小學教導處工作總結[精品]
總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,快快來寫一份總結吧。那么我們該怎么去寫總結呢?以下是小編為大家整理的小學教導處工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。
小學教導處工作總結 篇1
一學期來,繼續按照“狠抓常規,突出科研,彰顯特色,內強素質,外樹形象”的工作思路,認真貫徹落實縣教育局有關會議、文件精神,以深化常規管理為重點,以提升教師課堂教學能力為核心,以提高教師專業化水平和教學質量為目標,深化課程改革,夯實校本教研,優化課堂教學,進一步提高管理實效,全面提高教育教學質量,實現師生素質內涵的全面、持續、有效發展。深化課堂教學改革,開拓進取。教學工作順利開展,教學質量穩步提高,取得了一定的成績。
一、常規管理規范合理。
學校工作抓得實,常規工作才會規范化,一學年來,我們以中心校要求為學校常規工作作為準繩,有重點地抓好常規工作。加強教研組的建設。
1. 抓教研組長的學習。定期召集組長理論學習、聽課、評課;賦于組長責任,讓他們帶動全組的教師開展互聽、互學、互研活動,提高每一位教師的素質。
2. 抓課前教案檢查制度。不定期檢查教師的教案,督促每一位教師切實做好本職工作,并在每月組織了全面的常規檢查。
3.做好課堂教學評估。協同教師就如何 “提高40分鐘的課堂效率”進行全面深入的討論與研究。本學期,校領導到課堂聽課均在20節以上。
4. 做好教學質量評估工作。教導處認真做好后進生的期中、期末試卷分析工作,并建立完備的.后進生檔案,以點帶面,抓全校的質量的提高。
通過努力,現我校教師在課堂教學中都能以發揮學生的主體作用、培養學生的學習能力為中心,課堂教學改革又邁出了新的一步。
二、教研科研工作。
1、教研工作。
在教研組的具體組織下,對教師進行業務培訓,開展專題研討,堅持上好教研課、優質課。共上語文教研課節4,數學4節。
2、課題研究工作。
(1)加強課題相關知識的培訓。
(2)加強課題研究的過程管理。
(3)認真組織教師制定新的課題方案。
三、教師隊伍建設。
1、抓教師的培養,促教師教學水平的整體提高。加強校內教師教研及培訓的管理,加強隊伍建設,教師的教育教學水平有了較大提高。
2、認真搞好教材培訓。期初均組織教師參加了各級組織的教材培訓。
3、認真撰寫各項工作計劃和總結。讓教師做到了期初有計劃,期終有總結分析,做到了教學工作不打無準備之戰。
4、狠抓“六認真”的落實。教導處定期和不定時地抽查教師的“六認真”,發現問題,及時向教師提出,并當在面交換意見,切實將六認真工作落到了實處。
5、向課堂40分鐘要質量。加大了隨堂課的聽取。要求行政每周聽一節分管班級教師的隨堂課。
6、鼓勵教師撰寫論文。本期鼓勵教師積極撰寫了各級各類論文。
7、鼓勵年輕教師自修,提高學歷水平。
8、強化教師基本功培訓。
9、認真組織教師參加各級組織的各項活動。積極推選教師參加上級組織的各類競賽活動,并取得了優異的成績:
10、認真組織了期中檢測、分析,并積極探討如何在后半期提高教育教學質量。根據考試情況,認真組織了兩次摸底考試,考試完后及時組織教師對考試結果進行分析,并確定下一步完善措施。
11、狠抓了畢業班工作,召開了畢業班教師會、學生會、家長會和后進生專題會。
12、認真落實了遠程教育工作。
13、認真落實畢業班和普通班教學視導工作。
14、認真抓好骨干教師的示范、輻射工作,骨干教師聯系青年教師。
四、教學質量穩步前進。
學校教育是以培養高質量的學生為目標。我校教科研工作所取得好成績,其歸宿就是為更好地質量服務。為提高學校的質量:在校長的直接領導下,我們建立了教學質量獎勵制度,精心組織好校內的教研活動,經常性地開展學生競賽,促學校質量的提高。一學期來,我校教師樂教苦教、學生愛學好學學校質量提高較快。
五、學生輕負擔、全面發展。
創造性的人才觀,需要我們在創新性和開拓性上下功夫,重視讓學生有足夠的自我支配時間發展自身的興趣愛好,形成自己的能力和特長,就是我們所想的,也就是我們所做的。
1.組織各類比賽,豐富學生的課余生活。本學期,我們配合學校組織了達標運動會、書畫比賽等形式多樣的活動。這樣,學生的課余生活豐富了,更又是提高了學生的素質。
2.第二課堂全面開花。各種興趣小組管理規范,教師認真負責。取得了喜人的成績。一學期來,我校的教學工作獲得長足的進步,相信今后,在校長室的正確領導下,通過全校教師的共同努力,我校的教學工作一定會大踏步向前!
小學教導處工作總結 篇2
本學期來,我校教導處在局教研室的帶領下,根據學校工作計劃和本期工作特點,立足我校實際,全面深化素質教育,以國學經典鑄靈魂,充分發揮“協調、組織、檢查、管理”等功能,深化課堂教學改革,以打造“陽光課堂”培育“陽光學子”,塑造“陽光教師”為教育教學理念,切實加強各學科的教學研究和業務上的指導與檢查,努力提高課堂教學效益,使我校的教學水平有了一定的提高。
一、加強理論學習,以新課程理念指導教學改革。
本學期,我校教導處每月組織全體教師以年級組為單位進行集體備課,就教學中的問題共同商討,并學習新課標理念,潛移默化轉變教師的教學觀念。并逐步落實到了教育教學實踐中去,一定程度上改變了因循守舊、經驗式的教學方法和模式,以新課程標準來指導和規范我們的工作,為我校教育教學水平的提高打下了扎實的基礎。
二、加強常規教學工作的指導與檢查,規范教學過程。
認真工作是衡量一位教師的工作態度、工作能力最基本的尺度,更是對學生是否負責最直接的體現。我校教導處成員每月分學科對全校教師的教學設計、聽課記錄、讀書筆記、三筆字、簡筆畫等各項進行檢查,并及時反饋信息和填寫工作檢查表,努力引導教師把功夫下在備課上,本事顯在課堂里。
1、備課:每月做到年級組集體備課一次,聽成都實驗小學老師備課一次,各教研組長把關,杜絕了不備課進課堂的現象,并根據每位教師的實際情況確定如何有效的備課。本學期進行了備課改革,將備課的中心轉移到備學生上去,加強備課的針對性。
2、上課:一方面,在各位老師認真備課的'基礎上,向45分鐘要效益,做到精講多練,改變以往重視知識傳授,忽視能力培養的做法,使學生積極主動地學習,從整體上看效果明顯,各學科教學質量都有了大面積的提高。
3、抓好作業的布置和批改工作:每月一次的常規檢查了解學生的作業情況,及時總結,反饋給任課教師,真正掌握一手材料,努力抓好教育教學質量。
4、和兄弟學校做好期中和期末統考、同閱等各項工作,及時進行成績統計和分析,找到每位老師的失分原因,以此來調整教學方法,促進學生成績得到提高。
三、加強隊伍建設,提高整體水平和教學能力。
1、加強教研組建設,實行教研組長和年級組長負責制,各位組長訂好計劃,組織學習各學科教育叢書和新教材調整意見,積極探索各種教學模式,開展各項活動,使全體教師的業務水平不斷提到提高。
2、為加強對青年教師的培養,學校開展了“師徒結對”活動,通過“師徒結對”加強對他們的指導,多給他們上公開課的機會,使他們的教育教學能力能盡快地提高。
3、為了更好地發揮州縣級骨干教師的示范引領作用,促進我校教師專業化成長,根據縣教育局“五個一”要求以及我校教學教研工作的安排,我校每期都開展了州縣級骨干教師示范課以及評課議課活動。
4、本學期在第十二周到第十五周還分教研組開展了全校教師創新課的上課和評課活動,通過創新課的開設,讓每一位老師都開始反思自己的教育教學行為。
四、立足校本教研,深化課堂改革。
1、本著“走出去,請進來”的原則,我校在四月中旬,派遣一部分教師到雙流區雙華小學跟崗學習。五月份派遣一部分教師到白玉、道孚等縣各學校參觀交流學習。請進雙流區雙華小學行政領導及骨干教師對我校教育教學工作進行指導,2次請進棠湖中學實驗學校教師對我校綜合學科進行指導。在一次次走出去請進來的過程中,我校教師開拓了眼界,感受到新的教學方法和先進的教學理念,從而一定程度上提升了我校的教育教學水平。
2、在4月和5月我校對全體教師開展了ppt課件制作的培訓,以及數學“一題多解的教學策略研討”的講座。
五、加強教學管理,深化素質教育。
我校教導處認真安排課表、管好課表,認真執行課程計劃,開齊開足各類學科,使課程執行計劃得到了保證。
總之,在過去的一學期中,我校教導處的工作取得了一定的成績,但也存在著種種不足,我們將以學校“陽光教育”為辦學理念,進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,努力開創金弦子小學教育新局面!
