家政公司保姆合同

時(shí)間：2024-08-12 13:46:30 合同我要投稿

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家政公司保姆合同

　　在人們愈發(fā)重視契約的社會(huì)中，合同的類型越來越多，簽訂合同能平衡雙方當(dāng)事人的平等地位。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎？下面是小編精心整理的家政公司保姆合同，歡迎大家分享。

家政公司保姆合同

家政公司保姆合同1

　　甲方：

　　乙方：

　　丙方：(服務(wù)人員)

　　經(jīng)甲方推薦，乙方雇傭丙方做_________服務(wù)，服務(wù)費(fèi)為每月_________元

　　服務(wù)地點(diǎn)_________.

　　經(jīng)過三方共同協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議：

　　一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、甲方在推薦前對丙方進(jìn)行培訓(xùn)及職業(yè)道德教育.

　　2、甲方跟蹤了解丙方服務(wù)情況，對丙方的服務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督.

　　二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、乙方對家中的`貴重物品妥善保管(如加鎖)，以免發(fā)生誤會(huì)，否則發(fā)生問題乙方自己負(fù)責(zé).

　　2、乙方如果對甲方提供的服務(wù)不滿意，乙方可以享受2次更換服務(wù)權(quán)利.

　　3、乙方須向丙方交代其家中電器、燃?xì)獾仍O(shè)別的使用，因乙方交代不清發(fā)生意外的，責(zé)任有乙方承擔(dān).

　　4、乙方未經(jīng)甲方同意不得將甲方轉(zhuǎn)為第三方服務(wù)，或約定地點(diǎn)，否則將算乙方丙方違約并承擔(dān)相應(yīng)損失.

　　三、丙方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、嚴(yán)格遵守服務(wù)中心的規(guī)定(如服務(wù)人員服務(wù)范圍與行為規(guī)范等)，認(rèn)真做好服務(wù)記錄.

　　2、若丙方在乙方家中工作超出試用期后，丙方要求解除合約的，甲方有權(quán)扣除丙方五日工資.

　　3、丙方要自尊、自愛、自信、不得失禮偷竊行為，如有違法、為違規(guī)違紀(jì)等，責(zé)任自負(fù).

　　4、丙方在乙方家中時(shí)不得隨意離開，有事請假，按時(shí)返回，如上下班的路上發(fā)生意外，雇主與本公司一律不承擔(dān)責(zé)任.休息如有乙、丙雙方協(xié)商安排.工作匯總要主動(dòng)、自覺，多聽乙方意見，家電、燃?xì)獾仍O(shè)備要按規(guī)程操作，如有違反規(guī)程操作發(fā)生意外事故的，責(zé)任自負(fù).

　　5、丙方每月休息四天，具體休息時(shí)間由乙、丙雙方相互協(xié)商，如遇法定節(jié)日(包括元旦1天、春節(jié)3天、清明1天、五一1天、端午節(jié)1天、中秋節(jié)1天、十一1天)應(yīng)給予日工資雙的加班費(fèi)補(bǔ)助或放假或提前出崗.

　　6、丙方應(yīng)于服務(wù)期滿當(dāng)日回甲方處報(bào)道，合同有效期內(nèi)及合同終止后三個(gè)月之內(nèi)，乙方不得與丙方自己建立雇傭關(guān)系，否則甲方有權(quán)追究服務(wù)人員責(zé)任，乙方和服務(wù)人員應(yīng)分別向甲方支付兩個(gè)月的服務(wù)費(fèi)作為賠償.

　　四、相互約定事項(xiàng)

　　1、丙方在乙方家工作試用期后，乙方要求解除協(xié)議，甲方扣除管理費(fèi)300元外，丙方服務(wù)工資按天計(jì)算收取.乙方保證丙方每天適當(dāng)?shù)男菹r(shí)間.

　　1、乙方與甲方簽署合同后，如乙方不用甲方服務(wù)人員，必須提前10天通知，使甲方能及時(shí)對員工工作作出調(diào)整和終止合同，否則按日服務(wù)費(fèi)的70%繳納誤工損失費(fèi).

　　2、丙方欲中途解除協(xié)議，需提前一周告知甲方和乙方，方可終止協(xié)議.否則甲方不支付丙方的工資.

　　3、出市區(qū)服務(wù)增加相應(yīng)費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)往返路費(fèi).

　　五、服務(wù)期限

　　自_____年___月___日至_____年___月___日，月休___天.

　　甲方(蓋章)：負(fù)責(zé)人：

　　乙方(簽字)：電話：身份證號(hào)：

　　丙方(簽字)：電話：身份證號(hào)：

　　簽約日期：年月日

家政公司保姆合同2

　　甲方：

　　乙方：

　　甲方為使老人能夠得到最完善的照顧，特此聘請乙方為甲方提供家政服務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議.

　　一、服務(wù)時(shí)間

　　乙方從簽訂合同之日起，吃住都在甲方家里，全天24小時(shí)的照顧家庭的老人，為老人提供完善的家政服務(wù)，每月月休四天上六休一.

