工作計劃[匯總10篇]
時間的腳步是無聲的，它在不經意間流逝，又將迎來新的工作，新的挑戰，不妨坐下來好好寫寫計劃吧。那么你真正懂得怎么制定計劃嗎？下面是小編為大家收集的工作計劃10篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
![工作計劃[匯總10篇]](https://p.9136.com/00/l/b9a4d7f7bcc6bbae9_5efbf6383afbe.jpg)
工作計劃 篇1
一、指導思想：
本學期，我校的少先隊工作仍將認真學習和貫徹少先隊工作五年綱要(20xx-20xx)》，在各級領導的正確指導下，生動活潑、扎實有效地開展少先隊工作。針對實際，注重實效，通過體驗教育、養成教育和流動紅旗等有效途徑，引導隊員們在豐富多彩的社會實踐中體驗人生，鍛煉成長，提高他們的綜合素質。
二、工作目標及要求：
�。ㄒ唬┳コＲ幑ぷ�，培養兒童良好的行為習慣。
這學期繼續以小學生一日常規教育訓練為重點。加強小學生儀容儀表教育、文明禮貌教育、努力營造寬松、和諧、向上的教育氛圍。
1、堅持文明班級評選活動，繼續加強對衛生、紀律和儀表的檢查。每天勸導隊進行勸導及進行檢查，天天檢查天天記錄，每周公布。
2、中隊輔導員利用星期三班會課對隊員進行常規教育，教育隊員講文明、守紀律，并進行安全教育。
（二）開展少先隊主題活動，促進學生全面發展。
1、開展愛國主義教育活動。精心組織每周一的升旗儀式和國旗下講話。
2、開展各種節日活動。各種重要節日、紀念日中蘊藏著寶貴的道德教育資源，各中隊要結合重大節日、紀念日開展活動。三月份開展“學雷鋒”主題教育系列活動，開展“三八”婦女節感恩教育活動，交通安全主題教育活動，；四月份開展“緬懷先烈、學習先烈”的清明節掃墓活動；五月份開展慶�！拔逡弧眹H勞動節活動；六月份開展慶“六一”系列活動。
（三）抓好少先隊的基礎建設
1、切實加強少先隊室陣地建設，不斷加強和規范少先隊禮儀建設和活動場所建設。營造少先隊團結活潑、奮發向上的`團隊文化氛圍。堅持隊干部的輪換制和民主競選制，并加強隊干部的培訓工作。
2、充分發揮“紅領巾廣播站”的宣傳教育作用�！凹t領巾廣播站”周一到周五每天播放富有教育意義和趣味性的節目，內容貼近隊員生活，有自己的特色，并認真做好記錄。
三、工作安排：
二月份：
1、參加英林鎮少先隊工作期初會議。
2、制定少先隊、廣播站工作計劃。
3、健全各項檢查評比制度。
4、第二周班會內容：學習《小學生日常行為規范》。
5、召開勸導隊、廣播站會議。
6、第三周班會內容：學習習慣養成教育。
三月份：公民道德建設月
1、結合“3.5”，以“雷鋒精神永駐校園”為主題開展學雷鋒活動。
2、第四周班會主題：“服務他人，幸福自己”。
3、“3.8”慶祝國際勞動婦女節的活動。
4、第五周班會主題：享受親情，感謝母親！
5、“3.12”開展植綠護綠的活動。
6、第六周班會主題：感恩、綠化。
7、第七周班會主題：“文明禮儀我先行”。
8、第八周班會內容：學習消防安全知識。
四月份：
1、開展革命傳統教育，祭掃革命烈士墓。
2、第十一周班會內容：學習禮儀知識。
3、第十二周班會主題：勞動最光榮。
五月份：
1、慶祝五一國際勞動節活動，舉行寫字、手抄報比賽。
2、第十四周班會主題：爭做文明學生。
3、開展爭做文明學生活動�！叭齻�一”包括：開展一次志愿者環�；顒樱贿M行一次義務勞動；進行一次班內文明禮儀的勸導。
4、第十五周班會主題：“感恩孝敬”。
5、刊出主題黑板報。主題：六一國際兒童節。
6、第十六周班會主題：自擬。
六月份：
1、第十七周班會內容：慶“六一”活動策劃。
2、慶“六一”活動及總結表彰優秀少先隊員。
3、舉行閉學式、假期安全教育活動。
工作計劃 篇2
記者團簡介:xx農業大學大學生記者團在xx農業大學團委和學生會新聞中心指導下開展活動，記者團配合校團委、學生會新聞中心做好各項宣傳工作，積極宣傳黨的路線(包括展板海報等的設計制作)，做好各級學生工作的新聞報道工作，圍繞學生思想、校園生活，以及學生關注的話題展開廣泛深入的討論、調查工作。
