【熱門】年級工作計劃3篇
時間過得太快,讓人猝不及防,我們的工作又邁入新的階段,不妨坐下來好好寫寫計劃吧。什么樣的計劃才是有效的呢?以下是小編收集整理的年級工作計劃3篇,歡迎大家分享。
年級工作計劃 篇1
一、指導思想:
在“堅持依法治校,構(gòu)建和諧校園”辦學思想的指導下,以“打造縣城片區(qū)一流的教學質(zhì)量,辦一所真正讓人民滿意的學校”為辦學目標,在畢業(yè)班教育教學工作的管理過程中,認真學習貫徹各學科的課程標準,團結(jié)和依靠全體初三教師,規(guī)范教學常規(guī)管理,完善目標激勵機制。努力提高教育教學質(zhì)量。
教育質(zhì)量是學校的生命線,是辦好人民滿意學校最重要因素。我校畢業(yè)班領導小組和全體教師要樹立“五種意識”,抓好本屆畢業(yè)班工作。
1、樹立窗口意識:
學校以教學工作為中心,而畢業(yè)班工作自然是學校工作的重中之重,是學校的“窗口”。因此,學校領導及全體教職工,心中應有畢業(yè)班這根弦,頭腦中要有窗口意識,要把自己更多的情感、精力、心思投入畢業(yè)班工作之中,時時關(guān)注、常常思考——全縣畢業(yè)班工作形勢與情況如何?本校情況怎樣?存在什么樣的問題?面臨什么樣的困難?如何才能克服解決?能否再上一個臺階?工作效率能否再高些?總之,我們牢牢樹立畢業(yè)班是全校的畢業(yè)班意識,時時繃緊畢業(yè)班工作這根弦。
2、樹立質(zhì)量意識:
質(zhì)量是學校的生命,是一所學校打造自身品牌與塑造良好形象的內(nèi)核,是學生、家長、社會是否滿意、信賴的關(guān)鍵,是學校一切工作的出發(fā)點和歸宿。目前,畢業(yè)班升學考試情況是評價一所學校辦學水平最直觀的評價標準,因此,質(zhì)量意識自然應放在這個平臺上。
3、樹立責任意識:
學校和教師都必須樹立對每一個學生負責的強烈責任意識,增強為國育人的使命感,為校爭光的責任感,為生成才的緊迫感,為己正名的危機感。要以強烈的責任心和無限的激情投入到畢業(yè)班的教育教學與管理之中。
4、樹立競爭意識:
人是有自尊的,也是有進取精神的。誰都希望獲得別人的贊許與信賴,以此體現(xiàn)自己應有的存在與價值。我們應該樹立競爭拼搏意識,時不我待,此時不搏,更待何時?
5、樹立目標意識:
目標的導向性、激勵性決定了制訂目標的重要性,我們在全面分析研究的基礎上確定一個符合學校實際的、經(jīng)過努力能夠達到的工作目標,以使畢業(yè)班工作有動力、前進有方向、投入有激情。
二、工作目標:
根據(jù)學校教育教學工作計劃,把握學校工作的總體辦學思路,畢業(yè)班工作面向初三全體師生,教學常規(guī)做到務實、精細、科學、規(guī)范。強化知識基礎和能力基礎的目標達成。使學生完成規(guī)定的學業(yè)并達到合格畢業(yè)的同時,使更多的學生升入重點高中繼續(xù)深造。
20xx級的奮斗目標:堅持“保五爭四”的中考質(zhì)量目標,上聯(lián)招線比例突破50%。中考質(zhì)量是學校的生命線。畢業(yè)班工作領導小組及初三全體科任教師務必要以對學校、對學生、對自己高度負責的精神,加強中考教學和考試研究,努力做好本職工作,為搞好本屆畢業(yè)班工作出謀獻策,群策群力,力爭20xx屆中考取得更為優(yōu)異的成績。
三、具體措施:
(一)加強領導,充分調(diào)動一切積極因素。
制訂畢業(yè)班各學科工作計劃,落實各項目標管理,分別召開師生動員大會,強化畢業(yè)班意識,增強全體師生的危機感、緊迫感和使命感,全面啟動畢業(yè)班的各項工作。
