(實用)初二年級班主任工作總結
總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。總結怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編整理的初二年級班主任工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
初二年級班主任工作總結1
一個學期即將結束了,我針對本班的實際情況,認真的做了以下工作,事實證明,正是做好了這些細致而又行之有效的工作,在從開學到現在的這段時間里,本班的班級工作取得了長足進步。從這學期開學起,我就確立了一個目標,必須把本班的學習成績提上來,如果要想搞好學習成績,首先必須做好兩件事,一是提高學生的學習興趣和自信心,二是治理好班級紀律,給學生創造一個良好和寬松的學習環境。為做好這兩點,于是我決定從以下這些方面入手:
首先,我在班級中推行了“班級德育評分制”,把從班級學習、日常紀律到班級衛生的大小事務進行綜合評分,在雙周的最后一天進行評比,評出四位“班級之星”,并給予相應的獎勵,同時評出若干相對而言表現稍差的同學,給予相應的教育和懲罰,自從實行這項評比后,班級的大小工作都處理得井井有條,在這一個學期里,班級評分在學校的日常評分名列前茅,學生的紀律性也大大增強了,班上出現了人人敢為人先,事事搶著去干的好風尚,班級日常紀律也上了一個新臺階,在我班任教的任課教師普遍反映本班的課好上,學生聽話,紀律性強。但是光有紀律不行,紀律只是為更好的學習創造前提條件,所以我時刻提醒自己,必須要把學生的學習成績提上來。上學期,由于我的工作失誤,部分學生學習成績略有下滑,同時又由于我的過份急功近利,教育方法出現了嚴重偏差,致使學生的自信心大大受挫,所以這學期我決定從自我做起,下決心做學生的真心朋友,時刻提醒自己不要對學生隨便發脾氣,經常下班親自了解、解決學生的各方面實際困難,時時刻刻、隨時隨地的鼓勵學生搞好學習,提高自信,并利用放學和班會時間經常強調學習的重要性,讓學生明確學習目的,對于學習成績和學習態度明顯下滑的同學及時進行教育,幫助他們找原因,及時解決他們在日常學習中會遇到的困難。自信提上來了,還得提高他們的學習興趣,所以我從開學就召集班干部開了一個會,制訂了全期的活動計劃,喻學于樂,讓學生有充分的施展才華和表現的機會,同時在班級內開展互幫互助的活動,讓學生真正投入到班級學習的洪潮中來。
除了以上兩點外,我還時刻激勵學生要自尊、自愛、自重,學會堅強和勇敢一點,在日常學習外,我還經常帶學生活動、打籃球,鍛煉身體,融洽和他們的關系,并經常鼓勵他們參加學校的課外活動小組,并經常過問學習情況。
本學期,本人擔任初二年級21——24班生物課,同時任初二21班班主任。學期末將至,現將本學期教學、班主任工作總結如下:
一、教學工作方面
1、認真備課。不但備學生而且備教材備教法,根據教材內容及學生的`實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,課后及時對該課作出總結,寫好教學后記,并認真按搜集每課書的知識要點,歸納成集。 2、增強上課技能,提高教學質量,使講解清晰化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現學生的主作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得盡量少,學生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。我積極鉆研教材,充分挖掘教材內外的可用資源,運用多種教學方法激發學生學習生物的興趣,按時完成教學任務。
3、認真批改作業:布置作業做到精讀精練。有針對性,有層次性。為了做到這點,我常常得網絡資源去搜集資料,對各種輔助資料進行篩選,力求每一次練習都起到最大的效果。同時對學生的作業批改及時、認真,分析并記錄學生的作業情況,將他們在作業過程出現的問題作出分類總結,進行透切的評講,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。對學困生給予幫扶、疏導,幫助他們克服學習的恐懼心理。在班級中讓學習成績較好的學生幫助學困的學生,形成傳幫帶,帶動學困生的學習積極性。同時協助班主任管理好班級的工作。
4、會考是這個學期工作的重心,做好會考的復習工作是重點。
二、班主任工作方面
1、注重班級后進生的帶動。
2、提高集體榮譽感,積極參加學校組織的各項活動。
3、加強紀律觀念。
初二年級班主任工作總結2
一個學期即將結束了,我針對本班的實際情況,認真的做了以下工作,事實證明,正是做好了這些細致而又行之有效的工作,在從開學到現在的這段時間里,本班的班級工作取得了長足進步。
從這學期開學起,我就確立了一個目標,必須把本班的學習成績提上來,如果要想搞好學習成績,首先必須做好兩件事,一是提高學生的學習興趣和自信心,二是治理好班級紀律,給學生創造一個良好和寬松的學習環境。為做好這兩點,于是我決定從以下這些方面入手:
首先,我在班級中推行了“班級德育評分制”,把從班級學習、日常紀律到班級衛生的大小事務進行綜合評分,在雙周的最后一天進行評比,評出四位“班級之星”,并給予相應的獎勵,同時評出若干相對而言表現稍差的同學,給予相應的教育和懲罰,自從實行這項評比后,班級的大小工作都處理得井井有條,在這一個學期里,班級評分在學校的日常評分名列前茅,學生的紀律性也大大增強了,班上出現了人人敢為人先,事事搶著去干的好風尚,班級日常紀律也上了一個新臺階,在我班任教的任課教師普遍反映本班的`課好上,學生聽話,紀律性強。但是光有紀律不行,紀律只是為更好的學習創造前提條件,所以我時刻提醒自己,必須要把學生的學習成績提上來。上學期,由于我的工作失誤,部分學生學習成績略有下滑,同時又由于我的過份急功近利,教育方法出現了嚴重偏差,致使學生的自信心大大受挫,所以這學期我決定從自我做起,下決心做學生的真心朋友,時刻提醒自己不要對學生隨便發脾氣,經常下班親自了解、解決學生的各方面實際困難,時時刻刻、隨時隨地的鼓勵學生搞好學習,提高自信,并利用放學和班會時間經常強調學習的重要性,讓學生明確學習目的,對于學習成績和學習態度明顯下滑的同學及時進行教育,幫助他們找原因,及時解決他們在日常學習中會遇到的困難。自信提上來了,還得提高他們的學習興趣,所以我從開學就召集班干部開了一個會,制訂了全期的活動計劃,喻學于樂,讓學生有充分的施展才華和表現的機會,同時在班級內開展互幫互助的活動,讓學生真正投入到班級學習的洪潮中來。
除了以上兩點外,我還時刻激勵學生要自尊、自愛、自重,學會堅強和勇敢一點,在日常學習外,我還經常帶學生活動、打籃球,鍛煉身體,融洽和他們的關系,并經常鼓勵他們參加學校的課外活動小組,并經常過問學習情況。
事實證明,我的工作已經取得了一定的工作成效,學生現在能經常和我開心交流,我和學生之間的隔閡已經在慢慢的消除,班級學習也開始有了起色,上個星期歷史老師和物理老師就向我報喜,說學生的學習態度和學習成績有了大的進步。當然,班級管理是一項長期而又復雜的工作,不可能一朝一夕就有大的成效,關鍵在于堅持、堅持和再堅持,只有全身心投入才會有一定的成果,我將在今后的工作中不斷努力、虛心求教,爭取能取得更大的工作成績。
初二年級班主任工作總結3
一個學期很快結束了,在領導和各位老師的關心和幫助下,順利走過了一學期。現在就把一學期的工作情況總結一下。
一、我所做的主要工作
初二是整個初中重要的時期,我深知自己肩負的責任重大,不敢有絲毫的怠慢。學生在心理和生理上都發生了很大的變化,對于這一變化,學生的精神上有更多的壓力,而大多數的學生在這個轉折時期顯得無所適從。怎樣讓學生盡快適應這一變化,順利度過轉折時期,這是擺在我眼前的首要任務。
