工作計劃10篇(必備)
時間就如同白駒過隙般的流逝,又將迎來新的工作,新的挑戰,該好好計劃一下接下來的工作了!那么計劃怎么擬定才能發揮它最大的作用呢?下面是小編收集整理的工作計劃10篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
工作計劃 篇1
依據上級教育工作的精神和我校的工作計劃為指南,全面推進新課程及《學生體質健康標準》的實施,以及《中央7號文件》精神,完成體育教育教學工作,做好“陽光體育”活動,牢固樹立健康第一的思想;以常規教學為主渠道,面向全體學生,培養學生自主合作學習和創新實踐的能力,擬定以下計劃:
三月份:
1、本組教師討論制定好本學期的教研及各科教學、訓練計劃,超周備課,認真開展教學研究工作。
2、迎接開學前的教學常規檢查。
3、體育組加強兩操的常規訓練并落實到各班班主任抓好常規教學工作。
4、組建校田徑、籃球、跳繩等興趣小組確定隊員,有計劃、有組織的`投入訓練。
四月份:
1、加強初三體育課,迎接體育中考。
2、開展本組教師教研競賽活動。
3.體育組積極籌備校學生片區籃球運動會。
4、抓好常規教學工作。
五月份:
1、選拔補充各興趣小組新成員,并及時訓練、測試總結,為以后的比賽打好基礎。
2、繼續加強校隊的訓練。
3、體育組積極籌備校學生田徑運動會,并在中旬舉辦。
六月份:
1、總結運動會各項工作。
2、教案、作業檢查。
七月份:
1、總結校各興趣小組工作,寫心得體會。
2、總結教學工作,上繳有關資料。
八月份:
1.管理和加強訓練業余興趣小組。
九月份:
1、進一步鞏固廣播操、眼保健操動作,提高質量。
2、加強田徑運動隊的組織訓練工作,為市中小學生田徑運動會作好準備。
十月份:
1、開展體育教師公開課展示活動。
2、組織參加市中小學生田徑運動會。
3.積極籌備校學生隊列隊形廣播體操比賽。
4、抓好常規教學工作。
十一月份:
1、組織開展冬季長跑活動。
2、繼續加強校隊的訓練。
十二月份:
1、開展拔河比賽,活躍校園氣氛,增強學生的集體主義感。
2、總結本年度工作,補充工作。
總之,根據上級指示精神和學校工作安排,學校體育工作在進程中不斷改革和進取,有不妥之處及時調整。
工作計劃 篇2
為了更好的開展本學期的班級后進生工作,加強班級管理,現對本學期的后進生工作進行計劃如下:
一、充分認識后進生工作的重要性。
后進生工作既具有艱巨性,又具有復雜性。而后進生工作又是班主任工作中的重中之重,充分認識后進生工作的重要性,增強作好工作的責任心和主動性,是作好工作的基礎。
二、對后進生進行后進生教育的內容:
1、對后進生進行理想主義教育。
利用主題班會對學生進行理想主義教育。使他們從小樹立遠大的理想,并逐步堅定為實現理想而為之奮斗的決心。
2、對后進生進行愛國主義和集體主義教育。
在本學期的班級工作中,利用教學、開展演講比賽等活動對學生進行愛國主義、集體主義教育;使他們在思想上認識到今天的幸福生活來之不易。利用這些手段來激發他們的愛國熱情,這樣有利于集體觀念的培養。使學生樹立正確的人生觀和價值觀。
3、對后進生進行助人為樂、互幫互助的教育。
在工作中通過主題班會等形式對學生進行助人為樂的教育,使他們認識到互幫互助是做人的基本美德。班內有的同學有困難,其他同學都能伸出溫暖的雙手,幫助同學共度難關。從而在班內形成良好的風氣.
