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工作方案

時間:2024-09-21 16:29:44 工作方案 我要投稿

【精品】工作方案模板合集五篇

  為了確保工作或事情有序地進(jìn)行,常常需要預(yù)先準(zhǔn)備方案,一份好的方案一定會注重受眾的參與性及互動性。你知道什么樣的方案才能切實(shí)地幫助到我們嗎?以下是小編為大家整理的工作方案5篇,希望能夠幫助到大家。

【精品】工作方案模板合集五篇

工作方案 篇1

  為切實(shí)做好20xx年招工工作,根據(jù)武辦發(fā)《關(guān)于切實(shí)做好20xx年工業(yè)園區(qū)企業(yè)招工工作的'實(shí)施方案》及縣外商企業(yè)招工領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于做好園區(qū)企業(yè)招工有關(guān)工作的通知》文件精神,結(jié)合我辦實(shí)際,經(jīng)研究,就切實(shí)做好20xx年招工工作,特提出如下實(shí)施方案。

  一、指導(dǎo)思想

  以積極響應(yīng)我縣加快推進(jìn)新型工業(yè)化,決戰(zhàn)工業(yè)500億為目標(biāo),更好服務(wù)于園區(qū)項(xiàng)目建設(shè),立足本縣,面向縣外,圓滿完成本部門園區(qū)企業(yè)招工任務(wù),為實(shí)現(xiàn)我縣經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

  二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

  成立縣商業(yè)管理辦公室招工工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長:。下設(shè)辦公室,同志兼辦公室主任,負(fù)責(zé)具體工作。

  三、目標(biāo)任務(wù)

  本年度繼續(xù)實(shí)行組團(tuán)招工,我辦與石渡鄉(xiāng)、人大辦、發(fā)改委、氣象局組成招工團(tuán),石渡鄉(xiāng)與發(fā)改委為牽頭單位。本系統(tǒng)今年招工任務(wù)70人(其中以工招工10人),招工方向立足本轄區(qū)內(nèi)及主攻縣外招工。

  四、工作措施

  1、充分發(fā)揮全系統(tǒng)各級班子在招工工作的領(lǐng)導(dǎo)作用,在積極籌備春季招聘大會的同時,廣泛發(fā)動全系統(tǒng)干職工積極投入到招工工作中去。要通過各種途徑大力開展招工宣傳,特別是對“山水燈飾城”商戶和工業(yè)園區(qū)綠色光電產(chǎn)業(yè)用工需求進(jìn)行針對性的宣傳。

  2、采取離崗招工,鼓勵以工招工。必要時按照縣里統(tǒng)一調(diào)度,組織招工團(tuán)外出抓招工,確保全面完成招工任務(wù)。

  3、把招工經(jīng)費(fèi)列入年初費(fèi)用預(yù)算,按每人600元計算,另安排工作經(jīng)費(fèi)5000元。

  4、招工領(lǐng)導(dǎo)小組成員招工情況列入年終個人考核,優(yōu)勝者年終通報表揚(yáng)及獎勵。

工作方案 篇2

  一、會議文件起草

  1、區(qū)文聯(lián)章程(草案);

  2、區(qū)文聯(lián)章程(草案)說明;

  3、關(guān)于通過區(qū)文聯(lián)章程的決議;

  4、區(qū)文聯(lián)選舉辦法;

  5、關(guān)于通過區(qū)文聯(lián)選舉辦法的決議;

  6、區(qū)文聯(lián)第一次代表大會代表建議名單;

  7、區(qū)文聯(lián)第一屆理事會理事名額分配及產(chǎn)生辦法;

  8、區(qū)文聯(lián)第一屆理事會理事、常務(wù)理事建議名單;

  9、區(qū)文聯(lián)第一屆理事會理事、常務(wù)理事組成人選的說明;

  10、區(qū)文聯(lián)第一屆理事會理事、常務(wù)理事選舉結(jié)果;

  11、區(qū)文聯(lián)第一屆理事會主席、常務(wù)副主席、副主席建議名單;

  12、關(guān)于選舉區(qū)文聯(lián)第一屆理事會主席、常務(wù)副主席、副主席有關(guān)情況說明;

  13、區(qū)文聯(lián)第一屆理事會主席、常務(wù)副主席、副主席選舉結(jié)果;

  14、區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)講話材料;

  15、區(qū)文聯(lián)主席講話材料;

  16、區(qū)文聯(lián)成立籌備情況報告;

  17、區(qū)文聯(lián)第一次代表大會開幕式、區(qū)文聯(lián)第一屆理事會全體會議、區(qū)文聯(lián)第一次代表大會閉幕式會議議程、主持詞;

  18、區(qū)文聯(lián)會員單位名冊(負(fù)責(zé)人、聯(lián)系人信息,研究方向等);

