[精]學校宿舍管理工作總結15篇
總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,因此好好準備一份總結吧。那么你真的懂得怎么寫總結嗎?下面是小編整理的學校宿舍管理工作總結,希望能夠幫助到大家。
學校宿舍管理工作總結1
2010年就要進入尾聲,我擔任B樓公寓管理員已經一整年了,學生公寓由原來后勤集團歸屬于學生工作處,也有三個學期。經過三個學期的工作磨合,我們的工作更加規范化,標準化,學生工作處對待管理人員要求也更加嚴謹,我們本著做每一項工作持之以恒,常抓不懈的工作方針,我認為每一座公寓樓的工作都有了很大的進步,這離不開學院領導及學生工作處領導大力支持,加上各公寓樓所有管理人員及值班人員、保潔員的辛勤工作是分不開的。
為了不占用大家的時間,我把個人在一年里的'工作回憶一下,簡單例會一些數據從2010年初,我們B樓對所有宿舍有細化的造冊,便于管理每周不少于一次對宿舍進行檢查,包括衛生、內務檢查范圍廣泛化、查紀律、查違規、查學生的道德行為力爭所有宿舍優秀率15%-30%,在查問題的同時,善于發現問題糾正錯誤,全年共收繳電熱器30余支,電熱鍋一個,對學生不健康的娛樂品,麻將牌3付,對學生在宿舍內飲酒,往宿舍內攜帶酒數次,經勸阻把酒退掉。
今年4月12日至5月14日,學院開展宿舍文化節,開展了很多有益于學生身心健康的活動,活動期間征集文章書法、畫展30余篇,選出優秀作品上文化欄。
① 4月20日組織宿舍,社長參觀軍營、學習解放軍內務管理,實行軍事化管理。
② 4月28日舉辦老校區消防演習,讓學生增強消防知識,加強安全理念,我積極配合牟鵬老師組織這項活動。九月份又舉辦一期消防演習。
③文化月期間,B樓出板報、工期、大力襯托文化月的氣氛。 ④堅守本職工作做到小修不雇人,減少維修費用,修復插座30個,燈座、燈角30個,換燈泡50個修理門工扇,更換合葉4付、修理門鼻子更換5付。
⑤管道、更換水嘴20個,廁所水箱拉桿10付、疏通下水管道3次。
⑥為A、B、C、D、F樓更換破損玻璃50余塊
⑦放暑假期間安排青山武裝部集訓人員,分配宿舍,安排放假后留校學生150人,對他們嚴格管理對于人員雜、管理難度大,暑假期間我本人未休息一天,留校學生平安在校度過一個假期,未發生一起意外事故。
⑧ 2010年8月25日開學后B樓安排新生228人,共38個房間近一個星期每天加班。
回想將要過去的一年我認為自己的工作還有很多不足之處對自己的工作不是很滿意,比如學生宿舍內務、衛生、環境不好,學生常有夜間晚歸或不歸的現象。
在2011年我要針對這些現象下些功夫與管理科的領導們同心協力,把這些不規范的行為糾正過來!
學校宿舍管理工作總結2
我校是一所農村寄宿制中學,現有住校生115人,其中男生 56人,女生59人。近年來,在學校領導和全校師生的共同努力下,我校在宿舍管理工作中取得了一定的成績。現將具體工作匯報如下:
一、 領導重視,職責明確
強化宿舍管理,不單是學生健康成長問題,更重要是學校的安全問題,學生良好行為習慣的形成,能有效提高學習效率,因此我校高度重視住校生管理工作,每位寢室都有寢室管理老師,在寢室管理老師的領導下,各寢室長協助老師管理寢室的相關事宜。
二、 制度完善,管理科學
為了讓我們的管理工作更加科學、有效,我校制定了一系列的宿舍管理制度,具體是:《寢室管理員職責》、《宿舍安全管理制度》、《宿舍管理制度》、《文明宿舍評比制度》、《宿舍巡查制度》等,用制度規范學生的行為,從而使住校生形成良好的行為習慣;實行宿舍管理責任制,詳細規定了宿舍管理員的工作職責和工作細則,責任落實到人;制定了有效的宿舍突發事件應急預案和詳細的班主任、宿舍長巡查記錄表,做到衛生檢查、值班登記、作息情況記錄等信息詳細、準確。
三、獎懲分明,加強管理
為了讓學生有一個更加安全、干凈、舒適的生活環境,養成
良好的`生活習慣,我們以宿舍為單位,定期組織班主任對宿舍進行檢查,包括內務清潔、作息情況、 是否存在安全隱患;定期、不定期召開宿舍長會議,對宿舍長進行宿舍管理培訓,讓學生參與到宿舍管理中來,提高他們的參與意識和管理能力;定期按照相關的制度、要求每周對宿舍進行內務的評比,公布結果。與此同時,我們要求班主任利用班會等時間教育學生,特別是對住校生的節約用電、用水教育等。
四、存在問題,再加努力
一直以來,我校雖在學生宿舍管理上進行了一些探索,也取得了比較顯著的效果,但是,仍有一定問題存在。1、學生宿舍設備設施有些陳舊,墻壁灰暗,造成了學生宿舍不夠明亮;2、部分學生使用的鋪板破舊,我們雖然每學期維修一至兩次,但仍然存在一定的安全隱患,整體上也顯得不夠美觀;3、我校住校生多,而宿舍有限,導致有的宿舍擁擠近3、學生的文明意識和行為習慣還參差不齊,還需要我們繼續加大教育力度和管理力度。
不過,無論怎樣,我們將繼續本著一切為了學生的原則,努力為住宿生營造一個舒適、溫馨的校園之家,讓學生滿意,家長放心,使學生能在平安、和諧的校園里快樂健康地成長。
學校宿舍管理工作總結3
20xx年宿管科在學生處領導的指導下,扎扎實實開展工作,較好的完成了學生處領導交給的各項工作任務。回顧全年的工作,我們主要做了以下幾個方面的工作:
一、認真抓好疫情防疫工作
1、按學院要求,認真制定學生返校的預防方案
一、開學前學生公寓預防方案
(一)未接到上級通知學生開學前除工作人員以外一律不允許無關人員進入。
(二)工作人員要及時檢測體溫,有體表溫度> 37. 3°C;有咳嗽、流涕等呼吸道癥狀;其他疑似癥狀。要立即報告進行調崗。工作人員,工作時必須佩戴口罩、手套等,必要時穿戴防護服裝。
(三)開學前,要對學生公寓室內、外環境衛生進行全方位清整。對公寓內扶手、門窗、等使用頻率較高區域進行消毒,公寓樓門廳、洗手間、走廊等場所要做好消殺及空氣流通。
