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客服工作總結

時間:2024-11-14 14:07:28 工作總結 我要投稿

客服工作總結[錦集10篇]

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質的理性認識上來,不如我們來制定一份總結吧。如何把總結做到重點突出呢?下面是小編幫大家整理的客服工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

客服工作總結[錦集10篇]

  客服工作總結 篇1

  皮帶機的用途及留意事項已有了些心得,長時間與各種人相處也明白了一些道理,一些對人對事的道理,現將工作總結如下:

  皮帶機:

  通過傳動把物料從某一地點運輸到另一地點,這就是皮帶機的主要功能·主要服務于礦山,煤礦,港口,電廠等地。 皮帶機的.留意事項:

  1,首先生疏現場庫房。與業(yè)主和安裝隊打好關系。

  2,安裝時中心線確定要準,不許有偏差,從頭部或者尾部打中心線的鋼絲繩最多繃1~3根

  3,調滾筒支架中心距時,先把滾筒裝在支架上,以滾筒的中心調中心距。

  4,驅動和傳動滾筒連接的時候,驅動比傳動低的狀況下,先調傳動滾筒支架垂直度,平行度,然后焊接。之后再調驅動,與滾筒連接的聯軸器它們之間的縫隙6~8mm。留意保證橫平豎直。

  5,驅動打表,打四個面,上下左右。把百分表吸在制動輪上,同時轉動液力偶合器和制動輪進行打表。

  6,在空載的時候,假如減速機安裝了逆止器,必需把驅動解體,單獨做空載,避開毀壞逆止器里的逆止環(huán)。

  7,有的驅動在負載時,轉動緩慢,很可能是由于配重過多,電機的電流不夠穩(wěn)定,或缺項或者是液偶里的油太少等等~

  8,液偶里加油75%,把液偶斜45度,可以看到油就達到了75%。

  9,安裝中間架時,中間架離中心線不許超過2mm。

  10,制動器溫度允許范圍:環(huán)境溫度+65度,油脂名稱25#變壓器油。

  11,壓帶輪離皮帶的高度是80~100mm,過于太高就沒有作用了。

  12,空載試運轉的運轉時間不得小于2個小時。主要檢查驅動:溫度,振動,噪聲,漏油。還有跑偏程度,機架支腿焊縫及機架和機械設備緊固件。發(fā)覺問題,解決問題。

  客服工作總結 篇2

  來到xx的工作時間雖然不是很長,但是學習到了許多新知識、新技術,接觸了以前沒有接觸甚至沒有想過要接觸的工作內容,這一切都是對自己的一種挑戰(zhàn)、一種提升、更是一種成長。

  回顧十月份的工作情況,我主要負責兩方面的內容:一是內容的更新,二是xx客服,因為沒有將這兩項內容很出色的完成,所以我對自己的表現還不是很滿意。下面具體的來說明一下工作的完成情況:

  一、網絡工作內容

  1、更新xxxx校區(qū)的新聞,包括校內動態(tài)、考試信息和出國留學的信息,讓瀏覽我校網頁的人一睹我校學員風彩、掌握我校每日動態(tài)、學習與英語考試和出國留學相關的相關知識。

  2、在xx網等的博客頻道發(fā)表xx,宣傳xx英語。

  3、向搜索引擎提交更新的xx和博客,爭取被搜索引擎抓取。

  4、查看xx貼吧、xx知道中涉及到xx英語學校的相關信息,掌握大家對xx英語的最新看法和需求,如果遇到有惡意中傷和廣告及時向貼吧提出申述,申請刪除帖子。(這段時間沒有發(fā)現惡意問題)

  5、在培訓、分類廣告的外語培訓和出國留學培訓等相關分類,留學論壇和xx本地論壇,xx貼吧等地方發(fā)布廣告。

  6、撰寫xx英語公益活動高中建設的xx。

  7、編寫xx英語新增版塊雅思保分計劃的相關內容。

  二、xx客服咨詢情況

  在學校眾多來訪人員中有一項來訪方式就是通過網絡咨詢來約訪學員,這也就是和xx客服能否有效咨詢直接掛鉤的,所以也對我的工作內容有了更高的要求,除了將整理好,也必須提高和客戶在網上交流的能力。

  網絡是虛擬的,我不知道在與我對話的人是什么性格的人,到底有什么真正的想法,也不知道他是好意還是惡意,所以在存在這些未知數的'前提下,如何能夠真正揣測好對方的心里,用什么樣的語言來吸引他對我們學校有極高的興趣甚至真正想來我校學習,這都是需要很好的研究。

  三、通過這一個月以來,xx客服工作的完成我對自己并不是很滿意,主要存在以下問題

  1、咨詢量本身與上月相比有所降低。

  2、針對咨詢的人約訪數量降低。

  3、咨詢者的學習意向并不強烈、我缺少一種十足的能力讓他又只是想先咨詢看看轉變到被我們學校真正所吸引。

  四、針對以上問題,在下個月的工作中,我計劃從幾個方面進行改進

  1、分析上個月客服咨詢內容,找出溝通中存在的問題,變化交流方式、交流語氣,努力揣測說話人的心里活動,提高咨詢能力,這也是重中之重。

  2、加強在上對xx英語的宣傳力度,將xx客服的連接盡可能多的加入到所發(fā)xx的網頁,提高點擊率。

  3、提高自身業(yè)務素質能力,有時偶爾會因為對咨詢人所問問題的一些反感,從而心態(tài)有所轉變,今后轉變自己的心態(tài),完善業(yè)務能力、提高咨詢量。

