[實用]門診護士工作總結
總結是對某一特定時間段內(nèi)的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點,不如我們來制定一份總結吧。我們該怎么去寫總結呢?以下是小編幫大家整理的門診護士工作總結,歡迎大家分享。
門診護士工作總結 篇1
xx年,是忙碌的一年,是我們醫(yī)院成為三級醫(yī)院后的第一年,全體護理人員共同努力,較圓滿地完成了各項任務。現(xiàn)將主要工作總結如下:
一、工作量統(tǒng)計
門診全年共完成肌肉注射xx年已經(jīng)過去,門診的護理工作還有很多的不足之處,主要有以下三點:
一、部分護理人員對各項規(guī)章制度的.執(zhí)行力不夠。
二、醫(yī)護人員間的協(xié)調(diào)配合不盡人意。
三、護理人員對患者缺乏主動服務的意識,門診護理滿意度較低。
針對xx年存在的問題,在新的一年,我們將在護理部、大科的領導下,制定科室年度護理工作計劃,以優(yōu)質(zhì)的服務、精湛的技術,更好地為病人服務,為了江寧醫(yī)院早日建成三級甲等醫(yī)院做出更大的努力!
門診護士工作總結 篇2
上半年很快過去了,在過去的半年里,在院領導、護士長及科主任的正確領導下,堅持“以病人為中心〞的臨床效勞理念,發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,善于總結工作中的經(jīng)驗教訓,踏踏實實做好醫(yī)療護理工作。
在獲得病員廣泛好評的同時,也得到各級領導、護士長的認可。較好的完成了上半年度的工作任務。現(xiàn)將上半年度個人工作總結報告呈現(xiàn)如下:
一、思想道德、政治品質(zhì)方面
能夠認真貫徹x的根本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動認真的學習護士專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責。在醫(yī)療實踐過程中,嚴格遵守醫(yī)德標準,標準操作。
二、專業(yè)知識、工作能力方面
我本著“把工作做的更好〞這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。
認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的'朋友,親人,經(jīng)常換位思考別人的苦處。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,醫(yī)療文書的書寫需要認真負責,態(tài)度端正、頭腦清晰。
我認真學習科室文件書寫標準,認真書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度,牢記三基(根底理論、根本知識和根本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法)。
護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,每月進行理論及操作考試,對于自己的工作要高要求嚴標準,做好護士工作方案,工作態(tài)度要端正,“醫(yī)者父母心〞,本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。
我希望所有的患者都能盡快的康復,于是每次當我進入病房時,我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,當看到病人康復時,覺得是非常幸福的事情。
護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護理事業(yè)作出自己應有的奉獻!
在即將迎來的下半年,我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的半年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負責,絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病人的病情惡化,我對自己的工作要做到絕對負責,這才是一名救死扶傷的好護士應該做的最起碼的工作。
門診護士工作總結 篇3
20xx年,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,較好的完成了院領導布置的各項護理工作,完成了20xx年護理計劃90%以上,現(xiàn)將工作情況總結如下:
一、認真落實各項規(guī)章制度嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量,確保安全醫(yī)療的根本保證
1、護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡回護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現(xiàn)象。
2、堅持了查對制度:
。1)要求醫(yī)囑班班查對,每周護士長參加總核對1-2次,并有記錄。
