工作計劃
時間過得可真快,從來都不等人,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,請一起努力,寫一份計劃吧。相信許多人會覺得計劃很難寫?下面是小編整理的工作計劃8篇,歡迎大家分享。
工作計劃 篇1
工作已經開始,收費站的各項工作在分局制定的工作目標指導下穩步向前發展,為了迎合分局今年的工作目標,確保收費任務保質保量的完成,切實有效的將分局、站的各項政策及制度落實執行到位,加強班組建設與管理,營造和諧、通暢、快速、文明的收費氣氛,結合實際工作,制定如下工作計劃。
一、 指導思想
以“五個確保”為核心,“以一切為了行路人,一切為了行車人”的服務理念為指導思想,以局、分局、站三級工作目標為指導路徑,踐行科學發展觀,堅持敬禮敬語服務,微笑、站立、委屈式服務,塑造和諧、通暢、快速、文明的工作氛圍,保質保量的完成全年收費任務。
二、開展反腐教育學習
杜絕貪 污違紀行為的發生 反腐教育工作做為行政事業單位一項常抓不懈的`工作,在某種意義上已經形成一定的規范,對于收費站來講,貪 污違紀行為一直是讓領導比較敏感的話題,結合實際工作,為了杜絕貪 污違紀行為的發生,本班組打算從以下兩方面開展此項工作,真正做到廉潔自律,應征不漏,應免不征。
1、從思想上進行普法教育,通過對相關的法律法規及
收費紀律的學習,讓班組成員在思想上就抑制住此種想法,從根源上杜絕違紀行為的發生,讓班組成員時刻牢記勿伸手,伸手必被捉的道理。
2、運用典型事例,講道理擺事實,讓班組成員真實的看到貪 污違紀的下場及官局對貪 污違紀行為處罰的堅決和態度,從實際行動上將此種行為遏制住,不存在僥幸心理。
三、強化崗上收費紀律與業務技能,爭做優秀收費班組
結合分局今年制定的評比方案與班組實際工作相結合,確保稽查無情況,全年零投訴。
以上是我收費四班今年第一季度的工作計劃,收費四班所有成員有信心,有決心能將收費任務做好,有不足之處請領導給予批評和指正。
工作計劃 篇2
一、指導思想
普及普通話和語言文字規范化是素質教育的重要內容。充分發揮教育教學的主渠道作用,對學生進行國家通用語言文字教育,使學生具備良好的語言文字應用能力,是造就數以億計高素質勞動者、數以千萬計專門人才和一大批拔尖創新人才的需要。開展示范學校創建活動,對于全面推進素質教育、提高青少年人文素養具有重要意義。為了進一步提升我校語言文字工作的整體水平,增強廣大教職員工規范意識,提高學生的語言文字應用能力,進一步貫徹《國家通用語言文字法》、《教育部、國家語委關于開展語言文字規范化示范校創建活動的意見》精神,根據市教育局、市語言文字工作委員會(云教語〔20xx〕3號)通知精神,一直以來,我校掀起普及推廣普通話高潮,促進我校創建示范校工作順利進行,特別定本計劃:
二、工作目標
1、讓普通話成為校園語言,所有課程均使用普通話。
2、學校集體活動、會議等均使用普通話。
3、全體教師百分之百參加培訓和測試。
4、語言文字規范教育與現代信息技術教育結合有階段性成果。
三、具體措施
1、加強領導,貫徹政策法規。
學校全面貫徹國家語言文字法律法規、方針政策和語言文字規范標準,充分認識創建活動的重大意義,將語言文字規范化的要求納入培養目標、納入常規管理、納入基本功訓練,滲透到學校的各項教育教學活動中。建立學校創建活動領導小組,全面領導和負責學校的創建工作。
2、加大宣傳力度,形成氛圍。
加大語言文字規范宣傳力度,要在師生中開展形式多樣,富有實效的語言文字規范化宣傳教育活動,特別是要精心組織并開展好每一年度的推廣普通話宣傳活動。深入開展全國推廣普通話宣傳活動,在學校內進一步拓展宣傳渠道,利用標語、廣播、黑板報等渠道,加大宣傳力度,開展形式新穎、內容豐富、貼近社會熱點的各類活動,在全校范圍內再次掀起“說普通話、寫規范字”的良好氛圍。活動、各種集會、活動、學生的課外活動,教師之間、師生之間、學生之間、學生與家長之間的'交流,全部使用普通話。并通過教師和學生向社會、家庭輻射滲透,帶動影響社會,積極組織學生的普通話口語實踐活動。活動組織力求內容豐富、形式多樣,趣味生動,以培養學生普通話口語能力和興趣。
3、健立健全制度組織教師認真學習《教育部、國家語委關于進一步加強學校普及普通話和用字規范化工作的通知》,制定并完善了《語言文字規范化實施細則》、《檢查反饋制度》、《語言文字工作考核制度》等。把語言文字應用能力作為對教師業務考核的一項重要內容,并列為教師聘用、晉級和評優的條件之一。并在“教師為主、全員參與;教學為主,全面滲透;學校為主,全方配合”的原則指導下,制定了語言文字規范化工作總體規劃,開展科學、生動、有序、有效的“雙推”工作。為了確保語言文字工作得以順利開展,各年級根據實際情況制定相應措施,加大此項工作的力度,落實對各個階段語言文字工作開展情況的檢測和監督。不定時的對教師、學生的普通話及使用規范字情況進行檢查。學校結合落實規范評比設立“規范用字”監督崗。
4、強化培訓,提高普及程度。加強普通話口語教學和漢字書寫教學。學校所有課程必須使用普通話授課,使普通話真正成為教學語言。按照新課程標準要求,結合本學科教學特點,強化口語教學和寫字訓練。在教學過程中,要注重培養學生普通話口語能力,要注重培養學生正確分辨其識字范圍內的規范字和不規范字的能力,訓練學生正確書寫漢字,使學生的語言應用能力得到普遍提高確保畢業前98%以上的學生普通話水平達到新課程標準對說、讀的要求。全體教職工,必須參加普通話培訓和測試,并取得相應的等級證書。
