(推薦)實用的工作計劃
時光飛逝,時間在慢慢推演,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發展,現在就讓我們好好地規劃一下吧。你所接觸過的計劃都是什么樣子的呢?以下是小編為大家收集的工作計劃7篇,希望對大家有所幫助。
工作計劃 篇1
今年以來,XX鎮婦聯在市婦聯和鎮黨委、政府的正確領導下,緊緊圍繞市婦聯和鎮黨委、政府的工作中心,充分發揮職能作用,團結帶領廣大婦女積極參與全鎮經濟和社會建設,取得了顯著成績。
一、強化能力建設,增強了婦女組織的凝聚力和戰斗力
一是抓組織建設。年初對本鎮所有村級和成立婦代會的企業等單位,對婦代會主任進行了重新考核并統計在冊,使婦女干部隊伍更加年輕化,規范化。
二是抓教育培訓。通過召開會議、開展活動,組織參加市婦聯和鎮黨委的學習培訓活動,廣大婦女干部的理論水平和自身素質不斷提高。
二、切實維護婦女兒童權益,建設婦女信賴和熱愛的溫暖之家
一是深入開展了以維護婦女兒童權益為重點的村規民約修訂工作,我們召開了專題會議,下發了紅頭文件,通過廣泛宣傳發動、走訪座談等形式進行大力宣傳,確保了工作全面順利的開展。
二是深入開展了“代理媽媽”活動,對失去單雙親的貧困兒童建檔立案,摸底登記。一年來,共救助困難兒童20名,資金5000多元。開展了兩癌婦女救助活動,篩選出五名病情相對比較嚴重且家庭困難的婦女進行了資金救助。圓滿解決了3起來信來訪問題,及時化解了矛盾,無越級上訪的婦女。今年慶七一期間,由市婦聯和市女企業家協會領導牽頭組織部分女企業家到我鎮史村走訪慰問貧困母親五戶,并建立了留守兒童快樂成長站,配備了數量可觀的.學習、體育用品。十月份我們和鎮綜治辦、派出所聯合,成立了朝陽社區“110家庭暴力報警中心”和“婦女兒童維權站”,為進一步保障婦女兒童的合法權益、促進社會和諧穩定發揮著重要作用。
三、圍繞經濟建設中心,帶領全鎮婦女建功立業
圍繞全鎮工作中心,培育巾幗創業基地9個,培養巾幗創業帶頭人26名,安排婦女就業6000多名,開展各類技能培訓10場次,培訓婦女達8000多人次。
大力實施“巾幗創業行動”,對全鎮在種植、養殖、加工等方面的典型進行統計摸底,培養了一大批大嫂經濟帶頭人,帶動了全鎮經濟的發展,加快了婦女增收步伐。
四、以活動為載體,積極組織全鎮婦女共創和諧社會
一是3月8日上午,我鎮隆重召開了“講文明樹新風”活動表彰暨慶祝“三八”婦女節大會,隆重表彰了“文明家庭”、“好媳婦好婆婆”和“巾幗創業帶頭人”,大力弘揚“愛、誠、仁、孝”四德精神,進一步培樹良好的村風民風,營造和諧的社會氛圍。
二是扎實開展“美麗鄉村、美在家庭”活動,我鎮積極貫徹上級文件精神,召開了專題會議,下發文件,組織村級干部和部分婦女代表去兄弟鎮街參觀學習,借鑒先進經驗,選定張洼村為我鎮試點村,大力倡導和鼓勵廣大婦女群眾積極參與,引導她們愛自己、愛家庭、愛我鎮,還組織婦女志愿者成立了專門保潔隊伍。同時積極發揚兩委成員帶頭講誠德,做好表率,通過選樹個人品德優秀典型和美在家庭示范戶,引導大家積極發揚“愛、誠、仁、孝”的積極生活態度,在全村上下營造了濃厚氛圍。
三是開展了幸福進家庭活動,按時完成了征訂任務。
五、積極完成市婦聯和黨委、政府布置的各項工作
對于市婦聯布置的各項工作,我們高度重視,認真落實,及時上報各種表格、()信息材料,按時完成各項工作任務。黨委、政府安排的中心工作,我們蹲住靠上,狠抓落實,圓滿完成了所包村的計劃生育、三夏、三秋安全生產和其他工作,為全鎮經濟社會發展做出了應盡的貢獻。
