給員工的表揚信集錦15篇
在日新月異的現代社會中,表揚信不再是罕見的東西,表揚信可以張貼、登報,也可以在電臺、電視臺播放。那要怎么寫好表揚信呢?下面是小編幫大家整理的給員工的表揚信,僅供參考,歡迎大家閱讀。
給員工的表揚信1
____有限公司:
貴司丹耀大廈項目負責人謝桂華和全體員工在日常工作中認真負責,具備良好的服務意識和技能,嚴格按照公司規定的工作標準和程序操作,每位員工在工作中都有高昂的工作熱情,兢兢業業地完成交辦的每一項工作,遇到緊急事件能主動迅捷的.到達現場協助處理,既保護了客戶財產不受損失又保證了大廈的整體衛生環境,在平凡的崗位上做出了不平凡的成績,保潔員工的工作質量得到了廣大客戶和我司的榮譽和肯定。
商場顧客在購物時不慎將錢物失落,貴司員工在拾到后主動上交保衛部,保證客戶財產不受損失,體現了貴司員工的高貴品質,在此我司提出書面表揚,望貴司員工持之以恒,在平凡的崗位中做出更大的成績。
____有限公司客服部
__年__月__日
給員工的表揚信2
XX公司XX辦公室:
XXX有限公司的工程師XXX是貴公司的合伙人,負責XXX項目中的工作認證,表現出良好的專業技術水平和工作責任心。我為項目的順利開展付出了努力,給同事們留下了良好的'印象。同時,工程師可以在施工過程中給我們合理的建議。XXX公司處處為用戶著想的服務理念在他身上得到了充分體現。在此,我要表揚XXX工程師。
xxx
20xx年x月x日
給員工的表揚信3
親愛的TATA十一廠員工及家人:
金虎抱財歸,玉兔迎春來,新年伊始,萬象更新!彈指間,我們邁過了無比難忘和富有成效的20xx年,你們也即將離開公司奔赴家鄉,聚見離別快一年的親朋!離別之際,我懷著無比激動的心情寫下這封感謝信,給兄弟姐妹們送送行,告告別:
20xx年經過全體員工的共同努力,十一廠圓滿完成了全年的目標,在支持創建八廠的大環境下,許多新加入的員工很快融合到了團隊中,公司依然穩健增長.年終十一廠被總公司授予一等獎!20xx年,我們經歷了無數的歷練,收獲了成長、快樂、幸福和滿足。我們十一廠的發展和壯大離不開你們的默默支持和無私奉獻,在這里我向全體員工道一聲:你們辛苦了!
與此同時,我們十一廠的優異成績,更離不開你們——可愛的員工家屬們。當你們的家人忙于工作而無暇顧及家務的時候,你們辛苦了,當你們的家人因為工作而減少了陪伴您的時間,請你們多多體諒,當你們的家人為理想和目標打拼后回家時,感謝你們為家人留下的長長的思念…..希望你們在團聚的日子里,收獲快樂,收獲幸福!
可喜的是,經過我們大家的努力奮斗,TATA公司榮登中國木門行業榜首!今年春節期間,公司將在中央電視三臺,五臺和八臺加大公司產品宣傳,屆時全國人民都會看到我們公司發展的步伐,這每一步的發展都離不開你們的支持!每一個TATA人都應該對家人深鞠一躬,對他們說聲謝謝!在此我更想說的是,TATA今天的'榮譽,同樣屬于你們!
我們來自五湖四海,雖然家境、性格不同,年齡、愛好各異,卻在為一個共同的目標扮演著自己重要的角色,我們在工作中學習,在前進中成長。十一廠人為來年的發展確立了更高的目標,預計全年完成今年三倍即三萬套的產量,力爭年底將約100萬利潤作為紅利股贈送給全體優秀員工,通過以后不懈的發展,最終將公司發展成屬于全體員工自己持股的公司。在這發展過稱中,希望你們為公司推薦更多有志青年,公司一定會給他們提供發展的平臺、表演的舞臺。
這是我們共同的大家庭,她承載著我們大家的憧憬、希望和幸福,我們應該好好珍惜和愛護她。我們迎來了企業騰飛的曙光。企業的創立,離不開積極勤奮、風雨同路的創業伙伴;企業的發展,更需要新鮮血液的不斷加盟。不同背景、不同經歷、不同階層的人才薈萃,沖擊碰撞、互相激勵,才能成就一番輝煌的事業。
歲月走過昨天的路,生命唱響明天的歌,20xx的腳步正向我們邁步走來,在新的一年,更需要大家一如繼往的關心、呵護和支持。希望我們堅定信心、振奮精神,在新的一年里創造出更加輝煌的業績,攜手共享新繁榮。
最后,祝你一路順利!再次向你及家人致以新春的問候和吉祥的祝福,祝你們新春愉快、萬事如意、合家歡樂!
