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大學生職業生涯規劃書

時間:2024-06-10 07:23:41 職業規劃 我要投稿

大學生職業生涯規劃書必備【15篇】

  時間過得太快,讓人猝不及防,我們的工作又將在我們的努力下收獲新的成績,趁現在好好地寫一份職業規劃吧。到底應如何做職業規劃呢?下面是小編收集整理的大學生職業生涯規劃書,歡迎大家分享。

大學生職業生涯規劃書必備【15篇】

大學生職業生涯規劃書1

  前言

  一般來說,法語專業學習可以分為兩個層次:第一種是對法語語法與必要詞匯的學習,以便能用法語閱讀該專業資料、文獻;第二種則是為了克服與法國人進行交往的語言障礙,了解法國社會與文化,增進經濟、文化交流。法語專業的學生往往必須達到第二個層次才能勝任與法語相關的口筆譯工作,因此對他們來說,法語語言與法語地區國家文化都是學習的重要內容。

  一、個人認識

  總括:

  我的性格是比較很內向的,在同學、朋友面前表現的很隨意。我不是隨意表現自己的,是一個很靦腆的女孩。但是遇到什么大事時沉著冷靜,能夠很好的完成。

  劣勢:

  在長者面前會表現出很膽小的樣子,對于那些愛與表現的人面前,我就變的比較很弱小。在緊急方面,我不善于表達,這個時候我就會腦袋空白,不能很好的把握。另外,性格比較急躁,有時會發一點點的小脾氣,對經常性重復做的事情有點煩。做事比較隨自我想法做。

  優勢:

  我的文筆功底很好,并且還得過市級等獎勵,對古代文學很有研究。在熟悉的人面前會比較放的開,而且會讓人覺得我是一個很外向的孩子;對于長輩很注重禮節,敢于糾正長輩的錯誤;不喜歡說謊話;個性樂觀積極,凡事都是想了再做,很容易跟新同學打成一片,待人真誠,為人誠懇,嚴謹細心,富有責任感,有一顆進取心和好奇心,常常愛發現一些新的事物。

  我的興趣:

  我喜歡看書,尤其是文學書,平時還不時的看看外文書,雖然有些看不懂但是還是會跟著不說話的老師字典一一弄懂,有時還聽聽柔美的音樂,上上網,玩玩一下游戲,看看時事政治新聞。為了身體強壯,必要時會去跑跑步,登登山

  我的價值觀:

  我認為在想事情時要以感性認識申華到理性認識,想與做,是要時時在腦袋里想想的。要統一的應用辯證的方法來看待問題,要做對于社會有益的.事情,但是有必要時要綜合的考慮其他方面的因素,盡量要把自身的要求同社會聯系起來,達到有益的效果。同時我們要對生活抱有一種樂觀的態度,對任何事物都要看到其中積極的一面,并且以此來激勵自己進步,創造出更好的人生價值。

  二、專業就業方向與前景分析

  專業就業方向與前景分析:

  1、 評職稱:有學歷、有資歷、有論文還得有人際關系。

  2、 師生關系: 做老師重要的就是師德,能受學生愛戴。

  3、 薪水課時費:通過當法語老師得薪水,這樣是課時計費,這樣比較穩定。

  4、 非洲:非洲是目前法語專業學生就業的主戰場。在非洲,可以遇到很多大機構企業,同時也為就業提供了很多選擇的機會。

  5、 法資企業和中法合資企業: 法企不等于法語,要不要法語跟企業的行業有關那就關系到自己的選擇。只要基本的企業技能有,不會法語也同樣可以的。

  6、 法國留學機構:學法語的入職以后,一般是即做留學顧問,又做材料翻譯,翻譯的難度不大,大多是套搬現有的格式。

  7、 法語培訓機構:培訓機構內部的管理和咨詢人員基本沒有法語專業出身的,這跟我們想象的可能會不一樣。

  8、 旅游公司:導游也是法語人很容易想到的一個行業。要是不知道怎么入行的化,可以先去考歌證,這個東西對法語水平要求不高。這個行業除了坐辦公室的,基本都不拿工資,有機會接團重要。導游的收入差異很大,看團的數量和質量。

  9、 各省市的外辦:這樣比較清閑,可以為以后打算,了解其他省所需的人員資源,必要時可以看情況跳槽。

  10、翻譯公司:選擇一個很好的翻譯公司,在這里,可以提高自己的法語,同時在各行之間人員所需。

  11、銀行:在銀行工作,要所需的必要的銀行從業證,這是前提。同時還得必須知道本本行業的專業術語。

  12、出版社:像外研社、譯文社等等一些出版社都有專門的法語工作室,主要工作是編輯和校申,也有負責對外聯絡和市場,在年底還有銷量分紅。

  三、環境分析

  1、社會一般環境:

  中國政治穩定,經濟持續發展。在全球經濟一體化環境中的重要角色,經濟發展有強勁的勢頭,加入wto后,會有大批的外國企業進入中國市場,中國的企業也會將走出國門。

  2、管理職業特殊社會環境:

  由于中國的管理科學發展較晚,管理只是大部分來源于國外,中國的企業管理還有很多不完善的地方。中國急需管理人才,尤其是經過系統培訓的高級管理才人。因此企業管理職業市場廣闊。

  要在中國發展企業,必須要適合中國的國情,這就要求管理的科學性與藝術性和環境動態適應相結合。因此,受中國市場吸引進入的大批外資企業都面臨著本土化改造的任務。這就為準備去外企做管理工作的人員提供了很多機會。

  四、個人分析與角色建議

  1、個人分析

  (1)自身狀況:

  現在還是一名大一的學生,在各個方面都存在著不足和需要進一步的改進。在學習新的知識的同時還得進行專業技能測試,已備提高自己的在本專業的表現。打好法語基礎,同時必備的專業知識是要具備的,并且是一個管理人員具備的知識。在其他方面綜合利用自己的優點及特長,為此而做出更多的選擇的機會。綜合自身的狀況、家庭狀況和外部環境狀況,充分合理的結合實際來進行自己的生涯規劃。

  (2)測評結果(略)

  2、角色建議:

  父親:要不斷學習,能力要強;工作要努力,有發展,要在大城市,方便我們退休后搬來一起居住生活。

  母親:工作要上進,婚姻不要誤。

  老師:聰明、有上進心、單純、乖巧,缺乏社會經驗。

  同學:有較強的工作能力,適合做白領。

  五、成功標準

  我的成功標準是個人事務、職業生涯、家庭生活的協調發展。

  只要自己盡心盡力,能力也得到了發揮,每個階段都有了切實的自我提高,即使目標沒有實現(特別是收入目標和學歷目標)我也不會覺得是失敗,給自己太多的壓力本身就是一件是失敗的事情。

  為了家庭犧牲職業目標的現實,我認為是可以理解的。在28歲之前一定要有自己的家庭。

  六、職業生涯規劃實施方案

  1、作為高級職業經理人所必有的技能、創新能力;

  2、快速適應能力欠缺;

  3、身體適應能力有差距;

  4、社交圈太窄。

  七、縮小差距的方法

  1、教育培訓方法

  (1)充分利用讀研究生這段時間,為自己補充所需的知識和技能。包括參與社會團體活動、廣泛閱讀相關書籍、選修、旁聽相關課程、報考技能資格證書等。時間:20xx年6月以前。

  (2)充分利用公司給員工提供的培訓機會,爭取更多的培訓機會。時間:長期。

  (3)攻讀管理博士學位。時間:6年以內

  2、討論交流方法

  (1)在校期間多和老師、同學討論交流,畢業后選擇和其他人經常進行聯系。

  (2)在工作中積極與直接上司溝通、加深了解;利用校友眾多的優勢,參加學校聯誼活動,經常和同事、好友接觸、交流。

  3、實踐鍛煉方法

  (1)鍛煉自己的注意力,在嘈雜的環境里也能思考問題,正常工作。在大而嘈雜的辦公室里意識地進行自我訓練。

  (2)養成良好的鍛煉、飲食、生活習慣。每天要保證有睡眠,堅持鍛煉。

  (3)充分利用自身的工作條件曠達社交圈、重視同學交際圈、重視同事的交流圈和每個人交往。

  八、評估和回顧

  自己現階段雖制定了自己的職業規劃書,但受到自己現階段思想不太成熟的限制,以后在自己的職業的選擇,生涯路線,人生目標都可能存在一定的改動,自己在以后的工作學習中要不斷的總結經驗教訓,使自己變得更成熟使自己以后的規劃設計更接近實際打下的基礎。

  自己能在這里做自己的篇職業生涯設計,使我自己對自己有進一步的了解,對自己的目標也有了進一步的明確,自己的學習動力有了進一步的提高,樹立了自己的人生目標和職業目標,使自己的學習有了目標和針對性,對自己以后充滿了信心。相信自己以后一定能取得成功,也使自己敢于面對自己人生路上的挫折和困難,盡量發揮出自己的潛能,這讓我知道了自己的局限和弱點,接受現實,并勇敢的去面對。這也是開始讓我建立一種積極的心態,學會如何調整自己的心態。自己能以后更好的適應社會,面對競爭。

大學生職業生涯規劃書2

  一、前言

  現今社會,人們越來越重視自我的發展完善和實現,這就客觀的要求我們對自己的未來做出一個全方位的統籌規劃,也可以說就是職業生涯規劃。它是我們職業選擇乃至一生的計劃,對于我們是至關重要的,職業生涯規劃讓我們更充分的認識自我,了解自我的優缺點、興趣,可以結合我們的特點作出切合實際的方案,為我們的未來奠定了良好的基礎,它成為動力的源泉,鼓勵自我不斷奮進,追求更高的目標,給我們提供了指導,使我們有了前進的方向,幫助我們選擇一條最正確的適合自己的道路,為我們提供豐富的空間和戰士自己的平臺,保證我們將來能夠成為對社會有用的優秀人才。

  二、自我分析

  ㈠我的性格:我的優點是個性樂觀積極,凡事都能想的開,性格隨和,待人友善,為人誠懇,嚴謹細心,富有責任感,有一定的進取心和很強的好奇心,常常要對未知的事物追根究底,善于思考發現,善于鉆研,邏輯思維比較強,喜愛團隊合作,綜合分析能力好,做事考慮全面,力求公平和效率。缺點是性格略微向敏感,做事沒有主見,有時比較散漫自由,喜歡抱怨,做事時總有很多顧慮,不敢著手嘗試,不善長與人溝通交流,與他人相處時局促不安,不知道該說什么,跟陌生人相處是總是不能很融洽,口才不好,在公共場合下發表言論時感覺很緊,不敢大膽表達出自己的想法,寫作能力不夠強,不敢冒險,耐性不夠好,做事時常是三分鐘熱度,毅力意志不強,沒有經過什么磨練考驗,不具備頑強拼搏的勇氣。

  ㈡我的興趣:我平時喜歡看書,尤其小說一類的故事性較強的書;我還喜歡聽音樂,對流行類和古典中國民樂興趣濃厚;上網沖浪也是我的愛好,假期回家后我每天都會上網看新

  聞,聊天等;我也喜愛動漫,對其有較廣泛的涉獵。

  ㈢我的價值觀:我認為美和協調是最重要的,用辨證的方法看問題,人要對社會作出貢獻,但不是完全脫離自我的需要,應該盡量把自身要求同社會聯系起來,達到雙方的滿足,互惠互利。同時我們要對生活抱有一種樂觀的態度,對任何事物都要看到其積極向上的一面,并且以此來激勵自我進步,創造出更好的人生價值。

  ㈣我的能力:

  專業技能:經濟學,管理學,高等數學,會計學,經濟法。

  英語(能達到四級水平),計算機(能達到二級水平),自學初級日語。

  其他技能:有一定的團隊合作能力,組織策劃能力,創新能力,有很強的學習思考能力,吸收知識扎實到位,記憶力好,善于觀察。

  三、專業就業方向及前景分析

  (1)就業方向

  1,會計學師事務所2,各單位的會計學3,從事一些非會計學的工作4,考公務員

  就業機會:保險業統計員審計師銀行檢測員收益管理員預算控制分析員注冊公共會計師金融主管索賠協調員客戶信貸員成本會計師信貸與回收專家政府會計師清單控制專家借貸管理員管理顧問管理會計師個人金融設計師教授公共會計師證券經紀人系統分析員稅務專家財政官員信托會計師保險業者潛在用人市場:

  政府部門銀行/金融部門工業會計公司咨詢公司非盈利性組織

  政府部門醫院、社團保險業私人工業各類學校和大學,學院自營企業

  (2)前景分析

  第一.資企業:這一塊對會計人才的需最大的,很多中小國企業特別是民營企業,對于會計崗位他們需要找的不是具有財務管理和分析能力的專業人才,而且,此類公司大都財務監督和控制體系相當簡陋,新人月薪絕大部分集中在1500元左右。

  第二.外企:大部分外資企業的同等崗位待遇都較高。它們財務管理體系和方法都成熟,工作效率高,對新員工一般都會進行一段時間的專業培訓,而且還有很多后續培訓機會,貼進實際工作,很適用。分工細致,但對整個職業發展過程不利,難以獲得全面的財務控制、分析等經驗。新員工的合理月薪在3000元以上,絕大部分外企能解決員工的各種保險以及住房公積金。

  第三.事務所:普通事務所工作待遇低,雜事多。外資事務所例如普華永道則待遇要好的多,但他們的工作任務更重。在事務所確實能學到很多東西,對于一個審計項目,必須從頭跟到尾,包括和送審單位的溝通等等,能充分鍛煉能力,對團隊合作以及國際會計準則、專業性、意志等方面能給予磨練。有的事務所月薪只有1000元,有的則在3000元左右,外資事務所實習生都能拿到5000元以上。

  第四.理財咨詢:現在對個人理財咨詢職位的招聘需求量正在慢慢放大,由于社會投資渠道的增多和保障制度的改革,理財咨詢服務必將走進更多人的生活。需求主要在社會投資理財咨詢服務機構。銀行個人理財咨詢師的待遇最少在月薪20xx元以上,收入有提升空間。

  第五.公務員、教師:有穩定、壓力小的優勢,也有發展艱難的劣勢。

  另外,注冊會計師專業就業前景好

  第一,注冊會計師是一個熱門職業。

  第二,注冊會計師行業發展對人才的需求巨大。

  第三,社會對高素質財經人才的需求更為突出。

  第四,從以往的數據看,也證明了注冊會計師專業方向學生的就業前景看好。

  四、職業分析

  (1)個人的職業選項:首選管理會計師,其次是財務管理師

  (2)選擇理由:由于兩個職業目標非常相似,就把它們綜合起來運用SWOT進行分析。

  S(優勢):個人方面,這兩個職業客觀要求從業者有細心、責任心和對數字比較敏感,而我是一個性格嚴謹、向的人,有較強的責任感,有一定的邏輯思維能力,擅長煩瑣復雜的工作,這些都很適合,而且我對會計和財務專業有著濃厚的興趣。

