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公司合同

時間:2023-08-29 10:54:47 合同 我要投稿

公司合同(優)

  隨著人們法律觀念的日益增強,合同的法律效力與日俱增,簽訂合同可以使我們的合法權益得到法律的保障。那么正式、規范的合同是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的公司合同8篇,希望對大家有所幫助。

公司合同(優)

公司合同 篇1

  甲方:

  地址:

  電話:

  乙方:閑云野鶴廣告公司

  地址:深圳市福田區

  電話:

  依據《中華人民共和國合同法》和有關法規的規定,乙方接受甲方的委托,就委托設計事項,雙方經協商一致,簽訂本合同,信守執行:

  一、委托事項:

  二、付款方式:

  1、甲方需在合同簽訂之時支付總費用的40% ,即____元(人民幣)給乙方,乙方收到甲方的款項后開始設計。

  2、乙方提供完整的設計稿,甲方確認后,應當即付清總費用的全部余款。

  三、設計時間:

  1、乙方需在__個工作日內提供比較完整的設計稿。

  2、乙方需在_____年__月__日完成甲方公司委托的設計工作 (由甲方原因耽誤的時間,完稿時間應順延)。

  四、雙方的責任與義務:

  1、乙方應按甲方要求按質按量按時完成相關設計工作。

  2、甲方有責任全力配合乙方開展本合同所規定的工作,并根據乙方需要提供相關資料。由于甲方提供所需資料延誤時間造成的后果,由甲方承擔。

  3、甲方應在設計開始前提供完整的設計資料,由于甲方提供資料不完整、內容改動而造成的設計結構改動,甲方須另行支付相應的設計改動費用。

  4、乙方收到甲方的完整設計資料后進行部分小樣設計以方便甲方確定風格,風格確定后乙方開始進行初稿設計。

  5、甲方有權對乙方所設計的.作品提出修改意見,初稿甲方可提出一次結構上的修改,初稿確定后的結構修改,甲方須另行支付相應費用。

  6、因甲方修改,延誤時間造成的后果,由甲方承擔。

  7、由于后期制作造成的損失由甲方獨自承擔,由于制作物設計出現問題造成的損失由乙方承擔。 因版權、文責所引發的法律責任,經濟糾紛由甲方承擔。

  8、設計項目期間乙方掛靠于甲方品牌之中,不得以乙方身份單獨與客戶簽訂任何形式的合作協議。

  五、知識產權約定:

  1、乙方對設計完成的作品享有著作權。甲方將委托設計的所有費用結算完畢后,乙方可將作品著作權轉讓給甲方。

  2、甲方在未付清所有委托設計費用之前,乙方設計的作品著作權歸乙方,甲方對該作品不享有任何權利。

  3、甲方在余款未付清之前擅自使用或者修改使用乙方設計的作品而導致的侵權,乙方有權追究其法律責任。

  六、違約責任:

  1、甲方在設計作品初稿完成前終止合同,其預付的費用無權要求退回;甲方在乙方作品初稿完成后終止合同的,應當支付全額的設計費用。

  2、乙方如無正當理由提前終止合同,所收取的費用應當全部退回給甲方。

  七、甲乙雙方如因履行本合同發生糾紛,應當友好協商解決,協商不成的,甲乙雙方任何一方均可向深圳市仲裁委員會提請仲裁解決。

  八、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,本合同一式兩份,雙方各持對方簽字(蓋章)合同一份,具有同等的法律效力。

  九、本合同如有未盡事宜,由甲乙雙方共同討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。

  甲方: 乙方:

  (簽字蓋章) (簽字蓋章)

  日期: 日期:

公司合同 篇2

  公司生產廠長聘用合同范本兩篇甲方:

  法定代表人:

  乙方:身份證號:

  乙方被甲方聘任為生產廠長,為了乙方更好的履行工作職責,為了雙方能相互達成良好的共識,互惠互利,經雙方商議,達成以下協協,望雙方共同遵守。

  合同期:年月日至年月日止(共年,不含三個月試用期)。

  一、基本指標任務:

  乙方被甲方聘請為生產廠長,乙方每月應按時完成銷售部下達的生產訂單,保證生產產品的質量,控制成本,盡量不產生積壓,不產生待滯料,生產出合格讓客戶滿意的產品。乙方在廠方授權的崗位范圍行使職權,接受和執行總經理的指令和任務,接受甲方的監督和管理。

  二、待遇:

  試用期基本工資5000元一個月(試用期為個月);試用期過后元一個月;試用期過后,每月每樘門生產完成后,未出現任何質量問題,工地驗收合格,按0、5元/樘金額提成,也屬質量合格獎金,如每月出現有質量問題的產品,則按相應的數量金額扣減。生產數量每月統計,年底結算50%,剩余50%作為保證金。這50%保證金由甲方暫待保管,乙方合同期滿之時,或者甲方因非個人工作出現重大問題而讓甲方解聘,雙方協商同終止合同之時甲方付給乙方。

  三、乙方需要履行的職責:

  1、乙方需服從總經理的指揮,執行其工作指令,一切管理向甲方負責;

  2、乙方按時按質地完成甲方交給的合理生產任務,因個人工作管理水平原因,每月若不能在指定交貨期限內完成生產任務的,按本月未完成任務數量的2元/樘扣減提成獎金。

  3、乙方高效、靈活地管理好自己的生產團隊,保證生產流程的正常運作,合理安排好生產每個流程;

  4、乙方做好和業務部工程部的溝通和工作鏈接,以保證交貨期及時,交貨數量準確,質量有保證;

