關于班主任年級工作總結模板匯總7篇
總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,讓我們一起認真地寫一份總結吧。但是總結有什么要求呢?下面是小編整理的班主任年級工作總結7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
班主任年級工作總結 篇1
在我剛剛畢業的今年,我就當了一年級的班主任,對于一個男孩子來說,我確實沒有幾分信心帶好這個班,但是在幾位老教室,也別是余虹老師的關心和指導下,我慢慢的有了一些想法。并付諸于實踐,看到了我的成果。有了一些粗淺的認識,也有了一些深切、真實的體會:孩子的事特小,但需要老師嘴勤、腿勤、手勤、甚至還要耳聰目明,現將一學期以來的班級工作情況總結如下:
一、主要成績:
(一)、培養學生良好的習慣
良好的行為習慣對人的一生起著重要的作用。一年級是基礎教育的起始階段,更是進行良好行為習慣培養的關鍵時期。習慣的好壞,不但影響孩子的生活、性格、行為等,還直接關系到學習和工作的成功與否,甚至會影響孩子的將來。因此,本學期我把班級工作的重點落實在培養學生良好的行為習慣上,我是從以下幾個方面做的:
1、低起點
一年級的學生,只有六、七歲,他們年齡小,依賴性強,動手能力差,加上現在大多是獨生子女,長輩寵愛有加,大多習慣不好,有的甚至刁鉆任性。這時,教育切不可太心急。俗話說:“心急吃不了熱豆腐”。只有耐心,對學生所設定的目標要求起點低,教師學會換位思考,站在學生的角度設身處地地考慮學生的承受、掌握情況,學生才能踏踏實實、循序漸進,步步走好。也才能樹立學生養成良好行為習慣的自信心。如剛入學時,學生還不懂得怎么做作業,為了克服學生對做作業的畏難情緒,為以后養成良好作業習慣打下基礎,我布置較少的作業;在課堂上留下足夠的時間讓學生做作業;并只提兩個小要求:做作業時一不講話,二不玩,只要做到了,就是認真做作業的好孩子。要求低學生很容易就獲得了滿足感、成就感。這個要求做到了,再提新要求。這樣為學習設置臺階,使其不斷進步。
2、細要求
一年級學生,天真活潑,以形象思維為主,對抽象的詞語理解不夠,也把握不好尺度。為此,我對學生的習慣要求不能太空洞,太籠統,要細,要實,要學生一聽就懂,知道做法,操作性強。如要求學生上課要專心聽講,那到底怎樣做是專心聽講呢?我就編了一首兒歌“一二一,坐整齊,小手背到后面去,安安靜靜不說話,老師請講話”。有時學生上課開小差了,做小動作了,隨便講話等,我一說兒歌前半句,學生馬上接著說后半句,既復習了上課聽講常規,又有效地提醒、督促了不守紀律的孩子。
3、強訓練
提出了一些細小的要求,如果不進行扎實有效的訓練,等于是空話一句。而且訓練要嚴格,要有一種不達目的誓不罷休的耐心。如為養成學生的文明行為,我按學校的要求要說話要輕,走路要輕,不推別班的門,室內不亂喊亂叫,不隨便撕紙,外出做操要走整齊,同學之間不踢不挖不咬,天天跟蹤知道他自己意識到才罷休。雖然剛開始時花時多,但這樣幾次三番強化訓練,行為要求已深入學生心田,并化為自覺行為,良好習慣也就慢慢養成了,效率也提高了。
4、常評價
一年級的學生都急于想知道自己通過努力所做的事會得到老師怎樣的評價。為了迎合學生的這種心理,我平時細心觀察,好的、進步的及時表揚,我對他們的表揚有時是一種贊許的微笑,有時是一次親昵的撫摸,有時是一句由衷的贊揚,
5、勤引導
一年級的學生天真活潑,對小學生活充滿好奇,但他們明辨是非的能力較弱,有時不知道什么是對的,什么是錯的。這就要班主任老師的指引和教育。剛開始學校的每一項規章制度對于他們來說是極其陌生的。為了使學生能夠快速適應學校的生活,我充分利用班隊會的時間教學生學習《小學生守則》和《小學生日常行為規范》,讓他們在內心深處明白哪些行為是對的,哪些是不對的。面對一年級的學生我管理的想法是目標近一點、范圍小一點、內容實一點,時時處處向學生進行有針對性的思想教育。
(二)、創造與孩子相處的輕松氛圍。
把微笑送給學生。每天給學生燦爛的微笑,會讓學生的身心感到愉快,智能得到發展。面對一年級的孩子我擁有一種特殊的教育手段――微笑。在學生取得成功時,我會用微笑送去欣賞;在學生遇到困難時,我會用微笑送去鼓勵;在學生犯錯時,我會用微笑送去寬容。
(三)、給予孩子班級管理的機會。
在班級管理中,成立了班委,讓班委的同學參加班級的管理,讓班委的同學參加紀律管理、衛生管理,以后我還將使用讓每個學生都能參與班組不同層次的管理,使得每個學生都有機會輪流擔當小組組長、值日班長都有機會與同學接觸,與老師交流、都有機會鍛煉自己多方面的能力。
