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藥店工作總結

時間:2024-06-12 15:02:14 工作總結 我要投稿

【優】藥店工作總結

  總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動力,不妨讓我們認真地完成總結吧。但是總結有什么要求呢?下面是小編整理的藥店工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

【優】藥店工作總結

藥店工作總結1

  我是一名藥店實習生,在過去的數月里,我對藥店的日常操作和工作流程有了更深刻的了解。在這個過程中,我做的最多的是與客戶交流和解答他們的問題,同時也需要了解藥品和醫療學的基礎知識。

  在這個過程中,我學會了如何更好的與客戶溝通,并向他們提供關于藥品和健康方面的建議。我還學會了處理復雜的醫療問題,并與醫生和保險公司合作。這些技能對于我未來的職業生涯有很大的幫助。

  作為一名實習生,我還有很多需要學習和進步的地方。我需要更好的了解藥品和醫學學科的知識,并掌握藥物知識的使用和管理。我還需要提高自己的`溝通技巧和客戶服務能力,以便更好的滿足客戶的需求和期望。

  總的來說,我的藥店實習經驗是非常寶貴的。我會繼續努力學習和提高自己的能力。我相信這些技能和經驗對于我的未來職業發展非常有幫助。

藥店工作總結2

  xx年,我店在社保處的正確領導下,認真貫徹執行醫保定點藥店法律法規,切實加強對醫保定點藥店工作的管理,規范其操作行為,努力保障參保人員的合法權益,在有效遏制違規現象等方面帶了好頭。現將年度執行情況總結如下:

  一。在店堂內醒目處懸掛“醫療定點零售藥店”標牌和江蘇省醫療零售企業統一“綠十字”標識。在店堂內顯著位置懸掛統一制作的“醫療保險政策宣傳框”,設立了醫保意見箱和投訴箱,公布了醫保監督電話。

  二。在店堂顯著位置懸掛《藥品經營許可證》。《營業執照》以及從業人員的執業證明。

  三。我店已通過省藥監局《藥品經營質量管理規范GSP》認證,并按要求建立健全了藥品質量管理領導小組,制定了質量管理制度以及各類管理人員。營業人員的繼續教育制度和定期健康檢查制度,并建立與此相配套的檔案資料。

  四。努力改善服務態度,提高服務質量,藥師(質量負責人)堅持在職在崗,為群眾選藥。購藥提供健康咨詢服務,營業人員儀表端莊,熱情接待顧客,讓他們買到安全。放心的藥品,使醫保定點藥店成為面向社會的文明窗口。

  五。自覺遏制。杜絕“以藥換藥”。“以物代藥”等不正之風,規范醫

  六。我藥店未向任何單位和個人提供經營柜臺。發票。銷售處方藥時憑處方銷售,且經本店藥師審核后方可調配和銷售,同時審核。調配。銷售人員均在處方上簽字,處方按規定保存備查。

  七。嚴格執行國家。省。市藥品銷售價格,參保人員購藥時,無論選擇何種支付方式,我店均實行同價。

  八。尊重和服從市社保管理機構的領導,每次均能準時出席社保組織的學習和召開的會議,并及時將上級精神貫徹傳達到每一個員工,保證會議精神的落實。

  綜上所述,xx年,我店在市社保處的正確領導監督下,醫保定點工作取得一點成績,但距要求還須繼續認真做好。xx年,我店將不辜負上級的.希望,抓好藥品質量,杜絕假冒偽劣藥品和不正之風,做好參保人員藥品的供應工作,為我市醫療保險事業的健康發展作出更大的貢獻。

藥店工作總結3

  轉眼間,XX年已隨著時間的年輪漸行漸遠,新的一年即將來臨。回首這一年的工作歷程,有艱辛,有喜悅,有收獲也有感慨。XX年對一洲來說,是有里程碑意義的一年。

  我們從單體零售藥店成功轉型醫藥連鎖公司。一年時間里,我們增開了3家連鎖門店。因為剛剛起步,開店速度也是在計劃之內,只要我們一直秉承公司的經營管理理念,估計以后的一洲連鎖門店會如雨后春筍般在溫州這塊沃土上遍地開花。而作為一名一洲連鎖門店的店長,今年對我來說也是意義重大的一年。從賣場主管轉換到門店店長,我知道我的角色不僅僅是一位管理者,更應該站到一個經營者的立場。

  守業難,創業更難!既然公司給了我這樣一個平臺,我深感責任重大,新店開張,萬事開頭難,如果前期工作沒做好,以后就會更難管理,所以一切事態的發展必須要在掌控之中。店長必須要起到一個承上啟下的橋梁作用。上要認真貫徹公司的經營策略,下要正確傳達公司的方針決策。為人處世要公平公正,上要對得起領導,下要對得起員工,決不能有私心。因為是店長,必須比員工站一個更高的層面;也因為是店長,員工就是你的戰友,所以我們要并肩作戰。不要刻意去拉開或拉近與員工的距離,多說無益,唯有真誠,才能讓人感同身受。員工的信任感才是店長最好的執行力。

  我是一個深受中國傳統儒家思想影響的80后。我特推崇孔孟之道,修身養性,以仁義治國。其實管理一個公司也是一樣的道理。企業的發展,關鍵在人。一個藥店要長期穩定的.發展,它必須要有一個好的經濟效益為前提,良好的口碑做后盾,實現經營者和消費者的共贏。如何才能達到這個局面,這就需要一個專業的管理者和一個強大的團隊。作為一店之長,我深刻地意識到人才對于企業的重要性。如何去發掘人才,如何去培養人才,如何去組建一個團隊,這對企業的長遠發展才是重中之重。