(四)強化對公寓門衛值人員的培訓,有效發揮崗位屏障作用。
(五)開學前要預留隔離區。隔離區(待定)
二、開學后學生公寓預防方案
(一)做好日常體溫檢測,對每天進公寓的學生進行兩次體溫檢測每天上午一次,下午一次。
(二)加強對公寓樓內、外衛生及消毒情況的督促和檢查。
(三)加強門衛管理,確保對外來人員的排查,杜絕外來人員進入。認真落實內防擴散、外防輸入,嚴防嚴控、不留死角。
(四)加強學生管理,不得隨意進入別的公寓樓內預防交叉感染。
2、認真做好學生返校以后預防消殺物資的準備與儲備工作
預防場地布置大概在6萬元左右,噴壺使用了2500左右,皂液盒110個,消毒液配比桶11個,額溫槍33把。以及消毒液、口罩、酒精等各類物資準備充足。
3、認真做好宿管科工作人員以及門衛、保潔日常消殺培訓工作
4、監督檢查物業公司對公寓樓公共區域的日常消殺情況
三、認真抓好宿舍衛生和安全工作
安全工作是學生公寓一切工作中的首要工作,是學生公寓永恒的主題,安全重于泰山,做好安全工作應以預防為主,為此,我們主要抓了以下幾個環節:
1、通過學習傳達上級文件、崗位培訓等形式,提高全體老師、管理員、門衛、保潔員的安全防范意識和處理應急突發事件的能力,通過教育、培訓公寓管理員掌握消防、滅火器材的使用方法,增強了管理員、門衛內、保潔員做好安全工作的主動性和積極性。
2、經常召開會議,針對我院學生公寓現狀,布置落實各項安全檢查工作。特別注意在新生入校、畢業生離校、節假日等階段,研究布置有關安全工作,使全體老師、值班員、廣大學生知道應該做好哪些安全預防工作,注意哪些環節,保證節假日、新生入校、畢業生離校等階段的安全穩定。
3、宿管科安排管理員老師定期、不定期檢查學生宿舍,重點檢查學生宿舍存在的安全隱患,如:宿舍內是否有大功率用電器、液化氣爐、電爐子、酒精爐、電熱棒、吹風機、電水壺等;是否存有管制刀具、鐵棍等危險品;床護欄、門窗玻璃、門鼻是否齊全。通過檢查,發現并及時消除了一些存在的'安全隱患。
4、各二級學院學生科、學生處宿管科、輔導員要不定期對學生宿舍進行安全、衛生檢查,在學生處魏好畢斯處長的帶領之下各二級學院學生科長、宿管科、輔導員每周三集中檢查學生宿舍衛生、違章電器、爐具、管制刀具等,各種違禁物品要予以沒收,并對責任人給予紀律處分,取消其所有的評優、評先資格,各二級學院也都出臺了本學院的宿舍管理方案。
四、認真做好20xx級新生入學宿舍安排有關工作
1、了解各學院招生計劃,根據往年學生報到率,計算出各院系在校生及新生總住宿人數,計算出各學院應需要的宿舍數,制定出切實可行的宿舍方案。
2、在校生調整完宿舍后,利用暑假對新生宿舍進行全面檢修,刮膩子7000平米左右,舊樓的屋頂防水維修,公寓樓樓外墻面的維修。保證新生入校的住宿需求,為新生提供一個安全舒適的生活環境。
3、新生報道時的公寓區域場地安排以及報道流程制定工作
五、加強學生宿舍文化建設,充分發揮學生宿舍的育人功能
學生在校學習、生活大多數是在公寓內度過的,公寓是學生的第二課堂,是學校精神文明建設的主要陣地。為了加強學生宿舍文化建設,20xx年11月10日—20xx年12月1日開展了文明宿舍評比、宿舍裝飾大賽,充分發揮宿舍文化的育人功能,加強了對學生公寓的美化,在部分公寓門廳、走廊等公共場所制作安裝了具有豐富內涵和知識性的宣傳展板、風景圖畫,進一步烘托了公寓的宿舍文化氛圍,突出了育人的功能。宿舍內學生自己動手美化裝飾宿舍環境、各具特色,對加強公寓文化建設起到了積極推進作用。
回顧過去,在這一年的工作中,我們本著“崇尚一流”的校風,不斷提升管理水平,完善管理模式,用高度的責任心和工作熱情做好所接受的每一項工作,取得了一些成績,獲得領導、學生、以及家長的肯定。在今后的工作中,我們將僅僅圍繞學校的工作中心,積極探索,開拓創新,與時俱進,努力使我們的管理工作再上一個新臺階。
學校宿舍管理工作總結4
我叫xx,來自xx。于20xx年11月24日起正式成為xx汽車公司一員。能成為xx汽車公司的一員,我內心充滿了無限憧憬。
自從20xx年11月24日被安排到2棟宿舍樓當宿舍管理員以來,我已經在這里工作有60天了。經過這段時間的工作,我認識到做宿舍管理的的發展空間還是很大的。
在過去的一年中,我作為員工公寓的一名管理員,在公司后勤的領導下。在“一切為了員工,為了一切員工,為了員工的一切”宗旨的指引下,我這兩個月在宿舍管理上取得了不小的成績,當然也存在著許多需要改進的問題,下面是我將全面做出試用期的工作總結。
一、安全方面
學生在校的安全是非常的重要的,家長放心的把自己的孩子交到我們學校來,我們也應該要讓家長們感覺到安心才行,每當有陌生的人進入宿舍樓的時候我都會認真的詢問,保證不會有不安全的人混入宿舍樓當中。去年就曾有學生在宿舍上當受騙,學生是非常的單純的,很輕易就會相信別人說的話,所以想要防止學生上當受騙除了對他們進行防騙教育之外,也要嚴格的審查進出宿舍樓的人員,不給騙子可乘之機。今年是沒有出現過一例學生受騙的案例的,這也說明自己今年的工作是做到位了的。
二、衛生問題
在學校住宿的學生是應該要養成好的生活習慣的,每一天我都會挨個的檢查每一個宿舍的衛生情況,對衛生狀況不好的宿舍在公示欄上進行公示,并且報告給班主任,讓學生在下課時間打掃好宿舍的衛生。我檢查是比較的仔細的,從被子到地面我都會仔細的檢查。小的問題我雖然不會扣分但也會提醒此宿舍的學生,讓他們以后多注意這方面的問題。宿舍的干凈衛生不僅是能夠讓人住得舒心,也能夠讓學生保持身體的健康。
三、紀律問題
在熄燈之后宿舍是禁止再有聲音的,我在熄燈之后會巡回的檢查,發現有宿舍在講話的及時的提醒。這不僅是紀律的問題,太晚休息也是會影響到他們第二天的學習的,雖然我只是一個宿舍管理員,但既然我是在學習工作也要肩負起教育學生的責任,不管處在哪個崗位上,都要做好自己的'工作。屢教不改的宿舍我也會對他們進行批評,情況嚴重的會上報給班主任。