  19、區(qū)級人民團(tuán)體代表賀辭(由代表單位撰寫);

  20、召開區(qū)文聯(lián)成立大會的通知;

  21、區(qū)文聯(lián)第一次代表大會代表簽到冊。

  二、會務(wù)工作

  1、會場地點(diǎn)的確定:

  2、制作會標(biāo);

  3、區(qū)文聯(lián)代表證的設(shè)計與制作;

  4、領(lǐng)導(dǎo)、會議代表座牌的`制作;

  5、會議文件袋的制作;

  6、主席臺設(shè)發(fā)言席;

  7、邀請省市文聯(lián)領(lǐng)導(dǎo);

  8、會議照相。

  三、文聯(lián)理事會的組成

  1、調(diào)查摸底。以宣傳部的名義下發(fā)通知,由各街道辦事處牽頭對轄區(qū)內(nèi)所有從事文化藝術(shù)研究、服務(wù)的學(xué)會、協(xié)會、研究會、企業(yè)等社團(tuán)組織或機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)查摸底、登記匯總。

  2、會員單位。由轄區(qū)內(nèi)規(guī)模較大的文藝團(tuán)體、區(qū)級相關(guān)部門、區(qū)屬大中專院校和中小學(xué)校等單位中規(guī)模較大文藝團(tuán)體組成。

  3、理事會、常務(wù)理事會。由所有會員單位組成理事會,再從所有會員單位中挑選出9到15個規(guī)模較大、知名度高、有代表性的單位組成常務(wù)理事會,便于在代表大會閉會期間研究決定重大事項(xiàng),組織開展各項(xiàng)工作。

  四、籌備工作小組。建議宣傳部成立一個5至7人的籌備工作小組,負(fù)責(zé)區(qū)文聯(lián)成立大會的所有籌備工作。

  區(qū)文聯(lián)籌備工作小組

  二〇XX年一月十四日

工作方案 篇3

  一、指導(dǎo)思想

  認(rèn)真學(xué)習(xí)《西工區(qū)教育體育局關(guān)于新教師校本培訓(xùn)方案指導(dǎo)意見的通知》,努力貫徹《西工區(qū)教育發(fā)展“xx”規(guī)劃綱要》精神。把新教師的師德修養(yǎng)、教育教學(xué)技能作為新教師培訓(xùn)的主要任務(wù),使新教師盡快適應(yīng)教育教學(xué)工作,促進(jìn)新教師的專業(yè)化成長與人文心理素養(yǎng)提升。將新教師校本培訓(xùn)納入學(xué)校青年教師培養(yǎng)工程,努力建造一支師德高、業(yè)務(wù)精、理念新、有活力的新型教師隊(duì)伍,為提高我校的綜合競爭力,全面提升學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量提供扎實(shí)的基礎(chǔ)與后蓄的力量,以確保學(xué)校教育適應(yīng)現(xiàn)代社會發(fā)展的需要。

  二、培養(yǎng)目標(biāo)

  1、通過培訓(xùn),使全體新教師提高政治思想覺悟和職業(yè)道德素質(zhì),增強(qiáng)法制觀念,依法從教,教書育人。具有人民教師高尚的人格,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神,作風(fēng)民主,要成為學(xué)生的.良師益友。

  2、通過培訓(xùn),是全體新教師樹立先進(jìn)正確的現(xiàn)代教育觀念,提高參與教育學(xué)改革的意識,提高實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平,促進(jìn)教育思想及教育觀念的轉(zhuǎn)變,以適應(yīng)學(xué)校深化改革和素質(zhì)教育的需要。

  3、通過培訓(xùn),使全體新教師進(jìn)一步提高學(xué)識水平,掌握現(xiàn)在化教育手段,增強(qiáng)學(xué)科教學(xué)的有關(guān)技能,從而提高教師的教學(xué)能力和教學(xué)水平。使新教師具有熟練的教學(xué)技能和系統(tǒng)的教育理論,并能有效快速地開展教學(xué)工作。

  (1)教學(xué)工作:具有較強(qiáng)的學(xué)科教學(xué)能力,較好地運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)和教學(xué)方法知識,組織和實(shí)施教學(xué)活動。要熟悉所教科目的課程標(biāo)準(zhǔn)、教材,準(zhǔn)確表述教學(xué)任務(wù)及要求,掌握教學(xué)的環(huán)節(jié),熟悉課堂常規(guī),規(guī)范使用教學(xué)語言,較好地設(shè)計和運(yùn)用板書,能較好地進(jìn)行教材分析,會“說課”(即闡述一堂課教學(xué)任務(wù)的實(shí)施方案及教材內(nèi)容的分析處理等),能獨(dú)立承擔(dān)公開課,具有較強(qiáng)的教學(xué)設(shè)計和應(yīng)變能力。

