工作方案模板10篇
為了保障事情或工作順利、圓滿進行,就常常需要事先準備方案,方案的內容多是上級對下級或涉及面比較大的工作,一般都用帶“文件頭”形式下發。方案應該怎么制定才好呢?以下是小編為大家整理的工作方案10篇,歡迎大家分享。
工作方案 篇1
《幼兒園教育指導綱要(試行)》中明確指出:“幼兒園必須把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位”。因此,全體教職工要牢固樹立“安全第一”、“預防為主”的思想,把安全工作列入重要議事日程,切實加強幼兒園安全工作,確保幼兒及保教人員的生命和財產安全。具體方案如下:
一、指導思想
以保護幼兒切身利益為要求,以開展安全管理專項整治為手段,加快幼兒教育改革,提高幼兒保教質量,強化幼兒園安全管理,保障幼兒生命健康安全,維護社會穩定。
二、實施過程
(一)提高認識,落實責任
要高度重視幼兒園的安全管理工作,充分認識加強幼兒園安全管理工作對于維護社會穩定,保障最廣大人民切身利益的極端重要性,進一步增強緊迫感和責任感。全面加強幼兒園的安全管理工作,把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在一切工作的首位。要按照市里的統一部署和要求,采取有效措施,全力防范。強化“幼兒安全責任重于泰山”的責任意識,牢固樹立“以人為本”、“安全第一,預防為主”的思想,本著對黨、廣大保教工作者和幼兒極端負責的精神,切實加強對幼兒園安全工作的領導,落實責任,長抓不懈。
要認真貫徹落實《幼兒園管理條例》和《幼兒園工作規程》中有關安全工作的規定。校長、園長建立健全各類人員的安全崗位責任制,每年9月初學校分別與各學校、各幼兒園簽訂安全責任書,嚴肅工作紀律,獎罰分明,做到事事有人抓,層層有人管,無安全工作死角、隱患、漏洞。對因失職、瀆職造成重大幼兒傷害事故的直接責任人要堅決追究責任,情節嚴重的要依法查處。
(二)加強宣傳,提高防范
1.每學期通過墻報、櫥窗、專欄、家長通知書等有效方式將安全宣傳教育落實到每一個班級、每一名幼兒、每一名家長。定期組織保教人員認真學習、詳細了解、熟知并掌握國家關于幼兒園安全管理的法律法規和文件精神,做到知法、守法,嚴格按規章辦事。加強對幼兒園教職工的職業道德教育、安全知識和自護自救常識教育,做到大會、小會強調安全。
2.每學年10中旬,分別組織全園幼兒科學進行應急遇險的疏散和演練,并由分管園長制定方案、組織實施,促進增強安全防范意識,提高自護自救能力。
3.加強幼兒園門衛人員的思想道德教育及崗位培訓,使其嚴格履行崗位職責。
4.班主任每學期初制定“班級安全教育及安全管理工作實施方案”,做好幼兒防火、防燙(燒)傷、防砸、防摔傷、防溺水、防觸電、防食物中毒、防走失的安全教育工作,提高幼兒的自我保護能力。
(三)健全制度,強化管理
健全幼兒園各項規章制度,重點強化幼兒園的一日常規管理、傳染病管理和飲食衛生管理。
1.幼兒園依照國家的'有關規定,嚴格執行下列制度:
(1)幼兒園衛生保健制度。主要包括:晨午檢、消毒、體檢、衛生檢查、疾病預防等項制度,并做好相應的記錄。
(2)消防制度。幼兒園要配齊、配足消防設備和器材,保證幼兒園的消防通道暢通,并由總務處專人管理,確保消防設備器材和通道在緊急情況下能夠順利啟用。
(3)檢修制度。幼兒園要嚴格執行定期的安全檢查制度。
幼兒園對設施、設備、用具愛護使用,定期進行安全自查,每天一小查、每月一大查,并作好記錄,發現安全隱患立即報告總務處或找學校維修工維修,解決不好的報告分管園長,盡快落實,不得拖延。
(4)幼兒園安全制度。認真執行“幼兒園安全制度”,確保萬無一失。
2.制定安全預案。
分管園長負責制定安全預案,并塑封張貼在各學校、各幼兒園墻上,遇到緊急情況立即執行預案。
3.重視心理健康。
各班主任認真觀察幼兒心理健康狀況,發現心理偏移情況及時給予糾正、引導,并把過程記錄下來,上交保健室存檔。
4.人員管理。
幼兒園要嚴格實行各級各類工作人員的任職資格和身心健康體檢制度,做
到持證上崗。嚴格審核幼兒園各類人員的任職資格,對不符合國家、省、市有關規定的要立即調離工作崗位或予以清退。
5.封閉管理。
加強園所的封閉管理。對大門、柵欄、圍墻要做到定期檢查和維修。學校分別在幼兒園大門等園內重要部位配置安裝技術先進、質量可靠的監控設備。保安加強園內巡查和保衛工作,嚴格實行幼兒園出入人員登記和證件審查制度、幼兒接送制度,嚴防幼兒走失,嚴防社會閑雜人員隨意進入幼兒園。對可疑人員攜帶物品要認真檢查。
6.執行程序。
園長根據本園各項工作的實際情況,分別制定保教工作程序、保育員工作程序、保潔工工作程序保安工作程序,相應人員人手一冊,認真學習并嚴格執行工作程序,確保幼兒及保教人員的生命和財產安全。
夏館中心小學附屬幼兒園
20xx.9.21
工作方案 篇2
為切實做好“春節、兩會”期間我街道信訪維穩工作,根據省委省政府、市委市政府、區委區政府的安排部署和要求,結合我街道實際,特制定本工作方案。
一、工作目標
總體目標是做到“六個嚴防”、“兩個確保”,即“嚴防發生重大,嚴防發生進京非正常上訪和到市赴省大規模集訪,嚴防發生重大惡性刑事、治安案件,嚴防發生群死群傷事件,嚴防發生敵對勢力、邪教組織搗亂破壞活動,嚴防暴力恐怖活動,確保政通人和,確保社會安康”。
二、組織領導
1月12日至3月20日為全街道“春節、兩會”信訪維穩特護期。在此期間,成立聯合街道“春節、兩會”期間信訪維穩工作領導小組,全面指揮調度全街道信訪維穩接訪勸返等工作。
辦公室下設4個工作組:
1、綜合聯系絡調度組。負責日常值班調度,上傳上達,并分別向上級有關部門單位報送每日情況。(責任部門:黨政辦,責任人:肖玲玲)
2、接訪穩控勸返組:負責做好對上訪人員的接訪接談,穩控上訪人員,將上訪人員迅速分流并通知有關部門單位接送勸返。(負責部門:信訪辦,責任人:陸子君,負責轄區內“春節、兩會”期間信訪具體工作及調度協調工作)
3、應急處置行動組:參與現場聯合行動,負責及時接待、處置,帶離上訪人員,處理集體上訪等突發性事件,強制送返上訪人員,搜集固定非正常上訪人員的違法證據及預警信息等。(負責部門:街道綜治辦、聯合派出所。責任人:肖遠平、羅新民)