記者團主要部門機構設置及職能簡介:
一、記者團委員會:
設團長一名，團支書一名，副團長一名，全權負責團內一切事物。其職責如下:
1、制訂、實施記者團學期工作計劃;
2、審閱各部學期工作報告(計劃);
3、對各部部長和成員考核、審查;
4、對具有記者特色的綜合性活動統籌安排;
5、召開例會和臨時性會議。
二、新聞部:
設部長一名，副部長兩名，計劃招募副部長一名，干事6-8人。
該部職責如下:
1、撰寫新聞稿，負責對日常新聞稿件的審閱、篩選、修改、校對，及時報道校園熱點新聞事件。
2、負責查閱、核對發稿情況，整理、統計各部的稿件數量(每月底進行)。
三、采訪調研部:
設部長一名，副部長兩名，計劃招募副部長2名，干事4-6人。
該部職責如下:
1、負責記者團的對外采訪工作及新聞事件的收集，尤其是圍繞當前學校的熱點問題，比較有深度地進行采訪報道。
2、協助新聞中心完成相關活動的調研工作。
四、展板海報部:
設部長一名，副部長兩名，計劃招募部長1名，副部長2名，干事6-8人。
該部職責如下:
1、負責新聞中心及團內各類宣傳展板海報的制作。
2、負責對新聞中心及團內各類宣傳展板海報的粘貼及展覽。
記者團的納新流程:
1、報名:12月5日~8日中午11:00~1:00在學林路記者團納新咨詢處登記個人信息。
2、面試:12月10日~11日中午11:50~1:00和晚上7:00~8:30都可參加面試，面試地點為西禮堂校會三樓，面試時需交記者團報名表，見附2。報名展板海報部的`同學，如有意從事繪畫設計在面試時需交一幅繪畫作品，內容自擬;有意從事書寫工作則需交一張自己寫的軟筆書法，內容自擬。
xx農業大學記者團獎懲制度:
一、獎勵:
1、每學年將根據各成員在團內的表現評出一定數量的優秀記者;
2、獲獎者將給予一定的物質與精神獎勵，頒發校級榮譽證書，并在綜合測評中獲得加分;
二、處分:
1、每學期無故不參與團內活動達三次者，視為自動退團，繳回記者證;
2、受校、院(系)處分者，勒令退團;
3、有違記者團章程者，視情節輕重給予相應處分。
工作計劃 篇3
一、指導思想
繼續堅持以新一輪課程改革的理念為導向，積極參與課題陶行知生活教育理論在新課程背景下的實踐與研究，倡導并實施以自主參與，合作探究、親身體驗和課內外相結合為標志的教學方式，著力形成“開放性”的大語文格局，為學生的終身學習打好基礎。
二、工作目標
工作目標是做好工作的前提和保證，我們要依據我們的教學實際情況及二期課改對我們提出的要求，確定以下幾點為我們本學期的主要工作目標：
1、認真學習教育理論和新課程標準，樹立現代教育理念，抓實抓好兩綱教育,做好新教材的推廣工作。
2、提升教師的教學能力,課堂教學優良率達到80%。
3、抓好課題研究,提高課題研究的質量。
4、備課組教學質量力爭居同類學校的中等偏上水平。
三、教學措施：
1、深入學習教育教學理論，并將理念轉化為行動，堅持做好教育教學摘錄，并能有感而發，寫下心得，在備課組活動時互相交流、學習。
2、積極主動參加各級各類教學講座、觀摩、研討、培訓活動，并養成外出活動匯報的習慣，努力做到一人外出取經，全組共同學習。
3、增強科研意識，每人每學期制定“一課題”。每周上半周為研討課活動日，聽課結束后，當天及時評課，使上課、聽課的.老師各有所得。
4、充分運用現代化的信息技術，本學期三年級組語文教師每周至少運用多媒體上好兩堂語文課。
5、關注學習困難學生，重視補缺補差，提高學生的學習成績，并及時做好跟蹤記錄。在教學質量監測中，力爭100%合格率。
6、做好教學常規工作(包括備課、上課、批改作業等)，尤其要提高課堂教學質量。
7、認真組織和輔導學生參加各級各類語文教學方面的比賽。
8、配合各年級老師做好各級各類的學生征文比賽。
工作計劃 篇4
堅持“以人為本，以德為先”為宗旨，以培養少年兒童創新精神和實踐能力為核心內容，全面推進素質教育。以公民道德建設實施綱要為指導，狠抓養成教育，以愛國主義教育為主線，以少先隊活動為載體，開展豐富多彩的教育活動，把我校的少先隊工作推上一個新的臺階。
