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控煙工作計劃

時間:2024-06-10 18:42:42 工作計劃 我要投稿

控煙工作計劃15篇[推薦]

  時間過得太快,讓人猝不及防,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!請一起努力,寫一份計劃吧。什么樣的計劃才是有效的呢?下面是小編整理的控煙工作計劃,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

控煙工作計劃15篇[推薦]

控煙工作計劃1

  1.將全院以科室為區域進行劃分,每個科室設立一名控煙監督員,負責本科室所轄區域的控煙工作,發現違反《北京市公共場所禁止吸煙范圍的若干規定》的.行為,當即予以制止或糾正。做到轄區內無煙頭、無煙跡。

  2.制定控煙工作制度,控煙考評獎懲制度及獎懲標準,將控煙工作納入醫院工作計劃,做好控煙工作記錄。

  3.制定醫院控煙措施。

  4.在醫院內全面禁止吸煙,在各樓層、辦公室、會議室等公共場所,設立醒目標志,在醫院內形成控煙、戒煙、遠離吸煙的工作氛圍。

  5.動員不吸煙的同志對吸煙人員進行監督教育。

  6.院內所有科室不擺放煙具,無煙灰、煙跡。

控煙工作計劃2

  根據《WHO煙草控制框架公約》和“雙創”工作的要求,為給患者和我院職工創造健康良好的就診和工作環境,提高醫務人員控煙意識和控煙技能,降低吸煙率,保護醫務人員和廣大人民群眾身體,進一步推動我院控煙工作的深入開展,做好無煙衛生院的工作,把開展控煙工作作為我院精神文明建設和健康教育的`一項重要工作,特制訂本工作計劃。

  一、指導思想

  積極倡導文明之風,樹立良好的社會形象,改善衛生院環境,增強全社會衛生意識,為促進社會精神文明建設作貢獻。

  二、任務措施

  1、成立“控煙工作領導小組”,明確分工。在控煙工作領導小組統一安排部署下,定期布置檢查 “控煙”工作。

  2、廣泛宣傳,通過以“吸煙有害健康”為主題的宣傳活動,并利用黑板報、健康教育宣傳欄等宣傳載體,明確要求,落實措施。

  3、加強督查,嚴格執行控煙制度。

  4、在公共場所醒目處設置禁煙標志,提醒吸煙者自覺禁煙。

  5、在會議室和辦公室設置禁煙標志。

  三、工作要點

  1、貫徹各種衛生工作評估細則要求,努力做好控煙和健康教育工作。

  2、加強控煙和健康教育,利用黑板報、宣傳欄宣傳衛生保健控煙知識,增長健康知識,自覺采納有益于健康的行為和生活方式,消除或減輕影響健康的危險因素,預防疾病提高生活質量和健康水平。

  3、結合本單位實際情況,堅持做好禁止吸煙的宣傳工作,并在禁止吸煙的場所內設置醒目的禁止吸煙的標志,不設置吸煙的器具,開展一些行之有效的控煙活動。

  各科室要圍繞以上工作要點積極開展工作,加強檢查和自檢,形成人人參與的有效機制和全體職工都負有勸阻吸煙的責任和義務,切實把控煙工作落到實處。

控煙工作計劃3

  為加強醫院精神文明建設,將我院逐步建設成為無煙醫院,營造良好的醫療工作環境,按照市衛生局和市愛衛辦聯合印發《關于對醫療衛生單位開展全面控煙工作考核檢查的通知》精神,結合我院實際情況,特制定本實施計劃。

  一、控煙的目的

  為患者和醫院職工創造健康良好的就診和工作環境。提高醫務人員戒煙意識,掌握戒煙方法和技巧,降低醫務人員的'吸煙率,保護醫務人員的身體健康。完善醫院控煙制度,建立科學的醫院控煙模式,推動醫院控煙工作持續開展。

  二、創建無煙醫院目標

  1、醫務人員率先戒煙,創造醫院無煙環境,并積極參與社會控煙工作。

  2、早日達到《“無煙醫院”評估標準》,爭創“無煙醫院”。

  三、目標人群

  (一)干預對象:全院職工。

  (二)宣傳覆蓋對象:病人及病人家屬。

  四、實施步驟及辦法

  (一)準備階段(月-月)

  1、成立醫院控煙領導小組。

  2、制定創建無煙醫院實施方案。

  3、召開創建“無煙醫院”控煙工作動員會,部署創建工作。

  (二)實施階段(月-月)

  1、建立科室控煙工作小組。由各支部組織各科室成立控煙工作小組,科主任任組長、護士長任副組長,負責相關科室控煙工作。

  2、醫院設立控煙宣傳員、控煙督導員和巡視檢查員。

  3、制定控煙工作制度,控煙考評獎懲制度及獎罰標準,將控煙內容納入醫院工作計劃,并做好控煙工作記錄。

  4、制定醫院控煙措施。

  院的年度目標,把控煙工作納入醫院的年度工作計劃,確保控煙工作有計劃,有組織、有檢查、有落實。

  二、落實責任,強化各種控煙措施

  進一步鞏固醫院《創建無煙醫院獎懲辦法》的相關規定,為切實保證醫院控煙工作制度的落實,每個科室按照衛生部《公共場所衛生管理條例》實施細則的相關規定,做好禁煙宣傳教育工作,各科室甄選員工為兼職控煙監督員,采取有效措施阻止并勸誡吸煙行為。醫院將科室控煙情況與科室績效考核相結合。特別加強戒煙門診的力度,控煙門診由原來的每周一天,更改為每周五天;主治醫生加強住院病人的管理,認真詢問病人的吸煙史,并針對患者的情況進行健康教育。

  三、切實開展各項控煙宣傳活動,營造控煙良好氛圍

  1、營造控煙氛圍。將醫院控煙工作計劃、控煙制度及健康指導等利用醫院網站進行公示,發布控煙公益廣告宣傳,使全體干部職工都知曉并自覺遵守。在辦公室、會議室、走廊、等所屬區域醒目位置設置控煙警語、標示和監管部門電話,隨時提醒院內職工和院外群眾不要吸煙。

  2、開展主題日宣傳活動。利用愛國衛生月(每年4月)世界無煙日(5月31日),控煙工作領導小組要開展控煙宣傳教育活動,組織義診,發送宣傳單等形式,提高廣大群眾對煙草產品的認識,控制煙草危害。

