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上半年的工作總結(jié)

時間:2023-08-20 15:25:10 工作總結(jié) 我要投稿

上半年的工作總結(jié)范文20篇

  總結(jié)是事后對某一時期、某一項目或某些工作進(jìn)行回顧和分析,從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論,它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu),突出重點,突破難點,為此要我們寫一份總結(jié)。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢?以下是小編整理的上半年的工作總結(jié)范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

上半年的工作總結(jié)范文20篇

  上半年的工作總結(jié) 1

  截止20xx年xx月xx日為止,xx車間已安全運行半年,車間員工本著“抓安全、促生產(chǎn)、強(qiáng)管理”的基本原則,群策群力,圓滿完成了車間上半年的工作任務(wù)。為了總結(jié)成績,彌補不足,現(xiàn)將半年以來的工作情況總結(jié)匯報如下:

  一、職工隊伍素質(zhì)長抓不懈

  培養(yǎng)一支德才兼?zhèn)涞穆毠り犖橐恢笔莿恿囬g工作的重點之一。為此,車間始終將職工培訓(xùn)工作放在首位,長抓不懈。早在年初,車間就制定全年的職工培訓(xùn)計劃,力爭將工作做到有條不紊。2萬噸工程完工后,車間新進(jìn)了28名青工,為了使其盡快掌握車間的所涉及的電氣知識和設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的有關(guān)知識,車間在較間根據(jù)實際情況,針對部分設(shè)備操作不便的弊端,檢修試驗聯(lián)手對二萬噸、三萬噸循環(huán)水線路實施了改造,并為二萬噸所屬設(shè)備(4臺變壓器和循環(huán)水泵房)加裝了臨時風(fēng)機(jī),改造既方便了操作,提高了效率,也增強(qiáng)了安全系數(shù),收到了事半功倍的效果。

  二、增加安全意識

  安全月期間,車間又積極組織各班開展形式多樣的活動,如“事故預(yù)想、反事故演習(xí)”等,并以班組為單位學(xué)習(xí)安全規(guī)程和操作規(guī)程,以強(qiáng)化員工的安全意識,鞏固安全知識,與此同時車間積極配合公司開展“四個一”活動,以不同的形式對員工進(jìn)行安全教育,反“三違”活動,事故分析活動等,截止目前車間已發(fā)現(xiàn)隱患8處,提出整改意見8條,并逐一進(jìn)行了落實。xx月初,車間工作人員巡視中發(fā)現(xiàn)4#整流變壓器檔位指示偏差,檢修試驗人員在處理完4#變壓器檔位傳動軸故障后,本著將“隱患一查到底”的謹(jǐn)慎性原則和“三不放過”原則,在對其進(jìn)行的`性能試驗中,發(fā)現(xiàn)b相直流電阻偏大,三相繞組不平衡,屬一類事故隱患。

  三、管理工作全面細(xì)致

  車間于年初對“月明星”活動細(xì)則進(jìn)行了完善性修改。并在車間內(nèi)部繼續(xù)推行。同時,車間緊緊圍繞“管理工作思路創(chuàng)新”的原則,在“月明星”活動開展的基礎(chǔ)上又推行了“黨員示范崗”、“共青先鋒崗”和“巾幗文明崗”,并制定了相應(yīng)的活動細(xì)則。將車間的全面管理融匯到“三崗一星”活動中來,以促進(jìn)崗位成材為目標(biāo)大力推進(jìn)車間的管理工作。日前,所有活動已正式在車間開展起來,并報送了公司黨委、工會和團(tuán)委,各項活動細(xì)則也將以于下個月以版圖形式上墻。此外,車間響應(yīng)公司開展標(biāo)準(zhǔn)化質(zhì)量管理和目標(biāo)成本管理的號召,將車間各崗位責(zé)任制度,設(shè)備定置定職制度作了進(jìn)一步健全、規(guī)范,并在車間以各種不同的輿論形式大力宣傳目標(biāo)成本管理相關(guān)內(nèi)容,積極配合公司對車間各種消耗進(jìn)行核算,商討承包事宜并拿出了合理方案。

  上半年的工作總結(jié) 2

  縣畜牧獸醫(yī)局及縣動物衛(wèi)生監(jiān)督所,在上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下,經(jīng)動物監(jiān)督所全體人員的辛勤工作,根據(jù)上級有關(guān)部門的文件精神及要求,結(jié)合我縣實際,開展工作,現(xiàn)將20xx年半年獸藥監(jiān)督執(zhí)法工作匯報如下:

  一、基本情況

  (一)全縣檢查獸藥經(jīng)營企業(yè)及獸藥經(jīng)營戶共計36家,其中GSP的獸藥企業(yè)5家獸藥經(jīng)營個體戶31家,并且與他們簽訂了《獸藥經(jīng)營行業(yè)誠信自律》倡議書,檢查規(guī)模養(yǎng)殖戶246戶,取得《動物防疫各種合格證》有27戶,并縣與簽訂了《規(guī)范使用獸藥承諾書》246份,發(fā)放養(yǎng)殖檔案246份。

  (二)利用農(nóng)資打假宣傳月活動,舉辦1期獸藥經(jīng)營管理人員培訓(xùn)班培訓(xùn)人員,發(fā)放各種宣傳資料1765份,對5家GSP經(jīng)營獸藥的企業(yè)進(jìn)行重點監(jiān)督,共出動執(zhí)法人員60人次,執(zhí)法檢查15次,取締2個無證經(jīng)營生物制品的獸藥經(jīng)銷戶,貨值金額達(dá)1.6萬元。罰沒金額達(dá)2.1萬元,到目前為止沒有發(fā)現(xiàn)經(jīng)營假、劣獸藥及違禁藥品。

  (三)健全基層的官方獸醫(yī)巡查制度,并把入了縣動物衛(wèi)生監(jiān)督所進(jìn)行綜合執(zhí)法,達(dá)到上下聯(lián)動,上級處罰為主,下級宣傳,巡查為主的聯(lián)動機(jī)制。

  二、主要措施

  (一)認(rèn)清形勢,分片落實獸藥監(jiān)管責(zé)任

  近年來一些違禁獸藥的經(jīng)營濫用,動物產(chǎn)品安全責(zé)任越來越大,獸藥監(jiān)管責(zé)任越來越大,為了進(jìn)一步加強(qiáng)獸藥質(zhì)量安全監(jiān)管,局領(lǐng)導(dǎo)多次召開會議,部署獸藥質(zhì)量安全監(jiān)督管理工作,由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),動物衛(wèi)生監(jiān)督所負(fù)責(zé)人具體負(fù)責(zé)。進(jìn)行分片包干,落實責(zé)任,使得每位執(zhí)法人員及官方獸醫(yī)人員均有監(jiān)管范圍,有自己的責(zé)任田,做到全覆蓋,常態(tài)比。

  (二)大力宣傳狠抓落實

  1.對經(jīng)營獸藥人的企業(yè)負(fù)責(zé)人,技術(shù)員以及獸藥經(jīng)銷的個體戶進(jìn)行法律法規(guī)及相關(guān)知識的培訓(xùn),讓他們知道各種法規(guī)知識和違反相關(guān)法規(guī)要追究責(zé)任嚴(yán)重后果,在心理層進(jìn)行宣傳。

  2.通過宣傳車,散發(fā)宣傳資料給農(nóng)戶飼養(yǎng)戶及相關(guān)企業(yè)。

  3.通過官方獸醫(yī)現(xiàn)場檢查巡查現(xiàn)場指導(dǎo),讓養(yǎng)殖戶科學(xué)合理購置使用獸藥,嚴(yán)格執(zhí)行獸藥休藥制度。四是重點對獸藥GSP經(jīng)營企業(yè)清理整治檢查企業(yè)的經(jīng)營管理是否嚴(yán)格按照《省獸藥經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范責(zé)任原則》來做其相關(guān)記錄和各種檔案是否健全。有無經(jīng)營假劣獸藥及違規(guī)獸產(chǎn)品行為,使各項制度落實到實處。

  (三)嚴(yán)厲打擊違法經(jīng)營使用違禁獸藥的行為

  1.建立健全獸醫(yī)官巡查制度,每位獸醫(yī)官必須對自己管轄的片區(qū)企業(yè)規(guī)模戶每月巡查到二次一上,并有專門的巡查記錄簿,發(fā)現(xiàn)情況立即上報到縣動物衛(wèi)生監(jiān)督所,及相關(guān)的`獸藥主管部門。

  2.利用農(nóng)資打假集中行動,對全縣的獸藥經(jīng)營企業(yè)及經(jīng)銷戶,共查處了2起無獸藥生物制品經(jīng)營許可證經(jīng)營生物制品,貨值達(dá)1.6萬元,沒收罰款共計2.1萬元,并給予取締。

  3.開展對全縣獸藥經(jīng)營企業(yè)的經(jīng)營,使用海聯(lián)動物藥業(yè)有限公司生產(chǎn)的替米考星注射液專項檢查工作,全縣規(guī)模養(yǎng)殖戶,獸藥經(jīng)營企業(yè)無一使用,經(jīng)營海聯(lián)動物藥品有限公司生產(chǎn)的替米考星注射液。

  4.集中開展“瘦肉精”的專項整治工作,對全縣213個規(guī)模養(yǎng)豬場養(yǎng)牛場及生豬定點屠宰場進(jìn)行地毯式的普查,無一例為陽性。

  三、建議

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)獸藥個體經(jīng)銷戶,因人員,獸藥專業(yè)知識等方面有差距,加上經(jīng)營量小,經(jīng)營面積小,難以符合GSP標(biāo)準(zhǔn),他們也無法取得《獸藥經(jīng)營許可證》現(xiàn)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)獸藥經(jīng)營戶無一取得《獸藥經(jīng)營許可證》。從法律的角度來說,應(yīng)采取取締措施,而從散養(yǎng)戶的要求來說,又不可能關(guān)閉鄉(xiāng)鎮(zhèn)的獸藥零售店,希望上級相關(guān)部門提出合理解決方案。

  上半年的工作總結(jié) 3

  時光飛逝,轉(zhuǎn)眼之間,新的一學(xué)期即將過去,在這緊張有序的教學(xué)工作中,平心靜氣坐下來反思一學(xué)期的教學(xué)情況,有苦、有甜,而更多的是思考!不過在與學(xué)生們一起相處、教學(xué)相長過程中,也有不少的收獲,為使下一階段的工作更順利地開展,現(xiàn)對本學(xué)期的工作情況作出總結(jié),希望能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),促進(jìn)教學(xué)工作更上一層樓。

  一、基本情況概述

  這學(xué)期我擔(dān)任了一年級的數(shù)學(xué)課,共有學(xué)生56人。學(xué)生來自不同的家庭,家長的文化水平、道德素質(zhì)等都存在著較大的差異。但是經(jīng)過一學(xué)期多的努力,較好的完成了教學(xué)任務(wù),使大部分學(xué)生已經(jīng)掌握了所學(xué)的基本知識如:學(xué)會并比較熟練的計算20以內(nèi)的加減法、會分類、會認(rèn)物體、簡單統(tǒng)計、認(rèn)識鐘表等。但是也有個別學(xué)生由于基礎(chǔ)差,作業(yè)完不成,學(xué)習(xí)習(xí)慣差造成了成績較差的現(xiàn)象。

  二、取得的成績

  1、認(rèn)真?zhèn)湔n,不但備學(xué)生而且備教材備教法,根據(jù)教材內(nèi)容及學(xué)生的實際,設(shè)計課的類型,擬定采用的教學(xué)方法,認(rèn)真?zhèn)浜媒贪浮C恳徽n都做到有備而來,每堂課都在課前做好充分的準(zhǔn)備,課后及時對該課作出總結(jié)。

  2、加強(qiáng)上課技能,提高教學(xué)質(zhì)量,使講解清晰化,條理化,準(zhǔn)確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,深入淺出。在課堂上特別注意調(diào)動學(xué)生的積極性,加強(qiáng)師生交流,充分體現(xiàn)學(xué)生的主作用,讓學(xué)生學(xué)得容易,學(xué)得輕松,學(xué)得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得盡量少,學(xué)生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學(xué)生學(xué)習(xí)需求和學(xué)習(xí)能力,讓各個層次的學(xué)生都得到提高。

  3、認(rèn)真批改作業(yè),布置作業(yè)做到精讀精練。有針對性,有層次性。力求每一次練習(xí)都起到最大的效果。同時對學(xué)生的作業(yè)批改及時、認(rèn)真,分析學(xué)生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題作出分類總結(jié),進(jìn)行透切的評講,并針對有關(guān)情況及時改進(jìn)教學(xué)方法,做到有的放矢。

  4、做好課后輔導(dǎo)工作,注意分層教學(xué)。在課后,為不同層次的學(xué)生進(jìn)行相應(yīng)的輔導(dǎo),以滿足不同層次的'學(xué)生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了后進(jìn)生的輔導(dǎo)力度。對后進(jìn)生的輔導(dǎo),并不限于學(xué)習(xí)知識性的輔導(dǎo),更重要的是學(xué)習(xí)思想的輔導(dǎo),要提高后進(jìn)生的成績,首先要解決他們心結(jié),讓他們意識到學(xué)習(xí)的重要性和必要性,使之對學(xué)習(xí)萌發(fā)興趣。要通過各種途徑激發(fā)他們的求知欲和上進(jìn)心,讓他們意識到學(xué)習(xí)并不是一項任務(wù),也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學(xué)習(xí)中去。這樣,他們就會學(xué)得輕松,進(jìn)步也快,興趣和求知欲也會隨之增加。

  三、改進(jìn)措施

  1、狠抓學(xué)風(fēng)。我所教的這個班,上課的時候比較認(rèn)真,大部分學(xué)生都能專心聽講,課后也能認(rèn)真完成作業(yè)。但有個別的學(xué)生,學(xué)習(xí)上存在的問題不敢問老師,作業(yè)找別人的來抄,這樣就嚴(yán)重影響了成績的提高。對此,我狠抓學(xué)風(fēng),在班級里提倡一種認(rèn)真、求實的學(xué)風(fēng),嚴(yán)厲批評抄襲作業(yè)的行為。后進(jìn)生基礎(chǔ)太差,如張雨鑫、童佳敏這兩位學(xué)生,考試成績都很差,我找來差生,了解原因,有些是不感興趣,有些是沒有努力去學(xué),我提出批評以后再加以鼓勵,并為他們定下學(xué)習(xí)目標(biāo),時時督促他們,幫助他們,鼓勵他們不要害怕失敗,要給自己信心,并且要在平時多讀多練,多問幾個為什么。同時,一有進(jìn)步,即使很小,我也及時地表揚他們。養(yǎng)成勤學(xué)苦練的習(xí)慣,形成良好的學(xué)風(fēng)。

  2、一年級數(shù)學(xué),在整個小學(xué)階段占一定的重要位置。本學(xué)期數(shù)學(xué)教學(xué)的指導(dǎo)思想是貫徹黨和國家的教育方針和新課標(biāo)的精神,落實對兒童少年的素質(zhì)教育,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。初步培養(yǎng)學(xué)生的抽象、概括能力;分析、綜合能力;判斷、推理能力和思維的靈活性、敏捷性等。在今后的教育教學(xué)中,我將正視自己的不足,給自己施壓,并化壓力為動力,嚴(yán)格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改進(jìn)不足,通過課堂教學(xué)主渠道去實施,以期為學(xué)生今后的發(fā)展服務(wù)。著眼于發(fā)展學(xué)生數(shù)學(xué)能力,通過讓學(xué)生多了解數(shù)學(xué)知識的運用和用途,培養(yǎng)學(xué)生良好的行為。

  上半年的工作總結(jié) 4

  課堂是組織教學(xué)的重要場所,更是學(xué)生生命的主陣地。我們實施素質(zhì)教育,注重學(xué)生創(chuàng)新意識、創(chuàng)造思維的確立和培養(yǎng),首先就要引發(fā)學(xué)生主動學(xué)習(xí)的熱情,激發(fā)求知欲,樹立自信心。在自信、主動的學(xué)習(xí)狀態(tài)下,學(xué)生的創(chuàng)新能力才能得到培養(yǎng)。葉瀾教授的“新基礎(chǔ)教育”理論非常注重學(xué)生主動精神的培養(yǎng)。倡導(dǎo)“把課堂還給學(xué)生”,“讓課堂煥發(fā)生命活力”。我在這學(xué)期的課堂教學(xué)中利用“新基礎(chǔ)教育”理論進(jìn)行教學(xué)方面作了一些工作,取得了一些效果。

  一、在教學(xué)的內(nèi)容設(shè)置上

  教師要充分考慮到孩子的生理、心理特點,針對本學(xué)期的研究專題,打破了原來的編排體系,對教材作了全面的整理、重組,本學(xué)期重點研究的課文是:《蘋果里的“五角星”》《最佳路徑》《三顧茅廬》《祁黃羊》《公儀修拒收禮物》《永遠(yuǎn)的白衣戰(zhàn)士》《“番茄太陽”》《第一次抱母親》《天鵝的故事》《生命的壯歌》《黃河的主人》。

  二、做好教學(xué)工作計劃,在學(xué)生能力發(fā)展的研究上培養(yǎng)學(xué)生各方面的能力。

  (一)培養(yǎng)學(xué)生概括段意的能力。

  1、抓住文中中心句概括段意。比如《第一朵杏花》地16小節(jié)中有這樣一句話“竺爺爺正是通過常年的`精確觀察,才掌握了氣候變化的規(guī)律。”很明顯,這句話就是本節(jié)的中心句,在概括段意時,就可引導(dǎo)學(xué)生用這句話來概括本節(jié)段意。

  2、抓住幾個段落的主要意思概括段意。如《天鵝的故事》第2——8小節(jié)主要寫了一群天鵝破冰覓食的故事,在概括段意時就可引導(dǎo)學(xué)生概括成“一群天鵝在一只老天鵝的感召下英勇破冰。”

  3、把幾個段落的意思連起來概括段意。《人類的老師》第3——6小節(jié)介紹了人類模仿鳥類、鯨、雞蛋等各種生物,提高了飛機(jī)的性能,提高了輪船航行的速度,設(shè)計出了輕便省料的建筑物。因此在概括這幾個段落的意思時,就可采用這種方法,概括成“自然界各種生物都可以充當(dāng)人類的老師。”

  (二)培養(yǎng)學(xué)生良好的預(yù)習(xí)習(xí)慣。

  本學(xué)期,我們對預(yù)習(xí)作出了如下要求:劃出生字新詞,多音字要根據(jù)不同讀音分別組詞,不理解的詞語做上記號,用等方法進(jìn)行理解。課文讀通順、讀流利。給課文分段,概括段意。

  用波浪線劃出優(yōu)美的語段或感受深刻的地方,在旁邊寫上你的感受。在有疑問的地方做好記號,提出問題,寫在書上。通過一學(xué)期的鍛煉,學(xué)生的預(yù)習(xí)能力有了明顯的提升。

  (三)培養(yǎng)學(xué)生閱讀能力中的感悟能力。

  在本學(xué)期“寫人類”課文的研究中,我們著重教學(xué)生掌握抓住人物的語言、動作、神態(tài)、心理等方面來體會人物當(dāng)時的心情,感悟文本的核心價值。比如《三顧茅廬》一課,在教學(xué)中,教師緊緊抓住文中人物的語言和行為動作,引導(dǎo)學(xué)生扣住“你一點兒也不尊重人才,這次你就不要去了。”“離諸葛亮的住處還有半里多路,劉備就下馬步行。”“恭恭敬敬”“等了半晌工夫”,“又等了一個時辰”這些表現(xiàn)人物精神的詞語和句子,通過反復(fù)體味、推敲、揣摩,深入文本核心,體會人物內(nèi)心,由表及里、由淺入深地“咬文嚼字”,學(xué)生對劉備尊重人才、求賢若渴的精神就逐漸清晰和豐滿了。

