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培訓服務合同

時間:2024-04-26 08:52:22 合同 我要投稿

培訓服務合同

  隨著法律法規不斷完善,人們越發重視合同,人們運用到合同的場合不斷增多,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。擬定合同的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編為大家整理的培訓服務合同,歡迎大家分享。

培訓服務合同

  甲方:_______________________________________________________

  注冊地址:___________________________________________________

  營業地址:___________________________________________________

  電話:_______________________________________________________

  法定代表人:_________________________________________________

  職務:_______________________________________________________

  統一社會信用代碼:___________________________________________

  乙方:_____________________性別:__________年齡:____________

  籍貫:____________________身份證號碼:_______________________

  電話:____________________住址:_____________________________

  職務:_______________________________________________________

  因甲方業務發展工作需要,根據乙方的個人申請和個人意愿,甲方同意安排乙方參加由________________舉辦的________________培訓。現根據國家相關法規和甲方有關制度規定,遵循平等、自愿、公平和誠實守信的原則,經雙方協商一致,達成以下協議。

  一、培訓機構、內容、地點、時間

  培訓時間:______年______月______日至______年______月______日

  培訓形式:____________________________________

  培訓期限:____________________________________

  培訓機構:____________________________________

  培訓地點:____________________________________

  培訓內容:____________________________________

  二、培訓費用

  1、培訓費用包括:培訓產生的(交通、食宿)差旅費、培訓學費、培訓期間乙方從甲方獲得的的工資收入和其他相關費用,共計___________ 元人民幣(大寫:__________________ 元整)。

  2、培訓費用由甲方負擔,乙方必須于培訓結束后_____個月內完成對甲方相關人員本課程的培訓。

  三、服務期限

  乙方自培訓結束之日起,須至少為甲方繼續工作服務_______年,即至_______年_______月_______日止。如果乙方服務期限未滿而解除勞動合同(協議)或離開公司的,應按一定比例承擔培訓費用。

  四、甲方的權利和義務:

  1、按時按約定支付乙方的培訓費用。

  2、在培訓期間,按正常出勤支付乙方工資,如逢節假日、培訓時間超過標準工時的,乙方自愿放棄向甲方申報加班或申請調休的權利。

  3、甲方因工作或技術需要,有權要求乙方延長或縮短培訓期限,但如果是由于甲方要求乙方縮短培訓時間而造成乙方培訓成績不合格,則甲方承擔相應的責任。

  4、乙方在培訓期間學習成績不合格,甲方有權予以相應的行政經濟處分。

  5、乙方在培訓期間,甲方有權對乙方的學習情況進行跟蹤調查。乙方在培訓期滿后,若因個人原因成績不合格,未取得相關畢業證書、結業證書和資格證書的,必須承擔所有的培訓費用,即向甲方支付原由甲方為乙方預付的全部培訓費用。

  五、乙方的權利和義務:

  1、乙方根據甲方的安排參加培訓學習。

  2、乙方在培訓期間必須遵守甲方和培訓單位的規定。

  3、乙方不得將甲方的技術、商業秘密向外透露,否則甲方有權追究其法律責任。

  4、乙方在培訓期必須致力于學習,不得在此期間內從事其它的工作,否則從事其它工作的利益歸屬甲方所有。

  5、培訓期間,除客觀、意外原因外,乙方或乙方的授權代表,或乙方直系親屬,不得無故單方面向甲方提出解除勞動關系。

  六、違約賠償責任:

  1、合同履行期間,甲方未按合同約定支付乙方的培訓費用視為違約,應承擔相應責任。

  2、在職培訓期間,乙方因違法或嚴重違反培訓單位規章制度等原因被終止培訓,或乙方中途自動放棄培訓,乙方必須全額賠償甲方為其預付的培訓費用。

  3、在雙方約定的工作服務期內,乙方在未征得甲方書面同意(不包括乙方依法提前_______ 天書面提出離職的情形)的前提下脫離甲方,將視為違約,須一次性向甲方全額賠償培訓費用加利息(以中國銀行當提供詳細情況報告及不可抗力對履行本合同的影響程度說明。

  3、發生不可抗力,任何一方均不對因不可抗力無法履行或遲延履行本合同義務而使其他方蒙受的任何損失承擔責任。但遭受不可抗力影響的一方有責任盡可能及時采取適當或必要措施減少或消除不可抗力的影響。遭受不可抗力影響的一方因未盡本項責任而給其他方造成損失的,應承擔賠償責任。

  4、各方應根據不可抗力對本合同履行的影響程度,協商確定是否終止本合同,或是繼續履行本合同。

  八、其他約定

  1。本合同條款如與國家法律、法規、政策相悖時,以國家、法規、政策為準。

  2。_____________________________________________________________

  3。_____________________________________________________________

  九、爭議解決

  甲乙雙方因履行本合同發生爭議,可以協商解決。不愿協商或者協商不成的,可以向_____________仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向_____________仲裁委員會申請仲裁或向____________人民法院提起訴訟。

  十、合同生效

  本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執________份,乙方執________份,具有同等效力。

  合同生效后,甲乙雙方對合同內容的變更或補充應采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

  甲方(蓋章):___________________

  ________年_________月_________日

  乙方(簽字):___________________

  ________年_________月_________日

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