  5、乙方若因為產品質量問題而給甲方帶來的一系列麻煩及經濟損失,乙方需要負上相應責任,根據實際損失情況而扣除工資比例;

  6、乙方遵守法律法規和財務會計制度,根據實際需要,擬訂公司生產質量管理機構設置方案,主持和召集生產質量等工作會議;組織編制廠部的各項具體規章和基本管理制度,且必須需遵守廠里的各項規章制度,嚴于律己,自律自強,遵守國家法規,起模范帶頭作用;

  7、乙方必須嚴守甲方商業秘密,不得出賣、匯漏甲方商業機密。否則甲方有權解除協議并追究乙方的經濟責任;

  8、乙方不得做損壞公司利益或不道德的行為,未經總經理同意,不得將公司財產外借,否則甲方有權追究其相應的責任及解雇;

  9、乙方要制定統籌好每款產品的成本價格,控制好生產成本,管理、控制、調研好每道工序,以保證產品的質量,擬定切實可行的生產策劃方案和工藝方案,降低成本,實現公司利益的最大化,

  10、提請總經理聘任或者解聘廠部管理人員與生產人員。受總經理委托代表公司參加各項社會活動,完成總經理交給的各項外派任務。

  11、乙方要運用管理方面的知識、方法、制度進行計劃、組織、指揮、控制活動,達到企業正常生產。做到有章可循,違章處罰:接章管理,制止生產紊亂;

  12、乙方要確保產品質量、對產品設定基本標準,確保生產工作任務按計劃如期完成,降低生產成本、提高經濟效益、提高本廠技術力量;

  13、乙方要進行有效的產品制作過程指導,產品質量檢驗工作及質量方面的管理,確保生產品的品質;

  14、乙方應進行上下級關系的有效溝通,把廠方的指令、意思正確傳達下屬;把下屬的意思活動進行信息反饋。學會對應急問題、基本問題、根本問題的處理。重大管理事務實行報告制;

  15、乙方應按照人力資源計劃招賢納士和組織培訓,為公司培養一支業務能力強、凝聚力強、學習氛圍濃厚的高素質團隊。加強對員工的培訓和在職教育工作,不斷提高員工的勞動素質和技能,注重員工身心健康,充分調動員工的積極性和創造性。

  16、根據公司目前的管理模式,把公司文化和管理制度有機結合,形成符合木業業務完善的企業管理模式;

  17、對公司的'生產及質量管理作定期總結匯報總經理,保證數據的真實、準確、完整;如實向公司提供生產有關情況和資料。

  18、未經總經理同意,不利用職務便利,為自己或他人謀取本應屬于公司的商業機會,自營或者為他人經營與本公司同類的業務;

  19、嚴格履行總經理授予的職責和權利;直接對總經理負責,在總經理決策和領導下開展工作;完成總經理交給的其他工作任務。

  四、生產廠長行使的權利:

  1、乙方根據本廠實際生產情況,對本廠生產部門所有人員的調動支配及安排,聘請、解雇車間人員有參考權和評論權,但沒有執行權利;

  2、乙方建立質量管理體系,確保工廠各部門和各類人員職責、權限規范化,按照人力資源計劃招賢納士和組織培訓,為公司培養一支業務能力強、凝聚力強、學習氛圍濃厚的高素質團隊。加強對員工的培訓和在職教育工作,不斷提高員工的勞動素質和技能,注重員工身心健康,充分調動員工的積極性和創造性。

  3、乙方對現有生產員工的指導,每月主持一次到兩次的車間生產例會,分析現狀問題,讓問題得到更好的解決方案;

  4、乙方按照先后及急與不急的原則安排生產排單,以確保在指定時間內及時交貨;

  5、乙方生產遇到特殊情況及難題,可向甲方提出,待總經理考慮、審核、決策;

  五、乙方出現以下情況之一,甲方可以無條件解除合同:

  1、乙方在試用期間,被甲方證明不符合錄用條件;

  2、因為乙方的原因而造成生產出現重大事故;

  3、乙方嚴重失職、營私舞弊,或給甲方利益造成重大損害的,甲方有權作出處罰不予發放當月及上月工資,并保留追究其經濟賠償及法律責任的權利;

  4、乙方在外發生個人違法行為的責任由乙方全部自負;

  5、乙方在未滿合同期提出辭職或被甲方解雇的,甲方有權取消乙方合同期間的全部年度獎金和50%年終提成的發放。

  6、乙方要求解除勞動合同,應當提前三十日書面形式甲方并將工作移交清楚;乙方未經甲方批準而擅自離開的,甲方有權扣除乙方所有工資和提成。

  7、甲方制定的《工廠規章制度》作為本合同附件,具有同等效力;

  8、本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,人事部備案一份,三份具有同等法律效力,本合同由甲乙雙方簽字蓋章之日起生效;

  甲方:乙方:

  年月日年月日

  合同編號:_________

公司合同 篇3

  甲方:XXX果園

  乙方:

  為了支持果園發展養豬事業,按照國家有關政策法規,本著互惠互利的原則,經過甲乙雙方協商,同意在XXX果園進行養豬生產,特簽訂如下協議。

  一、 甲方的權利和義務

  1、甲方同意將果園自建的養豬場240平方米和豬場內設施租賃給乙方進行養豬生產,時間從20xx年 月 日至20xx 年 月 日止。

  2、同意提供養豬人員在養豬期間現有的水電設施及住宿房間二間和公用廚房炊事用具。

  3、乙方在養豬期間不得私自改變豬場設施和設備,如需改造利用應征求甲方同意,其所產生的經費開支由乙方負責。

  4、甲方向乙方提供擴建豬欄場地和種菜用地,費用由乙方自理。協議期停止后,其所建豬欄產權歸甲方所有。

  5、乙方養豬場地及配套設施不得私自轉讓,如改變養殖性質,甲方有權終止本協議。

  二、乙方的權利和義務

  1、按照甲方提供的養豬場地,進行自行投資、自行管理、自行銷售,年生產生豬出欄數達XXX頭以上。

  2、同意在養豬期間所有豬糞肥料無償提供給甲方使用,并按甲方的'要求堆放豬場附近。

  3、承擔養豬場衛生管理設備及甲方提供豬欄和管理人員生活住房內電費(每月由甲方承擔XX度后的電費。)

