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單位個人工作總結

時間:2024-11-04 05:28:36 工作總結 我要投稿

單位個人工作總結3篇

  總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,寫總結有利于我們學習和工作能力的提高,讓我們一起認真地寫一份總結吧。總結一般是怎么寫的呢?以下是小編整理的單位個人工作總結4篇,希望能夠幫助到大家。

單位個人工作總結3篇

單位個人工作總結 篇1

  一、人民調解工作

  街道黨工委對民調工作十分重視,要求司法所將人民調解作為工作重點,切實強化民調工作力度,確保一方穩定。

  1、組織排查,各級調委會堅持"以排調結合、以防為主"的工作方針,及時化解矛盾、解決糾紛、防止激化和群體性上訪維護社會穩定。定期組織排查每月召開矛盾糾紛排查調處工作會議,明確解決辦法,各社區對排查情況及時匯總、及時上報,對沒有發現問題的實行"零報告"制度。

  2、培訓制度,針對街道社區合并后人員調整,以及當前民調工作中出現的一些新情況、新問題,及時制定培訓計劃,并形成制度。邀請區司法局領導對調解工作人員進行專業培訓,講解調解技巧和工作中遇到的實際問題,從反饋的信息看,效果令人滿意的,各調委會工作人員業務能力切實得到了加強。全年調解各種矛盾糾紛61起,調解率100% ,成功率95% 以上。

  3、檔案管理,街道各社區調委會建立調解信息網絡,并登記造冊。建立調解糾紛工作檔案和調解工作記錄,實行科學化規范化管理。做到一事一檔。對重大糾紛實行一檔一卷,全面實行檔案化管理。

  4。 填補基層調解委員會在非公有制企業的空白,不斷延伸和深化大調解網絡體系,并以組建非公有制調解委員會。

  二、安置幫教工作

  從實際出發,采取四項舉措扎實開展刑釋解教人員安置幫教工作。

  一是建立所、站、志愿者隊伍三級組織網絡。轄區內4個社區依托司法所建立了安置幫教工作分站,具體承擔安置幫教日常工作。同時針對刑釋解教人員居住分散、構成復雜、行蹤不定等特點,4月—7月間聯合駐街派出所在轄區內展開地毯式大排查,做到底數清、情況明,轄區內刑釋解教人員63名,并組成一支189名的基層幫教志愿者隊伍,協助幫教工作站、幫教小組開展工作。

  二是加強刑釋解教人員銜接工作。自收到刑釋解教人員通知書后7日內通知刑釋解教人員所在的社區安置幫教工作站,及時確定幫教責任人,組建幫教小組,進行分類管理并建立幫教工作檔案。在銜接工作中做到:1、及時家訪,按規定辦理3個月低保。2、每月見一次面,了解思想動態。3、及時簽訂幫教協議,強化幫教管理目標。

  三是在刑釋解教人員幫教工作中采取"3+1"幫教模式,既對每名刑釋解教人員安排一名治保主任,從政治思想上、法律、道德上進行幫教;有工作單位的由企業在生產技術上幫扶,失業人員由社區負責安置,一名社區干部在生活上對其關心照顧并及時反饋幫教信息。

  四是大墻內幫教,每年不低于兩次到大墻內進行幫教,開展送溫暖活動,談心、送生活用品。從政治上、生活上關心服刑人員,讓服刑人員感到政府的.溫暖。

  三、法制宣傳

  開展多種形式普法教育活動,以提高居民的法律素質。按照"四五"普法提出的"兩個提高、兩個轉變"目標,年初制定了《街道依法治街和法制宣傳的實施意見》,并嚴格按照文件要求進行法制宣傳。

  在XX年的普法工作中,嘗試了一些新穎活潑、為群眾所喜聞樂見的普法形式。采用律師講壇、法律咨詢、櫥窗、黑板報等形式的進行法制宣傳,各社區成立法律讀書角和法律服務咨詢站為轄區百姓提供法律服務。可以說XX年普法宣傳是"有聲、有色、有味道"。同時,我們加強對青少年法制教育,經常性、有針對性地開展普法教育;我們堅持對適齡應征青年進行普法宣傳,講授"憲法"、"國防法"、"刑法"等內容,XX年普法工作的開展不僅取得了滿意的效果,而且對指導今后普法工作開展也起到了積極的作用。

