學生會外聯部工作計劃【錦集15篇】
日子如同白駒過隙,不經意間,我們的工作又將迎來新的進步,現在就讓我們好好地規劃一下吧。那么我們該怎么去寫計劃呢?以下是小編整理的學生會外聯部工作計劃,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
學生會外聯部工作計劃1
新的學期,新的開始,我們金融系學生會又在新的學期中迎來了再接再厲,再創輝煌的新目標,在本學期里,我們外聯部還是會首先牢牢抓住自己的本職工作——拉來贊助為學生會其他部門的活動提供資金支持,雖然這項任務既繁且重,但我們外聯部的每一個成員都已經做好了充分的準備,我們將以飽滿的熱情和斗志投入到工作中去,爭取超越上個學年度做出的成績,保證我們金融系學生會正常平穩的運作。
再有,這個學期面臨一個學生會納新的重大任務,我們會制訂我們部自己的納新辦法和流程,充分體現優勝劣汰的自然法則,公平,公正,公開,給每個人以展現自我的機會,相信我們一定會鍛造出一支高效,優質的團隊來。
另外,外聯部在做好本職工作的同時,還會協同其他各部門開展合辦活動,提供資金、智力支持,發揮人力優勢,保證大型合辦項目的順利開展。
最后,外聯部會針對本部的特點和優勢,盡可能的'構想一些服務于廣大學生的自辦活動,例如企業參觀和名人講座等等,擴大外聯部的活動范圍,增強外聯部的影響力。
以上是外聯部本學期的工作計劃,我們會盡全力做好本職工作和協同工作,推動整個學生會的運作,為本屆學生會再創輝煌而努力。
外聯部部長
學生會外聯部工作計劃2
工作總結:
大一下就這樣過完了,外聯部的工作也暫時告一段落,轉眼新學生會外聯部已經成立快一個學期了,在這一學期中,外聯部的工作讓我們學會了很多東西,也使我們意識到了自己還需要充實。
在工作伊始,不知道怎么工作,找誰去拉贊助,面對商人該說些什么,這些對我們而言都是一片空白,而談到技巧更是極度缺乏。比如,對于運動會時期的工作,就是一個很好的例子,因為時間很緊張,任務有很重,我們全體成員都非常有壓力,但是我們都挺過來了,而且還干的不錯。
吸收收了許多經驗教訓,這一切的一切都將指引我們以后的工作。許多寶貴的經驗,使我們的工作越來越順,越來越熟,我們也越來越熱愛外聯部。隨著我們工作開展時間的延長,我們接觸的人日益增多,了解的視野逐漸豐富,我們的看待問題的角度就在于不同的人的接觸中不斷全面,我們處理問題的方式也在對不同的了解中漸漸成熟。
在工作中,我們將堅持以下幾點原則:
1、根據學生會的.工作安排,制定并實施本部工作計劃,撰寫本部工作總結。
2、積極主動的搞好與學生會其他部門及兄弟系之間的關系。
3、在我系的重大活動中,及時散發請貼,在必要情況下,爭取社會力量的支持。
4、在與其它系合辦活動中負責協商具體細節。
外聯部的工作使我們更加成熟,它賦予我們的交際能力將有益于我們的一生,對于我們今后的工作和學習都將起到巨大的指引和輔助作用。選擇外聯部,我們都無怨無悔,盡管我們曾犧牲大量的休息時間去忙工作,答案是我們始終堅信老師和師哥師姐們告訴我們的話“來到外聯部,你就得痛并快樂著”。雖然我們的工作能力有了巨大的提高,但我們的工作始終仍然艱苦,只為了預約的機會不能浪費,我們也曾在陽光的暴曬下在正午忙碌,只是為了趕時間,盡管如此,我們始終不能放棄,將這項工作踏踏實實的做到最好。
最后,希望新一年的學生會工作順利,外聯部成員團結向上,積極進取。
工作計劃:
轉眼間,又是新的一學年,隨著新一屆的學生會納新工作的完成,外聯部又一次注入了新鮮的血液,充滿了活力來面對新一年的挑戰。外聯部的主要工作在于拉取贊助,解決學生會工作經費問題。對于一個團體來說,資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯部工作做得好壞與否,對整個學生的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部一樣,是隸屬于學生會的相互協調的部門,這就決定了外聯部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持,同時,外聯部只有積極配合其他部門以及主席團的工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來。認真的總結了前一年成功失敗的經驗,我們擬定了新學期的工作計劃。
1、聯系往屆外聯部的師兄師姐,建立長期聯絡,向他們學習相關的經驗,如開展交流會、講座等。并爭取與他們所建立的老客戶建立聯系及相關合作,以優良的作風及高效的工作建立良好的信譽,達成長久的合作關系。
2、全體成員定期總結經驗教訓,建立以客戶利益為出發點的完整的贊助體系,改善傳統的單一經費制贊助模式,大膽創新。通過互相交流,進一步從理論和實踐兩方面提高認識和能力。
3、與其他部聯辦一些有意義的活動,讓同學們的知識及興趣在實踐中得以充實與提高,學生會其他部門有什么活動時,我部會盡可能的到校外聯系贊助單位,為其提供資金及資源支持。
4、組織本部及其他部門的干事的聯誼活動。加強了解,加深感情,使得大家能齊心站在一條戰線上為學生會服務。
5、聯系本學院廣播站網站建設的同學,希望能夠利用廣播網絡,為我院進行大規模宣傳活動,為日后招商引資做好鋪墊。
在實際工作中,我們會以工作計劃為基礎,結合實際情況進行合理調整,完善自我,起到與外界聯系的橋梁的紐帶作用,發揮我們外聯部的職能。爭取再做突破,為信息工程學院的建設添磚加瓦。
學生會外聯部工作計劃3
一年一度過去了,轉眼間我們在花木盆景協會已經走過了春夏秋冬。在這一年多里可以說我在花木盆景協會學到了很多,學到了很多我所學專業知識所學不到的東西,我也深深感受到花文化的情趣,她的高雅美麗,不斷提高我們的情操。在協會里我也認識了很多的朋友、伙伴和同事,他們給了我工作中的很大幫助也是我工作中支點,應為有他們我的工作更順手、更輕松,是他們讓我感受到零距離的真實存在。
在新的一年里我將要利用我在花木盆景協會的日子做出更有意義的事,為我協會做出我的價值,在此我做出以下計劃:
一、我們要做到內部團結一致,互相幫助,帶動大家積極工作。
二、積極協助我協會內部的工作,不僅要盡職盡責的把外聯部的工作做好,更要隨時了解各部門的內里,協助各門的工作,以便他們更順利的完成工作。我們要做到真正的零距離——你中有我,我中有你。在整個協會里都能看到我們的'身影穿梭在各個地方。