結合學校工作要點和少先隊組織的自身特點，緊緊把握時代脈搏，扎實工作，奮發有為，鞏固以往少先隊取得的成績，扎實推進少先隊工作的開展，努力開創學校少先隊工作新局面。
計劃安排概述：
一、走隊改和課改相結合之路，加強少先隊建設
1、進一步加強少先隊基層組織建設。健全大隊部機構，開展“大隊長競選”努力使我校的少先隊機構建設再上新臺階。
2、加強學校少先隊的陣地建設。繼續建設校“紅領巾督導隊”，充分發揮大隊委員，值勤隊的功能和作用。繼續辦好學校廣播站，隊員們自己投稿、采編、每周定期播出，豐富校園文化生活。
3、加強少先隊理論研究和信息交流。努力做好《當代小學生》、《輔導員》、《中國少年兒童》等報刊的訂閱工作，拓寬隊員的視野和增長見識。
4、重視發揮少先隊隊室、鼓號隊、廣播站、紅領巾網站在校園文化建設中的作用。要充分發揮少先隊獨特的隊旗、隊徽、標志、隊禮、呼號、禮儀、鼓樂、隊服等在學校各項活動中的作用。
二、加強行為規范的養成教育，發揮少先隊作用發揮少先隊作用。
加強隊員們的.日常行為規范養成教育，嚴格各種規章制度，加強文明禮儀常規教育和安全、法制教育等，通過晨會、國旗下講話、班隊會進行思想品德教育。注重學生良好習慣的養成，講究衛生。開展如“使用文明禮貌用語”、“給老師獻上一杯水”、“學校是我家，衛生靠大家”等活動。發揮文明小使者的作用，積極參與建設文明社區和文明學校的活動，切實加強青少年的思想道德建設。加強學生的心理健康教育，培養學生良好的心理素質；加強法制教育、能源節約教育，培養學生自覺遵守法律法規、社會公德和社會秩序的習慣；開展網上思想道德教育活動，引導學生文明上網；開展小學安全教育日活動和開展創建“平安文明校園”活動，增強學生的自我保護意識和本領。
三、結合各月份主題，開展主題教育活動
九月份：
1、健全少先隊大隊機構。各中隊制定活動計劃。
2、常規教育——“禮儀規范、隊容隊貌”。學習教育部新頒布的《小學生守則》和《小學生日常行為規范》。
3、布置教室，迎接新學期。
4、教師節“尊師重教”主題活動，以歌頌老師為主題舉行一次征文比賽。
5、出好兩期黑板報：教師節專刊（9月10日前）國慶�？�10月1日前）。
十月份：
1、進行愛國主義教育，倡導學生利用課余時間看一部革命故事影片，并寫觀后感。
2、開展生活自理教育，舉行“訂紐扣”生活自理比賽。
十一月份：
1、“中國古典文化教育活動月”進行講論語故事比賽。
2、創新素質實踐行：各班利用班隊會自行組織學生動手和創造思維活動。
十二月份：
1、以“我愛我校、歡樂大集體”為主題，進行一次迎元旦游圓活動。
2、“快樂爭章伴我成長”少先隊主題教育活動。少先隊主題中隊課觀摩活動。
3、與體育組聯手，開展體育競賽。
元月份：
1、評選和表彰“三好學生”、“優秀少先隊員”、“紅旗中隊”。
2、收集資料，總結少先隊工作。
3、指導少先隊員的寒假生活。
工作計劃 篇5
1、組織做好進行中的`規劃編制工作。
2、做好建設項目的規劃審批工作。
3、城建檔案館工作：回龍住宅小區5號、6號、7號樓工程檔案整理歸檔。
4、協調、督促安達做好三盤碾子低洼區改造、大鹽場五星級酒店和環海公園擋浪堤的建設工作。
重點工作研究：加快規劃編制工作進度。
工作計劃 篇6
一、指導思想
全面貫徹新時期的教育方針，轉變觀念，堅持科學發展觀，突出“以人為本”，規范辦學行為，探究教學方法，優化教育環境，提高教育教學質量。
二、工作重點
1、強化師德師風建設，落實“十查”、“十看”、“十不準”的要求，提高教師的師德形象和綜合素質。
2、加強德育工作，開展對未成年人思想道德教育的實效性活動，建立學校、社會、家庭三結合網絡，落實家訪制度，不斷對學生進行養成教育、法制教育、安全教育、健康教育、心理素質等教育，培養品學兼優的學生。
3、繼續貫徹教育方針、落實課程計劃，切實端正辦學方向，規范辦學行為。
4、鞏固提高“兩基”成果，采取有效措施，控制輟學率，提高入學率。
5、加大課堂教學研究，開展教研教改，重視體、音、美、勞、微機、英語、實驗的教育教學，加強學生動手動腦能力和創新能力的培養，發揮校園網輔助教學的作用，做到管理好、使用好，從根本上提高教育教學質量。