工作打算:
一、圍繞全鎮發展大局,帶領廣大婦女積極參與經濟發展,繼續開展好“巾幗創業帶頭人”評選活動,引導更多的婦女自主創業、就近就業,增加婦女收入。
二、充分發揮優勢,在促進社會和諧中展現婦女新作為,廣泛開展文明和諧家庭創建活動,弘揚家庭美德,促進社會和諧穩定。
三、切實履行職責,為婦女兒童辦好事實事,維護婦女兒童權益,開展好救助貧困婦女兒童活動,當好婦女群眾的娘家人。
四、堅持黨群共建,推進婦女組織建設發展,繼續抓好婦女組織建設,加強對她們的教育培訓,提高為民服務熱情。
五、做好黨委、政府安排的各項工作任務。
工作計劃 篇2
今年以來,縣委、縣政府緊緊圍繞艱苦創業五六年、力爭跨入百強縣的總體目標,緊扣發展主題,不斷創新招商思路,改進招商方式,拓展招商領域,狠抓責任落實,進一步改善和優化投資環境,全縣招商引資工作保持了良好的發展態勢,取得了招商引資的新成效。
一、上半年工作總結
(一)總體情況今年1-6月份,全縣共引進項目75個,實際到位資金8.9億元,其中1000萬以上項目到位資金4.9億元,完成全年任務的60%,實現了時間過半,完成任務比例過半。今年以來新開工建設的重點招商引資項目有:四百工程一期、齊魯味精集團新上多功能塑料薄膜項目、華魯制藥公司袋裝輸液生產線項目、華魯制藥公司新上合成輸液袋生產項目、信樂味精公司新上年產10萬噸硫酸項目、信樂味精公司復合肥項目、美達紡織公司電腦刺繡項目、1200米商業步行街開發項目等。
(二)主要做法
1、修訂文件,兌現政策。
今年上半年,我們組織召開了由各鄉鎮、縣直各部門及各企業參加的全縣招商引資動員大會,對原來的招商引資考核認定辦法、考核獎懲規定和鼓勵外商投資優惠政策進行了重新修訂、完善,對20xx年項目引薦人按照政策給予獎勵兌現,對在招商引資工作中涌現出來的先進個人給予大張旗鼓的表彰。通過優惠政策和獎勵政策的落實和兌現,給投資者以鼓勵,給引資者以獎勵,形成了全縣上下議招商、想招商、積極從事招商工作的良好局面,為全年工作的開展奠定了堅實的基礎。
一是繼續實施一把手工程。工作調度到一把手,獎懲兌現到一把手。二是分解目標任務。在全縣目標考核辦法中,提高了招商引資工作在各項工作中的比重,促使各單位把招商引資納入日常工作范圍。使鄉鎮、部門和企業普遍感到招商引資責無旁貸,把全縣黨員、干部、職工推向招商第一線。三是兌現獎勵。每年初,都對招商引資引薦人給予表彰獎勵,對在招商引資工作中涌現出來的先進個人給予大張旗鼓地表彰,大力激發了各級、各部門想招商、議招商的積極性。四是強化調度,加強督促。堅持實行了三分之一工作機制,月調度、季通報、半年觀摩評比、年終獎懲兌現制度。
2、初步建立了縣級領導分包重點招商項目制度。為進一步推動招商活動扎實有效開展,初步建立了縣級領導分包重點招商項目制度,實行招商全過程管理。凡新開工一個重點工業項目,都由一名縣級干部分包,分管領導人都在工地設立辦公室,做到工地建到哪里,領導人的辦公桌就搬到哪里,確保拿出2/3以上的精力放在項目建設上。每月至少召開一次項目進展調度會,聽取包保重點項目的領導和企業負責人匯報,分析問題,研究對策,幫助解決項目進展中遇到的實際困難和問題,督促企業加快項目建設。
3、不斷突破新的招商領域今年通過不斷拓展招商領域,實現了農業、商貿、城建開發等領域招商引資的新突破。在農業方面,我們引進了圓鈴大棗無公害生產與產業化開發項目,該項目總投資1000萬元,已到位資金520萬元。在商貿流通領域,我們引來了上海華聯超市、