1、成立畢業(yè)班工作領導小組
組長:周華平
副組長:柏興東
組員:徐方陽、張明友、湯永明、劉漢元、胡小林及初三年級全體班主任。
2、畢業(yè)班工作領導小組職責:指導畢業(yè)班的各項工作,提出意見和建議、措施。定期檢查、督促畢業(yè)班工作開展情況,決定畢業(yè)班的活動安排。定期具體分析各班學生的學習、生活、思想工作等。協(xié)調(diào)好科任老師的工作。向?qū)W校反饋具體情況。
3、分工:
周華平:負責管理、協(xié)調(diào)畢業(yè)班各項工作,聯(lián)系歷史學科組和初三12-13班。
柏興東:負責教學管理工作,聯(lián)系語文學科組和初三4、9班。
徐方陽:負責德育教育和組織管理工作,聯(lián)系體育學科組和初三1、7班。
張明友:聯(lián)系英語學科組和初三3、8班。
湯永明:聯(lián)系數(shù)學學科組和初三2、14班。
劉漢元:負責教學常規(guī)管理工作,聯(lián)系物理、化學學科組和初三6、10班。
胡小林:負責德育教育和常規(guī)管理工作,聯(lián)系政治學科組和初三5、11班。
(二)把德育工作放在首位,加強德育教育。
1、建立年級組“聯(lián)防管理體系”,調(diào)動所有班主任和任課老師共同參與學生的教育管理,使得年級中每一名老師都是管理者、監(jiān)督者、教育者。全年級組聯(lián)動,共同監(jiān)督學生的違紀行為,全面營造全年級的良好學習氛圍。通過教育,讓教師真正理解、確實實行為學生服務的思想,減少粗暴粗放管理,最大限度地融洽師生關(guān)系。
2、年級組在學生習慣養(yǎng)成教育方面提出“三要”、“三不準”的要求!叭敝福(1)要有每天學習計劃。(2)要認真上好每一節(jié)課。(3)要及時、獨立完成各科作業(yè)。“三不準”指:(1)不準無故遲到、早退、曠課。(2)不準在課堂上講閑話,做小動作,擾亂課堂紀律.(3)不準損壞公物,浪費水電。集中力量,從這些最基本的行為習慣抓起,反復教育,以求成效。
3、抓學風建設,強化道德品質(zhì)教育。對初三學生行為規(guī)范檢查應當更嚴格。儀容儀表、組織紀律、環(huán)境衛(wèi)生都反映著一個班級的班風、學風。良好的班風創(chuàng)設安靜整潔的學習環(huán)境,促進學習效果的提高。
4、重視學生的心理健康教育,有的放矢地開展工作。
初三學生學習任務重,他們面臨著畢業(yè)、升學,承受的心理壓力特別重,這壓力有來自于家長過高的期盼,也有來自于自身的考試焦慮。如果不重視對他們的心理健康教育,就可能造成事倍功半的效果。班主任一旦發(fā)現(xiàn)學生心理存在問題就及時對癥下藥,標本兼治,任課教師協(xié)助班主任對學生進行細致的談心,分析問題,進行家訪,尋求和家長的溝通。幫助學生根據(jù)自己的`學習現(xiàn)狀,制定出短期和長期目標,樹立良好的人生觀、價值觀。
5、關(guān)注后進生,我們初三年級的教師要在情感教育上多下功夫,要對后進生做到有愛心、細心、耐心;在教育教學上,提問優(yōu)先,作業(yè)批改優(yōu)先,表揚獎勵優(yōu)先;對待后進生不歧視,不諷刺,不挖苦,不放棄任何一名學生。
6、初三是初中三年最為關(guān)鍵的一年,為了建設良好的班風和學風,班主任無特殊情況,必須早到遲走,盡量做到早晨第一個到班,晚上最后一個離班,家訪工作要落到實處,努力做好后進生轉(zhuǎn)化工作。
