工作計劃匯編【5篇】
時間的腳步是無聲的,它在不經意間流逝,我們的工作又將迎來新的進步,此時此刻需要制定一個詳細的計劃了。我們該怎么擬定計劃呢?下面是小編收集整理的工作計劃5篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
工作計劃 篇1
一.指導思想:
“以人為本,以德為先”為宗旨,認真學習和貫徹《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》,傳承民族精神為立足點,以培養道德習慣和人文素養為重點,以各類活動為載體,以團隊的基礎組織建設為抓手,加強對少年兒童進行思想品德教育,培養少先隊員的創新精神和實踐能力為主線,通過深化少先隊品牌活動,加強少先隊的基礎建設,全面提高少年兒童的綜合素質,強化少先隊組織的自身建設,以昂揚的斗志投入新學期的學習與工作中,把本班的少先隊工作推上一個新的臺階。
二.工作重點:
1.加強愛國主義教育,弘揚培育民族精神
本學期我將利用國慶節日,開展“慶十、一”主題班會教育活動,以愛國、責任、成信、樂學、奉獻、合作為教育內容,以養成教育和實踐體驗為重點,以班級活動為載體,積極倡導和培育熱愛祖國,尊敬師長、關心同學、熱心公益的優良校風,讓講文明、數新風巍然成風,形成和諧班級。
2.加強自身的理論學習,堅持以鮮活的活動引導學生,切實提高業務技能和育人水平,準確把握新時期少年兒童的成長規律和現實要求,不斷加強少先隊工作的針對性、系統性和實效性,注重提高自身修養,以自己高尚的人格來感染學生、塑造學生。
3.進一步鞏固少先隊中隊建設,開展好隊會、隊日活動,積極發揮少先隊在班集體建設及綜合實踐活動課程中的重要作用。積極倡導建設快樂的少先隊集體,引導少先隊員在少先隊組織中勤奮學習、快樂生活、全面發展。充分發揮板報的宣傳教育作用,不斷提高陣地建設的品位。通過“紅領巾文明監督員”等陣地加強隊員的自主管理。
4.深化養成教育活動。組織學生學習《小學生守則》《小學生日常行為規范》,加強禮儀教育與訓練,以創建優秀班集體和文明中隊為載體,并以“文明禮儀我先行”為主題。
以學生文明禮儀教育為突破口,加強學生行為習慣的養成教育,著重培養學生良好的行為習慣。
6.開展社會實踐活動。利用教師節、中秋節、國慶節、重陽節、少先隊建隊日等節日活動,開展各項針對性活動。
7.安全教育。以“安全伴我行”活動。深入宣傳,講明道理,學習自護知識、消防知識、交通知識,在活動中培訓安全知識和安全技能,增強安全防范意識,杜絕重大事故的發生。
8.讓少先隊員們能夠及時了解黨的的`基本情況和最新精神,并結合實際貫徹和實施自己的具體工作。同時,也應該宣傳好學校的最新動態,讓全體隊員能夠即使知道學校最近的工作中心,從而,能根據具體情況來學習,努力把自己培養成為新世紀有用的人。
三、具體工作安排:
九月份——以養成教育為重點
1.9月1日,上午新學年開學式,開學前的紀律教育、安全教育。
2.組織隊員學習《小學生守則》、《小學生日常行為規范》。
3.出版一期“我們愛您,祖國”黑板報
4.利用教師節、中秋節,培養隊員愛父母愛老師的情感。
5.開展“祖國在我心中” 慶祝祖國華誕繪畫展活動。
十月份——以愛國主義教育為重點
1.開展 “民族精神代代傳”活動,以弘揚和培育“以愛國主義為核心的團結統一、愛好和平、勤勞勇敢、自強不息的偉大民族精神”為主題,開展主題班隊會活動。
十一月份——以安全教育為重點
1.11月9日消防安全日,了解消防知識。
2.開展安全主題班會活動、上學期“預防溺水,安全第一”安全系列教育活動。
3.引導隊員開展“我的期中報告”主題活動,讓隊員認真總結半學期里自己各方面的表現,學會客觀的評價自己,看待別人,針對自己的不足,隊員之間相互支招。
