自律工作總結
總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料，它可以有效鍛煉我們的語言組織能力，不妨讓我們認真地完成總結吧。你所見過的總結應該是什么樣的？以下是小編為大家收集的自律工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
自律工作總結1
經過高考的洗禮后我帶著滿心的喜悅來到了曲靖師范學院。剛來到這兒的時候我對這兒一點也不熟，有一種陌生與無助的感覺，但是當我報名的時候就有許多的學長、學姐來幫我的忙，有的為我介紹我們的大學，有的為我介紹我們的專業，有的就帶領我去報名注冊，到了晚上又有學長、學姐到我們的宿舍去看望我們并強調安全意識，從這些就使我有一種溫暖的感覺，而這些學長、學姐幾乎都是我們學院學生會的。從那開始就有一種念頭在我的心里產生，那就是我要爭取加入學生會。
在我們學院的學生會納新的時候我向學生會提交了申請書，經過面試后我終于被選入學生會生活衛生部進行實習，然后有能力才能加入學生會。從這些就可以看出我們學院的學生會是一個有規章、有制度、有紀律的組織團體。轉眼間幾個月過去了，這個學期即將結束，工作的點點滴滴時時在眼前浮現，我嘗試了很多以前沒有接觸過的工作，對自己能力得到了很大的提高，也對學生會的工作有了更新的認識，而且讓我交了許多的朋友。我接下來我對我的工作總結如下：
1.準時參加學生會的每一次例會。
20xx年9月13日是我在學生會開的第一次例會，那天我準時參加了會議。在會上主席向我們講了學生會的規章制度、考勤制度、工作中應該注意的問題，而且宣布了每次開例會的時間，那就是雙周周日18：30在B109開例會。準時是做人的一個準則之一，所以我每次例會都準時參加了，并認真做好會議記錄。
2.做好教室衛生檢查工作。
作為生活衛生部的每一員都本著“公平、公正、公開”的原則對我們學院所分配的教室進行衛生檢查，并做好檢查記錄，而且要把每次檢查的結果登記在B304外的黑板上。除了這些我們每一周都要做周報表交到B304以及校學生會，每個月還要做月報表交到校學生會。根據我們部部長的分配我每次都按要求進行衛生檢查。第一次是部長帶領著檢查，后來經過無數次的檢查我熟悉了這項工作，每次檢查完我都有一種自豪的感覺，因為學生會的本職工作就是為我們學院服務、為學生服務，每次檢查完衛生我就又為我們學院做了一點奉獻。雖然這項工作是一項簡單而又反復重復的工作，但是我會用我的毅力堅持把這項工作做好。
3.做好宿舍衛生檢查工作。
在我們部部長的帶領下，我們對我們學院的學生宿舍進行宿舍內務檢查并做好情況記錄(主要以打分數的形式)，對宿舍存在的不足給以指出比如：地板不干凈、書桌上有雜物等，對內務搞得好的宿舍給以肯定與表揚。
4.做好“迎新籃球賽”的相關工作。
開學不久，我們學院舉行了“迎新籃球賽”。根據學生會的安排，我參加了籃球賽的登記分數的工作。我本著“公平、公正、公開”的原則對所安排場次的籃球比賽做好了登記分數的工作。如果沒有安排有比賽的得分登記工作我就去為我們班的同學搞后勤服務比如：倒水、拿衣服等，并且為他們加油，這樣的工作做起來使我開心。
5.搞“預防甲型流感”的宣傳工作。
20xx年9月18日，我去學生會堂參加了“預防甲型流感”的報告會，在會上有關醫生和老師給我們講了預防流感的常規知識。我認真聽了報告并且做好了有關事項的記錄工作，回到宿舍我就對我們班的.同學傳達了開會的內容，并且給他們宣傳了預防流感的常規知識，這樣即加強了他們的預防意識又加強了我和同學的關系。
6.參加我們學院舉行的田徑運動會。
在我們學院舉行的田徑運動會中我參加了3000米長跑，在比賽中雖然我沒有得到名次但是我還是很高興，因為這重在參與；因為這是我第一次在橡膠跑道上比賽，我感覺到了運動給我帶來的樂趣，我喜歡運動中的精神。在此次運動會中我除了參加比賽還積極的搞后勤服務，比如送水、掛標語等。
7.認真做好早操檢查工作，并做好早操。
在我們學校開運動會的時候要進行民族健身操比賽，所以我們學院每天都做早操，練習民族健身操。在這期間根據學生會的安排我對20091431班進行早操檢查，每天早上我都按時去檢查20091431班的早操情況并每天都把這個班的情況向上級匯報。每天做完檢查工作后我又回到我們班練習民族健身操。雖然每天從床上起來的時候很痛苦而且要掙扎半天才起得來，但是我還是堅持起床來了而且每天都認真完成應該完成的工作，經過這樣的檢查早操與做早操我覺得我整天都很有精神。
8.搞好“冬季運動會”服務工作
這“冬季運動會”服務工作分為兩個部分。第一部分就是在冬季運動會開始之前，為我們學院訓練的運動員訓練時搞好后勤服務工作，比如為他們送水等，在這次的服務中還發生了一件搞笑的事情，那就是我為他們送水的時候水桶掉在地上砸壞了。這給了我一個教訓，那就是做事要小心。第二部分就是在運動會開展期間的各項工作，這不只是搞后勤，只要是需要人幫忙的就去幫忙。首先就是搞好運動員的后勤服務，比如送水、攙扶運動累了的運動員等；其次還要寫稿；還有就是為我們學院加油。我每天都去了田徑場，為我們學院做服務工作，這樣我既高興又自豪，我還為我們學院取得的成績喝彩。
很快幾個月過去了，我從不了解學生會到了解學生會，從做沒有做過的工作到做熟練這項工作，這些都是我的進步，我很高興我在學生會得到個這么多的鍛煉而且交了許多的朋友。這些都只是我的一小點進步但我好認識到了我的很多缺陷與不足，比如交際能力不夠好、做事不夠成熟等。盡管我腳踏實地做了一些工作，但由于自己的水平和經驗不足，所以所做的事中還存在著一定的問題。總之，作為學生會的干事就要有一定的素質、水平、能力才能更好的為我們學院服務，才能更好的為學生服務所以在今后的學習和工作中我要更加的努力，不斷的提高自己，忠誠的為學院服務
自律工作總結2
尊敬的老師親愛的同學：
大家好！
第一部分 前言
時光荏苒，光陰似箭，在忙碌與耕耘中，本學期的工作和學習生活基本已經結束了，回首過去半年的時光，自律委員會在學工處、院團委的指導下，依照學院的規章制度以及自律委員會章程而獨立自主開展工作，實現學生自我管理的自律組織。立足“自我教育、自我管理、自我服務”的方針，以建設一流的校風和良好的學風，加強校園精神文明建設為己任，倡導同學“自我管理、自我約束、自我修養、自我教育、自我學習”“以教育引導為目的，檢查監督為手段”為工作指導為思想，通過自查自糾，規范學生行為，倡導文明新風，建立校園和諧公共秩序，維護廣大同學的根本利益。以“自律為先、服務為本”為宗旨，加強自身建設，增強服務意識，提高工作質量和工作效率，注重學生工作的前瞻性，理清思路，明確方向，使我院學生工作質量得到了積極的創新和發展。并且在實際工作中與時俱進，銳意改革，在內部建設，制度完善，校園精神文明建設等方面大膽開展工作，積極探索自律委員會工作的新思路、新方法，團結和引導廣大同學全面提高自身素質，積極探索、勇于實踐，以主人翁的姿態投入到學校學生工作方面的建設中去。
第二部分 工作回顧
一．積極努力、不斷奮斗，堅定不移完成本職工作
1.在本學期開學后新干事招新時，各部門通力合作、積極配合，通過大家的努力，圓滿地完成了既定的招新任務，為后期的工作打下了良好的基礎。
2.在由自律委員會主維持的“紅五月”晚會上，通過各部門干部、干事的共同努力下，為院師生和自律委員會成員們帶來了一個溫馨而歡樂的夜晚，為組織內部的團結做出了重要的貢獻。
3.對食堂的衛生檢查工作。食堂是同學最關心的環節，我們也一直在加強同學與食堂的溝通與聯系，不斷加強食堂的透明度，讓同學們吃的安心、吃得放心。同學們的關心方向，就是我們努力的方向。
4.內部的談心工作我們在會議中不斷提出溝通的三個方向：上行溝通、下行溝通和平行溝通。而我們副部級以上干部要做的就是下行溝通，所以這個談心工作就是一個很好的方法，在我們平時的學習工作中，有很多經驗是要向領導和老師去學習的，所以我們以后要多去找老師談心，并學習老師的經驗。