4、督導檢查指導組:負責檢查、督促各工作組及全街道相關部門單位工作落實情況,并提出指導導意見。(負責部門:綜治辦。責任人:李德生)
各社區居委會、村及相關坐落單位要迅速建立相應的工作機構,結合街道維穩工作實際制定方案,配足配強工作人員,負責值班、接訪、穩控、尋查、攔截、送返、信息、綜合、依法處理等工作;要安排適當的應急力量。不折不扣地服從區、街道工作領導小組的統一指導調度,扎實開展相應的工作。工作方案及工作人員名單一式二份于元月28日前分別報送街道綜治辦、街道信訪辦。
三、工作措施
(一)矛盾排查化解要到位。各級各部門要把工作重點從事后處理轉移到事前排查化解上來,從被動應對群眾來信來訪轉移到主動化解矛盾糾紛上來,堅持齊抓共管、協調聯動,對不穩定因素要進行一次全面排查,深入到每個領域、每個行業、每個群體、每個環節。全面掌握信訪苗頭隱患、做到不留死角盲點,力爭小事不出本部門、大事不出街道,矛盾不上交。“春節、兩會”期間,要嚴格執行24小時值班備勤制度,做好突發事件應急準備工作。所有值班人員要熟悉業務,增強責任心,遇到重要事項或突發事件要立即請示報告。主要領導務必保持24小時通訊暢通,及時掌握動態、科學判斷形勢,快速處置不穩定因素,切實做到排查工作走在預防前,預防工作走在調解前,調解工作走在激化前。
(二)包案穩控到位。各級各部門要對重點人員、重點群體,特別是對有赴省進京上訪傾向的人員,實行領導包案,按照“五個一”的工作方法,強化包案責任。包案領導要堅持“四包”責任制,采取接訪、下訪、約訪等形式,深入基層,深入群眾,做好包案對象的化解穩控工作,做到訴求合理的解決到位,訴求無理的思想教育到位、行為違法的依法處理到位、生活困難的幫扶救助到位。要切實落實上訪老戶和重點群體骨干分子的穩控措施,嚴防死守,盯死看牢,千方百計把人員穩定在當地,穩定在基層,穩定在內部。
(三)接訪處置要到位。各單位要針對“春節、兩會”期間可能發生的信訪事項,制定完善周密的工作預案,確保快速反應、有效應對、妥善處置,把影響和損失減少到最低程度。一要加強接訪力量。做到現場接訪及時到位、隨有隨接、隨接隨送、送返過程穩控得力、不出問題,返回后專人接收、專人處理。二要加強接訪領導。發生20人以上集訪的,責任單位黨政主要負責人必須到現場接訪;發生5人以上20人以下集訪的,責任單位分管領導必須到現場接訪;如果上訪事項已有包案領導的',包案領導必須到現場接訪。接訪勸返工作中,各級各部門單位帶隊領導要在第一時間趕赴現場,靠前指揮,帶頭做工作,及時控制事態,防止矛盾激發、事態擴大。三要依法處置。“兩會”期間,對異常訪,要快速處置;對規模集訪,要采取必要的措施進行疏散和分流;對極少數已經多次教育仍無理纏訪鬧訪、擾亂會議秩序的,要依法強制帶離;對個別組織、煸動、挑起,有意滋事的骨干分子和實施過激行為的,要當場進行訓誡;構成治安處罰的,要依法給予治安處罰;對個別違法上訪人員要收集情況,固定證據,堅持依法打擊。
四、工作要求
(一)要強化領導責任,各級黨政一把手要牢固樹立“發展是第一要務,維穩是第一責任”的觀念,切實負起第一責任人的責任,迅速研究部署本地本部門本單位的信訪維穩工作。要建立信訪維穩工作層級負責制,做到一級抓一級,一級對一級負責,不允許遇到問題繞道走,一有矛盾就上交,更不允許因履責不到位,釀成事端,造成損失。要認真批處群眾來信來訪,發生重大事件、突發事件、群體性上訪事件,敢于面對面溝通,帶頭做好群眾工作,以最小的成本取得最大的成效。
(二)要形成工作合力。各單位要把“春節、兩會”期間的信訪維穩工作,作為當前壓倒一切的頭等大事,動員一切力量,整合一切資源,形成合力,握成拳頭,打一場保穩定、促和諧的攻堅戰,切實做到哪里有上訪人群,哪里應有信訪維穩力量;哪里有矛盾,哪里應有調解組織。
(三)要加強督查督辦。“兩會”期間,各級黨政一把手要加強對信訪維穩工作的督促指導,確保各項維穩措施落到實處,信訪突出問題得到依法處理,矛盾糾紛得到及時化解、重點老戶得到有效穩控制。綜治、信訪辦對交辦案件要進行及時加強督辦、調度、報告。各單位以及各重點工程(項目)建設指揮部要堅決落實包案責任和穩控責任,決不能在“兩會”期間發生到市赴省進京上訪現象。
(四)要嚴格責任追究。信訪、維穩要依照《關于違反信訪工作紀律適用,〈中國共產黨紀律處分條例〉若干問題的解釋》(中紀發[20xx]23號)、《關于違反信訪工作紀律處分暫行規定》以及《衡陽市信訪工作責任追究暫行規定》的有加規定,加強對“春節、兩會”期間信訪維穩工作的監督檢查,加大追責力度。“春節、兩會”期間,凡行動遲緩、措施不力的,要追究相關責任人的責任;因決策失誤,引發大規模集訪的,要追究要關領導的責任;發生到市赴省進京大規模集訪的,要追究主要領導責任。
工作方案 篇3
房地產行業一直是帶動國家經濟發展的重要行業之一,尤其是最近幾年,我國房地產事業取得了巨大的發展,不過也產生了很多的泡沫,導致全球金融危機到來之后我們國家的房地產行業出現了巨大的危機。為了應付這次危機,我們相處了很多的辦法,但是都是治標不治本,所以我們一定要相處一個號的辦法和計劃來。以下就是本人的工作計劃:
一個好的房地產營銷方案必須有一個好的計劃書,以在整體上把握整個營銷活動。市場營銷計劃更注重產品與市場的關系,是指導和協調市場營銷努力的主要工具、房地產公司要想提高市場營銷效能,必須學會如何制訂和執行正確的市場營銷計劃。
房地產營銷計劃的內容
在房地產市場營銷中,制訂出一份優秀的營銷計劃十分重要。一般來說,市場營銷計劃包括:
1、計劃概要:對擬議的計劃給予扼要的綜述,以便管理部分快速瀏覽。
2、市場營銷現狀:提供有關市場,產品、競爭、配銷渠道和宏觀環境等方面的背景資料。
3、機會與問題分析:綜合主要的機會與挑戰、優劣勢、以及計劃必須涉及的產品所面臨的問題。
4、目標:確定計劃在銷售量、市場占有率和盈利等領域所完成的目標。
5、市場營銷策略:提供用于完成計劃目標的主要市場營銷方法。
6、行動方案:本方案回答將要做什么?誰去做?什么時候做?費用多少?
