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指導青年教師工作總結

時間:2024-06-04 15:35:05 工作總結 我要投稿

指導青年教師工作總結[范例15篇]

  總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,因此十分有必須要寫一份總結哦。總結怎么寫才能發揮它的作用呢?以下是小編收集整理的指導青年教師工作總結,希望對大家有所幫助。

指導青年教師工作總結[范例15篇]

指導青年教師工作總結1

  教師是學校的人才資源,更是學校的寶貴財富。而青年教師是學校的未來和希望。但是由于青年教師都是剛剛走上工作崗位,工作閱歷較淺,教學經驗不足,往往需要經過一段時間的傳幫帶或者一段時間的重點扶持和培養,才能成為可用之材。為了提升教學質量,加強教師的業務素質,加強對新教師的培養,學校制定了導師制。

  薛若陽老師是今年秋天剛剛分配到我校的一名青年教師。培養和指導項目的課堂教學、備課等。時間是20xx、9——20xx、7。我在培養和指導上采取了如下的做法:

  一、加強新老師的理論學習,提升他們的自身素質。

  為了豐富理論知識,更好的搞好教育教學工作,他們首先閱讀了《小學新課程標準》、《怎樣做一名合格的小學教師》等書籍。大量理論書籍的`閱讀,使他們學到了很多的理論知識,非常有利于我們的教學。其次,我們一起在網絡上看了很多優秀課例,廣泛吸收借鑒別人的精華,不斷優化自身的課堂教學結構。經過努力,他們的課堂教學有了較大進步。

  二、備課、上課、互相評課。

  學期初,我們就制定了多在一起備課,互相多聽課,聽后多提意見的計劃。工作中,我們也是這么做的。一學期來,我一共聽了新老師10節課左右,使他們學到了有關組織教學、課堂評價等方面的很多經驗。新來的老師也經常聽我的課。每次聽完,我都會明確提出很多的寶貴意見,幫助他們不斷進步。我還利用課余時間與他們共同學習教學工作理論和經驗材料,探討新課的教學方法。另外還利用學校語文教研活動,聽其他教師的公開課吸取其優點,彌補自身教學上的不足。

  經過一學期的培養和指導,這位年輕教師的課堂教學,備課和授課等方面都有較大提升,已經完成本學年的培養、指導的目標和任務。經過該同志的努力和指導教師的幫助,他們的課堂教學中啟發學生思維和調動學生學習積極性的教學方法得到全全校的認可,目前,已經勝任語文教學工作。

  他在指導學生準備參加考試的過程中盡心盡力,體現了求真務實的工作精神。在指導學生考試的過程中,能結合學生的學識水平和心理特點,組織學生進行有效復習。經過培養和指導,經過自身的努力和同志們的幫助,他們的工作取得了顯著的成績,相信他在不久之后會成為我校的一名優秀的語文教師。

指導青年教師工作總結2

  要我說培養指導青年教師談不上,只好憑著本人在工作中互幫互學、共同進步的原則來實現自己的做法。xxx老師是一位積極向上,有努力進取精神的教師,但因剛出校門不久,教學經驗欠缺,為了能讓年輕的她在課堂教學,教學效果上能快速成長,我本學期從以下方面進行了指導:

  一、指導工作方法

  年青教師干勁足,具備年輕的優勢。但教學方法不夠妥當,或者缺少教學的針對性,會導致教學的效果不夠顯著,特別是對于一名剛剛踏入校園從事教學工作的新教師,課堂的常規組織便成了上好課的前提,如何解決好新教師好常規,便成了指導進步的關鍵之一。因此要指導她運用正確的教學方法進行工作,在常規教學中更加注重學生的思想動向及各項表現,這樣便使她在最短的時間內將常規問題解決好,并且在幾次進修幼兒園教研員xx老師的聽課中,常規組織都收到了好評。

  二、指導聽課、備課

  在理論上加以指導。把二期課改的理念轉換在課堂教學上,盡可能地提高教學的效益同時能積極參加加強備課組內的互動和教學研討。利用年輕人的優勢運用信息技術來激發學生的學習興趣,同時制定硬性任務:每二周聽徒弟一節課,并進行詳細講評,指正不足之處;

  使之課堂教學日趨完善。并注重給徒弟上好示范課,讓其每周聽一節課,并給師傅的課做出評價,通過聽課,評課能有所收獲,不斷進步。同時在備課過程中能備好教材的同時更能備好學生,寫好教學反思。力爭師徒在教學上能做到作業統一,上課的進度同步,重難點的同步,課件統一,測試同步;

  互通信息,共同解決面對學生或教材出現的問題。

  三、指導與師和生融洽相處

  一位合格的教師,除了要備好課,上好課之外,更要處xx師生關系,使之學會與備課組的老師年級組的老師融洽顯出。師傅除了要教會徒弟如何進行與學生溝通與交流外,更要教會與帶班老師的溝通和交流及其與家長的溝通,借助各種資源提升教學效果,贏得學生的尊重和喜愛。只有愛一個老師才會愛上這門學科。

  經過一學期的培養和指導,xx老師的課堂教學,備課和授課等方面都有較大提高,已經完成本學期的培養、指導的目標和任務。經過該同志的努力和指導教師的幫助,他課堂教學中組織和調動學生學習積極性的教學方法得到全校的認可。承擔了校課題結題公開課開課的任務并受得了一定的好評,并且在協助指導學生參加區田徑運動會及跳繩比賽中獲得了優異的成績,而在新一套廣播操教學中也能夠積極承擔起組內的一部分任務,協助體育組較好的完成了新廣播操的教學任務,這體現了她盡心盡力、求真務實的工作精神。

  師徒結對協約有一年的時間保證,在這段時間里希望師徒倆能相互學習,共同成長。既要德才兼備,全面地完成教學任務,不斷地提高學科成績;

  又要能在一年后獨立地備課,上課,成功地開好公開課,在教學上迅速地成長為一名不可多得的教學骨干。

  班主任的工作,是培養人、教育人、塑造人的工作,班主任的工作要跟上時代,是德育工作的生命活力所在,它應該是一個不斷進取的.過程。一直以來,我們把班主任稱為德育工作者,它確實反映了班主任的主要工作內容是對學生進行道德教育、思想政治教育、紀律教育等。現代家庭經濟相對寬裕,孩子在家庭中地位獨一無二,若教育不得法容易出現一些思想偏差。因此,重視少年兒童品德教育,提高學生的心理素質,是我們刻不容緩的任務。然而,要做好這項工作,僅憑傳統和經驗是不夠的,還要遵循教育工作的客觀規律。為了切實提升班主任老師的整體素質和管理能力,我們幼兒園一直很堅持對班主任工作進行定期總結匯報,及時組織班主任進行相關的學習和交流,為更好的做好xx班級管理工作而努力。

  一、領導重視,認真組織

  幼兒園堅持讓班主任老師除了幼兒園組織的統一學習外,自己加強學習,加強反思,加強合作,加強交流,讓一個人的經驗變成更多人的財富。我們的每月班主任工作匯報會,會上的問題交流以及班主任經驗交流會給班主任老師很大的'幫助,他們可以在做中學,也可以在學中做,使得xx的班級管理水平一直保持著新鮮的活力,獲得了領導、家長和社會的一直好評。班主任的工作是瑣碎而又勞累的,特別對于低年級的班主任更是如此,幼兒園領導在嚴格要求班主任老師的同時,對班主任待遇也給予了適當的提高,這樣也能夠有效的調動班主任學習工作的積極性,為更好的做好班級工作打下一個良好的基礎。

  二、制定方案,及時培訓

  為了切實做好這項工作,我們特按照區進修校要求制定了培訓方案,選擇并確定了系列培訓內容或主題,對于確定的主題,除了規定的這些以外,根據教學的實際及時機,我們還會隨機向班主任老師推薦相關的班主任管理方面的文章或者經驗,讓老師們學有所依,做有所靠,在學習的基礎上進行再創新,從而提高自己的水平和能力。