6、安全工作責任到人，措施到位，把學生的安全、健康工作放在首位，做到萬無一失。
7、加強領導班子和教師隊伍建設，充分發揮少先隊的模范帶頭作用，提高學校整體素質和辦學水平。
三、工作目標
1、教師師德、學生思想品德獲得社會及家長的好評。
2、安全事故為零。
3、教育教學成績，學校綜合考評在南湖保二爭一。
4、體育達標率95%，身體合格率達99%。
5、“兩免一補”落實到位。學生輟學率為零。
6、繼續綠化、凈化、美化校園。
四、任務及要求
（一）德育工作
1、全體教師堅持繼續學習新的《教育法》，學習中小學《教師職業道德規范》，做到人人寫讀書筆記，談心得體會，提高思想認識。
2、堅持以思想道德建設為首位的原則，狠抓教師職業道德教育，建立和完善師德考核檔案，落實“十查”、“十看”、“十不準”，樹正氣，強業績，提高全體教師的政治思想素質和職業道德修養。
3、牢固樹立“育人為本，德育為首”理念，落實德育工作常規，探索并實施德育量化考評機制，繼續開展“三心”教育活動，建立師生平等關系，樹立服務意識，不準侮辱、歧視、體罰學生，規范班級評價工作，杜絕學生違法和重大違紀事件的發生，德育教育活動做到組織機構健全，工作計劃落實，活動成效顯著。
4、堅持政治學習制度，升國旗制度，家訪制度，把德育工作滲透于各科的備課和講課之中，辦好文化長廊各班黑板報，做好教育宣傳工作，有計劃、有安排地對學生進行禮儀教育、法制教育、安全教育、革命傳統教育、獻愛心教育。通過實踐活動，教育學生從小就要樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀。
（二）教學工作
1、全體教師要明確崗位職責，教書育人，為人師表，不斷加強自學，認識當前教育形式，轉變教育教學觀念，努力提高自身業務素質和教學水平。
2、教師要認真學習新大綱，掌握新課標，吃透新教材，弄清新計劃，探索新教法。學校以《麻城市中小學教育教學常規》來規范每個教師的日常教學行為，重視電子備課的內容、使用和效果，每周四有計劃、有內容、有效果的教學與實踐相結合的的素質教育活動課，成立語、數、舞蹈、電子琴、書法、繪畫、英語、微機等各種特色小組，激發學生興趣，開拓學生智力，發揮學生的專長，培養學生個性，全面提高素質教育質量。
3、學校按國家教委要求，全面開科，開足課時。
4、重視實驗教學工作，建立教學實驗常規，做到“五有”即：有課題、有計劃、有備課、有作業、有實驗報告單或演示通知單；完善實驗教學管理資料，做好配、管、用工作，校長分管實驗室，教導主任分管實驗工作；校長、主任聽實驗課每期不少于4節，培養學生操作能力，并落實好實驗員勞保福利之事。
5、重視教研教改活動，改變教學觀念，改革舊的教學手段和課堂教學模式，按常規教學的基本要求，充分發揮校園網輔助教學的作用，加強現代化遠程教育資源與課堂教學整合的研究，構建新的教研模式，為提高課堂效果，探究新途徑。
6、繼續加強學籍管理、兩操和素質課的管理，建立電子備課辦公系統、各班教學網絡、校園網站，充分發揮信息技術教育的優勢，為教學服務。
7、加強教師的培訓學習。①加強普通話的.訓練，保證90%的教師普通話水平在省測試中心過二等甲級，30%的教師過一等乙級；②35歲以下的教師掌握CAL課件制作技能，全體教師能運用電子備課，查閱媒體資源，使用網絡教學，并能制作簡單的個人網頁。
8、配合中心學校做好跨校上課和集中教研工作。
（三）后勤工作
1、樹立“安全第一”、“責任重于泰山”的觀念，強化安全工作管理，按市教育局關于印發《麻城市中小學幼兒園安全事故責任追究辦法》制訂出我校安全管理措施、制度及應急預案，與各位教職工簽訂安全責任狀，配合保險公司做好學生平安保險保險自愿，保證師生人身安全及學校財產安全，并納入年終考核落實獎懲，保證安全工作萬無一失。
2、繼續加強財產管理，對于所添制的財產登記造冊，責任到人，并制定各種相應的管理制度，管好、使用好各種圖書、儀器、計算機裝備。
3、按上級有關精神，規范收費行為，按上級有關收費標準收費，并制定《關廂中心小學收費規定》，杜絕亂收費。
