年度工作總結范文14篇

　　總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料，它可以幫助我們總結以往思想，發揚成績，是時候寫一份總結了。那么如何把總結寫出新花樣呢？以下是小編為大家收集的年度工作總結范文，希望能夠幫助到大家。

　　年度工作總結范文 篇1

　　不知不覺中，一年已經悄然離去。時間的腳步帶走了內心深處沉淀的忙碌、擔憂、沮喪、掙扎和堅持，這讓我仍然堅守崗位。以下是今年房地產銷售工作總結

　　一、工作成果

　　年初接受公司新一年的工作安排，制定工作計劃，準備交付房屋，并與規劃部門溝通項目尾樓的銷售計劃。我也對尾樓、未售出的車庫和儲藏室提出了自己的一些想法。在得到開發商的同意后，我會開展各種活動來提高xx;房地產的聲譽，豐富xx;當然，最終的目標是促進銷售。遺憾的是，銷售并未達到預期效果，但令人欣慰的是，活動本身已得到業主和社會各界的肯定。工作中的問題 xx 一期產權證辦理時間過長，發放延誤，導致業主不滿；雖然二期已經提前交付，但一些業主由于住房質量問題而被推遲。雖然與工程部的協調很好，但反映問題是可以接受的，不能解決問題；年末代理費拖欠嚴重；銷售人員培訓（專業知識、銷售技能、現場響應）不到位；銷售人員調動和更換過于頻繁，對公司和銷售人員都不利；與開發商溝通存在不足，未及時與開發商協商解決問題。特別是與李總溝通較少，導致一段時間關系緊張。

　　二、明年工作計劃

　　新的一年有了新的氣氛。該公司表示，我們的.商業項目正在全速進行進場前的準備工作。我也在年底和年初收到了這項新任務。因為早期階段總是先規劃，開發商也從先入為主的角度信任規劃師；我在參與項目時遇到了一些麻煩，但我相信通過我真誠的溝通，這種情況會在明年的銷售工作中得到改善，希望能順利結帳。收集數據，培訓銷售人員做好新年期間的客戶積累和分析工作。參與項目規劃，該項目取得了良好的轉機。努力通過經紀人資格考試

　　年度工作總結范文 篇2

　　光陰似箭，一轉眼，一年就這么過去了。在這一個蓬勃發展的一年，我作為一個平凡的管理人員，見證了我們公司的輝煌發展的一年，進步的一年，創新的一年，充滿碩果的一年。在這一年中，我自己的也增添了好多的知識，自己也變得更加優秀了。這是我們每個人的基本的職責，也是我們每個人必備的職責。下面是我的具體陳述：

　　一、從進入xx項目指揮部開始，我先是擔任了1#、2#樓綜合工長的職務，負責1#、2#摟開工前期的籌備工作。在這期間，漸漸熟悉了公司的管理模式和程序。4月1號開始，指揮部安排我進入自建項目10#摟a座擔任綜合工長一職，負責本工程現場的安全、質量、進度、現場文明施工及跟施工單位的全面協調工作。當時面臨的是項目大、工期緊、施工隊伍人員不足及施工場地狹窄等諸多不利的客觀因素，在各位領導的正確指導下，大刀闊斧的開展了各方面的工作。

　　二、在接手10#摟以后，首先對現場的具體情況和困難進行了評估，配合總工對施工隊伍編制下發了施工組織設計，對現場的具體情況有針對性的進行了全方位的施工設計。對以上困難的克服進行了周密的部署。并每天組織施工方管理人員召開例會，及時地解決了每天施工中遇到的問題。并滲透到施工方的管理中，詳細部署每個現場管理人員的職責和主抓項目，具體到每天項目部和施工方管理人員每個工長主抓哪件事都進行分工。并第二天現場檢查落實情況，對落實不到位的實行個人問責制。

　　三、在安全管理上配合公司安全員對現場的一些安全設施定期進行檢查，對一些不符合規范的設施馬上要求整改。定期對工人開展現場安全、質量教育會議。隨時監督施工方安全管理人員在崗情況，并隨時審核現場特殊工種上崗資質。定期舉行安全教育培訓。對現場的一些違規操作和一些不安全隱患及時制止，嚴管重罰，決不姑息。

　　四、在質量管理方面進行詳細分工，嚴格執行“三檢”制度，及時對每道工序現場進行技術交底。定期對在崗工人進行勞動技能考核，對不合格的、技術不過關的個別工人進行再培訓或者辭退。有效保證了一支技術力量雄厚的隊伍。在每道工序完成施工后要求施工方嚴格進行自檢后上報，由本人帶主管工長進行二次驗收，對檢查出的問題現場提出并馬上責令整改，對驗收不合格的產品堅決返工，并要求施工方賠償因返工造成一切損失。然后上報監理進行最后驗收，合格后再進行下一道工序施工。

　　五、在進度上合理編制形象進度計劃表，嚴格執行月、周進度計劃的工期安排，每項未按進度計劃完成的對施工方進行嚴厲的處罰，并督促其采取措施進行補救，保證與下月(周)進度計劃銜接。因為10#樓是安置樓，指揮部對本棟號工期要求非常緊，施工方的現場人員配置直接影響到工期進展。我們采取先對單項工種工作量進行核算分析，按人均工作量要求施工方進行人員配置，對勞動力配置不夠的工種督促其盡快配置，發現某個環節出現問題，隨時抽調人手進行突擊，以保證在人員流動時和出現意外脫節時的不對工期產生影響。并每天統計各工種的人員配置和工期進展情況，有效地保證了工期需求。

　　六、在現場文明施工管理上我們先對現場進行了科學的規劃，協助施工方對每個班組進行責任劃分，定期對責任區的衛生及其設施進行檢查。并安排專門的保潔員進行公共區域的每天定時打掃、沖洗。有效的保證了施工現場的整潔美觀。

　　七、縱觀在過去的這一年中，本人在工作中還存在很多不足需要改進，主要表現在一下幾個方面：

　　1、在工作中有些自以為是，對同事提出的.一些合理化建議不 能虛心接受。施工隊伍人員流失情況不能有效的解決。

　　2、急功冒進，片面地追求工期。在一些工序銜接上不能可預見性的發現一些問題，如每次的砼澆筑時間把握上，經常出現不能按計劃澆筑的情況，協調能力有待提高。

　　3、粗心，一些常識性的問題不能及時發現。這是缺乏學習的結果。

　　以上幾條相信會在新的一年里得到改進，有信心在XX年中克服新的困難、加強學習、嚴格要求自己、做一個更加合格的xx人。為xx的發展盡一份綿薄之力。為自己的認識、能力邁上一個新臺階。請各位拭目以待，下一次輝煌屬于xx集團，屬于每一個xx人。

　　八、對公司的建議：希望公司能改善常住工地的一些一線管理人員的學習環境和業余生活環境，比如象在下班時間內使用網絡查找學習資料能不受限制，晚上下班后可以看看電視、工地上能有起碼的體育設施保證一線員工有個健康的體魄。

　　年度工作總結范文 篇3

　　外國語學院跨境電商協會四月份總結 時光易去，光陰荏苒，轉眼之間三月已成回憶，四月悄然到來。四月正是春暖花開之時，在這個綠葉成蔭陽光燦爛的日子里，我們協會四月份的工作總結報告如下：