  以上是我上半年工作總結(jié),可以說,這學(xué)期的研究,我才剛剛起步,在今后的教學(xué)工作中,我將繼續(xù)進(jìn)行新基礎(chǔ)教學(xué)研究,不斷提高教學(xué)水平,也使自己的研究能力再上一個新臺階。

  上半年的工作總結(jié) 5

  20xx年上半年,我所全體干部職工在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)建設(shè)法規(guī)、技術(shù)規(guī)范、規(guī)程規(guī)定,積極探索和不斷健全質(zhì)量保證體系建設(shè),積極開拓勘測設(shè)計工作為蒼南縣的水利事業(yè)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  (一)、經(jīng)營收入情況

  1、飲用水工程

  20xx年,飲用水工程是我所的工作重心之一,在飲用水工程方面,我們完成了蒼南縣城鄉(xiāng)飲用水保障規(guī)劃、橋墩水廠輸水工程、馬站-沿浦輸水工程、宜山珠山水廠輸水工程、靈溪東郊水廠輸水工程、昌禪鄉(xiāng)農(nóng)民飲水工程。

  2、小流域綜合治理工程

  小流域綜合治理工程是我所設(shè)計工作的另一重心,在小流域綜合治理工程方面,我們完成了南塘小流域治理工程、和馬站小流域尼山閘改造工程的初步設(shè)計及施工圖設(shè)計。

  3、千庫保安工程

  在千庫保安工程方面,我所繼續(xù)做好各在建的千庫保安工程的技術(shù)服務(wù)工作的同時,在6月承接了龍叉井水庫和玉蒼山天湖水庫的保安工程,目前兩個工程設(shè)計工作進(jìn)展順利,預(yù)計在8月下旬可完成整個設(shè)計工作。

  4、水土保持方案和水利影響分析編制

  水土保持方案和水利影響分析編制方面,我所完成了包括78省道馬站平原片水利分析在內(nèi)的總計24個項目水土保持方案和水利影響分析編制工作。其中水保項目為16項,水利影響分析8項。由于國家政策的影響,今年我所水土保持方案的編制量有所減少。

  (二)、自身制度的建立和完善

  20xx年,我所進(jìn)一步建立和完善設(shè)計所的各種規(guī)章制度。先后制定和完善了包括項目管理制度、檔案管理制度、辦公用品集中管理制度,員工培訓(xùn)制度等,使設(shè)計所的各項事物均有章可循,按制度辦事,靠制度管理人。同時設(shè)計所在20xx年上半年購置了投影儀等辦公設(shè)備,現(xiàn)在我所已基本實現(xiàn)圖紙評審的多媒體化,大大改善了設(shè)計所的.辦公條件,提升了設(shè)計所的自身形象。

  二、20xx年下半年工作計劃

  (一)、設(shè)計工作

  1、飲用水工程

  我所目前在做的飲水工程有靈溪渡龍辦事處、城南辦事處、南水頭辦事處的飲用水工程以及五鳳鄉(xiāng)輸水工程。預(yù)計該四個項目可分別在8月上旬~9月下旬均可完成設(shè)計工作。

  2、水庫保安工程

  我所在6月承接了龍叉井水庫和玉蒼山天湖水庫的保安工程,目前兩個工程設(shè)計工作進(jìn)展順利,預(yù)計在8月下旬可完成整個設(shè)計工作。

  3、小流域綜合治理工程

  我所下半年承接的小流域綜合治理工程有橋墩桂蘭溪駁坎工程和莒溪小流域水土保持綜合治理工程,目前兩項目均以開始設(shè)計工作,預(yù)計可在8月下旬~9月上旬可完成整個設(shè)計工作。

  (二)、自身制度的建立和完善

  20xx年下半年,我所將局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)水利局的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的要求,進(jìn)一步嚴(yán)格考勤制度,堅決執(zhí)行“八項禁令”,提升設(shè)計所的形象。

  上半年的工作總結(jié) 6

  一、主要目標(biāo)完成情況

  20XX年上半年全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)總量預(yù)計可實現(xiàn) 4.45億元,完成年初計劃的52.6%;鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)總產(chǎn)值實現(xiàn)3.8958億元,占年計劃的53%,實現(xiàn)工業(yè)增加值5980萬元;實現(xiàn)財政本級收入266萬元,完成年初計劃的63%,工商各稅收入1250萬元,完成年初計劃的63%;計劃生育政策符合率達(dá)94.1%;城鎮(zhèn)建設(shè)開工面積8萬平方米;農(nóng)村人均純收入預(yù)計可實現(xiàn)2288元,半年人均增收120元;累計農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移1.33萬人。

  二、突出中心,狠抓落實

  上半年,按照區(qū)委、區(qū)政府的.總體要求,鎮(zhèn)黨委政府圍繞年初制定的35項目標(biāo)任務(wù),切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),強(qiáng)化服務(wù),狠抓各項目標(biāo)任務(wù)的落實,以實際行動貫徹落實區(qū)委片區(qū)會議精神,促進(jìn)了我鎮(zhèn)各項工作的順利開展。

  (一) 整頓作風(fēng),落實責(zé)任。

  按照區(qū)委作風(fēng)建設(shè)年活動的總體安排,鎮(zhèn)黨委、政府集中一周時間開展了機(jī)關(guān)干部思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動,把全鎮(zhèn)干部的思想統(tǒng)一到全面落實科學(xué)發(fā)展觀和樹立八個方面的良好風(fēng)氣,完成全年各項目標(biāo)任務(wù)和重點工作上來;二是召開鎮(zhèn)、村、組三級干部會議,對全年工作進(jìn)行全面安排部署,制定了目標(biāo)任務(wù)和考核辦法,與各村、各單位簽定了目標(biāo)責(zé)任書,明確了任務(wù),落實了工作責(zé)任;三是實行領(lǐng)導(dǎo)包片、干部包村,鎮(zhèn)、村、組黨員干部“三級聯(lián)創(chuàng)”包抓示范基地和重點項目建設(shè)工作責(zé)任制。四是完善了機(jī)關(guān)的各項規(guī)章制度,使干部都能了解制度、熟悉制度,并按照制度辦事,提高工作效率。通過以上工作,使全鎮(zhèn)各級干部紀(jì)律性進(jìn)一步增強(qiáng),工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,工作任務(wù)更加明確,為全年各項工作任務(wù)的順利完成奠定了基礎(chǔ)。

  (二)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步推進(jìn)。

  1、加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整。積極引進(jìn)規(guī)模經(jīng)營戶和大戶經(jīng)營模式推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的發(fā)展,引導(dǎo)農(nóng)民采用轉(zhuǎn)包、出租、合股等方式進(jìn)行土地的流轉(zhuǎn)。目前,全鎮(zhèn)已流轉(zhuǎn)土地4584.4畝,涉及3907戶農(nóng)民,實現(xiàn)花卉苗木種植1200畝,無公害蔬菜種植1400畝,優(yōu)質(zhì)水果種植1800畝,生態(tài)水產(chǎn)品養(yǎng)殖3000畝,農(nóng)業(yè)生態(tài)旅游業(yè)發(fā)展到了15家,“五一”黃金周接待游客2.33萬余人。初步形成了輻射周邊的花卉苗木、休閑旅游、生態(tài)水產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)水果、無公害蔬菜基地的發(fā)展格局。

  2、加強(qiáng)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),著力改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件。半年來,投入資金122.3萬余元,維修整治公路22條58公里,新修4條5.3公里,新修公路橋欄桿3座160米;整修渠道13條16公里,渠道清淤68處57.7公里,整治山塘41口,維修電力提灌站24站;落實了水利設(shè)施防汛抗旱措施和電力提灌站安全管護(hù)責(zé)任,確保農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的基本需要。

  上半年的工作總結(jié) 7

  我局扎實開展“三嚴(yán)三實”教育活動,切實增強(qiáng)服務(wù)農(nóng)業(yè)能力,堅持穩(wěn)糧增收、提質(zhì)增效,積極應(yīng)對肉、蛋、奶、菜價格頻繁波動的不利影響,實現(xiàn)了上半年農(nóng)業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。

  一、主要任務(wù)順利完成

  小春糧食產(chǎn)量達(dá)15.24萬噸,同比增加0.16萬噸,增1.1%;油菜產(chǎn)量達(dá)4.31萬噸,同比增加0.3萬噸,增7.5%。出欄生豬121.5萬頭,占目標(biāo)任務(wù)的49.2%,非豬牧業(yè)保持了穩(wěn)步發(fā)展態(tài)勢,出欄肉牛2.73萬頭、羊71.1萬只、禽兔4749萬只,分別占目標(biāo)任務(wù)的62.8%、59.7%、55.2%。水產(chǎn)品產(chǎn)量達(dá)3.12萬噸,占目標(biāo)任務(wù)的48.9%。實現(xiàn)固定資產(chǎn)投資14.5億元,占目標(biāo)任務(wù)的50%。各項主要指標(biāo)完成進(jìn)展有序。

  二、工作舉措扎實有力

  (一)狠抓產(chǎn)業(yè)發(fā)展,生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。

  1.穩(wěn)定發(fā)展糧油生產(chǎn)。認(rèn)真貫徹執(zhí)行“農(nóng)業(yè)三項補貼”調(diào)整后政策,支持耕地地力保護(hù)和糧食適度規(guī)模經(jīng)營,深入實施糧油高產(chǎn)高效創(chuàng)建活動,示范推廣水稻、油菜等主要糧油作物綠色環(huán)保及全程機(jī)械化技術(shù),小春糧食播種面積達(dá)78.01萬畝,與上年基本持平,大春播栽進(jìn)展順利,已播栽231.72萬畝,占計劃的95.4%。建設(shè)四大優(yōu)勢特色糧油產(chǎn)業(yè)基地134萬畝,新增規(guī)模化經(jīng)營面積2.5萬畝。水稻、玉米等農(nóng)作物長勢較好,預(yù)期增產(chǎn)形勢良好。

  2.優(yōu)化發(fā)展畜牧業(yè)。鞏固提升生豬產(chǎn)業(yè),大力推進(jìn)華西希望特驅(qū)集團(tuán)100萬頭生豬產(chǎn)業(yè)化生態(tài)循環(huán)經(jīng)濟(jì)暨食品加工綜合項目建設(shè),積極開展榮縣100萬頭生豬聯(lián)合養(yǎng)殖行動,推行“公司+家庭農(nóng)場”產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營模式,和“寄(代)養(yǎng)”利益聯(lián)結(jié)機(jī)制,提升發(fā)展100萬頭生豬產(chǎn)業(yè)基地,推進(jìn)生豬全產(chǎn)業(yè)鏈經(jīng)營,穩(wěn)定和提升了產(chǎn)業(yè)效益。調(diào)整優(yōu)化畜牧業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),充分利用秸稈(草)換肉(奶)工程等項目,大力發(fā)展草食牲畜、特色小家禽等節(jié)糧型畜牧業(yè),新建頭肉牛標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)模養(yǎng)殖小區(qū)3個,建設(shè)年出欄1萬只的標(biāo)準(zhǔn)化示范羊場和年屠宰50萬只的肉羊屠宰加工廠。轉(zhuǎn)變畜牧業(yè)發(fā)展方式,建設(shè)富順縣永年、大安區(qū)廟壩、貢井區(qū)龍?zhí)兜确N養(yǎng)循環(huán)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園,建成市級以上畜禽養(yǎng)殖標(biāo)準(zhǔn)化場或小區(qū)20個,提升畜禽規(guī)模養(yǎng)殖標(biāo)準(zhǔn)化率達(dá)70%,促進(jìn)了畜牧業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

  3.突出發(fā)展優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)。推進(jìn)優(yōu)勢特色效益農(nóng)業(yè)加快發(fā)展。建設(shè)園藝作物標(biāo)準(zhǔn)園12個,柑桔生產(chǎn)形勢良好,預(yù)計增產(chǎn)20%以上;蔬菜產(chǎn)量達(dá)74.49萬噸,同比增長5.4%;春茶產(chǎn)量達(dá)2560噸,產(chǎn)值2.15億元。適度發(fā)展現(xiàn)代蠶桑產(chǎn)業(yè),組織發(fā)放蠶種2.5萬張,蠶桑綜合收益達(dá)3700萬元。推進(jìn)7個畜牧業(yè)重大項目投資達(dá)1.92億元,占目標(biāo)任務(wù)的51.7%,推動了畜牧業(yè)四大特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)基地建設(shè),促進(jìn)了現(xiàn)代畜牧業(yè)發(fā)展。推進(jìn)水產(chǎn)健康生態(tài)養(yǎng)殖,爭取水產(chǎn)保增項目資金200萬元,加快建成健康水產(chǎn)養(yǎng)殖基地9.2萬畝,占目標(biāo)任務(wù)的92%,投放魚種1.51萬噸,增殖放流魚苗210萬尾,促進(jìn)了水產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)展。深入拓展產(chǎn)業(yè)功能,大力發(fā)展休閑農(nóng)業(yè)。

  (二)著力產(chǎn)業(yè)支撐,提質(zhì)增效明顯。

  4.打造現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū)。對各區(qū)縣實行季評環(huán)比,每兩月在各區(qū)縣輪流召開一次現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展推進(jìn)現(xiàn)場會,以會推動現(xiàn)代農(nóng)業(yè)綜合園區(qū)、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)示范園區(qū)、特色農(nóng)業(yè)精品園區(qū)建設(shè),出臺全市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展指導(dǎo)意見和考核辦法,加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)建設(shè),成功創(chuàng)建榮縣稻菜輪作省級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)。推進(jìn)實施現(xiàn)代農(nóng)業(yè)重點縣、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)千億示范工程等項目,帶動現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)建設(shè),建成“千斤糧萬元錢”和“噸糧田五千元”糧經(jīng)復(fù)合現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地13.76萬畝,占目標(biāo)任務(wù)的80.9%,促進(jìn)了“園區(qū)”產(chǎn)業(yè)基地集約化、規(guī)模化發(fā)展。

  5.強(qiáng)化物質(zhì)裝備建設(shè)。建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田6.15萬畝,占目標(biāo)任務(wù)的100%。更新修復(fù)改造提灌機(jī)械3359臺次,提水保灌面積60.3萬畝,兌現(xiàn)農(nóng)機(jī)購置補貼結(jié)算進(jìn)度達(dá)100%,形成農(nóng)機(jī)總動力達(dá)114.58萬千瓦,建設(shè)水稻、油菜、馬鈴薯“機(jī)藝”融合示范區(qū),試點推廣全程服務(wù)、跨區(qū)域作業(yè)等農(nóng)機(jī)社會化服務(wù),實現(xiàn)主要農(nóng)作物耕種收206.86萬畝,占目標(biāo)任務(wù)進(jìn)度的63.5%。

  6.培育新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體。組織優(yōu)選出10個農(nóng)民合作社參評省級示范社,爭取省級農(nóng)民合作社項目4個,家庭農(nóng)場1個,獲得資金210萬元。擬定了《關(guān)于落實農(nóng)民返鄉(xiāng)發(fā)展農(nóng)業(yè)新型經(jīng)營主體補助政策的通知》,有效激發(fā)了農(nóng)民大力發(fā)展農(nóng)業(yè)新型經(jīng)營主體,全市新增種養(yǎng)大戶612戶、達(dá)到2.79萬戶,新增家庭農(nóng)場161家、達(dá)到274家,新增農(nóng)民合作社83個、達(dá)到1221個。新型經(jīng)營主體呈快速發(fā)展之勢。

  7.完善農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營機(jī)制。穩(wěn)步推行“政府投入折股+保息分紅”等產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營利益聯(lián)結(jié)機(jī)制,積極探索病蟲統(tǒng)防、農(nóng)機(jī)作業(yè)等生產(chǎn)經(jīng)營性農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)試點,積極實施產(chǎn)地初加工等項目,推進(jìn)塔羅科血橙、再生稻、肉兔等特色農(nóng)產(chǎn)品加工增值,全面推行農(nóng)超對接、網(wǎng)上銷售、直銷配送等“產(chǎn)加銷三位一體”的經(jīng)營模式,保護(hù)和提升各經(jīng)營主體效益,促進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營健康持續(xù)發(fā)展。加強(qiáng)科技支撐產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營,培訓(xùn)基層農(nóng)技人員800人、新型職業(yè)農(nóng)民1600人,培育科技示范戶3000戶,建設(shè)15個科技示范基地,提升了產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營核心競爭力。

  (三)著力持續(xù)發(fā)展,保障舉措到位。

  8.強(qiáng)化生產(chǎn)生態(tài)安全。認(rèn)真開展農(nóng)機(jī)道路交通和漁業(yè)船舶運行安全綜合整治、隱患排查和打非治違活動,嚴(yán)查農(nóng)機(jī)超載運輸和非法運營,農(nóng)機(jī)、漁業(yè)船舶方面未發(fā)生安全責(zé)任事故。嚴(yán)格執(zhí)行動植物檢疫法律法規(guī),危險性植物病蟲害檢疫率達(dá)100%,畜禽產(chǎn)地檢疫展開面和屠宰檢疫率達(dá)100%,生豬規(guī)模養(yǎng)殖場和定點屠宰場病死豬無害化處理達(dá)100%,有效防止了有害生物危害,排除了生產(chǎn)安全隱患。大力推行“生態(tài)養(yǎng)殖+沼氣+綠色種植”的種養(yǎng)結(jié)合、循環(huán)發(fā)展模式,繼續(xù)推行玻璃鋼沼氣工程建設(shè),實施測土配方施肥225萬畝,控制面源污染,提高生態(tài)安全水平。

  9.強(qiáng)化農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管。布設(shè)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)地環(huán)境監(jiān)測預(yù)警國控點位286個,開展農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)地環(huán)境污染監(jiān)測預(yù)警,防止和改善農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)地環(huán)境污染。實施違禁農(nóng)藥、“瘦肉精”、生鮮乳違禁物質(zhì)等7大專項整治行動,突擊抽查4家農(nóng)資生產(chǎn)企業(yè)、6家農(nóng)資批發(fā)企業(yè)、7個農(nóng)資市場及6個農(nóng)業(yè)生產(chǎn)企業(yè),立案調(diào)查違法案件4件。監(jiān)測農(nóng)業(yè)投入品及農(nóng)產(chǎn)品9753份,嚴(yán)肅處理了例行監(jiān)測中發(fā)現(xiàn)不合格雞蛋、萵苣的相關(guān)種養(yǎng)責(zé)任人,部、省抽樣監(jiān)測總體合格率達(dá)99.7%,完成了“合格率96%以上”的`目標(biāo)任務(wù)。開展“三品一標(biāo)”認(rèn)證,認(rèn)證和換證無公害產(chǎn)品共13個,促進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn),擴(kuò)大品牌效應(yīng)引領(lǐng)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量提升。

  10.增強(qiáng)風(fēng)險防控能力。強(qiáng)化動植物疫病防控,進(jìn)行稻水象甲等有害生物預(yù)警監(jiān)測,實施病蟲害專業(yè)化統(tǒng)防統(tǒng)治120萬畝,控制糧食、蔬菜等大宗農(nóng)作物病蟲害產(chǎn)量損失在3%以內(nèi);扎實開展以春防為重點的重大動物疫病防控工作,免疫畜禽1010.02萬頭(只、羽),消毒面積4652m2,重大動物免疫密度和消毒面均達(dá)到100%,疫病有效免疫抗體合格率達(dá)70%。擴(kuò)大農(nóng)業(yè)政策性保險覆蓋面,穩(wěn)妥處理“無賠優(yōu)”政策調(diào)整,繼續(xù)實施生豬價格指數(shù)保險,綜合提升了自然、疫病、市場風(fēng)險防控能力。