5、保存檔案,總結得失,讓普通話成為學校的校園語言,并維護語言文字宣傳工作。
6、加強普及普通話、用字規范化工作的檢查評估。要將這項工作納入教育質量評估指標體系和精神文明創建活動,作為教育督導、檢查、評估的一項內容。有計劃地開展檢查工作,對各班進行檢查評估,通報情況,使語言文字工作盡快走上制度化、規范化、科學化的軌道。
7、開展語言文字規范化專項活動,提高師生規范意識。開展多種活動,學以致用。說好普通話,用好規范字,提高語言文字,應用能力,是深化教育改革,全面推進素質的重要內容之一,學校將組織教師參加“兩筆”比賽,組織學生開展班集體課文朗讀比賽、寫字比賽、征文比賽,充分發揮學校在語言文字規范化工作的基礎作用。同時讓學生走出校園體驗生活,接受鍛煉,增長知識,潛移默化滲透推普、推規工作。學校學生利用課余時間對街道、商店、市場的宣傳標語、單位名稱、店鋪招牌、商品標牌等不規范用字進行檢查糾錯,及時向有關單位、個人發出聯系單反饋信息,督促及時修正。
8、凈化環境,規范校園用字。全面檢查學校的公文材料、名稱牌、標志牌、標語等用字是否規范并建立健全長期檢查機制。全面檢查各班教室、教師課上(板書)、課下(批改作業、評語)、學生試卷及自制教學等用字是否規范并建立健全長期檢查機制。確保校園內用語用字規范化。
9、尋求有效途徑,擴大輻射范圍。學校教育——家庭教育——社會教育是學校開展任何工作的一條強有力紐帶,為此,我校要在抓好在師生中推普、推廣工作的同時,還積極采取有力措施,爭取家庭的配合、社會的支持,提倡學生堅持在家庭、在社會說普通話、用規范字,由學校到家庭,由家庭輻射社會,使學校成為家庭教育、社會教育的補充渠道,形成有效推普、推廣輻射網,擴大“雙推”工作的影響力。
四、活動安排
第一周 成立工作領導小組(學校班子)
第二周 拷貝語文音頻和視頻朗讀mpf到各班(黎美容)
第三周 召開語言文字規范化工作會議(陸其展)
第四周 開展普通話培訓活動(學校)
第五周 舉辦詩歌朗誦比賽(教導處)
第七周 師生學習《國家通用語言文字法》(教導處)
第九周 辦板報、張貼標語、營造推普氛圍(教導處)
第十二周 舉行軟硬筆書法比賽(學校)
第十四周 舉辦校園詩歌朗誦比賽(少先隊)
第十六周 實踐調查:規范字(班級)
第十八周 學習總結(學校)
工作計劃 篇3
當今世界科技進步一日千里,知識經濟初見端倪,一個國家的綜合國力和國際競爭能力,愈來愈取決于科技發展和知識創新的水平。知識經濟使競爭更加激烈,對知識的掌握和運用,決定著競爭的成敗。誰擁有更多的知識,誰就掌握了競爭的主動權。只有崇尚知識的民族,才是有希望的民族,只有崇尚知識的青年,才是堪當時代重任的青年。教師的職責是“教書育人”,決定了教師應該是個讀書人,必須成為學生讀書的楷模
一、指導思想
黨的十六大報告提出要“形成全民學習,終身學習的學習型社會,促進人的全面發展”。當前教師的學習應秉承“學高為師,身正為范”的原則,在全面學習、提高整體文化素養的基礎上,突出學習教育名著、原著,提高教育理論水平,轉變教育理念。通過學習教育經典理論,使教師登高望遠,高空建瓴,指導與反思自己的教育實踐,激發教師的思維能力和對教育問題的批評性思考,努力轉變思想觀念、思維模式,進行教育創新;通過閱讀經典,豐富人生,讓生命在閱讀中更加精彩!
二、讀書活動目標
1、通過活動,充實教育理論。
2、通過活動,形成積極進取、努力學習的氛圍。
3、通過活動,提升理論和實踐水平,推進課程改革進程,全面提高教育教學質量和效益。三、讀書活動具體安排
每學期2—3本教育理論經典名著,可以公共教育理論類、學科類、課程改革類、教育心理學類相結合。
1、充分發揮自身的資源優勢,實現資源共享。
2、繼續教育。以自學為主,規定必學的課程有:《新課標》、《新教材》、《新課程中課堂行為的變化》。另外充分利用學校訂購的教學刊物進行研究,尋求好的.教法以省時、高效地達到新的教學目標。鼓勵教師自購圖書閱讀。在學習過程中記下自己的觀點和看法,寫出反思和隨筆,記錄自己每一天點點滴滴的收獲與體會。
3、充分利用圖書室現有藏書,閱讀中、外名著,豐富自身的文學基奠,在當今社會,時代在飛速發展,知識在不斷更新,如果停留在原有知識的基礎上,是不適合教育教學工作需要的。所以我們教師要做到要給學生一杯水,自己先有一桶水,甚至是大海。
工作計劃 篇4
又是一年過去了,在校領導支持下,我們認真學習學校在本學期的總體工作精神,開學初就制訂了教研組工作計劃,以嚴格實施素質教育,推進課程改革為中心,以課堂教學實行小班化為重點,充分發揮教研組的各項功能,強化教學常規實施,切實提高教學質量,與時俱進,開拓創新,扎扎實實開展教研組工作,在本組全體教師的共同努力下,本年度的教育教學工作有了很大進步。
為了今后更好的開展工作,特做總結如下:
(一)、堅持抓教學計劃的落實
首先,我們每學期開學初就制定出教學教研工作計劃。包括教學進度和本學期的教研工作內容以及各種活動的安排。在教學過程當中,按計劃定期檢查、督促落實的情況。比如,統一教學進度,學生分組實驗的安排,及時檢查和批閱學生作業完成情況,定時檢查教師的備課,及其它活動的完成和落實。通過檢查從反饋的信息中發現問題,有針對性地提出建議,找出解決問題的方法。
(二)、堅持抓目標教學的實施
