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年度工作計劃

時間:2024-07-31 18:42:07 工作計劃 我要投稿

【實用】年度工作計劃范文匯編8篇

  時間過得真快,總在不經意間流逝,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,為此需要好好地寫一份計劃了。相信許多人會覺得計劃很難寫?以下是小編精心整理的年度工作計劃9篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

【實用】年度工作計劃范文匯編8篇

年度工作計劃 篇1

  20xx年新的一年,新的開端。擬對以下三方面的工作擬訂計劃:

  一、公司人力資源管理方面

  1、根據公司現在的人力資源管理情況 ,先進人力資源管理經驗,推陳出新,建立健全公司新的更加適合于公司業務發展的人力資源管理體系。

  2、做好公司人力資源規劃工作,協助各部門做好部門人力資源規劃。

  3、注重工作分析,強化對工作分析成果在實際工作當中的運用,適時作出工作設計,客觀科學的設計出公司職位說明書。

  4、規范公司員工招聘與錄用程序,多種途徑進行員工招聘。 強調實用性,引入多種科學合理且易操作的員工篩選方法。(篩選求職簡歷、專業筆試、結構性面試、半結構性面試、非結構化面試、心理測驗、無領導小組討論、角色扮演、文件筐作業、管理游戲)。

  5、把績效管理作為公司人力資源管理的重心,對績效計劃、績效監控與輔導、績效考核(目標管理法、平衡計分卡法、標桿超越法、kpi關鍵績效指標法)、績效反饋面談、績效改進(卓越績效標準、六西格瑪管理、iso質量管理體系、標桿超越)、績效結果的運用(可應用于員工招聘、人員調配、獎金分配、員工培訓與開發、員工職業生涯規劃)進行全過程關注與跟蹤。

  6、努力打造有競爭力的薪酬福利,根據本地社會發展、人才市場及同行業薪酬福利行情,結合公司具體情況,及時調整薪酬成本預算及控制。做好薪酬福利發放工作,及時為符合條件員工辦理社會保險。

  7、將人力資源培訓與開發提至公司的戰略高度,高度重視培訓與開發的決策分析,注重培訓內容的實用化、本公司化,落實培訓與開發的組織管理。

  8、努力經營和諧的員工關系,善待員工,規劃好員工在本企業的職業生涯發展。

  9、公司兼職人員也要納入公司的整體人力資源管理體系。

  二、辦公室及后勤保障方面

  1、準備到鐵通公司市北分局開通800(400)免費電話[號碼800(400)7100009],年前已經交過訂金300元(商客部曹巖經理代收)。

  2、外協大廈物業管理,交電費、取郵件、咨詢物業管理事宜等。

  3、協助王偉琴經理做好辦公室方面的工作。

  4、確保電腦、打印復印一體機正常運行,注意日常操作。

  5、為外出跑業務的市場拓展部各位經理搞好各類后勤保障(主要是協助王經理復印、傳真、電話、文檔輸入電腦、報銷、購物等)。 6、與王經理分工協作,打招商電話。

  三、實際招商開發操作方面

  1、學習招商資料,對3+2+3組合式營銷模式領會透徹;抓好例會學習,取長補短,向出業績的先進員工討教,及時領會掌握運用別人的先進經驗。

  2、做好每天的工作日記,詳細記錄每天上市場情況。

  4、繼續回訪徐州六縣區酒水商,把年前限于時間關系沒有回訪的三個縣區:新沂市、豐縣、沛縣,回訪完畢。在回訪的同時,補充完善新的酒水商資料。

  5、回訪完畢電話跟蹤,繼續上門洽談,做好成單、跟單工作。

  銷售工作計劃制定的簡單步驟

  一、市場分析

  銷售計劃制定的依據,便是過去一年市場形勢及市場現狀的分析。

  二、營銷思路

  營銷思路是根據市場分析而做出的指導銷售計劃的“精神”綱領,是營銷工作的方向和“靈魂”,也是銷售部需要經常灌輸和貫徹的營銷操作理念。

  三、銷售目標

  銷售目標是一切營銷工作的出發點和落腳點,因此,科學、合理的銷售目標制定也是年度銷售計劃的'最重要和最核心的部分。

  四、營銷策略

  營銷策略是營銷戰略的戰術分解,是順利實現企業銷售目標的有力保障。

  五、團隊管理

  1、人員規劃,即根據年度銷售計劃,合理人員配置,制定了人員招聘和培養計劃。

  2、團隊管理,明確提出打造團隊的口號。真正打造一支凝聚力、向心力、戰斗力、爆發力、威懾力較強的“鐵血團隊”。

  六、費用預算

  銷售內勤工作計劃 我于xx年02月份任職于xx公司,在任職期間,我非常感謝公司領導及各位同事的支持與幫助。在公司領導和各位同事的支持與幫助下,我很快融入了我們這個集體當中,成為這大家庭的一員,在工作模式和工作方式上有了重大的突破和改變在任職期間,我嚴格要求自己,做好自己的本職工作。

  現將上半年的工作總結

  一、銷售部辦公室的日常工作:

  作為xx公司的銷售內勤,我深知崗位的重工性,也能增強我個人的交際能力。銷售部內勤是一個承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系八方的重要樞紐,把握市場最新購機用戶資料的收集,為銷售部業務人員做好保障。在一些文件的整理、分期買賣合同的簽署、銀行按揭合同的簽署及所需的資料(剛剛開通)、用戶的回款進度、用戶逾期欠款額、售車數量等等都是一些有益的決策文件,面對這些繁瑣的日常事務,要有頭有尾,自我增強協調工作意識,這半年來基本上做到了事事有著落。

  二、分期買賣合同、銀行按揭合同的簽署情況:

  在簽署分期分期買賣合同時,對于我來說可以說是游刃有余。但是在填寫的數據和內容同時,要慎之又慎,我們都知道合同具有法律效力,一旦數據和內容出現錯誤,將會給公司帶來巨大的損失,在搜集用戶資料時也比較簡單(包括:戶口本、結婚證、身份證等證件)在簽署銀行按揭合同時,現在還比較生疏,因為銀行按揭剛剛開通,銀行按揭和分期買賣合同同樣,在填寫的數據和內容同時,要慎之又慎,按揭合同更具有法律效力。但在辦理銀行按揭的過程當中,購機用戶的按揭給款資料是一個重工的組成部分,公證處公證、銀行給款資料、福田公司存檔、我公司存檔資料。這些程序是很重要的,如果不公證?銀行不給給款。這些環節是緊緊相扣的,是必不可少的一部分。我公司在存留有戶檔案時,我們取公證處、銀行、福田三方的精華,我們在辦理銀行按揭給款方面還存在一定的漏洞,我相信隨著銀行按揭給款的逐步深入,我將做得更好、更完善!我建議組織一次關于銀行按揭給款的培訓,這是我個人的想法。

年度工作計劃 篇2

  一、完善20xx、20xx年節水壓采工作的審計和驗收,補充項目積極穩妥的推進。

  二、認真做好水利工程管理工作

  1.積極申請水利項目

  2.加大力度協調南水北調主體工程施工

  3.認真做好防汛工作

  4.監督各項工程項目

  三、進一步強化水資源管理工作

  1. 繼續加大河道費與水土保持費征收、宣傳力度,開展《繳費企業信息登記表》的填報工作,進行企業信息采集,做到“一企一檔”,建立行業與經營性質的細化管理模式,采取區域專人負責制。對未按照繳費通知書規定足額繳費企業,依據法律程序申請人民法院強制執行。

  2.按照“最嚴格水資源管理制度”的要求,落實“三條紅線”制度,對轄區取用水企業進行全天候監控。發現問題堅決依法查處。建立取用水企業“一井、一表、一檔案”管理制度。對水量與水質、地表水與地下水、用水與防治污染征收使用等實行統一監督與管理,促進水資源管理規范化、制度化、法制化。

  3.繼續加大水行政法規的.宣傳力度,開展水法進校園、水法進社區、水利專家講座等多種多樣的宣傳形式,提高人民群眾節約、保護水資源的意識,維護我區水事秩序穩定。

年度工作計劃 篇3

  (1)、完善的工作計劃。井然有序的工作計劃是工作能夠順利進行的第一步,在每個工作日結束時應做好次日工作的充分準備。比如:提前詢問自己的搭檔,了解彼此計劃,合理安排宣傳調查路線;有調查計劃時應通知客戶何時何地,需要準備材料使調查快速有效完成;有走訪計劃時應提前通知關鍵人,并準備好禮品。

  (2)、高效的工作效率。每天給自己制定一個簡單的日程表。比如:中午約見客戶簽合同放款,上下午做好宣傳、貸后檢查、逾期催收工作,晚上做調查報告、系統錄入、檔案整理工作。在工作上堅持今日事今日畢,今天能調查的`絕不拖到明天,能多宣傳一戶絕不少走訪一家。

  (3)、踏實的工作態度。踏實的工作態度不但是對單位的負責也是對自身和家庭的負責。在工作中要摒棄“為領導工作”的想法,從租客心態轉變為業主心態,從要我工作到我要工作,只有保持踏實的工作態度,才能真正享受工作的過程,實現個人和單位的雙贏!

  (4)、前后臺密切配合。在任何工作中缺乏團隊精神必將影響整個單位的業務發展,目前在我單位存在“各掃門前雪”現象。存在這種現象我認為有兩個原因一是員工心態,二是管理決策。比如:在放款過程中,審批效率低下,不能有效發揮各崗位的作用。我認為在保證審貸分離的狀態下,各崗位應各司其職,環環相扣。在用人上要人盡其才,才盡其用,這樣才能使工作流程高效運行。

年度工作計劃 篇4

  今年,是我們公司的開局之年,做好我們公司的創收工作,對我們公司,對整個市場,都有很大的作用。此外,這對很多的媒體運營也有很大的意義。在這一年,我們做好了創收工作,這對我個人來說,也是十分重要的。所以,作為我自己,我要調整好所有的工作方向,增強自己的責任意識,并在此充分做好所有的創收工作。

  通過xx年各項工作開展情況的總結,我充分認識到了自身存在的不足,總結當前及今后廣告創收工作存在的實際問題,我計劃XX年做到如下幾點:

  一、制定每月、每季度的工作計劃。

  充分利用現有資源,盡最大努力、最大限度的開拓廣告市場。鑒于目前我們的終端數量有限的情況在爭取投放的同時,也會為未來的市場多做鋪墊工作,爭取有更多大投放量、長期投放的客戶參與進來。根據終端數量的增長情況,有針對性地調整工作策略、開發新的.領域。

  1、在第一季度,以市場鋪墊、推動市場為主,擴大***公司的知名度及推進速度告知,因為處于雙節的特殊時期,很多單位的宣傳計劃制定完成,節后還會處于一個廣告低潮期,我會充分利用這段時間補充相關知識,加緊聯絡客戶感情,以期組成一個強大的客戶群體。適當的尋找小一些的投放客戶將廣告投放進來,但我預計對方會有要求很低的折扣或者以貨抵廣告費的情況。

  2、在第二季度的時候,因為有“五一節勞動節”的關系,廣告市場會迎來一個小小的高峰期,并且隨著天氣的逐漸轉熱,夏季飲品、洗浴用品、防蚊用品等的廣告會作為投放重點開發。

  3、第三季度的“十一”“中秋”雙節,廣告市場會給后半年帶來一個良好的開端,白酒、保健品、禮品等一些產品會加入廣告行列。并且,隨著我公司終端鋪設數量的增加,一些投放量大的、長期的客戶就可以逐步滲入進來了,為年底的廣告大戰做好充分的準備。

  4、年底的廣告工作是一年當中的頂峰時期,加之我們一年的終端鋪設、客戶推廣,我相信是我們廣告部最熱火朝天的時間。隨著冬季結婚人群的增加,一些婚慶服務、婚慶用品也會加入廣告行列,雙節的廣告氣氛也會在這種環境下隨之而來。