  3、醫院今年6月以前將增加醫院內的電視滾動屏宣傳。

  3、將控煙工作納入科室健康教育考核。要求各臨床科室每年至少開展一次關于控煙工作的健康教育,并將此作為健康教育內容確保落實到位,根據醫院的相關獎懲條例進行獎懲。

  四、加強管理督導

  控煙工作領導小組要定期和不定期的對醫院各科室的控煙落實情況進行督查,并提出整改措施并在年底進行評比。通過20xx年度控煙工作的落實,醫院盡力為群眾營造一個無煙、無污染的健康環境,爭取達到三甲醫院A條款的標準。

控煙工作計劃4

  為了提高師生的文明意識,促進師生的身心健康,學校積極響應龍口市衛生城市建設的各項要求,認真開展健康校園的爭創活動,F制定本學年度的控煙工作計劃:

  一、指導思想

  我們要以教育改革為動力,全面貫徹黨的教育方針,堅持社會主義辦學方向,結合實際,根據《不吸第一支煙》等教材內容,大力開展控制吸煙活動,并積極宣傳吸煙的危害性,讓師生全面了解國際國內控制吸煙的歷史與現狀,所采取的措施以及在中國歷史上吸煙對人們帶來的痛苦和災難,從而進一步認識吸煙對健康的危害,提高廣大師生控煙的自覺性,保證我?責熁顒油ㄟ^各級的達標驗收,師生的`吸煙人數降到零。

  二、領導小組

  學校成立以校長為組長,負責人為組員的控制吸煙領導小組,由校長負責分工,各處室緊密配合積極開展控煙工作,每年制訂控煙計劃和措施,定期召開領導小組會議,安排布置控制吸煙活動的檢查和落實工作,及時對工作中出現的問題進行通報批評,限期整改。

  三、控制吸煙的教育宣傳

  1、加強宣傳,創造良好的控煙氛圍。為了提高師生對吸煙有害健康的認識,首先組織教師認真學習《不吸第一支煙》、《保護不吸煙者免受煙害》、《深圳市經濟特區控制吸煙條例》等有關內容,對學生利用班會或少先隊活動時間認真學習,通過學習,提高師生對控煙的認識,人人參與控煙活動,自覺抵制煙害,創造良好的控煙氛圍。

  2、堅持開設健康教育課、舉辦健康教育講座、辦健康教育專欄、健康小報、展板等,利用黑板報、“小白靈”廣播宣傳禁煙法規,通報吸煙狀況,介紹吸煙對健康的危害,對社會的不良影響。

  3、加強培訓工作。培訓班主任,提高班主任對控煙工作的認識,班主任是教育學生最直接的實施者,提高班主任對控煙工作的認識是搞好控煙工作的有力保證,為此,學校對班主任每學期培訓一次,一是明確怎樣組織學生開展控煙活動,二是提高班主任對控煙工作的認識,增強責任感,使命感。

  4、建立學校、家庭、社會三結合的控煙網絡,學校要在凈化學校環境的同時,將控煙活動逐步延伸到家庭、社會。

  (1)學生抄寫吸煙有害健康的文章,讀給家長聽,監督家長不吸煙,并讓家長簽字、寫保證。

 。2)父母要以身作則,學生在班會上匯報家長的戒煙情況。

  (3)召開家長會,向家長通報學?責煹倪M展情況,并向家長宣傳吸煙的危害,并與家長簽訂控煙協議書,要求家長不當著孩子的面吸煙,及早戒煙,教育學生不吸煙,卡住學生買煙經濟來源。

  (4)呼喚社會監督。通過宣傳,讓更多的人知道學校是控煙學校。商店不能將香煙買給學生。共同為學生創造優美舒適的學習環境,關心學生的健康成長。

 。5)組織學生觀看一次吸煙有害健康的教育影片。

  四、控制吸煙警示性規定

  1、嚴禁學生在校內外任何場所吸煙。

  2、嚴禁教師在校園內吸煙。

  3、要求吸煙的教師盡早戒煙。

  4、不給客人敬煙,不勸煙,客人遞煙蜿蜒謝絕。

  5、擺放禁煙標志,不設煙具。

  五、控制吸煙獎罰措施

  1、嚴禁學生在校內任何地方吸煙,若發現學生吸煙一次者,在班上記性嚴肅批評教育,吸煙兩次者,在全校進行通報批評,吸煙三次以上者,學校要給紀律處分,并扣班級量化分。

  2、教師在校園內吸煙一次者罰款20元,吸煙兩次以上者,除了罰款以外,還要在教職工大會上通報批評。

  3、學生是否吸煙與評選優秀班級和三好學生綜合起來,把控煙活動與班級考核和班主任考核結合起來,并實行“一票否決制”。

  4、積極開展控煙工作評選活動,對評選出的無煙辦公室進行表彰獎勵,學校全體教職工對來?腿艘腋鎸W校的控煙規定,并要求客人不準在校園內吸煙。

控煙工作計劃5

  為了創造良好的無煙環境,教育師生養成良好的不吸煙習慣,促進師生身心健康的發展,學校積極響應上級的禁煙號召,為了更好的貫徹落實《禁煙條例》,全面推進學校禁煙工作,制定以下計劃:

  一、領導重視,制度健全

  學校成立以校長為組長,書記為副組長,教導處、總務處、大隊部、工會主席、保健老師為組員的禁煙領導小組,由校長負責分工,各部門緊密配合積極開展禁煙工作,制訂禁煙計劃和措施,定期召開領導小組會議,安排布置禁煙活動的檢查和落實工作,及時對工作中出現的問題進行通報批評,限期整改。建立嚴格的禁煙規章制度,制定針對我校實際情況的禁煙規定。

  二、將是否吸煙作為教職工評優指標之一

  將遵守學校禁煙制度作為教職工評優,學科名教師評選的參照指標。

  控制吸煙獎罰措施:

  1、教師在校內吸煙第一次警告,吸煙第二次罰款5元,第三次罰款20元。(參照學校事故評議規程)

  2、積極開展無煙辦公室的評選活動,對評選出的無煙辦公室進行表彰獎勵。

  三、公共場所禁止吸煙

  學校的教室、實驗室、圖書室、電化教室、會議室、教師辦公室,門衛室、食堂等公共場所,禁止吸煙,并設有醒目的禁煙標識有吸煙有害健康的警示語。校園內的任何地方均屬無煙區,進校門一律不得吸煙,包括外來來訪人員。

