給員工的慰問信

時間：2024-07-21 01:48:04 慰問信我要投稿

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【精華】給員工的慰問信三篇

　　在我們遇到，慰問信應(yīng)用范圍愈來愈廣泛，寫慰問信應(yīng)用誠懇、真切的態(tài)度，才能表達對對方的慰問。來參考自己需要的慰問信吧！下面是小編為大家整理的給員工的慰問信3篇，希望對大家有所幫助。

【精華】給員工的慰問信三篇

給員工的慰問信篇1

尊敬的員工家屬：

　　春回大地，萬象更新！新年的鐘聲即將敲響，新春佳節(jié)的腳步正在臨近。在這辭舊迎新到來之際，我代表公司全體領(lǐng)導(dǎo)班子向您道一聲“辛苦了！”，感謝您一年來對我們的支持、關(guān)心和理解！在此，向您及家人致以節(jié)日的祝賀和親切的問候，衷心祝福新春快樂、身體健康、家庭幸福！

　　回首20××年，是我們快速發(fā)展的一年。我們擁有80多個國家和地區(qū)的客戶市場;生產(chǎn)規(guī)模由最初兩個生產(chǎn)廠擴展到三個生產(chǎn)廠;員工團隊壯大到600余人;產(chǎn)品項目拓展到漁具項目、拉桿箱項目、女包項目、戶外項目和戶外項目五大主項;自主品牌“RISINGSUN(瑞恩賽)”和“TIMBERFOX(森林狐)”被評為河北省著名商標(biāo);自主研發(fā)的`女包產(chǎn)品獲得中國皮革協(xié)會07年真皮標(biāo)志杯最佳創(chuàng)意獎，漁具包獲得07年度最佳產(chǎn)品獎;我們的管理也在不斷規(guī)范和提升。驕人的成績飽含著全體員工辛勤的勞動和汗水，同時也凝聚著您對我們員工的關(guān)心、支持和奉獻。正是因為有了您的付出，免除了他們的后顧之憂，他們才能以廠為家，全身心的投入到自己的崗位工作中來，榮譽和成績離不開您全力的支持！感謝您一年來的無私奉獻！

　　展望20××年，任重道遠，但我們信心百倍、步伐堅定。20××年是我們進入發(fā)展快車道的關(guān)鍵時刻，競爭激烈的箱包環(huán)境、規(guī)劃建設(shè)中的新廠區(qū)、大量的業(yè)務(wù)定單、團隊的快速膨脹等一系列事務(wù)等待著我們！有壓力有挑戰(zhàn)有困難并不可怕，只要我們大家繼續(xù)保持高昂的斗志、繼續(xù)保持旺盛的拼搏精神、團結(jié)一致、敢打敢拼，相信我們的20xx年會走的更好！在此，我們相信全體員工會與公司攜手一起迎接挑戰(zhàn)，更相信作為家屬的您會與我們一道前行！！

　　昨天，我們風(fēng)雨同舟，榮辱與共;今天，我們眾志成城，真情相依;明天，我們攜手共進，再創(chuàng)輝煌。公司的發(fā)展，依然需要您的理解、您的支持、您的奉獻。我相信，有了您的全力支持和參與，我們就一定能再創(chuàng)輝煌！

　　再次祝您及家人身體健康、閡家幸福、吉祥如意！

　　××

　　日期

給員工的慰問信篇2

　　致全體員工、賓客：

　　天張彩云賀新歲，地涌瓊漿醉春風(fēng)。值此歲序更迭、新春佳節(jié)來臨之際，我代表勵豪管理層向全勵豪商務(wù)酒店的員工和賓客至以節(jié)日的問候！回顧x年碩果累累，我們心潮澎湃。過去的一年，在董事局、總經(jīng)辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下，這些成績的取得，是全體勵豪人的共同奮斗的結(jié)果。

　　董事局、總經(jīng)辦向你們表示衷心的感謝和崇高的敬意！展望充滿希望的x年，我們豪情滿懷。在新的一年里，董事局、總經(jīng)辦深懷以為員工之心、為顧客之心，力行“以人為本”之舉，認真貫徹落實“改善員工福利和提高賓客消費的超值感；使酒店服務(wù)水平和經(jīng)營目標(biāo)穩(wěn)步提升”的決策部署。春歸萬里江山上，志在一流事業(yè)中。追趕跨越是我們的迫切愿望，加快是我們的現(xiàn)實選擇。讓我們進一步豐富思想，振奮精神，以自加壓力的勇氣，敢為人先的銳氣，與時俱進，開拓創(chuàng)新，勵精圖治，奮發(fā)有為，全面完成x年的奮斗目標(biāo)，加快建設(shè)超星級酒店的新勵豪！祝偉大的祖國繁榮昌盛！祝美麗的勵豪欣欣向榮！新年伊始，萬象更新。在新春佳節(jié)即將來臨之際，我謹代表公司及我個人，向全體同事致以節(jié)日的問候！道一聲“大家辛苦了！”在過去的一年里，通過全體員工的共同努力，網(wǎng)絡(luò)的各項工作都有了新的進步，這是廣大員工一致努力的結(jié)果。