今年自己的工作是很好的完成了的,但在管理中還是有一些疏忽的,明年還是有很多的地方需要加強的。其它的宿舍發生過貴重物品失竊的情況,雖然學校是不需要對此負責的,但這也說明了宿舍管理員的工作是存在不足的,若是不加強管理,很可能會威脅到學生的安全。總之,明年要更好的做自己的工作。
學校宿舍管理工作總結5
回顧過去的12個月,宿管部在系領導和學生會主席團幫助和指導下,在廣大同學的大力支持和合作配合下,在學生會各部的相互協調和共同努力下,在發揚宿管部干事的優良品質下,以創建“健康,衛生,舒適,文明”的宿舍環境為目標,不斷的開拓創新。切切實實地做好本職工作,團結帶領全體宿管干事有針對性地展開了一系列豐富多彩的活動。雖然宿管部工作性質相對單一,但管理難度不小。在廣大干事的努力下,我們取得了可喜可賀的成績。為此,在本月我部門主要做了以下幾個方面:
一、常規工作:
1、定期開會,及時總結為總結工作、布置任務,宿管部堅持了例會制度,定期召開宿管例會,肯定優點,指出不足,明確今后工作重點,提升宿管部干事工作水平。另外,宿管部還要求各干事經常深入寢室或召集熟悉同學問起情況,將寢室問題及時反饋給學生會。
2、每周不定期的檢查宿舍,督促同學們保持宿舍衛生,查處大功率用電器,并以每次檢查宿舍的分數評出最優最差宿舍,公布于系樓,為同學們提供一個良好的宿舍生活空間。
3、積極配合各部搞好各項活動,使學生會工作得以圓滿快速成。
二、課余活動:
1、宿舍裝潢比賽,宿管部積極準備宿舍裝潢比賽,每個干事都出謀劃策,爭取舉辦一個前所未有的宿舍裝潢比賽,使同學們的.日常生活豐富多彩。
2、宿管部于課余時間組織本部成員聚會,促進各個成員之間的感情,增加相互之間的默契,以利于日常開展工作。同時也與其他各部舉行小聚會,促進學生會之間各部的感情,使個部相互配合的能力得以提升。
三、相對優點
1、宿管部剛經歷調整,每個干事雖然對工作不熟悉,但他們懷著滿腔的熱情,發揚不懂就問的精神,積極的做好每項工作,使宿管部得以正常快速的運行。
2、在日常檢查中,宿管部每個干事,采取公平公正的原則,在檢查宿舍中無論是否認識該宿舍的人,始終能做到公平對待。
五、以后工作
在以后的工作中,我們要繼續發揚宿管部干事的優良傳統,使我系宿舍在衛生與安全方面得以不斷的提高,尤其是在院里衛生檢查中,使我系的成績不停的提高,以發揚我系大系的風采。
學校宿舍管理工作總結6
農村寄宿制學校的服務對象是農村的孩子,這些孩子的前期生活都是與家人在一起,生活上有著很大的依賴性。缺乏獨立生活和自我管理的能力,進入初中后,如何獨立生活是第一堂必修課。能讓他們盡快進入角色,適應新的學習生活環境,對整個初中階段的學習有著極其重要的影響。針對這一情況,我們從多方位對他們進行針對性的訓練,全方位提高他們的整體素質。
1建立完整的宿舍管理網絡和組織。學校從校長室、校長辦公室、教導處、工會、團委、總務處分工專人負責宿舍管理工作,每學年度開學初按照學校工作計劃,公開招聘宿舍管理員,從思想素質、工作態度、工作能力、服務意識等方面對應聘人員進行考察,擇優錄取。學校專門對招聘人員進行業務培訓,明確要求,落實責任,并簽訂合同上崗。學校設立宿舍管理檢查小組,定期或不定期對個人工作進行檢查督促,工作效果與其工資掛鉤。獎罰分明。
2上好開學第一節課。學校每學年度開學初對新生進行專門的培訓。先由各班臨時班主任組織全體新生反復學習在校學生生活管理的相關要求,聘請退伍軍人做教練,教會他們如何疊被子、如何洗衣服、整理個人物品、如何睡覺,并逐一進行考核,直到每個學生都掌握了為止。宿舍管理員手把手教會他們如何掃地、拖地、物品擺放,要求人人掌握其要領,個個能獨立操作。絕大多數學生在開學第二天就能按照學校要求做好自己的事情。對于個別特殊情況的'學生,管理人員還專門對他們進行輔導和幫助。
3安全工作高于一切。寄宿生管理工作千頭萬緒,除了抓好每一個細節,最重要的是學生學生住宿的安全問題。
1)水電安全。學校通過班會、板報、宣傳欄等手段對學生進行水電安全的教育。禁止學生觸摸任何電器,禁止學生在宿舍使用任何學校安裝以外的電器設備。教育學生用水時要排隊等候,不得擁擠,不得隨意將水潑在地上,以免給他人帶來安全隱患。
2)消防安全。加強對學生的消防安全教育,按學校要求,宿舍內嚴禁有明火出現。定期對宿舍消防設備進行檢查保養,檢查安全通道的標志。對全體管理員進行相關消防知識培訓。舉辦消防安全知識講座。與消防大隊、醫院等部門進行消防安全聯合演習,教會每個學生緊急情況下的逃生技能。切實做到有備無患。
3)睡覺和個人物品安全。學校首先對床鋪進行改造,根據實際情況提高床的護欄,指導學生如何睡覺。在每個宿舍加裝個人物品柜,教會他們如何保管好自己的物品。學校在樓道安裝了監控系統,確保學生的個人物品不會丟失。
4建立健全的考核體制。良好的生活習慣與個人學習和成長密切相關。學校宿舍管理小組除了對宿舍管理員的工作進行嚴格的考核,還將其相關責任分解到班主任身上。要求班主任每天必須進宿舍進行督促檢查,使其工作常態化,并將其納入對班主任的考核范圍,極大地提高了管理效率。
宿舍管理是學校教育教學工作的重要組成部分之一,他直接影響到學生、家庭、社會。抓好宿舍管理工作,對提升學校整體形象至關重要。
學校宿舍管理工作總結7
本學期的工作即將結束,回顧本學期我在宿舍的管理歷程,既有成功的經驗,也有許多不足的方面和失敗的教訓。一年來,我校學生宿舍管理在學校領導的關心、支持和正確領導下,在有關部門的大力配合下,緊緊圍繞學校的中心工作,堅持教育、管理、指導和服務相結合的原則,以育人為核心,以服務為宗旨,以制度建設和科學管理為手段,在現有的條件下,積極致力于營造良好的育人環境,使學生在這里能夠學習好、生活好。宿舍是學校管理的重點,也是難點,學生宿舍的文明程度反映了思政工作的效果,反映了學校管理的能力和水平。要做好學生宿舍管理工作,我們認為要做到以下幾點:
一、提高認識,理清思路
宿舍是學生生活、學習的最主要的場所,也是學生活動最基本的單位。學生在宿舍的行為是他們道德修養、文明素質的最真實的表現。做好宿舍管理工作,不僅能為同學們創造出一個整潔的空間,而且能為同學們創造出一個和諧的人文環境。因而,不僅有利于學生養成良好習慣,有益于身體健康,而且有利于心理健康,促進良好道德品質的形成。只有做好每個宿舍的工作,才能做好班級的穩定工作,才能形成團結友愛、文明互助、關心集體、刻苦學習、積極進取的良好班風和學風。因而,宿舍管理是我們學生工作的重中之重。宿舍管理首先是創造一個和諧的人際關系;其次要有干凈整潔的環境;第三,是營造一個積極向上的文化氛圍。
二、統一思想、形成合力
宿舍管理是一個長期、艱巨的任務,是一個龐大的系統工程,單靠分管人員的力量是無法完成的,必須加強宣傳、統一思想、形成合力。
1、統一宿舍領導班子思想。只有宿舍領導班子形成共識,才能在宿舍管理各項活動中得到更多支持,才能形成系內各項工作一盤棋局面,才能使宿舍管理的力度得到加強。
2、統一學生干部的思想。學生干部是宿舍管理的中堅力量,是宿舍管理的領導者,是宿舍管理各項措施的執行者,是對宿舍進行監督、檢查的主體,只有統一了學生干部的思想,才能保證宿舍管理取得實效。
3、統一學生思想。學生是宿舍的主人,是宿舍管理的主體,只有統一了學生思想,才能消除學生的`抵觸情緒,才能把宿舍管理變成一種自覺行為,才能實現永久宿舍文明。
三、圍繞中心,服從大局,做好宿舍的管理和服務工作
1、學校領導在校舍緊張的條件下,完成宿舍調整工作,確保了學校的工作正常開展。
2、為了配合校風學風建設,加強對學生的管理,順利實施宿舍管理制度。我們要求學生按時熄燈休息,并對每一個宿舍進行檢查督促,使學生養成了良好的作息習慣。
四、完善制度,規范程序,加強管理,探索新形勢下的宿舍管理新模式
1、堅決落實學校的各種規章制度,使宿舍管理很快進入正規化。
2、完善服務體系,實現向學生“自我教育、自我管理、自我服務”的延伸。
五、進一步做好學生宿舍工作
1、加大宣傳力度。對于安全與穩定工作,我們注重正面引導,并時常對學生進行安全常識教育。
2、加強安全檢查,杜絕安全隱患,隨時掌握學生的情況,發現發問題及時解決。
3、重視安全管理工作。建立了接送簽名制度,教師要及時掌握每一個學生的動向,發現問題及時解決。因而本期無一安全事故發生,完成了任務。
回顧即將過去一年,我在保持宿舍管理工作平穩有序運轉的同時,為學校的工作做出了一定貢獻。以后,我將緊緊圍繞學校的育人目標和工作中心,服從大局,積極探索、開拓創新,努力開創我校宿舍管理服務工作的新局面。
學校宿舍管理工作總結8
動之以情,曉之以理,一切都在情理中管理,學生從中學會合作、學會生活,從中培養自理能力、養生良好的習慣。作為寢管我是這樣想的也是這樣做的。
我校男寢共25個宿舍、173個學生,分布在一個宿舍樓的二、三、四層。現在想想管理方法可用這四個字來描述:“知、行、思、改”“知”就是讓學生知道管理目標、標準,該怎么做不該怎么做,那些是強調禁止的。這里我指導大家學習“中小學生守則”,“最新中小學生日常行為規范”及我加工的由“學校寢室管理制度”“宿舍管理員安全工作崗位目標責任書”產生的“寢室管理細則”等并把重要事項貼在門后(如:室內財產責任人、室內外值日安排、室內住宿明細表、寢室管理細則)還通過早操站隊讓學生知道結構一:學生宿舍管理委員會———層長———室長———住宿生。還通過晚自習后單項會議,讓學生明白結構二:學生宿舍管理委員會———檢查人———打掃人。還通過發放表冊讓學生全面了解管理的方方面面,便于相互提醒。(表冊有:日常檢查的內容及要求、欄桿值日表、地面走廊值日表、衛生間值日表、寫認識格式、問題記錄表、分數統計表)讓學生真正清楚明白。為履行職責打下堅實基礎。從中教育學生做好認真細致一絲不茍的準備工作。
“行”就是學生的親身實踐過程、是學生實施自我教育的具體的語言行為表現。該做的做得怎么樣,不該做的禁止沒有。這是養成好習慣的重要過程。由于學生在家里嬌慣做的少、或者沒做過,在這里光提要求不行,孟校長常常給我們寢管講,要把“寢管”變成“勤管”變成“動手管”我體會到寢管要率先垂范為人師表,親身做給學生看,手把手教學生做做,這也像教學生第一次握筆寫字一樣。如:衛生間的打掃我把值日生召集到一起辦學習班(三層共辦12組):我一手拿掃把,一手拿水管邊講邊做,一分鐘不到把衛生間打掃的干干凈凈,最后共同總結三個字“掃”“沖”“擺”,還讓學生明白為什么是這樣的順序,先掃大的垃圾防止堵塞下水道,再邊沖邊掃地面是除異味,最后把衛生工具擺放整齊。再如被子的疊放、臉盆毛巾牙缸的擺放、拖鞋的擺放,利用熄燈前的時間,把25個室長分成五個小組一組一組的培訓。冬天家長怕學生冷都把被子做的很厚,學生不好疊方,我就一個一個的具體指導,直至學生掌握。還有,窗戶高沒有凳子、沒有桌子墊腳,上邊夠不著抹不到,還是我們的學生聰明愛動腦筋,他們用掃把頂著抹布、衛生紙把整個窗戶抹的透亮。我就邊表揚邊推廣。要相信學生人人都愛美,他們自己規定宿舍地面上只能放拖鞋、衛生工具、暖瓶三種物品,并統一規定擺放位置。我們的學生管理委員會在忠勇、郭凡的帶領下不斷改革,如他們逐室宣布,下周要求每個宿舍地面上放一個紙箱,用來盛放垃圾,早上既便于打掃同時也整齊美觀,我為我們成長起來的管理精英高興。
