保密合同[經(jīng)典15篇]
現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強,合同的地位越來越不容忽視,簽訂合同可以使我們的合法權(quán)益得到法律的保障。那么合同書的格式,你掌握了嗎?下面是小編整理的保密合同,歡迎閱讀與收藏。
保密合同1
甲方:
乙方:
身份證件類型及號碼:
因乙方現(xiàn)為甲方提供服務(wù)或雙方合作,已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉甲方的商業(yè)秘密,為明確乙方的保密義務(wù)和維護雙方的合法權(quán)益,依據(jù)相關(guān)法規(guī),甲乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則簽訂本協(xié)議。
第一條 保密內(nèi)容及范圍
1、乙方同意對甲方、或者雖屬于甲方客戶(含意向客戶)等第三方但甲方負有保密義務(wù)的一切保密信息在保密期內(nèi)予以嚴格保密。
2、本協(xié)議中的“保密信息”是指乙方在甲方工作期間接觸到的甲方、甲方客戶及甲方關(guān)聯(lián)客戶的任何形式的秘密信息,包括但不限于:
(1)任何甲方、甲方客戶及甲方關(guān)聯(lián)客戶不欲公開的觀點、發(fā)現(xiàn)、發(fā)明、公式、程序、計劃、圖表、模型、參數(shù)、數(shù)據(jù)、標準、商業(yè)秘密、專有技術(shù)以及任何知識產(chǎn)權(quán)等;
(2)甲方、甲方客戶及甲方關(guān)聯(lián)客戶制作或擁有的任何形式的報告、訪談記錄、數(shù)據(jù)、信件、電子郵件、報表、模型以及其他文件的原件或副件;
(3)甲方、甲方客戶及甲方關(guān)聯(lián)客戶的技術(shù)資料或秘密、經(jīng)營情況、經(jīng)營策略及經(jīng)營信息、客戶信息、客戶經(jīng)營狀況等;
(4)甲方內(nèi)外部項目的項目建議書、項目計劃、報價、合同、項目研究方法和工具、培訓資料和工具以及項目成果等;
(5)甲方內(nèi)部不欲公開或未經(jīng)公開的公司制度、文件、決議、消息和公司運營情況等;
(6)任何甲方、甲方客戶及甲方關(guān)聯(lián)客戶不欲公開的關(guān)于財務(wù)、成本、利潤、市場、銷售、合同的信息及客戶和經(jīng)銷商名單等。
(7)除上述外,下列信息屬于甲方的重要保密信息:
乙方承認,上述“保密信息”均為甲方的保密信息。本協(xié)議不僅適用于乙方在本協(xié)議簽訂之后接觸的保密信息,也適用于乙方在本協(xié)議生效日期前接觸的所有保密信息。
乙方確認,如果對是否屬于保密信息存在爭議,則乙方應(yīng)按保密信息進行處理,除非得到甲方或乙方上級的明確否認。
第二條 乙方的保密義務(wù)
1、乙方同意為甲方公司利益盡最佳努力,在提供服務(wù)或雙方合作期間不組織、參加或計劃組織、參加任何競爭企業(yè)、或從事任何不正當使用甲方商業(yè)秘密的行為。
2、乙方在為甲方提供服務(wù)或雙方合作期間,應(yīng)嚴格遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其服務(wù)內(nèi)容相應(yīng)的保密職責;若甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方亦應(yīng)本著謹慎、誠實的`態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護其于任職期間知悉或者持有的保密信息。
3、甲方或乙方上級在職權(quán)范圍內(nèi)就保密事宜對乙方提出的合理要求,乙方應(yīng)予執(zhí)行,并作為本合同約定的保密義務(wù)的一部分。
4、乙方同意對保密信息予以嚴格保密,承擔的保密義務(wù)包括但不限于:
(1)乙方因某一項目而從甲方、甲方客戶或甲方關(guān)聯(lián)客戶處獲得的保密信息,乙方承諾只在進行該項目或與該項目緊密相關(guān)的項目研究時使用,絕不為與該項目無關(guān)的目的使用該保密信息;
(2)乙方應(yīng)對甲方、甲方客戶或甲方關(guān)聯(lián)客戶交到自己手中的保密信息予以妥善保存,不得泄漏或遺失,在未經(jīng)甲方事先書面許可,不得私自保留或復制、記錄;
(3)非經(jīng)甲方事先書面許可,乙方不得直接或間接地以任何方式或向任何第三方(任何第三方,包括除甲方該項目組人員以外的任何機構(gòu)和人員)披露或透露保密信息;亦不得依據(jù)保密信息,就任何問題,向任何第三方做出任何建議;
(4)當甲方、甲方客戶或甲方關(guān)聯(lián)客戶要求乙方交回保密信息時(無論出于何種理由),乙方應(yīng)立即將保密信息(及保密信息的載體、復制品等)完整交回;
(5)根據(jù)甲方的要求,如實向甲方提供保密信息的使用記錄;
(6)乙方在離職時或任何時候甲方提出要求時,須將一切保密信息(及保密信息的載體、復制品等)在甲方要求的時間內(nèi)交還甲方;
(7)乙方在離職后,應(yīng)嚴格遵守相關(guān)法律規(guī)定,以及以上各項保密義務(wù),不得以任何方式利用、傳播、披露所掌握或知悉的保密信息,不得利用所掌握或知悉的保密信息從事?lián)p害甲方利益或可能對甲方利益造成不利影響的活動,包括向乙方之后任職單位披露或使用保密信息、為乙方自營企業(yè)利益使用保密信息等。
(8)無論在職期間或離職后,乙方均不得勸誘及參與招聘甲方其它員工到甲方的競爭單位工作。
(9)在職期間,未經(jīng)甲方同意,乙方不得與甲方客戶有私下交易或金錢往來;離職后,未經(jīng)甲方同意,乙方不得直接或間接與原甲方客戶從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭或相沖突的業(yè)務(wù)。
5、保密信息的保密期是指:乙方在職或離職后,甲方、甲方客戶或甲方關(guān)聯(lián)客戶對外公布保密信息,或者保密信息為公眾所知之前的任何時間。
6、特別是,下列任何一行為均屬于違反保密義務(wù)之列:
第三條 有關(guān)確認
1、雙方確認,就本協(xié)議的履行,甲方無需額外向乙方支付費用或報酬,除非雙方另有約定。
2、乙方確認,已經(jīng)知悉并理解甲方的下列制度,并同意遵守執(zhí)行:
3、甲方將不定期的修改有關(guān)保密的制度與作法,并通過電子郵件、公司網(wǎng)絡(luò)平臺等進行發(fā)布,乙方同意經(jīng)常查收相關(guān)文件,并遵照執(zhí)行。
第四條 違約責任
1、乙方違反保密義務(wù)時,應(yīng)向甲方支付違約金[]元。同時還應(yīng)賠償由此給甲方、甲方客戶及甲方關(guān)聯(lián)客戶造成的一切損失,損失范圍包括但不限于甲方的名譽損失、直接損失和可得利益的損失,以及調(diào)查費用、公證費用、訴訟費用、律師費用,向第三方支付的賠償,為應(yīng)對第三方的指控而支付的一切費用等。
上述賠償可以從乙方的服務(wù)報酬或勞動報酬中扣除。
2、如果乙方侵犯甲方客戶及甲方關(guān)聯(lián)客戶相關(guān)的保密信息或知識產(chǎn)權(quán),甲方有權(quán)代表甲方客戶及甲方關(guān)聯(lián)客戶追究乙方的法律責任。
3、乙方在職期間有任何違反本協(xié)議的行為時,均被視為嚴重違反勞動紀律與甲方規(guī)章制度,甲方可解除勞動關(guān)系并不支付經(jīng)濟補償金。
第五條 爭議解決
雙方同意,因簽訂本協(xié)議發(fā)生的或同本協(xié)議有關(guān)的一切糾紛,由雙方當事人協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
第六條 附則
1、本協(xié)議的簽訂與履行不代表雙方建立勞動關(guān)系;雙方關(guān)系以雙方簽署的其它文本約定為準。
2、本協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,自雙方簽章之日起開始生效。
3、本協(xié)議簽訂于:
甲方(簽章):
乙方(簽名):
注:
非勞動關(guān)系(即非公司正式員工)仍可以簽署本協(xié)議,但是雙方需要有另外的協(xié)議(例如外包協(xié)議)。
此處可單獨列明公司認為非常重要的保密信息。
此處可根據(jù)公司的具體情形列舉一些具體的、實際的禁止從事的行為。
例如擅自進入實驗室;擅自用自己的u盤拷貝公司文件等。需要根據(jù)公司的具體要求而定。
需要說明的是,勞動關(guān)系中,能否就保密義務(wù)約定違約金,存在爭議。但約定了違約金條款總比沒有約定好,故仍保留違約金條款。
保密合同2
甲方:_________(項目總負責人)
乙方:_________(項目組成員)
鑒于乙方在項目小組工作中,將接觸并知悉甲方小組內(nèi)部秘密,為了有效保護項目小組的秘密,明確乙方的保密義務(wù),根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定,為維護甲乙雙方權(quán)利、維護甲方的小組內(nèi)部秘密,明確雙方的責任,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特簽訂本協(xié)議:
(一)保密內(nèi)容
1、甲方的交易秘密,包括公司產(chǎn)品的產(chǎn)、供、銷渠道,客戶名單,買賣意向,成交或商談的價格,機械性能、質(zhì)量、數(shù)量、交貨日期。