我當班主任力爭做到兩點:一是尊重每一個學生,滿足學生尊重的需要,承認的需要,情感的需要,努力克服固執己見,偏激的思維方式,尊重學生個性發展,為孩子的成長創造一個愉快的心理運動空間;二是善待每一個學生,用真誠的愛心對待每一個孩子。對于優等生,不掩飾他們的缺點,積極引導他們揚長改過,努力使其達到卓越。我班的張周同學各方面表現相當不錯,是一個品學兼優的學生,但就是缺乏膽量,上課時很少積極發言。針對這一點,我找她談心,幫她找原因并鼓勵她大膽發言。在我上課時,有意找她回答問題,并適當給以鼓勵,鍛煉她的膽量。通過這樣的鍛煉取得了一定效。
對于后進生,不歧視他們,善于發現他們身上的閃光點,激勵他們一步一步自我完善。我班的王帥同學學習很差,上課不注意聽講,作業經常不交,課上、課下紀律不能保證,是典型的后進生。對于這樣的孩子如果只是批評、指責,他的自信心肯定會越來越少,甚至還會自暴自棄。我發現他的足球踢得不錯,于是就鼓勵他,如果你在學習上能象踢球那么專注,你的學習成績一定會取得大進步。對于他身上的每一點進步,我都及時發現,并且及時予以鼓勵,培養他的自信心。對于后進生,我動員學習好的同學幫助他們,帶動他們把學習成績提高上去,組成一幫一學習互助小組。劉翔宇同學主動承擔起幫助王帥的任務。經過大家的共同努力,王帥有了很大的進步。
這個班的學生整體給人的感覺就是思維活躍,反應敏捷,但就是組織紀律性差,紀律松散,缺乏自我約束能力。如今的孩子已經今非昔比,他們接觸面廣,思維活躍,自尊心強,但又有著現代青少年極大的弱點即缺乏勤奮刻苦拼搏的精神,這些都表現在一言一行中。在隊列隊行訓練中表現尤其明顯。他們自由散漫,在隊列里有說話的、打鬧的,無精打采,步伐隨便。我向孩子提出要求,從起步到走步,從轉體到每一個動作,都給他們提出規范化的要求,親身示范,身體力行。通過這些訓練,使孩子們體會到嚴格有序管理帶來的效果。
現在的孩子普遍自私,在小事上斤斤計較,不能寬厚待人。這表現在處理同學關系上,同學之間有了矛盾,出言不遜,動輒大打出手,拳腳相加。針對這一現象,我教育學生怎樣正確處理同學關系,并以此開展主題班會,對學生進行教育。在處理鬧矛盾的`學生時,我讓學生多做自我批評,在自己身上找不足,以比來培養學生寬厚待人的精神,學會以寬容和大度之心對待周圍的人。
勞動更培育學生德育思想品質的機會。現在的孩子一提起勞動就有厭煩心理,這些獨生子女平時干活的機會很少,養成了懶惰的習慣。首先必須得教會學生怎樣干活,從掃地到拖地,從擦玻璃到擦墻圍子,我都示范指導并嚴格檢查,及時表揚做得好的同學,批評做的不認真和逃跑的同學,讓孩子們知道老師不僅在意他們的學習更注重他們的人品。
二、主要收獲和體會
我覺得當班主任應該做到以下:
把微笑送給學生
二、把真情送給學生
真誠關心和愛護學生,不僅在思想上、學習上、生活上等給予關心,而且要具體體現在實際行動上,平等對待每一位學生,不論是成績好的還是成績差的,不論是家庭富裕的還是條件較差的,不論他是否犯過錯誤,班主任都要一視如仁,不搞特殊化,不偏見,要尊重學生人格,公平、公正、平等對待班上每一位同學,融洽師生關系,增強師生情感交流渠道,讓學生學習有一個溫馨和諧的場所,這樣他們才能好好學習,才會有學習的動力。比如,學生病了,我會打個電話通知家長,或者親自把他送回家;學生病假回校,我會主動為他補課;并且時時注意天氣情況,提醒學生添減衣服。這些雖然是小事,但在學生的心目中留下的記憶卻是很深的。我送出的是真情,收獲的是更多的真心回報。每每讀到學生們發自真心的感激之語時,我總有一種幸福的感覺充盈心頭。
三、存在的問題
班級管理工作有條不紊,還得加一個“嚴”字。對學生的熱愛不可無,但對學生的嚴格更不可丟。雖然我意識到這一點上,但我要求的還不很嚴。在班內雖實行了幾次嚴打,但只是雷聲大,雨點小。在這一點上,還需要向各位老師請教。
以上僅是我在班級工作中所做的一些嘗試和努力,回首這半年的工作,幾多感慨,這其中有經驗,然而更多的是教訓。如果問我當班主任的感受的話,我會說,是很累,但很充實。是領導、家長及學生的信任使我背負著責任,是強烈的責任心使我激流勇進。我可能不會取得太大的成功,但面對學生,我可以說一句:你們的老師面對過去,他將無怨無悔!我知道,在班主任工作上我做的還遠遠不夠,與領導的要求以及和優秀班主任相比還有差距,但我永不放棄。
初二年級班主任工作總結4
在過去的半年中,我和我的學生共同努力,創造了班風正、學風濃,情誼深的班集體。下面就針對我這一學期來的體會與做法作個小結,以此促使我在今后的工作中做得更好些。
一、 學生學習生活習慣方面:良好習慣,常抓不懈。
有人作過這樣的比喻:學生的心田是一塊奇怪的土地,你播下思想的種子,就會獲得行為的收獲;你播下習慣的種子,就會獲得品德的收獲;你播下品德的種子,就會獲得命運的收獲。因此作為班主任抓好學生的行為規范對培養學生良好的品德起著極其重要的作用。而在我們手上有兩份內容就是對學生進行規范教育的好材料:(1)是中學生日常行為規范二十條;(2)是學生禮儀常規。我就以此為教育突破口,培養學生良好的行為習慣。其間,制定了一套以《中學生日常行為規范》和《學生禮儀常規》為中心的,以學校的規章制度和學生的實際情況為出發點的班規。有了班規的約束,學生的自覺性有了很大的提高。
二、德育教育:尊敬師長,關心同學,明是非,行仗義。
教導學生對親人與朋友要有感恩之心。利用班會課或是晚讀課的時間對學生進行德育教育,其中以開展班會課為主。為了使學生能有更強的組織能力,班會課采取班干與同學輪流主持的形式,由班主任出好班會課的主題,列好要點,形式由學生策劃。這樣,學生的積極性會比由班主任在班會課上自導自演要高得多,而且,學生的才能也得以施展,也增加了學生間的相互了解。本學期主要開展的班會主題有做合格的中學生,感恩的心,書籍—人類進步的階梯,同學知多少,我的理想,我心目中的大學生活等。
三、學習方面:緊抓學習,注重方法引導。
上個學期我們班的學生在期考中成績一般,這讓我很著急。不知道是哪方面出了問題,因為任課老師都是很負責的,而且教學水平在我校也是很高的。我們班的紀律也是整個年級中相對好的。各方面都沒有出什么問題,為什么成績會比別班的差呢?在放假期間我認真回想一個學期來的點點滴滴,開學時我從家里找來了很多學習資料,比如《初中生》、英語閱讀及數理化課個輔導等,放到教室作為學生的課個閱讀材料,另外我還幫學生訂了數理化輔導報。在日常生活中我還注重課外作業的檢查,每周五晚讀我讓各組長檢查數、理、化、語、英等各學科的'作業完成情況。終于在期中考試時我們班的學習有很大的提高,而且物理從年級最后一名上到全年級第一名,數學也進步極大,歷史優秀率比兩個實驗班還高。所以,當班主任以實際行動向學生表明學習是學生最重要的任務時,學生也會提高學習方面的意識,成績也就會提高了。
四、注重班主任言行對學生的影響:身先士卒,示范引路。
蘇霍姆林斯基說過:“人只能由人來建樹。”而學生又具有極強的模仿性,所以與學生朝夕相處的班主任,那一言一行,一顰一笑,往往都在潛移默化中最直接最生動地影響著學生。因此,為了使規范的學習更踏實地落實到實處,我就以“我也是班集體中的一員”的身份加入到班級隊伍中去。就說曾為了讓班中同學做到不亂扔紙屑,見到紙屑又能主動拾起這點吧,在每次上課進教室后,首先觀察地上有無紙屑,如若發現,我就會先走過去把紙拾起來,然后走到衛生角投進紙簍,再回到講臺開始上課。在平時的早讀晚讀課上,學生讀書,我也常為他們做些衛生工作。經過多次觀察,我總發現在這一來一往中,學生的注意力往往都集中在教師身上,不時還你看看我,我看看你。真是此時無聲勝有聲,學生似乎所觸動,長期以往,學生中的一部分就會自覺地和老師一樣去主動拾紙了。
初二年級班主任工作總結5
本年度,我擔任出初二__班班主任工作。在學校領導的支持下,在教導處和總務處的指揮下,我順利地完成了學校布置的各項任務。在從事教育教學過程中,有順利也有挫折,有成功也有失敗,既有困惑,也有啟迪,交織著酸甜苦辣,現就本年度班主任工作做如下總結。
