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年度工作計劃

時間:2023-07-28 08:05:00 工作計劃 我要投稿

[精華]年度工作計劃6篇

  時光飛逝,時間在慢慢推演,我們的工作又邁入新的階段,做好計劃,讓自己成為更有競爭力的人吧。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編精心整理的年度工作計劃6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

[精華]年度工作計劃6篇

年度工作計劃 篇1

  指導(dǎo)思想:

  以提高學校教學質(zhì)量為目標, 以科學發(fā)展觀為指導(dǎo),抓住教育督導(dǎo)和學校教育教學規(guī)范化管理評估工作的良好契機,推進學校規(guī)范化工程建設(shè),不斷提高學校辦學水平,創(chuàng)建和諧校園。

  主要工作:

  一、學校管理:

  1、進一步落實學校五年發(fā)展規(guī)劃,把握小學規(guī)范化建設(shè)工程的良好契機,做好學校規(guī)范化管理評估工作,促進學校穩(wěn)步發(fā)展。

  2、做好督導(dǎo)自評工作,迎接區(qū)教育督導(dǎo)檢查評估,在督導(dǎo)中促進學校發(fā)展。

  3、加強教師職業(yè)道德建設(shè),堅持全員育人,為每一個學生的發(fā)展服務(wù),徹底杜絕體罰、變相體罰行為。

  4、認真貫徹市、區(qū)“三個意見”的精神,堅持依法治校,根據(jù)實際進一步完善各種規(guī)章制度,規(guī)范辦學行為。

  5、健全和落實教學監(jiān)控體制,完善教學評估機制,加強對常態(tài)教學的管理,使學校教學常態(tài)工作保持高效。提高教學質(zhì)量。

  6、強化學生養(yǎng)成教育,使學生健康成長。開展流動人員子女教育問題專項調(diào)研研討,探索流動人員子女教育規(guī)律。建立完善學生心理健康教育機制,適時促進學生全面健康發(fā)展。

  7、開展國學經(jīng)典誦讀活動,與校本課程和綜合實踐課程的開發(fā)相結(jié)合,開展“國學課堂展示活動”。探索校本課程體系的開發(fā)利用,搞好校本課程開發(fā)建設(shè)工作。

  8、深化校本教研工作和學校教科研工作,創(chuàng)造條件繼續(xù)培養(yǎng)學校各級骨干教師,加強青年教師培養(yǎng)工作和班主任隊伍建設(shè),使教師隊伍整體素質(zhì)不斷提高。

  9、加強校園安全工作,從制度建設(shè)、硬件設(shè)施完善等方面入手,密切學校與家庭、社會的聯(lián)系,共同營造安全、健康的育人環(huán)境。

  10、發(fā)揮課外活動優(yōu)勢,發(fā)揮課外活動指導(dǎo)教師的特長,使課外活動進一步走向普及與提高。

  11、在學校教育教學工作中,以經(jīng)驗交流、教學講座、實地參觀等形式加強各部門、各位教師工作的展示交流活動,使教師對彼此工作加強理解和溝通。

  二、教學工作:

  (一)常規(guī)工作:

  1、繼續(xù)堅持以年級組為單位加強集體教學研討的校本教研形式,充分發(fā)揮課堂主渠道作用。通過實踐、反思、再實踐的不斷探索,探索有利于學生發(fā)展的教學模式。進行個性獨立思考的教育教學活動,重在課堂如何把握教學的全面性、實效性。

  2、充分發(fā)揮教研組和骨干教師的作用,結(jié)合教科研工作確立切合實際的教研專題并進行進一步的探索,注重實效。對行之有效的教育教學方法予以推廣利用。搞好展示課、自評課以及各種教學經(jīng)驗交流,展示新的教學思路與方法。

  3、繼續(xù)加強同年級、同教學科目的互聽課、互評課活動,加強教學反思與研討,全面提高教學水平。

  4、加強對重點年級、重點班級的教學質(zhì)量監(jiān)控,強化課前復(fù)備課和課后反思的工作落實,實行單元檢測抽測制度(按年級教學進度安排單元檢測,有針對性地進行單元檢測換班監(jiān)考,流水閱卷)和靈活的單項檢測制度。