  (2)教科研工作:有較強(qiáng)的教研能力,針對工作中出現(xiàn)的問題,自覺、主動、有效地尋找解決問題的辦法和措施。

  (3)班主任工作:要了解班主任工作的一般規(guī)律并能運(yùn)用其中的規(guī)律指導(dǎo)工作,能較順利地建立起班集體優(yōu)良的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),較圓滿地組織班內(nèi)教育活動,自覺地開展學(xué)生思想工作,解決好班內(nèi)一般問題,所帶的班集體秩序穩(wěn)定。

  三、培訓(xùn)對象

  20xx年9月新教師:劉睿寅 貝昀婷 馬麗麗 劉曉潔。

  四、培訓(xùn)措施

  1、成立新教師校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組

  組 長:山漫

  副組長:曲穎

  成 員:王萍智 潘小麗 喬亞冰 郭 穎 呂 潔

  沈 燕 張 琪 楊千惠 鄭靈霞 張莉麗

  2、開展師徒幫帶活動

  (1)、為每名新教師競選2名指導(dǎo)教師,分別在班級管理、專業(yè)成長和個人讀書方面進(jìn)行指導(dǎo)。新教師與指導(dǎo)教師的關(guān)系要在雙方自愿的基礎(chǔ)上建立,并經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)。

  (2)、指導(dǎo)教師要對新教師在班級管理及備課、講課等方面做全面指導(dǎo)。新教師要在指導(dǎo)教師指導(dǎo)下盡早完成下面幾個“教育教學(xué)業(yè)務(wù)關(guān)”,爭取成為青年骨干教師。每周結(jié)對教師至少要互聽一節(jié)課,被指導(dǎo)教師寫出教學(xué)反思,指導(dǎo)教師寫出指導(dǎo)意見,并互相交流;新教師每周由指導(dǎo)教師推薦聽課1 節(jié),做好聽課記錄,由指導(dǎo)老師進(jìn)行檢查;相關(guān)資料上交教導(dǎo)處。

  3、定期交流談心

  學(xué)校校長、教導(dǎo)主任和代課教師要定期與新教師在師德師風(fēng)、教育教學(xué)、讀書心得等方面進(jìn)行交流談心。其中,校長、教導(dǎo)主任每學(xué)期不少于2次;帶教教師做到至少每月1次,新教師要做好成長記錄。

  4、上好匯報課

  新教師每月在本校上一次匯報課,交一份高質(zhì)量的教案及課件,帶教老師及教導(dǎo)處人員給予現(xiàn)場評課指導(dǎo),教導(dǎo)處、帶教老師要做好記錄。馬麗麗、劉曉潔兩位教師要組織一次班隊(duì)活動,帶教老師、大隊(duì)部負(fù)責(zé)人需到場指導(dǎo),并做好記錄。

  5、深入組織開展讀書學(xué)習(xí)

  學(xué)校安排王萍智、潘小麗兩位資深教導(dǎo)主任負(fù)責(zé)新教師的讀書學(xué)習(xí)。除了學(xué)校推薦的讀書書目,再為每一名新教師提供《完整的成長》、《撲捉兒童敏感期》、《愛和自由》、《給新教師的建議》四本書。根據(jù)推薦書目自行選擇閱讀并做好學(xué)習(xí)筆記,每兩星期交一篇讀書體會,指導(dǎo)老師批閱。帶教老師每月聽取新教師讀書匯報,期末舉辦新教師專場讀書報告會,評選出“讀書新星”。

  五、考核和總結(jié)

  1、按照《西工區(qū)中小學(xué)新教師培訓(xùn)工作評選辦法》將新教師的各項(xiàng)工作納入考核。

  2、在培訓(xùn)過程中,學(xué)校對新教師培訓(xùn)情況和表現(xiàn)進(jìn)行階段性小結(jié),及時溝通,注重實(shí)效。

  2、每學(xué)期根據(jù)具體要求考核。培訓(xùn)結(jié)束,學(xué)校將對新教師通過座談、查看資料、聽課等形式進(jìn)行驗(yàn)收。根據(jù)考核結(jié)果評選出“芳林路小學(xué)新教師標(biāo)兵”,在全校予以表彰。

  小學(xué)20xx年新教師培訓(xùn)工作方案(三)