  二、制訂學習計劃。

  做市場開拓是需要根據市場不停的變化局面,不斷調整經營思路的工作,學習對于業務人員來說至關重要,因為它直接關系到一個業務人員與時俱進的步伐和業務方面的生命力。我會適時的根據需要調整我的學習方向來補充新的能量。產品知識、營銷知識、投放策略、數據、媒體運作管理等相關廣告的知識都是我要掌握的內容,知己知彼,方能百戰不殆(在這方面還希望公司給與我們業務人員支持)。

  另外,在xx年年末的時候,我報考了***大學的****專業,因為我了解到其中有很多的做影視前期、后期及管理的課程,廣告部的管理、編播也會有很多這方面的工作,我將系統地、全面的進行學習,以便理論結合實際。好讓自己在廣告部能夠發揮更大的作用。

  三、加強自己思想建設,增強全局意識、增強責任感、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領導的壓力。

  以上,是我對xx年的一些設想,可能還很不成熟,希望領導指正。火車跑的快還靠車頭帶,我希望得到公司領導、部門領導的正確引導和幫助。20xx年,我將以嶄新的精神狀態投入到工作當中,努力學習,提高工作、業務能力。

年度工作計劃 篇5

  學校衛生工作是學校教育工作中一項十分重要的工作,是培養學生良好的衛生習慣和健康文明的生活態度,改善學校衛生環境和教育衛生條件,監測學生健康狀況,努力提高學生健康水平的工作。

  本學期具體工作如下:

  一、進一步貫徹落實《學校衛生工作條例》

  《條例》是學校衛生工作的主要依據,學校須按《條例》規定,把學校衛生工作納入學校工作計劃,有專人分管建立組織,制定規劃制度加強管理,使《條例》各項規定在學校中進一步得到落實。

  二、做好學生健康體質的檢測工作

  根據《條例》規定,九月份認真組織完成本校學生的健康體檢,血色素普查及其他形態機能、身體素質檢測工作,并做好資料的統計、匯總、分析工作。

  三、保持大小環境的整潔優美

  狠抓學校大小環境,保持校園及室內外的整潔,實行一日兩掃制,每班分有包管區,并有負責老師檢查督促,保證包管區無紙屑等雜物。每天早上檢查室內外環境,經常抽查各班的衛生情況,要求學生離開座位做操或到專用教室去上課,課桌上的物品要放到抽屜里,課桌椅要排列整齊。要始終保持教室及室外走廊墻壁潔白,窗玻璃明亮,課桌椅排列整齊,地面清潔無雜物,衛生角整潔,清潔用具擺放整齊,真正做到室內外潔、齊、美。各專用教室有老師負責,每周一下午進行打掃,周二衛生室進行檢查。校園花圃有專人負責,定期修剪。

  四、督促做好教育衛生工作

  做好教育衛生工作,學校督促教師抓好每堂課40分鐘的效率,做到不拖課,衛生室每月隨機檢查教師有無拖課現象。教室第一張課桌離黑板的距離不少于2米。每周要求學生調換座位。課上要求教師板書字跡端正,大小適中,學生讀、寫時教師要督促學生做到三個一,“一寸”“一尺”“一拳”,降低近視率。

  五、進一步加強學校生活飲用水和食堂的衛生監督管理。

  按照《食品衛生法》及《生活飲用水管理辦法》的要求,辦好食堂許可證及工作人員的體檢。對食堂衛生經常進行監督檢查,防止食物中毒的發生,腸道傳染病的爆發流行。各班配備純凈水以保證學生飲用水質量。

  六、 認真做好學校衛生常規工作。

  認真做好本學期衛生保健的總結工作,認真參加保健老師例會及業務培訓,提高自己的業務水平,提高學校衛生工作的質量。

  根據市教衛生二局的學生防病工作要求及市疾病控制中心少兒保健工作計劃,在繼續做好學生常見病防治工作的同時,重點做好傳染病防治工作,嚴格執行學校突發事件的應急預案,加強學生健康監測及危險行為因素監測工作.認真地開展學生心理健康衛生教育,為爭做健康促進學校而奮斗,工作計劃如下:

  努力開展健康教育衛生日常行為規范教育,增進學生自我防疾病能力和具有良好的衛生習慣,杜絕減少控制傳染病的.流行和發生,具體做到每周落實20分鐘的廣播健康講座,并且在初一年級中進行心理健康教育.

  嚴格地監督校內的飲食,飲水,對食堂要求:杜絕無證上崗,對食堂工作人員,學校飲食店人員進行業務知識培訓,把上崗須知操作規范等內容,上墻張貼,便以督促,對照堅持一個原則,飲食店不銷售"三無產品",過期產品",對食堂和飲食店的所進原料進行嚴格把關和監控,每周有臺帳記錄,留樣的記錄,堅決杜絕食物中毒,措施如下:

  對飲食店.

  A經常派專人督促監察.

  B組織從業人員學習衛生法,衛生條例等.

  C發現問題及時上報.

  D如發現食物中毒,組織人員保留好現場,以利于查清發病原因.

  對小賣部的措施.

  A嚴格地把關進貨渠道,杜絕三無食品,飲料和過期食品

  B定期由監督員去抽查

  C發現問題,及時糾下,或上報有關單位.

  D成立食品監督領導小組.

  F定期對學生和從業人員進行衛生宣傳.

  G一但發生食物中毒,及時保護好現場和護送病員入醫院治療,另外保護好現場.

  繼續抓好常見病的防治工作,特別是在防治工作上下功夫,具體操作:

  認真地做好眼保健操,關鍵問題是輔導好眼睛保健操的正確穴法和姿勢,以至于達到有效的效果.

  認真地開展好護眼知識講座,促進學生自身護眼保健意識.

  杜絕任課教師拖課和增加課處作業量,減少用眼的負荷,課后督促學生走出教室,多做室外活動.在營養不良和肥胖的問題上,準備召開家長會,或對這些學生進行培訓,進一步督促家長切實地關心自己的子女,關心他們的起居飲食,少吃高糧高脂肪等食物,多參加體育鍛煉等內容及做到預防體育傷害事故工作.在傳染病的防治上,做到積極預防及實地扼殺傳染病苗子,并且及時地做好"三早"工作即早發現,早隔離,早治療,及時地做好登記工作,并進行跟蹤調查,做好"非典預防工作,深入各班級進行詢問和做好記錄工作,措施如下:

  A做好衛生宣傳工作,每周進行一次20分鐘衛生知識講座.

