【必備】工作計劃7篇

　　日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，又迎來了一個全新的起點，是時候開始制定計劃了。計劃怎么寫才能發揮它最大的作用呢？下面是小編為大家整理的工作計劃7篇，歡迎大家分享。

工作計劃 篇1

　　本年度，我校健康教育工作要僅僅圍繞上級有關部門下達的健康教育目標任務，開展扎實有效的健康教育工作。

　　一、指導思想

　　深入貫徹“健康第一”的指導思想，以《學校衛生工作條例》檢查評估細則為依據，努力提高學校衛生工作管理水平，扎實開展健康教育，加強學校常見病、傳染病防治工作，培養學生良好的衛生習慣，努力提高全體師生的`健康水平。

　　二、工作要點

　　1.切實上好健康教育課。

　　(1)要嚴格執行課程計劃，做到有教師、有教材、有教案、有課表、有考核，確保開課率達到100%，全面提高學生的健康知識知曉率和健康行為形成率。

　　(2)認真進行健康教育的學科滲透，要在各學科中有意識滲透健康教育知識，確保100%的學生健康教育。

　　(3)按照《學校健康教育評價方案》，認真做好健康教育評價工作，發現問題，及時整改，力爭各項指標達標。

　　(4)積極組織健康教育任課教師認真學習鉆研教材，制定好教學計劃、堅持集體備課，進行教研活動，及時總結交流教學經驗，努力提高課堂教學質量。

　　2.開展多種形式的健康教育活動及衛生知識宣傳。充分利用學校輿論工具對學生進行各種衛生知識的宣傳教育。學校黑板報、宣傳櫥窗定期按質按量刊登有關衛生知識。晨會、班會結合本班學生的實際情況也要進行衛生知識的教育。通過各種途徑和媒體，強化全體師生的衛生意識，養成良好的衛生習慣。

　　3.做好常見病、傳染病的防治。根據形勢做好春季常見病、傳染病的預防工作。做好學生每日晨檢工作，堅持零上報制度。以《全國學生常見病綜合防治方案》為指針，認真做好學生健康監測工作。眼保健操時任課教師到位并指導正確的動作，引導學生科學用眼，注意衛生，做好學生視力監測，并正確上報統計結果，爭取把視力不良新發病率控制在1%以下。教育學生保護牙齒，注意口腔衛生，要求用保健牙刷和含氟牙膏。做好學生身體發育情況的監測，積極配合衛生防疫站做好計劃和非計劃免疫接種工作。

　　4.注重學校健康教育及衛生工作的資料檔案建設。平時認真記錄、收集統計各種健康教育及衛生工作資料，及時建檔，建好學生健康卡，使用好《學校衛生檔案》。同時積極開展衛生工作方面的科研活動。

工作計劃 篇2

　　一．指導思想

　　以20xx年《考試大綱》及《20xx年浙江省考試說明》為依據，以能力培養為目標，致力于加強高三復習的計劃性、針對性和實效性；以切實提高課堂教學實效為中心，嚴格依據計劃抓基礎、抓重點、抓落實；以獲得知識、培養能力、提高語文成績為目標，做到“有的放矢，扎實復習，突出重點，講究實效”。

　　二．教學資料

　　1．《高考密碼》。

　　2．自主編訂的導學案。

　　3．最新浙江、江蘇、山東等地新課標模擬試題及其他資料。

　　三．教學原則與理念

　　1．強調精講，從抓時間到比效率。

　　深入研究近幾年的高考試題，尋找命題規律與考試熱點。做到整個復習過程能方向明確，重點突出，抓住關鍵，同時應深入了解和掌握學生的實際，結合學生的實際來確定教學要求，也只有這樣才能有的放矢，發揮課堂教學的最大功能。