7、預計盈虧報表:綜述計劃預計的開支本文來源:
8、控制:講述計劃將如何監控。
一、計劃概要
計劃書一開頭便應對本計劃的主要目標和建議作一扼要的概述,計劃概要可讓高級主管很快掌握計劃的核心內容,內容目錄應附在計劃概要之后。
二、市場營銷現狀
計劃的這個部分負責提供與市場、產品、競爭、配銷和宏觀環境有關的背景資料。
1、市場情勢
應提供關于所服務的市場的資料,市場的規模與增長取決于過去幾年的總額,并按市場細分地區細分來分別列出,而且還應列出有關顧客需求、觀念和購買行為的趨勢。
2、產品情勢
應列出過去幾年來產品線中各主要產品的銷售量、價格、差益額和純利潤的資料。
3、競爭情勢
主要應辨明主要的競爭者并就他們的規模、目標、市場占有率、產品質量、市場營銷策略以及任何有助于了解其意圖和行為的其他特征等方面加以闡述。
4、宏觀環境情勢
應闡明影響房地產未來的重要的宏觀環境趨勢,即人口的、經濟的、技術的、政治法律的、社會文化的趨向。
三、機會與問題分析
應以描述市場營銷現狀資料為基礎,找出主要的機會與挑戰、優勢與劣勢和整個營銷期間內公司在此方案中面臨的問題等。
經理應找出公司所面臨的主要機會與挑戰指的是外部可能左右企業未來的因素。寫出這些因素是為了要建議一些可采取的行動,應把機會和挑戰分出輕重急緩,以便使其中之重要者能受到特別的關注。
只要按照上面的銷售計劃來工作,即使不能夠回到前幾年銷售高峰的時候,也會回到一個不錯的境界,因為我們是根據我們最實際的`情況來工作的,這樣我們的銷售工作才會做到最好。相信我們的國家經濟一定會很快的恢復過來,而我們的房地產市場一定會恢復繁榮!
在此我訂立了工作計劃,以便自己在新的一年里又更大的進步和成績。
一:熟悉公司的規章制度和工程管理的開展,熟悉自己工作崗位的業務流程。
二:增強責任感、增強服務意識、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領導的壓力。明確自己的工作職責,遇到問題時要及時的去分析問題,解決問題,服從上級的安排。
三:公司在不斷的改革,訂立了新的規定,作為公司的一員,必須以身作則,遵守公司的規定。
如何開展工作:
1.以尋找目標市場的商業網站、行業協會網站、商會網站及產品專業網站為方向,了解并聯系目標市場知名度高銷售網絡龐大的進口商。
2.基于目前手頭聯系的較多的客戶,打算先從其著手,了解的途徑主要按照上述說明的方向。通過谷歌和百度等網絡搜索引擎找到相關網站網址。
3.準確知道其他國家一些大采購商的聯系方式后,接下來就是如何將他們開發成為我們的客戶了。
4.認真對待收到的每封詢盤,及時處理并跟進客戶。必要時做好相應筆記。在一些免費的b2b平臺上,發布產品信息,推廣我們的產品。同時在與客戶溝通的過程中,挖掘他們國家同行業進口的信息。至于能收獲多少,看溝通方式和客戶的意愿等因素了。
5.對已經下單的客戶,制作客戶維護跟進表,詳細記錄跟進信息,了解產品使用反饋信息,掌握變動。
6.對意向客戶,多多保持聯系,有計劃有區別的發送郵件,并電話聯系。
7.對意向不明確的客戶,按照開發信模板,每兩天發一封郵件。
8.每周五做好工作總結
以上是我針對20xx年的工作計劃和發展方向,我會更加努力、認真負責的去對待本崗位的工作,希望通過自己的努力和他人的協助能夠成功的達成計劃并突破,取得更好的成績并提高自己。
一、工作要求
1.市場分析,根據市場容量和個人能力,客觀、科學的制定出銷售任務。暫訂年任務:銷售額100萬元。
2.適時作出工作計劃,制定出月計劃和周計劃。并定期與業務相關人員會議溝通,確保各專業負責人及時跟進。
3.注重績效管理,對績效計劃、績效執行、績效評估進行全程的關注與跟蹤。
4.目標市場定位,區分大客戶與一般客戶,分別對待,加強對大客戶的溝通與合作,用相同的時間贏取最大的市場份額。
5.不斷學習行業新知識,新產品,為客戶帶來實用的資訊,更好為客戶服務。并結識弱電各行業各檔次的優秀產品提供商,以備工程商需要時能及時作好項目配合,并可以和同行分享行業人脈和項目信息,達到多贏。
6.先友后單,與客戶發展良好的友誼,處處為客戶著想,把客戶當成自己的好朋友,達到思想和情感上的交融。
7.對客戶不能有隱瞞和欺騙,答應客戶的承諾要及時兌現,講誠信不僅是經商之本,也是為人之本。
8.努力保持***的同事關系,善待同事,確保各部門在項目實施中各項職能的順利執行。
二、銷售工作具體量化任務
1.制定出月工作計劃和周工作計劃、及每日的工作量。每天至少打30個電話,每周至少拜訪20位客戶,促使潛在客戶從量變到質變。上午重點電話回訪和預約客戶,下午時間長可安排拜訪客戶。考慮XX市地廣人多,交通涌堵,預約時最好選擇客戶在相同或接近的地點。
2.見客戶之前要多了解客戶的主營業務和潛在需求,最好先了解決策人的個人愛好,準備一些有對方感興趣的話題,并為客戶提供針對性的解決方案。
3、從招標網或其他渠道多搜集些項目信息供工程商投標參考,并為工程商出謀劃策,配合工程商技術和商務上的項目運作。
4、做好每天的工作記錄,以備遺忘重要事項,并標注重要未辦理事項。
5.填寫項目跟蹤表,根據項目進度:前期設計、投標、深化設計、備貨執行、驗收等跟進,并完成各階段工作。
6、前期設計的項目重點跟進,至少一周回訪一次客戶,必要時配合工程商做業主的工作,其他階段跟蹤的項目至少二周回訪一次。工程商投標日期及項目進展重要日期需謹記,并及時跟進和回訪。
7、前期設計階段主動爭取參與項目繪圖和方案設計,為工程商解決本專業的設計工作。
8.投標過程中,提前兩天整理好相應的商務文件,快遞或送到工程商手上,以防止有任何遺漏和錯誤。
9.投標結束,及時回訪客戶,詢問投標結果。中標后主動要求深化設計,幫工程商承擔全部或部份設計工作,準備施工所需圖紙(設備安裝圖及管線圖)。
10.爭取早日與工程商簽訂供貨合同,并收取預付款,提前安排備貨,以最快的供應時間響應工程商的需求,爭取早日回款。
11.貨到現場,等工程安裝完設備,申請技術部安排調試人員到現場調試。
12.提前準備驗收文檔,驗收完成后及時收款,保證良好的資金周轉率。
三、銷售與生活兼顧,快樂地工作
定期組織同行舉辦沙龍會,增進彼此友誼,更好的交流。客戶、同行間雖然存在競爭,可也需要同行間互相學習和交流,本人也曾參加過類似的聚會,也詢問過客戶,都很愿意參加這樣的聚會,所以本人認為不存在矛盾,而且同行間除了工作還可以享受生活,讓沙龍成為生活的一部份,讓工作在更快樂的環境下進行。
工作方案 篇4
隨著監督檢查工作不斷深入,學校“抗檢”免疫能力的增強,違法問題的逐步隱蔽,教育亂收費出現了新的特征和現象。治理教育亂收費已成為當前和今后一個時期事關推進新農村建設和全面建設小康社會的重要任務。近年來,各級教育行政部門雖然狠抓各項規章制度的貫徹落實,加大了從源頭上預防和治理腐敗的力度,積極推進教育系統政務公開、事務公開、校務公開等各項工作,但還存在一定的問題。本文就教育亂收費問題進行粗淺的分析并提出相應的治理對策.