  11.深化推進(jìn)改革創(chuàng)新。全面推進(jìn)農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記,完成確權(quán)登記面積131.52萬畝,占應(yīng)確權(quán)面積的40.4%,確權(quán)登記管理信息平臺的技術(shù)方案及公開招標(biāo)準(zhǔn)備工作已基本就緒。實施仲裁庭建設(shè)項目,改善了農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛仲裁調(diào)解條件,促進(jìn)了土地有序規(guī)范流轉(zhuǎn)發(fā)展適度規(guī)模經(jīng)營。制定了《自貢市農(nóng)村集體資產(chǎn)股份合作制改革試點方案》,指導(dǎo)區(qū)縣探索試點。

  12.推進(jìn)農(nóng)業(yè)依法行政。完善農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法,著重開展農(nóng)資打假、動物衛(wèi)生及屠宰監(jiān)督執(zhí)法,出動執(zhí)法人員9248人次,監(jiān)督檢查相關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營場所8490個次,查處違法案件20件,農(nóng)資、動物衛(wèi)生及獸藥監(jiān)督執(zhí)法違法案件查處率達(dá)100%。積極承接生豬定點屠宰職能移交,摸清了全市114家屠宰場(廠)基本情況,為規(guī)范發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

  三、主要存在問題

  (一)宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境影響農(nóng)業(yè)發(fā)展。經(jīng)濟(jì)發(fā)展“三期疊加”后續(xù)效應(yīng)造成以肉、蛋、奶、菜為主的大宗農(nóng)產(chǎn)品價格持續(xù)低迷,而農(nóng)資、飼料、農(nóng)機(jī)等投入品價格持續(xù)上漲,人工工資又快速增長,使種養(yǎng)殖成本明顯增加,農(nóng)業(yè)面臨價格“天花板”和成本“地板”的雙重擠壓,給產(chǎn)業(yè)穩(wěn)定發(fā)展和農(nóng)民持續(xù)增收帶來嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。

  (二)生豬定點屠宰清理難度較大。由于職能調(diào)整和歷史因素影響,造成生豬定點屠宰現(xiàn)狀與規(guī)范要求差距較大。

  四、下步重點工作

  1.抓好大春田間管理。根據(jù)農(nóng)情和天氣預(yù)報情況,及時指導(dǎo)農(nóng)戶對癥抓好田間肥水管理,全面加強(qiáng)大春病蟲害綜合防控,重點防治水稻稻瘟病,奠定大春豐產(chǎn)基礎(chǔ)。

  2.抓好晚秋生產(chǎn)部署。提前謀劃,安排以再生稻、再生高粱、秋馬鈴薯和秋菜為主的晚秋生產(chǎn),搞好技術(shù)培訓(xùn)和物資落實,通過推廣優(yōu)良品種和高產(chǎn)示范基地創(chuàng)建,抓點帶面,確保晚秋豐收。

  3.抓好畜牧生產(chǎn)穩(wěn)定。推進(jìn)華西希望特驅(qū)集團(tuán)100萬頭生豬產(chǎn)業(yè)化生態(tài)循環(huán)經(jīng)濟(jì)暨食品加工綜合項目建設(shè),促進(jìn)生豬產(chǎn)業(yè)恢復(fù)性發(fā)展。

  4.抓好深化改革創(chuàng)新。全面加快農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記工作,強(qiáng)化指導(dǎo)服務(wù)和督查工作,確保如期完成。創(chuàng)新農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營模式,探索試點互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè),加快農(nóng)業(yè)電商綜合平臺建設(shè),帶動農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。

  上半年的工作總結(jié) 8

  今年上半年,我們緊緊圍繞局黨委的工作部署和各項工作要求,制定了我院發(fā)展目標(biāo),并且狠抓落實,克服了重重困難,取得了一定進(jìn)展。門診人次24327人次,比去年上半年同比增長23.9%(19624);出院人數(shù)3234人次,同比增長19.2%(2712);業(yè)務(wù)收入1370萬元,同比增長40.33%(962)。

  一、上半年工作分5個方面

  1、狠抓落實。

  為了保證年度目標(biāo)實現(xiàn),我們加大落實力度,措施是:

  一是制定了兩個表:

  一個是20xx年工作目標(biāo)責(zé)任一覽表,將24項任務(wù)逐一下發(fā)到各科室,明確責(zé)任人;第二個表是20xx年業(yè)務(wù)收入進(jìn)度情況一覽表,每月公開一次收入情況及進(jìn)度。從效果看,這種辦法確實起到了效果,每周開會大家都增加了壓力,調(diào)動了積極性。

  二是加強(qiáng)了兩個督導(dǎo):

  一個是稽查部經(jīng)常化、不間斷督導(dǎo),第二是院領(lǐng)導(dǎo)周一行政查房督導(dǎo)、周四聽取各科匯報,調(diào)度工作完成情況。努力使每項工作都形成一個管理閉環(huán),即有始有終,做到有計劃、有安排、有檢查、有整改。

  三是接受舉報。

  開通網(wǎng)站,并設(shè)立了2個反映問題的渠道:一個是留言簿,第二個是院長熱線,留言簿凡是上網(wǎng)都能看到,第二個只有院長自己才能看到。自開通以來,已接到各類建議176條,反映各種問題的都有,有病人咨詢的、也有在職職工反映問題提建議的,能辦的馬上解決。覺得效果非常好,因為是無記名,聽到了一些實話,暢通了對話渠道。

  2、嚴(yán)格紀(jì)律。

  一是靠制度。

  對于已經(jīng)定下來的制度嚴(yán)格執(zhí)行。一旦查實違規(guī)情況,即按《獎罰條例》執(zhí)行,并在每周五院周會上進(jìn)行通報,不但丟人,還要丟錢,今年上半年共處罰各類違規(guī)人數(shù)67人、罰款8840元,4人罰款1000元以上,3人次給予待崗處理,做到令行禁止。對于出現(xiàn)問題而尚未制定制度的`及時進(jìn)行規(guī)范,形成新的制度,做到有規(guī)可依,如:停薪留職制度,以前基本上有申請的都批,目前原則上不批;在職繼續(xù)教育,以前是隨便報考,可以跨專業(yè)報考,如轉(zhuǎn)業(yè)軍人可報考臨床,回來后即進(jìn)入臨床,導(dǎo)致業(yè)務(wù)技術(shù)水平不高,目前規(guī)定不準(zhǔn)跨專業(yè)報考,即使報考了,回來也不予認(rèn)可;請婚假,針對目前年輕人較多,結(jié)婚請假、懷孕請假,已嚴(yán)重影響到工作,對此我們規(guī)定:每年內(nèi)連續(xù)請假一個月、累計兩個月的予以待崗,回來時有崗就上,無崗待崗;此外還有退款、TCU病人分成、退休人員返聘制度等,都形成了制度,使事事都有個規(guī)定。一個問題一個問題的解決。

  二是加強(qiáng)收支管理。

  第一是每周一下午,稽核部、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部三家對各科室收支情況進(jìn)行抽查,并將結(jié)果通報,對于發(fā)現(xiàn)的違規(guī)及時整改;第二是微機(jī)進(jìn)病房,第一批先安排了手術(shù)室、神經(jīng)內(nèi)科、神經(jīng)外科、內(nèi)科4個科室,病人劃價在病房管理,既方便了病人,又堵住了漏收。

  三是物品管理。

  所有采購(只要形成一定數(shù)目)都要進(jìn)行公開招標(biāo)或議價。這方面已經(jīng)形成了一套程序,真正做到公開公正。四是文化建設(shè),相繼召開了春季運動會、5.12護(hù)士聯(lián)歡會,活躍職工文化生活;同時努力做到人性化管理,如ICU比較臟、累,急救中心抬病人比較臟、累,反映無法洗澡,我們立即采納,購置了熱水器,大家對此很滿意;夏季蚊蠅比較多,每人發(fā)了2瓶滅蚊藥(疾控中心幫助購置),值班室也放了2瓶,使職工覺得醫(yī)院想著他們,從而從要我干變成了我要干。

  3、強(qiáng)化質(zhì)量。

  一是每月通報一次醫(yī)護(hù)質(zhì)量檢查結(jié)果。

  特別是對病歷(處方),嚴(yán)格質(zhì)檢,對查出的問題通報到科、到人,限期修改,在此基礎(chǔ)上,從今年4月份起,對查出的問題實行量化打分,每分50元,處罰科室和當(dāng)事人,4月份共扣分31.59分,最高科室扣分到9.7分,罰款485元,直接從效益工資中扣,使得責(zé)任心大大提高。

  二是在評選“星級護(hù)理”的基礎(chǔ)上,從今年4月份又開始了“星級醫(yī)生”的評選。

  今年以來,已評選“星級護(hù)士”4次共30人次,“星級醫(yī)生”2次共16人次,發(fā)放獎金4600元,從而弘揚了正氣,使一些深受病人歡迎的好醫(yī)生、好護(hù)士,在政治、經(jīng)濟(jì)上都得到了實惠,為全院人樹立了榜樣。

  三是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

  為了保證學(xué)習(xí)效果,今年我們投資1.5萬元專門購置了電腦、投影儀、投影幕,并且要求所有的各個講課人員都制作課件,同時實行簽到制度。每個科室參加講座的人員不少于50%,低的每少1人扣科室10元,提高了學(xué)習(xí)積極性,這樣從強(qiáng)制大家學(xué)習(xí),逐步到目前的自愿學(xué)(有了投影儀,講課質(zhì)量上去了)。今年上半年共舉辦了專家講座、基本理論、基本技能培訓(xùn)和急救、ICU、急救中心應(yīng)急能力專業(yè)化培訓(xùn)40余次近百學(xué)時。

  四是加快人才培養(yǎng)。

  加大與山大二院、省精神衛(wèi)生中心的合作,自合作以來省級專家來了8次,開展講座13次,治療病人234人次,開展手術(shù)27次,并選派4名同志到省二院進(jìn)修。同時我們還積極組織人員參加學(xué)術(shù)活動,今年以來全院已有112人次參加各種學(xué)術(shù)培訓(xùn),以及省、市衛(wèi)生部舉辦的各類培訓(xùn)班的參加。

  五是在血庫的大力支持下,建立起血庫,保證了血液生化。

  4、加大投入,在經(jīng)濟(jì)非常困難的情況下,我們從最急切的地方入手,加大投入,努力改善基本條件。

  一是為了改善病人住院條件和業(yè)務(wù)專家工作條件,我們?yōu)殚T診各診斷室、病區(qū)各病室等增加空調(diào)36臺;同時更換了門診治療室的診床、診椅共12套,近日又增加床墊20張。

  二是為手術(shù)室、ICU等增加心電監(jiān)護(hù)儀4臺。為康復(fù)中心購置了PP床、多功能治療儀、偏癱治療儀。為檢驗科更新配置血凝分析儀、離心機(jī)、血液流變學(xué)監(jiān)測儀等設(shè)備。

  三是利用麥?zhǔn)詹∪溯^少季節(jié),將內(nèi)科病房進(jìn)行全面整修,對樓房房頂作防水維修,內(nèi)外墻粉刷,鋪了地板磚,對損壞的地板磚進(jìn)行了整修,更換了門。同時擴(kuò)大了ICU病室,增加2張監(jiān)護(hù)病床。

  四是為保障工作正常用電,更換病區(qū)大道主供電線桿,改造架設(shè)了空調(diào)專用線路等等。據(jù)統(tǒng)計,上半年增加固定資產(chǎn)45萬元,償還各種債務(wù)40萬元。

  5、其他工作。

  一是衛(wèi)生支農(nóng)工作,在實地考察的基礎(chǔ)上,認(rèn)真擬定了幫扶方案和實施細(xì)則,并將淘汰下來的診療桌椅、腦電圖儀、水浴箱、離心機(jī)等,援助給他們。目前正免費為他們培訓(xùn)B超、腦電圖、婦科專業(yè)人員各1名。近日,已經(jīng)確定選派一名老同志長期到舊城做診,為他們培訓(xùn)人員。在“三夏”衛(wèi)生支農(nóng)活動中,麥?zhǔn)掌陂g,我們共下派醫(yī)療隊7次,參加人員56人次,發(fā)放防暑藥品價值2000余元,義診服務(wù)1200余人次。

  二是大力開展“優(yōu)質(zhì)規(guī)范護(hù)理服務(wù)病房”活動。加強(qiáng)了護(hù)理人員培訓(xùn),使護(hù)理服務(wù)質(zhì)量得到很大提高。

  三是城市救助工作。在”城市醫(yī)療救助”、“省扶貧醫(yī)療救助”、“愛心國際醫(yī)療救助”工作中,對持救助卡來我院就診的貧困人員實施了醫(yī)療救助,上半年共救助貧困就診人員41人次,救助費用總計4862.98元,最高救助比例達(dá)30%。

  四是政務(wù)公開工作。繼續(xù)加大了公開力度,接受廣大職工監(jiān)督。

  五是繼續(xù)加強(qiáng)了治理商業(yè)賄賂工作。

  近日又將目前排名前20位的藥進(jìn)行了降價,平均降價20%左右,個別品種降價達(dá)40%(銀杏達(dá)莫)。

  六是繼續(xù)做好依法執(zhí)業(yè),傳染病防治,繼續(xù)教育工作。

  二、存在問題

  一是投入不足,房屋破舊,設(shè)備老化等問題日漸突出。由于缺乏啟動基金,和準(zhǔn)備建設(shè)病房樓、醫(yī)技樓的投資商談判非常困難,遲遲不能動工,制約了醫(yī)院發(fā)展。

  二是人員匱乏。特別是業(yè)務(wù)人才,缺乏領(lǐng)軍人物和學(xué)科帶頭人。

  三是“三無”病人欠費多,最近1個月就發(fā)生了3起,欠費2萬多元,承擔(dān)了本應(yīng)由政府承擔(dān)的社會任務(wù)。

  四是在職工中“一切為了病人”的服務(wù)理念還沒有完全形成。科室之間互相扯皮、推諉病人、服務(wù)態(tài)度差等情況仍然存在。

  三、下步打算

  一是加強(qiáng)工作調(diào)度,繼續(xù)狠抓落實。

  二是加強(qiáng)基本建設(shè),改變醫(yī)療環(huán)境。

  三是加強(qiáng)人才培養(yǎng),提高整體素質(zhì)。

  四是加強(qiáng)文化建設(shè),促進(jìn)醫(yī)院和諧。

  上半年的工作總結(jié) 9

  轉(zhuǎn)眼間我從廠部調(diào)崗到公司已經(jīng)有3個多月了,在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助下自己也已經(jīng)漸漸熟悉了現(xiàn)在崗位的環(huán)境和自己的工作內(nèi)容。半年來在公司各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在同事們的密切配合下,我,恪盡職守,作風(fēng)務(wù)實,思想堅定,較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。現(xiàn)將半年工作總結(jié)匯報如下:

  一、感受和體會

  當(dāng)我在工作中遇到困難和問題時,領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷、同事的無私幫助,讓我感受到我們商輅是一個充滿溫情友情和人文關(guān)懷的集體,領(lǐng)導(dǎo)和同事之間和諧的感情使所有的問題和困難都迎刃而解。

  到公司工作的這3個月的時間里,我體會到做好辦公室主任一職是一種挑戰(zhàn)自我的特殊工作,也是我轉(zhuǎn)行的第一份由理科轉(zhuǎn)文科的工作,做好本職工作必須修煉五種基本功;

  一是良好的政治理論修養(yǎng)(自我評分75分);

  二是較強(qiáng)的文字功底和語言表達(dá)能力(自我評分60分);

  三是較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力(自我評分70分);

  四是良好的辦事能力(自我評分75分);

  五是不卑不亢的做人品質(zhì)(自我評分80分);

  只有具備這五項基本功,才能出色地完成本質(zhì)工作。

  二、工作方面

  (一)企業(yè)的外聯(lián)工作(自評得分70分)

  20xx年3月中旬正式調(diào)入公司辦公室,在3—6月之間,與政府各部門打交道無數(shù)。在與政府交涉的時候,發(fā)現(xiàn)了許多技巧的存在,總結(jié)三點:第一如何讓政府領(lǐng)導(dǎo)把你放在眼里,第二如何讓政府領(lǐng)導(dǎo)記住你,第三如何讓政府一旦有項目就會聯(lián)想到你。

  起初,當(dāng)我第一次與經(jīng)貿(mào)局接觸的時候,開始申報每年度的能源監(jiān)察及自查工作。當(dāng)時的工作難度非常的大,首先我對經(jīng)貿(mào)局領(lǐng)導(dǎo)沒有一個認(rèn)識的,其二行政語言技巧幾乎為0,其三我做這項目不但要懂統(tǒng)計學(xué)、還要學(xué)會語言的嚴(yán)謹(jǐn)性,因此在局里面對我們復(fù)查時候,我出了一個專業(yè)性的錯誤,雖然是項目過了,但是這是一次對我深刻的與學(xué)習(xí)機(jī)會。自那以后,我慢慢開始于各個局領(lǐng)導(dǎo)交涉,一步步的學(xué)會了官方關(guān)系交際及崗位技能的提升,先后也申報了許多項目,并且還讓政府領(lǐng)導(dǎo)記住我,我覺得這是我半年來最大的收獲之一。

  (二)公司的人力資源工作(自我評分70分)

  人力資源工作是一個企業(yè)至關(guān)重要的環(huán)節(jié)。20xx年度我跟王琢同志接觸的比較多,從他那里我學(xué)習(xí)到了許多人力資源方面的知識及人事招聘的技能,并且為了更好的做好人力資源工作,我還努力的自我翻閱《新法》及行政管理書籍,對自我提升有了很好的幫助。

  我在20xx年—20xx年多次參加大學(xué)生人才招聘工作,我出出以下幾點觀點:

  1、要挑選優(yōu)秀的人才,公司必須要有引誘性及有個人的發(fā)展前景,讓應(yīng)聘者在本單位能夠展現(xiàn)自我的才華;

  2、如何穩(wěn)定選拔進(jìn)來的優(yōu)秀人才,首先必須在物質(zhì)上給予對方保證,一年一個提升才能夠給予對方動力,其二就是企業(yè)的人文文化至關(guān)重要,企業(yè)的文化背景直接間接的影響到外聘大學(xué)生是否能夠穩(wěn)定;

  3、如今的大學(xué)生都是80末及90初的一批人,社會的進(jìn)步,年輕人對精神文明的提升更上一步,在物質(zhì)條件滿足的條件下,追求新的精神文明,一個企業(yè),一個環(huán)境是否存在豐富的.娛樂活動和精神需求,關(guān)系著是否能夠留住一個新時代的年輕人。

  (三)辦公室的秘書工作(自我評分60分)

  文秘工作首先文筆功底要厚,對于理科畢業(yè)生來說,這是一個非常的挑戰(zhàn)。各種行政文本格式,各種行政語言需要運用的淋漓盡致,由于本人一直來語文水平不是相當(dāng)?shù)暮茫虼嗽陂_始的幾項文件,通知中出現(xiàn)漏洞百出,語言通俗化,沒有組織能力。

  做好文秘工作,還需要學(xué)會外來客人的接待工作,對于語言上的表述要十分嚴(yán)謹(jǐn),代表著公司的形象,一不小心就會給公司帶來不良影響。

  這方面是我的最大弱點,在3個月的時間內(nèi),我從袁成偉同志遺留下來的文稿,及行政文本形式中學(xué)習(xí),慢慢的有了一步步的提高,希望自己在下半年的工作中作的更好。

  三、存在的不足

  半年的工作雖然取得了一定成績,但也存在一些不足。一是不夠細(xì)心,在編寫文件時,容易忽視細(xì)節(jié)上的東西,如掉字錯字;二是處理問題太急噪,工作急于求成,有時反而影響了工作的進(jìn)度和質(zhì)量;三是處理一些工作關(guān)系時還夠不能得心應(yīng)手,工作顯得措手不及,無從著手;四是和同事關(guān)系的處理,關(guān)系一旦處理不當(dāng),工作非常難以得到配合;五是行政工作,組織能力差,且沒有一點威信。

  四、20xx年下半年及今后的工作

  發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對綜合部事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì),不怕吃苦,勇挑重?fù)?dān),主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境,在繁重的工作中磨煉意志,增長才干。

