工作方案

時間：2024-08-04 07:42:13 工作方案我要投稿

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【推薦】工作方案范文集合10篇

　　為了確保事情或工作扎實開展，時常需要預先制定方案，方案是解決一個問題或者一項工程，一個課題的詳細過程。那么我們該怎么去寫方案呢？下面是小編幫大家整理的工作方案10篇，歡迎閱讀與收藏。

【推薦】工作方案范文集合10篇

工作方案篇1

　　按照市工信局《關于做好“十三五”規劃前期工作的通知》要求，進一步做好我局規劃前期工作，制定“十三五”規劃前期工作方案，內容如下：

　　一、工作任務

　　按照市局要求，我局“十三五”規劃前期工作要以工業轉型升級、信息化建設以及民營經濟發展為核心，系統總結“十二五”時期工業、信息化和民營經濟發展工作取得的成績、經驗，找出制約工業、信息化和民營經濟發展的主要問題；提出“十三五”時期工業、信息化和民營經濟發展的總體思路，制定工業、信息化和民營經濟發展等發展指標，確定工業總體布局、工業和信息化重點建設項目；確定需要列入市級“十三五”規劃的重大事項和重大項目。

　　二、組織領導

　　為加強對規劃前期和編制工作的組織領導，保證“十三五”規劃前期及編制工作的順利進行，成立局“十三五”規劃工作領導小組，負責全局“十三五”規劃工作的組織、領導與協調工作，進行宏觀決策、督查、指導和組織工作。

　　規劃工作領導小組成員

　　領導小組下設辦公室，負責此項工作的督導、協調、組織、匯總，辦公室主任由兼任，具體工作由項目和產業指導股承擔。

　　三、工作分工

　　“十三五”規劃工作是全局性的重點工作，各有關科室按照分工要求把此項工作納入工作流程，保質保量完成相關工作。根據有關工作內容分工如下：

　　中小企業股：“十二五”階段民營經濟發展成績、經驗和存在的主要問題；“十三五”期間民營經濟發展初步思路；“十三五”期間民營經濟發展目標；本縣區產業集群基本情況；民營經濟基本情況；創業輔導基地、人才培訓基地創建情況；中小微企業基本情況；需列入市級“十三五”民營經濟發展規劃的重要事項；需列入市級“十三五”民營經濟發展規劃重點項目有哪些；本縣區是否獲得過國家、省、市在民營經濟方面的授牌、獎勵、項目支持及其他榮譽；我縣在民營經濟發展方面出臺了哪些政策措施。

　　經濟運行股：“十二五”階段工業發展成績、經驗和存在的主要問題；“十三五”期間工業發展初步思路；“十三五”期間工業發展目標；重點企業及概況；需列入市級“十三五”工業發展規劃的重要事項；需列入市級“十三五”工業發展規劃重點項目有哪些；本縣區是否獲得過國家、省、市在工業發展的授牌、獎勵、項目支持及其他榮譽；我縣在工業發展方面出臺了哪些政策措施。

　　網絡和信息股：“十二五”階段信息化發展成績、經驗和存在的主要問題；“十三五”期間信息化發展初步思路；“十三五”期間信息化經濟發展目標；信息化工作現狀；信息化工作發展設想；信息化工作開展較好的領域基本情況；信息技術應用較好的工業企業情況；需列入市級“十三五”信息化發展規劃重點項目有哪些；需列入市級“十三五”信息化發展規劃重點項目有哪些；本縣區是否獲得過國家、省、市在信息化方面的授牌、獎勵、項目支持及其他榮譽；我縣在信息化發展方面出臺了哪些政策措施。

　　項目和產業指導股：“十二五”階段產業發展成績、經驗和存在的主要問題；“十三五”期間產業發展初步思路；“十三五”期間產業發展目標；現有優勢產業及基本情況；我縣“十三五”期間的產業定位及布局；產業聚集區或工業園區發展情況，主要承載內容、投資主體和運營模式、管理機構情況；需列入市級“十三五”產業發展規劃重點項目有哪些；需列入市級“十三五”產業發展規劃重點項目有哪些；本縣區是否獲得過國家、省、市在產業方面的授牌、獎勵、項目支持及其他榮譽；我縣在產業發展方面出臺了哪些政策措施。重點實施的項目。

　　尾礦辦：“十二五”階段工業固廢綜合利用的`成績、經驗和存在的主要問題；“十三五”期間工業固廢綜合利用的初步思路；“十三五”期間工業固廢綜合利用的目標；我縣“十三五”期間的工業固廢綜合利用的定位及布局；需列入市級“十三五”工業固廢綜合利用規劃的重點項目有哪些；需列入市級“十三五”工業固廢綜合利用規劃重點項目有哪些；本縣區是否獲得過國家、省、市在工業固廢綜合利用的授牌、獎勵、項目支持及其他榮譽；我縣在工業固廢綜合利用方面出臺了哪些政策措施；重點實施的項目。

　　四、時間安排

　　各股室按照分工，積極開展研究工作，將相關內容形成材料，于9月30日前以電子版報項目股匯總。

　　工信局十三五規劃前期工作

工作方案篇2

　　為了貫徹中央“八項規定”、“六項禁令”的精神，反對“形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風”，把黨的群眾路線教育實踐活動落實到財務管理工作中，進一步嚴格財務紀律，規范財務管理，提升財務質量，根據教育局的工作部署，制訂本次反“四風”財務專項檢查工作方案。