  確定對象,嚴格要求,對于中小學教育工作者來說,每一個人都應該具有班級管理的能力,每一個人都應該以能夠做好班主任工作為自豪,我們希望我們的老師每一個都能做班主任,并且都能做好班主任,我校由于教師職數較少,幾乎所有的老師都擔負著對班級的管理任務,我們給每個班級配備了一個正班主任,一個副班主任,他們對班級管理工作是同等的重要,班級工作的好壞,跟他們有著不可分割的關系,所以我們確定對班主任培訓工作的對象就是xx所有的老師,重點要求的是所有的班主任老師必須按時準時參加。這些班主任老師都能很認真的參加每一次培訓活動,并且取得了很好的效果。精選內容,講求實效。

  我們選取的培訓和學習內容有以下幾個方面:關于班主任常規工作及基本要求,探究班主任工作的一般規律的有關內容。優秀班主任的經驗和方法。本期由校長組織學習了《做個好老師》,學習了優秀班主任的經驗,指導班主任進行實踐。關于調動學生的學習積極性,加強與任課教師密切配合,爭取家長的支持與配合方面的理論或案例提高班主任工作中的案例分析和經驗總結的能力方面的內容等等。

  三、培訓方式,靈活多變

  采用德育理論學習與德育實踐相結合,集中學習與分散實踐活動相結合的形式。規定時間,保障實施。我們按月來要求,爭取每個月保證一課時,一個學年9課時左右。認真考核,納入評估。老師們學習的效果如何,我們在每個學期中老師的理論考核中一起進行,對于學過的文章和內容,以理論為副,實踐案例分析為主的形式出現在試卷上,對每一個老師進行考核。老師們所取得的成績一律納入學期末的個人量化評估中去,培訓踏實,效果顯著。由于我們幼兒園很注重老師們的學習和總結交流,所以我們的班級管理水平一直很高,很多班主任老師有自己的思想,他們對班級管理簡直可以算是個“小專家”了,我們不封閉自己的思想和做法,在交流中也使得我們很多班主任有了學習的目標和榜樣,從而更好的推動整個班級管理水平,這樣逐步形成了一個良性循環,我們的班級工作也會越做越好,幼兒園的管理也會越來越規范,爭取做出自己的特色。

  以上這些是我們的點滴工作情況匯報,對于班主任培訓工作還是任重而道遠,我們將在以后的工作中繼續努力,繼續探索,爭取使班主任培訓工作做得更好,使我們的班主任水平也越來越高。有不當的地方,還請領導給予批評和指正。

指導青年教師工作總結3

  為加快師資隊伍建設,響應上級關于師傅帶徒弟,一幫一互相學習共同進步的號召,剛剛工作一年的我也帶起了徒弟,下面就對這次的活動進行一下總結。

  要我說培養指導青年教師談不上,只好憑著本人在工作中互幫互學、共同進步的原則來實現自己的做法。在此感謝學校領導及組里的各位老師對我的信任。在學校組織了拜師結對的活動后,我便成了安老師在教學上的引路人,并逐漸幫助她走出了尷尬、困窘的境地。

  在培養和指導上采取了如下的做法:

  首先,我在思想上非常重視這種活動,對安琳琳老師在思想上我及時地予以了引導,經常與安老師進行勾通,指導她做人一定要謙虛謹慎,要勇于接受批評,對教學中存在的疑難問題要及時提出,使她盡早地完成了從學生到老師的角色轉變與過渡,使他盡快地以較好的狀態投入到教學活動中去;同時我也曉我以理,讓她大膽放下包袱開展教學活動的,讓她明白作為一名教育工作者肩負的責任。在這種環境下,使她這位剛剛走出大學校門的新工作者快速地適應了教學。

  其次師徒結隊的一種基本活動形式就是互相聽課評課。

  1、對安老師而言,我告訴她常去聽課是一種很大的收獲。在聽課中做比較,反思自己的教法,及時記錄講課教師的優點或某個知識點教法的感想,通過聽課,對學生的引導等問題得到了啟示,她知道并慢慢體會到了上課的真正涵義,就是特別注意圍繞授課目標安排教學活動,而不是為了講內容而講課。

  2、在幫教活動中,我堅持每周聽安老師兩節課,并認真的分析,與安老師進行討論,對安老師在上課、備課、作業批改等方面進行了檢查和指導;我還利用課余時間與她共同學習教學工作理論和經驗材料,探討藝術欣賞課新的'教學方,并積極閱讀學習,積累平時理論知識和教學心得,同時認真學習教育與心理學理論,為實際教學作支撐。

  3、合理的工作方法。“一枝獨秀不是春,滿園花開才是春。”教學工作中自己努力面向全體學生,我的做法是“抓兩頭促中間”。

  (1)尊重“差生”,善于發現他們的閃光點,增強他們的信心。

  (2)摸清“差生”致差原因及“差距”情況。

  (3)講課多給“差生”表現自己的機會,多鼓勵他,多表揚他。

  (4)課內有計劃、有目的地對“差生”進行輔導。作業批改中,多留意“差生”的作業。

  (5)在同學之中開展“一幫一”活動,提倡優秀生幫助“差生”,共同進步。

  4、教科研與教學相互促進。在做好常規教學工作的同時,積極從事教育科研活動,積極地進行課堂教學的實驗與改革。幾年來,在較好地完成教學工作的同時,我還善于進行教學研究,積累教學經驗,不斷錘煉自己的教學基本功。

  5、方方面面幫助她,除了在教育理念、教學方法、教學手段等方面對她指導外,還非常注重關心她。當她與同事產生矛盾時,當她在帶班的過程中出現困難時,當她在生活上有困難時,我都能積極地去幫助她。她擺脫了煩惱,心情好了,就會把全部的精力放在教育教學中,教學效果自然會好,課堂效率自然會提高。

  經過一年的培養和指導,安老師的課堂教學,備課和授課等方面都有較大提高,已經完成本學年的培養、指導的目標和任務。經過該同志的努力,她課堂教學中啟發學生思維和調動學生學習積極性的教學方法得到全校的認可。

  我感到師徒結對象一條無形的紐帶聯結在師徒之間,使我們在有意無意之中增加了交流和相互學習的機會,從而得到了提高,共同進步。通過與安老師在教學和聽課及理論的相互學習后,我有以下幾點感想:1。在知識信息時代,教師要不斷學習來充實自己,擴大自己的知識面。在超越教材之外向學生傳播知識時,務必要保證知識的科學性與正確性。

  2。教師要正確理解和把握新理念和新課程標準。勿要一味追新,而喪失學科教學的本義,教學誤入歧途。

  3。教師在教給學生知識與技能、過程與方法的同時,不可忽視情感、態度、價值觀的教育,并要注意自己的言行,以身示范。

  4。一節課的框架結構固然重要,但細節之處也需潛心琢磨,精雕細刻,如何突出重點,突破難點將是永恒的教學藝術。

  5。應留心觀察并思考教育教學現象,養成寫教學體會和個人想法的習慣,注重積累,為今后教學作基礎。我是師徒結對活動的受益者,在對青年教師進行指導的同時,我在教學教法上也得到了一定的提升,因此我感謝學校為我提供了這樣好機會。

指導青年教師工作總結4

  這個學期,學校領導讓我帶青年教師。我知道這份工作意義。有一句老話說得好“什么樣的老師帶什么樣的學生”。我深深感到身上的責任和壓力,一個學期以來,我本著“共同學習,互幫互助”的理念,給年輕人機會,給年輕人壓力的宗旨,用實際行動影響著她們。轉眼一學年結束了,我們共同收獲了辛苦與快樂。

  一、自己就是最好的教材。

  我覺得:要想做好“傳、幫、帶”工作,首先要做到:言傳身教,率先垂范。我一直嚴格要求自己,處處以身作則,起到示范表率作用,在言傳身教中首先讓老師們牢記“德高為師,身正為范”的訓言,引導她們發揚愛崗敬業精神,熱愛教育教學工作。讓她們明白自己的權力和義務。在這學年期間,克服各方面的壓力,把工作、學校放在第一位,高一年級的“奇思妙想”的展板給每個人留下了深刻的印象。

  二、讓我們一起成長。

  1、我對自己工作上嚴要求,處處為年輕教師做好表率,將自己的工作經驗和教學經驗一點一滴、毫無保留地傳授給她們。自己也是一名新的數學老師,認真鉆研教材、堅持聽課,認真反思,不灰心、不放棄。我們一起共聽、共評每一節課,真正做到了學而不厭。在老師們遇到困難時給予真誠的關心與幫助,扶持她們走出困境。一個學年里,只要我能想到的工作和注意事項,都及時提醒她們,避免她們走彎路。教學的功夫應放在平時,把自己以前好的做法和她們一起分享,毫無保留,我時刻謹記,自己也年輕過,自己也不是一個完美的人。