  4、合理使用甲方提供養豬場地及生活食宿設施,如在使用過程需維修改造或損壞設施,愿自行負責經費開支。

  5、遵守甲方果園管理制度和國家法律法規安全生產,對不安全因素造成經濟損失與甲方無關。

  三、本協議書簽訂實效及有關問題說明

  1、本協議書時間20xx年月至 年月。

  2、本協議書甲乙雙方不得隨意終止,如遇國家征地需要終止協議,應提前60天時間告知對方,并終止本協議。

  3、未盡事宜通過雙方協商,補充協議同樣產生效力。

  本協議書通過甲乙雙方自簽字之日起產生法律效力。

  甲方代表: 身份證號:

  乙方代表: 身份證號:

  貳零壹壹年 月 日

公司合同 篇4

  合同編號: 活動承攬合同

  甲方:

  聯系地址:

  聯系人:

  聯系電話:

  乙方:

  聯系地址:

  聯系人:

  聯系電話:

  甲、乙雙方本著平等合作、互惠互利的原則,就甲方委托乙方承攬“活動”活動相關事宜,經友好協商,簽訂本合同,合同內容如下:

  一、 委托范圍

  甲方委托乙方執行舉辦于 年月日的“ 活動”乙方負責向甲方提供活動實施細化方案制定、活動執行、活動現場布置、道具設計及制作、安裝等代理事宜(具體事項以附件約定為準)。

  二、費用及付款方式

  1、合同總價款

  合同總價款:¥ 元整,(大寫:人民幣 )。

  2、本合同承攬費用已經包含所有所發生的一切費用,乙方不得隨意變動甲方指定物品及甲方要求之活動內容,否則,視乙方違約。

  3、本次活動中因甲方的需要增加或更改制作產品,由甲、乙雙方主要負責人書面進行確認,最終費用按書面確認單為準。

  4、費用支付:合同簽訂后,甲方需向乙方支付50%預付款¥ 元整,(大寫:人民幣 );乙方如約履行完畢,甲方3日內將合同余款一次性付清即¥元整,(大寫:人民幣 )支付給乙方。

  三、 基本流程

  乙方承諾基本流程如下:

  活動立項→活動基本信息確認及場地勘測→提供策劃初稿→正式提案→甲方審定→甲方書面簽字確認提

  案→活動籌備→活動預演→活動現場執行→相關媒體宣傳→活動效果反饋及總結等。

  四、乙方工作內容

  1、 策劃活動流程、設計布展方案、舞臺燈光設計方案、場地推薦、攝影攝像、主持人及演出人員的選擇、互動游戲及道具的設計、抽獎活動安排等;

  2、 活動策劃方案、主持人稿件、致詞及其他文字稿件的撰寫;

  3、 活動方案所涉及合作單位、媒體的邀約、溝通;

  4、 活動現場執行及應急處理;

  5、 活動效果反饋及總結、活動資料的'保存與保密;

  6、 本委托執行活動涉及的其他需由乙方完成的工作。

  五、甲方責任與權利

  1、甲方有權利按本合同的約定從乙方獲得活動布置項目,并對布置要求提供意見;

  2、甲方有義務向乙方提供必要的資料以確保乙方能完成承攬任務;

  3、甲方有權對乙方的工作內容及工作質量進行監督和指導,并對重大問題有權要求乙方進行更改;

  4、甲方應如約向乙方支付承辦費用;甲方如無正當理由逾期,則按照中國人民銀行發布的同期同類貸款利率支付違約金;

  5、乙方為本次活動完成的設計圖稿等版權即歸甲方所有,未經甲方書面同意,乙方不得擅自使用或提供給第三方。

  六、乙方的責任與權利

  1、乙方應從甲方布置要求及要達到的效果出發,提供布置預算。預算獲得甲方書面同意后方可實施,并接受甲方的監督與指導;

  2、乙方依照本合同從甲方處獲得相應的服務費用;乙方應按照雙方書面確認后的策劃方案實施,未經甲方書面許可不得擅自將計劃更改;

  3、乙方應保證工作的質量及工作的進度, 如因乙方原因造成甲方活動不能如期舉辦,或達不到原定的布置條件,甲方有權解除合同,并不予支付乙方承辦費。給甲方造成損失的,應當給予補償;

  4、未經甲方書面許可,不能向第三方透露甲方有關資料及信息;

  5、如在項目執行期間發生緊急情況,乙方有義務及時通知甲方并積極予以協助解決;

  6、乙方在進行合同行為過程中所使用的材料及所產生的廢棄物的處置要符合國家環境保護方面的法規;

  7、乙方為完成承辦活動而采購、擺設的各種物品、搭設的各種構筑物必須穩固、安全,無潛在風險和隱患。并在本合同履行期間內承擔維修、維護、管理責任,保證不會給甲方及任何第三方造成人身傷害或財產損失,否則,乙方需承擔一切賠償責任;

