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信息部工作計劃

時間:2024-08-06 21:19:31 工作計劃 我要投稿

信息部工作計劃匯編七篇

  時間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們的工作又將迎來新的進步,寫一份計劃,為接下來的工作做準(zhǔn)備吧!相信許多人會覺得計劃很難寫?下面是小編幫大家整理的信息部工作計劃7篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

信息部工作計劃匯編七篇

信息部工作計劃 篇1

  斗轉(zhuǎn)星移、歲月流逝,瞬間年末將至,回顧20xx年的工作,在公司及礦領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下,信息部作為一個新成立的部門,較好的完成了井下監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、通信聯(lián)絡(luò)系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)延面接續(xù)運行維護,全公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、調(diào)度指揮系統(tǒng)、有線電視、電話運行維護及地磅運銷系統(tǒng)運營等工作。現(xiàn)就全年工作做一總結(jié):

  一、全年工作任務(wù)完成情況簡述:

  (一)監(jiān)測監(jiān)控組:截止11月份全年新鋪設(shè)各類線纜60600米,其中電話線9200米,光纜4500米,礦壓線15500米,監(jiān)測監(jiān)控線24400米,束管4000米,小靈通線3000米。新安裝監(jiān)測分站11臺(包括礦壓分站6臺),新增電話11部,安裝風(fēng)門傳感器18套,安裝風(fēng)速傳感器9臺,安裝人員定位接收器12臺,安裝頂板離層儀76臺,安裝及倒裝防爆攝像機6臺,安裝支架壓力傳感器18臺,倒裝小靈通基站18臺,調(diào)校更換瓦斯、一氧傳感器約計1100臺次,校線回收利用線纜約計5700米.這些安裝工程的實施及對系統(tǒng)設(shè)備的日常維護,保證了井下三大系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行,同時保證了礦井安全生產(chǎn)組織安排。

  (二)信息網(wǎng)絡(luò)組:結(jié)合公司業(yè)務(wù)管理流程的實際要求,重新修訂系統(tǒng)流程。開展了nc、 erp、oa系統(tǒng)、大宗物料的日常維護、升級、故障處理、系統(tǒng)完善等工作。同時進行了日常性的月度考核工作。對各磅房和機房線路進行整改,對一卡通系統(tǒng)、地磅、煤倉、產(chǎn)品倉道閘進行整改,消除了安全隱患和雜亂局面。對調(diào)度電話進行擴容128門,現(xiàn)已可使用256門。對地面視頻系統(tǒng)進行了擴容改造,增加21臺數(shù)字高清探頭,與先前安裝的視頻系統(tǒng)整合,現(xiàn)已覆蓋了全公司運煤專線系統(tǒng)。對大宗物料系統(tǒng)進行了優(yōu)化,使該系統(tǒng)良好運行。

  (三)地磅組:截止11月份全年過磅外銷各類煤種4541687.78 噸 ,車數(shù)112585車,過磅內(nèi)倒1609369.54噸 ,車數(shù):73866車。過磅系統(tǒng)的穩(wěn)定運行滿足了公司主產(chǎn)品的外運和銷售任務(wù)的完成。

  二、職能分解并有效劃分,制定和完善管理制度

  新成立的信息部職能在專業(yè)上跨度較大,從井下的監(jiān)測監(jiān)控、人員定位、通訊聯(lián)絡(luò)到地面的網(wǎng)絡(luò)信息直至管理末端地磅運銷系統(tǒng),其職能基本貫穿于公司基礎(chǔ)管理的全方位,根據(jù)職能特點,結(jié)合人員技術(shù)結(jié)構(gòu),我們將全部室劃分為三個組,分別為:監(jiān)測監(jiān)控組、信息網(wǎng)絡(luò)組、地磅計量組,并劃分各組行使職能,在互為交叉職能段有機結(jié)合,發(fā)揮團隊協(xié)作職能,避免不必要的扯皮,經(jīng)過半年多的運行證明職能劃分是有效的。