　　在此，特向為公司發(fā)展做出貢獻的廣大員工表示衷心的感謝和深深的敬意！近一個時期，我與總部的同事一直在做公司去年工作的回顧總結(jié)和今后工作的規(guī)劃，其中有一件事特別引起我重視，總想找機會跟大家溝通一下，這就是關(guān)于實行計提工資的同事是否還有年終獎的問題。其實，公司一直以來對實行計提工資的同事是不發(fā)年終獎的，因為這部分同事的月工資中已經(jīng)含有獎勵的成分。但是最近我們發(fā)現(xiàn)，各地區(qū)在掌握這個規(guī)定和執(zhí)行的過程中卻存在較大差異，而在總部和地區(qū)的論證過程中，發(fā)現(xiàn)部分區(qū)域仍延續(xù)一些歷史政策，與總部政策存在一定的分歧，所以引起了一些風(fēng)波。我認為這當(dāng)然是我們總部管理層的工作沒有做好。我一直倡導(dǎo)并遵循辦企業(yè)或做事情都要講誠信，在與外部交往上要講誠信，內(nèi)部的誠信更重要，年初怎樣定的，年底就要怎么辦，年初沒有說，年底就不能做。雖然XX年公司利潤出現(xiàn)了大幅度的下滑，但是公司決不會做出犧牲員工利益的事情，這是我做事的`一貫原則。同時，我也一直強調(diào)，順豐作為一個有機整體、一個大家庭，各項政策規(guī)定應(yīng)該是一致的，獎金問題更是如此，因為它關(guān)系到員工的切身利益。所以，當(dāng)我了解到這些情況后，心情很沉重，借此機會與大家交流一下，消除一些困惑，也真誠希望大家對公司以往存在的不足給予諒解。作為公司總裁（九年級家長會班主任發(fā)言稿），我從心底里向大家表示歉意，是我的工作沒有做細做好，給大家增添了不應(yīng)有的煩惱。同時也告訴大家，為了解決這方面的問題，在新的一年里，總部下決心要把公司的薪資制度健全起來，將來每個崗位都要有各自的薪資結(jié)構(gòu)。

　　目前，總部相關(guān)部門正在做這方面的工作，請廣大員工相信，公司是有能力解決這方面問題的。現(xiàn)在，我們已經(jīng)跨入了XX年，希望大家在新的一年里，繼續(xù)關(guān)心公司的經(jīng)營發(fā)展，支持公司的各項改革，積極投身到公司的各項建設(shè)中來，使公司在為社會、為客戶提供更優(yōu)質(zhì)服務(wù)中不斷得到發(fā)展壯大。同時，員工個人的價值也得到充分的體現(xiàn)，實現(xiàn)公司發(fā)展和員工發(fā)展同步增長。最后，給大家拜個早年，也通過你們，向你們的家人拜個早年，祝大家新春愉快！闔家歡樂！順心順意！

給員工的慰問信篇3

　　xx煤層氣管道工程大慶項目部全體員工：

　　你們好！“迢迢新秋夕,亭亭月亮圓”，值此xx年國慶即將來臨、中秋佳節(jié)到來之際，項目部領(lǐng)導(dǎo)班子向堅守在生產(chǎn)一線的全體員工致以節(jié)日的問候!并通過你們，向你們的家屬致以親切的慰問！感謝職工家屬的真誠理解與大力支持！

　　“月到中秋分外明,每逢佳節(jié)倍思親”，xx周年祖國華誕，舉國同慶，中秋佳節(jié)是中華民族的傳統(tǒng)節(jié)日，然而因工作需要，我們的廣大職工依然在外埠施工一線堅守崗位，你們舍小家、為大家，為了項目施工的正常進行，為了煤層氣管道工程早日建成投產(chǎn)，克盡職守，任勞任怨，抓安全、重質(zhì)量、促生產(chǎn)、做貢獻，飽受著思鄉(xiāng)念親之苦，卻為國家第一煤層氣工程、造福陜西百姓的'民心工程做出突出貢獻，表現(xiàn)了寶貴的大局和無私奉獻精神。在這里向你們道一聲：你們辛苦了！

　　金秋時節(jié)，正是我們工程進入施工的最佳時期。我們廣大干部職工要戮力同心、拼搏奉獻，要重安全、重質(zhì)量、搶進度，優(yōu)質(zhì)高效地完成好施工任務(wù)，確保工程計劃的按期完成和工程的竣工投產(chǎn)，完成好黨組織上交給我們的光榮任務(wù)，為祖國61周歲生日獻上厚禮！

　　真誠的祝愿各位員工：節(jié)日愉快！身體健康！工作順利！

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