我們在教研會上,認真學習、分析、研究教材,制定教學目標,確定重點、難點,并要求教師備課時根據制定的教學目標,再擬訂學生的學習目標。這樣,在教學時教師有目標地教,學生有目標地學。通過教學測評、反饋矯正幾個環節,及時解決教與學的過程出現的'問題,減少了常規教學中的盲目性、隨意性,減少學生學習上的“分化”,提高了學生的整體學習水平。教學過程中滲透環保意識,增強了學生保護環境、熱愛大自然、節約資源的意識。今年上半年我組組織參加了“金鑰匙”化學競賽,且楊磊同學在省“金鑰匙”化學競賽中獲得了三等獎;協助教導處組織月考的命題及閱卷工作。
(三)、堅持開展和參與教研活動
為了改革課堂結構和教學方法,提高教師的課堂教學水平切實提高課堂教學效益,我們堅持開展跟蹤聽課、評課活動,博采眾長,提高教學水平。為了讓大家都參與教研活動,我們要求每位教師,將平時教學中遇到的一些問題集中起來,在教研活動中提出來討論,各抒己見,依靠集體的智慧,想方設法解決。
一份耕耘,一份收獲,在今年中考中我校化學取得了全市第三的成績。教學工作苦樂相伴。我們將本著“勤學、善思、實干”的準則,一如既往,再接再厲,把工作做得更好。
工作計劃 篇5
為深入推進精準扶貧工作,有力有效幫助貧困群眾脫貧致富,確保所幫扶的黃丹鎮大碑村、趙壩村、里坪村共計20戶67人年內脫貧和如期實現里坪村整村“摘帽”,根據縣委、政府關于精準扶貧工作的相關政策和統一部署,結合幫扶中的實際情況,特制定本年度精準扶貧工作計劃。
一、工作目標
按照“兩不愁”、“三保障”、貧困戶“三有”、貧困村“五有”和“四好目標”的總體要求,扎實抓好 “六個精準”工作和“五個一批”政策落實,全力協助指導黃丹鎮及里坪村組織實施好扶貧攻堅產業發展和基礎設施項目建設,確保貧困村農民人均純收入達到4737元以上,貧困戶人均純收入達到貧困線3300元以上,全面完成所幫扶的黃丹鎮大碑村、趙壩村、里坪村共計20戶67人年內脫貧,里坪村20xx年整村“摘帽”脫貧。
二、工作重點
(一)再次做好精準識別。2月底前會同鎮村對20xx年10月精準識別清退名單和新識別貧困戶名單予以再核實,確保錯退率<2%、漏貧率<3%、錯評率<2%。及時完善貧困戶幫扶明白卡和幫扶手冊內容。
(二)協助抓好痕跡管理。指導并督促鎮村做好精準扶貧工作的資料收集歸檔,重點是貧困戶幫扶包所涉內容和產業發展、基礎設施項目建設等原始基礎資料的收集、更新、完善、歸檔以及幫扶工作中形成的第一手資料。
(三)積極推進里坪村產業發展。進一步配合村兩委做好土地落實、資金落實、種苗落實和貧困戶入股手續完善,完成600畝獼猴桃和600畝海椒產業的`種植和管理經營。舉辦技術培訓班2期。
(四)協助村兩委抓好道路、水利設施、黨群服務中心和農戶農房建設,確保所有項目在3月底前開工、9月底前完工。重點加強項目實施過程中的質量和安全監管,及時督促村兩委做好項目實施資料收集。
(五)加強扶貧政策和扶貧資金監管,督促抓好各項惠農政策的落實政策,指導村“兩委”開展“四議兩公開一監督”工作,嚴格按要求做好扶貧資金和項目的公開公示工作。
(六)積極開展為貧困戶送溫暖活動。4月開展送生產資料和助耕活動、8月開展助學活動、年前開展送溫暖關愛慰問活動。
(七)全力推進工業產業扶貧工作。立足我縣資源優勢,大力加快生態工業發展,重點圍繞茶葉、獼猴桃、林竹(木)、魔芋等綠色、有機特色農產品加工和延伸鏈條狠抓項目招商落地;強力推進魔芋制品二期工程、姜黃深加工、獼猴桃保鮮貯藏等項目建設,力爭年內建成投運。
(八)扎實抓好就業產業扶貧工作。積極協調縣內企業開發提供適合貧困戶就業的工作崗位,配合人社部門開展貧困戶就業培訓,力爭轉移貧困人口到企業就業110人。
三、組織領導
(一)調整充實縣工業集中區管委會精準扶貧領導小組,由管委會主任和黨工委書記擔任組長,管委會副主任和黨工委副書記任副組長,領導小組統籌協調推進扶貧攻堅工作。日常工作由辦公室具體承擔。
(二)調整幫扶責任人。鑒于人員變動,辦公室按照科級領導干部幫扶2-3戶,一般干部幫扶1戶的原則,于2月底前將幫扶責任人重新調整到位,調整后的幫扶人應盡快熟悉被幫扶戶的基本情況,切實履行好幫扶責任。
(三)實行幫扶分片聯系制。大碑村由朱亞川牽頭負責,聯系人舒薇;趙壩村由夏余牽頭負責,聯系人黃濤;里坪村由田斌牽頭負責,聯系人李培杰。
(四)幫扶要求。認真落實扶貧幫扶“一把手”負責制和結對幫扶制。管委會黨組(或主任辦公會)全年研究精準扶貧工作不少于2次。主要領導每個月到聯系村、幫扶戶不少于1天,班子成員每個月到村幫扶不少于2天,幫扶干部每月到村幫扶不少于3次。所有幫扶工作都要作好幫扶記錄。
工作計劃 篇6
iqc管控計劃
iqc的工作主要是控制公司所有的外購物料和外協加工物料的品質,保證不滿足公司相關技術標準的產品不進入公司庫房和生產線,確保生產使用產品都是合格品。iqc是公司整個供應鏈的前端,是構建公司品質體系的第一道防線和閘門。如果不能把關或是把關不嚴,讓不合格物料進入庫和生產線,將把品質問題在后工序中成指數放大,如果把品質隱患帶到市場,造成的損失更是無法估量,甚至會造成災難性后果。鑒于目前公司狀況,我建議建立起以下幾點管控方案:
一. 崗位職責:對于我司目前的情況來說,有很多人都不知道自己的崗位職責是什么, 所負責的工作有哪些,要做些什么工作。他們都不知道,所以必須有個明確的崗位職責來告訴他們該做什么,該怎么做及每個人所負責的區域、物料,這樣可以避免相互推諉。
二. 作業指導書:為確保滿足某個指定的崗位工作的要求,對該崗位或對完成此項工作 的員工應該怎樣做作出規定的文件.