三、積極參加各兄弟社聯的活動,禮尚往來,進一步增加我們之間彼此的感情,更是要隨時和校社聯、社聯發展中心及各兄弟社聯的朋友聯系。每次參加各兄弟社聯的活動后要及時把各兄弟社聯在活動中好的意見寫在專門的外訪單上,以便我們在以后的活動中可以采納。當然,不足之處也要寫上,以便我們在活動中避免不必要的差錯。
四、隨時和校外的各商家互動,讓我協會的名聲在校外很響動,讓他們對我協會更進一步的了解。在大型的活動中拉取更多的贊助,以充足我協會的活動資金。
在我們即將到來的大型活動郁金香展中,我們要做好充足的準備,拉取贊助。還要在活動中積極的工作,維持活動的順利進行,保證活動中的次序。
學生會外聯部工作計劃4
一、部門現狀
第三十屆的外聯部有負責人4人,會員34人,我們外聯部的主要工作是積極與校兄弟社團、企業以及向外校兄弟社團進行聯系,為協會開展活動爭取商家或企業的贊助。在一年里,我們部門積極完成每次活動所需要的贊助,也會積極參加協會的各項活動,帶領會員也是盡職盡責,給了會員很大的鍛煉平臺。但是有一點不足,那就是在會員之間、會員和負責人之間的團隊建設不是那么好,尤其是前者。所以,我們三十一屆會加強團隊建設。
二、年度總目標闡述
通過一年的努力,我們將積極解決協會的各項活動所需的贊助;加強負責人之間、負責人與會員之間、會員之間的團隊建設;完善優秀會員的評選機制;積極鼓勵會員參與協會的活動,為協會培養下一屆的人才;跟隨協會“走出去”的方針,發揮自己的職能,成為協會走出去的先鋒隊。
三、學期分目標闡述
第一個學期,我們將旨在加強團隊建設,完善優秀會員的評選機制,積極鼓勵會員參與協會的活動。預計在學期結束時,大家的聯系能夠更加密切,而不是逐漸疏遠,保證下個學期部門的各個活動的出勤率,還有為協會還有部門的“走出去”做好準備。
由部員自行組織帶隊參觀。提前聯系好博物館,在周末時間前往,指定安全負責人和領隊,保證活動順利安全進行。
第二個學期,我們將旨在會員的培訓,為協會的發展提供人才,部門內部進行各種活動,全部讓會員來策劃,負責人只是進行輔助。進行“走出去”的活動時,我們將同樣鼓勵會員積極參與,由負責人和會員一起策劃,為協會的下一步“走出去”培養好人才。
四、學期工作計劃
1 上學期工作計劃
1.1 招新工作
招新的時候,在傳統形式的基礎上,聽過申請演講后,設置幾個心理題,或者情景題供準干事選擇,以此來進一步考察他們的表達能力和隨機應變的能力,以便為我部增加更多有利的人才。同時,對他們的表現做出簡單的評價,對他們今后的發展也有一定益處。
1.2 拉贊助工作
對于協會的舉辦的每一項活動所需要的經費、禮品之類的一切贊助都會是我們的工作任務。作為外聯部,就是要給協會提供足夠的支持,讓協會的每一項活動都能舉辦的繪聲繪色是我們的動力來源。這項工作是外聯部的基本工作,絕不容懈怠忽視,也是我們立部之本。
1.3 配合其他部門工作
做好相應活動的開展,加強與其他部門的聯系。促進各部門之間關系與聯系,讓我們這個大家庭能夠更具凝聚力,辦事效率也能相對提高。
1.4 走出去
成品檢驗方面:成品車間安排專職質檢員跟蹤檢驗,對檢驗情況按照標準及客戶要求進行定等。并做好檢驗記錄,淋膜車間物理檢驗有現場質檢員檢驗,對要求達標的產品及時進行物理檢測并及時給車間提供檢驗結果,避免不合格產品批量性生產。半成品車間(無紡車間)由車間帶班長兼職質檢員每批產品按工藝要求來干,要求達標的必須達標,并及時將產品給檢驗室送檢。及時關注檢驗結果,有利于產品的調整,防止不合格產品轉入下一道工序生產出廠。
我們將加強與校內的兄弟社團的聯系,開展各外聯部負責人、會員之間的交流,促進協會之間的交流。同時,嘗試與外校兄弟社團的交流,推進“走出去”的進程。
2 下學期工作計劃
2.1 干事培訓工作
外聯部是經協的一個重要部門.是聯系經協與社會的重要部門。而作為外聯部的成員必備素質有以下幾點:良好的溝通能力、交流能力,應變能力,談判能力,以及良好的人際關系等。基于以上幾點,外聯部的干事培訓就顯得尤為重要。為此,我們各負責人討論后初步制定培訓計劃如下:
負責策劃每月一期的宣傳欄,從而使我校團員能及時地了解學校及團委的工作情況、各班團支部的工作開展以及各種和青年學生思想相關的學習、文化宣傳等
第一階段:責任心培養
責任感是一種態度,是“道德評價最基本的價值尺度”。一個人未必什么都會做,但是,當他做任何事情都很認真、很負責的時候,他就有可能憑借這種態度戰勝困難,發揮自己的最大潛能。因此,責任心是一個人做人的基礎。一個沒有責任心的人,往往對自己的行為不負責,有的甚至不顧最基本的導則準則,損害他人和社會的'利益。我們外聯部的工作更加需要責任心,所以這更加需要加強這方面的培訓。
第二階段:團隊意識培養
一個團隊里面就需要每個成員都有團隊意識。團隊意識可以讓這個團隊發出1加1等于三甚至更大的力量。外聯部是一個大部門,自然需要團結,尤其是在新的發展階段。
20xx年度,礦壓組每天都對全礦采掘工作面支柱初撐力、錨桿質量、卡纜質量和其他隱患進行一次排查,查處的問題能現場整改的必須現場整改。對特殊地段、特殊時段采取現場跟班指導、監督,一年來先后對工作面安裝、收作,巷道撥門、貫通、過斷層等多個地點跟班,保證了特殊地段的安全施工。
五年級的學生都是十幾歲的大孩子了,很多道理都明白,但自尊心也很強,直接的批評換回來的可能是思想的叛逆,利用班會課對學生進行思想教育的好處,就是避免單調重復的批評說教而引起學生的反感,容易為學生接受,能切實幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。開班會不一定要等一節完整的課,利用一些零碎的又不影響學科學習的時間開短小精干的班會也能取得良好的效果。
第三階段:吸引力法則
吸引力法則是指吸引具有類似思想的人,同時又被對方吸引的過程,這是一個相互吸引的過程,而不僅僅是一個思想對另一個思想的影響。這就需要部門內部多些交流,只有思想的碰撞才能擦出創意的火花。
第四階段:人際交流與談判
在外聯部,人際關系、口才還有等等一些的人際交流的技能,我們都需要具備也需要得到鍛煉。所以,這是我們部門內部必不可少的培訓。
這些培訓方向將會貫穿到我們整個的工作中,因為每次工作就是一次培訓。
