工作檢查書萬能檢討書

　　在學習、工作、生活中出現(xiàn)了失誤后，為了避免再犯，為此要寫檢討書來自我悔過，請注意寫檢討要把原因講清楚�？靵韰⒖紮z討書是怎么寫的吧，以下是小編為大家整理的工作檢查書萬能檢討書，僅供參考，大家一起來看看吧。

工作檢查書萬能檢討書1

尊敬的領(lǐng)導：

　　x月x日，按照xxx站節(jié)日值班安排，由我進行當日值班，負責全站各項日常管理工作。值班期間，公司xxx總一行來站里檢查指導工作，由于我的責任心不強，未能及時接待好各位領(lǐng)導，發(fā)生了重大的管理紕漏，對此事件我負全部責任。

　　事件發(fā)生后，我及時意識到了錯誤的嚴重性，閉門思過，對自己的錯誤行為的產(chǎn)生根源，做了如下剖析：

　　一是工作態(tài)度不夠端正，思想松懈，對全站的行政管理工作沒有做到高度重視，導致管理渙散，日常工作麻痹大意，沒有達到一個基層管理干部應(yīng)有的思想要求。

　　二是工作責任心不強，未能較好履行崗位職責的要求，工作流于表面化，沒有扎實落實好各項工作，沒有達到一個基層管理干部應(yīng)有的素質(zhì)要求。

　　三是危機意識不強，對xxx站的工作性質(zhì)認識不夠，對安全生產(chǎn)放松警惕，未能全面履行監(jiān)督職能，直接導致對進站公司領(lǐng)導的疏忽與怠慢，沒有達到一個基層管理干部應(yīng)有的意識要求。

　　四是工作流程尤其是信息流程沒有抓到位，未能全部落實執(zhí)行信息反饋制度，從站領(lǐng)導到普通員工對站內(nèi)人員情況沒有做到及時清晰的掌握，沒有達到一個基層管理干部應(yīng)有的能力要求。

　　作為一個基層管理干部，發(fā)生這樣嚴重的錯誤是絕不應(yīng)該的，說明我在自身修養(yǎng)、工作態(tài)度和管理能力方面，都存在嚴重的不足，必須立刻進行脫胎換骨的自我改造。針對本次事件反映出來的各項嚴重問題，我將認真提高黨性學習，端正工作態(tài)度，強化管理能力，盡快達到一個基層管理干部應(yīng)具備的素質(zhì)要求，在此基礎(chǔ)上，全力做好以下三點：

　　一是向x廠黨政班子進行深刻檢討，對自己在此次事件中造成的不良影響向全廠致歉，并申請?zhí)幏帧?/p>

　　二是向x站全體員工進行深刻檢討，對由于本人導致的不良事件，請全站員工予以批評。

　　三是組織召開x站班子會和員工大會，針對此次事件反映出的.各項管理漏洞，研究布置以下重點工作。第一，以此次事件為參照，深刻反思事件發(fā)生原因，吸取經(jīng)驗教訓，端正全員工作態(tài)度，提高全員工作能力，培養(yǎng)全員主動意識，嚴抓嚴管，杜絕類似事件發(fā)生;第二，加強崗位巡檢力度，加強崗位監(jiān)控能力，加強崗位信息流的暢通，確保xxx站的生產(chǎn)運行安全。

　　我會深刻吸取本次事件的教訓，深挖自身陋習，盡快做到讓領(lǐng)導滿意、讓員工放心的一名比較稱職的基層管理干部。

　　請領(lǐng)導看我的表現(xiàn)。

　　茲此，向尊敬的x總做深刻的檢討，請領(lǐng)導在今后的工作中對我繼續(xù)進行嚴格要求，這是對我的最大的關(guān)心和愛護!

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

工作檢查書萬能檢討書2

尊敬的領(lǐng)導：

　　你好！

　　今天在正常工作之時，我沒有做好自身的工作！犯下了在線路板上寫字的這一低級錯誤，并被上級主管發(fā)現(xiàn)，我深刻的反思自身的行為，并為我自身的這種錯誤行為感到了深深的`內(nèi)疚與不安，在此，我謹向領(lǐng)導做出深刻的檢討。

　　通過看似很小的事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事，但同時，也是我對自身工作的放松，帶來的結(jié)果，經(jīng)反思我覺得自身在工作責任心上仍舊非常欠缺，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心，這次的事使我不但感到是自身恥辱。我深深的感到這種行為是一個非常不好的傾向，也是一個極為重要的苗頭，如果不是領(lǐng)導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自身深刻反醒，而我還這樣下去，那后果極為嚴重，甚至無法想像會發(fā)生怎樣的工作失誤，在此我在向領(lǐng)導做出檢討的同時也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝！總之我的行為給公司帶來了不好的影響，做出了這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。