  2、在指導工作中,注意加強教育理論學習和課堂教學的研究,形成正確的教育理念,《生物名師講座》我們一起研讀,并努力做到理論聯系到實際教學工作中,盡快熟悉教學過程中的`每一個環節。在工作的同時,鼓勵她們多閱讀教育理論書籍,時刻不忘提高自己的自身素質。

  3、在日常的教學中,我們通過互相聽課、評課等形式的活動,共同探討、研究教學中遇到的問題,尋找解決問題的方法,不斷改進與完善課堂教學方式,從而不斷提高自身的業務素養。課后及時對教學中存在的問題提出自己的看法和意見,進行交流,找出不足,總結經驗,以此提高年輕老師的課堂教學能力。從聽課中,我發現張老師在課堂中調控課堂的能力

  有待于提高,課上語言不夠精煉、練習內容較少。針對這些現象,我及時糾正,并把自己的做法和想法和她一起分享。她們腳踏實地的學習精神,一絲不茍的工作態度也感染了我。我多次提醒老師們要學會積累,把自己在工作中成功的地方、不足的地方、看到和學到的號的方法做好積累,為今后的工作少走彎路打好基礎,張老師也耐心的記錄了自己的得失,在校運會中,張老師啞著嗓子管理著學生,我心里多次被震撼著,我相信她一定會成為學校教育教學上的主力軍。

  在指導青年教師的過程中,我自身也得到了不斷地進步。她們走的路就像自己的昨天,今天她們多的是信任、幫助、支持,同時壓力和機會也不能逃避。無論是誰,讓我們一起為學校美好的明天貢獻出自己的一份力量。

指導青年教師工作總結5

  為進一步加強我校師資隊伍建設,提高教師隊伍整體水平,建立有利于教師快速成長的培養機制,通過老教師的傳、幫、帶,使青年教師樹立正確的教育觀念,具有良好的職業道德、合理的知識結構、較高的職業能力和教育教學水平,以適應中職教育發展的要求,我校開展了新老教師“結對子”的活動。20xx年12月,我作為一名老教師經學部部長的推薦和的批準,和老師結成對子。在結對子期間,我和老師通過聽課、評課、說課等活動,尋找亮點與不足,取長補短,共同成長。現將一年以來的活動情況總結如下:

  劉老師為20xx年新畢業的,雖已上過講臺,但教學時間短、教育教學經驗欠缺,專業知識還不十分扎實,因此,有許多需要學習和提升的地方。而目前中職學校的學生文化基礎比較差,約束能力、自學能力不強,學習上缺乏明確的目標,在各方面都需要教師給予正確的引導,這給經驗不足的劉老師帶來了不小的困難。為了使劉老師盡快熟悉業務,提升教學水平,我和劉老師開展了以下活動:

  (一)加強學習教育,提高道德修養。

  要想成為一名合格的教師,首先要加強師德建設,培養嚴謹、負責、甘于奉獻的精神。為此,我和劉老師在課余時間,積極參加教務科組織的師德教育講座及其他學習活動,在活動中不斷提高自身對教育工作的認識,提高工作的責任心和學生、甘于奉獻的精神。劉老師本人在工作方面能夠做到腳踏實地、積極進取、主動接受新的工作任務,能夠按時完成學校交給的各項工作,熟悉并嚴格按照教學工作的規定要求規范自己的行為,不斷提高思想政治素質、職業道德水平,努力做到愛崗敬業、熱愛學生、嚴謹治學、團結協作、為人師表。

  (二)不斷磨練,提高教育教學水平。

  1、認真備課,做好課前準備。

  備課是教師重要的基本功,也是教師的職責。作為一名新教師不能不研究如何備課。我和劉老師經過探討,確定從備教材、備授課目標、備學生、備教法等方面入手。備課前,通覽全冊教材,閱讀教學參考,注意其章、節、單元內部的系統性、因果性、關聯性,同時注意與相關學科的聯系,從而進行單元、章、節的備課,幫助自己對本學科知識的體系有個大致的了解,針對課程內容設計確定明確的教學目標;了解學生的知識、能力現狀和學生的思想動態,從而確定授課重點和難點,有針對性地進行知識的講解;采用多媒體教學手段,針對授課內容采取任務驅動法、教學法等,以達到良好的教學效果。

  另外,我和劉老師還探討了課程ppt的制作,包括的選擇、字體、字號、顏色搭配、頁面布局、內容的呈現等,通過一段時間的摸索,劉老師ppt制作水平有了一定的提高。

  2、做好課程設計,力爭講好每一堂課。

  為使劉老師盡快熟悉授課環節,我和劉老師重溫了聽課表,明確了授課應包括復習舊知、導入新課、新課講解、課程、布置作業等環節,并按此進行教案的設計。在結對子期間,我和劉老師堅持每月開展兩次聽評課。通過聽取劉老師的課程,及時將老師在講課中存在的優點與不足進行反饋,共同研究采用何種方式實現更好的教學效果。劉老師也在聽取老教師課程的過程中,不斷積累經驗、取長補短,使自己的教學水平不斷提高。

  3、注意教態和的組織。

  教師的教態親切自然,能讓學生在輕松愉快的氛圍中度過愉快的一節課,而生動的語言和抑揚頓挫的音調能提高學生的.學習興趣。通過聽取劉老師的課程,我發現劉老師在站姿、講課時與學生目光的交流、口頭語、語速等方面存在一些小缺點,并及時與劉老師溝通,使其注意克服,從而提升了教學效果。

  4、提高對課堂的掌控能力。

  對于教師而言,教學效果的好壞很部分取決于有效的課堂掌控能力,而年輕教師往往缺乏這方面的經驗。課堂掌控能力是一種能力,主要分為課堂組織管理能力、課堂察言觀色能力、課堂及時反饋能力以及課堂系統把握能力。對于新教師而言,要想提高課堂掌控能力,需要不斷積累教學經驗,在教學中,可以采用創設情境法、表情感染法、停頓吸引法、目標指引法、設疑法、法、競賽法等來進行課堂的組織;在課堂上要隨機應變,及時掌握學生的動態,調整教學方法和策略,順利完成教學目標任務。

  5、板書設計。

  板書設計是教學中的一個重要環節,它體現教師的課程設計思路,也是學生學習和今后復習的提綱,因此板書的設計非常關鍵。開始時,劉老師在寫板書時條理不清楚、重點不突出,板書布局不夠合理,經過溝通,劉老師注意了這一問題,在以后的教學中盡量做到了板書有條理,重點突出。

  (三)加強專業學習,提升專業素質。

  劉老師作為一名剛剛走出校門的大學生,自身在專業知識體系和專業實踐能力方面還有一些欠缺,為此,我和劉老師一方面利用課余時間經常切磋業務,另一方面,共同參加從業后續教育、專家講座、用友u8和t3軟件操作和取證,經過一年的努力,實現了在業務和能力上的共同提升,為今后更好地開展教學工作奠定了基礎。

  和劉老師結對子工作持續了一年,在這一年過程中,通過聽評課、參加培訓和實踐、教學方法研討等活動,我和劉老師都有較大的收獲。在指導劉健老師的過程中,我也在不斷學習新的教育理念和方法,研究教學過程的設計和組織,在這個過程中,也發現了自身存在的不足之處,在今后的教學中,我會不斷提升自己的教學水平和教學,使更多的學生學到有用的知識和技能,更好地服務社會。從劉健老師的身上,我也感受到了年輕教師的朝氣和活躍的思想以及工作勤懇、不斷進取的精神。新老教師結對子,使得兩代教師能夠經常交流經驗和思想,互相取長補短,共同進步,尤其是青年教師,得以盡快成長。

  由于本人在結對子期間忙于示范校工作,而且沒有承擔授課任務,所以對劉健老師的指導不是很充分,因為劉老師不能聽到我講課,所以,劉老師獲取的經驗很大一部分來自其他被聽課教師,這使得我們結對子的效果打了一些折扣。不過,雖然結對子活動結束了,我們今后仍可以隨時進行交流,老帶新的工作會繼續開展下去。

