勞務合同范本13篇[熱]
在當今社會,人們對合同愈發重視,越來越多的人通過合同來調和民事關系,簽訂合同也是最有效的法律依據之一。合同有不同的類型,當然也有不同的目的,下面是小編精心整理的勞務合同范本,希望對大家有所幫助。
勞務合同范本 篇1
甲方(用人單位)名稱:___________________________________________
法定代表人(主要負責人)或者委托代理人________________
注冊地址___________________________________________________
聯系電話_______________________________________________
乙方(勞動者)姓名:______________________________________________
居民身份證號___________________________________________
戶口所在地_____省(市)____區(縣)_______鄉鎮___________村
郵政編碼__________
現住址___________________________聯系電話________________
根據《勞動法》、《勞動合同法》及有關規定,甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則簽訂本合同。
1、合同期限
第一條、甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:
(1)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(2)無固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(3)以完成一定工作(任務)為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務)完成時終止。
2、工作內容和工作地點
第二條、甲方招用乙方在_________________(項目名稱)工程中,從事____________________________崗位(工種)工作。
乙方的工作地點為___________________________________。
經雙方協商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點。
乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規章制度,服從管理,按時完成工作任務。
乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位依法制定的規章制度,給予相應處理。
3、工作時間和休息休假
第三條、甲方安排乙方執行以下第____種工時制度:
(1)執行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。每周休息日為__________。
(2)經當地勞動行政部門批準,執行以______為周期的綜合計算工時工作制度。
(3)經當地勞動行政部門批準,執行不定時工作制度。
甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節日假、人社部、中國地震局聯合召開會議表彰全國地震系統抗震救災英雄產假、帶薪年休假等假期。
甲方因施工建設需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長工時、休息日加班無法安排補休、法定節假日加班的,甲方按《勞動法》第四十四條規定支付加班工資。
4、勞動報酬
第四條、甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資:
(1)月工資____元,試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。
(2)日工資____元,試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時間為每月___日。
(3)計件工資。計件單價約定為______。
甲方生產經營任務不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。
5、社會保險
第五條、甲乙雙方按國家規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續,并承擔相應的社會保險義務。乙方應繳的'社會保險費由甲方代扣代繳。
乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家有關規定執行。
乙方因工負傷或患職業病的待遇按國家有關規定執行。
乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇,按國家有關生育保險政策規定執行。
6、勞動保護和勞動條件
第六條、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產培訓,乙方從事國家規定的特殊工種,應當經過培訓并取得相應的職業資格證書方可上崗。
甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護設施,發放必要的勞動保護用品。其中建筑施工現場要符合《建筑施工現場環境與衛生標準》(JGJ146-2004)。對乙方從事接觸職業病危害作業的,甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查,在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查。
甲方依法建立安全生產制度。乙方嚴格遵守甲方依法制定的各項規章制度,不違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。
乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉控告。
7、解除和終止
第七條、本勞動合同的解除或終止,依《勞動合同法》規定執行。
8、勞動爭議處理
第八條、甲乙雙方發生勞動爭議,可以協商解決,也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。
9、其他
第九條、甲乙雙方約定的其他事項
第十條、本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執一份。
本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)
法定代表人或委托代理人
(簽字或蓋章)
簽訂日期: 年 月 日
勞務合同范本 篇2
編號: __________
甲方 (單位):_______________
住所:_______________
法定代表人(委托代理人):_______
聯系電話:________
乙方 (個人):____
性別:___
住址:_______________
居民身份證號碼:_______________
聯系電話;________
簽訂日期_____ 年___ 月___ 日
根據《中華人民共和國勞動法》,經甲乙雙方平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一.勞動合同期限
第一條 甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:
1、固定期限:自__年_月_日起至__年_月_日止。
2、無固定期限:自__年_月_日起至法定的終止條件出現時止。
3、以完成一定的工作(任務)為期限。自__年_月_日起至_____工作(任務)完成時即行終止。
乙方初次在甲方工作,需經過試用期,雙方約定的試用期為__個月,自__年_月_日起至__年_月_日止。乙方在試用期內須自覺遵守甲方規定的規章制度和工作規程,服從甲方的安排和管理,如有違反,甲方可立即解除本合同。
二.工作內容和義務
第二條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任________________崗位工作,工作地點在________________。甲方可依照有關規定,經與乙方協商,對乙方的工作職務和崗位進行調整。
第三條 乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準,并履行下列義務:
1、遵守國家憲法、法律、法規;
2、遵守甲方的規章制度;
3、維護甲方的榮譽和利益;
4、忠于職守,勤奮工作;
5、履行保守甲方商業秘密,不得利用甲方的商業秘密為本人或其他經濟組織和個人謀取不正當的經濟利益。
三.勞動保護和勞動條件
第四條乙方按照甲方規定的任務。
第五條甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。
四.勞動報酬
第六條 甲方的工資分配應遵循按勞分配原則,實行同工同酬。