4.11月第四個星期日是感恩節,各中隊組織隊員開展“感恩親人,感恩伙伴,感恩社會”系列活動,以感恩信、感恩畫、感恩卡的形式送給感恩的人,為他們做一件力所能及的事。
十二月份——以迎新祝福教育為重點
1.進行養成教育抽測。
2.出版“慶元旦,迎新春”專刊。
工作計劃 篇2
為了切實加強學校安全工作,牢固樹立“安全第一”思想,強化全體師生“保一方平安”的政治責任意識和法制觀念,根據教委《關于進一步加強各級各類學校安全工作的通知》要求和市教育局安全工作會議精神,根據學校實際特制定本工作計劃。
一、工作目標
認真學習貫徹執行,教育部頒發的安全工作指示精神及學校有關安全工作的規律,建立領導在教師之間的各種安全規章制度,健全班主任與科任之間的安全工作組織機構,按照“誰主管,誰負責”的原則,層層落實簽訂安全目標工作、責任書,做到各項到位,責任到位。經常向家長、學生進行安全教育,教育內容以交通安全、消防安全和防中毒、防傳染病、防盜竊、防爆炸、防侵害、防突發性事故為重點,加強法制教育。自防自救教育與防火防災教育,食品衛生與健康教育等,增強廣大師生員工的防范意識,提前消除事故隱患,提高自我保護和自救能力。
二、具體工作和措施
定期分析學校的事故隱患,加強研究,即時處理有關問題,把事故隱患消除在萌芽之中。
1、建立健全領導機構和有關規章制度,層層落實責任,各項部門安排專門管理人員,堅持“一日三講”制、“一日三查”制,加強學校管理。加強值班、值日教師的'管理。
2、要定期對實驗室、儀器室等易然、易爆物品進行全面檢查,以及電教室、各班級、辦公室進行全面檢查,加強安全管理。
3、要對學生進行交通安全教育、預防和以外事故的發生(1—2年級禁止騎自行車),學生放學回家時值日教師應在校門指揮學生有序地離開學校。
4、加強上課安全,完善其制度。特別是加強體育課(課外活動)教師的安全上課意識,不許隨意提前上下課,課內不準離開崗位。
5、加強值班管理工作,強化值班人員們的責任意識,嚴格遵守值班工作制度,嚴禁社會閑雜人員隨意進入學校、班級,做好值日登記工作。
6、后勤人員要加強校園校舍安全檢查,全面消除和杜絕各種安全隱患。
7、重視食品衛生工作,專人管理。堅持貫徹執行《食品衛生法》,嚴把食品、藥品質量關,嚴禁過期、變質食品進入校園,防止食物、藥物中毒和傳染病和各類突發事件、事故的發生。
8、學校少先隊要積極配合學校值班、值日教師和公安、綜合治理部門,搞好學校治安工作,打擊各類擾亂學校秩序的犯罪活動和學校安全、學生安全工作,積極參與管理活動。做好宣傳安全工作,維護學校正常教育教學工作。
9、嚴格執行課外活動審批制度,教師組織課外活動必須經校長批準,并制定有關安全防范措施,做到組織管理無疏漏,嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學生外出。
10、嚴格管理校門,上課時間校門要上鎖,學生沒有班主任、科任老師批準不能外出。
11、加強發生以外事故或火災時師生自我保護教育,提高對待事故意識,并且每學期初,組織有關人員針對火災進行速散演練。
12、根據市、縣教育局精神,嚴格執行重大情況請示報告制度,凡發生重大事件必須及時報告有關領導和部門。
工作計劃 篇3
今年江蘇省出臺了“五嚴”規定,減負增效成為必然的要求。命對這樣的形勢搞好教研組工作更有必要。為了更快轉變傳統教育觀念,更好地投身于這場挑戰,不斷提高課堂教學效率,創造性的開展工作,認真落實學校布置的各項工作,歷史教研組全體老師將以課程改革為中心,進一步深化教學改革,以教研工作的創新促進教學工作的創新。本學期具體工作內容及措施如下:
第一、建設一個團結協作、務實高效的團隊新的學校要求全體老師必須轉變觀念,統一認識,振奮精神打一場硬仗。在本組內形成互相關心、互相幫助、暢所欲言、群策群力、團結協作、研究務實的良好風氣,是打好這場硬仗的前提。因此,本學期要大力抓好組風建設,制定教研組管理制度,以制度來管人,建設一個團結協作、務實高效的團隊。