2、甲方的管理秘密,包括財務(wù)資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料;
3、甲方的技術(shù)秘密,包括產(chǎn)品設(shè)計、產(chǎn)品圖紙、工裝夾具、作業(yè)指導書(SOP)、工程治具設(shè)計圖、生產(chǎn)制造工藝、制造技術(shù)、加工程序、技術(shù)數(shù)據(jù)、檢測手段、檢測設(shè)備、檢測圖紙、檢測數(shù)據(jù)等。
4、保密信息呈現(xiàn)之形式及載體包括但不限于書面或口頭、文件、磁盤、U盤、磁盤片、光盤片、電子郵件、電磁紀錄、報告、文字往來、錄音帶、錄像帶、筆記、圖紙、模型、規(guī)格說明、匯編文件、計算機程序、網(wǎng)絡(luò)社交及其它媒體。
(二)乙方的保密義務(wù)
1、遵守甲方制定的任何成文的和其他形式的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責。
2、乙方不得將小組秘密透露給第三方;確實因業(yè)務(wù)需要,需將小組秘密介紹給第三方時,須事先征得甲方的許可。
3、乙方必須按甲方的要求從事設(shè)計、生產(chǎn)項目,并將生產(chǎn)、設(shè)計與開發(fā)的成果、資料交甲方,甲方擁有所有權(quán)和處置權(quán)。
4、乙方必須將所有涉及的.相關(guān)技術(shù)資料進行加密處理。
(三)違約責任
1、乙方違反協(xié)議,雖未造成甲方直接經(jīng)濟損失,但給甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營活動帶來麻煩的,甲方有權(quán)按照脫密情節(jié)處罰當事人并予以行政處分。
2、乙方違反協(xié)議,造成甲方直接經(jīng)濟損失的,甲方可解除乙方的勞動合同;并賠償相應(yīng)損失。
3、乙方違反此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟損失的,甲方予以乙方除名的行政處罰,并追加經(jīng)濟損失賠償,構(gòu)成犯罪的,上訴人民法院,依法追究乙方刑事責任;
(四)其他
本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章之日有法律效力。
甲方(項目總負責人):_________
簽署日期:_________
乙方(項目組成員):_________
簽署日期_________
保密合同3
甲方:_____地址:_____身份證號:_____
乙方:_____身份證號:_____地址:_____
甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業(yè)限制事宜,達成以下條款,以共同遵守:風險提示:
用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。
第一條秘密信息甲乙雙方確認:秘密信息是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和財務(wù)信息等,包括但不限于設(shè)計、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷售網(wǎng)絡(luò)、銷售狀況、客戶名單、市場開發(fā)及售后服務(wù)情況、產(chǎn)銷策略、招投標中的標底及標書內(nèi)容。
第二條保密內(nèi)容
1、雙方交流的口頭言語信息;
2、甲方的經(jīng)營秘密和技術(shù)秘密;
3、向乙方提供的相關(guān)的文字資料;
4、關(guān)于產(chǎn)品的全部信息,相互間的代理合同、代理價格。
第三條保密范圍
1、乙方從甲方獲得的與項目有關(guān)或項目產(chǎn)生的任何商業(yè)、營銷、技術(shù)、運營數(shù)據(jù)或其他性質(zhì)的資料,無論以何種形式或載于何種載體,無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性;
2、乙方在勞動合同期前甲方已有的商業(yè)秘密;
3、乙方在勞動合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)秘密。
第四條保密期限風險提示:
很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至________年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領(lǐng)域為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。
1、本合同有效期為________年,自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效;
2、甲方的專利技術(shù)未被公眾知悉期內(nèi);
3、在保密期限內(nèi),乙方無論因何種原因從甲方離職,仍需承擔如同任職期間一樣的.保密義務(wù);乙方認可,甲方在支付工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務(wù),故而無須再乙方離職時另外支付保密費。
第五條違約責任風險提示:
根據(jù)勞動合同法規(guī)定,除了員工違反培訓服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應(yīng)當支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。
1、乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,并收回有關(guān)待遇;
2、如果乙方違反本保密協(xié)議,應(yīng)向甲方支付_____ 萬元人民幣的違約金;
3、由于乙方泄露、披露甲方公司秘密行為或保密不當給甲方造成經(jīng)濟損失或名譽損失的,乙方應(yīng)向甲方賠償;
4、以上違約責任的執(zhí)行,超過法律、法規(guī)、賦予雙方權(quán)限的,申請仲裁機構(gòu)仲裁或向法院提出上訴。
第六條其它事項本協(xié)議如與雙方以前的任何口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本協(xié)議的規(guī)定為準。本協(xié)議的修改必須采用書面形式。本協(xié)議正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:________年____月____日
乙方:________年____月____日
保密合同4
甲方:
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國反不正當競爭法》和公司有關(guān)規(guī)定,雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則下,就甲方商業(yè)秘密保密事項達成如下協(xié)議:
(一)保密內(nèi)容
1、甲方的交易秘密,包括但不限于商品產(chǎn)、供、銷渠道,客戶訂單,買賣意向,成交或商談的價格,商品性能、質(zhì)量、數(shù)量、交貨日期;
2、甲方的經(jīng)營秘密,包括但不限于經(jīng)營方針,投資決策意向,產(chǎn)品服務(wù)定價,市場分析,廣告策略;
3、甲方的管理秘密,包括但不限于財務(wù)資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料;
4、甲方的技術(shù)秘密,包括但不限于產(chǎn)品設(shè)計、產(chǎn)品圖紙、生產(chǎn)機器、作業(yè)指引、工程設(shè)計圖、生產(chǎn)制造工藝、制造技術(shù)、計算機程序、技術(shù)數(shù)據(jù)、專利技術(shù)、科研成果。
(二)保密范圍
1、乙方在勞動合同期前所持有的科研成果和技術(shù)秘密,經(jīng)雙方協(xié)議乙方同意被甲方應(yīng)用和生產(chǎn)的;
2、乙方在勞動合同期內(nèi)職務(wù)發(fā)明、工作成果、科研成果和專利技術(shù);
3、乙方在勞動合同期前甲方已有的商業(yè)秘密;
4、乙方在勞動合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)秘密。
(三)雙方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方提供正常的工作條件,為乙方職務(wù)發(fā)明、科研成果提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件,并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟效益給予獎勵;
2、乙方必須按甲方的要求從事經(jīng)營、生產(chǎn)項目和科研項目的研發(fā),并將生產(chǎn)、經(jīng)營、研發(fā)成果、資料交甲方,甲方擁有所有權(quán)和處置權(quán);
3、未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密進行新產(chǎn)品的研發(fā)和撰寫論文向第三者公布;
4、雙方解除或終止勞動合同后,乙方不得向第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密;
5、乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商業(yè)秘密;