第七條 雙方確定乙方實行以下第__種工資形式:
1、實行月(周、日、小時)工資制。乙方月(周、日、小時)工資為__元。乙方有試用期的,試用期間工資為每月__元。
2、實行計件工資制。計件單價為__元。
3、按甲方依法制定的工資支付制度執行。
乙方完成甲方規定的生產(工作)任務后,甲方應以法定貨幣形式于每月 ___日前支付乙方工資。
第八條 甲方安排乙方加班或延長工作時間的,按《勞動法》有關規定支付工資報酬。
第九條 由于甲方的原因,使乙方不能在法定工作時間內提供勞動的,甲方保證支付乙方的生活費不低于_____元。
五.保險福利待遇
第十條 甲乙雙方應按國家和當地人民政府關于社會保障的有關規定交納職工養老、失業和大病統籌及其他社會保險費用。甲方應為乙方填寫《職工養老保險手冊》。雙方解除、終止勞動合同后,《職工養老保險手冊》按有關規定轉移。
第十一條 乙方患病或非因工負傷,其醫療期和醫療期滿后關于本合同的辦理,按照勞動部頒發的《企業職工患病或非因工負傷醫療期規定》執行。乙方患病或非因工負傷,其醫療和生活費用按照_______執行。
第十二條 乙方因工負傷的工資和醫療保險等待遇按國家和當地人民政府有關規定執行。
第十三條 甲方為乙方提供以下福利待遇。
六.勞動紀律
第十四條 乙方應遵守甲方依法規定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、工作制度和工作規范;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想和職業技能。
第十五條 乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予必要的紀律處分,直至解除本合同。
七.勞動合同的變更、解除、終止、續訂
第十六條 訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化,本合同應變更相關內容。
第十七條 訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經雙方協商同意,可以變更本合同相關的內容。
第十八條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。
第十九條 合同期內,甲方委派乙方到境內外甲方所屬機構工作的,原有勞動合同仍然有效,但應和企業簽訂有關境內外工作的協議;經甲方批準,乙方到境內外非甲方所屬機構擔任一定階段工作的,可由乙方與該機構簽訂有關協議。
第二十條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
2、以欺詐手段訂立本合同的;
3、嚴重違反勞動紀律或甲方利益造成重大損害的;
4、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成損失的;
5、泄露甲方商業秘密,給甲方造成嚴重損失的;
6、被依法追究刑事責任的;
7、不能勝任勞動合同約定的工作,經過培訓或調整工作崗位仍不能勝任工作的;
8、乙方患病或非因工負傷、醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
9、勞動合同訂立時依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行,經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的。
第二十一條 甲方按照第二十二條第7、8、9款的規定解除本合同時,應提前三十日以書面形式通知乙方。
第二十二條 甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營發生嚴重困難,應提前三十日向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見,并向勞動行政部門報告后,可以解除合同。
第二十三條 乙方有下列情形之一,甲方不能依據本合同第二十二條第7、8、9款和第十四條終止、解除本合同:
1、患職業病或者因工負傷,醫療終結,經市、區、縣勞動鑒定委員會確認喪失或者部分喪失勞動能力的;
2、患病或非因工負傷,在規定的醫療期的;
3、女職工在孕期、產期、哺乳期的;
4、距法定退休年齡十年以內的職工;
5、復員退伍義務和建設征地農轉工人中初次參加工作未滿三年的;
6、法律、行政法規規定的.其他情形。
第二十四條 乙方欲解除勞動合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方,甲方在乙方完成業務以及清理完所辦理的債權債務的情況下,可解除勞動合同。
第二十五條 有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同。
1、在試用期內的;
2、甲方以侵害乙方合法人身權利手段強迫勞動的;
3、甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;
4、甲方違反國家有關規定,勞動安全衛生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的;
5、法律、法規規定的其他情形。
第二十六條 本合同期限屆滿,勞動關系即終止。甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。雙方當事人應當在本合同期滿前天向對方表示續訂意向。
第二十七條 訂立無固定期限勞動合同的,乙方達到法定退休年齡或甲乙雙方約定的其他終止條件出現,本合同終止。
八.違反勞動合同的責任
第二十八條 甲方根據本合同第二十條、二十二條第7、8、9款、第二十四條解除勞動合同,應按原勞動部制發的相關規定給乙方經濟補償。
第二十九條 有下列情形之一,并對乙方造成損害的,甲方應當承擔賠償責任:
1、由于甲方原因訂立無效勞動合同,包括勞動合同部分無效的;
2、甲方故意拖延不訂立勞動合同,即招用不按規定訂立勞動合同以及勞動合同到期后十日內未辦理續訂勞動合同手續的;
3、甲方違反《勞動法》的規定侵害女職工和未成年工合法權益的;
4、違反《勞動法》的規定或本合同規定的條件解除勞動合同的。
第三十條 甲方有下列情形之一,乙方除要求甲方補足工資報酬、經濟補償外,還可以按國家和當地政府有關規定,要求甲方支付賠償金:
1、克扣或者故意拖欠支付乙方工資的;
2、拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的;
3、支付乙方報酬低于本地最低工資標準的;
4、解除勞動合同后,未按本合同第三十條支付經濟補償的。
第三十一條 甲方依據本合同第二十二條第8款解除勞動合同,除給乙方經濟補償外,甲方應根據原勞動部制發的《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》發給乙方醫療補助費。
第三十二條 乙方有第二十二條第3、4、5款情形的,甲方除解除本合同外,可保留依法索賠的權利。
第三十三條 乙方不得在掌握甲方商業秘密的保密期限內提出解除勞動合同或自動離職,經協商解除合同后,亦不得在期限內自行或在與甲方有競爭關系的單位從事和原在職時相同或有關的經營活動。
第三十四條 乙方違反本合同規定條件解除勞動合同或者違反本合同約定的保密事項,給甲方造成經濟損失的,應按本合同約定或損失數額承擔賠償責任。
第三十五條 乙方違反本合同規定條件解除勞動合同的,應承但相應的經濟賠償。如果在公派境內外培訓或出境實習后為甲方工作期限在年以內發生的,應賠償甲方有關的費用。
九.當事人約定的其他內容
十.勞動爭議處理
第三十六條 因履行本合同發生的勞動爭議,當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解,調解不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起六十日內向___________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十一.其他
第三十七條 甲方以下規章制度___________對合同當事人雙方具有約束力。
第三十八條 本合同未盡事宜,按國家、當地人民政府有關規定執行。
第三十九條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。合同自簽訂之日起生效,具有同等法律效力。
甲方(蓋章)
法定代表人 (簽章)或委托代理人
簽訂日期: 年 月 日
乙方(蓋章)
簽訂日期: 年 月 日
機關(蓋章)
鑒證員(蓋章)
鑒證時間: 年 月 日
勞務合同范本 篇3
甲 方: 乙 方:
簽訂日期: 年 月 日
北京市勞動和社會保障局監制
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同雙方當事人基本情況
第一條 甲方
法定代表人(主要負責人)或委托代理人 注冊地址 經營地址
第二條 乙方 性別 戶籍類型(非農業、農業) 居民身份證號碼 或者其他有效證件名稱 證件號碼 在甲方工作起始時間 年 月 日 家庭住址 郵政編碼 在京居住地址 郵政編碼 戶口所在地 省(市) 區(縣) 街道(鄉鎮)