2.2 與商家長期合作
平時應多注意校園周圍的商家和與學生生活相關的商家,并與其保持密切聯系,建立完善的客戶資料檔案,維持與客戶的友好聯系,在每個節假日給他們送短信祝福。這是一個任重而道遠的工作,它需要日積月累才能有完善的資料。
2.3 部門及協會活動的工作
部門下學期的活動主要有會服、會徽的設計,還有部門出游等,這些活動主要由會員策劃,我們也會努力開創出部門的特色活動——拉贊助交流會,還有協會的各項活動,這些活動我們將會鼓勵會員積極參加,給予會員更多的鍛煉平臺。
2.4 走出去
走進校內,繼續與學校各部門加強聯系交流,如拉贊助交流會等。走出校園,走入其他高校,和商學院、財大的那兩個兄弟社團聯誼。借著“走出去”的機會,開創出屬于自己部門的特色活動,將協會還有部門名聲打出去。各位負責人加強與外校同學聯系,從而加大社團聯誼的可能。
五、部門建設
1 制度建設
完善相關制度在本部門已有制度基礎上進行完善,比如例會考勤制度——由于工作需要召開例會。外聯部的每位負責人,會員都不得無故遲到或缺席。遲到三次做一次缺席處理,缺席將直接與優秀會員的評選掛鉤。如需請假,有部長批準方可。
2 負責人內部建設:
作為整個部門的帶頭人,我們負責人內部一定要做好榜樣。尤其是今年,負責人有外調的,所以為了更好的合作,負責人內部必須要加強交流溝通,從心底里把彼此當作一家人。只有這樣才能讓我們的心聚在一起,力往一處使,才能讓我們部門辦事效率提高,讓會員們看到凝聚力,讓他們體味到團隊的魅力所在。
3 會員內部建設
會員內部建設主要是抓凝聚力、抓能力的提高。對于我們的會員培訓計劃將會實施,一周一次或視情況而定。經常拉他們出來聚聚加深感情,鼓勵會員之間的相互交流,支持他們私下交流培養友誼。
4 負責人與會員之間的建設
4.1 例會
例會是我們一個交流的平臺,我們將會改變例會形式,讓會員們有熱情、有活力地投入例會當中。并且因為例會形式的多變性,從各個角度去提升他們對某一塊知識的了解,也讓他們學會思考如何去策劃例會,后期我們會給會員機會由他們組織例會,而我們則傳遞一些上級任務并對他們的表現加以點評就好。
4.2 集體活動
在大家都比較空閑的周末或是假期,我們會視情況組織集體活動。在集體活動中,感情才能得到更好的交流,也能讓會員和我們自己學到很多。
4.3 主動性
作為負責人可能無形之中會給會員一點不可接近性,而這就需要我們負責人主動去與他們交流,千萬別眼巴巴等著會員主動與我們交流,因為可能在他們眼里我們這樣是很沒有親和力,很難接近的那種高冷派了。雖然說要有威信的存在,但切不可讓他們沒有這種親切歸屬感。
各班主任應把嚴格遵守交通法規作為每周升旗的必講內容,在假期要教育步行、騎車的同學靠右行、靠邊行。
六、對未來的憧憬
外聯部是經濟研究協會的兩大部門之一,部門的發展在某種程度上關系了協會的發展。同時,我們部門也是協會“走出去”策略的重要部分。而外聯部的工作應該是長期性的、持續性的、靈活性的,相信在我們部門的努力和其他部門的支持幫助下定能大展身手,為經協貢獻出自己的一份力量。只要我們把以上的部門規劃盡力做好,我相信,協會能夠在三十年的基礎上走得更好、更遠、更高。同樣,我們部門也能發展的更好。同樣,我們外聯部也打算從三十一屆開始,為了推出我們部門的特色活動而努力,為了協會的“走出去”而努力。Fighting!
學生會外聯部工作計劃5
在經過面試過后我如愿進入了學生會外聯部,帶著一份濃烈的熱情進入了這個光榮的部門。我知道進入這個部門以后意味著會減少很多休息時間,但我相信在經歷著其中繁忙的同時也能讓自己更加的充實,在每一次拉贊助成功后也會感到一份喜悅。在這里,我為自己以后的工作做出一些計劃和要求。
每次部里開會時一定提前到場,嚴格把握好時間概念,對于部門的事務一定做到精益求精。
每次出去工作時一定遵守程序章程,與公司的談判中一定把學校的利益最大化,面對失敗和碰壁隨時保持著一顆積極樂觀的心,在工作過程中始終把持著不拋棄,不放棄的理念。
發揮主觀能動性,勇于進取,敢于創新,為了讓部門不斷的增強,在堅持工作原則的基礎上,敢于動腦子,敢于走自己的新思路。
與其他干事之間保持著朋友和同事的親密關系,工作是需要靠大家共同的努力來完成的,在部門里隨時想到自己是其中的一員,永遠保持謙虛的態度,對于別人的意見要虛心聆聽,發表自己的`意見時要向大家說明原委并爭求大家的建議,永遠不能走個人英雄主義,不能固執,不能太鉆牛角尖,畢竟我們這個部門比其他部門更注重人際關系,保持著謙虛和低調和一點圓滑能讓我們能更好的開展工作,永遠不要鋒芒太露,保持著低調做人,高調做事情的原則。
以上就是我對今后工作的計劃和一些要求。我有則任,我也相信自己有能力把以后的工作干得更好。
學生會外聯部工作計劃6
外聯部的主要工作在于拉取贊助,解決學生會工作以及學院部分活動經費問題。對于一個團體來說,資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯部工作做得好壞與否,對整個學生的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部一樣,是隸屬于學生會的相互協調的部門,這就決定了外聯部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持,同時,外聯部只有積極配合其他部門以及主席團的工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來。在新學期之際,我們外聯部擬定的工作計劃是這樣的:
一、外聯部部門內部建設
1部門干部定期召開小型會議,明確分工,加強部門內部交流,總結經驗,改善工作中的不足
2集中力量搞好學期活動,如為五四晚會、十大歌手比賽、院際籃球賽、校運會等活動拉取贊助。
3、根據這學期大二課程安排較滿,時間相對緊張,而大一課程較少以及六月份將進行換屆的具體情況,在培養鍛煉干事的基礎上,這學期外聯部的工作主要將由干事進行,兩位部長進行指導。
4、外聯部對外代表著學生會乃至學院的形象,因此,外聯部在搞各項活動的過程中應盡量在校內外樹立誠實守信、精練能干的形象,我們應以培養個人素質的基礎工作做起,并與各部保持密切聯系。
二、做好協助
做好院內協助的工作為本部的常規.