  B建立好衛生網絡.

  C成立應急救護隊.

  的 D加強防范措施.

  (1),密切注意傳染病發病的動向,做到三早即早發現,早隔離,早治療,特別對"非典"做到"三嚴格"即嚴格晨檢,嚴格測體溫,嚴格制度化.

  (2),在傳染病流行季節嚴禁校外人員進入校內.

  (3),把好飲食,水與小賣部的衛生關.

  認真做好個人治療收集匯總工作,及時地上報資料.

年度工作計劃 篇6

  圍繞推進蘇區振興發展,認真貫徹縣委縣政府有關會議精神,不斷更新思想觀念,積極拓展工作思路,與時俱進,扎實有效工作,為城區美化、綠化、亮化環境顯著改善。

  一、園林綠化

  (一)加大綠化景觀工程建設力度,在城市建設推進過程中,完成在街道景觀綠地方面完成:

  1、協助信安公路、迎賓大道北段等重點項目主管部門做好綠化建設工作。

  2、根據城市建設進展推進情況,協助和督促抓好體育中心、婦幼保院等單位綠化建設。

  3、城區部分行道樹和綠化苗木補種;

  (二)加強對綠化養護承包單位的監督管理工作,加強路段監管,即分地段責任到人,包干負責又聯動檢查,發現違法破壞綠地的行為集中整治、執法,在技術上對養護單位進行指導,在工作中對施肥、綠化補苗、澆水進行簽證管理。

  (三)進一步加強對居住小區綠化建設的檢查驗收工作,通過聯審聯批的辦法,按規定要求審查綠化設計方案,明確綠化要求和綠地比例,確保在規劃設計方面符合要求,對開工建設的小區綠化進行質量檢查,從土質、苗木等方面給予一定的指導,在綠化竣工驗收中,嚴格要求、按圖施工,不能擅自修改已審批通過的.綠化方案,對綠地比例不達標,綠化質量不符合設計要求的不予通過驗收。

  二、路燈亮化

  1、協助信池公路項目建設主管部門開展好路燈新建工作。

  2、協助信安大道項目建設主管部門開展好路燈新建工作。

  3、協助迎賓大道北端項目建設主管部門開展好路燈新建工作。

  4、進一步做好桃江兩岸夜景亮化工程的前期準備工作。

  5、切實抓好城區建設路、水東路和南山東路等路燈改造工作。

  6、認真抓好萬隆路、西河北路、中橋路及工業園白石路、城北大道和中端南路等路燈新建亮化工作。

  7、繼續完善城區小街小巷路燈建設。

  8、切實做好城區和工業園區路燈維修工作。

  三、市政維修

  1、完成、路等大型路段改造項目建設。

  2、開展中僑路、一府東路、縣政中心旁路面硬化和下水道改造項目工作;

  3、完成縣中學路下水道改造工程等市政日常維修工程。

  四、陳毅廣場管理

  1、督促綠化單位,管好廣場的綠化包括施肥、打藥、澆水、修剪。

  2、維修及理換公廁內部設施,提升公廁環境。

  3、對健身區人為踐踏出的小道進行鋪裝,消滅黃土裸露。

  4、繼續抓好廣場衛生保潔工作,進一步改造完善廣場竹林周邊的環境,噴水漢中間不銹鋼維修和加固。

  5、完成歐式長廊頂部維修工作和宣傳欄雨棚維修工作。

年度工作計劃 篇7

  一、指導思想

  以xx小學德育工作計劃為依據;把以德樹人、全面實施素質教育作為根本任務,努力提高班主任的責任和研究意識,不斷提升工作室成員的管理能力和專業素養,從而帶動班主任群體的穩步發展。同時,為進一步加強名師隊伍建設,充分發揮名班主任工作室的示范引領作用,并在班主任管理工作中形成良好的氛圍,特制訂本工作計劃。

  二、工作目標

  1、理論學習:認真學習《名班主任工作室章程》,履行成員的基本職責。閱讀與教育教學相關的雜志、報刊和書籍等,重點閱讀《中小學班主任》、《班主任專業成長的途徑》、《班主任兵法》等班主任工作核心刊物雜志,并撰寫讀書筆記。不斷豐富教育學、心理學、學科教學等知識理論。

  2、管理實踐:把握班隊課的教育作用,提高教班級管理藝術。扎實推進班隊活動改革,盡快形成自己的班級管理風格。結合工作室計劃和我校實際,立足學生,提高管理效率,積極進行實踐探索。

  3、研究成果:努力探索,改革。做到三個一:每期一次家長會,每年一次班隊展示或錄像課,每期撰寫一篇理論文章或案例分析。

  4、示范引領:經過學習鍛煉,能盡快成長為一名“專家型”的名師。

  5、努力向區班主任工作室學習,并對本工作室成員進行培訓學習,使之得到發展。

  三、工作措施

  在學校工作的`引導下,以工作室為發展平臺,激發內在動力,在學習實踐中不斷成長。

  1、制定個人專業發展成長計劃認真總結個人成長的經歷制定出本人專業發展的計劃,明確自己專業發展的目標和落實措施。

  2、理論學習認真閱讀班級管理工作書籍,制定讀書計劃,每期上交一篇有關班級管理工作的讀書體會,每年完成讀三本班主任書籍。

  3、通過網絡傳播和在線互動,加強和工作室其他成員的溝通和交流,彼此促進,取長補短,資源共享。

  4、教學實踐。以課堂為載體,積極開展班隊活動的實踐探索。積極聽取工作室成員的示范課,每期團隊至少推出一人上1節校級公開課或觀摩課。

  5、加強幫帶。進行師徒結對,定期和青年年輕班主任教師對班級管理工作中的熱點、難點問題進行研討交流,并形成教學反思,以促進年輕班主任教師的班級管理工作。

  6、德育科研。圍繞班主任管理工作,積極撰寫案例反思和德育論文。

  最后希望學校多提供我們外出學習的機會,向專家學習先進教育教學理念方法。搭建平臺使工作室成員多交流合作,有機會當面學習聽課,相互促進共同提高。為成為專家型班級管理者努力。