5.每周的六查工作：早上的文明糾察，包括：佩戴校徽、帶早點進教室、穿拖鞋進教室等不文明現象；食堂衛生的檢查；包干區域的檢查；晚自習紀律的檢查；晚自習衛生的檢查；晚上校園巡邏檢查。工作的加重，更注重各部門之間的團結工作，在工作上我們分工不分家。
6.由于各部門成員的積極參與，校園文明活動依然得以順利進行，在維護我校精神文明建設方面起到了一定作用。
二．勇于創新、銳意改革，大膽探索新的工作方法
1.軍訓期間的學生管理方式，探索出了一套科學、新穎的管理模式。用學生管理學生，一方面減少了管理中由于師生管理可能出現的問題，一方面降低了老師管理的壓力和工作量，另一方面也提高了學生干部的工作能力。
2.組織學習文明禮儀、工作的方式方法與態度，舉行籃球交流賽等活動，促進了部門與部門之間的.溝通交流，鍛煉了作為學生干部的綜合能力，并有助于提高組織內部的凝聚力。
4.秘書處制定的自律委員會的考勤制度，直接加深了秘書處與各部門之間的聯系，深化了秘書處的溝通職能，具有其積極意義。
三．新的形勢、新的團隊，勇敢迎接新的工作挑戰
在**—**年度上學期，自律委員會獲得了一次新的發展機會，生活部劃分為自律委員會，就是現在的勞生部。我們用開放的懷抱迎接了這些朋友，用真誠和微笑歡迎他們的加入。
面對新的團隊、新的形勢，我們獲得了新的工作和任務，伴隨著勞生部的加入，我們的責任更加重大了。食堂衛生的檢查工作、班級衛生的檢查、包干區域的衛生檢查等一系列工作，原自律委員會部門與勞生部通力協作、互幫互助，真正實現了向新自律委員會整合重組的跨越，也為未來自律委員會的發展定下了堅實的基礎！
自律工作總結3
一、黨風廉政建設責任制工作
（一）明確責任
黨風廉政建設責任制工作作為黨風廉政建設和反腐敗斗爭的關鍵工作，稽查大隊領導班子歷年來都很重視。20xx年，我們從細化領導責任制著手，強化責任追究，狠抓落實，確保黨風廉政責任制工作的有效開展。
我們利用中心組學習和黨員干部學習日，集中學習了中紀委四次全會會議精神和省市政府廉政工作電視電話會議等學習內容，通過學習文件，認清形勢，統一思想，明確任務。
并按照總公司紀委20xx年工作要點，結合大隊工作實際制定了稽查大隊紀檢工作要點，進一步明確了大隊領導班子成員的黨風廉政建設責任，班子成員按要求和分工，認真履行各自職責，大隊黨政一把手切實擔負起黨風廉政建設第一責任人的責任，親自安排黨風廉政建設工作，其他班子成員認真抓好分管部門黨風廉政建設的組織協調工作，親自督促黨風廉政建設責任制的落實，協調解決黨風廉政建設責任制落實過程中存在的問題。
大隊領導與各科隊一把手簽訂了黨風廉政建設責任狀。在大隊領導班子的帶動下，各科隊一把手都能按照大隊的要求，進一步加強了對黨風廉政建設工作的貫徹執行力度，為大隊黨風廉政建設的開展提供強有力的組織保證。
（二）細化目標
20xx年我們在總結20xx年稽查大隊貫徹落實黨風廉政建設責任制工作的基礎上，對照《總公司貫徹落實黨風廉政建設責任制監督檢查細則》中的有關規定，作了進一步的完善和落實，修訂和健全了各項黨風廉政建設制度，并根據總公司要求對稽查大隊20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行分解，明確了各項工作的負責人，進一步細化了責任范圍、責任內容，形成了較為系統的責任網絡。
一是分解任務。
為確保20xx年黨風廉政建設各項工作任務扎實開展，全面落實，我們將20xx年黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務具體分解到具體責任人，制定下發了《稽查大隊貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解表》，并專門召開了任務分解會，將20xx年的黨風廉政建設和反腐敗斗爭按五個方面分十七項工作任務逐項明確到負責部門，并對各項目標任務提出了明確的要求。使責任更加明確，任務更加具體，要求更加詳實。
二是充實新內容。
結合20xx年的黨風廉政建設工作實際，我們開展廉政承諾、廉政述職、廉政測評、廉政考核、職工群眾信訪接待工作，建立副科級以上干部廉政檔案，并將總公司紀委安排的所有黨風廉政建設工作都納入了工作任務里，并作為黨風廉政建設責任制考核的重要內容。
三是擴大責任范圍。
我們不僅對大隊主要領導干部明確了責任，而且將責任范圍進一步擴大到各科隊負責人，使責任體系更加完備。逐步形成了縱向到底，上下連動，嚴密有效的黨風廉政建設責任機制。
（三）突出重點
一是抓領導。
為確保黨風廉政建設責任制的落實，我們堅持從領導抓起，從領導做起，努力形成齊抓共管的導向。我們要求領導干部，一定要把黨風廉政建設和反腐敗工作放在心上，抓在手上，落實在行動上，體現在措施上。
我們堅持以匯報制度為載體，強化責任意識。每半年一次的黨風廉政情況匯報必須由科隊一把手親自向大隊領導匯報，具體領會大隊領導關于黨風廉政建設工作部署和要求，促使他們親自安排黨風廉政工作、親自督導落實。大隊領導班子堅持黨風廉政建設和反腐敗工作與稽查工作一起部署，一起檢查，一起落實，帶動了全大隊黨風廉政建設責任制的有效實施。20xx年里，大隊領導就黨風廉政建設問題專題召開各科隊一把手碰頭匯報會兩次，有力促進了黨風廉政建設的組織落實。
二是抓督導。
20xx年，我們進一步強化了對黨風廉政建設責任制履行情況的督導。由副隊長韓曉光同志擔任黨風廉政監督員，并聘請了市建委、法院、公安機關人員作為社會監督員，同時向接受處理的用戶在案件處理過程中下發廉潔辦案調查表，著重加強了黨風廉政建設執行情況的監督。
同時大隊還結合自身特點，全面實施“公開、透明、科學、規范”的“陽光稽查”活動，建立健全涵蓋黨風廉政建設、規范執法辦案程序、服務承諾、責任追究在內的規章制度二十余項，并將其公布于眾，進一步擴大了群眾監督的公開和透明。另外大隊領導還定期不定期對各科隊黨風廉政建設情況進行了多次檢查或抽查，從而達到進一步促進黨風廉政建設工作整體推進的目的。
三是抓追究。
首先，建立了“三位一體”的責任追究體系。我們將大隊黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組、源頭治腐工作領導小組以及“正行風、促發展”領導小組的職責與落實黨風廉政建設責任制、嚴格責任追究結合起來，把責任制的落實與對反腐敗任務的領導融為一體，定期研究，統一部署，促進了抓責任制與反腐敗工作的高度統一，增強了責任追究的權威性，避免了領導分散、難以協調、難以追究的問題。
其次，建立責任追究公開制度，規定凡是實施責任追究的問題，我們要做到一事一公開，以起到應有的教育促進作用，促進責任意識的全面提高。正是由我們制度規范、工作措施到位、責任追究公開明確，使我大隊全年無一起黨風廉政責任追究案件發生，有利促進了各項工作的開展。
四是重檢查考核。
我們把嚴格檢查考核作為落實黨風廉政建設的關鍵，堅持以嚴格的檢查考核，作為促進黨風廉政建設責任制的落實的關鍵。20xx年，大隊領導組織有關人員共對各科隊黨風廉政建設進行了2次檢查，2次抽查，并結合干部述職、班子述職等多種形式對領導干部進行了黨風廉政考核，并將結果裝入副科級領導干部廉政檔案，切實起到了激勵先進、鞭策后進的作用。
二、創造性地開展領導干部廉潔自律工作
一是開展黨性、黨風、黨紀教育活動，著重解決宗旨和信念方面存在的問題。每周組織一次黨員干部政治學習活動，加強理想信念和廉潔從政教育，牢固構筑抵御腐蝕的思想道德防線；認真抓好大隊黨員、干部的自身建設，貫徹執行總公司提出的“三必談”、“三必做”的制度。對黨員、干部嚴格要求、嚴格監督、嚴格考核，杜絕特殊干部、特殊黨員，及時向黨員、干部傳達總公司紀檢監察部門下發的各項文件。