7、要求班主任和科任老師重視家校聯(lián)系工作,及時向家長反饋學生每階段在校的學習情況、思想動態(tài)、紀律表現(xiàn),與家長共同探討切合實際的教育方法,對穩(wěn)定學生學習情緒、促使良好思想品德養(yǎng)成、端正學習態(tài)度、提高學習成績起到一定效果。
8、任課教師發(fā)現(xiàn)問題及時指出糾正并通報班主任,對違紀現(xiàn)象批評教育,有利于保持良好的學習環(huán)境和教學秩序。組內(nèi)定期、不定期召開班主任會議,及時了解各班學生動態(tài),商量辦法,制定措施,解決問題。
9、配合學校安全教育工作,提高師生的安全意識,做到安全工作無小事,事事都要掛心間。加強安全巡查,堅決杜絕各種安全隱患,對學生開展“我平安全家幸福”的教育,爭取不出現(xiàn)任何安全問題。
(三)狠抓教學常規(guī)管理,全面提高教學質(zhì)量。
1、加強學習,轉(zhuǎn)變觀念,努力提高課堂效益,積極探索新課程教學的課堂模式。細化各班的奮斗目標,明確工作職責。
2、發(fā)揚學科組團隊協(xié)作精神,統(tǒng)籌安排各班的教學工作。各學科組要認真學習新課程標準,將課改的理念滲透到教學中,研究教材教法、學情學法,根據(jù)本屆初三學生實際情況制定本學科計劃,把教學研究工作落到實處。
3、認真學習《中考說明》,把握新課程標準,開展二次備課(即在集體備課的基礎上根據(jù)各班具體情況進行個人備課),落實教學目標,始終堅持以課堂為主陣地,積極推進“學、教、練”教學模式,提高課堂效益。
4、加強教學常規(guī)管理,提高課堂教學效益,落實45分鐘負責制,向45分鐘要質(zhì)量。
5、抓質(zhì)量監(jiān)控,確保實現(xiàn)目標:繼續(xù)實行月考制度,及時召開質(zhì)量分析會,及時診斷,及時反思,研究制定調(diào)控方案,并在教學中及時落實。
6、重視學生的心理疏導,定期召開學生會議,談形勢,提要求,多鼓勵,調(diào)動學生學習及復習積極性。鼓勵學生追求卓越,做學習的真正主人;教育學生學會體驗,享受過程,克服急躁,保持樂觀向上的人生態(tài)度。
7、要面向全體學生,不歧視任何一個學生;課堂上做到精講多練,課后認真做好培優(yōu)補差工作。統(tǒng)籌安排各班的教學工作,加強對優(yōu)等生的指導及學困生的補差補缺工作,使優(yōu)等生更優(yōu)、學困生能跟上班級學生的學習步伐。
8、針對不斷變化的中考,加強考試的動態(tài)研究,以此指導復習,抓好專題復習研究,有效地把初三階段的知識點梳理清楚,以使學生全面掌握知識。在課堂教學上要注意教給學生學法,讓學生對知識的掌握和應用,做到舉一反三,得心應手。
四、主要工作安排:
九月份
1、制訂學期教學計劃和安排。
2、成立初三畢業(yè)班工作領導小組。
3、召開初三任課教師會。
4、檢查教案、學生作業(yè)等。
5、深入班級了解教與學情況。
十月份
1、月考和月考分析會。
2、各班表彰優(yōu)秀,樹立下一輪奮斗目標。
3、請教科所領導到我校視導初三年級教學工作。
4、召開全初三年級學生動員會。
十一月份
1、組織好期中考試,期中質(zhì)量分析,找出問題,采取對策。
2、各學科組統(tǒng)一進度,分析研究教與學情況,提出改進意見,落實措施要求。
3、文科教師外出觀摩學習。
4、家長會:家教緊密配合,匯報上屆中考情況,通報本屆初三工作思路。
十二月份
1、學生學情問卷調(diào)查。
2、各班落實為偏科學生的培優(yōu)工作。
3、召開偏科學生、中等生會議。
一月份
1、期末復習總動員。
2、期終考試,成績統(tǒng)計。
二月份
1、總結(jié)上期期末成績,找出問題,采取對策。
2、制定各學科計劃。
三月份