  我們在原有管理制度的基礎(chǔ)上,通過實際運行和摸索制定并相繼出臺了《地磅房管理制度》、《地磅房管理考核辦法》、《內(nèi)蒙古博源煤化工有限責(zé)任公司灣圖溝煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng)使用管理規(guī)定》、《井下施工作業(yè)點監(jiān)測、監(jiān)控系統(tǒng)管理制度及獎懲辦法》、《局域網(wǎng)管理制度》《關(guān)于成立礦壓觀測小組的通知》、《人員定位系統(tǒng)管理制度》、《束管監(jiān)測系統(tǒng)管理制度》、《通訊聯(lián)絡(luò)系統(tǒng)管理制度》,這些制度的`出臺為后續(xù)管理提供了依據(jù)。同時我們將制度落實到實際工作中,通過制度約束、管理施工中的不規(guī)范行為,并幫助解決施工中的疑點、難點。

  三、專業(yè)知識和技能的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)

  四、加強施工安全管理,杜絕事故的發(fā)生

  我們在施工安排時,首先考慮作業(yè)面安全因素,施工時對作業(yè)面安全隱患排查,做到不安全不施工,隱患未排除不施工,作業(yè)完工后不留隱患,全年未發(fā)生一起安全事故。

  五、存在的問題和不足

  今年是我公司在取得煤礦安全許可證后轉(zhuǎn)入正式運行的第一年,也是對項目填平補齊的一年,作為一個新生部門,我們努力工作取得了一些成績,但與高速發(fā)展的信息化要求相距甚遠,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

  1、團隊協(xié)作能力弱,信息化是一項系統(tǒng)工程,這就需要我們在具體施工中集思廣益,不能搞個人英雄主義,更不能相互推諉扯皮。

  2、工作協(xié)調(diào)能力不強.管理信息化需要多層面支持與參與,但在一些具體工作的協(xié)調(diào)過程中,我們還不能充分體諒業(yè)務(wù)部門的工作,在積極爭取大家的理解支持方面,還需進一步努力. 需要多溝通多交流。在工作推進過程中,應(yīng)該合理分配時間,合理調(diào)配人員,注重協(xié)調(diào)和交流,在這方面,我們做得還不夠,往往忙于事務(wù),疏于統(tǒng)籌,今后必須努力提高。

  3、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)沒有做到高標(biāo)準(zhǔn)高要求,需要進一步加強和提高。

  4、信息化人員技術(shù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)達不到公司信息化發(fā)展需求,有待于進一步的提高。

  5、信息化建設(shè)的制度化管理和設(shè)備管理工作力度不夠,考核力度不強。

  6、施工組織能力欠缺,在具體施工中,多次出現(xiàn)返工、窩工現(xiàn)象,這有待于我們下一步在施工組織時計劃周密,廣開思路,循序漸進。

信息部工作計劃 篇2

  一、機房建設(shè)

  隨著信息化工程的實施,公司計算機應(yīng)用不斷的深入、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的迅猛發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)中心的地位越來越重要,為保障計算機、服務(wù)器和存儲設(shè)備等的安全、正常運行。根據(jù)實際情況及長遠目標(biāo)繼續(xù)建設(shè)以**熱力網(wǎng)絡(luò)自動化綜合平臺為基礎(chǔ)的實用、高效、經(jīng)濟、安全的中心機房。

  二、為引進現(xiàn)代化計算機工具,推動現(xiàn)代化管理,使公司管理規(guī)范化、程序化、迅速快,制定相應(yīng)的部門工作管理制度、中心機房管理制度、 網(wǎng)絡(luò)安全管理員職責(zé)及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)急預(yù)案。

  三、集中力量做好**熱力綜合信息系統(tǒng)的.建設(shè)工作,為今后**辦公自動化網(wǎng)絡(luò)平臺的集成奠定基礎(chǔ)。

  四、與公司相關(guān)各部門溝通協(xié)商、了解需求,繼續(xù)完善數(shù)據(jù)傳輸方式、網(wǎng)絡(luò)安全模式、網(wǎng)絡(luò)規(guī)模。制定出合理、實用的近期目標(biāo)及長遠規(guī)劃。