  1、嚴禁教師在教室、會議室等公共場合吸煙。

  2、要求吸煙的教師盡早戒煙。

  3、不給客人敬煙,勸阻客人吸煙,客人遞煙蜿蜒謝絕。

  4、校內不設吸煙點。不擺放煙灰缸等煙具。

  四、領導干部帶頭,人人參與禁煙活動

  校長及學校領導帶頭不吸煙,學校黨、政、工、團、紅會等組織齊抓共管禁煙工作。全體教職工和全體學生共同參與禁煙活動,人人爭做禁煙志愿者。

  校園內設有禁煙巡查員。學校教職員工和學生都能對本校和外來吸煙者進行及時主動的勸阻。

  五、積極開展禁煙教育宣傳遍及家庭和社區

  1、利用健康教育課、廣播、黑板報等形式宣傳禁煙法規,介紹吸煙對健康的危害,對社會的不良影響,以及被動吸煙的'危害等方面的內容培養學生養成不吸煙的好習慣,看見別人吸煙能及時勸煙的好習慣,增強學生的自我保健的意識和能力。每年至少開展1——2次向教職工、學生家長宣傳吸煙有害健康的教育活動。利用每年5月31號世界無煙日開展禁煙宣傳。

  2、加強培訓工作。利用政治學習,開展教職工的禁煙、戒煙教育,增強責任感,使命感。

  3、建立學校、家庭、社會三結合的禁煙網,學校要在凈化學校環境的同時,將禁煙活動逐步延伸到家庭、社會。

  (1)班級出禁煙內容的黑板報,宣傳。中高年級開展“我勸家長不吸煙”的活動,致家長的一封公開信。此外我校還開展了禁煙倡議活動,開展禁煙十分鐘隊會。

  (2)發放告家長書,向家長宣傳吸煙的危害,建議家長不當著孩子的面吸煙,及早戒煙,教育學生不吸煙,卡住學生買煙經濟來源。

  (3)呼喚社會監督。通過宣傳,讓更多的人知道學校是禁煙學校。商店不能將香煙買給學生。共同為學生創造優美舒適的學習環境,關心學生的健康成長。

  六、鼓勵和幫助吸煙教職員工戒煙

  學校掌握全校教職員工吸煙情況,采取積極有效的干預措施幫助他們戒煙(如:發宣傳資料、及時勸煙、免費體檢等),通過干預使教職員工吸煙率下降,做到不在學校吸煙,家里也不吸煙。

控煙工作計劃6

  根據《WHO煙草控制框架公約》要求,為給患者和我院職工創造健康良好的就診和工作環境,提高醫務人員控煙意識和控煙技能,降低吸煙率,保護醫務人員和廣大人民群眾身體,進一步推動我院控煙工作的深入開展,做好無煙衛生院的工作,把開展控煙工作作為我院精神文明建設和健康教育的一項重要工作,結合我院實際,特制定本實施方案。

  一、創建無煙單位的目的

  為患者和醫院職工創造健康良好的就診和工作環境;提高醫務人員控煙意識和控煙技能,降低吸煙率,保護醫務人員身體健康,為20xx年度創建無吸煙單位。

  二、組織機構

 。ㄒ唬┏闪⒁詫O興攀、楊國富、等同志為成員的控煙領導小組,負責組織、指導、監督、檢查我院控煙的各項工作。

 。ǘ┞氊

  1、切實加強我院控煙組織領導工作,完善控煙制度及措施。

  2、制定控煙工作計劃。

  3、結合實際制定相應的工作方案、評比標準,

  4、組織全院控煙工作的實施。

  三、創建目標及目標人群

  醫務人員率先戒煙,創建醫院無煙環境;按照全市醫療衛生系統20xx年全面禁煙的總體目標,創建無吸煙單位,目標人群為職工、病人、病人家屬。

  四、實施方案

 。ㄒ唬┱匍_控煙工作動員會。召開控煙履約領導小組成員會議,宣傳衛生機構實施全面控煙工作的意義,發放控煙宣傳資料并向職工發出倡議做控煙工作的表率。

 。ǘ┱匍_宣傳員會議,布置門診及辦公區控煙工作

  (三)開展職工控煙培訓工作,進行吸煙危害、戒煙方法技能、創建工作培訓。

  五、實施步驟

  (一)控煙工作領導小組明確各自的職責、檢查貫徹落實情況、及時做好疏導工作、保證我院控煙工作有序保質開展。

 。ǘ┲行脑O控煙宣傳員和巡查員數名。

 。ㄈ┬薷耐晟聘黜椧幷轮贫燃奥氊煛

 。ㄋ模⿲︶t院職工吸煙狀況進行基線調查。

  (五)醫院控煙措施:

  1、門診大廳、辦公室、會議室、樓梯等公共場所設立醒目的.禁煙標志,不得放置吸煙器具,發現者予以沒收。

  2、工作人員在工作期間,禁止在院內吸煙。做好自身管理、做到不吸煙、不勸煙、不敬煙?腿诉f煙做到婉言拒絕,鼓勵創建無煙環境。

  3、中心工作區內發現職工吸煙者,任何人有權勸阻干涉,對違反規定、屢教不改者、由院方在本人當月考核中扣分。

  4、院內不銷售香煙、不做任何形式的煙草廣告,有違反者沒收全部煙草并處罰相應金額。

  5、每月定期檢查控煙工作,并記錄。

  6、開展控煙宣傳教育活動。

  (1)門診大廳及住院樓道內等主要場所張貼控煙宣傳畫,設有宣傳欄宣傳控煙知識。

 。2)印制控煙宣傳資料,向患者進行控煙宣傳。病人由接診護士向其做控煙宣傳,探視家屬吸煙時要進行勸阻。利用講座、宣傳欄、發放宣傳資料等形式向病人及家屬宣傳吸煙有害健康和戒煙方法等知識。