4、對后進生進行品德教育方面。
班主任與其他任課教師、團隊組織共同研究,相互配合,分別采取不同形式對學生進行教育;發揮班委及團隊干部的核心作用,組織開展集體活動,通過集體活動對學生進行教育。根據學生的.年齡特征和個性差異,正確地運用表揚和批評。
5、教育后進生努力學習,完成學習任務方面。
使后進生不斷明確學習目的,提高學習的自覺性,養成良好的學習習慣;教育學生遵守學習紀律,建立合理的學習制度;經常了解學生的學習情況,指導學生的學習方法;具體幫助學生合理安排課余生活,保證他們有足夠的時間用于學習;主動聯系各科任課教師,共同做好學生的教學工作。培養學生的勞動意識、掌握勞動技巧,對學生進行勞動教育。在班級日常管理中,通過衛生掃除、勞動基地等對學生進行熱愛勞動的教育。養成良好的勞動習慣,掌握一定的勞動技巧,要改變了部分同學好逸惡勞的思想。
6指導后進生課余生活,關心學生健康方面。
班主任要幫助學生組織和安排好課外生活,引導他們在課余開展有益的活動。“五育并舉,后進生為首”通過對學生的后進生教育,相信全體同學都能養成良好的品質。
工作計劃 篇3
外聯部可謂是研究生這個大家庭對外交流的一個窗口,從對外招商引資到增進與其他院校的交流。從研究生院內活動到對外的宣傳,都是外聯部的活動空間,就其部分本身來說是一個工作環境相對靈活的部分。外聯部以對外聯系,展示風采,吸取精華為工作宗旨。為了更好的開展外聯聞的工作,現將工作計劃如下:
第一:保障院內其他部分開展活動所需的場地,物品以及服裝等后勤需要。此項工作作為本部的常規工作。
第二:發展與其他高校的友好關系,通過與其他高校的聯系交流,把其他高校的特色引進我校,把我校的出色工作推廣到其他高校,達到豐富廣大同學的課余生活,擴展同學的視野,加強高校間同學的聯系交流的目的,如去年舉行的半島研究生論壇就圓滿的達到了預期效果。
第三:我們部分要尋求潛伏的贊助商,來支持和能與贊助研究生的各種活動,使彼此建立和維持友好的合作關系。這對我們系搞好研究生生工作,打出品牌,樹立在社會上的良好形象是很有幫助的。
第四:要加強與研究生院內其他系部的聯系和交流,從而在工作上更好的相互配合,共同為廣大師生服務。
第五:要緊跟研究生處的步伐,了解社會動態,從社會上引進一些信息知識,例如請外界專家來我院開座談會等,讓同學們有一個了解社會、接觸社會的機會,進步我院學生素質,使研究生院的教學工作更上新臺階。
第六:建立完善的.客戶資料檔案,維持與客戶的友好聯系。這是一個任重機而道遠的工作,它需要日積月累才能有完善的資料。固然此項工作有所困難,但它對我部分甚至于學院的外聯工作都有很重要的意義,我們會把重心放在此項工作上,加強與外界的聯系。
第七:制定完整的部分規章制度,并要求部分職員嚴格遵守其制度。例如,外出聯系工作,應先制定工作計劃,工作結束回校后,亦及時作總結、匯報,決不私下聯系任何活動。
第八:市場發展戰略要科學、市場調查要深進,外聯工作要深進。充分利用各種社會資源,打開外聯突破口。
以上是我們對外聯部的策劃、構思,其中還存在很多不足。我們將在實踐中發揮外聯部靈活變通的工作方法,務真,務實地憑借好部分的常規工作。以開拓分明新的精神協助團總支、學生會推廣學院品牌。以真誠的態度與各單位,各部分搞好聯絡工作。爭取使本屆外聯部在已往的工作成績上更上一層樓。
工作計劃 篇4
xx社區按照團結街道辦事處平安社區創建工作規劃,經過社區委員會議討論研究,結合我社區實際,擬將黃河社區打造為平安和諧社區型特色社區,現制定如下工作計劃。
一、黃河社區概況
黃河社區成立于20xx年1月,前身由育英社區、濱河社區、中橋社區合并而成。辦公地點位于濱苑小區內,面積16平米,轄區范圍:郭守敬大街以東,中興大街以北,鐵道邊以西,育英街以南,轄區面積約30萬平方米。轄區共有16個小區,其中封閉式小區10個,開放式小區6個。現有住宅樓86棟,居民6568人,1580戶,流動人口501人。
