公司內部表揚信
在快速變化和不斷變革的新時代,越來越多人會去使用表揚信,表揚信可以直接寫給表揚對象,也可以寫給表揚對象的所屬單位,還可以寫給報刊社、電臺、電視臺等新聞媒體。大家知道表揚信的格式嗎?下面是小編為大家收集的公司內部表揚信 ,僅供參考,大家一起來看看吧。
公司內部表揚信 1
銷售部門是公司發展的重要部門,為公司的持續發展起著不可估量的推動作用,因此完成每個月銷售任務是每個銷售人員和公司考核的重要指標。
公司要得到進一步的發展,銷售流水一定要上個新臺階,公司才能像爬樓梯一樣越爬越高。鑒于4月份業績考核指標,銷售部經理xx圓滿完成了當月的銷售指標,特提出表揚,以之鼓勵其再接再厲,再創輝煌。相信其他的銷售人員也正在努力著,奮戰著,堅信只要不拋棄,不放棄,成功一定屬于自己的信念,公司也永遠支持著你們,相信你們是最棒的,加油吧,親愛的'銷售一線朋友們。誠然,業績的考核,離不開人事部經理熊媛的兢兢業業,銷售的人員壓力來源于xx,xx的壓力來源于公司,公司的壓力來源于公司需要持續發展。
總之,我們是一個團隊,是一個大家庭,公司就是我們的家,家強,家大,我們才會活得幸福美滿,所以我們要攜起手來,共同奮進、共同努力、互相幫助、寄希望于此月任務沒有完成的莫氣餒,任務完成的莫驕狂要再接再厲,完成每月的銷售指標,最終共同實現彼此的夢想,實現公司的品牌化戰略,實現個人自我價值。
加油吧,親愛的一線朋友們。
xxx
xxxx年xx月xx日
公司內部表揚信 2
愛的TATA十一廠員工及家人:
金虎抱財歸,玉兔迎春來,新年伊始,萬象更新!彈指間,我們邁過了無比難忘和富有成效的,你們也即將離開公司奔赴家鄉,聚見離別快一年的親朋!離別之際,我懷著無比激動的心情寫下這封感謝信,給兄弟姐妹們送送行,告告別:
20年經過全體員工的共同努力,十一廠圓滿完成了全年的目標,在支持創建八廠的'大環境下,許多新加入的員工很快融合到了團隊中,公司依然穩健增長。年終十一廠被總公司授予一等獎!20年,我們經歷了無數的歷練,收獲了成長、快樂、幸福和滿足。我們十一廠的發展和壯大離不開你們的默默支持和無私奉獻,在這里我向全體員工道一聲:你們辛苦了!
與此同時,我們十一廠的優異成績,更離不開你們——可愛的員工家屬們。當你們的家人忙于工作而無暇顧及家務的時候,你們辛苦了,當你們的家人因為工作而減少了陪伴您的時間,請你們多多體諒,當你們的家人為理想和目標打拼后回家時,感謝你們為家人留下的長長的思念…。希望你們在團聚的日子里,收獲快樂,收獲幸福!
