停薪留職申請書15篇(實用)
在法律不斷完善的社會中，我們會經常使用申請書，申請書可以使我們的愿望得到合理表達。那么申請書應該怎么寫才合適呢？下面是小編為大家整理的停薪留職申請書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
停薪留職申請書1
尊敬的各位領導：
我是xxx公司的一名普通職工，現因家庭原因需辦理停薪留職手續，停薪留職期限為2年，（20xx年1月至20xx年，并承諾在停薪留職期間自愿交納全部養保、醫療保險金額，遵守xxx公司的.各項規定。
望領導批準為謝！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
停薪留職申請書2
尊敬的校領導：
本人系樹山小學教師員工，于20xx年2月15日進入教師崗位，現因自身原因，按xx文件的規定，為自找職業解決生活出路問題，決定停薪留職，停薪留職期限為年，自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。停薪留職期間的`其它事項，按停薪留職協議履行。特此申請,請予以批準。
此致
敬禮
申請人：
停薪留職申請書3
尊敬的院領導、主管部門領導：
本人進入同仁縣法院工作至今已有兩年多時間，通過這兩年來在辦公室、立案庭、執行局的學習、工作，對法院工作有了肯定的了解和相識，個人得到了相應的提高，也學到了許多法院工作的技能和學問。法院的工作是讓許多人艷羨的，但是兩年多來，由于我自身實力不足，自我感覺以我目前的。狀態不足以順當完成日常工作，常常會因為個人實力和所學不能為單位的.發展發揮最大的效能而深感愧疚。我反省過自己的工作，發覺自己未曾從工作中體會到法院工作的神圣以及工作完成的成就感，反而因為不能完全為工作付出所學而感到愧疚，致使每天都以一種渾噩的狀態去面對工作。這種心態在法院工作中是極其危急的。通過在工作中不斷的反省，覺得我個人工作實力與法院目前的崗位設置和工作支配缺乏對應點，以致不能為法院工作發揮個人的最大實力和熱忱，這說明我個人綜合實力跟不上法院對人才的要求，不能達到一個優秀法院干警的標準，對此我深表歉意。
經過長時間的慎重考慮，結合目前本單位人員編制的實際狀況，為了減輕單位負擔，我確定短暫離開目前的工作崗位。總結我現在的工作跟法院工作的工資標準，我做的的確不夠，這份工資我受之有愧。法院并不是養閑人的地方，我安排去重新學習一些專業學問和工作閱歷，以便日后能更好的為法院工作發展作出自己應有的努力。于此，特申請辦理停薪留職相關事項以期日后學成歸來為單位做出自己最大的貢獻。
感謝兩年多來關切幫助我的領導，以及情同手足的同事們。
申請人：xx
20xx年xx月xx日
停薪留職申請書4
因自身原因，我請求停薪留職兩年，自2xxxxxx0年1月1日至2xxxxxx2年1月1日，停薪留職期間，養老保險和村鎮居民醫療保險由我本人負擔，由單位交納，停薪留職期間，根據自身原因可以隨時回原單位工作，單位不得以時間未到提出理由拒絕。
申請人：xx
xxx年12月30日
停薪留職申請書5
尊敬的院領導、主管部門領導：
本人進入同仁縣法院工作至今已有兩年多時間，通過這兩年來在辦公室、立案庭、執行局的學習、工作，對法院工作有了一定的了解和認識，個人得到了相應的提高，也學到了很多法院工作的技能和知識。法院的工作是讓很多人羨慕的，但是兩年多來，由于我自身能力不足，自我感覺以我目前的狀態不足以順利完成日常工作，經常會因為個人能力和所學不能為單位的發展發揮最大的效能而深感愧疚。
我反省過自己的工作，發現自己未曾從工作中體會到法院工作的神圣以及工作完成的`成就感，反而因為不能完全為工作付出所學而感到愧疚，致使每天都以一種渾噩的狀態去面對工作。這種心態在法院工作中是極其危險的。
通過在工作中不斷的反省，覺得我個人工作能力與法院目前的崗位設置和工作安排缺乏對應點，以致不能為法院工作發揮個人的最大能力和熱情，這說明我個人綜合能力跟不上法院對人才的要求，不能達到一個優秀法院干警的標準，對此我深表歉意。
