公司個人原因辭職報告(15篇)
在我們平凡的日常里，報告的用途越來越大，通常情況下，報告的內容含量大、篇幅較長。一起來參考報告是怎么寫的吧，以下是小編為大家收集的公司個人原因辭職報告，僅供參考，大家一起來看看吧。
公司個人原因辭職報告1
尊敬的領導：
您好！
我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。來到公司已經有五年的時間了，從項目基建到生產運行，從作為一個職場新人到一名技術管理人員，在這很感謝各位領導的教導、照顧和無私的.幫助，非常感謝經理您一直對我的栽培與信任。
但是在綜合考慮個人發展和家庭問題上，我決定向公司領導提出辭職，本人也很遺憾未能長期為公司服務。祝愿公司能夠在往后的發展中更上一層樓，事業蒸蒸日上！
現正式向公司提出辭呈，希望領導給予批準，謝謝。
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
公司個人原因辭職報告2
尊敬的x總：
您好！
由于個人職業規劃和一些現實因素，經過慎重考慮之后，特此提出辭職申請，敬請批準。
在xx工作一年多的時間里，我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助，在本職工作和音樂專業技能上，我得到了很大程度的提高，在此感謝xx提供給我這個良好的平臺，這一年多的工作經驗將是我今后職業生涯中的一筆寶貴財富。
在這里，特別感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助；尤其感謝xx，xx等，一年來對我的信任和關照，感謝所有給予過我幫助的.同事們。
望批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝公司事業蓬勃發展，前景燦爛。
辭職申請人：xxx
20xx年x月x日
公司個人原因辭職報告3
尊敬的領導：
您好！
回想起自己在公司與同事們一起工作的歲月著實讓人難以忘懷，自從擔任人事專員一職以來自己始終認真對待這份重要的工作，即便沒有做出過什么成就也在這個崗位兢兢業業工作了許多年，然而現如今因為個人方面的原因導致自己想要辭去人事專員的工作。
盡管初次進入公司的時候因為進入陌生的環境導致有些不太適應，但是在同事們的熱情幫助與領導的支持下使得自己很快融入了人事部門，在工作之余還能結識這么多優秀的伙伴實在是令人感到很幸運，但是我也明白想要在工作中做出一番成就必然要經歷許多困苦才能將其實現，因此自己在進行人事工作的.時候從未有過任何的松懈并認真對待，除了每天在各個網絡平臺發布招聘信息以外還會前往人才市場進行查看，而且有時自己也會利用校園招聘會的契機為公司尋找優秀的人才，做好這方面的工作對我而言便意味著取得了職場中的成就，即便有時遇到難以解決的問題也會通過苦思冥想進行解決。
除了基礎的招聘以外自己也十分用心對待平時的考勤工作，利用打卡機的便利統計員工考勤的記錄并將其進行整合，因為我知道做好自己的考勤工作對于員工的工資核算是十分重要的，有時即便出現了差錯也會提前和員工進行核實并了解當天的狀況，事實上正是懷著對人事工作的熱愛才不允許自己出現任何的差錯，然而隨著時間的流逝仿佛自己對待人事工作沒有以往那般用心，盡管意識到這個問題以后自己在工作中采取了許多措施，然而面對毫無效果的現實難免會讓人感到有些垂頭喪氣。
其實這次辭職的主要原因還是因為對待工作的心態轉變，在進入公司的初期正是因為懷著對人事工作的熱情才能夠圓滿完成領導布置的任務，然而最近自己在工作的時候往往會出現各種走神的狀況，因此而導致工作中出現的失誤也讓自己感到有些愧疚，尤其是自己向領導進行過相應的保證以后仍無法將其改正過來，經過反復思考以后我認為是因為自己對待人事工作不如以往那般用心所導致的。
因為個人的原因造成這樣的結果只有辭職才能減輕內心的負擔，而且經過這段時間的觀察讓我發現自己其實已經不再適合繼續從事人事專員的工作了，無論是思想上的遲緩還是陳舊的想法都難以為人事工作帶來新的活力，因此還是應該讓年輕人來接替自己的人事工作才能創造更多的效益，還希望領導能夠支持自己辭去人事工作的決定并對當前狀況表示理解。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
公司個人原因辭職報告4
各位領導：
您好！