  家和萬事興!一個高素質的、凝聚力強的和諧的團隊,必定會為公司帶來長遠的經濟效益。一個人才為企業創造的價值必定大于他自身的價值!如果一個人在他的工作崗位上體現不了他的價值,那么必須乘早換離或撤離,決不能有“食之無味,棄之可惜”的態度。那樣等于為公司增加負擔,也為自己門店埋下隱患。一粒老鼠屎毀了一鍋粥,相信這個道理大家都懂。作為店長要善于把握每個人的心態,開發他們的潛能,分工合作,才能互補協調,責任到人,“各人自掃門前雪”,每個人都做好自己的事情就不會有“他家瓦上霜”,為他們營造一個和諧、融洽、友愛、互助的工作環境,讓他們喜歡自己的工作,進而得到不斷的發展。氛圍有了,每個人的積極性自然也就上去了。快樂地工作,每個人的服務態度自然就好了。要不是總部經常開展培訓,讓我們三家門店有機會溝通交流,真的不知道我們xx店的人其實一直都很低調的。我們只是做好自己該做的事而已,從沒想跟其他的店比業績什么的,誠然不知他們會以我們為榜樣,把我們當競爭對手,超越xx,可能已成為他們的口號了。當然這不是壞事,這只會讓我們更加督促自己去做得更好!面對明年的工作,我深感責任重大。

  我們已經開業接近一年了,可是業績始終達不到理想的指標。神馬都是浮云!唯有績效才是王道!我想重點主要在以下幾個方面下功夫:

  一、配合總部對內加大員工的培訓力度,加重醫學知識的培訓,學會聯合用藥,提高客單價。 二、樹立員工愛崗敬業的責任感,對公司高度忠誠,一切以大局為重。全面提升員工的整體素質工作總結。三、樹立高度的競爭意識和創新意識。客源競爭是關鍵,必須建立自己的客戶群任何一種優勢都可以打敗競爭對手。四、提高自身的業務水平能力,去掉不和諧的音符,發揮員工最大的積極性,逐步使梧田店成為一個最優秀的團隊。

藥店工作總結4

  藥店做賬實習報告個人總結

  本次實習主要是在一家大型藥店內從事做賬工作,我作為一名會計專業的學生,這個實習經歷對我來說非常寶貴。

  通過這次實習,我對于會計工作有了更深刻的認識,同時也鍛煉了自己的實際操作能力和溝通能力,具體總結如下:

  一、熟悉財務報表的制作和分析

  在藥店內,我負責記錄營業收入、采購成本、庫存情況等基礎數據,并進行逐月對賬,最終生成資產負債表、利潤表和現金流量表等財務報表。

  通過這個過程,我不僅熟悉了會計師的工作流程,還學會了如何通過比對和分析數據反映企業最基本的經營狀況。同時,也更加理解了報表之間的關系及其對企業決策的影響。

  二、掌握稅務申報和應對稅務風險的方法

  稅務管理是企業財務管理中很重要的一個部分,實習期間,我了解了一些稅務的相關政策,了解了企業的基本稅種。同時,我還學會了如何按照規定上報數據并保證數據準確度,以此避免稅務風險。

  三、提高了處理思維和解決問題的能力

  在實習中,我遇到了很多需要解決的疑難問題,通過查找相關資料和利用已有數據進行比對分析,我最終成功解決了大部分問題。這讓我更加意識到在工作中需要多思考,多沉淀,不斷完善自己的專業素養和實際經驗。

  四、加強了團隊合作和溝通能力

  除了財務報表的制作,我還要與其他部門進行溝通,了解每個部門的需求與工作情況,協助核對數據等,這讓我在實習期間對小組合作有了更深的體會。

  總之,這次實習給了我很大的實際經驗和豐富的.專業知識,也為我的職業發展打下了堅實的基礎,希望未來在自己的專業學習和職業規劃中能夠運用這些知識和經驗,并取得更好的成績。

藥店工作總結5

  一、任務完成分析:(藥店)本月月任務的92%。豐臺路口完成銷售81.8%;明光橋完成銷售104%;

  (萬寧)7家有美導的店;本月銷售****;

  二、會員情況分析;

  本月豐臺路老會員10人、新會員7人、銷售****;明光橋老會員7人、新

  會員9人、銷售****;

  三、人員變動情況;

  ( 藥店) 目前人員無變化,自楊總監培訓之后倆店的美導都非常有自信了。

  (萬寧)目前3個專職,分別是;永旺、十里堡、新東安、

  4個兼職,分別是;寶盛里、雙井、銀泰、中關村、

  四、本月的主要工作;

  由于剛剛接手萬寧、有些事情需要處理,去藥店的時間就少了些,我月一

  和月二分別去了店里、雖然進藥店的`人不多,但我看到我們的美導依然是在主動的去拉顧客、介紹我們的產品并積極的做體驗,有的做完什么也沒買就走了,可是并沒有影響她們的情緒;也沒有放棄,依然在給下一個做

  ,即使這樣我也在鼓勵她們,多給會員打電話、利用會員日再創新高。順便我把上半月的銷售做了分析;接下來下半月還要努力才能完成預計目標。

  本月主要是把萬寧老款睡膜退回公司,由于每家的貨不算多、最多的有20來個、也沒法讓庫房去車拉,只好自己先提回家后再送到公司。順便又查了一下各店斷貨現象和是否有近期產品,又把每個店的臺面和貨架整理一遍。另外和幾家店的銷售人員做溝通,告訴他們一些銷售技巧,鼓勵她們做銷售的興趣。