　　2．強調精選，從重視多練到立足精練。

　　在多練的基礎上力求精練，認真篩選習題，在“精”、“巧”字上下功夫，加強針對性、典型性和新穎性。做到多中求少，少中求優，避免面面俱到，機械重復，盲目拔高。

　　3．強調診斷，從暴露問題到解決問題。

　　堅持“以學定教，教隨學定”理念，充分利用好導學案，在充分暴露學生的問題與不足的情況下進行教學設計；在專題訓練與試題評講的過程要始終突出評講的診斷、梳理、提升功能，要做到心中有學生有學情。

　　4．突出三基的訓練與培養。

　　基礎知識務必夯實到位、解題技巧訓練要精要明晰進而內化為自己的理解，同時要讓學生明確語文決不僅僅是識記，目前的高考語文尤其重視對學生的思維的考查，注重對學生縱向與橫向的深入與拓展的考查，因此要著力培養學生思維能力，要常抓不懈。

　　5．突出作文訓練，堅持“兩大兩小”。

　　由于本屆高三很多學生的作文基本上還沒有入格，立意膚淺，病句連篇，寫作水平很差。本學期務必重視作文的訓練，主抓議論文與記敘文的訓練，按照由面的把握到點的分析再回到整體訓練的思路和要求，堅持以導學案這一平臺為載體，扎實認真有效的進行作文的訓練。

　　6．突出集體研究，向備課要質量。

　�、俳萄谢顒觽湔n組活動時進行集體研討，平時看情況組織研討。

　�、谡J真做好導學案的編寫、審核和習題的檢篩工作。

　　四．教學進度及內容

　　1．關于早自修安排

　　暑假：部分字音、字形。

　　9月：名句（立足書本和考綱）。

　　10月：名句、字形。

　　11月到會考：集中精力熟讀必修一到必修五的'古文篇目。

　　要求：背誦名句；熟讀文章；掌握120個實詞，梳理落實18個虛詞；掌握重要的文言句式。

　　會考后到一檢：鞏固字音、字形、名句。

　　2．專題復習

　　暑期：字音、字形、熟語、語病、小說閱讀、文言文閱讀、詩歌鑒賞、作文片斷訓練各兩課時。

　　9月：語用、語病、字音、字形。

　　10月：詩歌鑒賞、熟語訓練、散文閱讀。

　　11月：必修一、二、三文言文復習，文言文虛詞、斷句，論述類文章的閱讀。

　　12月：必修四、五文言文復習，文言文翻譯，文言文綜合訓練，會考試卷訓練。

　　1月：會考復習、小說閱讀訓練、一模綜合復習。

　　3．作文訓練

　　期中考試之前，立足議論文訓練。

　　9月：單一、多則材料的審題，議論文的文體要求，議論文思路的展開訓練。

　　10月：論據的使用，議論文開頭、結尾訓練。

　　期中考試之后到一檢，進行記敘文訓練。

　　11月：記敘文的文體要求、記敘文的敘述方式。

　　12月：記敘文的細節渲染、記敘文的景物點染串聯。

　　1月：記敘文的畫龍點睛。

　　4．套題訓練

　　每月2套試題，其中一次為月考，一次自己印試卷，可以有針對性的進行訓練。

　　說明：①四線并進，互相補充互相促進深入，有些要環環相扣方能有效。

　�、谕碜孕夼c雙修天補課作為補充。

　　五．導學案編寫要求

　　1．嚴格執行模板規定的環節，只可適當增加，不能減少，編寫導學案務必精選試題、認真校對，有自己的思考。

　　2．編寫任務商議決定，編號到時通知。

　　3．命名：學科+年級+“上”+“20xx010**”（注：**為導學案編號。）

　　4．排版要求：5號字，A4，行距18左右，宋體，左右邊距要合理。

　　5．按時上傳FTP/語文組/20xx高三語文。

　　六．高三備課組開課計劃

　　（略）

　　七．教研活動話題

　　1．如何落實課后的輔導方式，提高有效性。

　　2．尋找高三導學案和教輔書的契合點。

　　八．未盡事宜到時另行商議與通知

工作計劃 篇3

　　在學生工作處和學院團委的指導下，學生會宿管部將繼續發揚全心全意為同學們服務的宗旨，把優質服務和嚴格管理結合起來，努力加強校園文化建設，為同學們營造更舒適的學習和生活環境，認真完成學院交辦的各項任務。綜合學生會宿管部的實際情況，現將上學期的工作計劃如下：