 。3)門診候診處向病人發放控煙資料,宣傳吸煙危害及戒煙益處。

 。4)結合“世界無煙日”及各種社會性宣傳活動開展控煙宣傳、動員全社會力量努力營造良好的控煙氛圍。

  (5)定期組織開展醫務人員控煙培訓工作。

  (6)自查總結完善:由控煙工作領導小組對照“無煙醫療機構標準”進行逐項檢查、完善。

  六、重點工作及責任分工

  (一)組織學習“無煙醫療機構標準”,對照檢查,明確任務,做好工作記錄。

  (二)將控煙工作納入醫院工作計劃,為20xx年創建無吸煙單位。

 。ㄈ┰簝裙矆鏊慕麩煒俗R、標語、控煙宣傳板及時補充、更換。

  (四)宣傳吸煙危害、戒煙方法等知識,努力營造控煙氛圍。

  (五)制定制度、職責,控煙宣傳資料的印制、發放及資料的收集管理、歸檔工作,同時做好社會人群的宣傳教育工作,并負責檢查、督促、評比、申報等工作。

 。┙M織舉辦控煙講座2次以上,增強職工控煙意識,提高控煙技能。

 。ㄆ撸┙】到逃稍兣_負責向就診人員發放控煙宣傳資料,對吸煙人員進行勸阻,對控煙工作進行巡查。

  (八)合理安排健康教育中控煙工作的經費使用,使用合理。

控煙工作計劃7

  一、背景

  健康教育與健康促進是動員全社會和多部門的力量,營造有益于健康的環境,傳播健康相關信息,普及防病知識,提高人們健康意識和自我保健能力,倡導有益健康的行為和生活方式,促進全民健康素質提高的活動。

  “九五”以來,我市健康教育與健康促進工作緊密圍繞衛生工作中心任務,結合創建衛生城市、初級衛生保健、重大疾病的預防控制及重點人群衛生保健等工作的開展,取得了可喜成績。特別是全國億萬農民健康促進行動、非典防治健康教育、慢性非傳染性疾病的預防控制,對推動健康教育與健康促進工作的社會化、大眾化和規范化方面進行了積極有益的探索。健康教育與健康促進工作初步形成了政府負責,部門配合,社會參與的局面。

  但是,目前我市健康教育與健康促進工作的發展速度比較慢,與兄弟市相比還存在很大的差距,本市各縣區的發展也很不平衡,城鄉之間存在著較大差異。人群的健康知識水平和健康行為形成率還較低,特別是在貧困、邊遠農村地區,農民自我保健意識淡薄,還存在許多落后的生活習俗。因病致貧、因病返貧的問題比較突出。因此,在我市普及基本衛生知識,倡導健康生活方式是長期而艱巨的任務。而縣區健康教育專業機構和工作網絡不健全,業務經費投入不足,專業人員數量不足,素質不高。這些問題和困難又嚴重制約著我市健康教育與健康促進事業的發展,急需盡快解決。

  健康教育與健康促進作為公共衛生體系建設的組成部分,面臨著前所未有的機遇與挑戰。隨著經濟發展和社會進步,人們更加關注身心健康、社會適應和生活質量。許多老的傳染病如結核病還沒有得到有效的控制,艾滋病、SARS等新發傳染病不斷出現。心腦血管病、癌癥、糖尿病等慢性非傳染性疾病導致疾病負擔加重;精神疾病患病率和意外傷害增加;煙草危害日趨嚴重。這些重大社會衛生問題都要求健康教育與健康促進工作在策略、內容、方法上要有長期規劃。

  二、總目標

  全市建立和完善適應小康、和諧社會發展需要的健康教育與健康促進工作體系,提高專業隊伍素質。圍繞重大衛生問題,針對重點場所、重點人群,倡導、宣傳、制定健康的公共政策和創造支持性環境,以社區為基礎,開展多種形式的健康教育與健康促進活動,普及健康知識,增強人們的健康意識和自我保健能力,促進全民健康素質提高。

  三、主要任務和具體目標

  (一)建立和完善適應社會發展的健康教育與健康促進工作體系。

  在各級政府的領導下,建立起以政府負責、部門參與、社會動員、群眾參加、法律保障為特點的健康教育與健康促進工作體制和協調、高效的運行機制。各級衛生行政部門要將健康教育與健康促進納入目標管理和工作計劃,組織實施、監督考核。

  加強健康教育專業機構和人員能力建設。至20xx年,所有縣區的健康教育專業機構要配置健康教育專業技術人員,每縣區至少2人,并配備適應工作需要的設備。健康教育與健康促進專業技術人員應具備社會動員、倡導、傳播與教育、計劃設計、實施、監督與評價等基本技能。

  建立健全健康教育工作網絡。至20xx年,社區、醫院、學校、企事業單位等有直接面向目標人群開展健康教育與健康促進的服務設施和網絡。

  保證常規經費。健康教育與健康促進經費不少于當地當年衛生事業經費的5%。各級衛生部門在優化衛生資源配置,調整衛生經費投入結構中,要保證健康教育經費在優先領域的投入,并隨公共衛生經費投入比例而增加。

  (二)做好重大疾病和突發公共衛生事件的健康教育與健康促進工作。

  各級衛生部門要認真貫徹《中華人民共和國傳染病防治法》,制定疾病預防控制健康教育與健康促進工作規劃、計劃,積極開展預防控制傳染病、地方病的健康教育與健康促進,重點做好防治性病、艾滋病、結核、乙肝及重大傳染病健康教育與健康促進工作;普及慢性非傳染性疾病防治知識,積極倡導健康文明的生活方式。

  各級衛生行政部門要按照《突發公共衛生事件應急條例》的要求,結合本地區實際,制定應對突發公共衛生事件健康教育和健康促進工作預案與實施計劃,對公眾開展預防和應對突發公共衛生事件知識的宣傳教育和行為干預,增強公眾對突發公共衛生事件的防范意識和應對能力。

  (三)廣泛開展農村健康教育與健康促進,積極推進“全國億萬農民健康促進行動”工作。

  貫徹執行《中國農村初級衛生保健發展綱要(20xx—20xx年)》,縣及縣以上政府要將農村健康教育與健康促進納入當地《初級衛生保健發展規劃》和《農村衛生發展規劃》。

