【必備】工作方案模板合集9篇
為了確保我們的努力取得實效,就常常需要事先準備方案,方案是闡明行動的時間,地點,目的,預期效果,預算及方法等的書面計劃。那么大家知道方案怎么寫才規范嗎?下面是小編精心整理的工作方案9篇,希望能夠幫助到大家。
工作方案 篇1
為全面掌握經濟發展和行業分布情況,公平稅收負擔,促進我鎮經濟快速和諧發展,根據上級文件精神,結合全鎮實際情況,制定如下實施方案。
一、任務目標
(一)摸清經營業戶底數,掌握行業分布狀況及構成,為掌握經濟全局、進行宏觀決策、籌劃經濟發展提供依據。
(二)掌握納稅人的基本情況和發展狀況,理順稅收征納關系,為建立公平公正的稅收環境提供條件和依據。
(三)加強社會綜合治稅,進一步建立和完善協稅護稅網絡,促進鎮域經濟健康發展。
二、普查范圍和主要內容
本次稅源普查的范圍:行政區劃內所有企業(包括公司、工商業戶、臨時經營業戶等,粉皮粉條加工業除外)。
稅源普查的主要內容:調查對象的工商、稅務注冊情況和本年度有關稅收資料、經營基本情況中相應的指標數據等,對某些問題可追溯到以前年度。
三、組織機構及職責
稅源普查工作是加強稅收管理、維護正常經濟秩序、優化經濟環境、保障國家利益的一項重要措施。為此,特成立稅源普查工作領導小組,負責稅源普查的動員、組織、協調工作,具體統籌稅源普查各項事宜。
四、工作步驟及時間安排
本次稅源普查工作,共分為動員部署、全面普查和匯總分析三個階段,自20xx年9月26日起至10月20日結束。
(一)動員部署(9月26日)
成立普查工作領導小組,制定普查工作實施方案、工作計劃,全面啟動普查工作。
(二)全面普查(9月27日-10月17日)
在鎮黨委、政府的統一領導下,全面展開轄區內納稅人的稅源普查工作。普查工作分兩個步驟進行:一是由各村對本轄區內稅源情況進行普查,填寫“20xx年稅源普查工作底稿”,摸清稅源狀況;二是由各村根據“20xx年稅源普查工作底稿”,填寫“20xx年稅源普查匯總表”電子版并打印紙質版,紙質版在本轄區公開欄或顯要位置進行公示,公示期7天。公示完成后,將“20xx年稅源普查工作底稿”和“20xx年稅源普查匯總表”電子版以管區為單位匯總后報送普查工作領導小組辦公室,建立稅源普查工作臺賬。
(三)匯總分析(10月18日-10月20日)
普查工作領導小組全面做好普查數據的匯總和分析工作,并在此基礎上結合稅收法律法規對鎮域內稅源管理情況進行規范,形成稅源普查檔案和普查報告,提出加強經濟統籌、規范稅收征管、提高征管質量、強化依法治稅的意見。
五、工作要求
(一)高度重視,明確責任。此次稅源普查工作時間緊、任務重、要求高,各有關部門和相關人員要進一步提高認識,把這項工作列入當前重點工作來抓,做到人員到位、措施到位,確保稅源普查工作順利進行。同時實行責任倒追機制,對造成數據虛假失真或影響普查進度的'單位或個人,將一追到底,依法依規嚴肅處理。
(二)密切配合,通力協作。各部門和普查小組要加強聯系,密切配合,通力協作,杜絕推諉扯皮現象發生。各管區、村負責普查的組織、協調、宣傳和事前通知等工作,并指派專門人員配合好普查領導小組的工作。
(三)嚴格政策,確保質量。稅源普查工作是一項重要的經濟和稅收情況調查,要堅持實事求是的原則,重在摸清底數,重在改進工作,必須高質量完成。各納稅單位必須如實提供財務會計賬表和納稅資料,不得人為調整普查數據,確保普查基礎數據準確真實可靠。
(四)加大宣傳,強化監督。各村充分利用標語、廣播喇叭等宣傳方式進行覆蓋式稅源普查的宣傳,做到家喻戶曉、廣造輿論,形成強大的宣傳攻勢。為強化社會監督,便于廣大公民反映在納稅方面的違法犯罪等行為,設立公開服務和舉報電話。
工作方案 篇2
為認真落實**年**縣學校衛生專項治理工作,進一步完善學校衛生監督管理制度和工作機制,切實加大學校傳染病防控、生活飲用水衛生、教學環境衛生的監督檢查力度,促進學校依法履行職責,保護廣大師生身體健康和生命安全,根據**市衛生監督所關于轉發《**省衛生監督局關于開展**年學校衛生專項治理工作的通知》的通知(**衛監發〔**〕8號)文件精神,結合我縣實際制定本工作方案。
一、目的.