　　一、檢查范圍。

　　各鄉鎮教育總支、中小學、公辦幼兒園。時間20xx年度、20xx年度。

　　二、檢查內容。

　　（一）、學校公用經費撥付情況，非稅收入管理使用情況。

　　（二）、學校代收費和服務性收費情況。

　　（三）、學校支出管理情況（重點檢查）。

　　1、亂發亂補情況。有無亂發福利，有無所發補助無事由無依據，有無平均發補助、份內工作發補助。

　　2、公務接待、用車情況。有無上下級非公宴請，有無超標準接待，有無工作日中餐飲酒，有無個人來客公款宴請，招待會議費用是否上升，招待有無菜單，是否用煙，公務用車費用是否上升。

　　3、違反財經紀律情況。有無白條支出，有無虛開發票、虛列支出，有無虛開發票套取資金設帳外帳、小金庫，大額支出是否規范（申報單、政府采購、通過決議、預算清單、合同、明細附件、驗收清單、決算書等）。

　　4、公款送禮情況。有無煙、酒、禮品、購物卡、土特產，有無擺花、擺水果、購茶葉、掛歷，有無領款單領款看望領導、看望單位外人員。

　　5、有無其他違反規定，違反紀律，不合程序，不合規定的支出。

　　三、檢查要求。

　　1、嚴謹細致。要求檢查到每一張收支憑證，不能走馬觀花或抽樣檢查，要全面檢查收支的.真實性、合法性、合規性、完整性。

　　2、突出重點。重點檢查違反“八項規定”，違反“四風”，違反“禁止違規發放津補貼”規定的支出。

　　3、全面反饋、認真整改。各檢查人員對不合規支出要指出、要記錄、要反饋；所查單位要做好整改。

　　4、規范提高。檢查結束后，各單位要提高認識，反思問題，從嚴規范。財會人員要嚴格把關，依法辦事，依規理財，提高財務管理能力與水平。

　　四、檢查安排。

　　1、本次檢查根據教育局的部署，由計劃財務股統一安排，組織鄉鎮教育總支會計共同檢查。檢查方式以交叉檢查為主，會議與檢查相結合，做到檢查與反饋同步，檢查與整改并重。

　　2、各鄉鎮教育總支會計要搞好工作安排，并準備好檢查有關工作資料。

　　3、檢查時間、鄉鎮、人員。

　　12月8日。永安教育。

　　檢查人員：陳敏軒、吳祎、劉昌大、曹安陸、張德深、余學昭、夏小敏、黃志遠、章仁斌、陳金望、周琴、王祺。

　　12月9日。溫泉教育。

　　檢查人員：陳敏軒、李丹、吳祎、徐青山、余家德、陳宏鄂、李俊、商文靜、周順先、郭次兵、佘小琴、嚴正。

　　12月10日。雙溪教育。

　　檢查人員：陳敏軒、張德深、李俊、郭次兵、嚴正。

　　12月10日。橫溝教育。

　　檢查人員：李丹、李俊、曹安陸、佘小琴。

　　12月10日。賀勝教育。

　　檢查人員：吳祎、余家德、陳金旺、周順先。

　　12月11日。特殊教育學校。

　　檢查人員：李丹、張德深、郭次兵。

　　12月11日。官埠教育。

　　檢查人員：吳祎、章仁斌、夏小敏、黃志遠、徐青山。

　　12月11日。向陽教育。

　　檢查人員：陳敏軒、李俊、曹安陸、佘小琴。

　　12月12日。高橋教育。

　　檢查人員：陳敏軒、余家德、陳金旺、周順先。

　　12月12日。大幕教育。

　　檢查人員：吳祎、余學昭、陳宏鄂、嚴正、王祺。

　　12月12日。浮山教育。

　　檢查人員：李丹、張德深、劉昌大、黃志遠。

　　12月15日。馬橋教育。

　　檢查人員：吳祎、章仁斌、夏小敏、黃志遠、徐青山。

　　12月15日。桂花教育。

　　檢查人員：陳敏軒、余學昭、陳宏鄂、郭次兵。

　　12月16日。汀泗教育。

　　檢查人員：陳敏軒、章仁斌、夏小敏、黃志遠、徐青山。

　　12月16日。實驗中小學。

　　檢查人員：吳祎、李俊、夏小敏。

　　12月17日。鳳凰中學。

　　檢查人員：陳敏軒、余學昭、嚴正。

　　12月17日。外國語實驗小學。

　　檢查人員：吳祎、陳金旺、周順先。

工作方案篇3

　　為創新基層監管模式，提升基層管理水平，進一步推進責任區監管工作，按照省市局有關優化責任區監管工作的總體要求，在總結近幾年工作的基礎上，決定對各基層工商所（分局）的責任區監管實行全員化參與、信息化管理、標準化操作、績效化考評的“四化”建設。特制定本方案。

　　一、指導思想

　　以科學監管觀為指導，以規范市場經濟秩序、構建和諧社會為目標，按照提高監管效能、規范監管行為、化解責任風險、提升服務能力的總體要求，通過鞏固和創新，建立起職責明晰、制度規范、運行科學、履職高效的責任區監管工作機制。