  五、合理安排人員工作,明確崗位職責(zé),做到人盡其用。根據(jù)工作實際需要及相關(guān)專業(yè)知識進行安排。

  六、定期對部門相關(guān)專業(yè)人員進行新技術(shù)培訓(xùn),更新知識并注重后備技術(shù)人才的培養(yǎng)與鍛煉。

  七、供熱完成后,對各換熱站點自控設(shè)備進行檢修、校驗和維護。做好下一個供暖期新增換熱站自控設(shè)備的設(shè)計、安裝及調(diào)試工作。

  八、對熱網(wǎng)監(jiān)控軟件進行繼續(xù)開發(fā)、細化。使之更直觀有效的為熱網(wǎng)調(diào)節(jié)服務(wù)。

  九、繼續(xù)對各獨立計量用戶(紅旗大廈、京香實業(yè)等)定期抄表,并進行計量設(shè)備維護,為公司相關(guān)部門提供準(zhǔn)確計量收費數(shù)據(jù)。

信息部工作計劃 篇3

  學(xué)生會信息部工作計劃信息部是學(xué)生會不可缺少的機構(gòu)。"新生"將意味著"朝氣",意味著"充滿生命力"。我們的宗旨是"利用計算機技術(shù),結(jié)合網(wǎng)絡(luò)信息,服務(wù)于經(jīng)管學(xué)院",同時這也是我們的工作目標(biāo)。

  新的一年里,信息部將竭力向大家展示他的活力。為了充分發(fā)揮本部門的職能,現(xiàn)制定本學(xué)期部分工作計劃如下:

  一、宣傳中心

  及時報道經(jīng)管學(xué)院舉行的學(xué)術(shù)研討、體育賽事、文娛活動等,使外界對經(jīng)管學(xué)院大學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活有更深入的了解,擴大經(jīng)管的'影響。

  二、負責(zé)學(xué)工組及各部門工作文件的輸入,排版,打印,輸出,復(fù)印及管理。具體需要做的工作包括:

  1、招聘信息部委員2-3名,成立組織機構(gòu),分工協(xié)作。

  2、在學(xué)院主頁上設(shè)立一個新的欄目(多彩生活),把迎新晚會,元旦晚會,大運會等大型活動的信息整理上傳。

  3、開展1-2次有關(guān)計算機知識普及方面的活動(如:打字比賽,網(wǎng)頁設(shè)計,程序編輯等)發(fā)掘人才,充實我部。

  4、鼓勵大家上傳照片至網(wǎng)上,展示經(jīng)管學(xué)院學(xué)生生活的豐富多彩。

  由于信息部是大家的一個朋友,因而和各個部門之間還存在著磨合階段,然而我們信息部的全體成員堅信:"只要努力,一切都能做得最好!"因為我們充滿活力!

信息部工作計劃 篇4

  新的學(xué)期開始,在積極總結(jié)上學(xué)期工作中的進步與不足的同時,網(wǎng)絡(luò)信息部進行了更為全面的工作計劃,為接下來工作的順利開展做充分準(zhǔn)備。

  在新的學(xué)期中,網(wǎng)絡(luò)信息部在發(fā)揚優(yōu)點、總結(jié)失誤的基礎(chǔ)上,制定了如下具體計劃:

  一、部內(nèi)工作計劃

  1、要積極做好各系及各部門的資料收集,資料收集可定時可不定時,部長進行資料匯總。

  2、對干事進行專業(yè)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn),提高干事對Photoshop、Powerpoint等工具軟件的使用水平,能夠熟練制作各種電子宣傳海報、幻燈片等。

  3、加強對各個部門之間的.交流。

  4、與學(xué)通社、廣播臺、宣傳部協(xié)調(diào)工作為學(xué)院做好宣傳工作。

  二、院內(nèi)工作計劃

  網(wǎng)絡(luò)信息部作為團委的窗口,要盡力宣傳好院系工作。結(jié)合院系活動,對網(wǎng)絡(luò)信息部工作計劃如下:

  1、為了更好的激發(fā)全院大一學(xué)生對計算機辦公工作軟件的興趣,對全院大一學(xué)生舉辦“計算機辦公軟件操作大賽”。

  2、配合各個部門開展好工作。只要有需要的地方,我們就會爭取隨叫隨到,到則能干。如:體育部的查操、公寓部的查寢等等。

  3、努力把團委網(wǎng)站建設(shè)的更好。

  三、院外工作計劃

  1、要加強與本市各大高校之間的聯(lián)系,交流工作經(jīng)驗。

  2、定時或不定時的對本市的各大高校進行參觀學(xué)習(xí)。

  總之,接下來的工作中,網(wǎng)絡(luò)信息部成員將繼續(xù)秉承認真負責(zé)的態(tài)度做好日常工作并配合各個部門做好相關(guān)宣傳工作。