  一、指導(dǎo)思想

  通過培訓(xùn),使新教師進(jìn)一步鞏固專業(yè)思想,熱愛教育事業(yè),熟悉教育教學(xué)環(huán)境和教學(xué)常規(guī),樹立正確的教育觀念和新課程理念,提高教育教學(xué)能力,促進(jìn)專業(yè)成長,使新教師順利啟航,為將來在教海劈波斬浪、揚(yáng)帆遠(yuǎn)行打下堅實(shí)基礎(chǔ)。為此,我們根據(jù)上級有關(guān)部門的新教師培訓(xùn)意見精神以及本鎮(zhèn)實(shí)際制訂本學(xué)年新教師培訓(xùn)計劃。

  二、預(yù)期目標(biāo)

  1、讓新教師在短時間內(nèi)熟悉學(xué)校,熟悉工作崗位,進(jìn)一步鞏固新教師的專業(yè)思想,具備良好的道德素養(yǎng),能熱愛本職工作,熱愛學(xué)生。

  2、初步掌握學(xué)科的教學(xué)常規(guī)和技能,理解學(xué)科的業(yè)務(wù)知識和內(nèi)容體系,課堂教學(xué)、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)等逐步走向規(guī)范化。

  3、對課改目標(biāo)、課程標(biāo)準(zhǔn)、教材教法有較深刻的認(rèn)識,并能運(yùn)用到實(shí)際教學(xué)中,增強(qiáng)駕馭教材、駕馭學(xué)生及駕馭課堂能力,提高教學(xué)水平及學(xué)科質(zhì)量。

  三、培訓(xùn)時間

  20xx年8月——20xx年7月

  四、重點(diǎn)工作

  1、抓學(xué)習(xí),促發(fā)展。師德修養(yǎng)是教師立身立教之本。因此,要先從學(xué)習(xí)入手,集中學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《義務(wù)教育法》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》等法律法規(guī),結(jié)合自身找差距,在教育、教學(xué)中約束自己,規(guī)范自己,從而達(dá)到自修、自思、自我提高的目的。

  2、抓考核,促提高。對新教師實(shí)行考核制,采取學(xué)期考核與學(xué)年考核相結(jié)合,學(xué)生考核、同行考核與領(lǐng)導(dǎo)考核相結(jié)合,定性考核與定量考核相結(jié)合的方式進(jìn)行,考核結(jié)果作為新教師提拔、評先、樹優(yōu)的重要依據(jù)。

  3、以課堂教學(xué)為主陣地,提高課改意識。深入開展新教師備課、上課、說課、評課等活動,要求新教師每月聽課至少5節(jié),取長補(bǔ)短,促其發(fā)展。

  4、培養(yǎng)與提升新教師課改、科研意識,強(qiáng)化現(xiàn)代信息技術(shù)的培訓(xùn)。采取理論講座、自修自練、集中學(xué)習(xí)、外出培訓(xùn)等方式,不斷豐富新教師課改、科研理論水平,并根據(jù)自身經(jīng)驗(yàn)及所教學(xué)科特點(diǎn),在工作中認(rèn)真實(shí)踐,及時總結(jié),更好地成長。

  五、具體措施

  1、成立新教師“啟航工程”培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  組 長:

  副組長:

  組 員:李

  2、組建新教師“啟航工程”培訓(xùn)班

  “啟航工程”培訓(xùn)班學(xué)員由近兩年分配的8名新教師和組成。業(yè)務(wù)校長為班主任,教務(wù)主任為副班主任,聘請學(xué)校中層以上領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)骨干為輔導(dǎo)員。根據(jù)計劃定期開展培訓(xùn)活動,做好記錄與考核。

  3、采取“青藍(lán)之約”師徒接對的傳統(tǒng)方式

  通過校內(nèi)師徒接對培訓(xùn),充分發(fā)揮骨干教師、老教師的傳幫帶作用,使新教師盡快成長。

  師傅要從備課、上課等各個環(huán)節(jié)精心指導(dǎo)徒弟,切實(shí)提高其業(yè)務(wù)水平。徒弟要誠懇、虛心學(xué)習(xí)師傅的教學(xué)藝術(shù)。學(xué)校要分階段安排新教師上公開課,組織其他教師真誠地進(jìn)行聽課、評課,促進(jìn)新教師快速成長。

  4、利用網(wǎng)絡(luò)平臺開展培訓(xùn)工作。

  在學(xué)校網(wǎng)站的“網(wǎng)上研訓(xùn)”版塊開設(shè)“啟航工程”培訓(xùn)博客,為新教師提供與同事、朋友相互交流、溝通的平臺。博客地址

  5、對學(xué)員要求

  制定好個人發(fā)展計劃,參加好培訓(xùn)活動,做好筆記、卡片,及時記錄心得、案例與反思,上好匯報課,做好階段培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)。