二是把廉潔自律教育作為世界觀、人生觀、價值觀和權力觀教育的`重要內容，作為民主生活會、黨風廉政教育的必學、必講內容，使廣大黨員、干部和職工群眾樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，在反腐敗的斗爭中，經的住考驗、耐的住磨練，使隊員素質、工作作風與時俱進，全面提高稽查隊伍的整體素質。
三是運用載體、廣泛教育。
利用一些觸目驚心的反面教材，對黨員干部進行反腐倡廉教育，警示黨員干部自覺的遵紀守法，大家認識到權力必須要有可靠、可行、可操作的制度來約束，黨風廉政建設制度不能是形同虛設，對黨員的思想教育一刻也不能放松，真正的在思想上筑起拒腐防腐的牢固防線。并聘請哈爾濱市建設局、哈爾濱市公安局刑偵支隊、道里區法院行政庭的領導為全隊進行講課，對全體隊員開展愛崗敬業、嚴明紀律、嚴格執法、廉潔辦案的教育活動。
四是切實針對容易發生腐敗的部位和環節，加大從源頭預防和治理腐敗的力度，通過制度創新，建立健全制約機制，實施有效的源頭治理，鏟除腐敗孳生蔓延的條件和土壤。建立起相互制約的辦案程序，制定嚴明的工作制度；進一步健全管理、約束和激勵機制，設立黨風廉政建設舉報電話和舉報獎，促進黨員、干部遵紀守法，廉潔自律；對黨員、干部定期開展考核測評工作；開展經常性的“四查四看”工作，即：查思想，看是否堅定信念，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀；查執法，看是否存在執法不嚴、辦人情案、徇私枉法等行為；查作風，看是否堅持“兩個務必”，有無紀律松弛和吃、拿、卡、要等以權謀私的問題；查管理，看是否存在法制觀念淡薄，濫用職權辦案、越權辦案、方法簡單、用語粗俗等問題。
五是，全面推行了廉政承諾制度。
采取大隊領導廉政承諾、班子集體廉政承諾、各科隊負責人廉政承諾等方式方法，扎實實施廉政承諾，并將能挪公開在隊伍公開欄內，請全體職工群眾監督實施。同時向社會公開了大隊的廉潔執法辦案服務承諾，自覺接受廣大燃氣用戶監督。
20xx年稽查大隊的黨風廉政建設和廉潔自律工作取得了較好的成績，促進了各項工作的完成，全年共完成稽查工作任務189萬元，超額完成全年工作指標89%，全年無一起違紀案件發生。這主要得益于總公司領導的正確領導，得益于總公司紀委的大力指導，20xx年里我們要繼續將黨風廉政建設和廉潔自律工作抓緊抓好，落到實處，從而推動稽查大隊各項事業的全面發展。
自律工作總結4
"時光荏苒，XX年即將過去，新的一年將要到來。回首過去的一年，內心不禁感慨萬千……雖沒有轟轟烈烈的戰果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。對于我們每一個追求進步的人來說，都免不了會在年終對自己進行一番;盤點;，也算是對自己的一種鞭策。在新的一年里，我們將繼續圍繞公司中心工作，克服缺點，改進方法;深入學習，掌握技巧;加強管理，改進服務;大膽探索行政部工作新思路、新方法，促使行政部工作再上一個新臺階，為公司的健康快速發展作出更大的貢獻!，XX年終工作總結：行政部是公司水廠的關鍵部門之一，對內管理水平的要求應不斷提升， 對外要應對工商、社保、藥檢、質檢、稅務等機關單位的各項檢查。行政工作是繁瑣的，小到復印、掃描、傳真、訂閱報刊雜志、車輛文件的保管、大到接待、會議、結算、采購辦公用品及對其領用情況進行備案……每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的成本換得最高的效率，這已經不單純是對現代企業從事業務工作人員的要求了，對行政工作人員也同時適用。行政部人員雖然少，但在這幾個月里任勞任怨，竭盡全力將各項工作順利完成。經過幾個月的磨練與洗禮，行政部的綜合能力相比之前又邁進了一步。XX年，在公司水廠領導的正確領導下，我們的工作著重于公司的經營方針、宗旨、品牌和效益目標上，行政部緊緊圍繞重點展開工作，緊跟公司各項工作部署。注重發揮行政部承上啟下、聯系左右、協調各方的中心樞紐作用，為公司圓滿完成年度各項目標任務作出了積極貢獻。為了總結經驗，繼續發揚成績同時也克服存在的不足，現將XX年的工作做如下簡要回顧和總結.
一、人事管理方
根據水廠部門崗位的實際需要，有針對性、合理地招聘一批員工，以配備各崗位。規范了各部門的人員檔案并建立電子檔案，嚴格審查全體員工檔案，對資料不齊全的一律補齊。有步驟的完善培訓機制，不斷的外派員工學習并要求設備廠家前來培訓員工，同時加強內部的培訓管理工作。
二、行政事務工作方面
⒈辦理好各證照并如期到各單位進行年審換證工作。
⒉和相關職能機關如工商、稅務、藥監、社保、銀行等做好溝通工作，以使公司對外工作更為通暢。
⒊對內做好辦公用品的采購，嚴格審查各部門的辦公用品的使用狀況，并做好物品領用登記，以節約降低成本為第一原則，合理地采購辦公用品。
三、公司管理運作方面
⒈順應市場的發展，依照公司要求，制定相應的管理制度。完善公司現有制度，使各項工作有法可依，有章可尋。在日常工作中，及時和公司各個部門溝通，適時對各部門的工作提出些指導性的意見。
⒉逐步完善公司監督機制。有一句話說得好：員工不會做你要求做的事情，只會做你監督要做的事情。基于這個原因，本年度加強了對員工的監督管理力度。
四、工作中的收獲
能夠較好地完成本職工作(如文件的錄入、存檔、打印、辦公用品發放、對外接待、對內管理等);懂得事情輕重緩急，做事較有條理;能很好的完成領導交代的工作，也真正做到了;上傳下達;。與同事相處融洽，能夠積極配合及協助其他部門完成工作;工作適應力逐步增強，對后期安排的'工作，現已得心應手。
五、工作中存在的不足：
過去的一年，在得到公司領導的指導和各部門的大力協助下，行政部取得了一定的成績。盡管我們取得了一定成績但仍存在著很多不足之處，主要表現在以下幾個方面：
1、 由于行政部工作常常事無巨細，每項工作我們主觀上都希望能完成得最好,但由于人力和精力有限，不能把每件事情都做到盡善盡美。
2、 對公司各部門有些工作了解得不夠深入，對存在的問題掌握真實情況不夠全面，從而對領導決策應起到的參謀助手作用發揮不夠。
六、XX年工作計劃
1、作為行政部負責人，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執行者。要想帶好一個團隊，除了熟悉業務外，還需要負責具體的工作及業務，以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔工作，使公司各項工作正常進行。新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰。隨著;九千年冰川泉水;;企業標準;的正式發布，對于我們來說，既是壓力也是動力，我們決心再接再厲，迎接新的挑戰。XX年行政部將從以下幾個方面著手工作： 1、完善公司制度，向實現管理規范化進軍。 成功的企業源于卓越的管理，卓越的管理源于優異、完善的制度。隨著公司的不斷發展，搞好公司管理制度無疑是其持續發展的根本。因此，建立一套健全、合理、科學、結合實際并適合水廠公司的管理制度便迫在眉節，為了進一步完善公司制度，實現管理規范化，XX年行政部的工作將以此為中心。
2、加強培訓力度，完善培訓機制。企業的競爭，最終歸于人才的競爭。目前公司各部門人員的綜合素質普遍有待提高，尤其是部門負責人，他們身肩重責。需根據實際情況制定培訓計劃，從真正意義上為他們帶來幫助。
3、協助部門工作，加強團隊建議。繼續配合各部門工作，協助處理各種突發事件。XX年是公司拓展并壯大的一年，擁有一支團結、勇于創新的團隊是為其發展的保障。所以加強團隊建設也是XX年行政人事部工作的重心。其實正所謂;天下難事始于易，天下大事始于細;。只要我們工作更加細致點、溝通多一點、責任心強一點，我相信公司、公司員工會越做越強。