通過開展全縣學校衛生專項治理工作,進一步規范學校衛生監督工作,不斷提高衛生監督管理能力和服務水平,構建學校衛生監督管理長效機制,督促學校樹立第一責任人的意識, 高度重視學校衛生工作,保護廣大師生身體健康,維護正常教學秩序,推進全縣學校衛生工作健康發展。
二、工作目標
(一)以鄉鎮為單位,各學校建立健全衛生管理組織和衛生管理制度達100%。
(二)各鄉鎮衛生監督站對學校衛生監督檔案建檔率達100%。
(三)以鄉鎮為單位,學校監督覆蓋率達95%以上。
(四)全縣學校傳染病防控、飲用水衛生等工作顯著提高。
三、工作內容
(一)要建立健全縣、鄉(鎮)、村三級學校衛生監督工作網絡組織,形成三級聯動的學校衛生監督工作機制。我所公共衛生監督科應有專(兼職)衛生監督員、鄉鎮有協管員、村級有信息員負責學校衛生工作,明確規定各自職能職責,落實崗位責任制。
(二)摸清底數,健全檔案。各鄉鎮衛生監督工作站應進一步摸清轄區內學校底數,建立健全學校衛生監督檔案,實行一校一檔動態管理,認真填寫《學校衛生被監督監督單位信息卡》,并及時匯總上報縣衛生監督所。
(三)幫助指導學校建立健全以校長為第一責任人的衛生管理組織機構和相關衛生管理制度,明確組織機構層級關系和人員職責分工。每所學校應制定學校衛生管理組織職責結構圖并在校內顯著位置上墻公示(見附件4)。
(四)指導學校按要求設置醫務室。寄宿制學校應設立醫務室,非寄宿制學校根據規模大小設立醫務室,并配備專(兼)職衛技人員。不能按要求設置醫務室或沒有配備衛技人員的學校,指定鄉鎮衛生監督工作站協管員和村衛生室衛生監督信息員負責指導學校衛生工作,或聘用其衛技人員為兼職校醫,定期或不定期的到學校指導開展學校衛生工作。
(五)建立健全學校經常性衛生監督工作機制。
1、各鄉鎮衛生監督工作站應以普通中小學校為重點,規范開展經常性衛生監督工作,并結合當地實際,逐步建立起一套完整的學校經常性衛生監督工作機制。
2、根據各級各類學校衛生特點,按照《學校衛生監督工作規范》要求規范開展經常性衛生監督工作,主要對學校傳染病防控、飲用水衛生、教學及生活環境衛生等進行衛生監督檢查,對存在的問題提出具體整改意見,督促學校按整改意見及時進行整改。
3.針對學校經常性衛生監督工作中發現的一般問題,下達衛生監督(協管)意見書,督促幫助學校進行整改。對學校漠視相關法規,可整改而拒不整改的,及時上報,我所將進行處罰。
4.針對學校存在的突出問題,學校自身整改困難,一時難以解決的,要形成書面意見,主動向縣級衛生計生、教育行政部門和政府進行報告,促進問題解決。我所要建立整改情況反饋機制,及時溝通有關信息,對整改意見要進行追蹤督促落實。
5.發現校內重大傳染病疫情、飲用水污染事故等突發公共衛生事件時將及時處置,對違法行為要嚴格依法查處,重大案件要及時向縣衛生監督所報告。
6.加大學校衛生監測工作力度。我所公共衛生監督科要充分利用現有的快檢設備,開展學校衛生監測工作,增加學校衛生監督技術含量,提高學校衛生監督監測能力和水平。
7.對在開展衛生監督檢查中,發現有重大食品安全隱患的,應及時向有關部門進行匯報。
四、督導檢查
學校衛生專項治理工作已列為**年衛生監督重點工作之一,我所將對各鄉鎮開展情況進行督導檢查。
五、時間安排
(一)安排部署(**年5月)。召開專題會議,傳達相關文件精神,學習貫徹專項治理工作方案,明確專項治理目標任務。
(二)組織實施(**年5—12月)。按照方案要求,全面開展學校衛生專項治理工作。
(三)督導檢查(**年6月,11月)
六、工作要求
(一)提高認識,精心組織。各鄉鎮衛生監督工作站要高度重視本次學校衛生專項治理工作,進一步加強組織領導,結合實際制定具體實施方案,精心組織實施,確保專項治理工作取得實效。
(二)各鄉鎮衛生監督工作站要以本次專項治理為契機,認真梳理,摸清學校底數,掌握每所學校的基本情況,規范開展學校經常性衛生監督。
(三)各鄉鎮衛生監督工作站要及時對轄區內學校進行摸底調查,并于**年5月31日前將《學校衛生被監督單位信息表》(附表1)電子版上報**縣衛生監督所公共衛生監督科,由公共衛生監督監督科及時登錄國家衛生和計劃生育監督信息平臺,填報和更新衛生監督信息檔案,確保信息報告系統真實反映日常監督工作,不斷提高學校衛生監督覆蓋率。
(四)各鄉鎮衛生監督站負責填報本轄區**年學校衛生專項治理工作信息匯總表(附表 3—4),于**年11月30日前將工作總結和信息匯總表加蓋公章后,報縣衛生監督所公共衛生監督科,同時上報電子版。工作總結要全面詳實,匯總數據要真實準確、符合邏輯性。
工作方案 篇3
各學院,機關行政各部門,各直屬單位:
XX年,全國普通高校畢業生人數達到611萬,在XX年經濟危機下是目前就業形勢最嚴峻的一年。各單位對此要有足夠的認識和思想準備,作為“一把手”工程,各學院、各有關部門和單位要高度重視畢業生就業工作,加強領導,扎實工作,確保畢業生就業率不低于XX年同期水平。
根據國務院辦公廳《國務院關于做好當前經濟形勢下就業工作的通知》(國辦發〔XX〕4號)、《教育部關于當前形勢下做好普通高等學校畢業生就業工作的通知》教學〔XX〕21號、六部委聯合下發《關于開展XX年就業服務系列活動的通知》(人社部發〔XX〕116號)精神以及教育部、甘肅省有關會議和文件精神,結合我校實際,現將XX年本科畢業生就業工作安排通知如下:
一、就業方針與原則
畢業生就業工作貫徹學以致用、人盡其才的原則,積極促進“市場導向、政府調控、學校推薦、畢業生與用人單位雙向選擇”就業機制的建立,努力實現畢業生的充分就業。
畢業生就業工作要適應社會用人制度等方面的改革,轉變觀念,盡可能地為廣大畢業生創造良好的就業環境,為畢業生和用人單位服務。
畢業生應根據國家經濟建設的需要,顧全大局,正確處理個人志愿與國家需要的關系,優先在國家重點需求計劃內選擇就業單位。凡選擇到重點單位、西部地區、民族地區基層及艱苦地區工作的,學校給予支持和獎勵。
各學院要正確認識今年的畢業生就業形勢,加強對畢業生的政治思想教育,通過對畢業生的世界觀、人生觀、價值觀和職業道德觀的教育,引導他們增強擇業競爭意識,教育他們自覺到祖國最需要的地方去,到基層去,為國家的經濟建設貢獻力量。要教育畢業生珍惜在校的寶貴時光,刻苦學習,拾遺補缺,為今后的工作打下堅實的基矗
進一步加強畢業生就業指導、咨詢服務工作,充分利用網絡資源和我校近年來就業形勢分析等材料,向畢業生講清今年的就業政策和社會需求形勢,讓學生掌握必要的'擇業常識和擇業技巧,既充滿信心,又有的放矢,充分適應當前人才市場和供需見面的需要,實現順利就業。
二、工作日程安排
(一)編擬建議就業計劃階段
1.4月1日各學院將建議就業計劃報學校審核,列入學校建議就業計劃。提前畢業、轉專業及學籍變動等情況的畢業生務必于此前確定并列入計劃,此后不得變動。
2.針對本院報考研究生沒有被錄取而達到調劑分數線的學生,希望各學院積極幫助聯系調劑,努力推薦,確保最大比例錄齲
3.4月28日至29日,各學院到畢業生就業工作辦公室核對就業建議計劃,確定考取研究生及出國畢業生名單。
4.4月30日前,教務處將目前畢業班級中因成績不合格而編入下一年畢業的學生名單匯總后報學生處和財務處,以確保學生處給教育部按時報送就業計劃。
5.5月20日至31日,學校為申請不參加當年就業的畢業生辦理相關手續,此后不再受理。
6.5月11日至15日,各學院畢業生進行畢業前體檢。具體安排如下。
5月11日:文學院、新聞院、歷史院、哲社院、外語院、法學院、經濟院;
5月12日:管理院、政治院、藝術院、大氣院、數學院、信息院;
5月13日:化學院、教育院、生科院、資環院、工學院、核學院;
5月14日:草科院、物理院、藥學院、公共衛生學院、基礎醫學院;
5月15日:口腔醫學院、第一臨床院、第二臨床院。
體檢地點:盤旋路校區蘭州大學第一附屬醫院萃英分院。
在外地實習的畢業生返校后,于6月3日至5日(星期三至星期五)期間到校醫院補檢(盤旋路校區醫院)。
各學院要做好組織工作,按規定日程進行體檢。漏檢的畢業生,均由本人自費到指定的醫院補檢。否則,不予辦理離校手續。
7.5月26日至27日,各學院到畢業生就業工作辦公室匯總就業建議計劃,調整就業、考取研究生及出國畢業生名單。
8.6月9日至10日,各學院報需要調整的建議就業計劃及考取研究生畢業生名單,以便及時與有關部門聯系,調整建議就業計劃派遣方案。
9.6月12日,學校將各學院報送的畢業生建議就業計劃審核、匯總后,分別寄往各有關部、委、盛市、區,以進一步落實建議就業計劃。
10.根據總體安排,畢業班的課程、實習、畢業論文等一切教學活動應于6月6日前全部結束。各學院對畢業生的成績及授予學位情況,要及早審核整理,于6月12日前上報教務處,不得影響畢業生離校工作。
11.學生派遣前,向學校上交協議書的時間截止到6月15日下午5時,之后收到的協議書,由于時間緊迫,不能保證學生按時辦完離校手續。
12.各項工作結束后,學校整理匯總最終落實的建議就業計劃,向校黨委常委會匯報后,上報教育部,經教育部批準,作為國家計劃下達。
(二)畢業生離校階段
1.6月11日至12日集中兩天進行畢業鑒定。各學院要加強領導,認真負責地對每一個畢業生從德、智、體等各方面做出全面鑒定。個人總結要在班組會上進行,班組對個人總結要進行科學評議,在此基礎上歸納整理成班組鑒定。鑒定一定要實事求是,既要肯定成績,又要指出缺點,明確努力方向,避免空話、套話。
為了嚴肅紀律,學校將對畢業班的鑒定情況進行抽查,審查不合格的要重新鑒定。
6月15日下午5時前,將加蓋公章后的畢業生登記表和體檢表報畢業生就業工作辦公室核準裝入檔案。
2.6月16日,各學院向畢業生公布就業方案,進行最后核實校對,并于17日12時以前,將核對后的就業方案及簽注意見報就業辦公室,同時由畢業生就業工作辦公室將畢業生戶口關系遷移表送保衛處。教務處也應同時將成績表、學位審批表、結業生名單送畢業生就業工作辦公室,以便及時整理歸檔。
3.6月18日學校審核就業方案,打印就業報到證、擇業通知書。
4.6月20日前請學生辦理學費繳納、校內貸款及國家助學貸款銀行還款等事項,凡欠費、未還貸和未辦理延期還貸手續的學生,學校不予辦理離校手續。
5.初步確定6月20日,甘肅省人事廳審核我校畢業生就業方案,簽發就業報到證。各有關單位做好畢業生離校前的準備工作。
6.6月21日(星期日)召開畢業典禮。