1、協助學院的各個部門搞好各種工作,保障院內各部門活動的正常進行。
2、外聯部的工作相對其他部的工作來說比較特殊,我們的工作要走在其他部門之前,很需要其他部門的配合和提前得到各部的協助,所以我們與各部搞好關系是非常必要的,因此要加強與院內部門以及外院的`聯系和交流,從而更好的相互配合,共同為同學服務。
三、加強聯系
這里的加強聯系主要是指加強與校外的公司、企業、事業單位的聯系.
1、外聯部將會盡可能的發揮本部作用,與有可能成為合作伙伴的各企業、事業單位做好溝通與交流,建立良好的合作關系,以便為我系的各大活動提供物資所需,保障活動的完善與到位。
2、針對外聯部由于資料缺失每屆工作都得白手起家的狀況,我部決定建立完善的客戶資料檔案,維持與客戶的友好聯系。這是一個任重機而道遠的工作,它需要日積月累才能有完善的資料。雖然此項工作有所困難,但它對我部門甚至于學院的外聯工作都有很重要的意義,我們會把重心放在此項工作上,加強與外界的聯系。
以上是我們對外聯部這學期的工作計劃,其中還存在許多不足。我們將在中發揮外聯部靈活變通的工作方法,務真,務實地做好部門的常規工作。以開拓進取的精神協助團總支、學生會推廣學院品牌。以真誠的態度與各單位,各部門搞好聯絡工作。爭取使本屆外聯部在已往的成績上更上一層樓。
學生會外聯部工作計劃7
新的一年開始了,在本學期我們仍將一如既往的完成好自己的本職工作,擬定工作計劃如下:
第一,為3月維權中心搞的“3.15國際消費者權益日”的活動和4月上旬舉行的全校運動會籌得必要的資金或物力地贊助。我們對此正在制定細致的工作計劃,我們會竭盡全力更好的'完成好這項任務。
第二,協助體育部搞好排球和足球比賽。 我們部門也正在積極尋求潛在的贊助商,來支持和能與贊助學院的各種活動,使彼此建立和維持友好的合作關系。
第三。 外聯部可以與其他部門合作搞一些活動。如組織聯系校內外知名人士、公司負責人做一些符合我系特色的互動型講座、請廠商傾談成功經驗,舉辦學生會階段性成果展等。
第四, 外聯部的工作應該是長期性,持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發掘潛在的贊助商或能夠長期合作的贊助商。洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通。
以上為外聯部的一些工作設想,在具體實施過程中,由于各種因素的影響,也許會有一些變更與調整。相信學生會主席團、其他各部門一定會給予外聯部各方面的支持,共同把外聯工作做好。一切讓事實說話。外聯部將時刻以高度的熱情迎接各部門組織的各項活動所帶來的挑戰,也將積極與其他院系聯系,開展一些有益于同學的發展,有益于擴大我系影響力的活動。我們將在以后的工作中盡自己最大的努力,搞好本院學生的外聯工作。
學生會外聯部工作計劃8
在這次改選中,我有幸被選為外聯部的部長。自己深知肩上擔子的重量,深知領導對我的信任,我將會付出百分之百的力量來完成好每一項工作。
下面我首先講一下外聯部的主要工作。外聯部的工作主要分為兩個方面:
第一,拉贊助,解決學生會工作及活動中所須的經費問題。為學院的活動提供資金和物力的支持。對于一個團體來說,資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯部工作做得好壞與否,對整個學生的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部一樣,是隸屬于學生會的相互協調的部門,這就決定了外聯部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持,同時,外聯部只有積極配合其他部門以及主席團的工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來。
第二,聯系,外聯部可謂是本院外聯內引的一個窗口,是讓同學們逐漸接觸、適應這個社會的一扇大門。外聯部的工作應該是長期性,持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發掘潛在的贊助商,發揮外聯部內部杭州本地工作人員的地域優勢。洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通。在外聯部新組之際,先擬訂一下新一期的工作計劃:
第一, 為即將舉行的迎新晚會提供一些資金或物力的贊助,我已經做好了細致的工作計劃,現正在實施。我們會盡可能更好的完成好這項任務。
第二, 協助文藝部搞好各項文藝表演。我們將在xx年第一學期初進行具體的策劃和實施。我們部門要尋求潛在的贊助商,來支持和能與贊助學院的各種活動,使彼此建立和維持友好的合作關系。這對我們學院搞好學生工作,打出學院品牌,樹立交大在社會上的良好形象是很有幫助的。
第三, 外聯部可以牽頭搞一些活動,如組織聯系參觀一些知名廠家、聯系校內外知名人士、公司負責人做一些符合我系特色的互動型講座、請廠商傾談成功經驗,舉辦學生會階段性成果展等,并拉動其他部門積極參與協作,并爭取廠商的支持與贊助。另外還可以盡可能的聯系一些義務活動,以端正大學生的思想作風和人生觀、價值觀。
第四, 外聯部的工作應該是長期性,持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發掘潛在的贊助商,發揮外聯部內部海口本地工作人員的地域優勢。洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通。
總結一學年以來的得失,為今后做好各項工作打好基礎。
以上為外聯部的一些工作設想,在具體實施過程中,由于各種因素的影響,也許會有一些變更與調整。相信這界學生會主席團、各部門一定會給予外聯部各方面的`支持,共同把外聯工作做好。一切讓事實說話。外聯部將時刻以高度的熱情迎接各部門組織的各項活動所帶來的挑戰,也將積極與其他院系聯系,開展一些有益于同學的發展,有益于擴大我系影響力的活動。我將在以后的工作中盡自己最大的努力,搞好本系學生的外聯工作,開展更多的受同學們喜愛的活動,豐富同學們的生活;為更多特困生及渴望在大學得到鍛煉的同學提供就業崗位;使他們可以掌握各種管理思想及生存技能。如果以后的工作中出現什么問題,希望領導給予幫助和批評。
學生會外聯部工作計劃9
一、工作宗旨
以"學校活動創造條件為活動發展提供服務"為宗旨積極與各兄弟院校建立良好的交流與合作關系:積極為學校解決經費問題;積極與外界聯系為同學提供良好的勤工儉學的機會:如有條件與能力將聯系相關機構為同學做學習與就業方面的講座等。
二、工作計劃大綱
1、xx年開學后第一周內要大概了解明白內部工作制定的初步計劃做好協助工作的準備;
2、在協助好院內各工作外要積極配合部門進行有關常規工作。
3、積極尋找潛在商家為部門及院各項活動作籌備資金準備。
4、要努力改變現存的人際關系問題小說多干!