。2)護理操作時要求三查七對。
。3)堅持填寫輸液卡,一年來未發(fā)生大的護理差錯。
3、認真落實護理常規(guī),堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,配備五種操作處置盤。
4、堅持床頭交接班制度及晨間護理,預防了并發(fā)癥的發(fā)生。
二、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風建設
1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,在日常工作中落實護士文明用語50句。
2、分別于6月份、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓。
3、繼續(xù)開展健康教育,對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,(定期或不定期測評)滿意度調(diào)查結果均在95%以上,并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施,評選出了護士。
4、每月科室定期召開工休座談會一次,征求病人意見,對病人提出的要求給予程度的滿足。
5、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育及護理基礎知識、?浦R、護理技術操作考核,合格者給予上崗。
三、提高護理人員業(yè)務素質(zhì)
1、對在職人員進行三基培訓,并組織理論考試。
2、與醫(yī)務科合作,聘請專家授課,講授骨科、內(nèi)、外科知識,以提高專業(yè)知識。
3、各科室每周晨間提問1-2次,內(nèi)容為基礎理論知識。
4、“三八婦女節(jié)”舉行了護理技術操作比賽(無菌操作),并評選出了一等獎、二等獎、三等獎分別給予了獎勵。
5、12月初,護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核:病區(qū)護士考核:靜脈輸液、吸氧;急診室護士考核:心肺復蘇、吸氧、洗胃;手術室護士考核:靜脈輸液、無菌操作。
6、加強了危重病人的護理,堅持了床頭交接班制度和晨間護理。
7、堅持了護理業(yè)務查房:每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務查房,對護理診斷、護理措施進行了探討,以達到提高業(yè)務素質(zhì)的目的。
8、9月份至11月份對今年進院的'9名新護士進行了崗前培訓,內(nèi)容為基礎護理與專科護理知識。
9、全院有5名護士參加護理大專自學考試,有3名護士參加護理大專函授。
四、加強了院內(nèi)感染管理
1、嚴格執(zhí)行了院內(nèi)管理領導小組制定的消毒隔離制度。
2、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng),對高?剖蚁募救缡中g室、門診手術室,每月進行二次空氣培養(yǎng),確保了無菌切口無一例感染的好成績。
3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,并記錄,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,并記錄,每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測。
4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術室、急診室均能及時毀形,浸泡,集中處理,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。
5、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅持消毒液(1:400消毒靈)拖地每日二次,病房內(nèi)定期用消毒液拖地(1:400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜,并用消毒液擦拭)。
6、手術室嚴格執(zhí)行了院染管理要求,無菌包內(nèi)用了化學指示劑。
7、供應室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本,對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。
五、護理人員較出色的完成護理工作
1、堅持了以病人為中心,以質(zhì)量為核心,為病人提供優(yōu)質(zhì)服務的宗旨,深入開展了以病人為中心的健康教育,通過發(fā)放健康教育手冊,以及通過護士的言傳身教,讓病人熟悉掌握疾病防治,康復及相關的醫(yī)療,護理及自我保健等知識。
2、八月份在三病區(qū)開展整體護理模式病房,三病區(qū)護士除了向病人講授疾病的防治及康復知識外,還深入病房與病人談心。
3、急診護士為急診病人提供了全程服務,包括護送病人去拍片,做B超、心電圖,陪病人辦入院手續(xù),送病人到手術室,三個病區(qū)固定了責任護士、巡回護士,使病員得到了周到的服務。