  8、乙方應保證其為完成承攬任務而安排參與活動的搭建人員、搬運人員與工作人員、表演人員等亦不會

  給甲方及任何第三方造成人身傷害或財產損失,否則,乙方需承擔一切賠償責任;

  七、不可抗力及違約責任:

  1、因水災,火災,地震等或其他不可抗因素致使本合同不能履行或不能完全履行時,雙方均不承擔法律責任,但雙方應在相互信任的基礎上協商解決;

  2、因國家政策或政治原因使本合同不能履行或不能完全履行時,雙方均不承擔法律責任,但雙方有通知義務和協助義務,待不利原因消除后另簽補充合同。

  違約責任:合同生效后如一方單方面無正當理由中止合同,將依法追究賠償責任,并依法支付守約方合同總價款的百分之三十作為補償。

  八、本合同未盡事宜,由甲、乙雙方另行協商解決,協商達成一致,簽訂補充協議,補充協議具有與本合同文本同等的法律效力。甲、乙雙方均不得以手寫體對本合同進行任何修改或刪減,該修改或刪減對雙方無法律約束力。

  九、甲、乙雙方因本合同或在本合同履行過程中發生爭議的,應協商解決;協商不成的,任何一方均應向甲方所在地有管轄權的人民法院起訴。

  十、本合同一式貳份,甲、乙雙方各執壹份,具有同等的法律效力。乙方的投標文件作為本合同的附件,具有與本合同文本同等的法律效力。

  十一、本合同自甲、乙雙方授權代表簽字、加蓋公章或合同專用章之日起生效。

  甲方:乙方:

  (蓋章)(蓋章)

  法定代表人:法定代表人:

  委托代理人:委托代理人:

  通訊地址: 通訊地址:

  開戶銀行:

  電話:銀行帳號:

  傳真:電話:

  簽訂日期:二零xx年 月 日 簽訂日期:二零xx年 月 日

公司合同 篇5

  出賣人:____________________(以下簡稱甲方)

  買受人:____________________(以下簡稱乙方)

  第一條經甲乙雙方協商,交易活動必須履行本合同條款。具體品類需簽訂要貨成交單,并作為本購銷合同的附件;對本合同中的未盡事宜經雙方協商需補充的條款可另附協議書,亦視為合同附件。合同附件與本合同具有同等效力。

  簽訂成交單,除上級規定按計劃分配成交外,其余商品一律采取自由選購、看樣成交的方式。

  第二條合同簽訂后,不得擅自變更和解除。如甲方遇不可抗拒的原因,確實無法履行合同;乙方因市場發生驟變或不能防止的原因,確需變更合同時,經雙方協商同意后,可予變更合同。但提出方應提前通知對方,并將“合同變更通知單”寄給對方,辦理變更合同的手續。

  按乙方指定花色、品種、規格生產的商品,在安排生產后,雙方都要嚴格執行合同。如需變更,由此產生的損失,由乙方負擔;如甲方不能按期、按質、按量、按指定要求履行合同,由此造成的損失由甲方負擔。

  第三條成交單中的商品價格,必須遵守國家有關物價管理的規定。有些商品雙方亦可協商優惠辦法;已放開的商品價格由雙方協商定價。

  在簽訂合同時,確定價格有困難,可以暫定價格成交,上下幅度由雙方商定。

  國家定價的商品,在合同規定的交(提)貨期限內,如遇國家或地方行政部門調整價格,按交貨(指運出)時的價格執行。

  逾期交貨的,如遇價格上調時,按原價執行;遇價格下調時,按新價執行。逾期提貨的,遇價格上調時,按新價執行;遇價格下調時,按原價執行。由于調整價格而發生的差價,購銷雙方另行結算。

  第四條對異地的商品調撥價格,均為車、船交貨價,裝車、裝船以前的費用,由甲方負擔;如裝車、裝船費與運費列在一張單據不能分割的,由乙方負擔。對同城要貨單位(包括外省駐本地單位)就廠就庫直撥商品由工廠送貨或乙方自提。對運費負擔,也可按雙方協商的辦法辦理。

  第五條甲方應從對乙方負責和維護消費者利益出發,嚴格執行合同規定的質量標準,認真檢驗,嚴格把關,保證商品質量。

  第六條商品包裝必須牢固,甲方應保障商品在運輸途中的安全。乙方對商品包裝有特殊要求,雙方應在具體合同中注明,增加的包裝費用,由乙方負擔。

  第七條商品調撥,應做到均衡、及時。對合同期內的商品可考慮按3:3:4的比例分批發貨;季節性商品按承運部門所規定的最遲、最早日期一次發貨;當令商品、零配件和數量較少的品種,可一次發貨。可在合同期的前7天或延后10天內開單調撥(庫存商品按開單日,工廠直送的以車站、碼頭收貨日為準)。

  受交通運輸影響或其他特殊原因造成延期及乙方要求暫緩發貨(暫緩期宜在30天以內)的,不作延誤合同處理。

  異地調撥,均由甲方代發貨,如乙方自提,應持加蓋財務印章的自提證明;同城調撥,除工廠直送部分外,均由乙方在貨款結算后7天內自提(遇節假日順延),超期未提部分,由乙方負責倉儲費用。