自律工作總結5
回首這走過的半年，很榮幸能與各位同事共同進步，我也在大家的身上學到不少的知識。半年以來我心中最大的感受便是要做一名合格的自律部員不難，但要做一名優秀的自律部員就不那么簡單了。我認為：一名好的自律部員不僅要為人謙和正直，對事業認真兢兢業業。而且在思想政治上、工作能力上更要專研。我，作為一名初出茅廬的部員需要學習的東西還很多很多。
一、 思想修養
作為一名自律部員，要想完成工作的責任，首先必須具備吃苦耐勞的素質，樹立正確的世界觀和人生觀。在這半年中我認真參加各種學習和活動。有句成語是：只要功夫深，鐵杵磨成針。是的，作為一名普通部員，我在工作中無意中會考慮不周顯得毛毛糙糙，不甚妥當。當意見、建議來臨時，現在的我不再不悅，不再拒絕。而是以更高的要求來要求自己，努力告誡自己：換個角度靜心仔細想想如何能的。好一些。
二、素質提升
在學習中我認真聽取經驗，仔細記錄，并在活動后的空余時間認真思考推敲，有目的的在部門進行一些嘗試。如：建議所有的同事平時多以普通串門的形式下寢室，如有安檢問題馬上通知部長進行安檢。這使得我們學院安檢問題一直都保持的很好。
同時，隨著工作時間的增長，我越發的覺得我們安檢并不是為了查同學們的問題，而是真的是在排除安全隱患。我門并不是以查出別人的.問題而感到高興，而是因排除了一起安全隱患才快樂。每次下寢室檢查我都是希望沒有任何問題，每個人都在寢室。當我查完了一個寢室我真的覺得好開心，不為別的就因為這個寢室沒有任何情況。所以我在自律會工作不會覺得很累，下寢室都是微笑的和學長們打招呼，耐心的和同學講解安檢、衛檢注意事項。
在工作中，我認真投入，認真學習。我感到人人都是我的師長，我能學，要學的東西還很多。如：如何讓同學心服口服的接受我們對他安檢問題所做出的措施。
在空余時間，我會閱讀一些自己訂的雜志，去圖書館翻閱、網上查詢有關相關資料，去書城自費購買與教育教學有用的各類書籍和音像資料進行觀看學習，我深切的感受到學習對自己的幫助確實很大。
三、工作內容
自去年加入自律會起，我一直負責安排男生這邊的衛檢。每個星期五要進行衛檢時我都提前通知部門的每一個人事先打好招呼，根據每個人具體情況安排每次衛檢的人員和所查樓層。同時我也將衛檢表上時間、地點和所要查的寢室號等提前寫好以便同事工作。衛檢前我都將參加本次衛檢人員聚集在九棟門口安排工作和交代注意事項等。
除了衛檢我也積極參加晚查房和安檢。每次都是認真對待所安排到的工作。一直都是堅守下寢室的第一線。
這學期開始我全面接受了衛檢的所有工作，每次衛檢結束就馬上統計所有的衛檢表，把本周的學生寢室內務衛生檢查報表做好交給部長。同時在星期六將學院的寢室信息通報表做好發到學辦。
四、展望
通過這半年的工作，我很幸運學到了不少東西，業務上也努力做了一些成績。但這還遠遠不夠，尤其在管理安排方面上還顯得稚嫩。我將在未來繼續多學，多思、多試努力把工作做的更好。
同時希望能在自律會一直工作下去，成為下屆自律會的骨干成員。愿自律會越來越好，發展更上一個臺階。
自律工作總結6
忙忙碌碌一個學期即將結束，回想在自律會工作已有兩年的時間，從一個干事做到副主席兼紀檢委書記的位置，所謂在其職謀其責。本學期，院自律各部門會本著“從學生中來，到學生中去”的工作理念、“自我約束，自我管理，自我服務”的宗旨，分別在校園文明建設、宿舍衛生、文化、環境建設、食堂衛生、就餐秩序的文明建設等方面積極開展工作，共同促進校園文化建設，并配合學生處進行服務性工作。
首先針對于本學期的工作總結如下：
在各部門的各自職責方面，四個部門都能按時并按部就班的完成各自的工作。本學期我們院自律會成功策劃并舉辦了宿舍文化節，于3月29日于體育館前開幕，開幕結束后，各部門展開游戲活動，在此次開幕中，我們發現了一些安排不當，總體是策劃不到位，流程安排不合理。在宣傳力度、后勤人員的安排等等存在著很多的不合理性。開幕式結束后，針對于不足，進行加強修整，在此后的每周又安排相關的活動，更廣范圍的提高學生的生活色彩。所謂一個活動要有始有終，于5月24號在體育館舉辦第二屆宿舍文化節閉幕式既聯誼晚會。晚會總體的`效果，跟大家一起努力的結果也幾乎可以成正比。
對于各部門的管理，本學期主席團之間的分配還是有點缺陷。四個部門辦公室、生勞部、督導部、膳食部。每個部門每周也都在固定的時間進行著。各部門之間還是有一定的溝通和合作，辦公室可謂是自律會各部門之間的一個紐帶，貫穿著各部門的工作總結的整理，這一學期，在值班過程中，四個部門可以協作和協調各自的值班人員。在這學期也是定期開展會議，匯報活動和工作的匯報和解決方案。在臨近學期的尾聲，各部門也都在挑選負責人。
通過一個學年的努力建設，我們自律會的氣氛讓我感到是和諧，溫馨，團結的，大家都把自律會當成了一個家，自己的一個家，更是把自律會當成了自己的一個大家庭，用自己的心去做事，用自己的行動去建設我們的自律會。部門里的每一個人都希望自己能出一份力為校自律會更為學院貢獻自己的一份力量。大家的表現都是很讓人滿意的，無論在什么時候，都能把學校的信息和工作及時的傳遞和反饋給同學，讓同學們有一個更好的生活環境和衛生健康。不論是不足還是優點，這一學期即將結束，總結不足繼續創造下學期的奇跡！
通過對工作進行階段性總結，不斷地讓工作有了更加深刻全面的認識，而且對以后工作的發展與運行也提供了一定的引導與方向。我們不是會更加努力，在做好階段性總結與回報的同時，積極的去改進和更新工作中出現的問題，使工作循序漸進的發展，積極配合大家做好各類工作，力爭為大家呈現新的工作面貌。積極組織策劃文體娛樂活動，推動公寓文化建設。
自律工作總結7
隨著時間的步伐，不知不覺中我們已經走進大學校園快兩年的時間，往事悠悠，對于那些蹉跎的歲月，我們雖無法釋懷，然而我們可以托起自己夢想，暢想未來，激揚我們的青春！過去的一學期，在學院團委的指導下，在團總支老師和院學生會的具體指導下，我認真貫徹服務同學，鍛煉自我的宗旨，圍繞本部的工作中心，積極參加活動，并取得了良好的成績。回顧一學期的工作和學習，從成熟到不成熟，從充滿激情到穩重冷靜，我成長了很多也學到了很多。這學期我主要參加了一下幾個活動：
1.新生入學手冊與新生迎新晚會的贊助工作。剛回學校，任務也是立馬到，拉贊助刻不容緩。緊張的會議，每天的奔波，心中的壓力都讓從未接觸過的我們體會到了工作的辛苦。從山師東路到經十路，從樂源大街到泉城廣場，從未藍公司到大地培訓，去了太多的地方，見了各種的人，而這也讓我們明白什么叫社會，你有什么，而人家需要的又是什么！有偶爾看見成功的喜悅，也有被趕出的憂傷，有次更是辛辛苦苦準備十多天寫出的合作方案，被人家放鴿子視而不見，但付出似乎總會有所回報，最后我們兩人也是成功的拉到了1000元的贊助，辛苦后的收獲，自是甜呀。通過此次活動也讓我們看到了與人交流經驗的不足，與人合作的生澀，以及自己那內心的羞澀，仍然值得我們去改進。
2.迎新晚會及社團風采展工作。晚會人員多，事務瑣碎，沒有良好的指揮以及大家的配合是不可能辦好的。所以我們也是積極幫忙，上撤道具，掛橫幅，發熒光棒，搬運食物。在工作中，我也切實體會到了工作應有的那份積極與干練，辦好晚會，每個人身上都肩負著一種責任。
3.院運動會贊助。有了上次的拉贊助經驗，這次心態好了很多，對事情的把握上也是成熟了幾分。雖然也是談了好多次，去了店面好多趟，最終也是成功的拉到了200瓶水的贊助。
這些工作中有些看上去好象有點簡單，可是當我第一次做的時候，我會遇到很多意想不到的問題，但是，我都會不斷嘗試直到很好解決這些問題，當然，這里我必須感謝我的部長以及和我一起努力的好同事們的幫助!只有通過自己的努力，并在這些同事幫助下，我才能順利完成我的工作，才能從中學得的工作方法，培養了更好的工作的能力!