  四、法律服務進社區

  為滿足社區居民對法律服務工作的不斷需求,營造良好的街道社區法治環境。XX街道以促進"三個文明"建設協調發展為主線,在轄區內廣泛開展"法律服務進社區"活動,突出法律服務的便民、利民特色,實現了法律服務與轄區居民"零距離"的接觸。

  XX街道黨工委、辦事處領導班子對"法律服務進社區"工作高度重視,把全面開展"法律服務進社區",深化基層社區法律援助服務工作納入街道工作的重中之重,建立了4個社區法律工作者聯系卡,與弱勢群體結成橫向到邊,縱向到底的法律援助模式,為轄區法制宣傳和法律服務進社區工作奠定了堅實的基礎。

  首先,社區根據各自實際開展不同內容的法制講座,采取以"轄區居民需要什么形式的法律服務"和"您對開展法律服務進社區活動有何建議"?的法律需求問卷調查。同時,利用社區法制宣傳畫廊,普及宣傳與社區居民生活密切相關的法律知識。

  其次,建立社區法律服務咨詢接待站,開展"一事一法"法律服務活動。如:目前社會普遍存在的勞動爭議糾紛案、家庭矛盾引發的房屋糾紛案、房屋動回遷引發的糾紛案、經濟合同引發的債務糾紛案等,針對不同案例,提供相關法律服務。

  修竹社區法律服務咨詢站的馬平原、范東升律師堅持做社區的義務法律顧問,受到了群眾的普遍歡迎。他們對群眾提出的各類法律咨詢認真解答;對家庭、鄰里間發生的各類矛盾糾紛耐心調解,使廣大居民群眾提高了對法律知識的認知程度,增強了用法律武器保護自身不受傷害的常識。轄區居民宋玉鳳和老伴是一對再婚16年的夫妻,前不久,因老伴患腦血栓住院治療期間,宋玉鳳身體不好,沒能及時到醫院探望,加之宋在經濟上不夠大方,引起老伴及子女的不滿。從此,不允許宋探望老伴,家庭矛盾就此開始,并日趨加劇。宋玉鳳準備起訴離婚,律師動之以情、曉之以理的耐心細致工作,平息了老人的沖動。最后,宋玉鳳同意律師的建議,放棄了起訴離婚念頭,待老伴病情好轉后,再進行調解。家住隆盛巷18號的低保戶劉冬英,農轉非,無工作,丈夫張軍多年患精神病,且病情逐年加重。劉冬英已無法忍受張軍的不正常行為,向張家提出離婚要求,由于涉及房屋問題,張家不同意離婚。劉冬英找到范律師,尋求法律解決,律師通過向張家人宣傳法、講解法,使張家人同意其離婚請求,并將房屋及孩子的扶養權給一并給了劉冬英。

  XX街道4個社區法律服務咨詢站都配備了兩至三名的律師,各類相關法律服務宣傳、咨詢活動開展得轟轟烈烈。目前,各社區共舉辦法制講座4場,解答各類法律咨詢36次,調解各類矛盾糾紛8起,為維護轄區社會穩定做出了努力。

單位個人工作總結 篇2

  疫情防控阻擊戰自打響以來,許多基層干部在危難關頭挺身而出,在抗“疫”一線中堅守自己的工作崗位。疫情雖在我們始料未及,但基層干部們卻絕不能措手不及。面對疫情信息排查、走訪調查、卡口執勤等諸多紛繁復雜的工作,務必要以“實”字當頭,在此次疫情防控戰“疫”中牢固戰線,切實保障人民的生命健康安全。

  除醫護人員外,基層干部是另一群在防疫戰場上的“逆行者”,工作在貼近群眾的“一線戰場”,調查出疫情傳播的“第一手消息”。因此,基層干部要在思想上認清防疫工作的嚴峻形勢,嚴格遵守疫情防控工作紀律,查真情、錄實況。把干部們的精力真正集中到戰場一線中來。我們不是投身于為表格數據服務,而是投身于為人民服務,慎小事微對待防疫工作,敦本務實踐行初心使命,這才是防疫期間基層干部應有的“真實”姿態。

  近日,不少關于防疫工作的基層“硬核”宣傳標語以及村干部喊話視頻在網絡上走紅。這些言辭雖引人發笑卻并不俗氣,句句飽含著的都是在基層溝通中所需要的.“地氣”,以及基層干部們對群眾健康安全的關心和勸誡。基層領導們根據所在地區實際情況進行科學謀劃,精準施策,合理分配,利用“村村響”、宣傳單、告知書、設卡值守、上門摸排等一系列扎實的手段將防疫工作全面鋪展開來,筑造起一座座堅實的“戰斗堡壘”,形成一道道嚴密的防疫陣線。