  5、強化教師教學質(zhì)量分析意識,結(jié)合教學進行試卷分析,針對問題制定措施,及時調(diào)整課堂教學;逐步強化自我監(jiān)控意識,探索學習與反思相結(jié)合,提高自我監(jiān)控能力。加強對教學抽測形式、內(nèi)容的理解,充實完善課堂內(nèi)容。

  6、加強教學案例、教學設(shè)計、教學反思撰寫的培訓(xùn)和指導(dǎo),通過撰寫教學反思案例,使教師不斷總結(jié)自身的教學實踐活動,加深教師對新理念的理解。

  7、加強閱讀教學、作文教學的交流研討,重視單元檢測試卷中閱讀部分的講評,教給學生閱讀的方法。重視作文修改講評工作。教師在作文閱卷之后對全班進行分析,找準普遍存在的主要問題,制定出解決問題的方法和途徑。

  (二)重點工作

  1、教師基本功訓(xùn)練(粉筆字、朗讀)

  2、學生朗讀訓(xùn)練

  3、作業(yè)批改方法規(guī)范

  4、 自評、同授、展示

  (三)校本教研工作:

  1、校本教研應(yīng)從實際出發(fā),著重解決本年級、本班、本人教育教學中的實際問題。

  2、繼續(xù)探索“研討課”、“同授課”、“展示課”、“自評課”等校本教研形式,使學校校本教研工作成為學校發(fā)展的重要手段。

  3、以論壇的形式開展校本教研工作。選派教師與教師自薦相結(jié)合,從工作實踐出發(fā)選擇主題進行教育教學工作研討。

  4、在學校校本教研現(xiàn)有基礎(chǔ)上,逐步豐富、完善校本教研形式,形成較完備的制度、機制、流程,使校本教研工作取得實效。

  (四)課程開發(fā)工作

  1、繼續(xù)進行以“古詩文誦讀”為主要內(nèi)容的校本課程的開發(fā)建設(shè),使之與國學經(jīng)典誦讀工程相互促進,不斷完善校本課程內(nèi)容體系。

  2、在學校現(xiàn)有校本課程的基礎(chǔ)上,逐步開發(fā)寫字教學和英語教學的校本課程,滿足學生學習的需要。

  3、結(jié)合社會大課堂工作,進行綜合實踐課的開發(fā)。從中探索綜合實踐課程實施的有效途徑和方法。

  三、德育工作:

  (一)常規(guī)工作:

  1、認真貫徹落實《北京市中小學德育整體化工作綱要》,加強以落實《小學生守則》和《行為規(guī)范》為中心的養(yǎng)成教育工作,創(chuàng)新德育工作的工作手段方法,完善德育工作的檢查、評價制度,加強學生社會實踐教育活動,重視德育工作的實際效果。

  2、以學生養(yǎng)成教育為重點,結(jié)合中華民族傳統(tǒng)教育,深化愛國教育實踐活動,利用規(guī)范和管理手段提升學生文明素養(yǎng)。

  3、抓好少先隊工作,切實發(fā)揮少先隊組織的作用。將少先隊工作與綜合實踐課程的.開發(fā)進行有效的結(jié)合,增強德育工作實效性。

  4、創(chuàng)造條件開展廣泛的讀書活動,結(jié)合國學經(jīng)典誦讀活動,培養(yǎng)學生熱愛中華民族優(yōu)秀文化的高尚情操,大力弘揚和培育民族精神。

  5、進一步完善學校學生心理健康教育機構(gòu),以學生心理咨詢室和信箱的形式為學生提供心理健康咨詢服務(wù)。

  6、搞好三級網(wǎng)絡(luò)教育,與社區(qū)、家長密切配合,積極利用社區(qū)資源,通過家長會、校務(wù)公開、參與社區(qū)服務(wù)等工作形式,共同促進學生個性發(fā)展。

  (二)重點工作:

  1、在原有心理健康教育工作基礎(chǔ)上,增設(shè)學生心理信箱,不斷完善心理健康教育工作的保障制度和資料積累工作,不斷完善心理健康教育工作。

  2、加強年輕教師和班主任的培養(yǎng)和基本功訓(xùn)練,促使教師隊伍全面提高。

  3、讀書活動:小書柜配置到班級,做到讀書活動有計劃、有落實。通過符合實際的方法措施,力爭使此項工作收到實效。

  4、加強對學生家長的宣傳、溝通,使學校工作得到家長、社會的理解、支持和幫助。

  5、加強學生養(yǎng)成教育的培養(yǎng)

  6、爭星工作的落實、完善

  四、教育科研工作:

  1、結(jié)合學校實際建立務(wù)實有效的教育科研機制,確立能夠解決實際問題的教育科研課題。

  2、加強課程改革的研究工作,通過教學案例、反思筆記和課題研究報告的總結(jié)交流,深化教師對教育教學現(xiàn)象的認識,提出解決問題的策略。

  五、骨干教師培養(yǎng):

  1、選派青年教師參加各級各類組織的學習觀摩、交流研討活動,學習結(jié)束后,教師對學習進行總結(jié),在全體教師會上進行匯報。

  2、把具有較強事業(yè)心、上進心,有一定的業(yè)務(wù)能力的年輕教師推薦承擔校級教學教研任務(wù),努力在較短時間內(nèi)成為教育教學的骨干力量。

  3、聘請教學專家對學校骨干教師進行專門指導(dǎo),通過骨干教師教學水平的提高帶動學校總體教學水平的提高。

  六、其他工作:

  1、對美育教學中取得顯著效果的學科進行重點扶持,帶動其它美育學科的進步。搞好校園美育環(huán)境建設(shè),使美育教育活動產(chǎn)生較明顯效果。

  2.抓好學校體育工作,進一步提高課間操質(zhì)量,搞好小型體育競賽活動,全面提高學生體質(zhì)。

  3.抓好后勤管理,逐步改善教職工工作生活條件,改善辦學條件。

  4.抓好工會工作,全面落實校務(wù)公開,建立健全學校工作監(jiān)督機制。

  5.做好學校檔案工作,規(guī)范檔案管理制度,提高檔案利用率。

  6.重視學校衛(wèi)生工作,建立健全衛(wèi)生方面的規(guī)章制度,力求責任到人,杜絕衛(wèi)生工作問題。

年度工作計劃 篇2

  為解決失業(yè)農(nóng)民工和下崗職工的就業(yè)問題,并提高他們的再就業(yè)能力,更好地促進我市家政服務(wù)業(yè)與和詣社會的發(fā)展,針對當前我省失業(yè)農(nóng)民與下崗職工的現(xiàn)狀,及全國和我省家政服務(wù)業(yè)的'現(xiàn)狀,利用湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學院教學、設(shè)備與其它相關(guān)資源優(yōu)勢,通過在校集中面授、專家現(xiàn)場指導(dǎo)與技能訓(xùn)練等理論與實踐相結(jié)合的培訓(xùn)方式,定期對我省新農(nóng)村初、高中畢業(yè)生,返鄉(xiāng)和下崗農(nóng)民工,省直單位下崗職工組織開展家政服務(wù)員相關(guān)知識與技能培訓(xùn),以提高他們的綜合素質(zhì)與相關(guān)技能,決定舉辦家政服務(wù)員培訓(xùn)班。考慮到培訓(xùn)對象的地域、年齡、性別、經(jīng)濟技能及受教育程度等方面的差異,特分初級、中級與高級家政服務(wù)員三個層次的培訓(xùn)。現(xiàn)就初級家政服務(wù)員培訓(xùn)制定如下計劃:

  一、培訓(xùn)目標

  通過培訓(xùn),使受訓(xùn)人員具備以下技能:制作家庭餐,進行家居清潔,洗滌擺放衣物;同時掌握“照料孕、產(chǎn)婦”、“照料嬰幼兒”、“照料老人”、“護理病人”(四項中任選一項)的基本知識與基本技能。

  二、培訓(xùn)對象

  新農(nóng)村初、高中畢業(yè)生,返鄉(xiāng)和下崗農(nóng)民工,省直單位下崗職工。

  三、培訓(xùn)時間

  每期150標準學時。

  四、培訓(xùn)內(nèi)容

  1、社交禮儀:言談舉止;人際交往;家庭人際關(guān)系。

  2、制作家庭餐:制作主食;烹制菜肴。

  3、家居清潔:清潔家具;清潔家具及用品。

  4、洗滌擺放衣物:洗滌衣物;擺放衣物。

  5、照料孕、產(chǎn)婦:照料孕婦;照料產(chǎn)