　　二、組織領導

　　因科室設置、人事調動及工作需要等原因，原局深化責任區監管規范工作領導小組調整為。

　　三、工作目標

　　通過1－2年的努力，在基層工商所（分局）全面建立起以基層管理系統為平臺，全員化參與、信息化管理、標準化操作、績效化考評的責任區監管績效管理模式。

　　四、工作內容

　　（一）實行責任區監管全員化

　　在原來實行區域責任區管理的基礎上，引入崗位責任區概念，推行崗位責任區管理，將工商所所有人員均納入責任區工作范疇，實現基層所責任區監管全員化。各工商所（分局）要根據工作崗位要求，設立相應的責任區，如：窗口責任區、經檢責任區、內勤責任區、行業責任區等等。

　　（二）實行責任區管理信息化

　　責任區的所有工作必須以省工商基層管理系統軟件為主，以市場準入、案件管理等相關業務系統軟件為補充，全面承接，實行管理信息化。

　　（三）實行責任區操作標準化

　　1.工商所年度工作計劃的標準化

　　（1）工商所（分局）的年度計劃由所長（分局長）在當年1月底前制定，期間要結合縣局基層工商所崗位目標責任制及時進行調整修改。

　　（2）有關計劃任務質的要求和量的要求應在《省工商基層管理系統》發布，年度計劃的全文應通過添加附件的方法體現于《省工商基層管理系統》工作計劃－所年度計劃的附件欄。

　　（3）所年度計劃的名稱為“縣局××所（或分局）201×年度工作計劃”。

　　（4）所年度計劃內容必須100％涵蓋縣局基層工商所崗位目標責任制所有內容，并通過省工商基層管理系統軟件的分配功能，將所有工作分配到位（責任區、責任區干部）。

　　（5）對企業的年度巡查戶次（周期）可結合實際情況，參照總局《關于對企業實行信用分類監管的意見》有關企業分類管理措施予以確定。

　　（6）工商所（分局）應當對各責任區的年度工作計劃的完成情況原則上實行季度通報制度。即自季度未之日起5個工作日內將“縣局××所（或分局）201×年度工作計劃完成情況統計表”（附件1）通過添加附件的方法體現于《省工商基層管理系統》工作計劃－所年度計劃的附件欄（列所年度計劃后）。

　　2.專項計劃的標準化。

　　（1）專項計劃由分管所長（局長）在上級布置工作后2日內制定發布。

　　（2）上級布置的工作，所（分局）必須通過制定專項計劃來承接。所（分局）自行安排的工作也應當通過專項計劃予以落實。

　　（3）承接上級工作的專項計劃的規范名稱為：“【布置業務科室名稱】縣局××所（分局）××（計劃內容）專項計劃”。如：【食品科】縣局××所（分局）××（計劃內容）專項計劃”。詳見《縣局布置業務科室名稱標準化表》（見附件2）。

　　（4）落實所本級安排工作的專項計劃的規范名稱為：“【本級】縣局××所（分局）××（計劃內容）專項計劃”。如：【本級】縣局××所（分局）××（計劃內容）專項計劃”。

　　（5）分管所長（局長）在制定專項計劃時，應當添加好戶口。事先確實無法添加的，由責任區干部在計劃落實時添加。

　　（6）責任區干部應當按照要求認真落實專項計劃，并將工作內容如實錄入基層管理系統。

　　（7）專項計劃必須在規定期限內完成，做簡要小結（特別是報送特殊情況）于“專項計劃小結”之“其它內容”欄。并在計劃到期之日起2日內關閉。

　　（8）專項計劃需要總結的.，由各相應科室在基層管理系統中自行提取。

　　3.實施計劃的標準化。

　　（1）責任區干部應當通過制定實施計劃以解決《工商基層管理系統》中的“工作提示”中的有關問題。其它實施計劃由責任區干部根據工作自行決定是否制定。

　　（2）實施計劃的規范化名稱為：“縣局××所（分局）××責任區（計劃內容）實施計劃”。

　　（3）責任區干部應當按照要求認真落實實施計劃，并將工作內容如實錄入基層管理系統。

　　（4）實施計劃執行完畢，必須在計劃到期之日起2日內關閉。

　　4.階段計劃的標準化。

　　階段計劃由所（分局）的分管領導或責任區干部根據需要自主制定。其規范名稱為：“縣局××所（分局）××（時間段）階段計劃”

　　5.上下互動模塊的標準化。

　　（1）上級交辦件、12345件以及其它投訴件（12315行政執法系統處置的除外）的處理，統一使用《工商基層管理系統》的“上下互動”模塊來承接。

　　（2）發布“上下互動件”，必須選擇相應“來源”。處理“上下互動件”要做到及時辦理、妥善處置、規范回復。

　　（四）實行責任區考核績效化。

　　1.抽查式績效化考核。凡需抽查（檢查）或進行抽查（檢查）的各項工作，科所必須通過《工商基層管理系統》的督查考核模塊開展，在該模塊中留有與之對應的數據。科對所（或責任區）的抽查（檢查）中發現有數據弄虛作假的，對所實行一票否決（所在自查中已經發現的除外）。

　　2.報表式績效化考核。領導小組辦公室組織人員定期對各工商所（分局）工商基層管理系統的應用情況進行定期檢查，并印發《縣局責任區監管績效管理通報表》（附件3）予以通報。