  每一課:充分準(zhǔn)備教案、教學(xué)資源,精講精練,隨堂作業(yè),及時批改,每課反思。

  每一天:檢查一天教學(xué)得失。

  每一周:師徒互動1次以上,聽取講座、輔導(dǎo)1次。

  每一月:聽課5節(jié)以上,撰寫1篇原創(chuàng)論文、案例或體會,上傳博客。

  每學(xué)期:進(jìn)行學(xué)期總結(jié)。上交聽課筆記、學(xué)習(xí)總結(jié)與考核表。

  培訓(xùn)期滿,組織匯報活動,匯編新教師成長案例集,表彰優(yōu)秀師徒組合。

工作方案 篇4

  一、指導(dǎo)思想

  以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅持安全發(fā)展理念和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,按照“提高認(rèn)識、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌兼顧、分類指導(dǎo)、強(qiáng)化措施、全面推進(jìn)”的思路,將推進(jìn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)作為落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的重要舉措,不斷強(qiáng)化企業(yè)全員、全過程、全方位的安全管理,促使企業(yè)逐步建立自我約束、自我完善、持續(xù)改進(jìn)的安全生產(chǎn)管理長效機(jī)制,實(shí)現(xiàn)企業(yè)本質(zhì)安全。

  二、工作目標(biāo)

  鞏固發(fā)展近年來全縣各行業(yè)(領(lǐng)域)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)取得的成果,按照《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》(aq/t9006-)等相關(guān)規(guī)定,進(jìn)一步制定完善相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)和制度規(guī)范,建立健全工作機(jī)制,積極推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),強(qiáng)化激勵保障措施,逐步形成政府引導(dǎo)、企業(yè)落實(shí)、社會支持、市場推動的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作格局。今后五年內(nèi),全縣工礦商貿(mào)和交通運(yùn)輸行業(yè)(領(lǐng)域)全面開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建活動。其中,非煤礦山、危險化學(xué)品、煙花爆竹、機(jī)械等行業(yè)(領(lǐng)域)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要達(dá)到以下目標(biāo):

  (一)非煤礦山:到年底,全縣50%的非煤礦山企業(yè)要達(dá)到五級及以上安全標(biāo)準(zhǔn)化水平;到20xx年底,全縣80%的非煤礦山企業(yè)要達(dá)到五級及以上標(biāo)準(zhǔn);到20xx年底,大中型非煤礦山企業(yè)達(dá)到安全標(biāo)準(zhǔn)化三級及以上標(biāo)準(zhǔn),所有非煤礦山企業(yè)達(dá)到安全標(biāo)準(zhǔn)化五級及以上標(biāo)準(zhǔn)。

  (二)危險化學(xué)品:危險化學(xué)品儲存、經(jīng)營企業(yè),使用危險化學(xué)品從事化工、制藥生產(chǎn)的企業(yè)年要完成方案制定,安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)指導(dǎo)書編制,《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》和《危險化學(xué)品從業(yè)單位安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化通用規(guī)范》兩個安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)工作。到20xx年底,危險化學(xué)品儲存、經(jīng)營企業(yè)、使用危險化學(xué)品從事化工、制藥生產(chǎn)的企業(yè)全部達(dá)到安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化三級及以上標(biāo)準(zhǔn)。

  (三)煙花爆竹:經(jīng)營企業(yè)在20xx年上半年完成方案制定和宣貫培訓(xùn)工作,下半年全面開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作,20xx年底前全部達(dá)到安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化三級及以上標(biāo)準(zhǔn)。

  (四)民用爆破器材儲存、使用等企業(yè):在20xx年完成安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化方案制定,作業(yè)指導(dǎo)書編制和標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)工作。到20xx年底全部達(dá)到安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化三級及以上標(biāo)準(zhǔn)。

  (五)建材、機(jī)械、輕工、紡織、煙草、商貿(mào)及交通運(yùn)輸、電力等行業(yè):在20xx年底前,全縣規(guī)模以上(年銷售收入20xx萬元以上)企業(yè)全部達(dá)到安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化三級及以上標(biāo)準(zhǔn);20xx年底,所有企業(yè)達(dá)到安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化三級及以上標(biāo)準(zhǔn)。

  三、主要任務(wù)和工作措施

  (一)健全評定標(biāo)準(zhǔn)體系。結(jié)合全縣產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)際,鼓勵地區(qū)行業(yè)骨干企業(yè)貫徹國家和省市制訂的評定標(biāo)準(zhǔn),積極參與標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建,逐步推進(jìn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作規(guī)范化、科學(xué)化、系統(tǒng)化、法制化,使標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)真正成為促進(jìn)企業(yè)強(qiáng)化安全管理、實(shí)現(xiàn)安全發(fā)展、落實(shí)社會責(zé)任的支撐保障。結(jié)合實(shí)際,制定完善覆蓋各行業(yè)(領(lǐng)域)的安全生產(chǎn)規(guī)范化評定標(biāo)準(zhǔn)體系,引導(dǎo)安全基礎(chǔ)較差、一時難以達(dá)到最低安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化等級的規(guī)模以下企業(yè),按照“先規(guī)范化、后標(biāo)準(zhǔn)化”的思路,規(guī)范和強(qiáng)化企業(yè)安全管理,開展規(guī)范化創(chuàng)建,逐步改善和提高企業(yè)本質(zhì)安全水平。