一、新時期教育亂收費的主要表現
近年來,隨著國家治理教育亂收費力度的不斷加大和學校迎接檢查、對抗檢查能力的增強,一些學校收取違規費用的方法也不斷翻新。歸結起來,主要有以下種類:一是“化整為零”法。即對超出收費標準的大額收費,為了應對物價檢查和不引起學生家長的強烈反映,就將費用分成若干小額分批分次收取,或入賬或不入賬。如義務教育階段超出“一費制”外的書本、作業本費,還有高中階段的擇校生費,超出規定標準的就另外開票或不開票或打白條。二是“規避時間”法。眾所周知每學期開學是學生交費的主要時間,也是引起家長和監督部門高度警覺的時候。
學校為了不引起激烈反映,逃避監督,就錯過每學期開學這一階段,提前在上學期末或本學期開學一段時間后收取費用。三是“規避人員”法。即換用非學校人員而進行學校收費之實的代收費,如學生在校交的保險費,政策規定不準學校強制收取,學校就與保險公司打聯手,提供地點和人員方便,與學校其它收費時一并搭車收取,從中分得利益。四是“分散實施”法。即過去由學校統一收取的費用,變為現在分解成由老師或班干部代收和保管。如試卷費、班費等,這些費用被國家取消后,需從學(雜)費中支出。但有的學校為了向學生收取且推卸責任,便把這些費用交由學校財務以外的人員收取。五是“鉆政策空子”法。即在收費標準提高或降低時,收費許可證換發前后,或在收費項目未審批時,提前或滯后執行收費標準,從而達到多收費用的目的。六是“變相收費”法,即在收費項目被取消后,為了達到收費目的,變換手法和方式,借他人之手以達學校收費的目的。七是“假借民意”法。國家實行“一費制”等制度后,學校便不得隨意強制學生征訂教輔材料、報刊雜志等書籍。有的學校為了能繼續吃到征訂教輔、報刊雜志回扣等好處,便統一印制教輔、報刊征訂卡,授意學生帶回家,由家長在指定地方簽字并帶回學校,算是家長同意,遇到物價檢查時,便拿出來作為民意的證據。八是“內部消化”法。即學校在收費時不開票,對外支出時也沒有支出憑證,收入與支出等量沖銷,買賣兩清,不做賬面記錄。如學生的學籍卡費、畢業證費、出入證費,借書證按規定屬于取消項目,辦理這些證件,費用從學(雜)費中支出。但一些學校為了向學生重新收取,又不想留痕跡,就不給學生開收費票據,向辦證部門交款也沒有收據,最終收支兩清,不留賬目,給檢查帶來困難。九是“打擦邊球”法。即在政策界限不很清楚或新生事物(由此引起的收費)面前,故意模糊政策和證據界限,從而多收費。如高三畢業生復習統一測驗試卷工本費,此費僅限于高考前參加全省復習統一測驗的考生,且只能收取一次費用,但我縣部份學校借上級之口,向高三畢業生收取二次以上的費用。還有就是在沒有完全“四獨立”的情況下,舉辦“校中校”收取住宿費、擇校費。十是“超額利潤”法。即通過虛報價格或以次充好向學生收取超過實際規定價格或價值的財物。如學校發放的作業本、教輔、試卷、學具、文具、住校食宿用具等,按規定實結實收,即在外買什么價,賣給學生也什么價,實際上批發商賣給學校(教育主管單位)的價格比學校與學生結算的價格低。換句話說,這些原本是要優惠和讓利給學生的,學校在這些項目上多收了學生的費用。
二、教育亂收費的成因
一是教育經費短缺導致學校亂收費現象屢禁不止。隨著國家義務教育經費保障機制的運行,教育經費總量雖然有了大幅度的增加,但是相對于教育事業的'快速發展而言,教育經費短缺的狀況并沒有得到根本緩解。于是,教育投入的不足滋生了一部分學校的亂收費現象,這種亂收費或是為了生存,或是為了更好地發展,盡管都有自己的理由,但是不規范的收費引發了教育領域內部的不正之風,產生了很壞的社會影響。
二是家長望子成龍,促使優勢學校生源火爆,也是造成學校亂收費的原因之一。隨著人民生活水平不斷提高,就業競爭壓力的加大,廣大家長望子成龍心切。廣大學生蜂擁而至奔向好的學校,這些學校生滿為患,班級容量超標,計劃外招生超標。很多家長為了讓子女享受優越的教育,不惜代價,攀親靠友,找關系,走后門,掏大錢擠進學校。這些因素的存在一定程度上助長了某些學校亂收費的行為。
三是教育資源的配臵不能適應時代的需要。在農村地區,由于教育經費的嚴重不足,許多學校不得不違規向學生收取費用,以維持學校的正常運轉。教育亂收費則主要發生在擇校這一環節。家長們為了讓自己的子女能夠在好的學校就讀,不得不“心甘情愿”地接受學校的“勒索”。可以說,正是教育資源的結構性問題,導致了教育亂收費現象的屢治屢亂。
三、治理教育亂收費的對策
一要加大督查力度,確保農村義務教育經費保障機制改革平穩運行。為使新機制下教育收費工作平穩過渡,我們應該認真貫徹落實財政部、教育部等五部(委)聯合下發的《關于在農村義務教育經費保障機制改革中堅決制止學校亂收費的通知》等八個配套文件,加強對教育行政部門有關管理人員和學校校長的培訓工作,使他們準確領會新機制的改革精神和收費政策。認真組織人員就義務教育新機制的運行、資金到位、經費管理使用、學校收費以及新機制下出現的新情況、新問題等進行專題調研和檢查,并對存在的問題及時研究對策給予解決。農村義務教育經費保障機制改革領導小組及時組成檢查組,采取通過查、看、訪、議、聽等方式抽查中心校和學校,對新機制工作的落實情況進行全面檢查。使農村義務教育經費保障機制改革工作做到組織領導到位,認識到位,政策落實到位、資金到位、管理措施到位,新機制運行平穩,解決農村義務教育階段“上學難、上學貴”的問題以杜絕“一邊免費,一邊亂收費”的現象。
二要嚴格收費項目,加大查處力度,堅決遏制教育亂收費的反彈現象。教育行政部門應該積極配合農村義務教育經費保障機制改革工作,全面清理和規范農村義務教育階段的收費項目和代收費項目。使其明確規定:新機制運行后絕不允許任何學校再出現亂收費行為,如有違反,對學校校長應予撤職并追究有關人員的責任。農村義務教育階段學校不收取任何費用,同時加強對教輔資料征訂工作的管理,嚴格在學生家長和學生自愿的原則下進行征訂,不強制統一征訂。價格主管部門要進一步加強對教育收費的監督檢查和案件的查處力度,對個別不規范的收費行為及時糾正并給予嚴肅處理。
工作方案 篇5
一、轉變政府職能
1、科學界定政府職責權限。
結合政府機構改革,對行政機關的機構、職能、權限、程序、責任等進行合法性審核。堅持法定職責必須為、法無授權不可為,堅決糾正不作為、亂作為,堅決懲處失職、瀆職。