黃河社區的特點是成型小區多,具備恢復、改進物業管理服務的基礎條件,同時住戶素質較高,對平安和諧的要求更為迫切。尤其近年來,我社區在上級的領導下,積極推行一網三會平安創建模式,充分發揮社區居委會、片長作用,大力籌建業委會,開展志愿者活動,極大改善了社區居民生活環境。
如今,16個生活區中有13個已籌建業主委員會組織,社區擁有600多人的志愿者隊伍,其中巡邏隊員達100余人,10個小區通過聘請物業公司或業主自治實現了物業管理服務,這為創建平安和諧型社區打下堅實的基礎。因此,我們將社區特色創建目標定為平安和諧型符合社區實際和居民意愿。
二、平安和諧特色創建措施
第一、進一步深入貫徹一網三會工作模式,依托該平臺打造網絡化平安社區。
居委會方面,我們將繼續深入貫徹片長走訪責任制,努力提升社區干部為民服務能力,進一步發揮在社區的領導核心作用。業委會方面,我們將充分引導和調動居民的公益熱情,上半年完成剩余3個生活區的籌備工作,達到全覆蓋。并注重業委會之間的交流溝通,積極組織主任們向先進業委會取經,充分發揮其作用,為業主們更好地服務,切實形成居委會、業委會、樓院長一條龍的居民服務體系。
第二,繼續探索完善物居合作、業務合一的小區物業服務方法。
根據黃河社區實際,我們將物業管理列為社區事業的重要組成部分,不斷強化社區在物業管理工作中的監督指導和協調作用,提高小區物業管理服務水平。在有物業的小區,實施物居合作,通過協調會等多種方式,使社區、物業服務企業和業委會形成合力,共同做好小區物業管理工作。對沒有物業的小區,實施居民自治,幫助小區實施業主自治,進行準物業服務管理。對散居生活區,由片長組織樓院長、志愿者設立流動保安,志愿巡邏,衛生清掃員,改善生活區域治安衛生狀況,實現基礎物業服務。
第三、積極開展志愿者服務,依靠志愿者服務來補充業委會及物業的服務盲點。
社區要結合各小區業委會、樓院長,充實志愿者隊伍建設,根據志愿者專長將志愿者協會劃分為義務巡邏隊、黨員一對一幫扶隊、義務維修隊、醫療救助服務隊、衛生清掃隊等服務小組,大力拓展服務內容,拓寬服務范圍,為居民提供全方位的服務,并形成長效機制。
重點針對以下幾個方面進行組織建設:
①努力完善志愿者巡邏組織,以樓為單位輪流巡邏,每天中午及晚上10點左右進行重點巡邏。
②拖動黨員進社區工作,針對困難戶、低保戶、孤寡老人開展一對一幫扶。
③定期組織志愿者打掃衛生,清理轄區衛生死角。
④聯系幫扶單位,建設法律援助組織。
第四,與轄區單位及幫扶單位積極溝通交流,共同為居民提供服務。
針對各單位的特點,各展所長為小區提供宣傳展板、宣傳器械等硬件服務,結合小區文化隊伍開展各項宣傳活動。通過宣傳,向居民傳達國家政策、平安知識、健康知識、法律常識,培養居民和諧社區意識,充分發動群眾創建鄰里和諧新社區。
第五,開展社區文化活動,營造良好的`和諧氛圍。
大力發掘有文體特長的居民,組建活動團隊,廣泛組織多彩的文化活動,像節日聯歡會,樓際交流聯誼會等等,促進居民之間的相互聯系,溝通,活躍社區生活,營造和諧的氛圍。
我們還會通過居民代表大會、協商議事會,黨建聯系會、居民議事日等多種方式,全面了解居情民意,大家集思廣益、共駐共建,及時發現社區平安和諧創建過程中存在的問題,并予以解決,使社區平安和諧特色真正成為具有廣泛社會影響力品牌。
工作計劃 篇5
婦產科在醫院里是個舉足輕重的臨床大科室,它面對的工作對象是整個轄區內的婦女兒童,婦產科工作的好壞直接影響到醫院在群眾中的聲譽,因此抓好婦產科建設是醫院建設的重中之重。根據市局制訂的`婦幼系統工作標準,結合我院婦幼保健工作的實際情況,特制訂以下工作計劃:
一、抓學習、抓制度,確保醫療質量和醫療安全。
婦產科是個有一定醫療風險的臨床科室,人員的工作責任心和業務技能關系到兩代人的健康和生命安全,因此,要在科室內切實建立起醫療安全責任制,堅持每月的政治學習和業務學習,進一步落實各級醫療操作規程,做到服務規范化,操作常規化,質量標準化。