表揚人:xxx
20xx年xx月xx日
公司內部表揚信 3
自我司推出佳樂陽光新品以來,在我司總經理顧總的精心帶領之下,我司銷售部經理任俊華先生、企劃部余偉先生共同投入了大量的精力并承擔了大量的繁瑣工作,同時也與各部門共同努力是分不開的,全司順利地完成了總經理下達的新品佳樂陽光銷售淡季(7月、8月、9月)平均月銷售量XX臺這項艱巨任務。
為表彰員工在各自的工作崗位上兢兢業業,團結、積極、為公司的發展做出的努力,公司決定予以嘉獎,并通報表揚。
此外,負責銷售xxxx全新一代北大陽光的各銷售分部的共同努力也使得我司在銷售淡季中取得良好的銷量。
運作部xxx的`努力工作和突出表現,在員工中也起到了表率作用,有良好的影響。
號召全體員工以他們為榜樣,不斷地提升自己,為公司的長遠發展做出自己的貢獻。
XXX
20xx年XX月XX日
公司內部表揚信 4
xxxx(主送單位):
xxxxxx(表彰獎勵對象的先進事跡)。xxxxxx(產生的積極影響和表現出的.精神)。為了xxxxxx(目的),根據xxxxxx(依據),經xxxx研究,決定對xxx(集體或個人)等予以通知表彰。
希望xxxxxx(號召向先進學習,提出更高的工作要求和希望)。
(印章)
xxxx年xx月xx日
公司內部表揚信 5
xxx員工及家人:
金虎抱財歸,玉兔迎春來,新年伊始,萬象更新!彈指間,我們邁過了無比難忘和富有成效的20年,你們也即將離開公司奔赴家鄉,聚見離別快一年的親朋!離別之際,我懷著無比激動的心情寫下這封感謝信,給兄弟姐妹們送送行,告告別:
20年經過全體員工的共同努力,十一廠圓滿完成了全年的目標,在支持創建八廠的大環境下,許多新加入的員工很快融合到了團隊中,公司依然穩健增長。年終十一廠被總公司授予一等獎!20年,我們經歷了無數的'歷練,收獲了成長、快樂、幸福和滿足。我們十一廠的發展和壯大離不開你們的默默支持和無私奉獻,在這里我向全體員工道一聲:你們辛苦了!
與此同時,我們十一廠的優異成績,更離不開你們——可愛的員工家屬們。當你們的家人忙于工作而無暇顧及家務的時候,你們辛苦了,當你們的家人因為工作而減少了陪伴您的時間,請你們多多體諒,當你們的家人為理想和目標打拼后回家時,感謝你們為家人留下的長長的思念…希望你們在團聚的日子里,收獲快樂,收獲幸福!
XXX
20xx年XX月XX日
公司內部表揚信 6
在大年三十期間,多虧了xx,xx兩位優秀員工的負責的工作精神,才幫助我們踏踏實實的度過新年三十。
大年三十,外面下著暴雪,刮起了狂風!因此導致我們基站停止工作,無法及時供應電力!這時,多虧了貴公司的兩位員工!xxxx,他們自愿進入基站進行工作搶救!這期間,可想他們的`艱辛!
在排除故障之后,天氣依然惡劣,他們兩位為了保證基站的正常運行,所以仍然堅守在機房前線!他們還幫助局方排查機房故障的原因。這種為人奉獻的精神!值得我們每個人去學習!
為表彰員工在各自的工作崗位上兢兢業業,團結、積極、為公司的發展做出的努力,公司決定予以嘉獎,并通報表揚!號召全體員工以他們為榜樣,不斷地提升自己,為公司的長遠發展做出自己的貢獻。
XXX
XXXX年XX月XX日
公司內部表揚信 7
xx年4月9日,我公司的鍋爐設備到場后,因鍋爐設備單重超過8噸,須申請吊車吊裝,當地出租吊車營業商要求我公司給予5000元吊裝費。我公司生產部主管方建和主動提出,為提高公司工作效率及節省公司成本開支,建議鍋爐設備由吊車吊放在車間門口,吊裝費用縮減至800元,鍋爐設備從車間門口至車間內部鍋爐的安裝地點(約65米)則使用鋼管、叉車及人工配合由方建和、方衍恒、方緒軍、鄧修榮、黃勝才、魯盡球等生產部員工將鍋爐推放至安裝地點。此建議得到生產部部長批示后,方建和等車間員工將鍋爐設備放至安裝地點,為公司節省吊裝費4200元整。方建和等車間員工為維護公司經濟利益的積極行為和精神值得公司全體員工學習。
特此,公司對方建和、方衍恒、方緒軍、魯盡球、黃勝才、鄧修榮等員工通報表揚,并給予總金額300元的現金獎勵。希望以上受表彰的員工繼續發揚奮勇拼搏的`精神,不斷進取。同時也號召全體員工以他們為榜樣,積極發揚主人翁精神,以良好的職業精神和服務意識,為公司創造更高的利益。
特此通知!