4、積極配合做好校財局管工作，嚴肅財經紀律，嚴格財務管理，做到報帳符合程序，帳目有明細帳；有總帳，日清月結，一月一份報表，一期一次清理，公示一次帳目，合理開支公用經費，提高資金使用效率，確保學校工作的正常運轉。
5、一期召開一次教代會，認真聽取教職工的呼聲，采納合乎民意建議，關心教師的疾苦，保證教師的合法權益，始終把教師的切身利益放在心上，公正、公開、公平的把應該做好的事情做好。
6、學生食堂嚴格管理、堅持安全第一，質量第二，服務第三，效益第四的原則，合理搭配營養早餐，一切為了學生健康辦好食堂。
7、繼續綠化校園，管理好學�；ú輼淠�，全天保潔，做到校園凈化、綠化、美化。
五、推行人事制度改革，加強隊伍建設
1、加強領導班子建設，認真落實上級《關于加強干部隊伍建設的若干規定》，加強學習，認真寫好讀書筆記，不斷提高學校班子成員的領導才能和思想素質。
2、堅持一周一次部署安排，一月一次總結，一期一次民主生活會，經常開展交心談心活動。在工作中，班子成員要明確分工，理順職責，強化職能，協調配合，管理有序，公正廉潔，提高辦事效率，真正做到教好書、育好人，帶好隊。
3、配合中心學校加大人事制度改革力度，完善全員聘任競爭上崗，優勝劣汰的工作機制，徹底打破平均主義，合理拉開教師績效工資距離，加大教師解聘力度，讓教師增強危機感。
4、深入開展師德教育活動，進一步端正校風，大力倡導愛崗敬業，為人師表，樂于奉獻的優良品質，鼓勵教師積極參加自修，培訓，努力提高教師業務水平。
5、加強教師隊伍建設，繼續推行《南湖教師考核方案》，落實《關廂中心小學考核方案》，充分調動教職工的積極性，鼓勵教師創先爭優，打造質量強校，建立一支政治素質高、業務能強的干部、教師隊伍。
工作計劃 篇7
一、科室特色性工作完成情況
20xx年是績效科成立后運行的第一年。一年來，圍繞深化財稅體制改革、建立現代財政制度的總體要求，遵循“統籌規劃、突出重點、穩步推進、講求實效”的基本原則，制定了三年工作規劃，從20xx-20xx年，分起步、鞏固、提升三個階段，有序推進。20xx年，作為起步之年，確立了“建基礎、抓重點、點面結合、市鎮聯動”的工作思路。具體體現在：
（一）建基礎
一是機構、制度建設。市級層面成立預算績效管理工作領導小組，出臺《市政府辦公室關于成立宜興市市級預算績效管理工作領導小組的通知》；制定了《市政府關于全面推進市級預算績效管理的實施意見》、《宜興市市級預算績效管理暫行辦法》文件，初步形成預算績效管理制度框架；市財政局制定了《宜興市財政局預算績效管理內部工作制度》，明確開展績效管理工作的基本流程以及相關業務科室的職能職責，為加強局內部協調與配合，提高績效管理的組織化程度提供保障。
二是開展宣傳培訓。組織預算績效管理業務培訓，全市機關各預算單位分管領導和財務負責人、局機關各科室負責人、各基層財政所（局）長、相關中介機構等近200名人員參加；利用電視臺、宜興日報等媒體宣傳績效評價工作；及時總結，上報信息，分別在省廳、無錫市財政局、宜興財政局網頁上公布績效管理工作信息，多途徑宣傳績效管理。
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一是開展后評價試點。對納入20xx年市又好又快政策體系的民生環保、科技成果轉化兩項專項資金實施后評價，在第三方獨立評價的基礎上，組織專家評審，形成了較高質量的評價報告，面上反響積極。
二是啟動績效目標編制審核。對擬納入20xx年預算的13個大項計36個子項目進行績效目標的'編制和審核，并對重點項目開展專家評審。將審定的目標與預算一并批復至預算部門，作為實施全過程預算績效管理的依據。
三是推進基層政府預算績效管理試點。對萬石鎮衛生院異地遷建項目的投資決策進行了績效論證，委托上海聞政咨詢公司，就項目建設的必要性、投資規模和結構、建成后運行成本及服務能力等方面開展綜合績效評估，提出了壓減規模、調整結構等方面的建議，為地方黨委政府的科學決策提供了支撐。