  五、下月計劃;

  1、跟進藥店銷售;

  2、多做體驗提升業績;

  3、調動大家的積極性;

  4、做好最后月沖刺;。

藥店工作總結6

  一、目前的醫藥形勢:

  1、現時藥價不斷下降、下調,沒有多在利潤,空間越來越小、客戶難以操作。

  2、即使有的產品中標了,但在中標當地的種種緣由阻滯了產品的銷售,如xx省屬xx藥品中標,價格為:xx元,沒有大的客源,只是一些小的,而且有些醫院因不是醫保、公費醫療產品,沒銷量,客戶不愿操作,其它醫院有幾家不進新藥也停了下來,或許再加上可能找不對真正能操作這類品種的客戶,所以一拖就拖到現在。相比在別的省、市,這個品種也中標,而且價錢比省屬的少,雖說狀況差不多,但卻可以進幾家醫院,每月也有銷量,究其緣由,我覺得要找就找一個網絡全,這樣的供貨平臺更有利于產品的銷售和推廣。

  3、在各地的投標報價中,由于醫藥閱歷上不足,導致落標的狀況時常發生,在這點上,我需做深刻的檢討,以后多學一些醫藥學問,投標報價時會盡量做足工課,提高自己的報價水平,來確保順當完成。

  二、所負責相關省份的'總體狀況:

  隨著中國醫藥市場的大力整頓漸漸加強,醫藥招商面對國家藥品監管力度漸漸增加,藥品醫院配送模式及藥品價格管理的進一步限制,很多限制性藥品銷售的政策落實到位,報價xx元,xxxx報價xx元,有的客戶拿貨在當地銷售,但銷量不大,據了解,在xx省的xx市,大部份醫院入藥時首先會考慮是否是今年又中標的產品,加上今年當地的政策是,凡屬掛網限價品種,只要所報的價在所限價錢之內都可入圍,這樣一來,大部份的市場已被之前做開的產品所占據,再加上每家醫院,每個品種只能進兩個規格(一品兩規),所以目前能操作的市場也不是很大,可以操作的空間是小之又小。

  省內,我所負責的xx地區中標產品的銷售狀況也不盡人意,真正客戶能操作的品種不多,分析主要緣由有幾點:

  1、當地的市場需求確定產品的總體銷量。

  2、藥品的利潤空間不夠,導致客戶在銷售上沒有了極積性。

  3、公司中標品種不是該客戶的銷售專長(找不對人)。

  在此,提出對明年的銷售建議:

  1、應避開服務不周到,例如:找到客房只把貨發出去了,業務跟蹤了,但是產品宣揚須要公司給錄制一些音像品,這樣更有利于宣揚。

  2、避開發貨不剛好的問題,通常先打款的拖著,貨到付款的就緊著發。

  3、價格并不統一,應當有省、市、縣的梯度價。

  4、稅票不剛好。

藥店工作總結7

  本人自20xx年8月1日-20xx年9月30日在中心醫院西藥房實習。通過兩個月的學習受益匪淺,以下是我對本次實習的自我小結。

  在西藥房期間遵守藥房的規章制度。上班不遲到,不早退,工作認真,和睦與老師、同學相處。現將整個實習情況作如下總結:

  一、掌握了藥品的分類與陳列

  1、藥品的分類

  首先是藥品與非藥品分開,處方藥與非處方分開,內服藥品與外用藥品分開,然后按劑型或用途進行分類,按劑型可分為:片劑、膠囊劑、針劑、散劑、水膏劑、易竄味的藥品。按用途分為:抗生素類、呼吸系統類、心腦血管類、消化系統類、易竄味的藥品等。

  2、藥品的陳列

  應有藥品柜及中藥櫥、藥品上架、擺放整齊有序并有拆零藥品專柜和拆零的基本工具,拆零藥品的要求是能保留原包裝的盡量保留,不能保留的要在標簽上寫明其品名、規格、生產批號、有效期限,并有藥品效期一覽表。

  對于毒性藥品應設專柜、雙人、雙鎖管理。

  二、熟悉了處方的調配原則

  進行處方調配要掌握常用藥品的名稱(化學名、別名、商品名)、藥理作用、用途、劑型、規格、劑量、用法,藥物不良反應及配伍禁忌等,例如:雙黃連注射液與病毒唑注射液、清開靈注射液與川芎嗪注射液不能混合使用。處方按照審方、劃價、配方的程序進行處方調配。對于審核不合格的處方藥劑人員有權拒絕調配。

  三、期間重點掌握如下:

  1、藥物的擺放:同類藥物放在一起,做到先進先出。

  2、看處方:首先看病號,再看年齡,最后看用法用量。

  3、拾處方,拾處方要認真、細心,要檢查有無藥物配伍禁忌。

  4、處方的計價收費。

  在學校期間一向都想著暑假去藥店見習見習,最后到了暑假。

  去之前自我不明白改怎樣樣去做,覺得自我的知識是那么的少,如果別人問到不會自我會都不好意思啊。

  這見習給我最大的感觸是“很多事情都沒有我們想象的那么難,當然也沒有我們想象的那么容易。

  去到藥店的第一天,感覺自我跟店里的人又很大的隔閡,但是他們都好好人的`哦!我問他們都會很認真的回答我,因為店里的員工都屬于都叔叔和阿姨累的,第一天我自我看藥,很少問店里的員工,因為自我害羞。開始自我一向都在看西藥,很多西藥的名字好難記,看了N多遍都記不了,或者記到了轉眼又忘了。對于中藥,有些很容易認出來,但是相似的中藥我都辨別不出來,看了都忘了(我還發現店里還有很多中草藥,而不是地道中藥)相,但是相信經過一個月的見習自我會去區別那些中藥的,當然也要對西藥有必須了解哦。