  (二)制定有序推進(jìn)措施。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、有關(guān)部門要根據(jù)全縣企業(yè)規(guī)模小、安全基礎(chǔ)弱的特點(diǎn),對照標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作任務(wù),有針對性地開展調(diào)查研究,提出切實(shí)可行的實(shí)施方案,將標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建的任務(wù)量化、細(xì)化分解落實(shí)到相關(guān)企業(yè)。要按照“提質(zhì)、擴(kuò)面、增量”的要求,選擇重點(diǎn)企業(yè),率先開展標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建,發(fā)揮典型示范引領(lǐng)作用,堅持質(zhì)量與數(shù)量并重,由點(diǎn)到面,穩(wěn)步推進(jìn),做到成熟一批、考評一批、公告一批、授牌一批。

  (三)加強(qiáng)動態(tài)分類管理。企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建是一項(xiàng)重要基礎(chǔ)工作,也是長期的任務(wù)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、有關(guān)部門要按照“屬地管理”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,有計劃、有重點(diǎn)地組織引導(dǎo)企業(yè)開展標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建,并結(jié)合企業(yè)班組安全建設(shè)、現(xiàn)場安全管理、日常安全檢查、安全許可證年檢換證等工作,加強(qiáng)對企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作的`巡檢抽查和定期評估,動態(tài)掌握企業(yè)在標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施、保持以及持續(xù)改進(jìn)等方面情況,確保企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作健康、有序推進(jìn)。要建立企業(yè)安全分類監(jiān)管辦法,并將企業(yè)安全生產(chǎn)狀況納入標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建總體規(guī)劃,分步實(shí)施,從監(jiān)管主體、監(jiān)管頻次、市場準(zhǔn)入、優(yōu)惠扶持、評優(yōu)推薦等方面,實(shí)行分類指導(dǎo)。對已達(dá)到安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的企業(yè)要重點(diǎn)抓鞏固、抓提升,對尚未達(dá)標(biāo)的企業(yè)要抓督促、抓整改。

  (四)嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)化考評工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)國家和省市安全標(biāo)準(zhǔn)化考評相關(guān)規(guī)定和要求,明確企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化評級的申請、受理、考評、審核、核準(zhǔn)、公告以及授牌等相關(guān)工作程序和制度,保證安全標(biāo)準(zhǔn)化考評工作質(zhì)量與公正性,提高標(biāo)準(zhǔn)化工作考核、評審效率。

  (五)完善激勵約束機(jī)制。組織引導(dǎo)企業(yè)開展標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建是提升全縣安全生產(chǎn)工作水平的重要載體,對預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故有著重要意義。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、有關(guān)部門要積極研究支持企業(yè)開展班組安全建設(shè)、現(xiàn)場安全管理、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建的政策措施,將企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考評結(jié)果作為企業(yè)安全生產(chǎn)誠信的重要內(nèi)容,并根據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化等級,分別對企業(yè)的貸款審核、參保征收費(fèi)率及賠償支付比例、電力增容擴(kuò)容、競標(biāo)資格、用地、采礦權(quán)招拍掛、政府采購資格、項(xiàng)目核準(zhǔn)、證照年檢、評先評優(yōu)等相關(guān)申請給予相應(yīng)的支持或限制。對于達(dá)標(biāo)企業(yè),要給予公共責(zé)任、社會信譽(yù)等方面的認(rèn)可和一定的資金獎勵,將安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建與企業(yè)社會形象掛鉤,與企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益掛鉤,形成安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作倒逼機(jī)制,加快標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建步伐。

  (六)落實(shí)責(zé)任考核制度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、有關(guān)部門要建立實(shí)施安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化責(zé)任考核制度,把安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)列為鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和各部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制考核的重要內(nèi)容,定期檢查、考核,及時掌握工作進(jìn)展情況和保障措施建立實(shí)施情況,研究解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,推動安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)目標(biāo)任務(wù)的完成。

  四、工作要求

  (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)職責(zé)。安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,實(shí)現(xiàn)企業(yè)本質(zhì)安全的重要途徑,是一項(xiàng)惠及企業(yè)自身及其職工生命財產(chǎn)安全的強(qiáng)基固本工程。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、有關(guān)部門要將其作為關(guān)系企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展和職工安全健康的“生命工程”、“民心工程”,納入重要議事日程,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé)分工,設(shè)立專門機(jī)構(gòu),安排專業(yè)人員負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,確保在規(guī)定時間內(nèi)實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。