6、雙方協(xié)定競業(yè)限止期的,解除或終止勞動合同后,在競業(yè)限止期內(nèi)乙方不得到生產(chǎn)同類或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)且有競爭關(guān)系的其他用人單位任職,也不得自己生產(chǎn)與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務(wù);
7、在勞動合同期內(nèi),甲方安排乙方任職涉密崗位,并給予乙方保密津貼;解除或終止勞動合同后,在競業(yè)限止期內(nèi),甲方需繼續(xù)支付乙方保密津貼。
(四)保密期限
1、勞動合同期內(nèi);
2、甲方的專利技術(shù)未被公眾知悉期內(nèi)。
(五)解密期限
1、因履行勞動合同約定條件發(fā)生變化,乙方要求解除勞動合同的'必須以書面形式提前月通知甲方,提前期即為脫密期限,由甲方采取脫密措施,安排乙方脫離涉密崗位;乙方應(yīng)完整辦妥涉秘資料的交接工作;
2、勞動合同終止雙方無意續(xù)簽的,提出方必須以書面形式提前月通知對方,提前期即為脫密期限,由甲方采取脫密措施,安排乙方脫離涉密崗位;乙方應(yīng)該接受甲方的工作安排并完整辦妥涉秘資料的交接工作;
3、勞動合同解除或期滿終止后,乙方必須信守本協(xié)議,不損害甲方利益。
(六)保密津貼
1、在勞動合同期內(nèi),甲方對乙方保守商業(yè)秘密予以保密津貼,甲方按月支付乙方保密津貼人民____元/月;
2、解除或終止勞動合同后,在競業(yè)限止期內(nèi),經(jīng)甲乙雙方協(xié)定競業(yè)限止期為____年,甲方對乙方保守商業(yè)秘密予以保密津貼,甲方按月支付乙方保密津貼人民____元/月;
3、在勞動合同期內(nèi),保密津貼每月____日與工資同時發(fā)放;
4、解除或終止勞動合同后,在競業(yè)限止期內(nèi),保密津貼每月____日準時發(fā)放給乙方;
5、乙方調(diào)任非涉密崗位,甲方停止支付乙方保密津貼。
(七)違約責任
1、在勞動合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,雖未造成甲方經(jīng)濟損失,但給甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營活動帶來麻煩的,甲方有權(quán)調(diào)離乙方涉密崗位,停發(fā)保密津貼,并予以行政處分;
2、在勞動合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,造成甲方輕微經(jīng)濟損失的,甲方可解除乙方的勞動合同;
3、在勞動合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,造成甲方較大經(jīng)濟損失的,甲方予以乙方除名的行政處罰,并追索全部或部份乙方按月領(lǐng)取的保密津貼;
4、在勞動合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟損失的,甲方予以乙方除名的行政處罰,追索全部保密津貼;并追加經(jīng)濟損失賠償,構(gòu)成犯罪的,上訴人民法院,依法追究乙方刑事責任;
5、甲、方雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議和違約責任的執(zhí)行超過法律、法規(guī)、賦予雙方權(quán)限的,可向甲方所在地勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁或向人民法院提出上訴;
(八)其他本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章)
乙方(蓋章)
年月日
保密合同5
甲方(員工):____身份證號:____
乙方(企業(yè)):____
鑒于甲方在乙方任職,并將獲得乙方支付的相應(yīng)報酬,雙方當事人就甲方在任職期間及離職后保守乙方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項,制定下列條款共同遵守:
第一條知識產(chǎn)權(quán)歸屬
雙方確認,甲方在乙方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用乙方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的創(chuàng)造發(fā)明、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或者其他商業(yè)秘密信息,有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)屬于乙方享有。乙方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由的利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。甲方應(yīng)當依乙方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動,包括申請、注冊、登記等,協(xié)助乙方取得行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。
上述發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密及其他商業(yè)秘密,有關(guān)的發(fā)明權(quán)、署名權(quán)(依照法律規(guī)定應(yīng)由乙方署名的除外)等精神權(quán)利由作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或開發(fā)者的甲方享有,乙方尊重甲方的精神權(quán)利并協(xié)助甲方行使這些權(quán)利。
第二條職務(wù)技術(shù)成果與非職務(wù)技術(shù)成果
甲方在乙方任職期間所完成的、與乙方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,甲方主張由其本人享有知識產(chǎn)權(quán)的,應(yīng)當及時向乙方申明。經(jīng)乙方證實,認為確屬于非職務(wù)技術(shù)成果的,由甲方享有知識產(chǎn)權(quán),乙方不得在未經(jīng)甲方明確授予的前提下利用這些成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營、亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓。
甲方?jīng)]有申明的,推定其屬于職務(wù)技術(shù)成果,乙方可以使用這些成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營或向第三方轉(zhuǎn)讓。即使日后證明實際上是非職務(wù)成果的,甲方亦不得要
求乙方承擔任何經(jīng)濟責任。甲方申明后,乙方對成果的所有權(quán)確有異議的,可以通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,通過訴訟途徑解決。
第三條保密義務(wù)
甲方在乙方任職期間,必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度、履行其工作崗位相應(yīng)的保密職責。
乙方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,甲方亦應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度采取任何必要、合理的措施,維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機密性。
除了履行職務(wù)的需要外,甲方承諾,未經(jīng)乙方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何形式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的乙方其他職員)知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。
甲方的上級主管人員同意甲方披露、使用有關(guān)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密的,視為甲方同意這樣做,除非乙方以事先公開明確該主管無此權(quán)限。
雙方同意,甲方離職之后仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論甲方因何種原因離職。
甲方離職之后承擔保密義務(wù)的期限為下列第n種(沒有做出選擇的,視為無限承擔保密義務(wù)):
(a)無限期承擔保密義務(wù),直至乙方宣布解密或者秘密信息
實際上已經(jīng)公開;
(b)有限期的保密,保密期限自離職之日起,計算到:
乙方同意就甲方離職后承擔的保密義務(wù),向其支付保密費,保密費的支付方式為下列第n種:
(a)甲方離職時,一次性支付元
(b)甲方認可,乙方在支付甲方的工資報酬時,已考慮了甲方離職后需要承擔的保密義務(wù)故而無須在甲方離職時支付另外的保密費。