　　1、每周一下午，我們跨境電商協會在大學生活動中心跨境電商協會辦公室開展常規活動，交流開網店的心得經驗。每個跨境電商協會的`成員都在此獲得不小的收獲。

　　2、4月5日，跨境電商協會在人文樓二樓院會議室舉行校園達人賽復賽，在這個活動中，每個參與比賽的同學都各抒己見，評委老師也都發表自己對參賽成員的評論。

　　3、3月19日，在人文大203跨境電商協辦法語協會的法語文化節成功舉辦。此次活動充分展示了法國浪漫優雅的文化，讓同學們對法語文化有了進一步的認識和了解，讓得同學們對法語有了更大熱情。同時也讓我們對活動的創辦有了更深刻的了解，相信下次創辦活動會有更大的進步。

　　在這個月中我們協會獲得了不小的收獲，在接下來的日子也會將協會越辦越好，不斷努力。

　　外國語學院跨境電商協會

　　20xx年4月13日

　　年度工作總結范文 篇4

　　部門的建設與管理得到了加強，充分利用例會將公司規劃仔細傳達，讓本部門各位同事相識到公司的發展前景和雄偉目標。

　　加強了本部門職員的培訓學習，真正駕馭了物料進，出，存的工作流程，使他們真正發揮技術骨干和模范帶頭作用，使物品能起到物流順當周轉，同時也真正做到了物盡其用，人盡其才的作用，昨天的工作是離不開各位同事的主動協作，使其倉庫管理工作得到了有效的改進。 主動協作安排部，選購部和銷售部，對庫存呆滯物品的積壓進行整改，避開了原材物料的奢侈，節約了原材料，處理了部分呆滯物品，并改善了倉庫物品和堆放的緊缺現象，還給生產周轉供應了合理空間。 主動協作財務部門工作，保證了對表單的上交時間和數據的精確性，真實性，選購與供應商之間的信息反饋工作都取得了大家的一樣好評，

　　利用看板管理和數字管理使相關部門的生產。工作在連接上有了很大的提高，給公司的整體運作起到了不行低估的'作用。總之，xx年取得的成果，離不開各位領導的悉心關懷和指導及各位同仁的大力支持和協作，但還是存在肯定的問題和不足，主要表現如下方面：

　　1、在勞碌中對領料及送貨人員看法煩燥了一些，致使溝通進行不歡而散時有發生。

　　改善方案：盡可能定時收發料，以保證倉庫管理員有足夠的時間處理備料，盤點，整理等事務。

　　2、短時間培訓后的接受實力有限，再培訓和來料反饋信息力度有待加強。

　　改善方案：盡可能每周對倉庫管理員進行培訓，提高其管理實力，執行力，確保進出倉數據精確，確保信息反饋剛好并真實。

　　3、在倉庫管理及數據管理實力上有待提高。 改善方案：為提高物料的管理，對全部進出倉物料盡可能按執行，為確保安排部。選購部。生產部及銷售部能剛好了解物料庫存狀況，對k3數據及庫存日報表需有專人負責錄入。確保在進出倉前查詢并錄入相關數據再收發料。確保數據的精確性與剛好性。

　　在揮手昨天的時刻，我們將迎來新的一年，對過去取得的成果，將不驕不躁，腳踏實地一步一個腳印走下去，對過去的不足，將不懈的努力爭取做到最好，我們將會用行動來證明我們的努力，我更加清晰獲得不是靠輝煌的方式，而是靠不斷的努力，說實話倉庫真沒有什么成果可言，就算有那么一丁點兒成果也難以彌補不足，在迎來掌聲和鮮花之時，首先應當是公司及公司高層領導管理有方，是他們兢兢業業的成果，也是他們帶著大家走出來的今日，而倉庫能在現實狀況中不斷的改善是離不開幾位同事的頂力合作的結果，感謝你們! xx年，是全新的一年，也是自我挑戰的一年，我們將努力改正過去一年工作中的不足，把新一年的工作做好，為公司的發展前景盡一份力。在將來的領獎臺上，那一份榮耀是公司的，是幾位同事的。為了公司發展得更加壯大，并躋身于國內先進企業行列，讓我們攜手合作，創建出輝煌的明天，在此祝各位領導和各位同事身體健康!萬事如意!新年歡樂!

　　年度工作總結范文 篇5

　　一年的時間很快過去了，在一年里，我在領導、部門領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作，在思想覺悟方面有了更進一步的提高，本年度的工作總結主要有以下幾項：

　　1、思想方面：

　　通過一年的工作學習，使我認識到了，內勤工作是公司的紐帶，起著上傳下達的作用。雖然我在這個崗位上只有一年，但已經熟悉和掌握了工作的內容。

　　2、工作能力和具體工作。

　　我是20xx年12月到生產上的，擔任生產內勤的工作，協助車間做好工作。內勤工作瑣碎，我又是剛剛接觸，所以在很多地方都要請教老員工和經理，向他們學習、自己摸索實踐，在很短的時間內便熟悉了各項工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

　　在這一年，我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：

　　（1）做好了各類文件的登記、上報、下發等工作。

　　（2）根據車間日報表，結算工人的工資。結算工資的工作是一項重要工作，需要認真負責，態度端正、頭腦清晰。我認真計算工資，做到把每一個員工的工資算準確，并及時上報財務科。

　　（3）做好辦公用品的管理工作。按需所發，做到不浪費，按時清點，以便能及時補充辦公用品，滿足大家工作的需要。

　　（4）認真、按時、高效率地做好領導及綜合部交辦的其它臨時性工作。

　　為了工作的順利進行及部門之間的工作協調，除了做好本職工作，我還積極配合其他同事做好工作。

　　3、工作態度和勤奮敬業方面。

　　熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。

　　4、工作質量成績、效益。

　　在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預期的'效果，保質保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創了工作的新局面。

　　總結一年的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如綜合部下發的一些任務，不能夠及時有效地進行，總是認為綜合部不應該一有什么事就找車間，尤其是在生產旺季的時候，這點爭取改正，積極地同辦公室商量。另外我的惰性很大，以后會積極改正，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里，我將認真學習各項政策規章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為公司的發展做出更大更多的貢獻。

　　在新的一年，部門的工作流程將有所改變，而我的工作量也會相應的加大，具體是保管的賬目由我來記，避免了發貨忙時顧不上上賬，同時也把帳物分開便于管理。雖然來年我的工作量會加大，但我想也會是比較充實的一年，會學到很多東西，增加我的工作經驗。

　　年度工作總結范文 篇6

　　20××年已經過去了，在去年年底我們公司也開了半年的銷售會議，公司領導在會議上也做了工作總結，給我們更深的了解了我們公司20××年來的工作情況，還總結了一些經驗供我們分享。所以在這會議之后，領導要求我們也來給自己這一年的工作做個總結，希望通過總結我們能夠更好的認識自己和向優秀的同事學習經驗，從而更好的開展20××年的工作。

　　現在我對我這20××年來的工作心得和感受總結如下：

　　一、塌實做事，認真履行本職工作。

　　首先自己能從產品知識入手，在了解技術知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案，及時的跟進客戶并對客戶資料進行分析，其次自己經常同其他業務員勤溝通、勤交流，分析市場情況、存在問題及應對方案，以求共同提高。

　　要經常開發新客戶同時要不斷的對手中的客戶進行歸類，把最有可能用到我們產品的客戶作為重要的客戶，把近期有項目的客戶作為重點跟進客戶，并根據他們的需求量來分配拜訪次數。力求把單子促成，從而達到銷售的目的。