第二、加強教學基本功的訓練,提升教研組老師的整體水平“一花獨放不是春”,“眾人拾柴火焰高”。只有全組老師的整體教學水平提高了,學校的教學水平和教學效益才會提高,學校的.影響力才會擴大。具體措施如下:
1.抓好日常教學常規,即教學工作計劃、備課、課堂教學、作業、輔導、復習考試、質量檢查、教學總結。
2.教研組長深入課堂聽課,與組內老師互相交換意見,相互學習,以促進共同進步。
3.組內老師定期和不定期集體聽課、評課。每學期每個老師上2次公開課,教研組長上3次公開課。
4.利用現代教育技術手段進行課堂教學,歷史學科涉及知識面廣,鼓勵多采用現代化教學手段,提高教學效率。
5.教研活動時,堅持學習教育教學理論和教學經驗文章以及學習歷史教學的權威刊物,學習課程改革的先進理念;以全新的視角審視教材,走進課改,各自發表自己的意見,暢所欲言,交流心得體會以更新觀念,提高修養。
6.認真撰寫論文,每學期每位老師交一篇教育教學論文,并且互相交流學習。
7.加強與其他學校的聯系,使得信息靈通,有利于教學質量的提高。
三、加強集體備課,優化教學設計集體備課是在新時期合作成為社會主題情況下對教育教學的必然要求,也是學校在教育教學改革不斷深入的形勢下的必然選擇。其目的是發揮集體智慧,培養團隊意識和協作精神,促進教師之間的有效合作和健康競爭,不斷提高教師個人素質和教師隊伍整體素質,提高各學科整體教學效果,全面提升教育教學質量,實現教師發展和學校發展的雙贏目標。因此,在教學工作中,必須抓好集體備課。
工作計劃 篇4
律回春暉漸,萬象始更新。轉眼間又要進入新的一年20xx年了,新的一年是一個充滿挑戰、機遇與壓力開始的一年。在實現人生價值方面,對我來說,也是非常重要的一年。鑒于公司規模的不斷擴大,作為辦公室的行政負責人,深感責任重大。通過以往的工作經驗,結合實際的工作情況,對以后的工作整理出一些思路并做如下闡述:
一、完善公司規章制度的建設工作
制度是企業管理的根本,是企業文化的基礎,只有完善的制度其他一切工作才可以有條不紊,所有工作的最終目標是通過各種規章制度和人為努力使部門之間形成密切配合使整個公司在運作過程中成為一個高速并且穩定運轉的整體。結合20xx年的制度完成情況,20xx年在公司獎懲方面、辦公用品采購方面、車輛維護方面、來人接待簽單方面、文件發放傳閱等方面也要制定出相應的規章制度,以便員工工作的時候有章可循,有“法”可依。
二、健全檔案管理工作
實現檔案管理工作規范化。建立公司專業的檔案室,并對文件實行專人管理,屆時,要求對公司檔案進行分級、分類、編號登記管理。對檔案的歸檔、保管、調閱、借用實行了嚴格的審批管理,并實行紙質版和電子版同時保存的管理方式,確保了檔案管理的安全性及延續性。統一公司的正式文件編號與格式,認真做好文件、合同、資料、報刊、雜志的收發與存檔。建立了各種內、外公共文書的管理流程,
使公文的收、發、送、閱、審、存、借有了嚴格的管理程序,確保了公文傳送的及時性、公文執行的有效性及公文使用的安全性,從而對提高公司的工作效率起到了促進作用。
三、強化細節工作
1、根據公司目前發展規劃,在20xx年,公司將遷至與新廠區進行辦公。針對這一情況,做好遷址前的準備工作,遷址中的服務工作,遷址后的管理工作。對現用的及未來的辦公場所加強監督管理,確保樓道衛生間的清潔衛生。加強公司的安保工作,對各部門的辦公室的鑰匙進行統一保管,同物業公司配合做好三防工作。
2、在其他細節方面,如根據公司的實際情況,強化車輛管理,對公司車輛的日常駕駛、維護保養、加油等方面做出明確的'額規定,確保公司業務正常用車,做好駕駛員的日常管理工作,文明駕駛,確保行車安全;在沒有成立正式的采購中心之前,對需采購的物品,嚴格按照審批流程,落實專人負責,對辦公用品進行登記、采購、發放;安排好節假日的人員值班工作等。