“思”就是反思,把做過的事再回憶一下,對照標準查查、議議想想。在這里要再現做過的事,找到成績、看到問題,越小越好。我們的反思時間是在每天的熄燈前后很短的時間進行。關鍵是寢管、層長、檢查人要幫助學生反思。我們的做法主要是1。逐室通報檢查人的檢查記錄、扣分情況。(每晚剛熄燈由層長帶領檢查人把好的榜樣、把問題給大家說說)、重大問題的錄像、照片公開給有關學生或者室長,來引起室長及當事學生的反思。我們的經厲告訴我們,有些學生的反思需要寢管的`耐心細致的幫助。我們的幫助方法有:談話、學習“守則”“規范”“細則”、討論爭論辯論、寫認識、實踐體驗等。我們經厲了許多例子,如:409室8號床的被子疊得方正,推廣后復制出許多整齊的床鋪。周二衛生間打掃的干凈無異味,衛生工具擺放整齊,引出每天衛生間都整理的很好。如:408室的室長對管理中的值日到人、財產保護到人不理解有抵觸、情緒低落做的不好,甚至不做。我認為學生的心里有疙瘩需要解開,就找他談話,他認為事情太多顧不過來(分析:學生嬌慣衣來伸手、飯來張口,心里沒放過事、沒操過心,不想承擔責任)對此我從(國家的政策變化)他爺爺經厲的生產隊,談到他父親經厲的責任田及現在的個體戶、企業家。又從(家庭的發展變化)他爺爺的三個孩子一個家庭,談到現在四個家庭。又從(身邊的管理現實)教室的衛生、財產管理,談到宿舍的衛生、財產責任人。突出勞動創造人、勞動改變生活、勞動改變人的觀點,我們從熄燈一直談到1:30分,他懂得了做事才能提高、做好每一件事才能有更好的生活。他知道了人人都要有事做、人人都要有責任的道理。后來他變好了。我實踐的體會是,學生的好習慣就是在這樣不斷學習好榜樣中養成的,問題就是在這樣不斷發現問題、思考自己的問題中去糾正解決的。不斷反思才是他們越來越美、越來越文明,走向合格、走向優秀關鍵環節。
“改”就是拋棄舊的思想按新的辦法做事、做人,養成良好習慣。我們的做法是鼓勵學生大膽嘗試,走自己的路把事情辦好,同時寢管把握發展動態,不斷發現新問題不斷改進方法。這里我們也經歷了許多。如:有些學生為了起得早、起得快,晚上睡覺不脫衣服、甚至靴子都不脫,我給他講這樣休息的壞處,又給他探討穿衣得快的方法:晚上脫下的物品要有規律的擺放、并且使早上拿著順手,穿的順序:由上到下、由里到外下床前把床整理好等。他實踐后采納了。再如:有些學生把窗戶摘下來抹玻璃,他說這樣順手。我給他談話時肯定了他的動腦及積極性,同時給他指出這樣容易把窗戶弄壞,費得勁大,把簡單的事辦復雜了,還給他介紹了快速抹窗戶的方法,先用濕布來一遍,再用衛生紙來一遍試試。我體會到學生辦事的積極性都很高,都想把事情辦好,只要引導好他們做事的方法就能事半功倍,安全的辦好一切事情。
在“知”“行”“思”“改”循環往復中,要貫穿“情”“理”這條紅線。讓學生自己體會、讓學生自己理解、讓學生自己判斷、自我糾正。實踐中我們的例子如:我晚上去查寢在舍里聽到學生說“不瞌睡呀”,我就接了一句“才剛剛11點早著呢”,學生大吃一驚:“老師我不說話了”還有一次,我在9年級查寢,1號床學生在被窩里玩手機,我在外邊順著光線伸手抓住手機不動,學生掀開被子說:老師我把手機拿到家,以后不再玩了。我沒說話就走了。還有我的辦公室晚上有開水、有體溫表這是用給學生建立友誼的,有空常問問他們缺什么、哪里需要改進、我能為他們做些什么,學生有家的感覺,感到很溫暖、很安全。
早上起床鈴一響,我就把9年級的燈開開,為他們快起創造條件等。我們的學生都是清楚人、都是明白人、他們都通情達理,誰對他們是真心、是真情,他們都十分清楚。我們用“創建文明宿舍的活動”來鞏固我們的管理成果。就12月的創建來說吧,12月23日學生宿舍管理委員會統計公開的結果:都有希望成為“文明宿舍”。
宿舍管理工作中,對領導負責,讓家長放心,不給班主任找麻煩。工作中積極肯干,出主意、想辦法。宿舍秩序良好,室內外干凈、整齊,學生休息得好,精力充沛,人人都養成了許多好習慣。各項工作井然有條。節約水電、公物保護得好,受到家長、師生的好評。管理中我們實踐了“管理目標責任制”的切實可行,大膽改革實驗,“知、行、思、改”管理模式初見成效。
學校宿舍管理工作總結9
時間如流水,一學期的工作又即將畫上句號。回顧本學期我校宿舍管理工作,也取得了一定的成績。
我校宿舍管理工作在學校領導和學生會的指導和支持下,緊緊圍繞學校的中心工作,堅持教育、管理、指導和服務相結合的原則,以管理為核心,以服務為宗旨,積極致力于營造良好的學習環境。在廣大同學的鼎力協助下,經過全體宿管成員的共同努力下不斷尋找工作領域,創新工作模式,改進工作方法,整體完成了學期前初定的工作計劃,并隨之學校改變方針而將改變工作程序,也獲得了顯著的成績,以下是本學期的宿管中心的工作總結:
一、 領導重視,職責明確
強化宿舍管理,不單是學生健康成長問題,更重要是學校的安全問題,學生良好行為習慣的形成,能有效提高學習效率,因此我校高度重視住校生管理工作,成立了學生宿舍管理工作機構,學校各級領導都特別重視住校生的管理,把學生宿舍管理放到了學校管理的重要位置。學校宿舍管理由學校法制辦負責,后勤處協助共同管理,我校不僅把宿舍管理工作納入每學期的學校工作計劃,而且每周召開的校務會議都有宿舍管理方面的內容,校長和分管領導都對相關宿舍管理工作反復強調,認真布置并加以督查落實。
二、制度完善,管理科學
為了讓我們的管理工作更加科學、有效,我校制定了一系列的宿舍管理制度,具體是:《宿管員職責》、《宿舍安全管理制度》、《宿舍管理制度》、《文明宿舍評比制度》、《宿舍巡查制度》等,用制度規范學生的行為,從而使住校生形成良好的行為習慣;實行宿舍管理責任制,詳細規定了宿舍管理員的工作職責和工作細則,責任落實到人;制定了有效的宿舍突發事件應急預案和詳細的班主任、宿舍長巡查記錄表,做到衛生檢查、值班登記、作息情況記錄等信息詳細、準確。
為切實確保住校學生的安全,我們每天11:00由領導班、班主任巡夜并記錄和11:30宿舍長巡查并做好記錄,中間不定時和不定期的由值周教師、宿管員、法制辦人員進行巡查。
三、分層分級,管理落實
