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工作計(jì)劃

時(shí)間:2024-12-04 08:04:30 工作計(jì)劃 我要投稿

工作計(jì)劃集錦(5篇)

  光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了在工作中有更好的成長,該好好計(jì)劃一下接下來的工作了!你所接觸過的計(jì)劃都是什么樣子的呢?下面是小編為大家整理的工作計(jì)劃6篇,歡迎大家分享。

工作計(jì)劃集錦(5篇)

工作計(jì)劃 篇1

  20xx年是酒店進(jìn)一步提高經(jīng)濟(jì)效益、創(chuàng)收創(chuàng)利的一年,前廳部將認(rèn)真貫徹落實(shí)酒店年度工作的總體要求,結(jié)合前廳部工作特點(diǎn),制定20xx年度工作要點(diǎn)如下:

  第一季度(1—3月):

  1、完成禮賓、接待、收銀各部的崗位知識(shí)培訓(xùn),主要是針對(duì)新入職人員及在實(shí)際工作中出現(xiàn)較弱的方面進(jìn)行必要的培訓(xùn),培訓(xùn)前廳部員工對(duì)客服務(wù)技巧,提高員工的對(duì)客服務(wù)意識(shí),方式偏向模擬操作培訓(xùn)。

  2、協(xié)助營銷部做好春節(jié)及情人節(jié)的相關(guān)活動(dòng)推銷及接待工作。合理安排員工休假。

  3、2月中旬將對(duì)部門的員工進(jìn)行一次筆試,主要是測試員工前期所接受崗位的知識(shí)面,刺激員工的神經(jīng),提高員工對(duì)工作的積極性。

  4、準(zhǔn)備部門內(nèi)部舉辦一次崗位技能操作培訓(xùn),主要對(duì)象是前廳部各崗位員工,內(nèi)容是各崗位員工的崗位技能比賽,針對(duì)各分部表現(xiàn)較好的員工作為部門重點(diǎn)的培訓(xùn)對(duì)象。

  5、3月中旬根據(jù)2月份的筆試,結(jié)合日常工作表現(xiàn)及平時(shí)對(duì)客服務(wù)意識(shí),綜合考慮相關(guān)較弱的員工建議崗位變動(dòng)處理。

  6、密切合作,主動(dòng)協(xié)調(diào)與酒店其他部門接好業(yè)務(wù)結(jié)合工作,密切合作,根據(jù)賓客的需求,主動(dòng)與酒店其他部門密切聯(lián)系,互相配合,充分發(fā)揮酒店整體營銷活力,創(chuàng)造效益。

  7、提高前臺(tái)員工的售房技巧,增加散客的入住率,力爭完成酒店下達(dá)的銷售任務(wù)。為酒店新的一年開一個(gè)好局。

  第二季度(4—6月)

  1、根據(jù)員工的興趣愛好,本職計(jì)劃在4月中旬舉行一個(gè)“野外拓展”的活動(dòng),主要是為了增進(jìn)員工之間的溝通與交流。加強(qiáng)員工之間的凝聚力。同時(shí)為營造一個(gè)和諧、積極的工作團(tuán)體,多組織一些有意義的部門活動(dòng),來提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力。同時(shí)為五一節(jié)的接待做好精神準(zhǔn)備。

  2、協(xié)助營銷部做好團(tuán)隊(duì)接待、散客預(yù)訂接待工作。特別對(duì)五一黃金旅游周及端午節(jié)各類活動(dòng)的推銷及接待工作,將合理安排人員上崗,爭取圓滿完成接待任務(wù)。

  3、如果工作檔期允許,將與保安部經(jīng)理協(xié)調(diào)組織一次消防知識(shí)培訓(xùn),主要的目的是加強(qiáng)員工防火意識(shí),并對(duì)“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的思想能真正貫徹到底。

  4、計(jì)劃在6月中旬對(duì)全體部門員工進(jìn)行一次“飯店對(duì)客人的服務(wù)與責(zé)任”的相關(guān)內(nèi)容培訓(xùn),由于前廳部員工處在第一線,都是正面同客人溝通、服務(wù)。因?yàn)槿硕际乔楦袆?dòng)物,有時(shí)很容易因?yàn)檎Z言的理解會(huì)讓人產(chǎn)生誤會(huì)的想法,如果在接待過程中讓客人產(chǎn)生誤會(huì)的想法,素質(zhì)稍好的客人可能只是罵人,如果遇到部份素質(zhì)較低的客人可能會(huì)出現(xiàn)動(dòng)手打人的現(xiàn)象,面對(duì)這一現(xiàn)象,很多的員工都是很難把握,根據(jù)這一個(gè)工作需要,所以將會(huì)對(duì)前廳部全體非當(dāng)班的員工進(jìn)行“飯店對(duì)客人的服務(wù)與責(zé)任”的培訓(xùn),主要的目的是讓員工能更明確自己的責(zé)任。進(jìn)一步強(qiáng)化銷售員工培訓(xùn)、提高員工素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平。