上海聯華超市、浙江中大家具商場等各類大型超市6家。在城市建設開發方面,我們完成了茌東引水、棗鄉街、振興路開發、人民廣場、天然氣管網、美麗華酒店等一大批招商項目的建設。
4、小團組招商和網絡招商成效明顯。今年以來,我縣緊緊抓住赴南方發達城市招商的機會,逐步走開了小團組、多批次、專業化外出招商活動的路子。先后由縣級領導同志帶隊外出20余次,簽訂合同項目26個,合同引資額8.5億元,其中有18個項目已開工建設。今年4月份以來,我們以聊城市網上經貿洽談會為契機,集中力量,精心組織,實現了網絡招商工作的新突破。自洽談會開幕以來,網上洽談1000余人次,達成合作意向13個,外商來我縣實地考察已達20余人次。
5、把招商引資與招才引智結合起來,引進了一批職業經理和專業技術人才。鑫鑫鋁業公司引進6名韓國工程技術人員后,改進了生產工藝,產品檔次和質量迅速提升,打入了韓國市場。
二、存在的問題
今年以來,雖然在招商引資工作上進行了艱苦的努力,取得了一定成績,但也存在一些問題,突出表現在:
1、投資結構不夠優化。有的招商引資項目門檻過低,投資結構不盡合理,低水平重復建設的問題比較突出,不利于產業集聚效益的形成。在引進尖、高、外項目上有一定突破,但數量不多,技術含量也比較低。
2、環境和服務還需進一步優化。個別單位和少數機關干部還存在服務意識淡溥、大局觀念不強、工作效率低下、服務承諾和優惠政策不到位的問題。
3、企業在招商引資工作中主體缺位現象仍較突出。雖然各級各部門積極運作組織招商引資,而大多數企業招商引資的意識不強,主動性差,缺乏招商引資的動力機制,缺乏開放意識和市場競爭意識。
4、企業融資困難。國家宏觀調控中的產業政策、信貸政策的后續作用,使得企業貸款難,融資渠道少,導致資金到位、項目引進的難度增大。
三、下步工作打算
(一)不斷改善投資環境,努力構建招商引資的強磁洼地。
一是要從影響投資和發展的突出問題入手,以創新機制和完善制度為突破口,切實落實首問責任制、限時辦結制、投訴受理制等制度;轉變政府職能,簡化審批事項和辦事程序,提高服務水平。
二是要將誠信貫穿于招商引資各個環節,無論是主管領導還是一般干部,在接觸之初吃
透政策,謹慎承諾;在簽約之后要落實政策,履行承諾。堅持依法行政,加大政務公開力度,提高政府工作的透明度,促進投資環境的改善和優化。
三是要樹立強烈的親商意識,提高行政效率,提升服務質量,持之以恒地抓好各種環境建設,努力為客商營造一個公平競爭的市場環境,公正的法制環境,穩定的政策環境和高效的服務環境,使引進的項目迅速建設投產達效。
四是各相關部門要放下架子、沉下身子,強化服務職能,切實深入到已落戶的企業中去,進行走訪調查,真正幫企業協調解決一些問題。同時,要做到言必行,行必果,為投資者不折不扣地落實各項招商引資優惠政策,使投資者能夠得到實實在在的實惠,真正實現項目前期以誠信為本招商、項目中期以優質服務招商、項目后期以良好的環境招商、項目建成后以規范化管理安商的招商引資良性循環。五是加大招商引資的定期督辦、調度和檢查力度。要通過項目調度會及現場辦公會的形式,及時協調解決項目引進過程中遇到的問題。
(二)抓好重點招商項目的建設。
一是集中主要力量,加大四百工程的建設力度,重點是二期60萬噸氧化鋁項目,投資
1.5億元的液堿項目,投資2億元的200萬噸水泥項目。二是抓好華魯制藥公司合成袋裝輸液器項目、信發旭泰公司合金鋁及電氣開關項目、信達公司年產100萬噸合金鐵生產項目,促其盡快建成投產。三是加大工作力度,抓緊1200米商業步行街建設。