1、三月份月考及質(zhì)量分析。
2、各備課組討論中考復習方法與計劃。
3、初三年級畢業(yè)工作會議,交流中考復習方法與計劃。
4、學生家訪工作,共創(chuàng)良好學習環(huán)境。
5、召開“百日誓師”大會。
四月份
1、理科教師外出考察學習。
2、初三年級畢業(yè)工作會議,及時調(diào)整下一階段的中考復習方法與計劃。
3、全面開展中考復習。
4、四月份月考及質(zhì)量分析。
五月份
1、初三年級家長會,加強家校聯(lián)系。
2、全面開展中考最后階段的復習。
3、五月份月考及質(zhì)量分析。
4、請教科所領導來我校視導。
5、模擬中考體育測試。
六月份
1、學生考前心理輔導。
2、中考考前的最后沖刺,力爭成績?nèi)嫣岣咄瓿伞?/p>
年級工作計劃 篇2
教學的目的任務
繪畫:
1、學習記憶畫、想象畫的畫法,用這些形式表現(xiàn)自己熟悉的、喜愛的事物,體會表現(xiàn)的喜悅。
2、用硬筆線描的方法,繪制簡單動植物。
3、繼續(xù)學習以平涂為主的硬筆著色方法。
工藝:
1、學習簡單的`紙工、泥工、拼貼、拓印等技法。
2、用撕、折、拼貼等方法,制作以紙工為主的簡單圖形。
3、用團、搓、壓、捏、拉、接等方法,制作簡單的泥工模型。
欣賞:
1、觀賞有趣的動、植物。
2、欣賞富有童趣的兒童畫。
3、欣賞兒童題材的美術(shù)作品。
教材重難點
重點:
1、用水彩筆或蠟筆的形式進行平涂作畫,描繪觀摩、記憶、想象中的動植物,線條要求流暢,色彩豐富,構(gòu)圖飽滿,造型大膽、夸張,生動活潑,富有一種童趣。
2、學習用費材料進行簡單紙工制作練習。
3、欣賞大自然中的動、植物及優(yōu)秀兒童美術(shù)作品。
難點:1、在繪畫訓練中,要求達到線條流暢,色彩鮮艷豐富,構(gòu)圖飽滿,造型大膽、生動,富有兒童情趣以及創(chuàng)造性。
2、在欣賞過程中,提高欣賞表達能力,培養(yǎng)初步的鑒賞美的能力。
3、倡導學生從廣泛的生活、自然、文化情景中學習,發(fā)展了學生的觀察能力、語言描述能力,動手操作能力與自我反思能力。
個人教研專題
完成任務的措施
1、精心準備,做好課前工作。
2、運用不同手段,激發(fā)學生學習美術(shù)的興趣。
3、注重審美能力的培養(yǎng)。
4、確立學生的主體地位
5、鼓勵學生進行綜合性與探究性學習。
6、學生的自評與互評。
7、運用多種教學手段。
年級工作計劃 篇3
九年級是整個九年義務教育階段中決戰(zhàn)性的一年,是孩子成長當中的第一個決擇期,為使集體和個人都更具競爭力,本學期將依據(jù)學校工作計劃,堅持以德育為核心,以教學為中心。堅持以“課內(nèi)滲透”為主題,“課外延伸”為增長點。繼續(xù)貫徹“四個學會”,加強培養(yǎng)學生樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,全面扎實推進素質(zhì)教育。
一、班級現(xiàn)狀分析
本班共有學生48人,其中男生24人、女生24人,學生平時學習風氣較好,組織紀律也不錯,學生在任課教師的心目中很乖巧。整個班集體有一股積極向上、熱情陽光的力量,所以,在新學年中還要繼續(xù)努力,鞏固“陽光、正氣、團結(jié)向上”的班風,加強學生“有毅力、有自信、頑強進取”的學風,并依據(jù)學校德育實施計劃,加強個人行為規(guī)范教育,深化愛國主義教育。
二、本學期班級工作目標
1、繼續(xù)圍繞“四個學會”,進行人生觀價值觀、理想信念、人生規(guī)劃等方面教育,培養(yǎng)學生良好的身心素質(zhì)、創(chuàng)新精神、實踐能力。