　　一、本學期的工作目標與要求

　　認真落實本學期的招新工作，嚴格篩選，為院宿管部提供高素質的后備力量，更有效的開展學生會工作，培養和壯大學生會干部隊伍，保證學生會工作的連續性，充分發揮學生的主體作用。通過組織培訓、交流會和聯誼，提高本部門內部的凝聚力，提高成員的積極性與自覺性，加強成員的溝通協調能力，促進成員之間的工作默契度。認真完成本部門的工作安排，以公平公正為原則，以耐心積極的工作態度協助學院和老師交代的各項工作任務。努力維護學院正常的教學和生活秩序，加強和規范學生的住宿管理，為同學們營造和諧、文明、整潔、優美、安全的學習和生活環境。努力做好本職工作，加強本部門建設，盡力改善本部門的不足之處。并在做好本職工作之余，為同學們開展一些適合全院學生，蘊含宿管部特色的活動。

　　二、院宿管部任職會議(9月中、下旬)

　　召開本部門第一次會議，宣讀就職宣言和工作計劃，確認今后的工作方向和工作目標。 與會人員：正副部長，各棟樓長。

　　三、院系宿管部聯合會議(9月下旬)

　　召開院和五大系宿管部會議，商討宿管部各宿舍樓的管理規劃和招新規劃，指出往屆宿管部存在的不足之處，征求有利于宿管部發展的建議。

　　與會人員：院宿管部正副部長，各棟樓長，五大系宿管部各正副部長。

　　四、招新工作(9月下旬~10月下旬)

　　開展學院宿管部20xx~20xx學年第一學期招新工作，擬定招新計劃，確認招新負責人員、招新細則和具體流程。

　　五、院宿管部干事會議(10月下旬)

　　召開第一次干事會議，讓新干事相互認識并融入宿管部，為新干事安排具體工作。 與會人員：正副部長，各棟樓長及新干事。

　　六、院系宿管部干事培訓(10月下旬~11月上旬)

　　舉辦第一次大型部門內部活動，對干事進行宿管部工作的培訓，讓其了解具體的工作目的、方法及特殊情況的處理技巧，同時讓院系宿管部干事相互認識，相互了解，提高院系宿管部的凝聚力。

　　負責人：院宿管部正副部長，各棟樓長，五大系宿管部各正副部長。

　　培訓人員：院系宿管部全體新干事。

　　七、院系宿管部聯誼暨交流會(11月下旬~12月上旬)

　　舉辦第二次大型部門內部活動，增強院系宿管部的交流合作和成員的凝聚力、歸屬感以及積極性，交流一個月來的工作心得及設想，促進宿管部的建設發展。

　　參加人員：院系宿管部全體成員。

　　八、“生活知識闖關隊隊碰”知識問答比賽(12月中、下旬)

　　為了加強同學們對宿舍防火、防盜、拒絕推銷的認識與了解，提高自身的防范意識，在日常生活中注意“兩防一拒”工作，采取有效措施，做好預防宿舍事故的工作，構建安全、衛生、和諧的宿舍環境。面向全院，舉辦第二屆“生活知識闖關隊隊碰”知識問答比賽。

　　九、年末總結大會(次年x月)