小學教導處工作總結 篇3
一學期以來,我們在縣教育局的正確領導和關懷下,在學校領導和全體教師的努力下,緊緊圍繞學校中心工作,以教學研究科學化為方向,以課程改革為重心,以提升教學質量為目標,以提高教師專業素質為關鍵,以解決課堂教學問題為突破口,全面優化學校教育教學管理,進一步提升我校整體辦學水平。現將一學期來的工作做如下的小結:
一、優化教學過程管理,提升教學“六認真”工作的有效性加強教學
“六認真”工作是遵循教學規律,全面提高教學質量的重要條件,是加強教師隊伍建設,提高教師專業能力和水平的需要,離開了教學全過程的質量,就談不上教學成果的質量。為此,我校將抓好教學“六認真”工作作為學校工作的重中之重。
1、規范教學“六認真”工作的具體要求①認真備課。
開學初,各學科在教研組長的帶領下,根據教材內容、學生情況,認真制定了切實可行的學科教學計劃。我們要求教師備課做到精益求精。做到在認真學習《新課程標準》的基礎上,認真鉆研教材,認真研究學生,認真開展教學反思。教導處要求中青年教師每一課寫教學反思,總結成功和失敗課的經驗教訓,以使今后改進提高。全體教師的教案均做到完整,教學目標明確,講授內容具體,有重點難點分析,教學過程設計精心,有教學方法,有板書設計、作業布置和教具準備情況。
②認真上課。
為提升我校教師的課堂教學能力,我們想方設法創造機會,采用了請進來、走出去的方式,努力引領教師在課堂教學上狠下功夫,提高其有效性。我們加強了教研組的建設,賦于組長責任,讓他們帶動全組的教師開展互聽、互學、互研活動,提高每一位教師的素質。全體教師都能做到課前準備充分,上課有明確的教學目的,課堂安排合理緊湊,能根據學科特點和學生特點開展教學活動。在授課過程中,全體教師重視
學法指導和思維訓練,培育學生的創新意識和實踐能力。在大家的共同努力下,我校的課堂教學進步明顯。
③認真布置與批改作業。
開學初,教導處明確規定:作業量要適當,要適合學生實際,難易要適度,并能適合不同層次的要求。對學生作業的書寫要求明確,且嚴格。全校教師均能夠按照教導處的要求一絲不茍地實施以上要求。作業批改要做到一絲不茍。嚴格控制作業的量;努力提升作業的質;規范作業的書寫;統一作業的批改符號;加強作業的評析。同時,教導處不定期的進行抽查,切實保證了該項工作更好地實施。
④認真輔導學生。
認真輔導學生是教學工作不可缺少的環節。學校要求任課教師認真分析學生學習情況,確定不同類型的輔導對象,認真制訂切實可行的輔導計劃,采取不同的輔導方法。認真輔導抓好“兩頭”。注重培養學生對本學科的興趣,悉心指導學習方法,注意因材施教,發揮成績優秀學生的學習特長。對于一些學有困難的特殊學生耐心進行個別教育、輔導,幫助他們樹立自信心,改進學習方式,彌補知識缺漏,努力取得進步。并建立特殊學生檔案,跟蹤了解他們發展變化的情況,促使這些學生在原有基礎上有了一定進步。
⑤認真進行考核與評定。
認真組織考核是檢查教學效果的重要手段。我們認真執行考核制度,按照上級規定組織對學生的學習成績考核,嚴守考核紀律。
本學期,教導處根據課程標準,并以教研室提出的考試精神為導向,認真出好抽查測試卷,積極參與教研室期末對有關年級的調測,同時對每位學生的考試情況做出具體的分析指導,關注學生的進步,促進學生的個性發展。同時,語數英等學科教師根據學科特點和考核目的認真出好單元測試卷,注重考核學生對基礎知識、基本技能的掌握和綜合運用知識分析、解決實際問題的能力。教師能認真進行考核評價,及時正確地閱卷,認真做好試卷分析和講評。
⑥認真組織課外活動。
本學期,每天下午,全校繼續開展了豐富多彩的課外活動,激發學生學習興趣,發展個性特長,促進身心健康發展。教師認真做好活動課的各項準備工作,選好內容,加強指導,加強管理,不放任自流,切實做好活動的安全教育和安全管理。
2、完善教學“六認真”工作評估機制
在原有的基礎上,進一步完善教學“六認真”工作的考評機制,提升教學“六認真”工作的有效性和長效性。我們把平時的考核和期末的考核相結合,形成了比較規范的管理制度。教導處采用不同形式不定期的檢查教師的教案,將教師互查互評和條線負責人抽查相結合,并填寫檢查表,及時反饋檢查情況,敦促每一位教師切實做好本職工作。期末,教導處組織開展了全面的教育教學常規檢查,每位任課教師將自己的教案、學生作業本和單元成績記載表、聽課本等等相關的材料呈現于全體學科教師面前,讓大家一起來評定各人的工作情況。
二、深化課堂改革,提升課堂教學的有效性。
課堂是實施素質教育的主陣地,課堂教學的效果好壞取決于教師的“教”和學生的“學”。深化課堂教學改革,就是將新課程的理念落實到課堂教學的實踐中,轉變“教”和“學”的方式,提升課堂教學的長效性。為此,我們抓好了以下兩個方面工作:
1、加強“課堂教學”專題研討。
組織教師圍繞“課堂教學的有效性”展開研討活動:如:怎樣的課堂是有效的課堂?怎樣設計一堂課?怎樣組織一堂課?怎樣評價一堂課?怎樣檢測一堂課?怎樣做好課后反思?本學期,繼續開展了與兄弟學校的教學研究交流活動。組織教師外出學習、培訓、交流等,積極引進有益的教學活動,邀請專家、同行進校開展研討,為教師提供了交流、借鑒的平臺。
2、組織“有效課堂”專題調研。
本學期,根據教研室的調研工作重點,我們對一年級進行了“有效課堂”專題調研。調研內容:備課、上課、作業布置和批改。同時,各教研組也開展了調研活動,組長深入教室調研,與組內老師一同研究,努力提高課堂教學水平,提升課堂教學績效。
三、規范教學科研,提升教學質量的有效性。
推進學科教學研究,教科研必須深入課堂這一課程實施的核心環節,讓每一個教師在親歷課程改革的過程中,既成為實踐者,又成為研究者,使教育科研既成為教師專業發展的重要載體,又成為其素質提升的重要支撐。重點做了以下幾項工作:
1、加強學科課題的研究。
本學期,教導處配合教科室帶領各教研組繼續搞好校級課題。根據課堂教學的“熱點”、“難點”和“焦點”問題展開專題研究,探索解決的方法和途徑,提升自己的專業水平。
2、建立校本研究。
建立一套科學有效的發展性評價機制。一是注重實效,從單純的量化管理向績效管理轉化;二是整合教師的工作時間,把教學和科研結合起來,把課堂作為教學和科研的舞臺。
3、建立學習型組織和構建學習共同體。一是完善教研組和備課組;二是構建教師學習和研究的濃厚的氛圍,培養教師評判和反思的學習習慣,讓教師在學習的過程中促使自己的研究水平和教學水平不斷提高。
4、加強“特色學科學校”的建設。
本學期,我們注意積累可供廣泛推廣和應用的學科特色教學管理經驗以及實績,進一步深化課程改革,全面提高學科教育質量。
四、強化教師崗位培訓,提升教師的整體素質
教師是提高教育教學質量的關鍵。為了切實做好教師的業務培訓工作,教導處在校長的領導下,加大了校本培訓的力度,實施分層培訓,以加強教師的梯隊建設。
1、組織教師繼續學習新課程改革的先進理念。理念是先導,學習是保證。繼續加強教師的理論和業務學習,采用理論聯系實際,集體學習與個人自學相結合的辦法,把整體培訓與實踐應用結合起來,做好業務
學習筆記,提倡每節課后記教學隨筆及反思,并經常交流,使先進的`教育思想牢牢扎根于每位教師心中,從而更有效地指導自己的教學實踐。
2、創造條件為教師提供提高和培訓的機會。本學期,我們組織了教師培訓、教材培訓、班主任培訓、現代信息技術培訓等多項培訓活動,確保課堂教學優質高效,促進教師與學生教與學的方式的改變,謀求師生的共同發展。
3、加大青年教師培養力度。我們組織了師徒結對活動,為年輕教師提供學習的機會,同時還在青年教師中開展了業務競賽,以提高年輕教師的整體素質。在此基礎上,對于校內的一些年輕教學骨干,學校更是為他們創造了展示自我的平臺。
五、組織開展各類競賽,提高學生整體素質