六、存在問題
1、個別護士素質(zhì)不高,無菌觀念不強。
2、整體護理尚處于摸索階段,護理書寫欠規(guī)范。
3、由于護理人員較少,基礎護理不到位,如一級護理病人未能得到一級護士的服務,僅次于日常工作。
4、病房管理尚不盡人意。
一年來護理工作由于院長的重視、支持和幫助,內(nèi)強管理,外塑形象,在護理質(zhì)量、職業(yè)道德建設上取得了一定成績,但也存在一定缺點,有待進一步改善。
門診護士工作總結 篇4
一.當真落實各項規(guī)章軌制
嚴酷執(zhí)行規(guī)章軌制是提升護理質(zhì)量,保證平安醫(yī)療的根柢保證。
1.護理部重申了各級護理人員職責,明晰了各類崗位責任制和護理工作軌制,如責任護士、巡回護士各盡其職,杜絕了病人自換明日瓶,自拔針的不良現(xiàn)象。
2.堅持了核對軌制
(1)要求醫(yī)囑班班核對,每周護士長加入總核對1-2次,并有記實;
(2)護理操作時要求三查七對;
(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發(fā)生大的護理差錯。
3.當真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī),堅持填寫了各類信息數(shù)據(jù)掛號本,配備五種操作措置盤。
4.堅持床頭交接班軌制及晨間護理,預防了并發(fā)癥的發(fā)生。
二.提升護士長打點水平
1.堅持了護士長手冊的記實與查核要求護士長手冊每月5日前交護理部進行查核,并按照護士長訂出的'適合科室的年打算、季放置、月打算重點進行督促實施,并監(jiān)測實施效不美觀,要求護士長把每月工作做一小結,以利于總結經(jīng)驗,開展工作。
2.堅持了護士長例會軌制按品級病院要求每周召開護士長例會一次,內(nèi)容為放置本周工作重點,總結上周工作中存在的優(yōu)錯誤謬誤,并明確提出響應的整改法子,向各護士長反饋護理質(zhì)控搜檢情形,并進修護士長打點相關資料。
3.每月對護理質(zhì)量進行搜檢,并實時反饋,不竭提升護士長的打點水平。
4.組織護士長外出進修、參不美觀,吸收兄弟單元前進前輩經(jīng)驗,擴大常識面xx月派遣三病區(qū)護士長加入了國際護理新進展進修班,進修竣事后,向全體護士進行了陳述請示。
三.加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風培植
1.繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,在日常工作中落實護士文明用語50句。
2.分袂于xx月份、xx月份組織全體護士加入溫嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓。
3.繼續(xù)開展健康教育,對住院病人發(fā)放對勁度發(fā)芽拜訪表,(按期或不按期測評)對勁度發(fā)芽拜訪結不美觀均在95%以上,并對對勁度發(fā)芽拜訪中存在的問題明確提出了整改法子,評選出了最佳護士。
4.每月科室按期召開工休座談會一次,搜聚病人定見,對病人明確提出的要求給以最大水平的知足。
5.對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章軌制、護士行為規(guī)范教育及護理基本常識、?瞥WR、護理手藝操作查核,及格者給以上崗。
四.提升護理人員營業(yè)素質(zhì)
1.對在職人員進行三基培訓,并組織理論考試。
2.與醫(yī)務科合作,禮聘專家授課,教學骨科、內(nèi)、外科常識,以提升專業(yè)常識。
3.各科室每周晨間提問1-2次,內(nèi)容為基本理論常識和骨科常識。
4.“三八婦女節(jié)”進行了護理手藝操作角逐(無菌操作),并評選出了一等獎(吳蔚蔚)、二等獎(李敏丹、唐海萍)、三等獎(周莉君)分袂給以了獎勵。
5.xx月初,護理部對全院護士分組進行了護理手藝操作查核病區(qū)護士查核靜脈輸液、吸氧;急診室護士查焦點肺清醒、吸氧、洗胃;手術室護士查核靜脈輸液、無菌操作。
6.加強了危沉?人的護理,堅持了床頭交接班軌制和晨間護理。
7.堅持了護理營業(yè)查房每月輪流在三個病區(qū)進行了護理營業(yè)查房,對護理診斷、護理法子進行了切磋,以達到提升營業(yè)素質(zhì)的目的。
8.xx月份至xx月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓,內(nèi)容為基本護理與?谱o理常識,組織護士長每人講一課,提升護士長授課能力。
9.全院有5名護士加入護理大專自學考試,有3名護士加入護理大專函授。
五.加強了院內(nèi)傳染打點
1.嚴酷執(zhí)行了院內(nèi)打點率領小組擬定的消毒隔離軌制。
2.每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培育,對高?剖蚁捐显{手術室、門診手術室,每月進行二次空氣培育,保證了無菌暗語無一例傳染的好成就。
3.科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,并記實,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵措置,并記實,每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測。