作為一個團體，我身在其中，明白了團隊合作的重要性。不管是部門內部或是部門與部門之間的。讓我懂得一座大廈不可能只由一根柱子建成，而一個優秀的團體不可能靠單方面的努力去完成各項任務的。所以在工作中，我學會了與別人進行合作，相互配合的去完成，這對我來說也是一個很大的收獲。工作期間，我與同事一起合作，彼此由陌生到熟悉。就單說，我在為人處世方面就取得了很大的.進步，而且同時對我們部門以及整個學校的認識也越來越深刻。如今，我想，我們已經可以很有默契地共事，很熟練地做好手頭的部門工作了!
當然，自己還是有很多的不足。比如怎么與社會上的人交流，遇到一些麻煩該怎么做，不同情況下，是與之沖突還是好生解釋自己都沒有什么經驗與分寸。與人合作怎么說才能獲得人的信任，提高成功率。另外做一些工作上也是顯得猶豫，不干練。
回首看來，我們的工作就從每次會議開始。在團總支、在外聯部，我們全體干事和部長不只是同事還是感情深厚的好朋友，大家在這里相互幫助，共同學習，團結一致的完成上級分配下來的任務。在每次的例會上，我們都能深切地體會到我們部門的會議，不會有素來會議呈現的死板僵硬，取而代之的是大家各述己見，是生動。部長除了就我們最近工作的表現提出自己的意見和看法外，也會同我們討論今后工作的方法等，有時，更對我們平時的處事學習提出建議。但這也不是說我們的會議效率低，相反，會議的內容十分豐富，我們從中得到的也絕不會少于任何所謂的嚴肅的會議!
對于一個部門的發展而言，我想實際上就是每一個個人的發展，而發展需要總結和激情，短期的激情維持需要歡快向上的氣氛，而長期的激情維持則需要讓每一個人在其中切實感覺到有所提高，付出后有收獲。而大家在一起，本來就是一種珍貴的緣分，所以和部門人員的關系，不是簡單的上下級關系，更是親密的伙伴和戰友。
在今后的工作中，我仍會積極努力完成部里的各項工作，積極向學長學姐們好好學習!
一路走來，陽光與風雨共存，付出也不斷有了回報，我將繼續努力，不斷完善自我，把工作做得出色，為學院和學生會作出更多的貢獻！相信，在團總支老師的指導和學生會的幫助下以及我們的努力下，我部下學期的工作將會更上一個臺階！
自律工作總結8
轉眼之間、一個學期結束了。回首在本學期在自律部工作的時光，心中總是感到欣喜和緊張。經過開學時的選拔，我如愿進入自律部，在自律部這個大家庭里，我受益匪淺，學到很多東西，同時自己也得到了充分的鍛煉，再次加深了對集體觀念和團結協作精神的重要。
在這個學期，我們學生會主辦的活動有“情系東科”迎新晚會、“十佳歌手”比賽、演講賽、辯論賽等，在這些活動中，我積極參加，自律部主要維持比賽期間場地秩序，觀眾進退場等工作。通過這些活動，我受益頗多，真正參與其中，體會團體協作，增強了我的集體觀念，同時還讓我的組織能力得到了提高。我深刻認識到了團結的力量，只有各部門之間積極配合，團結一致，才能讓我東科學生會更加精彩。
通過本學期的工作，我作出以下工作經驗總結，為下學期工作開展作好鋪墊：
1.所謂“在其位，謀其政”，既然加入自律部，就要恪盡職守，做好自己的本職工作，不能無所謂的樣子，否則就是不負責任的表現；
2.虛心學習，專心進步，不斷提高自己的交際能力和組織能力，能夠在下學期的活動中讓自己工作順利；
3.加強與其他部門的交流合作，樹立團結協作意識，增強學生會凝聚力，注重自己部門的榮譽感；
4獨立完成本部門的`工作，不能事事依靠其他部門的幫助，只有這樣個人能力才能真正得到提高，部門的地位才能顯著提高；
盡管自己在工作中還存在著許多不足之處，但是我堅信天道酬勤，只要我一如既往地熱愛自律部，切實為學院服務，我一定能在下學期工作中取得更好的成績。總之，學生會工作無小事，事事不能懈怠。我們干事更要不斷地提高自身的素質才能把我們的工作做得更好，才能更好地服務同學。在上學期里，我腳踏實地做了一些工作，但由于自己的水平和經驗還尚未成熟，還存在著一定的問題。在新的一年里，我還要繼續努力，爭取取得更大的成績。
自律工作總結9
回首過去的一年，是大學生自律會跨越式發展的一年，回顧這一年來工作中的點點滴滴，我們感到無比欣慰。在這一年中，我們服從部長的安排，秉承“為同學服務”的根本宗旨，開展自我教育，自我管理的活動，協助學院打造良好的教學秩序和學習生活環境，務求把各項工作精益求精，做得更好。
一、自律會簡介
大學生自律會是獨立的學生機構，下分六個部門，分別是秘書處、生活服務部、學習部、文明督察部、宣傳部和組織部。秘書處主要開假條和負責各部門的簽到以及收集一些材料。生活服務部就是為同學的生活服務以及檢查各班的教師衛生和宿舍衛生。學習部是檢查我們早晚自習的出勤和與學習有關的一些工作。文明督察部為做好校園的文明和諧而奮斗不息。宣傳部為自律會做一些宣傳和活動的號召。組織部主要為活動寫策劃方案和新聞采訪等。
二、工作總體回顧
（1）立足常規，做好本分工作
穩定是一切創新的基礎，各項活動的順利開展得益于常規工作有條不紊地進行，這是工作中的共識，因此，過去的一年我們始終堅持立足本分工作，在細微處見真章，按質按量地完成學校和學院各級交辦的各項工作。
（2）做好換屆納新工作，為我院學生機構注入新血液
按照我院學生機構的工作計劃和實際情況，我們在九月份就完成了學生干部的換屆工作。今年，我們提前了納新工作，在九月份新生軍訓期間便進行了初步的納新宣傳工作，并開始接受報名與初步競選，秉著擇優錄取、公平、公正、公開的原則挑選合適人選。通過與新生召開交流會的形式介紹與宣傳相關部門的工作職能，得到了同學們的接納與認可，經歷為期一個月的試用期，我們最終選拔出一批積極、認真、負責的學生干部。
（3）加強學風建設，推進同學們的思想道德教育
為響應學校的學風建設活動，提高我學院的學習氛圍，我院自律會重視圍繞學院教學工作的中心，結合各時期的特點，積極宣傳動員，并通過組織主題班會、論壇、辯論賽等形式多樣的活動，端正了同學們的學習態度，增強了學習的內在動力，養成了“惜時、勤學”及自覺遵守校紀校規的良好學風，這一舉措達到了良好的效果，一年來，我院的很多同學養成了堅持晚自習和晨讀的習慣，違反校規校紀的現象也得到了有效的控制，學風建設的成果得到了各級部門的認可，部分經驗也在各二級學院中推廣。
（4）完善內部管理機制，促進學生會不斷發展
事物是不斷發展的，只有不斷學習與創新，才能適應時代發展的要求！由于我院自律會尚處于發展時期，各項規章制度仍然不夠完善，所以我們根據實際情況，不斷提出新要求，完善原有制度，實現學生機構管理的制度化，使自律師會的工作有法可依，有章可循；此外，各部門除了做好本職工作外，還不斷深化改進內部工作機制，如分工合作制，很好地優化分工，充分發揮各部門每一位成員的潛力，使得大家在工作過程中既感到充實又沒有負擔，同時，大家也可以互相學習，集眾人智慧于一體，共同把工作做好。
此外，我們始終重視每年一度的學生機構干部培訓，在今年的干部培訓中，我們從制度規定工作計劃、讀書心得、個人素質等幾個方面著眼，以此加強我院學生機構的內部管理，增強機構內部的溝通與交流，同時也讓全體學生干部進一步了解相關的工作管理制度和程序，激發了學生干部的.工作熱情和創新意識，也增強了學生機構的凝聚力。