　　院系宿管部年末總結大會，總結半年來的工作成果，為下半年工作奠定基礎。

　　與會人員：院系宿管部全體成員。

　　十、學生宿舍管理日常工作

　　1、宿舍例檢及抽檢工作：認真組織相關人員，堅持開展每月一次的`衛生例檢和衛生抽檢工作，確保學生宿舍有良好的衛生環境。

　　2、紀律檢查工作：在各棟樓長的帶領下，組織宿管部成員及舍長進行夜巡工作，保證宿舍的安靜和學生的睡眠質量。

　　3、安全檢查工作：組織人員對宿舍區域進行巡查，做好防火、防盜和拒絕推銷的相關工作。在學生中不斷宣傳，共同做好安全保衛工作。

　　4、文明宿舍的評比工作：嚴格、公正的做好評比數據的統計工作，及時回饋出現問題的宿舍。

　　5、加強學生干部的交流和工作的協調，堅持每周的部門例會和評估干事每月的工作總結。

　　6、認真聽取學生對宿管部的意見，帶領宿管部不斷改進，不斷發展。

　　學院學生會宿管部

　　20xx年xx月xx日

工作計劃 篇4

　　下壩學校 年級 班“創星爭優，做美德少年”活動安排

　　一、 活動過程：

　　我�！皠撔菭巸�，做美德少年”活動分認星、創星、爭優三個環節。

　　1、 認星。學生根據自身實際，對照“星級標準”，自己提出本學期要努力做到的1到5個爭星目標，并在班級內承諾。

　　2、 創星。學生根據自己認定的星級內容，在日常學習生活中努力踐行。學生有認星爭優記錄本，并及時做好活動記錄，根據學生、家長的記載，一月評定一次是否創星。

　　3、 爭優。采取班會、少先隊會等形式，學期末對創星情況進行交流，主要是認星學生的成果交流、感悟體會和努力方向。

　　班級將根據學生認星和創星情況，表彰本班年度星級美德少年。同事，作為今后逐級推薦參加校、縣（市、區）、市和省級美德少年評選的基本依據。

　　二、星級標準：

　　孝敬父母星：懂得感恩父母，孝敬長輩，自覺做到問候父母辛勞，記得父母生日，關心父母健康，幫助父母分擔家務。

　　尊敬師長星：懂得尊敬老師，理解老師，禮遇老師，尊重老師的辛勤勞動。見面主動向老師問好，虛心接受老師教導，上課時遵守紀律、認真聽講，積極完成老師布置的任務。 友愛同學星：懂得熱情禮貌，言行文明，寬容待人，誠實守信。有團隊精神，善于與同學溝通交流，互幫互助，互學互愛，共同進步。積極參加獻愛心、送溫暖等關愛活動。 熱愛勞動星:懂得勞動創造幸福，勞動光榮，自覺做力所能及的.家務勞動、農業生產、社區服務，參加環境保護、植綠護綠、公益宣傳、扶貧救災等小小志愿者活動，培養自己的事情自己做的好習慣。

　　勤儉節約星：懂得珍惜父母和他人的勞動成果，不浪費一度電、一粒糧、一滴水、一張紙，不挑吃穿，不亂花錢，不盲目攀比，言行一致、表里如一，培養艱苦奮斗、勤儉節約的好品德。

　　三、活動要求;

　　1、本周班主任幫助孩子認領星，可以是一兩顆，也可以是五顆。

　　2、準備硬皮筆記本，家長及班主任協助孩子每天做好記載，每周五上午交給老師審閱登記。沒有記載本的學生，不予“創星”。

　�。�剪切） 11月18日早交給班主任

　　班級： 姓名： 班內學號：

　　（2）填好“美德少年”推薦表，上交少先大隊。

　　2、確定本校推薦“美德少年”人選 （1）20xx年4月8日前各班由本班全體少先隊員推薦人選，并撰寫美德少年事跡報告，由輔導員審核，確定1名及以上隊員參加學校 “美德少年”評選。

　　2、20xx年4月10日前，公布各候選人事跡材料，每班選派十名少先隊員投票評選出本校5名“美德少年”。

　　3、20xx年4月10日，將本校評選出的“美德少年”相關材料收集整理，報送教育局普教股審核。

　　4、少先大隊收集整理開展本次活動的文字及圖片資料，并存檔。

　　六、活動要求：

　　1、抓住契機，精心落實。各班要將此次評選活動作為推進未成年人思想道德建設，深化“做一個有道德的人”主題實踐活動的重要抓手，認真抓緊抓好。利用班隊會、晨會課等機會廣泛發動學生踴躍參與，努力擴大參與面，使評選表彰的過程變成我校學生提升道德品質，爭做美德少年的過程，成為我校學生自覺參與、自我教育的過程。