三. 檢驗流程:建立一個明確性,透明性。因為在我們公司有很多人不知道我們公司的 流程該怎么走或者說根本就沒有走流程的意識,這樣往往就會造成只一個部門出來做了這件事,然后就下意識認為這些是都是由這個部門所負責。有了明確性、透明性流程 ,大家都知道每個部門所負責的事物,這樣就不會有相互推諉。也是對公司以后走向流程化管理做好有力的奠基。
一.崗位職責:
1.負責iqc來料不良的統計. 2.負責品質異常單的核對。
3.當產線反應來料不良時,負責分析其原因,并做好糾正預防措施。 4.制定維護iqc檢驗標準及原材料樣品確認。 5.協調指導iqc工作。 6.負責新進iqc的培訓。
7.協助pmc、采購部處理品質異常及跟進。 8.各種測試架的申請及校驗。
9.參與新產品的試產,并對因來料影響試產的物料進行跟進。 10.負責iqc儀器設備的保養及校正。 11.督導本小組團隊目標的達成。 12.負責供應商品質。 13.向主管匯報工作。
二.作業指導書:
1. iqc檢驗根據樣品、工程圖紙、檢驗指導書、qc標準等判定來料品質。
2. iqc檢驗員按來料檢驗作業指導書要求逐項檢驗來料,對于未承認的物料或無圖紙、無 樣品的物料等缺少必要檢驗依據的物料則依據《物料樣品承認控制規定》執行:必要是檢驗員需要應用適當的檢具、實驗,最終以檢驗指導書規定輕重不良定義判定來料。 3. iqc檢驗員發現外觀、材質、功能等缺點,則按照檢驗指導書規定的輕重不良定義判定: 并記錄,最后按《mil—std—105e抽樣檢驗作業指導書》決定判退與允收。
(1) 允收則在erp系統中錄入接收,做好標示后便通知倉管員入庫。 (2) 拒收則按《不合格品控制程序》執行。
4. 當天來料要求最遲在兩個工作日內完成檢驗和結果判定。制表人:蘇毅 審核人:篇二:iqc工作規1
20xx年iqc工作規劃
隨著公司今年新產品的開發、生產,隨著公司部門目標的確定。為更好的服務于生產系統,達成公司的戰略目標,特對iqc工作作如下規劃。
一、 職責: iqc職責
1.完成日常來料質量檢驗,質量監控及結果上報工作。 2..進料的檢驗及質量異常的追蹤處理。
3.推動供應商品質改善。
4.新供應商的評鑒供貨商的質量輔導。 5.制程中物料質量異常問題的處理。
6.質量報告的提出(進料不良處理單)、(來料品質異常反饋報告)。 7.供貨商的考核報告中
問題廠商改善對策的提出。 8.檢測工具以及樣品和承認書的管理。
品質工程師職責
1負責從樣品到量產整個生產過程的產品質量控制,尋求通過測試、控制及改進流程以提升產品質量; 2.負責解決產品生產過程中所出現的質量問題, 處理品質異常及品質改善; 3制作測試治具,并對測試儀器和測試治具進行維護與保養。
4.對品質檢驗過程方法、手法以及測試儀器調試、使用提供一定技術支援。
iqc主管職責
1、 統籌材料的檢驗工作,及時分析和處理材料的異常情況并予以跟蹤解決。 2、 制定和檢討材料檢驗方法,提升檢驗效率,并防范材料檢驗異常的遺漏。
3、 完成對材料異常情況的數據總結和分析,提供詳盡的數據報告供其他部門參考。 4、 制定及完善來料檢驗規范,并培訓相關檢驗人員. 督促iqc對來料執行檢驗程序 5、 完善和提升自身業務水平,有效完成本團隊人員的培訓。 6、 部門之間的工作協調以及糾正預防錯施發出
7、 根據公司的目標,制定部門目標及具體實施計劃,并推動計劃的實施及對過程的實時監控,糾正. 8、 品質成本的控制, 品質報告的撰寫。 9、 負責部門日常工作。
10、主持不良物料mrb會議. 負責分析來料日報,周報,月報及制定下一步工作計劃。
二、 iqc每日工作:
1.根據收料狀況完成當日進料檢驗工作記錄。
2.按照相應檢驗規定、檢驗要求對來料進行檢驗;(檢驗流程倉庫開送檢單→iqc收到送檢單根據送檢單的訂單號、物料名稱、、代碼、規格型號準備檢驗資料→核對抽樣水準本結構、尺寸、性能、裝配、可靠實驗進行檢驗→檢驗判定→填寫檢驗報告→貼標簽→合格入庫→不合格退貨→作檢驗記錄)并提交主管審核并分發相關部門。
3.(來料品質異常反饋報告)及時的開出,以及追蹤事件處理結果。
4.如有判退來料不良或生產反映不良,開(進料不良處理單)、(來料品質異常反饋報告)給供應商,并追蹤回復效果的有效性以及來料改善情況。
5.及時上報批量質量問題,不合格信息的及時傳遞匯總、存檔各項檢驗記錄及相關資料。 6.完成當天的檢驗日報、檢驗臺帳、不良記錄與值日。 7.協助主管完成臨時安排的本工作。
三、每周工作:
協助主管完成上周品質情況匯總,分析。
四、每月工作:
1.協助主管完成上月品質情況匯總,分析。 2.評比供應商品質狀況。
3.匯總,存檔當月各項檢驗記錄及相關資料,每月整理一本存檔。
五、推動供應商品質改善
推動供應商品質改善是結合我司業務訂單和生產直通率低以及供應商品質不穩定,進料檢驗壓力大,時間緊,保證進料的合格率。對供貨商給予指導,使供應商對要求能更明確地把握,降低不良率,合格率確保達到98%,減少,降低制程不良率,檢驗員要明確自己的職責!不能讓供應商對其有所依賴,堅定立場. 在推動供應商品質改善的執行過程,應使雙方明確檢驗標準。
1.各自目標及方向:質量.以我們公司良好的發展作為合作的基礎,以確保質量為前提,以良好的商業信譽為手段,以嚴格的經濟索賠為輔助,同時以技術合作管理及信息交流為相互促進和提高的方法,來保證與供貨商的互利關系.