很抱歉耽誤了你的時間，我很感謝你花寶貴的時間查閱我的辭職報告。你很早以前就說過，如果我們對工作不感興趣，不喜歡現在的工作，我們可以辭職，因為如果你不喜歡你的工作，你肯定做不好，所以很多時候，公司也需要一個能做好的人，所以我也相信。
我現在辭職的原因不是因為我不再喜歡這份工作了，而是我現在的能力和狀態不適合這份工作的內容，我的思想和觀念在改變，我不再是以前剛開始來公司的那個我了。我以前每天都覺得充滿激情，在沒有感覺到任何艱難和疲憊的時候，我也習慣每天用自己的熱情對待工作。在工作中，我嚴謹細致地完成基本工作，對工作和行為要求非常嚴格，始終保證工作熱情積極。所以我不敢說我的工作一直做的很好，但是我一直在全心全意的做我的工作，工作中從來沒有犯過任何錯誤。和以前的自己相比，工作能力和業務能力都有一定程度的提高，從未放棄學習和成長。在工作過程中，我會認真學習更多的工作技能和技巧。所以，當工作一件一件完成，日子一天一天過去，我一點一點的成長，一點一點的'變化，處理事情也變得更加從容，更加干脆。無論是在工作中還是生活中，我都能明顯的感覺到，通過公司的培養和照顧，我在慢慢的成長。我也非常感謝公司和所有領導對我的精心培養和關心。因為有你們公司的陪伴和鼓勵，我才能塑造現在的自己。
最近感覺最近工作狀態不是特別好，工作過程中工作效率有點低。慢慢的，我也覺得工作上什么都做不了。也許我的能力有了一定的提高，但是我現在對工作的熱情沒有那么強了。所以經過慎重考慮和長時間考慮，我決定從公司辭職，希望公司能多找一些。
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
公司個人原因辭職報告5
總經理：
您好！
從XX年到如今，在一起相處了快4年多時間，我也學到了很多知識，公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會，在良好的環境中工作和學習！在這樣的態勢下，我選擇辭職，我確實有點舍不得，也想了好久！
選擇辭職，不是因為趙總您對我不好，也不是趙總您給我的待遇不好，這點您也應該知道，自從來公司正式入職后，我從來都沒有提過關于待遇問題的。我選擇辭職，主要原因是：雖然在公司里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。而在一個環境里，工作時間長了，人沒有了上進的欲望，而且有些倦怠的感覺。其實從XX年年的時候，這樣的感覺就很明顯。而我最不愿意地就是自己在這樣的狀態里生活與工作。
自從我離開學校踏入社會的那一刻起，我就有個夢想，要么擁有自己的事業，要么努力做個職業經理人，雖然目前我距離這兩個都很遙遠，但是我自己的夢想，我不能輕易放棄。要讓自己成為獨擋一面的能手，我必須放棄眼前的安逸，去新的環境磨礪自己，努力改變自己，突破自己，讓自己真正的能夠前進與成長。
而目前，我們公司的管理體系與態勢以及組織機構，我覺得都與我自己的夢想不太一致，在這里，我可以取得還算不錯的收入，但這個不是我理想的全部。您也是個做事業的'人。我想，您能理解我的這個想法。
我將把手上的業務交接給小盧，或者，您可以另外安排一個人，我想在3月下旬左右完成交接工作，當然如果在3月下旬，事情還沒有處理好，我會繼續延遲時間，直到把一切工作交接清楚。所以廣交會我也就不去了，您還是另外安排其他人，讓他們做好準備。
我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請趙總盡管分配，我一定會盡自己的職責，做好應該做的事。另外，希望趙總不要挽留我，其實，離開我也是很舍不得，但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難，再說，心已經不能定下了，事情也不可能做的很好，我在這里繼續呆著，也不會有什么突破，而且這些業務交給小盧，你也應該能放心他能把事情處理好，對公司也不會有什么損失。關于從xx月開始的到xx月底，我經手的并且我自己收回款子的業務提成，請老板能根據實際情況，結算好了，在任何您方便的時候還是匯給我原來的帳戶。
謝謝！最后，希望公司的業績一如既往一路飆升！祝您及各位同仁工作順利！
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日夜
公司個人原因辭職報告6
尊敬的領導：
您好!