　　2、深入宣傳，形成氛圍。各班要把在評選過程中的感人的事跡及時報給大隊部，讓我校學生學有榜樣、趕有目標、見賢思齊，推進我校未成年人思想道德建設水平再上新臺階。

工作計劃 篇5

　　新學年，新風貌，隨著新學年的到來，每個部門都面臨著新的挑戰和機遇。宣傳部的工作是一項重要并且嚴謹、細致的工作，面對新的挑戰和機遇，本部門的工作展望和活動計劃如下：

　　一、工作目標。

　　1、加強宣傳部的紐帶作用，積極配合各方面的工作。

　　2、充分利用好展板和櫥窗欄，在設計上進行改進和創新，為宣傳工作增添亮點。

　　3、加強與各部門之間的聯系，協助各部門做好行之有效的宣傳活動，確�；顒拥�.信息能夠及時、準確、快速的傳遞給每一位師生。

　　4、針對上一學期出現的問題進行改進，積極與老師、主席團交流，積極向其他做得好的宣傳部學習，積極做到橫向和縱向的比較、探討來汲取經驗教訓。

　　5、注重人才培養，加強對助理級的培訓與指導，力爭培養出技術水平過硬的助理。

　　二、部門內部建設。

　　1、建立文檔細化部門內的工作記錄，詳細記錄每一位助理在任職期間的工作事跡，記錄點滴成長。

　　2、通過各方面專業力量，強化技能。

　�。�1）加強PS技能。

　　在春季學期中，部長級將對助理進行PS培訓，并參與外面廣告公司提供的免費技能培訓，使14級助理更好的把握PS技能。與機械學院宣傳部進行溝通，交流PS平面設計經驗。

　�。�2）加強書法指導。

　　本學期將邀請書法研習會會員對我們進行書法指導與培訓，并鼓勵助理與部長級、助理與助理之間相互交流練習書法心得、相互學習。與此同時，延續上一學期的要求，書法組每星期交一份硬筆作品，部長級進行指導。

　　（3）汲取經驗美化海報、展板。

　　與海報制作美觀的學院進行海報制作經驗交流，提高海報制作水平。

　　3、進行合理、有效的分工。

　　針對上學期出現的分工不明確現象，采取小組工作制。將部門助理分成3個小組，每個小組3—4人，如有工作時，則指定某個小組完成，如果該小組覺得人手不夠，可以向其他小組尋求幫助。

　　4、將工作主力轉向助理級，實行部長級代理制，逐漸鍛煉和培養助理的組織協調能力。

　　（1）每周都將選出三個助理代理一周的部長級，每個助理都有一次當部長機會，如有什么事情、什么工作，部長級都會直接傳達到代理部長，讓代理部長安排工作，而部長級則進行相應的跟進。