(四)、及時做好與家長的交流勾通工作。
好多家長對孩子學習的重視程度跟孩子的'學習成績成正比。一年級有相當部分文化水平較低的家長,對學生的家庭教育存在過于溺愛的傾向,為此,我精心準備了開家長會的內容,精心布置了教室,營造了與家長和諧交流的氛圍,在會上我從“一切為了孩子”的角度去改觀一些家長的態度,向家長介紹了孩子的學校情況、學校對孩子的行為要求,對家長進行了教育觀念和輔導孩子的培訓,認真疏導,細致說理,耐心地同家長分析了教育孩子的策略和方法,努力贏得家長的信任、支持和配合,共同探討教育的有效方法,取得了家長的積極配合,實效明顯。
二、不足之處:
1、學生的個人管理能力需要加強。及班干部的組織管理能力需要進一步提高。
2、學生的學習還不夠主動。
三、今后努力的方向:
1、隨著孩子們一天天的長大我一定要嚴肅孩子們的課堂紀律。通過講故事、做游戲,評紀律星、創新星、才藝星等活動讓孩子們活而不亂,成為學習的小主人。
2、用耐心與愛心感來感化和教育孩子。
班主任年級工作總結 篇2
班級是學校肌體的細胞,學生在校生活的“家”。從教育的角度看,它是學生實現成長和社會化的重要基地。因此,提高學生班級生活的質量和班集體建設是班級工作的重要任務。本學期,我接任了四年級(4)班的班主任,針對學生的特點,我在班級管理中滲透了新基礎教育的育人理念,努力推進多元化評價,增加評價的頻率,把評價的責任還給學生;努力營造富有成長氣息的班級文化氛圍,使整個班級煥發了勃勃生機!
首先,在新學期開始,我多方面了解學生,并根據學校工作的總要求,組建了臨時班干部隊伍。一個月以后,我讓全體學生對臨時組建的班干部進行評價打分。在此基礎上,開展了“班干部競選”活動,讓學生將自己的興趣、能力對照起來,對班級所設崗位進行選擇和競爭演講,學生們則根據該生的平時表現和競爭演講再次打分,最后以全班同學舉手通過的方式確立本班新一任班干部隊伍。這種體現民主的班級管理,讓學生全員參與、全程參與氛圍的營造,促進了學生自我意識和發展能力、評價能力的開發。同時也將班主任的消極管理轉變為學生的積極管理。
其次,增設班級崗位。在班內,我讓學生在充分討論的基礎上制訂了大到班主任助理,小到值日員等所設崗位的工作職責;建立了“對工作認真負責、關心集體、熱愛勞動、尊師守紀、團結友愛、學習進步”等學生的定期評比制度,并在板報上開辟了“小小評比欄”,將評比結果每周一次登上板報。除此之外,我們還建立了班內小明星評比制度,如繪畫、書法、舞蹈、學習、寫作、勞動、進步、愛心等等,設立了“小明星展示臺”和“佳作欣賞”專欄,“小小圖書角”等,使每個學生都有表現自己的機會,為學生的個性發展營造了良好的文化氛圍,使整個班級充滿了成長的氣息。
由于這一系列制度與專欄的推出,涉及到方方面面,各個層次,不僅豐富了班內評價,而且開創了積極向上的新局面,掀起了“比學趕超”的熱潮。同學們都在極力地展示著自己的“閃光點”:班內關心集體的越來越多,熱愛勞動的越來越多,為集體出謀劃策的也越來越多……
重視人的全面發展,重視學生完整人格培養、個性充分發展,是21世紀教育的重要內容,也是當今世界各國教育現代化的重要目標和共同趨向。實行素質教育,創建一個良好的班集體,培育學生完整人格,這是班主任肩上責無旁貸的重任。我認為,班主任在有效地進行班級管理的過程中,不能僅靠一個或幾個教師嚴格管理,關鍵是要教育和指導學生學會自我管理,使每個小學生做到既是管理的對象,又是管理的主體,達到“管,是為了不管”的目的。
自我管理,可以提高他們自我教育的能力。從根本上說,兒童能否受到良好的教育,有內外兩個方面因素的影響。而引導小學生自我管理正是其內部因素發揮積極作用的重要途徑,使學生在更好的環境中接受教育。“獨立”不僅指不依賴父母,有較強的生活自理能力,更重要的是指不迷信書本,具有開拓創新的思維能力。在班級管理中有效地實行自我管理,有利于兒童認識自我,了解他人,明確人與人之間的合作關系,為培養“社會化”人才打下了堅實的基礎。
總之,作為一名小學班主任,應該認真抓好班級管理工作,充分發揚民主,讓全體學生積極參與管理,千方百計調動他們的積極性和創造性,培養他們獨立自主的精神和自我管理的能力,逐步完成由教師管理向學生管理的過渡,真正扮演好引路人和協調者的角色。
日子過得真快,轉眼間,一個學期就過去了。本學期,我擔任了四(5)班班主任。作為四年級班主任,面對著班上四十三名學生,我始終以“犯錯是孩子的權利,糾錯是師長的責任,培養孩子自我教育能力是師長的使命。”為理念,從我們四(5)班的班情、學生的學情等出發,在班級管理上,主要抓了以下幾個方面的工作:
一、注重干部隊伍的組建和培養。
一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手。”所以唯有慎重地選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。
由于所有的學生都經歷了一個學期的不平衡發展,我對原有的班委會進行重大的調整。在班干部的產生過程中,我認為教師的包辦代替,必定會使班干部失去群眾基礎,給日后的工作帶來不必要的困難,是不可取的!但是,單純的所謂的"民主",讓學生完全"自決",一些學生往往會傾向選舉自己的"好朋友",以便在以后的班級管理中得到"照顧",同樣有不足。比較好的辦法應該是先民主后集中,即先讓學生進行投票選舉,再由教師權衡。
實踐證明,我班的小干部隊伍在班級中很有威性,具有較強的戰斗力。例如:我班有好幾個差生經常拖拉作業,成績很差,拖班級后退,我們的班干部十分焦急,自發召開了班干部會議,成立了幫困小組,幾個人進行分工,對幾個差生進行監督,必要時給予幫助。一段時間后,情況有了明顯好轉。
二、以強化常規訓練帶動教育教學工作。
良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《中學生守則》和《中學生日常行為規范》及學校要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。這學期我根據學生爭強的特點,以“你爭我奪”積分表的.評價模式,由班干部進行監督和檢查,對學生個人和小組的各種表現定期評價,使每個學生和小組明確近期優缺點何在,培養學生的自覺性,使良好的習慣內化,保證整個班集體隨時表現出“活而不亂,嚴而不死”的良好班風班貌。這個學期我班的“一日常規評比”成績有了明顯的提高。
三、做好后進生的轉化工作
在我班,后進生影響壞。因此,轉化后進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予后進生。我努力做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴,方法上不簡單。要用自己對差生的一片真誠的愛心,去叩響他們的心靈之門。有一個學生左手臂扭傷,在家休息了2個月,我每周打電話進行問候,詢問病情,在他返校后,主動幫他補習拉下的功課,安排學生幫助他。其次是善于發現他們的閃光點。比如:在課堂上給他們創造條件,鼓勵他們舉手發言,及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導,充分利用便利工具家校路路通,經常與家長聯系,這樣有利于為他們創設一個健康良好的環境,也有利于班集體的建設。
總之,只要我們心中是真誠地為孩子,為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態度,一切都為提升孩子生命狀態為出發點,我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。通過一個學期的工作,我的班主任工作在校領導的關心與指導下,有所進步,也提高了!班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,讓我在實踐中去探索總結行之有效的方法經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。
上學期,我擔任高一(x)班班主任。在這一學期里,我們班在學校領導的關心下,在學校和年級組的正確領導下,在任課教師的大力支持和配合下,在班干部的努力工作下,班級各項工作順利開展,學生在學習、生活等方面都取得不錯的成績。現將該學期的工作總結如下:
一、班級工作思路
以德育工作為首, 以服務教學工作為中心,立足班級常規工作,狠抓學生的養成教育,培養良好的學習習慣和生活習慣,形成良好的學風和班風;以班級文化建設為載體,打造班級精神文化特色,形成班級凝聚力,引導學生樹立正確的人生觀和價值觀,促進學生形成健康的個性和健全的人格。
二、以德育工作為首,注重班級文化建設
1、確定班級目標,編成響亮的口號: “不到最后一刻,決不放棄”。
2、制定班級公約。班級公約主要分學習方面、紀律方面、班務方面、衛生方面和日常規范等五個方面。從而使班級管理制度化。
3、制定“班訓”。通過征集意見反復討論,共同確定了班訓:讓過程更加完美,讓結局不留遺憾!