2、完善政府權力清單制度。
按照國務院和省、市、縣政府部署,繼續開展行政審批清理。鄉直各部門盡快完善部門權力清單,公開權力運行流程,建立依法審核、發布和動態管理工作機制,確保“行政權力進清單,清單之外無權力”。完成責任清單編制工作,制定行政許可違法違紀責任追究辦法。
3、完善政務服務體系。
制定政務服務中心建設標準和管理辦法,加強政務服務規范化建設,推進政務服務中心與公共資源交易中心一體化管理,整合優化政務熱線服務功能。
二、健全依法決策機制
4、認真落實重大行政決策程序規定。
落實重大決策聽證制度和風險評估機制,作出重大決策必須進行社會穩定、環境、經濟等風險評估。重大決策要通過鄉政府的合法性審查,后經政府常務會議集體討論決定,推行重大決策目錄化管理制度。
5、嚴格落實政府法律顧問制度。
成立鄉政府法律顧問委員會,制定出臺《關于建立鄉政府法律顧問制度的通知》,建立政府法制機構人員為主體、吸收專家和律師參加的法律顧問隊伍,實現政府及其部門法律顧問制度全覆蓋。
6、強化重大決策制約監督。
建立重大決策全過程記錄和立卷歸檔制度,選擇1-2件直接關系民生、對經濟社會發展有較大影響的重大決策事項開展后評估。建立重大決策終身責任追究制度及責任倒查機制。
7、嚴格規范性文件制定管理。
堅持“逢文必審”,未經政府法制機構合法性審查的規范性文件,不得作為行政管理的有效依據。全面落實規范性文件“統一登記、統一編號、統一公布”制度。建立規范性文件動態清理機制,及時糾正和廢止違法、不當或已過有效期的規范性文件。
三、提高行政執法水平
8、嚴格規范執法行為。
建立重大行政執法決定法制審核制度,推行執法全過程記錄制度,完善行政執法調查和取證規則,落實行政執法公示制度。繼續做好行政執法案卷評查工作,提高行政執法水平。
9、繼續推進城市管理相對集中處罰權。
按照減少層級、整合隊伍、提高效率的原則,重點在城鄉管理、城鄉規劃、環境衛生等領域推行相對集中行政執法權和綜合執法,推進城鄉管理綜合執法建設。確保年底,城鄉管理領域行政處罰權相對集中到位。
四、強化權力監督制約
10、創新執法監督方式。
自覺接受人大及其常委會法律監督、政協民主監督和司法監督,加強對下級行政機關的層級監督,完善監察、審計專門監督。進一步推進行政權力網上公開透明運行工作,充分發揮運行平臺法制監督、監察監督功能。
11、加大政務公開力度。
堅持以公開為常態,不公開為例外,及時、準確、全面公開政府信息。重點推進重大決策、公共資源配置、重大建設項目批準和實施、社會公益事業建設等領域的政府信息公開,實現決策公開、執行公開、管理公開、服務公開、結果公開,各行政執法部門的行政決定應當保證相對人通過適當途徑查詢。健全依申請公開政府信息相關制度,完善受理、審查、處理、答復等環節的工作程序,對人民群眾申請公開政府信息的,在法定時限內予以答復,對不予公開的要說明理由。
五、依法有效化解社會矛盾
12、加強行政復議工作。
創新行政復議審理方式,提高行政復議案件辦理質量。加強實地調查,采取公開聽證、專家論證等方式加大案件審理透明度。實行辦案質量終身負責制和責任倒查制,做到依法辦案。
13、認真貫徹新修正的《行政訴訟法》。
全面落實行政機關負責人出席行政復議聽證和行政訴訟出庭應訴制度,進一步完善行政復議交流機制,鞏固行政機關負責人行政訴訟一審出庭應訴率,進一步提高二審出庭應訴率,自覺接受人民法院的'司法監督。
14、加強行政調解工作。
進一步完善行政調解工作機制,加強行政調解工作調研、指導和檢查,全面提升行政調解規范化水平;進一步完善行政調解與人民調解、司法調解聯動工作機制,形成矛盾糾紛化解合力。
15、依法規范信訪秩序。
認真落實《信訪條例》,進一步規范信訪事項受理辦理程序,引導來訪人依法逐級走訪。落實信訪工作責任制,加強對信訪接待人的培訓,提高業務水平。
六、增強全民法治觀念
16、落實學法制度。
落實領導班子集體學法、領導干部任職前廉政法律考試制度,健全領導干部學法和法治培訓的長效機制。各部門要制定年度學法計劃,全年安排3次以上集體學法,著力提升領導干部依法行政的能力和水平。
17、開展法治宣傳教育。
組織開展多種形式的宣傳教育活動,樹立依法行政先進典型,營造法治政府建設良好氛圍;加強依法行政工作調研,推動依法行政實踐創新。采取法治文化廣場建設、社區文化活動等形式,推進“六五”普法工作,增強全民法制觀念,營造良好法治氛圍。
七、落實組織保障
18、加強組織領導。
全面落實依法行政第一責任人制度,將依法行政工作納入本地區本部門的經濟社會發展、全面深化改革總體規劃。各部門要定期聽取依法行政工作匯報,專題研究法治建設中的重大問題,將依法行政工作情況和法治建設成效作為衡量領導干部工作績效的重要內容,推動依法行政工作任務落實到位。
19、完善考評機制。
進一步完善依法行政工作考評機制,規范日常考評,突出考評重點,提升考評標準,優化考評程序,注重結果應用,充分發揮考評的推動促進作用。深入開展依法行政示范點創建活動,發揮示范引領作用。
20、加強隊伍建設。
推進政府法制機構正規化、專業化、職業化建設,充分發揮政府法制機構在推進依法行政中的綜合協調、工作指導和督促檢查作用,當好法治政府建設的參謀、助手和法律顧問。
工作方案 篇6
為切實加強和改進新形勢下農村黨的建設,不斷增強農村基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力,切實解決新形勢下我村黨支部中存在的突出矛盾和問題,著力提升農村基層組織建設整體水平。特制訂此工作方案。
一是定思路,確保整頓工作穩步推進。專門召開整頓軟弱渙散村黨組織專題會議,研究部署集中排查整頓工作,加強我村黨員教育、解決突出矛盾、完善管理制度、發展壯大集體經濟等重點問題為突破口,切實加強以我村黨支部為核心的村級組織建設,為全村經濟和社會各項事業又好又快發展提供堅強的政治和組織保證。
