關于企業合同匯編6篇

　　隨著人們對法律的了解日益加深，合同的用途越來越廣泛，簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。那么常見的合同書是什么樣的呢？以下是小編為大家整理的企業合同6篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

企業合同 篇1

　　轉 讓 方：_________________（以下簡稱甲方）

　　地 址：_________________

　　法定代表人：_________________

　　職 務：_________________

　　受 讓 方：_________________（以下簡稱乙方）

　　地 址：_________________

　　法定代表人：_________________

　　職 務：_________________

　　本合同由甲方與乙方于_____年___月___日在_______簽訂。

　　甲方在_________________合資經營企業（以下簡稱“合營企業”）合法擁有 百分之_____的股權，該合營企業是_________________于_________________批準成立。現甲方有意轉讓其在合營企業擁有的百分之_____股權，并且甲方轉讓 其股權已獲得合營企業他方的同意和合營企業董事會的決議批準。

　　鑒于乙方同意受讓甲方在合營企業擁有的百分之_____股權及合營企業董事會也同意由乙方受讓甲方在合營企業擁有的百分之_____股權，現甲、乙雙方經 友好協商，本著平等互利的原則，就甲方在合營企業擁有的百分之_____股權轉 讓事宜達成如下條款：

　　第一條 股權轉讓價款

　　甲方同意根據本合同所規定的條件以人民幣_____元將其在合營企業擁有的 百分之_____的股權轉讓給乙方，乙方同意以此價格受讓甲方在合營企業擁有的 百分之_____的股權。

　　第二條 保 證

　　甲方保證本合同第1條轉讓給乙方的股權為甲方合法擁有，甲方擁有完全、有 效的處分權。甲方保證其所轉讓的股權沒有設置任何抵押權或其他擔保權，并免遭任何第三人的追索。否則，甲方承擔由此而引起的所有經濟和法律責任。

　　乙方保證依本合同第一條規定的價款，在本合同生效之日起_____天之內向 甲方支付規定的價款的_____%。乙方應將其余的_____%轉讓價款在_____年 _____月_____日之前向甲方支付。

　　乙方承認原合營企業的章程和合同，保證按原章程和合同的規定承擔甲方在合營企業應享有的權利、義務和責任。

　　第三條 債權債務的分擔

　　1．本協議生效后，乙方按其在合營企業中股份比例分享利潤和分擔風險及虧 損（包含轉讓前該股份應享有和分擔之公司的債權債務）。 2．本協議生效后，甲方不再負擔合營企業的任何責任，也不享有合營企業的 任何收益，包括轉讓前、轉讓時乃至轉讓后的收益。

　　第四條 費用的負擔

　　雙方同意共同負擔本轉讓合同實施所發生的有關費用，甲乙雙方各自承擔 50%。

　　第五條 違約責任

　　1．如果本合同任何一方未按本合同的'規定，適當地、全面地履行其義務，應 該承擔違約責任。未違約一方由此產生的任何責任和損害，應由違約一方賠償未違約一方。

　　2．如果乙方未能按本合同的規定按時支付股權價款，遲延一天，應支付遲延部分總價款_____%作為違約金，由乙方向甲方支付。

　　第六條 合同的變更和解除

　　發生下列情況之一時，可變更或解除合同，但甲、乙雙方須簽署變更或解除 協議，方可生效。

　　1．由于不可抗力或由于一方當事人雖無過失但無法防止的外因，致使本合同 無法履行；

　　2．因情況發生變化，甲、乙雙方經過協商同意。

　　第七條 適用法律和爭議的解決

　　1．本合同受中國法律管轄并按其解釋。

　　2．凡因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，雙方應友好協商解決。協商不成，應提交 仲裁委員會，按照申請仲裁時該會實施的仲裁規則進行仲裁，仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

　　第八條 合同生效的條件

　　本合同由甲、乙雙方法定代表人或委托代理人簽字或蓋章，并經原審批機構 批準方予以生效。雙方應于____天內向原登記管理機構辦理變更登記手續。

　　第九條 其他

　　1. 本合同正本一式_____份，甲乙雙方各執_____份，合營企業執_____份， 其余由有關政府部門留存。

　　2. 本合同于____年____月____日由甲、乙的授權代表在____（地點）簽 署。

　　轉讓方：（簽名/蓋章）

　　代表人：（簽名/蓋章）

　　受讓方：（簽名/蓋章）

　　代表人：（簽名/蓋章）

企業合同 篇2

　　如果按解除合同的原因分類，勞動者解除勞動合同可以分為被迫解除和主動解除。其中被迫解除是因為用人單位有法定情形損害勞動者權益時，勞動者被迫提出的解除勞動合同；而主動解除是指勞動者由于個人原因選擇離開。

