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安全培訓協議書

時間:2023-12-20 10:15:38 合同 我要投稿
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安全培訓協議書范本

  在我們平凡的日常里,協議在生活中的使用越來越廣泛,簽訂協議可以使雙方受到法律的保護。相信很多朋友都對擬協議感到非常苦惱吧,以下是小編整理的安全培訓協議書范本,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

安全培訓協議書范本

安全培訓協議書范本1

  甲方:___________

  乙方:___________

  甲方為滿足企業安全管理人員持證上崗的要求,提高企業管理人員安全生產素質,防止和減少生產安全事故,根據《山東省建筑施工企業管理人員安全生產考核實施細則》規定,特委托乙方對甲方員工進行安全培訓,現雙方就委托培訓事宜達成如下協議:

  一、培訓對象:甲方公司企業安全管理人員人。

  二、培訓時間:___________年___________月___________日至___________月___________日,共___________學時。

  三、培訓內容:

  (一)《建筑工程安全生產技術》;

  (二)《建筑安全生產管理》;

  (三)《建筑安全生產法律法規》;

  (四)《建筑施工企業安全生產考核知識》。

  四、培訓地點:濱州市職業學院理科教學樓

  五、雙方職責:

  1、甲方職責:

  (1)負責擬定培訓要求;負責組織參加培訓人員;

  (2)負責按本協議書約定向乙方支付培訓經費。

  2、乙方職責:

  (1)負責按甲方的'培訓要求設計培訓方案(計劃),并按雙方確認的培訓方案(計劃)組織合適的教師實施;

  (2)組織培訓后的各類別人員考試;

  (3)學員考試合格,頒發合格證書。

  六、培訓經費:___________元/人,培訓費共計:___________元。

  七、本協議書未盡事宜,由雙方協商解決。

  八、本協議書一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽章之日起生效。

  甲方(蓋章):______________________ 乙方(蓋章):______________________

  ______年______月______日 ______年______月______日

安全培訓協議書范本2

  為了全面貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,加大隱患排查治理,強化員工的安全培訓,提高員工安全工作的自覺性,真正做到安全工作“人人頭上有指標”,充分發揮每個員工的積極作用。為把安全管理制度和崗位責任制度落實到生產全過程和每一個環節,實現零事,特制定安全員(甲方)和員工(乙方)安全責任協議,明確雙方的職責義務,共同遵照執行。

  一、安全責任目標

  遵章守紀、按章作業,個人無違章。認真開展崗位區域的隱患排查,確保安全生產和質量標準化動態達標,確保每個員工、每個崗位無事故。

  二、雙方職責甲方權利和義務:

  1、及時向乙方貫徹上級部門的安全會議精神和對安全工作的要求。按照國家有關法律、法規、公司對安全工作的要求,對乙方的安全工作提出明確的安全生產指標并進行監督考核。

  2、在對乙方安排、檢查、落實、考核和評比生產任務的同時,要嚴格考核安全管理執行情況。

  3、根據公司對安全工作的要求,為乙方提供齊全可靠的安全防護設施,并檢查、落實乙方對安全設施的使用情況。

  4、安全員深入乙方作業地點進行隱患排查,讓員工了解掌握作業場所存在的危險因素及防范措施。對乙方在安全生產作業過程中存在的不規范行為要及時制止,對作業現場存在安全隱患要制定合理的防范措施并及時組織解決。

  5、認真開展班前安全教育,安全考試,上崗前培訓,堅持組織每月安全學習活動,提高員工的安全意識、操作水平和自保互保能力。

  7、對于乙方發生嚴重“三違”和特嚴“三違”的現象,及作業過程中不規范操作造成工傷,給予乙方個人季度安全獎勵不兌現。乙方權利和義務:

  1、遵守國家有關安全生產的法律、法規;遵守公司安全規章制度和勞動紀律。

  2、嚴格執行三大規程,按章作業,規范操作,不違章蠻干。在工作中做到“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、監督別人不被他人傷害”。

  3、有權對本單位的'安全生產進行監督,提出安全生產建議,作業過程中發現安全隱患進行反映。

  4、操作前及操作過程中認真做好安全隱患檢查,判斷處理各類事故隱患,把事故隱患處理在萌芽狀態。

  5、有權拒絕不符合安全生產的安排和意見;緊急情況下有權停止作業和緊急撤離。

  6、自覺主動參加公司、車間、班組組織的各種安全培訓學習活動,正確使用勞動保護用品,不斷提高安全意識、提高操作水平和自保互保能力。

  7、要聽從跟班組長、安全員的命令,做到“有令必行、有禁則止”。三、考核及獎懲

  甲方違反職責,乙方有權向公司提出申訴,由公司按有關規定對甲方進行責任追究和處罰。乙方違反職責,由甲方按公司的安全管理

  規定進行處理。并根據情節的嚴重程度按下述處理:警告、罰款、直至解除勞動合同。

  四、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方代表:(簽字蓋章)

  乙 方:

  單 位:

  簽約時間:

  (簽字蓋章) (蓋 章) 年 月日

  寧夏古雁玻璃建材有限公司

  員工安全責任協議書

  甲方乙方簽訂時間 年月日

安全培訓協議書范本3

  甲方:XX少兒英語

  乙方:________學員

  為了保證教學效果,同時也為了更好地規范培訓課程,經甲乙雙方協商特制訂了以下協議:

  一、學習周期:自20 年 月 日到20 年 月 日共計 個月)