總之,一個好的辦公環境要靠我們的共同努力去創造,作為辦公室的負責人,我將以熱情的服務,端正的態度去完成下一年的工作任務,希望能為安徽勤上的建設貢獻出自己的錦帛之力。
工作計劃 篇5
本學期的工作即將開始,在本學年度里,本人將擔任七年級(3)班的班主任,我將服從學校安排并根據本班學生的實際情況出發做好班主任工作。本班目前有29名學生,她們從小學升入初中,很多同學都面臨新的學習環境,多少有些不適應,學生的整體基礎水平一般,有個別個別學生紀律觀念差,行為習慣有些散漫。所以根據班級的情況,本學期我的工作計劃如下:
一、培養良好的行為習慣
作為班主任,應抓好班級一日常規,抓好自習課紀律,提高課堂效率。利用班會等課余時間,對學生進行行為習慣的養成教育。要做到早上早到教室、平時多去教室,及時糾正學生的不良習慣,盡快養成良好的行為規范,逐步形成守紀、進取、勤奮的班風。提出班級的總體奮斗目標,以班訓為指針,使同學們振奮精神,共同為班級的未來努力奮斗,使班級形成團結的集觀念,增強班集體的'凝聚力。
二、選拔、培養出優秀班干部,配合班主任工作
擔任班主任后,首先注意選拔培養班級的積極分子,物色班干部。組成臨時班委,讓學生初步學習自己管理自己。首先,幫助班委樹立威信;其次,鼓勵班委大膽工作,指點他們工作方法;第三,嚴格要求班干部在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用;第四,培養班干部團結協作的精神,要能夠通過班干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心。
三、做好個別學生的教育工作
作為班主任,還要特別注意有些特殊情況的學生,在組織學生開展集體活動的同時,注意對學生進行個別教育工作。他們或是學習差,或是性格孤僻,或是頑皮搗蛋。做好這些特殊學生的教育工作。具體做法如下:對于個別學生的教育,保持正確的態度,做到思想上不歧視,感情上不厭惡,態度上不粗暴。對后進生要一分為二,善于發現后進生身上的積極因素,特別是要注意培養后進生的自尊心和自信心,做到動之以情,曉之以理。對個別學生的教育工作要對癥下藥,教育個別生首先要找出個別生特殊在什么地方,有的學生學習成績不理想,有很強的自卑感,造成性格孤僻,不和群。有的是精力過剩,人很聰明,而班級生活對他來說很不滿足,在缺乏正確引導的情況下就會搞出搗亂班級的事情。總之,對個別學生要區別對待,對癥下藥,因材施教。定期與學生談心交流,了解學生的思想動態,及時疏導解決學生的問題。
四、做好法制安全教育
還要時刻把學生的安全放在第一位。對學生的法制安全教育要做到:時時處處都得講、時時處處都得做。如果發現問題及時處理,及時上報,想盡辦法把問題隱患控制在萌芽狀態,把影響和損失降到最低點。尤其使學生校外安全和校內休息時間的安全,必須最好,確保學生的安全。
五、學校教育與家庭教育相結合
多與家長聯系,把學生在校的各方面的表現反饋給家長,及時與家長溝通,使家長對孩子在校情況作到心中有數,請家長協助鼓勵或幫助學生,作好學生的思想工作,同時,向家長了解學生在家的表現,及時找到問題所在,對癥下藥。結合學生的表現,開好家長會,針對學生的現狀,與家長共同探討解決問題的方法。
總之,我將盡最大努力做好本職工作,不斷向老班主任學習,努力抓好各項常規工作,從學校的日常檢查工作做起,協助任課教師,積極創造良好的班風和學風,爭取七(3)班在本學年中做到穩步前進,成為一個文明班集體。
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