年終的述職報告范文匯總【13篇】
在經濟飛速發展的今天,報告的使用成為日常生活的常態,報告成為了一種新興產業。相信許多人會覺得報告很難寫吧,以下是小編為大家收集的年終的述職報告范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
年終的述職報告范文 篇1
20xx年,我滿懷著對金融事業的向往與追求走進了xxxx支行,在這里我將釋放青春的能量,點燃事業的夢想。時光飛逝,來xx支行已經一個年頭了,在這短短的一年中,我的人生經歷了巨大的變化,無論是工作上,學習上,還是思想上都逐漸成熟起來。
在xx支行,我從事著一份最平凡的工作——柜員。也許有人會說,普通的柜員何談事業,不,柜臺上一樣可以干出一番輝煌的事業。卓越始于平凡,完美源于認真。我熱愛這份工作,把它作為我事業的一個起點。作為一名農行員工,特別是一線員工,我深切感受到自己肩負的重任。柜臺服務是展示農行系統良好服務的“文明窗口”,所以我每天都以飽滿的熱情,用心服務,真誠服務,以自己積極的工作態度羸的顧客的信任。
是的,在農行員工中,柜員是直接面對客戶的群體,柜臺是展示農行形象的窗口,柜員的日常工作也許是繁忙而單調的,然而面對各類客戶,柜員要熟練操作、熱忱服務,日復一日,用點點滴滴的周到服務讓客戶真正體會到農行人的真誠,感受到在農行辦業務的溫馨,這樣的工作就是不平凡的,我為自己的崗位而自豪!
為此,我要求自己做到:一是掌握過硬的業務本領、時刻不放松業務學習;二是保持良好的職業操守,遵守國家的法律、法規;三是培養和諧的人際關系,與同事之間和睦相處;四是清醒的認識自我、勝不驕、敗不餒。
參加工作以來,我立足本職崗位,踏實工作,努力學習業務知識,向有經驗的同事請教,只有這樣,才能確確實實干出能經的起時間考驗的業績。點點滴滴的小事讓我深刻體會到,作為一名一線的員工,注定要平凡,因為他不能像沖鋒陷陣的.戰士一樣用滿腔的熱血堵槍口,炸碉堡,留下英雄美名供世人傳揚,甚至不能像農民那樣冬播夏收,夏種秋收,總有固定的收獲。
有的只是日復一日年復一年的重復那些諸如存款、取款,賬務錄入,收收放放,營銷維護,迎來送往之類的枯燥運作和繁雜事務。在這平凡的崗位上,讓我深刻體會到,偉大正寓于平凡之中,平凡的我們一樣能夠奉獻,奉獻我們的熱情,奉獻我們的真誠,奉獻我們的青春。平凡的我們一樣能夠創造出一片精彩的天空,沒有根基哪來高樓,沒有平凡哪來偉大!人生的價值只有在平凡的奉獻中才能的到升華和完善。
在為客戶服務的過程中,我始終堅持“想客戶之所求,急客戶之所需,排客戶之所憂”,為客戶提供全方位、周到、便捷、高效的服務,做到操作標準、服務規范、用語禮貌、舉止的體,給客戶留下了良好的印象,也贏的了客戶的信任。實際辦理業務時,在保證遵守我行各項規章制度的前提下,靈活掌握營銷方式,為客戶提供一定的方便,靈活、適度地為客戶提供個性化、快捷的服務。
完美源于認真。在做好柜面優質服務的基礎上,我們想方設法為客戶提供更加周到的服務。因為,沒有挑剔的客戶,只有不完美的服務。在日常工作中,我積極刻苦鉆研新知識,新業務,理論結合實踐,熟練掌握各項服務技能。我從點滴小事做起,在辦理業務時,盡量做到快捷、準確、高效,讓客戶少等、少跑、少問,給客戶提供及時、準時、定時、隨時的服務。
青年時期是人生最寶貴的時光,因為躊躇滿志,精力充沛,因為敢闖敢干,活力四射,因為有太多的夢想和希望!但在我看來,青年的寶貴還在包括不懈的追求與團隊的融合,崇高的道德修養,以及堅強的意志,更要耐的住平凡,立足于平凡,淡泊名利,勇于奉獻!
今天,我們正把如火的青春獻給平凡的農行崗位,中國農業銀行正是在這青春的交替中,一步一步向前發展。在她清晰的年輪上,也將深深的烙下我們青春的印記。富蘭克林有句名言:“推動你的事業,不要讓你的事業來推動你”。
今天我正是為推動我的事業而來,這源于我對人生價值的追求,對金融事業的一份熱情。因為我知道作為一名成長中的青年,只有把個人理想與農金事業的發展有機結合起來,才能充分發揮自己的工作積極性、主動性和創造性,在開創農業銀行美好明天的過程中實現自身的人生價值。
年終的述職報告范文 篇2
尊敬的各位領導及同事:
你們好! 年隨著秋天的落葉勿勿而去,年伴著綿綿的冬雨緩緩而來。年我做為硫基復肥廠質監科的管理負責人,在領導的支持與要求下,我不斷的尋求新的更符合我們化驗室發展的質量管理方法,繼續發揚吃苦耐勞的精神,同心同德,盡心盡力的把質檢工作做好。
年中,隨著二元肥的開車,我們對化驗員進行了再培訓上崗,使其能很快的勝任工作,高效準確的分析檢驗為一車間生產出優質的二元肥提供了有力保障。
隨著市場的變化,產品質量在銷售工作中成了必不可少的條件之一,這無疑對我們質量工作者特別是我做為把關復肥質量的管理人,我覺得擔子大,責任重,公司領導也對我們提出了強烈的要求,所以,今年,具體來說,是今年下半年,我對我們化驗員做了一次全面的,普查性的摸底考核,對他們每一個人都進行了一次從工作態度,操作技能上的了解,并從中選出一批相對較出色的.化驗員對他們從思想上,操作技能上進行交流,溝通與培訓,并把他們分配到各班組委以重任,從而去帶動各班的工作氣氛,并督促各化驗員清晰的明確自己的職責。
其次,做為復肥成品化驗室的主要負責人,我對成品化驗這一條線上的所有會牽涉到,能影響到我們化驗數據準確性的細節問題我都非常的重視,今年我在取樣,做樣這一流程中我做了一系列的完善和加強工作,并在工作過程中我努力的去發現問題,從而去解決問題,明年我還會在這方面更加細化更加深入的去開展工作,希望通過這一系列的努力,能讓我們的化驗真正做到不漏檢,不錯檢,我們的化驗數據能真正經得起推敲,經得起考驗,我們的化驗員的綜合素質能得到一定的提高。 最后,應市場需要及公司要求,今年我們在廠領導的帶領下,我積極主動的配合工作,對多種新配方復合肥做了前期和后期的實驗,檢驗工作,為新配方產品投入生產的可行性提供了準備,可靠的信息和數據,為能其順利的投入生產提供有力的保障。謝謝大家
年終的述職報告范文 篇3
又到年底了,現在回想起來,時間過的好快,作為一頭驢我也需要一個年終述職報告,感覺這一年什么事都還沒有開頭呢,卻要送別了,回顧過去的這些日子,不能不感慨今年是個多事之秋:雪災、地震、疫情、生產事故、食品安全、股災,如此種種,無一不在考驗著我們的應變能力。而我在這百無聊賴的日子里變成了一頭驢,踏上了驢行之路,從此愛上不可收拾。
本人堅持以“安全第一”為方針,費用AA”為指導,按照“長短線相結合、自虐為主的出行思路,履行“絕對服從組織安排,準時,守時,守信,積極參與環保活動,不亂扔垃圾遵循自愿”的原則,創造了"熟路走成迷路.有路走到絕路.盤山公路走成海岸線.ZN走成FB.休閑走成挑戰.等等最高戶外境界 ,并為此默默行走。
變成一頭驢需要若干勇氣。要敢于起早貪黑、吃苦耐勞、不貪圖享樂、能與勞苦大眾為伍,還要有超強的腳力、百毒不侵的腸胃。經過一年的修煉,我以為我基本已是一頭名符其實的驢。
一頭驢提倡的是花最少的錢,走最遠的路,看別人難以看到的風景。實施的手段是自助,是一種體驗,這種體驗貫穿于驢途全程。驢子出行,不僅僅是去某個地方看風景,旅途本身就是很重要的體驗。 “移舟泊煙渚,日暮客愁新。野曠天低樹,江清月近人”這首詩反映了多少旅人的思緒。
一年來,不斷地東奔西走,感慨體會頗多,概括起來是:視野更加開闊,心胸更加博大,意志更加堅定,精神更加飽滿,經驗更加豐富。出行的基本經驗是:沒有時間,擠時間;沒有條件,創造條件。存在的不足是:有些該去的地方還沒有去;有些能去的地方也沒有去;還遠遠做不到,隨叫隨到,想走就走等等。
回憶過往發現因為有了戶外,生活并不孤單,留住精彩的同時也給自己一點紀念!一年的戶外歷程不算長,其中經歷了艱辛,領略過痛苦,但更多的是享受著幸福,因為路上的風景而快樂,因為同路的`朋友而快樂,也因為飛揚的心情而快樂!寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,戶外是挑戰更是鍛煉,不存在征服,不刻意冒險,融入它的其中接受它的賜予,走千里路,看萬處景,懷著感恩的心吸納一切,取精去糟,受益無窮!