　　五、工作要求

　　（一）要加強領導，提高認識。責任區監管全員化和《工商基層管理系統》等業務軟件的廣泛應用，是基層監管模式的創新和信息化管理的實踐，有利于加強基層管理，提升工作績效。為確保該項工作的有效落實，各工商所（分局、隊）、縣局各科室（直屬機構）要加強組織領導，做到主要領導親自掛帥，重點關注；分管領導業務清晰，具體負責；機關科室共同參與、齊抓共管。

　　（二）要明確職責，合力推進。科室要加強對工商所（分局）的指導和幫助；工商所（分局）要按照要求及時布置、認真落實；責任辦要注重協調，加強調研，圍繞工商所的基本職能履行、基本監管職責落實和工作風險的防范，不斷總結提煉出優化方案，切實減輕基層工作量，讓工商所多盡責少擔責；科與所之間、科與科之間要協作互動、相互配合、及時溝通，努力在強化簡約，達到優化，鼓勵個性，體現共性等科學性、有效性上下功夫。同時，科所（分局）要確定聯系人，并把聯系人名單報縣局責任辦。

　　（三）要加強督查，致力長效。在工作推進過程中，責任辦及各科室要加強對各所（分局）工作的檢查和督查，各工商所（分局）也要組織對責任區工作的檢查，檢查和督查情況及時通報。要認真研究解決責任區監管中存在的具體問題，建立和完善由業務科室參與的合力推進工作機制，指導和幫助工商所建立科學的監管模式，及時總結、推廣典型經驗，在實踐中不斷完善、提高。通過優化監管機制、規范工作流程、應用信息化手段，推進監管水平的整體提高。

工作方案篇4

　　一、工作目標

　　縣以上城市（含縣城）必須建有污水處理廠。污水處理率不低于70%其它縣（區）要確保在年內建成污水處理廠并投入使用。其中：市城區、市城區在建成污水處理廠并投入運行。

　　二、工作重點及措施

　　（一）建立和完善污水處理收費制度。由市物價局牽頭。研究污水處理收費政策，根據省、市污水處理收費相關管理辦法及時、具體落實。省政府《關于落實科學發展觀加強環境保護的決定》提出的污水處理原則上達到每噸污水收費0.8元”凡收費不到位的地方，當地財政要對運營成本給予補貼”要求，加大污水處理費的征收力度。年內所有縣（市）全部要開征污水處理費，收費標準原則上不低于每噸0.8元。加強對污水處理費使用情況的監管，確保污水處理費專款專用。

　　（二）加快污水處理設施建設步伐。

　　1加快設施建設。已列入省、市規劃。各市、縣、區政府要抓緊制定工作方案，盡快開展前期工作，年底前市污水處理廠開工建設，其它各縣完成可行性研究，爭取立項。建項目要倒排工期，確保工程進度和施工質量。

　　2加快配套管網的建設。按照“統一規劃、廠網并舉、管網先行”原則加大對城市污水管網的配套建設力度。擴展污水收集管網服務范圍。新建污水處理廠，要堅持配套管網與主體工藝同時設計、同時施工、同時投入運行。要緊密結合舊城改造和道路建設，同步建設雨污分流的管網系統。

　　3強化工程質量管理。全面落實“項目法人制、招投標制、合同管理制、工程監理制、竣工驗收制”實行工程質量終身責任制。

　　（三）健全和完善城市排水許可制度。推行排污許可證制度。嚴格按照有關標準監督檢測排入城市污水收集系統的污水水質和水量，保障各類城市排水設施的安全運行，確保污水處理廠建成后的正常運轉。

　　（四）積極探索和創新污水處理項目建設和運營機制。拓寬籌資渠道。鼓勵污水處理設施使用國內銀行貸款、國外政府貸款和國際金融組織貸款的同時，積極鼓勵社會資本和外資參與城市污水處理等基礎設施的建設和運營。污水處理項目要推行特許經營，采用公開招標方式，擇優選擇投資主體和經營企業，不再設立新的事業單位。

　　（五）切實做好污泥的`處理工作。要高度重視污水處理廠污泥的無害化處置。把污泥處置費用納入污水處理成本，給予必要的資金保障。鼓勵結合本地的實際對污泥進行綜合利用，對不能進行綜合利用的污泥，必須進行穩定化、無害化處理，防止二次污染。

　　（六）加大檢查督辦力度。建立全市污水處理設施建設運營報表和通報制度。并在新聞媒體和市政府政務網站上按季度對規劃、建項目進展情況以及污水處理費征收情況等進行跟蹤通報。

　　三、工作要求

　　（一）加強組織領導。逐級落實污水處理設施建設目標和責任，按照省、市環保工作的目標要求，分解指標，責任到市、縣、區，逐級簽訂目標責任書，將完成指標落實到每個年度，限期完成。各市、縣、區要抓緊制定具體的實施方案，認真組織實施。