　　勞動者被迫解除勞動合同應當獲得經濟補償金，而因為其它勞動者自身原因離職的除非用人單位同意支付經濟補償金，否則在這種情況下法律并沒有規定勞動者主動解除勞動合同也應獲經濟補償金。

　　根據 《勞動合同法》及相關法律、法規、司法解釋的規定，勞動者單方解除勞動合同時，存在以下十一種情形的，用人單位應當支付經濟補償金：

　　1、用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件，勞動者解除勞動合同的。比較典型的做法比如給員工放假、待崗，可視為未按照勞動合同約定提供勞動條件。

　　2、用人單位未及時足額支付勞動報酬，勞動者解除勞動合同的。比如超過工資發放日期未支付工資，未支付加班費等。

　　按時支付工資是單位的義務，當單位違反了法定的義務時，勞動法也賦予了勞動者單方解除勞動合同的權利，如勞動合同法第38條第二款，未及時足額支付勞動報酬的，勞動者可以解除勞動合同。這種解除可以隨時提出，不用提前30天。那么，如何認定 “及時”支付呢?我國 《工資支付暫行規定》只是規定用人單位應在與勞動者約定的日期支付工資，并沒有對 “未及時”規定具體的期限。

　　當企業正常經營的情況下，各省市地方對遲發工資一般給出了幾天寬限期。當企業遇到生產經營困難的.問題時，也可以規定延期支付工資的期間。相關部門對 《工資支付暫行規定》有關問題的補充規定中對 “拖欠”工資做了一個解釋，即單位確因生產經營困難、資金周轉受到影響，在征得本單位工會同意后，可暫時延期支付勞動者工資，延期時間最長限制由各省、自治區、直轄市勞動行政部門根據各地情況確定。

　　3、用人單位低于當地最低工資標準支付勞動者工資，勞動者解除勞動合同的。最低工資標準可以上當地社保局網站查詢，或者打12333咨詢。北京地區20xx年最低工資標準是1260元。這里的最低工資標準1260元是扣除了社保、公積金和稅以外到手的工資。

　　4、用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費，勞動者解除勞動合同的。用人單位沒有繳納社會保險或者漏繳社保項目的，均為未依法繳納。

　　5、用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益，勞動者解除勞動合同的。比如規定加班不支付加班費，未經公司批準不得辭職，在本公司工作三年以上才能享受帶薪年假等等。

　　6、用人單位以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使勞動者在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同，致使勞動合同無效，勞動者解除勞動合同的。比如為使勞動者 “工齡歸零”，迫使勞動者辭職后重新與其簽訂勞動合同的；通過設立關聯企業，在與勞動者簽訂合同時交替變換用人單位名稱的；通過非法勞務派遣的；其他明顯違反誠信和公平原則的規避行為。

　　7、用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利，致使勞動合同無效，勞動者解除勞動合同的。

　　8、用人單位訂立勞動合同違反法律、行政法規強制性規定，致使勞動合同無效，勞動者解除勞動合同的。

　　9、用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動，勞動者解除勞動合同的。

　　10、用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全，勞動者解除勞動合同的。

　　11、法律、行政法規規定的其他情形。

企業合同 篇3

　　合同編號:

　　根據“西城區科技型中小企業創業資金管理辦法”（西政文[20xx] 19號）要求，西城區科學技術委員會以（下簡稱甲方）與（以下簡稱乙方）就使用西城區科技型中小企業創業資金簽定合同如下：

　　1、甲方依據乙方提出的申請，經與區財政部門共同研究批準，同意乙方使用西城區科技型中小企業創業資金萬元，由區財政局負責從創業資金中撥付，甲方會同區財政等部門負責監督乙方資金使用情況。

　　2、乙方專項資金用于：

　　用途，資金預算及支出明細附表。

　　3、乙方使用本資金日期自 年月日至 年月日，預計達到以下目標：

　　4、乙方使用創業資金，應專項用于新產品研制開發和生產，實行專款專用，不得用于集體福利和參與稅后利潤分配。

　　5、乙方應自覺接受甲方的監督、檢查，并在合同到期后一個月內將使用資金后所產生的效果、企業發展情況和資金使用情況以書面形式上報甲方。

　　6、甲方依據資金使用總結報告和項目完成情況可會同有關部門對乙方資金使用情況進行書面、會議或現場考察等形式的驗收。

　　7、乙方使用創新資金兩年內不得自行將工商注冊地點變更到區外，如在此期間將注冊地點變更到外區，將退回全部創新資金。

　　8、任何一方因不可抗拒力不能履行合同時，應及時通知另一方，并在合理時間內出具合同不能履行的證明。任何一方提出變更合同的要求，需與另一方協商，簽定變更協議后方可執行。