  經過這幾天的見習發現自我之前的知識是多么的膚淺,個性是西藥,自我根本就是一無所知。但是此刻對他有了一點點的了解了。繼續堅持下去,相信自我對藥的了解會更進一步的,此刻說說我在見習期間的生活吧!早上7點就要起床,嗚嗚,中午回家,晚上吃完晚飯再去就一向到差不多10就回家。去的路上就打電話給死牛,響一下就關他就會打過了了,我發現有些店員對待客人的態度不是很好啊,而且他們經常說粗口,也很八卦。還有就是因為店是私人的,所以店員的專業知識有待提高,很多我問到的他們都不會回答,呵呵不是我自大,確實他們懂得的知識確實不多。不夠他們懂得的就必須會很認真的回答我的。

藥店工作總結8

  藥店與其他行業門店不同,它是一項良心工程,但并不意味著良心工程就應當賠本賺叫賣,那么該在什么地方賺取利潤又讓老百姓認為正確而不懷疑我們的誠信呢,首先就是客源的培育,那么,如何才能穩定客源呢?對此,我有一點自 4 己的看法,現將我的工作總結及閱歷呈現如下,僅供大家參考:

  1.留住老客戶

  (1)我們零售藥店可以給老顧客免費辦理睬員卡,只要他們拿著這張卡到我們的藥店買藥或其他東西,都可以享受折扣優待(特別是敏感藥品)。這樣一來,我們基本上就擁有了一部分固定客源,從而可以有機會逐步樹立企業的良好口碑。 (2)我們確定要站在顧客的位置上多替他們著想,這些老客戶一般都有長期服藥史,對藥品的價格比較敏感,來到我們這里確定要首先是讓他們有效,其次才是謀求利潤,給他們一種平安感,不要讓他們有受哄騙的感覺,讓我們的藥店成為他們的家庭藥箱,看似在無利經營,實則賺了信任,賺了口碑,“欲擒故縱”方能獲得長遠利益。

  2.進展新客戶,我們可以通過幾種方法來增加新的客戶 (1).假如我們的四周有醫院,我們可以訪問名醫并與他們達成協議,讓他們的一部分處方由我們的藥店來調配,由于我們的藥價比他們那里確定實惠得多,通過這個我們可以贏得一些潛在的顧客。

  (2).我們可以搞一些健康宣布傳達,聘請已退休執業醫師坐堂,這樣一來我們可以為寬闊的群眾進行健康詢問,免費測血壓等,針對四周的同學進行健康訓練。由此我們可以獲得確定的“人氣”,在他們有需要的時候,確定會首先想到 5 我們。

  .我們可以在藥店里樹立一塊健康或美容信息牌,不斷地更新信息內容,以吸引更多的人來獵取健康或美容信息,以此來促進藥品和保健品以及中藥的銷售。

  .我們可以時常給客戶發一些有吸引力的信息傳單,讓他們在得到信息的同時對我們更加信任和依靠,必要時在售出藥品后對他們進行電話回訪,一來了解一些藥品的精確療效,二來對他們進行心理溝通,顧客的信任是我們成功的基石。 3.多增加一些業務培訓,提高藥品推銷技巧藥店營業員專業學問的培訓和合理推舉藥品技巧的培訓是零售藥店提高店員素養和專業水平的重要手段。我們也應當加強這方面的培訓,比如:

  (1).我們零售藥店可以依據自身的實際狀況,定期組織內部培訓,讓店長或其他優秀員工進行藥品推銷方面的閱歷介紹,把一些顧客反饋回來療效較好的藥品隨時記下來并加以總結,把這些資源共享,讓每個員工在給顧客推舉藥品時更有自信、更專業,由此增加顧客對我們的信任感。 (2).我們零售藥店可以充分利用生產企業的營銷資源,讓產品的生產企業關心藥店進行店員的定期培訓。這個好處我有切身體會,初到藥店工作時,在小兒清熱寧、嬰兒健脾口服液廠家業務員給我介紹這些產品前,我基本上沒有推舉過這兩種藥,也就是在聽了他們對這些藥的介紹后,我才充分 6 了解了這些藥的精確療效,也就是由于這個我才有了充分的自信向患者推舉這幾種藥品。現在市場上同一功效的藥品種類繁多,更有相同成分不同品牌的藥品不勝其多,如何從眾多的藥品中選擇出你要為顧客推舉的藥呢,這不單純是營銷技巧的問題,更有業務水平在其中,各生產廠家比我們更了解他們的產品,聯合生產企業進行店員專業學問和銷售技巧的培訓,既增進了與生產企業的聯系和溝通,又讓我們公司自身獲得了利益。而對生產企業來說,能夠與零售藥店通過培訓等手段,得到藥店的支持和理解,增進合作并有效傳達公司產品信息,也是求之不得的好事。

  總之,要想讓零售藥店在激烈的市場競爭中立于不敗之地,并能進展壯大,提高藥店的盈利水平,決不僅僅是銷售高利潤產品所能做到的,還必需有效提高門店店員的基本素養和專業學問水平,并在合理推舉藥品的技巧上下功夫,做好銷售年終工作總結,鎖定穩定的客源,進展新的客源,才能讓企業象滾雪球一樣越做越大。 藥店營業員個人工作總結篇3

