計量工作總結(jié)（通用18篇）
總結(jié)是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)等方面情況進(jìn)行評價與描述的一種書面材料，它可以有效鍛煉我們的語言組織能力，不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧。總結(jié)怎么寫才是正確的呢？下面是小編整理的計量工作總結(jié)，僅供參考，大家一起來看看吧。
計量工作總結(jié) 1
計量管理工作是企業(yè)的一項基礎(chǔ)工作、質(zhì)量管理的組成部分，生產(chǎn)一線離不開計量。因此，只有搞好計量這項基礎(chǔ)工作，才能促進(jìn)企業(yè)的生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量的提高。針對我公司的實際情況，我們在計量管理方面主要做了以下具體工作：
一、發(fā)揮機(jī)構(gòu)的監(jiān)督與管理職能，完善企業(yè)計量基礎(chǔ)工作。
生產(chǎn)部質(zhì)計處作為公司計量管理機(jī)構(gòu)，并配備專兼職計量管理人員各一名，對全司計量工作實行統(tǒng)一管理。形成了以公司、職能部門、車間的計量管理網(wǎng)絡(luò)，為企業(yè)的計量工作提供了組織保障。
1、建立計量管理體系，修訂和完善計量管理體系文件
為了加強(qiáng)計量管理，由計量文件編寫小組，結(jié)合公司質(zhì)量管理體系于xx年8月編寫了公司《計量手冊》、《計量管理程序文件》及相關(guān)計量管理制度，為公司的計量管理工作建立指導(dǎo)性綱領(lǐng)文件。于xx年再次結(jié)合公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康綜合體系重新修訂、改版了公司《計量手冊》、《計量管理程序文件》及相關(guān)計量管理制度，使公司的計量管理工作更加規(guī)范化、程序化，充分保證計量管理體系的符合性、適宜性、有效性。
2、對測量設(shè)備推行“A、B、C”分類分級和彩色標(biāo)志管理
對計量檢測設(shè)備實行“全面監(jiān)督、保證重點、兼顧一般、區(qū)別對待”的管理方法，即：對在用計量標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)制檢定的計量器具和生產(chǎn)過程控制，關(guān)鍵、特殊工序的計量檢測設(shè)備實行分類分級管理。并按所屬車間、安裝位置、計量大類等分建立臺帳，做到“一表一號，帳物相符”，每年更新臺帳，實行動態(tài)管理。
對在用計量檢測設(shè)備實行分類、分級管理，根據(jù)這些計量檢測設(shè)備的分布情況、使用頻度、使用年限、使用環(huán)境、準(zhǔn)確度等因素合理確定檢定周期，制定周期檢定計劃，安排在年度大修進(jìn)行全面的檢定，平時利用有停車的機(jī)會進(jìn)行抽檢；并嚴(yán)格執(zhí)行檢定規(guī)程，同時對其檢定、校準(zhǔn)、比對的結(jié)果分別貼上合格、準(zhǔn)用、限用等狀態(tài)標(biāo)識，確保在用計量檢測設(shè)備始終處于受控狀態(tài)。實現(xiàn)了在用計量檢測設(shè)備的管理有序不混亂。
3、車間自查與職能部門監(jiān)督檢查相結(jié)合，并和獎懲掛鉤
各車間、部門每月對生產(chǎn)過程控制用計量檢測設(shè)備的運(yùn)行情況進(jìn)行自查，職能部門定期或不定期的進(jìn)行監(jiān)督與檢查，并將檢查結(jié)果，及時反饋到相關(guān)部門和電議車間進(jìn)行整改。同時，將整改的結(jié)果納入工藝、設(shè)備管理的'經(jīng)濟(jì)考核中，真正做到計量管理工作的有獎有懲。
二、加強(qiáng)對計量檢測設(shè)備的監(jiān)督管理，
開展周期檢定工作根據(jù)管理體系文件和計量檢測設(shè)備使用狀況，制定周期檢定計劃。采取送出去、請進(jìn)來的原則開展周期檢定，對于計量標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)制檢定計量器具定期送上級法定計量機(jī)構(gòu)或有資質(zhì)的專業(yè)計量站進(jìn)行周期檢定，并取得檢定溯源合格證書。
1、對在用計量檢測設(shè)備的檢定或校準(zhǔn)，并與現(xiàn)場抽檢相結(jié)合
對公司已建立計量標(biāo)準(zhǔn)，并經(jīng)過考核合格，讓持有計量檢定人員證的，利用年度大修或停車的機(jī)會對公司在用的計量檢測設(shè)備分期分批進(jìn)行周期檢定，然后，張貼其相應(yīng)級別的狀態(tài)標(biāo)識，保存相關(guān)檢定原始資料備查。確保在用的計量檢測設(shè)備的計量特性，處于受控狀態(tài)。
對于計量特性相對穩(wěn)定又無條件檢定的，我們編制了自校規(guī)程或方法，定期對檢測設(shè)備進(jìn)行校準(zhǔn)、比對，每年大修的期間，完成了對熱電偶、變送器、數(shù)顯儀等計量檢測設(shè)備的檢定與校準(zhǔn)800多臺，抽檢各類計量檢測設(shè)備100多臺件，并保存比對、校準(zhǔn)原始記錄備查。每年對計量標(biāo)準(zhǔn)和強(qiáng)制檢定的計量器具的周檢率100%，周檢合格率達(dá)98%以上；自檢的計量檢測設(shè)備檢定率在98%以上，從而保證了計量檢測設(shè)備的準(zhǔn)確可靠。
2、加強(qiáng)對采購進(jìn)廠新的計量檢測設(shè)備的檢查與驗收
多年來，認(rèn)真開展進(jìn)廠計量檢測設(shè)備的自行檢定，把好合格計量檢測儀表的質(zhì)量關(guān)。累計完成進(jìn)廠壓力表的檢定41批次，共1270塊，完成其他儀表的驗收評處31批次，共103臺件；拒絕了部分不合格計量檢測儀表的入廠11批次，共110塊。為公司計量檢測設(shè)備的正常、長周期、滿負(fù)荷、安全運(yùn)轉(zhuǎn)，提供合格的計量檢測儀表原材料。
對于計量特性相對穩(wěn)定又無條件校準(zhǔn)或檢定的，管理等級不高的計量檢測設(shè)備實行：購買時送有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)首檢、向廠家索要檢定證明材料等方式把握進(jìn)廠質(zhì)量關(guān)。為公司生產(chǎn)提供合格的計量檢測設(shè)備。
三、加強(qiáng)計量數(shù)據(jù)的管理，應(yīng)用計量數(shù)據(jù)分析與考核
公司制定了《能源計量管理辦法》、《計量數(shù)據(jù)管辦法》，在保證能源計量器具準(zhǔn)確可靠的前提下，對能源計量數(shù)據(jù)進(jìn)行人工采集，所記錄的各項計量數(shù)據(jù)有原始的抄表記錄、規(guī)范的電子文檔。原始記錄數(shù)據(jù)真實、完整、準(zhǔn)確，以保證統(tǒng)計報表信息能追溯到原始記錄。能做到生產(chǎn)運(yùn)行、統(tǒng)計、財務(wù)報表中能源消耗計量數(shù)據(jù)真實、一致；實行能源計量數(shù)據(jù)統(tǒng)一歸口管理，有專職人員對能源數(shù)據(jù)進(jìn)行審核，利用計算機(jī)技術(shù)實行能源計量數(shù)據(jù)的網(wǎng)絡(luò)化管理，按生產(chǎn)周期及時更新能源計量數(shù)據(jù)，并計算出其單位產(chǎn)品的各種主要能源消耗量及各產(chǎn)品工序能耗。并且把能源計量數(shù)據(jù)運(yùn)用到實際生產(chǎn)中。
四、加強(qiáng)計量隊伍建設(shè)，提高計量人員的技術(shù)素質(zhì)
1、提高計量人員的技術(shù)素質(zhì)，保證計量隊伍的相對穩(wěn)定，確保檢測工作質(zhì)量，提高工作效率是企業(yè)發(fā)展的長遠(yuǎn)之計。為此，我們采取外出、內(nèi)訓(xùn)相結(jié)合的方式，加強(qiáng)計量人員的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不定期的組織專、兼職計量人員的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，積極參加上級計量機(jī)構(gòu)舉辦的各種學(xué)習(xí)班，取得資格證書，實現(xiàn)一人多證，即解決了內(nèi)部不同專業(yè)工作量不均勻的問題，更提高了計量檢定的工作效率。
2、在計量檢定工作中，實時更新計量管理方面的法律法規(guī)和其他要求，堅實計量基礎(chǔ)工作，為計量檢定的長周期運(yùn)行鞏固了基礎(chǔ)。確保計量人員業(yè)務(wù)技能水平能滿足計量儀表檢定技術(shù)和公司管理體系等工作的需要，為我公司的安全生產(chǎn)發(fā)揮計量檢測設(shè)備的監(jiān)視和測量的作用。
我們雖然在計量管理和節(jié)能降耗方面做了一些工作，也取得了一定成績，但離上級主管部門的要求及規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理還有很大差距，我們決心在政府計量行政部門、集團(tuán)公司及行業(yè)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實，嚴(yán)格執(zhí)行管理程序，使富源公司管理更規(guī)范、更科學(xué)。為振興墊江經(jīng)濟(jì)做出新的更大的貢獻(xiàn)。
計量工作總結(jié) 2
20xx年，計量所在領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下，堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強(qiáng)教育、群防群治的原則，通過安全學(xué)習(xí)，增強(qiáng)職工的安全意識和自我防護(hù)能力；通過齊抓共管，營造了全所職員關(guān)心和支持計量安全工作的局面，從而切實保障了職工安全和公司設(shè)備不受損失，維護(hù)了計量所各項工作正常開展的秩序。現(xiàn)從安全管理、安全考核、安全工作、職工培訓(xùn)等方面，對20xx年準(zhǔn)東計量所的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行總結(jié)：
一、 安全管理
20xx年計量所始終堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行《電業(yè)安全工作生產(chǎn)規(guī)程》和《安全生產(chǎn)獎懲規(guī)定》，加大對違章行為的處罰力度，努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)可控、在控。在體制上，建立了三級安全管理體系，并簽定了安全生產(chǎn)責(zé)任書；在制度上，按照各項安全管理規(guī)章制度，制定了“安措”、“反措”計劃，并編制了各種現(xiàn)場儀表校驗規(guī)程及工作標(biāo)準(zhǔn)，使計量所的工作有章可循，對標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備定期進(jìn)行校驗，對各變電站的運(yùn)行設(shè)備按計劃、按周期的進(jìn)行校驗檢查，確保設(shè)備運(yùn)行在良好狀態(tài)。在人員管理上，我們始終堅持“以人為本、尊重為先”的科學(xué)管理理念，使用教育和處罰并重的方法，按照“四不放過”的原則進(jìn)行嚴(yán)格考核。形成了“人人講安全、人人學(xué)安全、人人會安全”的良好氛圍
二、 安全考核
20xx年計量所未發(fā)生一起人身設(shè)備事故。截止12月31日計量所安全運(yùn)行765天。跨年度安全運(yùn)行795天。
（1） 20xx年3月份計量所全體人員參加了局里組織的《安規(guī)》考試，參加考試人數(shù)5人，合格人數(shù)5人；合格率100%。10月份計量所全體人人員參加計量所本部的安規(guī)考試，參加考試人數(shù)5人，及格人數(shù)5人；合格率100%。
（2） 20xx年準(zhǔn)東供電公司計量所填寫二種工作票共73份，合格票數(shù)99份，合格率98%；一種工作票共21份，合格票數(shù)21份，合格率100%
三、 安全工作
（1） 每周和每月定期組織人員認(rèn)真學(xué)習(xí)局下發(fā)的各類《安全簡報》、《通報》及有關(guān)文件進(jìn)行安全學(xué)習(xí)。
（2） 按時組織人員進(jìn)行《事故預(yù)想》和《反事故演習(xí)》活動。
（3） 按時上報《每月安全工作總結(jié)》和《兩票考核情況》。
（4） 在春、秋檢前，組織人員學(xué)習(xí)《安規(guī)》，并參加了考試。
（5） 在工作現(xiàn)場，認(rèn)真做好安全監(jiān)督工作。并對違章、違規(guī)行為進(jìn)行糾正、處罰。
（6） 定期按要求對各類安全工器具進(jìn)行檢查。
（7） 和職工談心，及時了解職工的思想活動，對安全工作進(jìn)行改進(jìn)、完善。不斷提高職工的安全熱情。
四、 職工培訓(xùn)
20xx年，計量所按照培訓(xùn)計劃，開展了每月四次的安全活動。認(rèn)真組織人員學(xué)習(xí)局下發(fā)的各類安全簡報、通報及有關(guān)文件；在春、秋檢前，認(rèn)真組織人員學(xué)習(xí)《安規(guī)》，并參加了考試；針對人員少工作重的情況，我們把培訓(xùn)工作的'重點著重放在現(xiàn)場，一方面可以在實踐中獲取“真經(jīng)”提高工作人員業(yè)務(wù)水平和自我保護(hù)能力；另一方面也可以加大職工對安全培訓(xùn)的積極性和熱情。使“三不傷害”，“四不放過”的思想深入人心；針對20xx年公司發(fā)生的各此事故，計量所組織全體員工認(rèn)真的、深入的學(xué)習(xí)了這些事故通報，并分析原因從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，制定了相關(guān)的防范措施，使同樣的錯誤和悲劇決不會在準(zhǔn)東計量所的安全管理下再次重演。并要求每個職工通過學(xué)習(xí)后談?wù)勛约合敕ā⒑托牡皿w會。寫了一份安全論文。