一年又一年,一天又一天,心,已經不再年輕,但離滄桑還遠。在人生的路上,我始終在博弈。在博弈中上升,也在博弈中沉淪。生命,便在這喜與悲、風和雨中綿延。
行走,是一種喜歡,也是一種選擇,是對生命最好的詮釋與禮贊。既然上蒼給了我以行走的方式存在,我便別無他選。有人說:“假如給我一個支點,我就能推動地球。”我沒有這膽魄,我只是尋常之人,但是,既然上蒼賦予了我生命,給我一個行走的機會,讓我親歷歷史,丈量大地,那么,我便有理由乘著風,沐著雨,一路走好。
我的戶外活動宗旨是回歸大自然,擁抱大自然,沐浴陽光,享受美食,讓身心得到徹底的放松,在“高”字上求突破,在“遠”字上謀發展,在歡聲笑語中和更多的驢友相識,相知。
歷次戶外的PP,每次看見它們的同時我都會想起那些背后的故事……人生只有單行道,這條道上熙熙攘攘,來來往往,行走著的都是老朋友我和你。我們一路行走,感受和觸摸著生活,無論風雨,無論陽光,也無論愉悅和困難,我們始終向前。
年終的述職報告范文 篇4
一、基本情況:
20xx年7月開始,我擔任學校教師發展部副主任兼任校務辦副主任,主要協助做好學校人力資源建設和校務辦日常工作。具體負責教師人事招錄與流動、崗位設置、工資薪級管理、學分類教師培訓規劃與實施管理、骨干青年教師梯隊管理和建設、檔案資料管理、學校會務、日常工作安排以及鎮西校區教師護導工作。工作1年的時間里,我嚴格遵守黨紀黨規,克己奉公,在本職工作上盡心盡責,把各項工作努力做到最好,追求工作高效率,在邊摸索邊實踐中,竭力優質地完成工作要求。
二、主要工作:
(一)、檔案、人事、崗位、工資工作
保持高度的工作責任心和良好的敬業精神完成教育局人事科、鎮政府教委的各項工作。
1.1月份,根據區教育局人保科要求,完成20xx年崗位聘任調整測算,根據《20xx年xx區xx中心小學崗位聘任調整方案》完成崗位調整。完成xx區教育系統第二批師資招聘工作。
2.4月份,通知今年合同到期的教職工,完成新合同的續簽工作。根據人社局通知,完成20xx年度全體教職工年平均工資性收入統計,作為2018年社保繳納基數。同時,調整全體教職工社保。完成2018年正常薪級工作、崗位津貼晉升工作。
3.9月份,辦理6位新教師的轉正及初級職稱評聘,4位新教師的招錄,2位教師的局內流動手續等并為他們辦理了相關的社保、工資福利待遇、以及申請檔案轉移等工作。
4.9月初,根據教師的工作量,計算教職工的系數,核定績效工資。每月做好工資和工作量津貼的調整匯總。做好2018年xx區教師資格定期注冊材料遞交工作。
5.10月,學習事業單位崗位設置的相關政策,梳理全體教職工的崗位聘任信息,協助校長室成立一級教師職稱申報考評小組,完成了2018年一級教師職稱申報中的'評價、資料梳理,并上報教育局職改辦。
6.認真做好人事檔案收錄、整理和利用工作,完成了新入職員工的人事檔案編號、梳理,資料錄入電腦系統的工作,打印教師檔案目錄,完成檔案補缺補漏工作。
7.做好事業單位實名制信息管理工作。每月及時統計、積累相關的數據與資料,維護、更新系統相關的信息,為上級及學校各部門提供準確完整的教師信息,做好管理、服務工作。
8.辦理退休教師撫恤金及退休補貼清算工作、從信息采集到核實上報等工作,期間指導幫助教師完成教師資格注冊工作。
9.分管鎮西校區護導管理等工作,每天分發護導記錄,巡視落實鎮西校區護導工作,為學校的教育教學工作的順利開展保駕護航。
10.開學至今,按時完成局人保科、計財科的各類統計工作。
(二)、師資培訓工作
1.做好常規工作。學期初,為新進人員做好教師進修編號的申請發放各類信息的登記,確保老師們的教育教學正常有序進行。組織全體教師完成xx區20xx學年度教師專業發展數據平臺填報。組織好教師政治學習的點名記錄工作,督促教師認真學習作好記錄。
2.根據區教師進修學院文件要求,做好教師各級培訓工作。及時統籌、協調好相關培訓科目,為教師“十三五”培訓做好服務工作。上半年,全體教師完成xx區《巧用技術工具,讓課堂教學更精彩》區級知識與技能培訓以及20xx學年自主研修學分申報。組織教師完成校級《培養七個好習慣,助推教師新基本功錘煉》校本培訓。下半年,通過多種途經渠道宣傳發動老師們積極申報市級、區級學分。
3.根據xx區第五屆千百名骨干教師系列人員評選要求,做好2018年骨干及骨干后備教師評選相關工作,成功申報骨干教師4人,骨干后備教師8人。同時,完成推薦xx區教育系統骨干人才4人。
3.組織落實新教師的崗前培訓工作,20xx年度完成新教師培訓6人。2018年度,安排見習期教師前往“平南小學見習基地、莘莊鎮小”見習培訓工作,使新教師盡快熟悉工作,了解學校規章制度以及教育教學常規工作。并與課程部合作安排好見習教師護導、調課等工作。
(三)、校務辦工作
1.完成每周工作安排整理與張貼工作,每周及時調整一樓大廳的每周工作安排,方便教師知曉本周工作重點內容。
2.協助各部門做好各類接待工作,做好各類會議記錄。
三、感悟與努力方向
在學校黨政工領導的幫助下,在全體教職員工的支持與配合下,我能夠在各項工作中努力學習,不斷探索,基本上順利地完成了本職工作。同時,也讓深深我體會到檔案人事工作的紛繁與復雜,在對區級、校級各類規章條例的不斷學習中,我將繼續摸索、做好相關工作的方式方法,進一步把工作做強做精。
年終的述職報告范文 篇5
作為聯化科技股份有限公司(以下簡稱“公司”)的獨立董事,本人嚴格按照《關于在上市公司建立獨立董事制度的指導意見》、《關于加強社會公眾股股東權益保護的若干規定》、《深圳證券交易所中小企業板上市公司董事行為指引》等法律法規和《公司章程》、《獨立董事工作制度》和《專門委員會工作細則》等規章制度的有關規定,勤勉、忠實、盡責的履行職責,充分發揮獨立董事作用,維護公司整體利益和全體股東尤其是中小股東的合法權益。現就度履職情況匯報如下:
一、出席會議情況
(一)度,本人認真參加了公司的董事會和股東大會,履行了獨立董事勤
勉盡責義務。具體出席會議情況如下:
內容董事會會議股東大會會議
年度內召開次數96親自出席次數70委托出席次數20是否連續兩次未親自出席會議否否表決情況均投了贊成票————
(二)作為公司董事會提名委員會的委員,本人參加了召開的委員會日常
會議,對相關事項進行了認真地審議和表決,履行了自身職責。
二、發表獨立意見情況
(一)在3月21日召開的公司第三屆董事會第十六次會議上,本人就以下
事項發表了獨立意見:
1、關于公司對外擔保情況:
公司除對控股子公司江蘇聯化擔保外,沒有發生為控股股東及本公司持股50%以下的其他關聯方、其它任何法人和非法人單位或個人提供擔保的情況。公司累計擔保發生額為6000萬元,為對控股子公司江蘇聯化提供擔保。該項擔保已經公司股東大會決議通過,符合中國證監會、深圳證券交易所關于上市公司對外提供擔保的有關規定。截止12月31日,公司對外擔保余額為0元。公司嚴格控制對外擔保,根據《對外擔保管理辦法》規定的對外擔保的審批權限、決策程序和有關的風險控制措施嚴格執行,較好地控制了對外擔保風險,避免了違規擔保行為,保障了公司的資產安全。認為,公司能夠嚴格遵守《公司章程》、《對外擔保管理辦法》等規定,嚴格控制對外擔保風險。
2、關于內部控制自我評價報告:
公司內部控制制度符合有關法律法規及監管部門的要求,也適合當前公司生產經營實際情況需要;公司的內部控制措施對企業管理各個過程、各個環節的控制發揮了較好的作用。公司《內部控制自我評價報告》客觀、全面地反映了公司內部控制制度的建設及運行的真實情況。
3、關于續聘會計師事務所:
立信會計師事務所有限公司在擔任公司財務報表的審計等各項審計過程中,堅持獨立審計準則,出具的審計報告能夠客觀、公正的反映公司各期的財務狀況和經營成果,同意繼續聘任立信會計師事務所有限公司為公司度的財務審計機構,并同意將該事項提請公司股東大會進行審議。
4、關于高管薪酬:
公司董事、高級管理人員的基本年薪和獎金發放基本符合公司整體業績實際及崗
位履職情況,公司董事會披露的董事、高級管理人員的薪酬情況與實際相符。
(二)在5月17日召開的公司第三屆董事會第十八次會議上,本人就以下
事項發表了獨立意見:
1、公司能夠嚴格遵守《公司章程》、《對外擔保管理辦法》等規定,嚴格控制對外擔保風險,避免違規擔保行為,保障公司的資產安全。
2、公司為全資子公司臺州市聯化進出口有限公司提供擔保,該公司主體資格、資信狀況及對外擔保的審批程序均符合中國證監會《關于規范上市公司對外擔保行為的`通知》、《公司章程》及《對外擔保管理辦法》的相關規定。本次公司為進出口公司提供擔保額度不超過人民幣1億元,符合其正常經營的需要。公司已履行了必要的
審批程序,我們同意上述擔保事項。該事項經公司董事會審議通過后,尚需提交
年第二次臨時股東大會審議通過。
(三)在7月26日召開的公司第三屆董事會第十九次會議上,本人就以下
事項發表了獨立意見:
1、關于對關聯方資金占用1—6月公司不存在控股股東及其他關聯方占用公司資金的情況。
2、關于公司對外擔保情況上半年公司除對控股子公司江蘇聯化和全資子公司進出口公司擔保外,沒有發生為控股股東及本公司持股50%以下的其他關聯方、其它任何法人和非法人單位或個人提供擔保的情況;上半年公司累計擔保發生額為2,578。68萬元,截止6月30日,公司對外擔保余額為2,578。68萬元,為對江蘇聯化提供擔保1,450萬元和對進出口公司提供擔保1,128。68萬元。該兩項擔保均已經公司股東大會決議通過,符合中國證監會、深圳證券交易所關于上市公司對外提供擔保的有關規定。公司嚴格控制對外擔保,根據《對外擔保管理辦法》規定的對外擔保的審批權限、決策程序和有關的風險控制措施嚴格執行,較好地控制了對外擔保風險,避免了違規擔保行為,保障了公司的資產安全。公司能夠嚴格遵守《公司章程》、《對外擔保管理辦法》等規定,嚴格控制對外擔保風險。
3、關于董事會換屆選舉
本次董事會換屆改選的董事候選人的提名推薦程序符合法律法規和《公司章程》的規定;公司董事會提名委員會對被推薦的董事候選人進行了任職資格審查,向董事會提交了符合董事任職資格的被推薦人名單,符合有關法律法規和《公司章程》的規定;公司第三屆董事會第十九次會議就《關于董事會換屆改選的議案》的表決程序合法有效;本次推薦的第四屆董事會非獨立董事候選人牟金香女士、王萍女士、張有志先生、彭寅生先生均具備有關法律法規和《公司章程》所規定的上市公司董事任職資格,具備履行董事職責所必需的工作經驗,未發現有《公司法》、《公司章程》中規定的不得擔任公司獨立董事的情況,也未受到中國證監會及其他有關部門的處罰和深圳證券交易所的懲戒。同意提名上述人員為公司第四屆董事會非獨立董事候選人;本次推薦的第四屆董事會獨立董事候選人楊偉程先生、馬大為先生、黃娟女士均符合《關于在上市公司建立獨立董事制度的指導意見》、《上市公司治理準則》、《公司章程》所規定的獨立董事應具備的基本條件,具有獨立性和履行獨立董事職責所必需的工作經驗。未發現有《公司法》、《公司章程》中規定的不得擔任公司獨立董事的情況,也未受到中國證監會及其他有關部門的處罰和深圳證券交易所的懲戒。同意提名上述人員為公司第四屆董事會獨立董事候選人。
因此,同意上述七名董事候選人(其中三名獨立董事候選人)的提名,并提交公司第三次臨時股東大會審議。
(四)在8月12日召開的公司第四屆董事會第一次會議上,本人就以下事項發表了獨立意見:
已審閱了公司董事會提交的擬聘任的高級管理人員王萍、彭寅生、鄭憲平、張賢桂、鮑臻湧、葉淵明、何春和曾明的個人履歷等相關資料,上述人員具備擔任公司高級管理人員的任職條件,不存在《公司法》第147條規定不得擔任公司高級管理人員的情形,亦不存在被中國證監會確定為市場禁入者且未被解除的情形。公司董事會聘任高級管理人員的程序符合相關法律、法規及公司章程的有關規定。同意公司董事會聘任王萍為總裁,彭寅生為常務副總裁,鮑臻湧為副總裁兼董事會秘書,鄭憲平、張賢桂、何春、葉淵明為副總裁,曾明為財務總監。
(五)在9月21日召開的公司第四屆董事會第二次會議上,本人就以下事項發表了獨立意見:
本次公司公開增發人民幣普通股(a股)的方案符合法律法規及中國證監會的監管規則,方案合理、切實可行,募集資金投資項目符合公司長遠發展規劃,符合公司和全體股東的利益。本次公司公開增發人民幣普通股(a股)的議案尚待公司股東大會批準。
三、公司現場調查情況度
本人通過對公司實地考察,詳細了解公司的生產經營情況和財務狀況,同時通過電話和郵件等方式,與公司其他董事、監事、高管等相關人員保持密切聯系,及時獲悉公司各重大事項的進展情況,對公司的未來發展戰略提出了建設性的意見。
四、保護投資者權益所做工作情況
1、公司信息披露情況在度公司日常信息披露工作中,本人及時審閱公司相關公告文稿,對公司信息披露的真實、準確、完整、及時、公平等情況進行監督和檢查,維護了公司和中小股東的權益。
2、公司治理情況根據監管部門相關文件的規定和要求,本人持續關注公司治理工作,認真審核公司相關資料并提出建議。通過有效地監督和檢查,充分履行獨立董事的職責,促進了董事會決策的科學性和客觀性,切實地維護了公司和廣大投資者的利益。
3、自身學習情況本人通過認真學習中國證監會、浙江證監局及深圳證券交易所的有關法律法規及其它相關文件,進一步加深了對公司法人治理結構和保護社會公眾投資者的合法權益的理解和認識,切實加強了對公司和投資者的保護能力。
五、其他情況
1、無提議召開董事會的情況;
2、無提議聘用或解聘會計事務所的情況;
3、無獨立聘請外部審計機構和咨詢機構等;
年終的述職報告范文 篇6
各位領導、各位教職工:
首先請允許我代表總務處全體人員向各位拜個晚年,祝各位在新的一年里工作順利、萬事順心。已經過去的2016年,我校高考進線突破千人大關,實現了歷史性的跨越。我們后勤全體同志也為這一輝煌成績的取得作出了應有的貢獻。回首過去的一年,我們主要做了這樣一些工作:
一、貫徹落實后勤工作“十二字方針”,即“安全、廉潔、熱情、主動、優質、高效”。
安全問題是學校工作的頭等大事,也是后勤一切工作的重中之重。在過去的一年里,我們始終堅持抓好校園建筑物的安全,水電安全,消防安全,食品衛生安全。落實責任,分工到人,定期檢查并匯總上報,制定整改措施,把安全隱患消滅在萌芽狀態。
后勤工作經常與金錢打交道,比如物資采購,比如工程建設,因此,廉潔就成了頭等大事。過去的一年里,我們繼續實行大宗物資采購和小型工程建設面向社會公開招標,杜絕暗箱操作,堅持公開、公平、公正的原則。
熱情、主動、優質、高效是從服務質量和服務效率兩個方面對后勤工作提出的.要求。后勤工作的宗旨就是為前勤師生服務,為教學一線服務。其核心就是必須為一線提供高效優質的后勤保障。在過去的一年中,我們把主動服務的重點放在水電木維修上,出臺了考核獎懲措施,成效顯著。
二、實行“五制管理”
1、例會制度
每周一上午召開后勤全體人員會議,小結上周工作,找出存在的問題,布置本周任務,通報考勤考會情況。
2、上班簽到制度
后勤各部門工作人員上下午上班時間一律到總務處簽到。
3、校園安全檢查制度
雙周一上午對校園建筑物及水電進行一次安全檢查。有關責任人認真填寫檢查記錄,匯總后報分管校長,經批復反饋到總務處,落實整改維修。