創造性的人才觀,需要我們在創新性和開拓性上下功夫,重視讓學生有足夠的自我支配時間發展自身的興趣愛好,形成自己的能力和特長,就是我們所想的,也就是我們所做的。
本學期,我們組織開展了各類競賽,如,書畫、寫字、作文、速算、英語單詞默寫等學習小競賽。通過開展一系列競賽活動,大大調動了學生的學習積極性,提高了學生的整體素質。
為營造校園文化氛圍,鼓勵學生多讀書、讀好書,讓讀書成為習慣,讓書香溢滿校園,讓書香伴學生成長。教導處認真組織全校學生開展了“我讀書,我快樂,我成長”的校園讀書活動。這次活動的組織安排井然有序,周周有活動重點。在學生廣泛讀書的基礎上,根據不同年齡學生的特點開展了不同的活動,如美文誦讀、講故事、黑板報和手抄報等比賽,中高年級還開展了讀書征文活動,全校還舉行了閱讀抽測。
一學期來,我校的教學工作獲得了長足的進步,相信今后,在上級領導和校長的正確領導下,通過全校教師的共同努力,我校的教學工作一定會邁上一個新的臺階。
小學教導處工作總結 篇4
本學期在上級教育主管部門、校長的正確領導下,我校積極貫徹黨的教育方針,積極學習先進的教育思想和新的課程標準,積極實踐課程改革,全面深化素質教育,以更新觀念為前提,以提高師資整體素質為核心,以提高課堂教學效率為重點,深入教學一線,為教師、學生服務,以務實、創新的工作作風,加強教學研究,不斷解決教學中的新問題,努力培養和提高學生的創新精神和實踐活動,全面提高教學質量。一學期來取得了令人較為滿意的成績。現將本學期的教學工作總結如下:
一、工作回顧及取得成績
1、積極組織教師深入學習各科課程標準、《義務教育法》和《教學常規管理意見》,認真學習,認真做筆記。領悟新課改精神、新課程理念,轉變教師的教育教學思想。各教研組根據本組實際情況搜集有關教學理論,組織教師學習,用理論來指導教師的教育教學實踐,提高廣大教師的教科研理論水平,使廣大教師能運用理論知識解決教學中的實際問題。并且大力開展了學習各級優秀教師活動,提高了教師們的職業道德感。
2、積極開展教研活動。
(1)積極組織參加校內外研討課。
本學期開展了許多教學教研活動:教研組的校級公開課;組內教師的研討課等。每次活動都有討論,有記載,有評價,有總結。這些教學教研活動,為教師的專業成長搭建了舞臺。教師們學有所得,研有所樂。這學期數學教研組派出了肖娜老師參加區級優質課比賽,李慧老師進行了片區活動優質課展示,成績和效果都很理想。
(2)努力開展全校性公開課活動能力。
本期教導處組織了多次有針對性的公開課活動,由教導處主持,就教學中遇到的某些教學難點的突破展開學習討論,激發教師參與教研的主體意識和創造熱情,鼓勵教師合作、交流、共享教研成果。各位老師暢所欲言,大膽發表自己的意見看法。在一定程度上,提高了老師們的理論知識和實際操作能力。
(3)學校領導深入課堂聽課,教師互相聽課。
教導處及各教研組長以身作則,在全校掀起了聽課熱潮。特別是本學期學校大多數班級開始較為熟練的使用電子白板進行授課,大家實實在在地在創新領域研究課堂教學經常面臨的問題,發表見解,交流困惑,提高了教研組的凝聚力和科研能力。
3、理論指導實踐。
學校對教研組的教學研究活動、集體備課、教師的聽課作了具體要求,對教師的上課、備課、聽課、教學隨筆或反思也作了具體的要求,讓理論運用于實踐當中。
4、抓常規,促進管理更加規范。
(1)抓備課。備課是上好課的關鍵,我們要求教師依據課程標準,創造性地使用教材,恰當地選擇教學方式和方法,有效地提高課堂教學效率,成為大家共同關注和思考的問題。本學期教導處對各教師的教案進行了每月一檢。每次檢查后,教導處都認真總結,如實反饋,促使教師改正缺點,發揚優點。
(2)抓上課。上課是教學過程的中心環節,上好一節課是提高教學質量的關鍵。本學期繼續加強聽課,采用隨堂聽課制度,促使教師的教學觀念轉變,盡可能把更多的時間留給學生,提高了課堂效率。
(3)抓作業批改。本學期學校對教師的作業批改進行了新的考評辦法,提高作業批改的要求,加大了激勵措施。教導處對各科作業批改情況抽查了四次,但大多數學生作業書寫不規范,書寫習慣也不是很好,作業本不夠整潔。而少數任課教師每次的作業布置也不盡人意,批改不夠認真及時,馬虎應付;作業量少而簡,有的甚至文不對題,沒有布置相應內容的作業。為此,我們針對這些情況,對每一位老師提出不同的整改要求,并用口頭形式通知老師,下次檢查時重點看改正的情況。不過,大部分教師還是認真的,能夠針對學生作業中出現的問題,認真處理,及時讓學生輔導改正。
(4)抓課后輔導。要提高教學質量,還要做好課后輔導工作,小學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業。針對這些問題,我們加強了對學生的思想教育,加強課后輔導,引導學生加強對學習的責任心。
(5)抓教后反思。《課程標準》要求教師要及時進行教后反思,在反思的基礎上使自己的教學促進全體學生的全面發展,可見教后反思的重要性。要促進教師的專業化發展,教學反思也是一個重要的手段。我校要求教師課后要及時進行反思,并對反思進行具體要求,以書面、小組等形式進行教學反思,達到提高自身教學水平的目的。
5、加強教研組建設,實行組長負責制,各位組長訂好計劃,組織學習各學科教育叢書和新教材調整意見,積極探索各種教學模式,開展各項活動,使全體教師的'業務水平不斷提到提高。
6、加強對新教師的培養,做好新上崗教師的考核工作,加強對他們的指導,多給他們開課的機會,使他們的教育教學能力都有了一定的提高。
7、加強對骨干教師的培養,給他們定任務、壓擔子,在科組活動上,要求他們上一堂示范課,供其他老師學習,使他們迅速成長,取得了較好的效果。
二、工作中存在的問題
在上級領導的正確指引和全體教師的密切配合下,本學期我們在各方面都取得了一定的成績,但是我們也清楚地看到自己目前的工作中還存在著很多不足之處。
1、在教師的業務培訓方面還是缺乏系統性和全面性,模范教師的引領作用還沒有得到充分的發揮,部分教師的基本素養還跟不上時代的要求。
2、學生良好的學習和行為習慣還有待于進一步加強。
3、在學校工作方面做得不夠細盡。平時只顧忙著盡力去做好本職工作,不太注意周圍發生的事情,對與自己無關的或關系不大的事還不夠熱心、不夠主動,也沒能更熱情更主動地關心群眾,與其他老師交流不夠,沒能熱心地幫助周圍的同志有針對性地去想辦法,幫助解決實際問題。
4、在工作協調性方面較差。平時總認為自己能做好的事情不必勞駕他人。相反,自己關心、幫助他人也不夠,與他人談心、交流、溝通的機會比較少。因此,做了很多自以為是不錯的事情,卻得不到教職工的理解或認同。
三、今后打算
1、抓常規:檢查情況與教師工作量化考評掛鉤。
2、抓教師培養,全面提高教師素質。
3、組織開展興趣小組活動際評比,充分發揮教師的特長優勢,豐富學生的課余生活,發展學生的興趣特長,做好培優工作。
總之,下學期教導處要做的事情還很多。我們只有在實踐中探索,在研究中改進,在完善中發展,相信今后的長潭小學教導處,工作目標會更加明確,工作作風會更加硬朗,工作思路會更加清晰,為全面提高教學管理水平,提高教學質量努力工作。
小學教導處工作總結 篇5
本學期,教導處根據教研室新學期工作思路,緊緊圍繞學校工作目標,積極推進新課程的實施,以課程改革為重心,以提高教學質量為目標,以提高教師專業素質為關鍵,以解決課堂教學問題為突破口,在扎實抓好教師、學生、教育教學三大管理的基礎上,努力開拓教育教學新思路,全面完成了本學期教導處的工作任務,現總結如下:
一、課程改革,積極實施
1.開學初我校就根據教研室的安排,組織六年級的語文、數學、英語等任課教師全員參與市級培訓,觀摩和研討新課標下的課堂教學,參加相關的教材輔導,努力做到對所教的本冊教材心中有數。