7.6月24日至25日辦理辦科畢業生離校手續,聯合辦公地點設在醫學校區。
三、遺留問題處理
(一)6月15日下午5時之后收到的就業協議書,學校爭取在7月10日前協商人事廳辦理就業報到證審批手續。
(二)7月10日以后新簽訂的就業協議書,只能按照甘肅省人事廳的相關文件規定在9月1日之后辦理報到證審批手續。
1.報到單位不在甘肅省內的學生,在原報到單位所在省(區、市)范圍內調整就業單位,在原報到單位所在省(區、市)就業主管部門辦理調整手續,調整期限截止次年7月1日。
2.報到單位不在甘肅省內的學生,跨省(區、市)辦理調整改派手續,須通過學校就業辦辦理,調整改派期限截止次年7月1日。
3.報到單位在甘
肅省內的學生,辦理調整改派手續,須通過學校就業辦辦理,調整改派期限截止次年7月1日。
4.甘肅省生源持擇業通知書學生,如在本市(州、地)范圍內就業,直接在生源市(州、地)人事部門辦理就業手續。
5.甘肅省生源持擇業通知書學生,如不在本市(州、地)范圍內就業,須通過學校就業辦辦理就業手續。
6.申請不參加當年就業學生,必須通過學校就業辦辦理就業手續,兩年內仍未落實就業單位的,學校按照相關文件精神,將戶檔關系遷回生源地省級就業主管部門。
7.已有具體單位的學生通過學校辦理改派手續時,根據有關規定,需要向甘肅省人事廳繳納違約金。
工作方案 篇4
為有效預防溺水事故的發生,進一步加強安全管理工作,建立安全、和諧的社會環境和旅游環境,根據市委主要領導關于“應針對近來頻發的事故,采取扎實有效的綜合措施加以防范,保護群眾人身安全”的批示精神,結合我市的實際,特制定本工作方案。
一、組織機構
成立xx市預防溺水事故工作領導小組,成員名單如下:
組 長:謝xx 市委常委、宣傳部長、副市長
副組長:馮xx 市政府副秘書長
成 員:市委宣傳部、市安監局、市教育局、市公安局、市交通運輸局、市旅游局、市水利局、市城建局、市海事局等部門主要領導及縣區政府、xx島旅游區管委會、市旅游集團公司主要負責人。
領導小組下設辦公室在市安監局,統籌負責預防溺水事故的信息通報、工作協調和綜合巡查等工作。
二、工作時間
每年4月至10月作為我市預防溺水工作的重點時間。
三、重點區域
根據我市實際情況,以下區域作為預防溺水的重點區域:銀灘景區、金海灣紅樹林生態旅游區、銀灘東區馮家江口海岸、僑港海灘、冠頭嶺南氵萬海灘、xx島海岸、海濱公園-高德大橋沿線海岸、星島湖、南流江、牛尾嶺水庫、鯉魚地水庫、清水江等全市江河湖泊水域;因建設項目開挖工地形成的人工水塘等區域。
四、主要工作內容及分工
(一)加強預防溺水宣傳。充分利用xx電視臺、xx日報、xx晚報、xx365等網站、短信、微信及大型戶外宣傳廣告牌、宣傳資料形式對市民、游客及學生進行全方位的涉水安全教育,提高廣大游客、市民和學生等群體對預防溺水的自我防范意識。(牽頭單位:市委宣傳部;配合單位:市安監局、市教育局、市旅游局、xx電視臺、xx日報社)
(二)實施分區重點監管。根據我市預防溺水的區域分布情況,建立分區負責制,各責任部門對責任區域根據實際情況,采取加大人工監控、加大流動巡查、對所轄區內易于發生溺水事故的水域設置醒目警示牌及安全
提示標語;在危險水域設置隔離帶、防護欄,并安排宣傳車進行巡回宣傳等多種形式加強對重點景區、重點地段、重點水域進行管理監控,確保不發生或少發生溺水事故。具體區域責任分工如下:
1.銀灘景區、金海灣紅樹林景區。(責任單位:市旅游集團;配合單位:銀灘景區公司、金海灣紅樹林景區)
2.銀灘東區馮家江口海岸一帶、僑港海灘、冠頭嶺南萬海灘。(責任單位:銀海區政府)
3.海濱公園-高德大橋沿線海岸。(責任單位:xx區政府)
4.xx島海岸。(責任單位:xx島旅游區管委會)
5.星島湖、南流江、牛尾嶺水庫、鯉魚地水庫、清水江等其他江河湖泊水域。(責任單位:市水利局)
6.因建設項目開挖工地形成的人工水塘等區域。(責任單位:市住建局)
(三)分類監管,確保防溺水安全管理常態化。預防溺水,重在防范。旅游、教育、水利等各相關職能部門要針對游客、學生及市民的溺水隱患,做好分類監管,盡力消除安全隱患,提高安全意識,確保預防溺水的安全管理工作防范于未然。
1.督促銀灘等重點涉水旅游景區設立游泳區和非游泳區、配備足夠的救生設施和救生人員,加大救生和施救技能的培訓,制定應急預案、開展救生應急演練,提高應急救生的能力;督促市內各主要飯店,特別是臨海酒店加大對游客游泳安全的
提示工作;做好旅行社和導游人員預防溺水知識的培訓工作;做好自駕車游客等散客游泳安全的
提示工作。(責任單位:市旅游局;配合單位:xx旅游集團、縣區政府、xx島旅游區管委會)
2.做好我市中小學校學生預防溺水的教育和督查工作;通過指導學校組織家長會,簽訂家校防溺水安全責任書,利用家校通短信平臺或印發《告家長書》等形式,確保中小學生家長全面了解中小學預防溺水相關要求;增強家長的安全意識,切實履行監管職責,確保學生安全。(責任單位:市教育局)
3.對重點水庫重點地段進行監管,通過樹立公益告示牌、在水庫周邊張貼告示和安排專人巡查等方式,引導群眾盡量不要在水庫等危險區域進行游泳。(責任單位:市水利局)