年度工作計劃 篇8

  20xx年,我縣安全生產工作在縣委、縣政府的正確領導下,在縣人大、縣政協的監督支持下,在市安監局的指導下,在全縣上下的共同努力下,以黨風廉政建設促進安全生產工作,以“嚴”和“實”的工作作風扎實開展了安全生產“鐵拳執法行動”、隱患排查治理專項行動、安全生產“四級五覆蓋”、“五落實五到位”和安全生產“三化建設”等工作,進一步強化組織領導,落實責任,努力消除各類安全隱患,保障人民群眾生命財產安全,各項工作取得了一定成績。

  一、主要工作及任務指標完成情況

  20xx年,我縣共發生各類生產安全責任事故9起,同比持平;死亡2人,同比持平;受傷7人,同比上升17%;直接經濟損失8.67萬元,同比下降76%。安全生產各項指標均在市安委會下達的控制指標范圍內。

  (一)認真貫徹落實“四級五覆蓋”、“五落實五到位”,進一步強化安全生產責任制

  20xx年,我局積極發揮安委辦職能作用,全面落實全縣各級領導干部安全生產“一崗雙責”制,進一步提高安全生產責任意識,落實安全生產責任,強化安全生產綜合治理措施,形成各司其職、各負其責、齊抓共管的安全生產監管格局。一是縣委、縣政府主要領導、主管領導高度重視安全生產工作,主持召開安全生產工作會議7次,專項會議4次,談心對話會1次。縣安委辦主持召開鄉鎮安全生產形勢研判會2次,專項會議4次,談心對話會2次,重大安全隱患單位約談會2次。二是縣委、縣政府主要領導大力支持安全生產工作。20xx年,經市編辦批準,成立了縣安全生產監察隊伍,配備了正副隊長,新進了4名成員,進一步加強了安監隊伍的執法能力。20xx年,預算增加鄉鎮安監工作經費合計50萬元,其中重點鄉鎮每年5萬元,一般鄉鎮3萬元;對400個行政村(社區)安全生產信息員每月補助50元。同時,各鎮、各部門、各生產經營單位也能夠多方位爭取經費支持,加大安全投入。據統計,20xx年全縣累積投入7342萬元用于安全宣傳教育、裝備建設和隱患治理,其中各鎮、各部門投入3736萬元,生產經營單位投入3606萬元。三是20xx年我縣參照市安全生產委員會組成情況,增設縣委常委、政法委書記為安委會副主任,增加組織部、宣傳部、人武部、紀檢委、編辦、食藥局為安委會成員單位,負有安全生產監督管理重要職責的部門主要負責人擔任安委會成員。四是調整細化了20xx年度安全生產目標管理責任書。針對工作實際,分別和全縣14個鄉鎮簽訂了責任書,向29個部門、30個重點企業下發了任務書,明確要求各鎮、各部門、各企業要結合本地本單位實際,將責任層層分解,逐級落實。五是建立首屆安全生產專家庫。我縣經過認真推薦、篩選和審核,共選聘17名安全生產專家組成第一批安全生產專家庫。六是8月5日,XX市安全生產監管責任“四級五覆蓋”現場會在隆重召開。市委常委、副市長李春林,市安監局局長劉亞忠,縣委書記楊志先,縣長高寒,縣委常委、副縣長惠寬和,縣委常委政法委書記朱云,以及XX市其他縣區分管安全生產工作的縣(區)長、安監局局長和部分鄉鎮負責人共計60余人參加了活動。現場會的成功召開為全市落實安全生產監管責任工作起到了引領示范作用,被市安委會以“模式”,向全市推廣。

  (二)進一步擴大“安全文化”建設成果,營造全民安全氛圍

  1、結合“安全文化示XX縣”創建目標,進一步擴大“安全文化”建設成果。20xx年,我局緊緊圍繞典型培植、面上推動、績效提升等重點環節,全面推進安全文化建設。4月1日,我局組織銀州鎮、銀州街道辦事處、十里鋪鄉、橋河岔鄉、銀南社區、趙山村等單位主要負責人、分管安全負責人和安監業務人員一行19人赴XX縣、XX縣參觀學習安全文化建設工作經驗,通過這次參觀學習,為我們進一步理清創建工作思路、明確創建工作方法提供了寶貴經驗。

  2、以6月份安全生產月為契機,扎實開展了安全生產宣傳活動。其中,6月1日,我局聯合縣公安局、交通運輸局等單位在縣汽車站舉辦道路客運駕駛員安全宣誓承諾活動,縣委常委、副縣長惠寬和應邀出席活動并做了重要講話。6月16日上午,我局在縣新世紀購物廣場開展了“安全生產月”咨詢日大型宣傳活動,組織全縣32個單位和重點企業參加了此次宣傳,縣委常委、副縣長惠寬和出席了活動,并向在場群眾發放宣傳材料、宣傳紀念品,活動現場還舉行了安全生產萬人簽名活動。據統計,活動現場解答群眾咨詢問題32條,發放安全生產書籍7000余冊,發放安全宣傳傳單10000余張,各類安全宣傳品3000余份。

  3、開展了安全生產知識競賽活動。2月5日,聯合非公黨建工委舉辦了“強黨建、遵安法”知識競賽活動,鴻盛集團、米王集團、偉華集團、銀州工貿、金泰酒店、闖府酒業等六家非公企業參加比賽;6月份,聯合縣總工會舉辦了“平安”安全生產知識網上競賽活動,全縣各鎮、各部門、各企業共計10xx人參賽;10月13日,聯合縣供電分公司組織開展“掌握安全生產知識,爭做遵章守紀員工”知識競賽活動。