四是實施經濟薄弱村扶持政策的績效評價。在省財政廳的指導和支持下，委托南京蘇港會計師事務所對現行經濟薄弱村扶持政策的實施情況進行全方位評價，剖析現行政策架構的績效，并結合中央關于扶貧脫貧、精準扶貧的新要求，提出了改進完善的建議，為新一輪政策的制訂提供重要參考。
鄉鎮政府預算績效管理以及政策評價工作的開展在省內都處于領先位置。在12月份省財政廳組織的績效管理培訓會上，省財政廳對于績效管理工作下一步安排中，提到了要在鄉鎮政府推進預算績效管理工作以及下步要試行政策評價，這兩項工作，20xx年我們都已經開展，并都達到預期的效果。
二、科室工作計劃
(一)制度機制建設
一是信息化平臺建設。開發預算績效管理信息系統和基礎數據庫，逐步建立完善匯集各類項目績效評價指標體系庫和按行業、專業技術類別細分的預算績效管理專家庫，以信息系統為平臺實施全過程績效管理。
二是制度體系建設。進一步完善績效目標編審辦法、評價結果應用和跟蹤管理辦法，著眼目標編制、成果應用等重點環節操作的具體化。制定預算績效管理聘任專家和委托第三方評價的相關意見，并加強對第三方中介機構的業務指導、培訓、監督和考核，確保規范操作、公平公正。
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一是實現績效目標管理全覆蓋。實現市級專項和部門預算項目績效目標編制全覆蓋，并與預算編制、審核同步實施。對達到一定額度的重點項目引入專家論證機制，從源頭上確保項目績效。
二是重點評價質量提升。引入高端專業技術力量，對技術特征明顯的項目開展技術應用評價，以提高評價結果的公信力和權威性。
三是加強結果應用。實行評價結果與預算資金安排掛鉤制度，將評價結果作為下年預算資金安排的依據；強化績效評價結果反饋、整改機制，及時發現問題并反饋給項目單位，對反饋情況進行跟蹤，強化預算單位內部管理；建立政府層面的定向督查機制，適時將績效評價結果在一定范圍內進行公開，接受社會各方面的監督，在全社會形成重績效、用績效、問績效的共同監督和參與機制。
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一是開展多維度的宣傳報道。充分利用各種新聞媒體、政府網絡平臺等，積極宣傳預算績效管理工作的重要性和必要性，通過典型績效評價案例宣傳，引導各部門樹立績效管理理念，更加關注財政資金的產出和結果，切實提高各部門財政資金使用的績效理念，牢固樹立“用錢必問效、無效必問責”的績效管理理念。
二是組織多層次的培訓研討。一方面，堅持全員培訓和重點培訓相結合，根據工作推進需要，適時組織面上培訓和重點培訓，促進績效理念和業務技能的雙提升。另一方面，以績效目標管理和項目后評價管理為重點，選擇部分重點領域，開展專題研討，邀請預算部門分管領導、業務科室、社會中介機構等共同參與，更好地集中智慧，彰顯協同。
工作計劃 篇8
20xx—20xx學年度秋季學期我教研室將緊緊圍繞學院、系工作計劃和工作重點開展工作，進一步深化教學改革，全面推進實踐性應用性人才培養。更新教學觀念，以培養學生的創新意識為重點，切實提升教學效果。
教學質量是學校的生命線，好的教學質量能夠推動招生就業等各方面工作。本學期，教研室除了做好教學常規管理工作外，將重點做好以下幾項工作。
1、在保證教學質量的基礎上，不斷推進教育教學的觀念創新、制度創新和工作創新，進一步改進教學方法和教學手段，配合學院的教學改革。
2、加強課程建設。在日常教學工作中打好基礎，努力實現歷史地理系“十一五”課程建設規劃，在三年內把中國近現代史課程建設成為省級精品課程。
3、認真組織技能比武和教學新秀的評選工作。首先是40周歲以下的教師都必須參加的技能比武，分專業技能和基礎技能兩組進行。其次是組織年青教師教學新秀的評選工作。
4、年青教師尤其是新教師，思想上需要引導，工作上需要指教，生活上需要幫助。教研室將繼續推進 “師徒工程” ，每位教授、副教授帶一位年青教師，簽訂 “師徒工程” 協議書，明確雙方職責和要求，發揮教授、副教授的幫帶作用，讓青年教師迅速適應教學崗位，圓滿完成教學任務。
5、教研室將創造一切條件、并且督促每一個教師做到公開發表一篇論文或參編一本書、上一堂公開課。
