個人合同范例(6篇)
隨著法治精神地不斷發揚,人們愈發重視合同,越來越多的場景和場合需要用到合同,正常情況下,簽訂合同必須經過規定的方式。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧,下面是小編為大家收集的個人合同6篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
個人合同 篇1
本協議雙方當事人:
賣方(以下簡稱甲方):
買方(以下簡稱乙方):
甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上達成如下協議,雙方遵照執行:
第一條 房屋的基本情況。
甲方房屋(以下簡稱該房屋)坐落于 號樓單元 號 ;房屋結構為磚混結構,建筑面積 平方米。
房屋價格: 該房屋房價為(人民幣)元整;
第三條 付款方式
乙方于本協議簽定之日一次向甲方支付元購房款后,該房屋產權即歸乙方所有。
第四條在乙方交清該房屋房款后,甲方將該房屋鑰匙交付給乙方,產權交割完畢。
第五條 關于產權登記的約定。
在乙方付清甲方房款后,甲方提供該房屋相關手續給乙方,由乙方負責辦理房屋產權登記過戶手續,辦理該房產過戶登記的`所有稅費由乙方承擔。
第六條 甲方保證在交易時該房屋沒有產權糾紛,沒有按揭貸款、抵押債務、租金等,甲方均在交易前辦妥,交易后如有上述未清事項,由甲方承擔全部責任。
第七條 因本房屋所有權轉移所發生的大修基金和各項稅費,均按政府的規定由乙方向各相關部門交納,該房屋售房協議生效后,一切費用由乙方承擔。
第八條 本合同未盡事項,由甲、乙雙方另行議定,并簽訂補充協議。
第九條 本合同空格部分填寫的文字與印刷文字具有同等效力。本合同及其補充協議中未規定的事項,均遵照中華人民共和國有關法律、法規和政策執行。
第十條 本協議在履行中發生爭議,由甲、乙雙方協商解決。協商不成時,甲、乙雙方均可向人民法院起訴,本協議所有義務責任履行完(即過戶完畢)后,本協議終止。
第十一條 本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,均具有同等效力,自簽定之日起生效,任何一方不得修改、涂改和轉讓本協議。
甲方(簽章): 乙方(簽章):
身份證號: 身份證號:
聯系電話:聯系電話:
本合同簽定時間: 年 月 日
本合同簽定地點:
個人合同 篇2
甲方: XXXXXXXX公司
地址:XXXX路 郵編:3XXXXXX 聯系電話:XXXX-XXXXXXX
乙方姓名: 性別: 出生年月: 身份證號碼:
家庭住址: 聯系電話:
根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關規定,經甲、乙雙方平等協商,就甲方和乙方各自的權利及義務,一致同意簽訂并遵守本協議。
第一條協議有效期
協議有效期自 年 月 日起至 年 月 日止,其中試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。協議期滿,本協議即終止,如甲、乙雙方均認為有必要延長,則重新簽訂協議。乙方與用工單位的工作關系解除,此協議自行終止。
第二條工作崗位
1、協議期內甲方安排乙方到從事 崗位工作。
2、乙方應服從甲方和用工單位的工作安排,用工單位有權根據工作需要對乙方的工作進行調整,乙方應服從甲方和所在單位的安排,乙方有表達意見的權利。
第三條 協議期內雙方職責
(一)甲方應盡的職責
1、按照有關政策法規的規定,保障乙方的合法權益;負責處理乙方與用工單位的勞務糾紛。
2、按協議規定由用工單位付給乙方勞動報酬。
3、甲方按照有關政策規定,負責建立保管好乙方人事檔案,乙方應繳納相應的管理費。
(二)乙方應盡的職責
1、服從領導,認真履行所在崗位的崗位職責,全面完成各項工作指標和任務。
2、遵守所在單位的崗位責任制、綜合管理制度和各項規章制度,全心全意為單位服務。
3、遵紀守法,維護社會公德,履行公民義務,珍惜甲方聲譽,維護甲方和用工單位利益,保守商業秘密,力爭為單位多作貢獻。如因乙方違約,給甲方和用工單位造成經濟損失的,應根據損失情況和責任大小,乙方承擔賠償責任。
4、遵守甲方與用工單位所簽協議中涉及乙方有關條款的規定。
(三)甲方與乙方之間屬勞務關系,不存在行政隸屬關系,由于乙方違反國家法律、法規、計劃生育等有關政策的,由乙方自行承擔責任。
第四條 勞動報酬與保險福利規定:
1、工資由甲方每月及時以貨幣或轉帳的形式直接支付給乙方。
2、甲方負責聯系乙方的相關保險事宜。
第五條 工作時間和假期
1、乙方在用工單位工作期間,由用工單位根據所在的崗位要求按照國家規定執行相應的工時制度。
2、用工單位確因工作需要,在勞動政策允許的范圍內安排加班時,乙方應服從,由用工單位按有關規定發給加班工資或另安排補休時間。
第六條 違約責任
1、乙方違反本協議有關約定的,由甲方追究乙方的違約責任,違約金為壹仟元整。
2、對損害甲方和用工單位聲譽,給甲方和用工單位造成經濟損失及違反國家法紀和用工單位依法制定的規章制度,甲方和用工單位有權給予乙方處分和必要的經濟處罰。
3、對泄露用工單位秘密并造成損失的,甲方有權依據損失情況,依法追究乙方的賠償責任。