  建立在政府領導下多部門合作的農村健康教育與健康促進工作機制,落實“全國億萬農民健康促進行動”工作規劃。加強“行動”示范縣建設,總結推廣示 范縣建設的成功經驗。

  各縣區必須組建健康教育專業講座師資隊伍,以多種形式和多種渠道為農民送醫藥、送知識。加強對農民的健康教育培訓。

  結合新農村衛生村鎮建設,大力普及農村改水、改廁技術和防病知識,改善農村環境衛生和生活飲水狀況,提高農民的生活質量。

  至20xx年,農村居民基本衛生知識知曉率分別達到60%;人群健康相關行為形成率分別達到50%。

  (四)深入開展城市社區的健康教育與健康促進。

  建立健全政府領導,健康教育專業機構指導,社區衛生服務機構為骨干,社區居委會為基礎的城市社區健康教育與健康促進工作網絡。

  積極推進“健康促進社區”建設,促進衛生城市、衛生縣城、衛生鄉鎮創建工作。大力開展“相約健康社區行”等衛生進社區活動。針對影響健康的主要危險因素,開展社區綜合干預。至20xx年城市居民健康知識知曉率和健康行為形成率,分別達到80%和60%以上。

  (五)開展以場所為基礎的健康教育與健康促進。

  1、學校健康教育與健康促進

  按照《學校衛生工作條例》要求及相關文件,城鄉各類學校開設健康教育課,開展多種形式的健康教育活動,加強健康行為養成教育,重點做好心理健康、控制吸煙、環境保護、遠離、預防艾滋病、意外傷害等健康教育工作。在各類學校中開展無吸煙學校和健康促進學校創建活動。

  至20xx年,中、小學生健康知識知曉率城市、農村分別達到90%、80%;中、小學生健康行為形成率城市、農村分別達到70%、60%。

  2、醫院健康教育與健康促進

  依照《中華人民共和國執業醫師法》等有關法律法規,結合整體護理等工作,各級各類醫療保健機構及其衛生技術人員向患者及其親屬提供面對面等多種形式的健康教育服務。至20xx年,患者及家屬相關疾病自我保健知識知曉率達到80%。

  健康教育與健康促進納入衛生技術人員繼續醫學教育內容。積極探索開展健康促進醫院創建活動。

  3、工礦企業健康教育與健康促進

  貫徹落實《中華人民共和國職業病防治法》等法律法規,積極推進以“安全-健康-環境”為中心的“工礦企業健康促進工程”,倡導有益健康的生產、生活方式,減少和控制職業傷害、職業病及職業相關疾病的發生。

  對工礦企業管理者和各種作業人群進行有針對性的安全與健康培訓,新職工、女工、接毒接塵工人的崗前、崗位安全與健康培訓率達到100%;20xx年,大型企業管理人員和職工的.職業安全與健康知識知曉率達到90%以上,相關健康行為形成率達到80%以上。

  4、公共場所健康教育與健康促進

  按照《公共場所衛生管理條例》及相關規定,監督和指導公共場所經營單位對從業人員進行健康知識培訓、復訓,考核合格上崗。

  按照《科普法》,各類公共場所經營管理單位有責任在所轄范圍內對公眾開展衛生科普宣傳。禁煙、安全標志明顯,消防疏散通道通暢,應急措施健全,積極營造健康環境。

  (六)重點人群健康教育與健康促進。

  依照《中華人民共和國母嬰保健法》、《中國婦女發展綱要》和《中國兒童發展綱要》,開展多種形式的婦幼健康教育與健康促進活動:促進生殖健康的全面發展。至20xx年,婦幼保健健康教育普及率在城市達到100%,農村地區達到80%以上。

  適應老齡化社會的健康需求,加強城鄉老年人群的健康教育與健康促進。開展老年健身、老年保健、老年病防治與康復等多種形式的教育活動,提高老年人群的健康水平和生活質量。

  (七)控制煙草危害與成癮行為。

  履行世界衛生組織《煙草控制框架公約》,加強控煙能力建設。普及煙草危害相關知識,開展吸煙行為干預,降低吸煙率。公共場所禁止吸煙,各類公共場所有明顯的控煙標志、有管理人員。

  中小學校,90%的醫院成為無煙場所。繼續開展創建無煙草廣告城市工作,到20xx年,無煙草廣告城、縣達到30%。

  將預防吸毒、酗酒等成癮行為納入公眾健康教育、社區健康教育的重要內容,加強公民道德意識教育。

  四、策略與措施

  (一)加強領導,規范管理。

  各級衛生行政部門要加強對健康教育與健康促進工作的領導,明確職責,加強規范管理,組織落實《規劃綱要》的各項目標和措施。優化衛生資源配置,切實解決工作中遇到的困難和問題:建立政府投入與多方籌集相結合,適應社會主義市場經濟體制和規律的經費保障機制。

  (二)以點帶面,推動《規劃綱要》的落實。

  各縣區要按《規劃綱要》的任務和目標認真抓好社區綜合試點建設,開展健康教育與健康促進應用性研究,吸取和借鑒省內外先進經驗與技術,探索和總結試點經驗,指導面上的工作。

  (三)加強部門協調,動員社會參與。

  各級衛生行政部門要積極倡導健康的公共政策,加強多部門協調,發揮各級健康教育協會等非政府組織和大眾媒體的作用,引導和培育社區群眾廣泛參與健康教育活動,構建健康教育與健康促進社會網絡,營造健康的支持性環境。

 。ㄋ模┘訌娔芰ㄔO,促進學科發展。

  加強各級健康教育專業機構,配備相應的專業技術人員及工作需要的設備,發揮其業務技術指導中心的作用。

  開展健康教育與健康促進培訓,提高各級各類衛生人員的健康教育工作能力與水平。將人員培訓納入單位考核機制,定期進行考評。

  組織全市健康教育專業人員赴先進地區考察學習交流,學習新理論、新技能,促進健康教育學科發展。

  建立健全市、縣區健康教育信息網絡,規范健康信息制度,利用現代技術手段收集、交流國內外健康教育與健康促進信息。

  (五)督導監測,考核評價。

  市衛生局制定《規劃綱要》評價指標,對《規劃綱要》實施情況進行督導評估。

控煙工作計劃8

  為進一步推動我中心控煙工作的深入開展,使廣大干部職工遠離煙草危害,減少因吸煙引發的各種疾病的發生,提高干部職工的健康水平,現將我中心20xx年控煙工作計劃安排如下:

  一、明確目標,加強領導根據單位人事調整,進一步明確單位控煙領導小組組成和職能,中心成立由中心黨組副書記、主任潘郴華任組長,曹品中、李洪斌任副組長,陳強、喻華、李波、何克非、許槐英、雷行濤、袁勇、曾柏華為成員的控制工作領導小組,由分管領導負責分工,各科(部)室緊密配合,積極開展控煙工作。把控煙工作納入中心的總體工作計劃,確?責煿ぷ饔杏媱,有組織、有檢查、有落實。把創建 無煙單位 作為我中心的`年度目標,明確工作職責,制定控煙措施。