  婦。

  6、照料嬰幼兒:主食料理;生活料理;異常情況應(yīng)對。

  7、照料老年人:飲食料理;生活料理;異常情況應(yīng)對。

  8、護理病人:飲食料理;生活料理;異常情況應(yīng)對。

  五、培訓(xùn)方式

  1、學校面授。分批次組織相關(guān)人員到學校對培訓(xùn)人員進行集體面授。

  2、實地訓(xùn)練與考察。培訓(xùn)期間,組織受訓(xùn)人員進行現(xiàn)場技能訓(xùn)練,加強受訓(xùn)人員對相關(guān)知識與技能的認識、理解及掌握。

  3、理論教學與情景模擬教學相結(jié)合。

  4、理論教學與穿插案例相結(jié)合

年度工作計劃 篇3

  一、課前教學

  利用一些錄影資料讓學員知道什么是跆拳道、更深入的了解跆拳道精神、和跆拳道禮儀。

  二、課程實踐

  1、集合隊伍課前動員點名報數(shù)分隊形

  2、熱身運動

  先在比較寬敞的場地慢跑數(shù)圈、然后整頓隊形開始做些熱身運動、比如壓腿、拉韌帶等、這樣可以防止在教學過程中有些初學者會之前沒有接觸過而受傷。

  3、素質(zhì)訓(xùn)練

  比如蛙跳俯臥撐仰臥起坐時間保持在20分鐘

  4、基本腿法教學

  教練組的同學演示一些比較簡單的基本腿法、比如正踢、側(cè)踢等。還有部分簡單的出拳動作、時間保持在20分鐘以內(nèi)、然后交給學員自己練習并在一旁指導(dǎo)。讓學員有充分的時間親自體驗。

  5、復(fù)習舊動作、學習新動作

  先帶學員一起做一遍教過的動作、再根據(jù)學員學習的.情況適當?shù)慕桃恍┢渌膭幼鳌?/p>

  6、下課

  集合隊伍總結(jié)訓(xùn)練鼓勵隊員解散

  三、課外活動

  舉辦一些可以檢測體力、增強體力的活動和比賽。讓所有的會員都融入活動中來。讓社團中的每一個會員都有機會展示自己。

年度工作計劃 篇4

  為進一步推進我局“雙聯(lián)”工作,使“雙聯(lián)”工作上臺階、上水平,結(jié)合我局實際,特制定本方案。

  一、指導(dǎo)思想

  堅持以科學發(fā)展觀為指導(dǎo),認真貫徹縣委經(jīng)濟工作會議精神,堅持以人為本,突出促進企業(yè)改革發(fā)展,促進下崗失業(yè)人員再就業(yè),切實推動困難企業(yè)和困難職工擺脫困境,全面提升“雙聯(lián)”工作水平,進一步增強“雙聯(lián)”工作的實際效果,更好地為改革發(fā)展穩(wěn)定大局服務(wù)。

  二、工作任務(wù)

  (一)進一步健全工作機制,促進“雙聯(lián)”工作的縱深發(fā)展

  按照“黨政領(lǐng)導(dǎo)掛師,工會聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào),牽頭單位組織,參聯(lián)機關(guān)積極參與,企業(yè)主動配合”的工作機制。我局要把“雙聯(lián)”工作列入重要議事日程,切實解決“雙聯(lián)”工作中在企業(yè)和困難職工中存在的實際問題,建立干部職工聯(lián)系企業(yè)制度。