  家庭因素:我的父母完全的參與了我選擇專業的過程,他們對于我能夠勝任這方面的工作很有信心,我的親戚中也有從事會計的,在這方面他們給予我一定的建議,使我對此有了進一步的了解,更加確定自己的決心,家人的支持是我選擇的動力。

  W(劣勢):做事沒有主見,不夠果斷堅決;個性散漫自由,效率有時比較低;寫作能力不好;耐心不夠,容易煩躁;意志不堅強,缺乏勇氣;口才不出眾,溝通交流能力差,人際交往能力不強。

  O(機遇):會計學和財務管理學擁有源源不斷地社會需求和在企業中的主導地位,會計財務部門在企業里是一個核心部門。社會需求量大,找工作較容易,工資待遇好,工作穩定,就業現狀很樂觀。

  >T(威脅):行業接近就業飽和,競爭壓力越來越大;畢業生過多,學校不是專業類財經院校,沒有優勢;不是新興行業,發展空間不大;業務忙碌,給人緊感,不利于身體健康。

  (3)第一職業目標選項的工作容和勝任條件

  工作容:

  1、進行會計核算,做到記賬及時,計算正確。

  2、實行會計監督,做到必糾,違章必改。

  3、擬訂本單位辦理會計事務的具體辦法。

  4、參與擬訂經濟計劃、業務計劃、考核、分析預算財務計劃執行情況。辦理其他會計事務。

  勝任條件:自我分析:會計人員需要有較好的數學功底及邏輯思維能力,掌握經濟學和管理學方面容,能為企業處理帳目,為經營及投資提出建議,恰當評估企業資產,作出明確的會計報表,提供及時有效的信息,為企業的贏利目的服務。會計人員有責任對企業情況有較為充分的了解,對企業提出合理的建議,幫助企業實現以最低成本實現最高收益并保證信息準確無誤。同時也要有較好的人際交往能力與團隊合作能力。資格要求:會計證書——金飯碗,目前國的.會計證分為初級、中級和高級會計師。國際上:1.ACCA(英國特許公會會計師認證)2.AIA(國際會計師專業書)3.CGA(加拿大注冊會計師協會)4.CMA(美國管理會計師認證考試)5.ASCPA(澳大利亞注冊會計師協會)。

  行業要求:

  為某些單位有關會計問題提出建議。開發、建立和維持管理銷售產品、維修費用、基本建設費用開支的預算系統。比較所估計的和實際的成本、收入、行政承付款項及其他債務。分析當前和過去的經營記錄。規劃、建立和指導會計系統記錄原材料、勞動力和工廠間接費用的累計成本,向管理部門提供作為決定銷售價格、增加或去掉產品生產線中某些項目是否可取的基礎報告。

  記錄一切公司所有的和租賃的設備、建筑物和其他財產的式樣、地點、價值和其他有關資料。編制定期財產目標。把維修費用分配到恰當的賬上。檢查記錄,編制逐月反映增值和貶值的財務報表。匯總關于所得稅的年度財務報表。編制建筑物和設備折舊明細表。制定和貫徹稅務會計制度,以記錄應付稅額。寫出并向各個稅收機關呈送簡要匯報或闡明原則。研究新的和現存的稅收法規,與管理部門磋商制定政策和措施,就商業的計劃、業務和其他具體事務的稅收影響。根據規定的稅率、法規和細則,檢查賬目和會計憑證計算稅金申請書。

  (4)與職業選擇目標的差距

  對我而言,現在很多學校都開設了會計學專業,畢業生越來越多,如何在眾多人中脫穎而出就成了一個比較實際的問題。現在我們學習的都是一些基礎課程,并沒有涉及到會計學方面很專業的知識,更別說什么實際能力了,我現在的差距主要在于:首先,我們學習的只是只是一些基本原理,并不是實際如何操作,我們懂得得還都只是一些皮毛。其次,我們基本沒有什么實踐能力,不懂企業具體的運作流程,會計學要如何實現對這些流程的掌握,沒有過實習經歷,無法具體實踐使我們經驗嚴重不足,不能達到會計所要求的那些能力。還有,我們沒有任何證書以證明我們的專業技能,畢業后不能與那些有會計級別證書的人相互競爭。最后,我們學校不是專業類財經院校,相比它們,我們學的知識有可能不如他們全面,技能不如他們,而且學校的名氣也會客觀影響就業,我們有相對其他人的劣勢。另外,我們也沒有什么社會經驗,沒有充分的人際交往,溝通交流,團隊合作等“軟能力”。

  五、實際職業目標的具體行動計劃

  大二上學期:努力學習,掌握好基礎知識,為大二下學期能考進會計班做充分準備。著重計算機二級考試,在假期回家后,每天抽出固定的時間練習上機操作,主要是數據庫的設計,我會把老師給予我們的學習資源充分利用好,多做上機實驗題,把每一個知識點研究透徹,使自己完全掌握,能夠充分熟練的運用,保證機考拿高分。

  大二下學期:著重英語四級考試,在英語四級方面,我已經買到了很多學習資料,我的計劃是每天早上六點聽廣播英語節目練習聽力,六點半至七點讀英語背單詞,練習口語,每天做兩個閱讀,讀一段英語文章,練習閱讀,每周寫一篇英語作文練習寫作,每周做兩套模擬測試題,熟悉題型,把握時間。集中學好會計專業知識和能力,爭取那到專業獎學金,在假期一方面做社會實踐調查,另外找一份兼職工作體驗一下,鍛煉自己。

  大三上學期:涉獵《會計》、《審計》、《財務成本管理》、《經濟法》、《稅法》,為靠注冊會計是作好準備,同時要考取英語六級,在現有資料的基礎上重點加強聽力和協作方面的訓練,使自己綜合能力有所提高,而且要多練習上機,做到能應付機考。利用課余時間參觀一些招聘會,了解企業所需要的技能,知己知彼,百站百勝。

  大三下學期:爭取拿獎學金,并開始準備會計專業的考研,鞏固英語學習,開始學習政治,買一些參考資料,

  利用課余時間背誦理解,同時,設定好目標準備考哪個學校的研究生,多搜集一些關于該學校會計學方面的資料,試聽那里的課,多接觸認識同類學生和教師,向他們咨詢了解相關情況,為報考做好準備,假期中計劃找一份會計師事務所的工作,熟悉相關業務和就業環境,積累經驗,擴充人脈,為今后會計工作打好基礎。

  大四上學期:繼續充分準備考研,全面學習政治,系統復習專業課程。主要精力就放在備考上。利用課余時間學習簡歷的寫作和面試技巧方法,充分完善自我。

  大四下學期:利用一至兩個月時間專心準備畢業論文,是考研的沖刺階段,這是會專心復習,使自己最后能考取理想大學的研究生,完成自己的目標,實現自我,圓滿的完成大學學業。

大學生職業生涯規劃書3

  一、引言

  記得去年9月1號剛剛步入大學校門的時候,些許希冀,些許興奮,些許迷茫,些許不安,四年之中的學習生活應該怎樣度過?四年之后的發展道路又應該延伸向何方?時間如水,光陰似箭,轉眼間,大學的四分之一已經離我而去,在一年后的今天,通過對大學生職業生涯規劃課的學習,我已經不再彷徨,不再迷茫,而是明確了目標,找準了方向,并準備為之努力拼搏。大學生職業生涯規劃,它是我大學生活的啟明星,它是我人生道路的導航塔,它喚醒了我的職業生涯規劃意識,它使我系統全面的認識自我并在此基礎上找到了適合自己的職業規劃道路,總之使我受益匪淺。大學生職業生涯規劃課給予我的思維意識與規劃方法,不僅僅局限于大學四年的學習生活,而且將會延伸到未來的工作與生活之中去。

  二、自我分析

  1、感性認識

  從自己的角度來分析:在生活中,我有時喜歡獨處,自己一個人讀讀書或者聽聽歌,有時喜歡和大家一起玩,經常會從和朋友的聊天中得到一種愉悅的感覺;在學習上,我比較嚴謹,注重學習過程中細節上的精確性,希望盡可能做得完美。從他人的角度來分析:在家長的眼中,我是個比較聽話懂事的孩子;在老師的眼中,我是個比較踏實認真并富有潛力的學生;在朋友的眼中,我是個全面發展,能歌善舞,具有親和力,比較平易近人的才女。

  綜上分析,我認為自己的性格特征比較傾向于雙面性,有時外向,有時內向,有時好動,有時好靜,但總體上是一個開朗樂觀的女孩,比較積極進取并且渴望獨立,但是有些方面有些情況會缺乏自信。

  2 、理性認識根據職業測評結果,我具有社會型,現實型和研究型的復合型特征。

  一面屬于社會型,是因為我比較容易適應新環境,比較喜歡接受新事物,很愛與人交往并能夠在溝通交流之中提升自我。一面屬于研究型又一面屬于現實型,是因為我肯動腦,善思考,鐘愛富有創造性與挑戰性的工作,有時喜歡邏輯分析與推理,有時喜歡接受操作性行動性任務,有時喜歡從學識才能的提高上認可自己,有時喜歡在實踐操作的完善中證明自己。

  三、職業分析

  食品質量與安全專業專業是以生命科學和食品科學為基礎,研究食品的營養、安全與健康的關系,食品營養的保障和食品安全衛生質量管理的學科,是食品科學與預防醫學的`重要組成部分,是連接食品與預防醫學的重要橋梁、通過對食品生產、加工的管理和控制,保證食品的營養品質和衛生質量,促進人體的健康、食品行業對于各種專業人才的需求一直是比較穩定的,人口的增長和新食品的開發都為增加就業提供了機會,所以食品營養專業就業前景還是十分樂觀的目前人們特別關注食品安全,因此食品安全方面的人才就業應該不成問題、同時,人們對于食品營養和健康飲食的需求也使營養學家和膳食學家有穩定的就業。

  食品營養與安全專業就業的保證主要依靠食品生產全面系統的質量管理,從而使營養與食品安全從過去的監督管理,擴展成包括食品生產、食品營養、食品安全、食品毒理、食品質量控制的諸多領域,在生命科學和食品科學的各個領域中發揮越來越重要的作用。

  畢業后可到全國各級食品衛生監督部門、食品企業、社區的食品營養與安全服務部門、餐飲業及教學、科研等單位從事食品生產、食品營養與安全的管理、公共營養等方面的工作。

  也可在食品科學、營養與食品安全、食品生物技術、食品工程等方向繼續深造。

  四、職業定位

  食品質量與安全專業就業可以考慮注冊營養學家、要成為一名注冊營養學家,你必須完成食品營養專業本科課程,參加實習項目,并通過注冊考試。畢業后可到食品企業、政府管理部門、食品質量監督、以及食品研究所或高等院校等單位可從事食品生產、食品質量與安全的管理、食品企業的產品策劃和設計、研究、開發和教學等工作。

  我的理想是成為一名營養師,我會一直朝著這個目標而努力奮斗。

  五、計劃實施

  大學四年的時間,說長不長,說短不短,關鍵在于怎樣更加行之有效地利用這段時間,關鍵在于怎樣更加坦然從容地豐富這段歷程,為了綜合地提升自我,從而能夠微笑地迎接畢業之后的機遇與挑戰,我根據自身的特點分析,并針對自身能力素質與目標的差距情況,特制定以下計劃:

  大一學年:

  我決定利用這一年的時間完成大學生基礎科目的學習,認真扎實位自己的專業課學習打好基礎,踏實地一步步邁向自己的理想。尤其重點學習化學,英語等重要科目。每個星期堅持至少四個早晨來進行晨讀,提高自己的口語能力;計劃性地定期實戰四級習題真題,并總結重點難點和易錯易混知識點,在此一年中爭取通過四六級測試,為以后更深入的學習打好基礎。

  在生活工作方面,要加強與同學的互動,在實踐中歷練自己的工作能力。

  大二學年:

  鑒于這學年的課業很緊張,我決定將重心放在專業課的學習上,認真學習專業知識。在老師的建議指導下,通過各種實驗自己探索,取得對專業知識更深入的理解。不懂的地方向老師請教,一邊發揮自己的主觀能動性,盡最大的努力完成項目并力爭優秀。

  除此之外,在上學期考取計算機二級證書,于這個暑假系統的全面的復習計算機知識,一面練習筆試理論題目,一面熟練上機操作技巧,定時定量地進行套題練習,并加以總結,爭取在九月份通過國家計算機二級考試。

  與此同時,我會選修一些自己感興趣的科目進行學習,例如:日語,服裝設計等等,以此擴展自己的知識面,豐富自己的學習生活。同時也拓寬了自己的發展之路。

  大三學年:

  這學年的顯著特點是,專業理論課增多,實驗難度性增大,學習任務加重,當你選擇了一些事情時就必然要放棄另外一些事情,所以我決定于這個學年放棄在校動漫社團的工作任務,專心搞學習做研究,但是這種“專心”并不是所謂的“兩耳不聞窗外事,一心只讀圣賢書”,而是在保證完成學習任務的同時,通過學校信息門戶網站和朋友的關系,在校內校外聽取一些相關課程和講座,在專業方面掌握行業前沿動態,在非專業方面關注社會焦點及國家政策趨勢。雖然本學年不用進行英語課程的學習,但是我堅持晨讀,積極參加一些英語角活動,去聽去說去交流,繼續保持優秀的英語成績,爭取成為一名復合型人才。

  下學期也開始實習工作,我會好好把握實習的機會,從實踐中深入認識專業工作。

  大三暑假:

  通過網絡資源和人脈資源,爭取一些專業實習機會,到企業中去實戰,豐富自己的簡歷,從而可以在求職過程中更加成熟更加自信。

  大四學年:

  在自己的不斷努力下和與老師同學的不斷交流下完成畢業論文,通過不斷地成熟與進步,由畢業走向就業,由學校走向社會。

  以上只是一個大體的方向,具體的細節方面仍需根據實際情況仔細斟酌,而且除此之外我決定從大二開始關注一些校園招聘會,嘗試走向一些人才招聘市場,并從中不斷總結自我提升自我。我認為,健康是革命的本錢,除了在能力素質方面提升自己,我還要加強鍛煉,增強體質,繼續保持樂觀開朗,積極進取的心態。

  六、調整評估

  職業的勝任條件

  (1)專業要求

  研發型:研發產品的最終目標都是市場,因此除了必須掌握一定的專業知識之外,還應該熟悉注冊,分析,專利等工作流程;質檢型:能夠掌握化學專業尤其是分析化學課程的基本理論,基本知識,基本技能,能夠熟練使用工作中常見的現代分析儀器和質檢儀器,了解工作流程及相關法規。

  (2)非專業要求

  英語方面的能力:能夠熟練掌握英語的聽說讀寫,已通過CET—4和CET—6等級考試并取得證書;計算機方面的能力:能夠熟練使用計算機的office等辦公軟件,已通過國家計算機二級(C語言)考試并取得證書。

  七、結束語

  只有想不到,沒有做不到,這一字一字的書寫大學,這一

  步一步的學業規劃,使我產生了一個質的飛躍,從迷茫飛向自信,從躊躇飛向堅定。我相信,在畢業的時刻,在那戴上學士帽的剎那,在那一快門一閃光一定格的瞬間,我定能向我的大學我的青春交出一份滿意的答卷。

  放飛夢想,揚帆起航,規劃自我,造就輝煌!