4、打造“班級精神”:自強不息的進取精神,厚德載物的包容精神。
5、挑選競爭對手:每個同學挑選一名競爭對手,比學習、比紀律、比進步。學期末敗者向勝者贈送一個小禮品并交流體會。
總之,通過各種渠道塑造一個團結、向上、和諧的班級文化氛圍。
三、立足常規,做好班級管理
1、每周一次班會,并有相應的班會記錄。
2 建立激勵機制,每次考試,班級前10名、單科第一名、進步10位以上的同學進行物質獎勵。
3、深入學生宿舍,指導學生的學習與生活,常于宿舍管理員溝通,了解宿舍管理狀況。
4、衛生工作常抓不懈,責任到人,實行班干部負責制,班主任隨時檢查監督,確保同學們有一個整潔的學習環境。
四、培養一批得力班干部,讓學生“自治”
開學初,我采取了讓學生毛遂自薦和競選相結合的辦法挑選了班干部,并成立了班委會,由班委會制定了班規,每天有一個班干部值班,負責處理當天的一切事宜,班長定期向我匯報。
班里的很多工作,我只是適時的指導,其它的都由班委會來完成。在具體的工作中,按實質內容把班務工作劃分為三個系列:思想文化建設由團支部書記負責,宣傳、組織委員協助,如投稿和辦黑板報等;常規工作由班長負責,紀律、勞動、生活、體育委員和組長、寢室長協助;學習方面由學習委員負責,課代表和組長協助。三個系統由班長和團支書統一領導,分工協作,形成一個具有系統合力的緊密團結的有機整體。
3、我深深體會到一個得力的班干部組織不僅能減輕班主任的工作,而且對一個良好的班集體的形成有著必不可少的作用。
五、利用各種機會,及時與學生、家長、科任教師交流、溝通
我不定期做學生的思想工作,經常找學生談心,通過平時觀察來了解學生的思想動態,及時與學生交流,工作方法是:“動之以情,曉之以理,導之以行”。鼓勵他們只有現在盡最大的努力,將來才會留最小的遺憾。并教育他們“多為成功想辦法,少為失敗找借口”。有很多同學有不良習慣,如上網、玩手機、看與學習無關的書籍、上課睡覺等,我就不厭其煩地找他們做工作,并鼓勵他們說“習慣改變一小步,人生變化一大步”。有很多同學已經改掉了不良習慣。但有的人還有反彈,這還需要一個過程,貴在堅持,只有不拋棄,不放棄,才能一步步走向成功,并鼓勵他們說:“今天你們以一中為榮,明天一中一定會以你們為榮”。
為了更好地了解、教育學生,我常主動和學生家長聯系溝通,隨時注意孩子的動向,及早發現問題、解決問題。
比如有一個叫江從威的同學翻墻上網,我及時通知家長來校配合學校教育孩子,家長在班上陪孩子聽了一星期的課,并不斷做其思想工作,終于使孩子認識到了錯誤,現在孩子把全部精力用在了學習上,并有了很大的進步。
另外,還和各科任課教師溝通,了解學生的整體情況,反映學生的問題,同時把教師的一些要求傳達給學生,使學生更好的配合,更大限度的提高學生的學習成績。
特別對期中考試,利用家長節做了認真的總結。表彰了總分前十名、單科第一名、進步十位以上的同學,并要總分第一名和進步最大的同學作了經驗交流,也要退步大的同學分析了失敗的原因,并鼓勵他們說失敗是成功之母,誰笑到最后誰才笑得最美。
六、不斷給自己“充電”,提高自己的業務能力和管理水平
“學高為師,身正為范”在學生的心目中占有著重要的地位,我想,絕大多說學生都渴望一位博學多才的教師擔任班主任,所以,作為一名當代班主任,不僅要書教的好,還需要有人格魅力和淵博的知識。這就要求我們要及時更新自己的知識和觀念。信息時代中,學生接觸的信息量廣,因此,必要時我們也不妨向學生學習,師生共同進步。我想,要做好班主任工作,單憑愛心是不夠的,我們只有在實踐中不斷完善自己,提高自己的業務能力和綜合知識水平,才能勝任班主任工作,否則會心有余而力不足。
總之,班級工作的好壞,關系到孩子的成長和未來,所以我們任重而道遠,今后我會繼續努力工作,更加嚴格要求自己,力爭做到讓學生們舒心!家長們稱心!領導們放心!
班主任年級工作總結 篇3
本學期我繼續擔任二(1)班的班主任,幾年的班主任工作使我認識到作為一名班主任,除了維持好正常的教學秩序,保證同學良好的學習環境外,更應該關注每一個學生的思想狀況,全面了解學生情況。所以我平時非常注重與學生的交流,通過與學生談心,家訪等各種手段,排除學生思想上的顧慮,解決他們的實際困難,以有利于他們的學習和生活。本著這個原則我做了如下幾方面的工作
一、德育工作方面
加強學生的思想道得品質修養是我們的最首要任務。它直接關系到學生未來的發展路向,影響他的一生,因此,我首先抓思想教育。這是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。同時在向學生進行思想品德教育時,要有的放矢,按照德育的方法和原則,動之以情,曉之以理,導之以行,持之以恒。詳細如下:
1、每一開學初,我都要求學生認真學習《小學生日常行為習慣》和校規以及班規,從小事著手,嚴格要求他們養成好的學習習慣和好的生活習慣。
2、公平寬容地對待每一個學生,尤其對待后進生,不急不躁,以一顆真誠的心,感化他們,激勵他們,安排他們與好學生一起坐,互相幫助,共同進步。
3、制定了較細的班規,要求學生自覺遵守。并且成立一些專人小組管理班務,培養自管能力。學生基本能遵守各方面的紀律,如在校里不要隨便垃圾,紙屑,不亂寫亂畫,不買零食吃,不穿拖鞋等等。
4、開學不久,我就開始家訪,而且家訪的次數要持之以恒,要密切與家長聯系,共同管理學生,注意其發展的動向,及時提供幫助,向良性發展。
5、經常與學生談話,了解班中的發展趨勢,及時予以調整。做好學生的思想工作。
6、努力培養班干部管理能力,多談心,多討論,放手讓他們去管理,增強個人的獨立能力和管理能力。