  (二)明確工作任務(wù),突出“雙聯(lián)”工作重點

  要把加快推進企業(yè)改革制度,優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境,提高企業(yè)法治化管理水平,促進企業(yè)加快發(fā)展作為“雙聯(lián)”工作的重點,在繼續(xù)開展“支、幫、促、送”的基礎(chǔ)上,突出抓好以下幾方面的工作。一是要繼續(xù)支持幫助企業(yè)深化改革。按照國企改革“三個一批”的思路,協(xié)調(diào)做好企業(yè)和職工的“兩個置換”,幫助解決實際困難,教育引導(dǎo)職工支持改革,投身改革,認真做好各項議事事項的`跟蹤落實,確保改制生產(chǎn)兩不誤。二是要促進下崗失業(yè)人員再就業(yè)。一方面是要通過搞活企業(yè)增加就業(yè)崗位,另一方面要幫助落實好各項再就業(yè)優(yōu)惠政策,引導(dǎo)下崗職工通過自身努力實現(xiàn)再就業(yè)。三是要著力維護企業(yè)和職工隊伍穩(wěn)定。要充分利用法律手段切實抓好礦區(qū)的矛盾排查工作,及時掌握職工的思想動態(tài),加強教育引導(dǎo),強化思想政治工作,解決職工的實際困難,深入開展法制宣傳教育,使廣大職工懂得依法行使自身權(quán)利和自覺履行法律義務(wù),依法合理的表達利益訴求,維護他們的合法權(quán)益。

  三、創(chuàng)新方式,探索“雙聯(lián)”工作新途徑

  隨著經(jīng)濟體制改革逐步深化和公有制實現(xiàn)形式的日益多樣化,探索“雙聯(lián)”工作的方式已成為重要課程。因此,今年“雙聯(lián)”工作要繼續(xù)堅持聯(lián)系困難企業(yè)、困難職工基本形式不動搖。同時要從實際出發(fā),著力突出“雙向”聯(lián)系,拉近干部和職工的距離,探索為企業(yè)和職工服務(wù)的有效途徑。

  四、強化措施,增強實效

  我局要把“雙聯(lián)”工作納入重要議事日程。強化工作保障,進一步推動“雙聯(lián)”工作的深入開展,使“雙聯(lián)”工作更富有成效和煥發(fā)新的生機和活力,依法維護職工的合法權(quán)益和利益訴求,讓廣大職工能夠得到更多的實惠。

  20xx年,工業(yè)經(jīng)濟總體思路及工作目標:堅持新型工業(yè)化第一推動力不動搖,牢牢把握穩(wěn)中求進的總基調(diào),以改革創(chuàng)新為動力,加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級步伐,積極適應(yīng)經(jīng)濟新常態(tài),努力培育經(jīng)濟發(fā)展新優(yōu)勢。力爭全年實現(xiàn)規(guī)模以上工業(yè)增加值70億元,同比增長12%。技改投入50億元,新增規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)10戶。嘉禾成功申報“綠色鍛造示范基地”。

  (一)突出產(chǎn)業(yè)集群集聚,夯實發(fā)展平臺

  充分利用園區(qū)現(xiàn)有硬件設(shè)施和軟件建設(shè),放大園區(qū)集聚集群效應(yīng)。一是突出戰(zhàn)略,加強規(guī)劃引領(lǐng)。建立健全園區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展機制,強化發(fā)展規(guī)劃的實施保障,增強園區(qū)產(chǎn)業(yè)配套吸引力,推動高端鑄造產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)入園發(fā)展,促進產(chǎn)業(yè)高新化、布局專業(yè)化、園區(qū)城市化。抓好擴園調(diào)區(qū)工作,夯實園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),加大以標準化廠房建設(shè)為主的工業(yè)地產(chǎn)建設(shè)力度。促進資金、技術(shù)等生產(chǎn)要素集聚,激發(fā)園區(qū)發(fā)展活力。二是突出創(chuàng)新,培育人才優(yōu)勢。充分發(fā)揮湖南省鑄鍛造質(zhì)量檢測檢驗中心、中小企業(yè)服務(wù)中心的平臺作用,構(gòu)建以企業(yè)為主體、產(chǎn)學研相結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系,支持和引導(dǎo)創(chuàng)新要素向園區(qū)集聚,發(fā)展一批自主創(chuàng)新的龍頭企業(yè)。實施工業(yè)園人才戰(zhàn)略,吸引和聚集一批高層次的專業(yè)技術(shù)和管理人才,堅持以項目帶動人才集聚、鼓勵人才帶項目創(chuàng)業(yè)、優(yōu)化人才創(chuàng)業(yè)環(huán)境,加快建設(shè)園區(qū)高素質(zhì)人才培養(yǎng)基地。三是突出環(huán)保,構(gòu)建綠色經(jīng)濟。鼓勵發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟,推動資源綜合利用,加大企業(yè)技術(shù)改造力度,積極推廣節(jié)能減排等技術(shù)應(yīng)用。堅持開發(fā)與節(jié)約并重、節(jié)約優(yōu)先的原則,全面推行清潔生產(chǎn),大力推進節(jié)能節(jié)水節(jié)地節(jié)材工作,建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會示范區(qū)和生態(tài)工業(yè)園區(qū)。