6、加強教學督導，增加隨堂聽課的.次數，及時反饋評價結果，在聽課評課的過程中得到提高。
7、加強畢業論文工作。 本學期要指導06級學生的畢業論文選題和開題工作，要做好準備，保證畢業論文的質量。
工作計劃 篇9
一、 指導思想
本著講實話、辦實事、出實招、見實效的主導思想，通過配合校領導建立“五大管理機制”和實施“六大工程”，充分調動教職工的工作積極性，通過落實公平公正公開的原則，調整教職工工作心態，積極營造比學趕幫超的工作氛圍，逐步實現教育教學三年工作目標，創華明滿意的教育。
二、 現狀分析
我校共300人，其中在崗289人，長病休5人，借調2人。教師編制285人，工人編制8人。中層以上領導干部32人。我校編制304人，教師隊伍整體缺編4人。
三、 重點工作與措施
�。ㄒ唬﹨f助校行政抓好教師隊伍建設，繼續探索教師隊伍建設的新途徑和新方法。
**年工會活動計劃 學校辦公室年度工作計劃 **醫院辦公室工作計劃
1、做好教師學歷進修和繼續教育培訓工作。
教師培訓是提高教師學歷層次，改善教師知識結構，增強教學能力，培養教師創新能力必要措施。
（1）認真做好參加繼續教育教師的報名工作和數據統計工作，確保符合條件的教師全部參加培訓，確保統計數據100％準確。
�。�2）繼續組織好我校教師的學歷教育，配合教務處組織好校本培訓工作。
2、協助校領導，做好績效工資政策的修訂與執行工作。
3、匯總每月計劃，確保學校各項工作按計劃有序進行。
4、協助校行政組織開展好評優活動，促進我校形成良好的競爭機制。
�。ǘ﹨f助教育局黨辦、行政辦公室、人事科，做好我校人事工作。
1、工資福利工作。
�。�1）完成調進、調出、離退休人員的手續及工資增加與減退工作。
�。�2）及時填寫在職人員工資檔案和離、退休人員養老待遇檔案。
2、退休工作。依據有關政策，按時上報退休教師材料。
3、做好檔案工作
�。�1）加強檔案的管理，不斷促進檔案管理的規范化、科學化。
�。�2）各種材料及時歸檔，及時報送在職人員的`入檔材料。
4、完成好黨員、干部、人事、勞資的統計、報表、報盤等工作。
**年工會活動計劃 學校辦公室年度工作計劃 **醫院辦公室工作計劃
�。ㄈ┳龊萌耸绿庁撠煹钠渌ぷ�。
1、做好宣傳工作。
�。�1）每次行政會及黨員會后，及時印發《華明學校簡報》。
�。�2）及時向教育局上報信息，每月不少于四篇。
2、認真貫徹《華明學校考勤制度》，做好全校教職工考勤統計。按時完成月考核獎和各種補貼的統計發放。
3、做好文印工作。
4、做好文件收發、月工作計劃匯總工作。
5、組織好各種會議并作好記錄，做好會議服務工作。
6、配合教育學會和教研室，做好論文上報、證書發放和論文認定工作。
7、完成了各項常規人事工作和校領導交辦的一切工作。
工作計劃 篇10
為進一步加強我鎮艾滋病預防與控制工作，減少艾滋病對人體健康、社會穩定和經濟發展帶來的危害，努力實現把艾滋病疫情及其危害程度控制在一個較低水平的目標，根據上級《關于切實加強艾滋病防治工作的通知》文件精神，制定鎮20xx年艾滋病防治工作計劃。
一、加強組織領導，健全組織機構
完善政府組織領導、部門各負其責、全社會共同參與的工作機制，落實艾滋病防治“一把手”負責制。進一步強化防治艾滋病工作領導小組和辦公室職能，把艾滋病防治工作切實納入政府工作議事日程及國民經濟和社會發展規劃，加大防艾辦協調管理力度，及時安排部署和總結艾滋病防治工作。定期對各成員單位進行考核，形成經常化、制度化的管理機制，對工作成績突出的單位給予表彰。
二、加強政策宣傳
認真貫徹落實上級《艾滋病防治條例》。加強基層領導的政策培訓，全面提高其對艾滋病防治工作的認識。對全鎮干部開展艾滋病防治政策宣講，宣講的.主要內容是艾滋病防治的知識及國家防治艾滋病的策略。并接受艾滋病防治政策和相關知識培訓。
大力宣傳我國對艾滋病感染者的五項政策，也就是“四免一關懷政策”：一免是免費提供抗艾滋病的抗病毒治療，二免是免費檢測，三免是針對藥物阻斷母嬰傳播，四免是資助艾滋病孤兒免費上學，關懷就是對感染者的關懷，不歧視。
三、注重績效評估，提高防治質量