　　（二）廣泛開展污水治理宣傳教育。增強企業和社會公眾水資源憂患意識。使排污單位和個人充分認識到污染者付費”應盡的義務和責任，使付費成為自覺行為。

　　（三）加強部門協作。強化職責，齊抓共管，形成合力。建設部門負責組織、協調、指導污水處理廠的建設和運營；發改部門依照項目基本建設程序負責城市污水處理項目的申報、審批，并根據國家政策積極爭取中央預算內（或國債）資金；物價部門負責污水處理收費制度和收費辦法的落實，財政部門負責收費收支情況的監管；環保部門負責排污企業和污水處理廠出水水質達標排放的監督管理；監察、審計、國土資源、水利等部門按照各自的職能分工，加大對污水處理工作的支持力度。市污水處理工作專班加強對各地污水處理工作的督促檢查和指導，定期組織檢查，及時了解各地的工作進展和出現的問題，定期印發《污水處理工作動態快報》。

工作方案篇5

　　為了切實做好今年的防汛抗旱工作，確保街道各類水利工程安全度汛，在防汛抗旱中能夠發揮正常作用，確保街道及市區居民的生命財產安全，確保群眾生產需要，結合街道實際，制定如下實施方案。

　　一、提高思想認識，強化防災意識

　　隨著汛期臨近，各村（居）要充分認清今年的防汛形勢，堅決克服麻痹思想和僥幸心理，牢固樹立防大汛、抗大洪、搶大險的思想，堅持“一個中心、兩個重點、五個防止”的總體目標，即以人民生命安全為中心，以水庫安全和山洪災害防御點為重點，防止麻痹思想和僥幸心理，防止防洪工程關鍵時候失去作用，防止無準備、無檢查、心中無數、手中無物，防止群死群傷事件發生，防止預警預報不及時、不準確，貽誤搶險救災最佳時機，切實把防汛準備工作做得更周密，更扎實。

　　二、組織人員到位，加強巡查制度

　　兩村要認真組織好防汛檢查，各防汛工程要明確責任領導，并配備一名安全員，負責汛期的巡堤查險。當前要配合街道做好轄區內所有小山塘的`清查工作，尤其是抓好3座小山塘的清查、檢修工作，分清山塘防汛形勢，做到重點山塘重點防汛。還要抓緊修復防洪設施，及時發現問題，消除隱患，彌補漏洞，再添措施，確保防汛設施能夠正常運轉。

　　三、完善各項準備措施

　　1、籌備防汛物資。為保證防汛搶險的需要，切實做好防汛準備工作，確保各類工程安全渡汛，必須籌足備齊防汛物資，一是化纖袋、二是砂石，特別是化纖袋，必須籌集到位（各單位任務數見附表）。所籌集的化纖袋分瑞豐、羅湖、街道辦三處儲存點。各單位于4月底前籌集到位。

　　2、組建防汛搶險隊伍瑞豐、羅湖村分別組織60名、40名防汛搶險隊伍，并將名單登記造冊，于4月底前報街道防汛辦公室，確保防汛隊伍做到招之即來，來之能戰。

　　3、加強堤壩檢查工作。近期做好長河堤壩及山塘水庫防汛檢查工作，清理雜草，確保道路暢通。

　　4、做好羅湖泵站維護工作。加強羅湖泵站維護檢查工作，清理雜物，確保泵站汛期正常運轉。

　　5、檢查溝渠通水情況。加強各條主要溝渠汛期通水情況檢查工作，發現安全隱患及時整改落實，確保汛期安全通水。

　　四、建立防汛指揮機構，落實崗位責任制

　　為了加強防汛工作的領導，保證抗洪救災工作順利進行，街道成立防汛抗旱領導小組，在轄區所有山塘、水庫清查防汛形勢后，將小組成員分別落實到防汛責任點，建立健全防汛崗位責任制，各村也要成立相應的領導機構，落實好各防汛點的值班人員和責任人，做到每座工程都有專人負責，重點工程重點把守，汛期有人看守，出現險情有人報警，有隊伍搶險，以鐵的紀律確保防汛抗旱目標的實現。

　　1、防汛抗旱指揮部

　　2、防汛抗旱指揮部成員責任制

　　3、防汛抗旱指揮部下設辦公室，具體負責防汛抗旱的日常工作。各村要成立相應的領導機構，并做好防汛抗旱的值班工作，落實好責任制，切實抓好防汛工作。

工作方案篇6

　　為貫徹落實中共中央國務院《關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》，喜迎區少先隊“建隊節”xx周年活動，大力推動我校文化藝術繁榮健康發展，積極培養少兒文藝才能，充分展示我校少年兒童素質教育的成果，我校少先隊總部定于9月中旬舉行“少兒才藝之星”選拔賽。現就活動有關事宜通知如下：

　　一、參賽對象及報名方式

　　2－6年級隊員，各班各推薦1名參加。

　　二、時間安排

　　報名時間：第三周星期二

　　比賽時間：第三周星期五下午第三節

　　三、比賽地點

　　學校階梯室

　　四、比賽內容

　　1、自我介紹：30秒/人，此環節主要考驗個人語音、儀態等；

　　2、專業測試：通過多種形式，在2分鐘內參賽選手根據題目作出回答，題目主要涉及小學生日常行為規范及日常學習生活（包括社會公德、禮儀、環保、安全、心理等內容）；

　　3、才藝展示：3分鐘/人，表演內容選手自定，可講故事、唱歌、舞蹈、演講等；

　　4、總結演講：40秒/人，對個人在賽場上的'表現作總結，并進行拉票。

　　五、評分標準

　　評分按100分制計算，自我介紹占15%，專業測試占20%，才藝展示占35%，總結演講占20%，總體印象占10%。

　　六、評委：朱彩群、陳襯開、劉襯章、何錦堆、朱瑞歡、周麗珍

　　計分：程亮

　　七、獎項設置

　　評選“少兒才藝之星”一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名；優秀獎若干名

工作方案篇7

　　為切實做好轄區今冬明春的防火安全工作，避免火災事故的發生，確保百姓安居樂業，為“兩節”創造良好的消防安全環境，區住建局市政處深入貫徹《xx市路南區xx年冬季防火工作方案》的文件精神，積極開展今冬明春火災防控工作，并結合本單位冬季防火工作的實際情況，制定和完善市政處《xx年冬季防火工作方案》，堅決預防和遏制火害事故的發生。