4、水電木維修服務獎懲制度
提倡水電木主動上門服務,并給予一定的獎勵。凡報修超時而未維修到位的,則給予一定的處罰。2016年共收到水電木維修單據3420份,有償維修360多份,收取維修費用1.62萬元,教室空調實行插卡消費,一年來共收取電費12.5萬元,為學校節約了開資,也大大增強了學生的節約意識和愛護公物意識。
5、服務承諾制度
(1)水電木維修:小型維修四小時到位,中型維修十二小時到位,大型維修二十四小時到位。
(2)食堂服務:一流的飯菜質量,一流的服務質量,最低的飯菜價格。
食堂安裝監控系統,確保食品衛生安全。每周制定菜譜,每天推薦一個特色菜,價格公布上墻,開辟女生專用窗口。投入資金購置保溫設施,確保學生冬天也能吃到熱飯熱菜。
(3)其它突擊性工作
后勤服務時常會出現一些突發性的緊急任務,如果處置不及時,就會影響師生正常的工作、學習和生活。比如今年秋學期,由于住校生猛增,原有住宿設施出現緊缺,總務處在最短的時間內對秀B樓進行了改造,到外地緊急采購住宿設施,并向學生作出書面承諾。最終,在承諾的時間內,讓學生住進了宿舍。
三、超額完成勤工儉學和招商引資任務
二OO九年,縣局下達我校的創收指標170萬元,我們實際完成220余萬元,為學校的發展積累了資金。并引進一家日元企業,完成了縣有關部門下達的招商引資任務,為阜寧地方經濟的建設作出了貢獻。
各位領導、各位教職工,近年來,隨著學校辦學規模的不斷擴大,后勤工作也日益繁重。而擺在我們面前的一個迫在眉睫的問題是,后勤人員老齡化的問題已提上了重要的議事日程。目前后勤工作人員中,五十歲以上的同志占近半數。此外,技術人員年齡和技術的斷層,也是一個需亟待解決的問題。學校辦學規模擴大了,老師大批調進。但幾年來,后勤沒有增加過一個人。盡管如此,大家仍在勤懇工作,任勞任怨,心往一處想,勁往一處使,把后勤的所有工作都當成自己份內事。正因為有這樣一支具有團結協作精神和無私奉獻精神的隊伍,后勤各方面的工作才能做的有聲有色,讓領導和師生滿意。
新的學期里,后勤工作仍然要繼續堅持“十二字方針”,繼續實行“五制管理”。要放大“主動服務”的范圍,進一步形成“后勤不后,服務先行”的特色,有效地建立后勤工作保障機制,及時為前勤教學工作提供一流的后勤服務,為2017年的高考再創輝煌作貢獻。
謝謝大家!
年終的述職報告范文 篇7
尊敬的各位領導,老師們,大家下午好!
去年x月18日,我來到了我生命中的第五所小學──xx二小,開始了我生命旅程中又一個新的起點,擔任xx二小的校長,至今也已近一年。一年來,本人在教育局的正確領導下,在班子成員的共同努力下,在全體老師的配合支持下,圍繞學校辦學目標,帶領團隊,積極投入到學校的各項工作之中去,立足做真“人”,積極做真“事”,努力做真“官”,為學校的持續發展謀大計,為教師的專業成長搭平臺,為學生的終生發展夯基礎,從中體會到了很多我們這個團隊的幸福之感。主要工作分四點總結如下:
1.積極學習,提高自身思想素質,做到三清:清高不隨流,清爽有激情,清廉不糊涂。
到xx二小以后,自覺學校管理經驗欠缺,所以特別加強了學校管理知識方面的學習。同時也不忘記政治思想方面和教學業務知識的學習。空余時間,還積極撰寫教學管理隨筆,記錄反思工作中的得與失,及時改進管理方法,提高管理效益。努力做到了三清:清高不隨波逐流,做校長應該做的,不做校長不該做的事;天天充滿工作的激情和熱情,以微笑待人,堅持清爽做好每一天的工作,不拖不拉;校家分離不糊涂,做到公私分明,清廉治校。
2.找準位置,努力提高業務素質,做到三位:教學工作有位,管理工作到位,自身素質高位。
注重帶好學校教學科研的頭,作為校長一不放棄大課教學,能堅持站在教學第一線,積極上好數學課,帶好教育教學研究的頭,積極開放課堂教學觀摩活動,有多位老師也來到課堂聽評本人的課。二能積極參與教師教學研究活動,通過活動凝聚教研團隊的力量。
注重學校班子教師團隊的建設。學校班子成員分工明確、配合協調、顧全大局、團結務實,有較強的凝聚力和工作執行力,樹立了全新的教育觀念,有明確的三年辦學規劃和目標,工作積極肯干,辦事效率高,完成任務質量較好。xx年x月本人代表學校在輔導學校舉辦的校長工作論壇中做了《質量,xx二小永恒的主題》的發言,得到好評。
近一年的學校管理工作得到了全體老師的充分認可,xx年12月在學校獎勵性績效工資方案的票決中全票通過,在xx年x月舉行的教師職稱聘用辦法票決中也達到了90%左右的通過率。從這兩個結果來看,我們xx二小的老師們面對學校發展、教師成長、學生進步是何等的理解和支持。趁此機會我也要向我們學校的所有老師表達我和所有的班子成員最深的敬意:學校因你而精彩。
注重自身的學習和業務展示。積極參加各級業務培訓和聽課活動,一年中還到新灣小學、南陽小學、xx一小、大橋小學等學校進行主持和講座活動,同時在自己學校做了家庭教育方面和復習課方面的專業講座交流活動,得到大家的肯定。本人在今年也被評為小學中學高級教師。
3.不唱高調,腳踏實地做實工作,突出三重:穩定重于一切,安全重于泰山,質量重在過程。
從開學工作一開始,就努力從教師的思想建設入手,不唱高調,從教師實際需要出發,為教師解決現實生活問題,關心教師的成長,突出人情味但不講人情。及時地解決了學校遺留下來的很多棘手問題:解決了比如空調使用跳閘問題,停止了校內小店的開設,更新了食堂中的布置,改善了師生用膳的質量等。一系列存在多年的問題得到及時解決,老師們是知道我們班子成員的工作是努力的,我的工作也是非常努力的,所以也得到了老師們廣泛的認可。
穩定來之不易,同時我認為學校的穩定非常重要,只有靜下心來,教師的成長、學生的發展這一切才有可能。我校在這一年中的發展改變是有目共睹的,局輔導學校等上級領導和同行學校對我校良好的評價我是多次聽到,我想這得益于老師們的精誠團結、共同努力,在這里要非常感謝我們在坐每一位老師的十分努力、百分投入、萬分給力,去年獎勵性績效工資的全票通過從一個側面非常好地反映了我校教師穩定的良好局面。
為了更好地服務于學生,為學生的生命健康負責,管理過程中發現的安全隱患能夠及時排除。像老房子玻璃更換,吊燈更換,新房子鋁合金窗的加固等等,及時排除了校園因為陳舊引發的一些列安全隱患,提高了校園安保級別。同時還積極組織學生進行安全演練,進行急救包扎培訓,堅持放學護送制度等
質量是學校發展之本。一方面我一直認同活動中育人的理念。到xx二小以后,在各處室的努力下,老師們積極配合,活動經常,組織認真,效果明顯。比如德育特色的繼續、紅十字創優工程、青春期健康教育、特殊教育活動、各級教研活動、家校共建活動、手拉手游嘟嘟城、春游、勞動基地實踐活動等等,鍛煉了教師的組織活動能力,培養了學生的社會實踐活動能力,效果明顯,還得到了家長的充分認可。另一方面特別堅持抓教師的校本培訓,抓課堂的常規管理,抓學生的習慣培養,抓質量的精細化管理。
4.精細精致,積極做精學校常規工作,抓好三風:校風、學風、教風。
以“微笑每一天,進步多一點”為學校主題文化理念,積極推行“學校像學校、教師像教師、學生像學生”這樣一個看似很平常,但實質上具有深刻內涵的學校管理理念。在現階段社會上很多教師的'浮躁心比比皆是,回歸我們校園,我們不追求高深理論,忘我境界。我們要求老師能從良知出發,擁有三心:良心、愛心、責任心。我們全體教師也在一年中積極做到了學生進校管好,學生吃飯少剩,學生出門護送,課間出操隨隊,鈴響之前候課,言行舉止如師,走路開車輕巧,見面打個招呼,彼此宛如家人。
我們要求學生也逐漸能做到:進校問個早安,回家說個再見,吃飯不剩一點,地上沒有垃圾,教室書聲瑯瑯,作業及時完成。