 

信息部工作計劃 篇5

  一、部門內(nèi)部建設(shè)

  (1)加強與學(xué)生會各職能部門的溝通與聯(lián)系

  網(wǎng)絡(luò)信息部將加強與其他部門的交流和合作,各個部門舉辦的活動及圖片資料,網(wǎng)絡(luò)信息部都要在第一時間得到,這需要各部門配合將資料給我們,我們將配合上傳到網(wǎng)站上。同時對于一些學(xué)院新聞等我們也將努力去得到一些時事資料,例如先進個人表彰的名單等。網(wǎng)站的推廣也要靠宣傳部制作海報進行宣傳。

  (2)本著務(wù)實創(chuàng)新,深入挖掘的精神,不斷開拓學(xué)生會工作新局面

  學(xué)生會工作從一般日常化的自我監(jiān)督,自我管理及自我服務(wù)平行發(fā)展的思路出發(fā),把工作重點放在有效促進大學(xué)生素質(zhì)全面發(fā)展的“自我服務(wù)”中心上。幫助同學(xué)全面拓展素質(zhì)成為學(xué)生會組織服務(wù)同學(xué)成長成才的`重要任務(wù),學(xué)生會工作要努力開辟更多途徑創(chuàng)造現(xiàn)實條件,積極擴大大學(xué)生參與面、引導(dǎo)和幫助廣大同學(xué)完善知識能力結(jié)構(gòu),提高綜合素質(zhì)、全面發(fā)展。

  (5)工作考核

  網(wǎng)絡(luò)信息部的任何工作都采取透明化措施,網(wǎng)絡(luò)信息部所做的工作都會上傳在學(xué)院網(wǎng)站的“部門鏈接”中“網(wǎng)絡(luò)信息部”這一塊中。比如工作計劃,以及工作小結(jié)等等。網(wǎng)絡(luò)信息部干事的工作努力程度則是根據(jù)添加的新聞數(shù)目,新聞的更新速度,工作中的創(chuàng)意,工作的積極性等等進行考核。網(wǎng)絡(luò)信息部接受大家的監(jiān)督,我們力求做的更好

  二、主要工作

  (1)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)

  強化網(wǎng)絡(luò)知識、每周組織進行計算機軟、硬件的學(xué)習(xí),計算機的故障處理。

  (2)抓好學(xué)校網(wǎng)站建設(shè)工作,豐富教學(xué)資源庫

  為進一步推動我校網(wǎng)站新學(xué)期的工作,促進老師與學(xué)生間的橫向信息交流,鼓勵廣大教師上傳優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源,真正實現(xiàn)網(wǎng)站資源的共享共建,使廣大教師受益。

  (3)部門博客宣傳與更新

  這項工作分兩步進行,一是部門博客的宣傳;二是要求個干事每天更新博客內(nèi)容,如:學(xué)校的通知、學(xué)習(xí)資料、優(yōu)秀美文、活動照片、視頻等。

  三、活動安排

  (1)配合其他兄弟部門開展各項活動,信息部負責(zé)網(wǎng)上宣傳、照片及視頻的制作上傳。

  (2)開展網(wǎng)絡(luò)知識競賽。

  (3)電子競技大賽。

信息部工作計劃 篇6

  一、工作理念

  信息部是本屆學(xué)生會新建機構(gòu)。新生意味著朝氣,意味著充滿生命力。我們的宗旨是利用計算機技術(shù),結(jié)合網(wǎng)絡(luò)信息,服務(wù)于經(jīng)政學(xué)院。我們本將著務(wù)實創(chuàng)新的工作精神,力圖在工作路線上大膽創(chuàng)新,利用現(xiàn)有條件與知識加之以后汲取的新的知識技術(shù),發(fā)動全部工作人員的熱情,打造一個有活力的系學(xué)生會信息部,我們將全力開拓一片信息部的新天地,讓大家認可信息部。