  發(fā)揚孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實踐,博覽群書,不斷積累,在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息,廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;同時,講究,端正,提高學(xué)習(xí)效率,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辨正的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風(fēng)、周密的組織能力、機(jī)智的分析能力、果敢的處事能力、廣泛的社交能力、從而逐步達(dá)到“張口能講,提筆能寫,下手能干”的境界。

  發(fā)揚超越自我的精神。要打破長期形成的心理定勢和思維定勢,勇于發(fā)現(xiàn)和糾正自己工作中的缺點、錯誤,不斷調(diào)整自己的和工作方法,分階段提出較高的學(xué)習(xí)和工作目標(biāo),不斷追求,奮發(fā)進(jìn)取,以適應(yīng)各項工作超常規(guī)、跳躍式發(fā)展的需要。

  保持良好的心態(tài),做到泰然自若地處理問題。冷靜分析問題的原因,從而對癥下藥,客觀地找到解決問題的最佳方法。

  認(rèn)真仔細(xì)地做好各項工作。老子曾說:“天下難事,必做于易;天下大事,必做于細(xì)”,它精辟地指出了細(xì)節(jié)決定成敗,要做好任何一件事都必須從簡單的事情做起,從細(xì)微之處入手。今后的工作中,我要進(jìn)一步仔細(xì)觀察、深入思考工作中的每個細(xì)節(jié),提前考慮到各項工作中可能出現(xiàn)的一些細(xì)節(jié)問題,高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,力爭把工作做到精益求精。

  上半年的工作總結(jié) 10

  20XX年上半年,在機(jī)場公司領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,金昌機(jī)場穩(wěn)扎穩(wěn)打,一步一個腳印的穩(wěn)步向前推進(jìn),緊緊圍繞集團(tuán)總體工作部署,在機(jī)場公司各部門的配合努力下,機(jī)場的工作有成績、有亮點,但也存在一定的不足,認(rèn)真客觀的回顧這半年來我們走過的腳印,總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn),安排部署下半年的工作,爭取在金昌機(jī)場這片白紙上寫下輝煌的第一筆。

  現(xiàn)就機(jī)場20XX上半年度工作開展情況及下半年的工作思路向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡要匯報。

  一、任務(wù)目標(biāo)完成情況

  截至5月31號,機(jī)場保障起降276架次,運輸旅客10228人次,平均客座率75%,完成了全年起降架次的47.56%,旅客吞吐量的40.91%。

  二、穩(wěn)扎穩(wěn)打,一步一個腳印向前推進(jìn)

  1、20XX年9月正式通航后,金昌機(jī)場客座率居高不下,一度出現(xiàn)一票難求的景象,公司領(lǐng)導(dǎo)不急于航線的.加密,而是依靠4個月的數(shù)據(jù)確立了我們要以保障公商務(wù)客源為主體,開拓旅游市場為發(fā)展目標(biāo)。在20XX年1月19日將現(xiàn)有航班加密為每天一班,一個小的高峰期過去,機(jī)場的客座率慢慢趨于穩(wěn)定,現(xiàn)基本每月保持在75%左右。

  三、深入拓展航空市場,舉步艱難

  在集團(tuán)公司總體戰(zhàn)略指導(dǎo)下,我們積極開展航空市場開發(fā)。先后與地方政府領(lǐng)導(dǎo)去拜會天津航空有限公司協(xié)調(diào)在航空市場旺季把ERJ145更換為ERJ190事宜;在與金昌市地方政府的多次接洽中了解到,市政府執(zhí)意要增開北京的新航線,但20xx年上半年航線沒能夠引進(jìn)原因,我認(rèn)為,我們在“天時、地利、人和”三個因素上都處于劣勢。我們夢寐以求要在開通北京的新航線,北京起降密度之大,很難加新航線進(jìn)去,而且從西安、蘭州中轉(zhuǎn)過來又沒有愿意執(zhí)飛的航空公司,“天時”不利;由于地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展相對滯后,各航空公司不看好金昌地區(qū)航空市場,普遍對政府補貼存在較強(qiáng)的依賴性,“地利”不優(yōu);金昌機(jī)場輻射周邊武威,阿右旗等地市,但市場開拓緩慢,而發(fā)現(xiàn)他們接受新鮮事物的過程比較長,很難很快的就適應(yīng),未能形成合力,積極的打開市場發(fā)展,“人和”不足。

  四、以宣傳促增長

  1、20XX年1月19日航班加密后,客座率有一個小的回落,為吸引旅客,保持客座率,機(jī)場領(lǐng)導(dǎo)果斷決定將每周二、四、六的航班進(jìn)出港票價下調(diào)至最低4折起售,促使客座率提高。

  2、20XX年3月根據(jù)航班時刻調(diào)整、航班加密、特價優(yōu)惠票等活動,公司共計在金昌、武威地區(qū)發(fā)放傳單1萬多份,在金昌市電視臺、武威市電視臺播放飛播字幕2次共7天,通過電信、移動等通信公司發(fā)送免費短信2次。函蓋金昌、武威等區(qū)域。

  3、20XX年5月,根據(jù)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)指示,借助蘭州中川機(jī)場的中轉(zhuǎn)聯(lián)程產(chǎn)品,再一次對金昌等周邊地區(qū)進(jìn)行宣傳,主要介紹經(jīng)蘭州中轉(zhuǎn)的航班時刻,并印制宣傳單5000多份,同時在金昌市電視臺、報社都進(jìn)行中轉(zhuǎn)航班時刻及票價的宣傳。

  五、冬去春來,非航業(yè)務(wù)收入新里程

  1、貴賓廳冠名以及非航業(yè)務(wù)延伸收費項目正在有條不紊的進(jìn)行,其中電信、移動、金川公司相繼簽署貴賓廳冠名協(xié)議,預(yù)計年底可實現(xiàn)貴賓廳收入70萬元。同時,還在繼續(xù)和武威市政府洽談貴賓廳冠名事宜。非航業(yè)務(wù)延伸服務(wù)收費許可證已在2月底辦理出來,旅客班車,行李打包,停車場收費都在正常進(jìn)行中。

  2、金昌廣告起初與海航內(nèi)部新建廣告公司洽談,但對方無意開發(fā)我公司廣告資源,后請示領(lǐng)導(dǎo)決定在本地招標(biāo),最后與贏豪廣告裝飾有限公司簽署廣告租賃協(xié)議,現(xiàn)正在緊張施工階段,預(yù)計年底可實現(xiàn)收入20萬元。

  此外,公司還完成了與天航公司地服協(xié)議的簽署和更新工作以及通用飛行、備降保障協(xié)議的簽訂工作,為保持良好的服務(wù)、經(jīng)營秩序提供了有力支持。

  20XX年下半年工作要點

  ⒈以地方政府補貼,客座率為決策依據(jù),適當(dāng)更換大機(jī)型執(zhí)行金昌-蘭州-西安航線航班;

  2、做好支線航空市場開拓工作。分析未能增加運力的原因,在穩(wěn)定現(xiàn)有航線的基礎(chǔ)上,借助地方政府發(fā)展支線航空市場的熱切愿望,積極爭取引進(jìn)運力,緩解航線運力緊張局面。

  3、推進(jìn)航站區(qū)剩余貴賓廳及VIP室的冠名工作。

  4、拓展客運市場,健全貨運基礎(chǔ),開展貨運市場。

  5、與市政府、航空公司合作做好航線、航班市場推介工作,做好中低端航空客源的開發(fā)。

  上半年的工作總結(jié) 11

  一、上半年工作回顧

  上半年,區(qū)旅游工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級主管部門的指導(dǎo)下,緊緊圍繞“文化之旅”和“世博之旅”兩大主題,真抓實干,開拓創(chuàng)新,抓住發(fā)展機(jī)遇,全面提升旅游形象,較好地完成了各項目標(biāo)任務(wù),促進(jìn)了全區(qū)旅游業(yè)的協(xié)調(diào)、持續(xù)、健康發(fā)展。全區(qū)上半年預(yù)計完成旅游接待286萬人次,旅游經(jīng)濟(jì)總收入26.3億元,同比分別增長30%、31.5%,實現(xiàn)旅游增加值12.8億元,基本實現(xiàn)了時間過半任務(wù)過半。

  1、旅游規(guī)劃進(jìn)一步完善。在對我區(qū)十一五期間旅游業(yè)的發(fā)展進(jìn)行調(diào)研和分析總結(jié)的基礎(chǔ)上,完成了《區(qū)旅游業(yè)“十二五”發(fā)展規(guī)劃》初稿。同時積極指導(dǎo)并參與全區(qū)各景區(qū)(點)規(guī)劃工作,南田文化城、嘉澤玫瑰園、紫薇園設(shè)計規(guī)劃通過專家組評審,太湖灣后庭山地塊規(guī)劃工作啟動并取得進(jìn)展。姬山古鎮(zhèn)、江南花都產(chǎn)業(yè)園、楊橋古街等項目規(guī)劃設(shè)計在建設(shè)中不斷完善和優(yōu)化。

  2、項目開發(fā)進(jìn)一步加快。半年來,各板塊和旅游景區(qū)嚴(yán)格按照區(qū)委區(qū)政府“五大行動”要求,嚴(yán)抓投入、精細(xì)管理、強(qiáng)力推進(jìn),各項目進(jìn)展順利。淹城春秋樂園如期開園并成功創(chuàng)建成4A景區(qū),為我區(qū)旅游事業(yè)添上濃墨重彩一筆。太湖灣環(huán)球動漫嬉戲谷即將完成土建和市政施工,中華孝道園一期三大主要建筑封頂,三勤“花都水城”項目已進(jìn)入后期裝修階段,溫泉順利出水,出口溫度達(dá)48攝氏度,日出水量400頓。新天地不夜城,南京1912主題街區(qū)建設(shè)取得新進(jìn)展。西太湖攬月灣、萬澤天海度假村、藝林園景區(qū)提升工程、九洲喜來登酒店、富都香格里拉國際酒店等一批在建工程按期推進(jìn)。

  3、宣傳促銷進(jìn)一步增強(qiáng)。成功舉辦了20xx“花都水城·浪漫”旅游節(jié),共組織了開幕式暨淹城春秋樂園開園、20xx“萬澤杯”第九屆亞洲龍舟錦標(biāo)賽、海峽兩岸盆景奇石根雕藝術(shù)展、中外魔術(shù)雜技展演、“相約花都、情系”第二屆新市民節(jié)、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)與民間藏品展示、第二屆農(nóng)家菜、名車自駕游、“茂業(yè)百貨杯”車展、淹城野生動物園吉尼斯現(xiàn)場挑戰(zhàn)秀、“新城上街”開街焰火表演等11項活動。旅游節(jié)期間,投入近40萬在現(xiàn)代快報、江南時報、晚報、日報、電視臺等各級媒體進(jìn)行集中宣傳。同時及時更新、充實了旅游網(wǎng)、中紅網(wǎng)旅游專欄的宣傳內(nèi)容。本屆旅游節(jié)在組織籌備、活動安排、宣傳促銷等方面大膽創(chuàng)新,共吸引了中央、省、市、區(qū)20多家媒體到場采訪報道。組織淹城春秋樂園、環(huán)球動漫嬉戲谷等景區(qū)參加了全國國內(nèi)旅游交易會,制作了8000份指南投放全市各大賓館飯店,編輯出版了六期《旅游時尚·旅游專刊》。通過眾多宣傳促銷,旅游的知名度得到了明顯提升。

  4、行業(yè)管理進(jìn)一步規(guī)范。一是進(jìn)一步落實全區(qū)服務(wù)業(yè)發(fā)展政策。根據(jù)《關(guān)于促進(jìn)全區(qū)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)加快發(fā)展的政策意見》,出臺了《20xx年旅游地接考核獎勵辦法》,對20xx年優(yōu)秀地接旅行社進(jìn)行了表彰獎勵;二是積極開展旅游飯店評星工作。啟動了假日酒店、太湖灣金陵大飯店的五星創(chuàng)建工作,對金色南都、金鼎明都兩家09年度掛牌的四星飯店進(jìn)行了跟蹤服務(wù)。對轄區(qū)內(nèi)12家星級飯店進(jìn)行了明查暗訪,對多家飯店提出整改意見,促使他們規(guī)范工作。三是強(qiáng)化旅游安全工作。堅持把規(guī)范市場秩序和行業(yè)安全工作放到重要位置,聯(lián)合區(qū)工商、公安、消防、安監(jiān)等部門,對全區(qū)旅游單位進(jìn)行了安全檢查,督查整改了一批安全隱患,確保了全區(qū)旅游安全。

  半年來,全區(qū)旅游工作取得了一定成效,但與區(qū)委、區(qū)政府的要求,特別是與周邊兄弟城市相比,還存在一定的不足。主要體現(xiàn)在幾個方面:

  1、旅游政策扶持不夠。我區(qū)的旅游發(fā)展配套政策還不夠完善。重點旅游項目引導(dǎo)資金和旅游人才培養(yǎng)專項資金的財政扶持上尚未形成常態(tài)機(jī)制,旅游專項促銷經(jīng)費遠(yuǎn)遠(yuǎn)少于周邊區(qū)縣。在旅游項目建設(shè)用地和減輕旅游企業(yè)負(fù)擔(dān)等方面,旅游政策配套和扶持仍顯不夠,政策匯聚資源的杠桿效應(yīng)和對旅游業(yè)發(fā)展的引導(dǎo)作用還有待進(jìn)一步增強(qiáng)。

  2、旅游拳頭產(chǎn)品較少。目前,除了淹城春秋樂園和野生動物園外,我區(qū)建成的旅游拳頭產(chǎn)品偏少,還沒有能夠真正納入國內(nèi)“華東線”的景點。旅游景區(qū)(點)的規(guī)模偏小,逗留時間偏短,知名度和影響力不夠。

  3、配套設(shè)施建設(shè)較慢。旅游是關(guān)聯(lián)度高的產(chǎn)業(yè),旅游產(chǎn)品的熱銷會帶動周邊及相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,同樣,配套設(shè)施的建設(shè)也會影響旅游產(chǎn)品的銷售。中心城區(qū)建設(shè)已有一定規(guī)模,但相關(guān)的購物、娛樂、旅店、公交等,特別是景點景區(qū)周邊的配套設(shè)施建設(shè)與發(fā)展要求仍有一定的差距,對形成旅游目的地建設(shè)有著相當(dāng)大的影響。

  4、人才隊伍儲備較少。經(jīng)營管理人才和整體隊伍素質(zhì)的`高低,直接影響旅游行業(yè)的發(fā)展。我區(qū)旅游人才相對缺乏,真正懂得旅游經(jīng)濟(jì)規(guī)律、掌握旅游專業(yè)知識、具備旅游經(jīng)營管理才能的旅游專門人才偏少,旅游從業(yè)人員整體素質(zhì)不高,一定程度上影響了部分企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量,導(dǎo)致后勁不足。

  二、下半年工作計劃

  1、提升規(guī)劃水平。旅游產(chǎn)品的開發(fā),規(guī)劃是龍頭。產(chǎn)品是否符合市場需求,是否具有強(qiáng)大的市場競爭力,規(guī)劃極其重要。下半年,全區(qū)旅游規(guī)劃工作主要圍繞三個層面展開:一是以完善十二五規(guī)劃為核心,重新審視全區(qū)旅游資源,細(xì)分類別,分清主次,提升全區(qū)整體性規(guī)劃水平;二是進(jìn)一步完善動漫嬉戲谷、中華孝道園、嘉澤農(nóng)博園等重點在建項目規(guī)劃,以市場為導(dǎo)向,以需求為目標(biāo),不斷充實新內(nèi)容,拓展新思路,賦予新內(nèi)涵,精雕細(xì)琢,保持旅游產(chǎn)品的唯一性、獨特性,增強(qiáng)市場競爭力;三是積極參與地方性旅游資源規(guī)劃。大力推進(jìn)以楊橋古鎮(zhèn)、橫山財神景區(qū)為代表的地方性旅游資源規(guī)劃,避免重復(fù)建設(shè),資源浪費,規(guī)劃建設(shè)好一批內(nèi)容豐富、特點鮮明、做工精致的景點景區(qū)。

  2、加快項目建設(shè)。以項目建設(shè)為抓手,快速推進(jìn)全區(qū)各景點景區(qū)的建設(shè)步伐。一是抓好原有景區(qū)提升工程。全力推進(jìn)三勤生態(tài)園“花都水城”項目和淹城煙雨春秋水影秀建設(shè),完善基礎(chǔ)設(shè)施、技術(shù)支持和人員培訓(xùn),確保10月前全面向游客開放,以全新的面貌帶動兩園發(fā)展再上新臺階;二是抓好在建景區(qū)推進(jìn)工程。嚴(yán)格按照暨定時間,倒排計劃,高質(zhì)量快速度推進(jìn)太湖灣動漫嬉戲谷、中華孝道園工程,年內(nèi)完成景區(qū)正式開園前的各項準(zhǔn)備工作。全面推進(jìn)西太湖攬月灣、姬山古鎮(zhèn)、紫薇園、藝林園等項目建設(shè),打造特色精品工程。

  3、推進(jìn)要素配套。積極推進(jìn)旅游要素配套,造氛圍、聚人氣,以優(yōu)良的旅游環(huán)境促進(jìn)行業(yè)的整體發(fā)展。要加大招商力度,引進(jìn)名優(yōu)產(chǎn)品,建設(shè)好新城上街、又一城、新天地不夜城、茂業(yè)百貨、購物中心、天祿商務(wù)廣場等旅游購物場所;要協(xié)調(diào)公交資源,組合旅游線路,加快景點景區(qū)間線路建設(shè),改善通達(dá)條件,方便游客出行;要提升接待水平,彰顯地方特色,引導(dǎo)民間資本建設(shè)經(jīng)濟(jì)型酒店、青年旅館、家庭旅館,改善食宿條件,滿足不同消費層次游客的需求;要加快娛樂設(shè)施建設(shè),豐富娛樂內(nèi)容,改善春秋豪門經(jīng)營,加快推進(jìn)南京1912主題酒吧街建設(shè),延長城市作息時間,促進(jìn)旅游目的地建設(shè)。

  4、強(qiáng)化宣傳促銷。一是要圍繞目標(biāo)市場,合理制定宣傳促銷計劃,提高旅游宣傳促銷的專業(yè)性、針對性和有效性。主要是提升現(xiàn)有景點景區(qū)的宣傳促銷力度和檔次,同時全力做好部分景區(qū)開放前宣傳和促銷工作;二是要加大促銷投入,進(jìn)行多形式、多方法、多渠道宣傳促銷。融于大格局,借勢促銷,整體促銷。三是要精心培育地接市場,引導(dǎo)景點景區(qū)與旅行社開展深度合作,互惠互利、合作共贏;四是要區(qū)域互動促銷,與周邊城市建立互惠合作關(guān)系,實現(xiàn)資源共享、客源分享。

  5、加強(qiáng)行業(yè)管理。加強(qiáng)旅游行業(yè)質(zhì)量管理,大力開展誠信旅游創(chuàng)建活動,提升旅游整體形象。一是加大創(chuàng)建力度。扎實推進(jìn)藝林園、牟家農(nóng)業(yè)旅游觀光園創(chuàng)A工作,太湖灣金陵大飯店、假日酒店力爭年內(nèi)完成星級評定;二是堅持部門聯(lián)動工作機(jī)制,維護(hù)旅游市場公平公正競爭秩序,為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境;三是建立和完善各級人才引進(jìn)、培養(yǎng)機(jī)制,引導(dǎo)校企合作、加大對外交流,為旅游業(yè)加快發(fā)展提供有力的人才支撐。

  上半年的工作總結(jié) 12

  20xx年上半年,我鎮(zhèn)的計劃免疫工作按照縣衛(wèi)生局、疾控中心的文件精神和工作要求,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,以及全院職工及各村鄉(xiāng)村醫(yī)生的共同努力下,圓滿完成了上半年的工作任務(wù),現(xiàn)將工作完成情況總結(jié)如下:

  一、基本情況:

  全鎮(zhèn)轄區(qū)七個行政村,7個接種點,總?cè)丝?131人,6歲以下兒童415人。

  二、完成情況:

  1、全鄉(xiāng)20xx年1——6月出生25人,新增目標(biāo)兒童建卡25人、建證25人,建卡及時率100%。

  2、20xx年3月6——8日開展全鄉(xiāng)一年級學(xué)生麻腮風(fēng)疫苗強(qiáng)化免疫接種,應(yīng)種85人,實種85人,接種率100%。在接種過程中未發(fā)生異常反應(yīng)。

  3、嚴(yán)格查驗核對接種兒童姓名。性別。出生日期,接種針次,接種禁忌,疫苗,接種方法及部位,如實記錄,報告接種信息。半年來安全注射覆蓋率100%,無接種預(yù)防接種事故發(fā)生。主動搜索預(yù)防接種異常反應(yīng),1——6月共上報1例。同時建立健全工作環(huán)節(jié),認(rèn)真核對卡,證,冊三方面接種信息,完善網(wǎng)報及紙質(zhì)資料。鄉(xiāng)村兩級每月開展主動搜索,對漏種漏登兒童及時發(fā)現(xiàn)及時接種。每月隨機(jī)抽取xx個村計劃免疫工作進(jìn)行一次督導(dǎo)檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時督促解決。不定期利用晨會,例會等時間對全鄉(xiāng)衛(wèi)生院職工、村醫(yī)進(jìn)行一次免疫規(guī)劃相關(guān)知識的培訓(xùn),針對免疫程序、安全注射、預(yù)防接種副反應(yīng)處理、傳染病等方面進(jìn)行培訓(xùn)。

  4、生物制品管理及冷鏈運轉(zhuǎn):20xx年上半年冷鏈運轉(zhuǎn)6次,按上級要求正確存放管理,認(rèn)真填寫出入庫登記。每月對疫苗及注射器進(jìn)行自查,發(fā)現(xiàn)過期、破損疫苗按要求處理。嚴(yán)格執(zhí)行安全注射管理制度,冰箱溫度保證在規(guī)定范圍內(nèi),認(rèn)真登記冰箱溫度記錄,定期除霜,從而保證疫苗貯存質(zhì)量。

  5、充分利用3.24結(jié)核病宣傳日、4.25全國兒童預(yù)防接種日、5.15碘缺乏病日等宣傳日進(jìn)行預(yù)防接種、傳染病等知識宣傳,采取了板報、宣傳單、宣傳標(biāo)語等方法,對前來咨詢的群眾進(jìn)行防病知識的講解,使群眾地領(lǐng)會到預(yù)防工作的重要性。提高計劃免疫工作重要性的認(rèn)識,宣傳國家計劃免疫政策,使廣大人民群眾能夠積極主動參與兒童計劃免疫及傳染病預(yù)防工作。

  6、免疫規(guī)劃相關(guān)疾病監(jiān)測

  (1)AFP、新破主動監(jiān)測、為進(jìn)一步搞好AFP監(jiān)測的靈敏度,20xx年開展了對AFP主動監(jiān)測報告工作,監(jiān)測報告率“零”報告率100%,上半年報告無AFP病例。

  (2)麻疹主動監(jiān)測:20xx年1——6月本地報告無疑似麻疹,監(jiān)測到位,落實措施迅速,取得了較好的防控效果。

  7、加強(qiáng)傳染病的.篩查上報,半年來共上報傳染病2例,傳染病報告卡有登記、無漏報,上報及時,報告卡填寫完整規(guī)范,無邏輯錯誤。

  8、加強(qiáng)死因監(jiān)測的篩查上報,半年來共上報死亡卡23例。

  9、20xx年1——6月管理結(jié)核病人1人,治療病人全部按規(guī)定進(jìn)行了全程跟蹤調(diào)查訪視督導(dǎo)服藥。

  三、存在問題:

  (1)按要求開展入學(xué)入托兒童免疫接種的查驗補種工作。因人力有限,這方面工作委托學(xué)校先自查,但這項工作還存在缺漏,后經(jīng)駐各村村醫(yī)按班級如實核對。有效保障了入學(xué)兒童傳染病的預(yù)防。

  (2)流動人口管理不上預(yù)防接種問題日漸突出,流動人口數(shù)量逐年增加,流動性大,加上多數(shù)流動兒童來源于計劃外生育兒童,家長不配合接種,流動兒童的免疫接種率明顯低于本地兒童。

  四、需要努力方面:

  1、認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),提高業(yè)務(wù)水平。

  2、加強(qiáng)村防疫人員的培訓(xùn)工作,培訓(xùn)前后進(jìn)行考試并評價培訓(xùn)效果,對確實不能勝任工作的,給予解除,防止給工作造成損失。

  3、切實抓好計免建卡建證工作,衛(wèi)生院防保科對村醫(yī)生通知應(yīng)種對象到接種點接種,并及時加強(qiáng)相關(guān)信息反饋,卡、表、冊、證相應(yīng)統(tǒng)一。

  4、加強(qiáng)對流動兒童預(yù)防接種工作,及時建卡建證并查漏補種。

  5、積極做好宣傳,開展計免相關(guān)知識公益宣傳,提高群眾對計免工作的知曉程度,為順利開展工作創(chuàng)造有利條件。

  上半年的工作總結(jié) 13

  半年來,在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)、市環(huán)保部門的大力支持下,經(jīng)過全局干部職工的共同努力,環(huán)保工作取得了較好的成績。現(xiàn)將20xx年上半年工作總結(jié)如下:

  一、深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)

  我局根據(jù)縣委、縣政府統(tǒng)一部署,在全局廣泛開展了深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。環(huán)保局黨支部高度重視,緊緊圍繞縣委、縣政府的有關(guān)精神和實施方案,把學(xué)習(xí)實踐活動擺在各項工作的首要位置,切實加強(qiáng)部署,認(rèn)真組織理論學(xué)習(xí),積極開展討論學(xué)習(xí)。在加快體制機(jī)制創(chuàng)新、加大惠及民生力度、切實改進(jìn)工作作風(fēng)等方面研究制定了一系列的具體整改措施,對全體環(huán)保干部職工提出如下要求:

  一是切實把縣委、政府的方針政策、決策部署變成具體的行動,有效地推開和推進(jìn)工作。要在繼續(xù)加強(qiáng)黨的思想、組織、制度、作風(fēng)建設(shè)的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)

  二是在保增長的基礎(chǔ)上,加大環(huán)境監(jiān)管力度。認(rèn)真解決好環(huán)境保護(hù)與促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的問題,努力推進(jìn)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型和創(chuàng)新型社會建設(shè),抓好節(jié)能減排工作,切實解決影響和制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展的突出問題。

  三是高度重視信訪工作。今年年初,我局根據(jù)縣委、政府信訪工作要求,重新修定了處置群體性上訪工作預(yù)案。按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,安排專人負(fù)責(zé)信訪接待,及時把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。上半年共接待信訪投拆23件,基本做到了件件有回音,事事有答復(fù)。

  二、精神文明建設(shè)工作取得了豐碩成果

  在精神文明建設(shè)工作中,積極參加縣上組織的各項活動,認(rèn)真開展定點幫扶工作,為切實加強(qiáng)對定點幫扶工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立了幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組,把幫扶和關(guān)心落后地區(qū)人民作為精神文明建設(shè)的一項重要內(nèi)容。今年以來按照縣委、政府相關(guān)要求及時進(jìn)入包村單位宣傳十七屆三中全會精神,幫助包村單位制定工作計劃,確定幫扶對象,實施“城鄉(xiāng)結(jié)對共建”工作,上半年共支援幫扶單位化肥6噸,現(xiàn)金2000元。

  三、加大宣傳教育力度,推進(jìn)節(jié)能減排

  今年上半年,我縣結(jié)合“地球日”、“世界環(huán)境日”等紀(jì)念性節(jié)日,開展形式多樣、內(nèi)容豐富的.環(huán)保知識宣傳活動,先后投入8000多元,制作展板6塊,發(fā)放宣傳資料及圖片1500余份,發(fā)放環(huán)保手提袋1000個,制作宣傳橫幅10條,在縣城主要街口豎立大型宣傳廣告牌2塊,在電視臺播放公益廣告20余條,組織編印環(huán)保宣傳冊500余冊,以“減少污染,行動起來”為主題,全力推進(jìn)節(jié)能減排工作順利進(jìn)行,使“節(jié)約能源資源,保護(hù)環(huán)境”的生態(tài)文明理念滲透到城市發(fā)展的各個方面,實現(xiàn)城市的可持續(xù)發(fā)展和人與自然的和諧發(fā)展。

  四、不斷加大環(huán)境污染綜合整治力度,確保20xx年減排目標(biāo)的完成

  1、嚴(yán)格建設(shè)項目管理,嚴(yán)把企業(yè)準(zhǔn)入關(guān)口。環(huán)保局嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定對所有建設(shè)項目實行環(huán)境影響評價和環(huán)保審批制度。一是在項目建設(shè)管理過程中,嚴(yán)格把好建設(shè)項目審批關(guān)。對不符合國家產(chǎn)業(yè)政策、污染嚴(yán)重又不具備污染治理能力的建設(shè)項目堅決不予審批,從決策源頭上防止了環(huán)境污染和生態(tài)破壞。二是對建設(shè)項目實行分類管理,做到一企一檔,規(guī)范管理,在創(chuàng)模工作檢查中,我縣企業(yè)檔案管理工作受到檢查組的好評。

  2、高度重視節(jié)能減排,加大重點企業(yè)監(jiān)管力度。一是圍繞污染物減排工作目標(biāo),建立和完善了減排目標(biāo)責(zé)任制。二是督促重點減排企業(yè)按照下達(dá)的減排任務(wù),完善并落實目標(biāo)責(zé)任制度,指導(dǎo)重點減排企業(yè)跟蹤和掌握國內(nèi)同行業(yè)治污減排先進(jìn)技術(shù)。通過技術(shù)創(chuàng)新和加強(qiáng)管理不斷提高企業(yè)清潔生產(chǎn)水平。目前,美潔公司堿回收項目已投入試運行,中段廢水深度處理項目已啟動,預(yù)計6月30日前完成。磷肥公司、美潔公司、兄弟彩興公司鍋爐改造效果明顯,即節(jié)省了鍋爐用煤量,也減少了SO2的排放量,磷肥公司廢水整治項目2月底投入運行,減少廢水排放80%以上。三是為了實現(xiàn)對企業(yè)排污情況進(jìn)行科學(xué)管理,對全縣重點企業(yè)安裝在線監(jiān)測設(shè)施和排污口規(guī)范化建設(shè),截止目前全縣共有6家企業(yè)安裝了在線監(jiān)測設(shè)備,并與自治區(qū)環(huán)保廳、銀川市環(huán)保局監(jiān)控平臺聯(lián)網(wǎng),26家企業(yè)按照規(guī)范化要求整治了排污口,為掌握污染物達(dá)標(biāo)排放情況奠定了基礎(chǔ),同時我局對全縣所有排污企業(yè)進(jìn)行分類,確定13家重點排污企業(yè)實行重點監(jiān)控,充分利用COD在線檢測設(shè)備,加大檢查頻次,杜絕了偷排現(xiàn)象的發(fā)生,也使環(huán)保部門獲取了大量實時數(shù)據(jù),為我縣環(huán)境管理提供了科學(xué)依據(jù),提高了執(zhí)法效率。

  3、鞏固“創(chuàng)模”成效,確保重點工業(yè)企業(yè)穩(wěn)定、全面達(dá)標(biāo)排放。我局于3月30日邀請市監(jiān)測站技術(shù)人員對我縣重點煙塵排放企業(yè)的煙塵進(jìn)行檢測,大部分企業(yè)都實現(xiàn)了達(dá)標(biāo)排放。對于個別企業(yè)由于鍋爐改造技術(shù)上出現(xiàn)超標(biāo)排放的,我局下發(fā)了現(xiàn)場監(jiān)察單,并要求企業(yè)限期整改。

  4、醫(yī)療機(jī)構(gòu)環(huán)境綜合整治工作全面啟動。為了加強(qiáng)對醫(yī)療危險廢物處置的全過程監(jiān)管,嚴(yán)格杜絕醫(yī)療機(jī)構(gòu)自行處置危險廢物,提高集中處置率。我局制定了“2009年醫(yī)療機(jī)構(gòu)環(huán)境綜合整治實施方案”,已經(jīng)先后2次組織專業(yè)技術(shù)人員對縣內(nèi)6家醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)療廢物進(jìn)行專項檢查。在檢查中要求醫(yī)療機(jī)構(gòu)出示醫(yī)療垃圾集中處理清單,認(rèn)真查閱處理記錄,有效控制醫(yī)療機(jī)構(gòu)亂倒醫(yī)療垃圾的行為,全縣醫(yī)療垃圾得到了安全有效的處置。縣醫(yī)院、中醫(yī)院醫(yī)療廢水處理設(shè)施建設(shè)已納入醫(yī)院擴(kuò)建項目中一并實施。

  5、開展全縣企業(yè)廢水排放情況春季專項檢查。為保障春灌和黃河供水水質(zhì)安全,加強(qiáng)水資源保護(hù),我局多種措施并舉,多方位,多時段加大對重點污水排放企業(yè)的監(jiān)管力度。特別是加大對排入“銀新干溝”和三、二支溝的污水排放企業(yè)的監(jiān)管力度,督促企業(yè),加強(qiáng)污水治理設(shè)施的管理,確保廢水穩(wěn)定達(dá)標(biāo)排放,并做好突發(fā)性水污染事件的應(yīng)急準(zhǔn)備工作,切實保證監(jiān)測、應(yīng)急處置、信息發(fā)布等各項措施落實到位,確保春灌用水安全。

  6、不斷加大建筑施工噪聲擾民的查處力度。以高、中考噪聲監(jiān)管為平臺,我局加大查處力度,五月初開始安排人員24小時值班查處噪聲污染投訴問題,加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)管,防止噪聲污染,嚴(yán)查不按規(guī)定時間進(jìn)行施工作業(yè)的企業(yè),噪聲擾民事件得到了有效控制。

  五、加強(qiáng)農(nóng)村生態(tài)環(huán)境保護(hù),推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程

  1、3月份我局組織對全縣規(guī)模以上的畜禽養(yǎng)殖企業(yè)進(jìn)行專項檢查,通過加強(qiáng)對畜禽養(yǎng)殖污染防治的監(jiān)督,推廣畜禽糞便綜合利用技術(shù),嚴(yán)格控制了畜禽養(yǎng)殖廢物的排放,改善了區(qū)域環(huán)境質(zhì)量。協(xié)助各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定了農(nóng)村面源污染及秸稈汽化利用實施方案和生活垃圾無害化處理設(shè)施方案,我局還委托有關(guān)部門完成了黃河前套農(nóng)村面源污染綜合治理可行性研究報告,為逐步改善農(nóng)村生態(tài)環(huán)境奠定了基礎(chǔ)。

  2、開展環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)和生態(tài)村創(chuàng)建。20xx年3月份金貴鎮(zhèn)被評為自治區(qū)級環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn),金貴鎮(zhèn)銀河村、立崗鎮(zhèn)蘭光村被確定為20xx年自治區(qū)環(huán)境綜合整治試點示范村莊。

  3、全國污染源普查工作。今年1—5月份我局根據(jù)區(qū)、市普查辦的要求結(jié)合我縣實際,進(jìn)一步細(xì)化工作制度,深化數(shù)據(jù)審核,按照“不漏、不重、不錯”要求,采用“入戶填報、分類指導(dǎo)、現(xiàn)場核查、集中會審”方法,堅持“一套數(shù)據(jù),縱向分析、橫向評價、對比分析”的審核原則建立了縣第一次全國污染源普查數(shù)據(jù)庫,安要求完成了229個工業(yè)源、398個生活源的入戶調(diào)查、普查表格的填報和數(shù)據(jù)審核工作,5月初先后通過了區(qū)、市核查組核查。目前污染源普查工作進(jìn)入了表彰和普查成果發(fā)布階段。

  4、加大農(nóng)村飲用水源地保護(hù)工作力度。20xx年上半年、根據(jù)區(qū)、市環(huán)保局《關(guān)于做好農(nóng)村水源地基礎(chǔ)環(huán)境調(diào)查及評估工作實施方案》安排,1—4月份進(jìn)行前期準(zhǔn)備工作,參加技術(shù)培訓(xùn),篩選水源地,共確定水源地5處,7眼井,涉及4個鄉(xiāng)鎮(zhèn),一個農(nóng)牧場,保護(hù)區(qū)總面積3000畝,保護(hù)區(qū)耕地500畝,已按照要求及時上報市環(huán)保局匯總。5月份先后制定了《縣農(nóng)村水源地的劃定方案》、《縣農(nóng)村集中式水源地基礎(chǔ)環(huán)境調(diào)查實施計劃》、《縣農(nóng)村水源地應(yīng)急預(yù)案》,草擬了打樁定界圖紙,計劃打樁定界工程費用,現(xiàn)已上報自治區(qū)環(huán)保廳、銀川市環(huán)保局申請水源地保護(hù)打樁定界專項資金。

  5、為提高農(nóng)村生態(tài)環(huán)境的總體水平,加大農(nóng)村生態(tài)建設(shè)和農(nóng)業(yè)污染防治的力度,進(jìn)一步提高大氣環(huán)境、地表水環(huán)境和聲環(huán)境質(zhì)量,加強(qiáng)農(nóng)村飲用水水源保護(hù),保證農(nóng)產(chǎn)品安全,努力創(chuàng)造良好的農(nóng)村人居環(huán)境,提高農(nóng)民的生活質(zhì)量,在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整中,把生態(tài)環(huán)境保護(hù)納入經(jīng)濟(jì)與社會發(fā)展計劃之中,提高污染防治的能力和生態(tài)建設(shè)水平。從縣農(nóng)村實際情況出發(fā),編制了“縣農(nóng)村環(huán)境保護(hù)規(guī)劃,通過縣農(nóng)村環(huán)境保護(hù)規(guī)劃的實施,將進(jìn)一步改善農(nóng)村環(huán)境質(zhì)量,提升生態(tài)文明水平,提高公眾環(huán)保意識,促進(jìn)縣農(nóng)村環(huán)境與經(jīng)濟(jì)、社會協(xié)調(diào)發(fā)展。:

  六、下一階段工作要點

  1、進(jìn)一步加強(qiáng)重點排污企業(yè)的監(jiān)督管理。一是抓目標(biāo)落實。建立和完善目標(biāo)責(zé)任制,嚴(yán)格進(jìn)行檢查考核。二是圍繞污染物減排工作目標(biāo),及時發(fā)現(xiàn)和糾正各種環(huán)境違法行為,結(jié)合我縣特點,確定重點,嚴(yán)肅查處一批群眾反映強(qiáng)烈,環(huán)境污染和生態(tài)破壞案件,認(rèn)真解決每一起污染糾紛。三是切實加強(qiáng)監(jiān)督管理,堅決實行排放總量控制計劃,嚴(yán)肅查處企業(yè)違法排污行為。

  2、加大爭取創(chuàng)建“優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“綠色社區(qū)”和“綠色學(xué)校”的力度,加強(qiáng)點、面污染源和農(nóng)村畜禽養(yǎng)殖管理。

  3、積極與區(qū)環(huán)保廳和銀川市環(huán)保局聯(lián)系,爭取美潔紙業(yè)中段廢水深度處理,東區(qū)、中區(qū)供熱公司循環(huán)硫化床鍋爐改造與金貴鎮(zhèn)銀河村秸稈汽化項目資金。

  上半年的工作總結(jié) 14

  時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間20xx年已過去一半,在這半年時間里,我作為公司的行政服務(wù)人員,圍繞公司的經(jīng)營發(fā)展目標(biāo),立足本職、突出重點、狠抓落實、認(rèn)認(rèn)真真完成各項工作,取得了一定的成績。現(xiàn)將近半年工作情況總結(jié)如下:

  一、增強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提升思想覺悟

  我是一個熱愛學(xué)習(xí)的人,認(rèn)為在高速發(fā)展的21世紀(jì)里,不學(xué)習(xí)進(jìn)步就更不上時代的腳步。行政工作雖難度不大,但多數(shù)都很繁瑣,要做到面面俱到還是很不容易的。所以,需要我以高度的責(zé)任心和較強(qiáng)的工作水平才能做好各項行政工作。思想是行動的先導(dǎo)。所以,要想干好工作,首先要端正思想態(tài)度。把提升思想覺悟作為一種責(zé)任,更是一種境界。我堅持利用空余時間學(xué)習(xí)理論知識,持續(xù)武裝自己的頭腦,用先進(jìn)的思想理念指導(dǎo)工作的展開。同時,我還注重理論和實踐的結(jié)合,探索新的工作方式方法,持續(xù)提升自身的綜合素質(zhì)。

  二、愛崗敬業(yè),甘于奉獻(xiàn)

  作為一名行政服務(wù)人員,我堅信“把簡單的事做好就是不簡單,把平凡的事做好就是不平凡。”事無巨細(xì),我都以嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度做好每件工作。遇到難題,我始終堅持向同事請教,借鑒他們的工作經(jīng)驗,自己想方設(shè)法解決。持續(xù)在工作中學(xué)習(xí),積累,也形成了一套行之有效的工作方法。

  除了做好日常的行政工作外,我這半年主要的工作包括員工食堂協(xié)調(diào)管理和我們行慶一周年活動以及其它重要的`會議會務(wù)工作。其中,員工食堂是五月份開業(yè)的。我為了做好食堂開業(yè)的準(zhǔn)備工作,無論刮風(fēng)下雨,還是烈日炎炎,我都不計辛苦,到處奔波。常常加班加點準(zhǔn)備材料,終于,用了20天的時間,把衛(wèi)生證、煤氣等事關(guān)食堂的各項事項都辦理得順順當(dāng)當(dāng)。現(xiàn)在,我們的食堂已開始正常運轉(zhuǎn)。

  另外,上半年我行的周年慶、董事會、監(jiān)事會、股東大會等重要會議活動召開前,我都做好了相關(guān)的會務(wù)保障工作。包括會前準(zhǔn)備、會中服務(wù)、會后處理等都嚴(yán)格按照上級要求,做好協(xié)調(diào)處理。

  三、工作中的成長和不足,以及今后的工作設(shè)想

  在這半年時間里,我在xx這個大集體里成長了很多。無論是待人接物,還是做人、做事上水平都有了很大的提升。但是,我還是能夠看到自己的不足。比如,一是工作經(jīng)驗還有所不足。有時處理問題方式方法有點欠妥。二是習(xí)慣按經(jīng)驗辦事,不能解放思想,積極創(chuàng)新,更好地展開工作。三是行政工作很細(xì)瑣,個人有時存有急躁情緒和懈怠情緒。

  總結(jié)過去,展望未來。下半年,我會持續(xù)改進(jìn)上述缺點,繼承并發(fā)揚優(yōu)點。持續(xù)以嚴(yán)格的要求來約束自己,勇于接受新的挑戰(zhàn),為我們xx行的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

  上半年的工作總結(jié) 15

  “一份耕耘,一份收獲”,經(jīng)過不懈努力,上半年的工作即將結(jié)束,回首過去的半年,內(nèi)心不禁感慨萬千。工程從前期土建工作到現(xiàn)今裝飾裝修工作,這一年的工作一幕幕還在我的眼前閃過。在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下,在同事們的互相關(guān)愛與工作配合下,在工作實踐和學(xué)習(xí)中、這半年就此告一段落了。下面我將上半年來的工作情況做以下匯報:

  一、上半年的工作情況

  (一)優(yōu)化組織施工方案,提高科學(xué)管理水平。在施工管理中,始終把科學(xué)管理,優(yōu)化方案放在工程管理的首位,經(jīng)常不斷地在研究和探討適合工程管理,且可操作性強(qiáng)的施工方案,來不斷滿足工程需要和甲方需求。在每次施工方案的制定中,我都是不斷根據(jù)工程的特點、難點,進(jìn)行多次論證,并運用科學(xué)的態(tài)度,加大組織方案的科技含量。不斷延伸方案中的科學(xué)管理。

  (二)嚴(yán)格質(zhì)量管理,爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程“質(zhì)量第一”是企業(yè)永恒的主題,更是自己追求的目標(biāo)。我在多年施工中,能自始至終把質(zhì)量放在首位,堅持了用質(zhì)量來贏得企業(yè)信譽,來滿足業(yè)主需求,為美化市容多創(chuàng)精品。我所堅持的有:

  1、落實質(zhì)保措施,提高監(jiān)控到位。我堅持在項目上嚴(yán)細(xì)質(zhì)保職能,分工明確。堅持做好各項質(zhì)量文字交底和質(zhì)量交接記錄。確保每項質(zhì)量施工都有文字交底。以便更好地指導(dǎo)生產(chǎn)人員按標(biāo)準(zhǔn)、按要求去操作。項目上的專職質(zhì)量員,我主動給其一定的相應(yīng)權(quán)力,讓其主動牽好質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)質(zhì),使他們進(jìn)一步做好了質(zhì)量監(jiān)控預(yù)案,并協(xié)助整體基礎(chǔ)上搞好了本工程質(zhì)量管理的分工,確保質(zhì)量監(jiān)控?zé)o空白點。

  2、重點部位,重點監(jiān)控。對于工程易出現(xiàn)質(zhì)量問題的施工部位,如:防水和模板工程。我堅持設(shè)專人把關(guān),并做好監(jiān)控管理,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

  3、嚴(yán)格規(guī)范,提高作業(yè)水平。在質(zhì)量管理中動員大家要嚴(yán)格按規(guī)范去驗收,把住每一道工序,要把省優(yōu)的標(biāo)準(zhǔn)落實到操作面,使參建人員都知道,干出什么樣產(chǎn)品為省優(yōu)標(biāo)準(zhǔn),使產(chǎn)品一次成優(yōu),杜絕二次維修。

  4、層層管理,人人把關(guān)。我始終堅持在項目上形成人人把關(guān)的質(zhì)量管理氛圍。質(zhì)量管理不單質(zhì)量員一人的工作,項目管理人員也要有質(zhì)量指標(biāo)。也要對質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)負(fù)責(zé)。要在層層管理上形成操作人員對自已施工面負(fù)責(zé),分包隊要對承包區(qū)域負(fù)責(zé)。項目管理人員要對各自工程創(chuàng)優(yōu)指標(biāo)負(fù)責(zé),項目經(jīng)理要對全工程創(chuàng)優(yōu)達(dá)標(biāo)負(fù)責(zé),從而使工程質(zhì)量管理嚴(yán)格處于受控狀態(tài)下。通過自己在質(zhì)量管理方面的摸索,個人掌握了一些質(zhì)量管理上的招法。為自己管理項目質(zhì)量管理工作充實了力量。

  (三)合理安排工序,加快施工速度作為一名項目上的指揮員

  我自已在注重工程施工方案、質(zhì)保措施的同時,對生產(chǎn)進(jìn)度的落實從不放松。特別是在多年的施工管理中,不管遇到什么樣的困難,從未因生產(chǎn)計劃管理而延誤工期。在工期管理上,我一直堅持:

  1、加強(qiáng)部位控制,落實計劃安排,自己在日常的生產(chǎn)管理中,對施工部位計劃比較清楚,到什么周期,完成到什么部位,我心中有數(shù)。由此在施工管理上,我堅持用施工計劃指導(dǎo)和嚴(yán)細(xì)現(xiàn)場的作業(yè)安排,嚴(yán)格控制施工管理節(jié)奏,確保施工進(jìn)度,按照計劃去落實。

  2、加強(qiáng)施工組織,落實資源到位。為確保項目生產(chǎn)順利,我時刻針對現(xiàn)場的料具、勞動力、材料等生產(chǎn)要素,做好調(diào)配,并根據(jù)工程進(jìn)展情況,提前做好生產(chǎn)要素的測算,工作予見性要強(qiáng),進(jìn)而加強(qiáng)了料具、人力的合理配置,保證了施工不間斷。

  (四)嚴(yán)細(xì)成本管理,提高工程效益效益是項目發(fā)展立足的根基

  沒有效益,項目管理將走不很遠(yuǎn)。工作中,首先做好成本管理涉及崗位的人的選擇,責(zé)任心強(qiáng),具有主人翁意識的優(yōu)秀員工充實到成本的管理崗位;同時,按照公司的成本管理辦法,制定了項目成本管理工作流程,通過流程的制約作用規(guī)范員工的行為。施工中,每一單項施工前,項目部主要管理人員都要坐下來反復(fù)研究最高效益的施工方案;施工開展后杜絕施工浪費,嚴(yán)格加強(qiáng)及時的預(yù)算和實際用量的及時對比,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。加強(qiáng)施工過程的結(jié)算工作。項目部設(shè)定專人管理變更和簽證工作,既避免了變更傳遞過程的失誤,又實現(xiàn)了結(jié)算過程的`全程跟蹤。

  (五)安全與現(xiàn)場文明施工管理安全是企業(yè)的效益

  安全是職工的生命!項目部針對分項工程的實際,制定有針對性的安全交底,在工種進(jìn)場前對其進(jìn)行安全交底,施工過程中進(jìn)行巡視,確保按交底內(nèi)容施工,發(fā)現(xiàn)有違規(guī)、違章操作的進(jìn)行及時糾正,并隨時召開各工作班組長會議,對違規(guī)、違章危險的行為所造成的后果等原因進(jìn)行分析,并用通告形式對違班組的違規(guī)、違章的事情及時處理辦法進(jìn)行公示。項目部每兩周進(jìn)行一次針對全體在場施工人員的;特殊情況進(jìn)行專項安全教育。安全及現(xiàn)場文明經(jīng)濟(jì)投入方面,在日常施工操作過程中,為保證,確保施工人員的生命安全,項目部在資金相當(dāng)緊張的情況下,按規(guī)范設(shè)置、全新配制。在公司的指導(dǎo)和幫助下,項目通過了市級安全文明工地的驗收,并得到了領(lǐng)導(dǎo)的好評。

  二、下半年計劃

  今后我將更加努力工作,加強(qiáng)學(xué)習(xí),實事求是,完成工作所需任務(wù),強(qiáng)化意識,關(guān)心同事,關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)和公司建設(shè),為人生豎立堅實的目標(biāo),用苦干回報公司,用知識豐富自己,讓自己能在項目經(jīng)理的工作和專業(yè)知識的領(lǐng)域更上一層樓,從而可以為公司的效益做出更好的貢獻(xiàn)。

  上半年的工作總結(jié) 16

  今年上半年,按照市局(公司)的總體部署,營銷部在縣局(分公司)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹全省卷煙銷售工作會議精神,緊密結(jié)合“穩(wěn)中求進(jìn)”的主基調(diào),緊緊圍繞“卷煙上水平”基本方針和戰(zhàn)略任務(wù),面對宏觀經(jīng)濟(jì)下行壓力加大和外部環(huán)境復(fù)雜多變形勢,以培育品牌為重點,重基礎(chǔ)、調(diào)結(jié)構(gòu)、嚴(yán)管理、促規(guī)范、強(qiáng)素質(zhì),經(jīng)濟(jì)運行質(zhì)量和效益明顯提高,保持了卷煙市場持續(xù)健康發(fā)展,各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)良好運行,全面提升卷煙營銷工作水平,為全面推進(jìn)“卷煙上水平”各項目標(biāo)任務(wù)提供堅實的基礎(chǔ)。現(xiàn)將年上半年卷煙營銷管理工作情況總結(jié)如下:

  一、卷煙銷售工作主要情況:

  (一)卷煙銷量保持穩(wěn)定發(fā)展態(tài)勢。

  今年上半年,我縣卷煙市場在經(jīng)歷了元旦與春節(jié)相繼而至的佳節(jié)消費刺激后,市場較快轉(zhuǎn)入調(diào)整期,逐漸由銷售旺季進(jìn)入淡季。自四月份開始,廣東煙草商業(yè)系統(tǒng)積極貫徹20xx年全國煙草工作會議提出的“穩(wěn)中求進(jìn)”工作總基調(diào),省局(公司)根據(jù)市場狀況采取措施及時調(diào)控,以保持各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)良好運行,卷煙市場迅速得到恢復(fù)并呈現(xiàn)良好的發(fā)展態(tài)勢,其中重點品牌支撐作用明顯。截止至6月份,今年銷售卷煙22202.8萬支,相比去年22801.54萬支減少598.74萬支,同比減少2.63%,其中銷售省內(nèi)卷煙13790.52萬支,占卷煙銷售總量的62.11%,同比去年14222.54萬支,下降3.04%;銷售省外卷煙8412.28萬支,占卷煙銷售總量的37.89%,同比去年8579萬支,減少1.94%。

  今年,一、二類煙銷售繼續(xù)保持較大增幅,完成銷售5863.48萬支,同比增長557.94萬支,增幅達(dá)到10.52%,跌幅較大的是四、五類煙,完成銷售3382.84萬支,同比減少890.82萬支,跌幅為20.84%。

  (二)卷煙經(jīng)營效益持續(xù)提升。

  今年我縣共實現(xiàn)卷煙銷售收入9398.5688萬元 ,同比增加130.7274萬元,增幅1.41%,實現(xiàn)卷煙銷售毛利2328.7599萬元, 同比減少44.7594萬元,增幅為-1.89%,毛利率為24.78%,受去年工業(yè)企業(yè)調(diào)整各品牌規(guī)格出廠調(diào)撥價影響,毛利率相比去年同期的25.61%有所下降,同時受貨源投放影響,今年上半年銷量同比略減,對毛利影響較大,單箱銷售毛利達(dá)0.5244萬元/箱,同比提升0.0039萬元/箱,增幅為0.75%。

  (三)全國重點品牌在我縣銷售情況。

  我縣上半年共經(jīng)營全國性重點骨干品牌23個,共銷售全國性重點骨干品牌卷煙19374.5萬支,占總銷售的87.26%,同比去年同期19469萬支,減少94.5萬支,同比減少0.49%。

  全國銷量排行前十五品牌在我縣銷售18478.64萬支,相比去年同期的18400.3萬支增長0.43%,占總銷售的83.27%,高于全省平均水平(81.1%)。行業(yè)鼓勵培育品牌共銷售247.28萬支,同比增加92.06萬支,同比增幅59.31%,占總銷售的1.11%,低于全省平均水平(2.09%)。

  全國銷售收入排行前十五品牌在我縣銷售收入8834.255萬元,同比增長2.67%,占我縣銷售收入的94.00%,與全省平均水平持平(94.2%)。

  二、卷煙銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作的情況:

  (一)重點培育品牌在我縣市場發(fā)展。

  努力貫徹落實國家局“卷煙上水平”的基本方針和戰(zhàn)略任務(wù),按照行業(yè)“532”、“461”知名品牌發(fā)展規(guī)劃要求,和市局(公司)卷煙品牌培育方案的指導(dǎo),充分發(fā)揮大市場對大品牌培育的基礎(chǔ)作用和引領(lǐng)作用,進(jìn)一步加大知名品牌培育的工作力度。結(jié)合我縣市場實際,精心培育重點品牌。認(rèn)真分析各品牌在我縣市場發(fā)展現(xiàn)狀,確定23個重點培育品牌目錄,采取綜合措施,加大工作力度,品牌培育瓶頸,集中資源進(jìn)行扶持,確保“532”品牌在我縣市場生根落地。同時針對市場出現(xiàn)的問題,多方舉措,如提供個性化服務(wù)、加強(qiáng)經(jīng)營指導(dǎo)、出臺行之有效的考核措施,有效解決了市場實際問題。

  按照省、市局(公司)下發(fā)的《“雙喜·紅雙喜”品牌培育實施意見》,重點關(guān)注雙喜·紅雙喜在我縣市場發(fā)展,努力實現(xiàn)銷量平穩(wěn)增長、結(jié)構(gòu)合理提高的經(jīng)營目標(biāo),樹立“品牌培育、人人有責(zé)”的工作理念,推動“雙喜·紅雙喜”品牌發(fā)展再上水平,營銷部專門就此項進(jìn)行工作部署,要求營銷部全員做好“雙喜·紅雙喜”品牌的培育工作,穩(wěn)步擴(kuò)大“雙喜·紅雙喜”品牌銷量規(guī)模、重點提升“雙喜·紅雙喜”品牌結(jié)構(gòu)效益,力爭省產(chǎn)雙喜一、二類卷煙全年銷量占比同比提升3.35個百分點以上,完成市局(公司)營銷管理中心下達(dá)的任務(wù)。

  (二)嚴(yán)格規(guī)范卷煙經(jīng)營管理工作。

  為有效規(guī)范卷煙零售市場秩序,營銷部進(jìn)一步加強(qiáng)卷煙銷售大戶管理,全面系統(tǒng)加強(qiáng)對卷煙銷售大戶的規(guī)范管理,及時掌握市場動態(tài),提升卷煙營銷工作效率,增強(qiáng)市場宏觀調(diào)控的科學(xué)性、針對性和有效性,認(rèn)真遵照執(zhí)行卷煙市場分析制度,加強(qiáng)日常調(diào)研、需求預(yù)測分析和總結(jié)、市場分析和監(jiān)控、品牌測評及動態(tài)分析等工作力度。分管領(lǐng)導(dǎo)、正(副)主任、綜合管理員、市場經(jīng)理每月定期進(jìn)行走訪零售戶,扎實做好日常調(diào)研、市場監(jiān)測、品牌培育、終端建設(shè)等工作。堅持每月進(jìn)行市場檢查考核100名客戶以上(其中城網(wǎng)60戶,農(nóng)網(wǎng)40戶),考核范圍涵蓋全國重點培育品牌(規(guī)格)、四五類重點培育品牌上架情況,明碼標(biāo)價展示情況,天價煙等幾項內(nèi)容,考核面覆蓋全縣所有客戶,并將考核結(jié)果列入各崗位人員工作質(zhì)量考核內(nèi)容之一。

  (三)多措并舉密切客我關(guān)系,增強(qiáng)客戶“向心力”。

  每年年初安排客戶經(jīng)理利用拜訪客戶之機(jī),為客戶送上新年賀卡,傳達(dá)煙草的新年祝福,密切了零售客戶與煙草之間的感情聯(lián)系;邀請客戶參加專題座談會,了解經(jīng)營中存在的問題,傾聽客戶的意見建議;組織營銷線黨員走訪慰問殘疾、困難卷煙經(jīng)營戶,了解他們的生產(chǎn)生活和家庭實際困難,鼓勵他們堅定生活信心。通過一系列措施,大大提高了零售客戶對公司的滿意度和忠誠度,有效塑造了“客家親”的服務(wù)品牌。根據(jù)第三方調(diào)查統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,目前我縣零售客戶滿意度為94.52%,同比去年的93.17%,提高1.35個百分點。

  根據(jù)市局(公司)營銷管理中心的工作安排,我縣今年網(wǎng)上訂貨客戶需達(dá)到83%,為順利完成市局(公司)營銷管理中心下達(dá)的任務(wù),扎實推動“網(wǎng)上訂貨”工作,推動現(xiàn)代零售終端發(fā)展,營銷部組織客戶經(jīng)理進(jìn)行培訓(xùn),學(xué)習(xí)《卷煙營銷網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)規(guī)范》實施指南,強(qiáng)化客戶經(jīng)理理論素質(zhì)水平,同時積極與電信、聯(lián)通等單位溝通,幫助客戶獲取優(yōu)惠政策,增加零售客戶聯(lián)網(wǎng)率,截止至6月24日,我縣網(wǎng)訂客戶數(shù)為627戶,總客戶數(shù)為774戶,占比81.01%,接近完成市局(公司)營銷管理中心下達(dá)的年度任務(wù)。