住校生管理,是學校管理的一個難點,要真正達到管理目標,必須狠抓落實。我校對住宿生實施分層、分級管理。將管理體系化,校長――宿管員――班主任,自上而下逐一落實,做到層級分明,管理有效。在住校生管理過程中由校長宏觀指導,分管處室制定總體管理計劃,班主任具體實施管理,并負責督促、檢查各宿舍管理工作方面的落實情況。遵循“誰管理、誰負責”的.原則。各司其職,充分發揮了管理人員工作的主動性和學生的自覺性。
四、獎懲分明,加強管理
為了讓學生有一個更加安全、干凈、舒適的生活環境,養成良好的生活習慣,我們以年級為單位,定期組織班主任對宿舍進行檢查,包括內務清潔、作息情況、有沒有亂拉電線、吸煙等安全隱患;定期、不定期召開宿舍長會議,對宿舍長進行宿舍管理培訓,讓學生參與到宿舍管理中來,提高他們的參與意識和管理能力;定期按照相關的制度、要求每周對宿舍進行內務的評比,公布結果,評出“周文明宿舍”,每月匯總,評出總分前六名,頒發“文明宿舍”錦旗。與此同時,我們要求班主任利用班會等時間教育學生,特別是對住校生的節約用電、用水教育等。
五、存在問題,再加努力
一直以來,我校雖在學生宿舍管理上進行了一些探索,也取得了比較顯著的效果,但是,仍有一定問題存在。
1、學生宿舍設備設施有些陳舊,墻壁灰暗,造成了學生宿舍不夠明亮;
2、部分學生使用的鋪板破舊,我們雖然每學期維修一至兩次,但仍然存在一定的安全隱患,整體上也顯得不夠美觀;
3、學生的文明意識和行為習慣還參差不齊,還需要我們繼續加大教育力度和管理力度。
不過,無論怎樣,我們將繼續本著一切為了學生的原則,努力為住宿生營造一個舒適、溫馨的校園之家,讓學生滿意,家長放心,使學生能在平安、和諧的校園里快樂健康地成長。
學校宿舍管理工作總結10
一個學期結束了,回顧這學期我校住宿生工作,既有成功的方面,也有許多不足的方面和失敗的教訓。本學期開始,我校擬定了本學期的工作計劃。在校園領導的關心、支持下,在全體班主任老師的大力配合下,我們的工作很快地步入正軌,并按照本學期的工作計劃有條不紊地開展了各項工作,用心致力于營造良好的育人環境。現將本期工作總結如下:
一、本學期,在校園領導的關心、支持和校園的正確領導下,在全體教職員工的大力配合下,緊緊圍繞校園的中心工作,堅持教育、管理、指導和服務相結合的原則,以育人為核心,以服務為宗旨,以制度建設和科學管理為手段,用心致力于營造良好的育人環境。推動宿舍管理工作不斷向著科學化方向發展。
二、嚴格管理,提高對寢室安全管理重要性的認識
校園始終把安全放在第一位,明確安全是宿舍管理的頭等大事,提出了防火、防盜、防惡性的事故的具體辦法、措施。不定期的對宿舍經行抽查,安全信息及時反饋,確保突發、緊急事件應急工作高效有序地進行,對突發事件能夠用心預防、快速反應,妥善處置。
三、抓“重點”人群,做好宿舍管理工作首先,抓活動帶頭人這個重點,即班干部作業為培養對象,這是抓好宿舍管理的一個重要方面。其次,針對宿舍管理工作中可能出問題的學生,抓重點:第一是畢業生。因為他們立刻要畢業,心理壓力大,紀律有所松弛,生活開始懶散,不易管理。第二是“特殊人群”含心理障礙、有重大疾病的.同學確定工作重點,對心理可能出現問題的同學及時進行疏導,防止宿舍惡性的事件的發生。
工作中存在的主要問題與不足
1、對學生的衛生教育、安全意識教育應常抓不懈。
2、工作方法還存在必須問題,宿舍內以活動為載體的管理育人、服務育人工作開展不夠深入、扎實,科學管理、規范管理尚未實現;
3、宿舍的文化建設、學生自我管理組織建設還沒有完全落實。
回顧過去,我們在持續宿舍管理工作平穩有序運轉的同時,為校園的工作做出了必須貢獻。但我們清醒地認識到,成績有限,差距很大!展望未來,我們將緊緊圍繞校園的育人目標,服從大局,用心探索、開拓創新,以防為主,保證學生安全,努力開創我校宿舍管理服務工作的新局面。
學校宿舍管理工作總結11
宿管部在這一年的工作里,工作方法不斷改進,工作形式不斷革新,工作經驗不斷成熟。這段時間里在我們共同的努力下和同學們的積極配合下,同學們的寢室衛生環境較以往有了一定的提升。努力為同學們創造一個溫馨和諧的學習生活環境,幫助同學們能有一個和諧自在的寢室是我們工作的目的,我們作為幫助同學們共同建設溫馨和諧寢室環境的監督者的角色,我們在近期的工作里不斷幫助和監督同學們打掃和維持他們的寢室衛生狀況取得了重大的成效,10級同學在這一學期只有8個寢室拒檢,而08級和09級的同學也僅僅各有14個寢室拒檢而已,而且不按時打掃衛生的寢室也大大減少,這充分說明了我們工作的成果。
這學期我們舉辦了“樹嚴明紀律,展經管新風”的系列活動,本次活動由“校規校紀那點事”“我和紀檢換角色”“經濟與法主題晚會”三大活動構成,在同學們積極支持下,僅報名人數就達到了116組共232人的傲人成績,同學們積極踴躍的參與下我們選出了24組選手進入第二輪“我和紀檢換角色”活動,在這一活動中我們讓參賽選手參與我們平時的工作,在鍛煉選手的同時還讓他們體會到我們的工作是多么的重要和困難,也讓他們知道了配合我們工作的重要性,這讓我們后來的工作進展得更加的順利。最后選出6組選手參加最后的“經濟與法主題晚會”,在晚會上我們的選手機智的回答出各種問題,并為觀眾們帶來了精彩的才藝展示,是我們的晚會舉辦的非常成功,給我們的活動帶來了一個完美的句號。
在這學期末,我們還舉辦了為大四學長學姐們送祝福的“情系里仁,愛在經管”活動,我們自制了書簽,并在書簽上寫下我們以及各級積極分子對將要離去的學姐學長們的祝福,為大四的學姐學長們送上我們最誠摯的祝福作為紀念。同時學姐學長們接受了我們的祝福同時也向我們表達了謝意,并積極配合我們工作表示愿意為勤工助學站捐獻一些他們有不到的東西給貧困的同學們作為幫助,做出他們為里仁的最后一點貢獻。表現出他們對母校難以割舍的眷戀之情。
學校宿舍管理員工作總結學年,是我校宿管工作不斷提高,不斷完善的一年,也是取得較好成績的一年。在學校政教處的領導下,各位班主任的配合下,我以高度的'責任感,努力完成學校下達的各項任務指標。下面就學年工作總結如下。