甲方承諾,在乙方履行職務(wù)時,不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)信息,亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的行為。
若甲方違反上述承諾而導致乙方遭受第三方侵權(quán)指控時,甲方應(yīng)當承擔乙方為應(yīng)訴而付的一切費用;乙方因此承擔侵權(quán)賠償責任的,有權(quán)像甲方追償。上述應(yīng)訴費用和侵權(quán)賠償可以從甲方的工資報酬中扣除。
第四條其他約定
甲方在履行義務(wù)時,按照乙方的明確要求或者為了完成乙方明確交付的具體工作任務(wù)必然侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的,若乙方遭受第三方的侵權(quán)指控,應(yīng)訴費用和侵權(quán)賠償不得由甲方承擔或部分承擔。
甲方的上級主管人員提出的要求或交付的工作任務(wù),視為乙方提出的要求或交付的工作任務(wù),除非乙方已事先公開明確該主管人員無此權(quán)限。
第五條保密義務(wù)與競業(yè)禁止
(在職期間的競業(yè)禁止)甲方承諾,其在乙方任職期間,非經(jīng)乙方事先同意,不在與乙方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供相同類服務(wù)的`其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體內(nèi)擔任任何職務(wù),包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等等。
(離職后的競業(yè)禁止)甲方離職后是否仍負有前款的義務(wù),有雙方依據(jù)主管部門相關(guān)規(guī)定以相關(guān)的協(xié)議另行規(guī)定。如果雙方?jīng)]有簽署這樣的單獨協(xié)議,則乙方不得限制甲方離職之后的就業(yè)、任職范圍。
第六條其它約定
甲方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著乙方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其它任何形式的載體,均鬼乙方所有,而不論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。
若記載著這些秘密信息的載體是甲方自備的,則視為甲方同意將這些載
體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)給乙方。乙方應(yīng)當在甲方返還這些載體時,給予甲方相當于載體本身價值的經(jīng)濟補償。
甲方應(yīng)當于離職時,或者于乙方提出請求時,返還全部屬于乙方的財物,包括記載著乙方秘密信息的一切載體。
但當記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的,且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時,可以由乙方將秘密信息復制到乙方享有所有權(quán)的其他載體上,并把原載體上的秘密信息刪除。此種情況甲方無須將載體返還,乙方也無須給予甲方經(jīng)濟補償。
第七條商業(yè)秘密范圍
本協(xié)議所提及的技術(shù)秘密,包括但不限于:技術(shù)方案、工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等等
本協(xié)議所提及的其他商業(yè)秘密,包括但不限于:客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務(wù)資料、進貨渠道等等
第八條概念釋義
本協(xié)議中所稱的任職期間,以甲方從乙方領(lǐng)取工資為標志,并以該項工資所代表的工資期間為任職期間。任職期間包括甲方在正常的工作時間以外的加班時間,而無論加班場所是否在乙方工作場所內(nèi)。
本協(xié)議中所稱的離職,以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時間為準。甲方拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為,視為提出辭職。乙方無正當理由拒絕發(fā)給甲方全部或部分工資的行為,視為解聘。
第九條爭議解決辦法
因本協(xié)議引起的糾紛,如果協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)提起訴訟。雙方同意,選擇乙方住所地的、符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方協(xié)議糾紛的第一審管轄法院。
上述約定不影響乙方請求知識產(chǎn)權(quán)管理部門對侵權(quán)行為進行行政處理。
第十條違約責任
甲方如果違反本協(xié)議中的任何一款,應(yīng)當承擔給乙方造成的損失并支付違約金。無論違約金給付與否,乙方均有權(quán)不經(jīng)預告立即解除與甲方的聘用關(guān)系。
第十一條協(xié)議的生效條件
本協(xié)議一式三份,甲方一份,乙方兩份,具有同等效力,自雙方簽字或蓋章之日起生效
第十二條本協(xié)議如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本協(xié)議為準。本協(xié)議的修改必須采用雙方同意的書面形式
第十三條雙方確認,在簽署本協(xié)議前已經(jīng)仔細閱讀過本協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解協(xié)議中各條款的法律含義,協(xié)議內(nèi)容為雙方真實意思表示,有以下簽字蓋章為證:
甲方:____身份證號碼:____
乙方:____
簽約日期:____年____月____日
保密合同6
甲方:
性別:
身份證件號碼:
戶籍地址:
通訊地址:
聯(lián)系方式:
乙方:
通訊地址:
聯(lián)系方式:
乙方因____________需要獲取了甲方相關(guān)個人信息,與我方簽訂此協(xié)議。根據(jù)相關(guān)保密制度、法規(guī)和法律,乙方對于因工作關(guān)系接觸的甲方個人信息需要承擔相關(guān)義務(wù)。
1、保密信息
乙方需保密的信息包括但不限于以下甲方信息:
___________________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________________
2、乙方義務(wù)
(1)工作中在收集甲方個人信息時,嚴格遵循合法、合理原則,不收集與工作無關(guān)的.信息或采取不正當方式收集信息。
(2)收集、保存、使用、對外提供甲方個人信息時,嚴格遵守法律規(guī)定,采取有效措施加強對個人信息保護,確保信息安全,防止信息泄露和濫用。
(3)不將個人信息用于營銷,對外提供等作為與他人建立利益關(guān)系的先決條件,但如工作關(guān)系的性質(zhì)決定需要必須預先取得甲方做出相關(guān)授權(quán)或同意。
(4)不篡改和出售甲方個人信息;
(5)不違規(guī)通過中國人民銀行征信系統(tǒng)、支付系統(tǒng)以及其他系統(tǒng)查詢或濫用甲方個人信息。
(6)如違反規(guī)定使用和對外提供甲方個人信息,給甲方單位或個人造成損害的,愿意承擔相關(guān)法律責任并賠償甲方所受損失或乙方因此所獲利益。
3、違約責任
如果發(fā)生乙方違約,雙方同意如下內(nèi)容:
乙方應(yīng)當采取有效的方法對甲方的個人信息進行保密,所需費用由乙方承擔;
乙方應(yīng)當賠償因違約而給甲方造成的所有損失,包括但不限于:法院訴訟的費用、合理的律師酬金和費用、所有損失或損害等等。
4、保密期限
保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至________________到期。
5、其他事項
本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
本協(xié)議原件及其復印件對雙方具有同等法律約束力。
甲方(簽字):
________年____月____日
乙方(簽字):
乙方(蓋章):
________年____月____日
保密合同7
甲方名稱:_________________地址:_________________
聯(lián)系人:_________________郵政編碼:_________________
聯(lián)系電話:_________________電子郵件:_________________
乙方名稱:_________________
地址:_________________聯(lián)系電話:_________________
電子郵件:_________________開戶名稱:_________________
開戶銀行:_________________帳號:_________________
為實現(xiàn)合作共贏的目的。甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽署本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議的所列條款。
保密的內(nèi)容和范圍、泄密的`界定涉及乙方掌握的甲方所有信息,包括甲方的各類產(chǎn)品,客戶,銷售信息等。