五、 20xx年工作重點
（1） 每周和每月定期組織人員認(rèn)真學(xué)習(xí)局下發(fā)的各類《安全簡報》、《通報》及有關(guān)文件進(jìn)行安全學(xué)習(xí)。
（2） 按時組織人員進(jìn)行《事故預(yù)想》和《反事故演習(xí)》活動。
（3） 按時上報《每月安全工作總結(jié)》和《兩票考核情況》。
（4） 在春、秋檢前，組織人員學(xué)習(xí)《安規(guī)》，并參加了考試。
（5） 在工作現(xiàn)場，認(rèn)真做好安全監(jiān)督工作。并對違章、違規(guī)行為進(jìn)行糾正、處罰。
（6） 定期按要求對各類安全工器具進(jìn)行檢查。
（7） 繼續(xù)加大對職工的安全思想教育，使“安全”深如人心
總的來說，20xx年計量所安全生產(chǎn)工作取得了一定成績，但離公司領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大的差距。我們應(yīng)該清醒的認(rèn)識到，當(dāng)前電力行業(yè)安全工作的形勢還是很嚴(yán)峻的。我們不會因微小的成績而沾沾自喜，就滿足先狀。還會時刻把安全工作做為首要工作時時抓，事事抓。“安全管理無止境”的理念始終會作為準(zhǔn)東計量所安全生產(chǎn)工作的座右銘。20xx年的準(zhǔn)東計量所安全生產(chǎn)工作，一方面我們會繼續(xù)用《安規(guī)》和《安全生產(chǎn)獎懲規(guī)定》做為鐵的紀(jì)律時刻提醒職工不要以身試法，釀成悲劇。另一方面我們?nèi)匀粫凑找匀藶楸尽⒆鹬貫橄取钡脑瓌t抓好“人”的工作，只有用心去感化職工，說服職工。才可能真正實現(xiàn)“人人講安全、人人學(xué)安全、人人會安全”。
計量工作總結(jié) 3
20xx年以來，為提高能源計量的工作水平，我礦以節(jié)能減排為核心，積極推進(jìn)能源計量管理與監(jiān)督工作，現(xiàn)將一年來得工作總結(jié)如下：
一、能源計量工作中采取的措施及效果
1、計量工作總體情況
根據(jù)礦的實際及生產(chǎn)工藝情況，配備了合理的能源計量器具。目前礦配備能源計量器具xx塊，其中衡器1臺，電能表105塊，水表2塊，加油機(jī)2臺，壓力表20塊。各計量器具分別配備在鍋爐房、泵房、變電所等崗位，滿足了能源計量質(zhì)量管理計量的需要。
2、能源計量管理機(jī)構(gòu)及人員情況
成立了能源計量領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了三級能源計量管理體系，由副礦長擔(dān)任計量領(lǐng)導(dǎo)小組組長。礦設(shè)立能源計量管理機(jī)監(jiān)督機(jī)構(gòu)，配備專人負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)能源計量和監(jiān)測管理；計量員若干，主要負(fù)責(zé)計量設(shè)備的配備、計量過程、量值溯源的監(jiān)督管理及能源計量數(shù)據(jù)的采集。另有電工、維修工，負(fù)責(zé)計量器具的日常維護(hù)、維修，負(fù)責(zé)檢查計量設(shè)備的使用效果，測量的準(zhǔn)確性、可靠性。
3、能源計量器具的配備情況
礦能源計量器具的配置基本上符合GB17167-20xx（用能單位能源計量器具設(shè)備和管理通則）的要求。一級計量儀表的配備率達(dá)92%，二級計量儀表的配備率達(dá)100%，滿足計量的基本需要。計量器具檢定率達(dá)100%，足夠的能源計量器具配備為能耗分析和考核工作打下基礎(chǔ)。
4、能源計量器具的管理現(xiàn)狀
在計量器具的管理上，嚴(yán)格按國家執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)定期檢定，并取得了質(zhì)監(jiān)部門頒發(fā)的計量儀表檢定合格證書并參加縣級的考核。
二、存在問題
由于我們的技術(shù)力量有限，能源計量方面的很多問題還有待解決，例如：能源計量工作檔案整理不全，排查不全面等。
三、下一步的.打算
下一階段，將總結(jié)經(jīng)驗，采取切實有效的措施，全面開展節(jié)能降耗計量活動。首先，組織能源管理人員培訓(xùn)、交流節(jié)能經(jīng)驗，制定符合本單位的技術(shù)改進(jìn)方案和節(jié)能降耗措施。其次，完善計量管理機(jī)構(gòu)，健全機(jī)制，把資源節(jié)約的責(zé)任納入各工作崗位的職責(zé)之中，納入各單位的日常管理和工作考核之中。最后，加強(qiáng)對能源計量檢測數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確度加強(qiáng)分析，把計量工作全面細(xì)致的展開。
計量工作總結(jié) 4
自20xx年7月15日參加工作以來，在公司和項目部領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，結(jié)合工程實際的特點，逐步適應(yīng)工作崗位的要求，能很好的將學(xué)校學(xué)的理論知識應(yīng)用于實踐，在實踐工作中更加深刻的理解理論知識.半年的時間很快就過去了，我從一個剛走出校園的學(xué)生，到現(xiàn)在能很好的完成本職工作的工程預(yù)算人員，這期間有很多的經(jīng)歷和體會.現(xiàn)總結(jié)如下：
一、思想認(rèn)識方面
在走出校園之前就曾聽說，學(xué)校學(xué)到的知識在工作中用不到10%，當(dāng)時認(rèn)為這種說法很武斷.當(dāng)參加工作之后，發(fā)現(xiàn)很多的東西自己都不懂，有些東西根本就沒聽過，這樣彷徨和不知所措了將近一個月的時間，后來在xxx和很多前輩的指導(dǎo)下，慢慢調(diào)整自己的心態(tài)，確定目標(biāo)，適應(yīng)了工作.經(jīng)過一段時間的工作，我體會到我們在學(xué)校里不是學(xué)到的太少，而是不會把學(xué)到的東西應(yīng)用到實踐中，工作實踐就是把理論知識真正的理解和消化的過程，通過工作實際的應(yīng)用，才能發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)的不足，再重新有目的的學(xué)習(xí)理論知識.
二、工作實踐方面
在x高速項目部，主要是學(xué)習(xí)和從事質(zhì)量資料方面的工作，在這期間我經(jīng)常去現(xiàn)場，盡量多了解有關(guān)施工的工序和質(zhì)量控制事項，其余時間整理施工資料，從施工資料里學(xué)到了很多施工過程和施工要求.
后來因公司安排，被調(diào)至x高鐵項目部，主要從事預(yù)算工作.在學(xué)校曾學(xué)過一點關(guān)于概預(yù)算的知識，再加上我本來學(xué)的就是鐵路專業(yè)，在工作中還是比較順利的工作剛開始，從基本的工程量計算做起，學(xué)習(xí)圖紙，完全弄懂圖紙，才能準(zhǔn)確無誤的算是工程量，在這過程中尤其是鋼筋圖很是讓我頭疼，剛開始很多復(fù)雜的`鋼筋配筋根本無從入手，我就主動向我們部門主管和技術(shù)人員請教，他們教會了我如何去看、分析鋼筋圖.逐漸的由工程量核算進(jìn)入了工作角色，我的主管領(lǐng)導(dǎo)逐漸讓我學(xué)習(xí)定額、工程量清單計價原理，作一些簡單、基本的清工結(jié)算，逐漸熟悉整個施工中預(yù)算員的主要工作內(nèi)容.
三、存在問題
通過這半年來的工作實踐，雖然在很多方面都有了新的提高，但是還存在很多的不足.主要表現(xiàn)在工作中對于專業(yè)知識的掌握應(yīng)用不是很好，對于從事的工作不夠熟練，工作中缺乏主觀能動性.對于這些不足之處我要努力克服，提高自己的工作水平，利用工作之余和休息時間，多學(xué)專業(yè)知識，熟練工作流程，提高工作效率.
以上為本人自參加工作半年以來的個人工作小結(jié)，請領(lǐng)導(dǎo)審閱，工作上有很多不到之處，誠請領(lǐng)導(dǎo)不吝指出，以便我及時改正，從而能更好地勝任工作.
計量工作總結(jié) 5
為了加強(qiáng)能源計量工作，提高能源計量管理水平，落實國家《節(jié)能中長期專項規(guī)劃》提出的節(jié)能目標(biāo)，根據(jù)《計量法》、《節(jié)約能源法》和省、市局的文件通知要求，我公司從能源計量工作入手，認(rèn)真組織實施節(jié)能減排各項工作，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
一、健全組織，責(zé)任到人
根據(jù)國家十二五節(jié)能降耗規(guī)劃要求，為加強(qiáng)公司能源管理工作，保證節(jié)能工作的順利開展，建立了能源計量管理機(jī)構(gòu)和管理網(wǎng)路。公司成立了以公司技術(shù)副總經(jīng)理為首的能源管理小組，公司能源管理辦公室設(shè)在質(zhì)量技術(shù)部，負(fù)責(zé)公司能源管理工作，生產(chǎn)部負(fù)責(zé)能源統(tǒng)計和資料的上報工作。能源兼職人員3人，各工段設(shè)立了兼職能源管理員；用能環(huán)節(jié)、節(jié)能工作均有人員把關(guān)。建立完善測量管理體系，我公司還特制定了每年的消耗目標(biāo)，并進(jìn)行了量化。公司制定了能源管理辦法等節(jié)能規(guī)章制度，并將制度落實情況納入部門的目標(biāo)考核中，進(jìn)行獎懲。派出了統(tǒng)計工作管理人員參加節(jié)能技術(shù)培訓(xùn)。公司多次組織專題會議學(xué)習(xí)節(jié)能方面的'文件和法律知識，通過各種刊物開展節(jié)能宣傳工作。我公司還建立和完善了能源計量管理制度，制定了能源計量器具一覽表，制定了能源計量器具檔案，計量儀器齊全，而且計量器具粘貼檢定合格標(biāo)識，標(biāo)識字跡完整，內(nèi)容正確、完整。完好率100%，合格率100%，定期檢驗有記錄，能源計量記錄完整。
通過加強(qiáng)對能源管理，公司取得了較好的成效。20xx年9月15日，四川省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會組織專家對我公司能源進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)察。
監(jiān)察情況為：
1、能耗限額標(biāo)準(zhǔn)為：《燒堿單位產(chǎn)品能源消耗限額》（GB2125720xx）中的規(guī)定，隔膜法液堿≥30.0%限額值為980kgce/t，隔膜法液堿≥42.0%限額值為1200kgce/t，隔膜燒堿電解單元單位產(chǎn)品交流電耗限額值為2570kWh/t。
2、現(xiàn)場監(jiān)察結(jié)果為：我公司的隔膜法液堿≥30.0%綜合能耗為968.00kgce/t，隔膜法液堿≥42.0%限額值為1159.57kgce/t，電解單元單位產(chǎn)品交流電耗為2447.55kWh/t。
通過以上數(shù)據(jù)對比，我公司的能耗低于國家標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)到能源管理要求。
二、加大宣傳，提高認(rèn)識
結(jié)合“世界計量日”、質(zhì)量月等活動深入開展了形式多樣的能源和計量的宣傳活動。一是強(qiáng)化了能源形勢宣傳。大力宣傳我公司能源形勢，大力宣傳能源對經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支撐作用，提高全公司對節(jié)約能源重要性和緊迫性的認(rèn)識，增強(qiáng)全公司的資源環(huán)境意識和節(jié)約意識。二是加強(qiáng)了能源與計量法律法規(guī)宣傳。進(jìn)一步提高了全公司的能源意識和能源計量工作的法制意識。三是普及了能源計量知識，積極宣傳計量知識、先進(jìn)的能源計量儀表和檢測技術(shù)信息、能源計量工作方面的典型經(jīng)驗、涌出的先進(jìn)單位和個人，使節(jié)約能源成為每個員工的自覺行動。
三、明年的工作打算
在下一年里，我公司將總結(jié)經(jīng)驗，采取切實有效措施，全面開展節(jié)能降耗計量工作。著重做好以下幾方面工作：
一是依據(jù)GB167-20xx《用能單位能源計量器具配備和管理通則》，合理配備各種能源計量器具，提高全公司的計量檢測能力，建立有效的計量監(jiān)控、節(jié)能評價體系，發(fā)揮計量檢測數(shù)據(jù)在節(jié)能降耗中的作用。并按照計量法律、法規(guī)要求，按期對所配備的能源計量器具進(jìn)行檢定和校準(zhǔn)，保證我公司所配備的能源計量器具的準(zhǔn)確可靠。
二是建立計量能源管理機(jī)構(gòu)，健全機(jī)制，完善能源計量管理體系，形成相應(yīng)的計量管理制度，包括能源計量管理機(jī)構(gòu)職責(zé)及人員崗位責(zé)任、能源計量器具的管理、能源計量數(shù)據(jù)的管理等規(guī)章制度。把資源節(jié)約的責(zé)任納入各工作崗位的職責(zé)之中，納入各單位的日常管理和工作考核之中，做到層層有責(zé)任，逐級抓落實。
三是加強(qiáng)對能源計量檢測數(shù)據(jù)的應(yīng)用，推廣先進(jìn)的數(shù)據(jù)采集、分析和管理系統(tǒng)，促進(jìn)公司人員提高科學(xué)決策的能力和水平，合理使用能源，加強(qiáng)對合理使用能源的控制，使我公司節(jié)能降耗活動開展得扎扎實實、卓有成效。
綜上所述，我公司通過開展計量節(jié)能降耗工作，促進(jìn)我公司全體人員計量檢測和計量管理水平的提高，夯實全公司計量工作基礎(chǔ)，提高人員的能源計量水平，促進(jìn)公司節(jié)能降耗。
計量工作總結(jié) 6
通過建立健全各項制度、完善內(nèi)部管理和優(yōu)化操作流程，以提升服務(wù)意識出發(fā)，做好生產(chǎn)運(yùn)行的保障護(hù)航工作。現(xiàn)將工作完成情況總結(jié)如下：