  轉瞬間,我來到XX工作已經快三年了。在大藥房XX店店長和同事們的關懷關懷下,我學習到了更多的學問。為了更好地完成工作,總結閱歷,揚長避短,提高自己的業務技能,現將近三年來的工作總結如下。

  一、工作回顧

  7進入XX以后,在藥店領導和各位同仁的關懷關懷下,首先,我的政治和業務素養都有較大的提高。剛進入新的工作崗位時,被分在了中藥區,雖說本人過去從事西藥銷售,接觸中藥學問不多,但是也了解中藥的活是又臟又累,可正是這樣的分工,使我對中西藥學問有了全面的了解,把握了更多地學問,因此,做起來也比別人得心應手得多,獲得了很多這方面的學問和閱歷。

  其次,工作這幾年來,使自己對這份工作有了更多更深的熟識。對于工作或事業,每個人都有不同的熟識和感受,我也一樣,深刻熟識到藥品是用于防病治病、康復療養的,做一個合格的藥品把關者,是最重要的職責。因此,我時刻不忘自己的責任,熱忱接待顧客并作詳細的`解答,同時向患者講解藥物的性能、功效、用途、用法用量及留意事項和副作用,既為患者供應平安、有效、廉價的藥物,又讓患者能夠放心地使用。

  在認真做好藥品銷售及藥店領導所支配工作的同時,業余時間本人能夠一貫堅持學習《藥品管理法》、《藥品經營管理制度》、《商品質量養護》等相關法規,認真參預GSP認證、藥品養護的有關工作,為藥店獲得GSP認證、做好藥品養護的有關工作,起到了重要的作用。主動參預市人事局組織的信息化素養、學問產權愛惜與管理實務等公需科目培訓考核,提高了自己的綜合素養。

  二、工作目標

  在今后的工作中,我在全面學習的同時,重點學習專業學問,把握更多的業務技能,進一步深化對藥理學的理解,更好地勝任本職工作。在工作作風上,遵守公司的規章制度、團結同事、務真務實、樂觀上進,始終保持認真的工作態度和一絲不茍的工作作風,時刻牢記自己的責任和義務,嚴格要求自己,不折不扣地完成領導交給的任務。最終,我將以嶄新的精神狀態投入到工作當中,努力學習,嫻熟業務,提高工作效率,主動響應公司加強管理的措施,干好本職工作,為藥業的進展做出貢獻。

藥店工作總結9

  在藥店工作期間,我仔細學習《藥品治理法》、《經營治理制度》、《產品質量法》、《高品質質量養護》等相關法規。樂觀參與藥品監視、治理局組織開辦的崗位培訓,以安全有效用藥作為自己的職業道德要求。全身心為民熱忱效勞,懇切為群眾急躁解答問題,并未患者供應一些用藥保健學問。在不斷實踐中提高自己的職業道德素養和業務水平,并做到對患者用藥安全、有效、穩定,并贏得廣闊群眾的信任。

  作為藥店一名營銷員,肯定要做好藥品的質量把關問題。驗收藥品等,尤其是需低溫(2---10攝氏)儲存的藥品,均應放在冰箱內存放,冰箱內溫度應保持在2---10攝氏度之間,每天上午10:00、下午3:00各記錄一次。須冷藏的藥品務必按規定存放。

  在銷售過程中,除了熱忱禮貌為患者效勞外,并告知患者平常養生保健這方面的有關事宜。例如:平常多做一些戶外活動等,老人、兒童,多曬曬太陽,平常多飲水,從而提高自身免疫力等一系列事宜。

  結合患者自身狀況,為患者供應安全、有效、適宜的藥物,并具體向患者告知用法用量、及留意事項和副作用、禁忌等。讓患者能夠放心地使用。

  還有一些有長期服藥史的老客戶,我們肯定要站在顧客的位置上多替他們著想,我們除了在藥店急躁誠意的為他們效勞外,而在必要時,在售出藥品后亦可進展電話回訪。一來了解一些藥品確實切療效;而來對他們進展心理溝通,讓我們的藥店成為他們家的家庭藥箱。成為他們身邊的保健小助手!顧客的信任就是對我們工作的最大支持,同時的確是為患者朋友供應了很多便利之處!

  在工作學習的過程中,我虛心向各位教師、同仁請教。并熟識了解了中藥材的區分方法、及用途。尤是一些珍貴中藥材的煎熬等。

  工作中對于衛生檢查工作,每周對門店環境衛生做一次全面的檢查,發覺不符合規定要求的,馬上整改,并做好《衛生檢查記錄》。

  中國醫藥學有著千年的`歷史,是我國民族優秀文化遺產的重要組成局部。中醫中藥、與國畫、戲劇統稱為中國三大國粹。由此可見中醫中藥,藥品重要性的鑒證。

  通過這幾年的工作學習,我堅持理論聯系實際,不斷探究創新!我深刻感到只有仔細踏實、虛心向他人請教并深刻反思所學到的學問,才能更優秀的樂觀的為工作做出優秀的成績!

  在以后的工作中,我會更加倍的努力學習專業學問,把握更多的業務技能,以更專業的學問為將來的工作打好堅實的根底,為藥業的進展做出巨大的奉獻!

  同時在這個社會大家庭中奉獻出自己的一份力氣!今特申請藥士職業學位,以求更大的進步和進展!請上級領導賜予批準和認可!