一、宿舍安全管理方面
宿舍安全工作是一直強調的,也是重中之重的工作,安全無小事,出事沒有回頭路。所以在工作是我們把安全管理工作一直放到首位。
1、時刻警惕著私拉電線,使用明火和使用大功率電器的現象出現。這一年來,我們不間斷的宣傳,并以教育引導為主,學生上課時我們進行排查,發現有寢室使用大功率電器的立即沒收,消除了安全隱患。另外,我們還要求同學們之間要相互提醒,共同監督。
2、抓好學生晚歸、不歸現象。我們嚴格遵守查房點名制度,做好查房記錄,對晚歸、不歸學生,總是想盡辦法利用發短信、打電話與學生聯系,查清去向,做好記錄,次日把晚歸、不歸信息送給各分院。
3、我們要求自己時刻摸清學生的思想,每月要對所管理的學生進行思想交流,及時發現有思想情況的學生及時疏導、上報。
二、宿舍管理服務方面
宿管工作是個比較繁鎖的工作,水、電、門、窗、床、鎖等等都是我們日常要報修為學生服務的工作。對于故意損壞公物的學生,除了批評教育還要追交賠款。
住校的學生大部分都是第一次離開父母,有些學生生活上不能自理,我們要求對待學生要象對待自己的孩子一樣。夜里遇到學生生病,我們的宿管員陪同去醫院。并利用黑板報做好各種宣傳,做好寢室用電安全的警示、個人物品保管、好人好事的表揚、天氣變化的預報、增添衣服各種通知等等。
三、宿舍衛生方面
寢室衛生是歷年來的老大難,為了改變這一狀況,促使學生養成良好的生活習慣,營造一個文明的學習、生活和休息環境。我們每個星期不定期的對各樓層寢室進行逐一檢查,評出“文明寢室”通過光榮榜給予宣傳表揚,并對臟、亂、差的寢室進行督促整改。,通過長抓不懈,寢室衛生面貌比往年有了較大的改觀。
回顧即將過去一年,我們完成了學院交給我們的各項工作,為學校做出了一定貢獻。但我們清醒地認識到,離校領導的要求還有一段距離,展望未來,我們緊緊圍繞正德厚生,務實創新的育人理念,把宿舍管理工作做得更好,爭取更上一層樓。
學校宿舍管理工作總結12
一年來,同學宿舍管理在學校領導的關懷、支持和正確領導下,緊緊圍繞學校的中心工作,堅持訓練、管理、指導和服務相結合的原則,以育人為核心,以服務為宗旨,樂觀致力于營造良好的育人環境,宿舍管理工作總結。
一、圍繞中心,聽從大局,做好公寓調整及管理服務
1、基本完成宿舍調整工作有力確保了學校的安全穩定大局。
2、順當實施宿舍晚間熄燈制度。協作校風學風建設,加強對同學的管理。
二、完善制度,規范程序,加強管理,探究新形勢下的公寓管理新模式
1、堅決落實依法治校原則,注意加強制度建設
2、與時俱進,開拓創新,連續探究管理新模式
3、完善服務體系,實現向同學自我訓練、自我管理、自我服
務的延長。充分調動同學的樂觀性,嘗試開展了文明宿舍創建系列活動,現已經完成了標兵宿舍展現,宿舍安全、衛生、裝飾評比大賽,文明宿舍建設座談等活動,其它活動也將間續開展。
三、進一步做好同學宿舍的安全與穩定工作
(1)加大宣揚力度。對于安全穩定工作,我們注意正面引導。
(2)加強檢查與修理。為杜絕安全隱患,宿管建立了例常巡查制度,于每周一對各宿舍進行安全巡查。
(3)重視安全管理工作。
四、存在的問題及不足
在我們完成任務、取得成果的.同時,應當看到我們的工作中依舊存在很多不足,例如:同學住宿條件有待進一步改善;宿舍內部衛生狀況難以令人滿足,文明宿舍建設尚有差距;對同學宿舍衛生、紀律獎懲力度有待進一步加強;同學管理的各項規章制度需要連續完善和規范。
回顧即將過去一年,我在保持宿舍管理工作平穩有序運轉的同時,為學校的工作大局做出了肯定貢獻。但我們糊涂地熟悉到,成果有限,差距很大!展望將來,我們將緊緊圍繞學校的育人目標和工作中心,聽從大局,樂觀探究、開拓創新,努力開創我校宿舍管理服務工作的新局面。
學校宿舍管理工作總結13
又到一年期末時,在即將過去的一年中,我作為學生公寓的一名理員,在學校后勤管理處的領導下,秉承一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切的宗旨,在積極做好本職工作的基礎上,不斷進取,時刻為能做一名優秀的學生公寓管理員而努力著. 首先,我認為,要做一名合格的宿管就要從基礎工作抓起.所以在過去的一年中,我認真做好日常的值班管理、生活秩序管理、作息管理、資產管理等宿舍管理與服務工作,保障宿舍區住宿生活秩序正常,為學生提供了良好的住宿生活條件.學期初,我認真做好學生的登記入住工作,詳細了解了每個宿舍的入住情況.一段時間下來,我對很多同學都有了深入的了解,為以后的管理工作打下了良好的基礎.另外,通過平時和同學們之間的關愛式聊天,及時搜集學生們對宿舍管理的意見和建議并予以反饋,我與很多同學都有了較深的交流和溝通,也與他們建立了良好的友誼,這讓我今
后的工作得到了同學們的大力支持,工作起來也比較得心應手. 其次,我協調負責公寓維修的工作人員開展日常的維修服務工作,做好日常維修情況的跟進、統計記錄工作,保障公寓水電設施使用、運轉良好,滿足了同學們的住宿生活需要.本學期中,我在認真做好公寓學生的報修統計記錄工作的基礎上,及時與后勤維修組的工作人員聯系,并親自參與、監督.保證了每次維修工作的及時、圓滿完成,為同學們的學習生活提供了保障. 再次,我協助保衛處做好學生宿舍區的安全保衛工作.通過對同學們的安全教育和宣傳并加強自己的`值班管理和巡查,做好宿舍區視頻監控系統的日常管理,我全心全意地維護著宿舍區的安全、穩定.當我值守夜班時,每次遇到晚歸的同學,我都會按照學校規定讓她們在記錄表上登記,并適當詢問晚歸的原因,耐心地給她們講解晚歸的危險,教導他們下次按時回宿舍. 此外,在過去的工作中,我也存在著一些需要改進的方面,例如對學生的衛生教育、安全教育應常抓不懈,科學管理、規范管理還不夠深入等.這些我在今后的工作中一定會著重注意,爭取做一名更加優秀的宿舍管理員.