　　分析客戶的同時，必須建立自己的客戶群。根據我們產品的特點來找對客戶群體是成功的關鍵。在這半年來我手中所成交的客戶里面，有好幾個都是對該行業不是很了解，也就是在這個行業上剛剛起步，技術比較薄弱，單子也比較小，但是成功率比較高，價格也可以做得高些。像這樣的客戶就可以列入主要客戶群體里。他們一般都是從別的相關行業轉行的或者是新成立接監控項目的部門的，因為他們有這方面的客戶資源，有發展的前景，所以如果能維護好這部分客戶，往后他們走的量也是比較可觀的。

　　二、主動積極，力求按時按量完成任務。

　　每天主動積極的拜訪客戶，并確保拜訪質量，回來后要認真分析信息和總結工作情況，并做好第二天的工作計劃。拜訪客戶是銷售的基礎，沒有拜訪就沒有銷售，而且因為人與人都是有感情的，只有跟客戶之間建立了感情基礎，提高客戶對我們的信任度之后方有機會銷售產品給他們。

　　主動協助客戶做工作，比如幫忙查找資料，幫忙做方案，做預算，這都是讓客戶對我們增加信任度的方式之一，也是推我們產品給他們的最好機會。即使當時沒有能立刻成交，但是他們會一直記得你的功勞的，往后有用到的都會主動找到我們的。

　　三、做好售后服務

　　不管是多好的產品都會有次品，都會有各種各樣的問題出現，如此售后就顯得尤其重要，做好售后是維護客情的重要手段，是形成再次銷售的關鍵。當客戶反應一個問題到我們這里來的時候，我們要第一時間向客戶詳細了解情況，并盡量找出問題的所在，如果找不出原因的，也不要著急，先穩定客戶的情緒，安慰客戶，然后再承諾一定能幫他解決問題，讓他放心，再把問題跟公司的技術人員反應，然后再找出解決的方案。

　　在我成交的客戶里，有反應出現問題的也不少，但是經過協調和幫忙解決以后，大多客戶都對我們的服務感到很滿意。很多都立刻表示要繼續合作，有項目有需要采購的都立刻跟我們聯系。

　　四、堅持學習

　　人要不斷的學習才能進步。首先要學習我們的新產品，我們的產品知識要過關；其次是學習溝通技巧來提高自身的業務能力；再有時間還可以學習一些同行的產品特點，并跟我們的作個比較，從而能了解到我們產品的優勢，從而做到在客戶面前揚長避短。

　　五、多了解行業信息

　　了解我們的'競爭對手我們的同行，了解現在市場上做得比較好的產品，了解行業里的相關政策，這些都是一個優秀的業務員必須時刻都要關心的問題。只有了解了外面的世界才不會成為坐井觀天的青蛙，才能對手中掌握的信息做出正確的判斷，遇到問題才能隨機應變。

　　六、工作計劃

　　在20××年銷售總結會議上，我的數據跟同部門的同事xx的數據差距很大，她半年的銷售額是15萬多，回款是8萬多，而我只有兩萬多的銷售額，遠遠的落后了，所以我要在20××年迎頭趕上。雖然她比我早一段時間進公司，但是大家面對的同一個市場，手中也是同樣多的客戶，這之間的差距只有人與人之間的差距，往后我要多向她和其他同事學習銷售技巧，要努力提高自己的銷售量，爭取趕上他們。我要給自己定一個明確的目標，在后半年里爭取做到15萬，即每個月要做3萬左右。同時要制定一個銷售計劃，并把任務分配到手中的客戶里面，大方向從行業分，小到每一個客戶。這樣才能每天都明確的知道自己的任務，才能明確自己拜訪客戶的目的，提高拜訪的質量。由于我20××年工作計劃做得不詳細，拜訪客戶比較盲目，對產品也不是特別熟悉，以至銷量比較少，所有在20××年要改變辦法，要努力提高銷量，要努力完成公司分配的任務。

　　最后我要感謝我們的領導和我們同事在20××年對我工作的支持和幫助，希望往后通過大家一起努力，讓我們能夠在20××年再創佳績。

　　年度工作總結范文 篇7

　　20xx年，面臨國內經濟增長乏力，市場需求不足，產能嚴重過剩等嚴峻形勢，xx子公司迎難而上，始終堅持安全、質量、效益相統一，不斷規范管理，秉著“質量精益求精，管理科學規范，經營誠實守信，服務真誠熱情”的理念，圓滿完成了公司要求的各項工作，現將xx子公司年各項工作匯報如下：

　　一、20xx年工作回顧

　　(一)生產經營形勢平穩

　　規格又創極限：截止12月17日xx公司累計調型74次，共生產鋼管21752噸，銷售結算鋼管25943.43噸。在今年第四季度，生產車間經過技術攻關，突破機組設計能力的上限，完成了超厚鋼管Φ1220×17(實際壁厚17mm)和超長鋼管Φ1220×10長度18米鋼管的生產任務，進一步提高了公司的產品生產能力范圍。

　　(二)穩定老客戶，積極開拓新市場：

　　年，xx公司銷售部在市場不景氣的情況下，積極穩定老客戶，同時開拓市場爭取新客戶。年新增的客戶有xx有限公司、xx有限公司等，新客戶給公司增加了約6200噸的訂貨量，其中xx有限公司還包括12409米的防腐管。年的新增客戶回款快、收益好，為公司打造穩定的優質客戶群奠定了良好的基礎。

　　(三)工藝技術革新：

　　1、鋼板不銑邊工藝

　　在六、七月份，生產Φ630×7和Φ720×9等規格時，生產車間相關人員以節約材耗為目的，在保證合格率的前提下，積極攻關，大膽嘗試，進行了不銑邊工藝生產實踐。經生產后觀察，對于低壓流體用途的鋼管合格率影響很小。在生產500余噸鋼管后，進一步節約材耗近5噸，為今后不銑邊生產工藝積累了寶貴經驗。

　　2、二氧化碳氣體保護焊補焊工藝

　　在九、十月份中，3#4#機組同時生產Φ1220×14鋼管時，由于補焊平臺較小，對頭管較多，這就必須要求補焊工及時修補對頭，并且修補合格率相對較高才能滿足生產。車間補焊工利用車間現有二氧化碳氣體保護焊設備進行對頭修補工藝試驗。經實踐后發現，二氧化碳氣體保護焊修補焊縫xxxx外觀美觀，易修磨，修補速度快，工藝合格率高，大大提高了修補效率和質量，保證了生產工序的流暢性，為日后在較大規格鋼管全面采用二保焊補焊技術奠定了良好的基礎。

　　(四)節能降耗、修舊利廢，努力降低產品成本

　　1、采用修復廢棄舊件，成功完成了小機組撥管器的改造，節約成本約8000元。

　　2、嘗試采取不銑邊工藝，降低卷板材耗。目前已取得了一定效果，正在進一步積累經驗，完善該工藝。

　　3、動員電鉗工對公司以往報廢的等離子割把、磨光機進行修復，大大降低了輔材成本。全年約降低成本5萬元。

　　4、根據公司訂單情況，合理調整變壓器使用方案，及時報停1600KVA和1250KVA2臺變壓器，全年約節約電費48萬元。

　　5、公司自行設計制作了裝車用的車載橫梁，并取得了應用，使管徑1米以上的鋼管單車裝載量提高了1/3單車運輸成本降低了1/3，全年約降低運輸成本約21萬元。

　　(五)完善體系管理

　　1、年公司以年即將實施的GB/T19001體系標準為基礎，組織對質量管理體系文件進行了修訂，為下一步新的體系標準貫徹實施奠定了良好的基礎。

　　2、年10月底，公司順利通過了中國船級社對我公司進行的質量管理體系年度監督審核。

　　3、年11月20日，公司順利通過了特種設備壓力管道元件制造許可的四年一度的飛行檢查。

　　(六)其它工作

　　1、辦公樓裝修(含員工宿舍)、在廠區內安裝28盞路燈，重新修繕了車間員工的廁所和水房。裝修后公司整體面貌煥然一新，極大的改善了員工的工作、住宿環境，也給公司樹立了良好的形象。