XXXXXX公司
20xx年XX月XX日
給員工的表揚信4
致xxxx酒店:
我于xx20xx年xxxx月xxxx日晚在甌北夢江大酒店三樓的重慶廳吃飯,回家時把錢包落在其酒店的包廂里,里面有3000余元的人民幣,若干外幣,身份證,銀行卡等多種重要證件。
xxxx年xx月xx號早上,我出去上班才知道錢包丟了,剛急急忙忙在找,就接到酒店經理的'電話:說是夢江酒店三樓重慶廳的一位女服務員撿到我的錢包,并通過各種渠道聯系我,因為太晚了,所以才等到今天早上找我,并把錢包完完整整分文不少的還給了我,還婉言謝絕了我的酬謝金,并說這是她們酒店員工應該做的!
在此我特別感謝這位優秀的酒店服務員及夢江大酒店的管理層,謝謝她們拾金不昧的優良品德!
祝好人一生平安!
xxx
20xx年xx月xx日
給員工的表揚信5
XXXX銀行領導:
20xx年1月6日,當人們都在以喜悅的情緒,準備放假過新年的時候,當牛年除夕前最后一天的工作日,各部門都在開展豐富多彩的游藝活動的`時候,湛江市商業銀行霞海支行的全體同志卻在熱情繁忙地為客戶服務著。一筆接一筆、一折接一折,整個上午都沒閑著,為我處辦理了多項業務,讓我處廣大干部職工過個歡樂祥和的新年帶給了保障。事情的經過是這樣的:
春節前夕,銀行的業務量和工作量歷來是龐大的,我處由于人員眾多,業務異常繁瑣,但商業銀行霞海支行的同志們卻不嫌麻煩,而是一如既往地熱情不變、工作不變、服務質量更是不變,耐心細致地辦理完了我處的各項業務。
在這里,我們感謝他們,更感謝你們商業銀行的領導,培養出這么優秀的團隊,培養出這么出色的員工。在此,我們代表霞山環衛處全體干部職工謝謝你們,并祝商業銀行在新的一年里,事業輝煌,再上新臺階。
表揚人:XX
20xx年XX月XX日
給員工的表揚信6
“我在馬路邊撿到一分錢,把它交到警察叔叔手里面”
當我們許多人打小起就哼唱這首童謠時,就知道撿了東西要歸還的道理。千百年來,把拾金不昧作為一項傳統美德,就是這樣在潛移默化中不斷傳承。而我公司收銀客服部員工李娜梅正是這一傳統美德的傳承者之一。
20xx年3月3日,正值樂瑪特購物中心銷售高峰期,一位顧客在購物付款后將黑色錢包遺落在收銀臺,收銀員李娜梅及時發現,急忙尋找那位顧客,卻已經不見蹤影。如果不及時將黑色手提包交還給失主的話,肯定會給顧客帶來不便。尋思到這里,李娜梅立即通知了公司客服臺,希望通過客服臺來尋找到失主。最后,失主高興的.拿著裝有現金及各類票據和證件的錢激動萬分。臨走前,還贊揚樂瑪特購物中心的員工品德高尚。
面對貴重物品的誘惑,李娜梅“拾金不昧”其實是反映一個人、一個公司和一個地方道德水平的一面鏡子。李娜梅拾金不昧的行為,充分表現出了樂瑪特購物中心的員工的高尚人格品質和良好社會公德,也是我們整個公司的榮譽。公司領導在獲知了此事后,做出批示,號召公司全體員工學習她這種拾金不昧的精神,為公司各項事業的發展做出自己應有的貢獻。
此致
敬禮!
xxx
20xx年x月x日
給員工的表揚信7
親愛的同事:
銷售部是公司發展的重要部門,對公司的可持續發展起著不可估量的推動作用。因此,完成每月銷售任務是每個銷售人員和公司的重要指標。公司要想得到進一步的發展,銷售流程必須達到一個新的高度,這樣公司才能像爬樓梯一樣越爬越高。鑒于4月份的績效考核指標,銷售部經理xxx順利完成了當月的'銷售指標,在此對他進行表彰,鼓勵他再接再厲,再創輝煌。我相信其他銷售人員都在努力工作,在拼搏,堅信只要不拋棄不放棄,成功一定屬于自己的信念,公司會一直支持你,相信你是最好的。來吧,親愛的銷售一線朋友。誠然,績效考核離不開人事部經理熊遠。銷售人員的壓力來自xxx,xxx的壓力來自公司,公司的壓力來自公司可持續發展的需要。
總之,我們是一個團隊,一個大家庭,公司就是我們的家。家庭強大了,大了,才能幸福的生活。所以我們要攜起手來,共同奮進,互相幫助,希望這個月任務沒完成不要氣餒。任務完成了,就要再接再厲,完成每月的銷售目標,最終共同實現彼此的夢想,實現公司的品牌戰略,實現個人。
來吧,親愛的前線朋友們。
此致
敬禮!