2.為切實提高教師實施新課程的能力,提高課堂教學的實際操作水平,本學期我校特邀請潘琰老師來校疏通中高年級教材,所有語文組的教師全員參與了這次活動,認真聽取了專題講座,并就自己在教學過程中的一些困惑與專家進行了面對面對話,積極探討,積極互動,為教師在今后獨自鉆研教材指明了方向。
3.多方面創造條件為教師提供提高和培訓的機會,以獲取先進的課改信息,學習先進的教育理論和實踐經驗。
4.一如既往利用每兩周一次固定的中心組活動時間(周五下午)進行全校性課改專題交流,探討教師對課改的認識,在新課程理念的指導下課堂教學的改變之處,促使教師在聽課、評課的過程中不斷學習,不斷反思,不斷提高,不斷進步。
二、 認真規范,抓好常規
1.為了規范教學行為,我們根據教學常規的流程,從教師的備課、上課、作業批改和教學質量以及教育活動等多個方面在開學初提出了具體明確的要求。所有任課教師,本學期均手寫備課,要求教師真正把功夫花在鉆研教材、鉆研學生方面。
2.為進一步規范教學常規管理工作,本學期我們加大了檢查和管理的力度,切實把常規管理落到實處。
(1)強化檢查。教導處每月對進行“六認真”檢查。
(2)分層管理。為使常規管理落到實處,我們充分利用各教研組的優勢,定期在組內開展六認真工作自查、互查,把一些關于作業批改、訂正的相關問題在檢查后及時反饋,這樣的“分層管理”有效地穩定了正常的教學秩序,日常管理落到了實處。
3.開展課堂觀察,聽隨堂課。
課堂教學要講效率、講質量。有效的課堂教學是否體現?本學期我們采用課堂觀察的'方式進行隨堂聽課,時間40分鐘,10分鐘、幾分鐘不定,進教室時間也不定。所有學科分管領導都有相應的觀察對象,聽課的分管領導一一填寫相關課堂觀察的表格,對了解的一些教師、學生的課堂現狀一一記錄,每月到教導處匯總。隨堂課每一次聽后和執教者交流聽課意見,檢查執教者的備課情況,進一步督促教師更好地實施教學工作。
三、教學質量,緊抓不懈
教學質量是學校賴以生存的生命線,本學期我們在努力提高教學質量上狠下了功夫,加大了語、數、外三科調研和抽測的力度,重點關注部分與平行班成績有較大差距的班級,全面提高核心學科的書面測試成績,提升我校在社會上的聲譽和在家長心目中的地位,全面促進學生的素質發展。 本學期教導處在期中對所有班級進行了調研,及時匯總相關數據,肯定了一些進步的班級和學生,同時也指出了不足。本學期對二、四、六年級進行了語數外綜合調研,使任課教師看到了學生在綜合知識掌握方面的薄弱,加大了培優補差的力度。教導處對各任課教師先后召開多次會議,要求注意每一個復習環節的質量,重視分層次教學,加強對學生復習內容掌握情況的約束力度、習題作業的檢查力度,做到了精講精練,努力使我校的教學質量得到家長和社會的認可。
四、隊伍建設,不斷加強
加強教師隊伍建設是提高辦學效益的關鍵。我校青年教師比例很高,實行崗位練兵,積極參加各類競賽和培訓勢在必行。
1.苦練內功,提高專業素質
本學期教導處組織了青年教師的“四優”評比活動,35周歲以下的青年教師均參加了此次比賽。趙佩芳老師獲第一名,代表學校參加片上的比賽。
2.搭建平臺,展現教學風采
本學期王鋒老師在全市六年級語文新教材培訓會上,上了一堂《理想的風箏》,受到專家和同行的好評,同時他又參加了昆山市20xx屆語文青年教師的會教,獲得二等獎;盛蘊紅老師參加昆山市音樂評優課獲二等獎。多位老師承擔了昆山市公開教學任務,受到同行和專家的好評。利用這幾次活動的契機,大量組織青年教師參與活動的全過程,積極開展聽課評課研討活動,同時也讓一部分優秀的青年教師充分利用這一平臺,積極展示我校課堂教學風采。許多青年教師也在一次次上課、反思、研討過程中逐漸走向成熟,教學業務能力大大得到了提高。
總之,教導處工作一個學期來總是比較忙碌,但也取得了一些成績。下學期我們將針對薄弱環節加以有效管理,力爭使學校教育教學工作得到最大的提升。
小學教導處工作總結 篇6
一、積極搭建平臺,加快青年教師成長
根據學校青年教師現狀,學校積極搭建平臺,讓青年教師在新區這個大舞臺上經受錘煉。這學期徐莉華、陳燕青兩位老師接受區教研室任務,執教三年級兩節語文課,所研究的是我校數年來一直開展的“同課異構”研究課。她倆嫻熟地駕馭課堂,循循善誘,教學環節的設計凸顯對學生主動學習能力的培養,贏得了新區教研員和聽課老師的一致好評。其次,顧小華老師接受新區教研室任務,執教五年級期終復習課,成功地為全區400多位教師展示了全新的復習思路。本學期有五位數學老師承擔了推廣課教學,其中蔡瓊老師的《誰圍的面積最大》參加了市級課評比。綜合組倪培老師執教新區信息技術研討課,獲得新區教研員的充分肯定。在正式上課前的日子里,執教老師與組內其他老師相互切磋,不斷磨課,共同提高。同時,教研大組與各備課組內教學研討課的開展方興未艾,形成了組與組之間、組內教師互幫互學、奮發向上的喜人局面。
二、實施整體評價,大大增強團隊凝聚力
為增強年級組團隊凝聚力,提升教師共榮意識,本學期實施年級組整體考核制度。在這個“捆綁式”方案中,每個教師必須讓自己的作為為本組增色。方案推出后,各組呈現出積極向上的嶄新局面。以前教師認為自己做的事自己承擔,而今人人明白,這將影響一個整體的評價。所以,校長室、教導處的執行力大為增強,教師的集體榮譽感得以提升,學校的凝聚力也相應提高。
三、加強校本研修,提高課堂教學效率
教導處著力加強校本研修的務實性。加強教研組備課組建設,開學初即擬定上交本學期活動計劃詳稿。做到“五定”,強調集體備課、上研討課、集體評課等一條龍,尤其注重參與率。推崇“同課異構”,在比較中鑒別與提高。注重提升各位組長與班主任的`認識水平。通過不定期的分別對他們進行針對性的培訓,強化其責任心、提高其管理能力。帶領全體教師認真學習并深刻領會新課程理念,堅定不移地聚焦課堂,抓教學五常規,促使他們養成嚴謹規范的教風;抓學生日常行為規范,促使他們逐步養成良好的學習習慣,激發他們的學習積極性,不斷提高課堂教學效率。通過骨干教師等師徒結對,加強業務上的切磋,讓先進的課改理念深入人心,并付之行動,落實在課堂上,促進教師整體提高。同時采取人性化管理,增強教師凝聚力與使命感,教育教學質量穩步上升,繼去年畢業班進入署前十的良好勢頭,今年新區畢業班質量監控我校三科成績均遠超于新區平均分,并達到100%的及格率。
四、抓好抓實非工具學科目標落實,真正實現五育并舉
綜合組教師在認真完成課堂教學任務的同時,積極開展各類興趣社團活動,活躍校園文化,豐富學生的文化生活,真正體現“五育并舉、全面發展”的辦學理念,并取得了較好的效果。自然、勞技社團在區級科技比賽中獲團體第一名,并代表區參加市的比賽;信息組組織學生參加區中小學生電腦作品大賽,杜翌晨、徐亦航等同學取得了一等獎的優異成績;美術組輔導的學生在市、區科幻畫競賽中均獲一等獎;體育組參加區田徑運動會獲得兩項團體第一名,并在6月26、27日代表區參加市陽光體育田徑比賽;音樂組有4個節目正在參加區藝術節比賽。
五、無私奉獻愛心,為了每個孩子的成長
原先對學困生的輔導還有一些微薄的收入,自從實施績效工資以來就取消了這一塊。于是,放學后對學困生的輔導就完全是無私奉獻了。可喜的是,學校從教導處分管領導到普通教師,均表現出高尚的敬業精神,他們無怨無悔地為孩子們“開小灶”,“不讓一個孩子掉隊”成了每個執教老師的奮斗目標。今年6月新區舉行的五年級語、數、英質量監控,我校三科成績均以大比分超新區平均線,及格率達100%,以實際行動較好地實踐了“為了每個孩子的成長”這一辦學宗旨。
六、構建“三維”德育機制,實現學校、家庭、社區三方聯動。