　　發(fā)生這件事，我知道無論怎樣都不足以擬補我的過錯，因此我不請求領(lǐng)導的寬恕，無論領(lǐng)導怎樣從嚴從重的處分我，我都不會有任何意見，同時！我請求領(lǐng)導在給我一次機會，讓我可以通過自身的行動來表示自身的覺醒，以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻，請領(lǐng)導相信我。

　　望領(lǐng)導能念在我是初犯，我保證以后不再有類似的情況發(fā)生，我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結(jié)，深刻反省，懇請領(lǐng)導相信我能記取教訓、改正錯誤。

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

工作檢查書萬能檢討書3

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　對不起，我在工作完成之后檢查的不仔細，有一個比較大的問題沒有檢查出來。因為這個問題，您批評了我，并讓我寫一份檢討書。雖然沒有給公司造成損失，但錯誤已經(jīng)犯了，我也應(yīng)該為自身做的錯事承擔后果。

　　我來到公司工作已經(jīng)快一年了，在剛剛進入公司的時候，您就說了，工作做的慢不要緊，但必須要在工作完成之后檢查一遍，把自身可以發(fā)現(xiàn)的錯誤都改正，不要老是等著您來給我們糾正錯誤。一開始我確實保持得很好，沒有出現(xiàn)過什么錯誤，但沒想到，在我進入公司一年之后，居然犯了只有新員工才會犯的錯。我自身也非常的驚訝，因為我已經(jīng)有了算久的工作經(jīng)歷了，本來不應(yīng)該出現(xiàn)這樣的錯誤。

　　在發(fā)生這件事之后，我也仔細的反思了一下我最近的行為。我發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)這個問題的原因就在于我最近的工作態(tài)度，我認為自身已經(jīng)進入公司一年了，工作比較的有經(jīng)驗，能力也已經(jīng)很不錯了，不會再出現(xiàn)什么錯誤。因此在工作完成之后需要檢查的時候，我并沒有很仔細的對我的'工作進行檢查，只是粗略的掃了一眼，沒有檢查出什么錯誤，因此就交上去了。這并不是我第一次這樣做了，我也已經(jīng)有一段時間在工作完成之后沒有檢查了，一直以來都沒有出現(xiàn)過錯誤，因此我認為沒有必要認真的檢查。

　　但我沒想到的是，就是因為我的自以為是，覺得自身很有經(jīng)驗，不會出錯了，結(jié)果就出現(xiàn)了錯誤，還是只有剛剛進公司的新員工才會犯的錯。我在得知這個事情之后，也對自身感到很失望，因此領(lǐng)導對我的失望我能理解，批評我也能接受。之前我一直做得很好，但最近卻對工作有所懈怠，沒有仔細的檢查，導致出現(xiàn)了錯誤，我自身也很后悔。作為一個比較有資歷的員工，是不應(yīng)該在這種地方出現(xiàn)問題的。

　　我想，之后我一定會認真檢查我的工作，不會再出現(xiàn)錯誤。這次的事情給了我自身一個警醒，讓我從驕傲自滿的狀態(tài)中走出來，繼續(xù)認真努力的工作。我會在工作完成之后認真仔細的檢查，保證工作不會出現(xiàn)錯誤之后，再把完成的工作交給您。我應(yīng)該記住這一次的教訓，時刻提醒自身，不要再犯同樣的錯誤。我也會時刻監(jiān)督自身，保持一個不錯的工作作風，以飽滿的熱情對待工作。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

工作檢查書萬能檢討書4

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　在“傳達文件”和“會議通知”這兩件事上的工作失誤，反思了幾天，我覺得沒有一點客觀原因，這完全是我的錯，我必須獨自去承擔后果。在x局長和x主任語重心長地找我談過后，我更覺得不能推卸責任了。回想一年多來的工作，我走了好多彎路，犯了太多過錯，這樣糊涂下去，并無半點好處，只能是害了自己、毀了前程、辜負了領(lǐng)導、家人的期望。所以我必須勇敢地面對錯誤，展開深刻的自我批評，希望能夠懸崖勒馬，亡羊補牢，猶未遲也。

　　檢討一：屢次犯同樣的錯誤，我自己都覺得太不應(yīng)該了，這證明了我的思想作風沒有端正，崗位責任意識不強。辦公室是一個部門的“喉舌”，是部門有效運轉(zhuǎn)的樞紐。沒有強烈的責任意識，是無法勝任的。我顯然沒有意識到自己的崗位責任，明顯放松了對自己的要求。態(tài)度決定一切，這是做好工作的起碼要求，沒有良好的工作態(tài)度，就會在同樣的問題上多次犯錯，以至累教不改，無可救藥，之后自然便是領(lǐng)導寒心、自己灰心、家人傷心。