指導青年教師工作總結6

  受學校的指派由我負責指導20xx年x月份分入蘇集中學工作的xx老師。時間過得真快,轉眼我便與xx老師友好合作了兩年,在這兩年里,我感覺過得很充實,在指導對方的同時,自己也得到了鍛煉,得到了提高。現對兩年來的指導工作進行如下的總結:

  一、工作方法指導:

  xx老師是求上進,干勁足。通過兩年的工作方法的指導,xx老師總結出了以下幾點教育教學方法:

  1、教育學生以理解,尊重為基礎,以愛心為出發點;

  2、抓住對學生教育的最好時機;

  3、激發學生的學習興趣,努力做到使“要我學”轉變為“我要學”。

  二、聽課、備課指導

  指導王老師把新課程的教學理念轉換到課堂教學上,有效地提高教學的效益,同時能積極參加教研組的聽課與評課研討。能利用運用信息技術與學科教學整合起來,激發學生的學習興趣。每學期定時聽十節被指導教師的課,并進行詳細講評,指正不足之處,取得較好的效果;給被指導教師上好示范課,讓其每周聽一節課,并給指導老師的課做出評價,通過聽課、評課,被指導教師寫出了深刻的聽課評課體會。同時使被指導教師養成了先備課后上課的良好習慣。認真備課,擬寫教學反思。

  三、與師和生融洽相處指導

  一位合格的'教師,除了要備好課,上好課之外,更要處理好師生關系,使之學會與學科組和年級組的老師融洽相處。通過兩年的工作指導,王老老師與學校的每一位老師都相處得十分的融洽,學會如何

  與家長溝通。在工作中充分運用各種資源提升教學效果,贏得學生的尊重和喜愛。

  四、練習,出題及作業講評指導:

  上課固然重要,但是教學的五個環節中作業及測驗以及試題的準備都是必須掌握的基本功之一。要在作業、出測驗卷;測試后如何總結、歸納;如何講評,更有效地利用好作業以及測試,使學生知識掌握得更加牢固等方面加以重點指導。通過兩年來的指導,王老師基本能把握好分層教學和分層布置作業的技巧,能使得教學和課后作業鞏固有針對性,照顧到方方面面的學生,使學生在一節課中學有所獲,學有所得。

  五、運用好信息技術與學科教學的整合指導:

  作為培育祖國明天建設人才的教師,應該在教學中率先使用計算機,利用多媒體輔助教學,優化我們的課堂教學。多媒體輔助教學是以計算機為主要教學媒介所進行的教學活動,即利用計算機幫助教師進行教學活動。多媒體輔助教學有很多優點,它是一種新興的不可替代的教學手段。通過兩年對周老師的指導,周老師能比較熟練地運用word編輯文檔,能運用電excel制作表格,能運用powerpoint制作PPT課件。有效的為課堂教學服務。

  青年教師充滿青春活力,知識水平高,接受新信息的能力強,但教學經驗不足。針對青年教師的這一特點,本人就指導青年教師主要做了以下幾個方面的工作:

  一、端正青年教師的職業認識。

  剛參加工作的老師,對教師職業的認識往往失之偏頗。

  有的好高騖遠,他們干勁大,熱情高,認為教師是太陽底下最光輝的職業,是人類靈魂的工程師,然而卻對教學實踐中的實際困難估計不足;一旦碰到困難,有的自暴自棄,認為教師職業太辛苦,太瑣碎,太枯燥,適應不了理想與現實的巨大反差,把自己的前途描繪得一片暗淡。

  針對這種情況,我常常同他們促膝談心,用自己在工作中的感受,在教學中的實踐來幫助他們正確認識教師職業。讓他們認識到在諸多燦爛奪目的桂冠下,教師默默無聞地從事著實實在在的工作,它瑣碎,需要不厭其煩;它艱辛,需要不遺余力;它平淡,需要耐得住寂寞;它清苦,需要擋得住誘惑。更使他們認識到教師職業在崇高的背后是艱辛,在艱辛的背后也有無窮的樂趣。

  二、提高青年教師的教學水平。

  針對語文學科這一學科的特點,我采取了“師徒結對”方式對青年教師加強培養,以集體備課的方式幫助青年教師盡快提高,通過互相聽課的途徑加強青年教師課堂教學過程,使他們不斷進步和提高。

  1、師徒結對:

  按學科組計劃,我先后負責過對青年教師路秀英、李艷華、李錦秀等的指導。由于我教學經驗較豐富,通過我的指導來提高他們的教學能力和思想素質,讓他們隨時隨地聽課評課。經過不懈的努力,她們的教學水平有了顯著的提高。

  2、集體備課:

  以本人為備課組長組織語文組教師每周進行一次集體備課,大家暢所欲言,找距離,說差距,發揚優點,克服缺點,虛心地接受批評。使青年教師與老教師共同提高、共同進步。同時還隨時隨地進行口頭討論,使青年教師胸有成竹地走入課堂。

  3、互相聽課,組織全組人員進行聽課。

  學期一開始首先聽語文組每位教師的課,做到全組人員心中有數,有的放矢;聽課后,要求他們發表意見,取長補短,共同提高。組織全組教師聽學校安排的其他學科的示范課,以提高整個語文組教師的授課水平。

  三、轉變青年教師的學習觀念。

  面對日新月異、飛速發展的二十一世紀,無論是新教師,還是老教師都不能墨守陳規,固步自封。面對機遇和挑戰,教師必須樹立起終身學習的思想。新一輪課程改革更需要教師對自己所從事的教師職業的專業性有新的認識,看到自己作為教師的優勢和不足,自覺投身于終身學習,不斷提高自己的專業發展水平。因此,我不斷的努力學習,同時也提醒青年教師多讀書,多研究生活,要求他們不斷總結、思考教學,探索出適合自己的教學方法。

  在我們的相互學習和共同努力下,青年教師在各方面都取得了長足的進步,也很快成長為合格的人民教師。

指導青年教師工作總結7

  任職以來,在青年教師的幫帶活動中,我毫無保留,傾心奉獻,給青年教師以熱情的指導和幫助。現將兩年的指導情況小結如下:

  一、認真學習,更新觀念

  我認為對于青年教師,首要的任務是使他們認識到教學工作是默默無聞又是實實在在的工作,它瑣碎,需要不厭其煩;它艱辛,需要不遺余力。我經常鼓勵青年教師要熱愛教育事業,熱愛學生。使他們認識到教師職業在崇高的背后是艱辛,在艱辛的背后也有無窮的樂趣因此我常常利用課余時間和他們談心。以自己在工作中的感受,在教學中的實踐來幫助他們正確認識教師職業。我還用自己的行動影響年輕教師,不爭名不爭利,默默無聞的工作。在我的影響之下,青年教師逐步認識到了:選擇了教師就是選擇了奉獻。

  二、交流思想,細致指導

  青年教師接受新的事物、吸收新的'教學理念快,新課程改革實驗更使他們感到有了用武之地。然而,他們的教學經驗太少,無法把學習到的教育理論應用于實踐。為提高他們的教學水平,我抓住教學過程的四個環節。

  在備課時我給他們以指導,嚴格要求年輕教師要做到教學目標全面、具體、恰當,體現大綱和教材的要求,有層次性讓他們明白教學目的和教學重難點,講課時,要求教學環節緊緊圍繞教學目標進行,師生達標意識強。在教學內容方面,要做到構建知識網絡,創設教學情境、形成學科的知識結構。教學內容完整準確,抓住重點難點,少而精同時,并且我深入課堂認真聽課每周至少聽一節課;課后我耐心評點,從新課導入、課堂結構的設計、板書設計、教學語言到練習設計,我都提出中肯的意見。作業批改、課外輔導我都盡自己所知給予輔導。

  三、積極鼓勵,大膽展示

  在輔導過程中,我只要發現優點,便及時記錄,每周進行一次總結時,給于積極評價和充分的肯定,并鼓勵積極參與各項教研活動,參加各類展示課活動,大膽展示自己,鍛煉自己,不斷提高自身的水平。

  四、鼓勵青年教師,要有創新意識

  一開始青年教師基本是聽一節課然后講一節,備課離不開教學設計,課堂幾近于是在模仿,而且死板缺乏活力。于是我就鼓勵,形成自己的風格,學會自己處理教材,從網絡自己篩選需要的信息。我說“既要模仿,更需要創新”。這樣我們的課堂才有生命力。在我的鼓勵下,青年教師勇敢的打破條條框框,開始學的放開手腳,有了創新的意識。