一、計劃管理工作
1、制訂《物料計劃申報管理辦法》規(guī)范物料計劃申報流程，同時每月對所管物資材料的發(fā)料實行監(jiān)督、檢查，逐步提高物資材料供應(yīng)、定額的合理性和科學(xué)性，在全面掌握庫存的前提下，每月對公司各單位申報備件、材料和勞保計劃進(jìn)行嚴(yán)格審核、分類、匯總，及時、準(zhǔn)確無誤的把備品、備件及各類物資需求《物料計劃明細(xì)》提報公司領(lǐng)導(dǎo)審批，保證了生產(chǎn)維修所需材料備件的及時供應(yīng)。備品備件消耗在生產(chǎn)成本中占有重要份額，因此，完善備品備件的計劃管理在公司降低成本活動中具有重要意義。同時兼顧具體的使用情況發(fā)放物資，做到先急后緩的原則，有力的保證了全年生產(chǎn)經(jīng)營工作的順利開展。
2、通過計劃管理逐步探索物資消耗定額，依托倉儲管理合理調(diào)配使用和提高材料利用率。在物資管理工作中，做到了“供、用、省”，實行集中發(fā)料，督促物資使用單位努力降低物資消耗。
3、針對部分單位反映問題與資材備件部協(xié)調(diào)，如銅質(zhì)DN15水龍頭質(zhì)量問題。雙方達(dá)成改供另一廠家的水龍頭，以確保水龍頭質(zhì)量，減少工人改換水龍頭頻率，提高工作效率。
二、倉儲管理工作
20xx年8月份中心倉庫進(jìn)行組建，從組織構(gòu)架搭建到逐步完善到制度化管理。在公司領(lǐng)導(dǎo)和各單位的關(guān)心和支持下，中心倉庫的管理不斷完善，從制度建設(shè)和工作流程上著手，有效提高材料管理和服務(wù)質(zhì)量的同時，較好的完成了全年的各項任務(wù)，為20xx年供料、保料工作劃上了一個較圓滿的句號。
1、統(tǒng)籌安排庫存物資盤點清查接收工作。
我部門按照公司對倉儲管理工作的整體安排要求，對庫存積壓物資進(jìn)行盤點清查接收工作。
2、建立健全在庫保管機(jī)制、優(yōu)化庫存管理。
根據(jù)自身庫房因素制訂《庫存物資出入庫管理辦法》，明確并嚴(yán)格執(zhí)行備件材料出入庫流程和單據(jù)操作流程，以不同的模式進(jìn)行保管工作。面對十多間的庫房為核心庫房的備件材料入手優(yōu)化，庫存物料一律建立物料存放卡，注明料號、品名、數(shù)量，嚴(yán)格按照先進(jìn)先出原則發(fā)放物料。
3、在庫房帳物相符方面，也開展了大量的工作，主要有以下幾種方式：
a、建立中心倉庫到貨驗收制度，所有到貨物料由采購人員開出到貨驗收單給倉庫。實行單據(jù)流程的嚴(yán)格把控，避免因操作不規(guī)范造成的帳務(wù)不符；
b、月末入庫單與驗收單實行相核對進(jìn)行結(jié)算，所有單據(jù)實行簽名制；規(guī)范化檢查對帳物相符的監(jiān)督指導(dǎo)；
c、加強(qiáng)庫房堆放管理，逐步完善庫容、庫貌的管理。
d、建立健全一套完整有效地核算報表制度。
三、計量管理工作
嚴(yán)格遵守計量的各項規(guī)章制度，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)、貫徹公司的各項指示精神，完成各項工作任務(wù)。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)及宣傳、貫徹計量法規(guī)。通過參加計量例會和計量內(nèi)審員培訓(xùn)增強(qiáng)自身的計量管理水平，同時宣傳并貫徹落實計量法規(guī)。
2、加強(qiáng)指導(dǎo)和服務(wù)各單位，強(qiáng)化企業(yè)計量基礎(chǔ)管理，提高企業(yè)計量保證能力。通過現(xiàn)場檢查督促園林綠公司對2臺便攜式報警器進(jìn)行補(bǔ)檢，1臺電子稱和1臺案稱均依法送檢。快餐中心2臺固定式報警器、2臺便攜式報警器4臺電子稱依法進(jìn)行送檢。強(qiáng)化計量監(jiān)督管理與基礎(chǔ)服務(wù)工作。
3、編制《計量工作管理辦法》和《計量單位使用管理標(biāo)準(zhǔn)》，建立健全長效的管理機(jī)制并規(guī)范公司的.計量管理工作流程。依照辦法強(qiáng)化各單位內(nèi)部的計量管理工作，提升管理水平。
4、完善計量器具的管理工作。對公司計量檢測設(shè)備實行“A、B、C”類管理，做到登記臺帳并嚴(yán)格執(zhí)行計量管理規(guī)定，合理編制周期檢定計量，向上級計量部門或有資格有可溯源的部門定期送檢查并取得檢定合格證書；測量設(shè)備嚴(yán)格執(zhí)行檢定規(guī)程，根據(jù)計量檢測設(shè)備的分布情況、使用頻度、使用年限、使用環(huán)境、準(zhǔn)確度等因素合理安排周期檢定計劃，分類管理，確保在用測量設(shè)備始終處于受控狀態(tài)。從而保證了計量標(biāo)準(zhǔn)和強(qiáng)制檢定的計量檢測設(shè)備合格率100%，實現(xiàn)在用計量檢測設(shè)備的管理。
四、存在問題
1、由于對生產(chǎn)經(jīng)營活動地預(yù)測性不高，造成臨時或急件計劃偏多。
2、公司計量管理基礎(chǔ)工作薄弱，員工計量意識不強(qiáng)。計量器具配備較少或未按要求進(jìn)行計量檢定校準(zhǔn)。如快餐中心的安全計量器具使用多年未送檢。園林綠化公司的2臺報警器在20xx年4月份已過檢定日期仍投入使用。
3、中心倉庫計量器具的配備缺泛。物資驗收質(zhì)量存在困難，一是倉庫人員技術(shù)水平受限；二是計量器具缺少影響；三是到貨物資數(shù)量影響；四是驗收標(biāo)準(zhǔn)缺少。
4、中心倉庫由于庫房和勞動力等因素造成庫存物資擺放不規(guī)范。
5、庫存物資管理系統(tǒng)功能的局限性。
五、下一步工作計劃
1、在20xx年計化管理模式的基礎(chǔ)上，在管理方面進(jìn)一步深化。加強(qiáng)對臨時或急件計劃的管理，同時對庫存狀況進(jìn)行分析：擬建立庫存缺貨狀況表和庫存超儲狀況表。確保對庫存結(jié)構(gòu)變動的監(jiān)控。
2、需要進(jìn)一步加強(qiáng)基礎(chǔ)管理工作，完善各種管理制度，提高計劃的及時性和準(zhǔn)確度，加強(qiáng)與使用單位的溝通交流，建立資材備件的評價體系和淘汰機(jī)制。
3、抓好倉庫管理工作，加強(qiáng)庫容、庫貌管理，繼續(xù)完善各項管理制度，強(qiáng)化服務(wù)意識，提高工作效率，保障生產(chǎn)需求。
4、進(jìn)一步加強(qiáng)以庫房為核心的材料流程走向約束，嚴(yán)格執(zhí)行出入庫流程。加強(qiáng)對庫存物資的入庫、出庫、存儲狀態(tài)以及存儲環(huán)境等情況的分析，并提出相應(yīng)處理措施。
5、抓好計量宣傳工作，提高員工的計量意識。強(qiáng)化計量監(jiān)督管理與基礎(chǔ)服務(wù)工作。以計量臺賬為切入點，實行“全面管理，保證重點，區(qū)別管理”的管理方法，即：計量標(biāo)準(zhǔn)器具和強(qiáng)制檢定的計量檢測設(shè)備重點控制。
6、按照設(shè)備管理部要求做好各單位計量要求導(dǎo)出工作和儀器校準(zhǔn)測試報告的有效性確認(rèn)記錄。
計量工作總結(jié) 7
從事合同計量工作已有一年的時間，從一名結(jié)構(gòu)監(jiān)理臨時受命為合同計量負(fù)責(zé)人，懷著忐忑的心情開始合同方面的工作，面對著13億多的工程量，感覺肩上擔(dān)負(fù)的責(zé)任很重很重，剛開始其實也一直在懷疑能不能勝任這份工作，會不會辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任。在這一年的工作，遇到過很多挫折，通過請教李總，趙總來一一釋疑，慢慢的對于監(jiān)理合同計量這方面的工作有一些收獲和建議下面從幾個具體的方面談一談。
一、首先，從個人的的主觀角度來看，由于以前從事的是結(jié)構(gòu)監(jiān)理工作，相對來說，工作面比較單一，出現(xiàn)問題的可能性也比較集中，但作為一名合同計量人員，你所面對的是整個C標(biāo)段9個項目部的工作對象，出現(xiàn)問題的方面比較多，同時面對的也是一個新的領(lǐng)域，如何開展，怎么開展，落實到具體的問題上，怎么去執(zhí)行，沒有一個標(biāo)桿，對于當(dāng)時的我來說，確實是個困難.比如說各標(biāo)段的圖紙工程量，需要對照圖紙做一個實際工程量清單出來，但是由于標(biāo)段太多，工程量太大，且有相對于我來說完全陌生的3各路標(biāo)來說，確實是有難度一個人來審核圖紙的工程量來做清單。其次，對于每期的監(jiān)理月報來說，審核的時間太集中，每月基本上15-22號審核月報，基本上一天要審核一個標(biāo)段，相對來說，工程量太大，在審核當(dāng)中出現(xiàn)問題后的解決問題的時間較少，導(dǎo)致工作很趕，會有些雜亂；同時，很多標(biāo)段的立項，洽商往往是等到快報計量月報的時候才上報，這樣做導(dǎo)致沒有多少時間去現(xiàn)場實地勘察。
二、從立項洽商表格上報的情況來說，因為對現(xiàn)場的一些情況不太解，尤其是對于三個路標(biāo)，對于上報的內(nèi)容只能憑附帶的圖紙以及現(xiàn)場的監(jiān)理意見給以判斷，不能形成自己的意見。在于去現(xiàn)場這一塊，一方面有自己的主觀沒有做好的原因，另一方面也有上報內(nèi)容的時間滯后的情況引起的，會出現(xiàn)上報的時候不知道現(xiàn)場什么時候做過，也有可能不知道現(xiàn)場施工什么時候到那一工序，沒有人通知我可以去看看相關(guān)的哪個工序。
三、從計量工作和現(xiàn)場質(zhì)量控制相結(jié)合的方面來說。前期工作當(dāng)中，計量工作沒有和現(xiàn)場的質(zhì)量工作協(xié)作起來，自我感覺是大部分情況下，計量工作是在單線單人往前走，與現(xiàn)場控制這塊沒有多少結(jié)合，沒有達(dá)到通過我的計量工作和現(xiàn)場結(jié)構(gòu)監(jiān)理一起來監(jiān)督管理項目部的目的。
針對以上出現(xiàn)的問題，我有一些自己的想法：
1.針對工程量太多的問題，在這個項目或者下個項目上，可以采取在前期準(zhǔn)備工作當(dāng)中，除及時拿到招投標(biāo)文件及時熟悉標(biāo)段工程量情況外，提前要求各標(biāo)段合同部門協(xié)同工程部門做好圖紙工程量一份給我，我主要負(fù)責(zé)審核那些與合同工程量不同的地方，這樣工程量相對會減少很多，同時也會對各標(biāo)段的工程量總體上有一個大致的把握。
2．對于立項，洽商上報難定奪的.問題，首先，我可以參加每個星期舉行的工地例會，通過旁聽各標(biāo)段匯報情況，可以選擇性的去記錄下需要解的要點，同時對于上報立項洽商的內(nèi)容也會更多一些解，會后針對專門問題找相關(guān)的部門人員去解。
3.合同計量月現(xiàn)場質(zhì)量控制的雙向控制怎么有機(jī)結(jié)合在一起，我想可以一方面可以從立項方面入手，有立項可以直接找簽字的監(jiān)理解具體情況，另一方面從審核月報方面著手，各標(biāo)段負(fù)責(zé)人也要審核月報，哪里可以報，哪里需要扣除下來且原因是什么，需要標(biāo)段負(fù)責(zé)給出意見。
4．從自身來說，感覺在工地學(xué)習(xí)的知識太零散，由于培訓(xùn)很少，沒有經(jīng)過系統(tǒng)學(xué)習(xí)，對知識點沒有整體統(tǒng)籌起來，沒有一個很清晰的脈絡(luò)，這方面我想在今年即將要參加的交通部的監(jiān)理工程師的備考工作中我想會有所解決，通過參加職業(yè)技能考試的機(jī)會，要充分的調(diào)動發(fā)揮自己的主觀能動性，將壓力責(zé)任轉(zhuǎn)化為動力，將理論知識系統(tǒng)化，歸納化。
以上是我對這一年的工作中存在的一些問題和解決的辦法的一些看法，我想，我們一直都在談?wù)摾碚撀?lián)合實際，具體到我這個工作上，就是要看書加現(xiàn)場多看多問多請教，有目標(biāo)，我就要付出努力。
計量工作總結(jié) 8
20xx年，認(rèn)真落實工作部署，大力實施標(biāo)準(zhǔn)化戰(zhàn)略，以開展工作為契機(jī)強(qiáng)化民生計量，穩(wěn)步推動能源計量，圓滿完成了各項任務(wù)。現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：
一、深入實施標(biāo)準(zhǔn)化戰(zhàn)略
（一）積極引導(dǎo)企業(yè)參與標(biāo)準(zhǔn)化工作，提高標(biāo)準(zhǔn)化水平積極指導(dǎo)企業(yè)完善標(biāo)準(zhǔn)體系，并組織標(biāo)準(zhǔn)體系較完善的家生產(chǎn)型企業(yè)申報標(biāo)準(zhǔn)化良好行為企業(yè)。發(fā)動企業(yè)采用國際標(biāo)準(zhǔn)或國外先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)，全年共計有家企業(yè)的個產(chǎn)品獲得采標(biāo)認(rèn)可。開展標(biāo)準(zhǔn)化獎勵工作，報請對去年獲得省采標(biāo)認(rèn)可的家企業(yè)個產(chǎn)品實施獎勵，金額x萬元。
（二）做好企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)備案登記和標(biāo)準(zhǔn)實施監(jiān)督管理，夯實標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)