　�。�2）每周由代理部長召開一次部門例會，對近期工作進行一次總結，反饋問題。

　　（3）部長級從中觀察助理級的表現，及時發現問題、及時解決。

　　5、針對部門內部容易出現的問題，將部門的獎懲規定細化，整理成部門的規章制度，借以提高部門的組織性和紀律性，提高成員工作積極性和主動性，提高工作質量。

　　6、為了增加部門內部的交流與溝通，為了更好的建設溫馨的部門氛圍，根據實際情況由助理級分工自己組織、策劃、安排部門內部活動，做到宣傳部上下一心。

　　7、部長級多與助理級進行溝通，在工作、學習和生活上給予幫助，切實走入他們的生活工作中，了解他們真實的內心想法及感受。

　　三、活動計劃。

　　1、學院間宣傳部經驗交流會。

　　（1）時間：20xx年xx月。

　　（2）地點：xx。

　�。�3）活動目的：為了提高宣傳工作中的書法和繪畫技能，探討并一起解決日常工作中出現的問題，也是為了讓學院間宣傳工作者進行更多的交流。

　�。�4）活動對象：管理學院、土建學院、機械學院、財經學院、計算機學院等的宣傳部成員、書法研習會部分會員

　　2、管理學院團日活動暨第二屆文化嘉年華。

　　（1）時間：20xx年xx月。

　　（2）地點：工會門前。

　　（3）活動目的：讓更多同學走下網絡、走出宿舍，豐富大學生活，重新找回對書法、繪畫、攝影、運動等課外活動的熱情，引導學生樹立正確的價值觀。

　　（4）活動對象：xx科技大學管理學院全體師生。

　�。�5）活動內容：

　�、儆浾哒荆簲z影展。

　�、谛麄鞑浚菏掷LT裇秀、書法展。

　�、劢M織部：定向越野。

　　以上是宣傳部20xx年度的工作計劃，我們一定會在過去一年的基礎上，努力做好部門建設，發揮宣傳部的特色。我們相信，宣傳部能夠上下同心，共同努力，在老師的指導和幫助下，在各部門的協助下，宣傳部會越走越遠、越走越好！Fighting！

工作計劃 篇6

　　兩年的時間轉瞬即逝，我們即將畢業，通過兩年理論的學習，使我全面的了解和掌握了平面設計這門課程。通過這次實踐之后，使我更加的認識到了要在這個行業成為高手、能手，除了課堂的理論學習之外，還要不斷去研究和學習。

　　我為了畢業后的工作做準備、為了將學習的理論與設計工作相結合,我對能進入龍怡信息傳媒公司當實習設計師這次實踐活動很感榮幸，在實習期間，我不斷在學習中實踐，也不斷在實踐中學習。

　　在實踐過程中，我總結出平面設計人才有三種類型：一類是只能說不能做型，此類人，平面設計資料看得多，見識廣，各種工藝都了然于胸;一類只能做不能說型，在此次實踐過程中，我就覺得是這類人，感覺客戶問相關的材料、工藝等，自己總是打不上來，只能做平面設計的效果和圖片，缺乏相關具體的第一手資料;一類又能說又能做型，此類屬于全面型人才，能說出各種平面工作中應用的材料、工藝等，還能實際操作，經常自己做示范。當然，最后一類人的發展空間要大，一般都是部門經理、設計總監之類。

　　通過此次實踐活動，讓我更加的堅定了走上這條平面設計的道路是對的，能讓我感受到更多的樂趣、讓我的思維更加的開闊。

　　以此，現將此次實踐活動的有關情況報告如下：

　　一、實習內容與過程

　　實踐的整個過程分為三個月，第一個月從xx年月日起至xx年月日，首先是了解公司，了解整個公司的經營理念、工作程序、設計部乃至整個公司的人員關系等等;其次是了解整個公司的客戶群體，讓設計人員熟悉與客戶交流的細節;再次是熟悉公司的管理制度、考勤制度等公司管理約束制度……逐步開始設計一些簡單的平面設計。

　　第二個月從xx年月日起至xx年月日，通過上一個月的了解，基本上對整個公司的設計流程、公司管理制度熟悉了，開始熟練掌握一些基本的平面設計工具，比如寫真機、傳真機等。

　　第三個月從xx年月日起至xx年月日，對平面設計軟件掌握得更加的嫻熟，對平面設計的載體工具和材料有了個初步的認識和了解。

　　(一)公司概況

　　重慶龍怡信息傳播有限公司，創立于xx年，位于重慶江北新牌坊。前身是禮品設計、信息發布公司�，F主要從事平面視覺設計事項，具體分為標志品牌設計、vi設計、宣傳單設計、網頁設計、企業文化宣傳展出、噴繪廣告設計和墻體廣告、品牌文化推廣、策劃等幾部分業務組成。