  培育學生,我樂此不倦,培育新人,我樂在其中。看到年輕人的成長,我倍感欣慰,因為,這里面包含我的一點心血,在以后工作中,我將會貢獻自己的力量,幫助他們再上一個臺階。

指導青年教師工作總結8

  我本著共同學習,互幫互助的理念,給年輕人機會,給年輕人壓力的宗旨,用實際行動影響著賀明珍老師。我們共同收獲了辛苦與快樂。

  一、自己就是最好的教材。

  我覺得:要想做好傳、幫、帶工作,首先要做到:言傳身教,率先垂范。我一直嚴格要求自己,處處以身作則,起到示范表率作用,在言傳身教中首先讓老師們牢記德高為師,身正為范的訓言,引導她發揚愛崗敬業精神,熱愛教育教學工作。讓她明白自己的權力和義務。在六一運動會期間,克服各方面的壓力,把工作、學校放在第一位,三年級的奇思妙想的展板給每個人留下了深刻的印象。

  二、讓我們一起成長。

  1、我對自己工作上嚴要求,處處為年輕教師做好表率,將自己的工作經驗和教學經驗一點一滴、毫無保留地傳授給她。自己也是一名新的.數學老師,認真鉆研教材、堅持聽課,認真反思,不灰心、不放棄。我們一起共聽、共評每一節課,真正做到了學而不厭。在老師們遇到困難時給予真誠的關心與幫助,扶持她走出困境。一個學期里,只要我能想到的工作和注意事項,都及時提醒她,避免她走彎路。教學的功夫應放在平時,把自己以前好的做法和她一起分享,毫無保留,我時刻謹記,自己也年輕過,自己也不是一個完美的人。

  2、在指導工作中,注意加強教育理論學習和課堂教學的研究,形成正確的教育理念,《語文名師講座》我們一起研讀,并努力做到理論聯系到實際教學工作中,盡快熟悉教學過程中的每一個環節。在工作的同時,鼓勵她多閱讀教育理論書籍,時刻不忘提高自己的自身素質。

  3、在日常的教學中,我們通過互相聽課、評課等形式的活動,共同探討、研究教學中遇到的問題,尋找解決問題的方法,不斷改進與完善課堂教學方式,從而不斷提高自身的業務素養。課后及時對教學中存在的問題提出自己的看法和意見,進行交流,找出不足,總結經驗,以此提高年輕老師的課堂教學能力。從聽課中,我發現賀老師在課堂中調控課堂的能力有待于提高,課上語言不夠精煉、練習內容較少。針對這些現象,我及時糾正,并把自己的做法和想法和她一起分享。她腳踏實地的學習精神,一絲不茍的工作態度也感染了我。我多次提醒老師們要學會積累,把自己在工作中成功的地方、不足的地方、看到和學到的號的方法做好積累,為今后的工作少走彎路打好基礎,賀老師也耐心的記錄了自己的得失,在六一團體操訓練當中,賀老師啞著嗓子管理著孩子們,我心里多次被震撼著,我相信她一定會成為學校教育教學上的主力軍。

  在指導青年教師的過程中,我自身也得到了不斷地進步。她走的路就像自己的昨天,今天她多的是信任、幫助、支持,同時壓力和機會也不能逃避。無論是誰,讓我們一起為學校美好的明天貢獻出自己的一份力量。

指導青年教師工作總結9

  作為丹陽市學科帶頭人,在學校的組織、協調下,我積極承擔了一些培養、指導青年教師成長的工作。由于工作單位上的變動,這幾年中,我指導青年教師的工作也有一些變動:20xx年9月至20xx年8月,我的結對對象是丹陽市蔣墅中心小學的戴俊紅、葛金花兩位老師;20xx年9月以來,我的結對對象是丹陽經濟開發區中心小學的朱雅琴老師。指導青年教師是一項長期的,連續性、可持續發展工作,期間體現著一定的工作特點和規律,以及個人工作個性,現就我做的工作作一點簡單反思與小結:

  我以為,作為校本培訓中的一環,指導青年教師,除了在職業道德上給以積極影響,教育教學主要可以從兩個方面著手:

  一是課堂教學。我認為,青年教師最需要的,首先是教學技藝上的提升,這對他們綜合教學素養的提高,工作自信、個性的培植都是至關重要的。上好一堂課,是對一名合格教師起碼的要求。提高教學水平無疑是青年教師最想做的。他們年輕,所以思想先進,對新的事物接受吸收得快,特別是新課程改革實驗更是給他們以用武之地。然而,他們的缺點也是明顯的,就是教學經驗太少,無法把學習到的教育理論應用于實踐。為提高他們的教學水平,我抓住“備課、教學反思”兩方面對他們進行指導。備課時,要求讓他們到四個“精心”。即精心鉆研課程標準和、教材,明確教學目標和教學重難點;精心設計課堂結構,做到精講多練,及時鞏固;精心設計練習,做到梯度、密度合理;精心設計板書,合理運用教具,做到綱目清楚,直觀形象。反思時,讓他們著重思考為什么課的`進行不能象自己想象的那樣、為什么學生的反應自己不能應付自如、怎樣改進可以使課堂更精彩些。實踐中,我們通過共同備課、互相聽課、彼此評課來實現共同研究、共同進步。

  二是教育科研。只會上課的教書匠,現代社會要求老師是學者型、科研型的,即既有一定的理論功底、又有一定的實踐能力,能在實踐與理論兩個領域貫通遨游,展示風采。指導和培養青年教師,抓住教育科研,就能幫助他們加強學習、不斷充電;加強反思,不斷提高;加強研究,不斷推陳出新!時下,各級教育行政主管部門組織的教育科研活動名目繁多,這些為促進教師理論素養的提升,教育科研能力的提高提供了很好的平臺。但是,由于畏難情緒,廣大青年教師對此認識不到位,參與積極性不是很高,這就需要我們這樣的“指導教師”加以推動、促進了。其實,與青年教師一起侃侃教育現象、問題,一起改改教育心得、隨筆、論文、案例,真的是樂在其中的美事,彼此進步的好事!

  在她們自身的努力下,她們都取得了可喜的成績。朱雅琴是丹陽市教學骨干,丹陽經濟開發區中心小學數學教研組總組長;戴俊紅是丹陽市蔣墅中心小學教導處副主任、鎮校級學科帶頭人;葛金花是丹陽市蔣墅中心小學數學教研組組長、鎮校級學科帶頭人。她們都多次在丹陽市級上公開課,深獲好評;她們撰寫的論文、案例多次在省、市級獲獎……

  做青年教師的指導工作,也是我自身發展的一個重要平臺,在以后的日子里,我將更加用心地對待這項有意義的工作!

指導青年教師工作總結10

  朱老師是我校引進的教學人才,從廣西師范大學中文系畢業,自身素質很高,為促其盡快成長,按照學校的安排,我有幸和朱老師師徒結對。自此,我的教學生涯中多了一道亮麗的風景。咱們是師徒,更是兄弟姐妹。在相互領悟中共同進步。我主要做了以下一些工作。

  結合自我的成長經歷,我常對朱老師說:學然后知不足,教然后知困。我要求他把目標定位在:立足課堂教學實踐,不斷總結反思,帶著實踐中的困惑到理論中去思考,用教育教學理論指導教學實踐。

  第一步:多看、閱讀理論書籍,備課前要求做到深入分析學生的基本狀況,鉆研教材,充分了解學情。

  第二步:備課時,做到四個精心。明確教學目的和教學重難點;精心設計課堂結構,做到精講多練,及時鞏固;精心設計練習,做到梯度、密度合理;精心設計板書,合理運用教具,做到綱目清楚,直觀形象。

  講課時,實現三個轉變,即教學目標的轉變,領悟方式的轉變,教師主角的轉變,聽他的課我也從這三個方面來評價他的課堂教學水平。

  每節課后都寫教學反思:

  ①本節課的成功關鍵所在;