認(rèn)真做好企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)備案和登記工作，全年共受理企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)備案登記申請約件x（次），核發(fā)企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)備案登記證書份，其中標(biāo)準(zhǔn)備案份、標(biāo)準(zhǔn)登記份。對家重點企業(yè)開展了標(biāo)準(zhǔn)實施監(jiān)督檢查工作，檢查企業(yè)貫徹執(zhí)行國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、地方標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的情況，確保產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)得到有效執(zhí)行。
（三）開展多種形式的標(biāo)準(zhǔn)化業(yè)務(wù)交流，促進(jìn)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作
一是在5月底召開了標(biāo)準(zhǔn)化良好行為企業(yè)創(chuàng)建工作會議，邀請標(biāo)準(zhǔn)化專家對轄區(qū)申請參與標(biāo)準(zhǔn)化良好行為創(chuàng)建的企業(yè)進(jìn)行專門指導(dǎo)；
二是協(xié)助公司在今年5月文博會期間舉辦論壇，與標(biāo)準(zhǔn)化行內(nèi)人士開展業(yè)務(wù)交流；
三是會同標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)研究院、出入境檢驗檢疫局檢驗檢疫技術(shù)中心聯(lián)合舉辦培訓(xùn)，幫助玩具出口企業(yè)準(zhǔn)確理解相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，提出應(yīng)對措施和建議，從而指導(dǎo)玩具出口企業(yè)突破該技術(shù)門檻；
四是根據(jù)省質(zhì)監(jiān)局工作安排，以為組長的專家組于今年9月完成了對地方標(biāo)準(zhǔn)的審查工作，該項標(biāo)準(zhǔn)對提升我省工業(yè)用計算機(jī)x射線照相檢測技術(shù)水平、打造地區(qū)行業(yè)優(yōu)勢競爭力、引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展具有積極作用。
二、切實強(qiáng)化轄區(qū)計量監(jiān)管
（一）以實施為契機(jī)，強(qiáng)化民生計量日常監(jiān)督檢查一是組織下屬執(zhí)法人員多人次對轄區(qū)集貿(mào)市場、海鮮攤檔進(jìn)行了檢查；
二是對年初家抽查不合格的瓶裝液化氣充裝、銷售單位依法移交立案處理，并于月對上述單位進(jìn)行復(fù)檢，對復(fù)檢仍不合格的家氣站再次移交立案處理，共罰款萬元；
三是組織對和等海鮮街在用海鮮秤進(jìn)行專項整治，更新并檢定了全部海鮮秤，確保所有在用海鮮秤示值準(zhǔn)確，設(shè)置海鮮街公平秤、張貼計量維權(quán)提示，有效維護(hù)了商貿(mào)計量秩序；
四是在和配合下，開展了次出租車計價器監(jiān)督檢查，在主要地段突擊抽查出租車計價器，均未發(fā)現(xiàn)計量違法行為；
五是對周邊主要商場超市在用電子秤、加油站在用加油機(jī)和場所可燃?xì)怏w報警計量裝置開展監(jiān)督檢查，共檢查商場超市、加油站、場所家，督促家場所按期送檢可燃?xì)怏w報警裝置；
六是對賓館酒樓、定量包裝商品制售、郵政物流和集貿(mào)市場等行業(yè)開展國慶期間民生計量監(jiān)督檢查，該專項檢查共組織出動執(zhí)法人員人次，對家賓館酒樓、家瓶裝液化石油氣充裝銷售單位、家郵政物流經(jīng)營單位、全轄區(qū)集貿(mào)市場和海鮮街開展了計量監(jiān)督檢查，累計檢查集貿(mào)市場公平秤和電子秤各臺、臺以及其他計量器具臺。
（二）牽頭開展節(jié)能降耗工作，開展能源計量監(jiān)督檢查印發(fā)了年節(jié)能降耗工作方案，以完善能源計量、市場主體準(zhǔn)入和退出機(jī)制、特種設(shè)備節(jié)能監(jiān)管、耗能產(chǎn)品監(jiān)督檢查和資源品價格監(jiān)督為主要內(nèi)容，組織等單位開展節(jié)能降耗工作，做好對節(jié)能目標(biāo)責(zé)任年度考核的.各項準(zhǔn)備工作。今年一季度完成了對轄區(qū)家重點用能單位的監(jiān)督檢查，今年11月按新的能源計量監(jiān)督檢查工作指引對等家重點用能企業(yè)開展能源計量監(jiān)督檢查，主要檢查GB17167—20的執(zhí)行情況、能源計量器具的使用情況和能源計量制度的建立情況。至年1月初，完成對上述家企業(yè)的監(jiān)督檢查：檢查結(jié)果為優(yōu)秀；第一次檢查不合格，經(jīng)發(fā)出整改通知書，并對整改工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)后復(fù)查合格；其余家企業(yè)檢查結(jié)果均為合格。
（三）落實強(qiáng)制檢定計量器具監(jiān)管，完善企業(yè)計量保證體系通過開展強(qiáng)制檢定計量器具日常監(jiān)督檢查，結(jié)合批轉(zhuǎn)計量院強(qiáng)檢計量器具檢定情況，督促家使用未經(jīng)檢定或超出檢定周期強(qiáng)檢計量器具的企業(yè)限期整改，確保在用強(qiáng)檢計量器具量值準(zhǔn)確。通過實施計量保證體系考核，向家大型生產(chǎn)型企業(yè)核發(fā)了二級計量保證能力證書。
（四）積極處理計量投訴舉報，維護(hù)市場計量秩序全年共處理計量消費(fèi)投訴舉報件，涉及加油機(jī)、地磅、停車場計時計費(fèi)裝置、電子秤等民生計量器具。其中，移交處理件。并將處理結(jié)果及時反饋給投訴舉報人，切實維護(hù)了市場計量秩序。
（五）宣傳法制計量，增強(qiáng)經(jīng)營者誠信計量意識
組織下屬開展5、20世界計量日宣貫活動，通過派發(fā)民生計量宣傳冊和張貼、發(fā)放宣傳畫等方式，對轄區(qū)的多個集貿(mào)市場和大型商場等單位開展了一系列法制計量宣傳活動。期間共派發(fā)民生計量宣傳冊多份，張貼、發(fā)放宣傳畫多份。
三、明年工作計劃
xx年，將深入實施以下標(biāo)準(zhǔn)化和計量監(jiān)管工作：
（一）進(jìn)一步推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化戰(zhàn)略
1、做好標(biāo)準(zhǔn)化日常性工作，增進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化業(yè)務(wù)交流。通過標(biāo)準(zhǔn)化良好行為企業(yè)創(chuàng)建、采標(biāo)認(rèn)可、企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)備案登記、標(biāo)準(zhǔn)實施監(jiān)督檢查以及標(biāo)準(zhǔn)宣貫培訓(xùn)等日常性工作，夯實標(biāo)準(zhǔn)化工作基礎(chǔ)。不斷增進(jìn)政府、企業(yè)和標(biāo)準(zhǔn)化中介組織之間的業(yè)務(wù)交流，及時掌握轄區(qū)企業(yè)在標(biāo)準(zhǔn)研制、標(biāo)準(zhǔn)實施、國外技術(shù)性貿(mào)易措施研究、建立企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系等標(biāo)準(zhǔn)化工作方面的進(jìn)展，及時提供政策和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
2、落實標(biāo)準(zhǔn)化獎勵措施，研究進(jìn)一步擴(kuò)大標(biāo)準(zhǔn)化資助范圍、加大資助力度的可行性。一是通過開展針對性強(qiáng)的宣貫培訓(xùn)、調(diào)查走訪、發(fā)放宣傳冊和媒體宣傳等形式，加大標(biāo)準(zhǔn)化獎勵政策宣傳的深度和廣度，引導(dǎo)更多符合條件的企業(yè)申報獎勵，進(jìn)一步落實好現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)化獎勵措施；二是探索在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上，調(diào)研論證進(jìn)一步擴(kuò)大標(biāo)準(zhǔn)化資助范圍、加大資助力度的可行性和必要性。以政府投入為引導(dǎo)、企業(yè)投入為主體的標(biāo)準(zhǔn)化資金投入機(jī)制，進(jìn)一步提高企業(yè)和標(biāo)準(zhǔn)化工作者的積極性和創(chuàng)造性，充分發(fā)揮標(biāo)準(zhǔn)化戰(zhàn)略在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級、培育戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、提升先進(jìn)制造業(yè)和推動傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集群化發(fā)展等領(lǐng)域的積極作用。
（二）繼續(xù)加強(qiáng)計量監(jiān)督工作
一是進(jìn)一步加強(qiáng)民生計量監(jiān)督檢查工作，繼續(xù)加大對出租車運(yùn)營企業(yè)、集貿(mào)市場、商場超市、加油站等單位的在用計量器具和定量包裝商品的監(jiān)督檢查力度；
二是落實強(qiáng)檢計量器具監(jiān)督管理，督促經(jīng)營者按期送檢；
三是做好節(jié)能降耗活動的牽頭工作，促進(jìn)企業(yè)降低能耗，推動轄區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整；
四是開展能源計量監(jiān)督檢查，督促重點用能單位按國標(biāo)要求配備能源計量器具，推動重點用能單位建立能源計量管理制度。
計量工作總結(jié) 9
為了讓廣大人民群眾過一個歡樂祥和的春節(jié)，確保春節(jié)期間市場計量秩序和諧穩(wěn)定，保護(hù)廣大消費(fèi)者的合法權(quán)益，保證法律和行政法規(guī)的遵守和執(zhí)行，促進(jìn)我局依法行政工作，根據(jù)xx質(zhì)技監(jiān)量〔20xx〕1號文件要求，在全縣范圍內(nèi)認(rèn)真開展了貿(mào)易結(jié)算用計量器具執(zhí)法檢查工作，現(xiàn)將檢查情況總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，認(rèn)真開展依法行政工作
根據(jù)省局要求，我局高度重視此次計量執(zhí)法檢查，迅速制定了計量執(zhí)法檢查工作方案，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，并由主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長，統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任、精心組織、結(jié)合實際、制定詳細(xì)的工作計劃，全面部署了計量執(zhí)法檢查工作的基本目標(biāo)、重點內(nèi)容、主要措施，并提出具體實施的指導(dǎo)意見，為圓滿完成計量執(zhí)法檢查工作任務(wù)打下了堅實基礎(chǔ)。在組織全局干部集中認(rèn)真學(xué)習(xí)文件的基礎(chǔ)上，重點對集貿(mào)市場、海鮮排檔、水果批發(fā)市場及零售商鋪、糧食批發(fā)市場、加油站、汽車衡、蔬菜收購點、超市等開展了全面檢查。通過檢查，各項工作機(jī)制得到了完善與強(qiáng)化，有效地促進(jìn)了計量執(zhí)法工作的順利開展，保證了國家有關(guān)法律法規(guī)的遵守和執(zhí)行。
二、結(jié)合實際，落實措施，大力抓好節(jié)前執(zhí)法檢查工作
為了保證全縣計量器具的準(zhǔn)確度，切實保護(hù)消費(fèi)者的合法權(quán)益，我局在本次節(jié)前執(zhí)法檢查工作中堅持“監(jiān)督檢查和計量xx相結(jié)合、重在計量xx”的原則，加大計量執(zhí)法檢查力度，整頓規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序，我局出動了24次執(zhí)法檢查工作，共出動執(zhí)法118人次，檢查集貿(mào)市場、排檔、商鋪、加油站、超市、企業(yè)76家（次）。其中檢查3家超市12人（次），檢查4個集貿(mào)市場20人（次），檢查6家海鮮排檔30人（次），檢查5個加油站16人（次），檢查4家超市16人（次），檢查企業(yè)計量器具24人（次）。
本次計量執(zhí)法檢查工作對市場中有關(guān)各種秤、計量加油機(jī)、商品定量包裝情況進(jìn)行了檢查，通過檢查，無破壞計量器具準(zhǔn)確度的情況，無短斤少兩等計量違法行為情況，計量器具基本符合標(biāo)準(zhǔn)要求，市場計量秩序良好，人民群眾生活井然有序，全縣人民沉浸在歡樂祥和的.節(jié)日氛圍之中。
通過此次的計量執(zhí)法檢查，進(jìn)一步整頓和規(guī)范了市場秩序，使計量執(zhí)法工作取得了一定成績，但是在工作中仍存在某些不足。在今后的計量工作中，我局還將繼續(xù)努力，不斷學(xué)習(xí)計量工作中出現(xiàn)的新知識，深入探討計量工作中的新問題，把計量工作做得更好，為我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)作貢獻(xiàn)。
計量工作總結(jié) 10
隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和現(xiàn)代企業(yè)管理制度的建立，我國大多數(shù)企業(yè)相繼建立了完善的統(tǒng)計制度，尤其是大中型國有企業(yè)。但是很多企業(yè)雖然有統(tǒng)計制度，很多管理者都是追求企業(yè)利潤最大化，只是重視各種財務(wù)指標(biāo)，忽視統(tǒng)計工作的作用，造成很多決策失誤進(jìn)而給企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)損失。