4.加強對各房地產施工單位施工工地的管理,對于因施工形成的坑洞和水塘等進行統一排查,登記造冊,督促業主采取嚴格的封閉措施進行有效封閉,并在醒目位置樹立警示牌。對于不能確認業主,存在時間較長,存在重大溺水隱患的施工場地要采取措施進行封填或者封閉。(責任單位:市住建局)
5.做好轄區內非游泳區海域和河流等區域的`監管,指導各水域區域鄉鎮、村委做好對群眾預防溺水的宣傳、教育工作。督促在各重點地段和區域設置預防溺水警示標志,組織開展巡查活動,對在無安全設施和安全人員管理水域進行游泳的行為進行勸阻。(責任單位:縣區政府,xx島旅游區管委會)
6.對非法海上客運進行嚴厲打擊,加強巡邏,嚴格執法,防止意外涉水事故發生。(責任單位:xx海事局、市交通運輸局、市公安局、市旅游局)
五、工作要求
(一)提高認識、加強領導。預防溺水關系到廣大人民群眾的生命安全,關系到我市濱海旅游的安全形象,責任重大,各部門對此要有高度的政治責任感,進一步提高認識,加強領導。
(二)狠抓落實,確保實效。各部門要根據工作方案進一步細化本部門的責任目標和工作措施,確保工作落實有領導負責,有專人跟蹤、有措施落實,有經費保障,確保各項預防溺水的工作措施落到實處。
(三)綜合巡查,加強督查。在每年預防溺水的重點時間段內,由市安監局牽頭、市預防溺水事故工作領導小組單位人員組成綜合巡查組,每月定期對各預防溺水重點區域和各相關部門的工作落實情況進行督查,并形成巡查情況報告上報領導小組。
(四)嚴格職責,責任追究。各部門要統一服從指揮,各負其責做好防溺水的綜合管理工作。確保工作成效。對于推諉扯皮,責任不清或因工作落實不力造成預防溺水效果未落到實處,或者造成嚴重后果的,將由市監察局按照有關規定追究相關部門領導及人員責任。
工作方案 篇5
為切實做好我鄉署汛期安全生產工作,避免和減少各類災害所造成的損失,確保人民群眾生命、財產安全,維護社會穩定,促進全鄉經濟發展,按照市安委會《關于加強署汛期安全生產工作的通知》精神,結合我鄉實際,制定本方案。
一、提高思想認識,加強組織領導
我鄉站在落實科學發展觀,構建和諧社會的高度,立足于防大汛,救大災,克服麻痹思想和厭戰情緒,增強責任感和緊迫感,建立以主要領導掛帥的署汛期安全生產工作領導小組:
鄉長:王曼(鄉長).
副組長:岳樹宏(副鄉長)
王巧杰(宣傳委員)
成員:xxx
各村各企業也要成立以主要領導掛帥的相應組織。
二、明確責任,落實防范措施
鄉政府與各村、各企業分別簽訂署汛期安全生產責任狀,要求各村、各企業,制定細致工作方案和應急處置預案,做好防汛搶險物資準備,落實安全防范責任和措施,建立不少于30人的搶險小分隊。
三、切實做好各采石嘗水泥廠、鑄造廠的'安全防范工作
由鄉安辦牽頭,組織國土所、電力所等單位,在全鄉范圍內開展署汛期安全生產大檢查活動汛期安全工作方案20xx汛期安全工作方案20xx。對查出的安全隱患,責令企業立即整改到位,不能即時整改到位的,要堅決采取臨時停產措施,限期整改到位。企業要按照規定調整露天作業人員的作息時間。適當減少或避開高溫時段,盡可能減少員工的作業時間,改善勞動條件,確保安全生產。
四、切實做好建筑施工安全防范措施落實
對建筑工地的整體提升系統,腳手架及起重機械裝拆的工程,實行嚴格的動態監管,落實安全防范措施,嚴格執行特種作業人員持證上崗制度,切實加強對施工人員的安全教育與現場管理,凡進入坑、池、罐、溝以及井下管道作業的,要按照有關規定采取強制通風,空氣檢測,佩戴專用防護用具等安全措施,嚴防各種中毒等事故發生,要做好大中型機械、庫房、深基坑支護等周邊排水暢通,防止基礎沉降變形發生坍塌,造成事故發生
五、切實做好地質災害安全防范措施落實。
根據我鄉地質環境條件,我鄉的東周莊、西周莊、張粟山、魏粟山、黃粟山、同會、杜家莊等村的部分區域形成采空區,在強降雨的作用下,易造成地裂、沉降、塌陷等地質災害,各村要加強群測群防網絡建設,明確檢測責任人,埋設警示牌,發放防災避災明白卡,對群測群防人員進行培訓教育,充分發揮群測群防在地質災害防治工作中的基礎作用,對地質災害隱患區要進行定期或不定期的檢查和巡查,尤其是連續或集中降雨期間和降雨后,國土所要對各村地質災害防治工作進行督導和檢查,重點檢查隱患點檢測責任人,防災避難措施,值班到崗等落實情況,發現問題,及時解決。
工作方案 篇6
廣州日報訊(全媒體記者關家玉通訊員粵水軒)記者昨日從省水利廳了解到,《廣東省全面推行河長制工作方案》(下稱《方案》)剛剛出臺,省政府主要負責同志任省總河長。《方案》是在系統總結前幾年廣東部分地區試行河長制經驗,并結合外省河長制成功做法的基礎上,因地制宜,在廣東全力打造具有嶺南特色的河長制升級版。
《方案》建立責任明確的河湖管理保護機制,致力解決好廣東水資源短缺、水災害頻發、水環境污染、水生態損害等群眾反映突出的水問題。《方案》明確到20xx年年底,全省境內江河湖庫全面推行河長制;到20xx年年底,基本實現河暢、水清、堤固、岸綠、景美的總目標。
《方案》明確建立區域與流域相結合的省、市、縣、鎮、村五級河長體系。由省政府主要負責同志擔任省總河長,省委專職副書記和省委常委、常務副省長擔任省副總河長,各市、縣、鎮設立本級總河長,流經各區域內主要河湖,由市、縣、鎮分級分段設立河長。