　　9、甲乙雙方應嚴格遵守本合同的各項條款。在項目實施過程中，如發現乙方違反本合同要求，甲方有權要求乙方如數向區財政退還支持的.經費，同時甲方三年內不再受理乙方申請。

　　10、本合同未盡事宜，必要時經雙方協商訂立附加條款，附加條款將作為本合同的組成部分。

　　11、本合同一式三份，雙方各持一份，報區財政一份，甲乙雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方： （蓋章）乙方： （蓋章）

　　開戶銀行：開戶銀行：

　　帳號：帳號：

　　聯系電話：聯系電話：

　　法定代表人：法定代表人：

　　日期：日期：

　　經辦人：經辦人：

　　簽約地點西城區

　　附表

　　創新項目資金預算及支出明細

　　1、資金預算金額單位：萬元

　　2、經費預算支出明細（應符合經費預算中經費來源總計金額）

　　（1）設備儀器工裝模具等費用：

　　（2）各項科研消耗費用：

企業合同 篇4

　　簽約地點：____________________________

　　簽約時間：____________________________

　　甲方(資金方)：______________________

　　乙方(借款方)：______________________

　　一、總則

　　甲方以公司法人全部的經濟和法律責任保證，安排好清潔、干凈、無犯罪性質的資金為乙方的項目融資。

　　乙方以公司法人全部的經濟和法律責任保證，有能力從銀行開出存款單，作為乙方項目開發的融資條件，并同意以相應項目擔保，采取項目托管的方式融資。

　　二、融資及其相關條件

　　1.幣種：美元.歐元.人民幣……

　　2.融資總金額：__________________________

　　3.融資條件：有效期一年以上的`銀行存款單或信用證或保函。

　　4.開證銀行：中國四大商業銀行、交通銀行或民生銀行、中信實業銀行等;國際知名銀行。

　　5.借款年限： 3--20年期

　　6.一次性貼息 6-8%(各種費用：美國銀行操作費、美國投資公司傭金、中方中介費等)。

　　7.融資年利率：2.95%(暫定)。最終確定的利率以甲方打入第一筆款時美聯儲公布的長期貸款利率為準，而且該利率在借款期限內不變。

　　8.首批過款：________________萬美元

　　9.后續過款：按雙方商定的過款計劃執行

　　10.查詢方式：swift

　　11.操作方式：銀行對銀行

　　12.為了監控資金更好地運作，甲方派出兩名人員進入項目公司領導層，參與項目的建設和運營(宏觀)。

　　13.如因乙方經營不善而造成虧損，到期不能償還借款時，按中國有關法律進行核定乙方相關資產，以其相關資產劃給甲方。

　　三、操作程序

　　1.雙方完成一切融資條件條款談判前期工作后，首先通過電子郵件或傳真對本合同進行簽約確認。

　　2.經傳真簽約確定后3個銀行工作日內，雙方正式簽訂本合同，同時乙方提供接款銀行坐標及公司有效的法律文本，公司營業執照復印件、法人代碼證書復印件、法人代表身份證復印件、董事會關于融資的決議書、全權委托書等。