  4、開展安全知識培訓活動。1月27日,我局組織召開了煙花爆竹銷售培訓會,70家零售單位負責人參加培訓并考試;5月11日,銀州街道辦事處召開了行政村安全生產信息員業務培訓會,我局業務人員為信息員進行了業務培訓;5月21至22日,我局舉辦了全縣鄉鎮安監干部培訓班,邀請陜西省安全生產專家李桂芳前來授課,各鎮、辦事處、便民服務中心、鹽化工循環經濟工業園區管委會分管安全生產工作的領導、專職或兼職安全生產監管人員、重點村(社區)安全生產信息員和我局全體干部共計160人參加培訓;10月19日至10月21日,XX市20xx年度第五期用人單位職業衛生管理人員培訓班在我縣召開,邀請陜西省安全生產專家申秀琴教授前來授課,、綏德、子洲、吳堡、XX縣、清澗共90人參加培訓,其中我縣危化企業、非煤礦山企業共40人參加培訓。

  5、開展送安全生產知識下基層活動。結合“科技之春”宣傳月、“安全生產月”活動,我局向各鎮、各部門、重點企業、中小學校、城鄉居民發放《安全生產法律法規摘錄》、《生產安全事故案例匯編》、《安全知識》共計6000余冊,發放各類宣傳品共計5000份,并為群眾講解安全生產相關知識。通過形式多樣的安全知識宣傳,有效地提高了人民群眾的安全防范意識,受到了廣大人民群眾的好評,收到了良好的宣傳效果。

  6、充分利用網絡媒體開展宣傳教育。20xx年,我局充分利用電視、網絡等媒體對安全生產工作開展全方面宣傳報道,效果明顯,得到上級領導的支持和肯定。市安委辦在《關于近期安全生產工作有關情況的通報》(榆安委辦發[20xx]30號)中特別指出,縣通過政府的網站、手機短信平臺,微信等媒介及時報道“鐵拳執法行動”動態,營造了良好的輿論氛圍。

  7、加強新聞報道。20xx年,我局累計在各類新聞媒體發表稿件55篇,其中陜西安全生產網44篇,中國安全生產報3篇,陜西安全雜志1篇,當代陜西1篇,榆林紀檢監察網1篇,榆林日報4篇,報1篇。

  (三)狠抓安全生產“三化”建設工作,形成“全覆蓋、全過程、全方位”的監管格局

  1、強化組織機構,全面構建安全生產“三化”建設工作新格局。成立了以縣委常委、副縣長惠寬和為組長,縣安委會成員單位為成員的安全生產“三化”建設領導小組,為全縣安全生產“三化”建設的深入推進提供了堅強的組織保障。我局成立了“三化”建設辦公室和3個業務推進小組,制定了“三化”建設工作職責,明確分工、夯實責任、嚴格考核,確保了“三化”建設各項工作的扎實有序開展。

  2、思路明確,緊貼實際。我縣19個重點部門,8個鎮,5個便民服務中心,1個辦事處以及37個重點企業的安全監管責任臺賬、事故隱患臺賬、生產經營單位基礎臺賬以及監管責任網格示意圖均全部建立。

  (四)狠抓安全生產大檢查,認真履行安全生產監督檢查職責

  20xx年,我局積極貫徹中省市縣關于安全生產工作的一系列部署,認真開展了“鐵拳執法”、“談心對話”、“隱患排查整治”、安全生產大檢查“打非治違”專項行動、“危險化學品和易燃易爆物品安全專項整治”、“營轉非”車輛安全管理專項整治、“旅游安全”專項整治、“粉塵涉爆”安全專項整治等多批次的專項行動,先后在春節、春季、五一、端午、夏季、國慶、冬季等重要時段組織開展了全縣安全生產大檢查,成績顯著,亮點突出。在全市鄉鎮安全生產工作座談會議上,市委常委、副市長李春林特別指出,全市天然氣企業要全面推廣縣長興天然氣公司售氣與入戶檢查掛鉤的辦法,強制實行用戶用氣安全檢查,有效預防天然氣用戶發生安全事故,確保千家萬戶安全平安。

  20xx年,我局共檢查各類生產經營單位416家次,查處問題和隱患1041項,其中現場整改756項,限期整改285項,已全部整改到位;打擊非法違法生產行為xx0起,罰款金額31.52萬元,吊銷證照3家,關閉花炮零售點1家,關閉非煤礦山企業2家。同時,根據XX市人民政府第22次專項問題會議紀要《關于全市煙花爆竹生產企業退出安全生產領域有關問題的會議紀要》的要求,對縣花炮廠實行停產轉型。向鄉鎮、部門下達《隱患整改督辦函》20份,落實隱患整改資金近千萬元,解決了一批重大安全隱患。縣委、縣政府主要領導多次深入一線,對重點鄉鎮、重點行業和領域進行了現場檢查指導。

  具體工作列表:略

  (五)狠抓隱患治理,促進安全生產形勢健康發展

  20xx年,我局以安全生產大檢查為載體,及時發現問題,及時整改落實,召開隱患整改協調會議6次,開展“依靠專家查隱患”活動8次,聘請專家24人,及時解決了一些隱患問題,有力地促進了全縣安全生產形勢持續健康發展。如:20xx年4月份,縣供電公司在電力線路檢查過程中發現,城郊鎮官莊村村民在供電線路下方種植楊樹苗造成電力設施安全隱患,縣安委辦組織城郊鎮、國土局、供電公司等單位對該安全隱患進行跟蹤督辦,各相關單位抽調骨干人員投入隱患整改工作,經多方協調和反復講解安全知識、法律知識以及隱患危害,最終村民同意將超高樹苗砍伐至1米以下,隱患得到有效整改。9月份以來,我局聯合縣城建局、縣供電分公司、縣廣電網絡公司、長興天然氣公司、中國移動分公司、中國聯通分公司等單位對城區范圍內各種架空管線存在的隱患開展專項檢查和集中整治,此次整治活動共耗時40多天,出動檢查人員145人次,車輛36輛次,查出隱患206處,現場整改194處,下發隱患整改指令書12份,落實整改資金11.9萬元,全面掌握了架空管線的運行狀況,徹底整改了架空管線存在的事故隱患,確保各種管線安全運營。10月份,長慶油田第二采氣廠工作人員在日常檢查中發現,縣城郊鎮孫家溝一村民修建魚塘時在610天然氣管線上方非法修建了磚混結構房屋,造成安全隱患。10月10日,縣委常委、副縣長惠寬和召集安監局、公安局、工業商貿局、城郊鎮、采氣二廠等單位負責人召開了610管線非法占壓聯席會,強調了該隱患可能帶來的嚴重后果,要求各單位立即聯合開展整改工作,盡快消除隱患。經過工作組耐心勸說和幫助,10月18日上午,當事人將非法修建的房屋自行拆除,至此,該安全隱患得到了有效治理。12月,市級掛牌督辦的銀州商廈重大火災隱患,完成整改,實現銷號。