  ②教學中的明顯不足之處。咱們還一齊經常聽其他老師的課,吸取其精華。還一齊觀看名師的教學錄相,體驗名師授課藝術,感悟課堂教學的真諦。經過不懈發奮,他的教學水平大有長進。先后上了多節市級公開課,獲得了聽課老師的一致好評。我自身從中也受益匪淺。我強烈的意識到老教師也不能墨守陳規,固步自封。應對機遇和挑戰,教師務必樹立起終身領悟的思想。新一輪課程改革更需要教師對自我所從事的教師職業的專業性有新的認識,看到自我作為教師的'優勢和不足,自覺投身于終身領悟,不斷提高自我的專業發展水平。在主動領悟中,能用心吸收和借鑒先進教育理念;在實踐中,注意研究學生的身心特點、認知規律和心里需求,心中有學生,能站在學生的角度看問題,能找準學生的興奮點,從而采取有效的教學方式,取得好的教學效果。我常給他講,一個好教師,在教學活動中,他不能是書本知識與學生之間的二傳手,而是要把教學的全過程當作一個創造去研究。去走1條領悟――教學――科研三結合之路。只有透過這條路,才能實現由辛苦型、經驗型、向科研型、創造型轉變。隨著新課程改革的深入進行,咱們師徒之間也在不斷強化課程意識,讓語文教學走向開放,開辟語文教學的新天地,變教科書是學生的世界為世界是學生的教科書。這也是新課程倡導的理念。關注學生的個性差異,創造性開展工作,構成適合自我個性的教學風格。課堂上,讓學生開動各種感官,使思想豐富起來,思維活躍起來,性命戶外起來,讓學生真正成為領悟的主人。幾年來,咱們走過了一條不尋常的路,在永不放下的發奮中,收獲的是掌聲和芬芳。教師這平凡的工作,讓咱們師徒倆發現了生存的好處,獲得了內心的滿足感和自我價值實現的愉悅感。就這樣,咱們互相鼓勵,互相領悟,共同進步,共同提高。

指導青年教師工作總結11

  xx老師是20xx年8月來我校工作的,受學校指派,我再次接任x老師的培養指導工作,經過一年來的培養和指導,該同志在教學方法,備課、課堂教學、校本研修等方面取得了較大成果。成績顯著,得到了老師和學生的認可和好評。回顧一年來的指導工作,現總結如下:

  一、認真指導備課x老師剛參加工作,干勁十足,備課很下功夫,課堂上學生卻不買帳,互動很少,她不得其解。我從課改的要求和目的入手,讓她從思想上充分認識到備課的重要性,不僅備教材,還要備學生,備課堂變化;備課要靈活,充分。

  二、跟蹤聽課,針對指導無論從事什么職業,起始階段很重要,教師更是如此。x老師上課時,我跟著她聽每一節課,認真記錄上課的每一個細節,課后和她一起坐下來針對失誤進行分析指導,幫她揚長避短,糾正克服課堂上的失誤、不足,使她盡快成長起來。

  三、帶她聽課,取別人之長讓青年教師盡快掌握教學技能,聽課是一種捷徑。學校里許多中壯年老師的課都很優秀,我帶她進入課堂,聽這些老師的講課,學課型,學技巧,學思想,學方法;課余和她一起找老師討教,作好筆記,學習別人長處,學會設計自己的`課型。

  四、指導復習青年教師除了要把握教材,認真備好課,上好自習課,讓學生有收獲也特別重要。學習完相關內容,讓學生把所學知識系統起來,融會貫通,舉一反三,才能學有所獲。我有意引她參觀了一些老師的自習課,并結合我的教學體會,指導如何利用自習搞好一節或一章的復習。五、指導青年教師認真鉆研業務知識學校所學知識是工作的基礎,要想在實際教學中取得成績,還需要下功夫認真鉆研業務知識,“要給學生一碗水,教師就要有一桶水”,教育發展到今天,教師有一桶水哪里夠?我讓她仔細觀察其他老師的工作和學習,幫她訂閱與學科相關的資料,促使她養成良好的自學習慣和方法,利用業余時間,加強學習,不斷強化自身專業水平。一學年很快就結束了,通過幫帶活動,我發現青年教師有大潛力,一年的學習進步很快。x老師基本掌握了教學的基本技能和技巧,學會了設計適合自己的課型,有了自己的教學思想,也得到了學校師生的一致好評。我也在幫帶活動中得到了提高,將繼續努力發揮自己的長處,為振興家鄉的教育事業而奮斗。

指導青年教師工作總結12

  從教已17年,我一向虔誠而執著地站在數學教學的第一線。回顧自己從拜師學藝到授藝課帶徒之路,感觸頗深。尤其是這兩年,看著愛徒韋淑珍、王君梅朱銘、符麗娜等青年教師一天天成長,一次次獲獎,在學生、家長心中、在同行眼里、在社會上聲譽鶴起、教育教學水平大幅度提升,更使我深感教學生涯其樂無窮。

  20xx年9月,按照校園的安排,我被指定為韋淑珍、王君梅青年教師的指導教師。自此,我的教學生涯中又多了一道亮麗的風景,我的肩頭也多了一重職責。按照要求,我首先確定了:堅定信念、實踐反思、潛心探索、勇于創新的培養思路。按照這一基本思路,我做了以下工作。

  一、潛移默化堅定信念

  17年教學生涯的艱辛奮斗,使我體會到了甘也倍嘗了苦。因此也深知在開放搞活的這天,從事教育,尤其是在農村的教育,是需要堅強的信念支撐的。為此,授徒的第一件事就是和他們談論我的老師吳鎖芳、顧書慶等我校優秀教師不為名利所動,矢志獻身農村教育,生受人敬及其生活中的平凡,親切而又可敬的瑣事。同時有意識地經常和他們談起我送出去的一批批學生及他們的成功業績使我產生的自豪,讓他們意識到當一名教師,只有耐得住寂寞與清貧,干一行、愛一行、專一行,全身心地投入,才能在平凡的.崗位上取的不平凡的成績。

  二、實踐反思筑牢基礎

  學然后知不足,教然后知困。結合自己的成長經歷,我的目標定位是:立足課堂教學實踐,不短總結反思,帶著實踐中的困或到理論中去思考,用教育教學理論指導教學實踐。備課前要求他們深入分析學生的基本狀況,認真閱讀各種有關的參考資料,從教案的設計到一次次試教,無數次地修改教案,再到總結反思教學過程。他們發現每節課都是唯一的,都有許多值得研究改善的地方,體驗到了教學有法,但無定法。引導他們從四個方面寫教學反思:

  ①本節課的成功關鍵所在;

  ②學生中好的思維方式;

  ③學生中存在的普遍典型錯例;

  ④教學中的明顯不足。

  經過三年的不懈努力他們的教學水平大有長進,對所教學科知識有較系統的把握,能勝任該學科的教學工作。這個時候要克服小勝即滿的思想,我又不失時機地借來名師的教學錄相,讓他們體驗名師授課藝術,感悟課堂教學的真諦。帶領他們走進《人民教育》名師人生欄目,踏著名師成長的足跡,他們發現這些名師都是在終身學習的道路上,不斷反思,不斷超越自我,不斷超越學科教學的求索中,走向成功之路的。與名師對話,其樂無窮,專家引領,改變著教育理念,也融入了他們的教學實踐,看到他們步入專業發展的高速路,并快樂著收獲著。

  三、潛心探索發展自己

  實踐是一所校園,也是一位老師;研究是一種發現,也是一種提升。隨著教育改革的不斷深入,教育科研顯得尤為重要,潛心探索教育規律,加強科學研究,與時俱進,提升教育生命質量將是教育發展的主旋律。為此我的目標定位是:學習教育理論,在理性認識中豐富自己;投身教學研究,在把握規律中端正自己。引導他們要善于學習,養成終身學習的習慣,注意研究學生。在主動學習中,能用心吸收和借鑒先進教育理念;在實踐中,注意研究學生的身心特點、認知規律和心里需求,心中有學生,能站在學生的角度看問題,能找準學生的興奮點,從而采取有效的教學方式,取得好的教學效果。我常給他們講,一個好教師,在教學活動中,他不能是書本知識與學生之間的二傳手,而是要把教學的全過程當作一個創造去研究。去走一條“學習、教學、科研”三結合之路。只有透過這條路,才能實現由“辛苦型”、“經驗型”、向“科研型”、“創造型”轉變。三年來,他們的課逐漸“看的見熱情、看的見思考、看的見議論、看的見合作、看的見創造,越來越邁入了教育的自由王國”。一節節公開課,一篇篇論文,教育隨筆等都贏得了專家和同行的高度贊揚,這給了我莫大的鼓舞。