2.iqc檢驗員是工廠質量管控第一關,需不斷提升自身的素質,部門要采取督導手段和業務技能培訓。 3.建立檢驗員的績效考核管理制度
4.與供應商簽定品質保證協議,使供貨商明確自身的職責及義務;對屢次無法達到質量保證協議的供貨商,應對供貨商進行相應的考核及評估并采取相關的措施,以利公司的良性循環。
六、供貨商管理
1.與供應商建立起順暢的溝通渠道,比如設計要求,品質要求等,使大家達成一致共識。設立評分標準如供應商的交貨及時率,來料的合格率等,然后定期(如:每月)對供應商打分排序進行考核。通過得分高低來決定來年的供應配額,以此來鼓勵及帶動供應商之間的相互競爭,從而提高供貨商自身的綜合能力,進而達到產品質量及交貨的及時性。
2.要了解供應商的產品特性和工藝流程,必要時,為對方支招.或利用兩家供應商的優劣進行比較后進行指導。
3.和供應商做好管理方法的溝通,對供應商的日常管理,如果供應商的'供貨質量不能滿足公司要求的話,要先通知供應商,公司對其供貨檢驗的結果討論處理辦法;再考慮這家供應商的技術能力及其品質管理水平;如果是因為供應商對產品質量要求沒有概念或不清楚,就應與供應商溝通產品質量要求,在有必要時甚至要要求技術部門一道與供應商解決技術上的問題,如果在溝通過程中可以判斷是供應商確實不能達到產品質量要求的話那應盡早將此事提到品質會議或提交有關管理人員進行質量評審。
4.定期與供應商開會或其它的溝通,審核以確保其品質穩定和提高.對來料進行定期的審核和統計,(包括來料在生產過程中的表現)畢竟供應商的品質直接表現在其產品和在使用過程中質量定期審。 ①.每月由iqc負責人對供應商打分排序。
②. 對供應商的評價分為:品質,交貨期,服務等幾個面進行評價,然后根據評價成績分為幾種狀態:例如a級:供貨商交貨后正常檢查,作為可以增加訂單的供貨商來管理,也就是可靠供貨商;b級進行加嚴檢查或者派駐廠人員,c級:減少訂單或者轉換供應商等方式進行管理;d 級對供應進行觀察或停止供貨。 5、為了保證供應商的產品質量滿足公司的需要,明確供需雙方的責任本著平等合作、共同發展的原則,運用合理之罰款辦法,籍以迅速督促供應商提升改善質量之意識 ,有效防止相同問題重復發生.對來料品質異常導致生產造成工時、物料的損失要求供應商賠償。
七、部門的管理工作
1.重要物料必須留有記錄并存檔。
2.各類物料的檢驗資料(樣品和承認書)必須按廠家,物料類別分類管理存檔。 3.物料異常處理必須主管簽字確認并存檔。
4.將每次發現的物料問題(制程異常)做好紀錄歸檔,供應商再次生產時適時督促,來料時觀其改善狀況。
5.多次改善效果不佳者,尋求適合的時機監察供應商,監察的主要目的,讓其供應商重視此次品質監察;監察過程中了解需改善空間,并向供應商陳述改善的成本和改善的效果,監察后仍然ng,則考慮扣款問題。
6.制定物料檢驗規范和相應的檢驗工作工作指引,規范檢驗員檢驗工作。 7.對工作現場的管理能力,掌握材料異常的基本分析方法和處理方式。
8.iqc報表的管理能力。包括: iqc日報、檢驗臺帳、不良處理報告、檢驗合格報告、物料異常登記表、實驗報告、樣品登記表、來料異常反饋報告等
9.對檢驗員的培訓工作是否到位。檢驗員是否了解iqc作業程序、清楚本人職責、對負責相關工程文件是否清楚
八、進料異常及制程異常處理
(1).進料不合格品處理:
1 來料不合格品,由iqc檢驗員填寫《iqc來料檢驗報告》并聯絡開發/工程部、采購部等部門在此報告相應欄中填寫意見,最后交由生產最終決定處理方式; 2 進料不合格的處理方式: a.退貨:采購部應根據《進料檢驗不良處理單》的結果對不合格品提出處理方式,對需退貨的物料,應及時通知供應商,協商退貨事宜,對于不合格物料,需在決定退貨后的三日內退
回供應商; b.特采:在不影響產品基本性能的前提下,對不良率很高,無法挑選/加工并急需的物料,可實行特采,此處理方式應由生產品質作最終決定;
c.供應商來廠加工/挑選:對于不合格率較高的物料,由采購部通知供應商來廠加工/挑選; d.生產部加工/挑選:對于不良率較低或不良率高,但供應商不能來廠加工/挑選的物料,由生產線加工/挑選使用;
f.暫收:不能馬上判定或作出處理的物料由貨倉暫收、隔離并標識。 (2).制程不合格品:
1.制程不合格品由qc和其它工位檢出后,需進行相應標識,分類管理:
2.對于不合格物料,應在不合格品上做出標識,生產部填寫(生產退料單)后,退回貨倉,入倉前需經iqc確認并簽名,如iqc發現其中混有良品,應由生產部再次挑選,生產部在退壞料前應分清來料不良還是生產加工造成的不良,只有來料不良方可退回供應商處理;
3.對于半成品或成品不合格品,在檢測工位檢出后由檢測員標識出不良現象,交由修理人員分析、修復或報廢,記錄于(修理日報表),修復品在相應檢測位再次落拉,并記錄不良原因。
4.制程半成品或成品的不合格品處理方式有a:返修;b:返工;c:報廢。
5.iqc接到生產制程異常,必須五分種之內趕到生產現場,了解情況,并找到不良樣件分析,同時要求生產人員將材料換下,iqc將材料不良情況登入《制程異常登記表》內,然后將不良材料貼上不合格標識,然后iqc發出(來料異常反饋報告)與供應商。
九、iqc的kpi績效指標
1.來料漏檢率每月0次 2.物料上線異常每月≥3次 3.來料批合格率98% 4.物料上線合格率95%
十、iqc組織架構與工作分配
1.iqc組織架構
2.工作分配
電子料兩人負責:ic、電感類、二極管類、三極管類(插件貼片)、收模塊、復讀模塊、晶振類、發光二極管、pcb板類、線材類(內置線)、電位器、開關類、電容類(插件貼片)、繼電器、電阻(插件、貼片)、插座類、濾波器類、顯示屏、光源。
結構件1人負責:塑膠類、五金類、木箱、變壓器、天線、咪蕊、喇叭、輔料。 包材1人負責:包材類、成品、線材類(外置線)、電池、端子類、電阻(貼片)。 外協pcb板半成品1人員負責:公司外協所有pcb板半成品。
以上是20xx年iqc的工作規劃,也是iqc20xx年的工作方向iqc每位成員堅
決執行,公司領導予以監督和指導。篇三:iqc流程管理日常工作
iqc流程管理日常工作
一、日工作索引圖及相關說明
1. 檢驗員日常項a:上班前,檢驗員先要進行防靜電腕帶及人體綜合電阻測試,測試合格后方可開始正常的檢驗工作。如果遇到測試通不過的情況要及時向相關主管人員反饋。
