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留學(xué)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃

時間:2024-07-19 00:44:05 職業(yè)規(guī)劃 我要投稿

留學(xué)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃模板匯編八篇

  指縫很寬,時間太瘦,悄悄從指縫間溜走,你是否希望職業(yè)生涯發(fā)展順利呢?讓我們做好職業(yè)規(guī)劃,在今后的工作中奮勇爭先吧。到底應(yīng)如何做職業(yè)規(guī)劃呢?以下是小編整理的留學(xué)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃8篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

留學(xué)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃模板匯編八篇

留學(xué)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇1

  一看老板和group,這是最最重要的。老板和group如果牛的話,一個重要的標(biāo)志是Prof在那個領(lǐng)域的頂級期刊或者會議的paper自然會有不少。

  有投過國際會議(比如ACM和IEEE)的同學(xué)都明白,一個比較好的會議的programchair和programcommittee多數(shù)找的都是那個領(lǐng)域的牛人。而且,一篇比較好的理工科paper往往需要引用足夠數(shù)量的相關(guān)領(lǐng)域牛人的有代表性的文獻(xiàn),不然introduction很難寫好。老板和group是否牛,決定了funding的多寡,而且對于你以后的學(xué)術(shù)生涯發(fā)展和打著老板的旗號networking是很有好處的'。打著老板的旗號做事是很方便的,這個不用多說。

  二看PHDprogram本身怎么樣,這個是第二重要。主要可以參考排名,program的招生規(guī)模,畢業(yè)生的就業(yè)情況,Prof的數(shù)量和質(zhì)量,funding的數(shù)量,和industry的聯(lián)系是否密切,等等。

  Prof的數(shù)量、funding的多寡都是重要的資源指標(biāo)。如果沒有對你而言足夠的資源,尤其缺少時間資源,例如整天找不到老板,跟他見個面即使只有半小時,都需要預(yù)約,對于某些一開始做課題迫切需要導(dǎo)師指點(diǎn)才能開局的學(xué)生而言,就會覺得很不適應(yīng)。

  三是學(xué)校的位置,這個是最次要的。這方面的討論已經(jīng)很多了,這里不再贅述。但值得注意的是location的選擇注定了你對lifestyle的選擇,不同人對此有不同的喜好,不能一概而論。不同規(guī)模的城市,在氣候、物價、房價、安全、交通等方面都有不同的特點(diǎn)。

  出國留學(xué),學(xué)校是命中注定的,專業(yè)卻是自主選擇的。所以,當(dāng)你確定申請的專業(yè)之后,就沒有什么可擔(dān)心的——自有適合你的學(xué)校會選擇你。但是選校前,首先要明確自己到底以后的職業(yè)規(guī)劃是什么,到底對某個domain的research有沒有興趣?

  無論拿到什么樣的offer,都應(yīng)該認(rèn)真對待。對于多個offer的選擇,我們都應(yīng)該做一個盡可能綜合、客觀的判斷,就像他們選擇你不僅僅看GPA/G/T分?jǐn)?shù)一樣,你選擇學(xué)校也不能僅僅考慮一兩項(xiàng)因素,從多方面調(diào)查了解取得一個完整的印象,會讓你更滿意。你可以問以前的人很多關(guān)于學(xué)校的具體問題,獲取信息。但涉及最終的選擇,千萬不要單純問別人:我是否應(yīng)該去某所學(xué)校,或者甚至讓別人給你選offer——這是唯一需要你自己認(rèn)真回答的問題,別人是無法代替你做出一個主觀決定的,他們只能回答客觀問題,幫助你做出選擇。同時,也只有你自己的選擇,才是真正最適合你自己的——因?yàn)橹挥心阕约鹤钋宄愕降滓氖鞘裁础?/p>