(三)以小團組招商為主要方式,逐步擴大外出招商成果。一是以鑫鑫鋁業公司為窗口,擴大與韓國的'交流與合作,爭取在韓國引進一批工業鋁材加工項目。二是抓好緊固件園區建設,力爭年底有5家以上緊固件企業落地。三是進一步擴大與溫州、蕭山、寧波等地的往來和交流,籌建浙江工業園區,力爭使農藥、水泥、不銹鋼生產等幾個項目落戶茌平。
(四)千方百計解決制約外商投資的難點問題。一是突破用地瓶頸,創造引資空間。盤活土地存量,用好現有閑置土地、用好荒廢土地,本著宜征則征,宜租則租,宜股則股的原則,解決好土地問題,確保招商引資項目建設用地。二是突破融資瓶頸,服務項目建設。通過建立和完善信用擔保體系、信用評價體系,提高企業信譽,千方百計爭取金融部門信貸支持,積極爭取國家、省、市一系列用來扶持中小企業發展的各類基金和扶持資金。
(五)大力引進各類人才,提升現有企業的檔次和水平。選擇一部分密度板和鋁加工企業做為試點,著力從浙江、廣東引進一批職業經理和高級技術工人,進行合資、合作或委托經營,利用他們先進的經營理念和生產工藝,提升我們的管理水平和產品檔次,搶占市場至高點,擴大茌平在全省、全國的影響。
總之,今年我縣的招商引資工作形勢還很嚴峻,但同時也面臨機遇和挑戰,需要創造性的開展工作。我們相信,有縣委、縣政府的堅強領導和全縣上下的共同努力,今年的招商引資工作一定會實現新的突破。
工作計劃 篇3
為加強家庭與學校之間的雙向溝通,培養學生良好行為習慣、道德品質和健康人格,協助班主任做好本學期班級教育工作,三(1)班全體家委會成員紛紛出謀劃策,制訂了本學期家委會工作計劃。
一、家委會宗旨
組織調動三(1)班所有學生家長,密切班級與家庭的聯系,充分發揮家長對學校及班級工作的參謀作用,協助班主任做好教育工作,努力讓班內孩子全面發展,讓家長相互感染和學習,營造家長、老師和學生之間互動的教育氛圍,形成教育合力,
二、家委會工作任務和要求:
1、定期召開家委會會議,討論商議本學期家委會活動內容、形式和活動時間、地點,制定本學期活動計劃,家委會負責組織、開展各項活動。
2、溝通、組織家長參與到學校、班級的各項活動中來,積極協助老師順暢地開展教學工作,當好學校、班級和家長之間的“傳聲筒”、“反光板”。
3、關心班級的發展,為班級的發展獻計獻策,及時向班主任反饋家長對教學工作的意見和建議,共同為學生創設一個良好的育人環境。
4、協助班主任組織實施各種活動,以及交流家庭教育的經驗,通過推廣、學習好經驗,好辦法,共同提高教育技巧,充分發揮好家校共育的作用。
5、家委會加強服務、溝通意識。通過網絡、qq群、手機短信等工具,及時傳達學校、班級各項要求和任務,也經常反映家長對學校、班級的訴求,配合學校做好社會聯系工作,以增強教育合力。
6、負責家委會費用收支平衡;收集和計劃好班費的使用,通過網絡或群定期向家委會和全體學生家長匯報費用收支情況。
三、本學期家委會具體工作計劃:
計劃(一):為了豐富孩子們的課外生活,讓孩子們親近大自然。
1、時間:10月份 2、地點:跨海大橋生態農莊 3、參加人員:全班同學、部分家長
4、活動安排:帶領學生們領略跨海大橋的魅力的同時,又走進自然,親近自然,感受秋的氣息和感覺,增加書本上學不到的知識。回家后把參觀到的景色寫篇日記。
計劃(二):班級“漂流書”活動———評選我們最喜歡的.書