一、培養良好的班集體
能否形成一個積極向上,努力學習,團結和睦的集體是至關重要的。只有在良好的班集體中,教師開展教育和教學活動,才能收到較好效果。特別是初二這一階段,比較特殊,一些學生開始拉幫結派,厭倦了規距的生活,因此更要注意做好引導工作。在培養班集體方面,我主要從以下幾方面入手:
(一)注重教室文化的建設
開學初,由于班級教室的重新調整,我組織全班學生把教室布置好,充分利用每一個角落,制作高質量的學習專欄,富有教育意義。在具體布置時,針對班內學生的特點,從大處著眼,小處著手,制定班級文明公約,制做檢討書掛放出,使學生行有可依,激發學生的上進心。為及時反饋學生情況,設置了班級每日一記,由班長負責記錄。
(二)注意班干部的培養
進入初二以后,班干部重新選舉,由學生民主投票,產生了一支能力較強,有一定影響力的班干部隊伍。對待班干部,我積級引導,大膽使用,注意培養他們的工作能力,要求他們以身作則,“各守其位,各司其職,各盡其責”。另外,定期召開班干部會議,研究解決出現的問題,同時布置新的工作和任務。這樣,由于班干部積級配合,以身作則,從而帶動全班,收到了較好的成效。
(三)注意養成教育和傳統道德教育的結合
初二學生由于熟悉了校園環境,又沒有升學上的壓力,個別學生紀律開始松動起來,不喜歡別人對他們的行為約束和管教,一些不良行為隨之而來,如曠課,打牌,打游戲機等,面對這些違紀情況,如果不注意引導或引導不當,學生很容易在這個特殊的學習和生活階段走入岔道。我的具體做法是:
1、結合學校的德育工作,加大學習《中學生守則》,《中學生日常行為規范》的力度。我借助主題班會,來引導學生學習,執行《中學生守則》和《中學生日常行為規范》,嚴格要求學生穿好校服,不留長發,每天自行檢查,督促規范養成的效果。
2、注意樹立榜樣。俗話說“說一千,道一萬,不如親身示范。”榜樣的力量是無窮的。人微言輕班主任言行舉止特別重要,要求學生不遲到,不曠課,班主任首先要做到,要求學生講文明,講衛生,班主任事先要做到,平時注意嚴于律已,以身作則,時時提醒自己為人師表。
3、注意寓教于樂,以多種形式規范學生行為心理學告訴我們:人的接受心理由觀察能力,感知能力,認識水平,興趣愛好等心理因素構成,因此,具有廣泛性,多樣性,綜合性的'特點,單一的教育管理方式不適合人的接受心理,開展豐富多彩的活動,寓教于樂中正好適合學生的心理特點,能提高班級管理的可接受性。
二、嚴格的要求和最大的尊重
教育是一門藝術,教育是心靈的耕耘,必須講究教育有藝術。在實踐工作中,我感受最深的便是馬卡連珂的一句名言:“嚴格的要求和最大的尊重”。的確,只有既嚴格要求學生,又給予他們最大的尊重,才能把班主任工作做好。
俗話說“嚴是愛,寵是害,不教不導要變壞。”初二二班有幾個非常調皮的學生,年級很有名,他們惡習較多,常違反紀律,屢教不改。在教育轉化他們的時候,我曾有過失敗的教訓和成功的經驗,先前,我對他們時常板著一副面孔,嚴加管教,結果學生表面上對我產生敬畏感和服從感,其實,并不是心悅誠服地接受我的教育和管理。一段時間后,我改變了方法,對他們給予了大量的愛心,做到嚴中有愛,以愛動其心,以嚴導其行,既要嚴格要求,又要給予最大的尊重。
三、“三位一體”的互促法
教育是一項艱巨的任務,單靠班主任顯然是不夠的,而要先靠各種力量的齊抓共管。通過班主任的工作,把學校,社會,家庭組合成一個整體,形成教育的合力,達到互相促進的目的。我定期電話聯系,及時反饋學生情況,取得家長的支持,收到了良好的效果。
四、衛生工作要嚴抓,分工負責各區域
對于衛生,主要是分了三大區域:室內、室外、個人。每一個值日組打掃一天衛生。并且要派專門衛生委員檢查,上報情況。針對幾個衛生死角更是天天強調。個人衛生,尤其是有幾個自理能力較差的學生,一直是我頭疼的問題。對此,我主要是采取不定期抽查,詳細記錄好優點和缺點。由于孩子們的比較心理,必然會產生積極的效應。加之嚴厲的懲罰制度,學生基本能做到自主自愿的做好值日工作和個人衛生。
五、今后的整改措施
作為一個新班主任,在班級管理工作上,由于缺乏經驗,在實際的管理過程中出現了各種不太適合班級管理的一些方法和原則,因此我的班級管理工作在以下方面,是需要進一步完善:
班主任批評的藝術性需要進一步改進。管理工作和教學工作要及時跟蹤和反饋。班級管理的精細化水平有待加強。學生的心理輔導要持之以恒。及時溝通和各課任教師的聯系。要進一步加強對后進生的輔導。這些都是在班級管理工作中的漏洞和不足。
總之,班主任工作是繁雜的工作,需要班主任投入大量的時間和精力,要付出自己的愛、要講奉獻、用自己的人格魅力去感染學生,去照亮學生。特別像我們這樣的年輕班主任。在管理方面,還欠缺更加科學、民主;學生的知識能力層次不一,落后面大,在處理問題時還有一些急躁,對于學生的部分心理,還不能更好的把握,關心、愛護學生還不能夠全面到位。在今后的工作中,我將繼續努力,爭取更優異的成績。
初二年級班主任工作總結6
一、讓同學呈現自我,樹立自信。
二班級的同學活潑好動,好表現本身,在多種多樣的活動中,能夠讓他們更加快速歡快地成長。在班級中,我努力搭建同學呈現本身的平臺,譬如讓同學寫得的日記或看圖寫話,在課堂上朗讀給大家聽。此外還常常利用班會課,開展一些小活動,諸如查字典比賽,詞語接龍,講故事比賽益智身心,激勵同學為大家表演,加強自信。
二、特別同學的教育。
對班里那些學習、生活習慣不好的同學,譬如老師講課愛插嘴,坐立姿勢不端正,上課愛做小動作。針對這些情況,我緊要是將他們分散在班級中,有個別特別頑皮的就布置他坐在最前面,上課常常提示提示,也便于管理。對這些同學我還常常用語言開導、激勵、教育他們。在學習上不偏袒、不鄙視、不放棄任何一個同學。如我班的鄭佳豪同學,他原來就是一個學習及不認真的同學,習慣也很不好,后來在我的耐性教育下,變得聽候多了,作業基本上能認真完成了,課堂上回答問題很積極,現在老師和同學都很愛好他了。
三、家校溝通,攜手共進。
孩子的教育離不開老師和家長的`共同協作。因此,常常與家長取得聯系是我們的責任,也是義務。孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣同學在學校的表現也應適時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,我常常利用小靈通,與家長保持聯系,將一些孩子的表現告知家長,共同商討對策。
總而言之,班主任的工作是任而道遠,每天都要用心去對待。
初二年級班主任工作總結7
光陰荏苒,轉眼已到期末。我感慨歲月匆匆,回想這一學期以來開展的各項工作。班主任工作是復雜的,細致的。我班共有學生43名,男女比例相當。但由于我班生源的特殊性,學生比較難管理。班里30%的學生是單親家庭,處于無人管理或管理不力狀態;還有很多學生非常自卑;這就給我帶來管理上的不便。于是我總結出只有愛每個學生,關心每個學生,建立一個溫暖的集體,才能讓學生走出陰影,融入到班級中。下面我談談我的工作經驗點滴:
一、分析班情,制定目標
進入八年級下學期,只有對他們的基本情況進一步了解,并作進一步的分析,才能有的放矢,因材施教,我對八年級情況分析如下:
1、學生學習基礎相對較差,有三分之二的學生沒有良好的學習習慣,但也有部分學生,上課老是講話,不寫作業等,學習風氣不夠好,搗亂課堂秩序的事件屢禁不止。他們的學習習慣有待進一步培養。
2、整個班集體比較活躍,班干部隊伍有明顯的號召力。
3、動手能力不強,也不愿意動手,更不愿意勞動,有的甚至斤斤計較。學生的凝聚力仍然不好,集體榮譽感不強。
4、行為習慣還遠遠達不到要求,頂撞老師,追逐打鬧等事時有發生。
根據以上情況,我制定本學期的總目標:繼續培養學生形成良好的日常生活習慣、學習習慣;掌握正確的學習方法;形成積極向上的班級整體風貌;促進學生的個性發展。
二、營造氛圍,促進班風的形成