首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。
我是懷著十分復雜的心情寫這份信的。自從我進入公司之后，由于公司對我的關心、指導和信任，使我學到了很多知識，對此我深表感激!
由于我自身能力的不足，工作越來越讓我感到力不從心，為此我進行了長時間的思考。為了不因為我個人的原因而影響公司的經營發展，經過深思熟慮之后我決定辭去目前在部門擔任的職務和工作，我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。
非常感謝公司在這段時間里對我的`教導和照顧，在公司的這段經歷于我而言非常珍貴，將來無論什么時候，我都會為自己曾經是公司的一員感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我職業生涯發展中重要的一部分。
祝：公司領導和所有同事身體健康、工作順利! 公司業績越來越好、步步高升!
再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望公司能夠體諒我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年x月x日
公司個人原因辭職報告7
尊敬的領導：
您好！
轉眼間來公司已經一年，一年中目睹著公司步履蹣跚地成長，現在真的要走了，有點心痛。
辭職當然得需要理由。無論選擇走還是留都有很多理由，但走的理由似乎更充足一點，因為無論對于公司還是我個人的發展，這樣的選擇都要好一點。
不知前幾天給你發的報告看了沒有？那里邊的都是真話。而其中很重要的一句話是：我們公司不是一個軟件公司，軟件開發只是公司的一個輔助性的工作。這就決定了技術部的所有存在的意義是在于：保障資源部的工作。要保障資源部的'工作是很容易的，在公司需要的幾個系統（資源發布，視頻點播，素材中心）已經開發完成的情況下，剩下的便只有維護了。
維護的工作量并不多，有一兩個人便可以了，甚至我可以說，憑xx的實力，有他一個人便可以了（不包括notes人員），其它之人，實際是人力資源的浪費。成天坐著無所事事，而且還要無功受祿，不知道別人怎樣，但這樣的環境不是我所能接受的。
公司并不是一個特別富裕的公司，我相信你們也不希望員工在這里“混”日子。需要多少人力便雇用多少人力，不能浪費，這應該是人力資源管理的一個原則。我覺得我應該是多出來的那一部分，在這個月我把公司網站給做完了以后，我便成了個“多余”的人，因為我所能做的，小夏都能做，而且他也不至于到忙不過來的地步。就算我不主動提出辭職，公司也應該辭退我，沒有必要花幾千塊養一個閑人，況且程序員的工資還不低。
我辭職的第二個原因，是關于我個人的，我畢竟是廣東人，南粵那片土地相對于北京來講對我更有吸引力。這個沒有必要多講了。
我的辭職相信不會給公司帶來多大影響，因為所有項目都已經開發完成了，而且以后我會繼續對我所做的幾個項目負責到底，可以打電話給我，又或者把有錯誤代碼給我用電子郵件發過去，我修改好了以后再發回來。
同時，我必定嚴于律已，遵守勞動法規定，保證不漏露公司的一絲一毫的商業秘密。
謹此希望公司能批準我的辭職。
此致
敬禮!