　　3.正式簽訂合同后，乙方應在半個月內從銀行開出正本銀行存款單，并將銀行存款單原件掃描件e-mail給甲方。

　　4.甲方銀行收到乙方銀行開出的正本銀行存款單掃描件e-mail后，通過swift進行查詢，經查詢無誤后在15個銀行工作日內按乙方要求向接款銀行發出付款通知。

　　5.甲方付款通知發出后在21個銀行工作日內將首批款打到乙方指定的接款銀行。

　　6.在第一筆款到位后，余款在3-5個月內全部付清。

　　7.乙方收到全款后，甲方在每年12月15號之前，憑乙方開戶的相關銀行向甲方開出的利息單取息，同時銀行開出第二年的利息單交由甲方。

　　8.乙方開出的銀行存款單在一年零一個月后自行解凍。

　　四、法律依據

　　巴黎國際商會icc500(1993年)最后修訂版條款。

　　五、共同遵守條款

　　本合同一經簽約，任何一方不得以任何理由終止或撤消此合同。

　　六、違約責任

　　1.甲乙雙方認真執行合同條款;根據icc500條款，違約方向守約方賠償合同金額的1%違約金，并承擔相應的法律責任。

　　2.本合同執行icc500條款中，因不可抗力因素、天災、動亂、戰爭而造成本協議無法履行時甲乙雙方均不承擔違約責任。

　　3.不按合同條款操作而導致交易終止或違反合同條款者視為違約。

　　4.乙方保證開出的存款單和有關資料文件為合法真實，如經甲方銀行查證發現虛假不實，則視為違約。

　　5.甲方如未能按合同條款向乙方撥款，則視為違約。

　　七、解決糾紛終止

　　雙方發生違約糾紛時，任何一方均有權提出仲裁，仲裁地為北京，仲裁機關為中國國際經濟貿易仲裁委員會/中國國際商會仲裁院。

　　八、生效及終止

　　1.本合同為中文版，一式兩份，雙方各執壹份。

　　2.本合同簽訂后立即生效，雙方一致書面同意本合同全部內容，履行完畢即告終止。

　　3.本合同未盡事宜另行制定合同副本，合同副本是本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。

　　甲方：________________

　　蓋章：________________

　　代表簽字：____________

　　_______年____月_____日

　　乙方：________________

　　蓋章：________________

　　代表簽字：____________

　　_______年____月_____日

企業合同 篇5

　　甲方：

　　乙方：

　　一、甲方授權乙方限在____省____縣(鄉、鎮)區域內作為甲方產品的獨家經銷商，甲方不再向另家供貨，從而保證乙方獨家銷售權。

　　二、業務辦理方式：現款現貨，甲方負責送貨到乙方倉庫。

　　三、乙方必須嚴格按約定區域、價格銷售，不準跨域降價銷售。

　　四、首批進貨普曲200箱、小明波100箱、大名波50箱以上，每年度可享受普曲2元箱、小名波4元箱、大名波6元箱的返利。

　　五、本協議自雙方簽字第一批貨物交付后生效，有效期為________年，本協議一式三份，甲乙雙方各存一份，備案一份。因本協議執行發生糾紛，由甲方所在地法院負責處理。

　　甲方(公章)：_________

　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　________年____月____日

　　________年____月____日

企業合同 篇6

　　甲方： 法定代表人： 地址：

　　乙方： 身份證號碼： 地址：

　　根據國家勞動管理規定以及本公司員工聘用方法，甲方招乙方為試用員工，雙方在平等自愿的基礎上，經協商一致鑒定本試用合同，共同遵守本協議條款。

　　一、試用合同期限

　　試用期為 個月，自 年 月 日至 年 月 日止。

　　二、根據甲方的安排，乙方在 工作崗位。

　　三、甲方聘用乙方的試用期為一月，月薪為 600 元，試用期滿后，并經考核合格工資為850底薪+50元全勤+1%工資提成，雙方根據平等協商原則，簽訂勞動合同。成任務值根據季節調整,

　　四、甲方的基本權利及義務

　　1、甲方的權利

　　1) 有權要求乙方遵守國家法律和店內各項規章制度;員工聘用合同2) 在試用期間，乙方如嚴重違反勞動紀律或企業規章制度，甲方有權終止合同。

　　乙方的行為給甲方造成損失，有乙方賠償，情節嚴重的追究其法律責任;

　　3) 試用期間，乙方由于個人原因發生的疾病及意外事故，由乙方負責;

　　2、甲方的義務

　　1) 為乙方提供必要的工作條件;

　　2) 負責對乙方進行職業道德、業務技能及店內規章制度的教育和培訓;

　　五、乙方的.基本權利及義務

　　1、乙方的權利

　　1) 享有國家法律法規賦予的一切公民權利;

　　2) 享有店內規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;

　　3) 試用期間如變更單位，須提前一個月通知甲方，雙方協商終止合同。

　　2、乙方的義務

　　1) 遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;

　　2) 遵守店內各項規章制度、員工手冊、行為規范的義務;

　　3) 維護店內的聲譽、利益的義務。

　　六、甲方的其他權利及義務

　　1、試用期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權提前解除本合同;

　　2、乙方有突出表現，甲方可提前結束試用，與乙方簽訂正式勞動合同;

　　七、乙方的其他權利及義務

　　1、試用期滿，乙方有權決定是否簽訂正式勞動合同;

　　2、具有參與店內民主管理、提出合理化建議的權利;

　　3、反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。

　　八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協商處理。

　　九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力，經甲乙雙方簽章生效。

　　甲方：(蓋章) 乙方：(蓋章)

　　法定代表人： 簽字：

　　簽約日期： 簽約地點：

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