從某種意義上來說,只有使學生置身的學校、家庭、社區德育環境全面優化,才能實行學生思想道德素質的整體優化;只有在廣泛的德育活動實踐中不斷提高學生的道德免疫能力和道德自律能力,才能促進學生思想品德持續健康發展。因此,本學期在策劃開展各類主題特色活動中都充分考慮到學生的年齡差異、校際間的學生互動、家長與孩子間的親情互動和社區活動的主動參與。
“禮儀盛典,風尚行動”公共文明親情督導活動歷時整整半年,期間以“吹響垃圾集結號”、“響應無煙總動員”、“奏響交通和諧曲”為主題,讓學生以小小督導員的身份和家長共同養成“垃圾裝袋入箱”、“公共場所不吸煙”、“聽紅綠燈的話”的良好禮儀習慣。在孩子們的帶領下,爸爸媽媽還一起加入到清潔社區的隊伍之中。“全家總動員”社區清潔行動不僅為大家營造一個清潔、美麗的生活環境,也增進了家人之間的情感。小手牽大手,全家總動員。活動中,我們看到了學生們的這雙小手擁有怎樣驚人力量。他們用自己的實際行動創造了“小手牽大手,文明向前走”和“小手牽大手,教育大步走”的奇跡。他們用自己的實際行動詮釋著“城市,讓生活更美好”的世博理念。
小學教導處工作總結 篇7
本學年度學校堅持以教學工作為中心,深化落實“雙減”政策及教育局各項工作部署,加強教學常規管理,深化課堂教學改革,認真落實課程計劃,落實教育教學常規。
一、求真務實,落實常規
本學期,學校繼續加大了對教學過程的指導和管理力度,對備課、上課、作業、輔導等進行科學的指導與監督,建立了良好的課堂秩序,為提高課堂教學質量提供了保證。
(一)多樣督查,落實常規
學校在檢查作業的環節采用了學校和督學中心集團校檢測結合的形式,每月學校進行集體檢查,中間有督學中心和集團校各一次的全面檢查,從檢查的整體情況來看,各班能按照學校要求準時上交作業,基本保證按照學生人數交全作業。在作業布置上,老師們從學生實際出發,科學、合理、有針對性地布置作業,作業量適中,及時進行批改。
(二)小組互助,后進生轉換
本學期,為了使5+2>5的效果,學校組織了周末假期以村為單位的學習互助聯絡小組,通過優秀組長的監督,以123的形式(1分鐘跳繩,2分鐘大聲朗讀,3分鐘聽寫),讓學生在假期有所學,有所得。
二、提升素質,全面發展
(一)開齊開足課程
按規定開設全部課程,體育、美術、音樂、信息技術、勞動教育等課程開齊開足,并以師徒結對傳幫帶的方式為兼職老師配備師傅,以便促進兼職老師教學能力的提升,從而提高了授課質量。
(二)開展“精艷少年”評價體系
本學年,學校繼續圍繞“五育融合”育人目標,繼續開展精艷少年的評選,通過評選,繼續激勵學生朝著全面發展目標努力著。
三、落實“雙減”,提質提效
“雙減”以來,學校在積極落實相關政策的同時,也在積極思考如何讓課后托管更有效、更豐富、更有利于學生的身心健康發展。
(一) 1+專項
為了孩子們的身心健康發展,學校采用“1+專項”的模式開展各類體育活動,1是常規,就是從住宿生每日的晨跑、跳繩開始,專項是指運動會、輪滑、洪公拳等項目。
(二)基礎服務
學業輔導,練字。底線目標:學生作業完成,字寫好看;教師輔導后進生,作業批完。
(三)拓展項目
根據師資力量、學生興趣,開設獼猴桃“枝上開花”社團、合唱社團、七巧板社團、繪本閱讀社團等。
(四)小電臺,聯世界
學校為豐富托管服務形式和內容,通過“小主播”電視臺、廣播站等途徑,在課后托管服務期間每天固定時段,組織學生以新聞摘要的形式向學生宣傳播報看得懂、感興趣、能受益的重要時事,豐富課后服務的'形式,充實服務的內容,加強學生時政教育,增強學生愛國情懷。
(五)小廚房,練本領
學校通過敞開廚房門,利用廚房的平臺,定期組織孩子們以班級為單位練習“炒蛋炒飯”“煮面”“包餃子”等勞動實踐活動,加強孩子們的勞動實際指導,為鍛煉生活技能提供便利。
(六)小設備,記錄美
為了提升師生的審美,學校利用晚自習時間開展了攝影技巧的學習,通過手頭的手機、平板等學習構圖、文字配圖等,即能提升學生的審美能力,還能進一步提升學生的文字功底。
四、展望新學期,做好新規劃
1.繼續落實“雙減”政策,滲透“雙減”政策,改進教學方法,培養學生自主學習能力,提高學生綜合素質。進一步開展學校的學生互助聯絡小組,繼續“抱團發展”,讓孩子動起來。
2.扎扎實實開展教研組活動,加強各學科教學的治理,牢固樹立質量意識,正確把握教學方向,重視教學環節的步步落實。
3.借助教育集團平臺,促進校際合作,汲取先進理念和方法,促進本校教師教學能力。
4.加強后進生轉換工作,教師從多方面多角度,進一步制定后進生轉換工作,教導處進行定期常規督查和活動策劃,讓后進生轉換工作落到實處。把學生雙基訓練和能力的提升放在首位。通過各方努力讓后進生有所進,有所得。
五、總結
日歷更換著數字,鐘擺變化著位置,20xx已然過去,我們總結經驗彌補不足。"雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,在新的學期中我們將更加努力工作,力爭使教務處的各項工作更上層次,以更加飽滿的熱情為學校工作作出更大的貢獻!
小學教導處工作總結 篇8
一個學期又在忙忙碌碌中悄然而過,本學期教導處在校領導班子的正確指導下,圍繞聚焦課堂,關注質量,規范管理,促進發展教學工作重點,以校本教研為載體,以教研組特色建設為抓手,以提高課堂教學有效性為核心,以促進教師群體專業化水平的提高為目標,深入教學一線,為教師和學生服務。圓滿地完成了本學期的教務任務,取得了預期的工作目標和可喜的成績.下面就教導處本學年度的工作做一回顧:一、做好學校領導做好各方面的工作,保證學校工作穩步推進在平時的工作中,教導處緊緊圍繞學校各項工作展開,本學期,我們首先抓好了學校的開學工作大檢查,教導處認真做好了各項教學準備工作,從而為我校開學工作在教育局的大檢查中打下了基礎。本期11月底,教務處還配合學校其他部門通過了市合格學校的.驗收。二、細化教學常規過程化管理,努力提高教學質量
1.課程管理嚴落實本學年度,學校繼續執行《楊梓塘小學教學常規管理制度》,對照學校“總課表”、班級“課程表”、教師“個人小課表”進行巡查,發現問題及時記錄與當面指正,此舉有效地保障我校能夠嚴格按照省課程設置實施方案要求,開齊學科門類并上足學科課程。
2.業務檢查重平時學校對教師教學常規的檢查方式比較靈活,注重日常的業務檢查與指導,原則上每月進行一次業務抽查,期中期末各一次普查,并能做及時反饋。按照“檢查—反饋—改進—復查”四步走的方式,使得教師的各項教學業務工作在平時就落到實處,步步為營,一步一個腳印,不走形式,不走過場,求實創新,為教學服務。
3.規范常規做保障
我們嚴格要求教師遵守學校工作制度,規范自己的教學行為,尤其是對教學常規工作常抓不懈。教導處繼續加強教學“六認真”工作的監督與檢查,對教師的備課、上課、作業布置與批改、后進生的輔導、學生成績的檢測等都提出了更為細致的要求。尤其是針對教學常規最薄弱的幾個環節:如教學計劃中的學情分析、優差生輔導措施,試卷分析,教學反思、學生成長檔案的建立等。學校教學部門分別作出明確細致的指導與規定。全體教師都能按照教學部門的要求認真細致地做好教學常規工作,向課堂40分鐘要質量,向課外輔導與作業批改要效益。
4.教學管理提質量本學年我校重點抓課堂教學管理,擬通過嚴格的教學管理求得良好的教學質量。一是學校教導處加強日常教學監控,發現問題,及時分析研究解決辦法;二是不斷創新質量監控方式方法,加強課堂教學效果檢測,進一步鞏固和提高質量;三是召開學生、家長座談會,交流反饋教學情況;搜集、整理、研究學情;四是加強作業、輔導、檢測管理力度,避免大量重復性作業,向課堂40分鐘要質量;五是扎扎實實地做好“培優補差”工作,從而全面提高學生的總體成績。
小學教導處工作總結 篇9