凡以直接、間接、口頭或書面等形式向第三方提供涉及保密內(nèi)容的行為均屬泄密。
雙方的權(quán)利與義務(wù)、責任
乙方應(yīng)自覺維護甲方的利益,嚴格遵守本委托方的保密規(guī)定。
乙方不得向任何單位和個人泄露甲方的任何資料信息;
乙方不得利用所掌握的商業(yè)秘密牟取私利;
乙方同意并承諾,對所有保密信息予以嚴格保密,在未得到甲方書面許可的情況下不披露給任何其他人士或機構(gòu)。
乙方同意并承諾,如果這些數(shù)據(jù)未經(jīng)甲方許可披露給他人,所造成對甲方的直接損失,經(jīng)證實,甲方有權(quán)通過法律途徑向乙方索賠。
乙方承諾,無論任何原因,為甲方提供服務(wù)終止后,乙方保證退回甲方保存在乙方處的任何含有保密信息的文件或資料(如有)。
乙方同意并承諾,惡意泄露其所有保密信息,一經(jīng)查實愿意承擔相關(guān)的法律責任。
保密的義務(wù)不適用于如下信息:
非由于乙方的原因已經(jīng)為公眾所知的信息;
由于乙方以外其他渠道被他人獲知的信息,這些渠道并不受本協(xié)議限制;
由于法律的適用、法院或其他國家有權(quán)機關(guān)的要求而披露的信息。
此協(xié)議至簽字之日起生效。
本合同于 年 月 日由上述甲、乙雙方授權(quán)代表簽署。
甲方蓋章:_________________乙方蓋章:_________________
代表簽字:_________________代表簽字:_________________
保密合同8
甲方:
法定代表人或委托代理人:
聯(lián)系電話:
乙方:
身份證號碼:
聯(lián)系方式:
甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策,在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議,共同遵照執(zhí)行。
風險提示:
用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利——勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。
第一條 保密信息的定義、范圍和載體
1、凡乙方在甲方就職期間所獲得的____加工以及配料方法均屬甲方的保密信息。
2、甲方的保密信息包括(但不限于)下列各項:
(1)所有____加工配制技術(shù);
(2)所有____資料;
(3)其它涉及本店____的內(nèi)容及資料。
第二條 保密義務(wù)
1、乙方的保密義務(wù)基于其對甲方忠實義務(wù)的要求。乙方在任職期間應(yīng)履行以下義務(wù):
(1)嚴格食材加工配制技術(shù),防止泄露保密信息;
(2)不得以任何形式將保密信息泄露或披露給甲方以外的任何其他人;
(3)不得利用保密信息為自己或任何第三方牟利。
2、乙方離開甲方之后,乙方均不得以任何形式將保密信息泄露或披露給甲方以外的任何其他人。
3、乙方離職后承擔保密義務(wù)的期限為無限期保密。
風險提示:
很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至3年,這樣的約定會給員工造成誤解——即離職后過了2至3 年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)應(yīng)區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為“直至該保密信息通過正常途徑進入公知領(lǐng)域”為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定2年或3年保密期限。
第三條 泄密行為
1、乙方有下列行為之一的,將被視為故意泄露、披露甲方的保密信息:
(1)將保密信息泄露給甲方的競爭對手;
(2)向公共場合發(fā)布、提供保密信息;
(3)利用保密信息為自己或者他人服務(wù)或牟利;
(4)通過其他任何途徑或形式泄露、披露保密信息。
第四條 違約責任
風險提示:
根據(jù)勞動合同法規(guī)定,除了員工違反培訓服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應(yīng)當支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。
乙方如違反本協(xié)議約定義務(wù),應(yīng)承擔如下違約責任:
1、乙方應(yīng)當賠償甲方的損失,包括但不僅限于甲方因調(diào)查該項侵害其合法權(quán)益的行為所發(fā)生的.合理費用。
2、乙方承擔的前款違約責任不足以彌補其違約造成的實際損失時,甲方有權(quán)要求乙方賠償全部實際損失。違約的實際損失,包括由國家認可的資產(chǎn)評估機構(gòu)評定的保密信息的價值及評估費用、調(diào)查費用等。
3、乙方依照本協(xié)議約定承擔賠償損失和其他民事責任后,甲方仍保留依法提請有關(guān)部門追究乙方刑事責任、行政責任的權(quán)利。
第五條 爭議處理
甲、乙雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議的,應(yīng)進行友好協(xié)商,如果協(xié)商解決不成,任何一方可以向____勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第六條 其它
1、如訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化時,本協(xié)議亦應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
2、本協(xié)議被視為是甲方《勞動合同》的重要組成部分,與《勞動合同》具有同等的效力。本協(xié)議中如有任何與《勞動合同》相沖突的條款,以本協(xié)議為準。
3、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方蓋章(簽字)后生效。
甲方(蓋章):_______________乙方(蓋章):___________________
甲方代表簽名:_______________乙方代表簽名:___________________
地址:_______________________地址:___________________________
電話:_______________________電話:___________________________
傳真:_______________________傳真:___________________________
日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日
保密合同9
甲方:________________
乙方:________________
為了確保甲方印刷文件資料的安全保密,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達成以下協(xié)議,以資共同遵守:
一、甲方提供給乙方印刷的所有文件材料(包括書面介質(zhì)和非書面介質(zhì)),都具有確保安全保密的要求。乙方承諾對甲方交付印刷的所有文件資料承擔保密義務(wù)。
二、乙方未經(jīng)甲方書面同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)載、展示、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方知悉甲方交付印刷的文件資料內(nèi)容,也不得在合作過程中不正當使用或者在合作過程之外使用或許可、幫助他人使用甲方交付印刷的文件資料。
上述保密義務(wù)不適用于以下情況:
1、在從甲方處知悉該文件資料之前,已經(jīng)為乙方所掌握的信息;
2、甲方已經(jīng)公開披露的信息;
3、應(yīng)司法機關(guān)或政府機構(gòu)的有效命令而披露的信息,但僅限于該命令所限制的范圍和目的;
4、經(jīng)甲方書面許可。
三、乙方發(fā)現(xiàn)甲方交付印刷的文件資料可能被泄露或已經(jīng)被泄露時,應(yīng)及時采取有效措施防止損失的進一步擴大,并及時向甲方通報相關(guān)情況。
四、乙方與甲方的合作結(jié)束后,無論因為何種原因?qū)е潞献鹘Y(jié)束的,乙方仍應(yīng)按照本協(xié)議的規(guī)定對其在合作期間接觸、知悉的甲方交付印刷的文件資料承擔保密義務(wù),該保密義務(wù)直至上述文件資料由甲方公開止。
五、乙方應(yīng)將甲方交付印刷的文件資料的接觸范圍限制在指定范圍內(nèi),盡可能縮小知悉、了解甲方文件資料的雇員的范圍。
因為乙方之雇員的'原因?qū)е录追降奈募Y料被泄漏或不正當使用的,視為乙方違反本協(xié)議。
六、乙方的保密義務(wù)應(yīng)由嚴格的內(nèi)控制度加以保證。乙方負責對印刷員工進行安全保密意識教育,對甲方提供的所有印刷材料都必須做到安全保密,甲方派專人全程監(jiān)控印刷過程,并全程錄像。同時,乙方保證在印刷完工后:
1、電腦工作人員及時將電子文檔刪除;
2、印刷工負責將印版銷毀;
3、裝訂工人負責把廢頁銷毀。
七、乙方違反本協(xié)議之規(guī)定的,應(yīng)及時采取補救措施并向甲方支付約違約金,違約金金額為人民幣伍仟元元。同時甲方有權(quán)終止與乙方之合作。
~1/2~