  我縣到6月份,現(xiàn)有入網(wǎng)客戶774戶;其中:城鎮(zhèn)持證入網(wǎng)戶519戶,占總持證入網(wǎng)戶的67.05%;鄉(xiāng)村持證入網(wǎng)戶255戶,占總持證入網(wǎng)戶的32.95%;全縣電子結(jié)算總戶數(shù)718戶,占總持證入網(wǎng)92.76%。其中: 城鎮(zhèn)電子結(jié)算戶占城鎮(zhèn)客戶數(shù)97.69%;鄉(xiāng)村電子結(jié)算戶占鄉(xiāng)村客戶總數(shù)82.75%。

  (四)物流動態(tài)。

  根據(jù)市局(公司)物流配送中心下發(fā)的《關(guān)于對各縣(市)中轉(zhuǎn)站下一階段工作安排的通知》文件要求,營銷部組織物流人員對全縣各條配送線路歸納匯總并繪制成圖,通過對全縣交通地形圖的了解和參與配送路線圖的繪制,各線路配送人員對轄區(qū)交通路況的了解進(jìn)一步加深,并得益于此,當(dāng)5月份洪災(zāi)發(fā)生時,各配送人員因為對轄區(qū)交通狀況有過細(xì)致了解,所以及時規(guī)避了一些危險路段,順利完成當(dāng)月配送任務(wù)。

  進(jìn)一步明確了中轉(zhuǎn)站物流費用的核算,并建立了站長負(fù)責(zé)制的物流費用明細(xì)臺賬,通過臺賬的建立,中轉(zhuǎn)站預(yù)算管控水平不斷提高,同時進(jìn)一步提高了中轉(zhuǎn)站各崗人員節(jié)能減耗的意識。

  (五)加強(qiáng)隊伍建設(shè),提升營銷人員素質(zhì)。

  隨著零售終端建設(shè)的不斷推進(jìn)和全面提升,和“135”工作法的推廣實施,對卷煙營銷人員整體素質(zhì)也提出了更高的要求,營銷人員怎樣適應(yīng)工作職能、工作流程、工作方法的變化,都需要我們認(rèn)真思考和探索的問題。因此,我們引進(jìn)激勵機(jī)制、新的營銷理念、新的工作思維、強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能和工作流程及制度的培訓(xùn),以統(tǒng)一培訓(xùn)、以會代培和自學(xué)相結(jié)合方式,把好人才質(zhì)量關(guān),以提高營銷人員的業(yè)務(wù)技能和知識水平,努力塑造一支高素質(zhì)的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)隊伍。今年,我們組織對員工進(jìn)行了品牌培育、現(xiàn)代終端建設(shè)、交通法規(guī)等方面的培訓(xùn)工作,實現(xiàn)培訓(xùn)時間47.52學(xué)時/人,通過行業(yè)政策學(xué)習(xí)、經(jīng)濟(jì)形勢教育,市場環(huán)境分析,營銷工作點評等多種形式的交流學(xué)習(xí),同時開通網(wǎng)絡(luò)教育平臺,鼓勵和支持員工參加學(xué)習(xí),使全員綜合素質(zhì)有了一定的提高。并建立健全有效的激勵約束機(jī)制,充分調(diào)動員工積極性、主動性和創(chuàng)造性。通過分類管理、科學(xué)設(shè)崗、明確職責(zé)、嚴(yán)格考核,努力為員工提供順暢的成長通道,鼓勵員工向高素質(zhì)、高層次人才發(fā)展。

  (六)安全工作。

  按照全國行業(yè)會議精神,繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”活動,扎實推進(jìn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作,分公司各項經(jīng)營活動都必須把安全工作放在首位。一是堅持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,狠抓安全工作責(zé)任制的落實,強(qiáng)化送貨車輛安全管理,做好維穩(wěn)工作;二是加強(qiáng)安全工作教育,安全工作做到逢會必講,對一線員工,特別是送貨員和司機(jī),強(qiáng)化行車、送貨收款安全教育,提高防范意識,出車前、收車后,對車輛勤檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題及時處理,確保了人、財、物和資金的安全回籠。三是嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定遵守車輛管理規(guī)定和工作職責(zé),貨款做到日清日結(jié)。總之,我們在做好安全工作的前提下,保障各項經(jīng)營活動正常有序的'開展。

  三、存在問題及措施:

  (一)品牌培育工作水平尚需提升,個別客戶經(jīng)理在推薦新品牌與高檔品牌之前未對零售客戶的具體情況進(jìn)行分析,在不了解零售客戶所處商圈、消費者消費結(jié)構(gòu)、消費偏好的情況下盲目的向零售客戶推薦,不能有效地指導(dǎo)零售客戶進(jìn)行新品陳列、品牌宣傳等工作。建議客戶經(jīng)理應(yīng)關(guān)注卷煙經(jīng)營環(huán)境的變化,客觀理性地判斷本地經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢,密切關(guān)注市場價格,以充分應(yīng)對市場消費的變化,掌握好投放力度和節(jié)奏,牢記“控總量、調(diào)結(jié)構(gòu)、降庫存、穩(wěn)價格”的工作重點,促進(jìn)卷煙市場的平穩(wěn)、健康運行。

  (二)客戶經(jīng)理的服務(wù)技巧有待進(jìn)一步加強(qiáng)。個別客戶經(jīng)理的溝通能力有欠妥之處,不能很好的與客戶交流,從客戶那里獲取有價值的市場信息,存在服務(wù)技能不高,信息溝通不暢,缺乏針對性的指導(dǎo)低端客戶經(jīng)營好卷煙的問題。建議客戶經(jīng)理應(yīng)加強(qiáng)各方面的學(xué)習(xí),探索服務(wù)溝通渠道,與零售客戶建立多種溝通平臺,指導(dǎo)零售客戶如何開展品牌培育。以“一對多”的方式,通過準(zhǔn)確定位、規(guī)模傳播,實現(xiàn)信息的快速、批量傳遞,提高服務(wù)質(zhì)量,使得品牌培育工作能快速向零售客戶、消費者延伸。

  上半年的工作總結(jié) 17

  20xx上半年,水務(wù)局在縣委、縣政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在省市主管部門的大力支持幫助指導(dǎo)下,圓滿完成了市、縣下達(dá)的各項目標(biāo)任務(wù)。現(xiàn)將我局20xx年上半年水務(wù)重點工作總結(jié)如下:

  一、抓好重點水利工程建設(shè)。

  我局在做好水利工程規(guī)劃的基礎(chǔ)上,切實抓好全縣水利重點工程建設(shè),不失時機(jī)的掀起全縣農(nóng)田水利建設(shè)的新高潮。一是方田化建設(shè),今年以來已完成高標(biāo)準(zhǔn)方田建設(shè)4.4萬畝,完成工程總投資1393.5萬元;二是節(jié)水工程。結(jié)合方田化建設(shè),小清河南共計鋪設(shè)低壓管道0.5萬米,完成節(jié)水面積4000畝;小清河北部發(fā)展各類防滲渠道10公里,增加節(jié)水灌溉面積5000畝;三是水土保持工程。今年計劃完成純化鎮(zhèn)純北片及喬莊鎮(zhèn)洛車?yán)钇帘3止こ蹋?0平方公里,已完成植樹20萬株,平整土地8千畝;四是農(nóng)村飲水工程。農(nóng)村飲水工程劉乖子水廠正在施工中,農(nóng)村飲水項目正在按計劃落實;五是其他水利工程。今年以來累計治理溝渠133條,新建維修建筑物54座,新打配套機(jī)電井164眼,完成土石方158萬立方,完成投資784萬元。

  二、切實做好城西排水工程建設(shè)。

  為提高縣城區(qū)防洪標(biāo)準(zhǔn),配套完善城市水網(wǎng),提高蓄水能力,改善城市水環(huán)境,我局按照縣委、縣政府安排,制定了縣城西區(qū)排水工程規(guī)劃,并組織施工隊伍于4月底進(jìn)場施工。工程北起三號支溝,南到支脈河,全長8.4公里,設(shè)計排澇流量25立方米/秒,工程包括排水河道開挖、襯砌,三號支溝控污閘、支脈河涵閘、交通橋等配套建筑物共21座,工程預(yù)算投資2260萬元。截至目前,已完成博城一路橋主體工程,河道襯砌300米,預(yù)計7月底完成河道襯砌工程,9月底完成配套建筑物工程。

  三、積極開展抗旱及引黃蓄水工作。

  我局立足早引、搶引、多引、多蓄黃河水,為農(nóng)業(yè)抗旱灌溉提供充足的水源保障,打漁張、道旭兩灌區(qū),為確保工農(nóng)業(yè)用水,科學(xué)調(diào)度,上半年共引蓄黃河水1.17億立方米,保證了全縣農(nóng)業(yè)灌溉用水。同時,我局及時掌握引水蓄水和灌溉情況,加強(qiáng)對抗旱工作的指導(dǎo),加強(qiáng)攔河閘、平原水庫等水工程管理,科學(xué)調(diào)度水資源,采取井渠結(jié)合,發(fā)揮機(jī)井優(yōu)勢,發(fā)展節(jié)水灌溉,抓好抗旱工作。通過采取多種措施,為全縣工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供充足的水源保證。

  四、狠抓防汛落實,確保度汛安全。

  針對今年特殊而非常嚴(yán)峻的防汛形勢,我縣牢固樹立防大汛、搶大險的思想意識,早行動,抓主動,確保各項防汛工作落到實處。一是認(rèn)真做好汛前檢查,汛前縣防指組織安排各鎮(zhèn),各水管單位對全縣河道、水庫、水工建筑物等度汛工程進(jìn)行了拉網(wǎng)式大檢查,針對檢查中發(fā)現(xiàn)的.問題及時安排整改;二是及時召開了全縣防汛暨三夏工作會議,對防汛工作進(jìn)行全面安排部署,落實了以行政首長負(fù)責(zé)制為核心的各項防汛責(zé)任制,充實調(diào)整了縣防汛抗旱指揮部,明確了縣領(lǐng)導(dǎo)包保河道、水庫防汛責(zé)任制和防汛技術(shù)工作責(zé)任制;三是對小清河、支脈河等大中型河道的防洪預(yù)案進(jìn)行修訂完善;四是對縣管攔河閘進(jìn)行維修和保養(yǎng),確保攔河閘啟閉靈活;五是加強(qiáng)防汛物資儲備和防汛隊伍建設(shè);六是組織各鎮(zhèn)辦的搶險隊骨干進(jìn)行了防汛技能培訓(xùn)和全縣防汛抗洪搶險實兵演練,提高了我縣防汛隊伍的搶險水平。

  五、堅持依法行政和依法治水,做好水政水資源管理工作。

  我局堅持依法行政和依法治水,認(rèn)真貫徹實施水法律法規(guī),加大宣傳力度,結(jié)合“世界水日”和“中國水周”,堅持集中宣傳和平時宣傳相結(jié)合,收到了良好的效果。水資源管理以創(chuàng)建節(jié)水型社會為中心,以水資源的可持續(xù)利用支持全縣社會經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展為目標(biāo),重點開展了隊伍規(guī)范化建設(shè)、取水許可管理、縣城區(qū)第二階段封井并網(wǎng)工程、工業(yè)企業(yè)水平衡測試、地下水遙測系統(tǒng)建設(shè)、水資源論證等方面的工作。

  上半年的工作總結(jié) 18

  20xx年上半年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶著下,安全治理部始終堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全治理方針。將安全隱患治理工作放到首位,將安全隱患?xì)缭诿妊繝顟B(tài),堅決消退人的擔(dān)心全行為和物的擔(dān)心全狀態(tài)。做到了警鐘長鳴,做到了“以人為本、關(guān)愛生命、關(guān)注安全”。我部門針對施工安全治理存在的薄弱環(huán)節(jié),突出重點,加強(qiáng)管控,做了大量而有效的安全工作,取得了良好的工作成效。

  一、安全生產(chǎn)

  1、今年上半年,安全部堅決執(zhí)行公司與市局簽訂的目標(biāo)責(zé)任書條款,完成安全工作任務(wù),做好“打非治違”,全面排查安全隱患,在公司領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持下,截止目前,公司重大安全事故為零,微傷掌握在目標(biāo)指數(shù)以下。

  2、排查監(jiān)管治理安全隱患是我部門的重頭任務(wù)。

  二、樹立目標(biāo),仔細(xì)做好安全治理根底工作

  我公司今年和各基層單位及工程部簽訂了目標(biāo)責(zé)任書11份。堅持從目標(biāo)治理做起,實行獎優(yōu)罰劣措施。使每個單位和個人都會為到達(dá)自己的目標(biāo)辛勤的工作和負(fù)起責(zé)任,做到層層把關(guān)向上級負(fù)責(zé),這樣就會主動搞好安全工作,使大家在工作中不出任何安全過失,來共同完成公司的安全治理目標(biāo)。盼望通過獎優(yōu)罰劣的措施,來激發(fā)各基層單位及各工程部主動積極參加、提高安全意識,進(jìn)一步加強(qiáng)工程工程安全治理,促進(jìn)安全生產(chǎn),保障工程工程優(yōu)質(zhì)、安全。進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)監(jiān)視治理運行機(jī)制,加強(qiáng)廉租房建立工程安全治理,保障人身和財產(chǎn)安全。使安全第一、預(yù)防為主的理念滲透到每個細(xì)節(jié),來切實提高安全治理水平并形成良好的競爭機(jī)制。

  三、思想重視、做好安全教育培訓(xùn)工作

  搞好安全工作不但在技術(shù)上、措施上抓落實,還要從思想上、學(xué)習(xí)培訓(xùn)上抓落實。①、我們對每個工程部從一開頭就進(jìn)展法律、法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí),使大家知道法的威武和威力。加強(qiáng)安全學(xué)問和常識的學(xué)習(xí),對員工進(jìn)展安全教育和安全交底,使工程治理者和員工能夠增加安全意識,把握安全學(xué)問。②、為了嚴(yán)格落實施工生產(chǎn)主體責(zé)任,充分提高工程經(jīng)理在安全治理中的能動性及安全意識,增加安全生產(chǎn)工作的針對性和實效性,是安全治理工作的首要任務(wù),我部門從第一季度開頭首要工作任務(wù)是抓好工程部經(jīng)理對安全工作在思想上的重視,要求各工程經(jīng)理要切切實實負(fù)起責(zé)任,抓好安全治理工作,在一季度安全工作總結(jié)會上各工程部經(jīng)理也對安全治理工作的熟悉和在安全工作中做出的工作進(jìn)展了匯報。

  四、檢查到位,隱患整改的落實

  日常檢查和季度安全大檢查是很有必要和重要的一個環(huán)節(jié),也是公司的治理制度所規(guī)定,這方面從不放棄。特殊是日常檢查,是在尋常的工作狀態(tài)下進(jìn)展的,可以從中發(fā)覺到一些狀況和不到位的狀況。這樣檢查不但可以發(fā)覺問題,使問題準(zhǔn)時訂正、準(zhǔn)時解決,還可以在工作時給操講一些正確的方式和方法,這樣既排解了隱患,也使工人在操作過程中也把握了學(xué)問。日常檢查安全部根本上是每周一次。公司還派專業(yè)人員進(jìn)駐工程部進(jìn)展安全監(jiān)視檢查。不管是日常檢查還是季度檢查。發(fā)覺問題必需馬上進(jìn)展訂正。不能當(dāng)時整改的問題限期整改,并進(jìn)展復(fù)查,如整改不到位不徹底,公司將進(jìn)展停工整改,并進(jìn)展懲罰。今年上半年共計下發(fā)隱患通知單20余份,罰款單5份。

  五、做好防汛消防設(shè)施設(shè)備的`落實

  防汛和消防首先是要落實設(shè)施設(shè)備的完好和完善,防止和制止事故的擴(kuò)散和發(fā)生起到很關(guān)鍵的作用。

  ①、今年收到局里防汛文件后,我部門準(zhǔn)時門下發(fā)了防訊文件,落實人員和器械的到位狀況。成立了防汛工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了防汛預(yù)案,預(yù)備了防汛器械。通過對各基層單位及工程部的防汛檢查,各基層單位工程部根本上到達(dá)器械設(shè)備完好。

  ②、消防檢查是我們?nèi)粘z查的一個重點,每次檢查,都要檢查消防設(shè)備的配備是否到位、齊全,滅火器是否在有效期內(nèi),重點防火部位消防設(shè)備的配備數(shù)量是否足夠。為了貫徹“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的消防方針,我們今年為公司院內(nèi)更換了滅火器干粉,增加了2具滅火器,并和本地區(qū)辦事處簽訂了消防責(zé)任書一份,觀看消防電影一場,為責(zé)任的落實我們定員、定責(zé)任,全面落實消防安全工作。

  六、開展月優(yōu)勝工程評比,提高公司總體文明施工形象

  在公司工程部的牽頭下,開展廉租房工程文明施工月優(yōu)勝工程評比,各工程部對待此活動能夠仔細(xì)對待、高度重視。形成了你追我趕得氣氛,相互學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)在文明施工中好的做法,使安全治理水平逐步提高。各工程部對施工現(xiàn)場的文明施工氣氛、材料堆放、安全防護(hù)及危急性較大的分局部項工程施工方案能夠嚴(yán)格根據(jù)先制定方案在進(jìn)展審批的施工步驟進(jìn)展。能夠仔細(xì)對施工作業(yè)人員的安全技術(shù)交底、三級教育和安全學(xué)問培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

  七、不斷標(biāo)準(zhǔn)安全工作治理,提升公司安全治理水平

  為了使安全治理工作做的更加細(xì)致化、標(biāo)準(zhǔn)化。

  ①、我部門下發(fā)通知要求各工程部把施工中危急性較大工程安全專項方案、應(yīng)急預(yù)案,必需經(jīng)過我部門審核,報總工程師審批后,監(jiān)理蓋章齊全后在報我部門備案,實施綜合治理,工程部每月30日前必需向我部門報送當(dāng)月安全生產(chǎn)月報表。

  ②、要求工程指揮部安全員每周五向我部門報送本周總結(jié),在報送的總結(jié)中寫出指揮部安全員本周所做的工作、工程部施工進(jìn)度、施工中存在的安全隱患及整改狀況和下周的工作規(guī)劃。這樣我們可以準(zhǔn)時把握工程部的第一手資料,使安全治理目標(biāo)的實現(xiàn)有了保障。

  八、目前存在問題

  通過對各工程的日常檢查和季度檢查,目前公司各工程部普遍存在以下問題:

  1、安全部下發(fā)的各類通知、文件不能按時仔細(xì)執(zhí)行。

  2、簽訂的安全目標(biāo)責(zé)任書成擺設(shè),內(nèi)容未嚴(yán)格落實。

  3、樓層拆模后臨邊不準(zhǔn)時進(jìn)展防護(hù),且防護(hù)做法錯誤,不能根據(jù)先防護(hù)后進(jìn)展清理的施工程序進(jìn)展。

  4、外架操作工人不系安全帶進(jìn)展外架搭設(shè)。

  5、施工層臨時用電電線亂搭、亂接。

  6、卸料平臺材料不能準(zhǔn)時清運,長時間放置。

  7、外架拉結(jié)桿數(shù)量缺乏,且堆放鋼管。

  8、三級配電箱不隨施工層設(shè)置。

  9、施工層防護(hù)不到位,外架未設(shè)置臨時拉結(jié)桿。

  以上問題是公司各工程部在上半年普遍存在問題,且經(jīng)過安全部屢次下發(fā)隱患通知單,整改都不是很明顯,盼望各工程部在下半年的安全治理工作中把上述問題從思想上加以重視,加強(qiáng)治理,消退隱患,保證工程的正常施工。