  二、落實各項控煙規章制度進一步完善了中心控煙制度,并加強制度的宣傳與落實,每個科(部)室安排一名兼職控煙監督員,并明確工作職責。將科(部)室控煙情況與科(部)室績效考核結合起來。

  三、切實開展各項控煙活動

  1、營造控煙氛圍。將單位控煙工作計劃,控煙制度等利用單位網站、城投簡報進行公示,使全體干部職工都知曉并自覺遵守。在辦公室、會議室、走廊等單位醒目位置設立 請勿吸煙 等標志,隨時提醒干部職工和外來人員不要吸煙。

  2、開展主題日宣傳活動。5月31日世界無煙日,中心控煙工作領導小組開展控煙宣傳教育活動,提高干部職工對煙草產品的認識,有效降低吸煙率。

  3、將控煙工作納入單位健康教育課程。每年至少開展一次關于控煙工作的健康教育講座,并將此作為健康教育課程內容確保落實到位。

  4、加強檢查。控煙工作領導小組要定期和不定期的對單位各科(部)室的控煙落實情況進行督查,并提出整改措施。

控煙工作計劃9

  在履約工作部際協調領導小組的統一領導下,我局按照職責分工,扎實推進控煙履約工作。

  一、認真貫徹落實《中國煙草控制規劃(20xx-20xx年)》

  按照履約工作部際協調領導小組辦公室的統一安排,我局結合職責分工和單位實際情況,積極貫徹落實《規劃》要求,在內外網建立控煙履約專題欄目,向行業和公眾提供公約簡介、履約機制、履約進展等方面信息。在行業報紙、雜志專欄宣傳解讀《公約》、《規劃》相關內容。20xx年全年利用會議及培訓班宣講《公約》、《規劃》以及我國控煙履約進展等內容10余次,現場聽眾1000余人。

  按照《規劃》提出的目標任務,煙草行業貫徹落實《規劃》重點做好了以下工作:有效打擊煙草制品非法貿易,進一步推進“政府領導、部門聯合、多方參與、密切協作”的打假打私體系建設;不斷強化卷煙包裝標識健康危害警示,繼續研究增強警示效果的包裝標識方案;建立完善煙草制品成分管制和信息披露制度;深入開展控煙宣傳教育;嚴格執行《中華人民共和國廣告法》及《煙草廣告管理暫行辦法》的有關規定,廣泛禁止煙草廣告、促銷和贊助等。

  二、積極參加《公約》相關國際會議。

  我局積極參加了20xx年2月在日內瓦舉行的《公約》第17、18條工作組會議;10月在俄羅斯舉行的《公約》第六屆締約方大會。在會議期間,我局嚴格遵守外事紀律、積極協調、密切配合,維護了國家利益,較圓滿地完成了談判任務。認真完成會議通過文件中文文本的'翻譯及審校工作。

  三、打擊煙草制品非法貿易

  打擊煙草制品非法貿易是履行《公約》的重要組成部分,是《消除煙草制品非法貿易議定書》(以下簡稱《議定書》)的基本要求,也是執行我國《煙草專賣法》及其實施條例的重要舉措。20xx年,我局加強與公安、司法、海關、工商、質檢等部門的配合,進一步完善聯合打假打私機制,從治理生產源頭、斷絕售假渠道、切斷原輔材料供應等方面有效遏制制售假煙活動,嚴厲打擊了煙草制品非法貿易,取得了明顯成效。20xx年全國共查處案值5萬元以上假煙案件2196起,破獲國標網絡案件863起;收繳制假煙機252臺,查獲煙絲煙葉1.67萬噸、假煙10.4萬件、走私煙5.3萬件;依法拘留6460人、追究刑事責任4261人。有關數據顯示,目前卷煙市場凈化率高收入國家約為90%,中等收入國家約為88%,低收入國家約為83%。我國卷煙市場凈化率約為96%,不僅高于中低收入國家,而且高于發達國家,在全球處于領先水平。

  四、做好卷煙包裝標識監督檢查工作

  按照《中華人民共和國境內卷煙包裝標識的規定》以及《關于進一步加大卷煙包裝警語標識力度的通知》的要求,我國各卷煙工業企業自20xx年4月起執行卷煙包裝標識新規定,加大警語字號,增強警語區背景色差,強化了包裝的警示作用。在20xx年上半年和下半年卷煙產品質量監督市場抽查中,我局全面詳細地審查了各工業企業貫徹落實包裝標識規定的情況。同時我局還進一步開展了強化卷煙包裝標識健康危害警示的研究工作。

  五、推進煙草制品成分管制相關工作

  在質檢總局的指導下,我局20xx年啟動了煙草制品成分和釋放物檢測技術研究,探索開發降低氫氰酸和巴豆醛的天然植物多孔材料。經過努力,國產卷煙部分有害成分釋放量實現了逐年下降。20xx年共組織對71個品牌422個規格卷煙、39家濾棒成形企業生產的72個樣品、11家國內外卷煙紙生產企業的132個產品、16家國內外煙用絲束生產企業生產的37個產品以及1076批次煙葉等級進行了監督檢查,產品質量安全體系建設得到進一步加強。

  六、開展勸阻青少年吸煙活動

  我局積極采取措施防止未成年人接觸煙草。認真履行《公約》關于禁止向未成年人銷售和由未成年人銷售煙草制品的規定,禁止在境內設立自動售煙機。明確要求煙草配送企業及所轄范圍的卷煙零售客戶在柜臺的醒目位置擺放“禁止中小學生吸煙,不向未成年人售煙”的警示牌,自覺做到不向未成年人出售卷煙,并將其作為專賣管理的一項重要內容加強監督檢查。

  七、做好其他履約相關工作

  按照外交部的要求,會同有關部門完成《公約》秘書處要求提供的有關材料的整理和上報工作。組織履約工作部際協調領導小組成員單位赴漯河市煙草專賣局(公司)、漯河卷煙廠和鄭州市卷煙物流配送中心調研控煙履約、打擊煙草制品非法貿易及生產經營情況等。積極配合立法部門做好《廣告法》的修訂和《公共場所控制吸煙條例》的制定工作,努力使有關規定與《公約》及《規劃》的要求一致。