留學(xué)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇2

  留學(xué)不僅是知識的積累,更是眼界的開闊,思維的多元化和職業(yè)目標(biāo)明晰化的過程。每年的二三月份,都是年內(nèi)僅次于暑期的第二個留學(xué)高峰時段,準(zhǔn)備趕在九十月份新學(xué)年開始之前順利成行的高三學(xué)生、大四畢業(yè)生及在職人士都會集中在這個階段申請錄取和簽證。20xx年全國公派留學(xué)選拔已經(jīng)啟動,國內(nèi)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展給留學(xué)市場打下了不同的底色,作為繼升學(xué)、就業(yè)之后的第三條出路,出國留學(xué)的潛在市場在無形中迅速擴(kuò)容。隨著近年來“海歸”人數(shù)不斷增多及人才市場價格定位的逐漸理性化,原先籠罩在“海歸”頭上的“高薪光環(huán)”正逐漸散去,許多曾經(jīng)抱有“鍍金”想法的留學(xué)人員發(fā)現(xiàn),“海歸”的名片并不能讓他們成為招聘市場中的搶手。職業(yè)規(guī)劃和人生發(fā)展咨詢專家徐小平、當(dāng)代“美式口語教父”王強(qiáng)近日來到星城在接受記者采訪時表示,除英語的交流能力外,建立明確的職業(yè)意識是準(zhǔn)備留學(xué)的第一步。

  本科生占留學(xué)市場的60%

  從留學(xué)人員的年齡層次來看,越來越多的大學(xué)本科畢業(yè)生由于國內(nèi)就業(yè)壓力大的原因,選擇先出國留學(xué)讀碩士再回國就業(yè)以增加競爭力。根據(jù)有關(guān)資料顯示,每年“海歸”的回流仍以13%的速度遞增,據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),本科畢業(yè)生占20xx年留學(xué)市場的60%左右,成為留學(xué)市場的主力軍。海外中學(xué)提供完善的監(jiān)護(hù)服務(wù)和國際學(xué)生學(xué)業(yè)輔導(dǎo)服務(wù),為更早的適應(yīng)國外的語言文化環(huán)境和教學(xué)體制,中學(xué)在讀學(xué)生出國留學(xué)的人數(shù)也呈上升趨勢。另據(jù)了解,目前在職留學(xué)人士的背景主要分為兩類,一類是企業(yè)的中上層管理或技術(shù)人員,在事業(yè)發(fā)展上處于上升趨勢,但苦于沒有明顯突破點(diǎn)的人;另外一類則是對現(xiàn)在職業(yè)不滿意、尋找事業(yè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)的在職人士。現(xiàn)任新東方教育發(fā)展研究院院長的王強(qiáng)指出,盡管學(xué)成回國的海歸一族們能擁有一紙文憑,但他們將不可避免地和內(nèi)地大學(xué)生一起在求職場上展開激烈競爭,職場競爭力早已不再因留學(xué)背景而具有優(yōu)勢。

  就業(yè)成留學(xué)終極目標(biāo)

  留學(xué)的根本目的是為自身未來的職業(yè)發(fā)展增值,留學(xué)前除了留學(xué)期間的成本和學(xué)習(xí)規(guī)劃外,職業(yè)規(guī)劃也必不可少,根據(jù)自己的學(xué)歷、外語水平、個性特征、專業(yè)背景、經(jīng)濟(jì)能力制好科學(xué)的方案,業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,一份科學(xué)合理的留學(xué)規(guī)劃往往就是一個回報率極高的投資計(jì)劃。企業(yè)發(fā)展需要可以盡快投入工作的優(yōu)秀人才,就業(yè)難和職位空缺并存。有國內(nèi)外的工作經(jīng)驗(yàn)又有著較好學(xué)歷背景的“海歸”往往受外資公司、國有以及私有公司青睞并高薪聘請。沒有工作經(jīng)歷的“海歸”無法實(shí)現(xiàn)短期就業(yè)的主要原因是對國外的文化、技術(shù)、經(jīng)營管理等方面比較了解,對國內(nèi)的相關(guān)情況不了解、對薪酬的期望值過高。王強(qiáng)認(rèn)為,沒有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)要從零開始這是必須要面對的現(xiàn)實(shí),但可以肯定的是,異國學(xué)習(xí)生活經(jīng)歷的體會,不管對于以后的事業(yè)還是人生,都有潛移默化的正面影響。徐小平則表示,留學(xué)生在國外生活了幾年,必定在與人溝通、了解外國文化背景等多方面有一定的把握能力,如果能充分利用良好的.教育背景和國際化經(jīng)驗(yàn)把自身價值放在市場上衡量,就很容易在工作上獲得優(yōu)勢。