一、企業(yè)統(tǒng)計管理工作存在的問題
雖然很多企業(yè)已經(jīng)建立了統(tǒng)計制度，但是企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)過程中存在很多問題，主要表現(xiàn)如下：
第一，很多企業(yè)管理者對統(tǒng)計管理工作的性質(zhì)區(qū)分不清，簡單認(rèn)為統(tǒng)計工作只是反映企業(yè)計劃生產(chǎn)完成情況，都是為企業(yè)生產(chǎn)計劃所服務(wù)的，這樣也就弱化了統(tǒng)計工作的作用和地位。
第二，企業(yè)管理者對企業(yè)統(tǒng)計管理工作的內(nèi)容了解程度不夠，錯誤地認(rèn)為統(tǒng)計工作是為了上級主管部門服務(wù)的，如果投入大量的財力進(jìn)行統(tǒng)計工作會浪費(fèi)掉有限資源，統(tǒng)計工作也就停留在初級階段，只是發(fā)揮了統(tǒng)計工作的數(shù)據(jù)收集作用，并沒有對統(tǒng)計數(shù)據(jù)進(jìn)行科學(xué)的分析。
第三，對統(tǒng)計工作的作用了解程度不夠，簡單認(rèn)為統(tǒng)計工作只能夠反映出企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模，對于制定發(fā)展對策的實際意義很少，這也就造成對統(tǒng)計工作的不重視。
二、統(tǒng)計工作的作用
1、統(tǒng)計工作能夠反映出企業(yè)現(xiàn)狀，例如企業(yè)的人員、職能機(jī)構(gòu)、負(fù)債和資產(chǎn)等方面的情況，還能夠反映出企業(yè)在某一個時期內(nèi)的動態(tài)，例如企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量、科學(xué)技術(shù)和財務(wù)盈虧等情況。
2、統(tǒng)計工作能夠反映企業(yè)的質(zhì)量和數(shù)量特征。數(shù)量特征主要體現(xiàn)在企業(yè)的產(chǎn)銷能力、人力和物力的投入產(chǎn)出比，質(zhì)量特征主要體現(xiàn)在企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量和設(shè)備質(zhì)量等。
3、統(tǒng)計工作能夠反映出企業(yè)的生產(chǎn)效率和企業(yè)經(jīng)營效益。生產(chǎn)效率主要體現(xiàn)在人力和物力的投入產(chǎn)出比，經(jīng)營效益主要體現(xiàn)在企業(yè)投入與產(chǎn)出之間的比較分析。
4、統(tǒng)計工作能夠反映出企業(yè)的結(jié)構(gòu)和規(guī)模。結(jié)構(gòu)主要體現(xiàn)在企業(yè)的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、人員結(jié)構(gòu)、質(zhì)量結(jié)構(gòu)等，企業(yè)規(guī)模主要體現(xiàn)在企業(yè)的生產(chǎn)規(guī)模、人員規(guī)模、資產(chǎn)規(guī)模、尹奎規(guī)模等。
三、企業(yè)統(tǒng)計工作改革方向
企業(yè)管理者只有明確統(tǒng)計工作對企業(yè)經(jīng)營的作用和意義，高度重視企業(yè)統(tǒng)計工作，這也是企業(yè)統(tǒng)計工作發(fā)展的前提。筆者認(rèn)為從企業(yè)管理角度來看，統(tǒng)計工作改革發(fā)展的方向是：建立高效合理的統(tǒng)計管理模式；全面是吸納統(tǒng)計信息的共享。
（一）建立高效合理的統(tǒng)計管理模式。
很多大中型的企業(yè)基本上設(shè)有統(tǒng)計部門來全面負(fù)責(zé)的企業(yè)的統(tǒng)計工作，筆者建議可以設(shè)立一個總統(tǒng)計師職位來負(fù)責(zé)整個統(tǒng)計部門，使得統(tǒng)計部門能夠準(zhǔn)確和及時地為管理者提供各種統(tǒng)計數(shù)據(jù)信息，為制定各項決策和措施提供依據(jù)。可以通過以下方式來實現(xiàn)：
首先統(tǒng)計師制定企業(yè)的統(tǒng)計指標(biāo)體系和統(tǒng)計信息的報送要求，充分考慮企業(yè)經(jīng)營、生產(chǎn)和管理的需求以及企業(yè)面向市場和競爭的需求，將市場信息同本企業(yè)經(jīng)營狀況相結(jié)合，制定出本企業(yè)的指標(biāo)體系，并將指標(biāo)體系分解到各個職能管理部門，其中包含統(tǒng)計數(shù)據(jù)信息的規(guī)范以及報送時間、方式和內(nèi)容等。
統(tǒng)計師還需要負(fù)責(zé)收集、匯總、審核和提供各類統(tǒng)計信息。一是必須對統(tǒng)計成員上報的信息進(jìn)行審核之后加以匯總；二是收集審核本企業(yè)各個職能部門上報的統(tǒng)計信息并加以匯總；三是全面搜集企業(yè)之外對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理具有參考價值的信息并加以匯總。統(tǒng)計師的職責(zé)就是負(fù)責(zé)審核匯總企業(yè)經(jīng)營管理所需要的各種統(tǒng)計信息。
（二）建立統(tǒng)計信息共享機(jī)制。
企業(yè)內(nèi)部的各個基層單位都有特定的'數(shù)據(jù)信息傳輸方式，由于傳輸方式和過程的差異也使得企業(yè)統(tǒng)計信息的收集和應(yīng)用比較困難。在企業(yè)內(nèi)部建立統(tǒng)計信息共享機(jī)制，各項數(shù)據(jù)信息都采用統(tǒng)一的方式和流程，這樣可以提高企業(yè)統(tǒng)計工作的效率和準(zhǔn)確性。共享機(jī)制按照信息需求者不同可以分為以下三種：一是基礎(chǔ)信息共享，主要應(yīng)用于各基層單位向各自職能部門傳輸信息，滿足職能部門統(tǒng)計信息匯總的需求；二是轉(zhuǎn)向信息共享，主要適用于各職能部門向統(tǒng)計部門的信息傳輸，滿足統(tǒng)計部門匯總和綜合分析的需求；三是綜合信息共享，這是統(tǒng)計部門將匯總分析的統(tǒng)計信息向企業(yè)管理層、職能部門和基層單位多向運(yùn)行，滿足不同信息需求者的要求。
四、結(jié)語
企業(yè)統(tǒng)計工作就是將企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)過程中的各種數(shù)據(jù)信息進(jìn)行匯總和對比分析，以及將本企業(yè)和同行業(yè)的企業(yè)進(jìn)行對比研究分析，得到的統(tǒng)計信息能夠為企業(yè)管理者制定各項決策提供參考。只有全面提升企業(yè)統(tǒng)計工作水平才能夠滿足不同信息使用者的需求，這也是當(dāng)前企業(yè)統(tǒng)計工作改革的方向。
計量工作總結(jié) 11
一年來，我作為一名電廠電氣人員，以飽滿的工作熱忱，努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)學(xué)問，嚴(yán)格遵守各項運(yùn)行規(guī)程，虛心求教，團(tuán)結(jié)同事，不斷提高工作力量，干好本職工作，現(xiàn)將一年來的工作加以總結(jié)：
一、工作仔細(xì)負(fù)責(zé)，敬業(yè)愛崗
以公司理念要求自己，誠信待人，踏實做事，聽從領(lǐng)導(dǎo)支配，克服孕期反應(yīng)等身體不適，始終以樂觀仔細(xì)的心態(tài)對待工作。特殊是十月份六號機(jī)組運(yùn)轉(zhuǎn)，勞動強(qiáng)度增加，但我們發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng)，不怕苦，不怕累，克服一個有一個的難題，使四期工程得以順當(dāng)圓滿的勝利運(yùn)轉(zhuǎn)。
二、技術(shù)上專心鉆研，理論上熟記操作規(guī)程
自購電氣學(xué)習(xí)資料;實踐上嚴(yán)格遵守運(yùn)行規(guī)程，培育獨立操作力量，保證不發(fā)生誤操事故，把工作中遇到的問題和取得的閱歷、留意的事項隨時登記來，虛心向師傅、專工請教，雖然已能獨立上崗了，但深知要想把電氣專業(yè)學(xué)透學(xué)精，還需要時間的磨練、學(xué)問的積累，循序漸進(jìn)，一月才比一月強(qiáng)。即使放假假期間，利用間歇時間，不忘看化學(xué)專業(yè)書籍，做到身不在崗心在崗，還充分利用家里網(wǎng)絡(luò)資源，查看電廠化學(xué)文獻(xiàn)，開闊視野，連續(xù)充電，盼望在上崗后能以新的`熟悉高度對待工作。
三、力量包括協(xié)調(diào)力量和處理事故力量
若說"技術(shù)比作"智商的話，那么"力量就可比作"情商，電氣專業(yè)亦是如此，智商高就不見得情商高，由于技術(shù)是死的，力量是活的。只有做到活學(xué)活用，才能更好地干好工作。
四、積累工作閱歷，貫徹公司"節(jié)能降耗。
在水質(zhì)合格的基礎(chǔ)上，精益求精，安全運(yùn)行是首要，還要兼顧經(jīng)。
計量工作總結(jié) 12
20xx年以來，為了提高能源計量工作水平，依據(jù)《計量法》、《節(jié)約能源法》和市局文件通知要求，我局以節(jié)能減排為核心，主動推動能源計量管理與監(jiān)督工作，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
一、詳細(xì)的措施
(一)健全組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)能源計量工作的領(lǐng)導(dǎo)和實施，促進(jìn)企業(yè)節(jié)能降耗工作的開展，我局成立了節(jié)約能源計量服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)組，明確專人進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)，剛好了解各耗能企業(yè)能源計量工作狀況和節(jié)能減排進(jìn)展?fàn)顩r，切實有效地推動了我區(qū)企業(yè)節(jié)能降耗工作的進(jìn)展。
(二)加大宣揚(yáng)，提高相識
結(jié)合“世界計量日”、“質(zhì)量月”等活動深化開展了形式多樣的能源和計量的宣揚(yáng)活動。一是大力宣揚(yáng)能源對經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支撐作用，提高全社會對節(jié)約能源重要性和緊迫性的相識，增加全社會的資源環(huán)境意識和節(jié)約意識。二是進(jìn)一步提高公眾和企業(yè)法人代表的能源意識和能源計量工作的法制意識。三是主動宣揚(yáng)計量學(xué)問、能源計量管理方法和計量檢測技術(shù)信息、能源計量工作方面的典型閱歷、涌出的先進(jìn)單位和個人，使節(jié)約能源成為每個企業(yè)的自覺行動。
(三)夯實企業(yè)能源計量基礎(chǔ)
我局按市局下達(dá)的工作要求，堅持監(jiān)管與服務(wù)相結(jié)合，主動深化到我區(qū)唯一一家20xx年市政府新確定的100家重點用能企業(yè)，仔細(xì)了解該企業(yè)基本狀況、主要能源消耗、能源計量管理、能源計量器具配備和管理、能源計量檢測和運(yùn)用、能源計量產(chǎn)生的效益狀況。通過仔細(xì)調(diào)查，建立了重點用能企業(yè)能源計量工作檔案，并與該企業(yè)簽訂了《共同推動節(jié)能降耗工作責(zé)任書》。通過診斷、分析，了解企業(yè)需求，找出企業(yè)能源計量工作的薄弱環(huán)節(jié)和須要改進(jìn)的方面，制定節(jié)能降耗服務(wù)安排，有步驟地開展了企業(yè)節(jié)能降耗計量服務(wù)活動。
(四)抓好技術(shù)服務(wù)，促進(jìn)節(jié)能降耗。
在深化企業(yè)調(diào)查探討的基礎(chǔ)上，多次為企業(yè)免費(fèi)供應(yīng)計量方面的法律、法規(guī)，供應(yīng)計量方面及節(jié)能降耗方面的技術(shù)詢問和服務(wù);供應(yīng)相關(guān)計量及節(jié)能降耗最新技術(shù)法規(guī)和信息、資料。同時我局計量骨干人員深化企業(yè)，幫助企業(yè)不斷補(bǔ)充完善能源計量管理制度，提高計量管理的精確性、剛好性。依據(jù)《能源計量器具配備和管理通則》及有關(guān)重點耗能行業(yè)的管理要求，指導(dǎo)重點用能企業(yè)進(jìn)行能源計量器具配備與建檔，目前檢定能源計量器具狀況：應(yīng)配備數(shù)xx，已配備數(shù)xx，配備率為100%;已檢測數(shù)xx，受檢率為100%。
二、存在的問題
通過我局節(jié)約能源計量服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)組對轄區(qū)內(nèi)重點能耗企業(yè)的能源計量等方面的指導(dǎo)和服務(wù)，基本上解決了企業(yè)煤糊涂、電糊涂、水糊涂的狀況，受到了企業(yè)的好評，取得了很好的社會效益，但是由于我們的技術(shù)力氣有限，企業(yè)能源計量方面的許多問題還有待解決，同時我們的指導(dǎo)實力和服務(wù)手段也有待進(jìn)一步提高。在重點能耗企業(yè)推行測量管理體系認(rèn)證、中小企業(yè)計量保證實力合格確認(rèn)工作上有待突破。
三、下一階段的工作準(zhǔn)備
下一階段，我局將總結(jié)閱歷，實行切實有效措施，全面開展節(jié)能降耗計量服務(wù)活動。著重做好以下幾方面工作：