（5）舉辦特色活動，豐富校園生活
一年時間匆匆而過，但各部門的活動可以說是有條不紊、緊跟步伐，且越發豐富多彩，我院一批高品位、高層次、高文化含量的校園文化活動的推出，從不同程度上豐富了廣大同學的第二課堂生活，繁榮了校園文化。
三、工作的經驗與不足
在肯定成績的同時，我們也清楚的看到自身存在的不足，如：
（1）各項活動過程中人員安排的合理性和組織協調性仍須進一步完善；
（2）活動過程中出現的各種突發事件，如電腦故障等，應該要有兩手準備，以防萬一；
四、工作展望
新的一年，大學生自律會已制定了工作計劃，力爭再創佳績，不足之處我們將認真總結，加以改正。鑒于此，我們理清思路，初步確立接下來的任務：
（1）在學習實踐過程中，我們將一切從實際出發，實事求是，認真學習，提高全體我們還繼續嚴格要求每位學生干部努力學習，積極向黨組織靠攏，爭取早日成為一名光榮的共產黨員。
（2）加大力度提升學生干部的自身素質，以迎合為廣大學生服務的要求。
（3）加強與外界聯系，加大與校學生會、各兄弟學院學生會的交流與合作，吸取寶貴經驗。 成績屬于過去，奮斗成就未來。我們將會一如既往地做好本職工作，以“自強不息，開拓創新，穩中求進的精神，“以飽滿的精神迎接各項新的挑戰，用心做好每件工作，精益求精，為實現創建一流自律會的目標奮進。
自律工作總結10
20xx自律部季度工作接近尾聲，秉著以服務同學為宗旨，認真完成各項部門內部工作的同時，也積極配合其他部門、學院、學校等一些活動的開展。
本學期主要工作有：
一、方陣隊和體操隊從總體來看，方陣隊和體操隊的訓練還算順利，隊員們付出了很多汗水。但是在訓練過程中還出現了很多問題，比如隊員的選拔上，訓練的方式上，以及訓練時所需要的器材上都存在或多或少的問題，但是最終還是完成了任務。
二、部門招新總體里說還算成功，從初試到復試，工作進行得比較順利，部門人員招齊，且從禮儀、工作態度、能力各方面基本上符合預期要求，但因不能面面俱到也有疏忽之處，最后通過部長和主席的討論，最終敲定了現在的16人。
三、部門的日常工作
（1）早操：本學期因為場地和設備出現了問題，所以早操開始的比較晚，從第8周到現在，從各班來看，情況不容樂觀，有極個別班級常常出現遲到和曠到的現象，但是經過老師的批評和我們督導，情況有些改善。
（2）衛生：本學期衛生情況出現了較多問題，同學們的自律意識還不夠強，每到星期四都要提醒才開始打掃衛生。針對衛生檢查細則，有很多細節方面很多同學還沒有注意到，為此部門還編寫了一份注意事項下發大一新生寢室，但是效果還不明顯。我院衛生水平還有待提高。
（3）部門例會本學期到目前為止，部門召開過兩次部門例會，第一次部門例會主要是讓干事之間相互認識和了解，還有就是介紹部門的工作和工作中應該注意的問題。第二次部門例會主要是針對干事在工作中出現的問題作以批評，并對寢室設計大賽進行總結。通過兩次例會，干事在工作態度和工作效率上有較大的改善。
（4）其他工作部門經常配合其他部門搞好學院活動，如：青歌賽、安全知識競賽、科普知識競賽等等，并且得到較高評價，工作的好壞直接關系到部門形象，所以工作前我都會給每個人分清工作安排，以免忙中出錯。
四、部門活動本學期部門就開展了一次活動--寢室文化節寢室設計大賽，活動從開幕式結束就正式的開始了，從各個班級準備的情況來看，各班同學都比較積極，每個寢室都設計出了自己的`特點。但是從質量上來看，與去年相比有所下降。
本學期自律部工作即將落幕，在肯定我們的工作能力同時，也看到了工作的不足，如：某些干事請假情況嚴重、工作態度出現懈怠等等。在下一學期的開始自律部一定會以更高的效率，更高的質量來為大家服務。我們將會團結互助把我們部門建設得更好、更有朝氣!!
自律工作總結11
在過去的這一學期里，我們的工作中有酸、有甜、有苦、有辣。不管是陽光明媚還是風雨交加，我們都一路攜手前進，揮灑著青春，用我們的真誠去擁抱每一天。本學期的工作雖然已經結束，但是在過去的這些日子里，我們組織部里的每個人都收獲到了很多東西，取得著各自的進步。每個人的付出與收獲，換來了我們部門工作的新發展。我們很幸運在系自律會的各項工作的建設出一份力。
在這一學期中我們系自律會各部門都開展了各種活動，我們組織部在這一學期中也開展了各種活動和工作，下面就本部門針對本學期開展的活動和工作進行簡單的回顧和總結。希望可以總結出我們工作中的優點和一些不足之處，為今后的工作提供一些參考。
第一：在開學初的自律會全體大會上，我們組織部組織了宣傳策劃工作，以大會順利成功的召開。在大會前，我們制作了關于自律會在過去一年的回顧視頻以及相關的宣傳活動、活動策劃，在邀請來賓上，我們把印制的邀請函親手交給嘉賓，大會現場我們干事協助其他部門一起布置會場，使會場更加彰顯我們人文系自律會的特色。在大會舉行期間，我們也安排干事進行相關的攝影工作。在大會結束以后，我們也做了一些總結，其中存在的一些不足給了我們以后工作很大的經驗，比如在大會開始前，未能很好的調試電腦，到大會開始前才發現，使得成立大會有了瑕疵，這給我們以后的工作提供了寶貴的經驗。
1、我們部門的所有成員在本次活動中的思想認識高度統一，都力爭以本次成立大會為契機，向全系師生展現組織部工作能力與效力，感受到我們對以后的工作充滿熱情。
2、這次大會最主要的還是在系自律會各個部門的積極配合下，才使得成立大會成功舉辦。
第二：在第21個消防日海報的`設計張貼工作。在保證完成好本部門工作的同時，我們也協助自律會其他部門開展好一系列的工作：我們組織部的干事精心設計海報，使同學們更加深刻和了解消防知識。在海報的設計當中，我們也發現了干事在這一方面存在的一些不足，我們也就此開展了專門的會議，通過指出其中的一些不足和欠缺，使得干事們能夠知道如何更好的完成海報的設計。
第三：在宿舍美化大賽的評比中，我們部門協助入圍宿舍的同學們設計展板，并與他們進行多方面的溝通。
第四：在自律會全體的出游中，我們組織部從前期的策劃籌備，到中期的溝通再到后期的材料準備都盡職盡責。其中所出現的一些問題，比如在如何調動干事的積極性方面我們還有待提高。這也是我們下學期的著重點。畢竟整個自律會的蓬勃發展靠的是大家的共同努力。
第五：在學院的新增學士學位授權單位和授權專業的評審中，我們協助其他部門進行校徽的文明檢查，在此過程中，全體部門都盡心盡力，所有的干部干事也都在規定的時間到達規定的崗位。
第六：在部門的自身建設方面，我們舉行兩周一次的主題例會，目的是使部門的干事更加團結與相互了解，以便工作更好的進行。我們部門的每周例會都精心策劃，希望給干事一個家的感覺，在規章制度方面我們也有明確規定，并非特殊情況不得請假，因此在本學期的五次會議中，第一次的會議出席率達到了93%，第二次達到了87%，第三次達到了87%，第四次則有67%，第五次73%，針對出勤率一直下降的問題,我們部門下個學期打算針對這個問題加強紀律性.而對于滿勤和工作出色的干事，我們在期末也有進行相應的嘉獎。主題例會是個很好的模式，在下學期我們也將繼續推行，并且不斷的完善。