  5、定期與客房部召開協(xié)商溝通交流分析會(huì),做好部門之間的溝通,處理好工作中的矛盾,并收集客人意見,同時(shí)研究客人的需求及消費(fèi)心理,提高前臺(tái)銷售技巧能力。

  第三季度(7—9月)

  1、七、八月份是步入秋涼季節(jié)的初期,也是旅游季節(jié)的啟動(dòng)期,因此,為了更好的接待好每個(gè)團(tuán)隊(duì),讓每一位在好來登酒店下榻過的賓客都能感受到酒店每一位成員付出誠心的服務(wù),本職計(jì)劃在月初對(duì)全體員工進(jìn)行一次團(tuán)隊(duì)接待的培訓(xùn),主要的目的是鞏固前廳部員工在工作的責(zé)任心與責(zé)任感。讓團(tuán)隊(duì)客人也能感受到酒店工的努力,真正讓賓客體驗(yàn)“家外之家”的溫暖。

  2、做好中秋節(jié)客房促銷活動(dòng)的推銷,力爭完成任務(wù)。

  3、計(jì)劃出臺(tái)一個(gè)“員工”的評(píng)比活動(dòng),內(nèi)容由部門管理層商定,根據(jù)商定的內(nèi)容呈分管部門的領(lǐng)導(dǎo)審閱,審閱通過后再呈總辦審批。關(guān)于這一項(xiàng)活動(dòng)是希望在旅游季節(jié)繁忙的接待能通過這個(gè)活動(dòng)緩解員工的工作壓力,同時(shí)激發(fā)員工對(duì)工作保持積極的心態(tài)。

  4、計(jì)劃給部門員工進(jìn)行一次前廳各崗位常見案例的分析與講解,為了防止接待過于繁忙員工的責(zé)任心有所下降,主要的目的是提高員工的責(zé)任心與責(zé)任感。

  5、協(xié)助營銷部做好團(tuán)隊(duì)接待、電話訂房等各項(xiàng)工作,完善部門間的溝通、協(xié)調(diào)工作。

  6、為了沖刺黃金周10月1日的旺季接待,本職計(jì)劃在9月份對(duì)員工進(jìn)行全面性的培訓(xùn),內(nèi)容有:禮節(jié)禮貌、儀容儀表、各崗位的職責(zé)、各崗位知識(shí)的培訓(xùn)、各崗位常見案例的探討(主要是互動(dòng)式),主要偏向現(xiàn)場模擬演練培訓(xùn)。

  第四季度(10—12月)

  1、十月份是黃金周的旅游期,在10月上、中旬,前廳部主要的工作就是投入到重大的接待中,把每一位抵店的客人接待好、服務(wù)好就是前廳部工作的重中之重。此期間本職將合理安排好人力、物力,保證接待工作能達(dá)到一個(gè)新和高峰。

  2、做好十月份黃金周的銷售工作,根據(jù)十月份的預(yù)訂與當(dāng)日的售房預(yù)測,合理性的控制客房的銷售,對(duì)部份房型價(jià)格建議調(diào)價(jià)政策。

  3、做好客房的預(yù)訂工作,屆時(shí)將合理安排專人跟進(jìn)預(yù)訂工作,預(yù)防出現(xiàn)超額預(yù)訂、重復(fù)預(yù)訂或漏訂等問題。

  4、10月下旬本職計(jì)劃將安排員工進(jìn)行合理的休息,黃金周大型接待過后,員工的心相對(duì)較疲憊,對(duì)部份業(yè)務(wù)骨干要適當(dāng)調(diào)整工作的檔期進(jìn)行合理化休假。

  5、根據(jù)十月份接待的工作進(jìn)行總結(jié),根據(jù)總結(jié)出的'優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn)在會(huì)議上與部門的員工分享,表?xiàng)畋憩F(xiàn)優(yōu)秀的員工,鼓勵(lì)做得不夠的員工,同時(shí)擬定本月的培訓(xùn)計(jì)劃,對(duì)部份在工作做得不夠的員工進(jìn)行崗位突擊性的培訓(xùn)。培訓(xùn)方式發(fā)現(xiàn)場模擬為主。目的是為了提高員工對(duì)客服務(wù)的熟練度。

  6、協(xié)助營銷部門做好會(huì)議與團(tuán)隊(duì)的接待。

  7、協(xié)助營銷部做好十二月份圣誕節(jié)的布置及推出相關(guān)活動(dòng)的各項(xiàng)工作。

  8、12月份是臨近春節(jié)的月份,酒店各部門都處于忙碌中,本職計(jì)劃在12月主要的工作是穩(wěn)定固定客源的同時(shí)應(yīng)注意散客的接待,因此,本職計(jì)劃,大堂副理在每天都要定崗在大堂,在大堂協(xié)助處理部份突發(fā)事件,并收集賓客意見。