  (二)明確目標(biāo),制定方案。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、有關(guān)部門要根據(jù)本實(shí)施方案提出的工作目標(biāo)及要求,結(jié)合部門實(shí)際和行業(yè)特點(diǎn)制定本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本行業(yè)(領(lǐng)域)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實(shí)施方案,進(jìn)一步細(xì)化工作目標(biāo)、措施和步驟,建立完善相關(guān)配套政策措施,廣泛發(fā)動,精心組織,積極推進(jìn),務(wù)求實(shí)效。請各單位于10月10日前將本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本行業(yè)(領(lǐng)域)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實(shí)施方案報縣安委會辦公室。

  (三)穩(wěn)步實(shí)施,保證進(jìn)度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、有關(guān)部門要結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本行業(yè)安全生產(chǎn)工作和企業(yè)的實(shí)際情況,有計劃、有重點(diǎn)、分行業(yè)(領(lǐng)域)、分階段地組織實(shí)施這項(xiàng)工作,切實(shí)抓好部署、落實(shí)、跟蹤和檢查。要建立企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建信息報送

  制度和公告制度,并明確專(兼)職信息員,及時反映報送本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本行業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、做法以及存在的突出問題和政策建議,定期發(fā)布安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)進(jìn)展情況和達(dá)標(biāo)企業(yè)、關(guān)閉取締企業(yè)名單。對安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)開展不力、進(jìn)展緩慢的企業(yè),要采取必要的行政處罰手段,嚴(yán)肅追究責(zé)任,確保標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的進(jìn)度和質(zhì)量。

  (四)廣泛宣傳,典型引路。要充分利用各種輿論媒體,多渠道地宣傳安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化知識,尤其是要把新頒布安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的適用范圍、安全標(biāo)準(zhǔn)要及時宣貫到基層和企業(yè)。要通過舉辦宣貫培訓(xùn)班、組織專家現(xiàn)場咨詢等方式,寓服務(wù)于監(jiān)管之中,深入企業(yè)宣傳輔導(dǎo)、答疑解惑,及時協(xié)調(diào)解決工作中存在的問題、難點(diǎn),為企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)提供有效的指導(dǎo)服務(wù)。要及時總結(jié)推廣有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門以及企業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法,培育、樹立一批安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化“示范行業(yè)”和“示范企業(yè)”,充分發(fā)揮典型企業(yè)的示范榜樣作用,提高企業(yè)參與安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的自覺性和主動性。

工作方案 篇5

  方案

  為保證高考工作的順利進(jìn)行,確保考試期間考生的健康安全,考試紀(jì)律良好,有效地處理各類突發(fā)事件,預(yù)防各種事故的發(fā)生,確保高考安全有序的圓滿完成,根據(jù)上級有關(guān)文件及會議精神,結(jié)合我縣實(shí)際情況,特制定本安全方案。

  一、指導(dǎo)思想

  以科學(xué)發(fā)展為指導(dǎo),堅持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,牢固樹立以人為本,安全考試?yán)砟睿⒆晕彝晟啤⒊掷m(xù)推進(jìn)的安全長效機(jī)制為目標(biāo),確保我縣高考平穩(wěn)有序進(jìn)行。

  二、成立領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

  成立以分管教育的副縣長為組長,教育局局長、公安局副局長為副組長,保密局、供電部門、宣傳部門、衛(wèi)生部門、無線電管理部門、工商部門、食藥監(jiān)局、XX高級中學(xué)負(fù)責(zé)人等為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)高考安全工作。組長負(fù)責(zé)統(tǒng)一指揮,做好統(tǒng)籌部署和調(diào)度等一系列工作,各領(lǐng)導(dǎo)小組成員認(rèn)真履行職責(zé),各司其職,順利完成考務(wù)任務(wù)。

  組 長:XXX 縣人民政府副縣長

  副組長:XXX 縣教育局局長

  XXX 縣公安局副局長

  成 員:XXX 縣保密局局長

  XXX 縣教育局副局長

  XXX 縣教育局辦公室主任

  XXX 縣教育局招考辦主任

  XXX 縣教育局基礎(chǔ)教育科科長

  XXX 縣教育局安全保衛(wèi)科科長、

  XXX 縣教育局教研室主任

  XXX 高級中學(xué)校長

  領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣教育局招考辦,負(fù)責(zé)處理日常事務(wù)。

  三、工作重點(diǎn)