市綠巖金屬有限公司
生產部
xx年四月二十三日
公司內部表揚信 8
隨著我們公司在取得一項項碩果的同時,背后涌現著這樣一批具有先進模范的員工,他們在自己的工作崗位上不懈的奮斗著,其中我公司車工組的組長‘錢俊’個性值得我們表彰。
錢組長自20xx年車工組建立就來到我公司,在這5年的工作中,他嚴格遵守公司的各項規章制度,服從工作,始終如一的用心工作精神成為了公司其他員工的好榜樣,他憑借自己20xx年的工作經驗為公司嚴把質量關,為公司贏得了眾客戶的尊重和贊賞,賺得了好口碑。
在工作上默默無聞是他的代名詞,勤勞、刻苦、堅貞是他的個性,他身先士卒,不怕臟不怕累忘我的工作在一線,他憑借自己多年的工作經驗帶領著車工組兄弟們總是高標準的完成生產任務,加工出了高質量的產品,他們不斷的創造著一個又一個的好成績。
員工是企業發展壯大的生力軍,他用自己的行動影響著身邊的每一個人,他用自己對工作的熱情與職責,為公司帶領出了一支強干的隊伍。他們是一支成熟的隊伍,一支敢挑重擔且經驗豐富的隊伍,多年來,該班組勤勤懇懇、兢兢業業,工作中他們相互關心、團結協作,遇到問題時他們透過全體成員討論和班組合理的決策將其加以解決,他們具有班組的凝聚力及團隊精神。我為公司有這樣一支隊伍而感到驕傲。
他們不是為了工作而工作,而是把工作當成了一份職責和成就自己的'機會,他們堅信只要用心工作,就必須會做好,其實成功就是屬于那些早有準備的人,之前錢俊組長被評為‘優秀員工’得到了公司所有人的認可。在過去的幾年間,車工組的兄弟們表現出一種對工作的熱愛和激情,釋放著人生的光和熱,車工組的歷史將永遠記在著他們用心走過的足跡!最后,在此感謝我們的車工組組長‘錢俊’及車工組的其他成員為公司勤勤懇懇的工作,也祝我們車工組再接再厲再創新好成績,為公司作出更多的貢獻。
xx集團有限公司
20xx,9,19
公司內部表揚信 9
XXX年4月9日,我公司鍋爐設備到貨后,因鍋爐設備單件重量超過8噸,需申請吊機吊裝,當地租賃吊機經營者要求我公司給予5000元吊裝費。我公司生產部負責人方建和主動提出,為了提高公司工作效率,節約公司成本,建議鍋爐設備在車間門口用吊車吊裝,吊裝費用降低到800元。從車間門口到車間內鍋爐安裝處(約65米),應由生產部的方建河、方燕恒、鄧秀榮、黃、陸等員工用鋼管、叉車、人工配合將鍋爐推到安裝處。該方案經生產部部長批準后,方建和等車間員工將鍋爐設備放入安裝現場,為公司節省吊裝費4200元。方建和等車間員工為了維護公司經濟利益的積極行為和精神值得公司全體員工學習。在此,公司向方建河、方燕恒、盧靜秋、黃、鄧秀榮等員工報告表揚情況。,并給予總額300元的`現金獎勵。希望以上被表彰的員工繼續發揚拼搏精神,不斷進步。同時也呼吁全體員工以身作則,積極弘揚主人翁精神,以良好的職業精神和服務意識為公司創造更高的效益。特此告知!