乙方的違約行為給甲方造成損失的,乙方除支付前款所述之違約金外,還應(yīng)賠償甲方所受到的損失(包括直接損失和間接損失)及其因調(diào)查乙方的違約行為、采取補救措施而支出的合理費用,包括但不限于甲方的先期經(jīng)濟投入,甲方向乙方及有關(guān)單位追索而發(fā)生的仲裁費、訴訟費、律師費、交通費等費用。違約金不能代替賠償損失,但可以從損失額中抵扣。
八、在本協(xié)議履行過程中產(chǎn)生的一切爭議由雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,提交合肥市仲裁委員會仲裁。
九、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
十、本協(xié)議一式兩份,甲方執(zhí)一份,乙方執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方:________________
(蓋章)
乙方:________________
(蓋章)
___年___月___日
以上是關(guān)于試卷印刷保密協(xié)議怎么寫的解答。
保密合同10
甲方:
乙方:
居民身份證號碼:
家庭住址:
聯(lián)系電話:(手機) (固定電話)
鑒于乙方系甲方員工,并獲得甲方支付的報酬,甲乙雙方存在勞動合同關(guān)系,雙方就乙方在任職期間的保密事宜,達成以下條款:
第1條、保密內(nèi)容
乙方須予以保密之信息指乙方與甲方勞動合同存續(xù)前、存續(xù)中及解除勞動合同后,內(nèi)容包括但不限于以下內(nèi)容:
1、公司管理
乙方在從事制定工作中獲悉的甲方之近、中、遠期業(yè)務(wù)發(fā)展計劃、資金及融資狀況、公司各項規(guī)章制度、營運作業(yè)規(guī)范、分配方案、戰(zhàn)略計劃、行銷企劃、財務(wù)會計資料、物料采購、人事管理(人事資料、薪酬資料、錄用條件等)、品質(zhì)控制制度、貨源情報等;
2、市場信息
行銷計劃、合作計劃、方式、各類協(xié)議、經(jīng)銷商名單、供XX商名單、用戶名稱、招投標中的標底、標書內(nèi)容、交易價格、定價政策、銷售策略、工程信息等;
3、技術(shù)信息
技術(shù)筆記及文檔、保密數(shù)據(jù)、設(shè)計程式、技術(shù)設(shè)計方案、工程設(shè)計、制造方法、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、實驗結(jié)果、圖紙、樣品、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電和甲方的公司內(nèi)部系統(tǒng)有關(guān)之所有資料、圖表、文件、電腦軟件等等及其他與甲方營業(yè)活動和方式有關(guān)之資料等;
本協(xié)議所指的保密內(nèi)容形式,包括但不限于:文字資料、電腦文檔、圖片、視聽資料等信息載體。
第2條、保密期限
1、 甲、乙雙方勞動關(guān)系確立期間;
2、 甲方的專利技術(shù)未被公眾知悉期間;
3、 任何有可能造成甲方名譽及經(jīng)濟損失期間。
第3條、保密義務(wù)
1、乙方XX將本協(xié)議
第一條所述之信息視為公司信息秘密,不得將這些信息用于乙方接受聘用的工作以外的任何方面,不得向甲方以外的任何
第三方泄露與其所從事工作有關(guān)的任何信息。
2、乙方只能將其掌握的甲方的信息秘密用于甲方許可的事由,或者用于完成甲方的工作。乙方不得將上述信息秘密用于其他方面。乙方或者
第三方對于甲方的信息秘密的任何修改、打印、復制均需得到甲方的書面授權(quán)。
3、出于甲方的需要,乙方在公司內(nèi)部更換職位時,乙方XX在工作交接時交出其掌握的與新工作無關(guān)的所有信息秘密資料。
4、在日常工作中,乙方XX將涉及甲方信息秘密的資料,與其他一般性資料、物品分別存放,并保證將涉及甲方信息秘密的資料至于安全處所,以防止非相關(guān)人員之接觸,并確保該資料不致泄密。
5、未經(jīng)甲方事先書面許可,乙方不得以任何方式(包括且不限于口頭、書面、磁盤、通信網(wǎng)絡(luò)等介質(zhì))向其任何其他方,包括個人、公司、商社、其他經(jīng)濟組織等泄露信息秘密。
6、乙方在完成工作后,對于廢棄不用的保密資料XX作如下處理:文件、圖紙等磁盤或移動存儲、視聽資料或其他不易銷毀的食物及時交還甲方,由甲方統(tǒng)一處理。
7、乙方在遺失甲方的保密資料時,XX及時向甲方匯報,以便是甲方能立即采取相關(guān)措施,減少因信息秘密泄露而可能造成損害的程度。若為故意情事,一經(jīng)查核,甲方得依下述【違約責任】追溯既往。
第4條、乙方的陳述與保證
乙方在充分了解所從事工作會接觸公司有關(guān)商業(yè)信息秘密且任何泄密將造成公司重大利益?zhèn)Φ幕A(chǔ)上,作出如下陳述和保證:
1、乙方對在服務(wù)過程中獲悉的甲方的信息秘密負有保密義務(wù),保證不因乙方的故意或過失是他人獲得、使用這些信息。
2、除甲方正式的書面指示外,任何口頭或非正式的書面指示均不構(gòu)成乙方向任何
第三方告知或提供與甲方信息秘密有關(guān)之資料的抗辯理由。
3、除工作上確有必要外,乙方保證不出于故意了解、掌握非本部門所涉及的信息秘密和技術(shù)秘密,更不會出于故意獲取有關(guān)的資料。
4、乙方保證在任職期間或離開職務(wù)后(包括調(diào)職、離職、停職等原因),不私自復印或保留和甲方信息秘密有關(guān)之任何資料,亦不將知悉的內(nèi)容泄露于其他任何
第三方,或協(xié)助
第三方獲悉相關(guān)資料的內(nèi)容。
5、乙方保證在職期間,不與任何
第三方簽訂書面勞動合同,也不與
第三方建立事實勞動關(guān)系。尤其在任職期間,不利用其在工作中了解的甲方的信息秘密為自己或
第三方從事本工作相同或類似之工作或研究,以獲得不正當之利益或造成甲方之損害。
6、鑒于乙方在職期間獲得或制作的信息秘密,對甲方在競爭中的巨大價值,在勞動關(guān)系存續(xù)期間或終止之后,乙方均承擔甲方因投資、培訓或提供創(chuàng)造機會而對這些信息秘密的所有權(quán),因此乙方保證:在勞動合同終止后,不直接或間接地使用或幫助他人在甲方的競爭領(lǐng)域內(nèi)使用該信息秘密,不直接或間接的勸誘或幫助他人甲方公司內(nèi)掌握信息秘密的職工離開甲方。
7、無論乙方因何種原因離職時,所有由乙方所作或保管的有關(guān)甲方上述保密內(nèi)容的筆記、備忘錄及任何形式的檔案、文件、物品等均需即時交予甲方,并由甲方簽收。
8、乙方在甲方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的'物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、程式、技術(shù)秘密或其他信息秘密,有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于甲方享有。甲方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他信息秘密,進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向
第三方轉(zhuǎn)讓,無需經(jīng)過乙方的同意。乙方XX當依據(jù)甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動,包括申請、注冊、登記等,協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。
第5條、說明
本合同所稱的任職期間,以乙方從甲方領(lǐng)取工資為標志,并以該項工資所代表的工作期間為任職期間。任職期間包括乙方在正常工作時間以外加班的時間,而無論加班場所是否在甲方工作場所內(nèi)。
本合同中所稱的離職,以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時間為準。乙方拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為,視為提出辭職。甲方無正當理由拒絕發(fā)給乙方全部或部分工資的行為,視為將乙方解聘。
第6條、違約責任
1、乙方違反本協(xié)議義務(wù)及陳述和保證的,視為乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)利按勞動合同法第39條單方面解除勞動合同。
2、若乙方違反上述規(guī)定而給甲方造成損失的,乙方XX予以全額賠償。
3、乙方因違約行為所獲得的收益XX當全額歸還甲方。
4、乙方違約的事實并不能解除其在本協(xié)議下的保密義務(wù),乙方在因違約而賠償甲方損失后,仍需繼續(xù)遵守本保 密協(xié)議。
第7條、爭議解決
甲、雙方因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生爭議的,由甲、雙方協(xié)商解決,若經(jīng)協(xié)商仍不能解決時,提交有管轄權(quán)的人民法院裁決。
第8條、其他
甲乙雙方可根據(jù)工具實際工作情況,對本合同未盡之處簽訂補充協(xié)議,作為本協(xié)議附件,與本協(xié)議具有同等法律效力。
9、生效
保密合同11
甲方:
乙方:
鑒于甲方在乙方任職,并獲得乙方支付的相應(yīng)報酬,雙方當事人就甲方在任職期間及離職以后保守乙方商業(yè)秘密的有關(guān)事項,訂定下列條款共同遵守: 第一條 雙方確認,甲方在乙方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用乙方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,精選文檔