1、時間:11月份 2、地點:班級或家里 3、參加人員:全班學生
4、活動安排:月初,每名學生精心挑選自己最喜歡的一本書,在封面上簽上自己的姓名,并將它傳給任一位同學,該同學看完后在扉頁上簽名,再傳給下一位同學,如不感興趣,則不必簽名馬上傳給下一位同學,以此進行“漂流”。月底進行“我最喜歡的書”評選,看哪本書扉頁上的簽名最多,那本書就評為本月最受大家歡迎的書!(可獎勵一張賞識卡)
計劃(三):班級大掃除
1、時間:xx年1月份2、地點:三(1)班教室3、參加人員:部分學生、家委會成員、部分家長
4、活動安排:家委會成員組織學生家長在本學期臨近結束時為班級進行一次大掃除(包括整理課桌、清理教室、美化墻報等),為學生在下學期提供干凈整潔的學習環境。
計劃(四)為了讓孩子們拓展更好的成長空間,我們決定組織一次去嘟嘟城樂園體驗。提高孩子們的自主能力和動手能力。讓孩子們在體驗中成長。
時間:xx年4月份1、地點:上海3、參加人員:全部學生、部分家長
活動安排:帶領學生們到嘟嘟城親自去體驗當記者、消防員、糕點師、醫生等各種不同的職業,讓孩子們知道工作是要付出辛勤的汗水,讓他們從小就懂得做爸爸媽媽有多么的艱辛和不容易。最后讓孩子們把自己的心德體會寫篇日記讀給大家聽。(可獎勵一張賞識)
計劃(五)計劃(一):結合書本英語教學同步知識,請英語外教老師親臨現場和學生們零距離交流和互動。
1、時間:3月份 2、地點:xx小學 3、參加人員:全班同學、部分家長
4、活動安排:根據英語教學同步內容,增強書本與實際的聯系,便于更好地理解和掌握書本知識。請外教英語老師輔導孩子們如何讀準英語發音,如何跟對方主動用英語進行交流的習慣。最后同唱一首英語歌結束這堂既有意義的課,相信這堂課將會是學生們留下一個美好的回憶!
三 (1)班全體家委會成員
工作計劃 篇4
一、計生工作概況
截止20xx年9月30日,轄區內常住總人口58118人,已婚育齡婦女14311人,20xx年當年出生951人(其中男492人,女459人),總性別比107.19,補報往年出生383人,自然增長率14.79‰,政策符合率為92%,育齡婦女綜合節育率達91.30%。流動人口總人數15716人,其中育齡婦女5201人,常口流出總人數217人,流口當年出生53人。
二、20xx年工作總結
截至20xx年9月,計生辦先后召開了10場計生專題工作會議,對“四術”、“雙查”、“面訪”、征收、流口管理以及宣教協會等工作均做了細致的布署及動員,明確了今年街道的計生工作重點。根據區委下達的計生工作任務,與村(居)簽訂計生目標管理責任書,強化考核,嚴肅獎懲。同時,確定了全體機關干部的計生工作的包村(苑)責任制,全員參與提高街道綜合治理計生工作的水平。街道黨工委、辦事處為計生工作開辟綠色通道,確保人均20元以上的.計生專項經費投入。具體工作如下:
(一)開展好“四術”、“雙查”及“面訪”工作
20xx年9月末我街道常口完成上環18例;完成結扎186例(其中二女扎2例);補救措施已完成17例(其中引產9例、人流8例)。使用藥具常住人口2152人,流動人口805人,發放藥具110000只。常口第三輪查環1007人;查孕593人;第四輪面訪4749人。
(二)加強流動人口服務與管理
截止20xx年9月末,流動人口總數達15716人,總育婦數5201人。流口發放避孕藥具23000余份,宣傳品4720余份,落實流動人口第三輪雙查1030人。落實上環10例,結扎3例,補救措施6例(其中引產2例,人流4例)。流動人口錄入微機信息15716人;國家信息平臺育婦通報及省信息通報15716人;流動人口出生53人,審驗婚育證5437本;發放流口補證通知書1289份;簽定合同1526份。