  下個月即將到來,針對上述提到的問題,有則改之無則加勉,出色的完成接下來的工作。

  客服工作總結 篇3

  時間飛逝,轉瞬間20—即將逝去,回顧在過去的一年里,有過快樂,有過苦痛,有過壓力,有過激情。頂著壓力,布滿激情,甩掉包袱,我們一路走過,快樂的生活,努力的工作,樂觀的爭取每個工程,快速的響應每一次故障,為公司爭取每一分的利潤,以百分百的滿足回報客戶,回報公司。現將全年工作做以簡潔總結,主要分為以下幾個部分。

  第一、日常工作總結

  1、1—3月份:

  (1)aa會議保障、AC設備替換:1月初—移動20—年工作會議在aacc名都大酒店召開,我全程參加了cc名都大酒店WLAN施工,優(yōu)化并順當完成了會議保障工作,得到aa移動的充分認可和贊揚。隨著我司WLAN業(yè)務進展,我司原供應WLAN設備已不能完全滿意現網需求,為保證用戶使用效果,提高運營商對我司設備認可,因此1月份我們對全省現網AC進行設備替換協作分別完成周口、南陽、平頂山、鄭州等地市AC設備替換工作。

  (2)鄭州嵩山飯店WLAN基站試點、各地市AC重啟故障處理:2月份春節(jié)過后完成鄭州嵩山飯店WLAN基站試點工作。協作對平頂山、周口、南陽、商丘、鄭州AC自動重啟故障處理,周口WLAN四期開通保障、站點開通。

  (3)AC故障處理、集團FOA跟蹤測試:3月份分別對商丘、周口網速慢故障排查處理,平頂山、鄭州四期WLAN站點開通協作。下旬跟蹤協作總部工程師完成對周口建設路移動AC41集團FOA測試工作。參與每周省公司WLAN四期工程進度會議,匯報相關工程進度、設備質量問題。協作處理全省WLAN日常站點開通,故障分析處理。

  2、4—6月份:

  (1)AC設備4205版本升級、各地市故障處理:4月初隨著我司設備集團FOA版本測試順當通過,為盡快解決現網問題。因此4月份分別對周口、平頂山、南陽、鄭州AC補丁加載升級測試,另協作周口、平頂山處理AC自動重啟故障,及日常WLAN站點開通維護。

  (2)11n設備性能測試、信陽WLAN基站試點:隨著公司11n設備的大面積推廣應用,5月份對公司11nAP相關性能測試,并提交設計院相關測試報告,使客戶對我司設備有進一步熟悉。參加信陽移動金牛山WLAN基站試點,開通測試提交相關測試報告得到信陽移動認可,為6月份信陽移動WLAN基站招競標做好相關預備工作。協作處理全省WLAN日常站點開通,故障分析處理。

  (3)WLAN基站溝通試點、聯通工作協作:6月份隨著公司WLAN基站大力推廣,分別完成了三門峽、洛陽、信陽、平頂山、鄭州等地市WLAN基站技術溝通、安裝開通測試,并提交相關測試報告給各地市分公司,使各地市分公司對我們WLAN基站有深化了解,為進一步進行市場推廣做好預備工作。另協作完成對周口WLAN站點梳理、駐馬店聯通AC開通,協作部門完成對公司各辦事處WLAN基礎學問、WLAN基站相關技術培訓,協作處理全省WLAN日常站點開通,故障分析處理。

  3、7—9月份:

  (1)WLAN基站溝通推廣及試點工作及聯通工作協作:7月份分別對平頂山汝州移動、濟源移動、濮陽移動、許昌移動WLAN基站設備溝通推廣,完成汝州移動家屬院WLAN基站勘測、安裝、開通、測試工作,得到各地市移動認可,協作對濟源聯通、焦作聯通WLAN站點進行業(yè)務開通。

  (2)AC設備4220版本升級、—移動WLAN中級培訓、信陽WLAN基站招投標:8月份分別對平頂山、周口、安陽現網AC版本進行升級,以解決現網11nAP接入問題,緩解現網工程施工壓力。8月中旬伴隨—移動到總部進行中級培訓,加深客戶對我司設備的認知認可。下旬參于WLAN基站信陽招投標工作,最終信陽移動室外站項目我司設備順當中標,并獲得信陽移10個WLAN室外項目,共計30套設備。

  (3)AC設備4220版本升級、鶴壁WLAN基站溝通推廣試點:9月份分別對aa、商丘、鄭州現網AC進行新版本升級,以解決現網11nAP接入問題,緩解現網工程施工壓力。鶴壁WLAN基站溝通推廣,并對鶴壁世紀廣場WLAN基站進行試點測試,得到鶴壁移動認可。協作處理全省WLAN日常站點開通,故障分析處理。

  4、9—12月份:

  (1)五期NPUAC設備開通、平頂山AP重啟故障處理:10月隨著我司五期AC的到貨安裝,及各地地市WLAN五期工程需求,分別對周口、商丘、平頂山五期AC進行開通入網,滿意各地市工程開通需求。另平頂山因11nAP重啟問題,導致客戶投訴,因此分別對平頂山魯山、郟縣、葉縣、市區(qū)12個WLAN站點共計約150AP進行升級替換,臨時解決平頂山WLAN故障壓力,保證工程正常開通驗收。

  (2)新鄉(xiāng)移動WLAN基站溝通推廣試點、周口AC割接故障處理:11月初應新鄉(xiāng)移動要求對WLAN基站方面和新鄉(xiāng)移動進行相關溝通,協作辦事處同事對新鄉(xiāng)獲嘉張堤WLAN基站試點狀況進行跟蹤及排查處理網速慢狀況。11月份應周口移動數據規(guī)劃需求,分別對周口12臺AC進行數據規(guī)劃調整、使其完全達到目前網絡運行需求,得到移動充分認可,并對周口相關工作和辦事處王建進行簡潔交接。

  (3)許昌WLAN基站試點、濮陽AC故障處理、AC新版本升級:12月初隨著許昌辦事處WLAN基站設備推廣試點,協作對許昌禹州迎賓館進行WLAN基站室內外掩蓋、并進行相關業(yè)務測試,保證業(yè)務正常使用,得以順當推廣我司室外WLAN設備。另對濮陽AC21現網AP離線問題進行現場處理,得到移動公司認可。中下旬方案對128AC設備進行新版本升級,以解決現網設備的諸多問題。

  其次、日常工作完成及新產品推廣

  1、20—設備升級故障處理、日常工作處理:20—年全年協作對現網AC設備替換、新版本升級、補丁加載共計4次,使我司設備現網運行更穩(wěn)定、更完善、故障率更低、達到客戶所需求。協作處理全省WLAN日常站點開通,故障分析處理。

  2、提升技術水平、組織培訓:在即將過去的一年里邊工作邊學習努力提升自身技術水平,充分做好相關技術支持工作,得到了省公司及各地市移動的充分確定,并協作部門組織完成10次公司及辦事處WLAN相關技術培訓,使公司各部門同事WLAN技術方面得以提高,增加各部門WLAN技術實力,更好的服務客戶。

  3、WLAN基站產品溝通試點推廣:在過去的`一年里協作公司各領導對WLAN基站產品進行全省推廣、組織并參于周口、信陽、三門峽、洛陽、鄭州、平頂山、商丘、濟源、新鄉(xiāng)、漯河、安陽、濮陽等地市WLAN基站技術溝通,并全省推廣安裝WLAN基站共計50站次,提交了各站點具體測試分析報告,得到移動公司充分認可。8月份勝利推廣信陽移動WLAN基站,參于信陽移動WLAN基站招標工作,使我公司WLAN基站室外設備順當中標,并獲得信陽移動WLAN室外項目10個站點共計30套設備的建設規(guī)模,為今后WLAN基站在全省大范圍使用,做相關好預備工作。10月協作公司領導樂觀參加—移動WLAN六期室外設備招標集采,終使我司室外設備順當中標,并勝利獲得—移動各地市共計5300套室外設備的可喜訂單。

  4、PLC新產品推廣及試點跟蹤:隨著我司新產品的的大力推廣,為20—年更加全面的推廣我司新產品,11—12月份對公司PLC產品和部分地市移動分公司進行簡潔溝通,并確定訂貨對平頂山、濮陽兩地市進行相應試點,以利于下一步的大力推廣,并努務做好技術支持工作不斷為公司開拓新的市場,提升部門業(yè)績達成率。

  第三、自身成長及不足

  1、自身成長:在過去的一年中個人綜合力量、與客戶溝通協調、技術水平都得到了大幅提升,學到了許多新的技術、新的學問。

  2、自身不足:進一步提升自身綜合素養(yǎng)、技術水平、端正工作態(tài)度、進一步加強對新同事的培育。提升自己對新產品、新學問的把握,更好的為客戶服務。

  第四、對公司的建議及看法

  1、公司各職能部門應當多進行相關溝通溝通,合理支配工作,提升工作水平,提高工作效率。

  2、關注關懷一般員工,公司應當多了解一下一般員工的真實想法,由于公司人員的不斷增多,建議人事綜合部每個月做一次員工調查,準時了解各位員工想法,對于員工提出的合理建議予以接受,通過合理手段激發(fā)一般員工的工作激情。

  第五、20—年工作方案

  1、做好本職工作:首先做好部門本職工作、協作完成日常WLAN設備維護、網絡優(yōu)化,培育新員工、提升各辦事WLAN技術水平。

  2、做好新產品推廣工作:其次努力協作徐陽經理、吉小鵬主管在做好WLAN日常工作的前題下,做好新產品推廣使用,提升部門業(yè)績指標,完成公司交付的各項任務指標。

  3、提升自我技術水平、自身綜合素養(yǎng):在新的一年中努力學習新的學問,新的技術,增加自己技術水平和自身綜合素養(yǎng),更好的為公司為客戶服務。

  4、結束語:回首即將逝去的20—年、展望20—年,在過去的一年工作中不斷學到了許多新的學問,新的技術,也熟悉到了自己的好多不足,我信任,在以后的工作中,生活中,我會更加努力和公司共同成長,共同進步,團結協作,不斷超越自我,不斷學習新的技術,增加自身綜合力量和技術水平,我堅信我會做的更好,讓各位領導放心,讓客戶滿足。

  我們一起來努力,一起來進步,讓我們公司矗立于同行業(yè)之列!