第七條 勞務協議的解除
(一)具有下列情況之一者,用工單位可通過甲方與乙方解除勞動協議。
1、在試用期被證明不符合崗位條件的;
2、乙方嚴重違反勞動紀律和規章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊對用工單位利益造成損害的;
4、被依法追究刑事責任的;
5、泄露單位秘密,給用工單位造成損失的;
6、與其它單位存在勞動關系的;
7、乙方主動提出與用工單位解除工作關系或主動離開用工單位的.;
8、不能完成工作任務的,經過培訓或調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
9、因患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作的; 甲方根據8、9款情形之一解除協議的,應提前三十日通知乙方。
(二)所在用工單位情況發生重大變化,致使所在用工單位與乙方的勞務關系無法延續,所在用工單位與乙方協商不能達成一致的,經所在用工單位提前三十日通知甲方及乙方后,可將乙方退回甲方,甲方與乙方解除協議。
(三)有下列情況之一,乙方可以解除協議:
1、在正常情況下,甲方不按協議規定支付乙方勞動報酬的;
2、甲方不履行本協議或違反國家有關政策法規侵害乙方合法權益的。
(四)乙方在協議期內主動要求離開用工單位,解除勞務關系,乙方應提前三十日告知用工單位及甲方,并征得所在單位及甲方同意。未經甲方和所在單位同意乙方擅自離開的,乙方除須按所在單位規定賠償培訓費外,給所在單位造成經濟損失的,乙方應賠償所在單位經濟損失,情節嚴重的,甲方有權追究乙方法律責任。
(五)違反和解除勞動協議后的經濟補償金,按《勞動合同法》等規定執行。
(六)對掌握用工單位秘密的員工,還需要簽訂嚴格保守用工單位秘密的協議,乙方離開一年內禁止在與用工單位存在競爭關系的行業就職。
第八條 本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。
第九條 本協議條款與《勞動法》相悖時,以《勞動法》規定為準。 本協議未盡事宜按國家有關規定辦理,如國家無明確規定則按用工單位規章制度辦理。
甲方(蓋章): 乙方(簽字): 甲方代表:
年 月 日 年 月 日
個人合同 篇3
甲方(用人單位):_________________________
單位住所:_______________________________
法定代表人(或負責人):__________________
乙方(勞動者):___________________________
住址:___________________________________
身份證號碼:____________________________
聯系電話:_______________________________
甲乙雙方在平等自愿的基礎上,按照<中華人民共和國勞動合同法>等法律規定,就甲方招用乙方一事,經協商一致達成本合同,供雙方遵照執行:
第一條、勞動合同期限
1、本勞動合同為勞動合同。期限為:自______年_____月____日起至____年___月____日止。
第二條、工作地點
________省_______市_______路_______號。
第三條、工作內容
1、乙方的工作崗位為_______,甲方根據工作需要可以調換乙方的的工作崗位和工種。
2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調整,甲方可以提前_______日通知乙方解除勞動合同,經濟補償金按照國家規定發放。
3、在工作過程中,因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的,甲方有權向乙方追償。
第四條、工作時間和休息休假
1、工作時間:標準工時制,甲方保證乙方每天工作不超過____小時,每周工作不超過____小時。具體工作時間由甲方根據生產經營需要安排,乙方應當服從。
2、休息休假:甲方按照國家的規定安排乙方休息休假。
第五條、勞動報酬
1、乙方月工資標準為人民幣_______元,其中試用期內工資為人民幣______元;
2、因生產經營需要,甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規定的標準發放加班費。
3、甲方保證按月發放工資,具體發放日期為___________。
第六條、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所,以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規定的安全生產條件,并依法采取安全防范措施,預防職業病。
第七條
甲方依法制定和完善各項規章制度,乙方應當嚴格遵守。
第八條
乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業秘密、知識產權、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,應當承擔賠償責任。