　　一、加強領導，分工明確。為切實開展冬季防火工作，市政處成立冬季防火專項行動領導小組，全面負責防火專項行動的組織、協調、指揮和信息搜集上報等工作。督促市政處所屬各工程所、房屋承租人根據各自冬季防火情況，建立相應消防組織結構、制定和落實本單位的防火工作方案。

　　二、大力宣傳，提高意識。結合冬季火災特點，充分利用板報、條幅、標語等形式，大力宣傳普及冬季用火、用電、用油、用氣等防火常識和逃生自救知識，提高廣大職工消防意識，定期組織開展疏散逃生演練全力營造消防氛圍。

　　三、加強排查，設備到位。市政處對所屬兩個工程所及出租房，每月進行至少四次消防隱患排查活動，特別是重點部位，重點設備安全隱患的`排查，有效防范和預防消防安全事故的發生，將火災隱患消滅在萌芽狀態，及時更換過期滅火設備，嚴禁擅自停用、損壞消防設施設備。

　　四、加強安保，強化值班。全年堅持24小時消防安全保衛值班制度，并且每班都有帶班領導，緊鄰元旦、春節、全國“兩會”等重大活動和重要節日時期的值班備勤工作，如遇突發事件及時啟動市政處《事故應急處理救援預案》。

工作方案篇8

　　為優化產業結構，扶優扶強我鎮山羊養殖業，調動我鎮養殖場（戶）飼養山羊的積極性，加快山羊產業向高產、優質、生態、安全生產方式轉變，優化結構，擴大總量，保障供給，促進農民增收，鎮委鎮政府決定對山羊產業進行資金補貼扶持，結合我鎮的實際情況，制定本方案。

　　一、項目建設目標

　　通過鎮山羊產業發展資金對全鎮養羊50頭以上，新建羊欄舍面積需在100平方米以上的場（戶）給予補貼，促進全鎮山羊產業穩定發展，實現以下目標：

　　1、標準化規模養殖進一步擴大。全鎮山羊標準化欄舍新增1500平方米。

　　2、農民養羊收入增加明顯。通過山羊產業扶持促進產量增加、質量提高，帶動農民增收。

　　3、山羊產品供給能力增強。通過山羊產業扶持新增山羊出欄1000只，有力保障羊肉市場供應。

　　二、項目建設內容

　　（一）建設對象及標準

　　1、新建羊舍補貼對像：對全鎮養羊50頭以上的新建羊欄舍面積需在100平方米以上的場（戶）進行新建羊舍補貼。

　　2、新建羊舍標準：羊床離地面1.5米高、欄舍檐口不低于1.5米、屋頂為彩鋼瓦或鐵皮鋪墊泡沫、必須有配套的雨污分流排放設施。

　　（二）補貼標準

　　新建羊舍補貼：新建羊欄舍面積需在100平方米以上，新建羊舍按200元/平方米進行補貼。

　　（三）補貼程序

　　新建羊欄舍補貼程序。由符合條件有能力的養羊戶向鎮農業服務中心提出申請。鎮政府組織農業服務中心人員對符合條件的養羊戶進行登記、審核，同意后進行實施。新建欄舍前要拍照存檔，欄舍建成后由鎮政府牽頭組成驗收小組到建設地點進行驗收，并拍照存檔，驗收合格且公示無異議后，再撥付補貼資金。

　　（四）補貼資金來源

　　本次對新建羊欄舍的補貼資金從鎮產業扶持資金中支付。

　　三、資金具體用途

　　新建羊欄舍資金采取先建后補方式，其補貼資金具體用途是：在20xx年1月1日至20xx年6月30日期間內，符合條件的'農戶按有關標準要求新建羊欄舍補貼。

　　四、項目實施進度

　　（一）項目申報時間。所有項目申報和初審公示時間為20xx年1月1日－20xx年1月31日，超期申報不再受理。

　　（二）項目實施階段。20xx年1月1日－20xx年6月30日。

　　（三）項目驗收和資金撥付。從20xx年1月1日開始，先建好先驗收，驗收合格公示無異議后通過“一卡通或信用社賬戶”撥付補貼資金。但所有項目必須在20xx年6月30日前完成驗收，20xx年7月30日前撥付完所有補貼資金。

　　五、組織保障措施

　　（一）加強組織領導，明確責任。成立以鎮長任組長，分管農業的鎮領導任副組長，鎮農業服務中心全體成員參加項目實施領導小組，辦公室設立在鎮農業服務中心，具體負責項目實施工作，確保政策的實施成效。