  客服工作總結 篇4

  時光如梭,不知不覺中來工作已有半年了。在我看來,這是短暫而又漫長的半年。短暫的是我還來不及掌握的工作技巧與專業(yè)知識,時光已經流逝;漫長的是要成為一名優(yōu)秀的客服人員今后的路必定很漫長。經過半年來的工作和學習,對客服工作也由陌生變成了熟悉。

  很多人不了解客服工作,認為它很簡單、單調、甚至無聊,不過是接下電話、做下記錄、沒事時上上網罷了;其實不然,要做一名合格、稱職的客服人員,需具備相關專業(yè)知識,掌握一定的工作技巧,并要有高度的自覺性和工作責任心,否則工作上就會出現失誤、失職狀況;當然,這一點我也并不是一開始就認識到了,而是在工作中經歷了各種挑戰(zhàn)與磨礪后,才深刻體會到。

  下面是我這半年來的主要工作內容

 一、立足本職,愛崗敬業(yè)

  作為客服人員,我始終堅持“把簡單的事做好就是不簡單”。每當遇到繁雜瑣事,總是積極、努力的去做;當同事遇到困難需要替班時,能毫無怨言地放棄休息時間,做好工作計劃,堅決服從公司的安排,全身心的投入工作。

  二、勤奮學習,與時俱進

  理論是行動的.先導。作為電信基層客服人員,我深刻體會到理論學習不僅是任務,而且是一種責任,更是一種境界。一年來我堅持勤奮學習,努力提高理論水平,強化思維能力,注重用理論聯系實際,用實踐來鍛煉自己。

  三、工作生活中體會到了細節(jié)的重要性。細節(jié)因其“小”,也常常使人感到繁瑣,無暇顧及。對工作耐心度,更加注重細節(jié),加強工作責任心和培養(yǎng)工作積極性;對工作耐心度,更加注重細節(jié),加強工作責任心和培養(yǎng)工作積極性;

  四、多與各位領導、同事們溝通學習,取長補短,提升自己各方面能力,跟上公司前進的步伐。

  很幸運可以加入客服部這個可愛而優(yōu)秀的團隊,文化理念,客服部的工作氛圍已不自覺地感染著我、推動著我;讓我可以在工作中學習,在學習中成長;也確定了自己努力的方向。此時此刻,我的目標就是力爭在下半年工作中挑戰(zhàn)自我、超越自我,取得更大的進步!

  客服工作總結 篇5

  1、很多人不了解客服工作,認為它很簡單、單調、甚至無聊,不過是接下電話、做下記錄、沒事時上上網罷了;其實不然,要做一名合格、稱職的客服人員,需具備相關專業(yè)知識,掌握一定的工作技巧,并要有高度的自覺性和工作責任心,否則工作上就會出現失誤、失職狀況;當然,這一點我也并不是一開始就認識到了,而是在工作中經歷了各種挑戰(zhàn)與磨礪后,才深刻體會到。下面是我這一年來的主要工作內容

  2、時間太瘦,指縫太窄,一晃,20××年就這樣過了,剛來到公司可能一下子還沒從學生的角色轉變過來,有點不適應,但慢慢就習慣了這樣的節(jié)奏。入職××公司的客服部到現在已經半年有余,過去的一年里,在領導和同事們的悉心關懷和指導以及包容下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在著不足。

  3、通過這一年的.學習和日常工作積累使我對客服工作有了較為深刻和更進一步的認識。特地感謝同事們對我的幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。在他們的悉心關懷和幫助,通過自身的不懈努力,自己各方面也取得了一定的進步,現將我的工作情況作如下總結:

  4、從在網上報名、參加聽試、筆試、面試、復試到參加培訓,不知不覺來到客服中心這個大家庭已經有五個多月的時間了,在這五個月的時間里我經歷的是從一個剛走出校園的大學生到一個上班族的改變;從一個獨立的個體到成為××銀行電話客服中心的一員。

  客服工作總結 篇6

  一、項目基本情況

  工程名稱:xxx

  工程地點:xxx

  建設單位:xxx

  設計單位:xxx

  監(jiān)理單位:xxx

  施工單位:xxx

  監(jiān)理工作:xxx

  xxxxxx工程位于xxxxxxxx。建筑面積為:xxxxx,框架結構,地上六層。本工程基礎為C35混凝土獨立基礎,框架柱為C35混凝土現澆結構,頂板、梁為C30混凝土現澆結構;屋面聚合物水泥防水層,室內精裝,外墻干掛石材。本工程于xx年xx月xx日開工,xx年xx月xx日竣工。