5、做好部長分配下來的任務并敢于主動承擔責任。
三、詳細計劃如下:
1、做好協調工作
做好院內協助的工作為自身及本部門的常規工作。
(1)協助學院的各個部門搞好各種工作,保障院內其他部門開展活動所需的.場地,物品以及資金等需要。
(2)在學院舉行活動時要積極細心細致地做好聯系,接待嘉賓的工作,以保障活動的順利進行。
(3)要加強與院內其他部門的聯系和交流,從而在工作上更好的相互配合,共同為同學服務。
2、擴大影響
所謂擴大影響主如果通過加強與校內其他院校的聯系以及發展友好關系通過與其他院校的聯系交流把他們的特色引入我院把我院的工作推廣到其他高校達到豐富廣大同學的課余生活擴展同學的視野加強學院間高校間的聯系交流目的從而展示我們學院的風采擴大我們學院的影響力。
(1 展示風采———在與各院進行見面交流會時抓住一切機會展示我院主如果通過加強活動的交流為主。爭取在下個學期協助好本部與其他院校搞一次大的聯誼活動內容傾向于外聯經驗的交流。
(2)擴大影響——主如果通過舉辦一些在校內。各院校內較有影響的活動來達到目的即爭取努力策劃更多活動加大宣傳擴大影響力!
3、加強聯系
這里的加強聯系主如果指加強與學校內部各部門的聯系以及學校以外的公司企業事業單位的聯系。
(1)積極與同事們發揮團隊精神尋求潛在的贊助商來支持和能與贊助學院的各種活動提供資金支持打出學院品牌樹立我們學校在社會上的良好形象是很有幫助的。
(2)努力做好實踐基地的初步工作建立完善的客戶資料檔案維持與客戶的友好關系。
4、常規工作
(1)3月份為學生會各社團協會開展活動的高峰期所以要積極配各部門開展工作融洽學校各組織各部門。
(2)2—3月份開展與外校交流工作籌備本部門已計劃好的一切工作相關材料及方案。
四、后期展望
1、做好部長分配下來的任務并敢于主動承擔責任。
2、不管任務或工作是否繁瑣勞累都要認真對待完成。
3、齊心完成任務合理分工鍛煉自身能力!不管工作是大事小事事事都不能懈怠。
4、不斷地提高自身素質把工作做到更好!
5、學會工作中創造自我價值!
學生會外聯部工作計劃10
外聯部的主要工作在于拉取贊助,解決學生會工作經費問題。對于一個團體來說,資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯部工作做得好壞與否,對整個學生會的工作產生重大影響。外聯部與其他各部一樣,是隸屬于學生會的相互協調的部門,這就決定了外聯部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持,同時,外聯部只有積極配合其他部門以及主席團的工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來。
一、常規工作
1、外聯部的工作應該是長期性,持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發掘潛在的贊助商。洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通。
2、在十月份與學生會各個部門通力合作,籌辦運動會及迎新生晚會,協助文藝部落實晚會每項細節,拉取到足夠金額的贊助,給晚會最有力的支持,爭取把晚會辦成功。
3、在十月至十二月份之中,外聯部可以牽頭搞一些活動,如組織聯系參觀一些知名廠家、聯系社會知名人士、軟件工程師、工程負責人做一些符合電子學院特色的互動型講座、請廠商傾談成功經驗、邀請廠商作為嘉賓參與學生舉辦的活動,舉辦學生會階段性成果展等,并拉動其他部門積極參與協作,并爭取廠商的支持與贊助。
4、在本學期中主動聯系一些書籍、體育用品,文曲星等電子商品諸如此類的符合學生消費的商品經營商,通過租場地,掛橫幅,打宣傳等形式收取場地費,宣傳費等等。
5、在對外活動中引進工作組概念,使各個部門通力合作,大家不分彼此,以提高工作效率。同時,加強活動的代表性和轟動性,加深活動品牌效應的概念。以學院組織的活動為主,部內組織的活動為輔,使活動成系列、成規模,更有氣勢的開展下去。其次,在宣傳上,我們力求迅速,集合網上、海報、宣傳板、傳單等多元化、立體化的`宣傳方式。
二、部門建設
1、優化,完善人員內部機制,招生認真把好入部關口,保證新招收的干事能夠有能力有責任心把部內工作做好
2、外聯組平時應有一定的蘇州本地廠商資料,以備不時之需;策劃組平時手中應有多種成型的策劃方案,可作不同活動和廠商合作方案使用。
3、部門干部層定期召開小型會議,明確分工。
4、確認每學期大小工作時間安排,分工合作,責任到人。
5、集中力量搞好每學期活動的重頭戲,迎新晚會、畢業生晚會等等,力爭把電子學院品牌活動推到全院活動的最前端。
6、定期召開部門例會,總結經驗,改善工作中出現的不足,獎罰分明,并明確近期工作任務。
7、營造部門和諧融洽的工作氛圍,活潑但不松懈;例會和活動都要進行簽到,嚴明紀律。
8、培養部門成員工作能力,發現人才,提拔人才,設立重點培養對象,給予機會,重點培養。
10、每次活動之前召開統籌會議,結束之后召開總結會議,參加活動的部門成員要上交活動的工作經驗總結分析或口頭總結。
11、可以請已退的部長或部門元老回部門,向新成員介紹工作經驗。
12、可舉行一到兩次出游或聚餐活動,增進部門成員凝聚力,團結意識。
13、跟學生會其他部門搞好關系,以求外聯部向更好的方向發展。
外聯部是學生會與外部聯系的橋梁,是學生會樹立對外形象的窗口,是與蘇州各高校聯系的紐帶。
如果說,學生會是全校學生的代表,那么,學生會外聯部就是全校學生和學生會“走進”和“走出”,進行對外聯系的“中流砥柱”。學生會將從這里走出去,與各高校、企業以及社會進行多方面的“親密接觸”;學生也將從這里走進來,融入學校的生活,參與學校的各項活動,親身體驗學生的精彩。
外聯部是院學生會的外交部門,是一個注重人際關系、語言表達、整體形象的綜合性部門,希望我們能在這樣好的一個平臺上得到最大的鍛煉。外聯部應該配合院學生會各部門的工作安排,積極為本學院舉辦的活動出力,全力保證活動圓滿成功的舉行。
以上為外聯部的一些工作設想,在具體實施過程中,由于各種因素的影響,也許會有一些變更與調整。相信這屆學生會主席團、各部門一定會給予外聯部各方面的支持,共同把外聯工作做好。
學生會外聯部工作計劃11