  第八條對有有效期限的商品,其有效期在2/3以上的,甲方可以發貨;有效期在2/3以下的,甲方應征得乙方同意才能發貨。

  第九條甲方應按乙方確定的合理運輸路線、工具、到達站(港)委托承運單位發運,力求裝足容量或噸位,以節約費用。

  如一方需要變更運輸路線、工具、到達站(港)時,應及時通知對方,并進行協商,取得一致意見后,再辦理發運。由此而影響合同期限,不以違約處理。

  第十條商品從取得發運證明起,所有權即屬乙方。在運輸途中發生的丟失、短少、殘損等責任事故,由乙方負責向承運部門交涉賠償,需要甲方協助時,甲方應積極提供有關資料。乙方在接收商品時,必須派人到現場監督,清點大件,檢查包裝,如發現問題,應及時向承運部門索取規定的記錄和證明并立即詳細檢查,及時向有關責任方提出索賠。若有關單據未能隨貨同行,貨到后,乙方可先向承運部門具結接收,同時立即通知甲方,甲方在接到通知后5日內答復。屬于多發、錯運商品,乙方應做好詳細記錄,妥為保管,收貨后10日內通知甲方,不能自行動用,因此而發生的一切費用由甲方負擔。

  第十一條商品的外包裝完整,拆包發現溢缺、殘損、串錯和商品質量等問題,責任確屬甲方的,在貨到半年內(貴重商品在7天內)乙方可向甲方提出查詢。

  發現商品霉爛變質,乙方應在60天內通知甲方。經雙方共同研究,明確責任,損失由責任方負擔。

  接收進口商品和外貿庫存轉內銷的商品,因關系到外貿查詢,查詢期為乙方收貨后的60天,逾期甲方不再受理。

  乙方向甲方提出查詢時,應填寫“查詢單”,一貨一單,不要混列。查詢單的內容應包括嘜頭、品名、規格、單價、裝箱單、開單日期、到貨日期、溢缺數量、殘損程度、合同號碼、生產廠名、調撥單號等資料,并保留實物。甲方接到“查詢單”后,10日內作出答復,并在30天內處理完畢。

  為減少部分查詢業務,凡一張調撥單所列一個品種損益在2元以下、殘損在5元以下的均不作查詢處理(零件除外)。對笨重商品(如縫紉機頭、部件等的殘品)的查詢,乙方將殘品直接寄運工廠,查詢單寄交甲方,并在單上注明寄運日期。

  第十二條商品貨款、運雜費等款項的結算,購銷雙方應按____________銀行結算辦法規定,商定適宜的結算方式,及時妥善辦理。

  貨款結算中,要遵守結算紀律,堅持“錢貨兩清”原則,分期付款應在成交單上注明。有固定購銷關系的.國營、供銷合作社商業企業,異地貨款結算可采用“托收承付”結算方式;對情況不明的交易單位,可采用信用證結算方式,或先收款后付貨。

  第十三條甲、乙雙方任何一方有違約行為的,應負違約責任并向對方支付違約金。因違約使對方遭受損失的,如違約金不足以抵補損失時,還應支付賠償金以補償其差額。

  1、甲、乙雙方所簽訂的具體合同要求,一方未能履行或未能完全履行的,應向對方償付違約部分貨款總值1的違約金。

  但如雙方協商辦理變更或解除合同手續的,不按違約處理。

  2、甲方未能按期發貨,應負逾期交貨責任,并承擔乙方因此而支付的實際費用;乙方未按期提貨,應按____________銀行有關延期付款的規定,按逾期提貨部分貨款總值計算,向甲方償付逾期提貨的違約金,并承擔甲方實際支付的保管費用

  3、因甲方提前交貨或多交、錯發貨而造成乙方在代保管期內實際支付的費用,應由甲方承擔。乙方逾期付款的,應按照人民銀行有關逾期付款的規定,向甲方償付逾期付款違約金。4、違約金、賠償金,保管、保養費用和各種經濟損失,應在明確責任后10天內償付,否則按逾期付款處理。但任何一方不得自行用扣發貨物或扣付貨款充抵。

  第十四條甲、乙雙方履行合同,發生糾紛時,應本著照顧大局、相互諒解的精神,及時協商解決。協商不成時,也可依據雙方達成的仲裁協議向仲裁機關申請仲裁。沒有達成仲裁協議的,可向人民法院起訴。

  第十五條本合同一式4份,甲、乙雙方各執2份,并送交當地人民銀行及有關部門,監督執行。

  第十六條本總合同雙方簽章后生效,有效期為______年______月______日至______年______月______日,期滿雙方如無異議,合同自動延長。任何一方需變更本總合同,須在期滿前1個月內以書面通知對方。但本總合同有效期內所簽訂的具體購銷分合同仍按本總合同辦理。

  具體分合同,一般以一貨一單格式訂立。

  甲方:____________________

  開戶銀行:________________

  賬號:____________________

  地址:____________________

  電話:____________________

  乙方:____________________

  開戶銀行:________________

  賬號:____________________

  地址:____________________

  電話:____________________

公司合同 篇6

尊敬的領導:

  你好!很報歉自己在這個時候向公司正式提出辭職。

  我是去年大學畢業的,到現在也有快一年了,大學畢業以后我就來到公司工作了,是公司在我步入社會后,讓我在公司中工作,讓我慢慢的適應公司,讓我慢慢的適應社會,我對公司的好永遠記在心中!

  從20xx年xx月xx日進入公司,到現在也快一年了。這一年里感謝公司領導對我的信任,我以前沒有.net開發經驗,xx卻安排我做.net項目開發,讓我對java和.net兩大陣營的優缺點有了新的認識。

  我和公司簽的合同的截止日期為20xx年xx月xx日,因為自己的家庭和職業方向等問題,我決定不再與公司續簽合同了。

  感謝xx的大度,希望我考完試再回公司上班,并給我加薪。我會好好考慮的,在過去一年中,工作中沒有什么不愉快的事情,和大部分同事相處都比較融洽,也在公司的'各項活動中獲得了不少榮譽。

  我很遺憾,我的離去并不是對公司不滿,只是因為自身的條件不是很適合公司,而家庭的原因也是我離開的重要因素。男朋友和我不在同一座城市,現在他給我在他的城市中找到一份還好的工作,我就要離開公司去投奔他了。 不過我會永遠記得公司對我的好的,直到永遠!祝愿公司新的一年里能更好地發展!