  二、項目監(jiān)理情況

  本工程項目監(jiān)理組織機構為:xxx任總監(jiān)理工程師,xxx土建監(jiān)理工程師,xxx任電氣監(jiān)理工程師,xx任給排水監(jiān)理工程師,xx任暖通監(jiān)理工程師。各專業(yè)監(jiān)理工程師負責各專業(yè)監(jiān)理目標值控制,監(jiān)理員著重負責信息管理及旁站工作。監(jiān)理單位實行總監(jiān)負責制,在總監(jiān)編制監(jiān)理規(guī)劃后,監(jiān)理機構在總監(jiān)領導下按監(jiān)理規(guī)劃及相關規(guī)范進行嚴格監(jiān)理,以規(guī)范施工。

  三、施工階段監(jiān)理工作程序

  根據監(jiān)理委托合同,本工程施工階段重點實施投資、質量和進度控制。項目部監(jiān)理人員進場后,根據本工程特點及監(jiān)理委托合同,首先編制監(jiān)理規(guī)劃作業(yè)指導整個項目監(jiān)理工作的技術性文件,然后依據監(jiān)理規(guī)劃及施工圖紙詳細編制了監(jiān)理細則,作為指導各專業(yè)監(jiān)理業(yè)務的實施文件。

  (一)質量的事先控制

  1、認真執(zhí)行有關工程建設的法律法規(guī),嚴格按照設計圖紙、設計變更以及圖紙會審等有關規(guī)范,從嚴把關,從各分項工程質量入手,逐一督促檢查,落實各工序間的工作質量監(jiān)理工作。

  2、在各專項施工開始前,監(jiān)理要求施工現場管理人員要對參建人員進行詳盡地技術交底,明確質量控制的有關技術要求,以確保施工順利開展,避免返工造成損失,力求施工質量一步到位。

  3、嚴把材料進場使用關。工程上使用的原材料實行進場報驗制度,不合格材料不準用于工程上,特別是對鋼材、水泥、磚、防水卷材等實行雙控,要求工程所用材料既要有出廠合格證、材質單,又要有市中心試驗室出具檢測合格報告書,再與實物對照確認合格后方可用于工程上,做到萬無一失。

  (二)質量的事中、事后控制

  1、堅持上道工序不經監(jiān)理檢查、驗收,不得進入下道工序施工的原則,日常施工中監(jiān)理人員采用巡視檢查方法,要求全體監(jiān)理人員做到“四勤”,即手勤、腿勤、眼勤、口勤,發(fā)現質量缺陷給施工單位整改,報監(jiān)理人員復查合格后才能進行下道工序施工。

  2、特別對基礎、主體施工中所遇到的關鍵問題,監(jiān)理人員積極主動與參建各部門取得聯系,想盡辦法使問題得以妥善解決。

  3、對于監(jiān)理日常檢查巡視和旁站中發(fā)現的'個別質量缺陷問題和施工中不規(guī)范的行為,及時下達監(jiān)理通知,責令其施工人員及時整改,有效地控制了質量。

  (三)工程進度的控制

  審核施工單位提交的施工總進度計劃、月進度計劃和周進度計劃,每周、每月施工中的實施進度與計劃進度相比較基本相符,并根據核實工作量,做撥款依據,開據撥款單據。

  四、監(jiān)理合同履行情況

  我項目監(jiān)理部在總監(jiān)領導下,依據監(jiān)理規(guī)則、細則,對本工程進行了質量、投資、進度控制,并對施工安全和施工資料進行了管理。在質量控制方面,施工前要審核施工單位的交底和施工方案,進行預控;在預控的同時,加大施工過程中的檢查監(jiān)督力度,加強事中控制,防止不合格項產生。在各檢驗批和分項工程完成后還要進行檢查驗收,對于驗收中產生的問題,監(jiān)督施工單位進行整改,符合要求后方可進行下步工序。在投資控制方面,首先,我項目監(jiān)理部依據施工合同有關條款、施工圖,對工程項目造價目標進行風險分析,并制定了防范性對策。其次,在施工過程中專業(yè)監(jiān)理工程師對施工單位報審工程量進行現場計量并按施工合同約定審核工程量清單和工程款支付申請,然后報總監(jiān)理工程師審定。最后,總監(jiān)理工程師簽署工程款支付證書,并報建設單位。未經監(jiān)理人員質量驗收合格的工程量,或不符合施工合同規(guī)定的工程量,監(jiān)理人員拒絕計量和該部分工程款支付申請。

  在進度控制方面,首先依據施工合同、施工圖及施工組織設計制定了進度控制方案,對進度目標進行風險分析并制定了防范性對策。其次,在施工過程中,總監(jiān)理工程師對總進度計劃、年、季、月度施工進度計劃進行審批。第三,專業(yè)監(jiān)理工程師對進度計劃實施情況進行檢查、分析,當實際進度符合計劃進度時,要求承包單位編制下一期進度計劃;當實際進度滯后于計劃進度時,專業(yè)監(jiān)理工程師書面通知承包單位采取糾偏措施并監(jiān)督實施。

  五、監(jiān)理對單位工程質量評價

  各分部工程完工后,經施工單位自檢,報現場監(jiān)理人員核驗,經監(jiān)理公司核定為:地基與基礎分部、主體分部、屋面分部、裝飾分部、水暖分部、電氣分部、智能建筑分部、通風與空調分部、電梯分部均為合格分部,觀感較好,技術保證資料齊全。該工程核定為合格工程。