藥店工作總結10

  一、工作目標和任務

  作為零售藥店工作負責人,我的主要工作目標和任務如下:

  1.管理藥店的日常運營,確保藥店的售藥質量和服務質量。

  2.帶領團隊協同合作,加強員工的專業培訓和業務水平提升。

  3.制定市場營銷策略,在維護現有客戶的同時,吸引新客戶。

  4.積極開展藥品推廣活動和宣傳工作,提高藥店的知名度和美譽度。

  二、工作進展和完成情況

  在過去的一年中,通過不斷努力,我和我的團隊完成了許多工作。我們在以下幾個方面取得了一定的進展和成績:

  1.售藥服務:藥店的患者量有所增加,我們為他們提供了更高質量的售藥服務。

  2.員工培訓:我們定期為員工組織培訓和分享會議,提高了他們的專業水平和工作效率。

  3.市場營銷:我們及時調整營銷策略,組織了多次推廣活動,吸引了更多的客戶。

  4.宣傳工作:我們在社交媒體、地面廣告和公益活動中宣傳藥店的品牌形象,提高了藥店的知名度和美譽度。

  三、工作難點及問題

  在完成工作的過程中,我們也遇到了一些難點和問題。例如:

  1.藥品供應問題:受疫情影響,藥品供應曾經遇到過瓶頸,給售藥服務帶來了不便。

  2.市場競爭問題:相比其他藥店的宣傳力度和價格優勢,我們在市場競爭中處于不利位置。

  3.員工流失問題:由于競爭的`激烈和人才的流動性,我們經常需要面對員工流失的問題。

  四、工作質量和壓力

  在工作中,我們及時處理了各種各樣的問題,為藥店提供了高質量的售藥服務和良好的客戶體驗。但同時,我們也感受到了巨大的工作壓力,特別是在疫情期間。在這種情況下,我們不斷調整、改進工作方式和方法,使得藥店工作順暢運營。

  五、工作經驗和教訓

  在去年的工作過程中,我和我的團隊積累了許多寶貴的工作經驗和教訓。例如:

  1.要及時調整營銷策略,根據市場需求變化而變化。

  2.要加強員工培訓,提高他們的專業水平和工作效率。

  3.要注重客戶體驗,從客戶的角度出發,改進售藥服務和工作流程。

  4.要加強藥品供應鏈管理,確保藥品的及時供應。

  六、工作規劃和展望

  在新的一年里,我和我的團隊將繼續加強工作,進一步提高藥店的服務水平和市場競爭力,實現以下目標:

  1.擴大藥店的市場份額,提高藥店的盈利能力。

  2.建立更加完善的售藥服務和客戶管理體系,提高品牌形象和客戶滿意度。

  3.增加營銷力度,開展更多的推廣活動和宣傳工作,提高藥店的知名度和美譽度。

  4.加強團隊建設,提高員工的團隊意識和業務水平。最后,我相信在團隊的共同努力下,零售藥店一定會越來越好!

藥店工作總結11

  時光荏苒,不知不覺在xx藥房工作已經一年了,從陌生到認識,從熟悉到如今融入這個團隊中。我深刻感受到了這是一個很有活力很有戰斗力的團隊,十分榮幸能成為這個團隊中的一員。本人熱愛這個崗位,作為一名藥劑工作人員,在藥房的日常工作中,本人兢兢業業,全心全意的為每個顧客服務,努力創造優質窗口服務形象。

  在領導的關心與支持下,在同事的無私忙下,目前,總體上適應并熟悉藥房崗位的各項工作,現將個人工作總結匯報如下:

  1、嚴格遵守醫院的各項規章制度。按時上下班,從無遲到早退現象。

  2、進取熟悉并掌握各種藥品的.功效及構成,牢記各種藥品的價格,保證顧客能在最短的時間買到最夢想的藥品。

  3、堅持參加藥房的各項學習和會議,更好更全面掌握藥房各項工作流程,結合藥房工作實際,制定出適合自我相關崗位的規章制度。

  4、專業素質:藥學人員要對病人極端負責,態度誠懇,和藹熱情,關心體貼病人,掌握病人的心理特點,給予細致的身心護理。

  5、做好心理護理,時刻做到語言親切,解釋耐心,有針對性地做好病人的思想工作,增強其向疾病做斗爭的勇氣和信心。

  6、堅持衣著整齊,儀表端莊,舉止穩重,禮貌待人,樸素方。

  7、作風正派,對病人一視同仁,對工作嚴肅認真。

  俗話說:“金無足赤,人無完人”,本人還存在著諸多方面的不足,比如:個人的服務水平還有待相應程度的加強和提升。在此,我感激領導給予我的關心與支持,本人也必須嚴格要求自我,加強學習,努力提升業務能力,爭取盡快的時間掌握好藥房的各項工作。全力提升藥房優質的窗口服務形象,為藥房更完美的明天貢獻自我的一份力量。

藥店工作總結12

  在醫保中心各位領導的英明領導下,轉眼間一個年度的工作結束了,現將一年的工作總結匯報,請上級領導給與指正。

  澠池縣醫藥總公司同仁大藥房是我縣規模較大的一家醫藥超市,主要經營:中藥、西藥、中成藥、中藥飲片、化學藥制劑、抗生素、生化藥品、生物制品等經營品種達5000余種,店內寬敞明亮,藥品干凈整潔,經營品種齊全,分類明確,能夠滿足絕大多數參保人員需求。