我在外聯部擔任部長一職已經一年了,回顧過去的一年,外聯部在全體成員的共同努力及其它部門的配合下,各項工作都做的有聲有色。但“金無足赤”,在過去的一年里,我們部門在一些事情的細節處理上還是存在一定缺陷的。新學期伴隨著學校各項工作的正常開展,學生會的工作也要正常開展了。“戰略決定戰術”,一個好的計劃是完成工作的重要保障。對此,我們外聯部在新學期之際,總結上一學年的經驗與教訓,擬定了新學期的工作計劃:
第一,在新生開學的時候,在學生會的安排下,做好新生接待工作。并在生活上主動關心新生,幫助新生解決生活上的一些小問題,讓新生盡快適應大學的生活。
第二,本著服務同學的理念,考慮到大學學習生活的平淡,以及很多大學生滿腹理論,但無實際動手能力的不足,我們外聯部決定“以外聯部為主,其他部門為輔”在校園里舉辦一次“校園銷售大賽”,一方面活躍一下沉悶的學習環境,另一方面也可以鍛煉一下大學生的實際動手能力,將理論與實踐相結合。
第三,外聯部還有一項重要的工作就是為學校的各項活動提供經濟基礎。因此,外聯部在平時就要密切注意一些與同學們相關的商家,發掘潛在的贊助商,洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通。
第四,“獨木不成林”,外聯部與其它各部一樣,是隸屬于學生會的相互協調的部門,這就決定了外聯部的工作離不開各個部門以及主席團的.配合與支持,同時,外聯部只有積極配合其他部門以及主席團的工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來。因此,外聯部要和其它部門配合好,發揮團隊的力量。
第五,在這學期的工作中,我們部門要發現并培養新人,為下學期的換屆做準備。我會本著公平、公正、民主的原則認真考察外聯部的每一位成員,再結合大家的自薦及推薦,做出妥善的安排。
以上是我對外聯部在新學期的構思,其中還存在許多不足。我將在實踐中發揮外聯部靈活變通的工作方法,務真,務實地做好部門的常規工作。以真誠的態度與各單位,各部門搞好聯絡工作。爭取使本屆外聯部在已往的工作成績上更上一層樓。
學生會外聯部工作計劃12
電子與信息工程學院學生會成立于20xx年,自其成立到現在以來,在歷屆領導的正確領導下,外聯部工作一直進展如火如荼,蒸蒸日上。本次改選,本人有幸被選為外聯部部長,我深知肩上的重擔與責任。我也將竭誠盡致把外聯工作做出成績,做出水平。
隨著新一屆的學生會納新工作的完成,外聯部又一次注入了新鮮的血液,充滿了活力來面對新一年的挑戰。本次納新,我部共招14名干事,成為了我院學生會最大的部門。外聯部的主要工作在于拉取贊助,解決學生會各項活動及工作的經費問題。對于一個團體來說,資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯部工作做得好壞與否,對學生的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部不盡完全一樣,是隸屬于學生會的對外及相互協調的部門,這就決定了外聯部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持,同時,外聯部只有積極配合其他部門以及主席團的'工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來。下面,本人結合目前學生會動態,先擬訂一下新一期的工作計劃如下:
一、思想與組織建設
特制定如下工作制度與管理條例。
(一)工作制度
1、外聯部職責
(1)對外協調,負責學生會的外事活動;
(2)加強與其他學院及校學生會的聯系和合作;
(3)為我院及各系學生會所辦活動爭取社會經費支持。
2、工作基本步驟
(1)收集信息,做好準備工作;
(2)根據活動,找準合作對象;
a、活動性質
b、活動規模
c、活動時間
(3)找負責人,確定合作意向;
a、談合作商家會得到什么益處,確定有利可圖
b、善于言談,隨機應變
c、了解我方宣傳方式,做到有備無患,有的放矢
(4)后期準備,做好詳細策劃;
(5)簽訂協議,搞好宣傳工作。
3、注意事項
(1)養成良好的工作習慣,善于采集、收集信息;
(2)注意自己言談舉止,禮貌用語,端莊大方;
(3)確定自己位置,端正心態,平等合作;
(4)尋找合適恰當的合作對象,注意學院形象;
(5)宣傳工作認真負責,提高大學生誠信度。
(二)管理條例
1、實行每周例會制。時間為每周日晚8點,外聯部全體成員出席。
針對本周內的工作成果進行匯報及總結。要求人人匯報,人人發言。指派專人做好會議記錄;
2、實行成員分組制。針對社會不同行業,對外聯部成員進行分組,負責到人。工作細分,有條不紊;
3、實行集體統一制。部長一人監管副部長以及全體干事日常工作,對全體成員工作方向,工作目標統一安排,統籌兼顧。對所有活動策劃,合作策劃進行監查、匯總、統一;
4、實行獎懲公開制。針對所獲贊助資金,10%返回給個人,5%歸外聯部集體所有,每學期末由相關負責人公開集體賬目。每周例會點名,對遲到或無正當理由缺席者,點名批評。針對每學期遲到累計五次或無正當理由缺席例會三次者,向團委、學生會主席團申請,免去當事人在學生會所任職務;
5、社會贊助資金底線統一為500元,另根據合作商家商業規模大小而異。
二、近期工作計劃
1、It硬件知識及動手能力大賽贊助資金。我們正在聯系中和投資創業集團,經過我們不懈的努力,成功與其達成共識,籌集到贊助資金20xx元。目前,雙方正協商準備宣傳事宜。我們會盡最大努力,把大賽宣傳活動做好。
2、師生聯誼趣味運動會贊助資金。我們正在積極聯系易卡、一洋健身會所與培黎商城,合作策劃已經遞交,只待進一步進行協商。
3、宿舍文化節贊助資金。我們即將與《讀者》雜志,聯想電腦閃亮滴眼露等單位進行溝通,交流,爭取贊助資金。
4、如近期還增添其他活動,我們會針對活動性質,繼續尋求其他贊助商家。
三、長期工作計劃
1、堅持落實制定好的工作制度與管理條例,在實踐中總結經驗及不足,對其進行矯正修改。
2、全體成員定期總結拉贊助之中出現的問題,總結經驗及教訓。對癥下藥,解決實際問題。
3、建立以客戶利益為出發點的完整的贊助體系,改善傳統的拉贊助模式,大膽創新。通過互相交流,進一步從理論和實踐兩方面提高認識和能力。