b:正式開始工作之前,對自己所負責區域的5s進行清理,確保干凈、舒適的工作環境。 c:參加本組的早會,對需要與大家共享的經驗、問題踴躍發言,引起大家關心、重視。 d:物料檢驗
ⅰ.正向物料檢驗——正常采購物料和研發采購物料
具體說明如下:
? 檢驗是從檢驗員接收到《材料收驗入庫單》開始的。單據由中央收發監控部送到iqc,再由iqc指定人員將單據送至檢驗組。這里iqc的收單人員一定要注意及時將單據分發,尤其是急料的單據。? 檢驗員接收到單據后需區分是正常采購物料還是研發物料,按照《進料檢驗流程》和《研發物料檢驗操作指導書》進行驗單號編寫和檢驗。需要查詢的信息如下表所示:? 對文件的使用要按照:《iqc文件管理操作指導書》進行。
? 在抽樣和還樣的過程中一定要注意:物料抽樣抽取的數量一定要等同于還回的數量,做破壞
性試驗后,一定要填寫領料單并經過審批;物料取自何處還于何處。尤其是將幾類不同編碼卻又有相似處的物料一同抽樣檢驗時。
? 物料在檢驗中處于不同的狀態時一定要按《進料檢驗狀態標識》指導書進行操作。讓物料隨
時處于可視化狀態。
? 使用儀器對物料進行某方面檢測時,要注意按儀器使用說明書進行,同時要按部門規定,在
《儀器使用登記表》中進行登記。
? 物料經檢驗合格,則依《來料檢驗記錄操作指導書》填寫《材料收驗入庫單》,然后送至統 計員處待錄入,同時此單關閉;如果不合格,則應按《來料不合格處理流程》進行操作。其中使用的缺陷描述見:《來料檢驗驗缺陷分級標準》。結果發布后,走單。這里要注意的是:當物料被判為退貨,還要注意關閉wms收據號。
ⅱ. 逆向物料檢驗——超存儲期物料、待處理物料和轉庫的物料
? 超期物料
庫房人員提交《超貯存期物料處理單》——iqc接口人處理——結果返回 ? 正、逆向待處理物料和轉庫物料
此類逆向物料與單據一起送到iqc檢驗,檢驗完畢后聯系送檢人取回物料,除“檢驗聯”留在iqc存檔外,其它單據一并取回。e:離開工作場地之前,要對自己所負責的區域進行5s清理,尤其要關注
? 危險品的歸位、存放情況; ? 電源的關閉情況; ? 儀器設備的工作狀態情況; ? 貴重物料、物品的保管情況。
檢驗組長日常項a:上班前,檢驗組長先要進行防靜電腕帶及人體綜合電阻測試,測試合格后方可開始正常的檢驗工作。如果遇到測試通不過的情況要及時向相關主管人員反饋。 b: 正式開始工作之前,對自己所負責區域的5s進行清理,確保干凈、舒適的工作環境。 c: 準時召集本組早會,早會內容可包括但不局限于以下方面:
1) 人員準時到崗情況清點; 2) 上級有關工作要求傳達; 3) 本組重點工作注意事項; 4) 典型案例的宣傳、交流;
5) 本組工作完成情況(包括指標完成情況等)。
d:對上一天本組的檢驗單據完成情況、其他工作完成情況進行審視,并據此理出本組今天的工作重點。 e:安排檢驗員當天的工作重點。
f:進行檢驗組長的日常工作項目,包括但不限于以下方面:
g:審視當天本組檢驗單據及其他工作任務的完成情況,并據此安排晚上加班人員。 h:根據當天任務完成狀況,安排加班人員。
i:下班前,重點關注本組5s、電源、儀器設備狀態以及危險品的存放情況等。 j:晚上值班組長要對當晚的值班過程進行監控,并通報值班情況。監控內容包括但不 限于以下方面:
1) 當晚物料的處理情況,尤其是急料的處理情況; 2) 員工的工作狀態及規章制度的遵守方面; 3) 下班后的現場5s、電源等其他安全狀況。
工作計劃 篇7
一、指導思想
認真貫徹落實黨的教育方針,以學校教導處教學工作計劃要點為指導,以新課程改革的方向確立新課程標準的基本理念,穩步推進課程改革。圍繞教研組的科研課題,轉變教育理念,改善教育方法,優化教學模式,逐步提升課堂教學效益,提高各年級數學教學質量。
二、目標任務
1、繼續發展上學期數學教學效果,提高數學教學質量,在不增加學生負擔的前提下,數學教學質量與上學期相比能有所提高。
2、探討建立陽光數學課堂教學模式,著力變革教師的教學方式,提高教師的`課堂教學水平和學生的學習效果。
3、用心開展“雙備雙上”、課題研究教研活動,按時高質量的完成學校規定的各種常規工作。
三、主要措施
1、扎實做好常規教學工作:備課要充分,目標要明確;上課要認真,方法要靈活;作業布置要突出重點、適量,講求效果,有收必改,有練必評,有錯必糾。
2、各數學教師認真擬定好教學計劃。在教學中,要個性重視對學生學習方法的指導和良好習慣培養,做好輔優幫困的工作。
3、加強自身業務學習:養成多看書,看好書的習慣,多參加校內外的教學交流和觀摩等活動,
4、進一步加強教研工作:
(1)認真開展“雙備雙上”,切實做好每一次教研組的教研活動,做到活動前有中心議題,活動中有記錄,活動后有分析。
(2)全體數學教師要善于用新課程理念來審視和剖析自己的教學設計和教學行為,每位老師上一節公開課,課后要進行反思,并寫出教學體會。教研組要及時整理材料,結合本學期研究狀況,整理出公開課的經驗、成果。
(3)學習陽光課堂的相關教育教學理念,建構完善陽光數學課堂的教學模式,展示陽光教育的精品課堂。
5、培養學生良好的學習習慣
學生良好的學習習慣的養成,是實現素質教育不可忽視的基本資料。重視學生學習習慣的培養,養成嚴肅、認真的治學態度和克服困難的精神,構成有計劃、有條理的工作作風。
工作計劃 篇8
根據農村信用合作聯社辦公會的統一安排部署,結合我轄內勤管理工作中的實際,在上年財務管理工作經驗的基礎上,細致分析信用社以后發展形勢,經研究確定,20xx年度聯社財務科的工作思路和指導思想是“以緊密圍繞聯社業務經營為中心;以改革時期政策扶持為契機;以提高全轄經濟效益為目標,狠抓制度落實工作,強化財務管理,加快電子化建設步伐,防范各種業務操作風險,全面完成市辦事處下達的財務目標任務”。為此,特制定如下工作計劃:
一、制定崗位職責、完善業務操作規程、加強各項制度落實工作
1、制定信用社會計、出納、儲蓄操作規程
今年,我們財務科將按照新編財務制度和信用社日常會計、出納工作實際,結合省聯社下發的各項制度文件,制定出適用于我轄的會計、出納、儲蓄日常操作流程。在財務管理和支付結算上,優化會計、出納操作的各個環節,使各項操作統一口徑,統一標準,讓信用社會計、出納工作真正步入規范化的渠道,切實杜絕盲目操作和操作方式多樣化這一現況。