  以上所述如有不當之處,敬請指正。

  客服工作總結 篇7

  不知不覺,忙碌的一年又要過去了,回顧這一年的工作歷程,我深深感到銀谷企業(yè)蓬勃發(fā)展的熱情,銀谷企業(yè)人拼搏的精神,作為銀谷美泉的一名員工,我以自己能成為銀谷人而驕傲,愿與公司同成長共進步。以下是我來公司的一些心得和體會。

  一、個人銷售概況和體會

  我是銀谷美泉銷售部門的一名普通員工,剛來時由于對房地產方面知識不是很精通,對新環(huán)境,新事物也比較陌生。整個人也很拘謹。但在公司領導和熱心同事們的幫助下,很快了解到公司的企業(yè)氛圍及與項目相關的房地產市場知識和資訊。也深深感覺到自己身肩重任。作為企業(yè)的“形象大使”,企業(yè)的一扇窗口,自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素質,高標準地要求自己。在高標準的基礎上更要加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。此外,還要廣泛了解整個房地產市場的動態(tài),走在市場的前沿。經過這段時間的磨練,我已盡自己的力量,努力成為一名合格的銷售人員,并且努力做好自己的本職工作。

  面對房地產市場的起伏動蕩,在公司管理層指導下,銀谷美泉于今年6月份一期開盤,7天便銷售90%,創(chuàng)下今年6月份全市商品房銷售第二名,成為一時佳話,當然這和我們每位同事積極主動工作及配合是分不開的。我個人最后也取得了成交合同額18277202萬元,全部回款的好成績。經過這段磨煉,我不僅從中得到了不少專業(yè)知識,更重要的是銀谷人的精神面貌也無時無刻打動著我,使我自己在各方面都有所提高。

  9月底公司二期開盤至今,在大勢不利的情形下,憑著優(yōu)良的產品和優(yōu)質的口碑,銀谷美泉還是銷售了開盤量的`1/3。其中尤其以3,4居大面積的居多。由此可以證明在大勢不好的市場中,有一定經濟基礎條件的購房者還是很認可本公司的產品,同時,也吸引了同行的眼球,多次接待慕名而來的同業(yè)銷售和策劃市調工作。

  二、個人銷售工作中問題

  崗位職責是職工的工作要求,也是衡量職工工作的好壞的標準,自己在從事銷售工作以來,始終以崗位職責為行動標準,從工作中的一點一滴做起,嚴格按照職責中得條款要求自己的行為,工作至今以來,在銷售工作中,首先自己能從產品知識入手,在了解房產知識的同時認真分析市場信息并適當的給自己制定營銷方案,以求共同提高。總之,這一年得實踐使我體會到:作為銷售員,銷售技巧和業(yè)績至關重要,是檢驗銷售員工作得失的標準。今年由于全球金融危機導致房地產行業(yè)整體不好,加之自己對市場瞬息萬變的應變能力有欠缺導致對客戶掌控不好,二期業(yè)績欠佳。銷售是一種長期循序漸進的工作,不存在完美無缺的產品,熟悉產品知識是搞好銷售工作的前提,服務熱情也是對銷售員至關重要的一點,所以銷售員自己更應正確自己的工作態(tài)度,務求與客戶溝通使客戶對你的銷售方案感到滿意。

  三、工作計劃

  總結一年來的工作,自己的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他銷售員和同行學習,取長補短。自己計劃在去年工作得失中總結和改善,爭取重點做好以下兩個方面的工作:

  (一)依據—銷售情況和市場變化,自己計劃將更著手重點在:豐富加強自己的房產銷售技能,以及通過和同事之間不斷演習與客戶之間的談判或者類似這種銷售實戰(zhàn)方式來更加完善鞏固自己的理論知識,務求不斷提高自己的綜合素質,也能更好的完成公司的銷售任務。

  (二)為確保完成自己在新的一年里給自己制定的銷售任務,平時應積極搜集市場的信息并及時匯總紀錄,不僅如此,對時事新聞和整個市場的動態(tài)也要時刻掌握,適時的情況下,自己也要多看一些書籍,不僅可以增加自己的知識面,也多了和客戶談判的內容,不會使談判單一性,力爭比上升到更高的一個層面上。

  四、對銷售管理中的幾點意見

  (一),希望公司為了配合銷售員更好的完成銷售業(yè)績,能盡可能快的為銷售員提供完善的銷售道具(樣板間),便于客戶成交并促進銷售額的提升。

  (二)由于市場萎縮、同行競爭激烈且價格下滑,領導應認真考察并綜合市場行情及銷售員的信息反饋,制定出合乎市場行情的三期價格,以激發(fā)銷售員更大的銷售熱情。

  在銀谷的對于我來說,是有意義的、有價值的、有收獲的一年。我相信:在每一名員工的努力下,在新的一年中銀谷美泉將會有新的突破、新的氣象,能夠在日益激烈的市場競爭中,取得佳績。

  客服工作總結 篇8

  20xx年,在我進入物業(yè)公司客服部2個月的工作中,得到了公司領導和同事們的大力支持和幫助。通過參加崗位職責培訓和學習物業(yè)基本知識,增強了我的服務意識和服務技能。在日常的接待工作中,為業(yè)主及時辦理手續(xù),對報修、投訴、回訪等業(yè)務服務盡心盡力,并積極完成領導交辦的各項工作。現就今年的工作情況總結如下:

  一、入職培訓和業(yè)務學習

  1、在入職培訓方面

  在進入公司后,一是通過學習員工手冊和參加員工入職培訓,使我短時間內了解了公司“以人為本”的管理理念和人文文化。二是公司紅黃線等制度培訓,使我知道必須嚴格遵循公司的規(guī)章制度,并時刻提醒我必須有高度的責任心,遵守公司的紀律,提高工作效率。三是服務意識培訓,我們秉承公司“全心全意全為您”的服務宗旨 ,嚴格貫穿落實“業(yè)主第一、服務至上”的服務理念,努力提升服務品質。

  2、業(yè)務知識學習方面

  在工作中,熟練掌握服務流程和認真學習相關的法律法規(guī)及公司制定的各類協議內容顯得尤為重要。一是以熟練掌握了入伙手續(xù)、房屋二次裝修、車位辦理的手續(xù)的服務流程;二是認真學習了《物業(yè)管理條例》、《物權法》、《裝飾裝修管理條例》等相關

  法律法規(guī),及公司制定的《前期物業(yè)管理服務協議》、《臨時規(guī)約》、《裝修管理服務協議》、《停車場車位管理服務協議》、《商鋪物業(yè)管理服務協議》、《商鋪裝修管理服務協議》等各類協議;三是對業(yè)務范圍內相對應用系統(tǒng)的全面學習,主要掌握了維新物業(yè)管理系統(tǒng),運用維新物業(yè)管理系統(tǒng)對業(yè)主信息的錄入,和各類報表的生成與導出。掌握樓宇對講系統(tǒng)的`操作,能夠熟練為業(yè)主輸入門禁卡,方便業(yè)主的出入;四是參加了廠家對水表常見問題的培訓和學習,不但增強了我的業(yè)務知識,還提高了服務質量。

  二、日常接待及服務工作

  物業(yè)前臺主要負責日常的來電來訪、協調、服務、聯絡和日常手續(xù)辦理等具體工作。到20xx年12月31日,共辦理住宅入伙000戶,辦理住宅二次裝修手續(xù)000戶,二次裝修已退押金000戶;辦理商鋪入伙手續(xù)000戶,辦理商鋪裝修手續(xù)000戶;辦理車位000戶。

  1、在業(yè)主的來電、來訪中,耐心接聽,熱心回答業(yè)主詢問和投訴的問題,詳實記錄、及時反饋給相關部門以便及時處理,并對處理情況進行跟蹤、回訪。

  2、在天氣轉冷之際,物業(yè)通過短信平臺及時向冬季不入住和不使用的業(yè)主發(fā)布防凍信息,為需要排水的000戶業(yè)主進行了有償排水服務。

  3、在業(yè)主滿意度調查問卷工作中,向000戶業(yè)主發(fā)放了調查問卷,收回問卷000份,在問卷中,針對小區(qū)的客服、秩序維

  護、環(huán)境衛(wèi)生等方面進行調查,業(yè)主的滿意度達到了80%以上,使我們的工作得到了大多數業(yè)主的認可。

  三、工作中存在的不足

  1、學習力度的不夠和經驗的不足,使工作中的服務技能和服務技巧不到位;

  2、專業(yè)知識的欠缺,使一些問題不能得到及時解決。

  四、今后的工作打算

  1、繼續(xù)加強專業(yè)知識、服務技巧和服務技能的學習,從而提高服務品質;

  2、對00000號樓業(yè)主在交房入伙、裝修手續(xù)辦理和裝修管理過程中發(fā)現的問題,及時進行跟進,并將相關信息進行反饋,同時,努力做好000000號樓的相關工作。

  總之,將以服務業(yè)主為出發(fā)點,以業(yè)主滿意為落腳點。在工作中鍛煉,在鍛煉中成長,為業(yè)主提供規(guī)范、快捷、有效的服務,認真做好接待工作,為業(yè)主創(chuàng)造優(yōu)美、舒適的生活、休閑氛圍,提升物業(yè)的服務品質。

  客服工作總結 篇9

  時間總是過得很快,一年就這樣過去了。在過去的一年中我作為客服部的一級主管,帶領我部的員工順利完成了去年的各項工作任務。在此,對一直以來支持我工作的客服部所有員工表示感謝。如果沒有她們的努力工作,就不會有客服部今天的成績。我也感謝各部門同事對我工作上的支持和配合。以下是我今年的工作總結。

  一、工作回顧

  今年是客服最忙碌的,但對于我們每個人來說又有很多不同的收獲。我部xxx主任在年初被任命為商品部主管,一直從事客服部管理工作的她,對商品經營缺乏經驗。開始不知從何著手工作,對此顧慮重重,懷疑自己能否勝任此項工作。雖然我對商品經營方面也沒有經驗,但作為她的主管依然鼓勵她并幫助她,和她一起討論、解決工作上發(fā)生的各種問題,其中包括商品的種類及標價問題,并調動本部員工去全力支持商品部的籌備工作。因為我部門全體員工同心協力的去幫助xx主任,使她充滿信心,拋去顧慮,全身心的投入到這項她并不熟悉的工作,并且出色完成了商品部的籌備工作,給商品部今后的經營奠定了基礎。