  基層的防疫“戰事”里,采集信息,摸排數據,上門走訪等工作總是一刻不停地唱著“主角戲”。這樣的工作很枯燥繁瑣,也容易惹人生厭,但卻也是防疫工作戰線中最基礎最重要的“挖戰壕”工程。采集了詳實的信息,描述了完善的事實,便是挖出了堅實可靠的“戰壕”,基層干部這些“戰士”同伴們便能更加自如地阻擊肺炎病毒“攻城略地”。信息統計不留一絲遺漏,也就是不為病毒擴散留下一絲可能。

  疫情雖來勢洶洶,而基層干部在防疫一線以“實”字當頭,必能牢固陣線,覆蓋全面,打一場漂漂亮亮的疫情防控阻擊戰。同時,也要在此次防疫工作中注重自身防護,做好安全保障,合理安排工作與休息時間,不要只顧著忙碌爭分奪秒的今天,也要期待看到撥云見日的明天。

單位個人工作總結 篇3

  一年來,在公司的正確領導和××部的英明指導下,在儲運站領導的關心及各職能部門的大力協助下,我后勤辦緊緊圍繞儲運站總體工作目標,以構建和諧企業環境,打造××品牌為目的,解放思想、與時俱進、開拓創新,使儲運站后勤工作得到了進一步改善,儲運站整體環境得到了明顯提升。我部門發揚“勤勞、務實、高效、優質”的工作作風,強化后勤內部各環節的管理;狠抓安全工作;堅持“后勤為生產服務”的觀念,不斷增強服務意識;加強學習,努力提高自身素質,為儲運站順利、高效運行提供了有力的后勤保障。

  一、強化后勤管理,營造寬松、和諧的企業環境良好的企業環境是企業和諧發展的必要條件,他既包括清新、整潔的自然環境,也包括濃郁的文化氛圍,還包括健全的規章制度及和諧的人文環境。我部門強化內部各環節管理,為營造寬松、和諧的企業環境作出了不懈的努力。

  (一)建立健全各項規章制度,規范行為,明確職責在生產前夕,我部門對各項管理制度、崗位職責、目標責任考核細則等進行了進一步完善,并組織員工進行學習,層層簽定了目標責任書,使站內管理做到有據可依,員工行為做到有章可循,明確了員工職責,使其目標清晰,有力地規范了員工行為。

  (二)加強企業文化建設,培育濃郁的'文化氛圍我部門通過黑板報、櫥窗、簡訊、標語等多種形式,開展豐富多彩的文化活動,宣傳企業文化,傳授各項業務知識,讓員工不公及時了解公司的各項政策和發展動態,還輕松學到各項專業知識,也讓領導知曉了員工心聲,增強了企業凝聚力。

  (三)加強與當地政府、各職能部門、兄弟單位的溝通與協作煙葉入庫前夕,我部門協助領導,加強與縣政府及各職能部門的聯系,讓他們了解今年煙葉經營方面的新變化及我站全年的工作打算,爭取他們的理解和支持;9月5日,我部門配合儲運部和站領導,組織召開了××部、××部、××公司三方關于XX年度入庫、整選、銷售工作協調會,成立了一個三人質量協調小組,使質量方面的矛盾得到平衡和協調;同時還加強了站內各部門之間的協作,避免了扯皮、推諉現象的發生。通過與各方面關系的溝通與協調,為我站各項工作的運行提供了寬松的內外圍環境。

  (四)營造清新、整潔的工作、生活場所我部門清潔員工腳踏實地,任勞任怨,為廠區衛生和綠化工作勞心勞力,為全體員工提供了一個清新、整潔、有序的外部環境。

  二、狠抓安全工作,以人為本,打造平安煙草“安全就是效益、安全就是生命”,作為所有工作的重中

  之重,我部門結合本站特點,堅持“預防為主、關注安全”|的方針,采取各種形式,對安全工作長抓不懈。全年來重特大安全事故、刑事案件發生率為0,有力地保障了國家財產和職工人身安全。