一是接著貫徹《節(jié)約能源法》和《用能單位能源計量器具配備和管理通則》國家標(biāo)準(zhǔn)，完善重點耗能企業(yè)檔案，剛好更新相關(guān)信息，實現(xiàn)數(shù)據(jù)動態(tài)管理。同時依據(jù)《中小企業(yè)計量檢測保證規(guī)范》指導(dǎo)企業(yè)合理配備能源計量器具，提高企業(yè)計量檢測實力，建立有效的'計量監(jiān)控、節(jié)能評價體系，發(fā)揮計量檢測數(shù)據(jù)在節(jié)能降耗中的作用。
二是依據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)GB19022-20xxx《測量管理體系測量過程和測量設(shè)備的要求》對企業(yè)開展技術(shù)詢問和服務(wù)，激勵企業(yè)開展測量管理體系認(rèn)證工作，依據(jù)企業(yè)實際須要，組織企業(yè)能源管理人員培訓(xùn)、節(jié)能閱歷溝通等活動，組織有資質(zhì)的檢測隊伍或?qū)＜遥鲃訛槠髽I(yè)供應(yīng)節(jié)能降耗方面的技術(shù)詢問、服務(wù)和培訓(xùn)，為企業(yè)耗能設(shè)備進(jìn)行測試及效率分析，依據(jù)測試的結(jié)果，指導(dǎo)企業(yè)制定技術(shù)改進(jìn)方案和節(jié)能降耗的改進(jìn)措施，增加企業(yè)對產(chǎn)品質(zhì)量、節(jié)能降耗和參加市場競爭的技術(shù)保障實力。
三是指導(dǎo)企業(yè)建立計量能源管理機(jī)構(gòu)，健全機(jī)制，完善能源計量管理體系，形成相應(yīng)的計量管理制度，包括能源計量管理機(jī)構(gòu)職責(zé)及人員崗位責(zé)任、能源計量器具的管理、能源計量數(shù)據(jù)的管理等規(guī)章制度。把資源節(jié)約的責(zé)任納入各工作崗位的職責(zé)之中，納入各單位的日常管理和工作考核之中，做到層層有責(zé)任，逐級抓落實。
四是指導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)對能源計量檢測數(shù)據(jù)的應(yīng)用，推廣先進(jìn)的數(shù)據(jù)采集、分析和管理系統(tǒng)，促進(jìn)企業(yè)提高科學(xué)決策的實力和水平，合理運(yùn)用能源，加強(qiáng)對合理運(yùn)用能源的限制，使我區(qū)節(jié)能降耗活動開展得扎扎實實、卓有成效。
計量工作總結(jié) 13
時光飛逝，20xx年即將過去，在這一年里，我擔(dān)任計量所副所長兼流量室室主任，在中心領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)和同事們的幫助下，我嚴(yán)格要求自己，較好的完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來的xx、工作情況簡要總結(jié)如下：
一、思想方面
我積極參與中心組織的“中心理論組xx”等活動提高自身政治素養(yǎng)，培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)?shù)钠焚|(zhì)，廉潔的作風(fēng)。擔(dān)任計量所副所長期間我始終都能明確自己的職責(zé)，能夠積極為所長當(dāng)好參謀助手，主動協(xié)助所長開展好各項工作。注重管理知識的xx，協(xié)助所長抓好管理。協(xié)助解決所里工作遇到的`業(yè)務(wù)中的難題。
二、工作方面
（一）打牢基礎(chǔ)，拓展校準(zhǔn)市場。順利完成了各項工作任務(wù)，20xx年計量所完成業(yè)務(wù)收入734.4萬元，流量室全年共檢定汽車油罐車560多輛，燃油加油機(jī)分上下兩周期共檢定4000多條槍，業(yè)務(wù)收入逐年遞增。組織計量所技術(shù)人員新建多項計量檢定/校準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)，拓展相關(guān)檢定/校準(zhǔn)業(yè)務(wù)。帶頭推進(jìn)汽車二級維護(hù)檢測線計量設(shè)備的檢定校準(zhǔn)工作。負(fù)責(zé)CNAS認(rèn)證相關(guān)工作，于20xx年9月通過了8個項目14個參數(shù)的現(xiàn)場考評。
（二）統(tǒng)籌資源，協(xié)調(diào)發(fā)展。負(fù)責(zé)其日常管理工作。10個縣級計量檢測站共建立包括衡器、壓力表、天平、血壓計在內(nèi)的社會計量公用標(biāo)準(zhǔn)23項。各縣級檢測站工作穩(wěn)中求進(jìn)，基本滿足各縣對基礎(chǔ)計量的技術(shù)需求，下一步將根據(jù)實際需求，逐步擴(kuò)展其他項目。
（三）積極創(chuàng)新，加強(qiáng)計量科學(xué)技術(shù)基礎(chǔ)。由我作為項目負(fù)責(zé)人的科技項目——《基于磁致伸縮傳感技術(shù)的燃油加油機(jī)自動檢定系統(tǒng)的研發(fā)》，被選入20xx年度云南省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局科技計劃項目，目前該項目正處于實施階段。我參與了由中國計量科學(xué)研究院牽頭的科研項目——《洱海流域主要進(jìn)出河道水質(zhì)、水量實時動態(tài)監(jiān)測》，配合國家院xx多次進(jìn)行了實地考察調(diào)研活動，現(xiàn)該項目的前期預(yù)研工作正式開始。
三、總結(jié)與計劃
過去的一年取得了xx成績，也存在許多的問題和不足，20xx年我將再接再厲，協(xié)助做好所里的管理工作，發(fā)揮骨干帶頭作用，生活中嚴(yán)肅作風(fēng)，廉潔自律，為全所同事作出示范。將緊扣中心以“主動融入新時代，強(qiáng)化管理和成本控制，提升質(zhì)量和效益”的工作思路，全面做好各項工作。
計量工作總結(jié) 14
為加強(qiáng)計量工作，提高計量管理水平，根據(jù)《計量法》、《節(jié)約能源法》和區(qū)、市局的文件通知要求，通過全所干部職工的辛勤努力，緊緊圍繞年初制定的工作目標(biāo)，團(tuán)結(jié)一心，勇于創(chuàng)新，深挖潛力，積極營造和諧的工作環(huán)境，圍繞“計量惠民、和諧城鄉(xiāng)”中心任務(wù)，圓滿完成全年各項工作目標(biāo)任務(wù)。現(xiàn)將20xx年工作情況總結(jié)如下:
一、健全組織，責(zé)任到人
為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善工作機(jī)制，根據(jù)市局要求，我局在20xx年成立了“計量惠民、和諧城鄉(xiāng)”專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組：
組長：
副組長：
成員：
二、工作完成情況
今年來我們根據(jù)年初的工作目標(biāo)和任務(wù)，積極展開工作，共完成業(yè)務(wù)收入34.86萬余元，順利完成全年任務(wù)目標(biāo)。
1、20xx年計量所對縣轄區(qū)內(nèi)強(qiáng)檢計量器具的強(qiáng)檢率達(dá)到92%，并根據(jù)區(qū)局、市局的要求管理，在市局領(lǐng)導(dǎo)下建立計量所的強(qiáng)檢數(shù)據(jù)庫，使我縣全部的強(qiáng)檢計量器具的管理規(guī)范化。大大加強(qiáng)了對計量所強(qiáng)檢計量器具的監(jiān)督管理，也促進(jìn)了計量所計量器具檢定工作的開展。目前計量所建立的強(qiáng)檢數(shù)據(jù)庫共錄入4項8種共703臺強(qiáng)檢計量器具，并由專人負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫的定期更新。
2、在“推進(jìn)誠信計量、建設(shè)和諧城鄉(xiāng)”行動計劃中，我局按區(qū)局、市局文件要求，結(jié)合我縣實際，制定了平樂縣《“推進(jìn)誠信計量、建設(shè)和諧城鄉(xiāng)”行動實施方案》，同相應(yīng)企業(yè)單位簽訂了計量誠信承諾書。市場計量環(huán)境秩序得到明顯改善，營造出誠實守信、公平公正的良好市場氛圍，初步形成“以經(jīng)營者自我承諾為主、政府部門推動為輔、社會各界監(jiān)督”的誠信計量運(yùn)行機(jī)制。
3、加快人才培育力度。我所認(rèn)真落實“人才強(qiáng)檢”戰(zhàn)略，著眼創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位，加大人員的培訓(xùn)力度。制定全所學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃，有的放矢地對干部職工進(jìn)行培訓(xùn)，計量所現(xiàn)有職工7人，根據(jù)區(qū)局對人才隊伍建設(shè)的要求，這幾年我們通過鼓勵原有的工作人員參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高工作人員的工作水平，并新招錄了一名理工科的大學(xué)畢業(yè)生。現(xiàn)計量所的大學(xué)本科以上學(xué)歷的工作人員占在職人員的30%以上。
4、強(qiáng)化區(qū)域內(nèi)六類民生計量器具檢定和能耗企業(yè)能源計量工作。對區(qū)域內(nèi)定量包裝企業(yè)的在用計量器具進(jìn)行周期檢測。確保企業(yè)在用的`計量器具依法有效的量值溯源。由盧煌謀副局長為負(fù)責(zé)人檢查縣計量所數(shù)據(jù)錄入及動態(tài)更新的第一責(zé)任人，及時掌握并解決技術(shù)機(jī)構(gòu)在強(qiáng)制檢定工作推進(jìn)中存在的問題并及時解決，確保強(qiáng)制檢定工作的順利實施，切實有效的推動了我縣企業(yè)節(jié)能降耗工作的開展。
三、不足
20xx年我們雖然做了一些工作，取得了一定的成績，但同時也存在一些問題。主要表現(xiàn)在：深化技術(shù)機(jī)構(gòu)的改革，發(fā)展的思想還不夠解放，責(zé)任意識，全局意識還不夠強(qiáng)烈。以上問題的存在需要我們進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀點，切實轉(zhuǎn)變職能，以服務(wù)經(jīng)濟(jì)促進(jìn)發(fā)展為目標(biāo)，把服務(wù)地方、服務(wù)人民群眾的精神落到實處，從而不斷提高服務(wù)能力，提升服務(wù)效能。
四、下一步工作打算
在20xx年工作中我們將根據(jù)我所的實際情況，在局黨組、局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步的解放思想，不斷開拓創(chuàng)新，增強(qiáng)服務(wù)大局和加快發(fā)展的意識。真抓實干繼續(xù)努力，加大人員培訓(xùn)和資金投入力度。努力拓寬工作面，發(fā)展新區(qū)，開辟盲區(qū)，尋找更多的增長點，提高對企業(yè)服務(wù)的能力，以樹立計量檢定機(jī)構(gòu)的良好形象，更好地為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
計量工作總結(jié) 15
20xx年對于中國人來說是個不平凡的一年，經(jīng)驗著汶川大地震的洗禮，北京奧運(yùn)會的勝利舉辦，對于我個人來說也是收獲頗豐的一年。作為一名檢定員，我立足本職工作，做好份內(nèi)事，能夠精彩的完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作，工作實力得到了長足的進(jìn)步，但是我也意識到了自己存在的不足，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：
一、一年來的工作表現(xiàn)
(一)嚴(yán)于律已，提高自身素養(yǎng)。一年來我對自身嚴(yán)格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、靜默無聞作為自己的準(zhǔn)則，嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一言一行，嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，敬重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，虛心謹(jǐn)慎，主動接受來自各方面的看法，不斷改進(jìn)工作;堅持做到不利于單位形象的事不做，不利于單位形象的話不說，主動維護(hù)單位的良好形象。
(二)兢兢業(yè)業(yè)，做好本職工作。工作中，我注意把握根本，努力提高服務(wù)水平。今年科室人手少，工作量大，這就須要我發(fā)揮自己的實力，為領(lǐng)導(dǎo)解憂，主動協(xié)作做好主任布置的工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。
(三)參與專業(yè)技能培訓(xùn)，增加自身技術(shù)水平。今年年底參與了省院舉辦的“流量計研討班”，讓我對流量方面的學(xué)問有了更深層次的了解，為以后的工作供應(yīng)了更多的支持。今年由于機(jī)構(gòu)考核，讓我有機(jī)會把全部項目梳理了一遍，扎扎實實的看了相關(guān)的規(guī)程，對有關(guān)事項有了更透徹的認(rèn)知，為以后的工作打好了根基。今年接著我的學(xué)業(yè)，通過業(yè)余時間學(xué)習(xí)其次專業(yè)，真正做到學(xué)以致用，提升自己的技能底蘊(yùn)，讓自己成為一名合格的檢定專業(yè)人員。
二、工作中的不足與今后的努力方向
一年來的工作雖然取得了肯定的成果，但也存在一些不足，這須要我在今后工作中，肯定仔細(xì)總結(jié)閱歷，克服不足，努力把工作做得更好。