　　“傳達文件”的失誤在于我的惰性，把自己凌駕于領(lǐng)導之上，妄圖猜測，認為領(lǐng)導不在，就可以省事了，結(jié)果只能是耽誤領(lǐng)導的工作計劃，換我做領(lǐng)導，也是忍無可忍的。“會議通知”事隔“傳達文件”不久，在x局長的反復叮嚀下，我仍然無視領(lǐng)導的指示，又胡亂猜測x局長是和x主任在一起的，既然電話打不通就可以不聯(lián)系了，并沒有意識到自己的嚴重失職。其實若x局長自己來通知會議，又要我何用？通知四人開會，二人未通知到，后果真是不堪設(shè)想，換我做領(lǐng)導，這樣不服從領(lǐng)導、不尊重領(lǐng)導的下屬正是不要也罷。

　　檢討二：工作作風的不扎實，自然決定了工作能力的缺乏。我在工作上犯了這么多差錯，就是因為方法簡單、能力不強，沒有樹立雷厲風行的工作作風，沒有全局觀念和崗位意識，有些工作又缺乏主動性，造成了今天的一錯再錯，自己也很遺憾，更不要說領(lǐng)導的失望了。

　　工作了一年多，還是犯這樣那樣的錯誤，我不得不去檢討自己的工作能力和辦事效率，很多基礎(chǔ)性工作需要在領(lǐng)導的反復催促下才能完成，有的還是未能達到領(lǐng)導的要求�，F(xiàn)在連“傳達文件”和“會議通知”這樣的小事都辦不好，我實在是問心有愧，無地自容啊！

　　作為x工作的'一個新人，通過這次教訓，我自覺還缺乏三股勁頭：一是面對新挑戰(zhàn)、新變化，有畏難情緒，缺乏頑強拼搏的“狠勁”；二是面對成績，容易產(chǎn)生自滿情緒，缺乏搶抓機遇、乘勢而上、再上新臺階的“韌勁”；三是面對形勢的變化，精力難以集中到辦公室工作的這個中心上來，缺乏沉下心來、埋頭苦干的“鉆勁”。

　　痛定思痛，我必須毅然決然地承擔責任，不能說挨了領(lǐng)導的批評，就心里不服，產(chǎn)生怨氣，更加消極怠工。只有眼光放長遠了，才能發(fā)現(xiàn)這次的教訓是非常及時的，借檢討的機會，我能充分看到自己的缺點。這件事不能就這么過去，我必須書面檢討，以此鞭策。

檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

工作檢查書萬能檢討書5

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　由于我工作沒能夠做好出現(xiàn)了問題，這是我的錯，我會吸取教訓，以后工作時不會犯向榮的錯誤，我也會牢記自己的工作職責。

　　我工作時每次都會按時檢查，查看自己在工作中有哪些地方有問題，如果發(fā)現(xiàn)問題就及時的解決，及時把這些問題排除，避免在上交工作的手出問題，因為我知道在工作的時候我們會因為其他原因犯錯，為了避免錯誤的產(chǎn)生檢查工作必須要做好，這樣做的目的就是為了能夠不犯錯，在工作的時候不出錯，就算出錯了也可以及時的去解決這些問題，但是我這次檢查工作沒有做好，在工作的時候，對工作已經(jīng)做了一次檢查，但是沒有做到位，我只是簡單的掃了一遍，沒有認真的查看沒想到問題就出在了這些地方，在我沒有注意的一些問題上出來問6 / 9

　　題，這是我在檢查是粗心，沒有做好工作，更是我工作沒有盡到責任的表現(xiàn)，這樣工作是不對的。

　　我分析自己犯錯的原因，考慮了自己工作不到位的.因素，是我對于檢查工作沒有太過重視，在我的認為中，認為既然工作完成了就不會有多大的問題，完全沒有必要檢查，再檢查是只需要注意一些容易出錯的地方就可以了，因此忽略了一些重要因素，讓自己在工作的時候犯了錯，給之際工作造成了影響，我的工作心態(tài)不對，任何工作都需要，認真，都需要我們小心細心，避免問題的發(fā)生，因為工作的一些細節(jié)都需要注意，越不容易出問題的地方一旦出問題就會給大家工作造成影響。

　　不能夠忽視工作的任何細節(jié)，也不能夠?qū)Υ�工作有絲毫的怠慢更不能夠在工作的時候有所懈怠，工作要保持認真的態(tài)度，要始終認真對待每一個細節(jié)，不漏過任何工作，保證工作的完成。

