工作建議書3篇
在不斷進步的社會中,建議書使用的情況越來越多,建議書是一連串的管理實踐,往往有著至關重要的作用。那么一般建議書是怎么寫的呢?下面是小編精心整理的工作建議書3篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
工作建議書 篇1
1、四樓最西側女用衛生間外部頂層有漏水情況,為了防止員工受到嚴重意外傷害,請中天企業集團維修工程技師抓緊時間維修。
2、四樓最西側男用衛生間有一小便池,需要整體維修,此事已經反映到中天物業管理部,告之時間已經很長了,不知為何沒有維修,請領導斟酌。
3、四樓生產車間最東側有許多物品,嚴重阻擋小型變電柜和消防栓正常使用,請領導們進行開會研究。
4、四樓最西側女用衛生間內部有一落地式超大功率電熱水器,在燒開之后出現許多大量的熱水往外冒出來,而且地面非常特別濕滑,怕員工滑倒后受到嚴重傷害,建議是否可以整體拆除。
5、四樓最西側大型會議室,千萬別讓生產車間的員工使用,因為里面有價值特別高的固定使用資產,這樣做是為了領導考慮,也是為了公司整體安全考慮。
6、本人在工作日內發現異常情況,第一時間上報領導,以防止重大嚴重事故和意外傷害。
7、在工作日內出現嚴重惡劣天氣,全體員工需要高度注意,把所有門窗全部關閉鎖緊,以防止非常嚴重的、巨大的、慘重的損失。8、四樓最西側高杰領導使用的辦公室內部的整體電源,需要高度注意,在節假日前通知到其本人。
9、各部門在領用物品時,建議都寫完整,別有遺漏的問題,建議此事請領導開會提出來,為了保證數據的準確、完整、安全。10、特別需要高度注意的是,C座附屬超大庫房內部整體的供電系統和供水系統,以及所有門窗整體情況的安全。這個超大的庫房在領導們檢查時最需要注意的,特別是在節假日前整體全面的大檢查,這樣是為了公司整體利益與安全。
11、三樓最東側的員工使用浴室,本人建議地面撲上超厚防滑地墊,由于冬天即將來臨,這樣是為保證全體員工的使用安全。特別是在節假日前提前上鎖,能夠保證長期的使用安全。請領導酌情考慮。
12、三樓與四樓最東側的貨物使用超大電梯間,建議不要放置任何無關緊要的物品,這樣是為了充分考慮到消防安全的重要性。建議上報三上浩司部長領導。
13、四樓最東側的大型接待室,凡是有需要使用的領導,讓其使用人員告之總務行政管理部,這樣是為了使用的安全和規范。
14、本人建議多多增加滅火器數量,是為了公司整體的安全,貨物的安全,員工的安全,設備的安全。
15、在公司放假之前,由各部門主管領導帶著本部門的員工全面的、全方位的、地毯式的大檢查,建議是至少提前半個月的時間。16、公司整體的供水系統與供電系統,無論是標準工作日,還是放假之前,全體員工都要始終高度注意,不要因為供水與供電不安全的因素,影響工作的規范、合理、合法、高效的運營。
17、公司全體員工在放假之前,提前把無關緊要的`廢棄物品和所有垃圾進行全面大清理,為了保證生產車間的整體、辦公區的整體、用餐休息區、男女更衣室、三樓與四樓東西兩側員工走道、客用電梯間、貨物使用超大電梯間、兩個物流倉庫區的干凈整潔。綜上所述,請周姐主管領導閱覽,如有不妥之處,并且請領導明示,本人在領導的教育下、幫助下、關懷下、英明決策下,一定會工作的出色。本人始終把公司整體的安全、財產的安全、固定資產的安全、設備的安全、整體運營的安全、物資物料的安全、整體良好優秀的形象、公司整體全面的利益,永遠要始終放在首位。
提出建議員工簽字:
時間:20xx、10、2
工作建議書 篇2
怎么讓工作時有個好心情,除了良好的工作氛圍,好的辦公環境也是影響因素之一,整潔、明亮、舒適的工作環境,才能使員工產生積極的情緒就會充滿活力,工作效率才會很高。
1、自覺辦公場所不吸煙。以免產生的二手煙對其他同事的健康造成影響,而且嗆人的煙味不僅刺激呼吸道,也會刺激眼睛視物困難。
2、勤開窗勤通風。一屋子的人如果悶在一個封閉的環境里,所產生的廢氣會讓人大腦缺氧、頭昏腦漲,而新鮮空氣則可以令人精神振奮,工作起來也會覺得神清氣爽。
3、做好辦公室綠化。在合適的位置養一些大型的.綠葉植物,在辦公桌上放一盆小植物,既吸收輻射,也可以緩解眼部疲勞。