推薦人:xxx
20xx年xx月xx日
給員工的表揚信8
“我在路邊撿了一個便士,遞給了警察叔叔!
當我們很多人從小哼唱這首童謠的時候,我們就知道了撿東西還東西的道理。幾千年來,一直被認為是一種傳統美德,以一種微妙的方式傳承下來。我們出納客服部的員工李娜美就是這種傳統美德的繼承者之一。
xx年3月3日,在樂馬特購物中心銷售高峰期,一位顧客在支付購物費用后,將她的黑色錢包留在了收銀臺。收銀員李娜美及時發現,急忙去找顧客,但她已經不見了。黑色手提袋如果不及時歸還主人,肯定會給顧客帶來不便。想到這,李娜美立刻通知了公司客服,希望能通過客服找到失主。最后,店主很高興地用現金和各種賬單和證書持有這筆錢。在離開之前,我還稱贊了洛馬特購物中心的工作人員的高尚品格。
面對貴重物品的誘惑,李娜美的“無明收錢”其實是一面鏡子,反映了一個人、一個公司、一個地方的道德水平。李娜美的收錢行為充分體現了洛馬特購物中心員工高尚的人格和良好的社會公德,也是我們整個公司的`榮譽。得知此事后,公司領導批示,號召公司全體員工向她討錢的精神學習,為公司各項事業的發展做出應有的貢獻。
給員工的表揚信9
各位同事們:
銷售部門是公司發展的重要部門,為公司的持續發展起著不可估量的推動作用,因此完成每個月銷售任務是每個銷售人員和公司考核的重要指標。公司要得到進一步的發展,銷售流水一定要上個新臺階,公司才能像爬樓梯一樣越爬越高。鑒于4月份業績考核指標,銷售部經理xx圓滿完成了當月的銷售指標,特提出表揚,以之鼓勵其再接再厲,再創輝煌。相信其他的銷售人員也正在努力著,奮戰著,堅信只要不拋棄,不放棄,成功一定屬于自己的'信念,公司也永遠支持著你們,相信你們是最棒的,加油吧,親愛的銷售一線朋友們。誠然,業績的考核,離不開人事部經理熊媛的兢兢業業,銷售的人員壓力來源于xx,xx的壓力來源于公司,公司的壓力來源于公司需要持續發展。
總之,我們是一個團隊,是一個大家庭,公司就是我們的家,家強,家大,我們才會活得幸福美滿,所以我們要攜起手來,共同奮進、共同努力、互相幫助、寄希望于此月任務沒有完成的莫氣餒,任務完成的莫驕狂要再接再厲,完成每月的銷售指標,最終共同實現彼此的夢想,實現公司的品牌化戰略,實現個人自我價值。
加油吧,親愛的一線朋友們。
xxx
20xx年xx日xx月
給員工的表揚信10
xxxxx酒店負責人:
您好!
首先我為xxxxxxx能培養出xxx這樣認真負責的優質員工而致敬!我是***是xxxx的(負責人)。我行于xx年x月xx日在貴酒店舉行重要會議活動,此次活動對于我行來說意義重大,安排到酒店入住的客人都是xx成員,所以xxx領導層非常重視。整個活動前期由酒店的xxx經理接待,后期所有細節都是由xxx經理親自來協調和落實。針對此次xx會的活動我行分別設有5個分管部門分別負責住房,餐飲,會議,布展及禮品等細節,因中間有同事突然病倒,所以交接上有些出入,變動也在所難免。
11月12日(星期日)xxxx早上七點就來到酒店,自己一個人和我們5個分管部門負責人對接,對于我們提出房間要求和會議調整等細節問題,她都表現出專業和高效的協調解決能力,每一個細節都認真熱情地為我們提供良好的服務,并且中午和晚上都沒有時間吃飯,11月12日當天晚上王思棋經理同我們工作人員一樣工作到凌晨2點確定所有無誤后才下班離開。xxx經理這種優質的服務態度和盡職盡責的精神讓我們很感動。
特此漢口銀行會議活動辦公室對其認真專業的工作態度、高尚的品質及高效專業的解決能力表示衷心感謝!為貴酒店能培養和教育出這樣的`好員工而感到高興,并預祝貴酒店在今后的工作中取得更大成績!希望xxx酒店能在公開場合給予表揚,以示鼓勵。xx單位也會因此次活動有這樣優秀高效的員工配合而持續與酒店合作下去!
此致
敬禮!