　　二、服務(wù)內(nèi)容

　　1.照顧老人的起居生活（整理內(nèi)務(wù)、洗衣服、洗澡、打掃家庭衛(wèi)生、保證老人的`安全）如果老人出現(xiàn)問題要及時(shí)通知甲方.

　　2.合理安排老人的飲食，飲食要以清淡、軟爛為好.

　　3.甲方以每月支付乙方人民幣00000元（大寫：零零零零元）作為支付乙方的勞務(wù)報(bào)酬，（工資支付應(yīng)在乙方服務(wù)滿月后十日內(nèi)發(fā)放上月勞務(wù)報(bào)酬）

　　4.甲方不履行本協(xié)議，乙方可以提出辭職、申請勞動(dòng)仲裁或向人民法院提出訴訟；乙方不履行本協(xié)議，甲方可以辭退乙方.乙方因人為原因給甲方造成重大損失，甲方享有訴訟權(quán)利.

　　三、甲方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)

　　1.甲方有權(quán)利，讓乙方按照上述的服務(wù)內(nèi)容提供保姆服務(wù).

　　2.甲方在家時(shí)可主動(dòng)減輕乙方的勞務(wù)，如做飯、打掃衛(wèi)生、洗衣服等.

　　3.甲方（包括老人）認(rèn)為乙方?jīng)]有按約定的事項(xiàng)例行職責(zé)、或者沒有按照上述內(nèi)容進(jìn)行服務(wù)，要求乙方改正無效時(shí)，有權(quán)辭退乙方.

　　4.甲方不承擔(dān)乙方為甲方服務(wù)期間的任何人身意外傷害和健康醫(yī)療費(fèi)用.

　　5.甲方有義務(wù)按時(shí)支付乙方服務(wù)合同.

　　四、乙方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)

　　1.乙方有權(quán)利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用.

　　2.乙方應(yīng)盡職盡責(zé)做好本職工作，為甲方提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù).盡量做到使老人滿意、環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔、飯菜可口.

　　3.乙方必須服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)，明確主人與服務(wù)的關(guān)系，對甲方提出正常的批評意見和改進(jìn)意見，應(yīng) 自覺接受和改進(jìn).

　　4.乙方對甲方的老人言語過激和不講道理的行為應(yīng)給予諒解.

　　5.乙方在服務(wù)期間享有人格尊重、人身自由、人權(quán) 平等的基本權(quán)利.對于要求甲方合理改進(jìn)和必須完善的事項(xiàng)，享有充分的建議權(quán)，甲方應(yīng)及時(shí)給予答復(fù).

　　6.乙方家中有事需要回家，應(yīng)及時(shí)向甲方請假.特殊情況甲方應(yīng)在最短的時(shí)間內(nèi)予以批準(zhǔn).乙方有權(quán)利提出辭職，但在提出辭職時(shí)應(yīng)至少提前一周通知甲方，并簡要說明辭職理由；乙方辭職、協(xié)議終止.

　　五、服務(wù)期限

　　自_____年___月___日至_____年___月___日，月休___天.

　　六、本協(xié)議一式叁份，自簽字之日起生效.

　　甲方（簽字）：電話：身份證號(hào)：

　　乙方（簽字）：電話：身份證號(hào)：

　　簽約日期：年月日

家政公司保姆合同3

　　甲方(雇傭方)：_________

　　乙方(雇員)：___________

　　甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

　　一、合同有效期：自_____年____月____日至____年____月日止，合同期滿雇傭關(guān)系自然終止。雇傭合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂雇傭合同。

　　二、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要，安排乙方的工作崗位為，具體工作內(nèi)容及職責(zé)為。甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位。

　　三、乙方的工作時(shí)間為。甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況，按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

　　四、經(jīng)雙方約定，甲方給予乙方每月的報(bào)酬為_________元人民幣，每月10號(hào)前發(fā)放。

　　五、甲方依法為乙方繳付意外傷害險(xiǎn)。

　　六、乙方請事假須經(jīng)甲方同意，甲方將按日扣發(fā)工資，在合同期內(nèi)，事假累計(jì)不得超過_________天，超過_________天，將扣發(fā)_________天工資。未經(jīng)甲方同意而擅離職守的，曠職_________天，扣發(fā)_________天工資，情節(jié)嚴(yán)重的，甲方有權(quán)解除合同，并追究乙方的違約責(zé)任。

　　七、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，自覺服從甲方的管理、教育。乙方如違反甲方制定的.規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律，甲方有權(quán)按相關(guān)規(guī)定給予處罰。

　　八、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同。

　　(1)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或規(guī)章制度的;

　　(2)故意不完成工作任務(wù)，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;

　　(3)嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

　　(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

　　九、有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知乙方：

　　(1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的;

　　(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　(3)雇傭合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的雇傭合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更雇傭合同達(dá)成協(xié)議的;

　　十、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

　　甲方(簽字)：_________