二、教育學生努力學習,完成學習任務
學生的主要任務是學習,教育學生要有明確的學習目的,端正學習態度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習方法,提高學習的自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績。為向高年級過渡打下良好基礎。
三、關心學生身心健康,促進學生全面發展
要對學生全面負責,不僅要關心學生的課業學習,而且要引導他們開展有益的課外活動,及社會實踐活動。以培養他們的勞動觀念和為別人做好事的思想,養成良好習慣。例如:在本學期中,學校組織開展的.隊形隊列、呼啦圈比賽,班級文化評比以及“文明班級”的評比過程中,我們班均取得優異的成績,受到學校和家長的好評。
以上就是我在本學期的班主任工作總結。在班級工作中盡管我取得了一定的成績,但也有許多需要改進的地方。比如:部分學生的厭學情緒嚴重,聽課狀態不好,心不在蔫等等。望在今后的班主任工作中,一定總結經驗教訓,使班級管理工作做的更加出色。
班主任年級工作總結 篇4
到如今已經和一年級的孩子相處了一年,我發現低段班主任的工作比高段更繁瑣,班級的事務從大到小,樣樣得自己親力親為,時常想著從小培養孩子獨立自主能力,但是經過一年的時間,還是發現不如人意。我從以下幾個方面談談自己的點滴想法。:
一、班級總體情況
本班共有學生46人,大部分孩子都能夠遵守紀律,按時上下學,按時完成作業,但是也存在個別同學無法按時完成老師布置的作業,存在不寫作業的學生,如:姜增碩,王家燁,趙江艷等同學。班級中的孩子下課了“熱鬧”,上課了也“熱鬧”,都是一群活潑的孩子,但常常興奮過頭,作業字跡太潦草,需要一遍遍的重寫,學習時心不夠“靜”。
二、學期目標完成情況:
有了奮斗目標,我們才會有前進的動力,學生也才不會在奮斗途中迷失方向。在慎重思考后,我在學期初提出了這樣的目標:
1、學生要遵守《小學生日常行為規范》,成為一個遵紀守法的好學生。
2、提高學生的學習積極性,每個同學的學習成績能“在穩定求上升”。
3、培養班干部,讓孩子發揮自己的能力,成為老師真正的幫手,讓老師可以從小事中解脫出來,成為班級同學所信賴的人。
4、學會向父母表達自己的感激之情,并開展匯報班會。
一年級的孩子對于目標理解起來還存在一定難度,所以我借助校訊通和孩子的家長進行聯系,讓家長們幫助孩子一起制定目標,勤快的家長甚至每天都會和自己的孩子談談一日的“足與不足”。
三、工作中點點收獲:
1、后進生每個班級或多或少,都存在著,關注他們是班級每一位同學都應該做到的,對他們要“動之以情,曉之以理,導之以行,持之以恒”。小孩子很純真,他們并不會討厭成績差的孩子,那為什么后期會出現歧視差生的情況?我覺得很大程度上和老師和家長的語言有關,所以在課堂中,我努力做到“一視同仁”,并不因為成績差,而對他們惡言相向。我希望班級中的每一位同學都能夠關心他們,盡自己的力量幫助他們。
2、不論在平時還是在臨考時,我都注意關注學生的心情浮動。當發現學生的心理負荷到一定壓力時,我總會適時的為學生解壓,如組織一些學生感興趣的小活動,耗時少,效果大,松弛學生過于緊繃的神經,這也有利于學生的`學習。特別是在期末考前夕,長期緊張的復習,讓學生對復習知識這個過程失去耐心,出現厭聽厭學的現象。這不但浪費了寶貴的時間,更重要的是嚴重影響了同學們的正常學習秩序。在我發現了這一問題后,給予學生放松的機會,找一張形式炯異的“試卷”來考驗學生的知識技能,簡單輕松的“測驗”讓學生發現了不足,有了繼續學習的動力。
3、一年級每個月都有家長學校,還有家長們所加入的校訊通,這些方式更大程度上方便了我和家長的溝通。學習僅靠學校是不夠的,更重要的是課后的鞏固和輔導,孩子作業每天都能有爸爸媽媽的檢查和提醒,那么第二天他們往往會有事半功倍的效果。但很可惜,我班大部分家長只能口頭上答應老師,每當回到家時,卻沒有對自己的孩子加以監督,這讓我比較失望,當然每家有每家的難處,但我還是覺得下學期我要針對這個問題再好好的和個別爸爸媽媽溝通一下,一切都為了孩子。
四、不如人意處
雖然為建設這個班花了不少心思,但是班級沒有突出的表現,還是在向其他班級看齊,所以還需要繼續用功,繼續努力。學年的競賽,期末考試……這些活動展露了孩子們許多不足之處,也讓我對下學期的班主任工作有了方向,努力下學期有所提高。
班主任年級工作總結 篇5
面對幾十個學生的"班媽媽",我有太多的感言,因笨拙的手下難讓筆尖生花,為此,只想記下自己在工作中的那么一點點真言、真情、真愛,讓那朵朵浪花時時濺起瞬間的美麗……
-----本人題記
"逝者如斯夫,不舍晝夜"白駒過隙,歲月流逝,日出月落,月落上下,春去冬來,行色匆匆,回顧自己所踏過的足跡,不禁感慨萬千……
一、眼里有學校,心中有學生
"熱愛是最好的老師!"沒有愛,就沒有教育!愛能使枯苗復蘇,愛能滋潤著學生的心田,愛能創造許多奇跡!作為一名教師,尤其是班主任,是全班學生的組織者、領導者,要對學生的德、智、體、美、勞等方面全面發展負責,沒有一顆至真至誠的愛心怎么去無微不至的關愛學生、去無私的奉獻呢?我認為,班主任工作是一項辛苦、操心、艱巨而復雜的教育藝術工作,一個優秀的班主任是在用愛心建造一座偉大的教育工程。學生遠離父母哭泣需要老師的愛,學生生病了需要老師的愛,學生良好習慣的養成需要老師的愛,學生行為的規范需要老師的愛,學生的東西丟失需要老師的愛,學生的成功失敗需要老師的愛……總之,學生的吃穿住行、學習生活、道德品質等各個方面都需要班主任付出真誠的關心和厚愛!