一學期以來,我校教學工作緊緊圍繞教育局工作要點,深入開展校本研訓工作、全面提升教師的綜合素質、努力實施課堂教學改革為途徑,開展“學會學習”主題活動,讀書節活動,努力使“六認真”向“六有效”轉變,實講效益、提高教學質量為工作目標。本學期學校教學工作順利開展,在注重教師隊伍的管理和建設,強化教學“六認真”管理,加強教研組建設等方面做了一定的工作,現將一學期來的工作總結如下:
一、有效研修,全面提高教師專業素質
有效研修能使教師養成刻苦鉆研、嚴謹治學的工作作風,拓展教師的專業知識、不斷充實新的科學文化知識,不斷完善教師的知識結構,促進教師專業成長。本學期通過一系列的學習、研究、競賽活動,不斷地錘煉了教師教學技能,培養高素質的教師隊伍。
1.自主反思
反思對于提高教師專業化水平具有重要意義。本學期組織教師進行了課堂教學反思(課前反思、課中反思、課后反思),并積極撰寫教育教學隨筆,上傳教育在線。通過反思教師不斷地總結自己的教學經驗,培養教師學習、研究的意識,促使教師更好地實現教育教學理論與教育教學實踐的結合,從而提高教師的教育教學能力與水平,成為研究型教師。
2.同伴互助
教師間的互助是豐富專業知識的一條捷徑,開放自己,彼此支持,相互切磋,分享群體思想,在討論中掌握更深刻的知識,以問題為切入點,以解決問題為收口,在互助中也提升自己的專業素質。本學期教導處組織教師圍繞“學會學習”這一主題進行形式多樣的同伴互助活動,如開展了“好課標準大討論”的專題研討會,舉辦了“學會學習,構建理想課堂”教學大比武,老師們進行了集體備課、上教研課、聽課評課、互動研討等,共同分享經驗,實現共同成長。
3.專業引領
教師的專業成長中離不開專業引領,本學期繼續組織了教師讀書,向書本學習,鼓勵教師讀好書,讀教育理論專著,讀經典書籍,與大師對話,向卓越靠攏,實現教師的專業發展。另外,采取“請進來,走出去”及師徒結對的方式,結合校級、市級教研活動,給老師們搭建學習的平臺。本學期各個學科安排教師外出聽課太倉市內的近40人次,出大市聽課6人次。并繼續做好了兩位新教師與校骨干教師的師徒結對工作,取得一定的成效。讓骨干教師和年輕教師共同合作,推動他們的積極性,通過一系列的學習活動,解決教學中的一些困惑,使他們漸漸步入正軌。另外,還安排了7位教師參加市各項的專業培訓活動,本學期語、數、英、綜合共有四次組織教師進行了集體的學習和培訓,做到培訓有序,有針對性,有實效性。
二、嚴格規定,切實做好教學質量監控
1.嚴格執行課程計劃。本學期我校仍認真執行“三項規定”、落實“五個嚴格”、保證“一小時運動”。開齊、上足、教好每一門課程。各學科教師明確本學科教學任務,把握學科的規律和特點,改進教學方法,不斷提高教學水平,全面推進素質教育,努力培養學生的創新精神和實踐能力。
2.舉辦活動,活躍學生身心。本學期學校的活動課開設仍分成兩個層次:一是豐富多彩的校級興趣小組。開設了英語、音樂、美術、體育、舞蹈、書法、科技、電腦、作文、鼓號隊等興趣組。有序組織,讓學生在活動中激發興趣,培養特長,開發潛能,發展個性,健康發展。二是各班內進行的活動課,根據年級組的特點,師資的情況,由教導處統一安排時間與內容。由專人任教,活動內容盡量豐富,每次活動都要有記載,行政隨機檢查,確保活動的有效進行。
3.以學科競賽為手段,在競賽中求提高,求發展。本學期我校認真組織了上級部署的各項學科競賽,加強指導,精心組織,并取得不錯的成績。特別是我校的鼓號隊獲太倉市“鼓號鏗鏘迎六一”少先隊鼓號隊展示評比大賽特等獎,學生俞李潔獲“太倉市英語風采大賽十佳少年”榮譽稱號。另外還開展了校級各類競賽活動,演講比賽、征文比賽、讀書筆記手抄報比賽、中華經典誦讀展示活動等,以此來展示學生的才華,豐富校園生活,通過競賽活動促進教學質量提高,促進素質教育的不斷深化。
4.加強體育鍛煉,提高學生體質健康水平。全面落實各項體育活動,繼續開展“陽光體育”活動,豐富大課間活動,制定大課間活動實施方案,并嚴格執行,確保每天不少于一小時豐富多彩的體育活動時間。輔導老師帶好籃球隊等,精心組織參加比賽。還開展首屆吉尼斯體育擂臺賽,這既是對學校“面對全體學生、全面推進素質教育”的辦學方針的最好詮釋,也是我校孩子們挑戰自我、體驗快樂、感受成功的大舞臺。
三、注重實效,努力抓好教學常規管理。
教育教學質量是學校的生命線,是每個教師工作成效的主要體現,教育教學質量直接影響學校在社會的聲譽和形象。因此,提高教育教學質量將作為我們教導處中心工作來抓。本學期我校的各項常規活動均圍繞“學會學習”這一主題進行,科學探索“學會學習”,全力推進教學方式變革。
1.繼續抓好教學“六認真”工作。一是改革備課模式,優化教學過程。針對以往高耗低效,教師孤軍奮戰的缺點,本學期我們嘗試了“高效、共享、反思”的集體備課方式,每一個年級組分學科設立一個備課組,并安排了備課組長,倡導教師分工協作,集體交流,突破重點,備出精品,實現智慧共享,并注重教后反思,及時捕捉教學中的成功與失敗,逐步提高反思能力,形成反思習慣。二是規范教學行為,用好“教學六認真管理手冊”。從學校、教師、學生的實際出發,不斷細化、優化過程管理,克服形式化、表面化、簡單化,努力提高管理的實效性,實現從“剛性管理”向“有效管理”轉變,形成并不斷完善教學“六認真”從常態走向長效的管理工作機制。努力使“六認真”向“六有效”轉變,不斷提升“六認真”工作的能力與水平。
2.優化教研組活動。以教研組為單位,加強教師對課標、教材的研讀,深入領會課標精神,理解教材內涵,把握教學目標、教學重難點,充分發揮教研組、備課組集體智慧,團隊互助。落實定期檢查和隨機抽查相結合的制度,深入課堂,了解教師的教情和學情,并及時將評價情況反饋給教師。根據聽課反饋情況對其進行跟蹤聽課,督促其改進工作,增強教師的質量責任制意識。本學期除了學校組織的3次全校性的六認真檢查和上級領導來校進行了1次檢查外,每位行政、教研組長還對教師進行教學“六認真”的隨機檢查,并利用好《新湖小學教學“六認真”管理手冊》及時與教師反饋,提出改進意見。細化檢查方式,增加教師自查和教研組內互查的環節,以提高教師的責任意識和主人翁意識,更好地改進今后的教學工作。
本學期結合“學會學習”主題活動,在“構筑理想課堂”這一塊做了較多的'工作。開展了“好課標準大討論”的專題研討會,舉辦了“學會學習,構建理想課堂”教學大比武活動,進行了“學會學習”專題講座。各教研組由組長負責進行組內教研課的活動,每一位老師上一節組內研討課,效果非常明顯,帶動了一批平時很少有機會上公開課的教師的成長,進一步促使教師樹立“學會學習”的有效教學意識,優化課堂教學的有效途徑,激勵教師不斷改進教學方法,改革教師的教學行為和學生的學習行為,優化教學過程,提升教育教學效率,提高教育教學質量。
3.積極開展學生“學會學習”主題活動。激發學生學習興趣、指導學習方法,培養良好的學習習慣。各學科針對不同年段不同層次的學生,開展專題研究,進行學法指導,總結成功經驗,發現先進典型,逐步培養學生學習興趣、科學學習方法、良好學習習慣,不斷提高學生學習能力。課堂上教師注重抓住重點、難點,教給學生學習方法,還學生充分自主學習的時間,培養學生自主合作,探究學習的能力。提倡“堂堂清、天天清、單元清”,夯實基礎。
4.減負增效,加大輔導過程的管理力度。本學期圍繞“認真輔導”環節,加強研究、指導,使每一個學生都能更好發展,克服輔導時的簡單化、整班化、費時、費力,效率低下狀況,加強輔導的計劃性、針對性、有效性,提倡小組輔導與個別輔導相結合,課內與課外相結合,提優與補差相結合,知識與方法(習慣)相結合,提倡教師間相互合作,積極探索跨年級、跨班級同質學生的分層輔導,提高輔導的有效性。要求教師設計作業時要有個性化作業,并對不同的學生有不同層次的作業要求,真正做到因材施教,提高學生學習的積極性。實行“轉化學困生跟蹤表”制度。主要也是針對每學期新進的外地生基礎差的情況,由學科任課老師為每一位后進生填寫學困生檔案,加強補差、進行跟蹤、鼓勵進步。我校英語組在分層輔導方面做了很多的嘗試,也取得了一定的成效。