大學生職業生涯規劃書4

  立志是人生的起跑點,反映著一個人的理想、胸懷、情趣和價值觀。在準確地對自己和環境做出了評估之后,我們可以確定適合自己、有實現可能的職業發展目標。

  一、自我探索

  1.職業興趣

  自我評估的結果:

  職業測評的結果:

  職業興趣探索小結:

  2.職業能力

  自我評估的結果:

  職業測評的結果:

  通用技能測評結果:

  360度評估結果:

  自我評價 優點: 缺點:

  家人評價 優點: 缺點:

  老師評價 優點: 缺點:

  親密朋友評價 優點: 缺點:

  同學評價 優點: 缺點:

  其他社會關系評價 優點: 缺點:

  職業能力探索小結:

  3.職業價值觀

  職業價值觀測評結果:

  職業價值觀小結:

  4.個性特征

  個性特征小結:

  二、職業探索

  1、目標職業一

  2、目標職業二

  3、目標職業三

  三、決策與應對

  1.首選職業目標:

  (1) SWOT分析:

  我的優勢:(Strength)

  我的弱勢:(weakness)

  我的'機會:(opportunity)

  我面臨的挑戰:(threat)

  (2) 決策分析:

  2.備選職業目標一:

  (1) SWOT分析:

  我的優勢:(Strength)

  我的弱勢:(weakness)

  我的機會:(opportunity)

  我面臨的挑戰:(threat)

  (2) 決策分析:

  3.備選職業目標二:

  (1) SWOT分析:

  我的優勢:(Strength)

  我的弱勢:(weakness)

  我的機會:(opportunity)

  我面臨的挑戰:(threat)

  (2) 決策分析:

  4.行動計劃

  (1) 大學期間的行動計劃:

  (2) 職場適應計劃:

  (3) 長期發展計劃:

  四、自我監控

  1、評估的時間

  2、評估的內容

  實施策略評估

  職業路徑評估

  職業目標評估

大學生職業生涯規劃書5

  社區婦女工作在新的一年中,將總結20xx年婦女工作經驗,繼往開來,堅持以科學發展觀為指導,認真學習貫徹黨的方針政策精神,圍繞黨的中心,結合本社區的實際情況,堅持以人為本的原則,全面提高婦女的整體素質,維護婦女兒童的合法權益,以嶄新的面貌全面推進婦女工作。在20xx年我們主要抓好以下幾個方面的工作

  一、加強理論研究,增強工作指導性

  加強對婦女工作的理論研究。圍繞新形勢下制約婦女兒童發展新情況、新問題和婦聯組織自身建設中存在的突出問題開展研究,加強對婦聯工作新觀點、新思路、新舉措的研究和探討,探索和把握婦女工作的前瞻性和科學性,創新工作方法,增強工作指導性、針對性和實效性,充分調動和發揮廣大婦女群眾能動性,扎實推進婦聯組織在新農村建設中的獨特優勢,在服務大局、服務婦女兒童事業中建功立業。

  二、以創先爭優活動為結合點,促進婦女就業、參與社區活動

  20xx年,Xx社區婦聯將要進一步提高統籌協調能力,圍繞解決廣大婦女的各類實際問題,緊緊抓住維護婦女職工合法權益、幫助待業、失業婦女就業、促進社區下崗失業婦女創業與再就業等重點工作,積極擴大服務領域,創新工作機制,切實為廣大婦女群眾辦實事、辦好事。

  (1)積極幫助失業及待崗婦女,提供各方面就業信息的同時幫助她們提高自身素質、為其成長發展創造條件。引導她們在自謀職業、靈活就業和自主創業領域中開辟更加廣闊的發展空間。創建“巾幗文明崗”,鼓勵更多的婦女就業、創業,參與到哈南新城的建設之中。

  (2)加強和落實社區各階層的婦聯組織建設,擴大組織覆蓋,深入到企業和流動人口當中,加企業職工婦女和流動婦女群眾與社區婦聯的聯系,定期召開婦女代表會議,把握不同婦女群體最迫切的發展愿望,把婦女的呼聲和建議“送上去”。

  三、以創建平安和諧家庭為主導,大力推進和諧文化建設

  家庭是婦聯的傳統工作領域,在構建社會主義社會的新時期,家庭作為社會的細胞,肩負著不可替代的作用。20xx年,我社區婦聯組織要緊緊圍繞構建和諧社會這一主線,不斷拓展思路,創新方式,使“家庭文化建設”活動常辦常新。積極培育家庭文明建設精品。要以“平安和諧家庭”為主題,進一步豐富和拓展五好文明家庭、學習型家庭、綠色家庭、誠信家庭等各類特色家庭創建內涵,不斷提升家庭文明建設水平,促進家庭與社會的.平安和諧。

  四、加強宣傳教育活動,促進和諧社區建設

  (1)20xx年,我們將繼續認真搞好“三八”節慶祝活動,突出我社區婦女工作的發展進程和在經濟建設、政治建設、文化建設和生態文明建設中涌現出來先進人物和集體。

  1、先學好本專業知識,基礎不好的打牢基礎,基礎好的可以把專業課往縱向或橫向進行關聯學習。

  2、不喜歡本專業的,也請先打牢本專業基礎(期末考試成績能在良以上),然后準備好所喜歡或想轉的專業,網上查找相關課程資源,進行學習,準備轉專業或者修雙學位。

  3、實在不知道學什么的,或者不知道用什么課程來開頭的,可以準備各類考證。英語四六級(以及各種語言等級證書)、翻譯資格、計算機等級、證券從業資格、銀行從業資格、教師資格、法律職業資格等,如果還不清楚有什么證書的,可以查找一下資料,選一個你感興趣并且符合報考條件的,開始學習吧。

  4、除了看專業書籍,還可以看各種合法出版物,天文地理人文歷史各行各業世界各地,多接觸一些不同的領域,多開拓一下自己的視野。讀書的物質好處可能沒有那么快出現,但學到了,終究是你的知識,是你的積淀,厚積薄發,開卷有益。

  5、可利用這段假期,好好地進行一下自己的人生和職業規劃,在畢業前我要做什么達到什么目標,畢業后三年、五年、十年和二十年,我會成為一個什么樣的人,閉上眼睛,好好想一想,然后用紙筆記錄下來,讓未來的自己和現在的自己,對個話。

大學生職業生涯規劃書6

  現今社會,人們越來越重視自己的發展完善和實現,這就客觀的要求我們對本人的將來做出一個全方位的統籌規劃,可以以講就是職業生涯規劃。

  第一章、認識自己

  1.職業興趣

  我是一個相對來講不是很外向的男孩,因此我不是很喜歡過于外向的工作,所以,我喜歡比擬穩定的工作,詳細的講,我最喜歡最想做的是一名醫師,當然,根據本人的專業,我想我也會嘗試一些合適于我本人其他方面的工作,總而言之,我會根據本人的喜好,特長,專業以及以后本人的發展方向與生活經歷來選擇本人的道路。

  2.職業價值觀

  我不是很看重名利與地位,相反,我只是想找份合適本人的工作,想通過本人的工作做出本人的奉獻,在其中學習,進步,并把握一定的能力,工作,我覺得就是要認真,努力,不要太計較個人的回報,尤其是對于我這樣的想成為一名人民老師來講,踏踏實實的工作,為本人的學生負責,其他的,不必計較過多,因此,我價值觀很明確:不在乎金錢多寡與地位高低,做要手頭工作,滿足常樂。

  3.性格特征

  如前面所講,我是一個相對來講比擬生,平常除了與我認識的人有較多的話外,在陌生人面前,尤其是在陌生的長輩面前,我一般是不會有過多的話語的,但并不是講我喜歡一個人獨處,我喜歡的與值得信賴的人,相處很好的朋友共享我的事情,其實我本人也是蠻與別人談的來的,由于只要我想去與別人聯絡,或者別人與我溝通,我都是比擬容易與對方成為朋友的,所以在職業選擇上我明白本人合適做什么,對我而言,根據個人興趣,喜好以及專業,我覺得我合適有關會計與語言研究方面的工作

  4.勝任能力

  由于本人真誠,因此,我相對來講具有親和力,這也是我在優勢吧,加之本人的專業優勢,做一名會計師,我能很好利用本人的發展本人,本人的性格溫和,專業知識也還扎實,相信一定能很好的做好本人的工作,回饋社會。其次,我個人的業余喜好也很廣泛,除了正常工作外,我想,本人廣泛的.業余喜好也會為本人的工作增添一份精彩的。至于本人的劣勢,我以為本人在某些方面的膽量有待增加,例如在群眾面前發言能力,我想本人應該多多參加社會的各種社交,增加本人的社會實踐,在各種活動中提高本人,使本人不斷的進步,克制本人的缺點,發揚本人的優點,完善自己。

  5.自己分析小節

  根據以上方面分析總結,我很大程度上認識本人,本人有很多的優點,但也有不少的缺乏,魯迅講過,好的開始等于成功的一般,因此正確認識本人,明確本人合適什么樣的工作,對本人的職業生涯做出合理的規劃,能夠讓本人愈加快腳步走想本人的成功,職業是本人一生的事情,所以必須先選好合適本人的工作,才能在以后的工作中不斷的學習,不斷的進步,不斷的完善,以期望本人能夠在將來有更大的發展。當然工作生活與日常普通生活必須協調好,身體健康也不容忽視,總而言之,自己認知,正確選擇,兢兢業業,綜合協調,和諧發展。

  第二章、環境分析

  1.家庭環境

  我家住在小山村里,都是農民,為了生計爸爸不得在外打工,媽媽則大部分留在家里照顧家里的日常起居,因此,家里的情況不是很好,但家里人對我的教育很重視,不在乎我在學習方面花了多少,不管在什么情況下都支持我學習,盡他們所能為我創造更好的學習環境,本人考上了大學,家里人很是高興,他們其實也不是期望我能做出什么偉大的是事,他們只希望我過的好好的,而后留在他們身邊,我要感謝我的爸爸媽媽,以后我要好好的陪陪他們。 2.學校環境

  講實話,我所就讀的是一所普通專科院校,但學校的教學設備很齊全,對于學生來講這無疑是一個很有力的條件,學校的環境也很好,但是,作為現代一名大學生,我一直以為一個人的自己學習能力才是最重要的,學校給的只是一個學習環境,一個學習平臺,我在學校的專業學習,大多是通過本人學習把握的,教師給的大多是引導,更多的是指點,在時實踐經歷方面,學校給我們的確實很有限,所以我們也應該多參加社會實踐。

  3.金融危機幾乎讓每個行業都遭受了不同打擊,就業形式嚴峻,令人堪憂,不少企業做了大面積的裁員,大多數企業則是大幅度縮減招聘人數,這對于大學生就業無疑是火上澆油,農民工,研究生,本科生都在為各自額工作劇烈的

  第三章、職業目的定位及其分解組合

  職業目的確實定結論:職業目的——將來從事會計、出納或審計職業

  職業發展策略——將來計劃選擇管理型行業

  職業發展途徑——管理道路

  2.個人的SWOT分析

  如今結合本人的詳細情況,包括本人的畢業院校、學歷、專業、學業、個人特長、獲獎情況、社會工作經歷和職位意向來進行SWOT分析。

  (1)、Strengths(長處、優勢)。首先,在專業上具有優勢。由于目前在銀行中普遍缺少精通國際業務(如國際結算、外匯買賣)的國際金融專業的人員。其次,本人優秀的學習成績可以以成為一塊有力的敲門磚。再者,在個人特長方面,本人的英語白話比擬好。第四,在班里任英語課代表一職,英語應用能力得到了很大程度的提升。第五,在社會工作經歷方面,本人在擔任系學生會衛生部曾獲得優干等稱號,并在大二暑期到校外兼職營銷。

  (2)、Weaknesses(短處、劣勢)。首先,在畢業院校和學歷上有比擬明顯的劣勢。在學歷方面,大專的學歷在就業的開場就已經缺乏競爭力,以后的升遷也有一定的障礙。 (3)、Opportunities(時機、機遇)。首先,要抓緊國際金融人才短缺這一機遇,努力地加強本人的業務能力,尤其是國際結算和外匯買賣的能力。其次,要努力地增加本人在各個業務的工作經歷,以增加升遷的時機。由于隨著銀行的國際化,必將有更多的國際業務產生,把握更多的業務也就為本人增加了更多的籌碼。

  (4)、Threats(威脅、風險)。首先,假如本人選擇就業,將失去進一步深造的時機。其次,一旦國際性金融人才趨向飽和,僅憑大專學歷和一定的工作經歷很難繼續在銀行金融行業生存下去。

  第四章、評估調整

  職業生涯規劃是一個動態的經過,必須根據施行結果的情況以及變化情況進行及時的評估與修正。

  1.評估的時間

  在一般情況下,定期(半年或一年)評估規劃。當出現特殊情況時,要隨時評估并進行相應的調整。

  2.規劃調整的原則:因時而動、隨機應變

  根據可能的職業發展道路,對將來五到十年作初步規劃,如下:

  20xx年—20xx年

  完成主要內容:

  a)學歷、知識構造:獲得大學專科文憑,英語過三級,獲得計算機二級證書,考取會計證,如有可能,為注冊會計師資格證書做準備。

  b)個人發展狀況:與同學和教師相處融洽,有良好的人際關系。經常參加體育鍛煉,有一個強健的體魄。多參加學生會,社團等實踐活動,提高本人的實踐能力 20xx—20xx