有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于乙方享有。乙方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。甲方應(yīng)當依乙方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動,包括申請、注冊、登記等,協(xié)助乙方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。
上述發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密及其他商業(yè)秘密,有關(guān)的發(fā)明權(quán)、署名權(quán)等精神權(quán)利由作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或開發(fā)者的甲方享有,乙方尊重甲方的精神權(quán)利并協(xié)助甲方行使這些權(quán)利。
第二條 甲方在乙方任職期間所完成的、與乙方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、技精選文檔
術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,甲方主張由其本人享有知識產(chǎn)權(quán)的,應(yīng)當及時向乙方申明。經(jīng)乙方核實,認為確屬于非職務(wù)成果的,由甲方享有知識產(chǎn)權(quán),乙方不得在未經(jīng)甲方明確授權(quán)的前提下利用這些成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營,亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓。
甲方?jīng)]有申明的,推定其屬于職務(wù)成果,乙方可以使用這些成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。即使日后證明實際上是非職務(wù)成果的,甲方亦不得要求乙方承擔任何經(jīng)濟責任。
甲方申明后,乙方對成果的權(quán)屬有異議的,可以通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,通過蘇州仲裁委員會仲裁解決。
精選文檔
第三條 甲方在乙方任職期間,必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責。
乙方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,甲方亦應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機密性。 第四條 除了履行職務(wù)的需要之外,甲方承諾,未經(jīng)乙方同意,不得以泄露、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方知悉屬精選文檔
于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。
第五條 雙方同意,甲方離職之后仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的.屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論甲方因何種原因離職。
甲方離職后承擔保密義務(wù)的期限為自離職之日5年內(nèi) 。
甲方認可,乙方在支付甲方的工資報酬時,已考慮了甲方離職后需要承擔精選文檔
的保密義務(wù),故而無須在甲方離職時另外支付保密費。
第六條 甲方承諾,在為乙方履行職務(wù)時,不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的行為。 若甲方違反上述承諾而導致乙方遭受第三方的侵僅指控時,甲方應(yīng)當承擔乙方為應(yīng)訴而支付的一切費用;乙方因此而承擔侵權(quán)賠償責任的,有權(quán)向甲方追償。上述應(yīng)訴費用和侵權(quán)賠償可以從甲方的工資報酬中扣除。
甲方:_________ 乙方:_________
______年____月______日______年______月______日
保密合同12
甲方:
法定代表人:
乙方:
身份證號:
鑒于甲乙雙方即將開展的顧問工作,乙方將直接接觸甲方經(jīng)營、財務(wù)等商業(yè)機密,為更好的規(guī)范雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商一致,特訂立此協(xié)議。
風險提示: 用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利——勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。
保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。
第一條 秘密信息
本協(xié)議稱的商業(yè)秘密,是指甲方所有的,能給甲方帶來經(jīng)濟利益或競爭優(yōu)勢的商業(yè)情報和信息,具體包括但不限于甲方所取得和掌握的創(chuàng)意圖紙、藍圖、試驗結(jié)果、試驗記錄、生產(chǎn)假話、技術(shù)資料、數(shù)據(jù)、工藝、配方、樣品、客戶名單、銷售資料、財務(wù)報表、管理訣竅、經(jīng)營策略以及各種備忘錄的原件和復印件等;
第二條 乙方對甲方提供的資料負有保密義務(wù)
乙方在合作期間所了解和掌握的有關(guān)甲方業(yè)務(wù)的任何商業(yè)秘密,乙方保證在合作期間及合作協(xié)議終止后,不以任何方式向項目組意外人或公司泄露、披露、出賣等,也不得用于合作業(yè)務(wù)意外的'其他任何用途,以謀求利益。
第三條 保密期限
風險提示: 很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至3年,這樣的約定會給員工造成誤解——即離職后過了2至3 年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。
因此,企業(yè)應(yīng)區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為“直至該保密信息通過正常途徑進入公知領(lǐng)域”為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定2年或3年保密期限。
雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動關(guān)系終止或解除后____年內(nèi)有效。
在保密期限內(nèi),乙方無論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職,仍須承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù);乙方認可,甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務(wù),故而無須在乙方離職時另外支付保密費。
第四條 違約責任
風險提示: 根據(jù)民法典規(guī)定,除了員工違反培訓服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。
因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應(yīng)當支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。
乙方違反協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟損失,應(yīng)賠償甲方所受全部損失,并按甲方有關(guān)制度處理;并支付甲方違約金____元。
第五條 爭議的解決
因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生的糾紛,可以由雙方協(xié)商解決。
如協(xié)商不成,雙方均可向當?shù)赜泄茌牂?quán)的人民法院提起訴訟。
第六條 其他
協(xié)議雙方簽字生效;未盡事宜由雙方另行具文,與本合同書具有同等效力。
甲方: 年 月 日
乙方: 年 月 日
保密合同13
甲方:
乙方:
甲、乙雙方就__小區(qū)內(nèi)廢品收購事宜達成協(xié)議如下:
一、合同期限自 20__年3月日至20__年12月31日。
二、廢品收購價格: 元/年,一次付清。
三、乙方的權(quán)利義務(wù)
1、自愿接受甲方的監(jiān)督,按照甲方管理規(guī)定進行廢品收購。
2、不得自行壓低收購價格,不得做損害甲方行為。
3、進入園區(qū)不得產(chǎn)生噪音、維護好園區(qū)的.衛(wèi)生環(huán)境。
4、出現(xiàn)任何意外傷害、損失或造成第三方傷害等均由乙方負責處理賠償,甲方不承擔任何責任。
四、甲方責任權(quán)利義務(wù)
1、在合同期限內(nèi),不予第三方簽訂廢品收購協(xié)議。
3、配合乙方的工作,為乙方收廢品提供方便。