　　2、不斷完善制度建設，優化考核指標，公司各部門進一步建立健全公司制度。如：年實行打卡考核考勤，下發《考勤打卡制度》，加強考核力度下發《指標考核制度》、《衛生區考核制度》等。

　　3、積極招聘吸引、留住人才年公司積極參加各種招聘，招入材料、電氣大學本科生3名，現已滿實習期，并簽訂勞動合同，為公司后續發展儲備了人才力量。

　　4、述職測評，進一步提高公司管理水平年1月15日，公司組織7名一般管理人員進行了述職測評。評選出了3名助理科員1名主任科員。通過述職，員工提高了自我認知，公司也更全面地了解了員工的適任情況及工作、思想動態。

　　5、加強培訓，提高員工技術水平，xxx公司通過采取內部和外部培訓相結合的方式，對各關鍵崗位人員進行了系統的培訓。年公司成功完成了8名焊工、4名射線檢驗工(I級)、3名超聲波檢驗工(I級)的取證工作。

　　6、公司為所有騎車的員工配發了熒光馬甲，提高了員工在夜間上下班途中的安全系數。

　　二、存在的不足

　　1、20xx年3月份，公司發生了一起輥道傷人事故。公司根據公司的意見已經進行了全面的整改，消除了事故隱患。此次事故為公司進一步完善安全管理敲響了警鐘。

　　2、20xx年，社會市場鋼管行業競爭激烈，產銷量較低，毛利潤減少、利息支出和生產成本上升。企業的經濟效益和穩定發展面臨著嚴峻的考驗。

　　3、企業管理制度需進一步的細化和完善。

　　4、20xx年，公司員工流失較大。為穩定公司的長期發展和迎接未來廣闊的市場，需進一步穩定和發展員工隊伍，特別是關鍵崗位人員的'儲備。

　　5、20xx年，由于社會市場鋼管行業競爭激烈，產銷量較低，毛利減少、利息支出和生產成本的上升等原因造成企業的經濟效益不良，截止年底預計總虧損約900萬。企業經濟效益有待提高。

　　三、20xx年工作計劃

　　(一)銷售工作：

　　1、發展壯大銷售隊伍，吸收行業內銷售精英加盟公司，目前已有1名外部銷售人員加入。

　　2、建立完善銷售政策，形成靈活有效的銷售機制。

　　3、在維持原有客戶群的基礎上，開發新的客戶群。

　　4、20xx年力爭完成銷售鋼管4萬噸、實現凈利潤100萬。

　　(二)安全管理工作：

　　1、建立、落實安全生產責任制度;做到層層分工、人人負責;

　　2、保持和加強安全生產標準的現場，堅持班前會制度，定期檢查和排除安全隱患;

　　3、積極開展安全教育活動，組織相關的專家進行安全講座，增強員工安全意識和防范風險能力。

　　(三)維持質量管理體系的有效運行，加強質量管理，以提高產品質量和確保質量管理體系監督審核的順利通過。

　　(四)其它方面工作：

　　1、進一步完善崗位定員制度及崗位員工配置，完善相關員工管理制度、考核機制，以穩定員工隊伍。

　　2、進一步完善和有效實施設備、安全、考核指標、招議標等各項企業管理制度。如：加強采購招投標管理，對焊絲、焊劑、焊條、油料等長期較大物資采購，實施按年度用量招標采購，以降低生產成本。

　　3、加強現場清潔生產管理，打造“常態化”清潔生產的氛圍。

　　4、修舊利廢，降能降耗，進一步嚴控成本。

　　5、提高資金使用效率，加大回款了力度。

　　20xx年，我們努力過、奮斗過，取得了一些成績，也留下了些許遺憾，年我們滿懷信心，將在公司領導層的正確引導下，團結一致，努力奮斗，積極進取，爭取在新的一年取得更好的成績。

　　年度工作總結范文 篇8

　　鎮在開展科普活動工作中，認真按照實施《全民科學素質行動計劃綱要》工作方案要求，在鎮黨委、政府的領導及縣科協的指導下，結合本鎮實際，發動和組織全鎮有關單位積極開展各項科普工作，切實提高科普工作水平和公眾科學文化素質，加快科技成果向現實生產力轉化，加速農村產業化結構的調整，增加農民收入，促進全鎮經濟建設和社會的全面進步，各項科普工作取得了顯著成效。現將我鎮今年科普工作情況總結如下：

　　一、鎮黨委、政府高度重視科普工作

　　我鎮黨委、政府認真貫徹《科普法》，積極實施《科學素質綱要》，將科普工作納入當地經濟社會發展總體規劃及精神文明建設規劃，制定有科普工作規劃和年度計劃，并將科普工作列入本鎮黨政工作的重要議事日程。鎮成立有全民科學素質工作領導小組和工作機構，由鎮長擔任組長，分管領導任副組長，鎮直單位的主要領導為成員。本鎮將實施《科普法》、《科學素質綱要》工作納入黨政領導機關目標責任考核體系，并納入年度工作目標考核、表彰、獎勵范圍，定期表彰和獎勵在科普工作中作出突出貢獻的組織和個人，并由鎮長同各有關單位負責人簽訂目標管理責任書。各有關單位把科普工作列入任期目標責任的范圍，有具體的任務目標和考核指標，制定有關科普培訓計劃和年度計劃。

　　二、認真落實科普活動的各項工作

　　我鎮在開展科普工作中，在全鎮成立科普工作領導小組，每村落實2名科普宣傳員，3個科技示范戶，各村都落實有各自的科普活動室和科普專欄。積極建設鎮村圖書室，吸納社會資金為每村新購圖書，村設立農村書屋，豐富村民文化生活，增長了知識水平。各項科普工作有序開展。

　　三、廣泛動員，大力開展科普宣傳培訓工作

　　四、積極開展科普宣傳周、宣傳日活動

　　在今年的科普宣傳周、宣傳日活動中，我鎮科普部門精心組織，積極爭取鎮黨委、政府的支持。在鎮科普活動中，多次組織科普工作人員帶上掛圖到全鎮中小學開展“科普知識進校園”活動。讓學生利用課余的時間觀看科普知識，從小培養熱愛科學、學科學知識、用科學知識的良好習慣。科普掛圖展活動內容豐富、涉及面廣，包括防震知識、衛生知識、農業知識、電子信息知識等內容，使學生從中學到了許多書本上沒有的知識，真真正正增長了見識，開闊了視野，提高了對科學知識的`興趣。

　　五、進一步完善的科普服務體系

　　我鎮成立了科普工作領導小組，并設有農業科普工作組、衛生科普工作組、科普信息工作組，同時任有各級科普宣傳員。體系內各部門，分工明確，各司其職，協調運作，做了一系列富有成效的工作，引進和推廣了一批經濟效益好的科學種養項目。