二、勞動合同期限
第三條 本合同為固定期限勞動合同。 本合同于 年 月 日生效,其中試用期至 年 月 日止。本合同于 年 月 日終止。 甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限自 年 月 日開始。
三、工作內容和工作地點
第四條 甲方派遣乙方工作的用工單位名稱
第五條 乙方同意根據用工單位工作需要,擔任 崗位(工種)工作。
第六條 根據用工單位的崗位(工種)作業特點,乙方的工作區域或工作地點為 第七條 乙方按用工單位的要求應達到 工作標準。
四、工作時間和休息休假
第八條 用工單位安排乙方執行 工時制度。 執行標準工時制度的,乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。每周休息日為 。 用工單位安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
第九條 甲方和用工單位對乙方實行的休假制度有
五、勞動報酬
第十條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為 元。 乙方在試用期期間的工資為 元。 甲乙雙方對工資的其他約定
第十一條 甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間,按照北京市最低工資標準支付乙方報酬。
六、社會保險及其他保險福利待遇
第十二條 甲乙雙方按國家和北京市的.規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續,并承擔相應社會保險義務。 第十三條 乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、北京市有關規定執行。甲方按 支付乙方病假工資。
第十四條 乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規定執行。
第十五條 甲方為乙方提供以下福利待遇
七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
第十六條 甲方應當要求用工單位根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。
第十七條 甲方應當要求用工單位根據國家有關法律、法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方和用人單位的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。
第十八條 甲方應當要求用工單位建立、健全職業病防治責任制,加強對職業病防治的管理,提高職業病防治水平。
八、勞動合同的解除、終止和經濟補償
第十九條 甲乙雙方解除、終止、續訂勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關規定執行。
第二十條 甲方應當在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
第二十一條 乙方應當按照雙方約定,辦理工作交接。應當支付經濟補償的,在辦結工作交接時支付。
九、當事人約定的其他內容
第二十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:
十、勞動爭議處理及其它
第二十三條 雙方因履行本合同發生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十四條 本合同的附件如下
第二十五條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規定相悖的,按有關規定執行。
第二十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人(主要負責人)或委托代理人 (簽字或蓋章)
簽訂日期: 年 月 日
勞務合同范本 篇4
一、在鄭煤xx礦煤業有限公司干采煤小班,為了保證xx年安全生產,甲乙雙方合同如下:
二、甲方給乙方條件如下:
1、人員出勤由礦方來定,如果少上人員罰款多少由乙方承擔。
2、在生產過程中,產量由礦方來定,如果礦方罰款由乙方承擔。
3、甲方如果安排乙方施工方面不聽安排,甲方要進行處理,如多次不聽,甲方有權停止乙方班,在停乙方班以后工人所有工資由礦方發放給甲方,甲方才能發給乙方。如乙方故意在礦鬧事后果由乙方自負。
4、①乙方不準私自停班、停產,停產一班罰款1萬—3萬元。
②甲方給乙方每斗______元,在生產中出現的`負數出渣、掘進煤、擴修煤都由礦方扣出后結算,全部由乙方承擔。
5、事故原因由乙方負責________元以下由乙方全部承擔,_________元—__________元以內由甲、乙雙方各自承擔50%,所有費用憑票據向甲方結算。
6、在地面外不是上班時間辦自己的事情,所有的意外事故,由乙方負責,甲方不負責。
7、乙方責任向甲方一次性繳納生產安全風險押金______元。該項資金主要用于________元以上事故處理及善后費用若發生1—5級人身事故或二級以上非傷亡事故,甲方不再退還安全風險押金。如事故發生后乙方并全權負責善后工作。如乙方處理不當,造成家屬來礦一次,罰該班500元,二次罰該班1000元,三次罰款3000—5000元,由甲方自己處理開資從乙方工資里扣出。
8、負責對乙方職工隊伍的技術培訓,安全教育和技術指導工作,培訓費用,辦證。個人體檢由乙方承擔。
9、工人必須遵守礦規,不得隨意酗酒、打架、賭博發現一次罰本人500元,管理人500元,作為教育,更嚴重者交司法部門管理,所有費用由乙方負責。
10、乙方每月提取安全管理費3%,從每月工資中扣除。
11、在本班生產情況下要保質量標準化文明生產,本班所干雜活都由乙方負責出工。除導系統以外,導系統由甲方出工。
12、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,簽字后生效,合同有效期為:
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞務合同范本 篇5
根據《中華人民共和國中外合資經營企業法》和有關規定,甲乙雙方本著自愿、平等、協商的原則,一致同意簽訂本合同,共同遵守以下條款:
第一條 合同期限
1.本合同有效期限,自______ 年______ 月______ 日至______ 年______ 月 ______日止,為期 。其中______ 年 ______月______ 日至______ 年______ 月______ 日止,為試用期。
2.在試用期內,甲方發現乙方不符合錄用條件的,可以即行解除本合同,并向乙方支付當月出勤工資和政府規定的補貼。
第二條 工作崗位
1.甲方安排乙方從事 ________________________工作。
2.甲方確因生產經營需要和乙方的能力表現,可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權利,但未經甲方批準,必須服從。
3.乙方必須按照甲方確定的崗位責任,按時、按質、按量完成生產或工作任務。
第三條 工作條件和勞動保護
1.甲方需為乙方提供符合國家規定的安全、衛生的工作環境,保證乙方人身安全檢查及人體在不受危害的環境條件下從事工作。
2.甲方根據乙方崗位,按照國家和公司有關規定向乙方提供必要的勞動防護用品和高溫保健食品。
第四條 工作時間
1.甲方實際每周工作5天40小時,休息2天。
2.甲方確因工作(生產)需要乙方加班時,按照公司有關規定給矛乙方一定的補償,或者給予相應時間的調休。
3.乙方享有國家規定的法定節假日、婚假、喪假、計劃生育假等有薪假期。
4.乙方如有正當理由,經過申請批準,可請事假。甲方不負責發放事假期間的薪酬、獎金和補貼(除國家規定補貼外)。
第五條 勞動報酬
1.按公司現行工資制度確認乙方月工資 ______元。甲方實行新的工資制度時,乙方的工資待遇按新制度予以調整。
2.甲方發薪日期為每月2日。
3.甲方將根據公司的經濟效益和對乙方的工作考評結果,按其所擔任的職、級,不定期調整乙方的工資。甲方還將按董事會制定的各有關規定及職工的勞動態度、工作效率,給予獎金和津貼。
第六條 社會保險和福利待遇
1.甲方根據《外商投資企業勞動管理規定》為乙方向有關部門投保養老保險、失業保險,乙方除養老保險外的社會保證規定執行。
2.在職中國職工因工受傷的醫療、生活費用,以及死亡喪葬費和家屬撫恤費,參照本市國有企業標準,由甲方承擔。 工傷經過醫療終結后,屬部分喪失勞動能力,但尚能工作的,由單位分配適當工作。
3.乙方患病或非因工負傷,在合同期內,工作時間在1年以內,累計享有醫療期3個月,以后工作時間每增加1年,可相應延長醫療期1個月,但最長不得超過12個月。對在企業工作20年以上以及在生產經營中表現卓著有較大貢獻的,醫療期可由甲方決定適當延長。醫療期間的生活費用、醫療費用,以及死亡喪葬綱和家屬撫恤費,參照本市國有企業標準,由甲方承擔。
4.甲文依照政府規定向乙方支付獨生子女費、幼托費、交通補貼、回族津貼等福利費用,并積極辦好必要的集體福利。
第七條 勞動紀律
1.乙方應遵守國家的法律法規