XXX
XXXX年XX月XX日
給員工的表揚信11
自從王少平師傅來到206樓業務管理組后,206樓的物業管理工作得到了很大改善:
1、業主裝修房屋后的雜物能及時運走,現在206門前整齊干凈,業主們感到很舒適;
2、王少平師傅經常樓上樓下巡視,看到問題隨時檢查,發現問題及時解決,并把各層樓道的照明燈修好、裝好;
3、王少平師傅不僅對工作負責,對業主們也很熱情,見面不僅主動打招呼,還對業主說:有什么事您就說。所以業主家有什么事只要跟王少平師傅一說,立刻解決,得到業主的認可?傊,王少平師傅這種對工作認真的態度,得到了廣大業主們的.好評。
xxx
20xx年x月x日
給員工的表揚信12
尊敬的公司領導:
我是都市春天3號樓1707業主,很榮幸與貴公司合作裝修。在施工過程中,工程監理馬濤工作認真負責,兢兢業業,態度和藹,我們有不懂的地方能夠認真講解,使我們明白。
當對熱水管道壓力有疑惑時,能抽時間親自做打壓試驗,工程中有不滿意的地方能及時通知施工人員修補。
當電工很忙時,他能親自動手補裝插座等等。這些急業主所急的做法讓我們深受感動。對監理馬濤,設計師羅磊這樣熱心為用戶服務,技術精湛的年輕有為的`人才表示衷心的感謝!
xxx
xx年x月x日
給員工的表揚信13
親愛的XX同事:
你好!
首先祝愿身體健康,工作順利,闔家幸福!布嘉迪能有今天令人矚目的業績,凝聚著你的智慧、汗水、才干和艱辛。
你是布嘉迪
創業期的開拓者,是成長期的耕耘者,以不離不棄的堅定信念,用勤奮、敬業、忠誠,鑄造了布嘉迪美好的.今天,用你的青春和激情續寫著布嘉迪的新篇章。公司能取得今天的成績,離不開你的不懈努力。
感謝你幾年如一日的辛勤工作,感謝你對企業的忠誠、敬業與信任,感謝你不畏困難挑戰仍舊選擇為布嘉迪工作,感謝你對公司的支持,嚴格遵守公司制度。同時公司希望你能再接再厲,發揮優秀老員工骨干作用,作新員工的良好表率,共同奮進,讓布嘉迪更上一層樓。
看到布嘉迪現在運作有序,員工們和諧共處、樂業安居,公司發自內心的向你表示深深的敬意和感謝,你辛苦了!
也許公司還有很多地方存在不足,但公司確信,只要我們攜手共創,布嘉迪將擁有更輝煌的未來!
此致
敬禮!
xxx
20xx年x月x日
給員工的表揚信14
XXXXX酒店負責人:
您好!
首先我為XXXXXXX能培養出XXX這樣認真負責的優質員工而致敬!我是XXX是XXXX的(負責人)。
我行于XX年X月XX日在貴酒店舉行重要會議活動,此次活動對于我行來說意義重大,安排到酒店入住的客人都是XX成員,所以XXX領導層非常重視。整個活動前期由酒店的XXX經理接待,后期所有細節都是由XXX經理親自來協調和落實。
針對此次XX會的活動我行分別設有5個分管部門分別負責住房,餐飲,會議,布展及禮品等細節,因中間有同事突然病倒,所以交接上有些出入,變動也在所難免。11月12日(星期日)XXXX早上七點就來到酒店,自己一個人和我們5個分管部門負責人對接,對于我們提出房間要求和會議調整等細節問題,她都表現出專業和高效的協調解決能力,每一個細節都認真熱情地為我們提供良好的服務,并且中午和晚上都沒有時間吃飯,11月12日當天晚上王思棋經理同我們工作人員一樣工作到凌晨2點確定所有無誤后才下班離開。XXX經理這種優質的服務態度和盡職盡責的'精神讓我們很感動。
特此漢口銀行會議活動辦公室對其認真專業的工作態度、高尚的品質及高效專業的解決能力表示衷心感謝!為貴酒店能培養和教育出這樣的好員工而感到高興,并預祝貴酒店在今后的工作中取得更大成績!
希望XXX酒店能在公開場合給予表揚,以示鼓勵。
敬禮!
XXX
20xx年X月X日
給員工的表揚信15
致:xxxx公司
貴公司駐xxx廠區xx倉庫工程項目監理部在本年度表現優秀,在日常監理工作中,監理團隊能夠積極履行自己職責,查驗工作積極主動,各方面工作控制合理得當。工程施工階段,能夠委派有經驗的.監理工程師進駐工地,工程進度按建設單位要求超額完成。望貴公司及項目監理部保持一貫良好的工作作風,做好20xx年度的監理工作。
總監代表朱志義在施工階段表現突出,節假日加班加點,工作兢兢業業我公司工程管理部特給予500元獎勵。
xxx有限公司
工程管理部
20xx年xx月xx日
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