  (二)發(fā)揮品牌優(yōu)勢,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)

  充分利用“江南鑄都”的品牌效應(yīng),以準入申報為動力,以創(chuàng)建“綠色鍛造示范基地”為導(dǎo)向,堅持鑄鍛造比翼齊飛、制造創(chuàng)造雙管齊下,鼓勵企業(yè)創(chuàng)優(yōu)質(zhì)品牌、樹良好形象,激發(fā)企業(yè)的內(nèi)生動力。以湖南省鑄造產(chǎn)業(yè)合作對接會為契機,推動嘉禾鑄造向嘉禾制造延伸發(fā)展,加強嘉禾鑄鍛造企業(yè)與省內(nèi)裝備制造業(yè)的合作,達到產(chǎn)業(yè)對接、配套合作的目的。加大鑄鍛造企業(yè)技改力度,淘汰落后產(chǎn)能。鼓勵企業(yè)技術(shù)革新,規(guī)范企業(yè)標準化、自動化、清潔化生產(chǎn),幫助企業(yè)跨入鑄造行業(yè)準入門檻。明確戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向,加強對新材料、電子信息、物流等新興產(chǎn)業(yè)的培育和發(fā)展。

  (三)強化項目帶動,提升服務(wù)品質(zhì)

  實施全面發(fā)展、重點扶持的發(fā)展戰(zhàn)略,以大項目帶動大產(chǎn)業(yè)、大產(chǎn)業(yè)帶動大發(fā)展,優(yōu)先發(fā)展一批標志性項目。要著力強化政策引導(dǎo),扶持鑄鍛造企業(yè)的技改提質(zhì)、專用汽車生產(chǎn)、泰至pc管生產(chǎn)及銀林住宅產(chǎn)業(yè)化以及生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)等重點項目建設(shè),充分發(fā)揮示范帶動作用。要切實抓好項目對接落地,推進重大產(chǎn)業(yè)項目開工建設(shè),加大對龍頭企業(yè)培育力度。優(yōu)化企業(yè)用地、融資、招工等發(fā)展環(huán)境,破解生產(chǎn)要素對企業(yè)發(fā)展的制約瓶頸。鼓勵企業(yè)借鑒學習先進地區(qū)技術(shù)和理念,針對性地邀請了解XX縣情、適合嘉禾發(fā)展的教授學者來嘉講座指導(dǎo),進一步加深與中南大學、湖南大學等科研院所合作關(guān)系,建立產(chǎn)學研聯(lián)系點。推動企業(yè)聯(lián)合兼并重組,促進企業(yè)強強聯(lián)合,鼓勵企業(yè)抱團發(fā)展,發(fā)揮規(guī)模效應(yīng)。

  一、工業(yè)“保二爭一”。新增規(guī)模工業(yè)30家(含規(guī)下轉(zhuǎn)規(guī)上),完成規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值435億元,工業(yè)同比增長20%,工業(yè)增加值138億,增長20%,努力實現(xiàn)全市工業(yè)綜合考評“保二爭一”。

  二、三產(chǎn)“保三爭二”。 新增限上商貿(mào)業(yè)企業(yè)20家(含限下轉(zhuǎn)限上),完成限上商貿(mào)銷售額200億元,增幅20%,限上零售額30億元,爭取全市第三產(chǎn)業(yè)綜合考評“保三爭二”。