另外,我們還著重抓一個試范點,由我們財務科牽頭,現場指導,及時解決信用社在運行過程中的實際問題,待規范化之后,再組織信用社會計、出納人員進行學習和交流,從而,徹底統一會計、出納操作流程,使信用社會計、出納工作逐步向高效科學的方向發展。
2、建立信用社業務操作考核辦法,完善獎罰制度
為進一步加強信用社措施落實力度,提高內勤員工業務操作能力,切實促進員工按操作規程辦理業務,今年,我們財務科將全面建立、健全信用社業務操作考核辦法,將日常業務和微機處理充分結合,加強內勤員工在制度落實上的考核力度,制定出詳細的獎罰辦法,以此來有效提高員工按規程進行業務操作意識,確保我轄各項業務的正常運轉和全年業務操作安全無事故,促進我縣年底各項財務管理制度的全面落實。
3、建立信用社內勤各崗位職責
為了使信用社財務管理工作更加規范、財會人員崗位職責更加明確,今年,我們財務科將依照市辦精神,制定出《xx縣農村信用社內勤員工崗位職責》,職責中,對會計、儲蓄、微機、出納等內勤崗位制定出明確的權責范圍,規定出各崗位的業務范圍,同時在崗位職責中對各崗位的協同操作提出要求,以此,進一步規范了會計操作、統一了操作口徑;提高員工的職責意識和思想覺悟,指導員工按權操作、按規定辦理業務,提高了內勤員工的自律性
二、搞好信用社費用核定,繼續做好信用社各項常規檢查
1、科學核定信用社財務費用
信用社費用指標及各項財務經營指標核定是否科學、合理,直接關系到信用社全年目標計劃的完成。今年,我們將按照上級行和聯社辦公會要求,認真測定、科學核算各項財務費用指標。為此,我們財務科將著重從三方面入手:
(1)以年終決算報表數字為基礎,認真分析上年財務數據,合理核定當年各單位費用支出。
(2)組織信用社進行一次全年經營情況預測,并結合有關金融政策和本年工作需要,認真編制20xx年度財務收支計劃,特別是對營業費用支出,要對每項支出寫出充分的理由,經聯社審查批準后,按計劃執行。
(3)根據年初上級行對我轄的費用及財務指標的核定數額,合理調整各社全年費用總額。這樣一方面能使信用社在年初便建立一個較科學的約束機制,另一方面我們在全轄的財務費用核定上也有了一定依據,以此為信用社的全年財務計劃的制定和財務工作的開展打下基礎。
2、搞好信用社財務常規檢查工作
為確保信用社每筆費用支出的合法、合規,執行好全年費用核定限額,防止信用社各種超費用、繞費用開支現象。今年,我們財務科將加大對財務開支的檢查力度。
一方面財務科將開展常規費用開支檢查,另一方面進行不定期的檢查,并還將在20xx年試行把信用社數據盤和原始憑證抽到聯社進行異地非現場檢查,最終目的.就是要讓信用社的每筆費用開支合法、合規,以此逐步增強聯社對信用社費用開支的現場和非現場監管力度,為20xx年全面完成各項財務指標打下基礎。
3、繼續做好信用社重要空白憑證管理工作
在重要空白憑證管理上,今年我們還將繼續加大檢查力度,提高管理水平,由于20xx年我轄將計劃新設立46個分社,重要憑證和的管理更顯重要,特別是對主社、分社及儲蓄所重要空白憑證的分級統一管理方面,除要求進行實地檢查外,還要求信用社內勤主任每月必須對主社、分社及儲蓄所的重要空白憑證進行一次全面檢查,信用社每月必須指定專人對所轄辦公網點重要空白憑證進行一次檢查,對檢查情況還要如實填寫檢查登記薄和工作情況表,今年財務科將力爭使重要憑證管理工作再上新臺階。
4、加強信用社往來帳管理,做好金融安全防范工作
近年來,越來越多的金融案件都發生于銀企、行與行之間結算資金的往來過程中,對銀行間在途資金的管理顯的越來越重要。鑒于此情況,為了防患于未然,今年我們財務科將在往年的基礎上進一步加強往來帳管理,確保信用社業務的安全無事故。
在往來賬務管理上,我們財務科將一方面及時印發關于加強信用社行社往來管理方面的相關文件;另一方面指定一名非聯行記賬人員負責對行社往來帳的勾對工作,對社內及銀企對帳也明確了對帳單的打印及收回時間;三是為確保這項制度的貫徹落實,20xx年,財務科繼續要求信用社在每月15日前收回對賬單,每月全面對行社、行內對帳單進行認真勾對,并對對帳情況做好記錄,責權分明;同時加強銀企對帳,要求信用社一季度必須進行一次全面對帳,下月按賬號排列順序裝訂入檔,確保銀企間業務往來安全無事故。
三、搞好業務培訓、提高員工素質,將優質文明服務工作常抓不懈
1、搞好信用社業務培訓工作,做好信用社技能比賽工作
信用社內勤人員負責全轄的支付結算和會計核算的重任,素質的高低直接影響信用社的辦公效率和核算水平,為此,內勤業務培訓和技能比賽就成為財務科每年工作中不可缺少的一部分,今年我們將通過以下幾方面提高全轄員工的素質。
(1)對全轄內勤員工進行業務操作培訓
今年我們財務科將制定信用社會計、出納、儲蓄操作規程,為了使信用社員工真正將操作規程較好地運用于實際,20xx年我們將開展一次針對新業務操作規程的培訓工作,通過此項培訓使員工將各項業務操作要點全面接受,使制定的操作規程起到應有的效用。
(2)搞好信用社儲蓄所微機建設培訓工作
20xx年度,我轄將計劃設立46個新的儲蓄分社,實現儲蓄辦公的微機化是必然,上點工作要求時間緊、任務重,如何高效、穩妥地做好上點工作是我們需要解決的問題,為此,我們將首先由財務科制定出《xx縣聯社儲蓄所上點方案》,對儲蓄、對公系統的上點工作進行一個總體部署,然后從每個信用社抽調一名微機技術能手,對上點方案進行培訓,對日常辦公程序使用過程中經常出現的問題和基本的操作步驟,進行集中全面的培訓,尤其是對對公、儲蓄系統移植操作流程和注意事項的講解,經過組織培訓來不斷提高信用社員工的微機操作能力和一般性問題的解決能力,最終一方面高效、穩妥地完成新儲蓄所的上點工作;另一方面讓每個信用社微機管理員的微機操作水平真正上一個新臺階。
(3)繼續搞好業務技能比賽工作
沒有比賽就沒有競爭,沒有競爭就不能進步,所以,技能比賽我們將繼續組織下去,并要根據實際對考核內容進行改革,把日常工作中切實需要提高和掌握的技能作為考試中的重點。
2、繼續做好信用社優質文明服務工作