  選擇專業(yè)要以職業(yè)為導(dǎo)向

  針對近年中國學(xué)生出國留學(xué)所學(xué)專業(yè)絕大多數(shù)集中在商科和IT領(lǐng)域的現(xiàn)象,徐小平提醒,出國留學(xué)選擇專業(yè)和學(xué)校不要選擇熱門、盲目從眾。對于渴望事業(yè)突破的在職人士,徐小平建議選擇工作經(jīng)驗(yàn)相關(guān)的某一特定領(lǐng)域內(nèi)的專業(yè)。學(xué)生在選擇留學(xué)國家和專業(yè)時,應(yīng)結(jié)合自己的未來職業(yè)定位、工作經(jīng)驗(yàn)、中國經(jīng)濟(jì)展方向和經(jīng)濟(jì)實(shí)力等因素綜合考慮,制訂長遠(yuǎn)的發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)社會需求來選擇專業(yè)。徐小平指出,社會需求并不是當(dāng)前社會對某些專業(yè)人才的需求量,而是留學(xué)生在畢業(yè)后社會對某些專業(yè)是否有較大的需求,同時還要考慮到自己選擇的專業(yè)在未來是否有好的發(fā)展方向。在個人興趣和專業(yè)很好地結(jié)合的前提下,必須對某一行業(yè)的信息有全面的了解,通過專業(yè)的留學(xué)咨詢機(jī)構(gòu)來獲得信息,增加對國外留學(xué)環(huán)境的了解,減少留學(xué)的盲目性。留學(xué)群體從以往的優(yōu)秀學(xué)生開始向普通學(xué)生轉(zhuǎn)移,據(jù)了解,20xx年留學(xué)目的國的選擇明顯向英語發(fā)達(dá)國家集中,美國、澳大利亞、英國、加拿大成為留學(xué)熱點(diǎn)國家,美國因開始放寬學(xué)生簽證并憑借其高水平的教育質(zhì)量成為20xx年留學(xué)潮流的“領(lǐng)頭羊”,而法國、韓國、荷蘭、北歐也因其各自優(yōu)勢成為留學(xué)新寵。

留學(xué)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇3

  一、碩士學(xué)習(xí)階段

  1、到法國學(xué)習(xí)的初期,語言將是我學(xué)習(xí)和生活的最大障礙。所以我準(zhǔn)備在第一年里,好好利用n+i提供的過渡學(xué)期,以及平時學(xué)校所開設(shè)的法語課程,在完成專業(yè)課學(xué)習(xí)的情況下,學(xué)習(xí)法語。在大學(xué)期間我擔(dān)任了武漢大學(xué)水利水電學(xué)院學(xué)生會副主席,經(jīng)過三年的鍛煉,我已經(jīng)掌握了一定的與人交流的技巧。通過與法國學(xué)生的交流也也會使我盡快的適應(yīng)法國的環(huán)境。目前,我已經(jīng)在中國武漢法語聯(lián)盟開始了法語的學(xué)習(xí)。

  2、法語是在法國學(xué)習(xí)所必須掌握的工具,學(xué)好法語永遠(yuǎn)是為我更好的掌握專業(yè)知識服務(wù)的。通過三年的學(xué)習(xí),我已掌握了較強(qiáng)的計(jì)算和思考能力。我也為自身制定了目標(biāo),便是專業(yè)的前10%。

  3、在進(jìn)入碩士的第二年,在學(xué)有余力的`情況下,我有兩件必須要做的事情。一件是合法打工,另一件是爭取到知名企業(yè)參與實(shí)習(xí)。通過打工和實(shí)習(xí)能使我更加深刻的了解法國人民及其文化,也可以為我留學(xué)的學(xué)習(xí)和生活費(fèi)用做適當(dāng)?shù)难a(bǔ)充

  二、繼續(xù)學(xué)習(xí)階段

  在完成了碩士期間的學(xué)習(xí)后,我希望能繼續(xù)修讀博士學(xué)位,把碩士階段的相關(guān)研究繼續(xù)深入下去,協(xié)助教授完成項(xiàng)目和科研任務(wù)。