辭職人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
公司個人原因辭職報告8
尊敬的領導：
您好！
很抱歉，我總結了自己這段時間的工作表現，我認為我已不適合再留在公司了，我也是有自知之明的人，我不想給您徒增麻煩，辭職是對我現在最好的解決方法，希望您能明白我其中的想法，我沒有任何的理由再擔任公司的平面設計了。您還是在我走之后，另尋人才吧，我不知我的這份辭職報告，會不會影響到公司的工作，如果有，我在這里給您道歉了，對不起。
想必您也知道我當初來到公司的時候多么的意氣風發，多么的有干勁，可是這么些年過去了，我發現自己在工作越來越力不從心了，您也知道，做我們設計師的，在工作中是多么的需要靈感和新穎的想法，而現在的我呢，做出來的東西是遠不如那些年輕人了，我的思想已經跟不上這個時代的潮流了，我有點難以理解為什么現在的人們的口味這么的百變，我反正是完全抓不住他們想要的東西了，我，更別說我現在的是能不能針對每個項目做出一份獨立完成的個認提案了，我本來也知道，我在這設計這方面的造詣不高，在大學的時候也僅僅是學到了一點皮毛而已，我之所以能咱們工作有所表現，全都是靠著肚子里那點僅存的墨水，現在我在工作中實在是沒轍了，您說一個人都已經在工作中陷入了低谷，我還怎么有心思工作下去？你最交給我的任務，我有一個做出來的作品是讓您滿意的嗎？
我對公司的策劃思路的`理解始終是不深刻，說到底還是我個人的領悟太差了，我真的累了，想辭職休息一段時間，然后在考慮自己今后換什么樣的工作，我不能在這么渾渾噩噩的在公司恬不知恥的待下去了，我其實覺得最對不起的人就是您了，從您當初把我招聘進入公司之后，我為公司所做的貢獻是少之又少，要不是您覺得自己不會看走眼，說我有著成長的潛質，現如今怕是要讓您失望了，我還是辭職為好。
這個決定我真的埋藏在心里很久了，我也想變好的，想報答您的知遇之恩，公司的哪次交流會，培訓是我沒有參加的？我都非常積極的參加了，就是想盡可能的跟上公司的辦公節奏，想盡可能給公司奉獻自己的個人價值，但是事與愿違，我好想真的沒有這方面的天賦，無論我參加再多次這樣增加自己工作能力培訓，我都毫無進展，我想我也沒有必須在這留下來了，還望您能理解我。畢竟每個人都有自己的前途，我也得為我的前途著想，一直強行的留在您的公司對我來說那可真的是沒有半點好處的。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年x月x日
公司個人原因辭職報告9
尊敬的領導：
您好！
我是公司剛上任不久的經理，我的名字叫xx。雖然我是臨時頂替這個崗位的，但是我還是要感謝公司領導的重視和提升，讓我有機會坐上了這個眾人羨慕的崗位。但是就我這幾個月當經理的體驗來講，感受并不怎么好。而且我很遺憾的告訴領導的是，我根本無法勝任這份工作。我覺得的像這種如此重要的崗位是需要一個很優秀和經驗豐富的人才來上位的。所以希望領導能再尋一位優秀人士來接替我的這份重任，所以我來跟領導提辭職了。
讓我感受不太好的`原因有兩個，也就是我想要辭職的原因。其中一個就是工作任務多，工作壓力大。在我還沒上任這份工作之前，我一直都認為經理是一個財務自由，時間自由的崗位。但是當我真正上任后，完全就是兩回事了。因為每天的工作實在是太多了，多到我感覺又像是回到了我的高中年代，每天都有做不完的作業一樣。除了要完成自己工作任務，我每天都還要去監督和指導公司的員工去完成他們的任務，每天都總還有幾場令人傷透腦精的會議，手頭的各種項目也都需要我去整理，我一天到晚忙的就像一個陀螺一樣，還是連軸轉的那種。每天天還沒亮就醒來，一直忙到深夜才下班回家，回到家什么都不想干，累的只想立馬躺床上睡著。
另外一個是這份工作不僅讓我失去自己生活時間，失去陪伴家人的時間，還讓我處在了一個非常高壓的環境里，每天公司的重大決策，公司的正常運行，公司的財務報表都壓的我喘不過氣來。而且我這個人本身責任心又重，所以我就連晚上做夢都為公司里的事擔憂。這讓我有點崩潰，我不知道是我的行事風格不對，還是我的工作方式有問題，但是這種高強度，任務重的工作實在是令我感到精疲力盡。而且我已經連續保持這種工作狀態和精神壓力已經有三個月之久了，還是不能適應這份工作，而且感覺自己正在逐漸走向衰老，就叫我的秘書都說我自從上任了這個崗位后，就感覺我看了十歲一樣。所以我想盡管這個崗位工資是很高，前途也是無限大，但是我覺得自己更需要休息，更需要一個放松的狀態。所以請領導原諒我不能夠在這條道路上堅持走下去了。