公司合同 篇7

  ______公司(單位)(以下簡稱甲方)

  _________(以下簡稱乙方)

  身份證號:

  家庭住址:

  聯系電話:

  依照國家有關法律條例,就聘用事宜,訂立本勞動合同.

  第一條 試用期及錄用

  (一)甲方依照合同條款聘用乙方為員工,乙方工作部門為_________職位,工種為,乙方應經過三至 六個月的試用期,在此期間,甲乙任何一方有權終止合同,但必須提前七天通知對方或以七天的試用工資作為補償.

  (二)試用期滿,雙方無異議,乙方成為甲方的正式合同制勞務工,甲方將以書面方式給予確認.

  (三)乙方試用合格后被正式錄用,其試用期應計算在合同有效期內.

  第二條 工資及其它補助獎金

  (一)甲方根據國家有關規定和企業經營狀況實行本企業的等級工資制度,并根據乙方所擔負的職務和其他條件確定其相應的工資標準,以銀行轉帳形式支付,按月發放.

  (二)甲方根據盈利情況及乙方的行為和工作表現增加工資,如果乙方沒達到甲方規定的要求指標,乙方的工資將得不到提升.

  (三)甲方(公司主管人員)會同人事部門,在如下情況,甲方將給乙方榮譽或物質獎勵,如模范地遵守公司的規章制度,生產和工作中的突出貢獻或物質獎勵,技術革新,經營管理改善,乙方也

  由于有突出貢獻得到工資和職務級別的提升.

  (四)甲方根據本企業利潤情況設立年終獎金,可根據員工勞動表現及在單位服務年限發放獎金.

  (五)甲方根據政府的有關規定和企業狀況,向乙方提供津貼和補助金.

  (六)除了法律,法規,規章明確提出的.要求補助外,甲方將不再有義務向乙方提供其它補助津貼.

  第三條 工作時間及公假

  (一)乙方的工作時間每天為8小時(不含吃飯時間),每星期工作五天半或每周工作時間不超過44小時,除吃飯時間外,每個工作日不安排其它休息時間.

  (二)乙方有權享受法定節假日以及婚假,喪假等有薪假期.甲方如要求乙方在法定節假日工作,在征得乙方同意后,須安排乙方相應的時間輪休,或按國家規定支付乙方加班費.

  (三)乙方成為正式員工,在本企業連續工作滿半年后,可按比例獲得每年根據其所擔負的職務相應享受________天的有薪年假.

  (四)乙方在生病時,經甲方認可的醫生及醫院證明,過試用期的員工每月可享受有薪病假一天,病假工資超出有薪病假部分的待遇,按政府和單位的有關規定執行.

  (五)甲方根據生產經營需要,可調整變動工作時間,包括變更日工作開始和結束的時間,在照顧員工有合理的休息時間的情況下,日工作時間可做不連貫的變更,或要求員工在法定節假日及休息日到崗工作.乙方無特殊理由應積極支持和服從甲方安排,但甲方應嚴格控制加班加點.

  第四條 員工教育

  在乙方任職期間,甲方須經常對乙方進行職業道德,業務技術,安全生產及各種規章制度及社會法制教育,乙方應積極接受這方面的教育.

  第五條 工作安排與條件

  (一)甲方有權根據生產和工作需要及乙方的能力,合理安排和調整乙方的工作,乙方應服從甲方的管理和安排,在規定的工作時間內按質按量完成甲方指派的工作任務.

  (二)甲方須為乙方提供符合國家要求的安全衛生的工作環境,否則乙方有權拒絕工作或終止合同.

  第六條 勞動保護

  甲方根據生產和工作需要,按國家規定為乙方提供勞動保護用品和保健食品.對女職工經期,孕期,產期和哺乳期提供相應的保護,具體辦法按國家有關規定執行.

  第七條 勞動保險及福利待遇

  (一)甲方按國家勞動保險條例規定,為乙方支付醫藥費用,病假工資,養老保險費用及工傷保險費用.

  (二)甲方根據單位規定提供乙方宿舍和工作餐(每天________次).

  第八條 解除合同

  (一)符合下列情況,甲方可以解除勞動合同

  (1)甲方因營業情況發生變化,而多余的職工又不能改換其它工種.

  (2)乙方患病或非因工負傷,按規定的醫療期滿后,不能從事原工作,也不能調換其它工種.

  (3)乙方嚴重違反企業勞動紀律和規章制度,并造成一定后果,根據企業有關條例和規定應予辭退

  的,甲方有權隨時解除乙方的勞動合同.

  (4)乙方因觸犯國家法規被拘留,勞動教養,判刑,甲方將作開除處理,勞動合同隨之終止.

  (二)符合下列情況,乙方可以解除勞動合同.

  (1)經國家有關部門確認,勞動安全,衛生條件惡劣,嚴重危害了乙方身體健康的.

  (2)甲方不履行勞動合同或違反國家政策,法規,侵害乙方合法利益.

  (3)甲方不按規定支付乙方勞動報酬的.

  (三)在下列情況下,甲方不得不解除勞動合同.

  (1)乙方患病和因工負傷,在規定的醫療期內的.

  (2)乙方因工負傷或患職業病,正在進行治療的.

  (3)女員工在孕期,產期或哺乳期的.