  三、畢業(yè)后

  在完成博士階段學(xué)習(xí)后,我希望能夠進(jìn)入法國知名企業(yè)工作,去感受他們的企業(yè)文化,學(xué)習(xí)他們的運(yùn)作方式和科學(xué)技術(shù),同時也增加自身的工作經(jīng)驗(yàn)。工作三年左右回國,盡量在中法合資或者法國企業(yè)中國區(qū)尋求職位。不管是從事何種工作,我都希望我的工作能從基層開始。和從事工作第一線的工人們一起工作,要成為一個優(yōu)秀的工程師,我必須先了解最一線工作的情況和工人的想法,以便能為以后做出合理的決策和建議

留學(xué)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇4

  1.選國家

  對中國學(xué)生來說,最重要的考慮因素是國家的教育水平及自身的經(jīng)濟(jì)能力,還有對自己長遠(yuǎn)發(fā)展的計(jì)劃與期望。

  2.選專業(yè)

  新西蘭留學(xué)聯(lián)盟專家提醒,從加強(qiáng)職業(yè)規(guī)劃的角度出發(fā),應(yīng)該在選學(xué)校前先選專業(yè)。因?yàn)榇髮W(xué)的專業(yè)學(xué)習(xí)極有可能(當(dāng)然轉(zhuǎn)行的'情況除外)是一個學(xué)生將來安身立命的教育資本,一方面要結(jié)合自己的特長和興趣愛好,另一方面要選擇有發(fā)展?jié)摿Φ膶I(yè),而不能盲目追捧熱門專業(yè),或因?yàn)檠瞿侥抽g大學(xué)的“名氣”而選擇這間大學(xué)卻非自己喜歡的專業(yè)。

  3.選學(xué)校

  好的大學(xué)不一定所有專業(yè)都是好的。怎么樣判斷某所大學(xué)的某個專業(yè)是強(qiáng)項(xiàng)呢?在確定了專業(yè)的前提下,可以參考這所大學(xué)在該專業(yè)領(lǐng)域的學(xué)術(shù)聲譽(yù)、研究成果、師資水平、錄取難易、畢業(yè)生就業(yè)、起薪等指標(biāo)來衡量。

  4.選城市

  城市的生活指數(shù),一般大城市生活費(fèi)用會比小城市高些,主要是反映在房租上;城市的氣候條件,是冬暖夏涼還是四季分明;城市的人口及中國學(xué)生的人數(shù)等,有些人喜歡中國人較多的城市因?yàn)橄嗵幦菀祝諔?yīng)方便,有些人卻喜歡中國人少的城市因?yàn)橛X得對融入當(dāng)?shù)厣鐣袔椭?/p>

留學(xué)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇5

  范亞飛老師《留學(xué)咖啡》

  對話觀世界的中國留學(xué)生和家長,

  聊快樂,聊困惑,聊迷茫,聊虛無。

  互相學(xué)習(xí),共同進(jìn)步,幫助自己,有利他人。

  節(jié)目簡介

  《留學(xué)咖啡》是要擺出高人一等的姿態(tài)教訓(xùn)別人;不是要牛逼轟轟的'指導(dǎo)別人;更不是要去幫助別人規(guī)劃人生。《留學(xué)咖啡》只有一個目的:通過對話和全世界的中國留學(xué)生、家長聊他們的快樂、他們的困惑、他們的迷茫、他們的虛無感,互相學(xué)習(xí),共同進(jìn)步,幫助自己,有利他人。

  本期節(jié)目內(nèi)容要點(diǎn)

  與VIKI博士暢聊文化休克與職業(yè)規(guī)劃:1. 文化休克的原因是什么?2. 語言障礙和文化隔閡如何打破?3. 英國大學(xué)費(fèi)用從南到北有和差異?應(yīng)該如何選擇?4. 發(fā)音是否標(biāo)準(zhǔn)很重要嗎? 5. 是回國發(fā)展還是留下?6. 有名與專業(yè)那個更重要?]