現在在我校,老師們的努力是有目共睹的,老師們的團結是聲名在外的,校園的文明之風已經形成,雖然學校看起來比較破舊,但校園內干干凈凈,雖然校外比較熱鬧,但校園內安靜有序,教師教書靜心細心精心。
各位領導,各位老師,做校長就是要做一個引領大家前行的頭,要做好老師們的榜樣,同時又是為大家服務的服務生。在這一年中,我們學校取得的成績也是有目共睹的,我自信我是在思考著、努力著、前行著的,我也看到了我們的班子成員在努力著,我們的老師們在努力著,我認為工作都是老師們做的,成績全是老師們用心血得來的,老師們你們辛苦了,借此機會我要再次代表學校向你們為教育所奉獻的力量表示感謝。
當然,我知道我們所做的工作還有很多地方有欠缺,特別是我的工作,期待改進的地方還有很多,但我會在以后的工作中,繼續在上級領導的關心支持下,在老師們的配合支持下,努力學習,深入思考,改進方法,減少自己管理過程中存在的問題,努力當好這個校長,當好老師們的最佳服務生,做真人,做真事,做真官,風雨兼程,不斷前行,為學校的教育事業添磚加瓦,為學生的成長成才竭盡全力,為教師的職業幸福加倍努力。
年終的述職報告范文 篇8
我自9月28日入職至今已經3個多月,在這3個多月中,不知不覺的忙碌工作中,即將悄然逝去,驀然回首,感慨萬千,收獲亦多。使我個人在工作中學到了很多的經驗,從經歷的每件事情中去總結工作經驗,學習并且已經適應工作環境,并且考慮在我的工作中能夠有一個新的工作創新,這是我工作成長中一段寶貴的經驗。回顧今年我個人的工作情況,特別是剛剛步入到這個工作環境的時候,說起來還真的有點不習慣,不過后來慢慢的自己也習慣了。
進入公司以來,我的主要工作是中心的硬件及網絡維護,網點故障遠程協助。在此期間特別要感謝魯潔飛經理和朱永清it對我工作方面的幫助,特別是剛剛進入工作時,自己對一些軟件方面的應用不熟練,使自己的工作無法正常完成,在不斷的學習中,使我自己有了很大的提高。在e3系統方面由于自己并沒有經過公司方面的培訓,只是大概方面的了解,在開始接觸e3的時候,總會有很多問題不明白,給各位同事帶來了一些不變,自己感到非常的抱歉。希望自己在以后的工作當中能夠避免出現一些不必要的麻煩。
本崗位目前主要有三項主要工作內容:其一、中心的硬件及網絡維護;其二、公司及中心呼叫系統的維護工作;其三、網點故障遠程協助。現對前期工作如下總結和計劃:
一、中心的硬件及網絡維護
工作內容:此項工作主要包括公司計算機硬件的維護、管理,并保證公司計算機及相關網絡產品的正常工作,公司計算機上軟件的安裝及維護,軟件在使用過程中出現問題的解決,防治機器及整個網絡被病毒攻擊,以及公司計算機相關產品,例如打印機,復印機的日常故障維護及共享設置等。
完成情況:本年度此項工作的具體完成情況如下:
(一)、計算機硬件的'維護情況
公司電腦硬件整個年度總體來講,出現問題頻率較少,每臺機器除了日常的簡單故障維護之外,硬件方面都爭取做到物盡其用,整體硬件使用情況較好。
(二)、計算機系統及軟件維護
公司目前一共近60臺電腦,由于機器較多,日常出現故障的情況較為常見,主要的電腦故障有:系統故障,網絡故障,軟件故障等,很多機器由于長期使用,導致系統中存在大量垃圾文件,系統文件也有部分受到損壞,從而導致系統崩潰,重裝系統,另外有一些屬網絡故障,線路問題等。其他軟件問題主要包括e3的使用,office辦公軟件的使用等。
(三)、公司計算機病毒的維護與防范情況
目前網絡計算機病毒較多,傳播途徑也較為廣泛,可以通過瀏覽網頁、下載程序、郵件傳播、qq文件發送傳播,為了做好防范措施,公司每臺機器都安裝了殺毒軟件,并定期的要求升級,對發現病毒的機器及時的進行處理。
二、公司及中心呼叫系統的更進維護工作
工作內容:公司主要包括公司的信息更新、維護等,完成情況:本年度此項工作的具體完成情況如下:
(一)、公司方面的維護情況,調整中存在的錯誤代碼,處理連接錯誤;及時補充必要信息。
(二)、中心呼叫系統的更進維護情況,我們公司12月正式引進呼叫系統,在實施呼叫系統期間出現一些問題,通話質量不穩定,斷線的等等現象,進行更進維護。
三、網點故障遠程協助
工作內容:此項工作主要包括及時協助網點處理掃描儀安裝、巴槍安裝設置和e3系統的一些常見故障。
完成情況:本年度此項工作的具體完成情況如下:
(一)、及時為網點因電腦系統重裝或者掃描機驅動損壞的電腦安裝掃描儀驅動程序;掃描運單圖片黑白需要為驅動程序打補丁;圖片大小的設置;圖片文件保存的路徑等暫時通過qq遠程處理。
(二)、及時為網點巴槍端口和速率的設置;以及錯掃描的數據類型的修改;數據保存路徑設置。
(三)、及時為網點的e3系統常見的各類問題進行分析和遠程處理,具體分析出此問題是網絡引起的或是操作失誤引起的,還是e3系統本身的問題。針對不同的問題做出具體的解決方案,比如網點常見的有:圖片、巴槍數據上傳失敗或者緩慢;單項目操作失敗不查詢,不能導出數據,連接服務器失敗等等的一些常見的突發性問題。一般情況下引導網點同事重啟e3或者重啟電腦,檢查自己網點的網絡是否正常等自檢工作。如果問題仍然存在及時通過qq工具通過遠程協助處理!保證網點工作的順利進行。
度工作中存在的不足:
1、公司計算機及網絡方面的管理情況較為混亂,另外,計算機管理也沒有成文的管理制度,因此機器的配較為混亂,年底對公司所有計算機都進行了詳細的配置登記,并把每臺機器責任到人。
2、目前e3軟件使用方面仍存在一些不足,在今后仍需努力學習。
3、有時工作事情太多做事有頭沒尾,對工作按排不合理,沒有主次之份。有時性子太急燥說話的語氣不注意,和個別同事之間相處不融洽。對自己作息時間沒有合理的按排。有時有點被動,上班的時候會做一些跟工作無關的事。
年度工作計劃:
本崗位作為公司一個服務性崗位,下年工作重點可從兩方面進行:
1、公司計算機管理方面,主要包括公司計算機及網絡的維護、oa的維護、中心呼叫系統及信息更新工作,網點故障遠程協助,保證公司所有員工在網絡利用方面能正常開展工作,為員工提高工作效率提供一個穩定、便捷的網絡平臺。
2、嚴格要求自己,遵守公司各項規章制度,與同事之間相處融洽;工作上,盡職盡責,不敢有絲毫懈怠,除了做好本職工作外,還對公司的各項業務及運作情況作了一個全面的了解,熟悉業務知識,更好的做好本職工作。
以上是我在監控部it崗位上度工作總結及工作計劃。相信新的一年一定會有新的成就,同時在新的一年里感謝公司對我的信任與支持。
年終的述職報告范文 篇9
時間過得很快,我進入公司已經一年多了。初來乍到,對于我來說,這里的一切都是新奇的,然而新奇過后,是嚴明的紀律、嚴格的要求,于之前的學生生活截然不同。
作為一名客戶服務人員,我逐漸感受到客服工作是在平凡中不斷地接受各種挑戰,不斷地查找工作的意義和價值。一個優秀的客服人員,熟練的業務知識和高超的服務技巧是必備的,但我個人認為與此同時我們還要嘗試著在這兩點的根底上把枯燥和單調的工作做得有聲有色,學會把工作當成是一種享受。
首先,對于用戶要以誠相待,當成親人或是朋友,真心為用戶提供切實有效地咨詢和關心,這是愉快工作的.前提之一。
其次,在為用戶提供咨詢時要認真傾聽用戶的問題,詳細地為之分析引導,防止因服務態度問題引起客戶的不滿。
一直以來,公司都以微笑服務為己任,以顧客中意為宗旨,立足本職、愛崗敬業、扎扎實實地做好客服服務工作。作為一名從事證券業不久的新人,我確實還存在一些缺乏之處。一是工作經驗欠缺,實際工作中存在漏洞。二是工作創新不夠,三是工作中有時情緒急躁,急于求成。因此,在下一步工作中,我需要加以克服和改良,努力做到以下:
一、勤奮學習,與時俱進
理論是行動的先導。作為客服服務人員,我深刻體會到學習不僅是任務,而且是一種責任,更是工作的切實需要。今后我會努力提高業務水平,注重用理論聯系實際,用實踐鍛煉自己,為公司奉獻自己的微薄之力。
二、立足本職,愛崗敬業
1、作為客服人員,我始終認為“把簡單的事做好就是不簡單”。工作中認真對待每一件事,每當遇到繁雜瑣事,總是積極、努力的去做;當同事遇到困難需要替班時,能毫無怨言地放棄休息時間,堅決服從公司的安排,全身心的投入到替班工作中去;每當公司要開展新的業務時,自己總是對新業務做到全面、詳細的了解、掌握,只有這樣才能更好的答復顧客的詢問,才能使公司的新業務全面、深入的開展起來。
2、在工作中,每個人都應該嚴格按照“顧客至上,服務第一”的工作思路,對顧客提出的咨詢,做到詳細的解答;對顧客反映的問題,自己能解決的就積極、穩妥的給予解決,對自己不能解決的問題,積極向上級如實反映,爭取盡快給顧客做以回復;對顧客提出的問題和解決與否,做到登記詳細,天天查閱,發覺問題及時解決,有效杜絕了錯忘漏的發生。同時,虛心向老同事請教也是做好工作的重點。努力學習和借鑒他們的工作經驗和技巧,既有利于本職工作,在與各部門之間的協調溝通上也會有很大的關心。
3、不遲到,不早退,不懶惰。能夠認真積極的完成領導安排的各項任務。
年終的述職報告范文 篇10
當今社會,所有的服務行業都在提倡微笑服務。微笑是企業對于一名員工的根本要求,但微笑不僅僅是一個表達情緒的方式,它是我們的一個工作技能,作為一名客服工作人員,我們理應被要求做到技術技能與完美服務一體化微笑是一把利劍,可以融化堅冰。可見,微笑是我們在工作上自我保護的一種必要手段。微笑是心情愉悅的一種表現,當客戶需要我們提供關心時,我們及時地傳遞一份微笑,收獲一份盼望。微笑服務是一種力量,它不僅可以產生良好的經濟效益,還可以創造無價的.社會效益,使企業口碑良好,聲譽懼加。
微笑服務是人際交往的通行證,它不僅是縮小心理距離、達成情感交流的階梯,而且也是實現主動、熱情、耐心、周到、細致、文明服務的主徑,又是到達服務語言增值增效的強力添加劑。我們所提倡的微笑服務,是健康的性格,樂觀的情緒,良好的修養,堅決的信念等幾種心理根底素養的自然流露。只有熱愛生活、熱愛顧客、熱愛自己工作的人,才能保持并永久擁有那種落落大方而又恬靜優雅的微笑服務。
年終的述職報告范文 篇11
領導,工人代表同志:
首先,我要感謝總經理,黨委書記和團隊成員一年來關心我的工作指導,感謝領導和員工的同志支持我的工作幫助。
我的工作是昌平地鐵項目總工程師。根據分工,我的主要工作是項目的技術,實驗,技術,質量管理和參與項目施工管理。一年來,在項目部黨政部門的正確領導下,在領導和群眾支持的幫助下,按照勞動分工的創造性工作,我能真誠地履行職責,忠誠于我的職責,努力實施品牌戰略,管理能力建設,科技工作,黃金工程建設取得了顯著成績,順利完成了項目黨和政府的各項任務。過去一年的工作簡報如下。請考慮。
一是加強學習,提高政策理論水平
以項目黨委中心集體集中,空余時間學習自己的方式,主要就第十七次報告和第七次全體會議精神的學習體系,寫了經驗和經驗。過去一年,結合公司黨 以先進的精神開展卓越活動,以黨委活動精神為武器,以善為目標,積極參與創造良好,促進科學發展,形成黨員采取領導,充分參與,繼續推進良好氛圍,帶領各部門項目部建設,團隊進入第一優秀,大活動到期,強大建設,促進發展。工作,重心向下,領導下來,細細,解決思想問題,解決困難問題,解決問題。
原因之一,努力工作,加強學習,為企業的發展做出貢獻。和項目部,項目組領導談話,關注,談論責任,付出任務,壓力負擔,共同努力,認真開發了150天戰爭工作思路,明確激勵措施,詳細施工任務和計劃倒置;加強對項目的監督,充分發揮整體優勢;強調重點,保證任務的完成;多管齊下,團隊合作,努力挖潛,豐富電力建設;集團,制定最佳施工方案等具體措施。同時重申加強勞動紀律,嚴格休假制度,戰爭 期間,無特殊情況不允許離開。領導,部門和員工應深入施工現場,領導指揮,正確處理安全進度,安全和質量,成本和效率的關系,堅決貫徹安全和質量領導責任制,加強安全和質量的基礎進行安全風險治理整改工作,特別是施工現場的安全和質量工作。
要改變工作方式,努力工作,建立責任感,緊迫感,危機感,提高服務意識,三個高度指導思想為先,以卓越為方向,發揮主導作用工作思路,全面把握安全和質量,形象進步,文明建設,現場管理。在緊急,困難,危險,重型施工中,提高團隊的組織協調,有效解決施工現場的問題;在質量安全管理,環境保護和文明施工,檢測和內部信息等方面加強管理,帶頭,困難,以崗位做貢獻,一個好斗的先鋒,保護期,安全,質量,建設質量,樹木信譽為目標,努力克服建設的關鍵,難以保證項目的優良質量,沒有安全事故,合同期不延長 錯誤,高質量,高效完成施工任務,力爭成為先鋒模型,先鋒模型的活動先鋒。努力爭取政治素質,出色的工作技能,出色的工作表現,群眾對四名優秀共產黨員的優秀評價。
二是20xx年盡職調查,做好扎實工作,不斷加強執行力度
過去一年,他們關注大局,總體規劃,合理安排,積極協調各級,各部門之間的關系,作為主要負責同志作為好的助手,促進有序的工作進行。
1.加強栽培,質量工程工作,實現歷史性突破。根據黨政項目的安排,我與安徽省安全部一起工作。我和安德系同志認真分析我項目部門的情況,確定重點,幫助,積極培育,建立項目技術創新體系,完善質量保證體系,完善申報材料。為了努力在北京長城杯項目的建設,多次與相關部門在軌道公司,經營建設委員會,到北京市建設工業協會領導宣傳推廣我的項目質量項目。同時,多次邀請協會領導對我的項目研究, 指導工作卓越,到施工現場參觀,進一步深化項目領導對項目的直觀了解,宣布高品質項目鋪路。經過科學培育,積極爭取南站,北京長城杯項目質量項目,稱號,得分榜第一線,在各級領導中得到贊揚和獎勵。
2.加強基礎設施,地鐵安全風險監測系統,推動工作取得令人滿意的成果。一,完成應急指揮和施工工作。根據黨政部門的安排,投資近2億元,建成了科學合理,視頻圖像清晰度高的視頻報警,應急指揮,視頻監控演示在一個應急指揮安全風險監控系統,實現視頻監控和跟蹤公司應急指揮中心對接,獲得各級領導的認可。二,積極做好山安全風險監測信息系統的技術支撐,搭建技術平臺。組織項目部的區域主管進行軟件系統維護培訓和使用培訓,使項目部門的區域監管人員精通使用。三,視頻監控系統的高質量過度完成。為了加快我們視頻監控系統的建設,多次與視頻系統供應商進行溝通和視頻 系統供應商技術人員到項目部門進行現場現場考察,了解現有監控系統的現狀,結合我部門的實際情況,制定合適的.網絡方案,明確工作進度,分工任務。四,加強監控和測試工作管理,及時上傳監控數據,及時處理報警點。
3.加強科技創新,技術創新能力建設邁上新臺階。第一,創新的工作思路,促進技術部門和實驗室的經營績效。為了進一步擴大技術和實驗室的業務范圍,更好地滿足項目的需要,首次正式介紹了本科技的技術性能,應用于技術部門和實驗室的技術部門和實驗室的開發進入技術性能的概念,起到了作用。實驗室作為增加與外包部門合作的機會,業務,業務績效取得了重大突破。二是積極尋求財政支持,加強技術部項目部和實驗室能力水平。三,積極構建鼓勵自主創新的研究平臺。通過大家的努力,組織編寫了一些技術摘要,在技術單位的兄弟們已經得到承認和贊譽。