  9、根據(jù)天氣情況,合理的控制空調(diào)、燈光的開關(guān)時(shí)間,將酒店領(lǐng)導(dǎo)響應(yīng)的號(hào)召灌輸?shù)矫恳晃粏T工,讓員工從內(nèi)心深處有節(jié)能降耗意識(shí)。

  10、總結(jié)x年的工作,并在部門會(huì)議上與員工分享,對(duì)部門所做的工作、營業(yè)額、經(jīng)營的情況進(jìn)行通報(bào),對(duì)表現(xiàn)突出的建議進(jìn)行表彰,對(duì)表現(xiàn)較平庸的進(jìn)行鼓勵(lì)或處罰。

  11、根據(jù)x年的工作,擬定好工作計(jì)劃呈總經(jīng)理辦公室。

  在充滿挑戰(zhàn)的x年,部門將通過內(nèi)外培訓(xùn)、業(yè)務(wù)交流,努力提高前廳人員的綜合素質(zhì),增強(qiáng)前臺(tái)的營銷技能。前廳部全體員工在酒店領(lǐng)導(dǎo)下立志以前瞻的視野,超前的營銷,勇于創(chuàng)新,迎難而上,勤勉工作,全身心投入酒店的經(jīng)營發(fā)展中去,為酒店奉獻(xiàn)自我,爭取完成酒店下達(dá)的經(jīng)濟(jì)任務(wù)指標(biāo),創(chuàng)造前廳部的新形象、新境界。

工作計(jì)劃 篇2

  工作目標(biāo):一是全年實(shí)現(xiàn)安全質(zhì)量零事故,二是完成隧洞開挖3600m,完成產(chǎn)值6000萬元。為了在保證工程質(zhì)量和安全的前提下提高工作效率,使工程管理工作做到“部門職能專業(yè)化”和“業(yè)務(wù)流程規(guī)劃化”,工程部對(duì)20xx年度工作出如下計(jì)劃:

  1、 內(nèi)部職責(zé)的劃分。

  根據(jù)工程部相應(yīng)的職責(zé)和現(xiàn)有工程部組織機(jī)構(gòu)和人員的配備情況制定工程部管理制度,進(jìn)行內(nèi)部職責(zé)的劃分。工程部現(xiàn)有工程管理人員12名,工程部部長對(duì)整個(gè)工程部的工作負(fù)總責(zé),同時(shí)負(fù)責(zé)或協(xié)助相關(guān)部門做好合同談判、總體計(jì)劃、合約履行情況、工程設(shè)計(jì)變更、工程簽證和部門管理等工作;現(xiàn)場管理人員(11人)對(duì)工程施工技術(shù)、質(zhì)量、進(jìn)度、安全進(jìn)行全面管理和監(jiān)控,負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員進(jìn)行施工交底工作,負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員對(duì)進(jìn)場材料、設(shè)備、構(gòu)件等進(jìn)行驗(yàn)收,配合協(xié)調(diào)部門處理施工現(xiàn)場發(fā)生的各種矛盾和突發(fā)問題,參與工程各階段的驗(yàn)收等工作。

  2、 落實(shí)工程管理制度、工作流程,規(guī)范工程管理行為。

  根據(jù)相關(guān)規(guī)范規(guī)程的要求,結(jié)合工程實(shí)際情況落實(shí)現(xiàn)場質(zhì)量管理、安全文明施工、工程成本、工程進(jìn)度檢查、工程原始資料的收集與整理、工程變更、工程經(jīng)濟(jì)簽證、支洞工程驗(yàn)收及竣工備案等一系列管理制度和工作流程。真正做到工作開展有規(guī)可循,有章可依,確保工程順利進(jìn)展。

  3、 確立工作目標(biāo),做出合理、可操作性強(qiáng)的'具體工作計(jì)劃,分解目標(biāo),落實(shí)責(zé)任。

  根據(jù)公司總體規(guī)劃,結(jié)合工程項(xiàng)目的實(shí)際情況,綜合考慮各方面因素,統(tǒng)籌兼顧,分項(xiàng)目、分階段、分重點(diǎn)、分步驟,制定出工作目標(biāo)和月工作計(jì)劃,明確跟蹤責(zé)任人及時(shí)間要求,以月份為周期進(jìn)行工程進(jìn)度的考核、考評(píng)工作,出臺(tái)相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施,保證工作目標(biāo)的落實(shí)到位。

  4、 做好外部溝通和內(nèi)部協(xié)調(diào)工作。

  與設(shè)計(jì)、監(jiān)理、業(yè)主密切聯(lián)系,緊密配合,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決設(shè)計(jì)階段、施工階段中出現(xiàn)的各種問題和矛盾,做好施工技術(shù)管理和施工現(xiàn)場管理工作,用良好的心態(tài)從專業(yè)的角度來服務(wù)于工程項(xiàng)目的建設(shè)。配合財(cái)務(wù)部門做好資金的計(jì)劃和使用、工程成本分析、工程指標(biāo)分析等。同時(shí)配合協(xié)調(diào)部門做好前期的征地拆遷等工作。