  (四)乙方因工負傷或患職業病,醫療終結經政府有關部門確認為部分喪失勞動能力的,企業應予妥善安置.

  (五)任何一方解除勞動合同,一般情況下,必須提前一個月通知對方,或以一個月的工資作為補償,解除合同的程序按企業有關規定辦理.

  (六)乙方在合同期內,持有正當理由,不愿繼續在本企業工作時,可以提出辭職,但須提前一個月書面通知甲方,經甲方批準后生效.辭職員工如系由企業出資培訓,在培訓期滿后,工作未滿合同規定年限的,應賠償甲方一定的培訓費用.未經甲方同意擅自離職,甲方有權通過政府勞動部門,要求乙方返回工作崗位,并賠償因此給甲方造成的經濟損失.

  第九條 勞動紀律

  (一)乙方應遵守國家的各項規定和企業的《員工手冊》以及單位的各項規章制度.

  (二)乙方如觸犯刑律,受法律制裁或違反《員工手冊》和甲方規定的其它規章制度,甲方有權按《員工手冊》等規定,分別給予乙方相應的紀律處分,直至開除,因乙方違反《員工手冊》和其它規章制度,造成本企業利益受到損害,如企業聲譽的損害,財產的損壞,甲方根據嚴重程度,可采取一次性罰款措施.

  (三)如果乙方違反合同規定,貪污受賄,嚴重玩忽職守或有不道德,粗魯行為,引起或預示將引起嚴重損害到他人人身和財產利益,乙方觸犯刑律受到法律制裁等,上述種種,甲方有權立即予以開除,并不給予"合同補償金"和"合同履約金".乙方貪污受賄或損害他人人身和財產利益所造成的損失.由乙方負完全承擔賠償責任.

  (四)乙方在合同期內和以后,不得向任何人泄漏本企業的商業機密消息.乙方在職期間不得同時在與本企業經營相似的企業,團體以及與本企業有業務關系的企業團體兼職.乙方合同終止或其他原因由本企業離職時,應向部門主管人員交回所有與經營有關的文件資料,包括通信,備忘錄,顧客清單,圖表資料及培訓教材等.

  第十條 合同的實施和批準

  (一)本合同經_____________討論制定,報經_______批準,用_______文字書寫,內容以中文為準,合同解釋權屬本公司人事部.

  (二)單位《員工手冊》,《雇員犯規及警告通告》及其它經濟紀律規定均為合同附件,是合同的組成部分.

  (三)本合同一經鑒定,甲,乙雙方必須嚴格遵守,任何一方不得單方面修改合同內容,如有未盡事宜或與政府有關規定抵觸時,按政府有關規定處理.

  (四)本合同自鑒定之日生效,有效期為________年于________年_______月_______日到期,合同期滿前兩個月,如雙方無異議本合同自行延長________年.

  (五)本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,由甲方上級主管部門和國家勞動管理部門監督執行.

  甲方(簽字)

  日期

  乙方(簽字)

  日期

公司合同 篇8

  甲方(用人單位)名稱:

  地址:

  性質:

  法定代表人(委托代表人)

  乙方(勞動者)姓名:

  性別:

  出生年月:

  家庭住址:

  居民身份證號碼:

  用人單位:_________________________(以下簡稱甲方)

  員工姓名___________________ ______(以下簡稱乙方)

  為確立勞動關系,保護用人單位和勞動者的合法權益,根據中華人民共和國《勞動法》和《勞動合同法》的有關規定,經甲乙雙方協商一致,同意訂立本合同。

  一、勞動合同期限

  雙方約定按下列第 款確定勞動合同期限:

  1、本合同為無固定期限的勞動合同。合同期從_________年_____月_____日至合同中法定解除或終止合同的條件出現時止。

  2、本合同自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。期限為 個月。其中試用期 個月,從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。合同期滿自行終止勞動關系。如甲方生產需要,經雙方協商可以續訂勞動合同(續訂合同時不在實行試用期)

  3、 本合同以完成一定工作任務為期限的勞動合同。合同從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

  二、工作內容

  甲方安排乙方在______________崗位(工種)上工作。乙方應完成該崗位(工種)所承擔的各項工作內容。如生產工作需要,甲方可以調換乙方的工作崗位。

  三、工作時間和休假

 。ㄒ唬┮曳降墓ぷ鲿r間,依其工作性質按下列第一或第二款確定:

  1、實行標準時工作制

  每周工作五天,每天工作八小時。

  2、實行不定時工作制

  乙方上下班時間根據工作需要和甲方的安排而定。甲方采用集中工作、集中輪休、集中休息等適當方式,確保職工的休息休假權利和生產、工作任務的完成。

 。ǘ┮曳桨醇追降膬炔恐贫纫幎ǎ碛行菁俸透@。

  四、勞動報酬

  甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當地最低工資標準。

 。ㄒ唬┘追匠兄Z每月 日前未工資發放日;

  (二)經甲乙雙方協商一致,乙方的工資報酬按下列第 款確定:

  1、乙方試用期間的工資為同崗位的80%.