經過長時間的慎重考慮，結合目前本單位人員編制的實際情況，為了減輕單位負擔，我決定暫時離開目前的工作崗位。總結我現在的工作跟法院工作的工資標準，我做的確實不夠，這份工資我受之有愧。法院并不是養閑人的地方，我計劃去重新學習一些專業知識和工作經驗，以便日后能更好的為法院工作發展作出自己應有的努力。于此，特申請辦理停薪留職相關事項以期日后學成歸來為單位做出自己最大的貢獻。
感謝兩年多來關心幫助我的領導，以及情同手足的同事們。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
停薪留職申請書6
xxx醫院領導：
本人系金湖縣中醫院后勤修理崗位的員工，于20xx年9月進入后勤修理崗位，現因身體較差，無法正常開展工作，需在家調養，按醫院相關規定，確定停薪留職，在留職期間所產生的`社保及住房公積金個人部分與單位部分都由單位一齊交納，停薪留職期限為1年，自20xx年3月3日至20xx年3月3日。停薪留職期滿，如身體復原正常，則到單位報到上班；
如身體還未復原健康須接著在家調養身體的狀況下，務必在期滿前一個月向單位作出書面申請。停薪留職期間在外所發生的一切事故與單位無關，停薪留職期間的其他事項，按停薪留職協議履行。特此申請，請予以批準。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
停薪留職申請書7
尊敬的院領導、主管部門領導：
本人進入同仁縣法院工作至今已有兩年多時間，通過這兩年來在辦公室、立案庭、執行局的學習、工作，對法院工作有了一定的了解和認識，個人得到了相應的提高，也學到了很多法院工作的技能和知識。法院的'工作是讓很多人羨慕的，但是兩年多來，由于我自身能力不足，自我感覺以我目前的狀態不足以順利完成日常工作，經常會因為個人能力和所學不能為單位的發展發揮最大的效能而深感愧疚。
停薪留職期間的其它事項，按停薪留職協議履行。特此申請，請予以批準。
此致
敬禮！
申請人
20xx年xx月xx日
停薪留職申請書8
尊敬的領導：
我是你單位的一名員工，很榮幸有機會在這里工作學習。最近，我有一個煩惱：我想申請停薪留職。我希望通過此信向您提出申請，供您參考。
首先，我希望說明我申請停薪留職的原因：我計劃回國學習深造。我一直想升職加薪，提高自己的專業技能，但是我發現現在我缺少一些基礎知識和技能。我希望通過學習深造，提高自己的專業能力，從而更好地為單位服務。
其次，我想說明我申請停薪留職的'意義：一方面，我可以在回國學習的過程中不會因為自己離職而失去工作機會。另外，停薪留職的方式使我能夠在學習的同時保留工作單位、職業資格和待遇，避免漫長的找工作之路和重新適應工作環境的過程。
最后，我保證在學習期間，我會充分利用自己的時間精力，努力學習提高自己的技能，為黨和人民貢獻自己的智慧和力量。同時，我也保證在學習期結束后會及時回到工作崗位，繼續為單位工作。
我非常感謝單位的支持和信任，愿意選擇停薪留職的方式繼續在單位工作。最后，再次感謝領導的關注和支持！
申請人：XXX
20xx年XX月XX日
停薪留職申請書9
__領導：
本人系__單位__x崗位的員工，于20__年9月進入__x崗位，現因身體較差，無法正常開展工作，需在家調養，按醫院相關規定，決定停薪留職，在留職期間所產生的社保及住房公積金個人部分與單位部分都由單位一起交納，停薪留職期限為1年，自20__年3月3日至20__年3月3日。
停薪留職期滿，如身體恢復正常，則到單位報到上班；如身體還未恢復健康須繼續在家調養身體的'情況下，必須在期滿前一個月向單位作出書面申請。
停薪留職期間在外所發生的一切事故與單位無關，停薪留職期間的其他事項，按停薪留職協議履行。 特此申請，請予以批準。
此致
敬禮！
申請人：__x
__年__月__日
停薪留職申請書10
尊敬的公司領導：
本人是xx單位xxx崗位的.員工，于20xx年9月進入xxx崗位，現因身體較差，無法正常開展工作，需在家調養，按醫院相關規定，決定停薪留職，在留職期間所產生的社保及住房公積金個人部分與單位部分都由單位一起交納，停薪留職期限為1年，自20xx年3月3日至20xx年3月3日。
停薪留職期滿，如身體恢復正常，則到單位報到上班；如身體還未恢復健康須繼續在家調養身體的情況下，必須在期滿前一個月向單位作出書面申請。