　　總之，我鎮的科普工作，在鎮黨委、鎮政府的正確領導下，各項工作取得了顯著的效果。今后，我鎮將繼續抓好各項科普工作，促進全鎮經濟建設和社會的全面進步。

　　年度工作總結范文 篇9

　　作為一名新老師，在和孩子一起成長的過程中，內心充滿了感激。在這里，我要感謝我們班的每一個寶寶，他們讓我在工作中成長感到快樂，給了我很多關于教育的火花。

　　我還要感謝我們學校的領導和老師對我工作的幫助和支持。他們幫我很快融入了這個大群體。這學期的工作總結如下：

　　第一，政治思想方面

　　我積極參加園區組織的各種教學和技能培訓學習，認真做筆記，會后總結學習經驗，努力提高自身素質和教學水平。在工作中，團結同志，熱愛集體，服從主班老師的分配，對班級工作認真負責，在工作中力求求真、求實、創新。以積極熱情的態度完成領導和班主任安排的所有工作。我熱愛我的工作，以耐心、愛心、公平和尊重對待每個孩子。

　　第二，教育教學

　　我從這個班孩子的實際情況出發，結合園區的工作計劃，精心安排了每個班的.內容，精心組織了每個環節。在教學中，讓孩子在實踐中學習，讓孩子真正成為學習的主人，得到全面和諧的發展，也得到個體的發展。這也是我一直努力的方向。遇到不懂的問題，及時向主課老師請教。

　　這學期我們加強了對孩子閱讀、寫作、講故事等方面的訓練。并且提前做好了聯系幼兒的工作。充分利用飯前和出園前的時間，為孩子組織早讀、識字游戲等活動。運用多種形式提高孩子的學習積極性，培養孩子的學習興趣。

　　三、日常工作

　　從日常生活出發，培養孩子良好的健康習慣，鍛煉身體素質。我嚴格遵守幼兒園的衛生制度，配合幼兒園老師密切關注孩子的衛生狀況，教育孩子勤洗手，勤剪指甲，勤洗頭，勤換衣服襪子。提醒孩子多喝水，培養孩子良好的飲食習慣。

　　由于手足口病疫情嚴重，我一直密切關注孩子們的身體狀況，檢查他們是否有發燒或其他不舒服的情況。另外，鑒于現在的孩子都是獨生子女，父母很喜歡他們，千方百計替代他們，從而助長了孩子的一些不良行為。針對這些情況，我通過晨會和短篇小說進行了有目的、有針對性的教育，培養了團結友愛、誠實勇敢、知錯就改、熱愛勞動、樂于助人等良好品質。

　　第四，安全教育

　　關注兒童安全問題，增強兒童安全意識，增強兒童安全知識。日常生活中，時刻提醒孩子注意安全，經常檢查班級環境是否存在安全隱患。外出活動前，先觀察周圍環境是否有一些安全隱患，如果有，及時清除，然后帶領孩子進行活動。這學期我們班沒有發生安全事故。

　　這學期在和老師的交流中，我學會了娛樂，同時思想得到了升華，同時也從他們多年積累的經驗中吸取了教訓。幼兒教師是一項具有挑戰性的工作，每個孩子都是一個世界。如果你想成為每個孩子的朋友和信任，你需要付出很多努力，用個人魅力征服孩子，用自己的熱情和活力感染孩子。我堅信，只要我堅持認真學習，認真做事，我的工作成果就會靠上一段樓梯；我堅信，只要一個老師有責任心，有愛心，他就會是一個好老師。

　　年度工作總結范文 篇10

　　在過去的一年里，在院領導的大力支持下，堅持“以患者為中心”的服務理念，切實把“以患者為中心”印在心中、刻在腦中、落實到行動中，充分尊重病人，理解病人，想病人之所想，急病人之所急，一切工作圍繞病人展開，把以病人為中心作為我們各項工作的出發點，也作為檢驗我們的標準，圍繞便捷、高效、優質、低價切實可行患者做實事。全科醫護人員共同努力，不斷創新，銳意進取，兒科在發展中壯大，業務收入穩步提高，社會影響逐漸擴大，取得了有目共睹的成績。

　　在醫德醫風方面，我們狠抓醫德醫風教育，增強服務意識，本著“一切以患者為中心”的宗旨全心為患者服務。面對兒科這一特殊的患者群體--不能自己表述病痛，一個孩子患病揪著幾個十幾個家屬的心。容易引發糾紛。對此，我們通過細心的觀察病情，與患者家屬真誠的溝通，不厭其煩的解釋病情，為患者創造了和諧的'就醫環境。我們倡導“換位思考”的服務理念。如“假如我是患者,我是患者家屬”從患者的角度去考慮問題，真正理解患者，做到“想患者之所想，急患者之所急”。眾所周知,孩子是花朵，是家長的掌上明珠，家長對我們的臨床操作技術和治療效果都有著較高的要求。面對因靜脈穿刺沒有“一針見血”或是對治療效果有著過高要求，而暴跳如雷，滿口臟話的家長，我們醫護人員從不與之爭吵，總是耐心的解釋，真誠的溝通來化解矛盾。

　　科室狠抓“醫療質量”強化規章制度建設。全面落實醫療衛生法律、法規、醫療制度及醫療護理操作規程首診醫師負責制、醫療質量專項檢查制度以提醫療質量。強化科室文化建設，倡導愛崗敬業、團結協作、無私奉獻的精神，努力營造昂揚銳氣、蓬勃朝氣、浩然正氣。組織大家學習《病歷書寫規范的內容及要求》 《醫學法律法規》等，由科室主任及護士長對全體人員每季度進行業務考核。此外，針對兒科常見病、特殊病例，定期組織學習和討論，要求科室里的年輕醫師認真鉆研業務，成為技術精英。堅持每月的科室業務學習及疑難病例的討論。使科室人員的業務知識水平得到了不斷提高。。對醫療文件書寫嚴格要求，層層把關，常抓不懈。科內嚴格按照質量管理體系要求，加強質量管理，嚴格按照兒科診療常規要求將所有醫療行為記錄在案，各種文件齊全，內容祥實，一年來無差錯事故發生。在全面落實科學發展觀教育活動中，全科醫護人員認真學習領會文件精神，認真查擺，尋找工作中的不足，在工作中不斷的完善和提高自己。 20xx年以來，科室業務建設取得了長足的發展。開展中醫特色服務項目：如中藥霧化吸入、針灸、推拿、刮痧、拔罐、穴位貼敷、耳壓、艾灸、中藥灌腸等體現中醫特色的治療。鼓勵科室醫務人員參與中醫藥科研。“靜脈留置針”技術日漸成熟，為患兒減少了痛苦，在一定程度上減少了醫療糾紛，同時在很大程度上提高了工作效率。 20xx年科室業務收入穩步增高，20xx年1-11月門診就診人數持續增長；科室總收入為XXXX萬元（其中服務費收入XXX萬元，西藥費收入XXX萬元）。1-11月住院總人數為XXX人次，比去年同期基本持平。但收治病種逐漸增多，業務范圍也不斷擴大。

　　醫療技術是科室發展的關鍵，逐步提高醫護人員技術水平是我們長期的奮斗目標。科內每月組織2-3次業務學習并考試，及時對疑難病例及死亡病例認真組織討論，吸取教訓，總結經驗。全科人員積極參加院內外組織的各項學習活動，回到科室主動交流學習。積極要求院外進修，回院后及時傳授所學的知識與經驗，全科醫護人員技術水平不斷提高。科室人才結構合理，有副主任醫師1名，主治醫師3名，住院醫師1名。同時不斷提高自身素質,所有專科醫護人員通過專升本考試。

　　在過去的一年里。我們是取得了一定的成績，但也存在著諸多的問題。總之，兒科發展都離不開醫院、各部門領導以及身邊的每一位同行給予的支持與愛護。兒科全體人員決心再接再厲再創輝煌，在今后新的一年里工作中努力拼搏，開拓創新，將為患兒營造和諧溫馨，誠信有序的醫療環境，爭取在激烈的醫療競爭中立于不敗之地。