(三)扎實開展社會撫養費征收工作
街道集中力量開展社會撫養費征專項整治工作,組織各村(居)書記、計生專干、工作人員召開社會撫養費征收工作專題會議;出臺了《街道關于開展社會撫養費征收月活動方案》;建立獎懲機制,對征收任務完成差的實行一票否決。通過狠抓實干,成效明顯,20xx年9月末已征金額為256.65萬元。
(四)積極落實免費孕前優生檢測惠民政策
為有效落實免費孕前優生健康檢查惠民政策,達成全年667對的優生檢測計劃數,我辦先后5次召開優生檢測項目動員會、培訓會等,在街道辦事處、主干道、大型商圈、社區等地點增設20余面大幅宣傳牌,發放優生檢測宣傳單3000余份。截止9月末,街道共動員552對政策內育齡夫婦參加優生檢測,達成年計劃的82%,讓育齡群眾切實感受到政府的生育關懷。
(五)加強宣傳力度,倡導生育文明
街道圍繞“文明、健康、優生、致富、奉獻”的主題,全面啟動生育文明宣傳創建活動。20xx年初街道共慰問困難戶60余戶,發放慰問金3萬余元。各村(居)基層單位也各自開展春節計生慰問活動,為困難戶發放慰問品,共召開座談會20余場。為增強計生宣傳氛圍,街道各村(居)還新增制作了3條以上宣傳標語,更新宣傳橫幅20余幅,新建計生宣傳牌12面,大力宣傳國家現行計生政策,現代婚育觀等內容。
(六)組織開展協會活動
街道協會切實開展協會“三聯創”及婚育新風進農村、進社區工作。20xx年,街道共組織基層計生協會利用春節、“三·八”、中秋節等開展了宣傳活動三場次,得到了廣大群眾的歡迎。街道還舉辦了街道及村(居)計生協會培訓會,進一步提高基層計生干部隊伍素質和工作水平。
(七)打擊“兩非”工作取得突破
街道根據舉報人提供的“兩非”案件線索,在轄區內破獲一起非法銷售米非司酮藥品案件,目前已成功結案。
三、20xx年工作計劃
(一)堅持計生工作一把手負總責不動搖,投入到位不放松:一是堅持計生工作一把手負總責不動搖。二是積極協調公安、衛生、防疫等部門對計生工作的綜合治理。三是堅持“一票否決”制。四是堅持將基層人口計生工作人員報酬、獎勵扶助等各項經費納入財政預算,并做到逐年增長;
(二)進一步夯實計生基層基礎工作,扎扎實實地開展好人口計生村(居)民自治工作,提高工作水平:開展好四術整治、三輪“婦檢”、四輪“面訪”工作,狠抓社會撫養費的規范征收工作,堅持每月召開計生例會;
(三)加強流動人口管理和服務工作,突破流動人口管理難瓶頸:為流動人口提供全方位的優質服務,將流口管理服務工作經費納入財政投入預算,確保流口工作正常開展;
(四)繼續推進免費孕前優生健康檢查宣傳、動員工作,確保完成年計劃數;
(五)繼續加大宣傳力度,營造濃厚的計生宣教氛圍:在街道、村(居)人口學校和中學開設人口與計劃生育知識講座,在人口密集處及村服務室開展婚育新風、優生優育、生殖保健等多種知識宣傳;
(六)加強計生協會工作:繼續開展計劃生育協會“三聯創”工作,并利用基層協會評估認定工作這一平臺,完備協會組織;
(七)繼續完善計劃生育利益導向機制,推動政策的落實并且抓好拆遷村及封閉小區計劃生育管理工作;
(八)繼續加大“兩非”打擊力度,廣泛宣傳,營造打擊“兩非”輿論聲勢,加大案源挖掘力度,確保“兩非”活動有效開展。
工作計劃 篇5
一、加強護士在職教育,提高護理人員的綜合素質