  完成主要內容:

  a)學歷、知識構造:獲得碩士文憑,通過分步驟的考取,獲得注冊會計師資格證。提高英語白話表達能力。

  b)個人發展狀況:與同學和教師相處融洽,有良好的人際關系。結識一些經濟經融方面的人物,提高人際關系網的質量。 20xx年以后進入財政局或稅務局,但是一家比擬好的企業,處理好人際關系,不斷積累經歷。五年爭取做到公司中層。

  3.短期目的規劃

  千里之行始于足下,做好每一天我該做好的事,終有一天成功的大門會向我敞開,我如今在做的就是讓每一天過得充實有意義。

  A、大學在校期間總體規劃:

  1、思想--方面:提高思想認識,參加中國共產-。

  2、學業方面:以優異成績完成大學學業,拿到會計師資格證書。

  3、個性發展方面:在三年盡量把本人想干的事都干了,看本人想看的書,學本人想學的東西。盡量不留下遺憾。

  4、身體素質方面:天天保證充足的睡眠,不熬夜。經常參加體育鍛煉,提高本身素質。

  B、大學三年詳細規劃:

  1、大一:盡可能地多參加社團活動,增長本人的見識,提高本人的能力。

  2、大二:英語通過基本能力測試。

  3、大三:考取會計師資格證,并為升本做準備。

  第五章、結束語

  這就是我的職業生涯規劃書,但我也不肯定會完全照這樣去做,可能大體上會這樣去做。將來發生什么樣的事,沒有人知道。將來有過多的未知數,到時候隨機應變吧。

大學生職業生涯規劃書7

  第一章總則

  第一條目的

  為了充分體現心與芯家園的企業文化,創造高效率的工作環境,營造選人、育人、留人的企業氛圍,幫助員工建立起可持續發展的職業生涯途徑;充分、合理、有效地利用公司內部的人力資源,實現公司人力資源需求和員工個人職業生涯需求之間的平,促進員工與組織共同進步。特制定本方案。

  第二條適用范圍

  本方案適用于深圳市深南電路有限公司全體員工

  第三條實施原則

  員工職業生涯規劃的實施必須遵循系統化原則、長期性原則與動態原則。

  (一)系統性原則:針對不同類型、不同特長的員工設立相應的職業生涯發展通道。

  (二)長期性原則:員工的職業生涯發展規劃要貫穿員工的職業生涯始終。

  (三)動態原則:根據公司的發展戰略、組織結構的變化與員工不同時期的發展需求進行相應調整。

  第四條職責

  職業生涯發展規劃主體是員工和公司,分別承擔個人職業生涯計劃和公司職業生涯管理的責任。這兩個主體彼此之間互動、協調和整合,共同推進職業生涯規劃工作。

  (一)公司和員工之間建立順暢溝通渠道,以使員工了解公司需要什么樣的人才,公司了解并幫助員工設計職業生涯計劃;

  (二)公司為員工提供多條晉升通道,給員工在職業選擇上更多的機會;

  (三)公司鼓勵員工向與公司需要相符的方向發展,并輔以技術指導和政策支持。

  第五條本制度中“公司”指深圳市深南電路有限公司。

  第二章組織機構

  第六條公司成立員工職業生涯發展規劃管理委員會,公司總經理擔任委員會主任,公司其他領導以及人力資源部門負責人為委員會成員。

  第七條人力資源部負責職業生涯規劃管理委員會的日常運作,每年牽頭召開一至兩次會議,部署和總結員工職業生涯規劃管理工作,建立和完善相關制度,完備職業發展檔案并及時更新。

  第八條公司職能部門及各分廠分別成立員工職業輔導小組,由各部門主要領導(正副職)組成

  1、部門主要領導為本部門員工職業發展輔導人,如果員工轉換部門或工作崗位,則新部門或新崗位的領導為輔導人。

  2、輔導人要幫助員工根據自己的情況,大致明確職業發展方向。主管領導指導員工填寫《職業發展規劃表》,包括員工知識、技能、資質及職業興趣情況等內容,以備日后對照檢查,不斷完善。

  3、人力資源部負責與各部門職業輔導小組交流并討論員工下階段發展建議。

  第三章職業發展通道

  第九條公司鼓勵員工專精所長,并努力為不同類型人員提供平等晉升機會,給予員工充分的職業發展空間。

  第十條根據公司各崗位工作性質的不同,設立三個職系。包括:管理職系、技術職系和工勤職系,使從事不同崗位工作的員工均有可持續發展的職業生涯路徑管理職系:適用于公司正式任命的各職能、技術管理、營銷等管理崗位員工。

  技術職系:適用于從事研發、技術開發、生產工藝、質量控制等各類技術人員。

  工勤職系:適用于一線員工、后勤人員等。

  第十一條每一職系對應一種員工職業發展通道,隨著員工技能與績效的提升,員工可以在各自的通道內有平等的晉升機會;各職業發展通道內的各個晉升級別均與

  薪酬掛鉤,并且相互對應。在同一級別下,不同通道的員工可享受同等的薪酬待遇。第十二條員工發展通道轉換

  根據公司需要、員工個人實際情況及職業興趣,員工在不同通道之間有轉換機會,但須符合各職系相應職務任職條件,經過有關負責人員討論通過后,由人力資源管理部門備案并通知本人如果員工的崗位發生變動,其級別根據新崗位確定。

  第四章實施方案

  第十三條公司協助員工進行職業生涯規劃。

  第十四條員工職業生涯規劃按以下四個步驟進行:

  (一)職業考查

  職業考查包括自我評審和現實審查兩個方面,該階段目的主要在于讓員工了解自身價值、興趣及能力,以及在職業環境中的機會和障礙,以此來搜集和分析關于職業生涯問題的信息。

  1、自我評價:

  通過自我評價,幫助員工確定自己的.職業興趣、價值觀、資質以及行為取向,指導員工思考當前他正處于職業生涯的哪一個位置,制定出未來的發展計劃,評估個人的職業發展規劃與當前所處的環境以及可能獲得的資源是否匹配。

  1.1、自我評價方式

  (1)心理測驗:幫助員工確定自己的職業和工作興趣(霍蘭德職業性向測驗)。

  (2)自我研究指導:幫助員工確認自己喜歡在哪一種類型的環境下從事工作。

  1.2、責任

  (1)員工責任:根據自己當前的技能或興趣與期望的工作之間存在的差距確定改善機會和改善需求。

  (2)公司責任:提供評價信息,判斷員工的優勢、劣勢、興趣與價值觀。

  2、職業環境審查:

  通過與員工交流,幫助員工了解自身與公司潛在的晉升機會、橫向流動等規劃是否相符合,以及公司對其技能、知識所做出的評價等信息。

  2.1、職業環境審查中信息傳遞的方式

  (1)由員工的上級主管將組織內部職業生涯相關信息提供作為績效溝通過程的

  一個組成部分,與員工進行溝通。

  (2)上級主管與員工舉行專門的績效評價與職業開發討論,對員工的職業興趣、優勢以及可能參與的開發活動等方面的信息進行交流。

  2.2、責任

  (1)員工責任:確定哪些需求具有開發的現實性.

  (2)公司責任:就績效評價結果以及員工與公司的長期發展規劃相匹配之處與員工進行溝通。

  (二)目標設定

  目的:員工與上級主管針對目標進行討論,幫助員工確定短期與長期職業目標。并記錄于員工的開發計劃中。這些目標與員工的期望職位、應用技能水平、工作設定、技能獲得等其他方面緊密聯系。

  責任:

  (1)員工責任:確定目標和判斷目標進展狀況的方法。

  (2)公司責任:確保目標是具體的、富有挑戰性的、可以實現的;承諾并幫助員工達成目標。

  (三)行動規劃

  目的:根據員工開發的需求以及開發的目標,采用各種方式(包括參加培訓課程和研討會)開發員工潛力,幫助員工達成自己的短期與長期的職業生涯目標。

  責任:

  (1)員工責任:制定達成目標的步驟及時間表。

  (2)公司責任:確定員工在達成職業生涯目標時所需要的資源并提供必要協助,其中包括課程、培訓、工作經驗以及發展所需關系等。

  (四)職業生涯評價

  通過職業生涯年度面談的方式,由職業指導人和員工進行職業生涯行動規劃面談(附件三:職業生涯年度會談評審表)。通過實際達成和計劃的比較,對員工本階段的行動規劃進行信息反饋并評估,確認該階段行動規劃是否達成,從而確定下一步行動計劃。

  第五章職業發展管理

  第十五條職業發展管理,是公司和員工個人對職業生涯進行設計、規劃、執行、評估和反饋的一個綜合性的過程,包括兩個方面

  1、員工的職業發展自我管理,員工是自己的主人,自我管理是職業發展成功的關鍵。

  2、公司協助員工規劃其職業生涯,并為員工提供必要的教育、培訓、輪崗等發展的機會,促進員工職業生涯目標的實現。

  第十六條公司各職能部門、工廠通過職業生涯規劃指導工作,使員工對自己的興趣、資質和技能有一個充分的了解和現實的把握,從而理性地選擇職業方

  第十七條各部門管理者在幫助員工進行職業生涯規劃需要做以下工作。

  1、實行新員工與主管領導談話制度。新員工入公司后三個月內,由主管領導負責與新員工談話,主題是幫助新員工根據自己的情況如職業興趣、資質、技能、個人背景分析考慮個人發展方向,大致明確職業發展意向。

  2、進行個人特長及技能評估,員工所在部門主管領導指導新員工填寫《職業發展規劃表》(附件一),包括員工知識、技能、資質及職業興趣情況等內容,以備以后對照檢查,不斷完善。

  3、新員工對照目前所在通道種類、崗位職責及任職資格要求對照自身,填寫《能力開發需求表》(附件二)

  4、人力資源部每年對照《能力開發需求表》、《職業發展規劃表》檢查評估該員工年度內的培訓完成情況、員工所在部門檢查評估該員工年度內的各類目標達成情況,并與員工本人就結果進行溝通,兩類信息匯總之后,人力資源部負責將結果匯報給職業生涯規劃管理委員會討論,確定該員工的職位變動情況;之后由各職業輔導小組安排向員工通報情況,并提出員工下階段發展建議;

  5、根據員工個人發展的不同階段及崗位變更情況選定不同的發展策略,調整能力需求,以適應崗位工作及未來發展的需要。

  發展策略主要有以六種:

  ●成長策略:在現職中發展,學習更深的專業并承擔更多的責任;

  ●縮減策略:在現職中減少部分業務與責任;

  ●多樣化策略:除現職外兼任其他任務;

  ●整合策略:轉移至相關的專業領域并強調與現職相近的業務;

  ●轉向策略:減少現職業務,逐漸轉向其他不同的業務領域;

  ●結合性策略:同時適用兩個或兩個以上的策略

  第十八條建立完善合理的晉升制度,保證員工在各條通道上公平競爭,順利發展。

  1、遵循人才成長規律,依據客觀公正的考評結果,讓最有責任心的人擔任重要的責任。

  2、將晉升作為一種激勵手段與員工進行溝通,讓他們充分認識到組織對人才的重視及為他們提供的發展道路。

  3、人才晉升方面不拘泥于資歷與級別,而是按照公司組織目標與事業機會的要求,依據制度及甄別程序進行晉升。

  4、保留職務上的公平競爭機制,堅決推行能上能下的職務管理制度。

  第十九條員工技能通過聘任職稱衡量。聘任職稱參考外部職稱、學歷與員工績效表現,對績效表現好的員工列為破格聘任的對象,對績效表現不佳的員工

  列為降級聘任的對象。

  第二十條各類人員按照年度考核結果在本職稱系列內有資格上升或下降一檔;

  1、晉升條件(滿足以下條件之一即可):

  ●年度考核結果為優;

  ●連續兩年年度考核結果為“良”及以上。

  注:每晉升一次便重新開始計算。

  2、降級條件(滿足下列條件之一即可):

  ●年度考核結果為“不合格”;

  ●連續兩年年度考核結果為“基本合格”。

  第二十一條建立職業發展檔案

  職業發展檔案包括職業發展規劃表,能力開發需求表以及考核結果記錄,其作用分列如下:

  (一)、每次培訓情況記錄在《能力開發需求表》中;

  (二)、晉升、晉級記錄在《職業發展規劃表》中。

  第二十二條考核結果記錄存檔,以作為對職業發展調整的依據。人力資源部每年年初第一季度將管理、技術、營銷等人員的考核結果匯集整理,列出滿足晉升條件的員工,報公司總經理辦公會討論通過后,確定員工職級,并將結果通知到本人。

  第二十三條工人的晉升、降級工作從每年底四季度份開始執行,管理職系的晉升、降級時間以公司發文時間為準

  第二十四條本管理辦法由公司人力資源部負責解釋

大學生職業生涯規劃書8

  一、自我盤點

  1、興趣愛好:

  業余愛好:讀書、聽音樂、體育、畫畫等等。

  心中偶像:周恩來、比爾·蓋茨

  喜歡的文學作品:《紅樓夢》、《戰爭與和平》、《老人與海》、《平凡的世界》

  喜歡的歌曲:《水手》、《愛拼才會贏》、《我的未來不是夢》

  2、優勢盤點:

  從小生活條件的艱苦,使我養成了不怕苦的精神,勤儉節約的好習慣,創業的一個堅苦的過程,在這個漫長堅苦的過程中,它將是我唯一的,也是最寶貴的財富。

  3、劣勢盤點:

  因為來自農村,沒有經濟基礎,決定了我的事業起點相對而言是很低的,應該說是從零開始的,而且,到目前為止,還沒有任何工作經驗,其他榮譽證書太少。

  4、優點盤點:

  樂觀,開朗,我口齒伶俐,膽大,有一股不服輸的屈氣。

  5、缺點盤點:

  做事不夠細心,有時候也比較懷疑自己的能力,有點惰性。

  二、解決自我盤點中的劣勢和缺點

  當劣勢和缺點成為了你前進道路上的障礙時,就應充分得用你的優點,讓其把你帶出圍障;雖然恒心不夠,但可憑借那份積極向上的`熱情鞭策自己,久而久之,就會慢慢培養起來,充分利用一直關心支持我的龐大親友團的優勢,真心向同學、老師、朋友請教,及時指出自存存在的各種不同并制定出相應計劃以針對改正。

  三、社會環境分析

  1、一般社會環境:電子、網絡鋪天蓋地,知識信息飛速發展,科技浪潮源源不絕,人才競爭日益激烈,形形色色人物競赴出場,不禁感嘆,這世界變化好快。

  2、特殊社會環境:(將要從事的職業行業的環境。)