  (本文未經(jīng)書面許可,不得擅自轉(zhuǎn)載。)

  與欄目組聯(lián)系

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  范亞飛老師《留學(xué)咖啡》

  對話觀世界的中國留學(xué)生和家長,

  聊快樂,聊困惑,聊迷茫,聊虛無。

  互相學(xué)習(xí),共同進(jìn)步,幫助自己,有利他人。

留學(xué)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇6

  你可曾想到過,在重要場合穿一身燕尾服可以讓你結(jié)交知名鋼琴師?帶粗獷項(xiàng)鏈的人如果要讀酒店管理專業(yè),更適合去澳洲,而不是法國、瑞士?近日,啟德教育特邀資深人力資源專家、NLP國際心理輔導(dǎo)執(zhí)行師詹晶明為留學(xué)家庭講述,如何結(jié)合發(fā)展中的社會環(huán)境和自身的優(yōu)劣勢規(guī)劃留學(xué)、職業(yè)生涯。

  我們發(fā)現(xiàn),中國的留學(xué)家庭準(zhǔn)備留學(xué)的時間都很早,但所謂的“提前多年準(zhǔn)備”就是到處詢價,關(guān)系孩子未來發(fā)展的人生規(guī)劃卻始終沒有起步,直到孩子臨近高中畢業(yè),想大學(xué)出國,家長、孩子才草草想起思考怎么選學(xué)校、選專業(yè),典型的“起個大早、趕個晚集”。如何做好規(guī)劃,其實(shí)多方面考慮。

  空有計(jì)劃是不行的,即使孩子練了10年琴,還被國內(nèi)一線演奏家認(rèn)為手指太硬,無法成為專業(yè)的鋼琴家,怎么辦?

  我先說說我教育兒子Eric的一些故事。在Eric3歲時,我發(fā)現(xiàn)他先天協(xié)調(diào)性嚴(yán)重不足,為了減小協(xié)調(diào)性不足對他日后帶來的損害,我讓他在紙板上學(xué)習(xí)彈鋼琴。出乎我意料的是,Eric五年級時,考過了鋼琴十級,并告訴我,他想成為中國的莫扎特。我當(dāng)時的反應(yīng)時,自己祖上三代都沒出過鋼琴家,我還是一直期待孩子走與我類似的路——從事教育培訓(xùn)相關(guān)領(lǐng)域的工作。

  但,經(jīng)過一段時間分析,我意識到自己犯了錯。我們遇到過很多家庭,包括我自己,習(xí)慣于根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)來幫孩子做職業(yè)規(guī)劃,希望孩子模仿自己或者身邊人走過的成功道路,但往往忽視了孩子真正的喜好。于是,我決定動用一切力量,助他走上鋼琴家之路。

  空有計(jì)劃是不行的,即使孩子練了10年琴,還被國內(nèi)一線演奏家認(rèn)為手指太硬,無法成為專業(yè)的鋼琴家。為了圓孩子的夢,我認(rèn)真分析了鋼琴演奏家行業(yè),分析著名鋼琴演奏家的成長背景,總結(jié)出所有成功的鋼琴演奏家有一個共同點(diǎn):師從大師、有歐洲留學(xué)背景。此外,如果要成名,有名師帶是很重要的,物以類聚,鳥以群分。

  但,如何找到這些名師?從心理學(xué)的角度來看,鋼琴演奏家都是根據(jù)自己的喜好來選擇學(xué)生,而且他們都很自負(fù),認(rèn)為自己都有能力改造普通人使他們變?yōu)閷<摇N以囍孍ric慢慢養(yǎng)成鋼琴演奏家的習(xí)慣,向他們靠近,先從養(yǎng)成類似的行為習(xí)慣開始——在重要場合穿燕尾服。

  在一次澳大利亞國際知名鋼琴家組辦的國際交流活動上,近30名鋼琴愛好者參加了該活動,只有Eric穿上了燕尾服并帶上了琴譜。沒想到,此后該國際知名鋼琴家主動聯(lián)系Eric并邀請Eric到澳洲跟他學(xué)習(xí)。多年努力后,當(dāng)初由于身體缺乏協(xié)調(diào)性,練羽毛球發(fā)球也要學(xué)一整年的Eric明年即將返華開辦個人演奏會。