本學期自接受初一(15)班的班主任以來,為了愛校愛班愛學生,為了珍惜那份來之不易的美麗,為了讓自己活得充實而有意義,我一直投入地做學校的主人,一直心系著班級學生。因為心中有愛,所以我總是鐘情于我的本職工作,愛校愛生如愛家愛子,眼里有學校,心中有學生。
二、小事做好,大事做了
----培養學生良好的學習、生活習慣
"良好的學習生活習慣可以成就一生的大事業",我一直教育學生懂得"小事做不好,大事做不了"的道理。從接任以來,我一直教育他們要遵守《中學生守則》,要遵守《日常行為規范》,要遵守校紀,遵守班規。政策、制度制嚴制細,大規小紀做細做好,讓學生懂得:路,要腳踏實地地認真走才不摔跟斗;飯,要慢慢地認真咀嚼才能品嘗出其中的美味;覺,要按時認真地睡才能為自己的成績好提供保障;衛生要認真地掃好、保潔好才會有一個舒心、開心的場所;做操、跑步要認真才能增強自己的體質,有充沛的精力去學習;作業要認真地做才能達到溫故知新的作用;上課要認真聽講才能收到事半功倍的效果……總之,從學生生活中的每一個細節,每一件小事抓起,要求學生凡事要認真,不為自己找借口,講求認真,講求效率!經過自己的嚴加管教,班級絕大部分學生養成了良好的學習、生活習慣,班風正,學風濃,讓我倍感欣慰!
三、樹威信,做學生心中的"嚴父慈母"
我一直認為,教師在學生心中的崇高威信很重要。教師的威信應該來源于教師本身的修養素質、才氣魅力、對學生的真愛、言必信,行必果的教師風范等,"威信"不等于"威風","威風"是裝出來的,不能服眾,不能讓學生打心眼里佩服,只是猶如"學生見老師似老鼠見了貓"的效果。我雖說有些潑辣,但我是力爭做學生心中的"嚴父慈母",我對學生的要求十分嚴格,要求學生遵守嚴明的紀律,嚴格的行為規范,要求學生有嚴謹、"學而不厭"的學習態度,培養學生高度的自覺性,自己管理好自己。我一直力爭說話算話,講到做到,獎懲分明,力爭做"口的高標,行也是高標"的班主任,讓那些曾想"看菜吃飯"的學生會深感此老師"甚嚴".
當然,我會尊重學生的人格,在"嚴"中體現"慈母"般的溫情。要讓學生觀"飛流直下三千尺"后能賞到"小橋流水人家"的柔情,讓學生既納悶又驚喜:為什么"老虎"下了山,模樣還挺可愛!我常常會在指責、批評學生后,做循循善誘、和風細雨的談話,"潤物細無聲",讓學生感到老師心中的善良、柔情、真愛和期望!
四、情感滋潤,感化少年心
重情重義,真誠坦率是我本人一直的為人準則,潑辣、多愁傷感是我難改的個性。在班主任工作中,我一直用"情"牽動學生的心,感化著班上的.每一個學生,讓他們自覺擺正學生的身份、位置,勤學守紀立志成材!我總是一直在力爭做學生心中的"良師益友".課堂上是老師,平時是朋友,讓師生之間成為心心相印的朋友,互相信任,互相尊重,互相理解。學生有什么苦惱可以直接和我談心,我有什么郁悶可以向他們傾訴。開學第二個月,一個女生主動將別人寫給她的"求愛信"交到我手里時,我的心靈震撼了,心情久久不能平靜,蕩漾起了漣漪。不必說,我也將這件事處理得很漂亮!師生和諧,多么幸福快樂!為此,我也曾把自己那些苦不堪言、不堪回首、歲月蹉跎的日子坦然地告訴學生,讓學生知道,我雖然曾經無數次的淚雨滂沱,卻又是多么堅強;我也告訴學生:作為班主任的我,為人妻,為人母,為人女,為人師,也會為家庭、生活、工作所累,非圣人,望學生理解老師,期望他們自覺做好該做的一切,把自己放到一個高度,堅持不懈,持之以恒的努力著,努力著。當學生家長晚上來教室外探望自己孩子在教室里自由復習時,發現教室無老師卻鴉雀無聲,簡直似考試時,家長欣慰的笑了。當我晚上在睡覺鈴聲響后悄悄在學生寢室外傾聽,原來他們都安靜入睡時,我默默地笑了!