4.加強組織, 仔細準備,順利完成驗收工作。仔細清理完成信息的接受,確保完成接受材料按時付款。分別在20xx年2月5日南方主體結構通過預驗收,20xx年8月3日通過軌道公司工程技術風險防范工作相互檢查驗收,20xx年9月5日南部城市主體結構公共區域裝修,高層公園站,疏散平臺通過預接收,20xx年10月17日通過預接收,20xx年10月26日變電站和交通設施的主體結構,通過完成驗收, 20xx年11月7日人民防空工程通過預驗收,20xx年11月9日消防工程通過試驗,20xx年11月15日人防工程通過完成驗收,20xx年11月16日間隔工程通過完成驗收,20xx年11月16日火災項目通過重測,20xx年11月17日城南站等主要結構數據成功轉入城市建設檔案。
5.加強協調,認真組織,嚴格項目成本控制,確保項目效率,人才多次運行監理,運行設計,運行業主,組織合同,工程部門 及其他部門按時,數量完成工程設計變更10多份,協商多份,完善相關簽名程序。加強技術干部的培訓和管理,引導超過學員,現已發展成為技術骨干。
6.加強領導,負責良好的工程質量工作。重點開展項目部門開展各種學習活動,全面提高干部職工的整體素質和業務水平。同時增加外部協調的力度,加強與外包單位的合作,實驗室水平大大提高。
主要是掌握項目進度,控制項目質量,與生產管理安全生產現場副經理。
20xx年項目建設進入關鍵時期。無論項目是否可以按時完成,都放在每個構建器的主要問題的前面。作為總工程師,還要跟上項目進展的進度,嚴格控制質量,確保項目順利進行。
在工作中,我可以增加服務意識的建設團隊的想法,想辦法,結合工程實踐,運用合理先進的施工技術,加快施工進度。施工隊伍管理水平,技術能力,人員素質不是很高。 解決問題和應對緊急情況的能力不強。在現場,遇到問題,我和大家在一起,集思廣益,尋找方法。
挖掘工程存在很多不確定性,經常發生滑坡。我經常去現場,每天和工程人員來參觀現場,把握每一個點的情況。發現問題,及時處理,無法及時向領導報告。我可以親自去現場,查看情況,監督,地質,運營團隊現場研究,開發施工方案,督促實施。簡化審批流程,加快施工速度。
昌平線面,缺乏前期管理人員,團隊也更多的是農民工,質量意識薄弱,為了追求進步容易忽視質量,我將與工程人員和主管合作檢查質量的孔,嚴格的質量控制。不合格不允許排序。關鍵過程,隱蔽工程,采取聯合驗收系統,以保證整個項目的質量,確保項目的質量一直處于受控狀態。根據不同施工階段,及時,明確的重視質量控制。我組織技術干部研究混凝土施工規范,錨噴規格。還組織了職前培訓 清楚之前的支持,支持,支持準備,要檢查,接受工作和具體指標。從而確保質量控制項目的順利開展。隧道開挖,平面,高程控制困難,測量工作非常重要。我們要求團隊嚴格按照規范和規則工作。由于要求嚴格,控制到位,使隧道開挖進度更加順利。經過最大水平穿透誤差為52mm,在規格要求(100mm)以內;最大垂直通過誤差為32mm,也在規格(50mm)內滿足要求。測量工作保證項目進度,確保整線運行順暢。冬季施工措施是混凝土施工質量的重要保證。我組織了冬季施工措施,并嚴格執行。未達到冬季施工標準,不得施工,造成的持續時間,經濟損失自行承擔風險。這保證了冬季混凝土建筑的質量。
由于項目成本測量人員少,協調工程部門參與合同工作。變更項目的內容,工程量,單價和審計費用可以合理合法,證據充分,程序完整。在每月定價付款之前,我與工程部門和合同人員一起工作 ,仔細審查工作量,確保準確,只有在會議報告研究。
7.職工夜校,技術干部培訓工作
項目人員在廣大技術人員中,做好科技工作,學會動員技術人員的積極性,項目進行順利進行非常重要。項目黨和政府領導高度重視科學教育工作。今年年初,我組織了一次支架技術學習會議。我將與相關工作人員一起確定位置,數量,議程。并組織了一批技術干部出去學習,使用職工夜校向廣大技術干部反復宣講重型和困難技術的建設,并要求技術干部寫經驗。而且還開展了技術競賽活動,獎勵優秀,動員技術人員的熱情,積極參與科研工作。
第三,保持清醒,樹立誠信形象,加強自身清潔政府,自覺接受群眾監督。
我珍惜我現在的一切。我想為我的家人創造一個安全和平靜的環境。所以通過黨委,團隊教育和自己的學習,我可以清潔自律,嚴格按照省級機關的黨員干部清潔自律 規范要求自己保持一個干凈和誠實的形象。
為了落實黨風廉政的規定,以榜樣榜首,先樹立榜樣,堅持別人做,先做,請別人做,先做不做。切實遵守領導干部收入申報,禮品登記和個人重大事項報告制度。在日常工作和生活中,注意從頭開始,執行公司的各種規章制度。在接待訪問中,在基層督察和指導工作下,帶頭趕快公共資金吃喝喝禮品不健康。有意識地接受廣大干部和社會各界的監督,注意廣大工人與交流交流,尋求自己和單位的工作意見和建議。
第四,展望未來努力的方向
過去一年,在領導的更高層次的關懷和支持下,在大家的幫助下,全年順利完成工作,主要有以下經驗:一,領導高度重視和大力支持結果,第二是部門和相關工作人員的努力結果。雖然工作取得了一些成績,但隨著要求更高和每個人的期望,有很多差距,還有一些問題 問題和缺陷。主要表現在:意識形態解放的程度不夠,需要進一步加強創新意識;單位協調,部門工作不夠;深入的基層調查研究工作還不夠,等等,在未來的工作中,我將進一步加強學習,提高他們的政績和理論水平,克服困難和不足,用強烈的專業精神和專業精神,責任感,堅實的工作,銳意進取,為我公司對科研事業作出新的貢獻。
年終的述職報告范文 篇12
20xx年7月,從山東大學法學院專業后,我被選調到東營市東營區龍居鎮銀匠王村,成了一名大學生村官。轉眼工作一年有余,回首我的這段村官路,在忙碌和充實中,也滿載著收獲。
村官工作是基礎工作。
去年8月份上班時正好趕上收獲時節,村民都忙著掰棒子、曬玉米。現在想想,那時候我一外地人初來乍到,方言都聽不太懂,為了盡快熟悉工作,每天去村里就做三件事,一是幫村民扒棒子,二是發放我自制的便民聯系卡,三是跟村民聊天。那段時間從玉米開始曬,到曬好賣完,我每天都去村里,在大街上走一圈,看見人就聊天,一天下來臉都笑僵了。田間地頭、村頭巷尾,凡是有村民在,我都會聊上幾句,大家都知道我是小村官,也越來越信任我。在發放便民聯系卡后,我就不斷的接到村民的電話,有的問大病報銷,有的問低保戶的辦理,有的問棉花保險,這些問題雖然瑣碎也不難,但是體現的卻是信任二字。今年11月份我們村開始籌備建造公墓,黨員開會、群眾代表議事都會記得叫上我,如今的我儼然已是銀匠王村的一員。用真心換真情,這是我這一年多村官工作來最深的感悟。
村官工作+所學專業。
我在讀研的時候,就在山東大學法律援助中心工作,一直做普法的活動。但農村一直是普法的薄弱陣地,“法不下鄉”的困境由來已久。在20xx年春節前進村走訪的時候,我了解到,一是村民之間借貸比較頻繁,經常胡亂擔保、不打借條,導致了很多借貸糾紛;二是有名年輕黨員因為“非法拘禁罪”被判緩刑,開除了黨籍。這事對我觸動很大,聯系到我的法律專業背景,我就聯系了東營市幾個縣區的另外5名法律專業碩士村官,共同成立了大學生村官普法聯盟。依托我所在的龍居鎮“金鑰匙”新型農民學校建立普法基地,結合農村實際和農民法律需求,制定“送法下鄉”計劃,圍繞校園普法、農民工維權、婦女維權、社區矯正人員教育、依法行政五大板塊,設計編寫普法課程,量身定做“法律服務套餐”。
探索將普法宣傳與農民群眾文化生活緊密結合,通過開展法律漫畫展、普法情景劇、模擬法庭、“帶著法律趕大集”、農民法律講堂有獎問答、農民法律意識調研等生活化、親民化、立體化的活動,變傳統“填鴨式”法律宣教為“參與型”法律課堂,受到了村民的普遍歡迎。目前,我們村官普法講師團成員先后去龍居鎮十三圖村、利津縣鳳凰城街道、廣饒縣陳官鎮高店村、龍居鎮中學等20余個村莊、學校,為800余名村民、學生舉辦法律講座8期;邀請省消費者協會在龍居鎮共同舉辦農村消費者法律維權公益漫畫展1次;與山東大學法援中心舉辦模擬法庭1次;入戶走訪群眾300余戶,發放法律宣傳材料20xx余份;編制農民法律意識調查報告2份,其中《東營市農民法律意識調查報告》已被中國社會科學網收錄。