這一學期組織部為了這些工作的順利開展與圓滿完成，我們的全體成員都盡力協助、配合其他兄弟部門的工作。組織部部除了為各種活動提供人力資源外，認真負責地對待每件工作并高效高質地完成了，得到了各個部門的肯定。
總的來說，這一學期里，我們的工作得到了老師和同學們的支持，進展得也比較順利，不過不足之處我們還是要加以改進。比如我們在海報的制作還可以更加完美，各部門間的聯系可以更加緊密，在各方面人手的安排以及活動的前期工作上面可以更加的充分。我們也意識到，即使我們有了很大的進步，但離高素質的部門還有一定的差距，畢竟，組織部成員工作經驗都還不夠豐富，在海報的制作、策劃的書寫還有待提高，但是只要我們繼續堅持自我教育和自我完善，一定能取的更大的進步，只要大家一起努力，一起學習。還有一點，由于干事們課程時間不同，導致有時活動開展工作中全體成員不能到齊，以后會盡量克服這個困難，協調時間，保證每次活動全齊，以便更順利開展工作。這些缺點我們一定會在今后的工作中避免。
本學期我們組織部的工作完成較好，取得了一定的效果。在這學期的工作過程中，我們組織部為自律會的順利開展發揮著自己的一份力量，促進我系自律會的發展，做到工作規范化、有序化，本著服務于同學的宗旨，本著務實創新，深入挖掘的精神，努力奮斗、大力協作。加強我部與自律會各職能部門的溝通與聯系，協調各部門組織的活動，配合完成各項任務。我們會繼續以積極的態度和滿腔的熱情配合支持自律會其他各部的工作，為大家服務。
在下學期，我們必將投入更多的精力，是我們部門得到更好的發展，使干事得到更好的鍛煉。
自律工作總結12
本學年是學院園區自律督導辦公室成立的第一學年，在這一學年中，我院積極配合校園區工作，成立自律督導辦公室，并自覺履行自律督導辦公室職責。現將辦公室本學年工作總結如下：
一、部門工作方面：
1、日常工作
（1）、每月有一次定期不定時的衛生檢查，宿舍衛生檢查的過程中，我們禮貌待人，將他們的不足提出并要求其完善。每月定期的宿舍衛生檢查，不僅加強了宿舍衛生管理力度，更好的督促了同學整理好自己的內務，使他們養成良好的生活習慣，為學習提供了良好的環境。同時保證了寢室同學和辦公室之間的交流，及時發現問題并解決．這樣的信息交流與工作流程確保了同學們生活環境的安全、舒適，也很好的完成了辦公室應盡的使命。
（2）、制定學院宿舍衛生管理的工作計劃及措施，如制定本學院評獎評優與衛生成績相關聯制度，協助園區做好本學院學生宿舍衛生檢查監督等工作。負責溝通和協調園區與學院的衛生情況統計，定期向學院匯報宿舍衛生狀況，提出整改措施并認真落實。
2、配合校園區工作
（1）、積極支持和參與園區的各項文體活動。協助學院于20xx年4月24日舉辦周末文化廣場活動，協助組織學院學生參與宿舍裝飾與文化設計大賽等活動。這些活動的開展豐富了廣大同學的課余文化生活，鍛煉了大學生自身綜合素質，提高了學生生活園區的文化品味。
（2）、積極傳達園區關于學生公寓衛生大掃除、清理廢舊酒瓶舊物、做好安全工作等通知。使園區的通知得以及時傳達到同學中，來保證同學們在一個安全健康的'環境中工作學習。
二、反思與總結：
從總體上看，本學年我們自律督導辦公室的工作完成較好，取得了一定的效果，尤其在本學院宿舍衛生方面有了明顯的進步。在這學年的工作過程中，我們也存在缺少經驗，舉辦活動較倉促等不足之處。我們會繼續以滿腔的熱情配合支持園區工作，總結經驗教訓，爭取在下一學年中更好的開展工作，實現學生綜合素質全面提高的建設目標。
自律工作總結13
新學年、新氣象、新目標，隨著12級新同學的注入，自律勞生部的工作迎來了新的生機和希望，同時也迎來了新的挑戰。隨著期末的臨近，本學期的工作也將告一段落。回顧過去，在本學期，工商管理系自律勞生部在工商管理系團學聯的正確領導下，在各位成員齊心協力、團結一致地努力工作下，取得了優異的成績。
回顧這一年來工作中的點點滴滴，我們感到無比欣慰。在這一學期中，我們秉承“走進生活，服務同學”的根本宗旨，開展了文明寢室、棋藝大賽等與生活有關的特色活動，與此同時負責我系師生的郵件收發工作，為廣大師生提供一個良好的生活環境。同時不斷努力協助我系打造良好的教學秩序，使廣大師生有一個良好的學習環境。
一、工作總體回顧
（1）做好換屆納新工作，為部門注入新的血液
按照我系學生機構的工作計劃和實際情況，我們在九月份就完成了學生干部的換屆工作。今年，我們在九月份新生軍訓期間便進行了初步的納新宣傳工作，并開始接受報名與初步競選，秉承擇優錄取、公平、公正、公開的原則挑選合適人選。通過與新生召開交流會和寢室講解的形式介紹與宣傳相關部門的工作職能，得到了同學們的接納與認可，經歷嚴格的面試，我們部門最終選拔出15名做事積極、認真、負責的學生干事。
（2）加強學風建設，開展課堂出勤檢查
為響應學校的學風建設活動，提高我學系的學習氛圍，我部按照我系里面的要求對全系的學生考勤進行隨機抽查，通過對各班到課人數進行統計,督促各個班級積極上課。后來由于查課時我部們干事禮貌問題，影響老師上課，停止了查課。
（3）完善內部管理機制，促進部門不斷發展
事物是不斷發展的，只有不斷學習與創新，才能適應時代發展的要求！由于我系學生會尚處于發展時期，各項規章制度仍然不夠完善，所以我們根據實際情況，不斷提出新要求，完善原有制度，實現學生機構管理的制度化，使部門的工作有章可循；此外，我們部門除了做好本職工作外，還不斷深化改進內部工作機制，如分工合作制，很好地優化分工，充分發揮每一位成員的潛力，使得大家在工作過程中既感到充實又沒有負擔，同時，大家也可以互相學習，集眾人智慧于一體，共同把工作做好。
在本學期我們部門的例會召開方式也有了一定的'創新。在以前例會制度的
基礎上，考慮到在例會上氣氛比較沉悶，內容比較單調、枯燥，例會的過程太過于程序化這幾個因素，這學期我們改變了例會召開方式，開展三分鐘演講、管理游戲等活動來使我們的例會更加有趣、有意義，讓我們的每一干事在每次會議上都能得到收獲。
（4）舉辦特色活動，豐富校園生活
當我們成為大學生的那一刻，我們的學習生活方式發生了巨大的改變，我們不再成天埋頭苦讀于沉悶的教室，寢室隨之成為我們最基本組成單位了。因此，為了豐富我們的大學生活，營造互助互愛、積極愉悅、學習氛圍濃厚的寢室氛圍，我們開展了“文明寢室”活動。
通過外聯部和自律勞生部全體成員兩個多月的辛勤檢查，最后我系3棟603，2棟618等10個寢室獲得了“文明寢室”稱號。
此次活動的開展，使得我系的寢室環境得到了一定的改善，廣大同學也在活動中增進了彼此的了解、深化了友誼。每位干事也在活動中得到了良好的鍛煉。
（5）響應院系號召積極配合各項的活動展開
在本學期,我院在九月份舉辦了院棋藝大賽，比賽的前期宣傳和報名工作由各系負責，我們自律勞生部負責我系棋藝大賽的宣傳與報名。本次大賽我系同學踴躍參加，共有125人報名參加比賽，在各系報名人數中排名前列。其中1202班32人參加比賽，參賽人數位居我系各班之首。雖然最后沒有取得很好的名次，但廣大同學這種積極參賽，努力拼搏的精神值得我們學習。