XX呂燕金屬有限公司
XXX年4月23日
公司內部表揚信 10
親愛的同事們:
銷售部門是公司發展的重要部門,為公司的持續發展起著不可估量的推動作用,因此完成每個月銷售任務是每個銷售人員和公司考核的重要指標。
公司要得到進一步的發展,銷售流水一定要上個新臺階,公司才能像爬樓梯一樣越爬越高。鑒于4月份業績考核指標,銷售部經理圓滿完成了當月的銷售指標,特提出表揚,以之鼓勵其再接再厲,再創輝煌。相信其他的銷售人員也正在努力著,奮戰著,堅信只要不拋棄,不放棄,成功一定屬于自己的信念,公司也永遠支持著你們,相信你們是最棒的,加油吧,親愛的銷售一線朋友們。誠然,業績的考核,離不開人事部經理熊媛的兢兢業業,銷售的.人員壓力來源于,壓力來源于公司,公司的壓力來源于公司需要持續發展。
總之,我們是一個團隊,是一個大家庭,公司就是我們的家,家強,家大,我們才會活得幸福美滿,所以我們要攜起手來,共同奮進、共同努力、互相幫助、寄希望于此月任務沒有完成的莫氣餒,任務完成的莫驕狂要再接再厲,完成每月的銷售指標,最終共同實現彼此的夢想,實現公司的品牌化戰略,實現個人自我價值。
加油吧,親愛的一線朋友們。
xxx
xx年xx月xx日
公司內部表揚信 11
各位同事:
20xx年4月9日,我公司鍋爐設備到貨后,因鍋爐設備單件重量超過8噸,需申請吊機吊裝,當地租賃吊機經營者要求我公司給予5000元吊裝費。我公司生產部負責人方建和主動提出,為了提高公司工作效率,節約公司成本,建議鍋爐設備在車間門口用吊車吊裝,吊裝費用降低到800元。從車間門口到車間內鍋爐安裝處(約65米),應由生產部的xx、xx等員工用鋼管、叉車、人工配合將鍋爐推到安裝處。
該方案經生產部部長批準后,方建和等車間員工將鍋爐設備放入安裝現場,為公司節省吊裝費4200元。方建和等車間員工為了維護公司經濟利益的積極行為和精神值得公司全體員工學習。在此,公司向xx、xx等員工報告表揚情況。,并給予總額300元的`現金獎勵。
希望以上被表彰的員工繼續發揚拼搏精神,不斷進步。同時也呼吁全體員工以身作則,積極弘揚主人翁精神,以良好的職業精神和服務意識為公司創造更高的效益。特此告知!
xx呂燕金屬有限公司
20xx年4月23日
公司內部表揚信 12
自我司推出新品以來,在我司總經理顧總的精心帶領之下,我司銷售部經理任俊華先生、企劃部余偉先生共同投入了大量的精力并承擔了大量的繁瑣工作,同時也與各部門共同努力是分不開的`,全司順利地完成了總經理下達的新品銷售淡季(7月、8月、9月)平均月銷售量20xx臺這項艱巨任務。
為表彰員工在各自的工作崗位上兢兢業業,團結、積極、為公司的發展做出的努力,公司決定予以嘉獎,并通報表揚。此外,負責銷售帝康清華全新一代北大陽光的各銷售分部的共同努力也使得我司在銷售淡季中取得良好的銷量。運作部胡婉蓉的努力工作和突出表現,在員工中也起到了表率作用,有良好的影響。號召全體員工以他們為榜樣,不斷地提升自己,為公司的長遠發展做出自己的貢獻。
X年XX月XX日
公司內部表揚信 13
xxx:
20xx年4月9日,我公司的鍋爐設備到場后,因鍋爐設備單重超過8噸,須申請吊車吊裝,當地出租吊車營業商要求我公司給予5000元吊裝費。我公司生產部主管方建和主動提出,為提高公司工作效率及節省公司成本開支,建議鍋爐設備由吊車吊放在車間門口,吊裝費用縮減至800元,鍋爐設備從車間門口至車間內部鍋爐的安裝地點(約65米)則使用鋼管、叉車及人工配合由方建和、方衍恒、方緒軍、鄧修榮、黃勝才、魯盡球等生產部員工將鍋爐推放至安裝地點。此建議得到生產部部長批示后,方建和等車間員工將鍋爐設備放至安裝地點,為公司節省吊裝費4200元整。方建和等車間員工為維護公司經濟利益的積極行為和精神值得公司全體員工學習。
特此,公司對方建和、方衍恒、方緒軍、魯盡球、黃勝才、鄧修榮等員工通報表揚,并給予總金額300元的現金獎勵。希望以上受表彰的`員工繼續發揚奮勇拼搏的精神,不斷進取。同時也號召全體員工以他們為榜樣,積極發揚主人翁精神,以良好的職業精神和服務意識,為公司創造更高的利益。
特此通知!