同時還有幸與黑土麥田公益組織共同開發了全國大學生村官“送法下鄉”項目,不僅有了持續的普法活動資金扶持,還有了法律專業大學生村官、在讀碩博法科生、律師、司法系統法律實務工作者等100余名普法志愿者組成的法律智囊團。“發揮專業優勢、促進農村法治”,我們抱團發揮優勢、破解“法不下鄉”的行動得到了市區各級組織部門、司法部門的大力支持和幫助。把有意義的事情做的有意義,是工作一年多以來最大的收獲。
村官工作+興趣特長。
微信的興起時間并不長,對互聯網比較熟悉的我,摸索著創辦了“逐夢村官路”微信平臺。從最初的100人關注,到現在的4000余人,6個月的時間、16名小伙伴,我們成功搭建了山東省選調村官的交流平臺,開辟了“村官有話說”、“村官優品”、 “法律咨詢” 、“逐夢公益”、“備考寶典”等固定欄目,讓身在基層,懷揣夢想的我們講述選調村官們自己的故事,傳播優秀的工作經驗和感悟,推薦特色村莊和農產品,傳遞扎根基層的正能量。同時結合普法項目,還在逐夢村官路微信平臺上設立了公益普法專欄,在選調村網逐夢論壇上開辟了公益法律咨詢板塊,申請了大學生村官普法聯盟微博等網絡普法平臺,制作了法律知識H5視頻,通過微信朋友圈、QQ空間分享傳播,普法輻射范圍得到擴大。目前與選調生網合作開發并上線了選調村網站,與選調生網、大學生村官之家網等媒體建立了合作關系,同時還將優秀稿件集結成冊,我參與主編的《村官夢·農村情》圖書已付梓。
現在的農村,廣場舞已經成為農村婦女的頭等娛樂活動。所以會跳、教跳廣場舞是拉近和村民距離的捷徑,去年9月份剛上班的時候,正好趕上東營區運動會開幕式,需要30個人跳廣場舞。本來舞蹈是由村民廣場舞隊伍來表演的,也是派了兩名村民去參加的培訓,讓她們來教授舞蹈。可是因為那段時間剛好是拾棉花的農忙時節,村民都沒時間排練,導致我們鎮的排練進度一直比較落后。正好我在上學的時候參加過舞蹈演出,有點基礎,所以“臨危受命”,自己跟著視頻學習、揣摩,然后又重組了一支由機關工作人員、老師等人組成新隊伍。短短的一周時間,從自己學,到教會別人,再到跟全區十個鎮街合排,從上午9點一直教到晚上9點累到腿都抬不起來。所幸最終我們圓滿完成了開場舞的舞蹈任務,表演很成功。在參加工作之前,我從沒想到,跳舞這樣的`興趣特長也可以跟村官工作聯系起來。現在我們鎮文化站正在積極協調,給村里購置音響,大力發展廣場舞等文化活動,而我也打算繼續發揮我的優勢,把我們北三村的廣場舞給帶起來。把愛好特長運用到工作中,是我這一年多工作以來最開心的事。
村官工作+學校經歷。
在下村走訪的時候,總是聽到村民抱怨說致富路少、種傳統作物收益低。于是我就聯系了在農業局的同學,免費給我們村做了科學的土質檢測,然后我選了耐鹽堿的新品種紅色菊芋在村委大院開辟了一小塊試驗田種植,準備試驗其改良土質的效果,今年10月份我已經在村民的幫助下,收獲了第一批果實。我們村集體經濟比較弱,在全鎮55個村里,是少數幾個沒有農家書屋的村。在今年5月份,聯想到高校畢業季,很多人會把帶不走的書幾毛錢一斤賣掉,于是我聯系山大、青大、濟大、東華大學、長春工業大學以及我的校友等發起了“捐一本書、建一座農家書屋、為知識找一個歸宿”的捐書活動,而且這個活動也得到報社和社會人士的支持,《山東法制報社》寄來了300余本雜志,還有人要給我們寄一整年的《三聯生活周刊》,目前共收到價值3萬余元的圖書和雜志,幫我們村建立了農家書屋,并專門放置了一些法律類書籍,村里村民、留守兒童都可以免費借閱。
“3.15”的時候,山大法援中心跟山東省消協和省漫畫家協會辦了一次普法漫畫展,我覺得這個形式很好。于是通過山大法援就聯系了省消協,以大學生村官普法聯盟的身份把他們邀請過來和我們在5月20日做了一期“攜手共治、暢享消費”農村消費者維權公益漫畫展,還舉辦了消費者維權法律講堂。11月21日,又聯系山大法援的學弟學妹們、政府的信訪聽證員韓毅律師,與黑土麥田公益組織一起在我們鎮為村民表演了模擬法庭,并開辦了普法講座,并為參加活動的村官準備了豐富的普法禮物。感謝母校,這是我工作一年多以來最想對母校說的話。
當初剛來報到的時候,鎮黨委書記曾經問我“你一個985高校畢業的碩士研究生,干嘛來著窮鄉僻壤當村官”,當時的我內心是糾結的,后悔是否不應該選擇來到基層。但是如今的我萬分感謝自己當時的堅持,基層廣闊天地大有可為,我愿在逐夢村官路上腳踏實地,再接再厲,無悔青春。
年終的述職報告范文 篇13
在過去的半年中, 我履行了一個辦公室副主任的職責。在自己的職位上盡力做好工作,帶頭遵紀守法,注意自己的言行在同學們眼中起好表率作用,注重樹立良好的個人形象,在全局工作中當好助手,當好配角。在繁瑣的、不起眼的工作中體會著人生的樂趣,體現著自身的價值,以下是我對自己工作的`總結。
第一 ,作為學生會辦公室的一員,對于部門的常規工作,是我們必須要完成的人工作。首先,在開學之初我們就對內部成員的值班表進行了調整。根據實際調整情況認真將新的院干、班干名單,電話號碼等信息制成圖表, 方便老師、主席團及各部門的聯系工作。其次,是學生干部綜合素質測評表的制定,根據上個學期的基本活動情況,做好學生會干部考評工作。另外,我們還積極做好各項會議的考勤、記錄工作,學生會用品管理以及文件、檔案管理管理,并且對各部門、各班級、各項活動的計劃、總結以及相關系學生會的所有資料,做好期末存檔工作。
第二,組織形式多樣的活動。自開學至今,我們積極開展各項活動,如迎新工作,學生干部招新工作,以及各種形式的交流活動,充分發揮我們的橋梁與紐帶作用,促進整個學生會工作的順利開展。
第三,在自身發展方面,我自認在公室任職以來,收獲良多,而且我也堅信這些收獲將使我在今后的社會生活中受用無窮。大一伊始,在擔任干事期間,我努力工作,多方面汲取知識。不僅在組織協調能力上得到了很大提高,在人際交往,為人處事方面也積累了很多經驗。為了鍛煉自己,在大一一學年的學習工作中,我積極參加學校、學院組織的各項活動:校“我愛我家”主題征文,院“天使之音”征稿,并且被錄用一篇,院籃球賽和羽毛球賽等。此外,我還積極組織學生會干部和其它兄弟學院的聯誼活動,增進彼此之間的交流,以便借鑒其優秀之處。只有不斷學習才能不斷進步,而且我的努力和認真工作學習的態度,得到了學院領導的認可,在大一學期末被提升為辦公室副主任。
有句話說“:金無赤足,人無完人”,可能在某些方面我還有待提高,但我不得不承認,一直以來,我始終保持積極向上的心態,努力做到使自己更加完美。在思想上,我擁護黨的領導,堅持黨的基本路線,關注國家時事;在學習上,并沒有因為工作而影響自身的學習,認真協調好工作和學習的關系,工作和生活的關系,努力做到與各部門之間的協調溝通,并且,在大一一年的學習成績都比較優異;在生活上,節儉樸素,團結同學,和同學相處融洽,積極參加各項活動,因為我認為積極參加各項活動,不僅能提高自己的積極主動性,還能提升自己各方面的能力,在無形中提高自己。
我堅信“no pains,no gains”,只有付出了,就一定會有相應的回報,在付出的過程中,我成長了。我也堅信伴著我的不斷進步,在以后的日子里我會把辦公室工作越做越好。
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