　　年度工作總結范文 篇11

　　對于一個客服代表來說，做客服工作的感受就象是一個學會了吃辣椒的人，整個過程感受最多的只有一個字：辣。如果到有一天你已經習慣了這種味道，不再被這種味道嗆得咳嗽或是摸鼻涕流眼淚的時候就說明你已經是一個非常有經驗的老員工了。我是從一線員工上來的，所以深諳這種味道。作為一個班長，在接近兩年的班長工作中，我就一直在不斷地探索，企圖能夠找到另外一種味道，能夠化解和消融前臺因用戶所產生的這種“辣”味，這就是話務員情緒管理。畢竟大多數的人需要對自己的情緒進行管理、控制和調節。

　　在每一個新員工上線之前，我會告訴她們，一個優秀的客服代表，僅有熟練的業務知識和高超的服務技巧還不夠，要嘗試著在以下兩點的基礎上不斷地完善作為一個客服代表的職業心理素質，要學會把枯燥和單調的工作做得有聲有色，學會把工作當成是一種享受。首先，對于用戶要以誠相待，當成親人或是朋友，真心為用戶提供切實有效地咨詢和幫助，這是愉快工作的前提之一。然后，在為用戶提供咨詢時要認真傾聽用戶的問題而不是去關注用戶的態度，這樣才會保持冷靜，細細為之分析引導，熄滅用戶情緒上的怒火，防止因服務態度問題火上燒油引起用戶更大的投訴。

　　另外，在平常的話務管理中，我一直在人性化管理與制度化管理這兩種管理模式之間尋找一種平衡。為了防止員工因違反規章制度而受到處罰時情緒波動，影響服務態度，一種比較有效的處理方式是在處罰前找員工溝通，最好的方式是推己及人，感覺自己就是在錯誤中不斷成長起來的，一個人只要用一定的心胸和氣魄勇敢面對和承擔自己因錯誤而帶來的后果，就沒有過不去的關。俗語云：知錯能改，善莫大焉。所以沒有必要為自己所范下的錯誤長久的消沉和逃避，“風物長宜放眼量”，于工作于生活，這都是最理性的選擇，同時這也是處理與員工關系最好的一種潤滑劑，唯有這樣，才會消除與前臺的隔閡，營造一種輕松的氛圍，穩定員工情緒及保持良好的服務態度。

　　當然，在不斷地將自己以上的經驗和想法得以實施并取得一定成效的同時，我們在這個舉足輕重的位置上，更象是一顆螺絲釘，同本部門的前臺、后臺、組長、質檢及部門經理之間作著有效的配合，同時也與其它各組或各部門之間作著較為和諧的溝通和交流，將話務管理工作進行得有條不紊。在我盡自己最大的努力去做好份內事情的過程當中，對團隊二字體會特別深刻。曾經被這樣一個故事感動：

　　在洪水暴虐的時候，聚在堤壩上的人們凝望著兇猛的波濤。突然有人驚呼;“看，那是什么?”一個好象人頭的黑點順著波浪漂過來，大家正準備再靠近些時營救。“那是蟻球。”一位老者說;“螞蟻這東西，很有靈性。有一年發大水，我也見過一個蟻球，有籃球那么大。洪水到來時，螞蟻迅速抱成團，隨波漂流。蟻球外層的螞蟻，有些會被波浪打入水中。但只要蟻球能上岸，或能碰到一個大的漂流物，螞蟻就得救了。”不長時間，蟻球靠岸了，蟻群像靠岸登陸艇上的.戰士，一層一層地打開，迅速而井然地一排排沖上堤岸。岸邊的水中留下了一團不小的蟻球。那是蟻球里層的英勇犧牲者。他們再也爬不上岸了，但他們的尸體仍然緊緊地抱在一起。那么平靜，那么悲壯------于是，我開始為此而努力：一個有凝聚力的團隊，應該象在遇險境時能迅速抱成一團產生出驚人的力量而最終脫離險境的“蟻球”，在我們呼叫中心全體員工的互幫互助與精誠團結下，不懼用戶的無理糾纏，不驚投訴者的古怪刁鉆，嗬，一大堆騷擾用戶又何防!

　　很幸運的是，我們呼叫中心本身就是一個充滿了激情和活力的團隊，而且每一個身處其中的人在“逆水行舟，不進則退”的動力支持中積極地參予著這個團隊的建設。在與另外一位班長良好而默契的配合下，我們彼此取長補短，查漏補缺，再加上部門經理的大力支持和富有親和力的微笑，不管遇到什么困難，我們都能團結一心，尋求到行之有效的處理辦法，渡過難關，將話務管理工作日臻完善地進行下去。

　　年度工作總結范文 篇12

尊敬的領導：

　　在律協各級領導的關懷下，在所里各位前輩同仁的幫助指導下，我度過了個人作為執業律師的第一年。都說新兵上路萬事難，確實，在度執業過程中我遇到了不少的難題，但值得慶幸和自豪的是在我的努力和朋友們的幫助下，這些難題都被一一克服，困難沒有擋住我前進的腳步，反而成為了我快速成長的磨刀石。在這過去的一年里，我不斷的加強自己的理論知識，努力鉆研法律法規知識，并在辦理案件的過程中，理論聯系實際，加強對法律法規的理解和實際應用技能，提高自己的業務水平。經過這一年的執業歷程，我覺得我的個人業務能力有了很大提高。現將我在度中的個人工作情況及自己的一些感悟體會向領導們做個匯報，請領導多多指正！

　　度我的主要工作內容有以下幾個方面：

　　一、積極參加律協、事務所組織的各類培訓活動，努力提高自己的思想品德修養和豐富自身業務理論知識。

　　作為一名律師，不僅要求理論業務知識豐富，更要從思想品德修養上對自己嚴格要求。也只有端正了個人品德態度，才能更好的利用所掌握的法律知識服務于人民。倘若放松了對自己品德修養的要求，不能堅持公平正義的原則，那么無論掌握了多么豐富的'法律知識，也不能成為一名合格的律師。因此我深知加強自我品德修養對于自身發展的重要性。在過去的一年中，我在加強理論業務學習的同時也不忘自我品德審視，努力成為一名品行端正，業務熟練的合格律師。

　　二、加強同其他律師同仁的交流與合作，積極學習前輩律師們的寶貴經驗。

　　對于一名新執業的律師來說，很多律師同仁的經驗非常值得我學習，因此我通過各種途徑，不斷找機會同的其他律師前輩們交流探討，學習他們寶貴的執業經驗，加快自己的成長速度。這一年中，我還通過律協的遠程學習，累計觀看了100多集的專家講評視頻，專家的精辟講解，使我對很多法規法條有了更深刻的了解，相信在以后的工作中，我將更能夠領悟到其中的真意。現今是一個知識大爆炸的時代，每天都有新的案例值得我們好好的研究學習，而網絡的快速發展也給我們提供了有力條件，作為一名80后的執業律師，我現在已經可以熟練的通過網絡獲取新的知識，來更好的服務于自己日常的執業事務。