  (六)狠抓行政審批許可,完善辦事流程

  1、嚴格按照有關法律法規開展行政審批許可工作。分別對陜西金泰氯堿化工有限公司二期建設項目進行安全驗收;監督綠源天然氣有限公司建設項目安全驗收;辦理了4戶無倉儲經營許可,2戶農藥經營許可;停產轉型了花炮廠,申報為“市級煙花爆竹批發公司”;發放了52家煙花爆竹零售經營許可證。

  2、制定出臺了《縣安全生產監督管理局行政權力運行流程圖》(米政安監發[20xx]59號)、《縣安全生產監督管理局行政權力清單和責任清單》(米政安監發[20xx]60號)等文件,并上傳至縣政府門戶網站,將我局行政執法程序公開、透明地向社會公布,便于監督。

  (七)狠抓應急演練,提高應急處置能力

  1、結合實際情況積極修訂備案各類應急預案,修訂了《縣生產安全事故應急救援預案》,并上報市安監局備案;對《縣城市防洪應急救援預案》、《縣水庫防汛搶險應急救援預案》、《縣山洪災害防御應急救援預案》、《縣防汛應急救援預案》進行了備案;組織并督導所有生產經營單位,特別是非煤礦山企業、危險化學品企業、煙花爆竹企業和商場、醫院、酒店、網吧、學校等人員密集場所,必須嚴格按照國家安監總局《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》,編制應急預案,并按要求,組織有關專家對應急救援預案進行評審,評審合格后備案,截止目前,7家危化企業已經完成評審、備案工作。同時,我局還開展了應急救援隊伍(裝備)普查工作,創建了應急救援示范點。

  2、積極組織各行業開展應急演練,共組織了6次較大規模的應急演練,各企業也自行組織了應急演練,充分提升了企業的安全防范意識和應急處置能力。

  (八)狠抓職業衛生監管工作,推動職業病防治工作規范發展

  1、年初,在全縣工礦商貿領域開展了職業衛生調查摸底工作,切實掌握了各用人單位職業病危害情況。

  2、為全力配合國家安全監管總局開展的職業病危害防治評估工作,我局高度重視,突出重點,通過動員部署、自查自糾,抽取了2戶重點企業進行了職業病危害防治評估資料審查。

  3、結合《職業病防治法》宣傳周活動,我局通過召開座談會、開展知識競賽、印發宣傳材料以及電視、網站等新聞媒體,向用人單位負責人開展宣傳教育活動。

  4、組織了職業衛生互查活動。根據上級部門的要求,抽調職業衛生監管人員并聘請職業衛生專家與XX縣進行了交叉執法檢查,有效地推進了職業衛生規范化建設進程。市安監局對我局在交叉檢查中聘請專家這一舉措給予了表揚,對在職業衛生規范化建設、重點行業領域職業病危害專項治理等工作中取得的成績,給予了充分肯定。

  5、我縣制定了《縣用人單位職業衛生規范化建設實施方案》,確定了規范化建設目標。20xx年對全縣6戶重點企業進行職業衛生規范化達標建設。預計到20xx年,全縣剩余所有存在職業病危害的'用人單位將全部納入建設范圍,實現職業衛生規范化建設全覆蓋目標。

  (九)強化各項措施,推進全面工作

  1、強化作風建設,進一步提高機關效能。一是以制度建設為抓手,提升能力。我局嚴格實行干部職工請銷假制度、上下班考勤四簽到制度和工作出行登記制度,并要求全體干部職工嚴格記錄工作日志,每月一小結,半年一總結。嚴格要求干部職工緊緊圍繞安全生產的目標和要求,認真履行崗位職責和各項工作制度,不斷加強干部職工的組織紀律性。實現隊伍管理的制度化、人性化,努力提高隊伍管理的效率和執行力。二是加強學習。我局制定了嚴格的學習培訓計劃,采取集中學習、自主學習、專題討論等形式,抓好日常學習,通過記寫筆記、撰寫心得體會等途徑,確保學習效果。并要求35周歲以下干部職工每周完成5頁字帖,不斷提升干部職工的綜合能力、創新能力和服務群眾能力。

  2、強化執法監督,嚴格落實黨風廉政建設責任制。認真執行縣委、縣政府關于改進工作作風、密切聯系群眾的有關規定,加強“三嚴三實”路線教育學習,堅持求真務實,狠抓工作落實;加大對監管隊伍廉政教育,筑牢思想防線,樹立良好執法形象,嚴禁接受企業宴請或者收受禮金、禮品;在實施行政處罰時,必須嚴格執行自由裁量標準,不準隨意免除或減輕行政處罰。

  3、認真開展“三訪五促、為民服務”活動。我局嚴格按照縣委、縣政府要求,認真落實“三訪五促,為民服務”活動的統一安排部署,領導牽頭,全員參與,深入一線送政策、撲下身子訪民情,尊重民意辦實事、全力支援助發展,全面完成了活動各階段的工作任務,深入人心,得到了當地群眾的高度認可。20xx年上半年,我局幫扶龍鎮6個行政村購買春耕化肥60噸,優良洋芋種子2400斤、優良谷籽100斤,共計12200元,解決了農民的春播困難,撥付李山村隱患治理資金5萬元,受幫扶群眾向我局贈送了“幫百姓辦事——為農民著想”、“扶貧有方——樸實為民”兩面錦旗。下半年,我局根據新一輪“三訪五促、為民服務”活動的安排,開始聯系城郊鎮何莊村、姬名家溝村,幾個月來,局領導多次帶領干部職工深入村落,調查了解村情村貌,及時掌握群眾疾苦,制定了詳細的臺賬,并經現場查看和會后研究決定撥付何莊村隱患治理資金3萬元,姬名家溝村隱患治理資金2萬元。