我要辭掉這個任務重壓力大的工作，我要回到我之前那個拿著幾千塊工資，但是卻很逍游自在的工作。領導說我沒出息也好，說我胸無大志也好，但是我想說的是每個人都有每個人的生活方式，每個人也都有他選擇去過怎樣生活的權利，所以我不會后悔，也希望領導能夠尊重我這個選擇，同意我辭掉經理這一崗位。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
公司個人原因辭職報告10
尊敬的領導：
您好！
我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入xx技術車間之后，由于班長和各位師傅對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。
但是由于個人未來發展的原因，今天是我在xx工作的'最后一天，非常感謝各位同仁和朋友一直以來對我工作的支持和協助，在此衷心的說聲謝謝！再次感謝給我的一次工作的機會，非常感謝董事長xx在百忙中對我的面談和肯定……
很感謝公司對我的栽培，雖然我就要離職了，但我會永遠記得我曾經是xx人，并為之自豪！
祝公司鵬程萬里，財源廣進！
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
公司個人原因辭職報告11
尊敬的領導：
您好！
我在公司是做倉管的一個工作，來到這兒倉管工作也是有了幾個月的時間，但是實在是覺得自己還是不太合適這份倉管工作，也是決定了離職，而今也是考慮清楚了，之前也是和領導溝通過，而且自己也是調整了，但是也是適應不了。
我知道真的寫這份離職信給領導，的確是有些讓領導對我的選擇也是有些懊惱，畢竟領導是比較看重我的，但是我也是個人清楚，自己實在是做不來，也是覺得這份工作太過于枯燥了，還是有自己的一個想法，對于未來，其實我也是有一定的規劃，之前也是和領導說過了一些，我也是清楚，自己的選擇應該是怎么樣的，這份倉管的工作，開始做的時候，我其實也是有些不太適應，但我想了一下，覺得可能是自己的一個原因，剛接觸，做的`久了，就會適應了，但是經過了幾個月的時間，我仍然是覺得做好這份工作不容易，自己對于工作也是有些抗拒，所以我也是想了好久，真的感受到了倉管工作對于我來說真的是不適應，所以才最終有了這個決定。
每個人做一份工作，如果真的難以去適應，也是很難的去做好的，我雖然在工作之中沒有出過什么錯誤，但是我也是可以感受得到自己對于工作沒有什么積極性，而且對于工作能拖延的，也是會拖延，不會很主動的去做，我知道這種狀態持久下去，我的工作出問題是遲早的一個事情，所以我也是想要改變，自己也是有去調整過，有找同事了解這種情況，但最后也是沒有改過來，我也是知道倉管的工作的確是不適應我的，我也是沒辦法做好了，既然如此，還不如離職好一些，畢竟離職后也是可以讓自己去找一份更加合適的工作，對于未來，我也是知道，我要去把握，而一份合適的工作是非常的重要的，在這份工作里我也是感受不到自己做事情的一個快樂，這樣對于自己，對于公司其實都是不好的。
而今要離去，我也是會把事情和同事交接好，雖然不喜歡，但是我還是會盡職盡責的把最后這段時間的工作給做好了，而不會由于要走，而不做事情，那樣也是很沒有職業道德，不是我的一個做事做人的態度。但我的決定也是考慮了很久才做的，不是一時的沖動選擇，也是希望領導是能理解，做一份自己喜歡的工作是非常重要的，我也是要去找自己合適的一個工作了，還望領導批準我的離職。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
公司個人原因辭職報告12
尊敬的領導：
您好！
我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之后，由于您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作，我在軟件開發領域學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。
由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃并不完全一致，而自己對一個新的領域也缺乏學習的興趣。
為了不因為我個人能力的原因而影響公司的項目開發進度，經過深思熟慮之后我決定辭去目前在公司和項目組所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的'不便，對此我深表抱歉。
我已準備好在下周一從公司離職，并且在這段時間里完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。
為了盡量減少對現有工作造成的影響，我請求在公司的員工通訊錄上保留我的電子信箱和手機號碼1個月，在此期間，如果有同事對我以前的開發工作有任何疑問，我將及時做出答復。