2.乙方應遵守甲方的各項規章制度,遵守甲方規定的工作程序、保密規定等制度。
3.乙方觸犯國家的法律,被判刑、勞動教養的, 以及被除名、開除的,本合同自行解除。
第八條 解除和不得解除合同的規定
1.符合下列情況之一的,甲方可以解除本合同,辭退乙方:
(1)在試用期內,發現乙方不符合錄用條件的;
(2)乙方因嚴重違反勞動紀律,按甲方"員工守則"及獎懲辦法規定可以辭退的。
(3)乙方因病或非因工負傷在規定的醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事另行安排的工作;
(4)甲方因生產經營變化,企業調整而多余的職工;
(5)企業宣告解散或合營期滿的。
2.符合下列情況之一的,甲方不得解除本合同,辭退乙方:
(1)乙方因病或非因工負傷在規定的醫療期內;
(2)乙方因工傷在治期間和醫療終結后經勞動鑒定委員會確認部分或全部喪失勞動能力的;
(3)實行計劃生育的.女職工,在孕期、產期及哺乳期間的。
3.有下列情況之一的,乙方可以解除本合同:
(1)經國家有關部門確認,甲方勞動安全、衛生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的;
(2)甲方不按照本合同規定,向乙方支付勞動報酬的;
(3)甲方不履行本合同或違反國家有關法律、法規侵害乙方合法權益的;
(4)乙方有正當理由,不能或不愿繼續工作,需要辭職并經甲方同意的。
4.甲、乙雙方任何一方提出解除合同,均應征求企業工會的意見,并提前30天書面通知對方。
5.乙方如在本合同期內受過甲方出資培訓(含境內、外實習進修)需延長合同期限,由甲乙雙方另簽協議。如乙方因個人情況辭職或自選離職的,乙方應向甲方賠償培訓費。在培訓期內或培訓結束上崗工作不滿1年的,辭職或自行離職按培訓費的100%賠償。以后工作每滿1年減免賠償培訓費的20%,合同期滿不賠償。如乙方出境培訓,培訓費項目包括:
6.本合同期滿,甲乙雙方勞動關系即行解除,乙方去向按《 _________________》規定辦理。如需續訂,應期滿前1個月雙方協商同意。
第九條 違反合同的責任
甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經濟損失,都要承擔經濟責任。具體賠償金額由非違約方和企業工會,根據違約者的責任大小和給對方造成經濟損失的情況確定。乙方違約,按甲方獎懲辦法有關規定,承擔違約責任。
第十條 勞動爭議
1.甲方雙方履行本合同和因辭退、除名、開除乙方而發生勞動爭議時,適用勞動爭議程序。
2.勞動爭議的程序為:
(1)由甲乙雙方協商解決;
(2)協商不能解決的,可通過企業勞動爭議調解委員會進行調解;
(3)協商、調解不能解決的,由爭議的一方或雙方向______________________ 勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。任何一方不服仲裁裁決的,可在收到仲裁裁決書之日起15天內,向甲方所在地人民法院提出訴訟。
第十一條 本合同未盡事宜,應按中華人民共和國中外合資經營企業有關法律、法規的有關條款執行。如本合同所列條款與國家法律、法規相抵觸時,應以國家政府的法律、法為規為準。
第十二條 本合同標準文本報上級有關部門: _____________勞動局、________________ 人事局和總工會備案。
本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經甲乙雙方簽字或蓋章后生效,兩份合同具有同等法律效力。
甲方:____________________ 有限責任公司 乙方:______________
代表:__________________
______ 年______ 月______ 日 ______ 年_____ 月______ 日
勞務合同范本 篇6
甲方:_____________________
乙方:_____________________
第一條 根據甲方的愿望,乙方同意派遣中國工程師、技術工人、行政人員(翻譯、廚師)在_________國工作。具體人數、工程、工齡和月工資見本合同附件(略)。該附件為本合同不可分割的組成部分。
第二條 乙方人員出入中國國境和過境手續,由乙方負責辦理,并負擔其費用,乙方人員出入_________國國境的簽證和在_______國境內所需辦理的居留、勞動許可證手續由甲方負責辦理并負擔其費用。
第三條 乙方人員在_________國工作期間,由甲方按本合同的規定向乙方人員支付每月的工資。
凡工作不滿一個月的乙方人員,按下列公式計算:
月工資 不滿一個月的工資=______工作天數(包括周日和官方假日)。
30天
上述工資應以乙方人員到達_________國之日起到離開_________國之日止計算。
乙方于每月末將乙方人員該月的工資,包括加班費,列具清單提交甲方,甲方于清單開出之日起三天內按清單所列金額的75%以美元支付,并按當天牌價電匯給北京中國銀行總行營業部中國_________公司_________帳戶,并按_________國_________銀行的規定負擔其手續費。同時書面通知中國駐_________國大使館經濟參贊處。
甲方將乙方人員月工資和加班費的25%以_______國____________貨幣支付并匯給中國駐_______國大使館經濟參贊處在__________銀行_______帳戶。
第四條 甲方負責乙方人員從_________到_________的旅費,并負責將此費用匯到上述乙方帳戶。乙方人員從__________________返回_________,由甲方通過_________航空公司向乙方人員提供機票。甲方負責乙方人員只限往或返單程的行李超重費,其重量為20公斤。
第五條 甲方負責乙方人員的住宿費。在工作期間和加班時間提供從居住地到工地的交通工具。負責國營醫院的醫療費。
乙方人員的工資和加班費不交所得稅。
甲方為乙方人員在_________國家保險公司投保生命保險。其保險費每人為_________(貨幣及數量)。
甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。
甲方提供的住房,包括水、電、空調和必要的家具、床和床上用品。
乙方人員的居住面積如下:
(1)組長、工程師、技術員、行政人員為8~10平方米;
(2)其余人員為4~5平方米。
甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。
第六條 乙方人員每周工作六天,每天工作八小時。
根據工程需要、甲方需要乙方人員加班時,加班工資按下列比例計算:
平時加班為日工資的150%。
周假日加班為日工資的200%。
第七條 乙方人員享受周日假和_________國官方規定的節假日為十七天。
乙方人員每年享受帶薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數,甲方應向乙方提供報酬,其工資按下列方法計算:
月工資 ______假期工作天數。
30天
第八條 根據總利益的要求,甲方有權在任何時間內終止本合同,在這種情況下乙方人員應享受三個月或本合同所余期限的工資,但以最短的時間為準。乙方人員將有權享受回_________的機票。
在乙方愿望以外的原因而停工,如斷電、斷水、材料供應不足等,在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據工作需要,甲方有權使其在其它項目上工作。
第九條 在緊急情況下,(乙方在國內其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書面通知后,對有事人員給予兩個月的緊急事假,并向其支付代替平時總假期的報酬。超過兩個月的期限沒有工資,對此乙方負責其旅費。
緊急事假,超過兩個月的時間,乙方應在兩個月結束后的一個月內予以替換,并負責替換者的旅費。
第十條 乙方人員因工作生病或傷殘,甲方在兩個月內負責支付在_________國內的醫療費和全部工資。如在兩個月內不能痊愈,乙方應負責替換,在此情況下的一個月內甲方負責傷者回_________的旅費和替換者來_________的旅費。同樣,甲方將根據_________國通行的規定對傷病者給予補償的各種措施。
在_________期間,乙方人員如發生死亡,甲方應辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體和骨灰運回_________的一切善后費用。還有行李及遺物運回的費用。
如因工作而死亡,按照_________國保護法的'規定向死者家屬支付撫恤金。
第十一條 乙方人員在_________服務期間,應遵守_________國現行法律和規章制度,要保守機密,不泄密,在其執行任務期間或合同結束以后不作有害甲方利益的事。
乙方人員應尊重_________當地的風俗習慣。
甲方應為乙方人員提供工作方便,不干涉其工作時間以外和住地內的社會活動自由,尊重乙方人員的生活習慣以及對推動工作的良好建議。
第十二條 服務期為_________年,從乙方人員到達_________地算起,其間包括乙方人員在_________國內或國外所享受的假期。
本合同自簽字之日起生效,有效期_________年。期滿后根據甲方要求,經乙方同意可以延長。