5.加強質量監控,尤其要重視畢業班的教學質量。強化質量的核心意識、危機意識和憂患意識。對語文、數學、英語等學科,教導處將認真做好年段過關的評價工作。良好的習慣不僅有助于學生的學習,更有助于學生的人格的形成、良好品德的培養、良好的習慣受益一生。習慣需從小培養,需嚴格訓練。本學期我們加強了對畢業班復習工作的宏觀指導與監控,尤其要做好語、數、英的復習工作。要進一步強化提優補差的力度。我們專門制定畢業班教學工作計劃,以指導教師開展日常教學工作。
四、科教結合,不斷彰顯學校教育特色
教育科研是學校的生命力之所在,是教師成長的催化劑。本學期我們努力營造教科研氛圍,開展了各類教科研活動,重點做好了兩個太倉市級課題和一個太倉市“指導學生自主學習”微型課題的研究工作。加強課題的過程性建設與管理,及時作好研究資料的積累工作,各類課題要進一步做好理論和實踐的銜接,在務實與創新上下功夫,對有價值的課題進行推廣與應用,做到科研、教研相互補充共同促進,有效提高教學教研質量。
1.本學期新教育實驗課題在以往研究的基礎上繼續細化工作,在五大分塊任務上再細分工作,并指定專人負責,以保落實到位。并結合市首屆讀書節活動,開展了較多的活動,如中華經典誦讀展示活動、師生共寫隨筆等。并邀請了著名兒童作家王一梅老師來校進行講座和簽名售書活動,開闊了孩子們的眼界,提高了學生的閱讀興趣。學期末學校進行了書香班級和閱讀之星的評選,鼓勵學生閱讀,讓有益的書籍真正和孩子們做朋友。在太倉市首屆讀書節活動中,我校曹麗玉老師獲“十佳教育博客”稱號,張建良、張燕菊、祝艷華、李芳老師在“教育教學案例與反思”評比活動中分別獲一二三等獎。
2.太倉市的重點課題“以龍獅文化為載體,加強隊員素質的培養與研究”本學期結合綜合實踐活動繼續扎實開展好研究工作,加強過程管理,切實地做好具有我校特色的課題。德育課題“農村小學外來民工子女良好行為習慣培養的研究與實踐”的研究,也在逐步深入當中,已成為我校目前一個重要的研究項目。
3.綜合組的太倉市“指導學生自主學習”微型課題的研究工作,也能落實到課堂,加強了管理力度。同時,英語組的分層教學在以往的基礎上更加深入地研究著,也頗有成效。另外,我校兩位語文老師參與的省教研室《小學語文有效教學互動場構建的研究》也取得了不少研究成果,于今年6月順利結題。
本學期在教科研方面取得了豐碩的成果:我校鼓號隊獲太倉市“鼓號鏗鏘迎六一”少先隊鼓號隊展示評比大賽特等獎;1人獲蘇州市優秀班主任榮譽稱號,1人獲太倉市“十佳教育博客”稱號,1人獲鎮“十佳”新人新事榮譽稱號;教師論文省級獲獎1篇,太倉市級獲獎3篇;教師隨筆太倉市發表1篇,獲獎4篇;教師基本功1人獲蘇州市三等獎,3人獲太倉市三等獎;學生5人獲太倉市榮譽稱號;2人獲省競賽優勝獎;學生作文省級獲獎1篇,太倉市級發表1篇。
一個學期過去了,工作中有了許多的收獲,同時也給我們留下了很多的思考:教導處工作要抓實、抓深校本教研,我們的教研組在抓好課堂教學研究的基礎上,如何開展更為豐富、有效的活動?教導處工作如何做到人性化,避免重復多余的勞動力,改革現有的工作平臺?在“學會學習”課堂改革的過程中如何體現校本性,注重有效性?……這些問題都是值得我們去深思的。教學管理是一門藝術,沒有最好,只有更好,相信隨著經驗的增加,一定會探索出一條更佳的管理途徑。
小學教導處工作總結 篇10
在學校領導的關心指導下,在全體教師的支持幫忙和辛勤努力下下,教務處順利完成學校提出的各項工作目標。本學期教務處主要圍繞學校提出的以學生、教師和學校的發展為根本,以新課程改革為動力,以提高課堂教學過程質量為重點,以教研組、備課組建設和加強課堂教學過程監控為保證,細化、內化教學常規,強化教學過程管理,向管理要質量;大力開展教育教學科研,向科研要效益。認真落實常規教學,全面提高教育教學質量。經過一個學期的努力工作,學校的教學工作有了較大的變化。現將一學期的工作簡要總結如下:
一、抓好教學常規,強化教學管理落到“實處”
抓好制度落實。教學常規是搞好教學工作最根本的環節,是提高教學質量的基本保證。健全各項規章制度又是學校教學常規落實管理工作的一項重要措施。
1、切實把好教學流程,規范教學秩序。加大對教學過程的監控力度,教務處全體工作人員將排班檢查早自習、不定期抽查每位教師的上課狀況(漏課、遲到、提前下課等)并做好記錄,將記錄狀況作為教師考核的一項重要指標加以保存,以此確保課堂教學秩序的有序進行。
2、規范教學過程,明確教師備課、聽課要求。要求教師認真備課、寫好教案、研組、備課組定期組織和開展各類公開教學活動,教務處、教研組本學期定期或不定期檢查(或抽查)教師的備課、聽課、作業布置批改等教學活動狀況,充分保證了教學工作的有序、有效性。
3、認真組織好各級各類考試。精心組織好高三年級的月考、周考、聯考、合肥三次模考,及時評卷,分析反饋,召開復習工作專題會議,認真安排好非畢業班的期中、期末縣局的監評和監測加強對非畢業班的考試管理。
4、提高學生作業的有效性。教師在教學過程要精心布置作業,要根據學生的學業狀況分層布置作業,盡可能做到部分作業面批,同時做好學生的課后輔導,教務處將不定時組織檢查學生的作業布置、批改狀況。完善學生假期作業布置、檢查制度。教務處在對上學期作業檢查并結合學生問卷后提出:本學期各個教研組、備課組務必根據我校學生實際,自我編制貼合我校學生實際的作業。并提出了作業分層布置和分層檢查、導師在假期務必三次聯系學生等要求。新學期開學務必按照教務處的要求檢查學生假期作業的完成狀況并將檢查結果上報教務處,對未按要求完成作業的學生給予緩注冊處理,直到作業按質按量完成才予以注冊等。
5、加強拓展型(特色課)和研究型課程(研究型學習活動)的開發和管理,逐步構成我校以“培養學生人文素養”為主題的特色系列課程,鼓勵和支持教師開發校本教材。
6、本學期重點抓好高三年級的備考工作。透過召開高考研討會、做好省市統測及各次模擬考試的質量分析、研究考試大綱等措施做好畢業班教學的質量監控。為20xx年高考考出好成績做出了應有的努力。
7、配合高中課改年級認真做好學生的學分認定工作、研究性學習、社會實踐和社區服務工作。
8、結合學生問卷、學生座談會匯總教師的課堂教學狀況,及時召開各年級階段性教學會議,確保課堂教學過程的有效性。為了了解教師的出勤、教學態度、教學方法、教學效果等狀況,教務處分班級透過問卷調查的方式,對科任教師進行了調查并將調查結果反饋給了各位教師。為教師改變教學行為,實施有效教學帶給了依據和指導。
9、加強對教研組、年級組、備課組管理。充分利用每兩周一次的教研組長、年級組長會議解決教研組、年級組、備課組在教育教學實踐中遇到的各種困難、存在的各種問題。比如:利用研組長、年級組長解決了期中、期末考試規范命題的問題、先進教研組評選的標準、公開、示范課的磨課工作等。讓教研組長、年級組長例會真正起到對提升教育教學質量的作用。
二、開展有效教學實踐活動,提高課堂教學有效性
1、加強教研組、備課組建設,開展好教研組活動
要求教研組要透過開展主題教研活動、課堂教學研討、教學課題研究等工作來提升教研組對學科教學的指導作用。包括:①認真學習課程標準;②認真研究近年的高考試題,努力完成今年高考目標;③組織開展組內骨干教師、學科帶頭人的評選活動;組織好教師的競賽課、示范課、研究課。本學期我們首先在高一英語組開展群眾備課工作。