  20xx年上半年,雖然在安全生產(chǎn)工作中取得了肯定的成績,但我們也糊涂地看到,施工安全生產(chǎn)形勢依舊嚴(yán)峻。我們要連續(xù)全力以赴抓好防范事故這項安全生產(chǎn)的中心任務(wù)。加強(qiáng)夏季汛期和高溫季節(jié)的施工安全生產(chǎn)工作。嚴(yán)格落實各項安全生產(chǎn)保障措施,加強(qiáng)檢查力度,準(zhǔn)時消退安全隱患,防止安全事故的發(fā)生。

  上半年的工作總結(jié) 19

  時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間,上半年已經(jīng)過去了,經(jīng)過這半年的工作,為此作以下工作總結(jié),也為下半年的工作能更順利的展開。

  實踐活動中提升行政效能,創(chuàng)新推進(jìn)項目建設(shè)和房產(chǎn)營銷等工作,全縣城鄉(xiāng)房管事業(yè)呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展的良好態(tài)勢,順利完成了“雙過半”目標(biāo)任務(wù)。現(xiàn)將20xx年上半年工作總結(jié)和下半年工作打算的報告如下。

  一、20xx年上半年工作總結(jié)

  (一)房地產(chǎn)業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。全縣房地產(chǎn)固定投資完成xxx億元,同比增長26.54%;商品房銷售面積106.68萬平方米,同比增長34.14%;新引進(jìn)和裕歐景、陽光欣城、銀河春天三期、美茵莊園、金控金融中心等5個房地產(chǎn)項目,到位縣外資金xxx億元,同比增長17.58%。

  (二)公租房項目建設(shè)有力有效。20xx年312套公租房續(xù)建項目主體封頂,目前正進(jìn)行項目總平施工和配套設(shè)施建設(shè),預(yù)計年底竣工;20xx年100套公租房續(xù)建項目,預(yù)計20xx年6月底竣工;20xx年新建118套公租房項目正有序推進(jìn)、正常建設(shè)。共發(fā)放廉租房租賃補貼149戶(其中新增3戶),發(fā)放租賃補貼xxx萬元,完成全年目標(biāo)任務(wù)的99.3%。

  (三)棚戶區(qū)改造穩(wěn)步推進(jìn)。20xx年計劃啟動第一批5個項目的改造工作。現(xiàn)已啟動的趙鎮(zhèn)棚戶區(qū)改造一期項目(包括趙鎮(zhèn)愛國巷、團(tuán)結(jié)巷和五星巷棚戶區(qū)3個區(qū)域),總占地面積24.95畝,拆遷戶數(shù)308戶,總拆遷面積12095平方米,計劃投資xxx萬元。上半年全縣簽訂征收協(xié)議87戶,完成全年目標(biāo)任務(wù)43%,預(yù)計全年能夠完成308戶,完成目標(biāo)任務(wù)154%。

  (四)城市營銷力爭突破。上半年,通過異地巡展、營銷活動、媒體推廣以及借勢節(jié)慶開展?fàn)I銷活動等,有效提升了我縣的知名度和美譽度。開展了“金堂首屆迎春燈會”、“教育金堂、財富金堂”走進(jìn)西昌、“情系中江客戶聯(lián)誼會”、“成都品牌房產(chǎn)走進(jìn)青海”等主題營銷活動;借勢油菜花節(jié)、菌博會、鐵人三項賽等節(jié)慶賽事活動,加大城市宣傳力度;以三星片區(qū)為試點,在華西都市報、成都商報等主流媒體上大篇幅的宣傳三星片區(qū)區(qū)域價值、發(fā)展前景以及我縣人居環(huán)境、旅游資源和交通優(yōu)勢;借助成都電視臺《小剛剛剛好》、《深夜快遞》等欄目平臺以及成南高速立柱廣告、成德南高速跨線橋廣告對金堂城市形象進(jìn)行了宣傳;利用金堂電視臺、《新金堂》、《魅力金堂》等宣傳平臺,持續(xù)推廣城市形象。

  (五)市場監(jiān)管和項目促建并舉并進(jìn)。把嚴(yán)格市場監(jiān)管與優(yōu)質(zhì)政務(wù)服務(wù)統(tǒng)籌起來。大力推行商品房銷售現(xiàn)場公示系統(tǒng),提高開機(jī)率;積極探索商品房預(yù)售資金監(jiān)管新方式;加強(qiáng)專項執(zhí)法檢查,重點對開發(fā)企業(yè)商品房預(yù)售資金、銷售現(xiàn)場、合同備案、促銷廣告等進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)管,對成阿新城項目違規(guī)售房實施了行政處罰,對責(zé)令整改緩慢和拒不整改的錦繡香江、星島國際、華地財富廣場等項目作出關(guān)閉項目網(wǎng)簽的處理。同時,加大對開發(fā)企業(yè)的政務(wù)服務(wù)力度,提高政務(wù)服務(wù)質(zhì)量和水平,組織、協(xié)調(diào)召開房地產(chǎn)聯(lián)席會議4次,到房地產(chǎn)項目現(xiàn)場解決問題6次,協(xié)調(diào)解決了金山國際、恒合時代城、鷺洲城邦、潤利鑫項目、維羅納等項目的用電、用水、阻工、市政道路建設(shè)等影響項目建設(shè)和銷售問題,并協(xié)助鷺洲城邦、華爾茲、勝業(yè)望園、希望未來城、恒合時代城等項目辦理報規(guī)報建手續(xù)。

  (六)物業(yè)管理進(jìn)一步規(guī)范。新增物業(yè)管理區(qū)域11個,面積65萬平方米。推動62個100戶以上農(nóng)集區(qū)物業(yè)管理規(guī)范化建設(shè),其中9個農(nóng)集區(qū)聘用了6個物管公司進(jìn)行物業(yè)服務(wù)。積極會同相關(guān)部門,探索建立物業(yè)管理矛盾糾紛處置長效工作機(jī)制,充分調(diào)動物業(yè)管理各類參與主體的積極性。上半年,調(diào)處華泰小區(qū)、森林小區(qū)、金沙小區(qū)等糾紛35起,回復(fù)涉及物管的信訪件55個,按時辦結(jié)率達(dá)100%。

  (七)產(chǎn)權(quán)產(chǎn)籍管理逐步完善。按照法規(guī)政策和制度規(guī)定,共辦理產(chǎn)權(quán)證登記10551件,歸檔10551件。其中新建房屋初始登記519件,轉(zhuǎn)移登記4459件,抵押登記4075件,其他登記1498件。同時,房屋信息查詢利用制度進(jìn)一步完善,有效防止房屋信息泄露,確保房屋信息使用安全。

  (八)確保全縣房屋住用安全。重點開展了學(xué)校、幼兒園、醫(yī)院、電影院、市場等公共場所房屋住用安全檢查。對全縣7家單位玻璃幕墻使用安全進(jìn)行了專項檢查。完成鐵人三項賽、龍舟節(jié)等重大節(jié)慶臨時建筑物安全檢查任務(wù)。對全縣城鄉(xiāng)居民用房進(jìn)行安全檢查,發(fā)出整改通知書84份,并督促整改到位,無房屋安全事故發(fā)生。

  (九)扎實開展群眾路線教育實踐活動。嚴(yán)格按照縣委總體部署,結(jié)合我局工作實際,采用“找準(zhǔn)兩個載體、抓好三個結(jié)合、堅持四個走訪、著力五個解決”的活動方式,扎實推進(jìn)群眾路線教育實踐活動。把群眾路線教育實踐活動與黨風(fēng)廉政建設(shè)和正風(fēng)肅紀(jì)工作有機(jī)結(jié)合,扎實開展第一階段工作,廣泛征求意見,查找問題,建立臺賬,實行問題管理,著力提升隊伍素質(zhì)能力和行政效能,打造政治堅定、業(yè)務(wù)精良、作風(fēng)過硬的房管干部隊伍。深入開展“走基層”、“五進(jìn)”等活動,做好了聯(lián)系服務(wù)群眾、企業(yè)和對口幫扶等工作。

  二、工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)及其原因

  (一)房產(chǎn)市場執(zhí)法力度不夠。部分銷售項目現(xiàn)場公示系統(tǒng)未按時開機(jī),公布信息不及時,存在有誤導(dǎo)消費者的現(xiàn)象;預(yù)售資金監(jiān)管不夠嚴(yán)格。主要原因是:側(cè)重于強(qiáng)調(diào)政務(wù)服務(wù),市場執(zhí)法失之于軟;預(yù)售資金監(jiān)管部門協(xié)調(diào)性、聯(lián)動性不足,合力不夠。

  (二)項目促建任務(wù)落實較慢。對于房地產(chǎn)項目促建確定的任務(wù),相關(guān)職能部門在推進(jìn)過程中,主動服務(wù)意識較差,配合解決問題力度不夠,甚至落不到實處。特別是項目協(xié)調(diào)用地、用電和設(shè)施配套等方面落實較慢。主要原因是:部門本位意識較重,服務(wù)意識較差,有安排無督促,有任務(wù)缺落實。

  (三)棚戶區(qū)改造搬遷和資金壓力大。搬遷進(jìn)度較慢,項目資金缺口大。主要原因是:搬遷群眾對搬遷補償和安置期望值過高影響搬遷進(jìn)度,改造地塊商業(yè)開發(fā)價值小。

  (四)物業(yè)小區(qū)矛盾糾紛多發(fā)頻發(fā)。隨著房地產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,物業(yè)小區(qū)不斷增多,居民維權(quán)意識增強(qiáng),加之個別物業(yè)服務(wù)企業(yè)行為不規(guī)范,導(dǎo)致物業(yè)小區(qū)各類矛盾糾紛層出不窮。主要原因是:物業(yè)小區(qū)管理是綜合性工作,除屬地管理外,涉及行業(yè)主管部門較多,部門之間的協(xié)調(diào)聯(lián)動不足,一定程度上影響小區(qū)矛盾糾紛的解決。

  (五)城市營銷創(chuàng)新不足。城市營銷與相關(guān)部門聯(lián)動不夠,營銷方法和手段上貼近市場、貼近對象方面還不夠,針對西北地區(qū)市場的團(tuán)購仍未實現(xiàn)實質(zhì)性突破。主要原因是:在營銷方法和手段上不夠大膽,接地氣不夠。

  三、下一步工作打算

  下半年工作中,我局將緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,按照“穩(wěn)中快進(jìn)、改革創(chuàng)新、統(tǒng)籌發(fā)展、全域開放”的工作基調(diào),爭當(dāng)“四個標(biāo)兵”,奮力完成全年各項目標(biāo)任務(wù)。

  (一)千方百計確保房地產(chǎn)業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。加大房地產(chǎn)項目招商力度,積極引進(jìn)知名房企提高項目打造的質(zhì)量和水平,進(jìn)一步推動城市綜合體、純商業(yè)、純住宅等房地產(chǎn)項目連片發(fā)展,提高宜居水平,推進(jìn)我縣房地產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。加強(qiáng)房地產(chǎn)市場形勢研判,穩(wěn)定企業(yè)和購房者預(yù)期,盡力緩解經(jīng)濟(jì)波動引起的下行壓力,確保全年目標(biāo)任務(wù)順利完成。

  (二)有序推進(jìn)住房保障工程建設(shè)。在把好工程質(zhì)量、專項資金和建設(shè)過程安全“三關(guān)”的前提下,加快工程進(jìn)度,確保完成20xx年300套公租房項目分配安置和加快續(xù)建、新建公租房項目建設(shè)。通過在具體操作中設(shè)定不同的`收入、住房申請條件、采用市場定價、租補分離、梯度保障的方式,實現(xiàn)廉租房與公租房并軌運行。廉租房住戶審查不合格但符合公租房保障條件的調(diào)為申請公租房,有效解決保障房類型單一、“只進(jìn)不出”等問題。

  (三)加大棚戶區(qū)改造力度。進(jìn)一步完善全縣棚戶區(qū)改造項目計劃,深入研究項目實施的穩(wěn)定風(fēng)險和可行性,加大項目資金爭取力度和融資力度。充分借鑒“曹家巷改造模式”以及其他先進(jìn)地區(qū)的經(jīng)驗和有益做法,結(jié)合我縣實際,進(jìn)一步完善和出臺優(yōu)惠政策,調(diào)動群眾參與改造的積極性,切實改善棚戶區(qū)群眾居住條件。20xx年7月上旬,在完成趙鎮(zhèn)棚戶區(qū)改造一期項目已啟動區(qū)域的模擬搬遷前期工作基礎(chǔ)上,加快推進(jìn)模擬搬遷協(xié)議簽訂工作,確保全年改造任務(wù)的順利完成。

  (四)深入推進(jìn)城市營銷。突破傳統(tǒng)房產(chǎn)營銷模式,謀求更加貼近市場、更加合理有效的辦法深化城市營銷和房產(chǎn)促銷工作。重點以優(yōu)惠促銷、資源團(tuán)購為切入點,突破新疆、西藏、青海在內(nèi)的西北市場的團(tuán)購渠道,實現(xiàn)城市營銷效果的化。通過在新疆、阿壩、涼山等地異地巡展,進(jìn)一步鞏固市場;積極籌備。

  (五)加強(qiáng)房產(chǎn)市場和物業(yè)監(jiān)管。完善全縣房地產(chǎn)市場監(jiān)管工作機(jī)制,推動建設(shè)、工商、稅務(wù)、城管、銀監(jiān)等部門聯(lián)動,清理整頓房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè)、商品房銷售、中介服務(wù)機(jī)構(gòu)的違規(guī)違法行為,嚴(yán)查各種違法違規(guī)行為,規(guī)范房地產(chǎn)業(yè)開發(fā)銷售及售后服務(wù)流程,重點加強(qiáng)預(yù)售資金監(jiān)管、房地產(chǎn)廣告發(fā)布、公示系統(tǒng)在線情況等監(jiān)管,確保我縣房產(chǎn)市場有序運行。同時,建立健全物業(yè)管理長效機(jī)制。充分落實縣級部門、轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、社區(qū)(村)管理責(zé)任,通過以獎代罰的方式,激勵各部門各鄉(xiāng)鎮(zhèn)參與物業(yè)管理的積極性和工作責(zé)任的有效落實;制定物業(yè)企業(yè)準(zhǔn)入機(jī)制,嚴(yán)格物業(yè)企業(yè)資質(zhì)備案及合同備案制,實現(xiàn)退出備案率達(dá)100%。

  (六)加強(qiáng)項目促建服務(wù)。以推動部門聯(lián)動落實促建工作任務(wù)為目標(biāo),以解決企業(yè)實際困難、促進(jìn)房地產(chǎn)項目加快建設(shè)為重點,進(jìn)一步提升政務(wù)服務(wù)質(zhì)量,積極協(xié)調(diào)各部門落實解決房地產(chǎn)項目在籌備、建設(shè)、銷售、交房、辦證過程中存在的問題和困難,推進(jìn)項目加快建設(shè)。同時,加強(qiáng)尚緣國際、成阿新城、水城學(xué)府等問題項目的穩(wěn)定風(fēng)險管控,積極協(xié)調(diào)、會同相關(guān)部門解決項目遺留問題,切實降低維穩(wěn)壓力和行政風(fēng)險。

  (七)高標(biāo)準(zhǔn)開展群眾路線教育實踐活動。嚴(yán)格按照全縣統(tǒng)一要求,不打折扣,不搞變通,認(rèn)真落實第二階段和第三階段各項具體工作,把黨風(fēng)廉政建設(shè)和正風(fēng)肅紀(jì)工作作為群眾路線教育實踐活動的重要內(nèi)容。緊密結(jié)合房管工作實際,進(jìn)一步用好“三視三問”群眾工作法,建立健全群眾訴求解決機(jī)制,實行臺賬管理、問題管理,大力解決密切關(guān)系群眾切身利益的問題、聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”的問題等,著力建設(shè)一支為民務(wù)實清廉的房管干部隊伍。

  上半年的工作總結(jié) 20

  20xx年,忙忙碌碌的上半年又過去了,回顧上半年來的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和全體同事的協(xié)助下,在工作中緊跟概述領(lǐng)導(dǎo)班子的步伐,圍繞公司工作重點,用智慧和汗水,用行動和效果體現(xiàn)出了愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)的精神。現(xiàn)就上半年來工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們總結(jié)如下,不到之處,請領(lǐng)導(dǎo)和同事們批評、指正。

  轉(zhuǎn)眼間上半年度已過去,回顧過去的半年時間,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在綜合管理部領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)確帶領(lǐng)下,緊緊圍繞著集團(tuán)公司提出的“科技創(chuàng)新年、精益管理年、效益滿意年”的目標(biāo)而努力。我在工作中所負(fù)責(zé)的主要是公司的'相關(guān)文字以及宣傳工作,上半年中雖然取得了一些成績,但在成績背后總有疏忽之處,我所做的工作與集團(tuán)公司以及本公司的“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”的一貫工作作風(fēng)相比還存有著一些問題與差別,以下幾點為自己對照差別反省所存有的問題:

  一、對日常勞動紀(jì)律要求不是太嚴(yán)格,例如偶爾會發(fā)生不穿工作就上班。

  二、缺乏創(chuàng)新意識,平時坐辦公室的時間多,去車間生產(chǎn)一線了解情況的時間,存有怕吃苦的思想。導(dǎo)致寫出來的東西缺乏一定的創(chuàng)新內(nèi)容以及實質(zhì)性的內(nèi)容,總顯得太過平泛、太過空洞。

  三、工作上不積極主動,缺乏一定主觀能動性。總認(rèn)為把屬于自己的事情完成任務(wù)了,不積極主動配合辦公室其它事務(wù)。導(dǎo)致平時看著人家在忙的團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn),而自己卻經(jīng)常無所事事。

  四、平時總是處于一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態(tài),工作有拖拉現(xiàn)象,例如集團(tuán)公司或者其它地方需要稿件或者資料,非要拖到規(guī)定的時間,等領(lǐng)導(dǎo)催了,自己才急急忙忙的要趕著做。為此寫出的稿件以及收集的資料質(zhì)量都是不太高。

  五、因為自己專業(yè)水平的局限,上半年對潤浦的企業(yè)文化宣傳工作還有很多未做到位,沒有達(dá)到集團(tuán)公司以及本公司既定的宣傳效果。

  對以上幾點自身所存有的問題,已切實地影響到自己的本職工作,作為一名的公司秘書,我感到十分內(nèi)疚。但過去的都已成為過去,學(xué)習(xí)先進(jìn)找差別,總結(jié)不足求上進(jìn),為此,我將認(rèn)真總結(jié),實實在在分析原因,找出存有的問題,從中吸取經(jīng)驗和教訓(xùn),并在以后的工作中持續(xù)改進(jìn),以下為下半年我決心做好的幾個方面:

  一、深入實際,多跑現(xiàn)場,掌握車間反映的各種信息,并積極向集團(tuán)《科訊簡報》投稿,即時做好公司對內(nèi)對外的宣傳報道工作。

  二、增強(qiáng)專業(yè)知識水平的提升,持續(xù)拓展自己的知識面,爭取在實踐中持續(xù)積累的經(jīng)驗,努力使自己成為一名多面手的人才。

  三、遵守廠紀(jì)廠規(guī),即時并保質(zhì)保量的完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。

  四、充分發(fā)揮個人的專業(yè)特長,做一名合格的秘書。當(dāng)好公司領(lǐng)導(dǎo)的助手,充分發(fā)揮自己所學(xué)。

  五、搞好企業(yè)文化宣傳工作,使?jié)櫰值钠髽I(yè)文化更深入基層、深入人心,更能體現(xiàn)出企業(yè)的特色。

  以上是我部20xx年上半年的個人工作總結(jié),向全公司領(lǐng)導(dǎo)及員工作以匯報。這半年年中的所有成績都只代表過去,所有教訓(xùn)和不足我們每個人都牢記在心,努力改進(jìn)。工作是日復(fù)一日的,看似反復(fù)枯燥,但我們相信“點點滴滴,造就不凡”。有今天的積累,就有明天的輝煌。

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