當本合同延期后,乙方人員在工作_________年后,月工資增長15%。
第十三條 乙方人員在工作期間,甲方有權撤換其不稱職的任何人員,乙方要在甲方通知后的一個月內予以替換,不給任何費用。
在合同期內,乙方人員擅自放棄工作,將不給予機票待遇,但由于執行工作而生病,且有醫療證明者除外。
在本合同簽字期間或簽字后,凡乙方已在_________的人員,不享受從_________到_________的機票。但甲方按本合同規定在工作結束時,負責其從_________至_________的旅費。
甲方不允許乙方人員在工作以外的時間干私活或任何方面的自行開業。
第十四條 自工作開始,甲方向乙方支付二個月的預付款,并在四個月內償還。
乙方人員抵達_________后,_________國現行出差補貼規定適用于乙方人員。
第十五條 由于地震、臺風、水災、火災、戰爭以及其它不能預見并且對其發生和后果不能防止或避免的不可抗力事故,致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時,事故的一方應在十五天內電報通知另一方,并提交由當地公證機關出具的有效證明,經雙方協商決定后,可以免除或部分免除履行合同的責任,亦可商定補救辦法的補充協議,以付諸實施。
第十六條 雙方應嚴格遵守本合同的各項條款,任何一方或雙方違約都必須承擔責任,負責賠償由此產生的一切經濟損失。
第十七條 為保證本合同及其附件的履行,雙方應相互提供履約合同的銀行擔保書,或協商約定其它形式的擔保。
第十八條 除合同中另有規定外或經雙方協商同意外,本合同所規定雙方的權利和義務,任何一方未經另一方的書面同意,不得轉讓給第三者。
第十九條 雙方對合同的內容及其實施負有保密責任。
第二十條 雙方在發生重大情況變化時,可協商修改、補充乃至解除或終止本合同,但不影響當事人對于損失賠償的請求權和合同關于解決爭議條款的效力。
第二十一條 凡因執行本合同或與本合同有關事項所發生的一切爭執,應由雙方通過友好方式協商解決。如果不能取得協議時,則在被告國家根據被告國仲裁機構的仲裁程序規則進行仲裁。仲裁決定是終局的,對雙方具有同等約束力。仲裁費用除非仲裁機構另有決定外,均由敗訴一方負擔。
第二十二條 甲方協助乙方在合同履行地聘請一名當地律師擔任乙方的法律顧問,以協助和指導乙方履行合同和解決爭議,其費用由甲方負擔。
第二十三條 本合同的適用法律選擇由雙方協商同意的第三國實體法,并參照有關的國際公約和國際慣例。
本合同用中文和_________文寫成,兩種文字具有同等效力。合同正本兩份,雙方各執一份;副本若干份。
本合同于_________年_________月_________日由甲、乙雙方的授權代表在_________國_________市簽字。
甲方(蓋章):_______________
乙方(蓋章):______________
_________年_________月_________日
勞務合同范本 篇7
甲方(雇主):
乙方(教師):
甲乙雙方經協商一致,自愿簽訂本合同,為明確雙方的權利和義務,確保雙方的權益,特訂立本合同。
第一條工作內容
1.1甲方根據教學計劃,安排乙方完成本學科課程的教學任務。
1.2乙方必須按照甲方的教學計劃和要求,完成規定的教學內容,不得隨意增減課程。
1.3甲方根據教學進度和教學內容,安排乙方進行課堂教學和實踐。
1.4甲方根據教學需要,安排乙方進行各種教學實驗和實踐活動。
第二條工作時間
2.1甲方根據教學計劃,安排乙方的工作時間。
2.2乙方的`工作時間分為:授課時間、實驗時間、課外活動時間和其他工作時間。
2.3授課時間:乙方按照甲方的教學內容和要求,進行課堂教學和實踐。
2.4實驗時間:乙方按照甲方的實驗計劃,進行實驗。
2.5課外活動時間:乙方根據甲方的課外活動計劃,進行課外活動。
2.6其他工作時間:乙方根據甲方的其他安排,進行其他工作時間。
第三條工資報酬
3.1甲方根據乙方的授課量、工作量和教學質量,按月發放工資報酬。
3.2乙方的工資報酬按以下標準計算:
(一)授課時間:
每授課1小時,甲方支付乙方0.5元的工資報酬。
(二)實驗時間:
每實驗1小時,甲方支付乙方0.5元的工資報酬。
(三)課外活動時間:
每課外活動1小時,甲方支付乙方0.5元的工資報酬。
(四)其他工作時間:
每其他工作時間1小時,甲方支付乙方0.5元的工資報酬。
3.3甲方有權根據教學需要和實際情況,對乙方的工資報酬進行調整。
第四條勞動保護
4.1甲方為乙方提供必要的工作條件,保證乙方的安全和健康。
4.2乙方應遵守甲方的安全操作規程,不得從事危險工作。
4.3甲方對乙方的勞動保護用品和勞動工具,有權進行檢查和保養。
4.4乙方在從事勞動過程中,有權獲得必要的幫助和指導。
第五條合同的終止
5.1本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效,至雙方不再從事該項工作為止。
5.2因不可抗力因素致使本合同無法履行的,雙方互不承擔責任。
5.3一方要求終止本合同的,應當提前30天向另一方提出,另一方在接到通知后15天內予以答復。
5.4本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章):
乙方(蓋章):
簽字:
簽字:
日期:
日期:
勞務合同范本 篇8
甲方:____________________________
地址:____________________________
電話:____________________________
電傳:____________________________
法定代表人:______________________
職務:____________________________
國籍:____________________________
乙方:____________________________
地址:____________________________
電話:____________________________
電傳:____________________________
法定代表人:______________________
職務:____________________________
國籍:____________________________
第一條 合同目的
本合同的目的:乙方根據本合同條款向甲方提供技術工人、工程技術人員和其他人員(以下稱為派遣人員),甲方向乙方支付報酬。
為保證甲方工程的順利完成,雙方應互相協作,認真執行合同。
第二條 人員派遣
1.乙方應按雙方商定的計劃派遣人員。甲方所需派遣的人員應提前2個月用書面正式通知乙方。乙方同意在派出前一個月向甲方提交派遣人員一覽表,包括姓名、出生年月日、工種、護照號碼及____ 國申請入境所需要的資料。
2.乙方負責辦理乙方人員(從其居住國)的出境手續,并承擔與此有關的各項費用。在____ 國的入境和居住手續由甲方辦理,并負擔與此有關的各項費用。
3.根據工程計劃的需要,派遣人員可隨時增加或減少。
4.如需要增加派遣人員時,甲方同意提前2個月向乙方總部提出派遣人員計劃。增加人員的工資,按本協議附件1所列工資標準支付。增加如系新工種,其工資標準應由雙方駐工地的代表商定。
5.根據工程進度,如現場需要減少人員,則應由雙方現場代表商定后實施。
第三條 準備金
甲方同意付乙方派遣人員的準備費每人________美元。準備費應在向乙方提交派遣計劃的同時電匯乙方________銀行________帳號。
第四條 工資
1.派遣人員的工資應按附件中所商定的工資表支付。工資的計算應從派遣人員離開乙方所在國______機場之日起到離開________國________機場之日止。乙方同意盡可能安排最短路線,以縮短路途時間。
2.派遣人員的基本工資詳見附件1。
3.基本工資以月計算,凡不滿一個月的按日計算,日工資為月工資的1/25。
4.根據________國目前的經濟情況,派遣人員基本工資每年增長____%。
第五條 工作時間及加班
1.乙方人員的工作時間為每月____天,每周____天,每天8小時。
2.每周休假____天,具體休假日期可由雙方在現場安排。
3.由于材料短缺、氣候條件等影響不能正常施工時,經雙方協商可以臨時調整工作內容。如因上述及其他因甲方原因造成停工時,甲方同意支付乙方人員的工資。
4.如工作需要并經雙方同意,乙方人員可以加班。甲方按下列標準支付加班工資。
(1)平時加班工資為基本工資的125%;
(2)平時夜間加班(22點至次日晨5點)以及休假日加班,工資為基本工資的150%;
(3)節日加班工資為基本工資的200%;
(4)加班工資計算方法如下:
(月基本工資/200小時)加班小時數加班工資的百分率
(5)上述加班工資和基本工資同時支付。
第六條 伙食
1.甲方同意向乙方提供廚房全套炊餐具及冷藏設備,由乙方自選辦理伙食。
2.甲方同意付給乙方每人每天________美元的伙食費,包干使用。
3.食堂用水、用電和燃料以及生活物資采購用車由甲方提供并支付費用。
第七條 節日和休假
1.所有乙方人員有權享有____國政府的法定節日。
2.所有乙方人員在工作滿11個月零____天后,應享受____天的回國探親假,由________國________機場至________機場的往返機票由甲方支付,應盡可能安排最短的航線。