　　三、積極參加公益活動，為需要幫助的弱勢群體提供法律援助支持

　　在這一年的執業過程中，我也接觸到了很多遭受不公正待遇的期待有人能利用法律為他們維護合法權益的弱勢群體，在時間精力允許的情況下，我都會盡力的去幫他們提供相應的法律服務，而且有幾個也確實起到了良好的效果。作為一名職業律師，我知道法律的公平正義不會因為個人的社會地位而發生傾斜，但對于很多人來說，他們并沒有掌握豐富的法律知識，更不懂的如何運用法律知識來維護自己的權益，這也造成了很多人在自身權益受到侵害時往往不知道該如何處理，特別是對于一些文化層次稍低的外來務工群體來說，他們往往是最容易受到傷害的。濟南的外來務工人員也是一個龐大的群體，他們當中就有很多人面臨著這樣那樣的法律問題，雖然我也參加了幾次免費提供法律援助的公益活動，但我覺得這些還遠遠不夠，今年我將會拿出更多的時間和精力來為更多需要幫助的人提供法律支持，也請領導多多監督指導。

　　四、案件的辦理和顧問單位法律咨詢培訓

　　作為一名剛入行的執業律師，我辦理的案件并不多，顧問單位也很少。大多數的時間我都在努力的通過自學和請教前輩，來提高自己業務技能。我知道，對于我一個新手來說，案件少是正常的，只有業務精通了，才能有更多的案源，才能幫助更多的需要幫助的人。通過具體的辦案實踐，我其實更傾向于用非訴訟方式解決訴訟問題，這樣既減輕當事人的訟累，又妥善化解社會矛盾，及時息訟解紛，促進了當事人的和解，增進了團結。另外在我擔

　　任顧問的一家企業里，我根據這家企業的實際情況，為企業的領導團隊和員工進行了數次的法律知識培訓，特別是針對該企業勞動爭議案件較多的情況，有針對性的給他們普及法律知識，使該企業的勞動爭議案件從根本上得到了解決。

　　五、恪盡職守，嚴格遵守律師職業道德執業紀律

　　作為一名律師，維護公平正義，服務于民是每位律師的職責。在過去的度里，我遵守法律，執業為民，維護委托人的合法權益，認真遵守事務所的各項管理制度，還積極參加修改制度，提出建議。在代理案件時，明明白白告知委托人的各項權利和風險，不為謀取業務而誤導當事人或者做虛假承諾，沒有私自接受委托和收費，收取額外報酬的行為；沒有向我所瞞報、少繳代理費的行為；沒有采用貶損、詆毀、降低收費標準等不正當手段進行業務競爭的行為；嚴格按業務操作規程辦理，沒有損害國家社會和當事人合法權利的行為；與法官、檢察官、仲裁員或者其他工作人員相互關系中，沒有非工作場所會見的行為，沒有請客送禮和指使當事人送禮、行賄的行為，沒有假借他人之名向當事人所要財務的行為；沒有向司法機關出示虛假材料等弄虛作假的行為，沒有從事違法和有悖律師職業道德、公民道德規范，損害律師職業形象的行為。

　　回顧過去的，雖然我辦理的案件有限，但我對待自己承辦的每一件案件，都保持著精益求精、力求完美的工作作風，堅持以律師執業道德為基礎、以法律為準繩積極追求客戶的合法利益最大化這一執業理念。以維護法律公平爭議，維護客戶合法權益為最終目的。作為一名新的執業律師，在過去的一年里，我也是有些許遺憾的。有時候工作上方式方法的不得當，致使我浪費了不少時光，現在想起來真的頗有遺憾，但我知道，每個新的律師都會經歷這樣的過程，而我要努力做的就是縮短這一過程，使自己努力成長為一名經驗豐富，業務技能突出的優秀的執業律師。希望在新的里我會取得更大的進步,用法律更好的維護社會的公平正義。

　　年度工作總結范文 篇13

　　一、膳食營養

　　在幼兒的膳食方面，為保證讓每個孩子能良好的生長發育，在制定每天的食譜時，我們根據幼兒不同的年齡層次制定出合理有效的膳食。充分滿足幼兒的營養需要，合理的進行喂養。同時，加強了園伙委會的管理，每月定期開會組織相關人員進行保健與膳食營養的學習，聽取家長等多方意見，共同研究進一步改善膳食問題，使本園的膳食質量有了進一步提高。

　　二、衛生安全

　　在衛生保潔方面，從幼兒園食堂到熟食間、操作間、倉庫、戶外活動場地、種植園地、教室等每一角落，我們都制定了嚴格的清潔制度和消毒制度，并在日常工作中落實到處。工作中我們要求食堂內炊

　　事員加強自身衛生：勤洗手、勤洗澡、勤換衣服，進入食堂換工作服，不戴首飾、不披頭散發，不隨便吐痰和亂扔垃圾。操作時做到菜要洗凈、碗要先洗后消毒、熟食要煮熟并存放在熟食間的.合理一條龍工藝流程。保育員做到不穿拖鞋、進園更換工作服。

　　幼兒園的房舍、設備、大型器械等園所不動產，在本學期我們定期進行了維修和保養，發現隱患及時上報并做記錄與處理。

　　各班級的衛生，我們都落實到每位教師、保育人員肩上。要求其根據《班級衛生制度》進行詳細操作。在本學期中做到了一星期大掃一次每天小掃一次消毒一次。保證了教室窗明幾凈、空氣清新；廁所干凈無異味。同時加強對常見病、傳染病的預防工作，加大力度切斷一切傳染源，杜絕傳染病的傳入與流行。本學期本園無發現任何傳染病幼兒及重大患病幼兒，無任何不安全事故發生。六一體檢我們督促家長幫助幼兒按時完成預防接種工作。我每天認真做好晨檢、隔離和消毒工作。

　　本學期我園又根據園實際情況，在條件許可范圍內做好了教職工的生活福利工作。積極創造了一些有利條件幫助教職工減輕工作與生活負擔，方便了職工的生活與學習，使教職工有更多更大的精力投入到實際工作中，讓我們的保健工作完成得更有質量。

　　幼兒園后勤保健任務是復雜、煩瑣、無至止盡的。為了孩子們的茁壯成長，在未來的工作中我們仍將僅扎保健安全工作，積極創建無毒無害、美化、綠化的生活環境，讓園內每位幼兒都能生活在清潔衛生、安全舒適，充滿鳥語花香的美好氛圍中！

　　年度工作總結范文 篇14

　　20xx年，公司在建設集團的正確領導下，牢牢環繞公司生產經營發展目標，較好的完成各項工作。現將20xx年主要工作情形及20xx年工作安排匯報以下：

　　一、20xx年主要工作情形回想

　　公司堅持以“基礎管理年”活動指導精神為統領，依照“夯實基礎、激發活力、提升管理、穩固發展”的工作思路，全力展開各項工作，并獲得顯著成果。

　　（一）加強設備安全管理工作，穩步提升安全管理水平。

　　1、公司20xx年截止到10月份，實現設備租賃收入5170萬元，其中大型設備及機電類收入4097萬元，聯鎖塊收入1073萬元。估計截止12月份實現設備租賃收入5600萬元。

　　2、截止到10月份，完成大型機械調度10000余次，小型機具調度950余次，及時、高質量的滿足各分公司對施工設備的需求；實現設備平均完好率96、37%，設備平均利用率32、79%；共組織設備檢查616次，設備修理、保養336次。

　　3、組織公司內部大型機械的調遣及轉場工作，其中包括行走式及建筑塔吊轉場、小松650型發掘機轉場、150T履帶吊轉場、50T履帶吊挑唆至船務工程公司等大型機械的進場、轉場及安裝工作。組織對新進1臺5016型建筑塔吊，1臺穩固土站、1臺300KW發電機組的驗收工作，目前穩固土站與發電機組已投入使用。

　　4、根據建設集團設備臺賬進行賬物跟蹤，對我公司新購、到期報廢、調出設備及時更新，并實現臺賬的分類管理。逐漸完善設備的運行資料檔案，每臺設備配備一套運行資料，真實、按時記錄每臺設備的日常運行狀態，修理換件與保養記錄。