二是定目標,確保黨組織活力得到增強。全面掌握基本情況,認真研究我村存在的主要問題、產生原因、表現形式、影響后果等,全面準確提出整頓目標,即:通過集中整頓建設,使我村軟弱渙散局面顯著改善,凝聚力、戰斗力切實增強,執政能力和為民辦實事能力明顯提高;各項工作呈現新的進展,影響群眾切身利益和我村穩定的突出問題得以解決,黨群干群關系更加密切,我村黨支部得到群眾擁護;黨員隊伍整體素質全面提升,帶頭學理論、學科技、學法律,能夠帶頭致富和帶領群眾共同致富,在構建社會主義和諧社會中發揮先鋒模范作用;黨支部運行進一步規范,各項工作制度健全,管理措施到位,在村黨支部領導下的村民自治運行機制得到進一步完善。
三是定責任,確保形成工作合力。明確黨支部書記為“第一責任人”,深入 “走訪、評議”等方式,制定整改措施,明確整改重點,加強分類指導,有效推動整頓工作深入進行。
四是定措施,確保取得明顯成效。通過召開座談會、個別走訪、發放征求意見表等形式,從不同側面、不同角度、不同層次廣泛征求黨員干部和群眾的意見建議。繼續保持班子的穩定性和工作的連續性,力求創新有所突破;并通過和班子成員進行談心溝通,化解班子內部矛盾,增強班子之間的團結;對不能勝任本職工作的村干部,堅決予以調整;積極做好后備干部的推薦和培養工作。堅持從思想教育入手,以強化黨員干部隊伍整體素質為基礎,不斷純潔黨員隊伍,增強黨員先進性。切實把解決突出問題作為整頓工作成效的集中體現,對一些涉及面廣、群眾迫切要求解決的.問題,成立專項工作小組,明確責任人,上下聯動,綜合協調進行整改;對應當解決但一時又解決不了的問題,及時向群眾說明情況,并積極創造條件逐步加以解決;對解決問題效果不好、多數群眾不滿意的,要重新進行整改解決。進一步健全和完善各類工作制度,嚴格執行民主評議黨員、發展黨員等基本制度,保證村黨組織管理工作的規范化運作;凡村內重大事項決策要征求村民代表的意見,經村民代表會議討論通過后方能組織實施,確保最大限度地凝聚人民群眾的智慧和力量,保證村里各項工作得到群眾的支持與擁護。
五是定制度,確保整頓落實到位。實行上下聯動的方式,由鄉黨委采取不定期深入我村,通過隨機調研、民意調查等形式指導檢查工作,并根據督查出來的問題提出整改意見并限期整改。建立和完善動態管理機制,定期組織召開分析會,根據發現的新情況、新問題,及時調整完善整頓方案,確保整頓工作效果好,使我村黨組織得到提升。
工作方案 篇7
根據《國務院關于印發醫藥衛生體制改革近期重點實施方案(20xx-20xx年)的通知》(國發[20xx]12號)精神,20xx年至20xx年我省深化醫藥衛生體制改革工作著力推進五項重點改革:一是加快推進基本醫療保障制度建設,二是全面執行國家基本藥物制度,三是健全基層醫療衛生服務體系,四是促進基本公共衛生服務逐步均等化,五是推進公立醫院改革試點。
一、加快推進基本醫療保障制度建設
(一)擴大基本醫療保障覆蓋面
1.x年內,全省城鎮職工基本醫療保險(以下簡稱城鎮職工醫保)、城鎮居民基本醫療保險(以下簡稱城鎮居民醫保)和新型農村合作醫療(以下簡稱新農合)實現城鄉居民的全覆蓋。
2.20xx年全省城鎮基本醫療保險參保率要達到xx%以上,20xx年達到xx%左右,20xx年參保率進一步提高。
3.新農合在已覆蓋全省農民的基礎上,繼續保持參合率達到常住人口的xx%以上。
4.20xx年底前將未參保國有關閉破產企業退休人員納入當地城鎮職工醫保,20xx年底前基本解決所有關閉破產企
業退休人員和困難企業職工參保問題,關閉破產企業退休人員參加城鎮職工醫保確有困難的,經省人民政府批準,可以通過參加城鎮居民醫保解決醫療保障問題。關閉破產國有企業退休人員參保補貼資金從國家下撥專項補貼、地方財政配套、基本醫療保險結余以及個人繳費四個方面籌集。
5.20xx年x月底前將在校大學生全部納入當地城鎮居民醫保范圍。
6.積極推進城鎮非公有制經濟組織從業人員、靈活就業人員和農民工參加城鎮職工醫保。對符合條件的就業困難人員參加城鎮職工醫保的參保費用,繼續實行政府補貼政策。
7.靈活就業人員自愿選擇參加城鎮職工醫保或城鎮居民醫保。參加城鎮職工醫保有困難的農民工,可以自愿選擇參加城鎮居民醫保或戶籍所在地的新農合。
(二)提高基本醫療保障水平
8.從20xx年起,市行政區域內各統籌地區城鎮職工醫保繳費率未達到x%的統一提升到x%,有條件的可再適度提高。
9.20xx年全面落實政府對城鎮居民醫保人均每年xx元的補助,20xx年補助標準提高到每人每年xx元。
10.20xx年新農合的政府補助標準提高到每人每年xx元, 20xx年提高到每人每年xx元。從20xx年開始,對x
萬人口以下的農業縣,省財政每人每年增加補助x元。
11.從20xx年開始,農民個人繳費標準從每人每年xx元提高到xx元,部分困難地區可以x年到位。
12.20xx年各統籌地區城鎮職工醫保、城鎮居民醫保住院費用報銷比例要分別達到xx%和xx%以上;20xx年分別達到xx%和xx%;20xx年進一步提高。
13.20xx年新農合xx%的統籌地區住院費用報銷比例比20xx年提高x個百分點。
14.城鎮醫保積極探索開展門診統籌,門診統籌所需費用由現行基本醫療保險籌資渠道解決,不得劃入個人賬戶。 15.20xx年新農合三分之一的統籌地區門診費用統籌得到鞏固完善;20xx年全省要有xx%以上的縣(市、區)實行大病統籌和門診統籌相結合的補償模式;20xx年全部取消家庭賬戶,實行大病統籌和門診統籌相結合的補償模式,并逐步提高大病統籌和門診統籌的報銷比例,門診補償比例和封頂線要與住院補償起付線和補償比例有效銜接,同時探索建立特殊病種和部分大額慢性病門診費用補償制度,擴大補償病種范圍。
16.將居民生育費用納入城鎮居民醫保支付范圍。
17.x年內,城鎮職工醫保和城鎮居民醫保最高支付限額,分別提高到當地職工年平均工資、居民可支配收入的x倍左右,各市可根據實際,采取分步實施、逐步提高的辦法,
20xx年分別提高到x倍左右,20xx年分別提高到x倍左右,20xx年分別提高到x倍左右,有條件的市可直接提高至x倍左右。
18.從20xx年下半年開始,新農合最高支付限額達到當地農民人均純收入的x倍以上。
(三)規范基本醫療保障基金管理
19.各類醫保基金要堅持“以收定支、收支平衡、略有結余”原則。合理控制城鎮職工醫保基金、城鎮居民醫保基金的年度結余和累計結余,結余過多的地方要采取提高保障水平等辦法,把年度結余控制在xx%左右。新農合統籌基金當年結余率原則上控制在xx%以內,累計結余不超過當年統籌基金的xx%。要定期向社會公布基金收支情況。