2、定目標,樹典型,營造良好的學習環(huán)境。幫助每個學生明確自己的目標計劃,并且有信心、有毅力、有干勁、持之以恒的去實現(xiàn)理想。
3、做好培優(yōu)補差工作,尤其做好中等生的提高工作,加強學生心理輔導。
4、加強班級管理,緊抓學生行為規(guī)范,以學習促規(guī)范。
5、上好班會課,及時解決班級存在的主要問題,幫助學生理順思想上、學習上、生活上的問題和困難,確保學生能全身心的投入到九年級的學習和生活中。
6、做好與學生、家長的交流溝通工作。學會借力,產(chǎn)生合力,推動班級管理和學習等各項工作。
7、積極參加學校、學部組織的各項活動,爭創(chuàng)佳績。
三、主要措施
(一)貫徹落實學校的要求,充分利用好主題班會課。
九年級是整個九年義務教育階段中決戰(zhàn)性的一年,是孩子成長當中的第一個決擇期,要一如既往的貫徹好學校的德育計劃,配合學校的步伐,結(jié)合班會、政教團委活動等開展思想教育,從思想上鞏固行為規(guī)范,在行動中形成優(yōu)良品質(zhì)。充分利用好班會,一方面讓學生警鐘長鳴;一方面分析中考動態(tài)、影響,做到有的放矢,克服盲目性。
。ǘ┰诶^續(xù)發(fā)揮班委會管理職能的同時,實行班級小組管理,提高班級工作的品位,努力做到民主管理、自主管理,努力形成一個民主、自主、自律、自強的班集體。
1、精心編排小組,突破傳統(tǒng)意義上的小組職責。把一個班分成8個組,每個組6位同學組員的組成方式主要是“相反相成”式,以學習能力的差異為主,以性格、特長、性別、
家境為輔進行搭配,盡力做到各組組員在各方面平衡互補,小組成員的座位安排為三前三后,中間為學習能力強的學生。改以前班級管理的模式為:學!嘀魅巍喔刹俊M干部——組員的五級制。
2、賦予小組新的職責,使每位組員成為管理主體。如收作業(yè),每個組員都要擔任一個組內(nèi)的學科組長職務,一方面,在收作業(yè)的時候就能起到很好的督促、查漏作用;另一方面使各個組成員都有自己權(quán)利義務,在行使自己的權(quán)利義務時獲得自信、成就感。再如發(fā)生同學給班級抹黑事件、或爭光事件,全權(quán)交由由八個組采用“分組討論—形成組內(nèi)意見—組長討論—形成評判意見”的形式處理,既避免了師生間產(chǎn)生抵觸、解放老師,又能保證處理結(jié)果的公正性和權(quán)威性,因為在如此廣泛的民意基礎上形成的意見是最有威懾力的。
。ㄈ├^續(xù)培養(yǎng)良好的生活和學習習慣,提高整體競爭力。
本學期一是課程多、知識深、難度大,綜合性強;二是時間緊、任務重,要為第二學期各科的總復習留出足夠時間,然后轉(zhuǎn)入第一輪復習。面對更加抽象復雜的課程,學生的思維水平、心理耐受力都有較高的要求。希望我們班級的孩子們能頂住壓力,相信自己,在快樂中成長,在快樂中體驗學習的快樂。
1、制定目標計劃。一方面,引導學生立大志、成大才,樹立“志在云天”的遠大理想。在學生中倡導頑強拼搏、自強爭先、追求卓越的精神,在班級中形成一種比、學、趕、幫、超的學習氛圍,啟發(fā)學生學習的自覺性與主動性。另一方面要告訴學生“腳在大地”樹立學期目標,幫助每一個學生進行自我分析,明確自身的長處及不足,針對自身的'特點制定最合適的目標計劃,“定分數(shù)”和“找對手”,幫助學生執(zhí)行計劃。營造競爭氣氛,形成互相督促,互相監(jiān)督的學習氛圍。