  在日常經營過程中,我們嚴格遵守《中華人民共和國藥品管理法》、《澠池縣城鎮職工基本醫療保險暫行辦法》、《澠池縣城鎮職工基本醫療保險定點零售藥店管理暫行辦法》以及相關的法律法規,嚴格按照國家、省規定的藥品價格政策。店內嚴把質量關,規范進貨渠道,進貨驗貨記錄完善,無過期藥品,在歷次的藥品質量檢查、抽查過程中沒有發現一例假劣產品,在社會上享有良好的口碑。在藥品價格方面,貨進源頭,直接與廠家合作進貨的優勢使本店的藥品絕大多數低于市場價格,對于辦理有本店會員卡的參保人員,在原有價格的基礎上可再次享受9。8的優惠。

  店內建立有健全的醫保機構,由本店總經理直接領導負責醫保工作,設立有兩人專職負責的醫保管理機構,并對其進行定期的.業務、服務技能培訓,保證系統正常運轉,及時上傳、下載數據,并在服務過程中提倡“四心”“四聲”服務,為參保人員營造一個良好的購藥環境。同時在刷卡過程中嚴禁用醫保基金購買支付范圍以外的藥品,杜絕在刷卡過程中刷卡金額和現金購藥價格不一致等不良情況。

  自本店成為定點藥店后,在醫保中心的正確領導下,始終從嚴要求自己,完全服從醫保中心的領導,以“一切為了顧客,做顧客的健康使者”為經營宗旨,在刷卡服務過程中盡全力滿足顧客需求。從20xx年6月至20xx年5月,我店的刷卡人數為:54152人,總費用為:2614231。88元,平均每人費用為:48。27元,其中非處方藥品費用為:1978658。8元,處方藥品費用為:635573。08元。

  我們知道我們的工作做得還不不夠,在今后的工作中我們將在醫保中心正確領導下,齊心協力,文明服務,嚴格按章相關法律、法規工作,維護國家利益和廣大參保人員的利益,把醫療保險工作做得更好,為我縣醫療保險工作再上一個新臺階做出應有的貢獻。

藥店工作總結13

  我們知道,更清晰、更快捷地讓員工了解單位所取得的成績,有效地貫徹落實下 一步的工作計劃,是我們寫工作報告的主要目的。

  當前,工作報告已逐漸在程式化、格式化的風格上定位。而且,常常是文風樸實、慣用直筆。

  上面提到的這篇報告,其結構簡單明了,基本框架如下:

  各位代表、同志們: 我代表……做報告,請各位代表審議。

  一、 過去工作回顧 藥店營業員工作總結

  二、 未來工作展望 通讀全篇,我們可以發現工作報告有如下幾個特征:

  1、 總結的客觀性

  2、 措施的可行性

  3、 執行的.約束力

  4、 明確的目的性

  這幾點,在以下的探討中我們會有更深的認識。

  在過去工作回顧這部分,常常談及主要業績、主要體會、存在的主要問題這三點。 我們知道,只有認真分析總結經驗教訓,才能更好地為下一步工作提供參考依據。 業績是肯定成績,鼓舞人心的;體會是交流心得,再接再厲的;問題是發現不足, 予以改進的。

  在未來工作展望這部分,常常是先分析形勢,然后明確任務。分析形勢是我國由 來已久的、報告中不可或缺的一部分,它可以讓員工知道當前的情況,增強他們 的歸屬感。

  明確任務時一定要具體:首先是基本情況。需要對前期計劃執行情況 進行概要說明,從而根據下階段的特點,找出當前執行計劃的有利條件和不利因素,以確保新的工作計劃建立在切實可行的基礎上。其次是經預測和論證,客觀 地把工作計劃分解到各具體部門,使之成為各部門的具體任務,包括對工作數量、 質量、效率、經濟效益等的要求。最后是步驟和措施。它要求寫明“怎樣做”的 問題,包括指揮機構的建立、制度的形成、責任部門的分工協作、時間安排等。 它要盡可能便于檢查,以確保工作計劃在執行中環環相扣,銜接自如。

藥店工作總結14

  我們雙達公司經過這兩年的發展,已具有一流的硬件設施,健全的非政府結構,生產管理也進步顯著,在溫州乃至閥門行業都小有名氣。必須說道,只要我們戰略得宜,戰術得宜,用人得宜,前景將就是非常幸福的。

  一、經營

  1、按照公司對門店制訂的銷售任務,根據門店實際情況制訂總體或單項銷售計劃,并指導全面落實。

  2、根據門店的實際銷售情況,對商品的進銷存及商品結構進行跟蹤管理及調整。

  3、協調企劃部順利完成每期的`降價活動和新品的引入。并搞好活動總結和新品銷售分析。

  4、對商品做好陳列、銷售分析,為銷售工作做好參考依據。

  5、在公司核準的銷售價格權限內,靈活處理、審批銷售折扣。

  6、做好對競爭對手市場調查,收集行業信息,整理上報相關部門,為公司經營決策提供建議和信息支持。

  二、管理

  1、樹立服務第一的經營理念,努力創造并維持賣場熱情、舒適的購物環境。

  2、貫徹落實、繼續執行公司的有關規章制度(不含衛生、安全、陳列、降價),熟識門店各項業務工作流程,并對員工展開業務指導。

  3、負責員工的培訓、評價、激勵機制的建立,為公司的員工考評提供依據,為公司培養儲備人才。

  4、對員工搞好素質教育,提升員工的服務形象,隨時高度關注員工情緒,談話交流,搜集員工的見解和建議,確保公司上下溝通交流渠道的通暢。

  5、按門店實際經營狀況,合理調配人員,盡量降低人力成本。

  6、根據門店實際情況,對員工薪資明確提出合理化建議和員工調整方案,減少員工的穩定性。

  7、負責處理顧客投訴,維護好公司形象;并維護好與各職能部門的關系。

  8、努力做到上傳下達,拒絕接受并順利完成領導臨時信訪部門的各項工作任務。

  9、負責善后服務、突發事件的處理及店內正常營業秩序的維護。

藥店工作總結15

  今年5月份進入新公司,在公司總部領導和門店同事們的幫助下,能夠使我快速地適應新的環境,主動融入新的工作,順當地完成公司所支配的各項工作任務。時間荏苒,歲末鐘聲即將敲響,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千。現在我將在思想、工作狀況向公司領導作簡要匯報。