  三、抓好市場建設(shè)。 一是以工貿(mào)分離為抓手,培育、壯大“十個專業(yè)市場”(博覽城、三福、油畫城、石雕城、遠大建材城、芹山小件批發(fā)城、海峽藝雕城、利農(nóng)蔬菜批發(fā)市場、環(huán)球工藝品市場、家更美),落實春秋名貴木材公司、明壩工貿(mào)有限公司等2家公司的統(tǒng)計,做到應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng);二是加快城區(qū)中心農(nóng)貿(mào)市場、城內(nèi)社區(qū)農(nóng)貿(mào)市場建設(shè)進度,實現(xiàn)城區(qū)中心農(nóng)貿(mào)市場20xx年年內(nèi)主體工程竣工,并進一步推進賴店、園莊農(nóng)貿(mào)市場建設(shè)。

  四、發(fā)展電子商務(wù)。 擬制定《xx縣扶持發(fā)展電子商務(wù)若干意見》,大力發(fā)展電子商務(wù),著力引進培育一批骨干企業(yè)。以福建省紅木產(chǎn)業(yè)電子商務(wù)協(xié)會為平臺,進一步拓展5833電子商務(wù)、樂麥電商、海峽電商、家更美電商、連天紅電子商務(wù)等20家電子商務(wù)企業(yè)。

  五、突出“雙百”計劃。培育12家龍頭企業(yè)實現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值100億以上(其中,產(chǎn)值30億級企業(yè)1家,產(chǎn)值20億級企業(yè)2家,產(chǎn)值10億級企業(yè)2家,產(chǎn)值5億級企業(yè)4家,產(chǎn)值3億級企業(yè)3家),建立健全龍頭企業(yè)動態(tài)管理和“直通車”服務(wù)機制。重點扶持110家產(chǎn)值超億元企業(yè)實行縣領(lǐng)導(dǎo)、部門掛鉤聯(lián)系,幫助有市場、有訂單、有資金的企業(yè)解決實際困難問題。

  六、推進技改創(chuàng)新。20xx年,企業(yè)技術(shù)改造專項行動計劃安排重點項目106個,計劃投資116.16億元;創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展專項行動計劃安排重點項目5個,研發(fā)總投入0.31億元,20xx年計劃完成投資0.11億元。

  七、深化“三維”對接。完成總部經(jīng)濟300萬元,招商引進大項目、好項目1-2個,投資1億以上。并進一步做好油站選址、規(guī)劃工作,完成鯉南二環(huán)、北二環(huán)、榜頭南溪、菜溪、西苑、書峰、游洋、園莊等8個油站選址、報批工作。

  八、做好企業(yè)服務(wù)。一是繼續(xù)抓好補辦“兩證”摸底落實工作,確實幫助企業(yè)解決實際問題;二是積極協(xié)調(diào)金融辦等有關(guān)部門做好企業(yè)過橋應(yīng)急轉(zhuǎn)貸工作。三是加強對7家融資性擔保公司和2家典當行的監(jiān)管;協(xié)調(diào)建行等部門落實小微企業(yè)“助保貸”優(yōu)惠政策,為企業(yè)融資提供服務(wù)平臺;四是認真梳理減輕企業(yè)負擔的相關(guān)政策,狠抓安全生產(chǎn),爭取年內(nèi)完成30家企業(yè)安標化建設(shè);五是注重安定維穩(wěn),協(xié)調(diào)解決企業(yè)改制遺留問題。

  九、落實“一崗雙責”。一是加強系統(tǒng)黨委、局黨支部建設(shè),落實黨的群眾路線教育實踐活動各項整改方案。二是統(tǒng)籌兼顧,合理安排,落實“一崗雙責”和黨風廉政責任制,確保廉政風險反控工作取得實效;三是突出重點,扎實推進,進一步建立健全局機關(guān)制度。強化機關(guān)作風和效能建設(shè),建立一支高效、廉潔的干部職工隊伍。

年度工作計劃 篇5

  20xx年是預(yù)算部真正納入公司管理體系的起始之年,預(yù)算部將圍繞公司總體發(fā)展戰(zhàn)略,以“公平、公正”的工作態(tài)度,以公司效益最大化為工作目標,苦練內(nèi)功,做好自己的本職工作,為公司項目推進做好服務(wù),也為公司經(jīng)濟效益最大化做好每一項工作,具體如下:

  一、完成公司歷年來具備竣工結(jié)算條件工程的.結(jié)算工作;