4、與其他部門加強聯系及溝通,做好各部門的協調工作。在各項活動中,起到協調作用。協助各部門把我院活動辦出水平,辦出特色。
5、加強與校及其他學院學生會的溝通及聯系。搞好聯誼工作,相互學習,相互進步。
以上為外聯部的一些工作計劃及設想,在具體實施過程中,由于各種因素的影響,也許會有一些變更與調整。相信團委、學生會主席團一定會給予外聯部各方面的支持,共同把外聯工作做好。
學生會外聯部工作計劃13
轉眼間,寒假結束了,我們迎來了新的一個學期,學習開始了,學生會的工作也就相應的開始了。
回顧上一個學期的工作情況,雖然大家都很努力的做,外聯部的工作還是有很大的欠缺和不足,本職工作做得有待改善。
新的學期已經開始,我們要回顧過去,展望未來。新學期有很多新的機會,外聯部已經組成了的一個小團體,要好好利用校內校外的綜合資源,爭取把工作做得更出色。
下面是外聯部-XX年度第二學期的基本工作計劃:
一、本職工作
本學期學院和學校會有很多相對大型的活動,我們會努力做好內外相連的作用,爭取得到更多的與商家的合作機會,一方面,做好資金的積累,另一方面,也做好活動的一些宣傳工作,爭取做到有充分的活動資金來準備好每次學校學院活動,充分發揮出外聯部的基本功能。具體外聯工作如下:
1、針對學校四月份下舉行的運動會,外聯部的工作方向是,首先保持往年的傳統,與商家協談遮陽傘、飲用水、藥品等運動會物資的合作事宜,減少學院某一些經費的支出;其次,與商家協商在運動會期間的其他合作事宜,爭取一些資金或者其他的有用的物品,計劃XX元的資金協商。
2、針對學院的挑戰智多星活動,主要是資金和獎品事宜,計劃是XX元的資金協商。
3、學院后期的一個歡送晚會,是本學期的'最后一個重大的活動,外聯部的具體工作方向是,跟化妝與發型設計、衣服等商家洽談合作問題,力爭解決晚會參演人員的造型問題,并爭取拉橫幅為晚會造勢的機會,資金方面,計劃談成XX元資金的合作。
4、學院的其他的活動也是我們努力的載體和機會,我們會利用行動支持學院有更多更出色的活動。
5、作為院團委學生會的一個下屬部門,外聯部也會積極參與學院的活動,雖然不是主要工作者,但外聯部一定好好學習,會配合好其他部門的工作,盡職盡責的做好每一次的工作,以期能夠共同把學院學生會的工作做好。
二、考核工作
本學期,外聯部有四名副部長和七名干事,為了全面開展好工作,對大家制定了考核制度:
1、考勤方面:例會,遲到5次,曠會3次都以退會處理,如有要事需請假的需提前半小時向部長提出口頭的請假申請,待同意后方可記為“請假”,本學期請假次數累計不得超過總例會次數的三分之一。
2、工作方面:努力做好外聯工作,不得無故不外出工作,認真完成學生會所分配的各項任務,爭取做到更好。
3、學習方面:作為學生會成員,考試時不應有掛科現象出現。
4、道德方面:以各輔導員對大家的意見反饋作為考核標準,輔之以平時的各方面表現與同學評價。
三、學習培養
本學期是這一學年的第二學期,要為學生會培養出新的人才來,因此,擬定相關的學習計劃,以期能夠培養出一些有相當素質的能夠擔當接下來任務的人:
1、外聯部作為團委學生會的一個部門,作為外聯部的一員,大家應繼續更多的學習相關的很多知識。
2、本學期擬定再組織一次經驗交流,讓大家取長補短,共同成長。
3、工作進行到一定程度,大家寫總結和心得,一方面通過總結找出并解決問題,以求在以后的工作中避免犯同樣的過錯,損失沒有必要的時間和精力,令一方面也練一下文筆。
以上是外聯部-XX年下學期的基本工作計劃,我們一定會付諸于實際,為了這個計劃而努力,而奮斗,爭取做得更好。相信我們的團隊會更加的團結,工作更加的努力,成為一個優秀的團體,爭取為學院的工作獻出我們最大的力量。
外聯部
學生會外聯部工作計劃14
20xx年6月9日,政治與公共管理學院第十屆團總支學生會正式成立。權益外聯部將繼續圍繞著權益與外聯兩大主線延續青春與活力。政治與公共管理學院第十屆團總支學生會明確了構建“學習型、創新型、服務型、和諧型”學生會的理念。權益外聯部也將以此理念為基石,不斷發展完善。
1、學習型的權益外聯部。學習型一方面是對部內活動運轉的學習認識,權益外聯部全體成員積極學習新觀點,為構建學習型部門做貢獻;另一方面作為學生的我們需要緊抓自身的學習,權益外聯部內努力構建良好的學習氛圍,不同年級之間相互分享學習資料、學習經驗,權益外聯部每位成員學習成績要進入成績排名的百分之三十。
2、創新型的權益外聯部。創新型主要體現在對于部內活動以及拉贊助中的創新,權益外聯部本年度力爭做到活動創新以取得更好的活動效果。
3、服務型的權益外聯部。服務型是一個部必須具備的特征,權益外聯部配合團總支學生會為廣大師生的權益保護做出服務與貢獻,權益外聯部始終以服務學生為宗旨。
4、和諧型的權益外聯部。和諧型的權益外聯部在做好部內成員之間和諧相處、團結共進的前提下,努力協調與其他各部門之間的關系,努力發展與學校其他學院權益外聯部的聯系。做到部內和諧、學院內和諧、學校中和諧。
一、落實常規活動,維護學生切實權益
1、同勞衛部合作,定期做好違章電器的抽查檢查工作。提醒學生合理使用電器,防止電器安全事故的發生。
2、針對假期學生打工被騙現象,權益外聯部每個假期前會做好“謹慎選擇,安全第一”打工注意事項的宣講活動。以使廣大師生提高警惕,安全度過假期。權益外聯部定期統計在校學生打工情況,為學生打工保駕護航。
3、利用微博、飛信、郵箱等新媒體手段宣傳權益保護微博[emailprotected]、郵箱[emailprotected]
4、密切關注學校、社會重大安全事件,做好宣傳工作
5、負責好校學生會每年定期舉辦的常規活動,如維權知識競賽,一站到底等
二、舉辦特色創新活動,強化維權意識
1.活動背景:天天生活在大學城的'我們已然把大學城當成了自己的家,我們的衣食住行都在這里上演。不可否認,大學城周圍的各個商家中,有的憑著良心在為學生服務,有的卻一心想著如何榨取學生的金錢。9月份正值大一新生剛剛入學,各種商業活動的高峰期。推薦你心中的大學城滿意商家,為大一新生的衣食住行提供一種參考。
2.活動目的:評選出大學城周圍的良心商家并公布給廣大師生,為今后廣大師生的生活提供便利,使他們有所選擇,做出正確的選擇,防止被黑心商家欺騙。
3.預期效果通過評選大學城周圍良心商家活動,給學生們一個吐槽的機會,發泄因為被黑心商家欺騙的不快,同時也分享自己感受到的良心商家的溫暖。進一步凈化大學城周圍的商業環境,促進越來越多良心商家的存在。