  四、不斷創新張揚個性

  隨著新課程改革的深入進行,我們師徒之間也在不斷強化課程意識,讓化學教學走向開放,開辟化學教學的新天地,變“教科書是學生的世界”為“世界是學生的教科書”。這也是新課程倡導的理念。為此我的目標是:整合各種教育資源,注重評價的多元化,關注學生的個性差異,創造性開展工作,構成適合自己個性的教學風格。課堂上,讓學生開動各種感官,使思想豐富起來,思維活躍起來,生命運動起來,讓學生真正成為學習的主人。應對一群活潑可愛不同個性的變化中的學生,教育切忌簡單、一種摸式育人,而要以人為本,注入生命教育的靈性。三年來,我們走過了一條不尋常的路,在永不放棄的努力中,收獲的是掌聲和芬芳。教師這平凡的工作,讓徒弟倆發現了生存的好處,獲得了內心的滿足感和自我價值實現的幸福感。

  回顧自己帶徒走過的路,平凡卻精彩著,辛勞卻幸福著!在未來的歲月中,我將繼續帶著這份愛,不斷追求教育的理想境界,將和青年教師們一齊:

  堅持教學相長在師生交往中發展自己;

  反思教學實踐在總結經驗中提升自己;

  學習教育理論在理性認識中豐富自己;

  投身教學研究在把握規律中端正自己;

  尊重同行教師在借鑒他人中完善自己。

指導青年教師工作總結13

  一、領導的關心和支持是做好青年教師培訓工作的關鍵

  學校李彥虎校長,對青年教師的培訓工作非常重視,不論是青年教師培訓工作領導小組成員的確定、培訓動員大會的安排及程序的賽定,還是對培訓內容的確定、安排、培訓的要求考核驗收都親自過目,給予具體地指導,同時,還參加每一次大型的青年教師培訓活動,給予大家很多精神上的鼓勵和支持;李彥虎校長更是身體力行,親自督促、參加每一次大小活動的安排和落實。正是學校領導的關心、支持和重視,才使本學期青年教師培訓工作又取得了一定進步,上了一個新臺階。

  二、全體青年教師認識到位、思想重視、積極參與是做好培訓工作的基礎

  全體青年教師思想上對培訓工作極為重視、認識到位。他們更加認識到參加培訓不僅僅是提高教學與管理能力的,更認識到是時代的需要,是人微言輕優秀教師以自己的學術造詣和優秀品格贏得學生新生與熱愛的需要,是對自己負責、對學生負責、對學校負責、對帶來負責的需要。因此,全體青年教師都能認真積極的參加培訓,做到有事請假,嚴格遵守培訓紀委的要求。

  三、開展主要工作

  1.進一步加強教育教學理論的學習,提高青年教師的理論素養 本學期繼續認真組織了全體青年教師學習每周一期的教育理論周刊,并提出具體的學習要求和檢查措施,要求青年教師真正更新觀念,學以致用,把理論學習同自己的教學實踐相結合,不斷豐富教育教學理論知識和提高教育教學能力。同時增強學習和實效性,要求大家做好學習筆記,并結合自己的教育教學實踐定時寫出總結和感悟,以更好的指導實踐,領導小組的幾位成員在劉校長的組織帶領下,于期中和期末對大家的筆記進行了檢查。本學期圍繞教育理論的學習,還進行教育理論專題講座分別是孫樹澤校長主講的“班主任工作的藝術與追求”、陳福青教導主任主講的“怎樣的課算是一堂好課——課堂教學評價”和劉澤春、符慧娟、劉小慧三位主任講的“課堂教學藝術淺談”、“教學模式的'探索與創新”、“關于教師職業道德和敬

  業奉獻精神”,雖然次數不多也談不上多么高深,但通過這種形式,大家共同學習,共同探討,確實達到了共同提高的目的。

  2. 繼續加強計算機培訓,提高了青年教師就用現代教學技術的能力

  本學期共進行計算機培訓5次,培訓內容仍以計算機教學課件的制作為主要內容。為了面向全體,本學期我們在計算機培訓上也開展了分層教學,根據教師們的實際情況,分A,B兩班進行培訓。特別值得一提的是計算機組的陳福青、劉會花兩位教師他們在做好日常教學工作的同時,認真備課,講解,解答,全心全意的為提高大家的計算機水平而任勞任怨的工作。特別是教師們參加“國培”等級考試之前,陳福青教師主動承擔了輔導工作,他克服了工作繁雜,天氣炎熱等困難,為教師們考試順利過關立下汗馬功勞。電教組的教師們為我們的培訓工作提供了及時、優質的服務工作,在此表示感謝。

  四、取得的成績與效果

  全體青年教師通過參加培訓,不僅豐富了自己的教育理論知識,提高了應用現代教育技術手段的能力,而且增強了政治思想覺悟,提高了投身于教育教學工作的責任感和事業心。全體青年教師努力把所學到的現代教育理論知識和現代教育手段應用到自己的教學與班組管理中去,在平凡的教學工作中努力進取,勤奮開拓,取得了不平凡的業績

  五、存在的問題與建議

  本學期青年教師的培訓工作雖說做了一定的工作,取得了許多進步,但離學校的要求還有很大的差距,學期實制定的培訓計劃還有課件制作的評比和教育理論考核沒有進行。總結過去是為了更好的做好今天和明天的工作,在本學期的青年教師培訓工作中,主要存在的問題

  1.培訓的內容在理論和實踐相結合上還有一定差距。

  2.培訓對象的針對性不強。

  3.加強了培訓過程的管理力度,但對培訓結果的考核在落實上有一定差距。

  4.個別青年教師對培訓的意義認識不足,對培訓重視不夠。 建議在今后的青年教師培訓中,增強對青年教師師德教風和敬業精神的培養,增強對青年教師創新精神和實踐能力的培養,增強培訓工作和培訓內容的針對性、實效性,強化培訓紀律要求,加強對培訓效果的考核

指導青年教師工作總結14

  我盡心幫教,積極參加互助教學活動,悉心輔導青年教師學習和掌握新課程標準,分析教材等課程資源及教法,拓展教學思路,幫忙他們處理好教育教學疑難問題,使他們迅速掌握教學規律和方法。盡心幫教,做青年教師的良師益友。

  在校園的安排下,我所指導的丁宏霞與王仁香兩位青年教師在教學方法,備課、課堂教學、教育科研等方面都取得了必須進步,得到了大家的認可和好評。

  我在培養和指導上采取了如下的做法:首先,在每學期開學初制定計劃,堅持每兩周聽青年老師一節課,并認真分析,與她們討論,共同建設。其次,我利用課余時間與她共同學習教學工作理論和經驗材料,探討音樂教學新方法。再次,利用校園音樂教研活動,聽其他教師的公開課吸取其優點,彌補自己教學上的不足。第四,與她們共同承擔輔導學生參與各級藝術競賽等活動,在活動中與她們分享我的微薄經驗。

  師徒結對能夠傳、幫、帶,加速青年教師的成長,使青年教師盡快適應主角和環境要求。經過一年的培養和指導,兩位老師的課堂教學,備課和授課等方面都有較大提高,能勝任各自的音樂教學工作。多次在校內開展公開課,得到好評。撰寫的論文案例也在縣級獲獎。丁宏霞老師發揮自身聲樂優勢,指導學生多名參加縣卡拉OK比賽,多次獲獎;王仁香老師與我一齊排練了群眾舞,參加南京市校園群眾舞比賽獲一等獎。兩位老師在縣音樂教師基本功大賽中獲二等獎和三等獎等。

  在指導青年教師的過程中,我自身也得到了不斷地進步。以后,我要一如既往地在做好自身工作的同時,開展好師徒結對工作,注重與青年教師共同探討,把自己在教學經驗、知識結構、技能等方面微薄的經驗,與我們的青年教師共同分享,同時也不斷提升自己。

  作為培育祖國明天建設人才的教師,就應在教學中率先使用計算機,利用多媒體輔助教學,優化我們的課堂教學。多媒體輔助教學是以計算機為主要教學媒介所進行的教學活動,即利用計算機幫忙教師進行教學活動。多媒體輔助教學有很多優點,它是一種新興的不可替代的'教學手段。透過一年對周冬若老師的指導,周冬若老師能比較熟練地運用word修改文檔,能運用電excel制作表格,能運用powerpoint制作PPT課件。