2、繼續(xù)培養(yǎng)學生的學習習慣。經(jīng)過兩年的不懈努力,我班學生在學習習慣的養(yǎng)成、學習方法的積累上已經(jīng)取得一些成績,但面對九年級繁重的學習,目前多數(shù)同學可能還不能很好的適應。如不能合理安排時間,學習效率一定會很低。所以本期內(nèi)還要加強學生學習習慣、學習方法的培養(yǎng)和指導,期望他們收獲與付出成正比。
3、幫助學生做好每次月考的小結(jié)。根據(jù)小結(jié),結(jié)合個人情況,對下一階段的學習,下一次月考前的學習進行規(guī)劃,調(diào)整學生的計劃、重點學習內(nèi)容等,做出更適合學生個人的計劃和安排。
4、做好特長生的工作。
。ㄋ模┳龊门c學生、家長的交流溝通工作。
1、調(diào)整學生的心態(tài),積極疏導學生心理,科學減壓,引導學生順利渡過九年級心理波動期,幫
助學生能盡快走出學習中出現(xiàn)的煩躁期,使學生能有一個穩(wěn)定的學習情緒,有一個良好的學習心態(tài)。一方面要經(jīng)常向?qū)W生分析“平時似考試,考試似平時”的辯證關(guān)系,把學生從對中考的過度神秘中引出來。另一方面,要引導學生以平常心態(tài)對待中考,“每逢大事有靜氣”“心貴處于平!,要用平常心態(tài)去從容備考。
2、加強學生的應試心理指導,使學生能自信而不自滿,緊張而不慌張的面對每一次考試,爭取能以最佳的狀態(tài)迎接考試,為中考作好準備。
3、幫助家長了解九年級孩子的心智特點,了解自己孩子的個性,特別是要真正認識到孩子的才能,帶著贊賞的眼光,滿懷著希望與孩子真誠的溝通,并予以充分地重視和贊揚。不論孩子眼下處于什么狀態(tài),永遠不要對自己的孩子失望,不能放棄自己的孩子。每個孩子都可以在希望的關(guān)懷中做到最好。同時幫助家長了解九年級學生的學習特點,掌握一些復習方法和應試技能,在孩子學習上遇到阻礙時適當?shù)挠枰灾笇Ш蛶椭?/p>
4、要力爭和科任老師及家長對學生有一致的要求和態(tài)度,并時常同他們交換意見。特別要充分調(diào)動家長的積極性,取得共識,配合學校教育好孩子。特別要利用好校訊通這個家校溝通的有力武器、交流平臺。
(五)積極參加學校、學部組織的各項活動。
1、爭取學生全面的發(fā)展,積極參加各種活動。配合好政教處、團委工作,爭取發(fā)展更多學生成為團員。鼓勵學生在活動中發(fā)揮主動性,在活動中緩解學生的壓力,穩(wěn)定學生的情緒,開闊學生的視野,使學習、生活張弛有度,充滿活力從而以良好的精神狀態(tài)來復習、迎考。
2、結(jié)合學校傳統(tǒng),做好班級的日常管理工作,抓好學生的行為規(guī)范,形成良好的班風、學風,促進學生基礎道德和文明行為習慣的養(yǎng)成,健康向上的班風的保持。
(六)實施“周評月結(jié)期終匯總”活動,科學評價學生階段性發(fā)展成績。搞好月度評優(yōu)、期中評優(yōu)、期末獎勵、年度之星與先進管理小組的評選獎勵工作。獎勵的方式可以多種多樣。如口頭表揚、鼓掌祝賀、經(jīng)驗介紹、物品獎勵、頒發(fā)證書、照片上墻、通知家長、授予小組榮譽稱號等。
學校領導、老師能夠把畢業(yè)班交給我管理、引領,對我來說既是機遇又是挑戰(zhàn)。繼續(xù)擔任九班的班主任,覺得我身上的擔子重了許多,未來的每一天一定會更加努力的工作,更加用心的工作,為學生服好務,照顧好九班的每一個孩子,讓家長放心,學校滿意,自己自豪,在成為一名優(yōu)秀人民教師的路上,書寫自己無悔、亮麗的篇章。
二0xx年九月十一日
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