廣東境內東江、西江、北江、韓江及鑒江五大河流(流域)分別由省委或省政府負責同志擔任省級河長;五大河流(流域)所經的市、縣、鎮,除廣州、深圳市由政府主要負責同志擔任市級河長外,其他市和各縣、鎮由同級黨委或政府主要負責同志擔任,或共同擔任本級河長。其他河流根據河湖自然屬性、跨行政區域情況,以及對經濟社會發展、生態環境影響的'重要性等,由各市、縣、鎮分級分段設立河長。縣級及以上河長設置相應的河長制辦公室。省河長制辦公室設在省水利廳,省國土資源廳、省環境保護廳、省住房城鄉建設廳、省農業廳、省林業廳等各有關單位按照職責分工,協同推進各項工作。
《方案》指出,各級總河長是本行政區域推行河長制的第一責任人,負責轄區內河長制的組織領導、決策部署、考核監督,協調解決河長制推行中的重大問題;副總河長協助總河長統籌協調河長制的推行落實。各級河湖河長是所轄河湖管理保護的直接責任人,負責組織領導相應河湖的管理和保護工作,包括水資源保護、水安全保障、水污染防治、水環境治理、水生態修復等。
《方案》明確了推行河長制的主要任務是保護水資源、保障水安全、防治水污染、改善水環境、修復水生態、管理保護水域岸線及強化執法監管等七項主要任務。
工作方案 篇7
為切實加強對全市保障性安居工程建設的監督檢查,促進各責任單位認真履行職責,提高行政效率,加大保障性安居工程建設力度,圓滿完成全年目標任務,根據《市政府辦公室關于分解下達20xx年保障性安居工程建設目標任務的通知》要求,特制定本效能監察工作方案。
一、監察內容
監察內容包括保障性安居工程的前期審批、土地供應、項目建設、資金籌措、保障房分配等。同時,督促各地各部門按序時進度完成目標任務,狠抓督查中發現問題的整改落實。確保在20xx年10月31日前,全面完成省、市下達的保障性安居工程建設新開工16520套、基本建設成15849套和發放廉租住房租賃補貼950戶的目標任務。
二、監察方法
保障性安居工程建設的效能監察采取自查與抽查、日常督查與專項督查、上級督查與群眾監督相結合,通過自查評估、聽取匯報、座談交流、查閱臺賬、現場察看等方法進行。對監察過程中發現的問題,及時向各地各有關部門反饋,針對存在的問題和薄弱環節,提出監察建議并督促整改。
三、監察步驟
1、制定實施方案。市有關部門和各市(區)監察局、住建局制定具體實施方案,于5月中旬前報市監察局效能監察室。
2、開展日常督查。市有關部門和各市(區)根據制訂的實施方案,組織對保障性安居工程建設情況開展日常督查。
3、組織市級督查。市監察局、住建局會同市財政局、國土局、民政局、審計局等部門組織開展市級督查。
6-7月份,組織第一次市級督查。對各地各有關部門保障性安居工程建設目標任務的分解、項目規劃選址、立項審批、建設用地、資金籌措、工程設計等前期工作進度和已建成保障性住房分配情況進行督查。
8-9月份,組織第二次市級督查。對各地各有關部門保障性安居工程建設目標任務進展情況進行督查。抽查建設項目工地現場,看工程建設資料,聽項目負責人匯報建設情況。
10-11月份,組織第三次市級督查。對各地各有關部門年度保障性安居工程建設目標任務完成情況進行督查評估。對前期督查中發現問題的整改落實情況進行復查。
4、進行統計匯總。12月份,市監察局、住建局會同市財政局、國土局、民政局、審計局等部門對各市(區)及市各有關部門的保障性安居工程建設目標任務完成情況進行統計匯總,形成情況報告,做好省級檢查驗收準備。
四、監察要求
1、組織領導到位。各地各部門要統一思想,提高認識,加強組織領導,要根據保障性安居工程建設的目標任務,制定分階段目標,細化到月,責任到人。要進一步改進工作作風,正確履行工作職責,不斷提升工作效能和水平,采取切實有效措施,把各項目標任務落到實處。
2、協調配合到位。各地各部門要強化大局意識、責任意識和為民意識,依據職能,各司其職。要建立健全統籌兼顧,協調配合的有效機制,加強溝通協作,健全信息和數據共享,在土地供應、資金保障、綠色審批、工程建設、審核分配、后期管理、督查考核等方面,建立和完善保障性安居工程的.長效機制。
3、指導監督到位。各地各部門要加強對保障性安居工程建設的指導和監督,加大對建設項目的監督檢查力度,及時發現和解決工作推進中出現的問題。市監察局對效能監察中發現的問題,將以監察建議書形式反饋相關責任單位,責成整改。對保障性安居工程建設和分配過程中,因領導責任不到位,工作處置不力,問題突出且整改不及時、不到位的,將嚴格對相關責任人進行問責。
工作方案 篇8
一、學校領導,要以自己是學校教學質量第一責任人的身份,全身心地投入教學教研工作,始終堅持把它作為學校的中心工作來抓
(一)學校校長要親自授課或做專題講座,其他校級領導也要每周授課,要帶頭任教主科,任畢業班的課,帶頭上教改示范課,并將自己所教的課作為教研窗口和實驗基地。學校領導要堅持聽課評課,校級領導每學期聽評課不少于20節,教務處(含教研室)正、副主任和教研(備課)組長,每學期聽評課不少于25節,教師每學期不少于20節。