3.如果現場施工需要乙方人員推遲回國休假時,乙方同意說服其人員延期休假,甲方同意為了補償乙方人員的損失,應給予適當的報酬。
4.關于補償上述損失的報酬,可根據當時的情況由雙方現場代表商定。但這項補償不應少于______國______機場至________機場之間的單程機票價金額。
5.乙方人員由于家屬不幸等原因,工作滿半年以上時,經雙方現場代表協商同意,可以提前享用探親假。如有關人員已享受回國休假,其往返旅費應由乙方負擔,對這一類事假甲方不支付工資。
第八條 旅費及交通
1.甲方負擔乙方人員從________機場至工程現場之間的往返旅費和航空公司招待之外的必須的食宿費。但乙方應努力減少這項額外費用的開支,甲方同意支付乙方人員進入________國的入境費用(例如機場稅等)
2.甲方負責提供乙方人員上下班的交通工具,同時也提供現場代表、工程師及其他管理人員的工作用車。
3.乙方應憑機票或收據(按購票當日銀行公布的外匯牌價)向甲方結算。
第九條 稅金
乙方人員應在________(其原居住國)交納的一切稅金由乙方負擔;乙方人員在________國交納的一切稅金由甲方負擔。
第十條 社會保險
1.乙方人員在合同有效期內的人身保險,由乙方自選辦理,甲方同意支付乙方派遣人員每人每月________美元的人身保險費。
2.乙方人員在工地發生工傷,甲方只承擔其醫療費用,如發生死亡事故,乙方應負擔所有的費用,包括善后安葬和撫恤。
3.如乙方人員因工作事故或疾病死亡時,遺體運回其原居住國或就地埋葬,遺物運回其原居住國,一切有關費用由甲方負擔。
4.派遣人員經醫生證明因疾病或工傷而缺勤30天以內者,發給基本工資;在30天和90天之間者發給基本工資60%;超過90天者則不發工資。
第十一條 醫療
1.乙方所有人員在____國發生工傷或疾病時,其醫療及住院費由甲方支付。
2.現場醫務室需用的常用藥品和器具,由乙方向甲方提出購置計劃,經甲方同意后,由乙方在其本國或其他地方采購,費用由甲方支付。
3.乙方人員在200人之內,配備醫生一名,男護士一名,超過200人時,是否增加醫務人員,由雙方現場代表研究確定。
第十二條 勞保用品
甲方同意支付乙方派遣人員所有的勞動保護用品,包括每人每年兩套工作服、工作鞋、手套、眼鏡、安全帽、安全帶等。
第十三條 支付辦法
1.除機票費和準備費全部支付美元外,甲方應支付乙方的其他各項費用,均按80%美元與20%的________國貨幣的比例支付,如需要改變這一比例,須經雙方代表同意。
2.休假工資和應付乙方的機票費應于休假當月之初支付。
3.乙方現場會計每月末編制派遣人員工資及其他各項費用表,包括基本工資、加班費、伙食費等項,經甲方審查和批準后于次月10日前支付。其中80%美元部分,由甲方電匯________銀行________帳號,銀行匯費由甲方承擔。20%的________國貨幣在現場支付。
4.美元與________國貨幣的'兌換率,按支付日當天________國政府銀行公布的買賣中間價折算。
5.乙方派遣人員到達現場后,甲方同意預支每人1個月的伙食費,如需預支其他費用,由雙方現場代表協商解決。
第十四條 住房和辦公用房
1.甲方將按下列標準免費提供乙方人員的住房:
(1)代表、工程師、總監工每人一間;
(2)助理工程師、技術員、醫生、會計師、翻譯及其他管理人員2人1間;
(3)其他工人每人約4平方米,但每間不超過12人。
2.住房內包括空調、衛生設備、家俱和臥具等備品。
3.甲方同意提供乙方行政人員所使用的辦公設備(如打字機、計算器、復印機等)、洗滌設備和用品。
第十五條 人員轉換
1.乙方負責派遣身體健康、技術熟練的合格人員到________國現場工作,如甲方認為派遣的人員不能勝任工作,經雙方現場代表同意后,由乙方負責替換,由此而發生的費用應由乙方負責。
2.乙方人員必須遵守________國政府的法令和尊重當地的風俗習慣。如違反當地法令和風俗習慣而必須送回國的,經雙方協商后,由乙方負責送回,機票由乙方負擔。如需另派人員替代時,則乙方應負責________機場至現場的旅費。
3.乙方人員因疾病和公傷,經甲方指定的醫生證明確實不能繼續工作者,應送回其原居住國的,其旅費由甲方負擔,如身體狀況不合格者,經雙方醫生檢查證實,是因乙方體檢疏忽,必須送回其本國的,其旅費由乙方負擔。
第十六條 不可抗力
1.由于天災、戰爭、政治事件等人力不可抗拒的事故而工作不能繼續進行,甲方應負責將乙方人員送回其原居住國。
2.如遇上述情況時,甲方人員不撤退,乙方人員亦不撤退,但甲方應支付乙方派遣人員的工資。
第十七條 爭議及仲裁
1.在執行合同中,如雙方發生爭議時,雙方同意通過友好協商解決。如協商無效,可按____項仲裁:
(1)中國國際經濟貿易仲裁委員會按照該會仲裁程序規則進行仲裁。
(2)在被訴方所在國的仲裁機構按照其仲裁程序規則進行仲裁。
2.爭議一經裁決,雙方必須忠實履行,所發生的費用由敗訴方負擔。
第十八條 合同有效期及其他
1.本合同于________年________月________日在________簽訂。
本合同自雙方簽字之日起生效至本工程結束,所派遣人員返回其原居住國,以及雙方帳目清后終止。
2.本合同與附件及工程內容,不經另一方允許,任何一方不得向第三方泄露。
3.本合同用________文、________文書就;兩種文本具有同等效力,雙方各持2份。
甲方代表:____________________
見證人:____________律師事務所
__________________________律師
_________年________月_______日
乙方代表:____________________
見證人:____________律師事務所
__________________________律師
_________年________月_______日
勞務合同范本 篇9
甲方:________________
乙方:________________
依據《中華人民共和國合同法》和《建筑工程承包合同條例》以及相關法律法規的規定,依法保護雙方的權利和義務,就位于xx公司生物科技園建筑工程項目的建設事宜,在公正、公平、自愿合作的原則下,經協商一致,簽訂本合同。
一、工程名稱:
1、辦公樓(不含水、電、消防)建筑面積_____平方米。
2、廠區道路(砼層厚度為_____公分)管網(不含路基工程,但對路基質量應由乙方檢查確認)。
3、附屬工程(門崗房、水泵房、消防房等)
以上工程乙方應按甲方提供的設計部門設計圖紙施工,不得隨意變更和修改,如確需變更修改須經四方(甲乙方、設計方和監理方)一致同意,并書面記錄雙方存檔。
二、承包方式:
包工包料(俗稱大包)。
三、工程工期:
辦公樓工期為_____個有效工作日(因人力不可抗拒工期延遲除外);廠區道路管網及附屬工程為_____個有效工作日。
四、工程價款:
1、依規、依資格、依圖紙核定的預算總價款為_____萬元。(其中材料價格按照xx省定額和當地定額站發布的價格結算)。辦公樓按工程竣工決算總價下浮____%;道路管網按工程竣工決算總價下浮____%;附屬工程按工程竣工決算總價下浮____%。
2、付款方式:
(一)乙方進場開工所需_____萬元,甲方預付_____萬元,(承兌匯票),乙方墊付_____萬元。辦公樓封頂后付完成工程量的_____%,砌體完成、粉刷完成、安裝完成分三次支付已完成工程量的_____%,工程驗收合格并交付甲方后按決算總造價付至_____%,余款___%為質保金,一年質保期滿無質量問題后付清質保金。
(二)門崗房、道路、管網、附屬工程按單項主體工程、裝飾工程分別付已完成工程量的_____%,驗收合格并交付甲方后付至_____%,余款____%為質保金,一年質保期滿無質量問題后付清質保金。
五、施工安全:
乙方對施工安全負全部責任,甲方不承擔任何安全事故的責任。
六、工程質量:
1、辦公樓工程質量為優良工程,優質優價;廠區道路管網和附屬工程質量為合格工程。
2、工程竣工未經驗收和驗收不合格,乙方不得交付,甲方不得接收。對驗收不合格的工程由乙方在合理期限內無償修理或返工、改建。并對因此逾期交付承擔責任。
七、雙方權利義務:
1、對乙方施工質量(包括建材質量),除由甲方委托的`監理公司(站)進行監理外,甲方可以隨時對工程進度、質量進行檢查。
2、甲方應按約定的工程進度和撥付工程款時間撥付工程款,因特殊原因延遲撥款時間不得超過____天。
3、甲方不得隨意致工程中途停建、緩建。
4、在簽訂本合同前,乙方應向甲方出具不屬于商業秘密的本公司工商注冊登記執照副本和資產負債率文本(復印件)。
5、乙方必須確保按質、按量、按期完成工程。
6、工程質量按國家標準,沒有國家標準的按行業標準執行。辦公樓在國家規定的使用期限內,乙方對由于主觀原因導致工程質量問題終局負責。
7、乙方不得拖欠國家稅、費和農民工工資,否則乙方負全部責任。
8、乙方不得將辦公樓主體工程轉包給第三人或以后以分包名義轉包給第三人,否則由此發生的一切問題由乙方承擔。
八、違約責任:
合同一經簽訂對雙方均有約束力,均應自覺遵守履行。任何一方違約,應承擔違約責任,并按工程決算總價款的____%向對支付違約金。
九、如有未盡事宜,經雙方協商訂立補充條款,其條款與主合同有同等效力。