二、扎實做好圍產保健工作,提高孕產婦系統管理質量
備有專職婦保醫師,并開設專用婦保門診,完善婦保門診制度和婦保人員責任制度,各類簿冊登記齊全,定期參加市級婦保例會和科室月會,做到上情下達,及時參加鎮的村級婦女主任月會,核對生育名單,清楚孕婦底數,定期下鄉對婦女宣教五期保健衛生知識,對產訪人員進行知識培訓、實地輔導和抽查考試,定期開展孕婦學校,進行孕婦培訓和母乳喂養宣教,積極運用村級網達到孕婦早建率。按照《寧波市孕婦管理條例》對每一位孕婦進行認真的規范化管理,孕卡填寫規范、完整、正確,認真進行三項評分,堅持每周一次的高危篩選制度,嚴格按《寧波市高危認證管理辦法》進行高危篩癬登記、轉診、追蹤隨訪工作。同時,取得院領導的重視和支持,加強婦產科軟硬件的建設,爭取年終創建規范化婦保門診并順利通過上級的驗收檢查。
三、提高產科應急能力,隨時準備應對專科急救
做好院領導參謀工作,建立精干的產科應急搶救小組,加強婦產科業務力量和硬件設施的建設,做到科室布局合理并增添必要的醫療器械,應急物品齊全并處于功能狀態,急救藥品齊全、合格、有效,每日核對,帳實相符,切實提高產科綜合實力。同時,負責起相鄰黃家埠鎮的孕產婦救護工作,定期進行高危孕婦篩眩
四、做好婦女病防治及計劃生育技術服務工作
積極開展生殖健康知識宣教,宣傳避孕、節育知識,開展優生、優育咨詢,遵守《某省省計劃生育手術常規》,嚴格掌握適應癥與禁忌癥,避免手術并發癥,術前詳細詢問病史,進行全面的體格檢查,做好充分的術前準備,并談話簽字,術中嚴格無菌操作,術后消炎止血對癥處理并詳細填寫手術記錄,做好指導隨訪工作。
工作計劃 篇6
一、做好工程開工前的準備工作
1.熟悉設計施工圖、設計說明,填寫和準備工程開工必備的資料,資料必須相關單位簽字、蓋章、審核。
2.分類存放各種資料
為便于日后竣工資料的整理,在平日的資料收集過程中所有的資料按路段、分類別設立專門的檔案盒,每個盒子都貼上明確的案卷脊背,方便查找。對于用于施工中的各種表格分編號、單位放好,便于使用時拿取。
3、積極配合各部門或個人對資料的借、查工作,做到對資料情況心知肚明,在檔案內里有他們所要資料的情況下,在第一時間內為他們拿到,如果沒有所要查找的資料,也給予他們明確的答復,沒有。對資料的借閱、領取做好詳細的登記臺帳,防止檔案室的資料在借閱的過程中丟失。
二、工程開工后的工作
1.原材料送檢
開工時原材料必須送市政質監站委托的檢測中心檢驗,取現場有代表性的土樣送實驗室做擊實試驗,檢測合格的材料才允許使用。
2.同時進行的收集工作
將工程預算、測量交樁復核記錄、圖紙會審記錄、技術交底記錄,與開工報告、施工組織設計、施工許可證一起歸檔。
三、施工過程中收集和填報資料
1.收集材料質量證明文件
收集施工過程中購進的各種材料的出廠合格證及有效的檢測報告(有CMA標志的,必須是原件)。每種材料有效證件的時間、數量及品種規格必須與材料進場的時間相符,特別是水泥要有28天強度的出廠檢驗單;鋼材的標識、規格與出廠合格證相符。
2.填報資料
按照規范標準的相應工序驗收內容填寫表格,對于質檢資料的填報填寫監理規范用表。
3.收集試驗報告
需要熟悉各種試驗,試驗完成后的試驗報告應收集完整,跟資料中的樁號、時間、混凝土澆筑記錄、施工記錄等相符合。
四、工程接近尾聲時提前進行竣工資料整理工作
1.匯總資料
檢查報驗資料中有無報漏、書寫錯誤等情況;將所有工序評定表的點數匯總并計算填寫工序質量評定匯總表、部位質量評定表、單位工程質量評定表,完成后需監理及業主方簽字蓋章。將所有施工技術、質量保證、評定資料和竣工圖按順序整理、匯總到一起。
2.復印裝訂
復印所需的套數(業主、接受單位各一套),裝訂成冊。送備案館的一套需用牛皮紙裝訂,送檔案館的一套為不裝訂的原件,且檔案館對竣工固有特殊要求,編制竣工圖目錄,有監理蓋章。
3.竣工圖的編制