狠抓日常行為規范和養成教育,做到“抓反復、反復抓”。一開學我就組織學生重新學習《中學生守則》和《中學生日常行為規范》,在此基礎上,訂出切實可行的、為絕大部分學生所能遵守的《八年級班級量化考核管理辦法》,盡可能貼近學生的生活,所出臺的懲罰條例更有人情味,容易為學生接受。比如有學生違反課堂紀律,寫說明書和批評扣分,讓違者明白做錯事要付出一定代價的。
我嚴格落實《中學生日常行為規范》的要求,特別是課堂紀律、儀容儀表、早操、升旗儀式、禮儀、衛生值日等方面。早在報名期間,我密切關注學生的頭發,如果有某個男生留長發或染發,我暫時不給他報名,直到他聽從勸告把頭發理短或染黑。我一向注重儀容儀表,不允許學生穿奇裝異服來學校。由于有的學生素質低,口不遮攔,滿嘴粗話。于是我著手抓學生的養成教育。首先我廣泛調查愛講粗話的學生的家庭背景以及相關情況;其次我廣泛向全班同學征求民主意見以及整改措施;然后制定具體實施方案,下放權利給學生干部自己管理,班干和團員充分發揮監督作用。經過一番整改,我班學生的日常用語文明多了。
三、任用人才,放手管理
開學初期我結合本班學生在過去的一年的表現,以及通過各種渠道了解他們的詳細的成長變化情況,本著用人唯賢,選出得力班干,組成班委。童漣同學是從外地轉來的學生,但是她具有很強的組織能力和領導能力,這學期我大膽任用她當負班長,專管紀律。果然,她一上任,充分發揮他的才能,把班上的那伙調皮搗蛋的學生整得服服貼貼的。一個班的管理是否好,關鍵還要看班干部的素質。我本著“用人不疑,疑人不用”的原則,選好班干,安排好職務,下放權力,大膽放手他們去管理班級,效果不錯。
四、因材施教,關心后進
在考核評價學生是不能一刀切。要承認個體差異,給予多元化的評價,公平評價學生,激勵他們進步。至于后進生的改變,滲透了班主任的心血。我班的后進生比較多,一開始我就制定好后進生的花名冊,通過各方面了解他們的詳細情況,從他們興趣的事情或話題入手,與他們交流,漸漸地打開他們的心扉,會診“頑疾”,對癥下藥,藥到病除。
不得不承認,每一個學生,包括后進生都有他們的'閃光點,經過我的努力,張興宇、張寒梅在風箏節比賽中獲得第一的好成績;張歡《在祖國在我心中》演講比賽中榮獲學校第一、全鎮第一、全區第二的好成績;童漣、何嬌等同學的節目在學校及鎮分別獲得第一的好成績……八年級在多次集體活動中團結一心,獲得第一。
五、增強學生的安全衛生教育
針對學生的安全意識薄弱的現狀,采用多種形式進行安全教育,取得了較好的效果。狠抓衛生,班級,清潔區從不留死角,特別是本班的清潔區,做到勤掃勤拾。確保學生在清潔的環境中學習和生活。
六、多鼓勵,樹立學生的信心。
每次在班會上,都對表現優秀的同學提出表揚。以倡導先進,鼓勵進步,讓學生明白“成功就在我們身邊,但我們必須有發現它的能力和耐心。”并提出本班的口號“相信自己,當這一切都成為過去,我就是最優秀的!”從而營造一種“人人自信”的氛圍。
七、多渠道,積極學習,做好學生的思想工作
本學期中,通過有關的學習材料、互聯網等方式以學習一些先進的教學和管理經驗。更接近地去學習成功教育的成功之處,并把成功學校中學生的學習和生活,也介紹給我們班的學生,讓他們明白:沒有做不到的,只有想不到的,只要我們付出了,就一定會有收獲的。這樣,不但提高了自己的教育素質和能力,同時也給學生了一定的影響。同時也會給學生以提示:學習中的主動性和自覺性是今后走向成功的關鍵所在。
本期八年級學生雖然有了很大進步,但仍然存在許多不足,如學習成績還能令人滿意,個別同學紀律差等。但是,我相信我自己,也相信我的學生們,下學期我們會很努力,我們會不斷進步。
初二年級班主任工作總結8
時光荏苒,歲月如梭,轉眼間這一學期的工作已經接近尾聲了。在半年實習期間,我擔任了初二8班的實習班主任。在這個學期,我在原班主任的指導下,在實習學校全體教師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、生活方面都比較順利。現將本學期工作總結如下:
一、培養優秀的班風、學風,加強班級管理,深入全面了解學生。
對于初二,也是比較關鍵的一年,班級管理顯得更為重要。在班中建立良好的班風、學風,保持良好的學習環境,對于初三學生的學習和有效復習有很大的幫助。一方面,我主要加強對班級紀律的建設,與此同時,注意加大了對學生自治、自理習慣的培養,即在原班主任管理的同時,學生要自行治理,通過相互監督,保持良好班紀,達到自治;自理就是培養學生之間的相互配合,自覺、互助解決班級和學習方面的`困難。另一方面,我自己也以身作則,努力做學生的榜樣,跟班勤,管理方面得力,班風正、學風濃。這使得我8班在學校的各項評比中都取得了良好的成績,并且,在本學期的期中考試中,成績名列前茅。
二、積極主動地和各科教師溝通,發揮好紐帶作用。
在與任課老師的交流中,我凡事主動商量,傾聽、采納他們好的意見,能夠慎重處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免激化。
三、培養學生良好的道德品質,凈化學生心靈,培養德才兼備的學生。
在8班的班訓中我提到,“8班的學生走向社會,不僅有才,更要有德。”為了配合政教處工作,我經常利用課余時間對學生進行身心教育,多教育學生要懂禮貌、要尊師重道。
四、抓學困生、差生的工作,努力使他們獲得自信。
在此方面,我首先摸清他們成績差的原因,爭取因材施教,對他們以誠相待,并且及時加強心理疏導,讓他們認識到自己的價值,同時多制造機會讓他們表現自己的優點和長處。
五、積極開展班會活動和文體活動。
實習期間,我與學生開展了感恩教師、感恩父母等班會活動。同時,每天堅持跟班上早操、課間操,中午的眼保健操也積極監督到位。體育活動方面的籃球賽、拔河比賽也順利開展,通過適當的課余活動,學生的身心素質得到提高。
學海無涯、學無止境。通過半年的實習,我在原班主任的幫助指導下,學會了很多。通過以上幾方面的努力,班級工作基本平穩,沒有出現大的問題,成績也比較優異。
初二年級班主任工作總結9
本學期我擔任初二五班班主任工作。一學期的工作中,能夠遵守教師職業道德規范,嚴格要求自己。愛崗、敬業,熱愛關心學生,能夠及時將學校精神傳達給學生。
根據學校的精神,初二學生的特點,本班學生的實際情況,開學初制定了班主任工作計劃,并在實際工作中能按計劃執行。總結本學期工作特點如下:
1、一學期里能夠堅持及時到崗,做到學生進班,教師進班。
細心體察學生思想動態,觀察班內變化,耐心細致地做好學生青春期引導工作。
2、在處理班級事務時,尤其是獎懲方面,對好學生和后進生使用一個標準。
好學生不受到偏愛,對后進生不有偏見,一碗水端平。對好學生和后進生的錯誤和缺點一視同仁,關心每一個學生,幫助每一個學生。并在班內開展學生互幫互助活動,樹立好的班風。
3、信任、支持班干部的工作,發揮團員的先鋒模范作用。
發動大家參與班級管理的各項活動,讓學生人人都有自己的發言權,都有展現自己才能的機會。在班內培養學生團結協作的精神。
4、充分發揮家庭的作用。
學生除了寒暑假,平時的生活基本是學校和家庭兩部分的銜接。所以經常與家長聯系尤為重要,尤其是借助于電話這一快捷的通訊工具,可以及時交換學生的有關信息,讓學生家長積極參與對學生的教育和管理,支持班級工作。
5、與任課教師進行及時有效的協調,全面掌握班級情況,及時處理。
使班級時刻處于協調穩定的發展中。堅持對學生進行賞識和鼓勵教育。
班主任的工作無小事。工作中,我總會從多方面多角度思考問題,力求把每件事做到最好。盡管如此,仍會存在不足,所以在今后的工作中我會彌補不足,爭取更好。
一、以“四個負責制”為契機,推進班主任工作責任心升級。
初二級班主任在學校三個年級中,是一支最朝氣蓬勃的班主任隊伍。30歲左右的班主任就有10個,占年級班主任人數的60%。他們年輕,有活力,有奔頭,是搞班級工作的本錢,是學校下一個五年計劃的堅實堡壘,是可以信賴的新生力量。