4.一次性用品使用后各病區(qū)、手術室、急診室均能實時毀形,浸泡,集中措置,并按期搜檢督促,對各類消毒液濃度按期測試搜檢堅持晨間護理一床一一一濕掃。
5.各病區(qū)治療室、換藥室均能堅持消毒液拖地每日二次,病房內(nèi)按期用消毒液拖地出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜,并用消毒液擦拭)。
6.手術室嚴酷執(zhí)行了院染打點要求,無菌包內(nèi)用了化學指示劑。
7.供給室成立了消毒物品監(jiān)測記實本,對每種消毒物品進行了按期定點監(jiān)測。
門診護士工作總結 篇5
一、工作回顧
。ㄒ唬 不怕吃苦,克服困難,努力做好自己的工作。
我是20xx年09月10日進入公司,也是我踏入社會工作的第一天。面對陌生的環(huán)境,陌生的工作,當時無從下手,充滿了迷茫,對業(yè)務操作是一竅不通,連一些最簡單的工作術語都不懂。在公司領導合理安排崗位和同事的幫助下,很快便對工作業(yè)務有了一定掌握,較好地熟悉了入庫操作、在庫管理、出庫操作等,F(xiàn)任馬士基系統(tǒng)操作組長和參與三運倉庫管理,至今順利完成馬士基倉庫100票入倉的系統(tǒng)操作;完成馬士基倉庫出入庫流程圖繪制;組織員工進行馬士基系統(tǒng)培訓;完成核查、修改馬士基系統(tǒng)歷史遺留尺寸差異;繪制三運倉庫平面草圖;參與新秀麗審計盤點等。能準確、及時地與客戶協(xié)調(diào)處理異常情況,能較好地處理各種工作細節(jié)和服從上級、公司的工作安排和管理制度。
(二) 了解自己的工作
1、對倉庫的認識:熟悉馬士基、三運倉庫基本情況,包括庫房庫區(qū)、貨架、貨品擺放等;
2.流程理解:熟悉馬士基倉庫的操作流程和系統(tǒng)流程,熟悉三云倉庫的操作流程和系統(tǒng)流程;質(zhì)量控制過程;增值業(yè)務運營流程;異常處理過程;庫存過程等;
3、對管理的認識:較好地熟悉了5s管理;倉庫安全管理;庫區(qū)規(guī)劃;貨品擺放;成本節(jié)約;人員安排等;
4.了解職責:了解團隊的重要性;合理安排工作和確保效率的重要性;更好地協(xié)調(diào)團隊工作,確保準確性;對工作負責并按時完成。
二、幾點粗淺體會
(一) 高效的服務,全力做好客戶服務。我們的工作是服務,服務客戶是我們生存的主旋律。只有做好客戶服務,我們才能得到客戶的認可?蛻魰浅M馕覀兊囊庖姟?梢詫崿F(xiàn)高效的服務。我耐心地解釋并解決了客戶的電話詢問。能夠及時回答和解決客戶的問題和需求。
(二)專業(yè)學習是做好工作的動力源泉我們的工作價值是什么?是在工作中,得到不斷地提升,不斷地去學習得到進步。假如我們甘于落后,那么我們的價值將會一降再降,直到自己都不能認可自己。專業(yè)的學習,使自己的實際操作得到理論的'支持,理論知識得到實際操作的驗證,不斷地提升不斷地進步,才真正是我們的工作價值。點的精通,線的發(fā)展,交織成面的擴張,使自己能夠覆蓋更大的領域,才能在各方面不斷地提升自己。
(三) 因勢利導,順應潮流,努力做好工作。在各種突發(fā)事件中,我很快改變了想法,找到了工作方向,并積極與同事討論改進方法。討論工作過程中的問題。有些事情我在專業(yè)上并不了解。我謙虛地向其他有經(jīng)驗的同事學習。
門診護士工作總結 篇6
20xx年在院領導和上級主管部門的關懷下,在門診全體職工的支持和幫助下,發(fā)熱門診部全體人員精誠團結、上下齊心,努力奮斗,以醫(yī)院的發(fā)展為目標,結合我院門診實際,圓滿完成了醫(yī)院所規(guī)定的任務,并通過質(zhì)量檢查,為開創(chuàng)我院門診工作新局面奠定了良好的基礎,現(xiàn)將主要工作總結如下:
一、認真落實總體目標為基礎,爭創(chuàng)門診工作新局面。
全體人員團結協(xié)作,把發(fā)熱門診工作當作重要任務來抓。通過對各類傳染病知識的學習,全體成員進一步充分增強對傳染病了解,大家齊心協(xié)力,促進門診各項工作的開展。嚴格門診各項管理制度,加強門診行風建設,門診工作人員提前到崗,做好接診準備,狠抓落實各項服務措施、便民措施、堅守崗位,提高服務態(tài)度、規(guī)范了文明用語,加強了醫(yī)患溝通,使患者滿意度≥95%,各位同志們不辭辛苦,不計較個人的得失,想患者所想,急患者所急,良好的態(tài)度和優(yōu)質(zhì)的服務,患者對我院發(fā)熱門診的醫(yī)療技術水平更加信賴,截止11月底,發(fā)熱門診預檢分診病人695人次,發(fā)熱就診632人次,其中專家義診就診60人次。
二、加強質(zhì)控,保證質(zhì)量。
1、門診的質(zhì)控工作,是把好門診工作質(zhì)量關和對門診每一個工作者進行監(jiān)測的一個重要手段。今年全年每月對門診工作進行了質(zhì)控檢查,提高了門診醫(yī)療質(zhì)量管理,完善了對門診病歷和門診日志的.書寫的質(zhì)量考核標準,我院監(jiān)察小組多次檢查門診處方,積極落實首診醫(yī)師負責制等醫(yī)療工作制度,對個別不遵守門診工作制度的人員進行了處罰,積極促進了我院的門診工作的發(fā)展。