2、認真開展好教研活動的聽課、磨課、評課工作教務處除了要求個教研組認真做好教研組內的聽課磨課工作外,還四次組織全體教師進行校內教學的磨課、評課活動,要求授課教師寫出反思,評課教師寫出評課報告(或專題發言資料)等。這促進教師教學方法的改善和自身專業素質的提高,有效推動了教師的教學研究,這有助于全面提高課堂教學的有效性。
協助教科室及教研組完成學校學科帶頭人、骨干教師的評選工作,課堂教學競賽工作及高職教師示范課的'工作。
三、認真做好高中新課程改革的各項工作
課改工作涉及范圍廣、政策性、業務性強,學校領導對推進課程改革思想上高度重視,組建了以李紅校長為組長的學校“課改”工作領導小組和工作小組。修改并完善了《金牛中學新課程實施方案》及學分認定、管理規定,為進一步推進我校新課程改革奠定了堅實的基礎。同時,著力抓好高中課改年級的學生的學分認定工作、研究性學習的的開題、結題工作及研究過程的管理工作、社會實踐和社區服務工作等。
四、“扎實”抓好畢業年級教學工作,努力提升畢業班教學質量
高三年級的教學工作是我校教學工作的重中之重。圍繞“我校高考要考出好成績”做好文章。教務處重點抓好畢業班的班風、學風建設,調整了班主任和部分授課教師,為構成好的質量意識創造條件。針對畢業班的具體狀況,多次召開高考專題會議,重點探討我校畢業班成績的提高與改善措施,爭取中高成績有明顯提升。
1、實行畢業班工作周報制度,要求畢業班每周將班級、年級存在或出現的各種狀況及時、準確的上報教務處。教務處對存在的問題及時作處處理(不能處理的問題提交由學校統一進行處理),確保了畢業班的各項工作得以順利開展,各項措施得到很好的落實。
2、協助畢業班完成試卷的命制、引入、復印等工作。
3、針對歷次模擬考試的成績,個性召開了畢業年級質量分析會。要求各位教師深入到班級、學生實際,利用導師制、學習小組等對各位考生進行全面的指導和幫忙,以確保中高考取得好成績。
4、組織召開了畢業年級家長會。贏得了家長的支持,提升高三的教學質量,校長及教學副校長對高考做了充分動員,為學生考試取得好成績帶給了精神支持。
5、順利完成畢業生的志愿填報工作。做好畢業學生的志愿填報輔導工作。教務處于6月17、23日兩次召開高三畢業學生志愿填報輔導大會,
6、協助做好畢業班學生的思想工作,教務處先后多次協助年級或班主任做好畢業班部分厭學的思想工作。
五、新學期的工作設想
在新的學期里,教務處將進一步圍繞“課堂教學過程質量提高的校本化模式構建”課題研究這個主題,進一步完善各項教學常規制度,引入競爭機制,激發教師工作熱情,確保教育教學質量穩步提升。為此將努力做好以下幾項工作:
1、加強畢業班的教育教學管理,認真抓好畢業班的授課、備考、復習、模擬考試等系列教學工作。把高三教學作為重中之重,狠抓教學質量,爭取明年中高考成績再上一個臺階。
2、進一步加強教研組、備課組的功能建設,提高教研組、備課組活動實效。組織開展組內骨干教師、學科帶頭人的評選活動;組織好教師競賽課、示范課、研究課;完成學校提出的“三個一”活動。即上一節公開課、交一篇教案、做一次主題發言。
3、加強對新課改的指導力度。我校高中“新課改”起步工作總體來說是成功的。下學期學校的高中“新課改”工作將全面推開,學校也將進一步研究以科研帶動課改,以評價促進課改,以利于“新課改”工作在我校繼續穩步、快速、高效地向縱深推進。
回顧這個學期,教務處在學校領導和各位教師的支持、幫忙下,克服了一切困難,大膽探索,勇于拼搏,銳意改革,不斷創新,為穩定我校教學質量再上新臺階,再創新輝煌,作出了應有的貢獻,成績面前也給教務處提出了新奮斗目標,今后我們應更加努力,把今后的工作做的更好。
小學教導處工作總結 篇11
在湘東區教體局和臘市鎮黨委、政府的正確領導下,在臘市中心校的直接指揮下,XX年9月份,我校全體員工精誠團結、敢于拼搏,圓滿地完成了各項工作任務,以下就9月份的工作作簡要總結。現將學校九月份工作總結如下,敬請各位同事提出意見。
一、同心協力備戰開學工作:
開學之初,工作任務重,工作頭緒多,學校主要行政成員充分考慮,明確分工,明確任務及要求,提早準備,使各項工作做到了有備無患。
1、所有教師于8月30日全部到位,并按分工將整個校園及各個班級的環境進行了整理,張貼了開學通告和宣傳標語,營造了一個良好的開學氛圍。
2、9月1日學生全部到位,9月2日我校所有教學班便開始了正式上課。9月3日按新學年新課表上課。
3、嚴格按照市、區、鎮有關文件精神,切實貫徹了國家免費教育政策,學校只向學生代收了每生10元錢的作業本費用。
4、協助保險部門和衛生防疫部門開展了學生保險和防疫工作的宣傳。
5、9月4日幼兒園開學。
6、開展了全校保學控流工作,使入學率、鞏固率均達到了100%。
7、各班均開展了開學第一課的入學教育活動。
8、完善了行政值日、教師值日、學生干部值日制度,使學校工作很快步入正軌。
9、進一步建立健全和完善了各項工作制度,促進學校管理制度化、規范化、科學化、系統化。
10、整修了學校部分基礎設施,保障了師生工作、學習和生活的正常進行。在整理學校抽水管道和搭建學校臨時師生食堂中耗費15000余元。
11、購置了一批辦公文化用品,滿足了學校師生辦公學習的'需要。
12、檢查了所有工作計劃,完善和整理了各類檔案,并順利通過各級主管領導部門的檢查。
二、緊鑼密鼓開展教學工作,做好教學工作計劃:
9月份一開學,由于準備充分,學校各項工作運轉正常,我校教學工作就位快,起步好,自9月2日正式上課以來,教導處就及時下發了學校教學工作計劃,各教研組、備課組也提交了計劃。教導處明確了本期教研工作的目標,對教師的研討課,公開課,比武課作出了詳細安排,對教學工作提出了具體意見。各科任教師積極開展教學研討活動和寫教學反思活動,自覺地形成了較為濃厚的教研氛圍。英語組的幾位教師欣然接受省級研究課題——《起點式教育研究——小學英語》,正式開始摸索實驗。學校行政班子成員堅持深入課堂一線,不僅各人任教一門學科,更是經常到各班教室聽教師的課,了解課堂動態和教師的教學情況,為教學工作把脈診治。教導處嚴格落實了教學五環節的管理,目前已對教師的備課和作業及批改情況進行了檢查。
三、扎扎實實開展素質教育
深入開展素質教育,是我校教育成功的保障。
1、把豐富多彩的文體活動蓬勃開展起來,活躍師生的校園文化生活。①組織學生聽收殘奧會盛況,暢談觀看奧運會的感受。綜合培養各方面的素質。②選拔學生參加校園集體舞活動。③選拔和培養區、鎮體運會苗子,派學生參加了區運動會,并取得優異成績。④選拔學生代表臘市鎮參加區文化藝術活動。
2、培養學生廣泛閱讀和讀好書的習慣。
3、教育學生養成良好的生活和學習習慣,特別是安全和文明禮儀方面的教育。
四、永不懈怠緊抓安全工作,做好安全工作計劃及總結
學校安全重于泰山。我們把安全工作擺在一切工作的首要位置來考慮。
第一,加強安全檢查制度和教育制度,做到每天一小檢,每周一大檢,發現險患及時排除和整治。每班晨會必須講安全,每周有一節安全教育課。
第二,加強了門衛把守制度,嚴防不善人員、動物和機動車輛進入校內。
第三,加強了行政值日巡查制度。
五、真抓實干創和諧文明校園
除以上各項工作外,我們在9月份還開展了爭創市級安全文明校園活動,做了大量細致而有成效的工作。主要有:
1、繼續在全校范圍內開展扔棄物分類處理工作。
2、開展了人人爭做小文明使者活動。
3、開展了美化班容班貌的校園文化活動。
4、定期刷新文化長廊板報,創建富有特色的校園文化。
5、教師節、中秋節感恩文化活動。
6、舉行了慶國慶拔河比賽活動。
我校在9月份盡管做了大量工作,但仍有一些不盡人意之處,如學校安全管理方面,必須要加大工作力度,堅決杜絕學校安全事故的發生。我們仍將一如既往的努力工作,爭取辦出讓人民滿意的特色學校。
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