  1、簽定20xx年普通高校招生考試工作職能部門目標(biāo)責(zé)任書

  縣公安局、保密局調(diào)動干警、保密工作人員全程參與試卷的接送、保管和考點(diǎn)的安全保衛(wèi)、保密工作;縣衛(wèi)生局、人民醫(yī)院抽調(diào)骨干醫(yī)師對高考考生進(jìn)行體檢,嚴(yán)格做到不漏檢、不錯檢;縣監(jiān)察局參與考風(fēng)考紀(jì)監(jiān)察工作;縣環(huán)保局和文化局整頓、凈化考點(diǎn)周邊環(huán)境;電力公司保障穩(wěn)定的電力供應(yīng);公安局派出交警保證考生赴考道路的暢通。積極開展考風(fēng)考紀(jì)宣傳教育,熱情為考生服務(wù)。各部門要明確工作職責(zé),落實(shí)目標(biāo)責(zé)任,完善工作措施,加強(qiáng)溝通協(xié)作,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成本年度普通高校招生考試任務(wù)。

  2、強(qiáng)化安全保密措施,把好試卷保密關(guān)

  為加強(qiáng)試卷的安全保密工作,根據(jù)省州的要求及《XX省試卷保密室、答卷保密管理辦法》的規(guī)定,我們主要做了以下工作:一是按要求建立了試卷保密室,設(shè)有保密柜,做到

  “一有三鐵四防”,即有干粉滅火器,鐵門、鐵窗、鐵柜,防潮、防火、防蟲、防盜,并按要求配備視頻監(jiān)控器和紅外報警器。二是嚴(yán)格按照上級部門的規(guī)定和要求,認(rèn)真選聘試卷保密員,對試卷保密員的.選聘嚴(yán)格實(shí)行回避制度。三是在試卷運(yùn)送、保管、分發(fā)的各個環(huán)節(jié)中,嚴(yán)格做到教育、保密、公安三方齊抓共管,確保試卷安全。

  3、考風(fēng)、考紀(jì)安全

  考前,組織召開學(xué)校負(fù)責(zé)人安全會議,各部門也要根據(jù)會議精神再次召開安全會議責(zé)任落實(shí)到人,講清應(yīng)注意的問題,要求學(xué)校對廣大師生進(jìn)行安全教育,強(qiáng)調(diào)紀(jì)律,嚴(yán)禁考期間考生打架斗毆等嚴(yán)重違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。服從學(xué)校的統(tǒng)一指揮按時作息,嚴(yán)格遵守作息時間,均要按照規(guī)定時間,做到準(zhǔn)確無誤。

  4、飲食安全

  要求學(xué)校與衛(wèi)生、藥監(jiān)局密切配合,對高考期間的飲食衛(wèi)生進(jìn)行嚴(yán)格的把關(guān),嚴(yán)格按照采購、使用、烹制程序進(jìn)行操作,確保飲食安全。并適當(dāng)調(diào)配飯菜,增加營養(yǎng)。在開飯時間上,根據(jù)作息時間合理安排,保證學(xué)生按時就餐。

  教育學(xué)生不買不食三無食品,不買不食色素較重的食品,特別教育考生不能喝冷飲、吃冰塊、吃未洗凈的水果,購買礦泉水等飲料一定要檢查生產(chǎn)日期和保質(zhì)期。確保考生飲食安全。

  5、醫(yī)療衛(wèi)生安全

  考點(diǎn)為了保證考生考試安全,做好應(yīng)急車輛準(zhǔn)備工作。

  考點(diǎn)醫(yī)療人員要準(zhǔn)備各種應(yīng)急藥具、藥品,對出現(xiàn)緊急病況的考生根據(jù)病情及時做好處理:一般情況能治療的治療;較嚴(yán)重的要進(jìn)行先期處理,及時撥打120,或送到醫(yī)院進(jìn)行治療。并將情況及時報告領(lǐng)導(dǎo)小組。

  6、就寢安全

  考期間的就寢紀(jì)律學(xué)校要嚴(yán)格檢查和管理,學(xué)校對考生要嚴(yán)格按照就寢時間進(jìn)行休息,學(xué)校要安排教師和學(xué)生同住。帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真查房,協(xié)同考生住宿點(diǎn)管理員和值班教師督促考生按時就寢,遵守就寢紀(jì)律,嚴(yán)禁打架斗毆事件發(fā)生,每天午休、晚休睡前認(rèn)真清點(diǎn)人數(shù)。教育考生不要用冷水洗澡,防止感冒等病發(fā)生。

  7、 校門衛(wèi)安全

  考試期間確保校園安全,不準(zhǔn)無關(guān)人員進(jìn)入校園,門衛(wèi)嚴(yán)格檢查考生和工作人員證件。高考期間考生憑準(zhǔn)考證、工作人員工作證方可進(jìn)入考點(diǎn)。

  XX縣招生考試委員會

  二○一x年五月十四日

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