  二、員工培訓

  在員工培訓方面,我認為應將此項工作做得更有系統(tǒng)和規(guī)范,所以我和xx就以前的培訓資料逐項進行了修改,由xx_做出一套客服部臨時工的培訓手冊。后來又經領導的指點學xx物業(yè)管理服務公司工程部的每日早讀方法,對臨時工進行宣導,使臨時工時刻牢記我們的規(guī)章制度及操作程序。

  三、學習與成長

  在今年客服部的工作中,使我感到欣慰和驕傲的是看到了xx_等在工作能力上的成長和進步。作為她們的主管讓我有一些成就感,同時也是對我的鞭策。不斷的學習才能不斷的進步,我把上級交給我的每一項工作都當成是給我的一次學習的機會,認真努力的完成它。公司讓我參與xx的.裝修工程,對于一直沒有和外單位洽談工作經驗的我是個考驗,也是給我的一次學習的機會。通過領導的指點及教誨,我成功的完成了我的協調任務,從中也學習到了一些協調工作的方法。參與xx的選購工作是給我的又一次學習的機會,經過一段時間的學習和選購工作,我學習到了一些知識,使我增長了見識。

  時間總是年復一年的輪回,歲月卻把所有的優(yōu)與劣、利與弊記載下來。在下一年中,我將帶著我在昔日的工作中積累的所有的所有,投入到下一年的工作中。我將更加努力的進行本職工作,帶領客服部的全體同事更好的完成清潔服務任務。并在工作中創(chuàng)造和諧的工作氣氛,加強部門內的凝聚力。力爭在新一年的工作中超越已經擁有的一切,取得更大進步。

  客服工作總結 篇10

  當季節(jié)開始進入酷暑之際,我們客戶服務部上半年的工作亦告一段落。在公司領導及各部室支持下,客戶服務部較

  好的完成了上半年各項工作,取得了一定成績。回顧半年來的工作,我們主要做了以下幾點:

  一、管理精細化

  理賠工作在保險業(yè)務中具有舉足輕重的地位,它不僅事關保險公司自身的經濟效益和發(fā)展,也影響到保險職能作用的發(fā)揮及社會效益的實現,對保障社會穩(wěn)定和人民的安居樂業(yè)發(fā)揮著積極的作用。為此我們在理賠管理中,本著各自的工作崗位和分工,認真履行職責,努力學習有關理論和規(guī)定。隨著公司‘精’‘細’‘微’管理的深入,制定了本部一系列規(guī)章制度,崗位到人,職責到人,獎罰到人。在理賠數據管理中,嚴抓落實,保證了數據的真實性、一致性、正確性、及時性和規(guī)范性,使理賠管理工作,達到了上級公司的要求。

  二、工作標準化

  理賠工作中我們堅持實事求是、“迅速、及時、準確、合理”的原則,狠抓理賠和防災防損質量的提高,工作講究高標準嚴要求。首先從抓現場的查勘率入手。只要接到報案,無論事故大小,無論白天黑夜,始終堅持趕到現場,掌握手資料,嚴格按照快速賠付流程,為客戶提供力所能及的`方便。堅持雙人查勘,雙人定損,限時賠付,不斷提高服務質量;堅持24小時值班制度,積極參與“三個中心”建設,進一步提高了服務水平;加大了考核力度;積極做好防災防損工作,及時擬訂了重大客戶防災防損工作預案、夏季防汛安全

  檢查辦法、冬季防火防爆安全檢查辦法,始終做到提前把握,提前介入,增強了防范風險的能力,收到了良好的社會效果。我們狠抓理賠管理,加快理賠速度,加強隊伍建設,提高服務水平,改善服務形象,切實擠壓理賠水分,實現有效降賠,較好的完成了各項理賠指標。

  三、服務規(guī)范化

  保險市場競爭不外乎是價格競爭、品牌競爭、服務競爭,而服務競爭在保險市場競爭中具有十分重要的作用。作為客戶服務部來說,服務的好壞直接關系到公司的發(fā)展與生存。因此,我們部把理賠服務工作放在了重要位置。組織大家學習,充分認識客戶服務的重要性,扎扎實實抓好客戶服務工作,建立健全了服務制度,服務措施,規(guī)范了服務行為,于細微處見精神。比如客戶隨時隨地上門辦理業(yè)務,我們都能提供周到的服務;能一次辦好的業(yè)務,不讓客戶跑第二次,每理算好一件賠案都會及時的電話通知保戶前來領款。半年來我們不斷改進工作作風,提高了服務質量,提高了客戶滿意度,盡職盡責的完成了工作。

  流火的七月,屢屢攀升的氣溫,象征著我們人保公司的各項工作水平,正在發(fā)生著一天天的變化和提高,令人欣喜、振奮。是的,成就代表過去,輝煌鑄就未來。今后我們要加強學習,努力提高業(yè)務技能,精誠團結、扎實工作、奮力拼搏,為確保全年目標順利完成而努力奮斗。衷心祝愿我們的

  人保事業(yè)蒸蒸日上,公司大而富強。

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