　　龍怡信息傳播廣告公司成立以來一直秉承：“守信、責任、認真”的經營理念，提出“三以”發展模式，即以優質的服務為導向、以高水平的技術為基礎、以全新的視野為準繩。

　　(二)實踐過程

　　一、了解公司情況，便于更好的開展工作;龍怡信息傳播公司主要以設計為主、制作外包為經營模式，整個公司人數在20人左右，在重慶屬于中小型廣告設計公司，有固定的客戶群體，主要為大中型客戶服務。公司內部分設：總經辦、設計部、制作部、業務部、行政部。在我了解了整個公司的'運作模式之后，我也開始從事簡單的設計工作，運用軟件，從摳圖開始，每天給其他設計師扣人物和產品的圖形，一天下來，在休息的時候頭腦里都是摳圖的影子。

　　每天除了摳圖之外，就是做一些標志設計，小型公司的標志設計，給公司的費用不高，公司就把鍛煉的機會給了我，讓我從標志創意入手，開始整體設計標志。

　　總之，在第一個月的時間里，及是鍛煉也是學習，什么都是新鮮的和好奇的，什么都是不懂就問，問得公司的同事都覺得我話太多。

　　就這樣經過了一個月，每天在緊張和忙碌中度過……

　　二、開始接觸客戶，發現自己在和客戶的交流中有很多不足;由于有了第一個月的強度訓練，第二個月開始把自己的方案交給客戶審閱、溝通和交流。才開始時，我總是把自己當成是一個實習設計師，說話語氣方面總是缺少點底氣，當讓還有個原因就是對設計材料的了解和掌握，比如，客戶問我“vi設計中，名片的印刷紙張用那種紙張合適?”……每當問到這些問題的時候，自己總是支支吾吾，不知道怎么回答。

　　每當遇到此類問題的時候，自己總是把它記下來，回公司誠心問做設計工作比較久的同事。

工作計劃 篇7

　　今年上半年以來我所在局黨委的正確領導及相關部門支持和配合下，不斷提升渣土管理工作效能，積極探索適合渣土管理實際的新思路、新方法，充分把渣土管理工作落實到實處。以常態化、制度化、數字化管理為抓手，積極扎實的開展各項工作，著力把渣土管理工作落實到實處。

　　渣土管理所截至目前，城區及開發區共審批處置渣土x立方米，城區應收x元，實收x元，共計實收x元。

　　現就我所上半年工作總結如下：

　　一，工作情況

　　1、加強隊伍建設，穩步提升綜合素質。

　　加強學習教育，規范行為準則：每月定期召開工作例會，與渣土運輸公司積極探討更規范、更優化、更有效的渣土管理措施，進一步加強市容環境秩序管理，并全面推行渣土運輸公司化運營模式，積極開展渣土運輸公司人員安全、渣土管理法規知識等培訓；制定各項規章制度，明確各崗位職責，按照“第一時間發現問題、第一時間處置問題，第一時間解決問題的工作理念，密切配合數字城管，認真協調好各相關部門及時處理各項投訴事項。

　　2、規范審批程序，穩步提升高效服務。程序規范化，驗資嚴格化：我所嚴抓渣土處置的審批工作，規范審批流程、作業前置條件，嚴把“審批關”，及時完成渣土處置的審批，催繳渣土處置費用，同時強化消納場所的規范化管理；各運輸公司在報送審批工作時，需經考核科同步對其公司車輛“六統一”進行審核，將對運輸公司車輛逐一排查，對車輛篷布破爛、GPS故障、頂燈缺字不亮等現象進行整改，檢驗合格才能上路運輸作業。

　　3、加強綜合整治，穩步提高規范運行

　　常規整治重長效，專項整治求突破：日常監管中我們對8家渣土運輸企業車輛，按“六統一”標準進行逐項督查，運輸車輛的篷布顏色統一為軍綠色，不得有破損；密閉裝置保持完好，必須覆蓋到車廂尾部，車輛運輸過程中必須做到車身干凈整潔、輪胎不帶泥，防止渣土“拋、撒、滴、漏”污染道路；另外渣土所與渣土中隊、開發區渣土中隊，對建城區各運輸工地進行聯合集中整治，要求各運輸公司對車輛篷布破爛、GPS故障、頂燈缺字不亮等現象進行整改，確保檢驗合格才能上路運輸作業。