20.提高基金統籌層次。20xx年實現市行政區域內城鎮基本醫療保險政策標準統一、待遇水平統一、經辦流程統一、信息系統統一;20xx年各市初步建立市級統籌,建立健全統籌地區的醫保基金預算管理制度,明晰市和縣(市、區) 基金收支責任,建立風險調劑金,有條件的`市可以實行基金的統收統支;20xx年全省城鎮職工醫保、城鎮居民醫保基本實現市級統籌。新農合開展市級統籌試點。
(四)完善城鄉醫療救助制度
21.用x年左右時間,基本建立起資金來源穩定,管理運行規范,救助效果明顯,能夠為困難群眾提供方便、快捷
服務的醫療救助制度。在切實將城鄉低保家庭成員和五保戶納入醫療救助范圍的基礎上,逐步將其他經濟困難家庭人員納入醫療救助范圍。資助城鄉低保家庭成員、五保戶和其他經濟困難家庭人員參加城鎮居民醫保或新農合。堅持以住院救助為主,兼顧門診救助。逐步降低或取消醫療救助的起付線,合理設定封頂線,進一步提高救助對象經相關基本醫療保障制度補償后需自負的基本醫療費用的救助比例。簡化救助資金審批發放程序,發揮醫療救助的便民救急作用。以政府投入為主,廣泛吸納社會捐助資金,進一步擴大醫療救助基金規模,嚴格基金的管理和使用,自覺接受財政、審計和社會監督。
(五)提高基本醫療保障管理服務水平
22.積極探索建立醫保經辦機構與醫藥服務提供方的談判機制和付費方式改革,合理確定藥品、醫療服務和醫用材料支付標準,控制成本費用。
23.加強城鄉基本醫療保險信息系統建設。20xx年,城鎮基本醫療保險信息實現省與市、縣(市、區)聯網,參保人員信息實現電子化管理,并進一步向基層延伸,盡快實現與街道、社區聯網;基本實現省、市、縣(市、區)醫保經辦機構與醫療服務機構信息系統對接,直接結算費用。新農合于20xx年實現信息共享;20xx年實現全省聯網,在實現本地現場報銷的同時,實現異地現場報銷。
工作方案 篇8
各鄉鎮安委會辦公室:
為防范和減少非煤礦山事故,決定在全縣開展非煤礦山安全生產專項整治工作。現將《20xx年縣非煤井工礦山安全生產專項整治工作方案》印發給你們。請結合實際情況,認真貫徹落實。
為進一步深化非煤礦山安全生產專項整治,切實防范事故的發生,有效扭轉我縣非煤井工礦山安全生產被動局面,現制定如下整治方案:
一、指導思想和工作原則
堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,強化企業主體責任,嚴格管理,嚴格執法,突出重點,全面推進,深化非煤井工礦山安全整治,確保全縣非煤井工礦山生產安全事故死亡人數控制指標不突破。
二、整治重點
(一)加強采空區管理。要建立礦區范圍內的采空區擋案,禁止人員進入采空區采礦,嚴禁擅自回采保安礦柱。要聘請中介機構對采空區進行會診。要大力完善視頻監控系統,要在規定的地點和位置按要求安裝探頭,并根據生產環境的變化及時增設探頭,要建立健全視頻監控系統管理規章制度,制訂非正常情況處置程序和應急預案,要配備足夠的維護、值班和技術人員,并經培訓持證上崗,同時應當根據礦井實際配備足夠的備件,保證監控系統不間斷運行。
(二)規范開采方式。要嚴格執行采掘技術計劃,確保“三量”平衡。要按規定編制采區、采掘工作面設計和作業規程,并嚴格按照設計施工,嚴禁無設計施工,不按設計施工或私自變更設計施工,要在年內消滅“以掘代采,獨頭掘進”的`前進式回采方法。要確保安全出口暢通,每個生產水平、每個采區都必須有兩個便于行人的安全出口,并和通往地面的安全出口相通。
(三)加強頂板管理。要執行出渣作業現場安全檢查工作票制度,每班作業前,必須由班長和安全員共同進行敲幫問頂,確認安全并簽字認可后方可進行作業面作業。在不穩固的巖層中掘進井巷,必須進行支護。對所有支護的井巷和安全出口每月至少檢查1次,采礦巷道應每班進行檢查,檢查出的問題,應及時處理,并作記錄。巷道的頂板有分段管理責任人并有文件。要強力推行機械出渣。現有礦井凡能達到機械作業高度下限的作業面必須一律實行機械裝礦出渣;新建礦井掘進井巷時必須實行機械裝渣作業,有條件的可實行機械掘進,嚴格控制作業面人數。
(四)完善通風系統。所有地下礦山都必須形成完善的機械通風系統,要建立制度,規定主風機不開人員不下井,局扇不開,人員不上掘進工作面,采場形成通風系統之前不得回采。對于自然風壓較大的礦井,只有當風質、風量、風速經檢測達到要求并經技術負責人簽字批準后,才允許暫時用自然通風替代機械通風。要堅持每旬進行一次全面測風,并做好記錄。
(五)防范井下水害。要安排技術人員或聘請中介機構調查核實礦區范圍內的小礦井、老空區、現有生產區中的積水層、含水層、巖溶帶等,并填繪礦區水文地質圖。要加強超前探水,對接近水體的地帶或遇到斷層、破碎帶、采空區等可能與水體有聯系的地帶,必須堅持“有疑必探,先探后掘”原則,編制探水設計,掘進工作面或其他地點發現透水征兆時,必須立即停止工作,撤出人員。
(六)規范安全管理
1、嚴把進人關。凡錄用到井下作業新工人,須嚴把“三關”,一是“考察關”,在錄用前對招收對象的年齡、文化、身體、家庭等情況進行細致調查摸底;二是“培訓關”,要按照要求進行培訓并報鎮安辦取得培訓合格證;三是“實習關”,新工人須由礦方明確指定的老工人帶領工作至少4個月。
2、落實日常檢查。要開展經常性安全檢查,每旬要由礦長組織有關人員進行一次全面檢查。各企業應按照法律規定每年、每季對本單位事故隱患排查治理情況進行統計分析,并分別于下一季度15日前和下一年1月31日前向縣、鎮安監機構報送書面統計分析材料,統計分析材料須由企業業主簽字。
3、加強對工程隊的安全監管。要加強對工程隊安全工作的監督檢查,引導各工程隊依法申報安全生產許可證。要大力加強班組組織、制度、業務建設,實現管理重心下移,關口前移,提高班組自我管理水平。
三、工作要求
各非煤井工礦山要按照專項整治驗收標準(附后)迅速開展自查自改工作,要逐項整改到位,縣安監局將于20xx年11月組織專班逐礦進行現場檢查驗收,驗收評分達到90分以上的為合格,凡達不到合格標準的從檢查驗收之日起停產整改至達標合格止。
工作方案 篇9
一、總體思路和工程目標
(一)總體思路