隨著金融部門間競爭的日益加大和人們思想觀念的不斷轉變,服務質量和企業形象好壞在經營管理中顯的越來越重要,而對外禮儀則是影響服務質量和樹立企業形象的一個主要因素,而且禮儀培訓又是我轄在內勤人員培訓中的一個空白,所以,在今年我們將伙同有關專門禮儀機構,舉辦一期信用社臨柜人員禮儀培訓,志在以此促進全轄對外服務質量跟上時代的發展要求,也可為信用社吸引的客戶,從而促進整體業務的發展。
四、加強微機管理,搞好電子化建設,確保微機運行安全無事故
靠科技提高競爭能力,以電子化建設促進業務發展是省聯社及新型金融機構的微機建設目標,在當前形勢下符合信合系統的迫切要求,我們財務科是全轄微機管理和技術核心,掌握著信用社電子化建設的脈搏,所以在今年乃至以后,我們都將把“科技興社,創新電子化建設,全面實現聯網化辦公”作為財務工作中的重點。
1、進一步規范計算機檔案管理,加強信用社微機安全管理
檔案是信用社需要嚴格保管的重要資料,在保管方式、保管期限及調閱權限等方面都有較嚴格的要求,隨著信用社電子化不斷深入,會計檔案正在由手工模式向電子化模式過度,原有的檔案管理辦法需要進一步地進行修訂。
為此,我們財務科將結合省聯社相關文件,結合全轄檔案管理工作中的實際,制定出《××縣聯社電子化檔案管理辦法》,明確電子檔案的保管方式和保管基礎及權限設置,確保會計檔案的完整性和真實性,并使我轄的檔案管理向規范化、制度化方向發展。
2、做好全省微機聯網前的準備和聯網實施工作
我轄由于全部網點已經實現微機化辦公,上機率達到100%,所以被省聯社列為第一批參加全省聯網的聯社,為了確保聯社下屬網點在今年首批順利聯入省網,我們財務科將做好以下幾方面的工作:
(1)搞好網點的數據統計工作,緊密圍繞省聯社的要求,完成聯網前各項數據的統計上報工作;
(2)做好轄內微機網點的系統維護和檢測工作,確保聯網前各網點的微機數據邏輯性、總分平衡性、交叉校驗完全一致;
(3)密切配合省聯社完成網點聯網實施工作,確保我轄網點及時聯網,盡最大能力減少數據導入導出時間和移植程序;
(4)待聯網結束,搞好轄內聯網網點人員的培訓工作,分批、分崗位、分權限進行新業務系統的培訓,使聯網系統在全轄順利安全運行。
3、做好全轄信用站撤退并分社的電子化建設工作
根據省聯社統一安排部署,20xx年將對全轄信用站網點進行撤并,共需要成立46個儲蓄所。為此,我們財務科將全面負責搞好儲蓄所的電子化建設工作,高效率完成數據移植、人員培訓、對外辦公等各項工作,提高儲蓄所辦公效率和對外服務形象。
4、全面開通全轄大、小額支付系統,暢通結算渠道
去年,聯社營業部成功開通了大額支付系統,轄內結算渠道得到改善,支付形勢得到改觀。今年,根據省聯社相關文件精神,將在上半年開通小額支付,為此,我們財務科將抓住這個時機,在全轄各個信用社全部開通大、小額支付系統,從根本上改變信用社結算不暢的現狀,徹底提高轄內信用社支付結算的效率,不斷縮小與其它行的差距,提高信用社的競爭力。
5、搞好信用社微機專項檢查工作
在微機管理方面,我們財務科均在以前制定出了較完善的管理辦法,并被信用社所接受,但好的制度、措施只有被落實才能發揮其作用。
所以,今年財務科將把側重點放在對全轄微機制度和辦法實施情況的檢查和監督上,通過定期和不定期的微機檢查,切實使各項微機操作規程服務于信用社,各項微機管理辦法制約到信用社,同時設計出相關的登記薄及檢查記錄表,將每次的檢查結果和檢查項目明確化、規范化,并記錄在案,作為年底信用社微機管理評先的重要依據。
6、搞好信用社軟、硬件清理、檢修、整理、購置管理工作
今年我們財務科將下大力氣,做好信用社微機的日常維護工作,隨著信用社用軟件系統和硬件設備的日益增多,對財務科在微機日常維護上有了更高的要求,在以后的工作中,一方面我們將做好信用社的日常維護工作,保證信用社的微機運行安全無事故,另一方面將做好微機相關登記工作,及時解決信用社微機應用中出現的任何問題。切實做到“急信用社所急、辦信用社所辦”,我們財務科將始終堅持業務指導和后勤服務并重的原則,充分發揮工作效率,提倡限時維護服務,幫助信用社解決問題。
在信用社電腦設備報損方面嚴把關,聯社能修復的自己修復,不能自行修復,要通過仔細檢測確定設備損壞的部件和程度,盡量做好信用社電腦設備維修和維護開支的節約;對需要集中購置的設備或軟件,要通過集體認真研究,選配的性價比和服務質量力爭最優;對信用社出現的軟件故障,要確保由聯社專門技術人員來解決,并要有信用社內勤主任和程序管理員在場,做好相關登記,搞好辦公系統數據的安全、保密。
五、充分利用改制優惠政策,搞好增收節支活動,不斷壯大資金實力
合理運用扶持政策部署今年財務工作,確保所轄信用社從扶持政策中得到最大利益,將當前改革形式下意義深遠。為此,今年我們將重點做好以下工作:
1、繼續搞好所得稅退稅工作
為用足用好稅收優惠政策,即從20xx年1月前到20xx年底,企業所得稅的減半征收,我們財務科將積極組織各社結合本單位實際情況抓住機遇,做好稅收申報工作,同時與有關部門搞好協調,確保所得稅退稅這項扶持政策在全轄農村信用社全面貫徹落實。
2、充分利用國家扶持政策,完成保值貼補息工作。
去年年底保值貼補息已到帳624.14萬元,用于了彌補歷年虧損,根據國家相關政策規定,對于1994—1997年連續虧損的信用社實付的保值利息,國家財政給予貼補,據此計算還有1200萬元需要財政貼補。為了爭取這部分資金的如數到位,今年,我們財務科將繼續組織內勤主任、主管會計會議,學習有關文件,安排布置這項工作。以確保如期完成各項報表、材料,并通過財政部驗收,使兌付政策落到實處。
六、做好其它各項財務工作
1、搞好會計報表、項目電報和財務小表的匯總上報工作。
2、做好重要空白憑證訂購、保管、分發等管理工作。
3、認真搞好全年各項財務制度和政策文件的上傳下達。
4、做好信用社業務和微機操作的日常指導。
5、繼續執行技能考核匯報制度。
6、保證信用社日常會計核算的正確無誤等各項工作。
7、認真編寫財務分析和項目電報分析。
8、加強信用社無息資金管理。
9、繼續做好信用社帳戶、現金、大額支取方面的管理工作。
總之,在新的一年里,我們財務科將借改革契機,繼續加大財務管理力度,提高員工業務操作能力,充分發揮財務科的職能作用,積極完成全年各項計劃任務,以最大限度地服務于信用社,為我轄農村信用社的穩鍵發展而做出更大的貢獻!
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