推行艾滋病防治績效考核工作，建立健全各項工作制度，對工作開展情況進行綜合評定。在認真調查論證的基礎上，制定我鎮20xx—20xx年遏制與防治艾滋病五年行動計劃。
四、普及大眾艾滋病防治知識
�。ㄒ唬┘訌姶蟊娒襟w宣傳教育
廣播站要宣傳艾滋病防治和無償獻血知識公益廣告，并在重要播出時段播出。各部門要開設預防艾滋病健康教育欄目，定期更新欄目內容。主要路段、街頭要設立艾滋病防治及其相關知識的戶外公益廣告牌或科普知識宣傳欄。要開發適宜的宣傳材料，利用各種形式和宣傳設施。
（二）公共場所宣傳教育
在鄉鎮衛生院備有供顧客自取的艾滋病防治知識的宣傳材料。
各村（居）應有艾滋病健康教育宣傳陣地（宣傳欄、墻報、黑板報、墻體標語等），每半年至少安排一期艾滋病防治健康教育內容；鄉鎮衛生院每年至少開展兩次艾滋病防治健康教育活動。每個行政村至少有5條艾滋病相關知識的固定標語或廣告牌。
�。ㄈ┽槍χ攸c人群，加強專項宣傳
1、青少年的宣傳教育
以教育部門為主，衛生和人口計生等有關部門密切配合，在各學校開設艾滋病健康教育課程。在中小學開展艾滋病防控先鋒活動，充分發揮校園同伴教育作用，舉辦形式多樣的防控活動，加大對中小學生的艾滋病防治知識宣傳力度，對艾滋病防治和無償獻血知識知曉率校內青少年力爭達到95％以上。
2、農民工的健康教育
在農民工中開展預防艾滋病宣傳教育工作。通過發放宣傳折頁；播放艾滋病宣傳短片、公益廣告等活動在農民工中開展預防艾滋病宣傳教育。定期為農民工舉辦現場培訓班，免費發放安全套；在工地設立艾滋病性病防治流動宣傳展板，為農民工提供免費安全套和相應的自愿咨詢檢測等服務。
3、衛生、人口計生等部門和工會、共青團、婦聯、工商等團體要結合自身特點，充分發揮群眾工作網絡優勢，開展形式多樣的專項宣傳教育活動。
五、大力開展行為干預措施，擴大人群覆蓋面
�。ㄒ唬┐罅﹂_展禁毒宣傳教育和禁毒禁娼工作，積極宣傳和倡導健康的生活方式和行為，降低人群高危行為。監管部門對于所有吸毒者、艾滋病病毒感染者在出所、出監前給予一次培訓，與防保站定期保持聯系，對其進行健康教育及隨訪。
�。ǘ﹥艋圆♂t療市場，規范性病診療服務。開展對性病診療機構的監督檢查及醫務人員的培訓，堅決取締非法設置的性病診療機構和非法診治活動。對取得性病診療資格的醫療機構定期進行監督檢查，吸引患者到正規醫療機構就診。
�。ㄈ╊A防艾滋病母嬰傳播。衛生、人口計生和婦聯等部門，要積極發揮網絡優勢，利用產前檢查、婚前衛生咨詢、新婚學校、孕婦學校等方式，加強預防艾滋病母嬰傳播知識宣傳，反對社會歧視。按照國家有關要求，遵循知情同意的原則，為新婚人群和孕產婦等免費提供艾滋病病毒抗體初篩檢測，并提供檢測咨詢服務。在鎮衛生院設立HIV快速檢測篩查室，實現孕產婦“逢孕必檢”和預防艾滋病母嬰傳播工作“全覆蓋”。按照國家有關要求，為感染艾滋病病毒的孕產婦及其嬰兒提供保健、隨訪、營養指導、心理咨詢等服務，為感染艾滋病病毒的孕產婦提供免費抗逆轉錄病毒藥物，并開展安全分娩醫療保健服務。提倡并指導艾滋病病毒感染的產婦對嬰兒進行人工喂養。確保感染艾滋病病毒的孕產婦90％以上采取預防母嬰傳播干預措施。
六、完善監測網絡，加強疫情監測及檢測工作
�。ㄒ唬┙⒔∪滩”O測網絡、艾滋病病毒感染者和艾滋病病人報告網絡和規范化的資料管理體系，為政府提供可靠的疫情信息。對艾滋病病毒感染者和病人建立由縣疾控中心確認。提高艾滋病網絡的直報質量和數量，所有防治活動均在第一時間實現直報，提高病例直報的及時率和個案流調率，特別是加強新報告感染者的隨防管理比例。個案流調率達75%以上，艾滋病病毒感染者及尚未接受抗病毒治療的艾滋病病人隨訪干預比例達70%以上�？共《局委�12個月病人按照要求完成隨訪的比例達70%以上。
�。ǘ┩茝V自愿咨詢檢測服務。加快艾滋病自愿咨詢檢測網絡建設，衛生院開展艾滋病自愿咨詢檢測工作，提供規范化咨詢檢測服務。艾滋病病毒感染者/艾滋病病人的配偶/固定性伴HIV抗體檢測率達60%以上。
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