　　（二）不斷強化安全質量管理，進一步增強競爭優勢。

　　1、安全管理方面

　　（1）依照公司要求，在總結分析上年度安全、質量等整體形勢和存在的薄弱環節的基礎上，切合實際的組織制定和編制了年度安全、質量、教育培訓、保護修理等各項年度工作計劃及月度工作計劃；

　　組織制定并簽訂了公司與各科室年度安全、質量、環境目標責任書；組織完成了“三體系”內外審工作；組織完成了建設集團全年各月度的安全、質量檢查考核工作；及時完成各類特種設備報檢、復審、檢驗工作。

　　（2）積極展開安全宣傳活動。根據建設集團要求認真展開“百日安全無事故”、“現場綜合整治”、“安全生產月”、“宣貫《事故防控手冊》”、“展開消防交通安全整治”、“現場網格化治理活動”、“展開119消防周活動”等活動。在活動展開中，制定周密實行方案，大力營建活動氛圍，提高員工的安全意識和參與意識。

　　（3）認真組織展開《事故防控手冊》的宣貫。不斷完善公司應急管理體系，落實檢查和隱患責任整改；

　　落實高、危險作業的安全控制，突出重點的抓好塔吊拆除、安裝和較大設備修理現場的安全管理；積極抓好“樣板車間”的管理工作；重點抓好“四防”工作措施的落實。

　　2、質量管理方面

　　（1）依照公司標準化管理標準，制定完善各項管理制度和工作程序，滿足公司管理需要。環繞“推動轉型升級，實現質量強港”活動主題，認真扎實展開“質量月”活動，組織展開質量管理標準集中宣貫等活動，進一步調動了員工參與質量管理、改進質量的積極性。

　　（2）按季度對各單位進行服務中意度回訪調查，從設備操作人員技能服務、操作人員遵章守紀、操作人員服務態度、設備調度服務、設備技術狀態、設備修理及時性、其他服務七個方面進行回訪。20xx年服務中意度達94、3%，到達年度質量指標。由于各單位進行評判反饋，針對其中設備技術狀態較差，部分設備老化現象嚴重進行重視和整改。

　　（三）加強班組建設，全面提高員工綜合素養。

　　1、修理專業技術人員嚴把質量關。主動實行技改和“四新”的運用，搞好技術革新、修舊利廢工作。二月份完成D85推土機引導輪國產化改造，單項節省本錢二萬五千多元；完成了推土機支重輪技術改造，單項節省本錢近萬元；發揮人員的創造性自行研制架管噴漆、打碼自動上料機，項目已上報申請專利；自行研制油氣分離自動排氣裝置，解決了其中幾項技術疑難關鍵點，且裝車測試成功。

　　2、先后組織機械作業人員和修理人員參加機電修理相干知識學習、安全生產月教育培訓、最新行業標準《建筑施工升降設備設施檢驗標準》JGJ305-20xx宣貫培訓，全面提高作業人員操作技能。共派遣11名機械司機分別前往福建、南京、威海、煙臺、濟寧等工地作業，并在各自的崗位上較好的完成各項工作任務。

　　3、針對生產作業點多面廣、人員分散的特點，充分利用“飛信”和下雨陰天、節假日等時間，展開員工技能培訓、安全思想教育、“節前安全教育”、“加強道路交通與消防安全”、“夏季四防”、“冬季四防”教育，組織展開“四嚴四提”、“安全生產月”和“設備管理月”等活動，全面提高員工的思想綜合素養和技術水平。

　　（四）不斷完善物質管理，進一步優化資源配置。

　　1、建立完善合格供應商名錄并加強對供應商的管理工作。新的供應商目錄提供了更廣泛的'采購廠家、更準確的供應商信息，能更好的滿足日常物質及配件采購，為公司采購的及時性及產品質量的合格率提供了條件保證。同時，進一步完善供應商的管理，加強對供應商的評判，廣泛聽取各科室的意見，對供應商進行了公平、公平的評判。

　　2、做好廢舊物質管理工作。在完善《物質管理規定》中進一步加強了對廢舊物質的管理并區分了利舊物質與報廢物質。對于廢舊物質優先自行修復利用，不能利用的上繳建設集團物質設備部管理。對于經公司鑒定確認為報廢物質的，我公司統一存放、專人看管并上報建設集團物質設備部統一處理。

　　（五）不斷強化綜合管理，營建良好的活動氛圍。

　　1、充分調動青年集體創新創效潛能，發揮青年先鋒軍的氣力。組織6名團員加入青年理想者，并積極組織參加青年理想者活動；組織員工積極參加日照港“千人萬米”長跑比賽，并有一人獲獎；一人在“安全在我心中”主題征文活動中榮獲二等獎；一人在國際檔案日活動征文答題中榮獲一等獎；一人在“如何提高客戶中意度”主題征文中榮獲三等獎。共報送“陽光感動、光輝十年”征文6篇，“三次創業”主題征文7篇，在20xx年春聯征集活動報送47幅春聯。積極動員廣大員工參加各項征文比賽，豐富自身業余生活的同時也不斷增強了大家的凝聚力和向心力，為以后更好的投入到各項工作中奠定了基礎。

　　2、充分利用日照港報、日照日報等媒介，動員廣大員工積極做好對外宣傳工作，截止11月中旬已完成宣傳報道市級12篇，集團級8篇；政務信息共發表5篇，均已完成建設集團全年任務指標。

　　二、20xx年工作安排

　　20xx年度我們的生產經營目標為實現產值5500萬元，安全責任事故為零。

　　（一）20xx年經營計劃主要有充分利用好現有設備，保證集團內部施工需的條件下，積極對外拓展業務，尋覓新的利潤增長點；創造差異化服務，提升企業競爭力；通過定額化管理、精細化管理細化內部本錢核算。

　　（二）20xx年設備項目投資計劃有擬購置6臺50型輪式裝載機、2臺履帶式液壓發掘機、1臺砼連鎖塊生產線設備、1臺穩固土拌合站、1臺20方多功能灑水車、1臺17立方螺桿式空壓機、1臺破碎錘以及30臺塔吊監控。

　　（三）20xx年設備技術改造方面主要有：連續在裝載機、發掘機、起重機械等大型設備上安裝油耗儀及GPS定位系統；對磅房的監控系統進行升級，對稱重進程、料車的卸料進程，進行更全面的監控和管理；在穩固土拌合站傳送皮帶加裝急停裝置，加強傳送皮帶在作業前預警、作業中的安全控制；對穩固土拌合站水泥罐頂部除塵進行改造，通過加裝小罐的方式實現對粉塵污染的控制。

　　（四）進一步抓好安全管理。在安全教育情勢和教育內容資料方面進行探討提高，加強安全教育的成效，結合青年示范崗的創建踏實做好創建“平安車間”活動，力爭把安全管理工作再提高一個臺階，為修理生產工作打好一個更堅實的安全保證。

　　（五）設備保護保養方面，堅持貫徹“以養為主，養修結合”的工作方針，積極推行“以保為主”的設備管理指導思想。設備租賃科將設專人負責設備的修理保養監督工作，保證設備不失保漏保。

　　（六）加強全員綜合素養教育，加強員工機械設備操作、設備保養知識培訓及各項安全教育，強化員工綜合素養，提高員工操作及保護保養水平，確保每位員工安全作業、各機械設備安全生產。引導員工增強學技術學知識意識，為打造一個積極向上、團結奮進、技術精良的高素養修理隊伍而努力。

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