  4、開展創建市級模范機關、落實黨風廉政主體責任、創建“六五”普法示范點等工作。為加強安監隊伍建設,樹立良好安監形象,20xx年,我局積極參加了一系列評優建模活動,包括創建市級模范機關、落實黨風廉政主體責任、創建“六五”普法示范點等工作。目前,落實黨風廉政主體責任和“六五”普法工作已通過上級部門驗收,得到領導的肯定,取得了良好的效果,創模工作也全部完成,等待驗收。

  二、存在問題

  一是企業安全責任落實不到位。部分生產經營單位對安全生產重視不夠,安全投入不足,企業內部安全隱患排查治理存在走過場現象。

  二是安全監管責任不到位。部分鄉鎮和部門主要領導對安全生產工作存在“出了事就重視,沒出事就忽視”的現象,沒有真正落實安全生產第一責任人責任。

  三、工作打算

  (一)落實兩個主體責任,深化安全生產責任體系建設

  1、按照《縣安全生產“黨政同責、一崗雙責”實施辦法》的要求,進一步落實安全生產監管主體責任。落實以“分級負責,屬地管理”、“誰主管,誰負責”和“一崗雙責”為基本原則的安全生產責任制,繼續推行20xx年安全生產目標管理。貫徹落實市安委會下達我縣的全年各類事故控制指標、任務和要求,逐級分解落實到各鎮、各部門。繼續簽訂20xx年安全生產責任書,并不斷完善安全生產責任制落實情況的督促考評工作,細化安全生產考核標準和事故責任追究辦法,嚴格實行安全生產“一票否決”制度,促進各單位完成安全工作目標任務,形成“政府統一領導、部門依法監管、企業全面負責、群眾參與監督、社會廣泛支持”工作格局,確保安全生產責任制的全面落實。

  2、繼續推進落實企業安全生產主體責任。20xx年,我局將在20xx年的工作基礎上,繼續推進工作的全面開展,指導、督促各鎮、各有關部門對企業進行分類指導,根據評定的等級對企業采取或鞏固、或提升、或限期整改或掛牌督辦等不同措施,督促企業對存在問題進行整治、提升;繼續鞏固活動成果,提高我縣企業本質安全水平,夯實安全生產工作基礎,有效防范生產安全事故,構建安全生產長效機制。

  (二)突出六個重點,推進安監工作新進展

  1、深化隱患排查治理。按照省、市、縣政府有關部署,落實政府統一領導,部門聯合執法的工作機制,繼續深入開展隱患排查治理工作。結合我縣工作實際,統籌兼顧,點面結合,突出重點和薄弱環節,深入開展公眾聚集場所、道路交通、危化品、非煤礦山、煙花爆竹等重點行業和領域安全生產隱患排查治理,采取有力措施,持之以恒推動隱患排查治理工作;發揮綜合監管職能,認真組織各鎮、各有關部門開展隱患排查治理,對發現的重大隱患,要迅速采取有效的應急處置措施,及時整改治理,認真做好隱患建檔登記,把工作做深、做細、做實,確保隱患治理橫向到邊,縱向到底,不留死角。

  2、加強對危險化學品的監督管理。加強對危險化學品經營使用單位的監督檢查,督促企業建立和落實定期隱患排查治理工作制度和重大危險源分級監控制度;繼續開展危險化學品從業單位安全標準化工作,提高危險化學品從業單位的安全管理水平。

  3、狠抓應急管理工作。繼續完善應急預案,采取多種形式開展應急演練,提升應急救援能力。

  4、狠抓職業衛生監管工作。嚴格執行建設項目職業衛生“三同時”,深入開展重點行業(領域)職業病危害專項整治,努力開創職業衛生監管工作新局面。

  5、深入推進安全生產“三化”建設工作。進一步推進實施安全生產政府監管網格化、行業直管專業化、企業管理精細化,全面實現“網格全覆蓋,監管無盲區”。

  6、堅持依法行政,加大監督執法力度。嚴格規范安全生產執法監察工作,全面規范安全生產行政執法行為;嚴厲查處安全生產非法違法行為;嚴格執行安全生產法律法規,查處各類事故;完善聯合執法機制,以行業管理為基礎,加強與行業主管部門的協作,針對重點行業和突出問題、難點問題開展聯合執法。通過各種手段,促使企業不斷完善安全生產條件,依法安全生產。

  (三)加大宣傳教育力度,增強安全發展意識

  1、充分利用各類新聞媒體,廣泛宣傳報道安全生產工作,大力宣傳安全生產方針政策、法律法規和重大舉措,宣傳安全生產先進典型、先進經驗。

  2、繼續組織開展“安全生產月”、“11.9”消防宣傳月、“安康杯”等活動,充分利用各種宣傳教育渠道,創新宣傳教育形式,分層次、分行業向廣大群眾宣傳政策、傳播知識,進一步營造安全生產的濃厚氛圍。

  3、抓住企業主體,督促企業開展全員安全教育,加強對企業負責人、安全管理人員的安全教育培訓,督促企業完善安全生產三級教育體系,開展多種形式的安全教育活動,發展企業安全文化,提高企業員工安全意識,幫助職工掌握安全知識和技術,形成長效工作機制,促進安全教育效果落實。

  (四)加強安監隊伍建設,提高整體素質

  一是進一步加強安監隊伍建設,特別是要提高綜合監管水平和服務基層、服務企業、服務群眾的能力。引導干部認真學習專業技術知識,通過互相交流經驗,現場觀摩等多種形式,在實踐中提高工作能力。二是結合開展黨風廉政建設和政風、行風建設等活動,繼續提升安監隊伍自身素質,提高勤政廉政、依法行政能力,努力形成“權責明確、行為規范、精干高效、保障有力”的安全生產行政執法機制,建立一支勤勉敬業、高效廉潔的安監隊伍,為安全生產工作提供優質的服務。

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