　　我也會虛心的心其他同事請教，向他們們學習，對待工作不會有絲毫的怠慢，不會忽視工作中的要點，做好工作檢查，認真細心的檢查工作的任意環(huán)節(jié)，不會大意的漏下任何細節(jié)，做好檢查工作，不讓自己在一個地方多次跌倒。反思自己在工作的時候有哪些地方做的不過好，不對，我會相應(yīng)的對其進行糾正，用謙虛的態(tài)度工作，不因工作簡單忽視不因工作容易而犯錯，做好基礎(chǔ)，做好日常的工作，把工作放在心上。牢記自己的工作職責，做好領(lǐng)導安排的工作。

　　檢討人：

　　日期：

工作檢查書萬能檢討書6

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為自身睡崗行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位領(lǐng)導做出深刻檢討：

　　通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自身放松要求，工作作風渙散的必然結(jié)果。自身身為代班長，應(yīng)該嚴以律已，對自身嚴格要求！然而自身卻不能好好的約束自身，在工作時睡崗，給其他同事帶來了惡劣的影響，不能起帶頭作用；雖然自身未能造成安全事故。可是，由于自身的失職，給公司帶來了嚴重的安全隱患，如果發(fā)生事故，后果不堪設(shè)想~~~這也說明，我對自身的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自身的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。在自身的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應(yīng)付思想�，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭。

　　因此，這次發(fā)生的事使我不但感到是自身的恥辱，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心。

　　同時，要誠心的`謝謝領(lǐng)導，如果不是領(lǐng)導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自身深刻反省，而放任自身繼續(xù)放縱和發(fā)展，那，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自身覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。因此，在此，我在向領(lǐng)導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

　　發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自身的過錯。因此，我不請求領(lǐng)導對我寬恕，無論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。希望自身的錯誤，給其他同事敲響警鐘，睡崗影響是惡劣的，后果是極其惡劣的。

　　同時，我請求領(lǐng)導再給我一次機會，在以后的工作中我會通過自身的行動來表示自身的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領(lǐng)導相信我。

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

工作檢查書萬能檢討書7

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　我在小區(qū)做檢查工作的時候，沒有做好，反而出現(xiàn)了疏漏，還是領(lǐng)導復核的時候發(fā)現(xiàn)的，及時的補救了，才沒有造成重大的錯誤，我也是要對我這次檢查做的不到位來做檢討，反省自身的工作態(tài)度，今后也是不能再犯這種錯誤了。

　　這次檢查消防設(shè)備器材，我遺漏了一部分的器材檢查，而這部分器材卻是比較容易出問題的，而領(lǐng)導復核的時候也是發(fā)現(xiàn)這些器材有些是過期了，并且也是需要重新的更換，如果沒有領(lǐng)導這次的復核，我就提交了我的檢查，要是期間出了事情，而這部分的器材卻是無法使用了，那也是我的責任，而消防的責任是非常重要的，作為一名已經(jīng)工作了幾年的老保安，這樣輕率的錯誤我是不應(yīng)該犯的，但我還是沒有去做好，我也是懊惱自身工作上不夠嚴謹，不夠認真。

　　可能也是我覺得這種檢查有些小題大做，畢竟我們這邊很久都是沒有出過問題了，不但我來做保安，甚至之前也是沒有出過問題，因此也是導致我覺得以后應(yīng)該也是不會，檢查的時候就是有些敷衍，一些該做細的，沒有做好，漸漸的我也是養(yǎng)成了這個習慣，這次這些設(shè)備器材主要也是比較偏僻的角落里，那邊也是沒有什么財產(chǎn)，沒有人員在那邊居住和辦公，可以說是有些廢棄了，雖然聽說之后要裝修，重新來使用，因此我覺得那邊的消防設(shè)備器材沒必要去檢查，反正不用，到時候真的要用的時候再臨時的去檢查，去更換也是沒有問題的，可是我這樣的想法卻是不嚴謹?shù)?，我們保安就是要預(yù)防那萬分之一的出事概率，能避免的盡量去避免，那檢查的工作也是要做的細致的。

　　而我沒做好，也是自身的松懈，同時我也是在領(lǐng)導的批評中反省過來，自身的工作做得不到位，除了意識方面也是工作的習慣沒有養(yǎng)好，如果自身有嚴謹?shù)墓ぷ髁晳T，那遇到這種情況，即使再麻煩也是會去認真的檢查做好的，作為老員工，更是不能松懈的，不然這種不好的習慣也是會影響到新員工，這樣這種氛圍一直存在，也是會給我們的工作帶來較大的安全隱患，領(lǐng)導，錯誤我已經(jīng)是意識到了，以后也是不會再這樣了，會去改好，認真嚴謹?shù)陌衙恳患�事情都做好，不再犯這種錯誤了。

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

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