  四、角色建議:

  父親:目前,必須搞好學習,為以后找工作奠定基礎,同時,還要多鍛煉自己,讓自己成為同齡人中的強者。

  母親:學習要認真,最好要考研

  老師:聰明、機靈古怪

  同學:有責任心,工作能力較強,很聰明。

大學生職業生涯規劃書9

  價值觀

  我崇尚自由自在的生活,不喜歡被拘束。舒服安逸富裕的生活,是我的向往。從小就被教育要有團體合作精神,所以我一向認為,人最可貴的就是能團結合作,全力以赴。這樣能夠做到事半功倍。

  我的職業價值觀(進行過職業價值觀測試):工作的目的和價值,在于不斷創新,不斷取得成就,不斷得到領導與同事的贊揚或不斷實現自我想要做的事。.獲得優厚的報酬,使自我有足夠的財力去獲得自我想要的東西,使生活過得較為富足。期望一齊工作的大多數同事和領導人品較好,相處在一齊感到愉快,,是一種極大的滿足。是一種極大的滿足。

  性格

  比較外向,開朗,幽默,樂觀的。也很率性。喜歡交朋友,擅長于與人溝通,人際關系佳,忠實可靠。

  興趣

  平常喜歡打籃球,聽音樂,逛街,交朋友。還喜歡上網,看些小說,喜歡看各種雜志類書籍。進取的培養各方面的興趣,比如學吉他,對辯論方面的知識也很想去了解,想成為全方面人才。

  本事

  計算機應用,office軟件應用,聽從指揮,有計劃有思考的去完成一件任務。有職責心,上進心,做事認真投入,擅長想象思維。能夠充分發揮善于運用抽象思維、邏輯推理等本事來分析解決問題的優勢,發揚獨立鉆研的學習精神。由于參加學生會和長期擔任班干部,有豐富得管理經驗,實踐本事強。但缺乏耐心、毅力。

  職業興趣

  我的職業興趣很廣泛,由于我是學管理的,對管理方面的知識比較了解,能夠學以致用。期望能夠在企業人事行政管理方面有所發展,自我表現和體現我的價值所在。

  職業個性

  喜歡獨立地計劃自我的活動和指導別人的活動,在獨立的和負有職責情景中感到愉快,喜歡對將來發生的事情作出決定,想努力成位一位優秀的領導者。在工作中構成必須個人魅力,得到大家的肯定及尊重。軟硬兼用,以身作則。對自我未來有信心。

  職業價值觀

  期望工作以團隊合作的方式進行,大多數同事和領導在工作中有融洽的人際關系,相處在一齊感到愉快、自然,認為這就是很有價值的事。重視工作中人與人之間的關系,期望能建立良好的同事關系。愉快、協調的團隊協作是我這種類型的人所追求的。

  自我分析小結

  所謂江山易改本性難移,雖然恒心不夠,但可憑借那份積極向上的熱情鞭策自我,久而久之,就會慢慢培養起來,充分利用一向關心支持我的龐大親友團的優勢,真心向同學、教師、朋友請教,及時指出自身存在的各種不一樣并制定出相應計劃以針對改正,經常鍛煉,增強體質,以彌補體質不夠帶來的負面影響。要有溫情,有同情心,反應敏捷,有職責感。十分關注別人的情緒、需要和動機。善于發現他人的潛能,并期望能幫忙他們實現。能夠成為個人或群體成長和提高的催化劑。忠誠,對贊美和批評都能做出進取地回應。友善、好社交。在團體中能很好地幫忙他人,并有鼓舞他人的領導本事。

  未來人生

  職業規劃(未來5至15年規劃)

  1、基本目標(夢想狀況下):富裕水平,有房有車;身體健康,工作順利;家庭幸福和睦。

  2、具體規劃

  (一).即日起至大學畢業

  認真修完大學所有學分,拿到學士學位及畢業證書;爭取經過英語四六級考試。

  學好并掌握專業知識,多參加些社會實踐,拓寬視野。

  鍛煉身體,以良好的體質迎接全新的挑戰。

  (二)。大學畢業后5年內

  目標:

  找份較為夢想的工作,不必須要與專業對口,能養活自我。最好能養活家人。

  盡可能在這5年里考取MBA證書,提升管理本事。

  往各方面了解。這期間要盡量多學習各方面的知識技能,多接觸各行業的人,以建立更好的人脈。

  不排除經商的可能。

  (三).大學畢業后510年

  目標:

  a考取公務員,買套房子(不排除按揭)

  如果對原先工作不滿意,則重新找工作。往金融方面發展,要精通該行業的運作方式及發展前景,使自我在與別人競爭中有優勢。

  看準時機,抓住機遇,自主創業。也是一個不錯的選擇。

  這是十分關鍵的幾年必須要好好把握。

  (四)。大學畢業后1015年

  目標:

  買車;過富裕生活。

  在前十年的基礎上,制定出正確的、適合自我的人生方向,從而更進一步

  社會環境及就業環境分析

  1、社會環境:

  當今經濟全球一體化,我國已從工業化社會進入到信息化社會。加上我國加入WTO之后國際競爭更加激烈,加上近期的國際金融風暴,造成有錢的不愿投資怕夸本,沒錢的做什么都很難。每當人類經過一次重大變革或一次金融風暴后,總是新的機會在產生,有的機會在消失。僅有那些先知先覺的人才能抓住機會走向成功,而那些抱著舊觀念不放的將會被社會所淘汰。

  2、就業環境:

  我們將處于一個無固定化職業的社會,下崗及待就業人員已越來越多。大學畢業生越來越多,就業壓力越來越大。再加上金融危機所帶來的一系列的問題,我們至少要有一技之長,才能立與不敗之地。行政管理專業具備行政學、政治學、管理學、法學等方面的基本理論和基本知識,受到行政學理論研究、公共政策分析、社會調查與統計、外語、公文寫作和辦公自動化等方面的基本訓練,具備行政管理的基本本事及科研的初步本事,也具備了理論基礎。

  3、職業分析及企業分析

  a.職業分析:三百六十行,行行出狀元。

  b.企業分析:企業要有競爭力,口碑要好,最好是上市公司。

  職業選擇

  1、樹立職業發展目標能夠成為追求成就的推動力,有助于排除不必要的猶豫,一心一意致力于目標的實現。那么,如何確定職業發展目標呢?通常,在自我調查、評估、定位之后,根據社會的需要和環境的許可程度,將自我動機和需要以奮斗目標的形式與社會需要相結合,來制定職業發展目標。

  2、職業選擇:公務員

  3、職業風險:公務員考試很多人都認為是行政管理專業就業的正宗領域。行政管理專業的確研究行政管理活動,研究公務員,研究如何做好一個公務員,可是在我國的公務員考試方面,行政管理專業并沒有額外的照顧,考試的科目也沒有什太強的行政管理專業色彩。復試很多單位的招聘職務都有很強的專業要求,因為公務員考試招聘的都是主任科員以下的非領導職務。對你的事實操作本事很高,所以一般都需要中文系、計算機系、法律系火人力資源管理專業的學生,而行政管理專業的學生由于培訓定位如何管理好社會事物,如何領導好行政機關的,這樣的專業的學生雖然不適應非領導職務的具體要求的.。所以行政管理專業的學生在公務員考試中要顯示出你有異常的資質。

  職業優化

  我對自我感興趣的事物會花心思去學習鉆研;熱愛自我的事業。自信,進取,奉獻是我的所擁有的。學習,學習,再學習;實踐,實踐,再實踐;鍛煉,鍛煉,再鍛煉。這是給自我充電的最好方式,這要求我要有虛心,耐心,進取心,信心。我對自我有信心。父母,教師的社會經驗及社會閱歷要比我們豐富的多。在人生的旅途中,我們要經常請教他們。畢竟讀萬卷書不如行萬里路,如行萬里路不如閱人無數,閱人無數不如跟著成功者的腳步。俗話說:“天有不測風云!”“世事難料”每個人在自我的人生旅途中都會遇到許多難以預測的事情。職業規劃固然好,但更重要在與其具體實施并取得成效。任何目標,只說不作到頭來都會是一場空。并且職業規劃歸規劃,實際歸實際。定出的目標計劃隨時都可能遇到問題,所以為了自我的現實職業生涯規劃行之有效,我結合自我在現實職業目標的過程中可能出現的實際情景對職業規劃進行評估分析和作出相應的調整。

  反饋與修正

  這項工作只能在計劃的實施當中進行,可是那里我覺得能夠把握的是對近中期目標的實施策略過程。近期目標的計劃主要應當研究到的是自身的學習與工作狀況的因素。由于自我還在擔任學生干部的職位,所以這個過程還要研究到學生工作因素,以及各種學習任務必須完成的情景。同時,在制訂每年的計劃時,還要研究到自我的精力和效率問題。計劃趕不上變化。隨著客觀條件的變化而不斷的變化修改的。所謂實踐出真知。應當在實踐中不斷的調整評估修改。在這份規劃書下,我還應當結合自我的本事和實際情景制定每一天或者每周的計劃。或許,大學畢業以后不能立刻找到和自我專業對口或是自我滿意的工作,那時的我絕不會苦苦的搜索等待,我會先將就的找份工作安定,然后再專心尋找自我中意的工作。

  對職業規劃的看法

  記得曾聽說過:“一個人的悲哀不在于目標未達成,而在于沒有目標可達成。”如果你對自我的人生毫無目標,毫無規劃。我不敢說你不會走向成功,但有一點能夠肯定的是:你將會比那些準備充分的人要走更多的彎路,遇到更多是挫折。成功沒有捷徑,可是有方法。選擇比努力更重要,方向比速度更重要。記住:當規劃好自我的職業生涯時,就相當于已經是從選擇與方向這方面開始,再加上自我的努力與速度,人生將會飛黃騰達。計劃固然好,但更重要的,在于其具體實踐并取得成效。任何目標,只說不做到頭來都會是一場空。然而,現實是未知多變的,定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題,要求時刻堅持清醒的頭腦。一個人要想獲得成功,就必須那出勇氣,付出努力,拼搏、奮斗。成功不相信頹廢;成功不相信幻影,未來是要靠自我去打拼!要靠自我的努力。

大學生職業生涯規劃書10

  轉眼間,我的大學生涯已經走過了三年,這三年,我每天都是很機械地在重復著做些以為該做甚至可有可無的事情,一天天的消磨時光,對未來也相對迷茫。畢業在即,在就業壓力日趨激烈的今天一份良好的職業生涯規劃是十分必要的,它可以增加自己的信心,使自己有一次深刻認識自我的機會,讓我知道我喜歡干什么?我能夠干什么?我適合干什么?也讓我意識到未來是掌握在自己的手中,抓住機會,給自己,給未來!

  一、自我認知

  1、個人性格

  優點:外向,活潑開朗,待人真誠熱情,樂于助人。做事認真踏實且負責,只要認為應該做的事,不管有多少麻煩都會去做。喜歡與人交往,善于交談,非常注重團隊精神。學習能力強,在專業課的學習上也懷有極大的熱情。

  缺點:一直都認為自己的自控力很差,有時僅僅一件小事,也一拖再拖,更別談一些大的計劃了。在做事方面,不夠細心,缺乏耐心,缺乏應有的自信和獨立性,容易依賴別人。還有就是我的時間觀念較差,也正因為這,被朋友們冠予了“不守時”的罪名。

  2、興趣愛好

  在學習空閑之余,我喜歡聽些流行歌曲放松心情;周圍很安靜的時候,我喜歡看一些散文詩歌,陶冶一下情操;周末期間,我就會打打網球,鍛煉鍛煉身體,畢竟勞逸結合才更能突顯效果。在專業方面,對網頁設計和Photoshop有很大的興趣。

  3、能力分析

  大學三年中,零零散散的也學了很多不同方面不同領域的知識,這也能較好的增長自己的知識面,全方位的發展。在專業課方面,目前學的最多的就是編程語言,C語言,JAVA語言,匯編語言等等。雖然學的多,但真正學精的卻很少。另外,在大學期間,雖然自己有過兼職經歷,但社會實踐能力還是遠遠不夠。所以根據自己目前的實際能力,畢業之后到底能夠做什么,心里還是個未知數。編程師,軟件開發師,感覺這些都離自己好遠,太不現實,甚至電腦組裝與維修人員,自己都不夠格。我想在大學期間,自己還應該多多參加社會實踐活動,在各種活動中提高自己。另外要扎實自己的專業知識,不管是在學校還是以后工作,都要繼續學習,使自己不斷的進步,發揚自己的優點,克服自己的缺點,完善自我。

  4、適合方向

  由于自己的性格,我不太喜歡整天東奔西跑的工作,如市場銷售人員、調查人員等。而且,由于自己對網頁設計和Photoshop極大的興趣,再加上專業課也學了一些相關的網頁編

  程技術,如JSP、ASP等,所以對我而言,最理想最適合的職業目標就是網站設計師。畢業后我也會朝著這個方向,去發展,去拼搏。

  5、看重因素

  在職業生涯中,選擇什么樣的工作,從事什么樣的行業,最重要的是自己要有興趣,可以激發潛能去做好它。不要因為哪個行業熱門就什么都不想的拼命往里鉆,可能這個行業自己根本就不喜歡,甚至討厭,一味地盲目只會給自己的職業生涯帶來種種壓迫甚至不幸。所以,在選擇職業前,一定要慎重考慮,自己究竟喜歡做什么?適合做什么?拋開一切的外在因素。畢竟,人的一輩子,不僅要活的精彩,更要活的快樂。

  二、職業環境認知

  1、專業環境

  計算機專業是計算機硬件與軟件相結合、面向系統、側重應用的寬口徑專業。其特色主要體現在:理論性強,實踐性強,發展迅速。該專業畢業生可以從事網絡開發、軟件設計等等各個IT行業,IT產業已成為接收計算機專業畢業生的生力軍。當然,自己以后也想往這條路線發展,成為一名IT行業中的網站設計師,雖然自己現在的能力還遠遠不夠,但我相信,未來掌握在自己的手中,我會通過不懈的努力,朝著這個方向,朝著這個目標,前進!