  二、全年工作計劃

  1。第十一屆學(xué)生會信息部預(yù)計招十名干事,以會做PPT、會使用單反以及開學(xué)帶電腦的同學(xué)優(yōu)先。

  2。新學(xué)期剛開始時,以整理新同學(xué)信息以及存檔為主要任務(wù),同時在十一長假之前教會干事們怎樣熟練做好一份高質(zhì)量的PPT;十一長假之后分階段教會干事們拍大師、會聲會影、AE的用法,爭取在一學(xué)期的學(xué)習(xí)之后干事們基本掌握做視頻的方法以及技巧。

  3。干事們在部長及副部長的指導(dǎo)和監(jiān)督下共同完成以下工作:

  ①負責(zé)收集、整理學(xué)院所有學(xué)生的信息并存檔;整理和收集學(xué)生會各部門成員信息并存檔;收集和整理學(xué)生會各部門所辦活動的策劃、總結(jié)及其他相關(guān)視頻、圖像并存檔;要求一事一檔案的原則。

  ②組織學(xué)生會內(nèi)部的相關(guān)培訓(xùn)

  ③負責(zé)學(xué)生會所辦活動的拍照和錄制視頻;負責(zé)制作活動所需要的視頻、PPT及對所需圖片的處理工作;

  ④負責(zé)學(xué)生會官方微博、微信平臺的操作與運營。

  (工作中每個干事負責(zé)一個部門的信息采集整理以及存檔,另外兩個負責(zé)官方微博和微信的運營)

  三、部門規(guī)章制度

  1。按時參加學(xué)生會例會以及本部門例會;

  2。按時完成學(xué)院及學(xué)生會下達的各項工作和任務(wù);

  3。及時把學(xué)生會各部門的活動以及重大事件公布到微博和微信等網(wǎng)絡(luò)平臺上;

  4。明確信息部職能,在自己的職位上一定要做好自己份內(nèi)的事情;

  5。沒有處理完的任務(wù)要及時和部門成員聯(lián)系安排,并且進行記錄,切實做好工作不斷層、不出錯;

  6。本部成員應(yīng)互相協(xié)作,互相學(xué)習(xí),共同進步,踏實做好本部門工作;

  7。本部門成員在自己的'工作完成的條件下,要積極配合其他部門的工作;

  8。本部門不允許有成員中途退部,也不允許有成員不接受任務(wù);

  9。學(xué)期結(jié)束,信息部進行評優(yōu)選拔,上報優(yōu)秀干事。

  四、干事考核辦法

  (本部門考核制度實行積分量化,每人每學(xué)期的基礎(chǔ)分為100分,對沒有按要求完成工作的按相應(yīng)的規(guī)定扣分。本考核結(jié)果將作為對干事的任免、獎罰的重要依據(jù)。一學(xué)期考核成績得分最高可評選為優(yōu)秀干事,加10德育分,低于60分者由部長視具體情況予以解聘。)

  考核積分量化標(biāo)準(zhǔn)

  1、每學(xué)期初干事根據(jù)院學(xué)生會的工作重點,擬寫本部的工作計劃、個人計劃及大事記,期末寫出工作總結(jié)和個人總結(jié)。

  未寫工作計劃、工作總結(jié)及大事記的每缺一份扣3分

  工作計劃、工作總結(jié)及大事記不夠認真的扣2分

  工作計劃、工作總結(jié)及大事記遲交道的扣2分

  2、參加院學(xué)生會召開、組織的會議或活動,也包括部門例會情況。

  缺席一次扣3分

  遲到、早退一次扣2分

  請假一次扣1分(注:連續(xù)三次例會缺席的當(dāng)自動退會處理)

  4、干事有損于學(xué)生會干部、干事形象的視情節(jié)輕重扣4—6分

  5、開展工作搞自由主義、個人主義或不服從工作安排扣2—4分

  6、受團委老師團、各部長批評、主席或投訴者扣2—4分

  7、會議全勤(不遲到、不早退,因公事除外)加5分

  8、學(xué)生會開展各項大小型活動,保質(zhì)保量完成的加5—10分

  9、向上級提出合理意見和建議并且被采納的加5分

  10。對部門作出特殊貢獻或為部門取得榮譽加10分

  對干事的獎懲辦法

  1、考核結(jié)果將作為評選優(yōu)秀干事的主要依據(jù),并作為培養(yǎng)學(xué)生會后備干部的依據(jù)之一。

  2、辦公室將優(yōu)秀學(xué)生會干事存檔,作為考核和評優(yōu)評獎依據(jù)。

  3、對于考核不合格的干事,由所在部門視情況予以解聘。

  4、對于受到學(xué)業(yè)警告的干事,由所在部門視情況予以解聘。

信息部工作計劃 篇7

  回顧一年來的工作,我在工作上雖取得了新的進步,但我也認識到自己的不足之處,理論水平還比較低,今后,我一定克服缺點,發(fā)揚優(yōu)點,刻苦學(xué)習(xí),勤奮工作。來年,我在以下的幾個方面還需進一步地努力:

  一、認真學(xué)習(xí),增強業(yè)務(wù)知識,努力提高自己的工作能力

  時代是在不斷發(fā)展變化的,我們所做的工作也在隨著時代的不斷變化而變化,要適應(yīng)工作的需要,唯一的方式就是加強學(xué)習(xí)。來年,我首先應(yīng)認真學(xué)習(xí)計算機專業(yè)知識,用專業(yè)的理論來武裝自己的頭腦,指導(dǎo)自己的工作實踐,不斷提高理論水平及業(yè)務(wù)工作能力,使自己在工作中不掉隊、不落伍,能夠更好地勝任本職工作。其次認真學(xué)習(xí)公司的各項政策法規(guī),弄清楚工作的方向、目標(biāo)和任務(wù),緊跟時代的潮流,確保在思想上、行動上和公司保持高度一致。

  二、腳踏實地,努力工作

  信息部是一個工作非常繁瑣復(fù)雜、任務(wù)比較重的部門。作為信息部的一員,我深知自己肩負的重任。為了更好的勝任本質(zhì)工作,應(yīng)熟悉本職業(yè)務(wù),進入角色。我工作的時間不長,業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗還不豐富,唯有腳踏實地,努力工作,向部門經(jīng)驗豐富的同事及領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),才能夠?qū)⒈韭毠ぷ髯龅酶谩?/p>

  三、端正作風(fēng)與心態(tài),擺正位置,全心全意投入到本質(zhì)工作中

  在工作中,堅持勤奮、務(wù)實、高效的工作作風(fēng),認真做好本質(zhì)工作。服從領(lǐng)導(dǎo)分工,不計得失、不挑輕重。對工作上的事,只注輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作力求用最少的時間,做到最好,不耽誤領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何事情。在生活中,堅持誠實守信、正直、謙虛、樸實的作風(fēng),擺正自己的位置,尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,平等相處,以誠待人,正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)、同事相處的尺與度的`關(guān)系。

  今后努力的方向:

  我們每個人都是在不斷的總結(jié)中成長,在不斷的審視中完善自我,一年來工作中雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,在今后的工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,進一步解放思想,努力把工作做得更好。同時向“實踐”學(xué)習(xí),人們常說“處處留心皆學(xué)問”,來年,在日常工作中我一定認真總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓(xùn),仔細觀察留心其他同事及領(lǐng)導(dǎo)的工作方式、方法,取長補短,不斷提高自己的工作能力。

  “泰山不拒細壤,故能就其高;江海不擇細流,故能就其深。”所以,大禮不辭小讓,細節(jié)決定成敗。因此,來年工作中我一定更加注重細節(jié),把小事做細,增強自身的主人翁意識,提高自身的職業(yè)素質(zhì)修養(yǎng),兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨地干好本職工作,全心全意為公司的發(fā)展奉獻更多的光和熱!正如海爾總裁張瑞敏所說:“能把每一件簡單的事做好就是不簡單,能把每一件平凡的事做好就是不平凡”。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高自身的文化素質(zhì)和各種工作技能,為公司的跨越式發(fā)展奉獻自己的光和熱,作出自己應(yīng)有的貢獻。

  新的一年,新的氣象,新的希望,新的目標(biāo),面對新的任務(wù),新的壓力,我也應(yīng)該以新的面貌、更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),在本質(zhì)工作崗位上發(fā)揮更大的作用,取得更大的進步,為公司的跨越式發(fā)展做出自己應(yīng)盡的義務(wù)。

  最后,預(yù)祝公司在來年取得更加輝煌的成績,發(fā)展得更加強大,讓“東方”這個品牌更加深入人心。在這辭舊迎新之際,預(yù)祝公司各位同事新春愉快、合家歡樂、身體健康、吉祥如意、工作愉快!

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