竣工圖畫出所有變更內容,如實反映竣工后的現狀,道路所處地段若有大型設施的`也須標注,完成后加蓋竣工圖章,簽字手續完備。
五、工程竣工后的資料收集工作
填寫工程竣工報告、工程交工驗收證書和質量保修書。必須是原件,簽字、蓋章手續完備。竣工驗收會議結束后將竣工會議記錄放入竣工資料中。
20xx 年即將過去,回顧過去的一年,我在公司及項目領導的指導和關心下,在同事們的共同努力下,做了一定的工作,但還有很多的不足。今年,我將按20xx年度公司發展方向及項目年度生產計劃,以20xx年工作情況為基礎,我訂立了20xx年度工作計劃:
1. 用業余時間進行專業知識學習,努力提高自身的專業技術及專業素質。
2. 收集整理資料,保證工程資料完整、真實、系統、有效;編制資料盒內目錄,。目錄按照分部、專業分類,具體到盒內資料。并在資料盒脊背粘貼標識,便于資料檢索、查找。資料目錄隨施工進度、資料的增加不斷更新,對所有資料情況一目了然。大學城工程質量目標是創深圳市優質樣板工程,資料室要根據深圳市建筑協會編制的《深圳市創優工程統一用表資料目錄》編制、整理一套符合工程創優資料。
3. 負責對每日來往文件資料做好接收、發放、傳閱并建立詳細臺帳
4.根據《建筑工程施工質量驗收統一標準GB503002001》等規范的標準,結合廣東省建筑工程竣工驗收技術資料統一用表(深圳版)編制施工技術資料,其編制的工程資料必須做到規范化、標準化。
5. 協助項目部對新進出工人進行安全、質量技術交底、教育工作,并把活動中形成的并具有保存價值的文件材料文字、聲像資料整理存檔;
6. 監督試驗員做好工程檢驗試驗工作,做到送檢及時,報告齊全,不耽誤后續施工
7. 材料質量文件的管理:建筑材料種類繁多,做好各種材料的進場報審工作;
收集各種材料的質量證明文件。
8. 各種施工記錄的填寫要規范。記錄中的內容填寫要具體,結合施工實際情況填寫,避免使用規范性語言。
10,工程竣工后,所有施工管理文件、技術文件、竣工圖必須收集、整理到位,保證其整齊、系統、完整。并根據深圳市檔案局歸檔目錄要求,按照專業編制A、B類歸檔目錄、立卷,工程竣工后3個月內資料具備交檔條件。
工作計劃 篇7
工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文。機關、團體、企事業單位的各級機構,對一定時期的工作預先作出安排和打算時,都要制定工作計劃。工作計劃實際上有許多不同種類,它們不僅有時間長短之分,而且有范圍大小之別。
以下是工作計劃頻道為大家整理的酒店客房部開業一周工作計劃表,供大家參考。更多閱讀請查看本站工作計劃頻道。
開業后的主要工作是不斷完善服務項目,改善服務質量,提高客人滿意度,從而提高客房入住率;控制經營成本,使客房收益最大化。
一、做好部門的管理工作
1、 酒店開業初期,員工自律性差、服務意識不足,以家長式管理為主,使員工的自律性和服務意識在短時間內得到提高;
2、隨著員工自律性、服務意識的提高和部門運轉機制的成熟,將實施人性化管理,尊重員工意見,充分發揮員工的積極性,激勵員工表現自我,培養人才。
二、做好部門服務工作
1、做好接待服務,讓客人賓至如歸;
2、 做好清潔衛生工作,為客人提供舒適的居住環境;
3、不斷地對員工進行培訓,提高服務質量
個性化服務、無干擾服務
三、做好客房及其他酒店產品的銷售工作
1、 收集市場信息,對客房的經營提出合理建議,提高客房營業收入;
2、培訓員工銷售意識,提高員工的銷售技巧,積極銷售酒店產品。
四、收集賓客意見,不斷提高客人的滿意度
收集賓客意見,是提高酒店管理與服務水平,改善服務質量的重要途徑。
五、加強與客人的溝通交流,建立良好賓客關系
六、參觀、學習其他酒店先進經驗,不斷創新服務
七、做好固定資產的管理和設備設施的`管理
做好設備設施的維護保養工作,避免固定資產流失和減少設備設施的損壞,提高設備設施的效率。
1、建立設備設施檔案;
2、建立設備設施日常管理制度;
a、做好培訓工作