  2、就業環境

  市場經濟的發展、計算機應用的家庭化、普及化,信息產業的規模化,推動了計算機技術人才市場的發展,特別是加入世貿組織以后,計算機應用人才更是供不應求。

  目前,IT人才仍是我國四大緊缺性人才之一。未來十年,我國電子商務人才、游戲開發人才、移動通信人才、IC技術人才、信息安全人才嚴重短缺。而現在,許多企業都需要大量的網站設計人員,企業里制作網站的目的是為了給企業帶來潛在的客戶群體。總之,IT行業的就業前景還是比較理想的。

  3、家庭環境

  我的父母都是普普通通的農民,所以在專業選擇和學習方面并不能給我提供直接有效的幫助和建議,但父母一路以來的支持,寬容,給予了我很大的動力。父母不會強求我必須做什么,在許多方面都很支持我的選擇,。其實,所有的父母都一樣,都希望自己的子女過的好,過的`幸福。

  4、社會環境

  在目前社會的環境下,計算機專業還是比較熱門的,各行各業許多企業單位都需要計算機人才。但隨著每年畢業生人數的增加,社會競爭也越來越激烈,行業內的政策也比較緊,難度也比較大。再加上現在隨著社會的發展,人民生活水平的不斷提高,計算機、因特網等也得到越來越廣泛的使用,這無疑對我們的就業提供了無形的幫助。

  三、擇優選擇職業目標和路徑

  1、職業目標

  通過自我認知和職業環境認知,我最終確定了最適合自己的職業目標—網站設計師。

  網站設計師,在網絡行業習慣上稱為網站美工或網站設計。工作范圍在分工細化的公司或團隊介于網站策劃與網站制作之間,在部分公司或團隊,網站設計師身兼網站設計與網站制作兩個職能。網站設計師在團隊合作中屬于中間環節。

  作為網站設計師,必須要了解網絡表現形式,了解網絡頁面流行趨勢;要有較好的審美,原則上需要了解并參與用戶體驗設計環節;部分公司或團隊要求網站設計師同時需承擔頁面制作職能,因此要求網站設計師精通SEO優化細節,精通W3C標準;還要求網站的UI設計。

  2、發展路徑

  作為網站設計師,可以在專門為企業建站的網絡公司工作,給公司客戶的網站進行設計;也可以就職于大型的網站公司,專職為公司網站進行設計。經過多年設計經驗的積累,可以選擇做兼職網站設計師。不喜歡坐在辦公室的設計師還可以選擇在家工作,成為Soho網站設計師。此外,有能力的網站設計師還可以建立自己的工作室。這不僅要有豐富的設計經驗,還要有良好的客戶源。

  對于掌握了行業信息來源和理論基礎的網頁設計師而言,如果有良好的文案功底和創新思維,可以向網站策劃發展。

  四、制定行動計劃和策略

  1、大學期間實施計劃

  大學的四年時光很快就要結束了,如果現在才制定計劃那肯定是太遲了。到目前為止,制定了很多計劃,有完成的也有沒有實現的。

  完成的計劃:在大一大二期間,順利的通過了英語四級和計算機二級,并且也參加了很多大大小小的比賽,拿到了一些相關的獲獎證書。另外,通過參加的活動以及在校園無憂網和方特的兼職經歷,自己的與人交往能力和人際交流技巧都有了顯著的提高,社會實踐能力也得到了相應的提高。

  未實現的計劃:到目前還沒有通過英語六級,還有競選班委以及競聘廣播站編輯部的失利。目前的計劃:還有一年,大學四年生涯就要畫上句號了。在社會競爭日益激烈的今天,在這個滿是研究生、碩士生、博士生的社會中,一個普通的本科生已不能融處,所以,我決定選擇考研。在還有半年的時間里,我會不惜一切代價,把所有的精力都放在考研上,承載著老師和家長的期望,積蓄一切力量,在最后時刻奮力一搏,沖到終點。

  2、畢業后3年內的計劃

  第一年:如果考研成功,那么畢業后就會繼續在學校里深造學習,繼續為網站設計師的目標而努力。如果失敗了,我將走向工作崗位從最基本的做起,學習工作經驗,總結工作教訓,在這期間我仍然會不斷學習,不斷充電。通過在大學期間對計算機專業的理論學習,再結合實踐經驗,希望能夠在一家IT行業相關的部門做與網站設計師相關的工作,從底層做起,積累經驗。

  第二年:繼續在公司里打拼,好好表現,通過自己的努力,希望可以在網站設計方面有更好的建樹,從而能有機會輔佐公司里專業有經驗的網站設計師進行網站設計工作。

  第三年:希望自己不要只是輔佐工作,通過學習和努力,自己有能力來獨自完成網站設計的主要工作,從而成為專業的網絡設計師。我也會繼續學習深造,朝更高更遠的目標邁進。

  人生,就像魚肉罐頭一樣腥香摻兌,而我們已在不知不覺中勾開拉環,無法預知保質期。我知道,人生以后還有許多規劃需要去制定、去完成,我現在能做的,也只有凝神聚力,奮力拼搏!大學驛站只是人生道路上的一道風景,而我就是要在這個站點上放飛理想,展現風采,而不至于留下遺憾。我始終相信機會是留給有準備的人的,我們在做任何事情之前,都要時刻準備著。

大學生職業生涯規劃書11

  序言:

  不少人都曾經這樣問過自己:“人生之路到底該如何去走?”記得一位哲人這樣說過:“”走好每一步,這就是你的人生”。是啊,人生之路說長也長,因為它是你一生意義的詮釋;人生之路說短也短,因為你生活過的每一天都是你的人生。每個人都在設計自己的人生,都在實現自己的夢想。

  有道是:“凡事預則立,不預則廢”千真萬確。對自己要做的或是將要做的事沒有任何準備就是在為失敗做準備。

  一直以來自己有一個習慣就是在做任何事情之前,都會考慮一下,有一個小小的計劃,當然這并不是預不預的問題,只是我的一個習慣。在當前大學生所面對的就業壓力十分的大,我們如何在以后嚴峻的就業形式面前做的更好,在以后應聘時從眾多的應聘者中脫影而出?我們以后到底做些什么?我們以后往哪些方面發展?所以我們有必要提前規劃我們的未來為我們以后的發展做好規劃,也就是我們的職業生涯設計!

  一、自我評估(認識自我)

  就自身而言,我認為自己的興趣與愛好其實是比較廣泛的,具體的講自己對電腦、軍事文學以及音樂方面比較感興趣,同時還比較關心體育方面的新聞。而我的愛好也是基于這些興趣之上的喜歡玩電腦、喜歡看書、喜歡聽音樂、喜歡交朋友。

  二、認識自己的職業性格

  (1)性格的態度特征:我的性格比較誠實、正直的,相對謙虛但不乏張狂,在做事情時認真勤奮責任心強,同時有一定的創新意識。在自己的生活與同學及其他人的交往中是比較大方的,同時自己做事情雖然細心但還是比較馬虎的。

  (2)性格的情趣特征:我的性格在情趣上是典型的北方的那種,比較容易沖動,情緒欠穩易波動。

  (3)性格的意志特征:我的性格在意志方面是比較果斷、頑強、有點倔強,堅持對一些事情不會輕易放手。但是不可否認的是在意志力控制方面做的不是很好,這或許是我的一個比較大的缺點,在對事物的預知上是屬于樂觀但同時有比較強的憂患意識。

  (4)性格的理智特征在感知注意方面,我是屬于那種主動觀察的類型;在想象方面,我是屬于主動想象的類型,是那種發散型的類型,同時我認為自己在做事情的時候是現實主義與幻想主義的結合。

  如果按照美國霍蘭德的職業興趣理論的分析,我認為我是屬于企業型的職業興趣者,按照人才專家把人們的職業定位類型的五種劃分方法的話,我認為我是管理型或者是創造型的人。

  三、自己的職業能力

  在一般能力上,我認為我的智力還是中等偏上的,在注意力上比較集中,善于觀察,記憶力較強,思維比較開闊,想象力較強。在特殊能力上,也就是我的特長上,我認為自己并沒有什么特長,只是自己的興趣所到對一些東西投入了,或許會做的較好一點。

  工商管理專業大學生職業生涯規劃4

  前言:

  在大四的學長學姐行將畢業之際,各種招聘會也接踵而來,然而隨著招聘的結束,用人單位和應聘者都對招聘結果都不滿意,一方面是用人單位急需專業人才卻沒有合適的人選,另一方面是大學生沒有找到合適的工作,畢業生就業率一年比一年差,并且這種現象一年比一年嚴重。如何才能解決大學生就業與人才市場需求的難題,使我們在今后就業的時候不再面臨找工作難的問題?我想這一方面需要高校教育與人才市場相銜接,更重要的是大學生在四年的大學生涯中努力鍛煉提高自己,使自己在畢業的時候更加符合用人單位的要求。如何才能使自己更加優秀?這就需要我們從一開始就結合自己的人生目標和對實現該目標的要求做好職業生涯規劃,并按照規劃的內容逐步提高自己,在經過一番努力后,就業相信就已經不再是難題。現在的求職的大學畢業生很多,但真正優秀的不多,而現在用人單位對優秀的人才求賢若渴,所以一個好的職業生涯規劃,外加百分之百的努力,我們就能贏得一個好的未來。

  自我分析:

  我出生在一個農村家庭,在我很小的時候父親在一次意外事故中喪生,在我成長過程中家里的經濟一直比較拮據,母親也在外打工。這樣的環境使我在生活上更加獨立,堅強,也使我具有更強的責任心和改變家庭現狀的使命感。在這些因素的影響下,我從小學到高中一直學習成績都比較優異,再加上我樂于助人,所以同學愿意跟我交流,老師也給了我很多的鍛煉機會,所以總體來說我這個人比較樂觀自信,性格也偏于外向。但內心比較敏感,總是有意無意地把自己保護起來。再加上我比較完美主義,對自己在各方面都要求比較嚴格,所以在自己的成績沒有達到自己的目標時,總是很自責,給予自己很大的壓力。

  所以在進入大學之后當發現自己以前的優勢不再時,我曾經一度很迷茫,在這學期我也努力了很多,給自己確立了比較高的目標,當發現自己的努力沒有達到預期效果時,我的`壓力總是很大。這一方面是優點,使我更加努力拼搏,另一方面也是缺點,使我一直在高壓力中生活著,不能很好地調節自己的心態,從而也沒能好好地分配自己的時間,使自己的生活更加井然有序。此外我比較急功近利,這與我的成長環境有關,我總是比較急切地渴求成功,改變現狀,且我過于在乎時間的得失,所以在不經意間我放棄了很多能改變我人生的機會。

  在個人興趣方面,一直以來我對政治和經濟都比較感興趣,并在剛進高中時我就確立了大學學經濟的目標。所以在高考填志愿的時候我選擇了填金融和工商管理類專業,雖然后來沒俄有錄取的金融,但還是學了工商管理類這一大類經濟中的一種,這是我的興趣和理想所在,所以我還是希望能學好它,而不是為了高分數。

  我所奉行的價值觀是一分耕耘一分收獲,這個世界不是絕對的公平,所以一項事情你要費盡九牛二虎之力才能獲得而別人卻輕而易舉就能獲得的時候,我會接受這樣的現實,但我不會放棄自己的追求,我會比別人更努力去讓它實現,也許努力了不一定會成功,但不努力絕對不會成功,這是姚明說過的一句話,也是我的格言。

  在經過高中三年擔任班長和大學在學生組織中鍛煉了之后,我認為我在交際和其他處事方面的能力有了很大的提高,但要真正實現我人生的目標,我認為這遠遠還不足,我還有很多要學,還有很多要鍛煉的地方。

  專業前景與就業方向分析:

  我現在所學的是工商管理類大類專業,在大二的時候將細分為財務管理,會計,人力資源管理和工商管理四個專業。我希望在未來能夠修學財務管理專業。相較于歐美等發達國家,我國還是新興經濟體,各行業還有很大的發展空間,且我國的投資環境相對理想,所以各類企業,公司紛紛興起。現如今的金融危機即給我們帶來了危難,也給我們帶來了機遇,它將淘汰很多管理不科學,核心競爭力不強的企業,促使許多企業向高新技術,環保等方面看齊,管理體系將更科學。這就使企業淘汰更多的非專業人才,轉而對高學歷,專業性強的財務管理人員提供更多的就業崗位,所以財務管理的就業前景非常明朗。此外財務管理專業的畢業生就業渠道非常廣,可以考公務員,在政府機關工作。亦可以在企、事業單位,國際公司,財務公司、信托投資公司、證券、金融機構,審計、會計事務所,商務機構,教育單位,研究部門,從事經濟政策分析或理論研究、教研、行政、投資分析、財政工作、工業或商業企業的財務工作等理論或實際,具備扎實的理論基礎與實踐能力、和前瞻分析決策能力。也可以自謀職業、自己創立企業,從事生產經營活動。

  職業選擇:

  我首選的職業是公務員,進入政府機關工作,并且我希望是主管經濟的部門。如果沒有成功,我希望有機會能夠進入比較大型的國企工作。如果要創業的話,我希望開連鎖餐廳,進入飲食行業。

  選擇理由:

  (1) 公務員

  優勢(S):公務員的工資較為穩定,各種福利較多,且基本不需要考慮失業問題,這對于一個從山區走出來的大學生來說是個很大的誘惑。而拋開物質影響不說,我很喜歡公務員這一職業,我希望能通過政府的力量為改善民生做點什么,一個人要活得有價值就要看他為別人做了些什么,做公務員是個很好的平臺,興趣是成功的一半,這是最大的優勢。此外我性格外向,善于與人交往,同時小處變通,大處堅守原則,這為我與其他同事相處,同時為保持“不變質”打下了基礎。而我所學的就是管理,專業對口使我在今后的工作中更加游刃有余。

  劣勢(W):做公務員需要做事細心,我認為這方面我還不足,此外如果想在這個領域取得比較大的成就還需要耐心,而我這個人在做事的時候有時候顯得比較毛躁,這是個很大的不足。

  機遇(O):現在國家招收公務員是面向全社會招收的,并且沒有專業限制,在公務員考試中也較為公平,這為非行政管理專業的學生闖開了大門,且也減少了幕后交易的發生,這為大家公平競爭上崗提供了平臺。再者現在中央鼓勵大學生到基層當村官鍛煉,這也相對緩解了考公務員的壓力。

  風險(T):現在公務員考試競爭相當激烈,報考公務員的人越來越多,而公務員的錄取率卻非常低,我希望進去的部門都是報考最熱的部門之一,這使我在今后的公務員考試中面臨著非常大的風險。

  (2) 進入大型國企工作

  優勢(S):大型國企待遇豐厚,且不用過多的考慮失業風險,這對于我而言也是個很大的吸引。相對公務員而言,我覺得進入企業工作更具有挑戰性,而我是個喜歡挑戰,責任心強,觀察能力強,且具有很強邏輯能力的人,所以在管理企業財務上具有很大的優勢。此外我現在和未來幾年里在外面做兼職業將對我在企業工作更有利。