(二)校級領導要帶頭制訂好本學科教學計劃,并指導制訂全校和教研組的教學教研計劃以及貫徹執行《常規》的具體細則。堅持按《常規》辦事,對在執行中所出現的經驗與教訓、問題與建議,要及時收集,向上級反映。凡對《常規》拒不執行或執行不力者,要給予嚴肅查處。(三)校級領導要在所任教學科的教研組參加教研活動,主動承擔有關教研任務,帶頭試驗,認真總結。
(四)校級領導要為教研工作創造條件,在課題設置、人員組織、時間安排和經費開支上均給予最大支持。要用組織紀律和規章制度以及方便有利的工作條件,來克服過去教研工作上的“前緊后松、時緊時松、抓時緊不抓時松、喊得緊做得松”等不良傾向,保證教研工作正常開展。
(五)校級領導要支持教師的教研工作,鼓勵其教改熱情。凡在教學教研工作上認真探索且成績突出的教師,應給予關心和獎勵。對不熱心教研、無故缺席者者或對教學教研任務沒有完成的要給予批評教育和考核扣分,以及績效獎勵分減等處理。
(六)校級領導要隨時調查和發現本校教育教學中的新情況、新問題,并通過校本教研這個途徑進行分析、研究,提出對策,從而不斷豐富和完善校本教研工作的內容與形式,充分發揮校本教研工作在學校教學中的杠桿作用。
二、各級教研室,為了使《常規》能貫徹落實并發揮作用,應認真做好以下五項工作
(一)經常下到基層或學校,檢查《常規》的執行情況。每年重點抽查幾所有代表性的學校。采取把一所學校作為整體調查對象的方法,包括全面聽課評課、聽取領導匯報、召開座談會、查閱檔案資料、查驗教案及作業批改情況、知識考測、現場教研活動視察等方式,然后寫出調查報告,為各級教育行政部門提供決策依據,并為以后修訂《常規》和評估學校教學教研工作積累等一手材料。
(二)各級教研員要加強學習,提高專業知識和教育理論水平,提高教研業務能力;帶頭貫徹執行《常規》,努力完成《常規》中所規定的任務,以極大的工作熱情、較強的教研能力和突出的工作實績,來樹立自己在教研工作上的指導與管理的威信。
(三)各級教研員要積極爭取領導的重視,及時匯報教研工作中的成績與問題,并請示解決問題的辦法。各級教研室之間要主動配合,上下齊心,左右協調,以求運作順暢。教研員之間要團結互助,彼此關心與尊重,有學術上的爭論,但不能存有個人成見,共同努力做好教研工作。
(四)為了檢驗《常規》所產生的.效果,了解全區的教育教學情況,每年區教育局對全區小學、初中1—2個學科進行抽考。
(五)全面建立中小學校和教師的教學業務檔案。學校教學業務檔案,包括:①學校教學常規管理考核評價表和校本研訓管理考核評價表;②學校教學教研工作常規資料;③教學特色、教學教研成果的資料等,檔案由學校保管。教師(包括學校領導)教學業務檔案,包括:①教師個人發展規劃;②學期、學年教學計劃;③教學體會、學習體會、經驗總結及論著的原始件或發表復印件;④教案與作業檢查、評選后的情況記載;⑤所教學生或班級考試、參賽情況記載;⑥教師本人參加培訓、學習及參加教研活動的情況記載;⑦自行編擬的有一定價值的考試命題及試題、試卷分析材料;⑧較為成功的自行設計的教學活動方案及課例或者教材等。檔案由學校教導處保管。要充分發揮教學業務檔案的作用。今后要將業務檔案列為對學校考核、評先進和教師評先進、評職稱、晉級或享受有關其他待遇的重要依據。
三、區教育行政部門,要為教學教研工作創造條件,調動廣大教師、教研員的積極性
(一)要明確區教育局所屬的教研室“既是教學研究實體,又是教學業務管理機構”的雙重職能,任何單位與個人均不得削弱這種職能。要確保教研室指導與管理教學教研工作的權威性和實效性。要積極創造條件,支持教學教研工作及課改活動。
(二)不斷鞏固和完善三級教研網絡和三類教研組織,從而保證教研工作有陣地、有人員、有活動。三級教研網絡是:區教研室、鎮中心小學和學校教導處。三類教研組織是:①學校學科教研組;②鄉鎮中心小教研組;③教改科研課題組。
(三)教育行政部門領導要經常了解教研工作,定期聽取匯報,研究解決教研工作中的實際問題和困難,提出對工作的指導意見(每學期擬在期初、期中、期末進行3次)。要尊重和維護教研室和教研員的工作與機關其他行政科室有區別的相對獨立性,保證他們有足夠的時間從事本職工作和進修學習。
(四)組織教學教研常規執行的檢查與評估工作,加強對教師教學基本功培訓及檢測。①舉辦教學基本功培訓班,對部分基本功較差的教師進行輪訓;②分級舉行教學基本功的單項技能競賽,如“三筆字”、朗讀、演講、寫作等;③舉行優質課、課件制作、教學論文、教學設計等評比活動。
工作方案 篇9
一、指導思想
深入貫徹落實科學發展觀,堅持以人為本,切實增強責任感,進一步加強學校、幼兒園、敬老院衛生院(所)及周邊治安安全工作,全力維護我鎮社會大局穩定,為經濟社會發展創造良好的社會治安環境。
二、目標任務
(一)全鎮學校、幼兒園、敬老院衛生院(所)及周邊治安、交通秩序明顯好轉。
(二)全鎮學校、幼兒園、敬老院衛生院(所)的保衛責任制和各項長效管理機制全面落實,人防、物防、技防措施進一步完善,各類安全隱患得到及時整改。
(三)師生、醫務人員、管理人員的安全法制觀念和自我防范意識明顯增強,安全防范能力得到進一步提升。
(四)清理取締一批不法經營的文化娛樂場所和違法攤點。
三、工作措施