堅持“政府引導、市場運作、應用牽引、創新驅動、協同發展”的原則,更加注重產業與資本結合,創新投融資體制機制,更加注重產業鏈和生態鏈培育,推動產業資源整合,更加注重創新能力建設,提升產業核心競爭力,更加注重產業環境優化,完善產業公共服務平臺,逐步形成市場、政策、人才、資金、技術有效配置的發展模式,推動我國集成電路產業加快發展。
(二)工程目標
到20xx年,核心技術開發取得突破進展,重點產品市場占有率穩步提高,設計業集中度顯著提升,高端制造能力與國際先進水平差距進一步縮小,形成一批具有國際競爭力的龍頭企業,產業鏈互動發展格局初步建立。
投融資目標:鼓勵國內有基礎的地區建立2到3支產業投資基金,突破產業發展的資金瓶頸,引導更多的社會資金投入集成電路產業。
產品開發目標:先進設計能力達到22nm,推動一批具有自主知識產權的核心芯片實現規模應用,在移動智能終端、智能電 1視等領域市場占有率超過20%。
先進產能目標:建成1條32/28nm工藝生產線,產能超過3萬片/月,45/40nm工藝產能擴大到5萬片/月,先進封裝的產能滿足國內40%以上市場需求。
企業培育目標:培育1家進入全球前十位的芯片設計企業,1家進入全球前四位的芯片制造企業,1-2家進入全球前十位的封測企業,形成產業鏈完善、創新能力強、特色鮮明的產業集聚區。
二、重點發展方向和主要任務
面向重大信息化應用、戰略性新興產業發展和國家信息安全保障等重大需求,聚焦重點,加快高性能集成電路產品的產業化,支持先進工藝產能建設,推動產業鏈上下游整合,完善產業生態環境。
(一)推動高性能集成電路產品產業化
充分借助國內在整機、電信運營、物聯網等領域已經建立的'優勢,圍繞移動互聯網、三網融合、物聯網、云計算等戰略性新興產業,面向移動智能終端、數字家庭、新一代智能卡、現代工業控制、信息安全等重點領域和重點整機應用需求,重點支持技術成熟度高、可形成系統解決方案的移動智能終端芯片、數字家庭芯片、智能卡芯片等量大面廣的系統級芯片(SoC)產品的產業化和規模應用。
(二)支持先進工藝產能建設
建設45nm/32nm/28nm先進工藝生產線,形成規模量產能 2力,滿足40%以上國內高端芯片的代工需求,支撐國產高端通用芯片的研發及產業化。支持工藝IP庫的建設,提高制造企業的服務能力和水平。開發3D封裝、圓片級封裝等核心技術,支持先進封裝測試生產線建設。推動本土集成電路專用裝備和材料在生產線中應用,帶動產業鏈協調發展。
(三)加強產業鏈上下游整合
推動設計企業之間的兼并重組,提高產業集中度,使前十大設計企業的銷售收入占全行業的比重接近40%。鼓勵集成電路企業和整機企業加強戰略合作,推動制造企業、封測企業參股、控股設備和材料企業,以資本和供應鏈為紐帶,打造虛擬IDM模式。引導集成電路、軟件、整機、系統到應用等環節形成共生的產業生態鏈、價值鏈,實現上下游企業群體突破和躍升。
(四)完善公共服務體系
進一步完善集成電路公共服務平臺,整合EDA、快速封裝測試、MPW、失效分析、加速驗證等資源,加強國內外知識產權的跟蹤、評估與運用,形成統一的服務標準規范和質量保證體系,提高公共服務水平。依托公共服務平臺,培養和引進一批國際化、高層次的人才團隊。
三、工程組織實施方式
(一)推動設立地方性產業投資基金
采用鼓勵設立地方性集成電路產業投資基金的方式組織實施高性能集成電路工程。
2、芯片設計。圍繞移動智能終端、數字家庭、新一代智能卡、現代工業控制、信息安全等重點領域和集成電路公共服務平臺建設,推動技術成熟度較高、可形成系統解決方案的高性能集成電路產品的產業化和規模應用,有效支撐“寬帶中國”、“物聯網和云計算”、“信息惠民”、“智能裝備制造”等相關戰略性新興產業重大工程的實施。
3、芯片制造。盡快建成32/28nm生產線,實現40nm工藝產能擴充。建設集成電路研發中心,形成關鍵共性技術持續支撐能力。支持工藝IP庫的建設,提升先進工藝的成熟度,提高制造企業的服務能力和水平。支持CSP、WLP、TSV-3D等先進封裝和測試技術的導入和規模應用,提高測試技術水平和產業規模。支持國產裝備、材料在集成電路生產線上的應用。
4、關鍵裝備與材料領域。與國家02專項銜接,在所取得的研發成果基礎上,重點推動光刻機、刻蝕機、離子注入機、外延爐設備等核心裝備的量產與應用,形成成套工藝水平。重點支持12英寸硅片、光刻膠、SOI、SiC、GaN等關鍵材料的批量生產和規模應用。
四、保障措施
(一)組織保障
加強頂層設計和組織協調,有效統籌協調中央、地方和其他社會資源,聚焦工程重點任務,加強與國家科技計劃(專項、基金等)的銜接。
工作方案 篇10
一、活動目的
今年的5月12號是母親節,學校為把母親節活動作為學校感恩教育的繼續和延伸,并以母親節為契機,對學生進行責任意識和行為習慣的養成教育。
二、活動目標
讓學生學會尊敬和關心長輩,懂得知恩、感恩、報恩。培養語言表達能力、動手實踐能力、綜合運用能力。
三、活動主題
孝敬父母 感恩他人
四、活動安排
1、觀察媽媽尊老敬老、辛勤勞動的事例,了解生活中平凡而偉大的媽媽。
2、幫媽媽洗一次衣服;向媽媽真誠地說聲:“我愛你!”;給媽媽洗一次腳;為媽媽表演一段節目。
3、記錄親情檔案:天底下每一個母親都記得孩子的生日、愛好以及其他每一個重要的日子,而又有多少孩子了解媽媽的生日和愛好呢?把媽媽的生日、愛好記錄下來,并把它記在腦子中,不時地給媽媽送上一份意外的驚喜!
4、制訂下半學期“我的學習計劃”,給媽媽一個放心:
回報母親厚愛,重要的是要早日學會自立,學會幫媽媽分擔力所能及的事情,讓媽媽從此少為我操心。把我的'自立小計劃寫在這里吧!跟媽媽說:媽媽!您放心!這些事情再也不用您為我操心了!
5、搜集五句母愛的名言警句。
6、周一開展一次“孝敬父母、感恩他人”主題班會。
五、活動要求
1、各中隊高度重視:要以此活動為契機,精心組織,合理安排,強勢開展對學生的感恩教育活動。
2、加強宣傳:方案下發后,各班要認真學習,把活動的要求和內容傳達到每一位同學。
3、注重實效:要全方位,多層次的開展此活動,在此基礎上,可將感恩活動的內涵進一步延伸,教育引導學生學會主動感謝與關懷他人,學會與同學和睦相處,了解體會父母師長的辛勞,懂得助人以及回饋他人,培養感恩的心,做一個感恩的人。
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