  一位青年30歲,從事物流管理好幾年,想出去留學(xué),但一直拿不定主意到底去哪里、學(xué)什么?其實(shí),他的商務(wù)休閑套裝和粗獷的項(xiàng)鏈可以給出方向。

  要判斷一個人適合讀商科、工科,還是理科,得看那個人在平常生活中是更注重人,還是更注重事。如果更注重人,就適合讀商科,因?yàn)槿蘸髲氖律虡I(yè)活動需要與很多人打交道;如果更注重客觀事物,證明那人更重邏輯思維,適合修讀理工科。

  判斷了適合讀什么大類,再選擇一個有潛力的'方向攻讀。

  曾有一個學(xué)生30歲了,從事物流管理工作已好幾年,想出國留學(xué),但一直拿不定主意到去哪里、學(xué)什么?他很喜歡跟人打交道,一次咨詢中,我發(fā)現(xiàn)他穿著比較商務(wù)休閑,但帶著粗獷的項(xiàng)鏈,判斷他為悶騷型,喜歡人際交往,但是“一對一”那種。我由此推薦他日后可從事酒店管理工作,可以去澳洲讀休閑酒店管理。

  誠然,澳洲的酒店管理教學(xué)不如法國、瑞士、英國等那么歷史久遠(yuǎn)。我之所以推薦澳洲,是看重校區(qū)坐落于澳大利亞黃金海岸,城市化過程必然帶動酒店業(yè)發(fā)展,隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展,酒店業(yè)的重點(diǎn)已從原來的商務(wù)用途慢慢轉(zhuǎn)移為休閑用途,轉(zhuǎn)型就需要人才。現(xiàn)全球酒店業(yè)的發(fā)展是從中心城區(qū)往風(fēng)景區(qū)遷移,我國情況也是如此,我國正致力于把海岸線優(yōu)美的海南島打造成國際旅游島。

  再舉個例子,眼下很多產(chǎn)業(yè)和企業(yè)都走進(jìn)中國,對中國的人才結(jié)構(gòu)也造成很大沖擊,以紅酒人才中的品鑒師為例。要去哪里學(xué)?雖然英美法都開設(shè)品酒專業(yè),但側(cè)重點(diǎn)不同:美國側(cè)重培養(yǎng)如何區(qū)別紅酒的產(chǎn)地與生產(chǎn)方式;法國注重培養(yǎng)儲存紅酒的方法;英國注重培養(yǎng)學(xué)生銷售紅酒的能力。即使是修讀品酒,也要選擇適合自己規(guī)劃的國家。

  你是否知道企業(yè)雇主的“年齡段”選才法則?

  盡管沒有約定成俗,但企業(yè)雇主大多遵循著以下招聘原則,按年齡段分——

  25歲前,工作經(jīng)驗(yàn)不是主要的考慮因素,看重的是應(yīng)聘者的學(xué)歷背景,關(guān)鍵是要有可塑性;25歲—30歲,學(xué)歷背景已顯得不那么重要,有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)才是王道;30—35歲,招聘方已把要求上升到另一階段,要求應(yīng)聘者有獨(dú)當(dāng)一面的能力,有一定的管理經(jīng)驗(yàn),并能充當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)者的角色,因?yàn)橐磺屑夹g(shù)都可以復(fù)制;對35歲以上的應(yīng)聘者,招聘方看重的是,求職者是否是特殊人才。比如花旗銀行的工作人員多是海歸,因而他們會傾向于招聘有相同背景的海歸。他們對剛畢業(yè)的應(yīng)聘者要求反應(yīng)快速,能在短時間內(nèi)分析問題得出答案,因?yàn)檫@能反映出應(yīng)聘者的可塑性有多高。

  建議應(yīng)聘者在應(yīng)聘前最好能對應(yīng)聘公司的人資結(jié)構(gòu)做一定了解,如果自身背景與該公司相配度較大,應(yīng)聘成功幾率將較大。(出國 )

留學(xué)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇7

  后經(jīng)濟(jì)危機(jī)時期,諸如“失業(yè)”、“海待”等詞的頻繁出現(xiàn),促使大多數(shù)目前準(zhǔn)備去留學(xué)的學(xué)生將目光聚焦在了“職業(yè)規(guī)劃”這一關(guān)鍵詞上,人們看到,未來職業(yè)發(fā)展的不確定性讓留學(xué)生們不得不在未留學(xué)之前就要認(rèn)真考慮,那么留學(xué)生們應(yīng)如何將留學(xué)規(guī)劃與職業(yè)規(guī)劃進(jìn)行有效的“合二為一”呢?

