【合集】環衛工用工合同

　　在當今不斷發展的世界，能夠利用到合同的場合越來越多，簽訂合同也是非常有必要的行為。那么正式、規范的合同是什么樣的呢？以下是小編幫大家整理的環衛工用工合同，希望能夠幫助到大家。

環衛工用工合同1

　　甲方：______

　　乙方：______

　　為了進一步加強XX集鎮環境衛生工作，為我鄉經濟發展和街道居民生活創造一個干凈、整潔、優越的人居環境，根據《中華人民共和國勞動合同法》之規定，經甲乙雙方協商特訂立本勞動合同。

　　一、乙方必須在甲方所規定的工作崗位上工作一年才能享受工資待遇，凡中途退出者，一律不予發放工資和獎金；乙方在甲方處工作滿一年的，甲方在年底一次性結清所有工資及獎金。

　　二、乙方每天負責清掃集鎮街道環境衛生，每天按時上崗，上崗時間隨時注意自身安全，上班時間所使用的`勞動工具均由乙方自己負責。

　　三、乙方對所轄區域內的環境衛生負全責，及時清掃路面、街道、門店前雜物、垃圾、堆積物等，保持街道路面干凈、整潔，做到全天保潔。

　　四、乙方在工作期間的安全均由乙方自己負責，與甲方無關。

　　五、工資待遇實行底薪與浮動工資、績效考核。底薪每月______元，浮動工資每月______元，滿勤及工作認真負責，每天街道清掃干凈、整潔發給浮動工資______元，共計______元。每月有一次不清掃或一次保潔不徹底、不及時、不認真的從浮動工資中扣除________元。

　　六、本合同一式三份，甲、乙雙方各執一份，鄉城管辦存檔一份。

　　甲方：______

　　乙方：______

　　 ______年______月______日

環衛工用工合同2

　　甲方（用人單位）：

　　乙方（被用人員）：

　　合同簽訂日期：__年__月__日

　　乙方聯系電話：

　　乙方身份證號：

　　根據工作的需要，甲乙雙方在平等自愿的基礎上，簽訂本協議。

　　第一條本協議每年簽訂一次，本次簽訂期限自__年__月__日起至__年__月__日止。

　　第二條環衛工崗位實行“誰使用、誰管理”的工作機制，甲方應當確定環衛工崗位職責、工作標準及考核辦法。乙方必須服從甲方管理和工作安排，盡職盡責完成甲方安排的工作。

　　第三條甲方為乙方提供完成工作所必需的場合、工具器材和其它勞保用品。乙方必需注意勞動安全，承擔由自己過錯造成的責任。

　　第四條乙方享受的'環衛工崗位補貼為每月__元。

　　第五條乙方有下列情形之一的，應當退出環衛工崗位，并由甲方及時報姬石鎮城管中隊備案。

　　（一）因本人身體原因不能勝任崗位工作的；

　　（二）自動辭職的；

　　（三）違反用人單位管理規定，情節嚴重的解除用工協議。

　　第六條本協議未盡事宜，雙方協商解決。

　　第七條本協議一式三份，甲方雙方各執一份，并交姬石鎮城管中隊區備案一份。

　　甲方（簽章）：乙方（簽章）：

　　__年__月__日

環衛工用工合同3

　　甲方：

　　乙方：

　　為了搞好工業區道路的環境衛生，使工業區保持一個干凈、整潔、文明的新區，為了甲乙雙方嚴格履行合同，在雙方協商一致的基礎上，簽訂本合同：

　　一、聘用期限：

　　甲方聘用乙方為工業區環衛工人，負責清掃甲方指定的路段或范圍。聘期為壹年，即從20____年九月一日至20____年八月三十日止。合同期滿后，經考核合格者，可續簽合同。

　　二、勞動報酬：

　　乙方月工資為500元。除此之外，甲方不再承擔乙方的`勞保、福利、醫療費等。

　　三、勞動紀律：

　　1、乙方的日常工作由清濛城監大隊派專人負責管理。

　　2、乙方應嚴格遵守甲方制訂的勞動紀律，服從甲方的工作安排。按時上下班，上班時間不得擅自離崗或叫他人頂崗，有事不能上班，應按規定辦理請假手續，如有違紀行為，甲方可根據情節輕重按有關制度規定給予不同的處分，直至辭退。

　　四、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三天以口頭或書面形式通知乙方：

　　1、乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作的;

　　2、乙方不能勝任甲方所安排的工作;

　　五、乙方違反勞動紀律或被依法追究刑事責任的，甲方可隨時解除聘用合同。

　　六、未盡事宜，另行協商解決。

　　七、本合同一式貳份，甲、乙雙方各執壹份。

　　甲方：____(蓋章)

　　代表：

　　乙方(簽字)：

　　____年____月____日

環衛工用工合同4

　　甲方(用人單位)名稱：

　　地址：

　　電話：

　　法定代表人(主要負責人)：

　　乙方(勞動者)姓名：

　　戶籍所在地：

　　現居住地址：

　　性別：____

　　出生年月：____

　　民族：

　　文化程度：

　　電話：

　　身份證號碼(或其他有效證件號碼)：

　　根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的`原則訂立本勞動合同，雙方應當依法遵守勞動合同所列條款。

　　一、合同類型和期限

　　第一條：甲乙雙方選擇以下第____種形式確定本合同期限：

　　(一)固定期限：自____年____月____日起至____年____月_________日止。

　　二、工作內容和工作地點

　　第二條____根據甲方工作需要，乙方同意從事____工作，擔任____職務。工作地點位于____。

　　第三條、適用范圍：針對街道所有環衛工人、保潔員(含40歲上老年環衛工人、保潔員)

　　第四條、工作內容：清掃保潔范圍為街道安排的路段、區域環境衛生，完成街道安排的其他工作。

　　第五條、工作要求：

　　(一)街道環衛工人、保潔員必須嚴格遵守工作紀律，嚴格按照街道要求準時上下班，嚴禁頂崗、代崗、替崗、脫崗，嚴禁在工作期間無故曠工，否則，發現第一次頂崗、代崗、替崗、脫崗、無故曠工扣除當日工資，發現第二次，當礦工半月處理，扣除半月工資，情節嚴重給予辭退。

　　(二)保潔制度實行“每天至少1次普掃，全天保潔”制度，工作時間為早上：6：30——8：30，中午：11：00—13：00，下午：14：00——19：00，(注：保潔員必須保證每天早上7：30之前把各自負責路段衛生清掃干凈)

　　(三)必須穿著街道統一發放的環衛工作服和工作帽。

　　(四)環衛工人、保潔員如有生病等特殊情況，在工作時間需要_____日止，其中試用期限自____年____月____日至____年____月請假者，必須提前并以書面形式上報街道或社區，經街道或社區同意方可請假，需請假1天由社區批準，請假2天以上由辦事處批準。

　　(五)發現環衛工人、保潔員無故曠工5天，視為自動辭職，街道將不再聘用，按照合同予以(終止勞動關系)辭退。

　　第六條、工資薪酬及保險。

　　(一)環衛工人、保潔員每月勞動補貼為930元/人，街道臨時保潔員不參與養老、醫療、生育等保險。注(清掃涼都大道、大德路的保潔員每月勞動補貼為830元/人)

　　第七條、本合同一式____份，甲乙雙方必須各執一份。

　　甲方：(蓋章)

　　法定代表人：

　　____年____月____日

　　乙方：(簽名并加蓋手印確認)

　　____年____月____日

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