最后,隨著學校制度的不斷完善和我們宿舍管理員自身的不斷進步,相信以后我們的學生公寓管理工作會邁上一個更高的層次.
學校宿舍管理工作總結14
我校是一所農村寄宿制中學,在學校領導和全校師生的共同努力下,我校在宿舍管理工作中取得了一定的成績。現將具體工作匯報如下
一、領導重視,職責明確
強化宿舍管理,不單是學生健康成長問題,更重要是學校的安全問題,學生良好行為習慣的形成,能有效提高學習效率,因此我校高度重視住校生管理工作,成立了學生宿舍管理工作機構,學校各級領導都特別重視住校生的管理,把學生宿舍管理放到了學校管理的重要位置。我校不僅把宿舍管理工作納入每學期的學校工作計劃,而且每周召開的校務例會都有宿舍管理方面的內容,校長和分管領導都對相關宿舍管理工作反復強調,認真布置并加以督查落實。
二、制度完善,管理科學
為了讓我們的管理工作更加科學、有效,我校制定了一系列的宿舍管理制度,具體是《宿管員職責》、《宿舍安全管理制度》、《宿舍管理制度》、《文明宿舍評比制度》、《宿舍巡查制度》等,用制度規范學生的行為,從而使住校生形成良好的行為習慣;實行宿舍管理責任制,詳細規定了宿舍管理員的工作職責和工作細則,責任落實到人;制定了有效的宿舍突發事件應急預案和詳細的班主任、宿舍長巡查記錄表,做到衛生檢查、值班登記、作息情況記錄等信息詳細、準確。
為切實確保住校學生的安全,我們每天1000由值班領導、班主任、宿舍長巡查并做好記錄,中間不定時和不定期的由值周教師、宿管員進行巡查。
三、分層分級,管理落實
住校生管理,是學校管理的.一個難點,要真正達到管理目標,必須狠抓落實。我校對住宿生實施分層、分級管理。將管理體系化,校長——政教處——宿管員——班主任,自上而下逐一落實,做到層級分明,管理有效。在住校生管理過程中由分管校長宏觀指導,總體管理計劃,班主任具體實施管理,并負責督促、檢查各宿舍管理工作方面的落實情況。遵循“誰管理、誰負責”的原則。各司其職,充分發揮了管理人員工作的主動性和學生的自覺性。
四、獎懲分明,加強管理
為了讓學生有一個更加安全、干凈、舒適的生活環境,養成良好的生活習慣,我們以年級為單位,定期組織班主任對宿舍進行檢查,包括內務清潔、作息情況、有沒有亂拉電線、吸煙等安全隱患;定期、不定期召開宿舍長會議,對宿舍長進行宿舍管理培訓,讓學生參與到宿舍管理中來,提高他們的參與意識和管理能力;定期按照相關的制度、要求每周對宿舍進行內務的評比,公布結果,評出“文明宿舍”,與此同時,我們要求班主任利用班會等時間教育學生,特別是對住校生的節約用電、用水教育等。
學校宿舍管理工作總結15
這個學期即將結束,在院領導和班主任、學生會、全體學生的共同努力下,我院的宿舍管理工作得到順利的開展。現將具體工作總結如下:
1、領導重視,職責明確
強化宿舍管理,不單是學生健康成長問題,更重要的是學院的學生日常生活和安全問題。學生良好行為習慣的形成,能有效提高學習效率,因此我院高度重視宿舍管理工作,學生科建立了學生宿舍管理工作新辦法,學院各級領導都特別重視宿舍的管理,把學生宿舍管理放到了學院管理的重要位置,而且每周召開的會議都有宿舍管理方面的內容,院領導都對相關宿舍管理工作反復強調,認真布置并加以督查落實。
2、制度完善,管理科學
為了讓我們的管理工作更加科學、有效,我院制定了一系列的宿舍管理制度,具體是:《宿舍管理制度》紀檢組制定的《文明宿舍評比檢查要求》等,用制度規范學生的行為,從而使住宿舍學生形成良好的行為習慣;實行宿舍管理責任制,為切實確保宿舍學生的安全,中間不定時和不定期的有學生科全部老師組成的檢查組進行正常檢查及交叉式檢查,周末由值周教師進行巡查。
3、分層分級,管理落實
宿舍管理,是學院管理的一個重點,要真正達到管理目標,必須狠抓落實。我們宿舍實施分層、分級管理。將管理體系化,院長學生科紀檢組、班主任,逐一落實,做到層級分明,管理有效。在宿舍管理過程中由院長宏觀指導,學生科制定總體管理計劃,班主任、學生會具體實施管理,并負責督促、檢查各宿舍管理工作方面的落實情況。遵循“誰管理、誰負責”的原則。各司其職,充分發揮了學生工作的`主動性和學生的自覺性。
4、獎懲分明,加強管理
為了讓學生有一個更加安全、干凈、舒適的生活環境,養成良好的生活習慣,我們以宿舍為單位,定期組織班主任及紀檢組對宿舍進行檢查,包括內務清潔、有沒有亂拉電線、吸煙等安全隱患;不定期召開宿舍督促會議,對宿舍長班干部進行宿舍管理培訓,讓學生參與到宿舍管理中來,提高他們的參與意識和管理能力;定期按照相關的制度、要求每周對宿舍進行內務的評比,評出“優秀宿舍”“整改宿舍”“最差宿舍”每周每月匯總,評出總分上墻公布結果。與此同時,我們要求班主任利用班會等時間教育學生,特別是宿舍的節約用電、用水教育、日常的生活秩序等。
5、存在問題,及努力
一直以來,我院雖在學生宿舍管理上進行了一些探索,但是,仍有一定問題存在。首先,現代管理大學的學生宿舍設備設施有些陳舊,墻壁灰暗,造成了學生宿舍不夠明亮;其次,部分學生使用的鋪板破舊,存在一定的隱患,整體上也顯得不夠美觀;第三、學生的文明意識和行為習慣還參差不齊,還需要我們繼續加大教育力度和管理力度。
不過,無論怎樣,我們將繼續本著一切為了學生的原則,努力學生營造一個舒適、溫馨的宿舍環境,讓學生滿意,家長放心,使學生能在平安、和諧的校園里快樂的學習成長。
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