隨著新的學校管理理念的誕生,旭中初二級師生發生了翻天覆地的變化,大家凝聚著一股巨大的能量,向著共同目標堅持不懈地奮斗。“四個負責制”的穩步推進,為初二年級班主任班管工作注入了新的活力,為班級管理指明了方向,最重要的是提升了班主任的責任心,明確了班主任責無旁貸的職責。
二、認真貫徹落實年級班主任例會制度,全面推進年級班管工作建設。
年級班主任例會是旭中前身未曾有過的班級管理新模式,經過一學期的運作,可以說是成功的,是值得推廣的模式。年級班主任例會制度的實施極大地促進了年級班管工作的建設,為順利完成學校工作奠定了夯實的基礎。
開展年級班主任例會制度的主要舉措有:
①每周班管工作落實情況檢查,表揚先進,存在問題整改,新生問題研討解決方案;
②認真傳達學校領導會精神;
③突出年級周班管工作重點;
④圍繞新舊班管話題開展大家談。
隨著年級班主任例會制度的不斷實踐,它成為年級班主任建設的新坐標,既可以落實每周班管班管工作的任務,又可以成為班管工作的創新紐帶,還可以成為班主任發泄班管怨氣的例會制度。年級班主任例會制度的推廣和實施,讓年級教育教學工作事半功倍,實現優化管理,縱深發展。年級班主任例會制度的存在,就是班主任溝通的平臺,落實班級管理的平臺,相互共享的平臺,是全面推進年級班管工作建設的好助手。這是我本學期實踐年級班主任例會制度過程中的最大發現。
三、強化班管執行力,全面推進班管規范化建設。
班管執行力的力度大小,直接影響年級班管工作的成敗。強化班管執行力,就是全面推進班管規范化建設。學校要得到社會的`認可,除了優異的成績,更重要的是優質的班級管理和高品位高理念的學校管理。
班級的常態化管理要有活力,管理者的執行力就是最重要的保證。本學期在年級班管工作上主要落實了以下措施:①班級衛生檢查制度;②禁帶零食回教室;③學生違紀通報制度;④學生出勤制度;⑤班主任溝通機制。這些措施的實施,有力地支撐了年級班管工作走向規范化管理的探索之路。
四、樹立全心全意為班主任服務意識,。
班主任隊伍是建設安全文明學校的重要力量,他們沖鋒在前,犧牲在前,沒有退縮之路。樹立全心全意為班主任服務意識是我對年級班主任最大的感恩。初二年級,年輕班主任較多,大多剛剛組建家庭,小孩還小,要顧及的家庭因素也多,每月總碰到兩三回小孩感冒發燒的事情。替看班就成為我的樂事,有時一個星期幫一兩個班,最多時一個星期替看三個,但我并不感到疲倦,因為有班主任長年累月的工作,才有了初二級的平安。幫助他們,就是對他們最好的感恩,就是學校對他們最真摯的理解。當然,除了替看班,對于年級班主任要求我做的,我都力所能及為他們服務。例如:炳林結婚,安排車輛,要求我去幫忙,我也是盡力而為的。
初二年級班主任工作總結10
一。以“四個負責制”為契機,推進班主任工作責任心升級。
初二級班主任在學校三個年級中,是一支最朝氣蓬勃的班主任隊伍。30歲左右的班主任就有10個,占年級班主任人數的60%。他們年輕,有活力,有奔頭,是搞班級工作的本錢,是學校下一個五年計劃的堅實堡壘,是可以信賴的新生力量。
隨著新的學校管理理念的誕生,旭中初二級師生發生了翻天覆地的變化,大家凝聚著一股巨大的能量,向著共同目標堅持不懈地奮斗。“四個負責制”的穩步推進,為初二年級班主任班管工作注入了新的活力,為班級管理指明了方向,最重要的是提升了班主任的責任心,明確了班主任責無旁貸的職責。
二。認真貫徹落實年級班主任例會制度,全面推進年級班管工作建設。
年級班主任例會是旭中前身未曾有過的班級管理新模式,經過一學期的運作,可以說是成功的,是值得推廣的模式。年級班主任例會制度的實施極大地促進了年級班管工作的建設,為順利完成學校工作奠定了夯實的基礎。
開展年級班主任例會制度的主要舉措有:①每周班管工作落實情況檢查,表揚先進,存在問題整改,新生問題研討解決方案;②認真傳達學校領導會精神;③突出年級周班管工作重點;④圍繞新舊班管話題開展大家談。
隨著年級班主任例會制度的不斷實踐,它成為年級班主任建設的新坐標,既可以落實每周班管班管工作的任務,又可以成為班管工作的`創新紐帶,還可以成為班主任發泄班管怨氣的例會制度。年級班主任例會制度的推廣和實施,讓年級教育教學工作事半功倍,實現優化管理,縱深發展。年級班主任例會制度的存在,就是班主任溝通的平臺,落實班級管理的平臺,相互共享的平臺,是全面推進年級班管工作建設的好助手。這是我本學期實踐年級班主任例會制度過程中的最大發現。
三。強化班管執行力,全面推進班管規范化建設。
班管執行力的力度大小,直接影響年級班管工作的成敗。強化班管執行力,就是全面推進班管規范化建設。學校要得到社會的認可,除了優異的成績,更重要的是優質的班級管理和高品位高理念的學校管理。
班級的常態化管理要有活力,管理者的執行力就是最重要的保證。本學期在年級班管工作上主要落實了以下措施:①班級衛生檢查制度;②禁帶零食回教室;③學生違紀通報制度;④學生出勤制度;⑤班主任溝通機制。這些措施的實施,有力地支撐了年級班管工作走向規范化管理的探索之路。
四。樹立全心全意為班主任服務意識,。
班主任隊伍是建設安全文明學校的重要力量,他們沖鋒在前,犧牲在前,沒有退縮之路。樹立全心全意為班主任服務意識是我對年級班主任最大的感恩。初二年級,年輕班主任較多,大多剛剛組建家庭,小孩還小,要顧及的家庭因素也多,每月總碰到兩三回小孩感冒發燒的事情。替看班就成為我的樂事,有時一個星期幫一兩個班,最多時一個星期替看三個,但我并不感到疲倦,因為有班主任長年累月的工作,才有了初二級的平安。幫助他們,就是對他們最好的感恩,就是學校對他們最真摯的理解。當然,除了替看班,對于年級班主任要求我做的,我都力所能及為他們服務。例如:炳林結婚,安排車輛,要求我去幫忙,我也是盡力而為的。
初二年級班主任工作總結11
我擔任初二__班班主任工作。在學校領導的支持下,在教導處和總務處的指揮下,我順利地完成了學校布置的各項任務。在從事教育教學過程中,有順利也有挫折,有成功也有失敗,既有困惑,也有啟迪,交織著酸甜苦辣,現就上半年班主任工作做如下總結。
一、培養良好的班集體
能否形成一個積極向上,努力學習,團結和睦的集體是至關重要的。只有在良好的班集體中,教師開展教育和教學活動,才能收到較好效果。特別是初二這一階段,比較特殊,一些學生開始拉幫結派,厭倦了規距的生活,因此更要注意做好引導工作。
注重教室文化的建設開學初,由于班級教室的重新調整,我組織全班學生把教室布置好,充分利用每一個角落,制作高質量的學習專欄,富有教育意義。在具體布置時,針對班內學生的特點,從大處著眼,小處著手,制定班級文明公約,制做檢討書掛放出,使學生行有可依,激發學生的上進心。為及時反饋學生情況,設置了班級每日一記,由班長負責記錄。
注意班干部的培養進入初二以后,班干部重新選舉,由學生民主投票,產生了一支能力較強,有一定影響力的班干部隊伍。對待班干部,我積級引導,大膽使用,注意培養他們的工作能力,要求他們以身作則,“各守其位,各司其職,各盡其責”。另外,定期召開班干部會議,研究解決出現的問題,同時布置新的工作和任務。這樣,由于班干部積級配合,以身作則,從而帶動全班,收到了較好的成效。
二、嚴格的要求和最大的尊重
教育是一門藝術,教育是心靈的耕耘,必須講究教育有藝術。只有既嚴格要求學生,又給予他們最大的尊重,才能把班主任工作做好。俗話說“嚴是愛,寵是害,不教不導要變壞。”班上有幾個非常調皮的學生,他們惡習較多,常違反紀律,屢教不改。在教育轉化他們的時候,我曾有過失敗的教訓和成功的經驗,先前,我對他們時常板著一副面孔,嚴加管教,結果學生表面上對我產生敬畏感和服從感,其實,并不是心悅誠服地接受我的教育和管理。一段時間后,我改變了方法,對他們給予了大量的愛心,做到嚴中有愛,以愛動其心,以嚴導其行,既要嚴格要求,又要給予最大的尊重。
三、“三位一體”的互促法
教育是一項艱巨的任務,單靠班主任顯然是不夠的,而要先靠各種力量的齊抓共管。通過班主任的工作,把學校,社會,家庭組合成一個整體,形成教育的合力,達到互相促進的目的。我定期電話聯系,及時反饋學生情況,取得家長的支持,收到了良好的`效果。本次期中考試中,經過師生的共同努力,班級取得較好成績,較上一次考試成績都有明顯的提高。