  劣勢(W):相對于其他已經工作多年的競爭者,我們這些剛從大學畢業的大學生顯得經驗不足,而在企業各部門工作都需要業務嫻熟的,這是我們的不足之一。此外我做事急躁,有時候略顯粗心也是不利因素之一。

  機遇(O):這幾年國企改革,需要建立一套科學的財務管理系統,這就需要一大批新鮮血液來為它增添活力,這對于我們大學生來說是歷史的機遇,它為我們提供了更多的上崗機會。此外這幾年中國的企業發展迅速,企業的規模不斷擴大,這也需要更多的員工。

  風險(T):由于大型國企相較于其他行業具有很大的優勢,所以就業競爭相當激烈,如果不夠優秀很難跨過它的門檻。且當前的金融危機也使許多企業在高校的招聘名額減少,這對于我們就業是很大的壓力。

  (3)自主創業

  優勢(S):開辦連鎖餐廳也是我對未來的規劃之一,這寄托了我很大的夢想,并且我曾經對它進行很好的構思。對未來具有很好的前瞻性,分析邏輯能力較強和工作認真負責,溝通能力強,對涉足餐飲業具有很大的興趣是我自主創業的最大優勢。

  劣勢(W):開創企業需要創辦者具備各方面的能力,它需要對全局有運籌帷幄的能力,在這點上我還明顯能力不足。再者隔行如隔山,我自己本身并不是搞餐飲的,對里面的一些要求及其他方面都不是很了解。第三,創業需要資本,而我創業所需要的資金都只能依靠自己籌集,這些都是需要解決的問題,但都是十分難以解決的問題。

  機遇(O):這幾年國家對民營企業的限制減少了許多,且也鼓勵大學生自主創業,而中國是個新興市場,還有很大的市場空間,我所希望從事的餐飲形式,據我從各方面渠道了解目前國內還沒有的,是空白的,這里面蘊藏了很大的商機,只要在開頭辦好,辦出特色,一定會獲得很大的發展。

  風險(T):自主創業所要面臨的風險向來是最大的,尤其是在別人未曾涉足的領域,如果走通了,你將獲得很大的成功,但是你失敗的可能性也是最大的。縱觀中國餐飲業能形成規模的寥寥無幾,且我本身并不學餐飲,又缺乏企業管理經驗,這就更增加了風險,想要獲得成功必須經歷種種挫折。

  公務員的工作內容和勝任條件:在政府機關工作,公務員所面臨的工作是在管轄范圍內制定并實施政策,同時考察政策實施的效果,并不斷總結做出調整,同時還要解決任期內出現的各種問題。一個認真負責的公務員所要考慮的問題非常寬泛,工作負荷也非常大。

  勝任條件:它需要有為民服務的理想,具有良好的品行;具有正常履行職責的身體條件;具有大專以上文化程度和符合職位要求的工作能力;具備中央公務員主管部門規定的擬任職位所要求的其他資格條件。在性格方面,認真謹慎,能平衡身邊的人際關系,懂得察言觀色。

  與成為一名合格公務員之間的差距:專業知識學習得還不夠精深,要想真正的為民造福,需要有過硬的專業知識,這樣才能保證制定和實施政策的正確性和前瞻性,此外我在認真謹慎方面做的還不夠足,與人交往方面也還有待進展,交際圈不夠廣,全局性觀念也與要求有一定距離。

  我的對策及計劃:

  在大一暑假去北京門頭溝區清水鎮調查當地的經濟發展狀況,在此期間我們將采訪當地的政府官員,當地企業和民眾,這樣可以讓我更加系統的了解農村的發展狀況,更熟悉政府的工作流程,增加我的組織能力和實踐能力。在完成暑假社會實踐調查后我想做家教,這樣一方面可以增加收入,另一方面可以增強我的交際能力。并且我將利用晚上等空余時間學習電腦知識。

  在大二我將辭去學生組織工作,將把更多的時間用在學習專業知識和做兼職上,同時我將慢慢尋找實習單位,如果有合適的我會去實習,每周至少早起三次學習英語,在大二二期考英語四級的時候爭取好成績,同時爭取一等獎學金。在大二暑假的時候減少兼職的負荷,騰出更多的時間準備考研。

  大三仍然早起學英語,在第一學期爭取考過六級,學好功課,拿獎學金,做一份兼職,將更多的精力用在考研上。

  大四的時候功課都基本結束了,我將把全部精力用在考研上,以便在更高的平臺上獲取更多的知識,在將來就業的時候能夠胸有成竹,更好的勝任工作。

  結語:

  一個人能否取得成功,不在于他有多聰明,而在于他能否很好的規劃自己的人生,只有提前認清自己的優勢與不足,并不斷地改進自己,才能在大學四年不虛度,才能在今后的就業中贏在起跑線上。

大學生職業生涯規劃書12

  “莫等閑,白了少年頭,空悲切”,岳飛的《滿江紅》還時時縈繞在耳旁,激勵著我們,不斷努力,不斷朝自己的目標前進。

  還記得有那么一句話:地球要做的事——旋轉;江河要做的事——奔流;青年要做的事——前進。有時候,我們會遇到挫折,四處碰壁,甚至覺得自己一向苦苦追求的所謂的夢想猶似水花鏡月,我們對人生的天馬行空的承諾和執著,甚至經不起現實風雨的輕輕一擊變灰飛煙滅。于是,年輕的我們迷茫,彷徨;我們自怨自艾,玩世不恭;我們感嘆命運不公,現實殘酷;我們甚至學會了放縱自己;可當再回首,風風雨雨依然,坎坷依舊,太陽依舊朝升日落,滾滾江水依然逝者如斯,我們除了在自欺欺人的借口和理由中虛度年華外,一無所獲,一無所成。所以我們不能逃避,更不能放棄,相反我們要拿出那種明知山有虎偏向虎山行的勇氣,同時也要告訴自己,我是棒的,別人行我也必須行。大學生職業生涯規劃是指導學生在大學期間進行系統的職業生涯規劃的過程。它包括大學期間的學習規劃,感情規劃和生活規劃。

  職業生涯規劃的有無及好壞直接影響到大學期間的學習,生活質量,更直接影響到求職就業甚至未來的職業生涯的失敗。從狹義職業生涯規劃的角度來看,此階段只是職業的準備期,主要的目的是在于為未來的'事業喝酒業發展做好準備。客觀而言,進行系統的學習和實踐至關重要,而能夠擔次重任的人應當具備豐富的職場經驗和并理解過系統的職業生涯輔導訓練,對職業生涯而言,職業生涯規劃是基本的保障。做好職業生涯規劃,對我們今后職業工作是大有裨益的。

大學生職業生涯規劃書13

  一、客觀認識自我

  自我認識

  生理自我

  身體素質比較好,精神飽滿,朝氣蓬勃。熱愛運動,有長跑的潛質。愛好涼秋登山夏溜冰。

  心理自我

  我的個性:

  優點:心思細膩,溫柔善良;有責任感,誠實守信;有一定的洞察能力,能體貼對方心理;善于與人溝通,有團隊合作精神;做事有條理,遇事比較鎮靜從容;虛心好學,善于吸收別人的優點;積極主動,心態樂觀。

  缺點:不夠堅強,反應慢半拍,時間觀念不夠強;做事三分鐘熱度,意志不夠堅強;不夠果斷,魄力方面有待加強。

  人文素質方面:

  我從小受家人的耳濡目染,有書畫方面的興趣;休閑的時候喜歡唱歌,放飛一下年輕的心情;喜歡獨處一禹,在書的神秘花園里生根發芽,感受生活的美好,用心靈,用筆尖,去捕捉優美的世界。

  學習方面:

  喜歡與數字打交道,喜歡研究一些計算機方面的東西,學習攝影相關方面的知識。

  他人評價

  除了對自己的全面分析外,我還結合了360度的多角度來做比,

  優點缺點

  家人評價心思細膩;有責任感,誠實守信;不夠堅強,做事情動作比較慢。

  就業辦老師、處長評價做事有條理,遇事比較鎮靜從容;虛心好學,善于吸收別人的優點。顧慮過多,不能當機立斷,少了冒險精神。

  年親密朋友評價有一定的洞察能力,能體貼對方心理;善于與人溝通,有團隊合作精神;太過單純,容易相信別人,在社會上當心慧吃虧。

  同學評價積極主動,心態樂觀。樂于助人,有愛心。做事情三分鐘熱度,意志力有待加強。

  進行客觀分析。

  綜合分析

  通過多角度對自己興趣、個性的剖析,對自己的認識還應該從自己的綜合素質和實際能力來了解自己。

  二、科學分析

  興趣是最大的老師!個人的能力可以培養,源源不斷的動力就是興趣!為此,我把自己的興趣作為有效的職業能力之一,是我的興趣特點和職業能力相匹配的分析:

  個人風格:

  助人:為人熱情,樂于助人

  易于合作:具有合作精神,人際關系較好

  社交的:喜歡與人打交道,善于表達自己,擅長理解他人,社交能力強

  有洞察力:對人際關系敏感,對人、對事、對周圍環境的洞察力強

  責任感強:較關心社會問題,對社會、對自己所從屬的群體、對他人等均有責任心

  重友誼:重視與朋友之間的感情,朋友在其生活中顯得很重要,盡力與他們之間保持聯絡

  有說服力:說服能力強,擅長于語言表達,邏輯清晰,具有感染力

  職業能力水平的高低可以有效地預測人們的職業成就,反映一個人的待人處事的能力。只有較好的職業能力水平,才能適應現代社會的迅速發展、激烈競爭和高管理水平的需要。

  職業價值觀

  價值觀是指個人對客觀事物及對自己的行為結果的意義、作用、效果和重要性的總體評價。職業價值觀就是個人對不同職業進行評價的心理傾向體系,它探討人們在職業選擇和職業生活中,在眾多的價值取向里,優先考慮哪種價值。

  由于個人的身心條件、年齡閱歷、教育狀況、家庭影響、興趣愛好等方面的不同,而每種職業也有各自的特性,因此,不同的人對職業特性的評價和取向是不同的,這就形成個人職業價值觀的差異。由于這種差異,人們在就業方向和具體職業崗位的選擇上,以至于在具體工作的投入上都會因此而受到影響。

  自我實現取向

  自我實現取向者對諸如平常的幸福、一般的慣例等毫不關心,一心一意想發揮個性,追求真理。不考慮收入、地位及他人對自己的看法,盡力挖掘自己的潛力,施展自己的本領,并視此為有意義的生活。

  自我實現取向者在工作中的優勢:

  重視他人感受與價值;

  做事目標明確;

  有強烈的發展、提升意識;

  自我實現取向者在工作中的劣勢:

  可能不夠客觀;

  對自身利益考慮不夠;

  有時過于敏感;

  家庭取向

  家庭取向者愿過十分平淡但又安定的生活,珍重同家人的團聚。為人踏實,生活態度保守,不敢冒險。

  家庭取向者在工作中的優勢:

  有較高的穩定性和忠誠度;

  做事勤奮踏實;

  重視同事個人情感;

  家庭取向者在工作中的劣勢:

  進取心不夠;

  處事比較保守;

  工作狀態易受家庭影響;

  綜合特質:

  環境輕松有利時,會浮現影響型特性

  環境正式有組織時,會浮現服從型特性

  三、職業定位

  職業生涯的規劃要考慮到很多內在和外在的因素,關鍵是找出在當前的客觀環境和形勢下,個人的.優勢和不足之處,好對癥下藥,最大限度地發揮自己的能力,描繪出自己的職業藍圖。

  個人評估總述

  近期目標可以定位為“過掉英語四六級、計算機等級”

  中期目標可以定位為“進入國內知名通信企業,鍛煉企業經營管理的能力”。

  遠期目標可以定位為“能夠開辦一家屬于自己的公司”

  上述這些評估結果也正是和我一開始的職業目標——希望成為“通信行業的專業人才”是相吻合的。而結合我自身的專業和自己沉穩的辦事風格,我的職業目標又推進了一步—在事業有成之際,奮斗成為通信行業的領軍人物

  四、實現目標

  心動就要付諸行動!我將要以良好的成績和積極好學的實際行動讓目標得以實現。

  我的四年學習計劃

  目標階段時間內容收獲

  能力培養期大一暑假至大二開學參加認識實習,軍訓,假期校外打工。增加了見識,了解未來的事業走向,學習了軍事理論,學會了自我管理自我約束。

  專業技能磨練期大三、大四學好專業知識,考計算機等級證、網絡工程師。

  進入職場的前五年——中期目標的計劃

  時間:(20xx年6月—20xx年8月,22~27歲)時間內容20xx年8月~20xx年8月·從思想上,由學生轉型為獨立的職業人,這是進入我進入職場的首要任務·個人想像與社會、公司實際情況可能存在落差,要調整心態,正確對待·給人以良好的精神面貌;養成良好的上班習慣,不能有遲到現象·熟悉工作的軟硬環境,掌握工作程序。如認識同事、學習辦公室設備的使用等·選準原點,腳踏實地,從基本做起·深入了解工作單位的歷史,透徹了解本職工作的內容·了解申報“通信工程師職業培訓”的情況與考取“通信工程師”情況·休息時間關注與工作有關的社會信息、行業動態·牢固掌握通信工程師工作的專業技能·企業用人的目的是為自身創造價值,要深化企業對自己的滿意度·參透企業的組織文化。主要途徑有:多與工齡長的同事溝通、閱讀企業的刊物·通過學習與實踐,成為專業人才,獲得公司及同事的認同·每月一次,檢查計劃執行情況。

  計算機應用大學生職業生涯規劃書范文(精選5篇)3

  作為一個正處活力青春的20歲青年,腦子里有著一股子的干勁,在現實社會面前表現得非常的自信,那種渴望成功的欲望十分的強烈,這也源于我好強好勝的性格,一旦是自己認定的事,就一定會下定決心努力去做好。但我自身也明白自己現用的能力,也僅僅還是個學生,經濟方面還是得依靠父母,我只會做那些實際一點的事,而不去追求那些我力所無能的,我相信一個人的能力是一步步積累出來的,是從實際事情中積累總結出來的一種經驗。

  優勢——劣勢分析

  一、自我分析

  優勢:很容易培養自己對待事物的興趣,愛好廣泛,對自己感興趣的事情總會持懷滿腔熱情的投入。自身的綜合能力還不錯,學習成績不亞于別人,各樣的課余活動也少不了自己的身影,在英語方面有著一定的功底和很大的潛力。有一定的自學能力,能很快的理解,接受知識;劣勢:沒有能很好的處理人際交往關系,要么就是幾個很要好的朋友,要么就是一個沒有朋友也沒有,不能夠融入到同學當中,所以時常的會感到寂寞,而空虛……做事情喜歡單獨做,而不意愿的去邀請別人,渴望一種屬于個人成功的成就感。生活有時沒有目標,沒方向,總是在茫然中虛度時光,不能很好的有效率的利用自己的時間。

  家庭分析

  優勢:在親人的心里是一個懂事而聰明的孩子,有著親人們的關懷與支持,特別是父母在我身上寄托了很高的厚望,將他們一身的心血都投資到了我的身上,我覺得自己是一個幸運的人。劣勢:有點驕傲,當取得一點點的成績就自我滿意,做事情有些急躁,不能冷靜的思考問題,所以都那么大了,父母對我做什么事還是不怎么的放心,自我控制能力差。

  朋友、老師、同學分析

  優勢:具有一定的個人能力,不落后與其它同學,有自己的一個學習方法和生活方式,基本能做到老師的要求。劣勢:不能夠融入到同學當中去,積極主動性太差,有點的害羞,缺少與老師主動交流的機會。

  機會:利用大學的機會,積極參加各種社團活動,主動表現自己,鍛煉自己,真正的將自己能力展現出來,在即將到來的大學英語四級考試中,向老師同學證明我的英語水平。生活上不讓父母擔心,也向他們證明,我已經長大了。

  威脅:大學里是一個競爭激烈的地方,關系也十分的復雜,感覺同學們都在向我遠去,是我沒有跟上他們的腳步,還是他們在冷漠我,我得去思考!