2、今年我院組成專業(yè)人員對中小學、中學、托幼機構、各村小學提供了健康體檢和督導工作。先后為200余人次提供了健康風險評估和膳食、運動等健康指導工作,做好發(fā)熱病人的預檢分診工作,把好門診院內(nèi)感染控制質(zhì)量關,為患者提供安全的醫(yī)療服務。為了更進一步保證醫(yī)療安全,我們加強了對醫(yī)院感染防控措施的落實、完善了各種器械消毒以及管理流程。嚴格做好各項防控措施,加強監(jiān)測報告制度,提高應急處理能力,針對出現(xiàn)的手足口病、人甲型H1N7流感疫情能夠迅速、果斷、有效處置。多次積極開展對發(fā)熱門診醫(yī)護人員消毒、隔離和個人防護的培訓,提高了發(fā)熱門診的應急能力。
3、在抓好全局工作的同時,注重門診健康教育工作,三月份組織了健康教育活動周,為了認真做好門診和社區(qū)的健康教育工作,宣傳健康生活的新觀念。全年通過座談、幻燈、講解、發(fā)放宣傳資料等方式對門診及通訊300余人進行了六次健康教育講座。此次活動從3月5日開始,到10月30日結束,共持續(xù)了5月時間,得到了患者的好評。
三、存在問題
1)無固定健康體檢設施、場所,健康人員與患者同時檢查,使交叉感染機會增加。
2)門診共性服務管理仍然不到位,個別醫(yī)師對門診工作有臨時應付心理,遲到早退現(xiàn)象屢有發(fā)生,病歷書寫不規(guī)范,初診病歷主要項目記錄不完整,內(nèi)涵質(zhì)量不高。部分門診處方臨床診斷不正確、藥名不正規(guī)、規(guī)格不正確、分類不明確、個別門診處方臨床診斷、藥名、字跡不清楚、處方修改不簽署日期、未注明皮試結果。
3)、門診日志登記數(shù)與掛號數(shù)不相符,門診日志記錄不完整,無患者診斷、住址等記錄。
四、下一步工作計劃:
1、回顧20xx年的發(fā)熱門診工作,雖然取得了一定的成績。但是我們也清醒地認識到,我們的工作與上級部門的要求還有一定的距離。只有每個門診工作人員都牢固樹立服務第一的意識,才能保持整個門診的優(yōu)質(zhì)服務。要進一步充分調(diào)動門診職工部門的積極性和主動性,要積極配合其他部門加強對門診質(zhì)量的跟蹤監(jiān)督和動態(tài)管理。堅持不懈,將管理工作做精做細。提高服務水平和業(yè)務素質(zhì),力爭發(fā)熱門診全面管理再上一個新臺階。
2、要全面改善門診工作面貌及作風,保證門診工作質(zhì)量,抓好制度建設尤其是首診醫(yī)師負責制、首問負責制的落實。加強門診技術力量,要求高年資住院醫(yī)師以上主持門診。每位患者在診室就診時間不少于10分鐘。
3、抓緊門診醫(yī)生護士的工作環(huán)節(jié)管理,認真書寫門診病歷及處方,做到客觀、真實、準確、及時完整。
4、門診服務方面(1)提供安全、方便的門診導醫(yī)咨詢服務和耐心接聽門診咨詢電話,主動解決病人對就診環(huán)境和就醫(yī)環(huán)節(jié)不熟悉、不方便恐懼心理的問題。導醫(yī)人員要護送老弱行動不便患者做化驗、檢查、交費、取藥和辦理入院手續(xù)等。免費為患者提供一次性口杯、開水、輪椅、擔架等便民措施。導診、掛號工作人員提前10分鐘上崗為病人掛號、咨詢服務。(2)暢通綠色通道以提高應急能力和急危重病人的搶救成功率,(3)著重解決方便病人的檢查問題,取消大部分檢查項目的時間,各種檢查(除特殊檢查外)均做到隨到隨做,一般檢查當天出報告,急診檢查2小時內(nèi)出結果。對遠路的病人采用電話告知結果的方式。
門診護士工作總結 篇7
回首過去的一年,我在門診護理中取得了不俗的成績,也遇到了不少的挑戰(zhàn)。從工作中感受到樂趣和收獲、獲得了認可和贊賞的同時,更加深刻認識到自己的不足,更加理解了提高自身素質(zhì)的迫切需要。
在本年度的工作總結中,我認為我主要的工作成績有以下幾點: 1.熟練掌握藥品和儀器使用技巧,確;颊叩挠盟幖白o理安全;
2.積極參加繼續(xù)教育培訓及針對疑難病例展開協(xié)作研究,提高護理素質(zhì);
3.關注患者每一天的狀態(tài)變化,幫助醫(yī)生排查可能的風險,減少醫(yī)療事故發(fā)生。
然而,在工作實踐過程中,我也面臨了不少的困難和問題,如時間安排、多任務的完成、疲勞和壓力等方面的挑戰(zhàn),這些都是我在來年要克服和彌補的.。
面對新的一年,我將繼續(xù)密切關注門診護理的各項要求和規(guī)范,不斷鞏固和提升自身的職業(yè)素養(yǎng)和技能水平,為提高患者的服務質(zhì)量,助力醫(yī)療衛(wèi)生工作的發(fā)展而努力奮斗。
門診護士工作總結 篇8
今年的工作結束了。我覺得我在工作中成長了很多,今年我學到了很多新知識。作為一名護士,我需要不斷進步,這樣我才能更好地幫助病人,F(xiàn)在今年的工作已經(jīng)結束了。我應該總結今年的工作,回顧我今年的工作表現(xiàn),評估我的表現(xiàn),發(fā)現(xiàn)我的缺點,并在新的一年里努力改進。
一、工作表現(xiàn)