控煙工作計劃10

  一、加強組織領導

  縣衛生局成立全縣醫療衛生系統履行煙草控制框架公約領導小組,由縣衛生局局長、縣愛衛辦主任任組長,衛生局副局長、縣愛衛辦副主任任副組長,縣衛生局各股室負責人、各鄉鎮衛生院院長、縣直醫療衛生單位主要負責人為成員。領導小組下設辦公室,由縣疾控中心主任任辦公室主任,縣疾控中心副主任、縣健康教育所所長熊偉任副主任,辦公地點設縣健康教育所。全縣醫療衛生系統全面禁煙工作在領導小組領導下,由縣健康教育所具體組織實施。各單位要充分認識禁煙工作的重要意義,要進一步明確并落實控煙履約工作的職責,將其納入工作的議事日程,制定實行全面禁煙的具體工作計劃,切實加強組織領導,認真組織開展禁煙活動,到20xx年,全縣所有醫療衛生單位均要成為無煙單位。

  二、廣泛宣傳教育

  各單位要采取多種形式,廣泛開展控煙政策、吸煙與被動吸煙危害的宣傳教育活動,提升公眾控煙意識,提高對煙草危害的知曉度和公共場所及工作場所禁煙的認知度,自覺維護自己身體健康、不受煙草煙霧危害的權利。同時,廣泛動員和鼓勵公眾積極參與煙草危害控制工作,營造全社會支持控煙的大環境,推動醫療衛生系統全面禁煙工作。

  三、落實禁煙措施

  各醫療衛生單位要將全面禁煙納入年度工作計劃,有專人負責,并結合衛生創建等工作加強控煙宣傳,所有公共場所不得設置各種形式的`煙草廣告,所有室內公共場所要有醒目的禁煙標志,無煙具。醫療機構內設置的商業網點不允許出售煙草。各醫療機構相關診療科室應建立首診詢問吸煙史制度,并將其納入病歷考核標準,為吸煙者提供戒煙指導。全縣醫療衛生單位工作人員在工作時間內主動勸阻吸煙者,不得使用煙草接待賓客。

控煙工作計劃11

  為了給廣大師生營造一個無煙、清潔、健康的學習、工作和生活環境,使幼兒在無污染的環境里健康成長,我園在鞏固以前控煙成績的基礎上繼續加大控煙工作的力度,在20xx年度主要計劃安排做好以下工作。

  一、 加強領導、健全組織

  為了確保幼兒園控煙工作順利開展,幼兒園成立控煙工作領導小組:組長:王倍;副組長:陳萍;組員:施國珍、范幼娜;幼兒園控煙工作小組:組長:陳萍;組員:施國珍、唐淵清、錢嵐、白瑩瑩、方曉云;聯絡員:唐淵清。由園長負責分工,各處室緊密配合積極開展控煙工作,每年制訂控煙計劃和措施,定期召開領導小組會議,安排布置控制吸煙活動的檢查和落實工作,及時對工作中出現的問題進行通報批評,限期整改。

  二、落實責任、明確職責

  1、為了使控煙工作落到實處,幼兒園制訂單位控煙工作制度。(抽查制度;勸阻吸煙制度;處罰職責。)

  2、日常檢查控煙措施落實情況,校園內張貼控煙標識,營造宣傳氛圍。

  3、禁止家長、吸煙教職工的吸煙行為,鼓勵吸煙教職工積極戒煙,不給客人敬煙,不勸煙,客人遞煙蜿蜒謝絕。不設煙具。

  4、利用 小手拉大手 活動,讓幼兒向家長宣傳吸煙有害健康的科學知識,力所能及地規勸家長戒煙、禁煙。學校利用家長會,加強控煙的宣傳,使家長遵守國家對控煙工作的有關規定,自覺參與社區的`控煙活動。

  三、健全制度、強化監督

  1、建立檢查制度,不定期抽查暗訪;

  2、建立督查考核機制,將其納入文明組室評比的指標。

  控煙領導機構圍繞以上工作要點積極開展工作,加強檢查和督導,形成全校人人參與的有效機制,切實把控煙工作落到實處。

控煙工作計劃12

  根據上級關于控煙工作文件精神要求,結合我校上一階段禁煙控煙工作情況,進一步加強對學?責煿ぷ鞯慕M織領導,強化對控煙工作的宣傳教育,深化對控煙工作的力度。特制訂20xx學校禁煙控煙工作計劃,有序推進“無煙學!眲摻üぷ鳎ㄔO“美麗的校園”。

  一、建立學?責熤贫 1.建全組織,加強領導。 組 長:屈校長

  副組長:張 煒 、劉安華、張軍輝、李雪英 成 員:李 航、譚飛、紀洋、王歡和各班班主任。 2.將控煙工作納入學校年度工作計劃,做到年初有計劃,年終有總結。

  二、營造良好的控煙氛圍。

  1. 控煙領導小組要在辦公室、餐廳、各部室、教室、學生公寓、走廊等校園醒目位置設立“請勿吸煙”、“無煙辦公室”等標志,隨時提醒教職工和外來客人禁止吸煙。

  2. 利用5月31日世界無煙日,組織廣大師生開展控煙宣傳教育活動,提高師生對煙草產品的認識,使創建無煙學校成為師生員工的.自覺行動。

  3. 大隊部利用主題班隊會組織學生開展“拒絕煙草,珍惜生命”、“手拉手勸阻吸煙”等活動。

  4. 建立學校、家庭、社會三結合的控煙網絡,學校要在凈化學校環境的同時,將控煙活動逐步延伸到家庭、社會。

  三、開展常態化控煙活動。

  1. 學校利用教師周例會不定期加強控煙知識的學習,進一步認識吸煙對健康的危害,增強廣大教師控煙的自覺性。

  2. 高年級利用健康教育課,對學生講解吸煙的危害,讓學生充分討論吸煙對青少年成長的危害,從而拒絕吸煙。

  3. 積極開展無煙辦公室的評選活動,對評選出的無煙辦公室進行表彰獎勵。學校全體教職工對家長要忠告學校的控煙規定,并要求客人不準在學校禁煙區內吸。

  總之,控煙領導小組圍繞以上工作要點積極開展工作,加強檢查和督導,形成全校人人參與的有效機制,切實把控煙工作落到實處。

  淡村鎮明德小學 二〇一五年三月

  20xx年控煙工作計劃

  淡村鎮明德小學 二〇一五年三月

控煙工作計劃13

  根據上級相關文件精神,結合學校上一階段禁煙控煙工作情況,進一步加強對學校控煙工作的組織領導,強化對控煙工作的宣傳教育,深化對控煙工作的力度。特制訂XX學校禁煙控煙工作計劃,有序推進“無煙學!眲摻üぷ,建設“美麗的校園”。