總之,班主任工作是繁雜的工作,需要班主任投入大量的時間和精力,要付出自己的愛、要講奉獻、用自己的人格魅力去感染學生,去照亮學生。特別像我們這樣的年輕班主任。在管理方面,還欠缺更加科學、民主;學生的知識能力層次不一,落后面大,在處理問題時還有一些急躁,對于學生的部分心理,還不能更好的把握,關心、愛護學生還不能夠全面到位。在今后的工作中,我將繼續努力,爭取更優異的成績。
初二年級班主任工作總結12
升入初二已經有兩個月了,真快。回顧這兩個月的工作,應該說我們班沒有哪方面多么出類拔萃,但我確實努力去做了。也許在這方面不具有特長的問題的緣故。看來應該多傾聽周圍其他班主任的經驗,以更好的提升自我。為了更好的向他人學習,現就三個習慣與自主管理方面進行反思總結:
1.整潔衛生習慣
個人衛生:自覺整理自己的物品(穿戴整潔,整理好作業,桌面),擺放整潔有序,自身講究衛生無異味,不亂扔垃圾,紙屑有整潔的衛生習慣。
班級衛生:四面墻壁整潔美觀;講桌上干凈整潔;黑板及時擦,板槽無粉塵粉筆擺放合理有序;燈,電扇潔凈無灰塵;窗臺干凈無亂擺放現象,玻璃潔凈無污漬;學生課桌無亂寫亂畫亂刻現象;座右銘擺放有序且保存完好;前后門干凈無灰塵。值日生值日高效,不誤課。衛生保持效果好。組長及負責人按時到崗,及時檢查做好督促。
衛生區衛生:水房樓道無垃圾,墻上無污漬,窗臺玻璃干凈。室外衛生區無落葉,無垃圾無污水且打掃及時徹底高效。
在這方面,我堅持突擊抽查的方式檢查學生桌面,桌兜,并與個人,小組積分相結合;而其他方面基本都由小組長,衛生委員或臨時負責人具體督促檢查,而他們能做的也只是提醒,在每周的班會上表揚先進,負責的組,及個人。我只是針對共性或負責人意識不到的地方給予指點。實踐證明學生的責任心,尤其是負責人的責任心非常重要。
我們班衛生方面做的比較好基本不用學校提醒,督促。但具體到各個組也不是那么齊,如原4組,因為涉及到上下學的安全問題,我在分值日組的時候主要以村為單位劃分的,但這個村的學生的責任心普遍較差,在多次給機會都無效的情況下,衛生委員只能將這個組進行了重新劃分。期待讓責任心強的組長重新帶出一個好4組。
2.文明的行為習慣
上下學:上學路上遵守交通規則,不逆行,不打鬧,專心行路,過道口多觀察。中途不逗留,不與校外人員來往。出門前要和父母打招呼,不過早離家。
升降國旗:態度莊重,宣誓時,立正左臂自然下垂,中指貼緊褲縫,右上臂與身體垂直,小臂與上臂呈45度角,握緊拳頭兩眼凝視黑板上方的國旗,發自內心。
上下課:起立站姿正確,鞠躬呈90度,問好干脆,態度誠懇。尊重老師同學,不擾亂課堂秩序。別人回答問題時,其他人不許插話。自習課認真完成作業,自覺主動高效的學習,不說笑,打鬧,串桌。自尊自愛互相尊重不影響他人學習。小組活動有目標,團結協作高效,充分體現團隊精神。體育課,上下學路上不赤膊。不經允許不得隨便離校,認真落實請消假制度。遲到及進入辦公室要喊“報告”經允許方可進入,不經允許不得翻同學或老師的物品。
移動桌凳輕。聚群不超過2人,不買零食不吃零食,文明用語,擦黑板及時高效徹底。珍惜時間,高效活動。
課間跑操:體委提醒同學提前系好鞋帶,不帶危險或貴重物品,跑步過程中不許回頭,說笑。跑步過程中舌尖頂住上顎,胳膊端起來,擺起來,前腳掌先著地,腳后跟提起來,腳步要輕,口號洪亮有力,有節奏富有生機。負責人或體委公正無私作好督促并紀錄好。
課間休息:不追逐打鬧,大聲喧嘩,做到“四輕”即:說話輕,走路輕,開關門窗輕
放學時,責任人主動關好門窗,燈,電扇,電腦,不間斷電源等,負責鎖門的同學確認教室無人好將門反鎖好后,迅速離校,靠右行,不聚伙,中途不做其他事情,按時回家,到家后與父母打招呼。養成按時午休的習慣,不串門不看電視,不擾亂他人休息。不逛廟會,不組織招待同學,不聚會,不過生日。
學生習慣的形成非一朝一夕,而文明的行為習慣又滲透到生活學習的各個方面甚至有些是植根于思想方面的是隱性的,在這方面我一直特別重視,但由于水平的有限并未從根本上徹底解決,只停留在老師在表現較好,老師不在學生就放松這種局面上,看來我今后的工作任重而道遠,我要學習的地方還很多。
具體說:上下學沒有明顯的不好;升降旗上一般;上下課上學生比以前有很大的進步:故意擾亂課堂秩序的,隨便插話的少多了;擦黑板上及時高效;課間跑步,休息上一般;在開關門窗,電腦上特別及時;聚會,過生日的據我所知沒有,班長會協調文藝委員利用課前一支歌,將全班同學的祝福帶去。概括的說應該是一般般吧。其實,這些與我個人有很大關系:性格上的中庸,看書少,見識少,方法少,更重要的是上進心還沒達到更高的境界的緣故。孩子們永遠是對的!今后我會堅持學習,加強管理,服務于學生,學校,教育。
3.良好的學習習慣
堅持“六主二講一有”。即主動學習,主動復習預習,主動思考,主動歸納總結,主動幫學,主動發展;講學法,講效率;每名學生都有明確的奮斗目標。
早上到教室后:一分鐘把各科作業按順序擺好。然后,快速進入學習狀態,坐姿端正,不趴著,不斜身,雙手拿書但不遮掩,表情專注大聲朗讀,高效記憶不浪費一分一秒。7:15收作業,時間不超過4分;中午到教室后保持安靜,認真做作業。不說笑,出串,不在外逗留。課前:注意預習,若有疑難作出標記。 上課;能提前1分鐘進入學習狀態。上課聽講:坐姿端正,不趴著,不斜身。認真聽講,不東張西望,不左顧右盼,不交頭接耳。勤做筆記,勤學多問,不做與學習無關的事,不做老師規定之外的事。回答問題立正聲音洪亮正確使用普通話。
晚上,在家自主學習,獨立認真完成作業,實事求是,不接受或為他人提供“幫助。不到外邊玩耍,過夜。晚上10前入睡。
在這方面,我利用班會專門講晚上時間的利用,物理課如何學,優等生如何學,后進生如何學;在教學中專門教如何做筆記;平時針對不良現象對全班進行提醒;利用課前飯后針對個別學生身上出現的問題進行個別教育指導;堅持早來晚走盯緊班;堅持與家長多溝通交流。
也許是個人認識的不到位,雖然我很用心的去抓,甚至有時搞得自己都筋疲力盡,雖然多少有些起色,但我認為收效甚微,似乎根本沒有抓住教育的真諦,不能從根本上真正的解決問題。其實學生們都是好的,關鍵是作為老師的我沒抓好,沒及時提高自己的素質去適應現在的學生。形象的說:自己的水缸已經空了,更別說自來水了。我太需要加強學習了!
4.自主管理方面
自主管理是在班級管理中非常高的境界,是時代的要求,是由學校教育性質與學生心理特點所決定的.,當然也是每個老師的努力方向。可以說誰自主管理搞得好誰就是成功的教師,而這個班的學生的思考問題解決問題的能力也是相當高的,今后發展的潛力必定很大。
在自主管理方面,我以表揚和批評為主要手段培養學生的全面素質,堅持抓好班干部,課代表,小組長,通過這些同學來帶動其他同學,鼓勵學生各方面要上進,要嚴格要求自己,利用臨時負責人的職務觀察鍛煉學生的責任心。抓好每周的班會做好上周情況的總結及下周要抓的重點,潛移默化的影響學生。
在自主管理班級,自主開展活動上,注重班干部的培養,堅持班會,各項活動(體育節,藝術節,平時跑操,手抄報,板報的辦理,月獎品的發放,),后進生的懲戒措施,小組的管理等方面爭取學生意見與建議,盡量多的讓學生參與。
在平時工作中有目的的逐步放手,如在留作業上,堅持初一上學期時說一遍,在黑板上寫一遍,初一下學期時,只說一遍,初二上學期時,由課代表說,培養學生傾聽的習慣,及課代表獨立工作的能力。
但由于水平與能力的限制,在這方面我還很缺乏鍛煉,缺乏實踐經驗,缺乏成熟的理論學習。所以今后我要多看書,多向優秀教師學習并與自己的情況相結合應用到工作實踐中,同時,多反思,加強教學反思的書寫質量與數量,通過勤奮提升自己。
總之,在班主任工作方面,我還只是停留在一般水平,要學習的地方還很多。尤其是動腦方面。在今后教學中,我更要堅持端正思想,擺正心態,扎扎實實做工作,努力實現自己的人生價值。
特別喜歡田麗霞老師的寄語班主任中的一段話:
如果你想飛黃騰達,如果你想富甲天下,如果你想轟轟烈烈,如果你想休閑從容,如果你想得到鮮花和掌聲,那么,你就不要做教師,更不要做班主任。因為,選擇了教育就選擇了平淡,選擇了教育就選擇了平凡,選擇了教育就選擇了奉獻。所以,一個純粹的教師,一個純粹的班主任,應該做到無利、無己、無功、無名。
――此為班主任之境界說。
學高為師,德高為范。走進教師隊伍,你就不再是一個普通人。你不可以虛偽自私,不可以卑微茍且,不可以飛揚跋扈,更不可以消極頹廢,甚至于你不可以隨地吐痰,不可以闖紅燈,也不可以說粗話。因為從你走上講臺的那一天開始,你的身份就定格為“人民教師”,你身后就背負著無數雙眼睛,學生們無時無刻不在審視著你,品評著你,模仿著你。一個優秀的教師應該是一個高尚的人,應該純粹的人,一個脫離了低級趣味的人。當師品和人品高度統一之時,你才會此為一名優秀教師,成為一名優秀的班主任。
――此為班主任之精神說。
百年大計,教育為本。學校是塑造人才的場所,教師是人類靈魂的工程師。塑造人的靈魂是一個長期的工程,也可以說是一項常留遺憾的工作。它不像工人加工一個零件,或農民種一茬莊稼那樣直觀;它是一個漫長的過程,往往需要三年、五年乃至八年十年才能完成。而其效果如何呢?甚至于需要十幾年、幾十年才能完全表現出來,所謂“百年樹人”就是這個道理。說它常留遺憾,是因為它要求一次成功,沒有重新再來的機會。工人加工零件失敗了,可以毀掉重來;農民種莊稼失敗了,明年接受教訓就可以了。但是,一個人又有幾多青春可供蹉跎?一個人的人生觀、世界觀一旦形成,又有多少改變的可能?教師是一個職業,但教育卻是一項關系千家萬戶、國家富強、民族振興的偉大事業。有人把自己的事業比作花的事業,有人把自己的事業比作葉的事業,教師所從事的是根的事業,教師是在塑民族之根,鑄民族之魂。所以,身為人民教師和班主任,就要有胸懷天下、為國育才的使命感。
――此為班主任之使命說。
科學家的成就是一項項的發明,文學家的成就是等身的著作,軍人的成就是赫赫的戰功,商人的成就是巨大的財富,那么,教師的成就是什么?或許我們不會成為牛頓、愛迪生、巴金、鄧稼先,但是我們可以培養出中國的牛頓、愛迪生,我們可以培養出新一代的巴金、鄧稼先。花的價值要靠果實來體現,教師的成就要通過學生來證明。人們愛把教師喻為甘于奉獻的人梯,傳遞知識的橋梁,哺育花朵的園丁和燃燒自己、照亮別人的蠟燭。我認為,新時代的教師應該是發射火箭的助推器,給學生一種慣性,一種能量,使他們擁有我們不曾擁有的能量,達到我們未曾達到的速度。當他們取得;班主任主持、學生主持、家長主持
1、討論會型班會
2、視頻觀賞型班會
3、閱讀與欣賞性質的班會(美文、美段、美句欣賞)
4、融合學生之間的關系型班會通過開展“聽音猜人”、“摸人猜人”、“簡介猜人”等游戲
5、配合學校舉行的活動型班會:利用班會先在班里進行選拔,如唱歌比賽、科技繪畫比賽等。
6、迎合學生的興趣、愛好型班會。如“我最喜歡的明星”“我的榜樣”“我最喜歡的一篇文章”
7、頒獎型班會:
班級“一周感動人物”評選活動。全班同學投票決定,范圍涵蓋值日、早讀、早操、課堂、作業、出勤、班級工作、對班級貢獻、優秀品格(如關愛同學、長期默默的為集體做事、對傷害過自己的同學的寬容)等方面。
環節一:班長宣讀頒獎詞(班委書寫)
環節二:上次獲獎同學為本次獲獎同學頒發榮譽證書——寫有頒獎詞的精美彩紙(學生制作)
環節三:獲獎感言
5、時事新聞型班會:
《中國達人秀》用腳彈鋼琴的劉偉獲得冠軍。利用此新聞對學生進行堅持、堅強教育。
利用踩踏的新聞對學生進行安全教育。
方法五:注意談話教育技巧
在班級管理中多一點談話,少一點檢討,當學生犯錯誤時多采用談話方式,而少用寫檢討方法,我認為談話的效果比寫檢討的效果更好。同時在進行談話教育時注意教育技巧:當發現學生犯錯誤后,把學生叫到辦公室來教育,首先要讓學生自己說說自己哪錯了,讓學生自己承認錯誤,而不是由教師直接總結學生過失,用老師的威嚴讓學生承認錯誤。如果學生說不出自己錯哪了,教師要引導學生認識到自己的錯誤,學生認識到自己的錯誤之后,要和學生商討怎么改進錯誤,讓學生自己說出怎么改進錯誤,而不是老師要求,這樣的溝通教育才是有效的教育;當對孩子表達的思想不大贊同,也不要當即進行評論或批評,最好先引導他自己進行評價,以后遇到適當的時機再進行指導,效果會更好;當學生犯錯誤時,大部分老師習慣了對違紀學生或進行當場批評教育,或是叫到辦公室進行一番說教,通過講道理、談危害,強迫學生許諾,學生只要承認錯誤,保證改進,教師就覺得教育成功了。但實際上效果往往欠佳。學生被老師強迫許諾后,心靈麻木和僵化,自身并未意識到要改。即使學生能認識到自己的不良行為,主動許諾什么,教師也要耐心傾聽,既要相信,但同時也要向學生提出:如果自己還沒有堅強的意志去信守諾言,就要謹慎許諾,覺得自己盡最大努力能做到什么程度就提出什么樣的目標,不要提出過高的目標,許諾不切實際的事情。
方法六:爭取家長的配合,家校形成合力。
平常多和家長溝通,利用“家校通”把學生在校的情況及時和家長溝通,跟家長反饋的不光是學生的不足,還有學生的點滴進步;把學校及班級的活動及時通報家長,讓家長配合學校幫助孩子加入到活動當中來;利用家長會對家長進行培訓怎么看管孩子的學習;把孩子在學校的活動照片編輯成光盤發給家長,讓家長感受孩子成長的快樂;當孩子出現問題時,和家長共同商討解決的辦法。
方法七:充分利用班級、學校各種活動,增強學生自信心和班級凝聚力。
我支持學生們參加各種各樣的活動,并且盡我的能力幫助他們獲得成功,從而增強他們的信心和班級的凝聚力。
方法八:縮短兩極分化,營造積極向上的班風和學風。
針對初二學生兩極分化嚴重的特點,我盡量縮短兩極分化,多從正面引導學生,比如利用宣傳欄進行揚善宣傳,營造積極向上的班風和學風。同時四主科挑選出優秀者組成學習小組,利用課外時間輔導同學,幫助大家提高主科成績。班級還成立了一幫一的互助小組,互助小組兩人都進步給與表揚和獎勵。對于個別有放棄想法的同學,多次找他們聊天,告訴他們老師不會拋棄他們,他們自己也不能放棄自己。
初二年級班主任工作總結13
與學生們相處的一年時間里,我始終把做一位快樂成功、受學生歡迎的班主任作為努力的目標,回顧自己的班主任工作雖然很平淡,但卻很充實,確實有及時總結的必要,因為班主任只有在總結中才能不斷進步。下面,我就談談我本學年的具體工作和具體做法。
在考慮對學生的要求之前,我先確定好對自己的要求:做到愛每一個學生;盡量公平對待學生,不偏袒任何一個學生、也不能歧視任何一個學生;勇于在學生面前承認自己的錯誤。我認為只有具備這幾點,班主任的教育才有說服力。
確定好對自己的要求后,我又制定了對學生的要求。
一、狠抓習慣
有人作過這樣的比喻:學生的心田是一塊奇怪的土地,你播下思想的種子,就會獲得行為的收獲;你播下習慣的種子,就會獲得品德的收獲;你播下品德的種子,就會獲得命運的收獲。因此作為班主任抓好學生的行為規范對培養學生良好的品德起著極其重要的作用。
本學年我重點培養學生的以下幾個習慣:1、培養學生的'惜時習慣。2、上好每一節課。要求每一節課都不能遲到,要求學生“學會傾聽”,在課堂上,尊重老師的勞動,尊重知識,遵守紀律。要求學生要放得開,收得住。要配合老師上好每一節課。3、強化自習紀律。要求學生必須安安靜靜的上自習,不準說話,確保自習的質量。
二、嚴抓課堂紀律
課堂紀律的好壞直接影響到班級學風的形成,學生學習積極性的高低,對班級的看法和學生本身對班級的凝聚力。可以說,一個班級如果沒有良好的紀律,那么這個班級洽談室要走向失敗。
三、創和諧班級
我認為,成人比成材更重要,要培養對社會有用的人,要讓學生成為建設祖國的棟梁,必須要有強烈的社會責任感,積極向上的團隊合作精神,豐富的文化科學知識以及健康的身體和心理。為此我還策劃了很多的活動,如:主題班會,學習經驗交流會,都交給學生們自己組織安排,既鍛煉了能力,又給班級帶來了活力,還給同學們帶來了很多的快樂!