  1、完成結(jié)算項目:幸福家園項目;

  2、完成結(jié)算的單位工程:1#-4#樓、20#樓、二期21#-27#樓、車庫、步行街、一、二、三期室外工程、新天地1#-3#樓;

  3、完成的單項工程有:土方、樁基、支護、成井降水、止水帷幕、門窗、地暖、消防、不銹鋼欄桿、外墻涂料、吊頂、樓梯、自來水、各種鋼制門、卷簾門、管井門、樓宇對講、供水設(shè)備、配電箱等;

  4、完成其他工程結(jié)算:勘察、設(shè)計、監(jiān)理、圖審等;

  5、完成配套工程結(jié)算:熱力站、配電室、燃氣管道、有線電視、園林綠化、小區(qū)大門、伸縮門等;

  二、將完成竣工結(jié)算的工程作出成本分析;預(yù)算部將對已經(jīng)完成的竣工結(jié)算分別按項目、單位工程、分部分項工程作出成本分析,做好統(tǒng)計資料,做為控制工程成本的基礎(chǔ)資料;

  三、完成正在施工項目及其配套工程的施工圖預(yù)算及進度結(jié)算;正在施工需完成施工圖預(yù)算的項目有:新天地4#-7#樓、一、二期地下車庫、幸福匯、陽光誠品1#、2#樓(施工圖預(yù)算已完);

  四、 圍繞公司重點項目,跟蹤審核萬馬仕商貿(mào)城、公司辦公樓裝修工程,進行工程造價過程控制,為預(yù)算管理工作摸索出適我公司情況的模式;

  五、進行項目估算、概算,測算,為公司新項目的開發(fā)、新材料的使用、開發(fā)方案的優(yōu)選以及公司各項管理提供所需經(jīng)濟數(shù)據(jù);

  六、 編制工程招標標底或招標控制價及攔標價,配合工程項目部進行圖紙會審、現(xiàn)場簽證;

  七、 將20xx年各項目發(fā)生機械臺班共計532項,644783元,根據(jù)機械臺班使用的性質(zhì),分別計入各單位工程造價中;

  八、 根據(jù)施工圖統(tǒng)計出的工程量和采供部提供的甲供材料實際用量及單價,核實甲供材數(shù)量及價格,控制工程材料成本;

  九、 繼續(xù)加強預(yù)算部內(nèi)部管理,配備合適的預(yù)結(jié)算人員,實行雙控制度,合理確定和有效控制工程造價。

年度工作計劃 篇6

  物業(yè)管理公司年度消防安全工作計劃提要:每月進行一次滅火器材的使用、消防設(shè)施性能的培訓(xùn),時間為一小時。讓員工了解消防設(shè)施及器材的使用方法,以及需要注意的一些問題安全生產(chǎn),是企業(yè)經(jīng)營管理的一個重要方面,它維系著企業(yè)的生命。為保障公司和租戶生命財產(chǎn)安全,及時消除火險隱患,特制定20xx年度消防安全工作計劃如下:

  1、每周對公司員工進行一次消防知識培訓(xùn),時間為一小時。對員工講解消防基礎(chǔ)知識,消防法規(guī)及應(yīng)急自救等內(nèi)容。

  2、每月進行一次滅火器材的使用、消防設(shè)施性能的培訓(xùn),時間為一小時。讓員工了解消防設(shè)施及器材的'使用方法,以及需要注意的一些問題。

  3、在十一月份進行一次消防實戰(zhàn)演習,讓員工進行一次滅火、應(yīng)急疏散及逃生自救的實戰(zhàn)演習,

  4、定期通過版報形式向公司員工及租戶宣傳防火、滅火、疏散逃生等常識。

  5、每月由防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組對公司各處進行一次防火安全大檢查,全面檢查消防安全狀況,并填寫檢查記錄。同時,還要進行每日防火巡查。

  6、每月對公司的消防設(shè)施、滅火器材和消防安全標志進行維護保養(yǎng),確保其完好有效,確保疏散通道和安全出口暢通。

  7、在近期與租戶和公司各部門簽定《防火安全責任狀》,進一步落實防火安全責任。

  xxx

  20xx年*月*日

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