第九條
乙方承諾在簽訂本協議時,未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業限制協議。否則,給其他單位造成損失的`,乙方單獨承擔責任,與甲方無關。
第十條、勞動合同解除或終止
1、若乙方需解除勞動合同書,應當提前____日以書面的形式通知甲方,書面通知以送達甲方為準。
2、有關解除或終止勞動合同的事項,按照<勞動合同法>等法律、法規有關規定執行。
3、在解除或者終止勞動合同時,乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。
4、因解除或者終止勞動合同,乙方依法應獲得經濟補償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經濟補償金。
第十一條
因履行本合同發生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協商處理;協商不成的,任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十二條
本合同未約定的事項,按照法律、法規、行政規章以及地方性法規等規定執行。
第十三條
本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式____份,雙方各執____份,本合同的任何條款的變更,應當以書面形式經雙方簽字或者蓋章確認。
甲方(蓋章):____________乙方(簽字):____________
日期:_____年___月___日日期:_____年___月___日
個人合同 篇4
甲方: (以下簡稱甲方)
乙方: (以下簡稱乙方)
甲方在開陽城關白砂井小區有合法宅基地一塊,現需修建,為保證工程質量,現承包給乙方修建,乙方承包后不準轉包他人,房屋按有關部門規定修建5層,現經雙方協商同意,達成以下協議:
一、甲方把房屋承包給乙方修建,甲方只包工不包料,按雙方協商價每平方米124元付給乙方,甲方只向乙方提供施工原料水泥、砂磚、碎石、鋼筋、鐵絲、釘子、扎絲及水電等,甲方不能人為待料。
二、工程要求:乙方必須按圖施工,第一層層高3.6m,第二層以上均為層高3m,外墻面清光刷漆2次,后墻面水泥搓砂清光(第一層平窗臺以下要水泥清光),內粉水要一次性水泥清光,墻角線條要垂直,室內地平要水泥清光的清光,不清光的就打水泥毛糙,樓梯間按每平方米增加一平方計算,頂層出檐每1平方米按0.5平方米計算,樓頂女兒墻砌好刮槽清光按每1米工資50元計算,整棟房屋鋪鋼筋密度15×15公分,最后一層鋪鋼筋密度10×10公分,樓頂騎馬筋密度20公分筋長1.65m。乙方注意:甲方樓梯間不能出現扇形,第三層房屋要打圈梁,第一層門面前有鋼筋水泥柱子一根50×50公分,柱子要橫平豎直,不能偏移。
三、質量要求:乙方做磚墻時要四角垂直橫平豎直灰縫不能超過1公分,墻身要平整不能出現凹凸不平,如果出現以上工程質量不符,乙方必須返工重做,返工的材料及費用由乙方負責。
四、乙方打地圈梁另算,甲方付給乙方工資1200元,地圈梁高度30公分,寬25公分。
五、乙方承包工程后,必須自帶合子板、撐住、內外架料和捆架子的繩子,自帶振動器、振動棒、拉直鋼筋的機器和搬彎鋼筋的工具及施工中所需的一切工具和做工人員,乙方生活自理。
六、安全問題:安全是一個非常重要的問題,乙方必須管理好自己的工人,要頭帶安全帽、拉好防護網、不能酒后施工,要注意前后左右路上的行人,磚渣不能往下亂甩,如果乙方在施工中不小心出現任何的傷、亡事故和磚渣亂甩打死或打傷前后左右路上的`行人,都與甲方無關,所有的一切醫療費用和其它一切費用和法律責任全部由乙方負責。
七、工程期限:乙方不能待工,必須在20x年10月31日前完工,工期如果超出,甲方按總工程款的百分之二扣出。
八、收方問題:乙方完成修建后,甲方驗收合格后按實際平方計算。
九、付款方式:乙方在施工中每完成一層甲方驗收合格后付給乙方捌仟元(¥8000.00元),剩下工程完工后,經甲方驗收合格一次性付給乙方。
十、未盡事宜,甲乙雙方協商合理解決。
十一、以上條款:望共同遵守,簽字生效,具有法律效力。
十二:此協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方:
乙方:
年 月 日
個人合同 篇5
甲方 乙方
____市勞動和社會保障局監制
甲方
乙方姓名性別居民身份證號碼
導游證號碼
根據《勞動法》和有關法規、規章,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同為乙方完成________年度
旅游線路的導游任務為期限的勞動合同。乙方導游任務的和要求見附件。
第二條本合同的生效時間為 本合同終止的條件為
第三條在執行導游任務前,甲方向乙方支付完成本合同約定的導游業務中所需要的帶團費用。
第四條乙方遵守甲方制定的'規章制度和勞動紀律,嚴格履行導游員職責。 乙方違反甲方制定的規章制度和勞動紀律,或者未履行導游員職責的,甲方有權依據本合同和相關規定處理直至解除本合同。
第五條乙方完成本合同約定導游任務的勞動報酬為 甲方向乙方支付的勞動報酬的時間為 支付勞動報酬的其他約定