  5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

工作計(jì)劃 篇3

  一、強(qiáng)化安全意識(shí),確保實(shí)驗(yàn)室安全

  確保實(shí)驗(yàn)室安全,明確實(shí)驗(yàn)室職責(zé),定期檢查滅火器材及其他設(shè)備,建立管理責(zé)任人自查,實(shí)驗(yàn)室組織抽查的安全檢查制度。強(qiáng)化安全意識(shí)。

  以實(shí)驗(yàn)室安全責(zé)任人為主、實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)教師配合、系領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持、學(xué)生配合,確保實(shí)驗(yàn)室全年不出現(xiàn)各種安全事故。

  二、完成實(shí)驗(yàn)教學(xué)任務(wù)

  完成無機(jī)實(shí)驗(yàn)、有機(jī)實(shí)驗(yàn)、分析實(shí)驗(yàn)、物化實(shí)驗(yàn)、中學(xué)化學(xué)教法實(shí)驗(yàn)、化工實(shí)驗(yàn)、農(nóng)學(xué)區(qū)實(shí)驗(yàn)教學(xué)任務(wù)。

  實(shí)驗(yàn)室工作人員積極配合指導(dǎo)教師,精心準(zhǔn)備實(shí)驗(yàn),保證教學(xué)任務(wù)順利完成,教學(xué)效果良好。更新思想觀念,拓寬專業(yè)口徑,改革內(nèi)容方法,加強(qiáng)素質(zhì)教育,提高教育質(zhì)量。按照學(xué)院"做大,做實(shí),做強(qiáng)"的發(fā)展步驟,深化改革,扎實(shí)工作,為培養(yǎng)德、智、體、美等方面全面發(fā)展的基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能扎實(shí)、具有創(chuàng)新精神實(shí)踐能力和創(chuàng)業(yè)理念的應(yīng)用型高級(jí)專門人才服務(wù)。

  三、實(shí)驗(yàn)室日常工作的`完成

  加強(qiáng)對(duì)儀器設(shè)備的管理、維護(hù),做好對(duì)低值易耗品的管理。健全報(bào)損制度、藥品儀器領(lǐng)用制度。實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)管理。

  四、儀器設(shè)備購置

  落實(shí)上年儀器設(shè)備購置計(jì)劃,完成實(shí)驗(yàn)室的更新提高,加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室的儀器設(shè)備的完好率。

  做好本年度儀器設(shè)備購置,充分考慮學(xué)院和學(xué)科發(fā)展趨勢,堅(jiān)持結(jié)合實(shí)際,適當(dāng)超前,防止低水平重復(fù)和積壓浪費(fèi)發(fā)生。

  五、大型儀器設(shè)備

  協(xié)助系領(lǐng)導(dǎo)做好氣相色譜、紅外光譜、核磁共振等大型儀器的論證選型購買等工作。

  六、實(shí)驗(yàn)室隊(duì)伍建設(shè)

  通過多渠道提高實(shí)驗(yàn)室隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平和工作能力,改進(jìn)工作態(tài)度,實(shí)現(xiàn)了較好的效果。

  七、做好爭取實(shí)驗(yàn)用房、庫房用房工作

  在生物系搬出以后,爭取實(shí)驗(yàn)用房、庫房用房。建立公共實(shí)驗(yàn)室及各種儀器室。

  八、做好合格實(shí)驗(yàn)室建設(shè)

  根據(jù)學(xué)科發(fā)展和教學(xué)改革的需要,改革實(shí)驗(yàn)教學(xué)的組織、內(nèi)容和方法,增加設(shè)計(jì)性,綜合性實(shí)驗(yàn)比重。

  建成適應(yīng)本科教學(xué)要求的專業(yè)基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)室、適應(yīng)本專科教學(xué)要求的公共化學(xué)基礎(chǔ)課實(shí)驗(yàn)室、符合本科教學(xué)和科研要求的化學(xué)專業(yè)實(shí)驗(yàn)室(中級(jí)化學(xué)實(shí)驗(yàn)室)、化工原理和實(shí)驗(yàn)室(含化工工藝)、以本科生畢業(yè)論文和師生科研相結(jié)合的幾個(gè)特色研究室

  九、做好實(shí)驗(yàn)室工作文件建立管理工作

  為實(shí)驗(yàn)室的本科評(píng)估合格,做好實(shí)驗(yàn)室的教學(xué)計(jì)劃、日常管理、安全工作、工作日志等各種工作文件的歸類、歸檔、整理工作。

工作計(jì)劃 篇4

  根據(jù)《簡陽市推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展規(guī)劃》的指示精神,結(jié)合我校教育教學(xué)發(fā)展的實(shí)際情況,特制訂我校推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展的工作計(jì)劃。