　　（二）加強監督檢查，保證建設質量。建立嚴格的項目建設任務目標責任，堅持“先申報備案、后組織施工”的原則和“先建后補、標準統一、直撥到戶”的財政資金兌現使用機制，加強督導檢查。嚴格實施過程管理，充分發揮補貼支農政策導向功能，使補貼支農資金獲得最大效益。

　　（三）強化資金使用管理。補貼資金實行專賬管理，專款專用。

　　（四）加大宣傳和信息報送，增強聯動效應。高度重視項目實施的總結宣傳工作，有計劃、有重點地積極做好宣傳發動工作。同時，在實施過程中，要及時發現和解決實施中的困難和問題，隨時掌握和總結項目經驗和做法，及時宣傳推廣，擴大社會影響，努力營造有利于推動工作向縱深發展。

工作方案篇9

　　教學質量是學校的生命，畢業班的教學質量是學校的窗口，受到社會的關注。本學年,我們牢固樹立質量意識，遵循教育教學規律，不斷改進工作方法，為全面提高教育教學質量，圓滿完成本屆畢業班的各項目標任務而努力。

　　一、學情分析

　　我校本屆畢業班共有三個教學班，學生數170多人。在八年級區質量監測中，學校語文、數學、英語、物理等八科總分處于縣二類學校的第20位，各門學科都居于縣、學區落后位置。總的來說，學生學習基礎較差，學困生比例相當大。不少學生學習目的不明確、學習動力不足；部分學生學習態度不端正；還有部分學生學習方法不當，這些都制約了整體成績的提高，同時也影響了良好學風的形成。再加上學校師資緊缺，基本上一位教師任教兩個班，還有一位教師跨兩個年級任教，相比不少兄弟學校畢業班一位教師任教一個班來說，缺乏優勢。

　　二、工作目標

　　力爭在每一次月考中都有進步，爭取學校在20xx年中考中總體排名在全縣二類學校13名左右；A類生9人、B類生16人、C類生27人、D類生25人。高中上線70人左右。

　　三、工作任務

　　1、加強領導，整合各類資源，提高畢業班管理成效。

　　2、加強教學研究、注重分析，提高教師課堂教學成效。

　　3、激發學生學習內驅力，加大學困生幫教力度，提高整體合格率。

　　4、確定各項奮斗目標，健全教學激勵機制，挖掘最大潛力。

　　四、具體舉措

　　(一)以校為本，加強領導，提高畢業班管理成效

　　1、認真分析本屆畢業班學生情況，制定畢業班工作計劃。定期召開畢業班工作研討會，分析畢業班存在的問題，及時改進調整畢業班教學策略，提高畢業班工作成效。

　　2、學校行政深入畢業班聽課調研，了解教學動態，切實提高教學效益，減輕學生學業負擔。邀請相關學科研訓員來校把脈指導，充分利用好區物理名師指導團這一資源，加強對物理等薄弱學科的管理指導。

　　3、精心組織每次月考，認真組織質量分析。端正考風考紀，考出真實成績，對每一次月考，進行詳盡的分析，總結階段教學的得與失，重點分析學科的薄弱環節和學生的答題情況，促進教與學和諧統一。

　　4、通過召開家長會、家訪等形式加強家校聯系，使教師、學生、學生家長三者統一思想，協調配合，形成教育合力。與每位學生家長簽定家校合作責任承諾書，明確學校、教師、家長及學生各自的職責。

　　5、組織教師外出取經，學習兄弟學校的成功經驗，在課堂教學、作業、學困生幫教等方面進行相互交流，取長補短，提高畢業班教學工作的有效性。

　　（二）以生為本，重視挖掘非智力因素，激發學生學習動力

　　1、多形式召開學生會，強化學生理想前途教育、學習目的性教育和形勢教育，增強學生社會責任感，引導學生將國家需要與個人前途命運結合起來，形成正確的人生價值觀，樹立崇高的理想，立志成才。

　　2、要求班主任定期召開班級聯席會議，及時發現并解決學生中存在的問題。要求班主任加強校紀班規，引導學生將主要精力用于復習迎考，激發班集體的斗志，增強班級的凝聚力和向心力。科任教師要積極配合班主任搞好班級管理，發現異常情況要及時跟班主任通氣，使畢業班保持良好的班風和學風。

　　3、重視學生的非智力因素，挖掘潛力。從激發學生學習興趣入手，教會學生正確的學習方法，養成良好的學習習慣和刻苦努力的頑強意志以及健康的心理品質。充分調動學生的學習積極性，激發學生主動學習、自覺學習的內趨力。

　　4、加大后進生幫教力度，建學困生學習跟蹤檔案，確定各班重點幫教對象，組織學困生與教師結對、與優秀學生結對。要求教師經常聯系幫教對象，從思想、生活、心理、學法等方面給學生具體指導，做到有愛心、細心、耐心。要善于挖掘他們的閃光點，以真誠的心來感動學生、巧妙的方法教育學生，以無聲的行動帶動學生。

　　5、建立畢業班學生激勵機制，對每次月考中優秀和進步學生進行表彰獎勵，進一步調動學生學習積極性。

　　（三）團隊合作，加強教學研究，提高課堂教學實效

　　1、要求教師精心設計教學計劃、復習計劃，力求充實完善，提高40分鐘的課堂效益。認真研究教材和課程標準以及考綱要求，做到以考綱為綱、以教才為本，講清概念，揭示規律。