11月1號至2號，我院開展了秋季運動會，運動會期間，我們自律勞生部主要負責桌椅及水的搬運和運動會中的后勤工作。每天早上七點，我部全體成員到達指定地點幫忙搬運動會大本營要用的桌子及運動員所需的水，并幫忙布置好了大本營。8點運動會開始后，我們全體成員負責運動會每個參賽選手的后勤保障工作。我們把人分成很多小組，然后根據每個比賽項目開始的時間安排人員到達比賽場地為參賽同學服務，并為他們加油助威，確保每位參賽選手都有人服務。
運動召開期間，我部和其他全部門一起通力合作，出色的完成了運動會的各項工作，此次運動會使各部成員增進了團隊合作意識，同時也鍛煉了團隊組織能力。
（6）立足常規，做好本分工作
穩定是一切創新的基礎，各項活動的順利開展得益于常規工作有條不紊地進行，這是工管人工作中的共識。因此，過去的一學期，我們始終堅持立足本分工作，在細微處見真章，按質按量地完成學校和學院各級交辦的各項工作。
為了營造干凈的教學環境，我們系一直以來都持續開展查早餐工作，每天提前半個小時到教學樓一樓提醒各位同學不要把早餐帶到教室，在本學期我們部門一共查了10次。通過這項工作不僅讓我們的每一個干事的衛生意識得到了提高，與此同時我系的環境衛生也得到了很好的改善。
我們部門一直以來負責全系師生郵件的收發，在本學期我們把干事分成三組，每天輪流負責把報紙送到老師辦公室，他們每天上午9點45分左右去4號樓收發室拿到我們系的報紙和信件，然后迅速送到老師辦公室，這樣的工作看似很簡單，卻可以鍛煉干事們的工作態度，使他們都能學會認真，負責地對待每一件事。
二、工作的經驗與不足
回顧本學期工作，基本上完成了初步的工作計劃和總體的目標要求，部分工作中有不少亮點和好的工作思想、方法。但總體看來依然存在很多突出問題有待解決。在肯定成績的同時，我們也清楚的看到自身存在的不足。
（1）在早期的學生考勤查課過程中，我們對干事的培訓不夠到位，在檢查過程中沒有注意到禮貌問題。
（2）在收發郵件的工程中，有時候不夠及時。
（3）每周宿舍衛生檢查時，部門成有個別不按時到，在檢查過程中偏向本班寢室。
（4）內部有個別人不認真干工作，在下學期需要進一步對本部人員進行調節。
三、工作展望
新的一年，我部已制定了工作計劃，力爭再創佳績，不足之處我們將認真總結，加以改正。鑒于此，我們理清思路，初步確立接下來的任務：
（1）加大力度提升學生干事的自身素質，以迎合為廣大學生服務的要求。
（2）加強與外界聯系，加大與校學生會、各系學生會的交流與合作，吸取寶貴經驗。
（3加強后續人員的培養。新學期里我部將把工作分配負責到人，讓干事發揮自己的作用和創造力，讓他們得到充分的鍛煉，為下學年我部培養優秀的后備人才。
成績屬于過去，奮斗成就未來。我們將會一如既往地做好本職工作，把服務廣大師生這一理念升入到每個人心中。自強不息，開拓創新，穩中求進，以飽滿的精神迎接各項新的挑戰，用心做好每件工作，精益求精，為實現創建“文明和諧工管”的目標奮進。
自律工作總結14
本學期自委會在工作的進展中得到了老師們的大力支持，但同時也遇到了一些問題和困惑。
我們多次開展了熱點話題的征詢，高一為食堂的擁擠問題，經過向校方反映最后決定高一和高二的用餐地點進行交換，后經過實施發現，現在用餐并不分年級了，但是這樣下來，擁擠問題似乎得到了改善，但大部似乎大部分同學喜歡在一樓用餐，后經過了解，主要是二樓有時候會沒有飯，所以同學在一次兩次后就決定在一樓用餐，經過向食堂反映后，情況得到改善。高二為學習上問題，在多次突擊檢查后，也有稍許改善。高三由于學習緊張，自律委員會工作暫時停止。
另外本學期由于主抓學習，高一和高二都多次展開了作業上交的突擊檢查，均為一周一次。在同學和老師的配合下作業的情況似乎有所改善。
不過在檢查的過程當中，因為檢查時間的`不明確和人數人員上的和對錯誤，導致于我們的工作遇到了麻煩，讓到了老師感到了不滿，的但經過改變和完善后情況有所好轉，但在下個學期當中我們將會更加完善。
并且，在本學期當中自律委員會檢查結果公示在后期有了改變，高一的結果公示在了2樓的走廊黑板，并且此黑板報現在由高一自委會成員負責，高二結果公示于3樓走廊黑板處。
此外，我們改善了自管委的工作記錄本，變為了活頁。增設了自委會成員之間的互評表，以及學分獎勵政策，會議記錄也變得完善，在高一當中尤為突出，特別設置了一本會議記錄本，并準時在月底察看。
自律工作總結15
為了加強對學生宿舍安全、文明、衛生的管理，4月份增加20個勤工助學崗位，成立了一支自律檢查員隊伍。在學工處的指導下，堅持以構建安全文明和諧校園為工作方針，培養和加強同學們“自我管理、自我監督、自我服務”的意識，積極開展本隊伍的基本日常工作，并加強與校學生會自律部及各學院生活部的溝通和交流，共同努力為同學們營造一個安全、文明、衛生的校園生活環境。
一、明確本職工作
1、定期校大檢。在每周星期四下午六點至七點召集校自律檢查員及各學院生活部委員進行校本部學生宿舍的安全衛生檢查，按照《學生手冊》的相關標準進行評分，并選出當月優秀良好宿舍。每天安排自律檢查員值班，對學生宿舍區域各個樓層進行巡查，加強了我們對宿舍日常安全衛生的監督力度，提高同學們的安全衛生意識，從本質上改善宿舍的安全工作。由于有些宿舍內部分配人數不均，檢查標準的不完全統一，也給我們的工作增加了困難。因此，在下個學期的工作中，我們也會進一步的規范檢查標準，確保大檢工作的正常進行。
2、從同學中來，到同學中去。秉著為同學服務的宗旨，將同學們日常所碰到的問題及時反饋到老師，做好老師與同學之間的橋梁。自律檢查員每天都有安排巡走宿舍樓層，除了要排查同學違規使用的大功率電器外，還會跟進同學平時生活遇到的一些問題，例如：宿舍的報修情況。提高了同學們安全用電的意識，使用大功率電器的現象明顯大幅度下降，同時，也進一步改善了報修多久仍未能夠及時解決的問題。
二、完善自律檢查員的各項制度
完善自律檢查員的各項工作，明確相關責任人的工作任務。每周四，我們會召開自律檢查員會議，總結本周的'工作情況，擬定下周的工作計劃，商討宿舍管理方案，并匯總同學提出的問題，上報給上級相關部門。每天安排值班人員對校園安全衛生進行檢查和監督，本著為同學服務的精神，積極做好各項與同學日常生活和學習息息相關的工作，以確保各項工作的正常運行。三、有待健全管理體系
1、宣傳不到位。自律檢查員自成立已兩個月有余，大部份同學乃至年級老師仍未了解自律檢查員的存在及其工作職能。這一問題，在工作中不斷完善，促進與老師同學間的交流。
2、同學的誤區。5月份自律檢查員對學生宿舍6棟和10棟區域進行安全、衛生、文明的突擊抽查，繳獲了違規使用的大功率電器，促使同學們對自律檢查員的隊伍起反感之心。經多次的溝通交流，大多數同學已能接受，仍需進一步加強與同學的溝通。3、自律檢查員的個人能力有待加強。只有不斷加強自身修養，提高自身素質，在工作實踐中不斷充實自己，磨練自己，改造自己，克服自身的弱點，才能實現個人價值。
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