  一、指導(dǎo)思想

  認(rèn)真貫徹落實(shí)《簡陽市推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展規(guī)劃》的指示精神,積極開展義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動(dòng),優(yōu)化配置學(xué)校教育教學(xué)資源,加強(qiáng)教師培訓(xùn),促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,全面實(shí)施素質(zhì)教育,關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展,努力提高學(xué)校辦學(xué)水平和教育質(zhì)量,讓上級(jí)放心,讓群眾滿意。

  二、工作任務(wù)

  (一)學(xué)校自檢自評(píng)

  學(xué)校成立自檢領(lǐng)導(dǎo)小組,明確責(zé)任分工,根據(jù)上級(jí)要求進(jìn)行認(rèn)真的自檢自評(píng)。我校辦學(xué)主要存在下列問題:

  1、我校教學(xué)及輔助用房面積和體育運(yùn)動(dòng)場館面積不足。

  2、學(xué)校圖書配備和部分學(xué)科教學(xué)儀器配備嚴(yán)重不足。學(xué)校生均藏書不足25冊。資金短缺,導(dǎo)致部分儀器設(shè)備不達(dá)標(biāo),數(shù)量不足,體育器材、藝術(shù)器材沒有達(dá)標(biāo),中小學(xué)數(shù)學(xué)儀器不達(dá)標(biāo)。

  3、目前師資不足。根據(jù)簡陽市編辦核定我校編制應(yīng)為38人,我校現(xiàn)有在編教職工36 人(其中借調(diào)到外單位1人),缺編2人。 教師隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)偏于老化,骨干教師隊(duì)伍薄弱,適應(yīng)教育改革要求的學(xué)校用人機(jī)制尚未完全形成。

  (二)主要工作任務(wù)

  根據(jù)《簡陽市推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展規(guī)劃》的指示精神,結(jié)合我校教育教學(xué)的發(fā)展?fàn)顩r,我校計(jì)劃重點(diǎn)做好下列工作:

  1、 逐年配備、增補(bǔ)各類教學(xué)儀器設(shè)備。

  2、爭取建設(shè)學(xué)校圖書閱覽室和學(xué)生餐廳。

  3、 全面實(shí)現(xiàn)班班通。

  4、 建設(shè)住校生澡堂。

  5、爭取規(guī)劃學(xué)校體育場館。

  6、規(guī)范辦學(xué)行為,切實(shí)減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)。營造良好的社會(huì)環(huán)境,建立有利于素質(zhì)教育實(shí)施的評(píng)價(jià)機(jī)制,糾正片面追求升學(xué)率的傾向。

  三、具體措施

  1、加強(qiáng)校園校舍建設(shè)。

  學(xué)校將爭取國家扶持教育項(xiàng)目,新建學(xué)生餐廳及學(xué)生閱覽室,學(xué)校將做好質(zhì)量監(jiān)控工作。同時(shí),學(xué)校還將加大校園綠化美化建設(shè)力度,增加食堂和宿舍資金投入,使校園規(guī)劃設(shè)計(jì)合理,校園基本設(shè)施齊全,符合國家建筑標(biāo)準(zhǔn)。

  2、改善教育裝備條件。

  一是保管和使用好國家為學(xué)校配備的教學(xué)儀器設(shè)備。

  二是繼續(xù)爭取國家為學(xué)校再次配備圖書、“班班通”等教育資源。 三是學(xué)校自籌資金配備音樂、美術(shù)等學(xué)科教學(xué)器材,滿足音樂、美術(shù)等學(xué)科教學(xué)需求。力爭教學(xué)條件達(dá)到國家要求標(biāo)準(zhǔn)。

  3、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。

  以校本建設(shè)為重點(diǎn),進(jìn)一步加大教師全員培訓(xùn)的力度,通過專題自學(xué)、網(wǎng)上繼續(xù)教育、崗位練兵、專家引領(lǐng)、同伴互助、教學(xué)比武等多種形式的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提高教師實(shí)施新課程和素質(zhì)教育的.能力。努力提高教師的待遇,在評(píng)優(yōu)、評(píng)先和拔尖人才的選拔培養(yǎng)上向一線、優(yōu)秀教師傾斜,鼓勵(lì)優(yōu)秀教師安心一線教學(xué)工作。

  4、全面提高教育質(zhì)量。

  (1)加強(qiáng)德育工作。堅(jiān)持德育工作為首的思想。積極開展?fàn)巹?chuàng)德育工作先進(jìn)校活動(dòng),增強(qiáng)德育工作的針對(duì)性和實(shí)效性。

  (2)加強(qiáng)教學(xué)管理,各學(xué)校要嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃,認(rèn)真落實(shí)課程標(biāo)準(zhǔn),保證開全開足課程。抓細(xì)抓實(shí)教學(xué)工作常規(guī)。