1、加強科室制度建設,使各項護理工作制度化、規范化、常規化。
2、做好新入院護士、低年資護士的培養和考核工作,強化她們的學習意識和愛崗敬業精神。
3、加強“三基”培訓及考核,每個月對護士操作進行抽查考核,每學期一次理論考試。
4、強化相關護理知識的學習和考核,注重理論考試與臨床應用相結合,要求講究實效,不流于形式。
5、組織護理人員每學期學習一次醫療護理的各項法律法規。
二、護理管理工作
1、加強護理操作規范,實施流程化服務。
嚴格無菌操作及查對制度,提高護理水平和質量,杜絕醫療護理的差錯事故發生。
2、認真做好基礎護理工作,使護理工作更加規范化和制度化。要求保持病床整潔,無異味,無污跡,物品擺設整齊規范,輸液滴數與醫囑相符,勤巡視輸液病人,善于觀察病情,發現問題及時解決。
3、注重收集護理服務需求信息,護士長通過了解回訪卡意見、與門診和住院病人的交談,發放滿意度調查表等,獲取病人的需求及反饋信息,及時提出改進措施,完善和彌補護理工作中的'不足。
4、對護士工作給予激勵。尤其是病人寫信表揚的護士加10—20分,反之扣10—20分。
5、做到服務質量零投訴。
三、護理質量計劃
1、加強基礎護理,確保褥瘡發生率為零,具體工作如下:
(1)做好長期臥床病人的護理。
(2)加強早晚班,為危重病人做好晨晚間護理。
2、嚴格護理文書的書寫,力爭合格率為98%。
(1)責任到人,嚴格執行護理文書的扣分制度。
(2)護士長每天抽查,重點是護理記錄。
(3)學習護理文書書寫標準,并定期講評護理文書。
3、成立質控小組,虛心聽取醫生對護理質量的意見,積極配合醫生的工作,使護理質量達到一個新的水平。
4、藥品、儀器設備及急救物品完好率達100%。
工作計劃 篇6
1月中旬,我非常榮幸地進入到xxx工作,工作崗位是前臺。離開了自己熟悉的xxx崗位,走進陌生的職場,是幸運,是機遇,更是挑戰。在我一個月的工作中,我深深地感受到各位領導對我的信任和期望,各位同事對我的關心和幫助,也領略到xxx沉淀于xxx的企業文化之下快速發展的磅礴動力。我為自己能夠成為這個公司的一員感到由衷的自豪。
在大家的幫助下,我已經熟悉了公司的基本情況,掌握了自己的工作內容,在思想認識上實現了提升,在工作能力上得到了進步。我始終堅信,不斷的努力和堅持是一種真正的等待,等來的也許就是屬于自己的機會。對于已然到來的20xx年新年,我對自己的工作制定了如下計劃:
一、日常工作
進一步做好自己的前臺接待工作;維護好辦公環境、辦公設備;做好辦公用品、飲用水等易耗品的采購、管理工作;做好報刊書籍派發歸檔、工作;協助好人力資源部組織開展的工作;完成領導交辦的各項任務等。在日常工作中,嚴格要求自己,遵循公司各項規章制度,認真高效、勤勤懇懇地做好自己的本職工作。
二、綜合能力
不斷學習、充實自己,通過函授或自考等方式提升自己的學歷,鞏固、加強自己的優勢和特長,提升自己的綜合素質和業務能力。同時,虛心求教、敢于嘗試,主動承擔公司里不同類型的工作,以期找到自己最擅長、最感興趣的`方向,并以此作為自己職業上的長遠發展目標,銳意進取,殫思極慮,在工作中實現自己的自我價值和社會價值。
前臺的工作是瑣碎、繁雜的,做好自己的本職工作不難,難的是積極負責,在平凡的崗位上做出不凡的成績。新的一年,我將繼續腳踏實地地工作,使前臺工作更加井然有序;與此同時,還要創造性地工作,不斷探索工作的新思路、新方法,總結新經驗。惟愿與公司百尺竿頭,共同進步,為公司的發展貢獻自己的力量!