第六條甲乙雙方約定,乙方的社會保險按以下方式辦理
(一)甲乙雙方按國家和本市規定共同承擔社會保險費用,由甲方繳納。
(二)甲乙雙方按國家和本市規定承擔社會保險費用,但甲方承擔的社會保險費用支付給乙方,由乙方繳納。
第七條甲乙雙方除可以依據《____市勞動合同規定》解除勞動合同外,就其他情形解除勞動合同約定如下:
第八條違約責任的約定
第九條甲、乙雙方約定的其他內容
第十條雙方因履行勞動合同發生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,應當自勞動爭議發生之日起,____日內向旅行社注冊所在地的勞動爭議仲裁機構提出書面申請。 當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十一條本合同未盡事宜或與今后國家、____市有關規定相悖的,按有關規定執行。
第十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
第十三條本合同的附件如下 甲方(公章)乙方(簽章) 法定代表人或委托代理人 (簽章) 簽訂日期________年____月____日 使用說明
一、本合同可作為旅行社與導游員簽訂勞動合同時使用。
二、旅行社與勞 勞動者簽訂勞動合同時,需要雙方協商約定的內容,協商一致后填寫在相應的空格內。 簽訂勞動合同,甲方應加蓋公章;法定代表人或委托代理人應本人簽字或蓋章。
三、本合同書未盡事宜,經當事人雙方協商需要增加的條款,在本合同書中雙方約定的其他事項中寫明。
四、當事人約定的其他內容,勞動合同的變更等內容在本合同內填寫不下時,可另附紙。
五、本合同應使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準確。本合同一經簽訂,不得涂改。
六、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,交乙方的不得由甲方代為保管。
甲方 乙方 ____市勞動和社會保障局監制
甲方 乙方姓名性別居民身份證號碼 導游證號碼
個人合同 篇6
甲方:____________
乙方: ____________
乙方身份證號__________________
乙方聯系電話__________________
一、勞動合同期限
本合同為有固定期限的勞動合同,合同期限從_____年___月___日起至_____年___月___日止。其中試用期___個月,從_____年___月___日起至_____年___月___日止。
二、工作內容和工作地點
乙方在合同期內同意按甲方工作需要,在甲方安排下的崗位工作,甲方根據在超市工作需要,可以變更乙方崗位(工資待遇也隨崗位變動而變化),乙方應服從安排,但該崗位應為乙方能夠勝任之工作。乙方應敬業愛崗,按時保證衛生和缺貨完成工作任務。
三、乙方應遵守甲方依法制定的規章制度和操作規程
四、工資報酬
甲方實行崗位工資制,工資按月發放,不無故拖欠和扣乙方工資,在合同期內乙方工資隨工作崗位的變動而變動,乙方工資加提成不得低于當年工作地最低工資標準。
五、工作時間與休息、休假
1、工作時間與休息休假,甲乙有權根據工作需要安排乙方加班、加點,并有權法定支付加班工資或調休,乙方必須服從。
2、春節假日:_____至_____上班的員工,上_____天班按_____倍工資發放。
3、喪假_____天,婚假_____天,如無故請假每月超過_____天者,為自動辭職。
六、勞動紀律
甲乙雙方必須嚴格遵守法律、法規、規章、政策。甲方依法制定的(員工手冊)及超市內部管理制度,乙方應遵守與服從甲方的管理。
七、本合同期滿或者甲乙雙方約定的本全同終止條件出現,應當即終止
甲方應當在期限屆滿15日前就終止或續訂的意向書或口頭通知乙方,如續簽須經雙方協商一致,方可以續訂勞動合同。
八、違反勞動合同責任
1、甲乙任何一方的過錯造成本全同不能履行或者不能完全履行的.,由過錯的一方承擔法律責任;如屬雙方過錯,根據實際情況,由雙方各自承擔法律責任,因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔法律責任;
2、甲乙任何一方違反本全同,給對方造成經濟損失的,應當根據后果和責任大小,向對方支付賠償金。
3、如有意犯錯,甲方有權開除并扣出當月工資及服裝押金。
4、辭職者,需提前15天向經理提出辭職申請。
九、雙方需要約定的其他事項
甲乙雙方不論在何種情況下終止本合同后,甲方依法支付乙方在本合同中載明的待遇外,不再支付任何補貼、補助等其他費用。
十、本合同未盡事宜
由雙方協商一致確定,未能協商一致,本合同一經簽訂,雙方必須嚴格執行。
十一、本合同履行中發生爭議
甲乙雙方應當協商解決,如協商不成,可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
甲方(蓋章)___________乙方(蓋章)_________
簽約日期:_______年___月___日______年___月___日
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