為了學生的一切,為了一切的學生,一切為了學生,我力爭用新思維新理念管理新班級,教會學生學習,教會學生生活,教會學生做人。我還常常給他們念一些哲理性的散文、寓言、名人故事等文章,以陶冶他們的情操,開闊他們的視野,凈化他們的心靈,樹立愛國主義、集體主義榮譽感,讓學生完善自我,更新自我,追求遠大……
情為何物?作為班主任教師,我個人認為:情是牽動師生的紐帶,情是滋潤學生成長的心田,情是感化少年心的種子。
我愛自己的學校,我愛自己的學生,我在用心地經營愛的教育,愛的大廈,我為自己的班級班風正、學風濃而欣慰、自豪!當然自己的工作離不開領導的關心、厚愛,我心存感激!
在以后的日子里,在平凡的崗位上,我不想說太多的豪情壯語,我愿用奉獻的彩筆書寫我平凡的人生!
班主任年級工作總結 篇6
眨眼間,一個學期已經過去了,這個學期對我來說,什么都是新的,什么都要從新學習,尤其是班級管理方面,一個學期過去了,是該好好總結了。
班級情況分析:
一共有48名學生(轉入3名),其中女生23個,男生25個。全班每個孩子個性豐滿,活潑可愛,有比較強的上進心和集體榮譽感。但是,在學習上,班里居中水平的學生較多,大部分同學學習習慣不怎么好,學習態度不夠端正,上課容易開小差,同時沒有及時訂正作業的習慣;紀律上,大部分同學紀律較好,少部分學生習慣較差,喜歡交頭接耳,做小動作,自制能力太差,喜歡接嘴接舌;衛生方面,打掃衛生沒有條理,沒有組織沒有效率,總是拖拖拉拉。
班級管理及行為習慣養成:
安全方面:安全工作是一切工作的重中之重,因此,在平時的教學中,我經常利用班會課,“一分鐘安全教育”等時機對學生進行安全教育,強調平時在校內校外的活動安全、交通安全、飲食安全、消防安全等,并且還開展了“火災發生時”、“安全使用家電以及觸電后的急救措施”等主題班隊活動,通過這些活動使學生的安全意識大大提高,因此,直至學期期末,未發生重大安全事故。
紀律方面:紀律是學習的前提,是養成良好學習習慣的必要保證。因此一開學我就制定了一系列的班級規章制度,要求學生遵守學校的規章制度以及班級管理條例,養成良好的學習習慣以及生活習慣。但是由于我們班從一年級開始已經換了四個班主任,在行為習慣以及學習習慣很多方面都有些定型,一時很難扭轉,因此這學期一樣要抓學生良好學習喜歡及行為習慣的培養。
衛生方面:不得不說,在這方面,我選了一個得力助手,有她的幫忙,班級衛生得到了大大的改觀。而且,同時實行民主評分制度,也就是說,值日生完成任務后,第二天由各小組派出組長打分,分數分成70、80、90三檔,若分數低于80分,則自動沖掃,直至分數達到80分或以上為止。但是這個也有一定漏洞,比如說小組間存在公報私仇的情況,也有打分延后跟不上時間,因此這個學期要采取一些措施進行改進。包干區方面,則要求一天兩掃(早上,中午),因為我們班包干區是在大門口,每天傍晚總是擠滿了家長,根本沒辦法掃。
行為習慣養成:良好的行為習慣可以使人走向成功,因此平時我比較注重對學生行為習慣的`教育。比如生活習慣,學習習慣,品德修養等等,注重對學生潛移默化的教育。同時,重點落實《弟子規》,使學生形成良好的道德品質,成為一個健康的人!
問題學生教育:對班級里一些喜歡動手動腳,似乎沒有辦法控制自己,經常欺負其他同學的學生,采取談話的措施,讓其將心比心,換位思考,曉之以理,動之以情。
后進生管理:我們班后進生比較多,基礎很差,因此在教學上采取分類教學,同時,采取積極鼓勵、表揚的策略激發后進生的學習積極性,讓他們有興趣學,嘗到成功的喜悅。
家校聯系:要做好教育,單靠老師是遠遠不夠的,因此要家校聯合。本學期,為了解決部分學生不做作業的毛病,我基本上每天都把當天的作業發到家長的手機上,但是久而久之,學生竟然養成了依賴心理,在學校不關心作業,反倒是回到家問爸媽了。因此,下學期要改進了。但是,一樣要經常和家長保持聯系,關注學生的心理成長,使學校教育和家庭教育緊密地結合起來!
班干部管理:本學期,我要做個反省,我沒有好好地指導班干部的管理工作,這是我的失誤。下學期一定要好好指導他們,在班級里樹立他們的威信,同時使他們明確自己的職責,切實做好表率帶頭作用,同時多給他們一些鍛煉的機會,帶領班級其他同學共同努力,是班級工作更加有條不紊地進行。
班級文化建設:作為一個獨立的班集體,必須有自己的班風學風。因此,我一直致力于建立一個融洽、和諧、常年洋溢著歡聲笑語又充滿著良性競爭的一個班集體。除了正常的上課,我經常利用班會課,甚至語文課,開辦一些小競賽,比如講故事比賽,成語接龍大賽,知識問答,硬筆書法大賽等,以競爭的方式激勵學生學習語文,激發學生的學習興趣;同時,通過一些有意義的班會課,比如“蒙眼畫臉”等,讓學生明白時間的寶貴,珍惜時間,努力學習;并且,利用課余時間,開展一些小游戲,拉近師生的距離,讓老師真正走進學生,融入學生,更好地了解學生的所需所思所想。
由于是第一次當班主任,很多事情都沒有頭緒沒有經驗,總是有這些那些的缺憾,也無可奈何,總之,新的學期又來了,繼續努力!