停薪留職期間在外所發生的一切事故與單位無關，停薪留職期間的其他事項，按停薪留職協議履行。
特此申請，請予以批準。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
停薪留職申請書11
尊敬的各位領導同志：
抱歉在這個時候，由于個人狀態原因，向單位領導同志提出停薪留職申請，本人至20xx年分配到本單位，到現在也有三年多的時間，在期間得到各位領導同志的關心，和各位同事們的`幫助，對此我表示感謝。
由于各種私人原因和在工作中價值觀的原因，使本人在家和單位的個人狀態，一直處在不太良好的狀態，致使長期處于內在壓抑和煩躁中，為了不因個人因素影響到工作，本人一直在進行控制，避免自己在工作中出現各種危險和影響到大家情況發生，由于個人精神長時間處于亞狀態，已有抑郁的征兆，為了避免因個人狀態原因，對領導同志們的帽子和位置、同事們的安全造成影響，特在此提出停職申請，以期在停職期間，脫離渾沌的環境，使自己在寧靜的環境中，對自身進精神狀態進行調節和自我修復，而回到良好狀態。
這是我考慮再三的決定，為的就是在已處于零界狀態的我，出現會影響到領導帽子和位置、同事安全的情況出現前，使自己處于相對沒有喧囂和干擾的環境中，進行精神狀態調節和自我修復，同時也是給自己繼續從事職業理想的一次機會。
再次感謝各位領導關系和同事們的幫助，望領導在考涉及慮安全的情況下，批準本人申請。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
停薪留職申請書12
_________領導:
本人系____(單位)____(崗位)員工，于____年__月__日進入____崗位，現因________________________，按____文件的規定，為自找職業解決生活出路問題，決定停薪留職，停薪留職期限為—______年，自____年__月__日至____年__月__日。停薪留職期間的其它事項，按停薪留職協議履行。特此申請，請予以批準。
此致
敬禮！
申請人：______
申請日期：______
停薪留職申請書13
尊敬的領導：
本人系xx正式職工，于x年x月參加工作，現因家中老人重病臥床無人照顧（因我是獨生女），為家里老人能夠得到良好的護理，我決定停薪留職，停薪留職期限為x年，自x年x月x年x月。停薪留職期間的'其它事項，按停薪留職協議履行。特此申請，請予以批準。
此致
敬禮！
申請人：xx
xx月xx日
停薪留職申請書14
尊敬的領導：
本人名xxx，男，19xx年6月出生，祁東縣疾控中心工作人員，現因個人原因，申請辦理停薪留職，自20xx年1月1日至20xx年12月31日止，時間一年。停薪留職期間的其他事項，按停薪留職協議履行。請領導給予辦理為感。
申請人：
日期：
停薪留職申請書15
尊敬的院領導、主管部門領導：
本人進入xx工作至今已有x年，通過平時的學習、實踐，對醫院工作有了一定的了解和認識，個人得到了相應的提高，也學到了很對醫院工作的技能和知識，醫院的工作是讓很多人羨慕的，但是這幾年來，由于我自身能力不足，自我感覺以我目前的狀態不足以順利完成日常工作，經常會因為個人能力和所學不能為單位發揮最大的效能而深感愧疚，我反省過自己的工作，發現自己未曾從工作中體會到一名醫務人員所應具備的成就感，反而因為不能完全為工作付出而處于一種渾噩狀態面對工作。
這種心態在醫院工作中是極其危險的，通過在工作中不斷的反省，覺得我個人工作能力與醫院工作目前的崗位設置和工作安排缺乏對應點，以至不能為醫院工作發揮工人的最大能力和熱情，這說明我個人工作能力跟不上醫院對人才的要求，不能達到一名優秀醫務人員的標準；對此我深表歉意和深深的內疚，經過長時間的慎重考慮，結合目前單位人員編制的實際情況。
我決定暫時離開目前的'工作崗位，計劃重新學習一些專業知識和工作經驗，以便日后能更好的偽醫院工作發展做出自己應有的努力，于此特申請辦理停薪留職相關事項，以期日后學成歸來為單位做出自己最大的貢獻，感謝多年來關系幫助我的院領導、科主任，以及情同手足的同事們。
申請人xxx：
xx年xx月xx日
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