  (3)切實(shí)減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān),不設(shè)重點(diǎn)班和非重點(diǎn)班。實(shí)施積極的學(xué)生評(píng)價(jià)機(jī)制,采取階段性評(píng)價(jià)和終結(jié)性評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

  5、完善扶困助學(xué)機(jī)制。

  進(jìn)一步建立健全政府主導(dǎo)、學(xué)校聯(lián)動(dòng)、社會(huì)參與的扶困助學(xué)機(jī)制,落實(shí)幫扶免補(bǔ)政策,關(guān)愛教育弱勢群體,確保每個(gè)經(jīng)濟(jì)困難家庭子女都能順利接受學(xué)校教育。繼續(xù)落實(shí)義務(wù)教育免收學(xué)雜費(fèi)、免收教科書費(fèi)政策,堅(jiān)持公平、公正、公開,確保貧困的學(xué)生得到資助。

  6、完善城鄉(xiāng)學(xué)校結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)。

  繼續(xù)搞好與**學(xué)校的對(duì)口交流工作,有效解決校際之間學(xué)科教學(xué)的不平衡性,一方面聯(lián)校在一起集體備課、聽課、評(píng)課,另一方面嘗試薄弱學(xué)科優(yōu)秀教師上校際研討課,從切實(shí)的教學(xué)實(shí)踐中找出教學(xué)中的癥結(jié)所在,并及時(shí)調(diào)整教學(xué)思路、改進(jìn)教學(xué)方法、彌補(bǔ)教學(xué)漏洞,讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)同步發(fā)展。

  7、切實(shí)落實(shí)義務(wù)教育各種保障經(jīng)費(fèi)。

  進(jìn)一步落實(shí)義務(wù)教育的管理體制。規(guī)范學(xué)校預(yù)算編制工作,建立學(xué)校預(yù)算管理制度,通過預(yù)算來保障義務(wù)教育各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的落實(shí)。

  8、加快辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),積極爭取上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持。

  多渠道籌措建設(shè)經(jīng)費(fèi),不斷加大投入,體育、音樂、美術(shù)器材和運(yùn)動(dòng)場地達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化要求,實(shí)現(xiàn)辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化。注重教學(xué)資源的積累,增強(qiáng)網(wǎng)站應(yīng)用功能。

  四、保證措施

  1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。

  學(xué)校成立推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展的達(dá)標(biāo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)自檢自評(píng)學(xué)校義務(wù)教育均衡發(fā)展情況,并針對(duì)存在的問題,有計(jì)劃有步驟地積極進(jìn)行整改,務(wù)必在20xx年12月份達(dá)標(biāo)。

  2、制定計(jì)劃,精心組織。

  學(xué)校要制定工作計(jì)劃,并按照計(jì)劃認(rèn)真開展工作。校長、主管領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真負(fù)責(zé),親自把關(guān),按時(shí)做好自查、整改和完善工作。

  3、強(qiáng)化措施,注重實(shí)效。

  既要積極爭取教育局的支持和幫助,又要不等不靠,想方設(shè)法扎實(shí)推進(jìn)完善工作。激發(fā)教師工作熱情,調(diào)動(dòng)全體教職員工的積極性,對(duì)在達(dá)標(biāo)工作中成績突出的要給予獎(jiǎng)勵(lì),并在評(píng)優(yōu)中優(yōu)先考慮。

  4、充分發(fā)揮信息技術(shù)在推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展中的重要作用。

  大力推動(dòng)現(xiàn)代教育技術(shù)的應(yīng)用,促進(jìn)教育技術(shù)與各學(xué)科教學(xué)的高效整合,真正做到面向?qū)W生、走進(jìn)課堂、用于教學(xué)。要充分發(fā)揮現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程作用,提高使用效益。

工作計(jì)劃 篇5

  一年來,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和支持以及同志們的協(xié)助下,圓滿完成了食用菌研究所的各項(xiàng)工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),為xx縣食用菌產(chǎn)業(yè)的發(fā)展做出了一定的貢獻(xiàn)。得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定和同志們的信任。現(xiàn)總結(jié)完成情況如下:

  一、強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高素質(zhì)

  1、加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí),提高思想道德素質(zhì)

  思想是行動(dòng)的先導(dǎo),理論是實(shí)踐的指南。菌研所全體人員在思想上與農(nóng)業(yè)局黨組保持高度的一致。樹立崇高的理想,可以培養(yǎng)堅(jiān)強(qiáng)的意志和高尚的品格,可以幫助一個(gè)人抵擋一切誘惑,排除一切干擾,戰(zhàn)勝一切困難,在日常工作中始終充滿激情。

  在工作中,菌研所堅(jiān)決貫徹執(zhí)行局黨組和局領(lǐng)導(dǎo)班子的各項(xiàng)指示、規(guī)定。時(shí)刻不放松對(duì)政治思想的學(xué)習(xí),始終使自己的思想跟得上時(shí)代的發(fā)展,始終保持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁和艱苦奮斗的工作作風(fēng)。