  2、乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規章制度中內部工資分配辦法確定,按崗按績效取酬。

  3、甲方實行計件工資的崗位,按甲方依法制定的內部工資分配辦法執行。

  4、甲方實行工資承包的崗位,乙方的工資按照甲方用人部門的承包協議執行。

  五、勞動紀律

  甲方根據國家的法律、法規的有關規定制訂勞動紀律和規章制度,乙方自覺遵守甲方的勞動紀律和規章制度,服從甲方管理。

  六、勞動保護、勞動條件及職業危害防護

  甲、乙雙方都必須嚴格執行國家有關工作時間、生產安全、勞動保護、衛生健康等規定。甲方應為乙方提供符合規定的勞動保護設施、勞動保護用品及其他必要的職業危害防護措施。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。

  七、勞動合同的終止、解除、續訂和變更

 。ㄒ唬┯邢铝星樾沃坏,合同即行

  1、勞動合同期滿的;

  2、已完成一定的工作任務為合同期限的;

  3、勞動合同職業培訓教育網司與職工約定的終止條件出現的;

  4、在合同期內職工達到法定退休年齡辦理退休手續的;

  5、勞動者死亡或者被人們法院宣告死亡和失蹤的;

  6、集團被吊銷營業執照責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;

  7、集團被依法宣告破產的;

  8、法律、行政法規的其他情形。

 。ǘ┍竞贤浖滓译p方協商一致,可以解除。

 。ㄈ┮曳接上铝星樾沃坏模追娇梢越獬齽趧雍贤

  1、在試用期間被證明不符合錄用條件的.;

  2、經常遲到、早退和有曠工行為的;

  3、故意違反操作規程,給集團生產設備和生產安全造成重大損失的;

  4、嚴重失職,徇私舞弊,或以崗位便利謀取私利對集團形象和利益造成影響和損失的;

  5、偷盜集團財物或涉毒、賭博被查處的;

  6、行兇打架、或以暴力傷害他人的;

  7、請人代工的;

  8、在崗員工兼任第二職業或從事經營活動為自己創收謀利的;

  9、以弄虛作假手段建立勞動關系的;

  10、被依法追究刑事責任的。

 。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏,甲方可以解除本合同,但應當提前30日以書面形式通知乙方:

  1、乙方患病后者非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的

  2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任或不接受崗位調整的;

  3、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行,經甲、乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

 。ㄎ澹┘追綖l臨破產進行法定整頓期間或者生產經營發生嚴重困難,確需裁員的,可依法定程序裁員,裁減人員自裁剪之日起,其勞動合同自行終止。

 。┮曳接邢铝星樾沃磺也环系谄邨l第(三)款條件的,甲方不得解除勞動合同:

  1、患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

  2、患病或者負傷,在規定的醫療期內的;

  3、女員工在孕期、產期、哺乳期內的;

  4、在本單位連續工作滿15年,且距法定退休年齡不足5年的(員工本人要求解除除外);

  5、從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業健康檢查或者疑似職業病人在診斷或者醫學觀察期間的;

  6、法律、行政法規規定的其他情形。

 。ㄆ撸┮曳浇獬齽趧雍贤,應當提前30日以書面形式通知甲方。

 。ò耍┯上铝星樾沃坏囊曳娇呻S時通知甲方解除勞動合同:

  1、在試用期內;(提前三日通知用人集團,可以解除勞動合同);

  2、集團以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  3、集團未按勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

  4、未依法為勞動者繳納社會保險費的;

  5、用人單位的規章制度違法法律、法規的規定,損害勞動者權益的。

 。ň牛┊斠曳皆趧趧雍贤跐M后,經用人部門或用人單位考核合格,由用人部門或用人單位向集團人事部門申報審批可以續訂勞動合同。

  (十)經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除;但必須提前三十日通知對方。

  八、社會保險和福利

  (一)甲乙雙方依法參加社會保險,按期足額繳納養老保險、失業保險、醫療、工傷、生育保險。乙方個人繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳;

  (二)乙方的公休假、婚喪假、女工孕、產期待遇以及接觸和終止勞動合同時的經濟補償金等,均按有關法律、法規、規章、政策以及甲方依法制定的規定執行;

 。ㄈ┮曳交悸殬I病或者因工負傷及因工或因病死亡應享受的待遇均按有關法律、法規、政策執行;

 。ㄋ模┮曳交疾∽≡夯蛞蚬へ搨t療期的待遇按國家政策的有關規定執行。

  九、違反勞動合同的責任

 。ㄒ唬 由于當事人乙方的過程,造成合同不能完成履行,由有過錯的乙方承擔違約責任,如屬雙方過錯,根據實際情況,由雙方分別承擔各自應負的違約責任。

  (二)當事人由于不可抗拒的原因不能履行合同的,應及時向對方通報不能履行或者需要延期履行、部分履行的利用,在取得有關證明后,允許延期履行、部分履行或者不履行,并可根據情況部分或者全部免予承擔責任。

  (三)乙方由于工作或生產的需要,甲方負責對乙方的崗位或者專業技術培訓的,當乙方違反培訓協議時,按培訓協議條款執行。

 。ㄋ模┰诩瘓F涉及集團秘密和關鍵技術的核心崗位的員工解除勞動關系后二年內不得從事與集團相同職業的工作,集團二年內以本地最低工資按月支付保密費。如果乙方在保密期內給集團造成損失的,集團將按《中華人民共和國勞動合同法》追究連帶賠償責任。

  十、 雙方約定的其他事項

  (一)甲方應將企業規章制度明確告知乙方。

  (二)本合同未盡事宜,通過甲乙雙方協商解決。

  (三)本合同依法訂立后,對雙方具有約束力,甲乙雙方必須嚴格履行。

  (四)本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

 。ㄎ澹╇p方協商簽訂的培訓協議作為本合同書的附件,具有同等約束效力。

  十一、因乙方擅自離職,致使集團重要文書和法律文書無法當面送達時,按地址 郵編 收信人 當面送達。

  甲方:簽章

  法定代表人(委托代理人) 簽章

  乙方:簽章

  簽訂日期: 年 月 日

  簽證機關(蓋章) 簽證員(簽字或蓋章)

  合同鑒證日期: 年 月 日

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