b、制定保養制度
c、做好相關記錄
d、制定報損、賠償制度
e、 定期盤點
3、 做好設備設施的維修保養工作
a、 設備日常維修保養
b、 設備的逐級檢查
c、設備的維修處理
4、 做好設備的更新改造工作
a、 常規維護
b、部分更新
c、全面改造
八、做好客用品管理與控制,降低經營成本
在滿足客人要求的前提下,合理制定客用品、生財用品消耗額,控制物品消耗,減少浪費和流失,降低經營成本。
1、 客房用品定額管理
確定客用品的數量定額加強計劃管理
a、一次性消耗品的消耗定額
b、多次性消耗品的消耗定額
c、確定客房用品的儲備定額
2、 客房用品的日常管理
a、 定期發放
b、正確存放
c、控制流失
建立客用品管理責任制、樓層領班對服務員的控制、客房部對客用品的控制
三級控制:中心庫房對客用品的控制、樓層主管部門對客用品的控制、防止盜竊行為
d、推行“4r”做法
減少、再利用、循環(重復使用)、替代品
e、 做好統計分析工作
九、 做好安全管理工作
1、客人資料保密工作;
2、防盜工作;
3、防火工作;
4、意外事故的防范工作;
5、意外事故的處理工作。
十、與酒店各部門協作,共同提高酒店服務水平
重視部際關系,與其他部門保持良好的溝通,有全局官和服務意識,爭取其他部門的支持和協助,使客房工作順暢進行,共同提高酒店的服務質量。
工作計劃 篇8
新的學期,為了更好地完成教學任務,取得更好的教學效果,現將本學期個人研修計劃擬訂如下。
一、研修主題
以“提高作文課堂教學實效性”做為本學期個人研修主題。研修重點:以提高自身素質為基礎,以課堂教學為重點,以提高學生作文質量為突破口,以新課程標準為指針,為語文教學成績的全面提高而努力。
二、研修目標:
1.加強理論學習。通過參加集體學習及自學等方式認真學習新理念,及時把握課改的前沿信息,并努力運用于課堂教學實踐之中。
2.立足常規教學。潛心鉆研本學段教材,以上好每一節課為前提,不斷總結和反思自己的課堂教學,逐漸突顯出個人的教學風格和教學特色。
3.注重經驗積累。積極撰寫教學反思、案例和論文,將教學過程中的'點滴感悟記錄下來;隨時上傳到小學語文論壇,以便達到資源共享,優勢互補的效果。
三、研修措施
按照個人工作特點制定一年的發展研修計劃,努力結合自己日常的教育教學工作,做到在學習中實踐,在實踐中學習;
在工作中思考,在思考中實踐;在反思中改進,在改進中提升,使研修、工作、發展同步推進。
1、研讀課標 研讀《語文課程標準》中關于習作階段目標要求,交流課標研讀體會,以便準確把握各學段習作目標要求。
2、鉆研教材 鉆研本學段教材中習作內容,整理歸類,總結出本學段習作內容的共同特點,找出難點問題并和其他同行交流研討,以便全面把握小學教材中的習作類型及習作難點。
3、交流互動 積極參加教研活動,發表自己的看法,與全體教師主動交流研修歷程。結合區域內的教研活動,認真上好作文指導課并做好案例分析、總結和再設計,以此鍛煉對習作指導課的駕馭能力。
4、撰寫經驗 在平時的教學中,堅持寫教學反思、記錄研修過程中的得與失,不斷積累經驗,學期末形成關于作文教學的經驗論文,爭取在教學刊物上發表。
工作計劃 篇9
對于未來的工作計劃,我覺得首先應該調動各個社團的積極性,使每個社團的潛力得到的發揮。
社團是一個學生的團體組織,對于工作的熱情是維系它發展與前進的動力,態度起著非常重要的作用,如果能充分調動各個社團的積極性,就能限度的發揮各個社團的能量,使我們的社團活動提高一個檔次。我們的社團聯非常龐大,下屬將近40個社團,采用何種辦法調動各個社團的積極性就成了一個非常關鍵的問題,也是我上任后要解決好的一個問題。
現在我們的社團之間明顯存在著一種詬病,那就是各個社團之間的聯系不足,互相的合作做的還不夠好,往往只是自己社做自己社的活動,沒有太多和其他社團合作的機會,慢慢的社團聯的凝聚力就會有所下降,積極性也就隨之減少。