此致
敬禮!
xxxx
20xx年xx月xx日
公司內部表揚信 14
除夕之夜,由于兩位優秀員工李明和李姣負責任的工作精神,我們得以踏實地度過了除夕之夜。除夕那天,外面下著暴風雪,刮著大風!所以我們基站停止工作,不能及時供電!此時,感謝貴公司的兩位員工!李明和李姣,他們自愿進入基站進行救援工作!這期間,我能想到他們的艱辛!排除故障后,天氣還是不好。為了保證基站的正常運行,他們兩個還是堅守在機房的一線!他們還幫助局里檢查了機房故障的原因。這種敬業精神!值得我們每個人學習!為了表彰員工的努力、團結、主動性和為公司發展所做的努力,公司決定給予獎勵并報告表揚!呼吁所有員工以自己為榜樣,不斷提升自己,為公司的長遠發展做出自己的'貢獻。公司內部表揚信第三條范本銷售部是公司發展的重要部門,對公司的可持續發展起著不可估量的推動作用。因此,完成每月銷售任務是每個銷售人員和公司的重要指標。公司要想得到進一步的發展,銷售流程必須達到一個新的高度,這樣公司才能像爬樓梯一樣越爬越高。針對4月份的績效考核指標,銷售部經理XX圓滿完成了當月的銷售指標,并特別表揚他,鼓勵他再接再厲,再創輝煌。我相信其他銷售人員都在努力工作,在拼搏,堅信只要不拋棄不放棄,成功一定屬于自己的信念,公司會一直支持你,相信你是最好的。來吧,親愛的銷售一線朋友。誠然,績效評估離不開人事部門經理熊遠,他的壓力來自公司,他的壓力來自可持續發展的需要。總之,我們是一個團隊,一個大家庭,公司就是我們的家。家庭強大了,大了,才能幸福的生活。所以我們要攜起手來,共同奮進,互相幫助,希望這個月任務沒完成不要氣餒。任務完成了,就要再接再厲,完成每月的銷售目標,最終共同實現彼此的夢想,實現公司的品牌戰略,實現個人。
xxx公司
xx年xx月xx日
公司內部表揚信 15
親愛的員工:
20xx年4月9日,我公司的鍋爐設備到場后,因鍋爐設備單重超過8噸,須申請吊車吊裝,當地出租吊車營業商要求我公司給予5000元吊裝費。我公司生產部主管方建和主動提出,為提高公司工作效率及節省公司成本開支,建議鍋爐設備由吊車吊放在車間門口,吊裝費用縮減至800元,鍋爐設備從車間門口至車間內部鍋爐的安裝地點(約65米)則使用鋼管、叉車及人工配合由方xx等生產部員工將鍋爐推放至安裝地點。此建議得到生產部部長批示后,方建和等車間員工將鍋爐設備放至安裝地點,為公司節省吊裝費4200元整。方建和等車間員工為維護公司經濟利益的積極行為和精神值得公司全體員工學習。
特此,公司對方建和、方xx等員工通報表揚,并給予總金額300元的現金獎勵。希望以上受表彰的員工繼續發揚奮勇拼搏的精神,不斷進取。同時也號召全體員工以他們為榜樣,積極發揚主人翁精神,以良好的.職業精神和服務意識,為公司創造更高的利益。
特此通知!
xxx公司
20xx年xx月xx日
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