  (一)組織員工學習,培育安全意識,普及安全知識我部門每月定期召開兩次安全知識學習活動,宣傳國家及行業內部安全方針、政策、法規、制度,推廣先進典型經驗,普及安全文化,使人人明確安全工作的重要性,時時敲響“安全責任重于泰山”的警鐘,其間,重點對《行業從業人員安全知識讀本》、《安全生產法》、《消防法》等進行了深入透徹的學習和掌握。6月份到××參加了消防學習活動后,回站對站內員工進行了相關操作指導,使得人人掌握消防實際操作技巧。生產前夕,請消防大隊的專業人員對我站員工進行了安全、消防等基本常識和安全技能的培訓。通過各種方式的學習,使人人明白了安全工作的重要性,增強了全體員工的遵章守法意識,普及了安全知識,為全站安全工作的開展營造了有力利的員工基礎。

  (二)完善安全制度,劃分責任區域,明確安全責任我部門組織站內嚴格執行防火用火制度、倉庫安全管理制度、用火許可證制度、外來人員出入登記制度、外來車輛登記制度等。為將安全責任細化到部門、到人,組織站內層層簽定了安全生產目標管理責任書,并對新進員工進行了三級安全教育。堅持“誰主管、誰負責”,“誰使用、誰負責”的原則,區分責任區域,避免了由于相互推諉而造成安全管理盲區帶來的安全隱患。9月與××公司簽定了《安全生產管理責任劃分協議》,加強了雙方在安全工作上的協調管理,進一步明確了安全責任。

  (三)力查安全隱患,積極整改,將安全事故防患于未然我部門定期、不定期地組織對站內各處進行安全檢查,發現隱患,及時報告,積極整改。6月份檢查時發現我站后院墻國道堡坎出現大面積絲裂,立即采取措施,拉起起警戒線,并及時通知縣公司及保險公司,堡坎垮塌時,未造成任何人、財、物的損失。7月1日投入資金16364元對加工車間底樓庫柱子絲裂問題進行了整改,并于8月4日進行了驗收。8月份檢查成品一號庫時發現頂樓四周出現大的裂縫,立即通知縣公司,并配合縣公司及時完成了整改。同月,還配合縣公司完成了全站倉庫、辦公樓的電源線路整改、國道線堡坎跨塌修復、成品三號庫地坪翻沙重筑等工程。通過安全檢查,及時發現安全隱患,積極整改,限度地預防了安全事故的發生。

  (四)注重安全基礎建設,做好安全設施維護今年,我部門重新規化了吸煙點,對吸煙區域、重點區域、防火區域作出明顯標識。投入資金5200元新購置了滅火器,對全站的滅火器進行了重新合理的布局。同時加強對消防設施的檢查、維護工作,經常檢查消防栓能否正常供水,設施是否完好,對部分已老化的消防栓設施進行了維修和更換,做到了有備無患。

  三、提供服務,保障生產高效運轉服務是后勤工作永恒的主題。我后勤部門圍繞儲運站總體工作目標,堅持“后勤為生產服務”的觀念,通力協作、積極配合,為儲運站各項工作的高效運轉提供有力的保障。

  (一)配合××部做好人員招聘工作要確保儲運站全年各項工作的順利完成,首先需要一支業務精、素質高、能吃苦的員工隊伍。為此,我部門根據公司統一安排,協助儲運部完成了對部分崗位人員的招聘和培訓。7月22、23日,我部門配合儲運部在我站對應聘兩站的月份制合同工組織進行考試,經過兩天緊張工作,篩選出43名優勝者。24日,帶領此批人員到××進行理論及系統軟件培訓,并順利完成培訓任務,為儲運站今年工作的全面完成奠定了扎實的員工基礎。

  (二)做好對生產物資、辦公用品的購買、入庫、發放工作我部門想第一線所想,急第一線所急,及時為其購買、發放所需各種物資、用品,并做到賬務清楚,手續齊備,為各項工作的正常開展和順利運行提供了及時的物質保障。

  (三)做好食堂、宿舍的管理工作。由于我站今年住站人員較多,我部門加強對宿舍的管理,為住站人員解決了后顧之憂。食堂做到清潔衛生、飯菜可口、開飯準時,為良好生產秩序的形成提供了有力的保障。一年來,為儲運站良好的生產生活環境,我們付出了艱辛,作出了不懈的努力,但仍存在許多不足,如由于基礎設施較差,生產設備老化,使安全工作面臨更大的挑戰,但我們無怨無悔。我們將繼續求真務實、銳意進取,為儲運站更加輝煌的明天再建新功。

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