非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
公司個人原因辭職報告13
尊敬的領導：
您好！
我最近去檢查，也是發現自己的身體狀況比較的糟糕，雖然之前也是有察覺到一些，但是卻沒想到居然那么的嚴重，而今我也是無法安心的來把工作做好了，必須要去為了自己的身體，去好好的治病，所以也是決定離職。
來公司工作的時間不是很長，本來我也是想安穩的在公司一直做下去的，之前年輕，忙碌于工作，沒有怎么考慮到自己的身體，雖然有一些毛病，但是我卻并沒有怎么去把它當一回事，來到我們公司之后，我也是一個新人，雖然之前有經驗，但是我也是清楚，新的環境，新的工作，自然我也是要有一個新人的心態，認真盡責的學習，去做好工作，每日的忙碌也是讓我沒有顧及到本來就有些糟糕的身體，最近也是有些難受，于是就去醫院做了一個檢查，結果卻發現，我的情況卻是比較的嚴重，醫生也是很嚴肅的.跟我說，要我好好的治病，我也是考慮了，清楚自己的狀況，的確這份工作也是我很努力才得到的，付出了很多，但是我也是清楚，如果身體狀況如此，我再工作下去，身體只會更糟，那么不但是工作可能沒有，自己的身體也是會更差，我也不想這樣。
只有真的身體好了，那么無論做什么工作都是能順利的，而不是說強撐下去，最后什么都沒有獲得，自己的身體狀況也是讓我比較的懊惱，但也是要去治病的，這個沒辦法再拖了，來公司工作的機會，我一直都很珍惜，所以工作上都很努力，但身體無法跟上，而且我也是不清楚我這個病一時半會是不是能真的治好，也是和家人商量之后，考慮過，還是離職全身心的去治病更好一些，對自己負責，也是對公司來負責，拖著病體也是無法很好的去把公司的工作做得出色的，也是望理解。最后這段日子，我依舊會認真盡責的去做好手頭的工作，要交接的，和同事去商量，要整理的一些數據，也是會匯總好，到時候離職前會和同事溝通，處理好的。
工作我會盡責做完，也是一個職業的素養，有始有終，而我的情況，領導也是了解，希望能讓我早一點的離開，去治病，我清楚這個要求有點兒為難，畢竟公司要找到接替我工作的也不是那么容易，也是需要一些時間，我也是盡力的堅持，一些工作也是會找同事幫忙，盡量能讓我把尾收好，也望早日對我的離開予以同意。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
公司個人原因辭職報告14
尊敬的領導：
您好！
自20xx年入職以來，我一直都很喜愛這份銷售業務員的工作，感謝領導對我的'信任、培養及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在這x年電腦營業員工作里，我學到了很多有關電腦產品的銷售技巧，自己的銷售能力又上了一層樓，這些都是我最寶貴的財富。非常感謝公司給予我這么好的機會，讓我的未來充滿了希望。
但因為某些個人的原因，我最終忍痛選擇了向公司提出申請，并希望能于下月xx號正式離職。希望領導能早日找到合適的人員接替我的工作，我會盡力配合公司做好交接工作，保證銷售業務的正常運作，對公司，對客戶盡好最后的責任。
希望公司對我的申請予以理解，并批準。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
公司個人原因辭職報告15
尊敬的xx保險公司領導：
您好！
來到xx保險公司也x年多了，20xx年正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。入公司工作x年的時間里，得到了公司各位同事的多方助，我非常感謝公司各位同事，對于公司的照顧表示真心的感謝！在這里我能開心的工作，開心的學習。然而人總是要面對現實的，自己的興趣是什么，自己喜歡什么，自己適合做什么，這一連串的'問號一直讓我沮喪，也讓我萌發了辭職的念頭，并且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到一直過得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學會慢慢長。
目前勞動合同已臨近到期，因此我申請提前終止勞動合同，請領導給予批準，并請給予辦理養老金、勞動保險以及其他相關工作等事宜。
離開這個公司，離開這些曾經同事，很舍不得，舍不得領導們的教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
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