十、甲乙雙方如發生糾紛,互相協商解決;協商無果,任何一方可向工程所在地人民法院提起訴訟。
十一、本合同雙方簽字并加蓋公司公章生效。
十二、本合同雙方或一方如由委托代理人簽字,須提交委托書作為本合同的附件。
本合同一式四份,甲、乙雙方各執兩份。雙方各執兩份。
甲方:___________乙方:___________
代表人:_________代表人:_________
電話:___________電話:___________
簽定日期:_______年_____月_____日_______年_____月_____日
勞務合同范本 篇10
甲方:
乙方:姓名xxx 性別xx 出生日期xxxx年xx月xx日
居民身份證號碼 xxxxxx
家庭住址xxxxxxxxxx 郵政編碼 xxxxx
電話_____________
根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》及有關法律規定,甲乙雙方在平等、自愿的基礎上,經協商一致,特簽訂本勞務合同,雙方共同遵守。
一、本合同期限為________年。
自xxx_年_xxx月_xxx_日起,至_xxx_年xxx月_xxx日止。
二、乙方承擔的.勞務內容、要求:
三、乙方提供勞務的時間、地點:
四、勞務報酬及結算 :
五、甲、乙雙方如單方面解除本協議,需提前 天通知對方即可。
六、乙方患病或非因工負傷,醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。
七、如因乙方原因,給甲方造成損失、乙方應予賠償。
八、本合同經雙方簽字或蓋章后生效。
本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方:xxx 乙方:xxx
代表:xxx
簽訂日期:xxxx年xxx月xxxx 日
勞務合同范本 篇11
甲方: 法定代表人:
乙方: 身份證號:
第一條 根據《中華人民共和國勞動法》以及國家、自治區有關勞動政策法規,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本勞動合同。
第二條 乙方為符合就業年齡的中華人民共和國合法公民,有自主選擇就業崗位的權力和承擔民事、法律責任的資格。
第三條 乙方的基本情況:籍貫 現住址: 性別: 年齡: 健康狀況: 婚姻狀況: 已選擇的工作崗位: 。
第四條 本合同的期限為一年。合同期從 年 月 日起至 年 月 日止。 第五條 甲方的權利和義務:
1、甲方有權根據工作需要安排乙方合適的崗位工作,并為乙方提供必要的工作條件。
2、甲方依據餐飲業的特殊性安排乙方的工作時間,并為乙方提供必要的勞動保護用品。
3、甲方有權根據不同的崗位技術要求和勞動強度確定乙方的勞動報酬。
4、甲方有權制定相關的企業管理制度,有權依據制度對乙方進行行為規范和考核,對違規違紀者有權進行處罰、處分和辭退。
5、甲方不得對乙方進行人格侮辱和人身攻擊,發生類似事件乙方有權辭職。
第六條 乙方的權利和義務:
1、乙方必須保質保量完成甲方確定的工作任務,服從甲方的統一管理、統一指揮和調度。
2、乙方必須嚴格遵守甲方的店規店紀和各項管理制度,不得違背甲方的合理安排和意愿。
3、乙方必須按操作規程進行工作,凡違反操作規程而導致的人身傷害事故,甲方不承擔任何責任。
4、乙方在工作之余(如休息期間或假期)發生的意外傷害等責任事故,甲方不承擔任何責任。
5、乙方在工作期間,不管有任何理由,不得打架斗毆,如有發生甲方將無條件辭退所有參與者,并扣除其個人行為保證金、工資和其它應得資費。
6、乙方應愛護公共財產和設施,如有損壞按原價賠償。
第七條 為了避免乙方在聘用期間因非正當程序離職或發生違規違紀事件給甲方帶來負面影響和損失,乙方應向甲方交納個人行為保證金500元(含工作服、工牌、鎖具、餐具、用具等費用),個人行為保證金從乙方勞動報酬中三個月內扣齊。中層以上管理者的個人行為保證金按工資比例計存,原則不少于一個月的工資。
第八條 甲方每月發放一次薪酬,如遇特殊情況不能按時兌現薪酬,甲方將向乙方說明。
第九條 個人行為保證金符合下列條件,甲方將如數退還:
1、聘期屆滿,或因特殊原因乙方提前15天向甲方遞交了書面辭呈,并經甲方負責人準許的。
2、甲方違反本合同第五條第5款之規定的。
第十條 個人行為保證金符合下列條件,甲方不予退還:
1、不按規定程序辦理辭職的'。
2、因違反店規店紀或觸犯法律被甲方辭退的。
3、打架斗毆,給酒店帶來負面影響和損失的。
4、偷竊客人財物和酒店財產的。
第十一條 乙方在甲方處的試用期為10—30天,試用期的工資待遇按預定工資的60%兌現。被正式錄用者按預定工資全額發放,未被正式錄用離店時兌現60%。乙方自動離職,取消試用期工資。其余按《員工手冊》相關條款執行。服務員、服務生試用期為7天,試用期工資10元/人天,被正式錄用后享受酒店正常待遇。
第十二條 乙方在甲方處工作滿一周年,如繼續被本店聘用或在隸屬于甲方的任何單位或部門工作,可享受每年60元的工齡工資。滿三周年可在縣級以上醫院享受一次全身體檢。
第十三條 乙方在本店工作期間表現突出,并做出重大貢獻或在特殊事件中立功的,甲方將根據具體情況予以表彰獎勵。
第十四條 乙方在上崗前必須向甲方提供由甲方指定的防疫部門出具的健康診斷書。上班后一年一度的體檢費由甲方負責。但合同期未滿離開本店時,甲方將從其工資中全額扣回。
第十五條 本合同共二頁,一式兩份,雙方各執一份。
第十六條 本合同自雙方簽字之日起生效并產生法律效力。
甲方: 乙方(本人簽字):
法定代表人: 聯系電話:
簽訂合同時間 : 年 月 日
勞務合同范本 篇12
甲方: 乙方:
依照《中華人民共和國合同法》及有關法律法規規定,遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,雙方就本項目工程勞務用工事項協商一致,訂立本合同。
一、項目部:
二、工程名稱:
三、工程地點:
四、勞務施工內容:
五、工期
用工開始日期 年 月日,用工結束日期 年 月 日。
六、結算方式:采用以下第種結算方式。
第壹種結算方式:包干單價。根據上海市“九三”預算定額規定計算建筑面積,每平方米單價 元。根據乙方施工的建筑面積乘以包干單價確定最終結算總價。
第貳種結算方式:計時工資。乙方的工資標準為元/天。甲方根據乙方實際出勤天數乘以工資標準后計算乙方最終結算工資。
第叁種結算方式:計件工資。根據上海市“九三”預算定額規定計算乙方實際施工內容的定額工日,結算標準 元/工日。根據定額工日數乘以結算標準確定最終結算總價。
第肆種結算方式:
勞務用工合同總價:
1、無論采用上述何種結算方式,甲方均先向乙方支付生活費。具體支付辦法為:簽訂本合同次月開始,每月支付一次,標準為 元/人。乙方完成本合同全部施工內容,并達到本合同約定要求后,經雙方確認結算金額,甲方一次性將結算余額全部支付乙方;若乙方施工工期跨越春節,則甲方于春節前20天向乙方結算已完工程量80%的人工工資,其余20%待乙方全部完成本合同施工內容后,一次結算。
2、乙方承擔本合同之外的施工內容,事前須征得甲方書面同意,事后7日內向甲方簽證確認,否則甲方不予結算工資。
3、乙方人員增加,須經甲方書面同意,否則增加的人員甲方不予結算工資。
4、乙方施工結束后,若人工費超過合同總價,超出部分由乙方承擔。
七、質量:
八、文明施工、標準化管理
施工現場乙方必須達到級文明工地要求;必須達到 級標化工地要求。
九、雙方責任
(一)甲方責任
1、編制施工組織設計和施工方案,對乙方進行現場交底、施工交底和三級安全教育,并提供施工圖紙。
2、提供施工臨時設施和水、電源,提供乙方人員的住宿。
3、為乙方人員代辦暫住證、胸卡等有關證件。
(二)乙方責任
1、乙方須經甲方審核同意后進場,進場前必須向甲方提交或辦理有關證件(身份證復印件、暫住證、務工證、上崗證等),保證提供證件的真實性和有效性。
2、進場前,乙方須確定其負責人,并訂立委托書,授權委托其負責人代為與甲方結算、領取工資以及處理與其相關的事務。
3、保證向甲方填報各種資料的真實性,禁止弄虛作假,維護公司正常的經營管理秩序。
4、嚴格按照甲方的施工組織設計、交底和方案組織施工,必須更改時應征得甲方的書面同意,否則甲方有權拒絕驗收和結算工資。
5、乙方人員進出現場、生活區必須佩戴胸卡,不得帶無關人員進出現場和生活區,非作業時間,不得進入工地。
6、乙方須嚴格按甲方認可的月節點進度計劃組織施工,確保工程進度。如乙方不能按期完成計劃,甲方可以采取相應措施以保證進度,所發生費用由乙方承擔。若乙方連續二個月未完成計劃,甲方可以單方面終止本合同,由此造成的損失由乙方承擔。
7、乙方人員在施工中須服從甲方管理和指揮,增強自我管理意識,做到安全施工,文明施工。
8、乙方進場前必須如實向甲方告知健康狀況,包括有無殘疾、傳染病等影響從事本工種施工和他人健康的各種疾病。如因乙方殘疾而造成的安全事故,其后果全部由乙方承擔;進場后甲方發現乙方人員中健康狀況不適于現場施工作業者,必須無條件退場。
9、乙方必須遵守甲方關于勞務用工的`管理制度,不符合甲方要求的,甲方有權辭退。
10、嚴格按照施工工序組織施工,未經甲方驗收合格不得進行下道工序的施工。
11、對甲方所提要求存在異議時,可采取協商辦法處理。
12、乙方違反國家法律和甲方的規章制度,擾亂生產、生活和社會秩序,由此所引起的一切后果,乙方承擔全部責任,并無條件退場。