五、未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
六、本協(xié)議一式兩份,各執(zhí)一份,雙方簽字、蓋章生效。
甲方:
乙方:
20___年__月_日
保密合同14
協(xié)議編號:
甲方(披露方):
乙方(接受方):
簡述
接受方理解披露方已經(jīng)或即將披露有關(guān)______________的資料,這些過去、現(xiàn)在或后來披露給接受方的資料以下稱為披露方的“產(chǎn)權(quán)資料”
風險提示:
用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利——勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。
有效條款
1.對披露方披露的產(chǎn)權(quán)資料,接受方在此同意:
(i)嚴守產(chǎn)權(quán)資料機密,并采取所有預防措施保護該產(chǎn)權(quán)資料(包括但不僅限于接受方為保護其自有機密材料所采用的措施);
(ii)不泄露任何產(chǎn)權(quán)資料或源自于產(chǎn)權(quán)資料的任何資料給任何第三方;
(iii)除用于內(nèi)部評估其與披露方的關(guān)系之外,任何時候均不得利用該產(chǎn)權(quán)資料,以及(iv)不復制或顛倒設(shè)計該產(chǎn)權(quán)資料。接受方應(yīng)爭取其接受產(chǎn)權(quán)資料或能接觸產(chǎn)權(quán)資料的雇員、代理、和分包商簽訂一份保密協(xié)議或類似的協(xié)議,此協(xié)議的實質(zhì)內(nèi)容應(yīng)與本協(xié)議相似。
2.未準予任何權(quán)利或許可的條件下,披露方同意上述條款不適用于披露后五年以后的任何資料,也不適用于接受方能說明其具有下述情形的任何資料:(i)已經(jīng)或正在變成(不是通過接受方或其會員、代理、咨詢單位或雇員的不正確作為或不作為而導致變成的)普通大眾可以獲取的資料,或者(ii)能書面證明接受方從披露方收到資料之前已經(jīng)擁有或熟知的資料,除非接受方非法占有該資料,或者(iii)由第三方合法披露給他的資料,或者(iv)未使用披露方的產(chǎn)權(quán)資料,由接受方獨立開發(fā)出來的資料。只要接受方采取勤勉合理的努力來減少泄密且允許披露方尋求保護令,接受方可以應(yīng)法律或法庭命令的要求披露資料。
3.任何時候,只要收到披露方的書面要求,接受方應(yīng)立即歸還全部產(chǎn)權(quán)資料和文件、或包含該產(chǎn)權(quán)資料的'媒體及其任何或全部復印件或摘要給披露方。如果該產(chǎn)權(quán)資料屬于不能歸還的形式、或已經(jīng)復制或轉(zhuǎn)錄到其他資料中,則應(yīng)銷毀或刪除之。
4.接受方理解本協(xié)議(i)并不要求披露任何產(chǎn)權(quán)資料或者(ii)并不需要披露方進行任何交易或發(fā)生任何關(guān)系。
5.接受方進一步承認并同意,對于提供給接受方或其顧問的產(chǎn)權(quán)資料的完整性準確性,披露方或者其任何一個主管、官員、雇員、代理或顧問現(xiàn)在或?qū)砭鶝]有進行任何明示或暗示的意思表示或保證,并且現(xiàn)在或?qū)砭怀袚魏呜熑位蛄x務(wù);接受方應(yīng)自己負責評估該產(chǎn)權(quán)資料。
6.任何一方在任何時間任何期限里沒有享受其本協(xié)議項下的權(quán)利并不能解釋為他已經(jīng)放棄了該權(quán)利。如果本協(xié)議的任何部分、條款或規(guī)定是不合法的或者是不可執(zhí)行的,協(xié)議其他部分的有效性和可執(zhí)行性仍不受影響。未經(jīng)另一方同意,任何一方不得分配或轉(zhuǎn)讓其在本協(xié)議項下的全部或任何部分權(quán)利。未經(jīng)雙方事先書面達成一致意見,本協(xié)議不得以任何其他理由而更改。除非本協(xié)議的任何意思表示或保證具有欺詐性,本協(xié)議業(yè)已包含了雙方對合約事項的全部理解,它可取代此前的所有相關(guān)意思表示、書面材料、談判或諒解。
風險提示:
很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至3年,這樣的約定會給員工造成誤解——即離職后過了2至3 年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)應(yīng)區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為“直至該保密信息通過正常途徑進入公知領(lǐng)域”為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定2年或3年保密期限。
7.本協(xié)議受披露方所在地法律管轄(如披露方所在地不只一個國家,則為其總部所在地)(“地域”)。雙方同意將由本協(xié)議引起或與本協(xié)議有關(guān)的爭議提交給地域內(nèi)的非排他性法庭審理。
有效期限: 年 月 日至 年 月 日
披露方單位(甲方):(蓋章)
代表簽字:
簽字地點:
簽字日期:
接受方單位(乙方):(蓋章)
代表簽字:
簽字地點:
簽字日期:
保密合同15
甲方:_______
地址:_______
乙方:_______
鑒于甲、乙雙方正在準備就甲方所控制的公司(下稱目標公司)進行投資合作,為保障各方保密資料的權(quán)益,本著相互信賴、合作共贏的原則,經(jīng)各方友好協(xié)商,特簽訂本保密協(xié)議。
一、保密資料定義
本協(xié)議所指的保密資料,包括但不限于:
1。甲方向乙方所提供的文件資料,包括但不限于:行業(yè)研究報告、商業(yè)計劃書、商業(yè)機密;產(chǎn)品設(shè)計、技術(shù)方案、試驗數(shù)據(jù)、配方;公司治理結(jié)構(gòu)、市場推廣、定價、售后服務(wù);融資、資產(chǎn)等各項報告和其它方面的信息。但不包括在本協(xié)議簽訂之前,甲方已經(jīng)公布于眾的資料。披露方式包括但不限于信函、傳真、備忘、紀要、協(xié)議、報告、方案、建議、電子郵件等。
2。乙方向甲方所提供的資料,包括但不限于:上市輔導資料、上市計劃建議書、備忘錄、上市方案、上市投融資合同書等各項報告和其它方面的信息。但不包括在本協(xié)議簽訂之前,乙方已經(jīng)公布于眾的資料。
二、保密資料來源和真實性
各方均需確認所提供給對方的所有文件均是己方自愿且通過合法途徑取得,各方均承諾各自應(yīng)當對所提供的相關(guān)文件及證照的真實性承擔法律責任。
三、保密資料傳閱范圍
各方均須把保密資料嚴格控制在各自項目決策人和經(jīng)辦人的范圍內(nèi)。
四、保密義務(wù)
1。除了合作需要,甲方承諾未經(jīng)乙方同意不得以泄露、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或其他任何方式使任何第三方(包括非本協(xié)議第三條所指的人員)知悉屬于乙方或?qū)儆谒说曳匠兄Z有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在合作之外使用這些信息。
2。未經(jīng)甲方同意,乙方保證不以任何形式泄露在合作過程中知悉的關(guān)于甲方的商業(yè)機密、專利技術(shù)、生產(chǎn)工藝提供給任何第三方,并保證不把這些信息用于除本合作之外的商業(yè)目的。
3。保密義務(wù)的.期限為從本協(xié)議簽字之日起的一個周年。
4。甲方確認公司的高管及員工已簽署競業(yè)限制協(xié)議和保密協(xié)議,甲方并向乙方承諾甲方員工、管理人員及其股東不會利用在甲、乙方合作過程中知悉的商業(yè)秘密,在未來合作期內(nèi)從事相關(guān)股票的交易。
五、資料歸還
如本項目因故中斷或終止,各方應(yīng)在三十(30)個工作日內(nèi)將其他方的所有資料歸還給資料原有者(包括原件、其復印件及其他載體的表現(xiàn)形式;如果資料屬于不能歸還的形式,或已經(jīng)復制或轉(zhuǎn)錄到其他資料中,則應(yīng)刪除)。
六、爭議解決
如因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,各方應(yīng)友好協(xié)商解決。如無法通過友好協(xié)商方式解決,可提交位于中國北京的中國國際經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會并依據(jù)提交爭議當時有效的仲裁規(guī)則仲裁。各方確定仲裁適用中華人民共和國的相關(guān)法律法規(guī)。
七、協(xié)議有效期
本協(xié)議自簽訂之日起生效,至本協(xié)議簽字之日起的三(3)個周年內(nèi)有效。
八、協(xié)議生效
本協(xié)議壹式叁(3)份,各方各執(zhí)壹(1)份,具有同等法律效力,自各方簽字之日起有效。本協(xié)議已包含了各方對合約事項的全部理解,并應(yīng)當取代此前的所有相關(guān)意思表示、書面材料、談判或諒解。
甲方:_______(蓋章)乙方:_______(蓋章)
授權(quán)代表簽字:_______授權(quán)代表簽字:_______
簽字日期:________年____月____日簽字日期:________年____月____日
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