4.活動時間:20xx年9月初
5.活動流程:
第一階段:大一新生軍訓,下達活動通知。各班同學在班長的組織下,填寫自己心中的良心商家,商家可包括衣食住行方方面面
第二階段:大一軍訓后,權益外聯部統計出結果后,將結果公布給廣大師生,可以通過校網站,廣播站,粘貼宣傳單至固定教室等方式,使同學們了解評選結果。
6.活動主題:評選良心商家,服務你我他
7.活動經費:經費主要是用在結果的宣傳方面
8.其他事項:權益外聯部統籌協調各項事宜
三、“315維權”系列活動月
315維權活動在20xx年,具體活動安排待定
學生會外聯部工作計劃15
為了更好的開展外聯部的工作,現初步制定工作計劃如下:
(一)、對內—協助、聯絡、交流
1、協助學生會各部開展工作為本部的常規工作。保障其他部門開展活動所需的各項我部可以提供的要求。此項還需要根據學校的活動計劃針對不同的活動做出更詳細的內容安排。如辯論賽、新生卡拉OK大賽、主持人大賽等。
2、在學校舉行活動時要細心細致地做好聯系、接待企業商家嘉賓的工作,以保障活動的順利進行。其中的具體工作包括:聯系嘉賓,通知演出的相關事宜等相關工作。
3、聯絡各院學生會外聯部,加強與各院外聯部的合作,交流外聯經驗,努力將全校的外聯部建成一個有機統一的整體,發揮團體協同的積極作用,結合我校的本身特點,為學生會各項工作的開展提供資金支持。
4、加強與學生會其他部門的聯系和交流,從而在工作上更好的相互配合,共同為同學服務。與各項活動的主管部門密切聯系,充分利用各項資源,通過學生會為各活動量身定做符合其要求、符合其特點的企化案吸引商家的贊助目光,爭取商家的支持與贊助。
(二)、對外——擴大影響,友好合作
所謂擴大影響主要是指通過加強發展與校外企業的合作,擴展同學的視野,加強校內、校間的聯系交流的目的,從而展現我們學校的風采,擴大我們學校的影響力。友好合作主要是我們部門要尋求潛在的贊助商,來支持和贊助學校的各種活動,使彼此建立和維持友好的合作關系。
1、本部的工作應該是長期、持續的`,平時應多注意與市內商家保持密切聯系,努力建立完善的客戶資料檔案,維持與客戶的友好聯系。這是一個任重機而道遠的工作,它需要日積月累才能有完善的資料,對我部門及全校的外聯工作都有很重要的意義。外聯部將會盡可能的發揮本部作用,與有可能成為合作伙伴的各企業、事業單位做好溝通與交流,建立良好的合作關系,以便為我系的各大活動提供物資所需,保障活動的完善與到位。
2、展現風采,主要是通過加強活動的交流為主。在活動開展時邀請企業商家到場觀看活動開展情況,通過活動展現我校當代大學生的積極向上的精神面貌。
3、加強與其他兄弟院校的交流聯系,取其之長,籌劃和其他高校學生會來我校進行校園參觀、經驗交流會等聯誼活動,汲取他們先進的學生會管理經驗,即“請進來”;在適當的時候,籌劃組織我校學生干部去其他高校進行參觀、學習,展現我校大學生風采,即“走出去”。
(三)部門活動
1、認真做好招干工作,對本部干事定期進行培訓。理論加實踐,讓部員盡快掌握外聯部工作技巧。會請一些外聯經驗豐富的人來給部門成員做交流,同時也會提供各種機會給部門成員鍛煉。
2、加強與學生會的縱向聯系,積極探索與其他部門的密切合作,配合校團委學生會開展好各大型校園活動,盡己所能支持各部門工作進行及活動的開展。
3、開展跳蚤市場校園活動,與企業合作,指導各院開展,爭取做大做好,為同學們提供服務,拓寬校園市場,展現外聯部形象,宣傳學生會。具體安排待定。
4、外聯部可以牽頭搞一些活動,如組織聯系參觀一些知名廠家、聯系社會知名人士、律師、政府部門負責人作一些互動性講座、請廠家傾談成功經驗,舉辦學生會階段性成果展等,并拉動其他部門積極參與協作,并爭取廠商的支持與贊助。具體情況另行考慮。
5、定期學習和探討國際形勢,保持外聯部的工作激情和與時俱進,加強政治理論學習和思想道德教育。
6、加強與各院外聯部的交流,開展外聯經驗交流會。學習各院優秀工作方式,不斷提高自身水平。時間暫定每月一次。
部門管理
1、制定完整的部門規章制度,并要求部門人員嚴格遵守其制度。例如,外出聯系工作,應先制定工作計劃,工作結束歸校后,亦及時作總結、匯報,決不私下聯系任何活動。
2、外聯部對外代表著學生會乃至學院的形象,因此,外聯部在搞各項活動的過程中應盡量在校內外樹立誠實守信、精練能干的形象,我們應以培養個人素質的基礎工作做起,鍛煉實踐能力。
3、制定干事考核條例,定期召開干事會議,加強與干事的溝通。調動大家積極性,要讓大家共同做好部里的領導者,同時也是“勞動者”
4、明確本部的任務,多與校外的公司、企業進行聯系、溝通,讓雙方互相學習,互相認識;多組織校內的同學進行交流,學習彼此的工作及學習經驗;多協助,支持各會,各部工作的開展;多爭取公司,企業單位資助,支持我校各項工作和活動;工作策略
1、多方面聯系,找出幾家有意向的商家
2、帶上活動策劃書等材料和他們面談,用語禮貌,策劃書內容計量詳細,包括投資所需要的經費,所能提供的宣傳方式
3、與贊助方交談時,重點放在贊助商的利益上,并強調解釋活動會辦的有聲有色,會有極大的宣傳力度。
4、友好往來
(1)、電話溝通,電話問候,節日時短信問候或者網上賀卡問候。
(2)、學校有其他大型活動也可以拉其來參加。
5、活動后要適時進行回訪。
工作目標
外聯工作是一個精細復雜的工作,面對的對象是復雜的,所作的事情是瑣碎的,需要極大的耐心及極大的熱誠,外聯部將會盡可能發揮本部作用,與有可能成為合作伙伴的各企業,事業單位做好溝通與交流,爭取在用武之時可與之建立良好的合作關系,為學生會各大活動提供物資所需,保證活動的完善與到位。我們將不斷的摸索,探尋,創新,朝著類似于經紀人外聯中心的新模式方向發展,努力爭取建立一直正規化、系統化,具有極強的組織性、紀律性,內部管理嚴密的,高素質、高水平的外聯隊伍的努力。
以上是我們對外聯部的策劃、構思,其中還存在許多不足。我們將在實踐中發揮外聯部靈活變通的工作方法,務真,務實地做好部門的常規工作。以開拓進取的精神協助團總支、學生會推廣學校品牌。以真誠的態度與各單位,各部門搞好聯絡工作。爭取使本屆外聯部在已往的工作成績上更上一層樓。總之,“我們會盡自己所能把工作做得最好”。
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