我覺得我今年的表現(xiàn)還可以,每天都可以完成工作,不出錯。在我看來,這個表現(xiàn)很好。我知道我作為護士的責任,所以我必須對自己有很高的要求,這樣我才能避免在工作中犯太多的錯誤。今年我努力工作,認真完成每一項任務。雖然有時會有一些錯誤,但我會盡力改正,盡量避免同樣的'錯誤。今年還有一些進步。通過自己的努力,我做得更好。我從護士長那里學到了很多,也看到了我和護士長之間的差距。之后,我會更加努力。
二、缺點
雖然今年取得了進步,但仍存在許多不足,工作中也會出現(xiàn)一些不必要的錯誤。雖然沒有影響,但對我來說也是一個警告。如果我現(xiàn)在不改變,我將來可能會犯更大的錯誤。在工作中,有些小事很容易馬虎,以后要多加注意,在新的一年里改變這一缺點,更好地完成工作。經(jīng)常在工作中感到很累,然后多注意自己的狀態(tài),及時調(diào)整。
三、工作計劃
新年的工作計劃主要是改變一些缺點,讓自己更好地完成工作,學習更多的新知識,幫助自己更好地完成工作。只有不斷學習,我們才能提高我們的工作能力。此外,我的工作能力不能達到優(yōu)秀的標準,所以我必須努力學習。我必須對自己、信任我的護士長和病人及其家人負責。
我今年的整體表現(xiàn)仍然很好。我希望明年能繼續(xù)保持這種狀態(tài),在工作中學習更多的新東西,提高我的工作能力。我相信明年會有進步,會更加努力。
門診護士工作總結 篇9
一年來,門診護理在院黨政領導班子、護理部的正確領導及科室主任的業(yè)務指導下,認真按照護理部及科內(nèi)護理開展護理工作,現(xiàn)將20xx年護理工作總結如下:
一、工作量完成情況
一年來共完成分診導診26000余人次,協(xié)助門診醫(yī)生進行小手術78人次及外科換藥102人次,血氣分析人次,查體8700人次。
二、加強護理質(zhì)量監(jiān)控,使門診護理質(zhì)量得到持續(xù)改進
1、落實崗位責任制:年初針對門診的具體情況,重新制定了門診護理人員和各班工作標準,使護理人員嚴格按規(guī)范做好本職工作,嚴格執(zhí)行首問首迎負責制。同時,積極響應本市創(chuàng)衛(wèi)工作,嚴格執(zhí)行預檢分檢工作流程。嚴防差錯事故發(fā)生。
2、認真組織護理人員學習本院新的'《護理質(zhì)量檢查及評分標準》,使每位護士理解、掌握評分標準,增強護士主動參與質(zhì)量管理意識,每月進行護理質(zhì)控講評,針對門診科室分布廣,護理質(zhì)量難以監(jiān)控的特點,每月不定期進行科室自查4到8次,發(fā)現(xiàn)問題及時指出,限期改正,使科內(nèi)的護理質(zhì)量得到持續(xù)改進。
3、加強急救管理:每周專人進行全面檢查一次,護士長每周檢查,隨時抽查,保證了急救物品始終處于應急狀態(tài),急救物品完好率100%。
4、加強消毒隔離工作的監(jiān)管:按醫(yī)院內(nèi)感染管理標準,通過組織學習消毒隔離規(guī)范要求,使護士掌握消毒隔離原則,科室院感護士能認真履行職責,積極檢查督促醫(yī)務人員嚴格遵守無菌技術操作規(guī)程,使院感控制指標達到質(zhì)量標準要求。
三、加強環(huán)節(jié)質(zhì)量的管理,保證護理安全
1、每月進行護理安全隱患排查,加強護理操作環(huán)節(jié)控制,發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時指出,分析原因,落實整改措施。鼓勵護士主動上報護理不良事件,每月組織護士進行學習一次,內(nèi)容以病人安全管理和護理應急預案為主,增強護士護理安全意識
2、加強對門診就診病人的觀察,發(fā)現(xiàn)病情變化,及時報告醫(yī)生,并協(xié)助醫(yī)生給予準確、及時處理,減少了醫(yī)療護理糾紛的發(fā)生。
3、加強對節(jié)假日、雙休日的合理排班,實行彈性排班,以滿足病人的需要。護士長、質(zhì)控員不定期到科室進行檢查指導,保證護理安全。
四、加強護理人員培訓和在職教育,提高了護理人員整體素質(zhì)
1、每月對科內(nèi)護理人員進行分層次的護理業(yè)務學習各一次,進一步提高護理人員理論水平。
2、認真組織不同層次護理人員參加科內(nèi)及院內(nèi)“三基”培訓、,加強規(guī)范化護理人員的培訓、考核力度;科內(nèi)理論考試、操作技能培訓及考核6次,考核合格率100%
3、加強急救技能培訓,不斷提高科內(nèi)護理人員的急救技能技術水平及應急能力。上半年強化對護理人員學習護理應急預案、心肺復蘇、氧氣吸入、簡易呼吸器等技能培訓、考核,考核合格率100%。
4、鼓勵護士參加在職繼續(xù)教育學習,上半年一名護士取得xx大學本科網(wǎng)絡教育學習機會。
五、存在問題
1、個別護理人員對消毒隔離工作重視不夠,存在垃圾筒蓋不蓋、無菌物品過期、生活垃圾與醫(yī)療垃圾混放、冰箱存放食物等。
2、護理論文發(fā)表少,無護理科研。
門診護士工作總結 篇10
在院領導的支持下,護理部全體同志齊心協(xié)力,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業(yè)心和責任心,圍繞科室工作性質(zhì),圍繞醫(yī)院中心工作,嚴格管理,求真務實,踏實苦干,在醫(yī)德醫(yī)風、醫(yī)療質(zhì)量、基層建設等方面取的了較好成績,截至12月底,完成門診靜脈注射211683人次,肌肉注射2100人次,皮試22160人次。較圓滿地完成了醫(yī)院交給的各項工作任務,取得了一些成績,現(xiàn)總結如下:
工作上,對門診護士加強了“三基”訓練的學習,以不斷增進新知識、新業(yè)務。每日早晨到班前提問一個小問題,達到共同學習的目的。加強了護士們的消毒隔離,安全輸液意識,護士經(jīng)常巡視輸液病人觀察用藥的安全性,對刺激性藥物及特殊藥物觀察輸液情況,發(fā)現(xiàn)問題及時報告醫(yī)生做好處理。并且防治院內(nèi)感染及交叉感染,認真做好各項消毒無菌技術操作,注射藥、外用藥、搶救儀器的監(jiān)督,做好“三查七對”,防止了差錯事故的發(fā)生。
我科護理人員結構中,護士占個級人員比例的90%,把重點放在對護士的培訓。由科室每月考核一次,考核成績記入技術檔案,對考核成績差的反復訓練,直到成績合格,做到人人過關。
今年護士長組織全科護理人員理論考試12次,考核參加人員6人,參加率100%,合格率100%。操作考核12次,參加人員6人,參加率100%,合格率100%。今年業(yè)務學習12次,晨會提問平均每月2~3次。
其次,加強護理質(zhì)量控制,提高護理質(zhì)量。完善門診各項核心制度的制訂、督查和落實,執(zhí)行各項獎懲制度。充分調(diào)動護理人員的工作學習積極性和主動性,建立檢查通報、建議整改及效果評價制度,考核結果與獎懲掛鉤,不斷提高護理服務質(zhì)量。護士長不定期科室檢查、督促、考評,每月檢查3~4次,對存在問題及時反饋,及時改正。引導護理人員提高對門診病人的服務工作質(zhì)量,多次組織護士學習。
再次,加強護理安全管理,保證護理安全。提高了護理人員的法律意識,依法從護,保護病人及護士的自身合法權力。護理缺陷的管理,堅持嚴格督查各工作質(zhì)量環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時采取措施,是護理差錯事故消滅在萌芽狀態(tài)。護士長規(guī)范護理缺陷差錯事故記錄本,發(fā)現(xiàn)問題及時記錄(內(nèi)容包括:時間、當事人、事情經(jīng)過、結果、定性、原因分析討論、改進措施)。
同時,經(jīng)常與門診護理人員談話交流,及時了解護理人員的思想、工作動態(tài),盡全力解決她們的后顧之憂,安心工作。加強門診護理人員的醫(yī)德醫(yī)風教育和行風檢查,積極推動“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。加強護患溝通,減少門診投訴率,提高門診病人滿意度;不斷提供便民服務措施,持續(xù)改進服務流程,減少病人候診、候檢時間,進一步提高服務質(zhì)量。
護理人員是與病人接觸最多、最早、最密切的工作者,護理人員的素質(zhì)和形象,直接影響醫(yī)院形象。我們將一如既往的加強護理隊伍素質(zhì)建設,真正提高護理質(zhì)量,以滿足廣大患者的需求,更好的為病人服務。
歲月如梭,光陰似箭!轉(zhuǎn)眼間,我加入到人民醫(yī)院成為一名救死扶傷的護士,已經(jīng)一年了。在過去的一年里,在院領導、科主任及護士長的領導和關懷下,我嚴格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,堅持“以病人為中心”的臨床服務理念,發(fā)揚救死扶傷的精神,并認真嚴謹?shù)膽B(tài)度和積極的熱情投身于學習和工作中。
過去的一年中,雖然有過很多挫折和辛酸的體會,但是,更多的是成功和收獲。在學習和工作各方面,獲得病員的一致稱贊,得到各級領導、護士長的認可。順利完成了20xx年的工作任務。在過去的一年中,我主要做了以下工作:
一、思想認識方面:端正、貫徹、遵守
隨著社會的發(fā)展,社會環(huán)境也日趨復雜,我深刻認識到,要成為一名優(yōu)秀的護理人員,首先必須端正思想,不斷改善人生觀、世界觀。因此,在平時的學習中,我都通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動認真的學習護士專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責,樹立了正確的人生觀和價值觀。
在醫(yī)療護理實踐過程中,服從命令,聽眾指揮。能嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度的,遵守醫(yī)德規(guī)范,規(guī)范操作。能積極參加醫(yī)院和科室組織的各項活動并能尊敬領導,團結同事。
二、工作方面,認真、勤懇、創(chuàng)新
我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的朋友,親人,經(jīng)常換位思考別人的苦處。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,醫(yī)療文書的書寫需要認真負責,態(tài)度端正、頭腦清晰。我課件下載認真學習科室文件書寫規(guī)范,認真書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度,牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法)。