  一、建立學?責熤贫

  1、建立以黨校長任組長的控煙領導小組,并要求相關職能部門共同參與,明確工作職責?責煿ぷ饔媱、將控煙工作納入學校年度工作計劃,做到年初有計劃,年終有總結。

  二、營造良好的控煙氛圍。

  1、控煙領導小組要在辦公室、報告廳、實驗器材室、圖書室、音控室、教室走廊等校園醒目位置設立“請勿吸煙”、“無煙辦公室”等標志,隨時提醒教職工和外來客人禁止吸煙。

  2、利用5月31日世界無煙日,組織廣大師生開展控煙宣傳教育活動,提高師生對煙草產品的認識,使創建無煙學校成為師生員工的自覺行動。

  3、大隊部利用主題班隊會組織學生開展“拒絕煙草,珍惜生命”、“手拉手勸阻吸煙”等活動。

  4、建立學校、家庭、社會三結合的控煙網絡,學校要在凈化學校環境的同時,將控煙活動逐步延伸到家庭、社會。

  三、開展常態化控煙活動。

  1、學校利用教師周例會不定期加強控煙知識的學習,進一步認識吸煙對健康的危害,增強廣大教師控煙的自覺性。

  2、各年級利用健康環境教育課,對學生講解吸煙的危害,讓學生充分討論吸煙對青少年成長的危害,從而拒絕吸煙。

  3、積極開展無煙辦公室的'評選活動,對評選出的無煙辦公室進行表彰獎勵。學校全體教職工對家長要忠告學校的控煙規定,并要求客人不準在學校禁煙區內吸

  總之,控煙領導小組圍繞以上工作要點積極開展工作,加強檢查和督導,形成全校人人參與的有效機制,切實把控煙工作落到實處。

控煙工作計劃14

  為進一步推動我中心控煙工作的深入開展,使廣大干部職工遠離煙草危害,減少因吸煙引發的各種疾病的發生,提高干部職工的健康水平,現將我院20xx年度控煙工作計劃安排如下:

  一、明確目標,加強領導

  根據單位人事調整,進一步明確單位控煙領導小組組成和職能,我院成立由院長張健任組長,院長助理任副組長,劉娟、何舒珍為成員的控煙工作領導小組,由分管領導負責分工,各科室緊密配合,積極開展控煙工作。把控煙工作納入我院的總體工作計劃,確?責煿ぷ饔杏媱,有組織、有檢查、有落實。把創建“無煙單位”作為我院的年度目標,明確工作職責,制定控煙措施。

  二、落實各項控煙規章制度

  進一步完善我院控煙制度,并加強制度的宣傳與落實,院內安排兩名兼職控煙監督員,并明確工作職責。將科室控煙情況與科室績效考核結合起來。

  三、切實開展各項控煙活動

  1、營造控煙氛圍。將單位控煙工作計劃,控煙制度等利用單位健康教育宣傳欄進行公示,使全體干部職工都知曉并自覺遵守。在辦公室、會議室、走廊等單位醒目位置設立“請勿吸煙”等標志,隨時提醒干部職工和外來人員不要吸煙。

  2、開展主題日宣傳活動。5月31日世界無煙日,醫院控煙工作領導小組開展控煙宣傳教育活動,提高職工對煙草產品的'認識,有

  效降低吸煙率。

  3、將控煙工作納入單位健康教育課程。每年至少開展一次關于控煙工作的健康教育講座,并將此作為健康教育課程內容確保落實到位。

  4、加強檢查?責煿ぷ黝I導小組要定期和不定期的對單位各科室的控煙落實情況進行督查,并提出整改措施。

  房鎮鎮衛生院

  20xx年10月9日

控煙工作計劃15

  為進一步推動審計機關控煙工作的深入開展,使廣大干部職工遠離煙草危害,減少因吸煙引發的各種疾病的發生,提高干部職工的健康水平,確保創建國家衛生縣城順利開展,特制定以下控煙工作計劃:

  一、加強組織領導。

  根據創建國家衛生縣城相關要求,在以往控煙成果基礎上,為進一步加強控煙健康教育工作,我局成立控煙工作領導小組,明確控煙工作職能,主要領導親自抓,分管領導具體抓落實,各股室、分局、中心緊密配合,積極全面開展控煙工作。

  把控煙工作納入年度總體工作計劃,確?責煿ぷ饔杏媱,有組織、有檢查、有落實。把創建“無煙單位”作為我局的最終目標,明確工作職責,完善控煙措施。

  二、強化宣傳教育。

  充分利用健康教育宣傳欄、電子顯示屏、網站等多種形式,開展吸煙有害健康的`宣傳教育,要充分利用“世界無煙日”等重大活動大力開展吸煙危害性的宣傳教育。

  組織邀請專業人員講解吸煙危害身體的原理和如何采取有力的戒煙措施,切實增長廣大干部職工健康知識、自覺采納有益于健康的行為和生活方式,消除或減輕影響健康的危險因素,預防疾病提高生活質量和健康水平。

  三、深入開展各項控煙活動。

  1、開展主題日宣傳活動。利用X月X日世界無煙宣傳日,積極開展各項控煙宣傳教育活動,提高干部職工對控煙重要性的認識,了解煙草產品的危害,有效降低吸煙率。

  2、營造控煙氛圍。將單位控煙工作計劃、控煙制度和控煙相關知識等利用局內網站、公示欄進行大力宣傳,使全體干部職工都知曉并自覺遵守。在單位辦公室、會議室、走廊等醒目位置設立禁煙標示,隨時提醒全體干部職工和外來人員禁止吸煙。

  3、建立督查考核機制。向社會公開單位控煙工作監督電話,接受社會各界對單位控煙情況的監督舉報,將控煙工作納入年度個人考核。

  4、將控煙工作納入單位健康教育課程。積極開展關于控煙工作的健康教育講座,并將此作為健康教育課程內容確保落實到位。

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