  2、業(yè)務(wù)上不斷積累,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)

  隨著新形勢對(duì)農(nóng)業(yè)人業(yè)務(wù)能力要求的提高,菌研所全體人員十分注重對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和積累。積極參加省、市、縣各級(jí)組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)(多次參加了省農(nóng)科院專家的食用菌知識(shí)講座、11月26日—12月2日赴成都參加了省農(nóng)干校組織的基層農(nóng)技人員學(xué)習(xí)班、多次參加了農(nóng)業(yè)局舉辦的各種食用菌知識(shí)培訓(xùn)班),提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動(dòng)性。

  今年8、11月份,同經(jīng)作站、產(chǎn)業(yè)股相關(guān)人員到湖北遠(yuǎn)安縣、福建長汀縣考察學(xué)習(xí)香菇反季節(jié)栽培技術(shù),學(xué)到了他們的一些先進(jìn)的理論和實(shí)踐栽培技術(shù),開闊了眼界,活躍了思路,為我們xx縣香菇產(chǎn)業(yè)的發(fā)展提供了很好的借鑒模式,同時(shí)我們也引回了優(yōu)良的香菇菌種“南山1號(hào)”,目前正在積極的實(shí)驗(yàn)示范中,預(yù)計(jì)來年的5、6月份就可以看出效果。以上這些理論知識(shí)的培訓(xùn)和外出考察的形式,極大地提高了我們的業(yè)務(wù)素質(zhì),希望以后領(lǐng)導(dǎo)能多給我們一些這樣的機(jī)會(huì),這對(duì)促進(jìn)我縣的食用菌產(chǎn)業(yè)發(fā)展會(huì)起到積極的作用。

  二、推進(jìn)工作的全面進(jìn)步

  1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化管理。工作安排上,針對(duì)各職工的特長、性格、工作能力和家庭情況,盡量做到人盡其能,因人配崗(郝界負(fù)責(zé)全面工作,向孟江負(fù)責(zé)帳務(wù)及后勤工作,周小林主要負(fù)責(zé)生產(chǎn),弋淮負(fù)責(zé)技術(shù)方案編制,楊森負(fù)責(zé)菌種管理),大家既分工又合作,充分調(diào)動(dòng)、發(fā)揮職工的'工作積極性,增強(qiáng)了工作責(zé)任心,極大地提高了工作效率。

  不足:制度不健全,責(zé)任未細(xì)化,爭取來年將工作細(xì)化到人,定人定崗、定職定責(zé)。

  建議:菌研所成立時(shí)間較短,工作繁多,感覺人手太少,希望領(lǐng)導(dǎo)再引進(jìn)2-3名熱愛食用菌事業(yè)、誠實(shí)肯干、責(zé)任心強(qiáng)的技術(shù)人才。

  2、圓滿完成“農(nóng)綜開發(fā)項(xiàng)目”(玉米芯種植靈芝)。

  今年在全縣推廣鹿角靈芝種植5萬袋,其中菌研所4萬袋,老君鄉(xiāng)1萬袋,皆取得初步成功,當(dāng)年示范,當(dāng)年獲得成功,當(dāng)年開發(fā)出一系列鹿角靈芝產(chǎn)品,得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)好評(píng),尤其是玉米行間套作靈芝得到了省農(nóng)業(yè)廳任廳長的高度評(píng)價(jià),指示寫出技術(shù)匯報(bào)材料。

  5、精心指導(dǎo),跟蹤服務(wù)。為全縣食用菌種植鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、種植戶提供技術(shù)服務(wù),解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種技術(shù)難點(diǎn)。

  ①今年4-5月,菌研所全體員工深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)大力宣傳黑木耳種植技術(shù),發(fā)動(dòng)種植戶提早備足原輔材料,并發(fā)放《黑木耳種植技術(shù)》手冊。

  ②協(xié)助種子管理站到全縣的幾個(gè)黑木耳菌種場,督查、指導(dǎo)黑木耳菌種生產(chǎn)。6—9月期間先后20余次深入菌種場察看黑木耳菌種生長情況,及時(shí)指導(dǎo)菌種生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各種問題,嚴(yán)格保障菌種場生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)菌種,并在菌種出場到種植戶家前必須袋袋必檢,絕不放過一袋劣質(zhì)菌種,為后面全縣黑木耳生產(chǎn)打下了良好的基礎(chǔ)。