  二、學習時間:___________________________

  三、甲方權責:

  1、甲方提供合格的具有教學經驗的專業教師以保持教學的連續性、穩定性及教學質量。

  2、甲方必須為乙方提供專業的學習場所用于開展學習服務。

  3、甲方會為乙方建立學員跟蹤檔案以及時反饋學員學習狀況。

  六、乙方權責:

  1、在有效學習期內,若乙方因私人原因不能來上課,須提前一天告知甲方(電話通知甲方即可) 。若乙方違反本條款規定,則甲方有權扣除乙方按照原訂教學計劃而沒有上的相應課時費用。

  3、乙方務必保證按時按量的'完成學習任務。

  4、如果因為乙方之原因(如遲到,缺勤,沒按時完成作業,電訪反饋的效果不好) 致使學習目的無法完成,則甲方不承擔任何責任。

  5、甲方提供的內部教材僅限乙方本人使用,乙方不得擅自將內部資料告知他人或借給他人使用。

  七、其他

  1、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。任何一方不得擅自變更協議,確需變更的,雙方應在達成一致意見的基礎上以書面形式進行。

  2、甲、乙雙方的權利義務以本協議的打印內容為準,任何口頭或其他形式的約定均視為無效。

  3、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,擁有同等法律效力。

  甲方代表簽字 : 乙方簽字:

  電話號碼: 電話號碼:

  法定監護人簽字:

  日期: 日期:

安全培訓協議書范本4

  甲方(用人單位) 名稱:

  住 所:

  乙 方 (勞動者) 姓 名:

  性別:

  出 生年 月:

  家 庭住 址:

  居民身份證號碼:

  為了公司新員工能快速適應工作環境,掌握必備崗位工作技能,特對公司招聘的新員工進行內部定向強化培養,提供為期 個月的脫產專業技術培訓。經甲、乙雙方協商一致,雙方自愿達成如下共識,特訂立本協議,以資恪守。

  一、培訓時間: ____年____月_____日至 ____年____月____日

  二、培訓地點:甲方指定園區、甲方會議室、甲方合作單位。

  三、培訓內容:職業道德規范、工作業務技能實踐培訓(電梯維修保養規范、安全操作規范、

  法律法規、安全教育),甲方管理規章制度。

  四、培訓費用:合計 元/人;包括:專業技能考試培訓費、教材費、講師費、員工服裝費、培訓場地費、生活補助費、住宿費。

  五、自培訓日起,甲方每月從乙方工資中扣除 200元/月,作為培訓費,培訓期滿被甲方正式錄用后,乙方需為甲方服務滿年月日至年月日,服務期滿,乙方續簽合同或者乙方自愿離職并辦完相關離職手續后,所扣的培訓費用甲方一次性返還給乙方。

  六、培訓效果:培訓結束后,甲方根據乙方考試、考核的表現,在轉正后給予乙方適當的調薪。簽訂合同后,按勞動合同規定,每年根據乙方考試、考核的表現進行工資的增長。

  七、甲方的權利和義務:

  1、負責提供教學場地、設備設施,教材資料,實踐場地。

  2、保證做好培訓指導、監督、協調和服務工作。

  3、負責教學管理,如發現乙方有違紀違規行為,將按照有關規章制度進行處理,情節嚴重者給與開除處分。

  4、培訓期間定期或不定期進行考試考核,通過三個月的學習后,根據乙方考試成績和崗位技能掌握情況,分配至公司各個對應園區,安排至相應的工作崗位工作。

  5、乙方在培訓期內,如考核不合格,將被辭退,已扣乙方的培訓費用甲方不予退回;如能按時完成甲方下達的各項任務,并考核合格,則簽訂“勞動合同”,工資待遇按照甲方工資方案執行。

  6、乙方在勞動合同服務期內辭職,已扣乙方的培訓費用甲方不予退回。

  八、乙方的權利和義務:

  1、乙方培訓期工資待遇:/月。

  2、乙方必須自覺接受甲方的教育和管理,努力學習遵紀守法,不遲到不早退,積極參與甲方安排的各種課程設置內容;乙方如有違規違紀行為,要自覺接受甲方處理。

  3、乙方在培訓期間,如私自外出,造成人身意外或其他嚴重后果,責任全部由乙方承擔。

  4、乙方在培訓期間享有對甲方的'培訓管理人員友好地提出意見和建議的權利。

  5、培訓期間,乙方從甲方處獲得的任何商業、技術、運營數據或其他性質的資料,無論以任何形式或載于任何載體,無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明都具有保密性,不得向第三方透露。

  九、附則:

  1、乙方如因自身原因中途退學,甲方不退還乙方被扣除培訓費用;如因甲方的原因,使乙方不能正常培訓學習,甲方退還全部費用。

  2、因甲方的原因,不能安排乙方上崗,甲方在扣除工本費(指報名考試、服裝、書籍、食宿等成本)后,退還全部剩余培訓費用;乙方在培訓期內,不接受、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職,乙方已繳納的培訓費不予退還。另還應向甲方賠償違約金500元,拒不支付者,甲方申請法院強制執行。

  3、本協議的附件及教學計劃、管理制度等作為本協議的補充材料,具有同等法律效力。

  4、本協議一式二份,甲、乙雙方各一份;自簽訂日期開始此協議即刻生效。

  5、未盡事宜,甲、乙雙方共同協商解決。

  甲方:南通富達電梯安裝有限公司 乙方:

  代表: 身份證:簽約時間: 簽約時間:

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