  —、盡快適應新環境,融入新工作

  到新的企業對于我來說是一次難得的機會,盡快熟識公司的各項規章制度,適應地域性的差異,主動融入新的角色,是做好本職工作的前提。工作中,我細心向領導和其他同事請教,多向其他人學習,專心視察、專心揣摩。想問題、辦事情時刻從質量管理人員的角度動身,使自己盡快適應新的環境,盡快開展新的工作,通過學習,業務學問的積累、銷售技能、業務實力等方面都有了肯定程度的提高。

  二、努力學習,注意實踐,不斷提高銷售工作實力

  作為一名藥店工作人員,特殊是藥師,時刻提示自己的工作職責,以平安用藥為第一,輔以耐性周全的服務及療效,這對于在藥店工作多年的我來說根本不成問題,但是進入新公司以后,一切多變更了,插入一個例子來說明:今年不像往年住公司,每天上下班都要來往與同一條路途,時間長了,有這么一輛車,有這么一個售票員,只要我一上車,無須半句話,只要交錢,到目的地下車,整車的人售票員均知道哪個人到哪個地下車,一清二楚,我特殊喜愛做這輛車,緣由是下車不用自己喊,售票員聲音洪亮,聽她喊“有下”像在唱歌,特別有平安感和舒適,我時常在想,我的工作假如也能像她一樣這么優秀多好啊,我們的藥店銷售狀況就是這樣,只要顧客進門站在你前面,不須要說一個字,你就要知道他什么狀況買什么藥(當然這是老顧客或第一次曾配過藥的),剛起先我真的很難適應這種工作狀態,一個兩個顧客還行,問題是全部的顧客都是這種狀況,最初真懷疑這種風氣是誰發起的,但現在經過我努力的學習,不斷的駕馭方法,切實做到了用記憶武裝了頭腦,進一步駕馭了一項技能,提高了自身實力,推動了工作。

  三、以藥品質量為第一,保障人們的用藥平安,不遺余力履行職責

  剛進入公司我就發覺門店藥品陳設比較混亂,部份藥品并沒按標示存放,這在藥品管理法上極其不符,并在銷售中也帶來肯定的不便,而且各標記不明顯,甚至有些已脫落,我利用工作之余將各種藥品作了分類存放,并制定了一項奏效的管理方法,這樣店堂安穩有序,更節約了工作時間提高了工作效率。

  接下來的日子,根據領導支配我負責藥品質量管理工作,在各項工作中我都本著仔細負責的看法把好各項藥品質量關,受到了門店領導的賞識,同事們的認同。為了使自己盡快熟識工作,業余時間抓緊查看資料外,還熟識自己的工作職責,并虛心的向公司領導,同事請教,盡快使自己對公司的狀況有一個比較全面,系統的相識和了解,使我能順當地開展工作,我日常質量管理工作的狀況大致包括如下:

  1、根據公司的驗收制度及法規的各項規定做好對藥品的驗收,避開不合格藥品的購入。

  2、定期監督指導養護人員對藥品及設施設備進行系統的保養工作,定期報送效期,保質期藥品的催銷表,確保藥品的平安性。

  3、盡快按規范完成公司各檔案資料,藥品臺帳的填寫。

  4、日常在經營過程中收集各種藥品質量信息、質量看法及建議,并做好分析上報工作。

  5、每季度根據公司質量管理制度表進行自查,考核并依據實際狀況正常運行。

  6、定期負責對門店人員開展系統的培訓、指導、監督,涉及到藥品質量問題,事事監督。

  經過一段時間的努力我的工作得到了大部分同事的理解和支持。在六個月的`質量管理工作中我沒有出現一次錯誤,到處以藥品的質量為重點,時時將公司的利益放在心中。

  四、須要改進的問題及對新年工作的展望

  幾個月來,我雖然努力做了一些工作,但今年家中發生了許多事情,不該將私人問題帶到工作中,思想還不夠成熟,自身素養還需提高,而且剛進入公司對新的工作還不夠熟識,工作實力還須要有待進一步提高。20xx年即將過去,對于這些問題,我希望自己盡快改善和解決,在20xx年以全心的面貌更好的工作,使自己更好地做好本職,服務公司。

  針對以上存在的不足和問題,在新的一年中我準備做好以下幾點來彌補工作中的不足:

  1、盡量將私人問題處理好,切勿帶到工作中來,改善思想狀態,帶動自身素養的提升。

  2、接著深化學習公司的各項規章制度和業務,運用公司的各項制度結合實際確保有力的運行。

  3、以藥品質量為第一,保障人們平安用藥,時刻考慮公司的利益,耐性熱忱的做好本職工作,任勞任怨,肯定努力打開一個工作新局面。

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