  盲目留學(xué)阻礙自身發(fā)展

  經(jīng)濟(jì)危機(jī)凸顯留學(xué)生“求職”之惑。為增加自身“含金量”,自上個世紀(jì)80年代以來,越來越多的人選擇出國留學(xué),然而,經(jīng)濟(jì)危機(jī)的出現(xiàn),讓許多中國的留學(xué)生變得競爭激烈,造成求職無門的結(jié)局。分析這一現(xiàn)象,可以看出這是以往盲目留學(xué)的集中體現(xiàn),比如說,有的學(xué)生是因父母要求而“被迫”留學(xué);有的'學(xué)生沒有從自身興趣出發(fā),盲目地選擇熱門國家、名校、熱門專業(yè)就讀;有的學(xué)生在留學(xué)期間并沒有將獲得真才實(shí)學(xué)作為留學(xué)的根本目的,漫無目的地度過了寶貴的留學(xué)時光。這些都為將來“海歸變海待”埋下了隱患。

  從自身興趣和優(yōu)勢出發(fā)

  最近有一個數(shù)據(jù)也能說明許多問題,據(jù)中國國務(wù)院發(fā)展研究中心對1500余位“海歸”調(diào)查結(jié)果顯示,35%以上“海歸”存在就業(yè)問題,40%的“海歸”感覺自己的職業(yè)方向錯位,他們對自己到底適合從事什么樣職業(yè)不是很清晰。造成這種結(jié)果他們普遍源于一個誤區(qū) 出國留學(xué)就一定會有好的工作,好的發(fā)展。以往許多學(xué)生認(rèn)為出國先讀個好大學(xué)、熱門專業(yè),以后就業(yè)就沒有問題了。實(shí)際上針對本土學(xué)生而言,留學(xué)生所具備的優(yōu)勢雖然不言而喻,但是在異常激烈的職場競爭面前,大家都是站在同一個起跑線上的,沒有誰是特殊的。這就要求留學(xué)生們在選擇留學(xué)國家和專業(yè)方面,要以自己的興趣和優(yōu)勢為出發(fā)點(diǎn),合理地進(jìn)行選擇,再與留學(xué)的規(guī)劃相結(jié)合,從而實(shí)現(xiàn)全面提升職場競爭力的目標(biāo),為未來就業(yè)做好充分的準(zhǔn)備。

  職業(yè)規(guī)劃成重中之重

  盲目的留學(xué)不利于留學(xué)生今后職業(yè)的發(fā)展,留學(xué)生應(yīng)將職業(yè)規(guī)劃與留學(xué)規(guī)劃放在同等重要的地位上。那么怎么做才算理性的留學(xué)規(guī)劃呢?理性的留學(xué)規(guī)劃必須要涵蓋職業(yè)規(guī)劃,中國學(xué)生只有從了解自身開始,根據(jù)自己的興趣、性格、能力、價值觀等來規(guī)劃自己的職業(yè)發(fā)展方向,之后再選擇留學(xué)專業(yè)、留學(xué)院校及國家等,并在留學(xué)期間積聚今后職業(yè)發(fā)展的本領(lǐng),才能夠最終實(shí)現(xiàn)成功留學(xué)。