  二、目標規劃

  總體目標:能說一口流利的英語,做一個電腦高手。

  階段目標:

  21~22歲將理論知識學好,將基礎打牢;

  22~25歲在專業科目上拔尖,取得一定的成果;

  25~32歲,運用自己的才能在社會上打拼,創造屬于自己是空間,屬于自己的財富;

  38歲擁有自己的一家公司,自己做董事長。

  學習目標:大三之前過全國英語的4、6級的考試和計算機四級考試;

  畢業時順利拿到學士學位,然后一鼓作氣攻讀研究生,并順利拿到碩士學位。

  家庭目標:

  26~28歲結婚,和自己的愛人一起努力構建一個溫暖的家;

  35歲之前要擁有車、房;

  40歲要賺足足夠的錢,養老婆孩子,好好的孝順父母長輩。

  健康目標:經常鍛煉,要擁有強壯的身體,還有就是家人也健康平安!

  個人理念:一個人的一生是有限的,人生能有幾回博,此時不博何時博,我們要抓住我們身邊的每一個機會,來實現自己的人生價值。

  一個人的一生一定要過得有意義,一定要讓自己有限的年華里有所回味。

  一個人活著就是要做有意義的事,而做有意義的事就是好好的活著。

  生活的本質不是索取而在于奮斗!

大學生職業生涯規劃書14

  俗話說:行行都出狀元郎。當今社會競爭日益激烈,各類人才如雨后春筍般破土而出,在綜錯復雜的社會里生存和發展是最為簡單的兩個目標,但是終極命運卻有天壤之別,更多的事物不再只是偶然,更多的是必然。隨著大學生普遍化和綜合素質的不斷提高,讓我們在校生有種危機感和緊迫意識,怎樣在立足于社會的同時能創造出一定價值是每個人生必須思考的現實問題。在行動之前的準備工作和事物正常發展同等重要,任何人都贊成想好了在做比不想就做或邊想邊做要更切實際。每個人對未知的命運都期待關注,當聽到這個活動時,就覺得是個嚴肅的人生話題,平靜的內心又起波瀾,反省的機會再次降臨。鑒于此也覺得走好人生第一步也至關重要。

  一、自我定位

  “正確認識你自己”

  1.自我描述

  (1)興趣愛好:看書、寫作、音樂、運動等等

  (2)性格特點:感性而不失理智,成熟而不失真誠,獨立而堅強,能夠敏銳的分析對方心理和處事風格,能吃苦,抗壓力強,適應能力強,容易接受新鮮事物……

  2.職業興趣:喜歡從事多變的職業,排斥只做一件事。例如從政、作家、經商等,只要是能有所建樹的事情都是比較感興趣的職業。能勝任的工作希望是管理,不過需要時間和機遇。

  3.價值定位:雖然金錢不是萬能的,但沒有金錢也是萬萬不能的。自身價值的體現很大程度取決于你擁有的物質財富,這是人生的第一個追求,當得到時就應該有兼濟天下的胸懷,成功轉型。對于剛從大學走出社會來說,第一步就是能夠立足社會,同時建立可靠人脈和社會經驗,在條件允許的情況下,可以有一筆儲蓄,當做以后的創業資本。我一直相信,其實每個人都是人才,關鍵是需要創造機遇去培養,很多時候能改變我們自己的不是別人,就是你自己。

  二、環境分析

  “當我沒有能力去改變環境時,要適應環境,改變自己”

  我的家庭條件不理想,父母的期望就是多學知識去改變家庭現狀。說實在的'在大學期間真的沒有學到什么,這與個人意志和學習氛圍有關。所以不打算繼續深造專業,尋求別的理想職業,只要能創造人生的一個制高點即可。

  當今社會,政策開放,無處不充滿商機,同樣有人群的地方就有他們需要的財富,社會依然殘酷和競爭,有作為的人大都摸索出了社會發展的潛在規律 ,并結合一些實際情況具體執行而已。

  三、確立志向

  “有志者,事竟成,破釜沉舟,百二秦關終屬楚;

  苦心人,天不負,臥薪嘗膽,三千越甲可吞吳”

  很多理想和志向像流水一樣消失在現實長河里,曾經立志當警察、教師、作家、哲學家,但在現實的考驗下都蕩然無存。現在呢?最合實際的職業是銷售和物流。

  殘酷的現實就是一個弱肉強食的社會,適者生存永遠是自然界的不變法則。所以選擇一個能鍛煉自己的企業部門,學些真本領比一味的追求物質財富走的更遠更長久。

  四、職業規劃

  希望本是無所謂有,無所謂無的,正如這地上的路,其實地上式沒有路的,走的人多了也便成了路。”

  人生的路,是走出來的,歷史,是人寫出來的。人的每個歷程都在抒寫著自己的歷史。所以,針對自己的實際情況給自己做個合理的規劃。

  (1) 大學期間。含蓄的說就是不求有功,但求無過,能夠順利畢業就好,剩下的時間可以多了解社會,學些實用性強的知識,盡管學業不理想,但還是應該每天進步點,相信不管學什么,總有一天用的上的,只是時間的問題了。

  (2) 畢業三年。這個時候人生第一份工作應該定位下來了,能夠熟悉自己工作的業務和處事能力,也積累了一點財富。等到自己性格成熟穩重,各方面條件具備后應該積極規劃下一個人生目標。

  (3) 30歲之前。這是人生黃金時段,已經確定了自己的未來十年奮斗目標,就是能開個公司,逐漸擴大市場占有率,以良好的人脈和可靠的品德贏的財富。

  (4) 50歲之前。當自己的公司規模壯大了,在社會上有一定的影響力后,我會嘗試成功轉型,從商業到參政,因為企業的管理在官場上也有用武之地,這個年齡段已經飽經滄桑,看淡紅塵,憑借扎實的為人處事的基本功,定有一番建樹。

  五、與時俱進

  “天行健,君子以自強不息;

  地勢坤,君子以厚德載物“。在漫長的路途中,難免會遇到很多障礙需要去克服,有很多計劃在行動中局勢發生變化,所以做好前期預備工作也很重要。在生活中領悟成功的要素,在成功中感受生活的樂趣,盡量讓自己的人生豐富多彩。從職業生涯發展過程來看,職業生涯發展經歷了不同時期,一種觀點認為職業生涯的階段主要可分為:

  ① 職業準備期 :職業準備期是形成了較為明確的職業意向后,從事職業的心理、知識、技能的準備以及等待就業機會。每個擇業者都有選擇一份理想職業的愿望與要求,準備充分的就能夠很快地找到自己理想的職業,順利地進入職業角色;

  ② 職職業選擇期:這是實際選擇職業的時期,也是由潛在的勞動者變為現實勞動者的關鍵時期。職業選擇不僅僅是個人挑選職業的過程,也是社會挑選勞動者的過程,只有個人與社會成功結合、相互認可,職業選擇才會成功。

  ③ 職業適應期 :擇業者剛剛踏上工作崗位,存在一個適應過程,要完成從一個擇業者到一個職業工作者的角色轉換。要盡快適應新的角色、新的工作環境、工作方式、人際關系等。

  ④ 職業穩定期 :這一時期,個人的職業活動能力處于最旺盛時期,是創造業績、成就事業的黃金時期。當然職業穩定是相對的,在科學技術發展迅速、人才流動加快的今天,就業單位與職業崗位發生變化是很正常的。如果時間充分利用,會有很多時間發展業余愛好,甚至可以身兼數職,但這些需要良好的環境和學習心態,同時應注意主次輕重,循序漸進的過程。

  我的職業生涯規劃在此就告一段落了,具體的細節靠的是平日里去注意,始終為人生目標奮斗不息。凡事心中有桿秤,其實成功捷徑,只不過不要走冤枉路就好了,人生每一步走的穩妥點就已經足夠了,更多的事需要時間,時間能證明一切。最后引用蘇東坡的一句話:古之成大事者,不惟有超世之才,亦必有堅忍不拔之志。以此自勉。

  職業錨的概念是由美國埃德加·施恩教授提出的,他認為職業規劃實際上是一個持續不斷的探索過程。在這一過程中,每個人都在根據自己的天資、能力、動機、需要、態度和價值觀等慢慢地形成較為明晰的與職業有關的自我概念。隨著一個人對自己越來越了解,這個人就會越來越明顯地形成一個占主要地位的職業錨。所謂職業錨就是指當一個人不得不做出選擇的時候,他或她無論如何都不會放棄的職業中的那種至關重要的東西或價值觀。正如"職業錨"這一名詞中"錨"的含義一樣,職業錨實際上就是人們選擇和發展自己的職業時所圍繞的中心。一個人對自己的天資和能力、動機和需要以及態度和價值觀有了清楚的了解之后,就會意識到自己的職業錨到底是什么。施恩根據自己在麻省理工學院的研究指出,要想對職業錨提前進行預測是很困難的,這是因為一個人的職業錨是在不斷發生著變化的,它實際上是一個不斷探索過程所產生的動態結果。

大學生職業生涯規劃書15

  一、自我評估

  xx年9月,是新生步入大學校園的季節,同時也是畢業生走出校園、重新定位的一個轉折點。作為一名大一新生的我,懷著沖動、喜悅的心情,充滿著希望,也帶著幾分迷茫和失落走進了大學校園。在我進入大學校園時,迎面而來的是尚未竣工的新校區、親切相似的同學面容、陌生向往的生活環境。有快樂,也有失落,但我都走進了大學校園,一切的一切將從這里開始三年新的學習和生活。

  進入大學,我曾思考過一個問題:“我將如何度過自己的大學生活?”同時,更多的問題還將接踵而來,“課余時間自己怎么安排?”“我的專業學習該怎么方案?”一下子從高中時代如上弦箭般的緊張淪落到無拘束的生活,人就很容易變得慵懶。

  習慣了高中時代的生活,上課、作業、考試及活動,都由老師或班主任統一安排。而到了大學,我們就像松了韁繩的野馬,盡情玩樂,反而把最重要的學習丟一邊了。所以,對于剛進大學的我們來說,要先把目標定下來,想想四年后的路我要決定怎樣走?大學是一個全新的環境。步入這個環境的大學生,其實已經是半個社會人。作為一名新生,應該樹立一個全新的意識:獨立自主,自己來規劃即將開始的大學生活。

  1、規劃學習

  明確四年后要做的事,制定方案剛到大學的時候,老師就說要在進校時就好好把握自己,盡快融入角色。記得一定要把入門的根底學好。為以后打好根底。相比高中,大學中的學習,更多的是自學,明確知道自己想做什么,然后制定相關目標。作為市場營銷專業的學生,在學好自己的專業課的同時還要更多的參加社會的實踐,把學習與實踐結合起來。然后獲得一些相關的'證書,為將來的就業做好充分準備。

  2、調整心理

  一切從零開始首先要正確看待自己。在這里,我們的根底都差不多,不管你在高中是多么出色還是落后......在這里我們都是普通人,一切從0開始。剛到大學,我們要先熟悉環境,適應大學生活。有的新生由于心里準備缺乏,高中時期的心理問題沒有得到及時調整,而導致不能適應新環境,人際交往能力差,過分自卑和不夠自信。

  經過這個學期的學習,我明白大學和高中一樣都是頂著很大的壓力的。學習上的相互競爭,繁重的學習任務,緊張的考試壓力以及期望與現實之間的差距等。然而由于膽量小,人際關系不是很好,有些時候失去了自我展示的時機。

  著些會讓我心情煩躁,無心學習。我想到了大學我一定要克服這種種的問題,要做好對抗挫折的準備。有位老師對我們說樹立正確的價值觀很重要,能有效提高抗挫折的能力。“如果能自覺地樹立科學的價值觀,就能正確認識挫折,分析挫折,就能克服挫折。”同時也能更有效地控制自己的情感,提高分析問題和解決問題的能力。我們就會明確學習、工作和生活的方向,無論遇到什么困難和挫折,都會心胸開闊,朝氣蓬勃。

  3、處理關系

  增強自我吸引力,讓大家肯定你大學是個團體生活的地方,一個寢室很多人,大家的生活方式成長環境都不一樣。所以彼此間要學會寬容和融合,不斷磨合。沒有必要因為:

  四、策略實施

  1、大一第一學期學好專業課,更多地了解自己的專業。參加學生會,并努力競選當上干部,提高自己的溝通能力。

  2、大一第二學期學好專業課,、努力學習計算機和英語,未考證做好充分的準備。

  3、大二第一學期嘗試兼職、社會實踐活動,增加自己的社會閱歷。

  4、大二第二學期學好專業課,繼續做兼職。

  5、大三第一學期參加實習,認真學習知識。

  6、順利畢業,并找到一家專業對口的公司就業。

  五、反應修正

  1、英語水平太低,起點低,英語考證需要加倍努力。

  2、執行能力較差,必須時刻提醒自己。

  3、主動學習積極性不夠,需多加改正。

  4、決策能力有所欠缺,不夠果斷。

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