工作計劃 篇7
第一季度(20xx.1-20xx.3)
一、本季度主要工作計劃
1、進一步跟進餐飲客戶,尤其是對之前已談判過的意向客戶做重點聯系,就具體細節進行深入洽談,爭取在第一季度簽訂2家及以上餐飲客戶。邀請那些對本項目具有強烈意向而尚未對本項目深入了解的餐飲客戶到現場與之詳談,盡最大努力的提前結束餐飲娛樂類招商工作。
2、積累百貨類客戶信息資料。查找知名品牌在重慶或西南片區的拓展部聯系方式,為后期百貨類招商工作做好準備。對有些客戶也可提前與其相關負責人進行聯系,邀請其來本項目中心詳談。
3、對XX市場再做一次詳細的市場調查,了解XX市場的店鋪租金、物業管理費。為我們前期的店鋪租金價格、物管費的制定提供充分的論據說明,再次證明和檢驗本項目租金、物業費的制定是否合理。
4、保質、保量、按時完成公司及各位領導布置的各項工作。
二、本季度詳細工作計劃
1、餐飲客戶跟進計劃
①——商務報價書已呈送給開發商,等待開發商回復。待開發商答復以后,根據具體情況將再次與該店負責人聯系約見,就本項目事宜再次詳談。具體約見時間根據開發商這邊的答復時間而定。
②——商務報價書已呈送給開發商,等待開發商回復。待開發商答復以后,根據具體情況將再次與該店負責人聯系約見,就本項目事宜再次詳談。具體約見時間根據開發商這邊的答復時間而定。
③——商務報價書已呈送給開發商,等待開發商回復。待開發商答復以后,根據具體情況將再次與該店負責人聯系約見,就本項目事宜再次詳談。具體約見時間根據開發商這邊的答復時間而定。
④——商務報價書已呈送給開發商,等待開發商回復。待開發商答復以后,根據具體情況將再次與該店負責人聯系約見,就本項目事宜再次詳談。具體約見時間根據開發商這邊的答復時間而定。
⑤——該公司負責人對本項目比較有意向,由于年前較忙未能與之見面詳談,預計在2月15日左右再次與該公司負責人聯系約定見面詳談時間。
⑥——該店老板前期已到本項目談過,看好位置在南門山5層,由于目前該層已現已與KTV在談,將約見該老板重談。約見時間預計在2月15日左右。
⑦——該老板前期已到本項目談過,也初步看好了店鋪位置。將再次約見該老板進行對具體商務條款進行詳談。約見時間預計在2月15日左右。
⑧——預計在2月20日左右電話聯系該負責人進行約見。
⑨——預計在2月20日左右電話聯系邀請對方負責人到本項目中心詳談。
⑩——預計在2月20日左右電話聯系邀請對方負責人到本項目中心詳談。
餐飲類其他客戶將根據各自具體情況再做具體安排。
2、百貨類客戶跟進計劃
網上查找知名品牌資料,搜集他們的聯系方式,并逐級查找他們的拓展負責人。對其介紹本項目,對有意向客戶發送項目資料,并邀請對方到本項目中心考察具體項目和詳談。工作重點仍先放在餐飲娛樂類客戶,提前介入百貨客戶跟進是為后期百貨類客戶的招商做好準
備工作。
3、其他工作計劃
①加大力度對各方面專業技能知識的`學習,不斷充實自己,以增強自己的實際工作能力。
②完成每天的日常工作,如客戶資料的整理、客戶跟進情況的梳理等。
③部分工作將根據公司要求進行完成。
以上是20xx年第一季度個人初步工作思路,敬請領導指正。
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