　　2、要求教師科學布置作業，精選練習，作業設計要照顧到各個層次學生，教導處經常了解學生的作業量，年級組各學科協調好作業量，不過分加重學生課業負擔。作業要及時批改和反饋，提倡面批，杜絕學生抄襲作業現象。

　　3、因材施教、分層教學。針對學校學困生量大的問題，要求教師教學中實施分層教學，既面向全體學生，又要照顧學有余力的學生，同時不放棄中差學生。要盡力做好學困生的轉化工作，教學中盡量給他們“開小灶”，布置基礎性練習，要求他們盡可能掌握基礎知識和基本技能想方設法拉差補缺，力爭讓每一個學生的`每一門學科都不掉隊，提高合格率。對學有余力的學生可給他們布置一些綜合性、開放性的練習，以培養他們的思維和解題能力。

　　4、弘揚教師的敬業精神，發揚團隊協作精神。要求任課教師相互學習，無私奉獻。組織備課組開展聽課活動，取長補短，共同提高，做到教學經驗、教學信息等優秀資源共享，發揮集體智慧，打好總體戰。

　　（四）、研究命題，注重學法指導，提高學生學習與應試能力

　　1、要求教師認真研究近年來中考命題的變化和趨勢，收集試卷，精選習題，努力把握中考方向，力求達到減負加壓增效。針對不斷變化的中考，加強考試動態的研究，抓好專題復習研究，有效地把初中階段的知識點梳理清楚，使學生全面掌握知識。

　　2、搞好復習檢測，強化綜合訓練。平時以單元作小測試和專題訓練的形式，加強信息反饋，搞好學情調查并根據存在的問題采取相應對策，提高學生的審題、解題的能力及速度

　　3、指導學生自我診斷和自我完善，引導學生總結自己的學習過程，找準薄弱環節，及時補救。鼓勵和指導學生發現問題，思考問題，進行相關的資料收集，設法解決問題。要求學生每科準備了一個“錯題登記本”把自己在練習和考試中常犯的錯誤分類記錄，隨時翻看，避免低級錯誤重犯。

　　4、抓應試技巧的訓練。在每次考試前后，要求教師認真分析學生在考試中的失誤點，教會學生合理分配考試時間，學會揣摩出題者意圖，學會規范答題，從而減少低級失誤，在中考中考出最佳水平。

工作方案篇10

　　為順利完成20xx年縣決算編報工作，進一步提高財政決算工作質量，結合本年財政決算編報的總體要求，特制定本方案。

　　一、財政決算工作流程及工作分工

　　全縣財政決算工作由國庫科牽頭，預算科、文行科、社保科、農財科、經建科、國資辦等相關業務科室配合完成。為扎實做好決算工作，使這項工作有條不紊，互不推諉，進一步完善決算工作流程，將國庫科、預算科及相關科室的分工職責清晰化、制度化、責任落實到人。對參與決算工作人員進行明確分工，各司其職，明確各相關業務科室的決算報表工作職責。總體方案如下：

　　財政局成立決算工作領導小組：

　　領導小組下設辦公室，決算具體工作由辦公室負責，辦公室設在國庫科。

　　（一）財政決算工作流程

　　20xx年縣本級部門決算工作編制流程是預算單位上報主管業務科室，主管業務科室全部審定后報國庫科匯審。

　　（二）決算工作具體分工及職責：

　　1、財政總決算工作具體要求：

　　（1）縣直預算單位的財政一般預算收入及基金預算收入的明細項目必須要與國庫科總會計數據核對一致。

　　（2）縣直預算單位的財政專戶管理資金必須要與國庫科預算外總會計數據核對一致。

　　（3）縣直預算單位的人員情況必須要與編委和相關業務科室數據核對一致。

　　2、業務科室主管：

　　3、具體工作人員：

　　（三）財政部門決算工作：

　　1、具體要求：

　　現已將20xx年度自治區審核后的部門決算數據下發。各業務科室負責裝入所屬預算單位。報表審核中相關數據（預算內、財政專戶管理資金收入、撥付和相應的功能科目，上年同期數）應核對一致，然后進行公式及過錄表審核。單位相關事項都應在說明文檔中說明。各業務科室將所屬單位的決算報表審核無誤后統一交國庫部門匯審。

　　2、業務科室主管：

　　3、具體工作人員：

　　（四）決算辦公室工作任務：

　　1、做好決算培訓工作。部門決算報表工作是一項涉及面廣、政策性強、技術難度大、數據準確度要求很高的工作。為了使我縣各預算單位的財務人員認真領會每個指標的含意和填報的口徑，根據相應的財務制度和會計核算辦法，做好培訓、答疑工作。

　　2、負責審核縣本級部門決算和匯總部門決算的上報工作。

　　3、負責編制縣本級財政總決算報表及上報工作。

　　（五）、有關注意的事項

　　為了使年終決算能夠順利完成，請相關業務科室請給予配合并注意有關事項如下：

　　1、12月25日起，各業務科室停止辦理除上級專項以外的預算單位的分月用款計劃。

　　2、12月20日起，政府采購辦對直接支付的政府采購資金業務停止辦理。

　　3、12月20日前，國庫支付中心對國庫科批復的`預算單位的授權支付業務要辦理完授權支付額度通知單。

　　4、12月25日以后，各業務科室原則上停止辦理撥款業務。