(一)深入開展矛盾糾紛排查化解工作。各村及各中小學校、幼兒園、敬老院、衛生院(所)要深入開展矛盾糾紛大排查,全面了解掌握社會動態,摸清影響群眾安全感的突出治安問題和導致治安混亂的原因。對排查出的問題要逐一登記造冊和備案,做到有領導負責、有專人處理、有調處方案、有解決時限。對重大不穩定問題和久拖不決的"老大難"問題,要組織專門力量重點攻堅,確保得到化解和有效緩解。
(二)開展對社會重點人員和高危人群的排查。各村兩委及村民組要對本轄區內容易造成現實危害的刑釋解教人員、監外執行人員、涉邪教人員、吸毒人員、纏訪鬧訪人員、嚴重性格缺陷和心理障礙人員、肇事肇禍精神病人、艾滋病人等高危人群開展拉網式摸底排查,做到底子清、情況明、教育好、管控住。對排查出來的人員要登記造冊,建立臺帳,落實幫教管控人員和責任。
(三)加強學校、幼兒園周邊治安環境整冶。各有關責任部門要對學校、幼兒園周邊200米內所有網吧、歌舞廳、錄像廳、電子游戲室、成人用品店及小商小販等影響教學秩序的場所、攤點依法清理取締。
(四)全鎮學校、幼兒園建立“一組三隊”:即學校隱患排查治理工作領導小組、校園巡邏隊、應急救援隊、火災撲救隊。“三隊”人員要統一配備防護器械,定期組織開展突發事件應急演練,由公安部門負責統一培訓,教育部門負責日常管理。
(五)全鎮學校、幼兒園配備安保人員:三所初中及中心小學每校配備4名安保人員,完全小學每校配備2名安保人員。安保人員工資由市統一發放;教學點安保人員由所在村治安巡防隊員和學校老師兼任;民辦學校及幼兒園要求配足安保人員,工資由開辦單位負責。
(六)派出所要在三所初中、中心小學上、下學時段派警車和警務人員、巡防隊員、交通協管員在學校門口做好執勤和交通治安秩序維持工作,達到“三有”:有警察、有警車、有警燈。其它完全小學由教師和村巡防隊員負責迎送,確保學生人身安全。
(七)鎮所有學校、幼兒園充分利用配備的專(兼)職法制副校長,開展經常性法制教育和安全防范教育,增強師生法律意識和自我防范能力。
(八)三所初中、中心小學、實驗學校要配備具有行醫資格的校醫,做好學生醫療衛生和健康知識教育。衛生和食品藥品監管部門要做好學校、幼兒園食品衛生安全管理和食堂從業人員的健康管理,經常對學校、幼兒園食堂及周邊餐飲單位進行全面、深入的食品衛生安全檢查。校長、園長為學校、幼兒園食堂衛生安全第一責任人,學校食堂及周邊餐飲單位實行食品衛生監督量化分級管理制度。餐飲業服務人員上崗時應持有個人健康證明,每年體檢一次。全面實施食品采購索證(票)驗收登記制度,建立臺帳,相關原始憑證至少保存兩年。向食品生產單位、批發市場等批量采購食品的,還應索取食品衛生許可證(當年)和產品檢驗(檢疫)合格證明等。產品入庫前進行驗收,出庫時應登記,做到先進先出,注意保質期,并有記錄。
(九)加強學校、幼兒園自有車輛和租用車輛管理。接送幼兒車輛應接受市公安和交通運輸部門對校車統一專用標識的管理,嚴查學生和幼兒接送車輛運行中超員、超速和病車上路等違章行為。在高招、中招等大型會考期間租車車輛時,要申請公安部門派警員警車開道護送,確保出行安全。
(十)加強消防管理。全鎮學校、幼兒園要加大內部火災隱患的排查整改力度,并組織師生開展每學期不少于兩次的滅火自救、逃生等實戰演練。消防部門要指導學校、幼兒園開展消防安全知識及技能培訓,切實提高師生的自身安全防范能力。
(十一)進一步加強對學校安全工作領導。實行鎮領導分包學校責任制和各村領導分包轄區各學校責任制。
(十二)民政所要對敬老院開展安全專項檢查,重點在防火、防水、防盜、防漏電等方面進行深入細致、全面徹底的排查。
(十三)按照10:1的要求為敬老院配齊專職管理人員,并配備2名以上安保人員,在敬老院重點部位安裝視頻監控設施。
(十四)衛生院要認真搞好安全隱患摸底排查,按照要求配備3名安保人員。
(十五)衛生院要按照安全生產的有關規定備齊相關物資和設備,建立5人以上的醫療救援隊伍。救援隊伍人員名單要報市衛生局備案。
(十六)衛生院要在重點部位安裝視頻監控設施。
四、工作要求
(一)提高認識,加強領導。鎮黨委、政府成立超化鎮學校、幼兒園、敬老院、衛生院(所)及周邊治安安全工作領導小組,切實加強對此項工作的組織領導。各村、各學校、各有關單位要高度重視,站在政治和全局的高度,把做好全鎮學校、幼兒園、敬老院、衛生院(所)及周邊的安全管理工作作為維護人民群眾切身利益的.大事抓緊抓好。各責任單位要按照職責分工、精心組織,周密部署,確保各項工作措施落到實處。
(二)明確責任,狠抓落實。各級各部門要各司其職,各負其責,把工作目標細化分解,把責任落實到具體崗位、具體人員。對本方案提出的排查、檢查工作任務,各責任單位要在5月10日前落實到位,排查、檢查要專人負責,有記錄、有臺帳、有整改措施和期限。對本方案提出的其他要求,各責任單位要在5月15日前落實到位。未按要求完成的,單位主要領導要向鎮黨委、政府書面說明情況。
(三)密切協作,強化督查。各村、各中小學校和相關單位要按照屬地管理和條塊結合的原則,切實履行學校、幼兒園、敬老院、衛生院(所)及周邊安全保衛職責,嚴格落實各項工作措施。鎮黨委、政府將抽調人員組成督查組,對各責任單位的工作開展情況進行明查暗訪,發現工作不落實、敷衍應付的,將嚴肅追究相關人員的責任。
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