留學(xué)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇8

  留學(xué)前需做職業(yè)規(guī)劃

  出國為中國留學(xué)生提供海外新聞:《留學(xué)前需做職業(yè)規(guī)劃》11月17日揚(yáng)子晚報報道。 近日來,關(guān)于國內(nèi)海歸的生存現(xiàn)狀,引起了多方的關(guān)注與討論。關(guān)注的焦點(diǎn)在于出國留學(xué)的回報價值是否得到相應(yīng)的體現(xiàn)。啟德教育南京公司總經(jīng)理朱澤川認(rèn)為,就家庭及個人而言,應(yīng)當(dāng)理性的把出國留學(xué)與回國就業(yè)看作長期投資行為,不可盲目追求短期利益,簡單的從留學(xué)成本和就業(yè)待遇的數(shù)字上去對比,這無異于管中窺豹。專家表示,出國留學(xué)與就業(yè)是關(guān)聯(lián)性極強(qiáng)的系統(tǒng)性工程。據(jù)調(diào)查報告顯示,留學(xué)前有長遠(yuǎn)職業(yè)規(guī)劃的80后海歸,整體的就業(yè)情況明顯好于沒有做過詳細(xì)規(guī)劃的海歸。

  80后海歸成職場新寵

  相比國內(nèi)畢業(yè)生,海歸的優(yōu)勢在于國際化視野、國際化人脈和語言等方面。國外學(xué)校在培養(yǎng)學(xué)生時,比較注重課外活動,而海歸比國內(nèi)學(xué)生在思維能力、創(chuàng)造力和適應(yīng)社會的能力方面都更勝一籌。通過這些國外求學(xué)經(jīng)歷的歷練,海歸在綜合能力和語言方面都有不可比擬的后發(fā)優(yōu)勢。

  啟德教育南京公司總經(jīng)理朱澤川總結(jié),《海歸就業(yè)力調(diào)查報告》采集全國七千余名各行各業(yè)的海歸為樣本,受訪者年齡集中在20-30歲之間,大部分是80后一代,這也代表新一代海歸的特點(diǎn)——有想法,有主見,容易接受新鮮事物,適應(yīng)能力強(qiáng)。80后海歸擁有良好的'外語應(yīng)用能力,有著國際化視野和國際人脈,擁有和不同文化背景人士溝通的能力和更強(qiáng)的實(shí)踐創(chuàng)新精神。留學(xué)的經(jīng)歷為他們開闊了視野,儲備了知識能量,他們對自己的職業(yè)發(fā)展能高瞻遠(yuǎn)矚,胸懷遠(yuǎn)志。可以說,這就是新一代中國海歸在職場上的核心競爭力。

  學(xué)校名稱:美國耶魯大學(xué) Yale University

  所在位置:美國,紐黑文

  學(xué)校設(shè)置類型:綜合性大學(xué)

  創(chuàng)建時間:1701年

  學(xué)歷:語言 專科 本科 研究生 網(wǎng)絡(luò)課程 MBA

  學(xué)校性質(zhì):私立

  學(xué)生人數(shù):6641人

  院校地址:New Haven, CT 06520 (203) 432-4771

  學(xué)校中文網(wǎng)址:/school/9281

  規(guī)劃讓留學(xué)更成功

  赴美留學(xué)的陳先生,是典型的85后,他在美國讀了兩年的MBA市場營銷專業(yè)后,選擇回國打拼,目前在一家大公司就任營銷經(jīng)理一職。他坦言,出國留學(xué)最大的優(yōu)勢就是語言,另外,國外某些領(lǐng)域先進(jìn)的技術(shù)和管理也可以在工作中發(fā)揮很大的作用。所以一定要學(xué)好語言和專業(yè)課,多積累實(shí)踐經(jīng)歷。還有,出國前的留學(xué)及職業(yè)規(guī)劃很重要。有一些和他同去的中國同學(xué),因?yàn)榱魧W(xué)之前沒有認(rèn)真的做職業(yè)規(guī)劃,結(jié)果只拿了一紙洋文憑,回國大半年了還沒有找到工作。

  啟德教育南京公司總經(jīng)理朱澤川提醒,出國留學(xué)只是成功路上的開始,出國留學(xué)與就業(yè)是關(guān)聯(lián)性極強(qiáng)的系統(tǒng)工程,留學(xué)前的職業(yè)規(guī)劃非常重要。提前做好規(guī)劃,不僅可以明確在國外的留學(xué)目的,更能使海歸們回國后快速轉(zhuǎn)換到工作狀態(tài),在職場大放異彩。有出國意向的學(xué)生和家長可尋求留學(xué)專家的專業(yè)指導(dǎo),未雨綢繆,為孩子提前做好職業(yè)規(guī)劃。

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