  ③8—9月黑木耳生產(chǎn)裝袋期間,菌研所職工深入黑木耳產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)生產(chǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)精心指導(dǎo),嚴(yán)格把關(guān),確保了制袋成品率達(dá)90%以上,個(gè)別種植戶達(dá)到98%以上。為黑木耳豐產(chǎn)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  ④10月份黑木耳發(fā)菌期間,黃金鎮(zhèn)個(gè)別種植大戶沒有嚴(yán)格按技術(shù)要求操作,導(dǎo)致螨蟲滋生。局領(lǐng)導(dǎo)指示全力防止。由于有去年防止螨蟲的經(jīng)驗(yàn),菌研所會(huì)同經(jīng)作站有關(guān)人員制定了滅螨詳細(xì)方案,并深入現(xiàn)場具體指導(dǎo)滅螨工作,經(jīng)過幾天的奮戰(zhàn),取得良好效果,很好防止住了螨害,確保種植戶的經(jīng)濟(jì)利益沒有受到損失,受到了局領(lǐng)導(dǎo)的肯定和好評(píng)。

  ⑤10—11月黑木耳下田排場期間,由于氣候異常,連續(xù)的陰雨天氣使得黑木耳菌袋嚴(yán)重感染木霉,黑木耳種植戶面臨著損失巨大經(jīng)濟(jì)利益的風(fēng)險(xiǎn)。在這關(guān)鍵時(shí)刻,菌研所按照局領(lǐng)導(dǎo)的指示,會(huì)同云和師傅、經(jīng)作站、植保站、種子管理站等相關(guān)部門緊急行動(dòng),深入田間地頭,查找木霉感染的真正原因,經(jīng)過連續(xù)一周調(diào)查,發(fā)現(xiàn)木霉感染系濕度過大以及部分菌袋質(zhì)量不過關(guān)等原因造成。找到原因后,局領(lǐng)導(dǎo)要求盡快想出解決辦法,經(jīng)過大家的努力,趕制出了技術(shù)明白卡500張等黑木耳技術(shù)生產(chǎn)手冊,逐一發(fā)放到種植戶手中,并反復(fù)向種植戶講解相關(guān)技術(shù)。通過實(shí)驗(yàn)示范,又向種植戶推薦了黑木耳種植避雨棚、黑木耳集中催芽技術(shù)等相關(guān)技術(shù),并深入到種植戶家中具體指導(dǎo)搭建避雨棚,詳細(xì)講解黑木耳集中催芽技術(shù),使廣大的種植戶明白了黑木耳種植是一門技術(shù)性很強(qiáng)的產(chǎn)業(yè),需要通過認(rèn)真學(xué)習(xí)和精心管理才能取得成功。通過這次事件,我們也認(rèn)識(shí)到:我們對(duì)黑木耳種植前期的工作做得不是很扎實(shí),還有很多工作做得不到位,對(duì)一些突發(fā)問題的應(yīng)對(duì)措施想得不細(xì),做得不夠。這是以后我們要花大力氣重點(diǎn)解決的。

  4、開展食用菌品比和配方試驗(yàn)。積極展開香菇808、939、南山1號(hào);木耳黑29、916、新科等品種試驗(yàn)示范工作,同時(shí)根據(jù)縣情展開了玉米芯等農(nóng)作物秸桿代料配方試驗(yàn)。

  5、開展陽光工程培訓(xùn)和農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)

  在xx鄉(xiāng)、xx鎮(zhèn)、xx、xx、xx等鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展陽光工程培訓(xùn),培訓(xùn)種植戶達(dá)500余人次。并協(xié)助農(nóng)廣校創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)農(nóng)民工50余人次。

  三、服從大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作

  能恪盡職守,認(rèn)真履行自己的職責(zé),積極協(xié)調(diào)與各部門、站、所的關(guān)系。

  我深知,一個(gè)人的力量是微不足道的。要想在工作上取得成績,就必須依靠全體同志,形成合力,才能開創(chuàng)工作的新局面。

  我常想,在單位內(nèi)部,只要不是原則問題或無礙大局的事情,就應(yīng)當(dāng)至少作到這么幾點(diǎn),即:對(duì)同志要寬容一點(diǎn),諒解一點(diǎn),豁達(dá)一點(diǎn);要聽得進(jìn),容得下,想得開。只要無礙大局,有利于工作,一切都可以體諒、包容。

  在工作上,我努力支持其他各部門、站、所的工作,為其他同志的工作創(chuàng)造良好的氛圍和環(huán)境。互相尊重,互相配合。同時(shí),勇于開展批評(píng)和自我批評(píng),對(duì)其他同志的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤及時(shí)地指出,并督促改正;對(duì)自己在工作上的失誤也能主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,并努力糾正。

  四、創(chuàng)新思維、創(chuàng)新模式

  以上是我對(duì)一年來工作的簡要回顧。通過一年的努力,我在工作上取得了一定的成績,我認(rèn)為大體上是好的,但是我也清醒地看到我身上存在的缺點(diǎn)和不足。如:組織和領(lǐng)導(dǎo)能力有待加強(qiáng),工作方法單一等,我會(huì)在今后的工作中努力加以改正,也希望全體同志對(duì)我今后的工作給予支持和監(jiān)督。

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