(一)發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神。面對事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì)，不怕吃苦，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，主動適應(yīng)各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才能。
(二)發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神。努力培育自己具有扎實的理論功底、豐富自身的動手實力，接著保持踏實的工作作風(fēng)，力求把工作做得更好，樹立計量人員良好的形象。
(三)工作上能有所突破，往專項上發(fā)展，充分發(fā)揮自身的實力水平，當(dāng)好助手。對各項工作出現(xiàn)的問題，剛好提出合理化建議和解決方法供領(lǐng)導(dǎo)參考。
(四)思想上嚴(yán)格自我，主動向黨組織靠攏，以黨員的標(biāo)準(zhǔn)完善要求自己，希望自己能夠早日成為其中的一員。
三、對所和科室的.想法與建議
(一)建議增加專業(yè)技能的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，為我們檢定人員增長見聞和專項技術(shù)，提升自己的業(yè)務(wù)工作效率。多走出去，和外地同行增加溝通，促進(jìn)工作水平的提高。
(二)全所上下多多組織集體活動，增加團(tuán)隊意識，真正做到團(tuán)結(jié)一心，心往一處想勁往一處使，平常多溝通多交談，眾人拾柴火焰高，激發(fā)每個人潛在的能量，為計量工作發(fā)光發(fā)熱。
總之，一年來，我做了肯定的工作，也取得了一些不錯的成果，但距領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一些差距：主要是對政治理論和專業(yè)基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)抓得還不夠緊，學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識不強(qiáng)，創(chuàng)建性開展不夠。在今后的工作中，我將緊緊圍繞中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率，以“聽從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、仔細(xì)學(xué)習(xí)、扎實工作”為準(zhǔn)則，始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，接著高效率的完成各項工作任務(wù)。并始終把學(xué)習(xí)放在重要位置，努力在提高自身綜合素養(yǎng)上下功夫。通過政治理論學(xué)習(xí)增加黨性，提高自己政治洞察力，堅固樹立了一心一意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀。發(fā)揚(yáng)成果，克服不足，以對工作、對事業(yè)高度負(fù)責(zé)的看法，腳踏實地，盡職盡責(zé)地做好各項工作，希望明年能有更輝煌的成果。
計量工作總結(jié) 16
按照20xx年公司及中心既定的工作計劃，在公司及中心領(lǐng)導(dǎo)正確的領(lǐng)導(dǎo)下，我站嚴(yán)格管理，狠抓落實和全員共同努力下，圓滿的完成今年的既定任務(wù)及公司和中心領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時性工作。現(xiàn)將全年的工作成果總結(jié)如下：
一、全年實現(xiàn)工作質(zhì)量100%，實現(xiàn)全年檢斤數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率100%，無檢斤數(shù)據(jù)異議問題。
全年共完成采購物資車數(shù)：258118車，總重量為30533409.80t，銷售物資車數(shù)：134497車，總重量為7277391.44t，內(nèi)倒物資車數(shù)：148578車，總重量為2151333.85t，鐵水總包數(shù)：103610包，總重量為4469287.31t。
通過以上數(shù)據(jù)，我站的工作量比上一年度增加了一倍左右，在無人增加的情況下，全站人員共同努力、配合下圓滿完成了檢斤任務(wù)，為各單位提供了準(zhǔn)備數(shù)據(jù)，更好的為公司服務(wù)。
二、貫徹中心思想，開展德育教育工作，建設(shè)一支廉潔自律的計量隊伍。
計量工作直接面對客戶，做好廉潔道德教育工作是我站工作中的又一重點。對于新員工及轉(zhuǎn)崗員工，首先要進(jìn)行廉潔道德教育工作，并利用每周五安全會的時間對全員進(jìn)行廉潔教育工作，全年計量人員無吃拿卡要等不良行為，得到了廣大客戶的一致好評。
我站始終秉承了“熱情服務(wù)、準(zhǔn)確計量”的口號，為客戶及廠內(nèi)其他單位提供準(zhǔn)確的檢斤數(shù)據(jù)，為公司樹立了一個文明窗口形象。對客戶我站人員始終遵循 “客戶即是上帝”的原則，對客戶存在手續(xù)不全、延遲出廠等問題，站內(nèi)員工耐心的給客戶講解如何補(bǔ)辦手續(xù)需要走那些流程，得到了客戶的一致贊賞。節(jié)假日、雨水天氣等車輛擁堵，檢斤人員及時協(xié)調(diào)、幫助保衛(wèi)部對車輛進(jìn)行疏導(dǎo)，及時為客戶檢斤，確保客戶的利益。
廠內(nèi)其他單位的.檢斤數(shù)據(jù)、票據(jù)都一一核對，匯總、分類，分別報給各個單位，各個單位依此為對外、對內(nèi)的結(jié)算依據(jù)，并對檢斤一個月的數(shù)據(jù)予以保存，隨時為各單位提供準(zhǔn)確計量數(shù)據(jù)。
在工作中，站內(nèi)員工嚴(yán)格遵守《質(zhì)檢中心的廉潔自律條款》，本年度站內(nèi)沒有出現(xiàn)任何吃拿卡要的不良現(xiàn)象，形成人人相互監(jiān)督、相互提醒等良好的工作作風(fēng)。
三、以改革創(chuàng)新、精細(xì)管理為抓手，降本增效效果顯著。
本年度站內(nèi)堅持向創(chuàng)新要效益、向管理要效益的原則，在中心領(lǐng)導(dǎo)正確的帶領(lǐng)下，及全員共同的努力我站積極深入推行降本增效工作，共節(jié)約費(fèi)用共計：63583元，其中改革創(chuàng)新成為我站的一大亮點。
（1）設(shè)備創(chuàng)新共計節(jié)約費(fèi)用為35000元，約占總節(jié)約費(fèi)用的55%。具體數(shù)字體現(xiàn)：
①站內(nèi)設(shè)備人員對5#6#爐兩臺軌道衡電腦程序進(jìn)行合并，共用一臺電腦，另外一臺作為備用設(shè)備，增效5000多元；
②原報廢的兩臺電腦主機(jī)，更換部分備件重新進(jìn)行組裝2臺×4500元= 9000元；
③利用廢棄電纜，改造煉鋼倒運(yùn)鐵水秤電源信號線路300米，節(jié)約費(fèi)用：300×10元=3000元；
④磅基礎(chǔ)預(yù)埋件協(xié)調(diào)機(jī)修廠重新套扣重新制作，節(jié)約費(fèi)用約1500元 ；
⑤對二選廠15#磅無法使用的電腦進(jìn)行檢查，并從報廢主機(jī)上拆卸下的備件進(jìn)行更換（光驅(qū)1個，硬盤1塊），更換后運(yùn)行正常，此舉創(chuàng)效5000余元；
⑥修復(fù)兩個對外數(shù)據(jù)顯示屏2個×3200元=6400元；
⑦獨立完成煉鋼倒運(yùn)鐵水磅計量檢斤系統(tǒng)的安裝調(diào)試，節(jié)約費(fèi)用5000元。
（2）站內(nèi)嚴(yán)格執(zhí)行精細(xì)管理，修舊利廢，共計節(jié)約費(fèi)用22000元約占總節(jié)約費(fèi)用的40%。發(fā)動全員動手、動腦，從身邊點滴做起，從節(jié)約每一張紙開始，利用費(fèi)報表對軟票進(jìn)行包票據(jù)，打報表進(jìn)行雙面打印，共節(jié)約紙張12000張，節(jié)約費(fèi)用600元。對日常生活中，損壞的桌椅等生活用品，自己動手動腦進(jìn)行修復(fù)，外庫及二選的員工利用本崗位特點回收鐵粉20t及回收廢鋼約3t，共計節(jié)約費(fèi)用21310元。
四、以推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化為抓手，各項工作全方位和多層面發(fā)展。
按照公司及中心的活動安排要求，站內(nèi) 積極參與到公司組織的活動中，及時制定活動方案，有序的開展了各項活動，并在活動中現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化綜合治理取得中心第一名；“安環(huán)月”比賽取得中心第二名，公司第三名的好成績；設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)化活動中我站取得中心第二名；工藝管理標(biāo)準(zhǔn)化管理工作取得中心成績；并獲得了相應(yīng)的獎勵，極大的提高了員工的積極性。
（一）現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化綜合治理有效的改善了現(xiàn)場環(huán)境，樹立了我站的窗口新形象。
現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化實施口號為“計量是我家，為家獻(xiàn)上一盆花”的真切倡議，各班組成員積極響應(yīng)號召，帶來了各種吊蘭及各種防輻射品種的花，裝飾我們“計量家”，不僅能減少我們工作中電腦的輻射，而且使我們在有“氧”的工作環(huán)境中感受到溫馨、舒暢與愉快！
繪制了物品定Z管理模式圖，使物品放Z科學(xué)有序，現(xiàn)場凌亂的線路進(jìn)行整理，現(xiàn)場標(biāo)志粘貼規(guī)范統(tǒng)一等實現(xiàn)現(xiàn)場6S管理要求，通過推行現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)管理工作使我站工作環(huán)境煥然一新，也使員工的思想意識得到了提高，同時也為安全生產(chǎn)提供了強(qiáng)有力的保證。
（二）“安環(huán)月”為站內(nèi)保駕護(hù)航，實現(xiàn)全年安全無事故。
為強(qiáng)化站內(nèi)安全管理工作，站內(nèi)借“安環(huán)月”契機(jī)，以此為主線進(jìn)行各項安全安全管理工作。從安全軟件、現(xiàn)場安全隱患排查、員工的思想上和組織特色活動中，夯實了基本安全管理，將不安全因素和隱患扼殺在爆發(fā)期前，實現(xiàn)了站內(nèi)全年“零事故”。
1、完善我站安全生產(chǎn)規(guī)章制度，規(guī)范安全軟件標(biāo)準(zhǔn)化管理，實現(xiàn)日常安全管理的規(guī)范化、系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化。
為了便于各班組對安全文件的傳達(dá)學(xué)習(xí)，我站特將所有電子版及打印版文件分類進(jìn)行規(guī)整，消除了以往各類文件摻雜混淆這一現(xiàn)象，使文件查找更為便捷。
為使我站安全管理工作更為系統(tǒng)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，借“安環(huán)月”活動契機(jī)，特結(jié)合我站日常工作管理實際，對安全軟件進(jìn)行了增補(bǔ)完善，首先從安全登記卡、危險源辨識、安全排查申報、設(shè)備巡點檢記錄、師徒協(xié)議等安全軟件著手，統(tǒng)一制定了管理標(biāo)準(zhǔn)；其次在年初修訂完善計量安全規(guī)程、制度的基礎(chǔ)上繼續(xù)對部分安全管理制度進(jìn)行增補(bǔ)、完善，尤其是將“班組安全生產(chǎn)管理制度”中的班組八項基本制度作為重點內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充，使今后的班組管理更加系統(tǒng)、規(guī)范。之后我站將所有安全管理內(nèi)容進(jìn)行匯總、整理，編制成《計量檢斤站安全管理標(biāo)準(zhǔn)手冊》，以求在今后安全管理中達(dá)到“學(xué)有教材、管有制度、考有依據(jù)”的規(guī)范化管理效果。
以“安環(huán)月”活動為契機(jī)，結(jié)合各區(qū)域現(xiàn)場情況，對各崗位作業(yè)環(huán)境存在的危險源重新進(jìn)行排查、整理，對原手冊內(nèi)容進(jìn)行增補(bǔ)修訂，以求隱患排查更為全面、徹底，努力提高員工對危險源的控制能力，從而夯實計量檢斤站安全管理基礎(chǔ)，提高整體安全管理水平，真正實現(xiàn)現(xiàn)場“零” 隱患、人員“零”事故的本質(zhì)安全。
2、加大現(xiàn)場安全隱患排查整治力度，規(guī)范全員日常行為，創(chuàng)造安全和諧工作環(huán)境。
我站始終堅持“安全第一、預(yù)防為主”的原則對現(xiàn)場危險源點及不安全因素積極排查整改，要求三班聯(lián)動，對任何細(xì)小甚微的不安全因素都不放過，做到發(fā)現(xiàn)問題馬上整改解決，三班之間不等、不拖、不靠。活動期間，我站就室內(nèi)外設(shè)備線路、區(qū)域照明、現(xiàn)場安全設(shè)施等方面共排查整改安全隱患24項，通過各班組對現(xiàn)場危險源點的深入排查，為徹底消除我站不安全隱患打下了堅實基礎(chǔ)。
3、組織安全培訓(xùn)，提高全員安技素質(zhì)和安全意識。
組織對20xx年新入廠及轉(zhuǎn)崗員工安全教育跟蹤考試，參考的11人全部合格，并建立了考試專項臺賬。
4、“安環(huán)月”期間實施的其他重點工作。
積極組織員工對中心及本站安全管理工作進(jìn)行“安全諫言”，經(jīng)過分類匯總共收集合理化建議36條，我站對匯總后的“諫言”已制定出具體防范措施，自己能整改的正在逐條整改，不能解決的及時上報中心生產(chǎn)科。
計量工作總結(jié) 17
一、引言
