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學(xué)生會(huì)實(shí)踐外聯(lián)部工作計(jì)劃
時(shí)光在流逝,從不停歇,我們又將續(xù)寫新的詩(shī)篇,展開新的旅程,寫好計(jì)劃才不會(huì)讓我們努力的時(shí)候迷失方向哦。那么你真正懂得怎么制定計(jì)劃嗎?下面是小編收集整理的學(xué)生會(huì)實(shí)踐外聯(lián)部工作計(jì)劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。
一、前言:
這是新學(xué)期,伴隨著前一學(xué)年工作的結(jié)束。在新的一年里,外聯(lián)部將繼續(xù)努力工作,取得好成績(jī)。外聯(lián)部也即將迎來(lái)部門招聘。在這次招聘中,我們將謹(jǐn)慎公平地選擇新人,以吸收優(yōu)秀合適的人才,保持部門的快速發(fā)展。
二、招新意義:
充滿活力、積極和熱情的新生活是我們部門有效發(fā)展的保證。只有注入新鮮血液,工作才能達(dá)到更高的水平。
三、外聯(lián)部簡(jiǎn)介:
(1)部門氛圍:團(tuán)結(jié)合作,誠(chéng)信高效,友好關(guān)懷
(2)部門職能:維護(hù)學(xué)院組織之間的交流學(xué)習(xí)紐帶,建立從化兄弟學(xué)院之間的友好友誼。通過(guò)與外部企業(yè)的談判,為活動(dòng)籌集資金。
(3)部門概述:外聯(lián)部是一個(gè)充滿活力和團(tuán)結(jié)、機(jī)遇和挑戰(zhàn)、競(jìng)爭(zhēng)和鍛煉的部門,展示你我,與你我溝通,嘲笑你我!
四、招新要求:
能言善辯、自信、思維敏捷、適應(yīng)性和溝通能力強(qiáng)、毅力和責(zé)任感,以及一定的組織策劃能力和創(chuàng)新精神。其中,強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作精神和組織紀(jì)律,自我奉獻(xiàn)精神和團(tuán)結(jié)互助精神。
五、招新人數(shù):
外聯(lián)部成立兩年,自去年擴(kuò)招以來(lái),與部門團(tuán)隊(duì)合作,已初步成為一支凝聚力較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)。今年,我們繼續(xù)堅(jiān)持人多、力量大的原則,預(yù)計(jì)最終招聘人數(shù)為8人。
六、招新具體安排:初定為三輪,具體時(shí)間待定
第一輪:
招聘人數(shù):22-28
調(diào)查方法:1分鐘自我介紹,暢談對(duì)外聯(lián)部的理解和期望
重點(diǎn):注重禮貌、語(yǔ)言表達(dá)和適應(yīng)性、個(gè)人氣質(zhì)等問(wèn)題作為參考因素
第二輪:13人左右
調(diào)查方法:面試與設(shè)定主題討論
調(diào)查重點(diǎn):面試態(tài)度和組織紀(jì)律,對(duì)外聯(lián)部工作的熱情
第三輪:10人進(jìn)入實(shí)習(xí)期
錄取:通過(guò)三輪考試,確定最終候選人。最終錄取不一定是最好的,但必須是最合適的。
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