為解決這個問題,我上任后會積極籌備一些活動,主要是各種可以使各個社團團結合作起來的'活動,小的活動可以是2到3個社團的互相合作,大的活動可以參與的社團更多,只要善于發現各個社團的合作點,就可以讓廣大社團團結起來,一起搞好像"李陽瘋狂英語"那樣的超大型活動,這樣不僅增加了社團聯的凝聚力,而且還調動了廣大社團的積極性。
其次,我上任后會積極努力搞好和校學生會以及研究生會的聯系與友好合作,這樣不僅可以使社團聯的外聯比以往更上一個臺階,而且可以使我們學校的各個學生團體比以往更有凝聚力,增加中國石油大學的對外影響力。
再次,我上任后會定立一系列相應的獎懲措施,俗話說"沒有規矩,不成方圓",只有定立完善的讓大家信服的,讓大家可以自覺遵守的制度才能使社團聯向著健康的方向發展。
對于社團活動豐富多彩的,在學校之中形成比較好的影響力與號召力的,得到廣大師生的認可的,社團聯應當適時予以獎勵,對于活動稀少,活動組織不利成績不佳的,或活動效果差在廣大師生間影響惡劣的,應當予以警告,并做好長期查看。
工作計劃 篇10
20××年全國重視安全環保的發展,我公司也感到壓力倍增,我部門安全環保管理工作在公司領導和安全管理委員會的領導下,在上級和相關業務部門的指導支持下,在各部門同事的密切配合下,緊緊圍繞著“安全第一、預防為主、綜合治理”方針,嚴格貫徹“五落實、五到位”規定,以“安全生產、保護環境”為目標,致力消除安全隱患,進一步落實安全生產責任制,緊抓公司安全環保的管理、監督工作,實現了年初制訂的全年安全生產目標。現將我公司20××年度的安全環保工作總結如下:
一、全年工作回顧
(一)加強安全環保部內部建設,強化制度管理
1、完善安全管理制度,制定工作目標與計劃。在公司領導和公司安委會的指導下,我部門從公司發展的角度明確了職責,下發了《關于切實做好20××年安全工作的決定》,明確了安全生產管理目標,并擬定了安全生產工作計劃,為安全生產管理進一步走上規范化打好了基礎。
2、建立健全了安全環部管理制度。其中包括:“公司安全管理制度匯編”、“安全生產檢查制度”等,明確了各級管理人員的安全生產職責,讓安全環保管理人員有章可循,加強了安全管理人員遵守規章制度的自覺性。
3、指導電廠對《安全、環保應急預案》按上級要求進行修訂,但未組織實施論證、詳審、驗收。
5、組織成業職業衛生管理機構,建立、健全職業危害管理制度、登記檔案,但未進行評價。
6、積極參與公司相關制度建設,積極配合公司增產增效、節能降耗工作,節約辦公用品的使用,減少接待用餐、降低接待用餐檔次。
(二)強化目標管理,積極組織宣傳活動
1、我部積極配合上級主管部門的要求進行量化責任目標,深化安全生產與環境保護責任制工作。公司總經理與各分管副總、分管副總與單位、部門負責人簽訂了《安全生產目標責任書》,堅持“誰主管、誰負責”的'原則,責任層層分解,電廠做到安全責任分解到車間,落實到崗位,責任到人頭。
2、在公司領導、電廠的支持下,響應20××年全國安全生產月“加強安全法治、保障安全生產”這一主題,采取多形式、多樣化、全方位宣傳教育、培訓學習和安全文化活動,達到了預期的效果。
3、在公司領導、電廠的支持下,舉行了“世界環保日”宣傳活動,以“踐行綠色生活,從我做起”為主題,共計張貼標語60條、制作宣傳欄1期、發放安全環保知識小冊子100余冊,組織安全環保知識競賽一次,增強了全體員工的安全、保護意識。
(三)開展以排查隱患為主的安全生產大檢查
1、我部堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”方針,每月組織兩次全公司范圍內的安全生產大檢查,把安全生產檢查常態化落實到了安全監管工作的實踐中,深入到項目建設區域、生產車間、辦公、生活場所進行安全檢查,強抓措施落實和隱患治理,擴大監管范圍,消滅安全監管的盲區、死角,形成了全公司重視安全的氛圍。全年共計組織專項安全大檢查16次,排查和整治了270多處安全隱患。