4、調輕手機鈴聲。調輕手機鈴聲或者設置為振動狀態,講電話的時候也要有意識地放輕音量,同時不要在上班時間煲電話粥,要知道在緊張忙碌的狀態下,如果有人在旁邊一直聊電話,那感覺就像是五百只蒼蠅在耳邊縈繞,容易讓人煩躁。
5、隨時整理自己的辦公桌。不要像擺地攤一樣把東西扔的滿桌子都是。一個整潔有序的辦公秩序也能讓人擁有輕松的心情來投入到工作當中。
6、盡可能不在辦公室就餐。如早餐之類,或者有些味道比較重的食物也不要在辦公室吃,會留有異味。
7、適宜的辦公室溫度。如夏天的話很熱,冬天又很冷,可以開空調調節溫度,如何太干,可以放個空氣加濕器。
8、凈化辦公室空氣。空氣凈化器所應用的光觸媒、負離子、凈離子群凈化技術能夠很好去除病毒、游浮霉菌、細菌、苯、氨、過敏原等。多重濾網功能吸附附粉塵、強力除甲醛、異味、吸附油煙、二手煙等。并能智能監測污染情況,方便獲悉室內污染情況。
工作建議書 篇3
我們的學生會相對來說是比較完善的,但是我也有一些想法,我在此表述一下。
一、活動
學生會是一個大家庭,各部門就是一個個小家庭。我們團結互助,為共同的目標去維護我們的家庭和諧與進步。我們的家庭,是否團結、熟知,合作是否能擦出意外的火花,是否有我們共同的結晶?
存在現象:其它部門的活動與自己無關,若是配合僅僅是配合開展,活動總結一個人寫。
建議:讓所有活動的參與者進行討論,之后整理記錄出總結。討論內容大致分意義、優點、不足、特殊等。讓活動不僅有開展,而且有沉淀。這樣增加了部門間及各部門的交流,交換了思想,也給以后的學生會留下了最直接的財富。
二、會議
如何利用好一周一次如此密集的會議?
除各部門發言外其它環節都有必要性,現雖有所變化,但是我認為并不理想。與其讓成員強制總結,不如讓成員積極發言;不僅是要找出問題所在,而且要解決并預防。存在現象:會議時間長,有些時候飯吃不上就要上下午的課。發言內容無營養,會議記錄上幾乎記不到東西。建議:合理利用這一環節,時間更人性化,效率更高。發言遵循自愿的原則,內容是需要強調的工作、活動總結及新活動、各種問題的提出、建議與想法、經驗的分享等。采取一人提出問題,全員思考,多人回應的模式。發言者以部門為單位記錄,每月點評一次。可以增加各部門與部門內部的競爭。
三、早餐
每天抓早餐的目的是什么?
我們是為了減少不必要的垃圾,對此應該培養他們的環境意識。存在現象:快到教學樓時用書或包擋一下就帶進去了,值班時間段不太合理,人流量最多的`時候值班人員也需要上課。上午3、4節依然有人帶早餐進教室。建議:用掃地人員做監督,每次打掃前看早餐垃圾是否多余10處,若是則在已打掃后面做個標記,當中午查教室衛生的時候就能做記錄了。把記錄統一反饋給班長,讓班長做提醒監督,必要時可以與考勤掛鉤。教室也可以張貼標語。這樣的話即使有人把早餐帶到了教室,也不會讓垃圾留在教室,并且走出校門也能保持。
四、監督
如果你不是學生會成員,那你眼中的學生會將是什么樣子?
學生會有13個部門,是較為完整。但是少了一個外在的監督機制,即跳出學生會本身用外在的眼光看。我們的工作需要學生的了解與支持。存在現象:我們總是在做工作,但效果沒有一個反饋。我們的所作所為不一定都是學生所需要的,或者是不一定真正服務于學生。建議:開放一個公投的意見箱,定期收集意見。舉辦一次征文大賽,從側面反映出現狀及獲取寶貴意見。
五、班級
班級內部怎樣交流、班費用在何處?
以我們班為例,截止到現在班級無任何活動,收的班費成了一種形式,班級內部因缺少交流而顯得凝聚力不強。雖然是大學,但班主任也有必要適時出現以增強存在感。不然除去班主任和班長的班級顯得有些凌亂。班級集體意識有待加強。
六、創新
我們不能總是一味的被安排、被工作、被活動。沒有最好的,只有更好地。成員思維不夠活躍。已經半年多了,在學生會中13級的創新思維沒有體現出來,也沒能讓學生會有所進步。這個值得深思...
我的提議只是想表達這一種思想,方法有千萬種,即使合理也并非合適,加以修改以適合。但積極的思想有利于我們實現共同的目標。
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