十、工程質量與驗收
1、驗收以《建筑工程質量評定標準》及國家和地方制訂的其他強制性標準和規范為依據。
2、施工中若國家或地方頒布強制性標準或規范則執行新標準或規范。
3、未達到本合同約定的質量標準,乙方需進行返工,直到達到本合同約定的質量標準,并承擔返工費用。甲方向乙方約定的質量標準的費用已包含在本合同價中,乙方不得再要求增加費用。
4、乙方應向及時甲方辦理隱蔽工程和中間工程的檢查與驗收手續。
5、甲方一經發現乙方在施工中未能按驗收規范和質量評定標準施工,乙方必須返工;由于乙方原因造成質量事故,其返工費用由乙方承擔;此類返工不順延工期。
十一、安全施工
1、無重大安全事故。
2、乙方應遵守國家有關勞動管理的政策、規定及甲方管理制度。
3、對甲方提供的安全生產設施,乙方應檢查合格后方可使用。乙方不得擅自拆除或損壞甲方采取的安全防護措施;如遇特殊情況需拆除的,必須征得甲方同意,否則由此引起的一切后果由乙方承擔;乙方認為甲方的安全措施不完善的,可向甲方提出,甲方應及時處理。
4、所有人員進入施工現場必須穿戴安全防護用品,特殊作業必須采取系安全帶等安全措施,禁止吸煙。
十二、產品保護
1、在工程尚未驗收交付之前,乙方施工區域內已完工程、甲供材料、成品及設備的產品保護工作由乙方負責,期間發生損壞、遺失,乙方自費予以修復和賠償。
2、乙方在施工期間必須做好建筑材料、施工工具、設備的保管和維護工作,以及公共部位的成品保護。
十三、違約責任
1、施工期間發生以下之一情況,均視為乙方違約,甲方有權單方面終止合同,并追究違約方的責任。
(1)接到甲方的進場通知未按期進場。
(2)因乙方原因造成重大安全事故或存在重大質量事故隱患且不及時整改。
(3)現場施工管理混亂且不及時整改。
(4)乙方連續兩個月未完成甲方的進度計劃。
(5)乙方不能達到甲方施工要求。
2、乙方不得浪費材料,否則甲方有權要求乙方賠償浪費的材料款;因乙方使用不當造成材料、設備損壞的,乙方應承擔賠償責任。
3、未達到本合同約定的質量、安全、文明施工、標化工地要求,乙方承擔違約責任,違約金按乙方結算金額 計算。
4、乙方發生重大安全事故,視情況乙方承擔50-80%的責任。
十四、其他事項:
1、本合同一式三份,甲方執二份,乙方執一份。
2、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,至乙方全部施工完畢,甲方結算后終止。
甲方(蓋章)
項目責任人(簽字)
乙方班組全體成員(簽字、指印)
合同訂立日期: 年月 日
勞務合同范本 篇13
甲方(雇主):
主要負責人:
地址:
聯系方式:
乙方(雇員):
住址:
聯系方式:
身份證號碼:
挖掘機操作證號:
甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規的規定,在平等自愿,協商一致的基礎上簽訂本合同,以資共同遵守。
一、合同期限
本勞務合同期限為______年。自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作任務
1、乙方負責型號為______的挖掘機駕駛工作。
2、乙方應愛惜機器,注意車輛的平時保養,經常檢查車輛的主要機件。每周實施定期檢查及保養,以維護機件的壽命。乙方應經常清理所駕車輛,以保持車輛的清潔(包括車內、車外和引擎的清潔)。
3、因工作性質特殊,乙方需機動作業。經雙方協商同意,乙方實行不定時工作制。
4、乙方在合同期限內有事須請假,同意后方可離崗。
三、工作責任
1、挖掘機司機,應遵守一般安全技術規程的規定和公司相關規定,服從管理和指揮。
2、挖掘機在工作前,應做好下列準備工作:
(1)向施工人員了解施工條件和任務。內容包括:填挖土的高度和深度、邊坡及電線高度、地下電纜、各種管道、坑道、墓穴和各種障礙物的情況和位置。挖掘機進入現場后,司機應遵守施工現場的.有關安全規則。
(2)按照日常例行保養項目,對挖掘機進行檢查、保養、調整、緊固。
(3)檢查燃料、潤滑油、冷卻水是否充足,不足時應予添加。在添加燃油時嚴禁吸煙及接近明火,以免引起火災。
(4)檢查電線路絕緣和各開關觸點是否良好。
(5)檢查液壓系統各管路及操作閥、工作油缸、油泵等,是否有泄漏,動作是否異常。
(6)將主離合器操縱桿放在“空檔”位置上,起動發動機,檢查各儀表、傳動機構、工作裝置、制動機構是否正常,確認無誤后,方可開始工作。
(7)發動機起動后,嚴禁有人站在鏟斗內、臂桿上、履帶和機棚上。
3、挖掘機在工作中,應注意下列安全事項:
(1)挖掘機工作時,應停放在堅實、平坦的地面上。
(2)挖掘機工作時應當處于水平位置,并將走行機構剎住。若地面泥濘、松軟和有沉陷危險時,應用枕木或木板、墊妥。
(3)鏟斗挖掘時每次吃土不宜過深,提斗不要過猛,以免損壞機械或造成傾覆事故。鏟斗下落時,注意不要沖擊履帶及車架。
(4)挖掘機裝載活動范圍內,不得停留車輛和行人,若往汽車上卸料時,應等汽車停穩,方可回轉鏟斗,向車上卸料。挖掘機回轉時,應盡量避免鏟斗從駕駛室頂部越過。卸料時,鏟斗應盡量放低,但又注意不得碰撞汽車的任何部位。
(5)挖掘機回轉時,應用回轉離合器配合回轉機構制動器平穩轉動,禁止急劇回轉和緊急制動。
(6)鏟斗未離開地面前,不得做回轉、走行等動作。鏟斗滿載懸空時,不得起落臂桿和行走。
(7)拉鏟作業中,當拉滿鏟后,不得繼續鏟土,防止超載。拉鏟挖溝、渠、基坑、等項作業時,應根據深度、土質、坡度等情況與施工人員協商,確定機械離坡的距離。
(8)反鏟作業時,必須待臂桿停穩后再鏟土,防止斗柄與臂桿溝槽兩側相互碰擊。
(9)履帶式挖掘機移動時,臂桿應放在走行的前進方向,鏟斗距地面高度不超過1米。并將回轉機構剎住。
(10)挖掘機在上坡路時,驅動輪應在后面,臂桿應在上面;挖掘機下坡時,驅動輪應在前面,臂桿應在后面。上下坡度不得超過20°。下坡時應慢速行駛,途中不許變速及空擋滑行。挖掘機在通過軌道、軟土、粘土路面時,應該鋪墊板。
(11)在高的工作面上挖掘散粒土壤時,應將工作面內的較大石塊和其他雜物清除,以免塌下造成事故。若土壤挖成懸空狀態而不能自然塌落時,則需用人工處理,不準用鏟斗將其砸下或壓下,以免造成事故。
(12)挖掘機不論是作業或走行時,都不得靠近架空輸電線路。如必須在高低壓架空線路附近工作或通過時,機械與架空線路的安全距離,必須符合附表一所規定的尺寸。雷雨天氣,嚴禁在架空高壓線近旁或下面工作。
(13)在地下電纜附近作業時,必須查清電纜的走向,并用白粉顯示在地面上,并應保持1米以外的距離進行挖掘。
(14)挖掘機走行時轉彎不應過急。如彎道過大,應該分次轉彎,每次在20°之內。
(15)挖掘機在工作中,嚴禁進行維修、保養、緊固等工作。工作過程中若發生異響、異味、溫升過高等情況,應立即停車檢查。
(16)臂桿頂部滑輪的保養、檢修、潤滑、更換時,應將臂桿落至地面。
(17)夜間工作時,作業地區和駕駛室,應有良好的照明。
4、挖掘機工作后,應將機械駛離工作地區,放在安全、平坦的地方。將機身轉正,使內燃機朝向陽方向,鏟斗落地,并將所有操縱桿放到“空檔”位置,將所有制動器剎死,關閉發動機(冬季應將冷卻水放凈)。按照保養規程的規定,做好例行保養。關閉門窗并上鎖后,方可離開。
5、挖掘機可做短距離自行轉移時,一般履帶式挖掘機自行距離不應大于5公里。輪胎式挖掘機可以不受限制。但均不得做長距離自行轉移。
6、挖掘機可做短距離自行轉移時,應對走行機構進行一次全面潤滑,行駛時,驅動輪應在后方,走行速度不宜過快。
7、挖掘機裝卸車時,應由經驗豐富的裝吊工指揮。裝卸過程中,挖掘機在坡道上嚴禁回轉或轉向。裝車時若發生危險情況,可將鏟斗放下,協助制動,然后挖掘機緩緩退下。
四、勞動報酬
甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,月工資為人民幣______元。其中試用期工資為人民幣______元,試用期為______天,因為工作特殊性,薪水采取押一付一制。
五、勞動紀律
1、乙方如在作業時由于擅自離崗或操作不當等人為因素造成機器或他人的一切經濟損失由乙方負全責。
2、乙方在工作之外發生的一切事故,或違法行為均與甲方無關。
3、出車在外或出車歸來停放車輛,一定要注意選取停放地點和位置,不能在“不準停車的路段”或“危險地段”停車。乙方離開車輛時,要鎖好保險鎖,防止車輛被盜。
六、合同終止與續訂
本合同期滿,甲、乙雙方即終止勞務關系,辦理有關手續。當事人愿意續訂合同的,經雙方協商同意,在本合同期滿前辦理續訂手續。
七、違約責任
本合同生效后,甲、乙雙方必須全面履行本合同約定的義務。當事人擅自解除勞務合同,給對方造成經濟損失的,依法承擔違約賠償責任。
八、爭議解決
因履行本合同發生勞動爭議,雙方可協商解決,協商不成可向_____________仲裁委員會申請仲裁。
九、其他
1、未盡事宜及雙方發生糾紛,雙方本著友好互惠態度進行協商補充解決。
2、本合同一式______份,甲、乙雙方各執______份,本合同自雙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章):
負責人(簽名):
______年______月______日
乙方(簽名):
______年______月______日
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