班主任年級工作總結 篇7
時間真快,在平淡與忙碌中,一學期的日子已經一晃而過。這是我與孩子們相處的第二個年頭。感覺孩子們的成長真的是不經意的。不經意間,他們的個頭長高了很多,不經意間,他們懂事了很多,他們學會了很多不經意間,他們就這么一點一滴地成長起來了。他們開始正式步入小學的校門。作為他們成長的見證者,最大的感受是:苦中有樂。回顧這學期的班主任工作,讓我深切地體會到,只有全班學生和班主任共同努力,增強集體凝聚力,創設融洽的學習氛圍,才能促進班風班貌的整體發展,從而使學生在各方面得到進步。班主任的工作是瑣碎的,復雜的,但苦中有樂,點點滴滴都讓我記憶猶新。歸納起來有以下幾方面:
一.認真落實班會制度
每周一上午第一節定期召開班會,我從學生的個性發展到班級管理的整體需要出發,根據學校每周班會主題,然后再給學生必要的引導,由自己或班長來擔任班會主持人主持召開每次班會。通過主題班會及時解決班級中存在問題,鍛煉學生自我管理能力,樹立班主任威信。
二.重視培養孩子們的行為習慣
各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。我覺得培養良好的習慣關鍵是要培養學生良好的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,學生會在各方面得到提高的。所以,我結合學校大力推行的養成教育,尤其注重培養學生良好的習慣,無論是學習習慣,上課習慣還是衛生習慣。
1、行為習慣
孔子曰:“其身正,不令而行。其身不正,雖令不從。”在要求學生做好行為規范之前,我先為他們起到了示范榜樣的作用,用自己的一言一行教育學生。然后再強調學生注意平時的言行舉止要得體,要適宜。對于長輩和老師,要報以尊敬和善的態度;對于同輩,要友善親切,團結互助。例如,上下樓梯靠右行;進辦公樓要輕聲慢走,不能大聲喧嘩;進辦公室要先敲門,得到老師的允許再進去;上學放學要遵守交通規則;升旗集會時保持安靜等。“細節決定成敗,”我堅持從日常生活的一些小事著手,讓學生從小事中明白“莫以善小而不為,莫以惡小而為之。”從而漸漸培養學生的良好行為習慣。
2、生活習慣
“好的生活習慣有利于一生的身體健康。”對于學生,在學校里就必須注重自己的衣著整潔,頭發、指甲不要過長,不要在衣著上與他人攀比。自己的學習用品也要擺得整整齊齊。另外,生活在集體中,除了保持好個人衛生,還要愛護班級的衛生。做到積極做值日,不亂扔雜物。
3、學習習慣
(1)上課認真聽講的習慣。辦事要講究效率,學習也是一樣。學生學習的主要時間在課堂上,而利用好課堂40分鐘就顯得尤其重要。認真聽講,注意力集中,積極思考是提高學習效率、成績優異的必備條件。為了讓整個班級在課堂上形成一種爭先恐后,積極發言的良好氛圍,讓班級干部和前20名同學積極發言,讓他們起好帶頭作用。
(2)積極完成作業的習慣。作業是對新知識鞏固復習的一個過程,是檢查自己一天的知識是否掌握了的過程,也是一個預習第二天功課的過程。我每天都要總結,對積極完成作業的學生通報表揚,增強了學生學習的.積極性,取得良好的效果。
三.培養小干部,發展孩子的能力
班干部是班級的核心,是班級的骨干力量。要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班干部隊伍。
我把全班同學分成了8個小組,每個小組都設有一名組長(組長都是學習成績及能力相對較好的學生)。我讓每個小組長監督其他5名學生。,這樣組長可以很方便地監督其他5名組員的作業上交、背書情況等等。我還特地把這個組內的5名學生作為安排在一起,便于他們平時的學習和生活交流。
四.與搭班老師合作
班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得成功的,必須與任課老師的工作密切配合,形成合力。“三人行,必有我師,”任課老師對孩子的教育也很有經驗,配合教育好孩子,班主任工作才能更加輕松。班主任與任課老師精誠協作,發揮參與力量是不可低估的。
五.不拋棄學困生
學困生在我們班的比例不小,大約有10%,我沒有放棄他們,寧愿自己辛苦,只要看到他們有小小的進步,我也會很欣慰的。為此,我基本利用午休時間對他們進行個別輔導。我相信,付出肯定有回報的,我不在乎這回報是大是小。
做班主任是辛苦的,但苦中有樂。久渴后喝到一股清泉的快樂是所有快樂中最有價值的,我所追求的正是這種苦盡甘來的快樂
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