護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,每月進行理論及操作考試,對于自己的工作要高要求嚴標準。工作態(tài)度要端正,“醫(yī)者父母心”,本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復,于是每次當我進入病房時,我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,當看到病人康復時,覺得是非常幸福的`事情。
三、學習方面:刻苦、鉆石、明確
新時代,是知識的時代,機遇和挑戰(zhàn)要求每個社會成員的必須認真學習。為此,我嚴格要求自己,憑著對成為一名國優(yōu)國標白衣天使的目標和知識的強烈追求,刻苦鉆研,勤奮好學,態(tài)度端正,目標明確,基本上牢固的掌握了一些專業(yè)知識和技能,作到了理論聯(lián)系實際;除了專業(yè)知識的學習外,還注意各方面知識的擴展,廣泛的涉獵其他學科的知識,從而提高了自身的'思想文化素質(zhì)。
四、生活方面,誠信、簡樸、熱情
多年來,我養(yǎng)成了簡樸的生活習慣,有嚴謹?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活態(tài)度和生活作風,嚴以律己,從不奢侈不浪費,使生活充實而有條理。而且,在對生活中的人或同事方面,做到熱情大方,誠實守信,樂于助人,擁有自己的良好出事原則,能與同事們和睦相處;積極參加各項課外活動,從而不斷的豐富自己的閱歷。今后的目標:我決心進一步振奮精神,加強個人世界觀的改造,努力克服自己存在的問題,做到:
(1)扎實抓好理論學習,保持政治上的堅定性。
(2)在院領導、科主任的關心和指導下,順利完成醫(yī)療護理工作任務,認真履行職責,愛崗敬業(yè)。
(3)以科室為家,工作積極主動,對待病員熱情、耐心,滿足病人的需求。
護理工作是一個平凡的崗位,而我更是一名平凡的護理人員。但是,在這平凡的崗位上,我充滿了激情,我能堅持用真誠的愛去撫平病人心靈的創(chuàng)傷,用火一樣的熱情去點燃患者戰(zhàn)勝疾病的勇氣。舊的一年過去了,雖然在過去的一年中,我取得了一定的成績,但是,距領導的目標和病人的要求,肯定是還不夠的。
在今后的工作中,我一定會繼續(xù)加強學習,勤懇敬業(yè),積極投身護理事業(yè),為實現(xiàn)心中的理想,促進醫(yī)院的繁榮發(fā)展,進一步做好服務工作而不斷努力。
門診護士工作總結 篇11
今年對我來說是一個忙碌而充實的一年。作為私人門診護士,我負責協(xié)助醫(yī)生提供專業(yè)的護理服務,保障患者的健康和安全。通過這篇年終工作總結,我希望回顧一下過去一年的工作成果,并提出一些改進的建議。
首先,我非常自豪地宣布,今年我成功完成了所有的工作任務,并及時準確地提供了全方位的護理服務。我認真研讀了醫(yī)生的診斷,按照要求為患者提供了詳細的護理計劃,并確保執(zhí)行的過程中忠實踐行。我與患者和他們的家人建立了密切的聯(lián)系,積極傾聽他們的需求和關切,并及時提供支持和指導。我盡力提高患者的滿意度,并盡可能減少他們的痛苦和不適感。
其次,我努力提升自己的專業(yè)知識和技能。今年我積極參加各種培訓和學習活動,包括專題研討會、學術講座和在線學習課程。這些活動不僅使我了解最新的醫(yī)療知識和技術,還提高了我的護理技能和應對復雜情況的`能力。我將所學應用到實際工作中,不斷改進護理流程和護理方法,提高了工作效率和質(zhì)量。
在工作中,我注重團隊合作和良好的溝通。我與醫(yī)生、其他護士和病房人員之間建立了良好的合作關系,共同協(xié)調(diào)完成工作任務。我及時向醫(yī)生匯報病情變化和護理情況,并根據(jù)醫(yī)囑調(diào)整護理措施。同時,我與其他護士分享經(jīng)驗和知識,相互學習和提高。
此外,我也注意到了一些需要改進的地方。首先,我發(fā)現(xiàn)有時候我會在處理突發(fā)狀況時感到有些緊張,影響了工作的效率。因此,我計劃在來年參加一些緊急護理培訓和模擬演練,提高處理緊急情況的能力。其次,由于工作壓力較大,我有時會感到疲憊和焦慮,這可能影響了我的注意力和工作質(zhì)量。為了改善這一情況,我打算加強自我管理,尋找更好的應對壓力的方法和途徑。
總的來說,今年是我作為私人門診護士的一個非常寶貴的經(jīng)驗。通過努力工作和不斷學習,我取得了一定的成績,并獲得了更多的專業(yè)技能和知識。我將繼續(xù)努力提高自己的護理水平,為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的護理服務。同時,我也期待明年的新挑戰(zhàn),希望能夠在新的工作環(huán)境中繼續(xù)成長和發(fā)展。感謝所有支持和幫助過我的人,讓我能夠在今年順利完成工作任務。
以上就是我作為私人門診護終工作總結,希望對明年的工作和職業(yè)發(fā)展有所幫助。謝謝大家!
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