根據(jù)建造合同準(zhǔn)則，已完工未結(jié)算反映的是施工企業(yè)在會計上已經(jīng)確認(rèn)為收入，但尚未得到業(yè)主方確認(rèn)的工程量，其等于工程施工減去工程結(jié)算后差額。已經(jīng)完工未結(jié)算主要包括以下三個部分：一是清單內(nèi)結(jié)算差額，由于未到計量時間，形成正常計量差；二是業(yè)主同意變更的清單外未結(jié)算工程施工，由于變更批復(fù)時間長、程序多，不能即時計量；三是按照完工百分比確認(rèn)預(yù)計總收入與預(yù)計總成本的差額，即未結(jié)算部分包含的合同毛利。已完工未結(jié)算可靠性較差，無法及時為企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)效益，且在施工企業(yè)的資產(chǎn)中占有較大的比例，直接影響施工企業(yè)的資產(chǎn)安全性和真實性，加大了施工企業(yè)的資金管理風(fēng)險。
二、導(dǎo)致已完工未結(jié)算產(chǎn)生的原因
（一）收入確認(rèn)的標(biāo)準(zhǔn)不同
施工企業(yè)在執(zhí)行建造合同過程中執(zhí)行不同的合同準(zhǔn)則，較多的在確認(rèn)收入時會采用投入法和產(chǎn)出法。顧名思義，投入法就是累計施工企業(yè)實際發(fā)生的合同成本占合同總成本的比例，產(chǎn)出法就是累計已完成的合同工作量，計算出已完成的工作總量占合同總量的比例。由于工程的工期較長，工作復(fù)雜程度較高，受外部的影響較大，利用上述兩種方法在預(yù)計施工企業(yè)的總收入、總成本時面臨著較多的困難，工程設(shè)計的變更等會直接對收入確認(rèn)工作產(chǎn)生影響。而且在采用投入法計算成本時存在未及時將已經(jīng)發(fā)生的成本計入總成本中，從而降低了投入法應(yīng)用的準(zhǔn)確性。另一方面，施工企業(yè)采用產(chǎn)出法面臨著工程施工地理環(huán)境復(fù)雜和多變的問題，施工的工作難度加大，實際工作中為了降低難度會直接對工程的原設(shè)計進(jìn)行變更，增加或者減少工程量，從而產(chǎn)生計量滯后的現(xiàn)象。以上的原因會最終導(dǎo)致合同收入和工程結(jié)算的不一致，出現(xiàn)已完工未結(jié)算。
（二）執(zhí)行合同的毛利率和實際毛利率不相符
施工企業(yè)在確定毛利率的時候需要準(zhǔn)確的預(yù)計合同的總收入和總成本，以合同總收入和總成本作為估計毛利率的基礎(chǔ)之一。施工企業(yè)要先預(yù)計合同的總成本和總收入，然后再對合同執(zhí)行過程中產(chǎn)生的毛利率進(jìn)行估計。一旦總收入和總成本的估計出現(xiàn)了偏差，就是直接導(dǎo)致毛利率的估計不準(zhǔn)確，使得所估計的毛利率與實際產(chǎn)生的毛利率之間存在一定的差異。這樣就會間接導(dǎo)致完工未結(jié)算的產(chǎn)生。
（三）來自合同和業(yè)主方的客觀原因
工程承包合同一般對于計量規(guī)則有較為詳細(xì)的約定，如混凝土澆灌完畢后要達(dá)到一定天數(shù)的強(qiáng)度檢測期限，業(yè)主才辦理驗收計量。在跨期結(jié)算情況下，由于成本已發(fā)生，收入已確認(rèn)，但業(yè)主未結(jié)算，形成計量差。同時也存在業(yè)主由于資金困難而故意延遲計量，形成已完工未結(jié)算的情況。
三、已完工未結(jié)算面臨的風(fēng)險
（一）利率風(fēng)險
雖然施工企業(yè)已完工未結(jié)算的款項已確認(rèn)為企業(yè)的收入，但是卻不是企業(yè)真實擁有的資金流，施工企業(yè)無法享有實際支配權(quán)和受益權(quán)。未結(jié)算款項無法給企業(yè)帶來真實的經(jīng)濟(jì)收入，其機(jī)會成本就是銀行的的名義利息，未結(jié)算款項的機(jī)會成本受到銀行利率的影響，因此未結(jié)算款項面臨著不可避免的利率風(fēng)險。利率升高，面臨的利率風(fēng)險加大，反之利率風(fēng)險降低。
（二）資金變現(xiàn)風(fēng)險
一部分的已完工未結(jié)算款項相當(dāng)于應(yīng)收賬款，應(yīng)收賬款的.變現(xiàn)性受到施工企業(yè)與業(yè)主之間結(jié)算程度的影響。如果未結(jié)算款項屬于合同內(nèi)的分項工程，則變現(xiàn)性高，如果未結(jié)算款項屬于合同外的工程，則或多或少存在著扯皮的現(xiàn)象，變現(xiàn)性明顯降低，而且結(jié)算的時間跨度較長，結(jié)算需要付出的成本增大，而且會對企業(yè)的營運(yùn)資金和現(xiàn)金流產(chǎn)生不良影響。
（三）潛虧風(fēng)險
施工企業(yè)賬面已完工未結(jié)算，若不能全部計量收回，會形成收入虛增，在項目最終結(jié)算時，不得不沖減收入，減少合同毛利，形成項目虧損。
（四）匯率風(fēng)險
海外施工必然會面臨著匯率風(fēng)險。已經(jīng)結(jié)算的款項可以轉(zhuǎn)化成施工企業(yè)的本國收入，匯率變動不會影響企業(yè)的實際收入。而未結(jié)算款項的資金價值以外幣形式存在，且匯率會隨著國家政策和國家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行變動，這對未結(jié)算款項帶來匯率風(fēng)險。匯率升高，企業(yè)就會賺取額外的匯率收益，匯率降低，施工企業(yè)未結(jié)算款項就會縮水，因此施工企業(yè)國外的為結(jié)算款項面臨較大的匯率風(fēng)險。
四、已完工未結(jié)算風(fēng)險管理措施
（一）及時分析未結(jié)算款項產(chǎn)生的原因
施工企業(yè)的首要任務(wù)就是要及時找到未結(jié)算款項產(chǎn)生的原因，并及時采取解決措施。首先，施工企業(yè)要及時核對計量部門結(jié)算和財務(wù)收入之間的差異。如果差異較大，就需要施工企業(yè)對其進(jìn)行重新評估。再者，施工企業(yè)要對完工進(jìn)度和合同結(jié)算進(jìn)行有效的排查，找出差異原因，要及時關(guān)注完工百分比。若排除了正常跨期形成的差異外還存在著其他的原因，企業(yè)就要對其進(jìn)行仔細(xì)的核實。
（二）對未結(jié)算款項進(jìn)行定期結(jié)算
施工企業(yè)要降低利率風(fēng)險和未結(jié)算款項變現(xiàn)風(fēng)險，可以在明確未結(jié)算款項產(chǎn)生的原因之后定期與業(yè)主進(jìn)行結(jié)算。施工企業(yè)可以采取科學(xué)有效的方法定期對已完工的工程量進(jìn)行測量和評估，及時累計已經(jīng)完成的工程量。施工企業(yè)還應(yīng)對可以確認(rèn)為收入的款項進(jìn)行匯總管理，然后定期與業(yè)主進(jìn)行結(jié)算。這樣可以在一定的程度上降低企業(yè)面臨的利率風(fēng)險和款項變現(xiàn)風(fēng)險。
（三）利用金融衍生品來規(guī)避匯率風(fēng)險
施工企業(yè)可以通過金融衍生品來規(guī)避由于開展國外業(yè)務(wù)帶來的匯率風(fēng)險。施工企業(yè)可以利用期權(quán)、期貨和匯率互換等手段來降低匯率風(fēng)險，可以根據(jù)自身和匯率市場上的實際情況來購買看漲期權(quán)或者看跌期權(quán)。施工企業(yè)也可以通過軟貨幣和硬貨幣對未結(jié)款項進(jìn)行結(jié)算，從而降低匯率風(fēng)險。
五、結(jié)束語
隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，施工企業(yè)的國內(nèi)業(yè)務(wù)不斷擴(kuò)大，海外業(yè)務(wù)增多。企業(yè)在施工過程中會產(chǎn)生已完工未結(jié)算款項，自然面臨著利率風(fēng)險、變現(xiàn)風(fēng)險和匯率風(fēng)險。企業(yè)要對已完工未結(jié)算款進(jìn)行風(fēng)險管理，以便為企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
計量工作總結(jié) 18
計量是企業(yè)管理的重要基礎(chǔ)工作，計量管理貫穿到企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營的整個過程，直接為生產(chǎn)、經(jīng)營提供計量保證。安徽金種子酒業(yè)股份有限公司高度重視計理管理工作，把計量作為企業(yè)管理的基礎(chǔ)，是企業(yè)提升產(chǎn)品質(zhì)量、提高經(jīng)濟(jì)效益的有力保證。下面我把公司在計理管理方面的做法向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報，不足之處請給予指導(dǎo)。
一、建立和完善計量管理體系
企業(yè)計量管理是質(zhì)量管理體系的重要組成部分，是完成企業(yè)計量工作的基本保證，安徽金種子酒業(yè)股份有限公司設(shè)立了專職計量管理機(jī)構(gòu)，對計量工作實行統(tǒng)一管理，實行二級計量管理，并配備專職計量管理人員，制定了計量管理制度，明確職責(zé)，形成了一個計量管理網(wǎng)絡(luò)，為公司的計量工作提供了有力的保障。公司嚴(yán)格按照《計量法》、《計量器具配備通用原則》合理配備計量器具，定期校檢，確保量值傳送的準(zhǔn)確性、一致性。
二、建立和健全計量管理制度
1、完善計量器具的管理。對公司計量檢測設(shè)備實行“A、B、C”類管理，實行“全面管理，保證重點，區(qū)別管理”的管理方法，即：計量標(biāo)準(zhǔn)器具和強(qiáng)制檢定的計量檢測設(shè)備重點控制，做到登記臺帳并嚴(yán)格執(zhí)行計量管理規(guī)定，合理編制周期檢定計量，向上級計量部門或有資格有可溯源的部門定期送檢查并取得檢定合格證書；工作用計量檢測設(shè)備嚴(yán)格執(zhí)行檢定規(guī)程，根據(jù)計量檢測設(shè)備的分布情況、使用頻度、使用年限、使用環(huán)境、準(zhǔn)確度等因素合理安排周期檢定計劃，分類管理，確保在用計量檢測設(shè)備始終處于受控狀態(tài)。從而保證了計量標(biāo)準(zhǔn)和強(qiáng)制檢定的計量檢測設(shè)備合格率100%，實現(xiàn)在用計量檢測設(shè)備的管理有序不亂。
2、完善規(guī)章制度的建立與落實。加強(qiáng)計量管理基礎(chǔ)工作，制度是保證，人員是基礎(chǔ)，公司制定了《計量器具配備、使用、維護(hù)管理制度》、《計量器具量值溯源制度》、《計量器具檢定規(guī)程管理制度》等管理制度，明確管理部門和管理人員的職責(zé)，定期考核，使制度落實到實處。
三、實行內(nèi)部目標(biāo)管理和考核。
計量管理做好了對企業(yè)產(chǎn)生的是直接經(jīng)濟(jì)效益，公司將計量管理與節(jié)能減排相掛鉤，按照節(jié)能目標(biāo)，制定了獎罰措施。計量器具的完好率、送檢率均制定了考核指標(biāo)，按月考核，定期開展計量器具的檢驗和檢定工作，確保計量器具在用效期內(nèi)運(yùn)行。同時公司在水、電、汽等方面計量實行了全覆蓋，計量管理人員每周、每月對各部門在用的計量器具的`準(zhǔn)確性進(jìn)行檢查，采取抽查成品酒計量驗證量筒、溫度計、酒精計、灌裝機(jī)的準(zhǔn)確度，同時生產(chǎn)車間每天將成品酒送到化驗室進(jìn)行檢驗，確保計量器具滿足生產(chǎn)需求，符合計量標(biāo)準(zhǔn)。
四、強(qiáng)化計量信息的管理。
公司加強(qiáng)對計量器具的配備與選型工作，配置合理又科學(xué)的計量器具，不斷對計量器具進(jìn)行更新改造，引進(jìn)智能化、技術(shù)含量高的新型計量設(shè)備，公司于20xx年投資配備有體積流量計和質(zhì)量流量計用來對白酒和純凈水進(jìn)行計量，實現(xiàn)了白酒計量自動化輸送，滿足生產(chǎn)和管理過程中對計量準(zhǔn)確性的需求，同時每周、每月對計量數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計、收集和分析，及時發(fā)現(xiàn)工藝缺陷，處理管理漏洞，不斷對藝過程進(jìn)行優(yōu)化控制，充分發(fā)揮計量在生產(chǎn)經(jīng)營、成本核算等各項工作中的作用，不斷提升計量管理水平。
五、搭建交流平臺，提高自身能力。
為不斷提高公司計量能力，市計量所不定期到公司進(jìn)行專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)，對公司計量人員進(jìn)行計量知識培訓(xùn)，通過電子郵箱進(jìn)行交流與學(xué)習(xí)，在企業(yè)與職能部門之間搭建了交流的平臺，了解同行業(yè)計量標(biāo)準(zhǔn)，找出差距，不斷完善與提高。在市計量所的指導(dǎo)與幫助下，公司于20xx年順利通過了定量包裝“C”標(biāo)志的換證審核工作，金種子、種子、三秋、和泰、潁州五大系列產(chǎn)品區(qū)得了“C”標(biāo)志證書。20xx年7月公司順利通過“三標(biāo)一體”認(rèn)證外部監(jiān)督審核工作，獲得了“三標(biāo)一體”證書，成為阜陽市食品行業(yè)第一家將質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全合并認(rèn)證的企業(yè)，提高了公司的整體管理水平。目前，公司正在著手準(zhǔn)備申報測量管理體系認(rèn)證。
公司所取得的每一個進(jìn)步，是與各級主管部門的關(guān)心和支持分不開的，企業(yè)與職能部門是密不可分的。懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和專家對公司的計量管理工作提出寶貴意見，使我們不斷進(jìn)步與提高。
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