  一、工作方法指導:

  透過近一年的工作方法的指導,周冬若老師總結出了以下幾點教育教學方法:

  1、教育學生以理解,尊重為基礎,以愛心為出發點;

  2、抓住對學生教育的最好時機;

  3、激發學生的學習興趣,努力做到使“要我學”轉變為“我要學”。

  二、聽課、備課指導:

  指導周冬若老師把新課程的教學理念轉換到課堂教學上,有效地提高教學的效益,同時能積極參加教研組的聽課與評課研討。能利用信息技術與學科教學整合起來,激發學生的學習興趣,透過聽課、評課,被指導教師寫出了深刻的聽課評課體會。同時使被指導教師養成了先備課后上課的良好習慣。認真備課,擬寫教學反思。

  三、師和生融洽相處指導:

  一位合格的教師,除了要備好課,上好課之外,更要處理好師生關系,使之學會與學科組和年級組的老師融洽相處。透過近一年的工作指導,周冬若老師與校園的每一位老師都相處得十分的融洽,學會如何與家長溝通。在工作中充分運用“三結合”網絡的教育作用為教育教學工作服務。借助各種資源提升教學效果,贏得學生的尊重和喜愛。

  四、練習和作業的布置:

  透過近一年來的指導,周冬若老師基本能把握好分層教學和分層布置作業的技巧,能使得教學和課后作業鞏固有針對性,照顧到方方面面的學生,使學生在一節課中學有所獲,學有所得。

  五、運用好信息技術與學科教學的整合指導:

  市教育局學科中心組指派由我負責指導一位教師以來。時間過得真快,轉眼間我與周冬若老師友好相處了近一年,在這一年里,我感覺過得很充實,在指導對方的同時,自己也得到了鍛煉,得到了提高。在此感謝市教育局學科中心組能給我這么好的機會鍛煉自己。

指導青年教師工作總結15

  近年來,我一向傾心關注著青年教師尤其是新教師的成長,理解校園的委任,我負責指導了青年教師閆名霞老師,我明白師徒結對不是一個虛空的形式,它將承載的是一份職責與一份自我體現。我深深感到身上的職責和壓力,在本次活動中,我也是本著“共同學習,一齊進步”的理念,在互幫互助的學習中共同成長,共同收獲了辛苦與快樂。為了今后更好的開展此項工作,現將本次幫教活動做一小結:

  一、師德方面:

  我想:要想做好“傳、幫、帶”工作,我們首先要做到:言傳身教,率先垂范。我首先要以身作則,起到示范表率作用,在言傳身教中首先讓青年教師牢記“德高為師,身正為范”的訓言,引導她們發揚愛崗敬業精神,熱愛教育教學工作。讓她們明白自己的權力和義務。本學期,青年教師都做到了依法執教、愛崗敬業。

  二、教育教學方面:

  1、我對自己工作上嚴要求,處處為年輕教師做好表率,將自己的工作經驗和教學經驗一點一滴、毫無保留地傳授給她,學會分享。在她們遇到困難時必須給予真誠的關心與幫忙,扶持她們走出困境。從高從嚴地要求自己和青年老師,在幫帶中共同進步。

  2、做到加強教育理論學習和課堂教學研究,構成正確教育理念,樹立“以人為本,育人為本”新理念。這要求透過對新《課程標準》的解讀,將理論聯系到實際教學工作中,盡快熟悉教學過程中的每個環節。在工作同時,鼓勵老師多閱讀教育理論書籍,領會《綱要》精神,時刻不忘提高自己自身素質,不斷提升精神追求,增強職業道德,掌握教育規律,拓展學科知識,強化專業技能和提高教育教學水平。

  3、師徒結隊的一種基本活動形式就是互相聽課評課,在日常的教學中,我們透過互相聽課、評課等形式的活動,共同探討、研究教學中遇到的問題,尋找解決問題的方法,不斷改善與完善課堂教學方式,從而不斷提高自身的業務素養。

  一年來,我聽了閆老師很多的推門課,課后及時對教學中存在的問題提出自己的看法和意見,進行交流,找出不足,總結經驗,以此提高青年教師的課堂教學潛力。重點指導了她們在教學過程中如何根據新課標的要求確立教學目標,重點、難點,并能根據學生的實際狀況和本校的教學實際確立切實可行的教學方法,透過這個活動來提高老師對教材的理解駕馭潛力。還經常指導她們如何寫好課后反思,如何做好培優輔差工作,并經常檢查批改作業狀況,指導她們如何積累教學經驗,從而不斷改善課堂教學,提高教學水平,她們應對我提出的一些不足之處,能認真反思,虛心理解推薦和指導,經過長期的培養和指導,閆老師成長很快,在教學方法、備課、課堂教學等方面都有較大提高,基本完成本學期培養、指導目標和任務。

  在指導青年教師過程中,我自身也得到了不斷進步。以后,我要一如既往地在做好自身工作同時,開展好師徒結對工作,注重與青年教師共同探討的過程,把自己在教學實踐等方面微薄的經驗,與我們青年教師共同分享,為晉普山校園完美明天貢獻出自己的一份力量。

  20xx年秋我透過振興計劃考入本校,剛入職校園就安排了兩個班的英語給我。對于一個沒有任何教學經驗的我來說,如何開展教學,如何管理學生,是我面臨的兩個最嚴峻的考驗。這時,校教研室組織全校教師進行培青活動,暨以老帶新,指導新教師成長。根據校園安排,袁媛老師為我的指導老師,在師傅的鼓勵、指導和幫忙下,我在業務水平、班務管理方面迅速成長起來了。作為徒弟,我成為了培青活動的受益者。

  袁老師在教學方法、班務管理及教研方面都給了我許多指導和幫忙,使我在各方面有了較大的提高。下面我就從徒弟這個角度談談我的收獲:

  一、教學常規方面

  袁老師從備課、上課、作業、輔導、考評五個方面入手,手把手教我,指導和幫忙我落實教學常規工作。使我在如何開展常規教學,如何實現教學任務上有個完整的認識。在平時的教學中,師傅耐心指導我備課的各個環節,教我認真鉆研教材;遇到教學中的難點、重點、疑點,主動向師傅請教;主動讓師傅檢查教案,虛心理解師傅的推薦,修改不足,更好的吃透教材。師傅教我要對課堂上的45分鐘高度負責,并在課后及時做好反思;認真的批改好學生的每一次作業,并做好記錄,關注學生的每一次進步和發展,對學困生用心鼓勵,幫忙他們建立起學習信心。透過這樣長期地認真實踐、及時總結,我的教學水平得以進步。

  二、互相聽課、評課

  互相聽課、評課是培青活動的一種基本活動形式,這也成為了徒弟們向師傅學習的過程中最為直接的一種方式。起初,我十分緊張,沒有信心,師傅了解狀況后悉心開導我,使我對聽評課有了正確的認識。其實聽課能夠幫忙我們發現一些自己難以注意到的問題并及時地改正。每次在師傅聽課前我都會向師傅說備課思路、教學方法、教學環節,所以備課時會個性認真,使自己的備課水平有了提高。也透過聽取他老師的課,和優秀的老師們的`交流,幫忙自己更好更快的成長。

  三、班務管理方面

  我的師傅在班務管理方面是一把好手,她班級的學生表現各方面都很優秀。在師傅的指導下,我對班務管理有了全面的認識。

  首先,組建一個優秀的團隊是關鍵,透過團隊管理大家,了解大家,幫忙大家;

  其次,作為班主任要有三心(愛心、耐心、職責心),這樣能夠建立師生深厚的友情;

  另外,作為班主任做事、處理問題要公平、公正,這樣才能在學生中樹立起自己的威信;

  最后,作為班主任要與學生建立平等、和諧、互信的關系,只有俯下身子走到學生中來,才能讓學生了解你,信任你。

  在師傅的教導下,使我少走了很多彎路,從她的身上,我不僅僅學到了豐富的教育教學經驗,同時也看到了他求真務實的工作態度,率真的個性,這些都在深深地影響著我。

  師傅在教學和班務管理上的幫忙和指導,讓我得以更快的站穩講臺,實現發展。

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