四、加強和學生家長的聯系
(1)學生有一半時間是在家里度過的,一個學生在家里學習情況的好壞,在很大程度上決定了這幾個同學學習成績的好壞。而老師很難知道學生在家里的學習情況,就是知道,也難以解決。因此,有必要密切聯系學生家長,和學生家長多談談,了解學生在家中的表現,讓學生家長也了解一下學生在校的表現,共同督促學生認真學習。
(2)召開家長會。這一學期學校召開了家長會。針對初二學生的特點進行了分析,要求每一位家長切實做好這一青春期的教育,和孩子一起平穩的過渡到初三,家長們受益匪淺。我讓每個學生給自己的家長寫了一封信,一方面匯報自己的學習成績分析自己的得與失,另一方面和家長說說心里話,進行心靈的溝通。孩子們用真誠打動了父母,使他們真的走近了,使他們真的溝通了。家長對我也越來越信任了,家里的事情,孩子的事情,工作的事情,我們有很多的交流,這對我的工作也有了很大的幫助。家長會及時地讓家長了解了學生的在校情況,互通有無,方便了班主任思想工作,加強了班級管理。
初二年級班主任工作總結14
低班級孩子處于打基礎的緊要階段,作為班級體中的領導者、組織者的我們更應把工作做得細致到位。當我們看到孩子的進步,我們從心理感到欣慰。為了今后更好的工作與提升本身,現將本學期的工作進行小結:
一、重視養成教育。
二班級是良好習慣形成的關鍵期,整個班級的班貌就要從培育習慣開始。首先,我緊抓此關鍵的教育時機,漸漸樹立我們班的班風。首先,利用晨會、班會等教育時間,運用多種孩子們喜聞樂見的活動形式,如,講故事悟道理、講文明樹新風演講比賽、慶六一文藝活動,讓文明禮貌深入孩子的心坎,使同學都產生積極向上的心理,“想當一位好同學”。讓我感到欣慰的是在這方面我班取得了可喜的成績,分別在慶六一文藝活動中獲得了兩個第二名。
其次:作為二班級班主任更應當加強同學一日常規的磨練。如:手把手的教給孩子上課前放好學習用品的方法,手把手的帶孩子站好隊列、做操,激勵孩子下課后本身動手認真整理桌椅等等。同時在常規的培育上,老師認真察看,堅持統一的原則和一貫要求的原則,使孩子漸漸地形成一種較自發的行為。老師帶著孩子相互學習、共同進步。在此基礎上,結合學校班級常規評比的號召,我們班重視培育正確的集體輿論,引導同學對班級生活中、學習中的一些現象進行評價,形成“好人好事有人夸,不良現象有人抓”的風氣。我重視同學的行為規范,抓典型,樹模范,充分利用稱贊這一工具,讓孩子們通過察看比較等看到本身的閃光點,明白本身的不足和今后努力的方向,使得我們班在紀律上、良好習慣上都能初步形成。
二、用行動傳遞愛。
只有當同學切實體驗感受到老師對他們的愛時,才會激發他對別人的愛,對集體的愛和為集體增光的情感,只有在老師充分愛心的啟發下,同學的人格才會日益完善,聰慧才能才會得到充分發揮。一天上課,同學們正在專注致志地做作業,我在批改作業,教室里靜靜靜地,驀地嘩的一聲,抬頭一看,同學xx吐了一地的臟物。教室里一下子熱鬧了起來,同學們有的站起來張望,有的相互評論,鄰座的幾位同學則皺著眉,捂住鼻子轉過了身子。我快步走到xx身邊詢問了一下,并叫一位同學扶他去漱口。本身急忙拿起拖把清除臟物,那臟物散發出來的氣味直沖進鼻子,胃里直翻騰,幾次要吐出來。事后,我對同學進行了要得到別人的愛,你首先要去愛別人。要得到別人的幫忙,你首先要去幫忙別人的教育。使我感到欣慰的是,同學們已經會用行動去掛念、幫忙別人了。同學人人心中有愛,已形成了你掛念我,我掛念你,你幫我,我幫你的良好班風。
老師的愛應當比母愛更低沉、更博大、更無私,老師不僅在愛那些天真活潑的孩子,還應把更多的愛送給那些學習上有困難的孩子。我班有位叫xx的同學,學習上接受本領很差,布置的作業常常不是少做就是做錯,而且寫得很馬虎,上課提問他,練習作業做錯教他,他瞪著眼看著你,無論你怎么問他,他就是不開口說話,多問幾遍他就哭。幾次下來,我失去了信念,真想放棄,但老師的責任心不允許我這么做,于是實行措施,把一位學習較好的同學與他同桌,在學習上幫忙他,并與家長聯系,要求他們搭配學校。每天回家要求家長督促他將作業寫好,完成后簽名,回校交給我。上課我把最簡單的問題留給他,課間有時找他談談話,當他有了點滴進步就適時稱贊他,使他有自信念。經過努力,xx比以前稍有進步了。把愛灑給每一位同學,讓同學在愛的陽光下健康茁壯地成長。
三、重視與任課老師以及家長的搭配。
班主任只憑本身的威信和氣力是不可能取得教育成功的,必需與任課老師的工作緊密搭配,形成合力。"三人行,必有我師",任課老師對孩子的教育也很有閱歷,搭配教育好孩子,班主任工作才能更加順當輕松。班主任與任課老師的精誠協作,發揮的參加作用是不可低估的。因此課后與任課老師的交流成了我每天的必修課。在此基礎上我還接受了“三位一體”的互促法。由于教育是一項困難的任務,所以要靠各種氣力的'齊抓共管。通過班主任的工作,把學校、社會、家庭組合成一個整體,形成教育的合力,達到相互促進的目的。我定期家訪,或電話聯系,適時反饋同學情況,取得家長的支持,收到了良好的效果。
四、重視教室文化的建設。
開學初,由于班級教室的重新調整,我組織全班同學把教室布置好,讓教室的每一塊壁,每一個角落都具有教育內容,富有教育意義。在實在布置時,針對班內同學的特點,從大處著眼,小處動手,訂立班級文明公約,張貼同學的優秀作品,使同學行有可依,激發同學的上進心。班組設置由專人管理的“圖書角”,以拓寬同學的學問面。
光陰荏苒,班主任工作還在連續而且千頭萬緒,要想帶好一個班級的確值得我們去討論,去多想想方法,特別是像我們這樣的青年老師。但我信任只要我們心中真誠的為孩子,為孩子的健康成長而付出,以提升孩子生命狀態為啟程點,端正本身的工作態度,那么我的班主任工作會在不絕的磨練中得到提升的。
初二年級班主任工作總結15
有人說:班主任是世界上最小的主任,也有人說:班主任是學校最苦的崗位。教書生涯邁進第三個年頭,今年度初嘗班主任之職,可謂是在艱苦中摸索,嘗到了苦與甜的體驗。班主任,一個沉重的名詞,一旦成為一個動名詞,也就是意味著最富有挑戰性與最耐久的工作,而我,雖苦卻樂在其中,因為班主任工作事件中得到許多寶貴的經驗,讓我在往后的日子里有繼續努力的力量。以下是我本年度的工作總結:
一、重視和搞好班干部的發掘、扶持和培養
我首先選擇一些品學兼優、責任心樂意為同學服務的學生擔任班干部,要求他們努力學習,團結同學、以身作則,鼓勵他們要大膽工作,有要嚴格要求,注意工作方法。我還定期開班干會,一方面從他們身上了解到班的動態,有可以讓他們總結每星期班的好、不好的方面及下星期要能力的方向。另一方面指導他們工作方法,幫助他們提高工作能力。深入了解學生,多和學生溝通。及時了解學生的思想、學習和生活情況,以便對學生進行有針對性的教育。
二、加強與家長的溝通
我經常與家長取得聯系,爭取積極作好合力教育工作。主要是通過電話聯系,讓家長第一時間了解學生最近的學習情況等,有時邀請家長來學校面談或到學生家中了解情況。與家長取得了共識,學生學習、品德上等問題的解決都收到了事半功倍。
三、班風的培養與建設
班風,是本級內大多數同學情緒、言行、道德風貌和作風等方面的共同傾向。是鞏固和發展班集體的必要條件,是班集體形成的綜合標志。有良好班風的集體,首先能普遍地珍惜自己的班集體成員的身份,使自己的言行與群體的`風尚協調一致,融為一體。要培養良好的班風,就要:
1、培養學生對班級的歸屬感和團體感。我所擔的班雖然在初一時是一個紀律很差的班,但也是一個很活躍的集體,是一個很有潛能,很團結的班級,但我相信這樣的班級,不會是一個差班。我讓他們對班充滿信心,自然而然,對班的歸屬感就上來了,也會自豪的說:我是初二__班的。并且在以后的日子里表達的鼓勵,要有競爭精神,跟其他班競賽。慢慢的,一個班就組合起來了。
2、重視課外活動。一個班想要有凝聚力,就要利用不同的機會讓他們做一致的事情,如校運會、班會課搞活動等,讓他們通過活動彼此更合更團結。如在校運會期間,運動員與非運動員彼此合作,沒有人是置身事外的,我讓他們結成對子,讓每個運動員配一個同學,幫他們處理事情,陪檢錄、拿水等一些需要,他們都能完成任務,每個班員都為在場上的運動員打氣,我真為他們而感動。
當班主任很辛苦,但也很充實,有很多鉆不完的學問,同時與學生多接觸,得到很多感觸,也使自己在各方面得到提高。一分耕耘,一分收獲,班主任是一個沒有可閑的工作,你對班付出了多少,就有回報的多少,而這種回報是愛的回報,是一分滿足感、成就感的回報,它比任何物質的回報還要來的珍貴。
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