　　4、強化安全思想，提升安全意識

　　圍繞安全監管，強化提升思想。安全管理工作只有進行時，沒有完成時，我們通過定期工作例會、組織開展相關安全培訓等方式對渣土運輸公司法人、車隊隊長、現場管理員、駕駛員，加強安全管理理念的提升，通過各項安全引導工作的有序開展，進一步強化運輸公司基礎建設，提升安全管理層次，推動企業建立預防為主，有序營運的安全管理理念。同時全面落實企業安全生產主體責任，加強單位安全生產工作的組織領導，加強職工安全教育培訓工作，增強單位職工安全生產知識和自我保護意識；積極開展安全檢查活動，深入排查治理安全隱患，建立起以預防為主的長效機制，確保安全生產目標任務的圓滿完成。

　　二、存在的問題和不足

　　隨著城市功能區域的擴展，我局渣土管理區域未同步跟進調整，依據x政規發【20xx】x號文件管理區域，如 1、市區以南，丹陽市高新技術區域至312國道，2、市區以西，西二環路（241省道）至312國道區域，3、市區以北，北二環至通港路區域。存在管理上的盲區，上述區域渣土管理工作方面一直滯后，管理缺失，形成渣土運輸管理無序運營，非制式車輛運輸，拋酒滴漏等行為不能得到有效監管，同時在建筑工地“四有標準”建設管理上也得不到有效保障。為進一步統籌規范市區、開發區渣土管理，與城市建設發展相適應，促進文明城市長效管理，建議：擴展現有管理區域，x政規發【20xx】x號文件為依據建議完善落實以城市規劃區，為渣土管理區域。

　　三、下一步工作計劃

　　一、圍繞管理，建設隊伍新貌：一是通過深入學習行業相關業務知識及開展相應培訓教育活動，及時的掌握、拓展新的`管理理念。二是將業務審批與考核管理相結合，促進行業管理，提升工作效能。三是以熱情、耐心、細致優質服務為模式，在日常工作，對標找差、注重實效，增強職工服務意識，形成良好的工作氛圍。

　　二、圍繞效能，實現工作高效流程;一是在前置審批時，就項目“四有”標準實施預先介入，及時溝通建設單位、電信部門，做好渣土清運前期準備工作。二是完善好檔案歸檔管理，以一工地一檔案為基礎，內容上做到有依有據。三是針對近年來城區民生工程量的逐步增多，主動對接服務政府重點城建項目，審批上提高辦事效率，提升服務保障力度。

　　三、圍繞督查考核，推動渣土管理：

　　1、以工地“四有”標準建設為前提，嚴格檢查各工地圍墻設施、出入口路面硬化、水槽、沖洗設備、保潔人員等是否按要求配備到位，強化源頭管理。

　　2、以運輸車輛“六統一”標準為抓手，利用大數據平臺GPS系統、視頻監控系統，及結合數字城管信息反饋等要素，強化動態巡查，嚴防車輛帶泥上路，沿途撒漏的現象。

　　3、在對渣土運輸公司百分制考核的基礎上，將結合數字城管、12345、市民投訴等情況一并納入考核，進行評分匯總，作為月度考評、年度評先評優的標準，著力營造積極向上的營運環境氛圍。

　　四、圍繞安全，提高安全生產意識：安全管理工作永遠在首要位置。通過定期工作例會、開展相關安全培訓等方式對渣土運輸公司法人、車隊隊長、現場管理員、駕駛員，加強安全管理理念的提升，通過各項安全引導工作的有序開展，進一步強化運輸公司基礎建設，提升安全管理層次，推動企業建立預防為主，自我約束，有效防范和堅決遏制特大事故，減少和杜絕一般事故，確保各運輸公司安全運輸。

　　全面落實安全生產主體責任，加強單位安全生產工作的組織領導，加強職工安全教育培訓工作，增強單位職工安全生產知識和自我保護意識；積極開展安全檢查活動，深入排查治理安全隱患，有效預防和減少各類安全生產事故的發生。

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